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第1篇 新能源技術(shù)專家崗位職責(zé)
新能源整車項目技術(shù)專家 的盧技術(shù)有限公司 的盧技術(shù)有限公司,的盧 職責(zé)描述:
1.承擔(dān)項目內(nèi)部工作推進:包括編制研發(fā)二級開發(fā)計劃,落實項目管理工作,組織管理研發(fā)項目會議;
2.承擔(dān)公司開閥推進工作:包括完成開閥交付物準備工作,以及研發(fā)類交付物的驗收工作;
3.承擔(dān)推進研發(fā)成本控制:包括項目研發(fā)預(yù)算管理,以及實施項目整車成本控制;
4.承擔(dān)推進研發(fā)質(zhì)量控制:包括推進研發(fā)各階段風(fēng)險管理工作;以及推進研發(fā)項目各階段質(zhì)量管控工作;
任職要求:
1.大學(xué)本科學(xué)歷,汽車相關(guān)專業(yè)或項目管理類專業(yè);
2.8年以上汽車行業(yè)主機廠工作經(jīng)驗,其中5年以上研發(fā)項目管理經(jīng)驗;
3.熟悉項目管理的理論知識,掌握項目開發(fā)流程;
4.熟練掌握辦公軟件使用技能、公文寫作技能;
5.熟練英語聽、說、讀、寫能力;
6.有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力;
第2篇 電控技術(shù)專家崗位職責(zé)任職要求
電控技術(shù)專家崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、梳理燃氣電控軟件平臺，推進燃氣電控器的軟件模塊化，可靠性設(shè)計。每月至少推進2個軟件模塊，并形成文檔歸檔;。
2. 燃氣電控器新恒溫算法的研究，包括對現(xiàn)有機器的恒溫優(yōu)化，一年內(nèi)達到母本林內(nèi)水平。解決水流量波動，熱值改變時，全國各地使用時滿足開機在15s內(nèi)達到設(shè)定溫度，6s內(nèi)完成恒溫。
3. 產(chǎn)品的技術(shù)把關(guān)，日常的產(chǎn)品質(zhì)量分析以及解決方案。每月至少解決1類技術(shù)或者質(zhì)量問題，并形成文檔歸檔;軟件方向。
4. 毫無保留的轉(zhuǎn)移自己掌握的或整合資源得到的燃氣電腦板控制技術(shù)或算法給團隊內(nèi)員工并培訓(xùn)，以提高員工技能，每月至少培訓(xùn)1次，培訓(xùn)內(nèi)容以及培訓(xùn)效果評價資料形成文檔歸檔;
電控技術(shù)專家崗位
第3篇 前端技術(shù)專家崗位職責(zé)任職要求
前端技術(shù)專家崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負責(zé)嚴選各項業(yè)務(wù)類、技術(shù)類項目，包括但不限于web、跨端混合應(yīng)用、中后臺系統(tǒng)、小程序;
2、探索和實踐新技術(shù)，持續(xù)推進架構(gòu)演化。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科畢業(yè)，5年以上前端開發(fā)經(jīng)驗。
2、精通各種web前端技術(shù)(javascript、html、css3)，熟悉es6/typescript語法，熟練掌握一個前端框架( react、angular，vue等)，熟悉主流移動瀏覽器的技術(shù)特點，熟練使用 jquery/zepto 等主流工具庫;
3、具備一定的前端架構(gòu)設(shè)計能力和性能調(diào)優(yōu)能力，能提供完善的 webapp 技術(shù)方案并有實踐經(jīng)驗。
4、有扎實的node基礎(chǔ)和功底，能產(chǎn)出增效工具或者平臺。
符合以下條件優(yōu)先錄取
1、參與過企業(yè)級node服務(wù)端項目
2、參與過node web框架中間件建設(shè)
3、具有跨端技術(shù)(wee_、react native或flutterr)融合的實踐經(jīng)驗。
前端技術(shù)專家崗位
第4篇 證券it技術(shù)專家職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位要求：
1)全日制學(xué)士及以上學(xué)歷，8年以上證券、期貨行業(yè)交易系統(tǒng)、游戲行業(yè)服務(wù)器架構(gòu)開發(fā)經(jīng)驗，3年以上管理經(jīng)驗；
2)精通c/c++或者java語言及相關(guān)架構(gòu)設(shè)計能力；
3)熟悉服務(wù)器架構(gòu)設(shè)計、網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)設(shè)計等大型在線系統(tǒng)；
4)5年以上分布式架構(gòu)設(shè)計、開發(fā)經(jīng)驗，強大的編碼能力；
5)熟練掌握oracle或其它數(shù)據(jù)庫應(yīng)用開發(fā)、數(shù)據(jù)庫原理和常用性能優(yōu)化和擴展技術(shù)，以及 nosql，queue 的原理、使用場景以及限制；
6)深入研究過tcp/ip、http協(xié)議、搜索引擎、緩存、jvm調(diào)優(yōu)、序列化、nio、rpc框架等，并且有相關(guān)實踐經(jīng)驗；
7)很高的技術(shù)鉆研能力、技術(shù)攻關(guān)能力，分析問題解決問題的能力，能獨立承擔(dān)任務(wù)和有系統(tǒng)進度把控能力，能夠獨立負責(zé)跨組項目，并保證結(jié)果。
崗位職責(zé)：
1)負責(zé)帶領(lǐng)交易技術(shù)團隊，與產(chǎn)品經(jīng)理協(xié)作，開發(fā)滿足市場需求的高性能、分布式、高并發(fā)交易系統(tǒng)；
2)制定開發(fā)規(guī)范，確保系統(tǒng)的質(zhì)量，保障項目的開發(fā)進度；參與核心代碼編寫，對開發(fā)團隊進行技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)；
3)負責(zé)解決交易系統(tǒng)的技術(shù)難題，進行架構(gòu)優(yōu)化、重構(gòu)，提供性能優(yōu)化方案等。
第5篇 ar算法技術(shù)專家職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
工作職責(zé)：
1、負責(zé)移動端增強現(xiàn)實引擎開發(fā)和優(yōu)化；
2、負責(zé)slam前沿技術(shù)研發(fā)及相關(guān)產(chǎn)品實現(xiàn)；
3、業(yè)務(wù)方向把控與項目管理。
任職要求：
1、熟悉單目、雙目或深度的slam算法；
2、有較強的工程開發(fā)能力，能獨立完成算法移植和優(yōu)化；
3、在slam或者計算機視覺方向發(fā)過高質(zhì)量論文的優(yōu)先；
4、熟悉android/ios 開發(fā)的優(yōu)先。
第6篇 android技術(shù)專家職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位描述：
1、負責(zé)android產(chǎn)品核心模塊的開發(fā)；
2、負責(zé)android產(chǎn)品新技術(shù)的預(yù)研工作。
崗位要求：
1、計算機軟件及相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷及以上；
2、熟悉android各版本sdk異同，對版本、機器的兼容性處理有較多經(jīng)驗；
3、精通android應(yīng)用開發(fā)，至少做過1個大中型項目的開發(fā)實施；
4、較強的代碼閱讀能力，代碼風(fēng)格良好，能設(shè)計出高效、合理、易讀、易于擴展的程序結(jié)構(gòu)；
5、熟悉android系統(tǒng)原理，熟悉移動終端特性和解決方案；
6、扎實的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)/算法基礎(chǔ)，有系統(tǒng)架構(gòu)能力者優(yōu)先考慮；
7、溝通協(xié)作能力強、善于總結(jié)，責(zé)任感強，有團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
第7篇 基礎(chǔ)技術(shù)部-java高級工程師/技術(shù)專家職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
工作職責(zé)：
崗位職責(zé)：
1.參與萬億級服務(wù)治理系統(tǒng)研發(fā)；
2.參與set化、異地多活等項目的支撐系統(tǒng)研發(fā)。
崗位要求：
1）基本要求：
1.cs基礎(chǔ)扎實，不少于4年工作經(jīng)驗；
2.思路清晰，溝通能力好，推動能力強，有豐富的跨團隊協(xié)作經(jīng)驗；
3.掌握tcp網(wǎng)絡(luò)通訊底層機制，熟悉網(wǎng)絡(luò)問題診斷優(yōu)化方法；
4.精通java語言、jvm、multi-threading、 nio、netty，序列化等；
5.對分布式架構(gòu)組件有實踐經(jīng)驗，關(guān)注并理解架構(gòu)的高可用性、高容錯設(shè)計；
6.具有較高的技術(shù)鉆研能力、技術(shù)難點攻關(guān)能力，分析問題解決問題的能力。
2）具備以下者優(yōu)先：
1.具有平臺型業(yè)務(wù)架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗；
2.熟悉高可用系統(tǒng)設(shè)計；
3.在中間件技術(shù)領(lǐng)域有一定積累。
第8篇 互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)專家/高級技術(shù)專家職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)專家/高級技術(shù)專家 1-2名
崗位要求：
1)全日制大學(xué)計算機和相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，8年以上工作經(jīng)驗，3年以上管理經(jīng)驗，帶領(lǐng)團隊10人以上，有大型互聯(lián)網(wǎng)公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2)熟悉多種互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)形態(tài)的技術(shù)架構(gòu)設(shè)計和開發(fā)，包括瀏覽器、電商、大數(shù)據(jù)、移動app消息推送、搜索、個性化推薦；
3)精通大型互聯(lián)網(wǎng)分布式系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計開發(fā)，熟悉接入層/業(yè)務(wù)邏輯層/數(shù)據(jù)訪問層/數(shù)據(jù)層各層的設(shè)計和分布式設(shè)計技術(shù)；
4)熟悉高可用、高并發(fā)、負載均衡、微服務(wù)、ngin_、soa、關(guān)系數(shù)據(jù)庫（mysql、表分區(qū)、分表分庫、主從復(fù)制、oracle）、nosql（redis、elasticsearch、mongodb）、cdn、web安全（ssl、http、數(shù)字證書、加密）等技術(shù)；
5)精通java/j2ee開發(fā)技術(shù)，熟悉框架spring/spring mvc/struts/hibernate/mybatis、dubbo、jms、rabbitmq、servlet/jsp、應(yīng)用服務(wù)器(tomcat)、前端技術(shù)等等。
崗位職責(zé)：
1)帶領(lǐng)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)團隊，參與金仕達互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)產(chǎn)品的需求討論、技術(shù)方案確定、以及技術(shù)研發(fā)和產(chǎn)品迭代工作；
2)負責(zé)互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)產(chǎn)品架構(gòu)規(guī)劃、設(shè)計、技術(shù)架構(gòu)選型、業(yè)務(wù)及數(shù)據(jù)架構(gòu)設(shè)計；主導(dǎo)架構(gòu)治理、設(shè)計評審、以及組件化的持續(xù)演進；
3)制定開發(fā)規(guī)范，確保系統(tǒng)的質(zhì)量，保障項目的開發(fā)進度；參與核心代碼編寫，對開發(fā)團隊進行技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)，帶領(lǐng)團隊研發(fā)金仕達互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品；
4)負責(zé)解決互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品研發(fā)的核心技術(shù)難題，提供性能優(yōu)化方案等。
第9篇 技術(shù)專家（c++）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
靈云 aicp 團隊致力研發(fā)國內(nèi)領(lǐng)先的全方位人工智能能力平臺，為各行業(yè)的企業(yè)辦公自動化提供各種人工智能能力，實現(xiàn)智能化應(yīng)用。涉及的人工智能領(lǐng)域包含語音識別、語音合成、語義理解、圖像識別、聲紋識別、人臉識別等。靈云 sdk 是其中一個重要組成部分，具備易用、穩(wěn)定、支持多平臺（windows， linu_， android， ios， qn_等）等特點，方便企業(yè)進行二次開發(fā)接入。我們致力幫助開發(fā)者節(jié)約研發(fā)成本，提供開發(fā)效率，通過面向?qū)ο蠓庋b使開發(fā)者可以快速高效地完成應(yīng)用開發(fā)。
崗位描述：
1、負責(zé)靈云 sdk 的架構(gòu)設(shè)計優(yōu)化，基于 c/c++ 實現(xiàn)跨平臺的底層封裝。
2、負責(zé)靈云 sdk 核心代碼及業(yè)務(wù)流程的開發(fā)和維護
3、參與具體的業(yè)務(wù)開發(fā)和技術(shù)難點攻關(guān)
4、針對靈云 sdk 的使用環(huán)境，參與制定性能調(diào)優(yōu)，排錯工具，兼容性技術(shù)方案
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷（985、211優(yōu)先），計算機科學(xué)或軟件工程等相關(guān)專業(yè)
2、精通 c/c++，技術(shù)功底扎實，有過硬的代碼能力和設(shè)計能力
3、有豐富的跨平臺研發(fā)經(jīng)驗，至少熟悉 windows， linu_， android， ios 中的兩種，能夠在兩平臺下熟練的進行構(gòu)建、測試、問題分析定位等工作
4、熟悉多線程、對異步編程有深刻的理解
5、熟悉常見網(wǎng)絡(luò)協(xié)議，例如: http， websocket 等
6、有較好的問題定位排查能力
7、具有良好的團隊協(xié)作能力和溝通能力，工作積極主動、責(zé)任心強
第10篇 java技術(shù)專家（金融產(chǎn)品）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、大資管平臺的架構(gòu)設(shè)計，核心編碼。進行需求分析并產(chǎn)出技術(shù)設(shè)計，項目計劃，編碼和自測；
2、負責(zé)技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施的研發(fā)運維，工程規(guī)范的制定和落地；解決各個業(yè)務(wù)項目的技術(shù)疑難雜癥；提升團隊技術(shù)氛圍和水平；
3、保障所開發(fā)的業(yè)務(wù)模塊的穩(wěn)定性和故障的及時處理
任職要求：
1、5年以上開發(fā)經(jīng)驗，精通運用java語言和常用框架、中間件技術(shù). 如：spring，mybatis，dubbo，rocketmq等；
2、有大型互聯(lián)網(wǎng)架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗；有一定的金融業(yè)務(wù)或支付，資管系統(tǒng)，風(fēng)控的設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先；
3、熟練使用linu_操作系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫，如mysql；
4、協(xié)作能力強，有很強的責(zé)任心和團隊精神
第11篇 云平臺iam-go資深工程師/技術(shù)專家職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
工作職責(zé)：
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)為云平臺iam提供高效、可靠的解決方案；
2、負責(zé)為云平臺iam各組件模塊研發(fā)及一些技術(shù)題難的攻關(guān)；
3、為平臺iam運維提供研發(fā)高效的自動化檢測、自動化恢復(fù)、高可用等技術(shù)方案與工具；
4、應(yīng)對突發(fā)情況，可快速發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。保障云平臺iam在可支持公司發(fā)展的情況下穩(wěn)定運行。
崗位要求：
1、五年以上的開發(fā)經(jīng)驗，精通（java/go)其中一種研發(fā)語言；
2、有權(quán)限控制系統(tǒng)的研發(fā)經(jīng)驗；
3、熟悉beego、gin、gorm及其它go常用框架；
4、熟悉網(wǎng)絡(luò)編程、http等網(wǎng)絡(luò)通信技術(shù)；
5、熟悉linu_系統(tǒng)，了解系統(tǒng)基礎(chǔ)知識，可熟練編寫shell腳本與使用linu_系統(tǒng)工具；
6、有團隊協(xié)作的工具經(jīng)驗，了解軟件項目的研發(fā)流程；
7、加分項：
a、有讀過go語言流行框架的源碼；
b、有過大型、高響應(yīng)要求的權(quán)限控制系統(tǒng)的研發(fā)經(jīng)驗。
崗位亮點：
1、美團云計算平臺，是以公有云標準建立的私有云服務(wù)，將承載著全公司60+以上的基礎(chǔ)服務(wù)；
2、為全公司幾千名技術(shù)人員提供云計算服務(wù)，平臺應(yīng)用管理著全公司所有的it系統(tǒng)與服務(wù)；
3、平臺上每一點優(yōu)化都可讓全公司的技術(shù)人員受益。
第12篇 java技術(shù)專家/架構(gòu)師-營銷平臺職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
工作職責(zé):
1.負責(zé)公司營銷引擎平臺的架構(gòu)和開發(fā)
2.指導(dǎo)初中級工程師的工作，加強團隊人才培養(yǎng)和技術(shù)儲備
任職資格:
1.6年以上的開發(fā)經(jīng)驗，3年以上的大型系統(tǒng)架構(gòu)經(jīng)驗；熟悉分布式、多線程及高性能的設(shè)計與編碼及性能調(diào)優(yōu)
2.扎實的java編程基礎(chǔ)，熟悉各種設(shè)計模式，熟練掌握spring/struts或其他主流java框架；具備分布式架構(gòu)的理論和實踐經(jīng)驗
3.具備良好的系統(tǒng)分析能力、抽象思維和邏輯思維能力，能獨立分析復(fù)雜問題和解決問題
4.有大數(shù)據(jù)量和高并發(fā)系統(tǒng)的設(shè)計能力；能制定一些高可用性、高擴展性的系統(tǒng)解決方案
5.有強烈的責(zé)任心，能承受一定工作壓力
第13篇 產(chǎn)品技術(shù)專家崗位職責(zé)產(chǎn)品技術(shù)專家職責(zé)任職要求
產(chǎn)品技術(shù)專家崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1.負責(zé)浙政釘平臺技術(shù)和產(chǎn)品的運營推廣工作，如穩(wěn)定性產(chǎn)品、應(yīng)用性能壓測、應(yīng)用監(jiān)控與優(yōu)化、產(chǎn)品設(shè)計規(guī)范，應(yīng)用上架規(guī)范等等，提升浙政釘在政務(wù)行業(yè)的影響力;
2.加速浙政釘在政務(wù)行業(yè)滲透，挖掘行業(yè)客戶對產(chǎn)品的需求，并找到需求并反饋到產(chǎn)品技術(shù)團隊;
3.負責(zé)和產(chǎn)品，解決方案團隊共同制作浙政釘?shù)膶ν庑麄鞯乃夭?，確保產(chǎn)品對外素材的統(tǒng)一性和宣傳高度，推廣浙政釘?shù)募夹g(shù)品牌;
4.參與平臺和產(chǎn)品相關(guān)的日常運營工作，快速解決政務(wù)開發(fā)組織和企業(yè)客戶使用過程反饋的日常問題 。
崗位要求
1.項目管理和技術(shù)管理的管理崗位;
2.懂政府業(yè)務(wù)流程;
3.有一定的技術(shù)背景;
4.有向外的溝通能力。崗位職責(zé)
1.負責(zé)浙政釘平臺技術(shù)和產(chǎn)品的運營推廣工作，如穩(wěn)定性產(chǎn)品、應(yīng)用性能壓測、應(yīng)用監(jiān)控與優(yōu)化、產(chǎn)品設(shè)計規(guī)范，應(yīng)用上架規(guī)范等等，提升浙政釘在政務(wù)行業(yè)的影響力;
2.加速浙政釘在政務(wù)行業(yè)滲透，挖掘行業(yè)客戶對產(chǎn)品的需求，并找到需求并反饋到產(chǎn)品技術(shù)團隊;
3.負責(zé)和產(chǎn)品，解決方案團隊共同制作浙政釘?shù)膶ν庑麄鞯乃夭?，確保產(chǎn)品對外素材的統(tǒng)一性和宣傳高度，推廣浙政釘?shù)募夹g(shù)品牌;
4.參與平臺和產(chǎn)品相關(guān)的日常運營工作，快速解決政務(wù)開發(fā)組織和企業(yè)客戶使用過程反饋的日常問題 。
崗位要求
1.項目管理和技術(shù)管理的管理崗位;
2.懂政府業(yè)務(wù)流程;
3.有一定的技術(shù)背景;
4.有向外的溝通能力。
第14篇 廣告算法技術(shù)專家-ai optimization職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
工作職責(zé)：
1、基于對廣告投放、后驗數(shù)據(jù)的挖掘，不斷優(yōu)化廣告系統(tǒng)，優(yōu)化競價生態(tài)；
2、針對不同的廣告位置，提出針對性的廣告競價、計費、流量分配策略，提升廣告變現(xiàn)效率；
3、診斷現(xiàn)有的投放計劃，分析投放問題，預(yù)測流量，指導(dǎo)廣告主投放；遠期實現(xiàn)托管投放功能；
4、分析廣告主留存，預(yù)測流失風(fēng)險，針對性的優(yōu)化廣告主留存，優(yōu)化廣告主的roi；
5、技術(shù)把關(guān)與人才選拔。
任職要求：
1、計算機相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2、具備扎實的算法與數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)編程等基礎(chǔ)知識，卓越的編程和系統(tǒng)設(shè)計能力；
3、熟悉數(shù)據(jù)挖掘算法，借助回歸、分類、預(yù)測等算法手段，基于后驗數(shù)據(jù)，優(yōu)化現(xiàn)有系統(tǒng)；
4、善于學(xué)習(xí)，思維活躍，良好的邏輯思維能力；良好的個人表達和組織溝通能力，能夠推進事情開展；
5、對廣告系統(tǒng)和策略有深入的理解，有大型廣告系統(tǒng)的研發(fā)經(jīng)驗。
第15篇 中間件技術(shù)專家（java方向）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
中間件技術(shù)專家，負責(zé)挖財中間件的開發(fā)，參與中間件內(nèi)部技術(shù)方案評審，參與挖財重大項目技術(shù)決策和技術(shù)選型，推動挖財業(yè)務(wù)技術(shù)落地。
職位要求：
1、具有扎實的java編程功底和良好的編碼習(xí)慣，有分布式、多線程及高并發(fā)系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗和性能調(diào)優(yōu)經(jīng)驗尤佳；
2、熟悉zookeeper，kafka，redis，dubbo，es等開源框架和常用apache組件尤佳；
3、具有一定的大中型項目參與經(jīng)驗，有中間件、基礎(chǔ)組件和框架的研發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先；
4、熟悉linu_常用命令和了解常用腳本語言，較豐富的線上系統(tǒng)運維經(jīng)驗，復(fù)雜問題排查思路清晰；
5、良好的自我學(xué)習(xí)和溝通協(xié)同能力，有高度的責(zé)任感、團隊合作和敬業(yè)精神，具備較強的推動能力。
