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第1篇 水吧客服崗位職責(zé)任職要求
水吧客服崗位職責(zé)
售樓處水吧客服 青島海爾產(chǎn)城創(chuàng)集團(tuán)有限公司 青島海爾產(chǎn)城創(chuàng)集團(tuán)有限公司，海爾 招聘條件:
1、學(xué)歷:大專以上學(xué)歷;
2、年齡:20-35歲;
3、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上客服管理或客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn);
4、形象:凈身高165cm以上，形象氣質(zhì)佳;
5、能力要求:親和力強(qiáng)，善于溝通;具有社區(qū)文化活動組織經(jīng)驗(yàn)。
崗位要求:
1、接受業(yè)主的報修、來訪接待等工作，提升業(yè)主滿意度;
2、對業(yè)戶的投訴、意見、問題及時采取有效措施予以解決，并隨時做好與業(yè)戶的溝通工作;
3、聽取客戶的合理化建議，不斷提高服務(wù)水平;
4、發(fā)現(xiàn)的問題，及時與有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決;如屬權(quán)限以外無法解決的問題，應(yīng)及時上報。
第2篇 水吧師崗位職責(zé)任職要求
水吧師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、結(jié)合公司戰(zhàn)略發(fā)展方向和企劃的品類規(guī)劃，協(xié)助制定水吧部類產(chǎn)品規(guī)劃、水吧動線規(guī)劃、管理制度;
2、統(tǒng)籌水吧培訓(xùn)工作，并負(fù)責(zé)對水吧生產(chǎn)人員進(jìn)行培訓(xùn)考核;
3、根據(jù)市場資訊、買手反饋資訊，定期(年、季、月)進(jìn)行水吧產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的搭建和更新，并協(xié)助買手進(jìn)行水吧sku的交易;
4、負(fù)責(zé)茶飲相關(guān)銷售數(shù)據(jù)和市場信息的收集、分析、匯總;
5、及時更新水吧部類sku的bom、sop、出貨驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、水吧五常標(biāo)準(zhǔn);
6、確保水吧出品品質(zhì)符合驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn);
7、保持更新并為買手提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品數(shù)據(jù)，并能對產(chǎn)品原材料價格降低進(jìn)行規(guī)劃和負(fù)責(zé);
8、監(jiān)控并確保水吧部類原料的庫存周轉(zhuǎn)率健康;
9、保證水吧生產(chǎn)原材料損耗率控制在同行平均水平以下;
10、保證水吧bom的準(zhǔn)確率為99.9，并且計算出量產(chǎn)的損耗;
任職要求:
1、中專以上學(xué)歷;專業(yè)不限，
2、年齡24至40歲，男女不限，身體健康，無傳染性疾病;
3、至少三年以上在酒店、餐廳或西式咖啡店從事茶飲的工作經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉各式茶飲的制作流程，能獨(dú)立完成全套制作工序;
5、具備良好的團(tuán)隊合作精神，具備解決問題能力和判斷力;具備邏輯性思維與開闊的思路;
注:此崗位需要長期出差廣東湛江，不能接受者請勿投遞簡歷
第3篇 水吧客服崗位職責(zé)
水吧客服 湖北新華杰程投資集團(tuán)有限公司 湖北新華杰程投資集團(tuán)有限公司,杰程 任職要求:
1、具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識。
2、工作熱情認(rèn)真積極,具備良好的服務(wù)意識,執(zhí)行力強(qiáng)。
3、熟悉飲料、茶水沖泡方法。
作息時間:
1、每日8小時工作制,白班,每月休4天。薪資范圍3000-3300/月
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)銷售中心或會所參觀客戶的禮儀迎送、茶水供應(yīng)、來訪客戶所需飲品的制作及洽談區(qū)桌面杯具撤離等綜合服務(wù)工作。
2、負(fù)責(zé)作業(yè)區(qū)內(nèi)部及各種杯具、器皿的清洗、消毒、貯存等相關(guān)工作。
3、為客戶提供禮貌、熱情、周到的服務(wù),滿足客戶合理的要求。
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
第4篇 水吧服務(wù)崗位職責(zé)
吧臺主管 碧桂園集團(tuán) 廣州南沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)碧桂園物業(yè)發(fā)展有限公司,碧桂園增城,碧桂園集團(tuán),碧桂園 職責(zé)描述:
1、根據(jù)飲品、水果的庫存及銷售情況制定進(jìn)貨計劃,及時訂貨、驗(yàn)貨,保證進(jìn)貨質(zhì)量;
2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的培訓(xùn),檢查水吧的衛(wèi)生清潔、配備是否齊全,擺設(shè)是否妥當(dāng);
3、做好所有水吧用品、財產(chǎn)的保護(hù)和存放;
4、負(fù)責(zé)水吧員工服務(wù)水準(zhǔn)、服務(wù)技巧的培訓(xùn)與提升工作。
5、協(xié)助樓面經(jīng)理開展服務(wù)工作。
任職要求:
1、高中以上學(xué)歷,有2年以上水吧管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)擋一面;
2、精通咖啡、奶茶、冷飲等調(diào)制流程;
3、身體健康,形象氣質(zhì)佳,為人踏實(shí),勤奮上進(jìn),吃苦耐勞;
4、普通話流利,具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識、溝通表達(dá)能力和協(xié)調(diào)能力;
5、有餐飲連鎖管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
