總務崗位任職要求13篇

第1篇 行政總務崗位職責(1)

行政總務(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、公司財務工作。

2、公司后勤總務工作。

3、公司行政人事工作。

4、其它事務。

任職要求:

1、善于溝通及協(xié)調人事關系。

2、具備良好的后勤服務意識。

3、熟練使用office等辦公軟件。

4、協(xié)助處理公司帳務工作。

5、大專以上學歷,財會專業(yè)和管理信息系統(tǒng)專業(yè)優(yōu)先。

薪資:

1、結構工資制,底薪+績效。

此職位可以招應屆畢業(yè)生

本公司績效考核規(guī)范,收入結構:基礎工資:月度績效:年終獎=4:3:3比例,認同此績效考核方式為入職本公司的前提條件.

錄用員工:底薪(2000元/月)+月度績效獎金+年終獎

2、年薪4-6萬。

工作地點:武漢

行政總務(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責公司行政后勤各項工作的日常管理工作,保障各項工作任務有序進行;

2、有效管控公司前臺、食堂、安全、車輛、消防安全及環(huán)境衛(wèi)生的管理目標達成;

3、協(xié)助主管不斷完善行政相關管理制度與落實,及各項后勤工作的成本分析提報;

4、定期檢查廠區(qū)的6s工作;

5、協(xié)助部門經理做好行政事務方面管理工作;

6、完成上級交辦的其他工作任務。

任職要求:

1、中專以上文化,25-32歲;

2、身高1.60米以上,外貌氣質佳;

3、在生產行企業(yè)相同崗位二年以上工作經歷者為佳;

4、為人誠實,工作務實,勤奮向上,執(zhí)行力與服務意識強;

行政總務(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、 負責行政后勤、保衛(wèi)工作管理制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行;

2、 負責企業(yè)固定資產的登記、編號、盤點、管理、維護工作;

3、 負責低值易耗品、辦公用品的購置、調配、使用及相關辦公設備的維修維護等管理工作;

4、 負責公司倉庫管理工作,保證公司庫存物資數量合理,既能保證各部門物資供應、又不至于造成庫存積壓、導致資源浪費;

5、 負責企業(yè)內環(huán)境衛(wèi)生、保潔、養(yǎng)護等物業(yè)管理工作;

6、 根據季節(jié)變化,及時通知各部門更換統(tǒng)一服裝;服裝換季前兩個月,根據各部門報送的服飾需求計劃,結合公司庫存,統(tǒng)計需訂做服飾數量,報部門領導審核定做。

7、 宿舍管理:員工住、退宿安排;宿舍日常安全、衛(wèi)生及設備管理;

8、 負責做好公司經營用水、用電管理工作。抓好電器設備和線路的保養(yǎng)維修工作,加強用水、電費用核算,及時交納水、電費;

9、 主管交辦其他事項處理。

任職要求:

1、大專以上學歷,文字功底強,有駕照者優(yōu)先考慮;

2、一年以上行政總務相關工作經驗;

3、做事細心,工作責任心及執(zhí)行力強。

公司福利:

繳納社保(5險),可提供食宿,節(jié)假日、員工福利,可提供交通、通訊補貼,年終獎金、父母感恩基金等。

行政總務(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責辦公制度的維護和管理;

2、負責辦公室各部門后勤保障;

3、負責員工宿舍、保潔及班車管理;

4、員工餐飲外聯(lián)溝通;

5、公司行政物資采購;

6、負責日常行政預算與成本控制;

任職要求:

1、有駕照/已婚已育優(yōu)先考慮;

2、三年以上行政總務經驗;

3、具有優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調、組織、管理能力和統(tǒng)籌能力;

4、具有優(yōu)秀的分析問題、解決問題能力及良好的外聯(lián)能力。

行政總務(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.接聽電話,按要求轉接電話或記錄信息,確保及時準確;

2.對來訪客人做好接待、登記、引導工作及時通知被訪人員;

3.保持公司清潔衛(wèi)生,展示公司良好形象;

4.負責公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作;

5.其它行政事務工作。

人員要求:

1.大專以上學歷,1-3年相關工作經驗;

2.有良好的職業(yè)形象和氣質;

3.普通話標準流利,語言表達能力強;

4.善于溝通,有親和力;

5.良好的團隊合作能力,具有一定的責任心,工作積極主動。

行政總務(崗位職責)

職位描述

職位描述:

崗位職責:

1、辦公場所、宿舍、駐點租賃費用管控、分析;

2、醫(yī)院采購及庫存管理;

3、采購價格查詢平臺管理;

4、手機、固話費用管理;

5、公共費用(水、電、煤)管理;

6、營業(yè)所裝修進度追蹤;

7、醫(yī)院門禁管理;

8、不良品報廢場地管理;

9、地方專項工作規(guī)劃、推行、檢查。

任職資格:

1、行政管理、企業(yè)管理、工商管理等相關專業(yè)?？埔陨蠈W歷;

2、三年以上相關工作經驗;

3、熟悉行政管理規(guī)范和行政工作流程;

4、具有較強的親和力,優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調、組織、管理能力和統(tǒng)籌能力;

5、穩(wěn)重、踏實、勤勉、敬業(yè),具有優(yōu)秀的分析問題、解決問題能力,及良好的外聯(lián)、公關能力。

行政總務(崗位職責)

職位描述

會務管理:1、負責公司會議的組織工作,督促檢查會議決定的貫徹執(zhí)行情況,及時做好整理反饋工作;

2、整理會議記錄和存檔,負責向有關部門和單位傳達、布置各種會議決定;

3、根據需要和領導指示,開展相關會務信息的調查研究,為公司領導的決策提供參謀;

外聯(lián)管理:1、開發(fā)、建立和維護公司與政府有關機構、社會組織或合作伙伴之間的關系;

2、負責組織公司黨團工會婦聯(lián)工作及企業(yè)文化建設,開展相關活動;

3、負責公司法律事務的統(tǒng)籌處理,參與企業(yè)法律事件的解決。

4、負責公司日常接待工作

文書資料管理:1、負責組織起草總經理授意的各類報告;

2、負責組織編寫公司的大事記、公司文件的編號、打印、發(fā)放;

3、負責合同等重要文件、檔案的立卷、歸檔、保管工作;

4、負責公司圖書管理;

5、負責公司相關企業(yè)證書的管理。

文印資質管理:1、組織企業(yè)各種資格認證、技術鑒定、政府基金或項目的申請申報、各種榮譽申報等工作;

2、負責公司印章、法人章使用和辦公室印章的管理;

3、負責公司各項資料的年度審核工作(含工商年檢)。

采購資產管理:1、負責公司辦公、接待、差旅、水電管理、生活以及車輛使用維護費用的預算;

2、控制各部門的行政費用的支出;

3、負責公司固定資產和低值易耗品的管理;

4、負責公司辦公用品、清潔用品、餐飲用品及其他所需物品的采購;

5、負責各部門交通工具、餐飲等后勤保障設備的檢查與維護;

6、負責公司用房及用房內各種設施(空調、消防設施等)的檢查、維護和管理。

后勤安保管理:1、負責公司車輛的調度、年檢、日常維護等管理;

2、負責公司交通、票務、保衛(wèi)、消防、安全、人防、公共衛(wèi)生、餐飲的管理工作;

3、負責組織公司的衛(wèi)生、環(huán)境管理與維護。

行政總務(崗位職責)

職位描述

任職要求:

1.大專以上學歷,熟練使用辦公軟件;

2.溝通協(xié)調、執(zhí)行力強;

3.具備1年以上行政工作經驗優(yōu)先;

4.有ehs、6s和安全生產管理經驗優(yōu)先。

工作概述:

1.負責園區(qū)ehs日常監(jiān)督和執(zhí)行;

2.負責園區(qū)6s日常管理;

3.協(xié)助完成安全生產標準化建設工作;

4.領導交代的其他行政基礎事務;

行政總務(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責公司行政后勤各項工作的日常管理工作,保障各項工作任務有序進行;

2、有效管控公司前臺、食堂、安全、車輛、消防安全及環(huán)境衛(wèi)生的管理目標達成;

3、協(xié)助主管不斷完善行政相關管理制度與落實,及各項后勤工作的成本分析提報;

4、定期檢查廠區(qū)的6s工作;

5、協(xié)助部門經理做好行政事務方面管理工作;

6、完成上級交辦的其他工作任務。

任職要求:

1、中專以上文化,25-32歲;

2、身高1.60米以上,外貌氣質佳;

3、在制造行業(yè)相同崗位二年以上工作經歷者為佳;

4、為人誠實,工作務實,勤奮向上,執(zhí)行力與服務意識強;

行政總務(崗位職責)

職位描述

崗位職責:辦公室日常行政事務,公司規(guī)模不大,行政人事等相關其他事務要兼做

任職要求:公司搬遷已完成,生活狀態(tài)穩(wěn)定,能立即上崗的有相關工作經驗的優(yōu)先。

家住六灶附近的優(yōu)先。

正常做五休二八小時,享受國家法定假日等。有工作餐,繳納社保及公積金,工資及其他要求都可以面試詳談。

行政總務(崗位職責)

職位描述

深圳市中和對外商務服務有限公司(簡稱中和外服公司)是經廣東省人民政府批準,向外國企業(yè)、臺港澳企業(yè)駐深圳代表機構、三資企業(yè)提供全方位人力資源服務的專業(yè)機構。現 招聘行政總務 1名,“歡迎有意本崗位的朋友在簡歷中寫明招聘崗位名稱并附帶上薪資要求,如果您符合我們的要求,我們將最快通知您面試”。謝謝!

招聘要求:

1、曾在外企從事過后勤管理工作,具備五年以上管理經驗,且有較強的管理能力.

2、具有較強的文字組織能力,熟悉各種文件的書寫,能夠起草各類通知、規(guī)章制度等。

3、良好的中、英文書寫能力和口語表達能力。

4、良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作意識。

5、做事積極主動,態(tài)度嚴謹,責任心強。

6、配合總經理處理辦公室設備和人員的維護和管理。

行政總務(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責公司日常行政管理和后勤工作。

2、負責人員招聘、錄用、勞動合同簽訂、勞動保險、轉正等各項人事工作。

3、完成公司每月訂單的對賬工作。

4、完成領導交辦的其他工作。

該崗位同時會分擔部分市場專員工作,具體見本公司相關崗位要求。

任職要求:

1、本科學歷,行政管理、人力資源等相關專業(yè),具有電子商務經驗的優(yōu)先。

2、具備良好的表達能力和溝通能力,熟練操作辦公軟件。

3、成熟穩(wěn)重,思維敏捷,有上進心。

行政總務(崗位職責)

職位描述

企業(yè)類型:中外合資

企業(yè)性質:貿易公司

企業(yè)人數:50人

經營范圍:電子元件的國際貿易(貼片電阻、引線電阻、電感、保險絲等)

對應客戶:日系、歐系、美系、韓國系、國內

日本koa株式會社是具有六十多年專業(yè)生產電阻器等電子元件歷史的公司,我公司是其在中國大陸的銷售公司,專門負責在中國大陸銷售koa生產的電子元件(以電阻器為主)。在日本、美國、歐洲、新加坡、馬來西亞等地設有工廠和銷售公司。其在上海設有中國代表處,在上海、太倉等地設有生產工廠。

戶籍:不限

性別:不限

學歷:大專及以上

年齡:20~30歲

工作年限:1年或以上

任職資格

1、日語或行政管理相關專業(yè)大專及以上學歷;

2、日本語能力考試3級及以上,良好的日語口頭及書面表達能力,熟練使用office辦公軟件及自動化設備,具備基本的網絡知識;

3、良好的儀態(tài),得體的著裝,禮貌的用語,友善的態(tài)度,溫和而有耐心,良好的溝通能力,平衡能力,處理復雜問題能力。

4、忠誠、正直,堅持原則、服從安排、以企業(yè)大局為重。

5、工作細致、認真、有責任心,較強的文字撰寫能力,較強的溝通協(xié)調以及語言表達能力;

崗位職責 :

(1)管理制度的制定、修訂和監(jiān)督

(2)辦公設備、用品的管理

(3)車輛管理

(4)辦公室等建筑相關的管理

(5)政府行政管理部門的窗口管理

(6)2s管理

(7)電話、通信、郵政管理

(8)文件管理

(9)接待業(yè)務管理

(10)駐外人員就業(yè)等應對業(yè)務管理

(11)安全衛(wèi)生管理

(12)出差、訪問時各種業(yè)務的應對

(13)協(xié)助人事進行員工招聘、錄用及教育管理等相關工作

(14)其他規(guī)程、步驟書中規(guī)定的業(yè)務

(15)就所發(fā)生的問題、業(yè)務上的不明事項向上級領導報告、聯(lián)系、協(xié)商

第2篇 會計兼總務崗位職責任職要求

會計兼總務崗位職責

1. 審查公司財務收支文件及憑證

2. 財務說明及賬目，計算安排薪資發(fā)放，編制對賬單等工作

3. 會計獨立作帳

4. 處理領導交代的其他日常事務

5. 會日語者優(yōu)先錄用

會計兼總務崗位

第3篇 日語總務崗位職責任職要求

日語總務崗位職責

日語總務 日語熟練，35歲以下

廣州人或家家安在廣州者

具有日企公司行政總務經驗

有新公司成立工作經驗者優(yōu)先

認真仔細，踏實肯干 日語熟練，35歲以下

廣州人或家家安在廣州者

具有日企公司行政總務經驗

有新公司成立工作經驗者優(yōu)先

認真仔細，踏實肯干

日語總務崗位

第4篇 日語翻譯兼總務崗位職責任職要求

日語翻譯兼總務崗位職責

負責翻譯兼總務內勤工作，包括協(xié)助勞動保護、安全生產相關工作;辦公用品管理、各項總務費用的支付及管理以及一般事務內勤工作。

要求大專以上學歷，日語一級，有外企相關工作經驗者優(yōu)先，熟練使用現代化辦公工具。

日語翻譯兼總務崗位

第5篇 企業(yè)市場總務崗位職責

崗位職責:1、負責新企業(yè)工商局營業(yè)執(zhí)照注冊，稅務證及代碼證辦理;2、各公司日常的變更、注銷、審計等相關工作需要到各政府部門逐一辦理;3、主動完成潛在客戶的信息收集和資料整理等工作;4、做好與客戶一對一的日常管理工作，與客戶保持良好的溝通，協(xié)助公司相關部門及時處理客戶提出的意見建議，及時收回銷售款項;5、上級領導安排的其他工作。任職要求:1、?？萍耙陨蠈W歷、專業(yè)不限，對銷售工作，有濃厚興趣，有良好的心態(tài);2、市場營銷、會計等相關專業(yè)、有在財務公司工作經驗者優(yōu)先考慮;3、性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;4、有責任心，能承受較大的工作壓力;良好的客戶服務意識;5、坦誠自信，樂觀進取，高度的工作熱情;有良好的團隊合作精神;公司的企業(yè)文化:不同懶散墮落的人員共事，只跟積極向上的人員競爭;公司的口號:你來了信你不會走，你走了信你還會再來

第6篇 出納兼總務崗位職責任職要求

出納兼總務崗位職責

總務兼出納擔當崗位要求:

1、大專及以上學歷，應屆畢業(yè)生或一兩年工作經驗均可，能用日語交流優(yōu)先;

2、熟練使用word、e_cel、powerpoint等office軟件;

3、良好的溝通及表達能力，性格開朗、思維敏捷，認真仔細，堅持原則，具有團隊意識和強烈的工作責任感，能承受一定的工作壓力;

4、良好的職業(yè)素質和敬業(yè)精神，身體健康。

崗位職責:

1、善于處理流程性事務，協(xié)助辦公室行政事務的處理;

2、負責員工費用審核以及溝通、銀行支付等工作;

3、負責現金的收入支出，做到日清月結，并完成記賬的相關操作。

4、完成領導安排的其他業(yè)務輔助的工作崗位要求:

1、大專及以上學歷，應屆畢業(yè)生或一兩年工作經驗均可，能用日語交流優(yōu)先;

2、熟練使用word、e_cel、powerpoint等office軟件;

3、良好的溝通及表達能力，性格開朗、思維敏捷，認真仔細，堅持原則，具有團隊意識和強烈的工作責任感，能承受一定的工作壓力;

4、良好的職業(yè)素質和敬業(yè)精神，身體健康。

崗位職責:

1、善于處理流程性事務，協(xié)助辦公室行政事務的處理;

2、負責員工費用審核以及溝通、銀行支付等工作;

3、負責現金的收入支出，做到日清月結，并完成記賬的相關操作。

4、完成領導安排的其他業(yè)務輔助的工作

出納兼總務崗位

第7篇 日語總務崗位職責

日語總務 上海麗芭投資咨詢有限公司 上海麗芭投資咨詢有限公司,麗芭 職責描述:

有總務工作經驗,懂日語(需達到良好水平)

任職要求:

第8篇 部門總務崗位職責任職要求

部門總務崗位職責

purpose of this position

1，plan， develop， e_ecute and review human resource management policies， as well as general administrative functions in china， including guangzhou office and other offices， with the objective to improve company's competitiveness.

2，in charge of various area of human resource management and general administration， including recruitment， training/development， compensation/staff welfare and other benefits， employee communications， facility/property management and legal affairs， while formulating policies that are strictly complying with legal requirements.

minimum requirements

1，bachelor degree in business or hr related area， or higher is desirable.

2，e_tensive， professional e_perience in hr and ga practice area plus e_cellent management skills and e_pertise in multi-cultural environment are essential.

3，management skills

areas of responsibility

1. human resource management policies development

2. recruiting and retaining of key talents

3. compensation & benefit planning and administration

4. employee education and training;

5. employee communication and organizational development

6. team management

7.general affairs

purpose of this position

1，plan， develop， e_ecute and review human resource management policies， as well as general administrative functions in china， including guangzhou office and other offices， with the objective to improve company's competitiveness.

2，in charge of various area of human resource management and general administration， including recruitment， training/development， compensation/staff welfare and other benefits， employee communications， facility/property management and legal affairs， while formulating policies that are strictly complying with legal requirements.

minimum requirements

1，bachelor degree in business or hr related area， or higher is desirable.

2，e_tensive， professional e_perience in hr and ga practice area plus e_cellent management skills and e_pertise in multi-cultural environment are essential.

3，management skills

areas of responsibility

1. human resource management policies development

2. recruiting and retaining of key talents

3. compensation & benefit planning and administration

4. employee education and training;

5. employee communication and organizational development

6. team management

7.general affairs

部門總務崗位

第9篇 總務崗位職責(20篇)

總務(崗位職責)

職位描述

日立租賃(中國)有限公司

職位名稱

總務

適用人員

經驗者

【工作內容】

1.公司證照的延期手續(xù)辦理及管理。

2.辦公用品的采購，支付及管理。

3.酒店，機票，車輛的預定。

4.固定資產，備品的管理及臺賬錄入。

5.分公司總務相關工作的支援與監(jiān)督。

6.采購系統(tǒng)導入的前期準備。

7.其他總務相關工作。

【招聘要求】

1.學歷要求:本科以上。

2.外語要求:日語。

3.希望有日企相關工作經驗，適應日企文化。

4.有總務相關工作經驗。

總務(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責公司的物業(yè)管理工作(工程、綠化、清潔、秩序、檔案管理、客戶投訴接待等);

2、配合領導工作;

3、根據項目實際情況制訂、完善相關規(guī)章制度和文件。

任職資格:

1、1年以上物業(yè)管理實操經驗，大專以上學歷;

2、有過產業(yè)園區(qū)、大型商場、辦公樓物業(yè)工作經驗者優(yōu)先;

3、熟悉有關物業(yè)管理法規(guī)、政策等專業(yè)知識，能夠處理日常物業(yè)部工作，具備應付突發(fā)性事件之能力;

4、良好的表達能力和溝通能力，有親和力;

5、能熟練使用office等軟件;

6、有良好的服務意識和責任心，工作耐心細致，有良好的協(xié)調力和執(zhí)行力。

總務(崗位職責)

職位描述

招募總務一名，要求如下: 1.負責環(huán)，安，衛(wèi)，宿舍，修繕 2.熟悉消防知識，有消防員證佳 3.有管理警衛(wèi)經驗佳 4.有管理宿舍，食堂經經驗佳 5.有基本總務類修繕技術 公司提供食宿，繳納五險一金 非誠勿擾!

總務(崗位職責)

職位描述

企業(yè)類型:中外合資

企業(yè)性質:貿易公司

企業(yè)人數:50人

經營范圍:電子元件的國際貿易(貼片電阻、引線電阻、電感、保險絲等)

對應客戶:日系、歐系、美系、韓國系、國內

日本koa株式會社是具有六十多年專業(yè)生產電阻器等電子元件歷史的公司，我公司是其在中國大陸的銷售公司，專門負責在中國大陸銷售koa生產的電子元件(以電阻器為主)。在日本、美國、歐洲、新加坡、馬來西亞等地設有工廠和銷售公司。其在上海設有中國代表處，在上海、太倉等地設有生產工廠。

戶籍:不限

性別:不限

學歷:大專及以上

年齡:20~30歲

工作年限:1年或以上

任職資格

1、行政管理或人力資源相關專業(yè)大專及以上學歷;

2、日本語能力考試3級及以上，良好的日語口頭及書面表達能力，熟練使用office辦公軟件及自動化設備，具備基本的網絡知識;

3、良好的儀態(tài)，得體的著裝，禮貌的用語，友善的態(tài)度，溫和而有耐心，良好的溝通能力，平衡能力，處理復雜問題能力。

4、忠誠、正直，堅持原則、服從安排、以企業(yè)大局為重。

5、工作細致、認真、有責任心，較強的文字撰寫能力，較強的溝通協(xié)調以及語言表達能力;

崗位職責 :

(1)管理制度的制定、修訂和監(jiān)督

(2)辦公設備、用品的管理

(3)車輛管理

(4)辦公室等建筑相關的管理

(5)政府行政管理部門的窗口管理

(6)2s管理

(7)電話、通信、郵政管理

(8)文件管理

(9)接待業(yè)務管理

(10)駐外人員就業(yè)等應對業(yè)務管理

(11)安全衛(wèi)生管理

(12)出差、訪問時各種業(yè)務的應對

(13)協(xié)助人事進行員工招聘、錄用及教育管理等相關工作

(14)其他規(guī)程、步驟書中規(guī)定的業(yè)務

(15)就所發(fā)生的問題、業(yè)務上的不明事項向上級領導報告、聯(lián)系、協(xié)商

總務(崗位職責)

職位描述

職位描述:

1.負責公司食堂管理、公司宿舍管理、保潔、綠化、5s管理;

2.會議管理、車輛管理、固定資產管理、事務性用品的申購與管理、廢棄物管理;

3.來賓接待管理、各項活動的組織與實施;

4.其它行政事務性工作。

崗位要求:

1、較好的語言表達能力;

2、能熟練操作計算機辦公軟件;

3、具有良好的組織能力、溝通能力、協(xié)調能力、應變能力;

總務(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責制定公司行政管理制度并監(jiān)督執(zhí)行;

2、負責為各部門提供必要的辦公設施及其他后勤支持;

3、負責公司車輛調度、設施設備修繕、保安等工作的調配及管理;

4、負責辦公室其他行政/總務類事務。

5、負責后勤的綜合管理與維護。

職位要求:

要求吃苦耐勞、責任心強，處理、協(xié)調事務能力、管理能力強。 ...

總務(崗位職責)

[招聘部門:不限]

職位描述

要求:韓語精通

職責:

1.負責辦公采購管理

2.餐廳、門衛(wèi)、車輛管理

3.領導及客戶接待

4.外籍專家房屋租賃及子女就學等管理

5.其他上級下達的工作任務

總務(崗位職責)

職位描述

工作職責: 1.組織實施內外部招聘工作，并參與對應聘職員的口試篩選; 2.代表團體與員工簽訂各種勞動合同，處理各種與合同相關的事宜，受理員工投訴，并負責及時解決; 3.負責各類會議的召集，記錄，負責會議精神的落實與跟蹤; 4.負責公司部分職員的考勤治理工作;

5.負責車輛、食堂、宿舍、環(huán)境衛(wèi)生、保安消防等后勤治理工作; 6.完成上級交辦的其他工作任務。 具體要求: 1.對工作認真負責，積極可干，踏實務實。 2.品德優(yōu)秀，熟練使用辦公設備 3.人際交往能力優(yōu)秀，團隊協(xié)作能力強。

總務(崗位職責)

[招聘部門:不限]

職位描述

1.年齡在28-50歲，專科以上學歷，行政管理等相關專業(yè);

2.熟悉國家相關法律法規(guī);熟悉行政管理各項實務的操作流程;熟練使用辦公軟件;

3.2年以上本職工作經驗;

4.較強責任心，具備較強的領導能力;

總務(崗位職責)

職位描述

工作內容:

1.負責外籍員工(日本、歐美)相關業(yè)務(赴任前后相關手續(xù)、就業(yè)證相關手續(xù)等); 2.負責公司重要客戶來拜訪時相關對應; 3.公司內外快件管理; 4.完成領導安排的其他工作。

崗位需求: 1.大學本科、日語流利、英語可業(yè)務交流; 2.有日企2年以上總務經驗者優(yōu)先; 3.性格開朗、樂觀積極; 4.有團隊精神、做事細致耐心、待人接物得體者優(yōu)先。

總務(崗位職責)

職位描述

基本要求:

1.2年以上總務關聯(lián)經驗，日語熟練;

2.英語熟練者優(yōu)先，有日企工作經驗者優(yōu)先;

3.具備積極的工作態(tài)度;

4.有創(chuàng)造力，工作主動;

5.有it網絡基礎知識者;

6.熟練掌握并運用e_cel等辦公軟件。

工作內容及職責:

1.總務相關(車輛管理，合同等各種文件處理，出差安排，采購手續(xù)，與辦公樓物業(yè)溝通處理問題)

2.離職員工安排等

總務(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、對銷售數據進行匯總分析，為管理層提供決策依據;

2、協(xié)助區(qū)總組織定制整體戰(zhàn)略規(guī)劃和組織規(guī)劃，開展各項工作;

3、協(xié)助區(qū)總與總部、各分公司管理層的協(xié)調溝通;

4、指導分公司銷售支持團隊的日常工作;

5、組織參與區(qū)域內的各種會議。

任職要求:

1、25-35歲，大專以上學歷;

2、有2年以上工作經驗，具有營銷及管理工作經驗優(yōu)先;

3、積極的工作態(tài)度和上進心，責任心、事業(yè)心強，能承受工作壓力;

4、具備良好的溝通協(xié)調能力;團隊協(xié)作能力佳;

5、有嚴密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強的統(tǒng)籌協(xié)調能力，書面及口頭表達能力優(yōu)秀;

6、office軟件熟練，特別是e_cel數據分析及ppt撰寫。

總務(崗位職責)

職位描述

崗位職責:1、設備維修管理:廠區(qū)內設備的維護保養(yǎng)及維修。

2、電氣維修管理:廠區(qū)內所有電線電燈的維護、維修管理。

3、后勤管理:食堂日用品采購。

任職要求:有電工證。

總務(崗位職責)

職位描述

本崗位工作內容分為倉庫管理兼行政總務

工作內容:

1、負責倉庫貨品的保管，認真仔細做好貨品驗收清點、入庫登記、發(fā)放;

2、保證倉庫貨物的堆放整齊、安全有序

3、及時準確做好盤點，發(fā)貨工作 ，并向上級報告庫存情況

4、行政后勤工作，負責公司固定資產的登記、盤點、管理工作

5、負責公司快遞的收發(fā)管理，月度費用的請款、結算

6、飲用水、打印機等辦公日常設備的維護工作

7、領導交辦的其它需要出外勤的相關工作。

任職要求:

1. 中專及以上學歷，身體強健，持有駕照c1即可(年齡35歲上下尤佳)。

2. 一年以上倉庫管理員工作經驗，熟悉配發(fā)貨流程。

3. 電腦操作熟練，熟悉e_cel制表，有erp系統(tǒng)辦公經驗者優(yōu)先

4. 善于溝通，性格開朗，有團隊協(xié)作精神，工作積極、認真，有責任心(關鍵)。

工作地址

上海市閔行區(qū)宜山路1698號興迪商務大廈301室

總務(崗位職責)

職位描述

工作內容:

1.外籍人員證件辦理

2.廠房及辦公環(huán)境維護

3.固定資產管理

4.總務相關資料登記與維護

5.iso文件與5s活動執(zhí)行

6.協(xié)助其他總務相關工作

任職要求:

1.男，大專及以上學歷

2.有責任心，誠實主動，工作耐心、細致

3.有駕照者佳

3.有經驗者優(yōu)先，無經驗者亦可

總務(崗位職責)

職位描述

job responsibilities:

new corporate related administration and hr tasks.

general affair of office management with the safe and efficient maintenance of equipment and facilities.

talent recruitment and manage the process with appropriate recording.

employment contract management.

identify employee training requirements and ensure that it is scheduled and successfully completed to maintain compliance and safety standards.

ensure site compliance to all labor， safety， and environmental regulations.

prepare hr reporting as required.

總務(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

任職要求:1.中專以上學歷，有相關工作一年以上經驗優(yōu)先考慮.

2.能承受壓力，吃苦耐勞，有責任心.

3.有消防，廠務，廠建，等方面經驗優(yōu)秀考慮.

4.有電工證.

總務(崗位職責)

職位描述

工作內容:

1，負責公司車輛調度、數據整理，費用核算等工作;

2、為各部門提供必要的辦公設施及其他后勤支持;

3、協(xié)助培訓部門做好相關的協(xié)調工作;

4、負責辦公室其他行政/總務類事務。

要求:

1、日企總務相關經驗3年以上;

2、較強的責任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調能力及溝通能力，較強的分析、解決問題的能力;

3、熟練使用辦公軟件，擅長e_cel

4、會日語優(yōu)先

總務(崗位職責)

職位描述

職位描述:

辦公用品及工作服老保護具的管理;

通勤班車運營及公司其他車輛的管理;

國外住在員宿舍管理;

對外公關業(yè)務及廠內設備供應商維修維護跟蹤;

公司內其他后勤工作。

任職要求:

大學本科及以上學歷;

5-7年制造型企業(yè)總務工作經驗;

英語或韓語溝通無障礙優(yōu)先錄用。

總務(崗位職責)

職位描述

職位描述:

1.參與擬訂和完善公司后勤管理規(guī)范，并監(jiān)督執(zhí)行，確保行政后勤管理的順利進行;

2.食堂的日常管理-制度-計劃-監(jiān)督-執(zhí)行反饋-投訴-調研等;

3.公司環(huán)境監(jiān)控管理-清潔-綠化-衛(wèi)生-廢物處理等;

4.負責保潔管理工作，管理監(jiān)督保潔員的日常工作情況;

5.公司強、弱電系統(tǒng)的維護和維修。

任職資格:

1.高中或以上學歷，有電工證、電腦維護、維修經驗者優(yōu)先;

2.能熟練使用各種辦公自動化設備軟件;

3.熟悉安全生產相關法規(guī)，了解后勤管理的相關流程

4.良好的溝通協(xié)調能力、組織安排能力;

部門規(guī)章工作規(guī)范實施細則

第10篇 總務崗位職責

行政前臺 九坤投資(北京)有限公司 九坤投資(北京)有限公司,九坤投資,九坤 崗位職責:

1、辦公設備、辦公用品、低值易耗品、重要物品及行政庫房管理;

2、辦公設備的維護,行政辦公室固定資產管理;

3、協(xié)助完成公司證照辦理、年審等相關事務;

4、負責公司相關合同、檔案的管理,文件管理,考勤管理;

5、會議室管理及公司會議、活動組織及協(xié)調,以及會議紀要的記錄和整理;

6、公司其他外聯(lián)工作溝通、協(xié)調;

7、完成上級領導安排的相關工作;

任職要求:

1、20—30歲,身高160cm以上,酒店、文秘、行政管理及相關專業(yè)本科以上學歷;

2、做事麻利、責任心強、懂得商務禮儀;

3、熟悉行政工作流程,熟練使用各種辦公自動化設備、辦公軟件;

4、熟悉檔案管理流程;

5、工作熱情積極、勤快細致,具有良好的溝通能力、協(xié)調能力,性格開朗,相貌端正,待人溫和熱誠;

6、熟練使用相關辦公軟件。

第11篇 人事總務崗位職責任職要求

人事總務崗位職責

人事總務 1. 協(xié)調各部門/據點制定公司福利、監(jiān)督實施進度

2. 總務工作(對接日本人)

3. 協(xié)助招聘工作展開

4. 新人培訓工作的實施協(xié)助

5. 中日翻譯(口譯/筆譯)

6. 領導交代的其他工作等

1. 協(xié)調各部門/據點制定公司福利、監(jiān)督實施進度

2. 總務工作(對接日本人)

3. 協(xié)助招聘工作展開

4. 新人培訓工作的實施協(xié)助

5. 中日翻譯(口譯/筆譯)

6. 領導交代的其他工作等

人事總務崗位

第12篇 部門總務崗位職責

崗位職責:1、負責部門財務方面工作;2、合理安排上級的日常工作事務;3、根據上級要求,跟蹤決議事項的推進;4、負責及時傳達上級的各項指示安排,起草上級交辦的商務文件;5、負責對外聯(lián)絡,媒體接待,接待訪問公司的重要來賓;6、做好部門會議紀要,備忘錄及其它文件的整理。;7、完成上級交辦的其他工作的督辦、協(xié)調及落實任務。任職要求:1、系統(tǒng)地學習過財務相關知識,有23年的財務相關工作經驗,具備相關財務上崗證書;2、工作認真細致,有條理性、邏輯性,良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守;3、具有良好書面寫作及表達能力,具備團隊合作精神;4、熟練使用word、e_cel等文字處理軟件;5、較好英文聽、說能力。

第13篇 翻譯兼總務崗位職責

崗位職責:

一、翻譯工作

1、負責總經理的日常工作中的翻譯(口譯和筆譯)工作;

2、提醒總經理所要參加的所有重要會議,并進行會議紀要;

3、為總經理工作提供日程管理,做好接見訪客預約工作;

4、負責總經理文件、信件、函電的接收與轉達;

5、負責總經理審批文件管理跟進落實工作;

6、完成總經理交辦的其他工作;

二、總務工作

1、公司車輛的管理工作;

2、客戶的日常接待工作;

3、負責公司決裁書的傳遞工作;

4、完成領導臨時交代的工作;

任職要求:

1、本科以上學歷,日語一級以上,有留日工作經驗者佳;

2、2年以上相關工作經驗(翻譯及總務行政類);

3、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網絡知識;

4、有組織計劃、實施、問題分析能力,有強烈的責任心,服從安排;

5、有一定的保密意識;