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酒店營銷任職要求7篇

發(fā)布時間:2022-12-23 15:21:04 查看人數(shù):39

酒店營銷任職要求

第1篇 星級酒店營銷崗位職責(zé)任職要求

星級酒店營銷崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、按照平臺整體發(fā)展戰(zhàn)略,負責(zé)平臺推廣、市場招商工作;重點銷售渠道的開發(fā)、合作、維護,不斷建立更多優(yōu)質(zhì)用戶的合作,并進行資源整合;

2、搭建市場營銷團隊,建立整理市場營銷運營體系;執(zhí)行公司管理制度與流程,實現(xiàn)團隊運營的良性發(fā)展,不斷提升自身平臺在市場中的使用有率,實現(xiàn)良好的用戶滿意度與美譽度;

3、負責(zé)集團平臺的營銷策劃及銷售管理工作,對現(xiàn)有客戶定期拜訪,日常維護及上量,提高產(chǎn)品的市場份額,完成平臺流量導(dǎo)入、轉(zhuǎn)化率提升、資源位爭取等工作;

4、把握平臺發(fā)展方向,制定適合商家在平臺發(fā)展的策略,并動態(tài)調(diào)整追蹤;

5、關(guān)注公司商業(yè)運營模式,及時反饋市場信息、用戶需求、不斷提升平臺服務(wù)能力;

6、參與制定并達成銷售指標(biāo)任務(wù)。

任職要求:

1、5年以上社會餐飲渠道開發(fā)及管理經(jīng)驗優(yōu)先;3年以上電商實操經(jīng)驗,有食品相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;

2、良好的溝通、表達、總結(jié)能力;

3、豐富的市場營銷經(jīng)驗,良好的市場分析、策劃、推廣和公關(guān)能力;

4、較強的執(zhí)行力和組織能力,思路清晰,思維活躍,創(chuàng)新意識強;

5、團隊招聘,發(fā)展經(jīng)驗;

6、熟悉食材類電商平臺業(yè)務(wù)流程,有平臺對接經(jīng)

第2篇 酒店營銷總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求

酒店營銷總監(jiān)崗位職責(zé)

酒店營銷總監(jiān)職位描述

1、負責(zé)公司旗下各項目的整體營銷規(guī)劃、品牌管理等,制定酒店經(jīng)營目標(biāo)與落地計劃;

2、負責(zé)公司旗下項目的營銷、策劃、銷售、收益管理、會員關(guān)系、等營銷工作

3、負責(zé)項目營銷隊伍建設(shè),包括:銷售團隊,策劃團隊,廣告營銷團隊,廣告執(zhí)行團隊

4、負責(zé)制定項目總體和分階段的市場推廣策略并有效執(zhí)行,制定銷售政策,銷售策略和實施方案并有效執(zhí)行

5、負責(zé)市場調(diào)研,產(chǎn)品分析,對競爭產(chǎn)品進行研究與監(jiān)控,提供項目市場運作的建議書和產(chǎn)品書,并根據(jù)市場動態(tài)變化進行營銷思路調(diào)整和創(chuàng)新。

6、負責(zé)整合營銷資源,指導(dǎo),推進合作單位完成項目營銷傳播計劃,廣告創(chuàng)意并組織s實施等

7、負責(zé)各酒店項目公關(guān)事件和主題活動策劃,并整合媒體資源等,并根據(jù)公司銷售策略,建立維護公司的銷售網(wǎng)絡(luò)與銷售管理體系,通過系列市場推廣活動,營造市場環(huán)境,提升公司與產(chǎn)品品牌,支撐公司產(chǎn)品銷售的增長

8、負責(zé)新項目的開發(fā)、建設(shè)、規(guī)劃設(shè)計、籌建等工作

9、營銷團隊全面管理工作

10、及時了解相關(guān)法律,法規(guī)和房地產(chǎn)管理條例及國家宏觀調(diào)控政策,并根據(jù)項目實際情況制定對策

任職要求

1、有酒店營銷管理工作10年以上經(jīng)驗

2、有較強的洞察能力,協(xié)調(diào)能力,溝通能力,談判能力,有大型酒店連鎖企業(yè)營銷工作經(jīng)驗職位描述

1、負責(zé)公司旗下各項目的整體營銷規(guī)劃、品牌管理等,制定酒店經(jīng)營目標(biāo)與落地計劃;

2、負責(zé)公司旗下項目的營銷、策劃、銷售、收益管理、會員關(guān)系、等營銷工作

3、負責(zé)項目營銷隊伍建設(shè),包括:銷售團隊,策劃團隊,廣告營銷團隊,廣告執(zhí)行團隊

4、負責(zé)制定項目總體和分階段的市場推廣策略并有效執(zhí)行,制定銷售政策,銷售策略和實施方案并有效執(zhí)行

5、負責(zé)市場調(diào)研,產(chǎn)品分析,對競爭產(chǎn)品進行研究與監(jiān)控,提供項目市場運作的建議書和產(chǎn)品書,并根據(jù)市場動態(tài)變化進行營銷思路調(diào)整和創(chuàng)新。

6、負責(zé)整合營銷資源,指導(dǎo),推進合作單位完成項目營銷傳播計劃,廣告創(chuàng)意并組織s實施等

7、負責(zé)各酒店項目公關(guān)事件和主題活動策劃,并整合媒體資源等,并根據(jù)公司銷售策略,建立維護公司的銷售網(wǎng)絡(luò)與銷售管理體系,通過系列市場推廣活動,營造市場環(huán)境,提升公司與產(chǎn)品品牌,支撐公司產(chǎn)品銷售的增長

8、負責(zé)新項目的開發(fā)、建設(shè)、規(guī)劃設(shè)計、籌建等工作

9、營銷團隊全面管理工作

10、及時了解相關(guān)法律,法規(guī)和房地產(chǎn)管理條例及國家宏觀調(diào)控政策,并根據(jù)項目實際情況制定對策

任職要求

1、有酒店營銷管理工作10年以上經(jīng)驗

2、有較強的洞察能力,協(xié)調(diào)能力,溝通能力,談判能力,有大型酒店連鎖企業(yè)營銷工作經(jīng)驗

第3篇 星級酒店酒店營銷崗位職責(zé)任職要求

星級酒店酒店營銷崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、按照平臺整體發(fā)展戰(zhàn)略,負責(zé)平臺推廣、市場招商工作;重點銷售渠道的開發(fā)、合作、維護,不斷建立更多優(yōu)質(zhì)用戶的合作,并進行資源整合;

2、搭建市場營銷團隊,建立整理市場營銷運營體系;執(zhí)行公司管理制度與流程,實現(xiàn)團隊運營的良性發(fā)展,不斷提升自身平臺在市場中的使用有率,實現(xiàn)良好的用戶滿意度與美譽度;

3、負責(zé)集團平臺的營銷策劃及銷售管理工作,對現(xiàn)有客戶定期拜訪,日常維護及上量,提高產(chǎn)品的市場份額,完成平臺流量導(dǎo)入、轉(zhuǎn)化率提升、資源位爭取等工作;

4、把握平臺發(fā)展方向,制定適合商家在平臺發(fā)展的策略,并動態(tài)調(diào)整追蹤;

5、關(guān)注公司商業(yè)運營模式,及時反饋市場信息、用戶需求、不斷提升平臺服務(wù)能力;

6、參與制定并達成銷售指標(biāo)任務(wù)。

任職要求:

1、5年以上社會餐飲渠道開發(fā)及管理經(jīng)驗優(yōu)先;3年以上電商實操經(jīng)驗,有食品相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;

2、良好的溝通、表達、總結(jié)能力;

3、豐富的市場營銷經(jīng)驗,良好的市場分析、策劃、推廣和公關(guān)能力;

4、較強的執(zhí)行力和組織能力,思路清晰,思維活躍,創(chuàng)新意識強;

5、團隊招聘,發(fā)展經(jīng)驗;

6、熟悉食材類電商平臺業(yè)務(wù)流程,有平臺對接經(jīng)

第4篇 酒店營銷副總崗位職責(zé)

文旅集團酒店公司項目營銷總監(jiān)/副總 金鵬控股集團有限公司 金鵬控股集團有限公司,金鵬 職責(zé)描述:

1、領(lǐng)導(dǎo)和組織營銷部及相關(guān)部門共同制定酒店營業(yè)計劃和整體市場營銷工作,其中包括年度、季度和月度營銷計劃,并負責(zé)營銷策劃的實施;

2、指導(dǎo)酒店對內(nèi)、對外的各種廣告活動,制定酒店長、短期的宣傳推廣計劃,報總經(jīng)理審批后執(zhí)行;

3、負責(zé)檢查酒店營銷計劃實施情況和公關(guān)宣傳效果,有針對性地指導(dǎo)銷售人員開展工作,做好市場預(yù)測和分析,向總經(jīng)理和決策層提供合理的建議;

4、保持同上級管理部門、各大旅行社、集團客戶、政府部門的密切聯(lián)系,并同各類重要客戶建立長期穩(wěn)定的良好合作關(guān)系;

5、定期走訪重要客戶、征求意見,代表酒店出面迎送重要賓客,及時有效地與相關(guān)部門協(xié)調(diào)溝通,處理好有關(guān)問題。

任職要求:

1、年齡30-40歲,大專及以上學(xué)歷;

2、具有5年以上三星以上同等崗位工作經(jīng)歷;

3、精通市場開發(fā),公共關(guān)系,經(jīng)營策劃,貴賓接待及形象推廣等;

4、有獨立組織項目營銷工作能力,兼?zhèn)漤椖坎邉澓褪袌龇治瞿芰?

5、有強烈的事業(yè)心,責(zé)任感和勇于開拓的精神,擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,良好英語能力。

第5篇 酒店營銷崗位職責(zé)任職要求

酒店營銷崗位職責(zé)

酒店營銷總監(jiān) 45歲以下,大專及以上學(xué)歷,市場營銷或相關(guān)營銷類專業(yè)畢業(yè),有五年以上酒店營銷管理經(jīng)驗,具備良好的市場調(diào)研分析、產(chǎn)品分析、營銷策劃執(zhí)行、市場開發(fā)拓展、人際關(guān)系管理、團隊管理等方面的綜合能力;能建立適應(yīng)市場的銷售網(wǎng)絡(luò)體系,拓展良好的外界關(guān)系,實現(xiàn)業(yè)績增長。 45歲以下,大專及以上學(xué)歷,市場營銷或相關(guān)營銷類專業(yè)畢業(yè),有五年以上酒店營銷管理經(jīng)驗,具備良好的市場調(diào)研分析、產(chǎn)品分析、營銷策劃執(zhí)行、市場開發(fā)拓展、人際關(guān)系管理、團隊管理等方面的綜合能力;能建立適應(yīng)市場的銷售網(wǎng)絡(luò)體系,拓展良好的外界關(guān)系,實現(xiàn)業(yè)績增長。

酒店營銷崗位

第6篇 酒店營銷副總崗位職責(zé)任職要求

酒店營銷副總崗位職責(zé)

酒店營銷副總 北京山海文旅集團有限公司 北京山海文旅集團有限公司,北京山海文旅 技能要求:

營銷管理,營銷策劃,商業(yè)策劃,市場拓展,營銷策略,市場推廣作職責(zé):

1、負責(zé)制訂整體酒店營銷工作計劃并監(jiān)督營銷工作的完成,負責(zé)整體營銷思路和方向的把控,并對整體推廣效果及費用進行把控。

2、參與開發(fā)項目論證評估及談判;參與推廣方案、綜合策略、價格策略、廣告策略、廣告計劃及專項預(yù)算,討論、調(diào)整和審定工作;

3、負責(zé)與各相關(guān)合作單位的工作對接,管理指導(dǎo)監(jiān)督協(xié)調(diào)落實及組織召開銷售工作會議;

4、負責(zé)組織落實部門開展酒店銷售市場調(diào)研,信息收集和政策法規(guī)的研究工作;

任職資格:

1、大專以上學(xué)歷,營銷、市場、傳播、廣告等相關(guān)專業(yè),4年及以上酒店營銷、景區(qū)營銷工作相關(guān)經(jīng)驗或酒店品類新媒體/互動傳媒實效營銷運營經(jīng)驗;

2、熟悉酒店行業(yè),具備突出的溝通及表達能力,有效維護重要客戶關(guān)系及管理;

3、具備突出的市場開拓及發(fā)展能力,品牌營銷能力突出,過往有突出或代表業(yè)績者優(yōu)先;

4、具備互聯(lián)網(wǎng)思維,熟悉新媒體營銷方式,辦公軟件操作熟練;

第7篇 酒店營銷經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

酒店營銷經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負責(zé)且落實酒店銷售管理工作,配合公司總部的各項酒店營銷策略的實施;

2、執(zhí)行總部下達的各項任務(wù),完成上級下達的銷售任務(wù);

3、做好酒店房態(tài)房控以及客房銷售管理;

4、提出并參與制定銷售計劃并落實實施,開辟新的合作渠道,開闊新客源;

5、收集市場信息及行業(yè)動態(tài);

6、負責(zé)協(xié)調(diào)酒店與客戶關(guān)系,處理客戶的咨詢和投訴及回訪;

7、根據(jù)具體工作情況與重心,制定并及時調(diào)整各種銷售策略;

8、對銷售過程進行有效的日常管理,監(jiān)督銷售指標(biāo)的完成進度,定期隨訪客戶。

任職要求:

1、酒店管理、旅游管理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

2、八年以上酒店銷售管理相關(guān)工作經(jīng)驗,其中三年以上同崗位經(jīng)驗;

3、熟悉酒店管理體制和運營,對日常內(nèi)務(wù)和銷售管理獨有見解;

4、執(zhí)行力強,富有激情,能承擔(dān)和突破工作壓力,并且能出色完成公司下達的各項任務(wù);

5、較強的溝通協(xié)調(diào)能力、分析解決問題的能力、服務(wù)和創(chuàng)新意識;

6、具備銷售渠道資源和團隊管理經(jīng)驗。

酒店營銷任職要求7篇

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