cio任職要求12篇

第1篇 首席信息官cio崗位職責(zé)任職要求

首席信息官cio崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定信息化建設(shè)發(fā)展規(guī)劃并組織實(shí)施;

2、負(fù)責(zé)信息化技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和管理規(guī)范建設(shè)，保障信息集成共享和管理科學(xué)高效;

3、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)平臺(tái)的整體規(guī)劃、基礎(chǔ)架構(gòu)搭建;

4、負(fù)責(zé)提高公司信息安全水平，保障信息系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行;

5、了解行業(yè)新的信息化發(fā)展及技術(shù)趨勢(shì)，通過(guò)信息化及技術(shù)手段提升業(yè)務(wù)效率，實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)數(shù)字化;

6、負(fù)責(zé)數(shù)字信息部的團(tuán)隊(duì)搭建、管理工作，打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。

任職要求:

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2、5年以上大型公司cio任職工作經(jīng)驗(yàn);

3、有戰(zhàn)略思維，優(yōu)秀的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力，優(yōu)秀的溝通和人際關(guān)系能力;

4、有主導(dǎo)變革項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)，具備業(yè)務(wù)梳理及規(guī)劃能力。

首席信息官cio崗位

第2篇 cio/信息總監(jiān)/it總監(jiān)/技術(shù)總監(jiān)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

工作職責(zé):

負(fù)責(zé)公司信息系統(tǒng)的規(guī)劃、建設(shè)、維護(hù)和部門(mén)管理。

1. 制訂信息化規(guī)劃：

根據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展，制訂it戰(zhàn)略規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和業(yè)務(wù)計(jì)劃， 推動(dòng)公司信息化建設(shè)，就信息化建設(shè)向公司提供專業(yè)的咨詢、建議和規(guī)劃方案；主持分析信息化需求，制定信息化建設(shè)行動(dòng)計(jì)劃和時(shí)間表。

2. 信息系統(tǒng)優(yōu)化：

負(fù)責(zé)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展和管理需求，對(duì)公司現(xiàn)有或需要實(shí)施的信息化 系統(tǒng)進(jìn)行評(píng)估、整合，制定相應(yīng)的方案，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施it系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)、完善和維護(hù)工作。

3. 新信息項(xiàng)目管理：

主導(dǎo)重大項(xiàng)目的立項(xiàng)與實(shí)施，包括it項(xiàng)目（如公司內(nèi)部oa、plm、 drp、erp 、km、crm等）的可研、立項(xiàng)、選型、實(shí)施、運(yùn)維、升級(jí)等管理工作，制定it系統(tǒng)各環(huán)節(jié)的管理制度。負(fù)責(zé)對(duì)信息化建設(shè)過(guò)程中所有項(xiàng)目的技術(shù)調(diào)研、評(píng)審、談判及軟件公司技術(shù)接口工作。

4. 信息安全管理監(jiān)督：

負(fù)責(zé)公司的整體信息安全性，編制和完善公司數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)及信息保密制度，制定信息系統(tǒng)安全及災(zāi)難恢復(fù)的政策和程序，并監(jiān)督公司及分公司的it系統(tǒng)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的保護(hù)保養(yǎng)。負(fù)責(zé)組織處理突發(fā)信息安全事件；確保公司it系統(tǒng)安全、高效、穩(wěn)定運(yùn)行；負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)的安全和防范及管理。

5. 部門(mén)管理與團(tuán)隊(duì)建設(shè)：

負(fù)責(zé)信息中心的日常工作和部門(mén)建設(shè)；組建管理技術(shù)團(tuán)隊(duì)，合理分配任務(wù)，決定人員分工；對(duì)直接下屬進(jìn)行工作指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和考核評(píng)價(jià)；負(fù)責(zé)信息技術(shù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理，持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)工作、質(zhì)量和效率。協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)外部信息的及時(shí)的溝通，有效溝通業(yè)務(wù)、職能部門(mén)，提供it技術(shù)服務(wù)支持。

6. 其他相關(guān)技術(shù)和管理工作。

配合、督促外包公司駐場(chǎng)人員，跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展情況，監(jiān)察工作質(zhì)量。

任職資格:

1、海外留學(xué)經(jīng)歷，精通英語(yǔ)，本科學(xué)歷以上；

2、計(jì)算機(jī)、信息技術(shù)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、物理等理工科相關(guān)專業(yè)；

3、擁有數(shù)據(jù)情報(bào)采集、歸納、整合的經(jīng)驗(yàn)；

4、較強(qiáng)的創(chuàng)造能力、抽象思維能力、歸納能力、邏輯分析能力、學(xué)習(xí)能力、項(xiàng)目管理能力；

5、良好的語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力、拓展力及組織協(xié)調(diào)力，良好的職業(yè)素質(zhì)；

6、具備對(duì)工作流程的塑造和改造的能力；

7、熟悉信息化及軟件，會(huì)結(jié)合本公司實(shí)際情況設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)（☆）

第3篇 集團(tuán)cio崗位職責(zé)任職要求

集團(tuán)cio崗位職責(zé)

集團(tuán)cio 熟悉大型地產(chǎn)集團(tuán)的信息化體系搭建和標(biāo)準(zhǔn)化流程!!!知名地產(chǎn)企業(yè)背景!!!

負(fù)責(zé)集團(tuán)信息化戰(zhàn)略制定、參與集團(tuán)戰(zhàn)略及實(shí)現(xiàn)路徑的討論、設(shè)計(jì)，根據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展、指導(dǎo)信息化規(guī)劃和實(shí)施，負(fù)責(zé)集團(tuán)整體信息安全，團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理等。

熟悉大型地產(chǎn)集團(tuán)的信息化體系搭建和標(biāo)準(zhǔn)化流程!!!知名地產(chǎn)企業(yè)背景!!!

負(fù)責(zé)集團(tuán)信息化戰(zhàn)略制定、參與集團(tuán)戰(zhàn)略及實(shí)現(xiàn)路徑的討論、設(shè)計(jì)，根據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展、指導(dǎo)信息化規(guī)劃和實(shí)施，負(fù)責(zé)集團(tuán)整體信息安全，團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理等。

集團(tuán)cio崗位

第4篇 集團(tuán)cio崗位職責(zé)

集團(tuán)cio 重慶市中科大業(yè)建筑科技有限公司 重慶市中科大業(yè)建筑科技有限公司,中科大業(yè)集團(tuán),中科大業(yè) 崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展,制訂 it 戰(zhàn)略規(guī)劃、負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)的總體技術(shù)架構(gòu)、部署、運(yùn)行、治理等進(jìn)行規(guī)劃和實(shí)施;

2、組織建筑行業(yè)互聯(lián)網(wǎng)需求分析,制定網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)策略,構(gòu)建對(duì)建筑業(yè)務(wù)解決方案實(shí)現(xiàn)的平臺(tái)體系和內(nèi)容功能建設(shè);構(gòu)建用戶運(yùn)營(yíng)的整體框架,實(shí)現(xiàn)用戶的持續(xù)增長(zhǎng)和有效留存,提升平臺(tái)整體用戶體驗(yàn)、用戶數(shù)和活躍度,建立公司在建筑業(yè)信息化上的差異化競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

3、組織制定產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃,產(chǎn)品整體業(yè)務(wù)邏輯架構(gòu)架設(shè),藍(lán)圖;

4、信息安全管理監(jiān)督:負(fù)責(zé)公司的整體信息安全性,編制和完善公司數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)及信息保密制度,制定信息系統(tǒng)安全及災(zāi)難恢復(fù)的政策和程序,負(fù)責(zé)組織處理突發(fā)信息安全事件,確保公司it系統(tǒng)安全、高效、穩(wěn)定運(yùn)行。

任職要求:

1、計(jì)算機(jī)、建筑等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷

2、具備大型集團(tuán)公司cio職位三年以上工作經(jīng)驗(yàn)者并獨(dú)立組織實(shí)施過(guò)大型企業(yè)it項(xiàng)目;不少于五年以上建筑制造業(yè)信息化產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn),深入理解建筑業(yè)信息化和工業(yè)互聯(lián)網(wǎng),具有卓越的互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)和產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)。

3、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力,富有激情和創(chuàng)造力。

第5篇 cio助理崗位職責(zé)

cio助理 崗位職責(zé):

1、協(xié)助推進(jìn)建設(shè)公司信息化平臺(tái);

2、協(xié)助推進(jìn)并落實(shí)相關(guān)信息化項(xiàng)目管理工作;

3、協(xié)助直屬領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行it相關(guān)項(xiàng)目的pmo管理工作,持續(xù)優(yōu)化與完善項(xiàng)目管理方法論和相關(guān)流程,并定期組織相關(guān)培訓(xùn);

4、協(xié)助直屬領(lǐng)導(dǎo)編制it年度預(yù)算,參與it各類預(yù)算費(fèi)用的收支管控;

5、負(fù)責(zé)信息管理中心管理層會(huì)議安排以及it團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)籌辦;

6、負(fù)責(zé)活躍it內(nèi)部學(xué)習(xí)氛圍,協(xié)助it領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)學(xué)習(xí)型組織;

7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)(包括直屬領(lǐng)導(dǎo)、cio)交辦臨時(shí)性工作,如cio差旅安排以及費(fèi)用報(bào)銷等行政工作。

任職要求:

1、計(jì)算機(jī)或經(jīng)管類專業(yè)本科以上學(xué)歷,1-3年以上pmo項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉pmp、itil、it類項(xiàng)目管理方法論及流程;

3、熟悉it年度預(yù)算編制的方法以及流程;

4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯分析能力及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力并能以適當(dāng)方式展現(xiàn);

5、態(tài)度積極向上,有團(tuán)隊(duì)精神。 崗位職責(zé):

1、協(xié)助推進(jìn)建設(shè)公司信息化平臺(tái);

2、協(xié)助推進(jìn)并落實(shí)相關(guān)信息化項(xiàng)目管理工作;

3、協(xié)助直屬領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行it相關(guān)項(xiàng)目的pmo管理工作,持續(xù)優(yōu)化與完善項(xiàng)目管理方法論和相關(guān)流程,并定期組織相關(guān)培訓(xùn);

4、協(xié)助直屬領(lǐng)導(dǎo)編制it年度預(yù)算,參與it各類預(yù)算費(fèi)用的收支管控;

5、負(fù)責(zé)信息管理中心管理層會(huì)議安排以及it團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)籌辦;

6、負(fù)責(zé)活躍it內(nèi)部學(xué)習(xí)氛圍,協(xié)助it領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)學(xué)習(xí)型組織;

7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)(包括直屬領(lǐng)導(dǎo)、cio)交辦臨時(shí)性工作,如cio差旅安排以及費(fèi)用報(bào)銷等行政工作。

任職要求:

1、計(jì)算機(jī)或經(jīng)管類專業(yè)本科以上學(xué)歷,1-3年以上pmo項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉pmp、itil、it類項(xiàng)目管理方法論及流程;

3、熟悉it年度預(yù)算編制的方法以及流程;

4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯分析能力及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力并能以適當(dāng)方式展現(xiàn);

5、態(tài)度積極向上,有團(tuán)隊(duì)精神。

第6篇 信息化總監(jiān) cio職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1. 根據(jù)產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營(yíng)中心戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，擬定中長(zhǎng)期信息化發(fā)展規(guī)劃，并制定計(jì)劃組織實(shí)施，包括方案設(shè)計(jì)、技術(shù)選型、實(shí)現(xiàn)模式的路徑規(guī)劃等；

2. 組織擬定年度信息化工作計(jì)劃及預(yù)算，并對(duì)接集團(tuán)it部門(mén)，協(xié)調(diào)相關(guān)資源，保證信息化工作有力支持到產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營(yíng)中心的業(yè)務(wù)開(kāi)展；

3. 負(fù)責(zé)分項(xiàng)的智慧園區(qū)方案的設(shè)計(jì)、組織交流和方案論證、招投標(biāo)管理、采購(gòu)合同、項(xiàng)目實(shí)施、運(yùn)營(yíng)方案以及公司信息化運(yùn)維人員的職位描述與崗位職責(zé)任職要求、培訓(xùn)和管理；

4. 組織對(duì)產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營(yíng)中心信息化的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估及控制；

5. 組織并協(xié)調(diào)產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營(yíng)中心信息化建設(shè)工作，通過(guò)信息技術(shù)實(shí)現(xiàn)、保障、促進(jìn)、 引領(lǐng)企業(yè)業(yè)務(wù)運(yùn)行、發(fā)展和創(chuàng)新；

6. 對(duì)信息技術(shù)特別是建筑智能化、互（物）聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)在產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展進(jìn)行前瞻性把握，并迅速應(yīng)用于產(chǎn)業(yè)園；

7. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的管理與建設(shè)，保證效率，并持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力；

8. 及時(shí)了解行業(yè)最新動(dòng)向，不斷完善技術(shù)支持體系，實(shí)現(xiàn)通過(guò)信息化引領(lǐng)科技園的發(fā)展；

9. 負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營(yíng)中心相關(guān)it系統(tǒng)的實(shí)施及運(yùn)維工作。

任職要求：

1. 計(jì)算機(jī)、信息化等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，7年以上it、互聯(lián)網(wǎng)信息化運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

2. 具有扎實(shí)的通信或者計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)基礎(chǔ)理論及sap實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；

3. 能用互聯(lián)網(wǎng)思維協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)定義產(chǎn)業(yè)園商業(yè)模式與盈利模式，并能通過(guò)信息化技術(shù)規(guī)劃完成方案設(shè)計(jì)以及項(xiàng)目落地實(shí)施；

4. 有大型it項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、管理和實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，熟悉it服務(wù)的流程、標(biāo)準(zhǔn)、等級(jí)，為通信等行業(yè)客戶提供全國(guó)性分布式信息化系統(tǒng)（包含弱電、it基礎(chǔ)設(shè)施、應(yīng)用系統(tǒng)架構(gòu)、應(yīng)用解決方案）；

5.了解園區(qū)運(yùn)營(yíng)和管理的相關(guān)流程，有科技產(chǎn)業(yè)園信息化建設(shè)與運(yùn)營(yíng)成功經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；

6. 熟悉各種相關(guān)系統(tǒng)的智能化解決方案;

7. 熟悉各智能化子系統(tǒng)廠商的軟硬件產(chǎn)品;

8. 熟悉電信增值服務(wù)的設(shè)計(jì)、實(shí)施、運(yùn)營(yíng)、管理和收費(fèi)/商業(yè)模式；

9. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和管理能力，責(zé)任心強(qiáng)、工作敬業(yè)。

第7篇 cio 咨詢顧問(wèn)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

對(duì)運(yùn)營(yíng)商it業(yè)務(wù)（基本要求）和運(yùn)營(yíng)商企業(yè)轉(zhuǎn)售業(yè)務(wù)（主要目標(biāo)，例如iot，dc，vps，vdi等）熟悉并有相關(guān)項(xiàng)目或者咨詢經(jīng)驗(yàn)的顧問(wèn)，與 華為和客戶聯(lián)合項(xiàng)目組 一起辦公。

目標(biāo)：

1． 通過(guò)對(duì)客戶現(xiàn)有的it系統(tǒng)、人員組織、采購(gòu)流程等的分析，識(shí)別并創(chuàng)造華為it銷售機(jī)會(huì)點(diǎn)。

2． 通過(guò)其他運(yùn)營(yíng)商成功的企業(yè)轉(zhuǎn)售經(jīng)驗(yàn)，與客戶一起分析蒙古企業(yè)業(yè)務(wù)市場(chǎng)，發(fā)現(xiàn)銷售機(jī)會(huì)點(diǎn)并輸出bp。

3． 輸出咨詢報(bào)告，規(guī)劃客戶未來(lái)3年的it和企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展。

4． 其他

備注：

1．cio，除傳統(tǒng)意義上的cio職責(zé)外，還負(fù)責(zé)企業(yè)業(yè)務(wù)的發(fā)展（enterprise business development）

2．企業(yè)業(yè)務(wù)銷售由企業(yè)vp負(fù)責(zé)。

第8篇 首席技術(shù)專家—cto/首席技術(shù)執(zhí)行官cto/首席信息官cio職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職位描述:

1. 全面主持移動(dòng)應(yīng)用產(chǎn)品的研發(fā)與技術(shù)管理工作，參于公司戰(zhàn)略討論；

2. 負(fù)責(zé)公司的技術(shù)方向、技術(shù)規(guī)劃與運(yùn)籌實(shí)施，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供全面的技術(shù)保障；

3. 組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案，制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃發(fā)展方向，全面負(fù)

責(zé)公司技術(shù)層面的所有管理工作；

4. 負(fù)責(zé)研發(fā)大型數(shù)據(jù)挖掘系統(tǒng)，規(guī)劃公司產(chǎn)品的技術(shù)構(gòu)架，管理公司產(chǎn)品線并根據(jù)客戶需

求設(shè)計(jì)大數(shù)據(jù)技術(shù)解決方案；

5. 負(fù)責(zé)組織核心技術(shù)研究和攻關(guān)工作，不斷地快速提升核心技術(shù)，協(xié)調(diào)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的各個(gè)環(huán)

節(jié)及各部門(mén)資源，把握產(chǎn)品的整體進(jìn)度；

6. 負(fù)責(zé)承擔(dān)從業(yè)務(wù)向技術(shù)轉(zhuǎn)換的橋梁作用，監(jiān)督團(tuán)隊(duì)代碼統(tǒng)一、書(shū)寫(xiě)規(guī)范，并對(duì)各業(yè)務(wù)模

塊開(kāi)發(fā)、代碼管理、項(xiàng)目上線等環(huán)節(jié)負(fù)責(zé)；

7. ，負(fù)責(zé)構(gòu)建穩(wěn)定、高效的研發(fā)團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)與其它部門(mén)之間的溝通合作；

任職要求：

1. 6 年以上的實(shí)際iphone 及android 平臺(tái)技術(shù)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，3 年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)技術(shù)總監(jiān)任職經(jīng)歷，bat ， 51job，58 同城，嘀嘀打車等同行業(yè)知名企業(yè)技術(shù)管理崗位優(yōu)先考慮；

2. 具備基于java、.net、c++語(yǔ)言的開(kāi)發(fā)能力，熟悉服務(wù)端軟件架構(gòu)設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)流程，扎實(shí)linu_/windows 系統(tǒng)基礎(chǔ)知識(shí)。

3. 精通java/j2ee、mybatis、spring、struts2、jquery、oracle、mysql、webservice、socket、多線程編程等開(kāi)發(fā)技術(shù)；

4. 高度精通數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)、分析、代碼編寫(xiě)和調(diào)試，熟悉mysql/sqlserver/oracle 三種數(shù)據(jù)庫(kù)架構(gòu)中任一種的具體操作；

5. 熟悉項(xiàng)目研發(fā)管理流程、系統(tǒng)分析設(shè)計(jì)、具備極強(qiáng)的項(xiàng)目進(jìn)度控制力，有較強(qiáng)的市場(chǎng)和技術(shù)方向把握能力；熟悉大型項(xiàng)目的設(shè)計(jì)， 架構(gòu)， 對(duì)大數(shù)據(jù)量的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品有一定經(jīng)驗(yàn)，熟悉大規(guī)模數(shù)據(jù)處理的機(jī)制和框架，主導(dǎo)過(guò)至少一款移動(dòng)客戶端產(chǎn)品從立項(xiàng)到研發(fā)的整個(gè)過(guò)程；

6. 強(qiáng)大的代碼編寫(xiě)能力，以及對(duì)于開(kāi)發(fā)部門(mén)員工的核心能力提升的培訓(xùn)能力；

7. 工作負(fù)責(zé)，對(duì)業(yè)務(wù)理解深入，具備很強(qiáng)的執(zhí)行力和高度敬業(yè)精神；愛(ài)新技術(shù)，喜歡技術(shù)

創(chuàng)新；學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，善于溝通，樂(lè)于；作踏實(shí)，態(tài)度積極，能夠承受工作壓力；責(zé)任心

強(qiáng)，正直誠(chéng)實(shí)，值得信賴；

第9篇 首席信息官cio/信息技術(shù)經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和信息化戰(zhàn)略要求，負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外部信息資源開(kāi)發(fā)利用；為公司業(yè)績(jī)目標(biāo)的持續(xù)達(dá)成提供堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)；

2、建立公司信息化評(píng)價(jià)體系和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、制定全員信息化培訓(xùn)計(jì)劃；

3，負(fù)責(zé)各系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的架構(gòu)、開(kāi)發(fā)、建設(shè)和維護(hù)管理，對(duì)網(wǎng)站及相關(guān)it系統(tǒng)的性能、穩(wěn)定性、可擴(kuò)展性、信息安全性等指標(biāo)負(fù)責(zé)；

4，負(fù)責(zé)對(duì)信息化建設(shè)過(guò)程中所有項(xiàng)目的技術(shù)調(diào)研、評(píng)審、談判及業(yè)務(wù)平臺(tái)的對(duì)接工作，梳理及定義各信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)關(guān)系、功能劃分、協(xié)同關(guān)系；

5，參與通過(guò)it推動(dòng)新業(yè)務(wù)發(fā)展和業(yè)務(wù)變革的規(guī)劃與實(shí)施；

任職要求：

1，大學(xué)本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程等相關(guān)專業(yè)；

2，5年以上企業(yè)信息化管理和軟件開(kāi)發(fā)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

4，有信息化基礎(chǔ)架構(gòu)平臺(tái)的搭建相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器操作系統(tǒng)及主流數(shù)據(jù)庫(kù)；

5，有針對(duì)多個(gè)復(fù)雜信息系統(tǒng)進(jìn)行分析、規(guī)整、改造、重構(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

6，具備優(yōu)秀的規(guī)劃、組織、執(zhí)行能力，良好的溝通表達(dá)能力和人際影響力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。

第10篇 cio崗位職責(zé)

cio(崗位職責(zé))

職位描述

工作職責(zé): 負(fù)責(zé)公司信息系統(tǒng)的規(guī)劃、建設(shè)、維護(hù)和收集。

1. 制訂信息化規(guī)劃:根據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展,制訂it戰(zhàn)略規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和業(yè)務(wù)計(jì)劃,推動(dòng)公司信息化建設(shè),就信息化建設(shè)向公司提供專業(yè)的咨詢、建議和規(guī)劃方案;主持分析信息化需求,制定信息化建設(shè)行動(dòng)計(jì)劃和時(shí)間表;

2. 信息系統(tǒng)優(yōu)化:負(fù)責(zé)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展和管理需求,對(duì)公司現(xiàn)有或需要實(shí)施的信息化系統(tǒng)進(jìn)行評(píng)估、整合,制定相應(yīng)的方案,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施it系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)、完善和維護(hù)工作;

3. 新信息項(xiàng)目管理:主導(dǎo)重大項(xiàng)目的立項(xiàng)與實(shí)施,包括it項(xiàng)目的可研、立項(xiàng)、選型、實(shí)施、運(yùn)維、升級(jí)等管理工作。負(fù)責(zé)對(duì)信息化建設(shè)過(guò)程中所有項(xiàng)目的技術(shù)調(diào)研、評(píng)審、談判及軟件公司技術(shù)接口工作;

4. 信息安全管理監(jiān)督:負(fù)責(zé)公司的整體信息安全性,編制和完善公司數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)及信息保密制度,制定信息系統(tǒng)安全及災(zāi)難恢復(fù)的政策和程序,并監(jiān)督公司及分公司的it系統(tǒng)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的保護(hù)保養(yǎng)。負(fù)責(zé)組織處理突發(fā)信息安全事件;

5. 部門(mén)管理與團(tuán)隊(duì)建設(shè):負(fù)責(zé)信息中心的日常工作和部門(mén)建設(shè);合理分配任務(wù),決定人員分工;對(duì)直接下屬進(jìn)行工作指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和考核評(píng)價(jià);負(fù)責(zé)信息技術(shù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理,持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)工作、質(zhì)量和效率。協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)外部信息的及時(shí)的溝通,有效溝通業(yè)務(wù)、職能部門(mén),提供it技術(shù)服務(wù)支持。

任職要求:

1. 企業(yè)管理、計(jì)算機(jī)或通信等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷

2. 具備大型公司cio職位三年以上工作經(jīng)驗(yàn)或國(guó)際國(guó)內(nèi)知名咨詢公司五年以上工作經(jīng)驗(yàn); 獨(dú)立組織實(shí)施過(guò)大型企業(yè)it項(xiàng)目,熟悉大型企業(yè)內(nèi)部信息系統(tǒng)的架構(gòu)、運(yùn)作和管理;具備豐富的大型分銷零售企業(yè)it部門(mén)管理或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。

3. 熟知現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí),了解戰(zhàn)略制定、運(yùn)作管理、熟悉計(jì)算機(jī)軟件及硬件系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、可行性研究及軟件開(kāi)發(fā)、測(cè)試、評(píng)估、操作管理;熟悉商業(yè)流程分析與設(shè)計(jì)。

4. 具有較強(qiáng)的信息規(guī)劃能力,能對(duì)高級(jí)管理層提出合理化建議,成為it方面的設(shè)計(jì)、執(zhí)行和決策者。對(duì)技術(shù)市場(chǎng)具有一定的敏銳度,能夠從客觀和業(yè)務(wù)的角度來(lái)進(jìn)行技術(shù)實(shí)現(xiàn),并能及時(shí)掌握市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài),對(duì)公司技術(shù)發(fā)展提供決策性的建議;

5. 精于構(gòu)建和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)及營(yíng)銷體系建設(shè),具有全面協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作的能力;

6. 具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;

7. 責(zé)任心強(qiáng),有很強(qiáng)的開(kāi)拓精神、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。

cio(崗位職責(zé))

[招聘部門(mén):總裁辦]

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司信息系統(tǒng)的規(guī)劃、建設(shè)、維護(hù)和部門(mén)管理;

2、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展,制定信息戰(zhàn)略規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和業(yè)務(wù)計(jì)劃,推動(dòng)公司信息化建設(shè);

3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展和管理需求,對(duì)公司現(xiàn)有或需要實(shí)施的信息化系統(tǒng)進(jìn)行評(píng)估、整合,制定相應(yīng)的方案,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施it系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)、完善和維護(hù)工作;

4、主導(dǎo)重大項(xiàng)目的立項(xiàng)與實(shí)施,包括it項(xiàng)目的可研、立項(xiàng)、選型、實(shí)施、運(yùn)維、升級(jí)等管理工作,制定it系統(tǒng)各環(huán)節(jié)的管理制度,負(fù)責(zé)對(duì)信息化建設(shè)過(guò)程中所有項(xiàng)目的技術(shù)調(diào)研、評(píng)審、談判及軟件公司技術(shù)接口工作;

5、負(fù)責(zé)公司的整體信息安全性,編制和完善公司數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)及信息保密制度,監(jiān)督公司it系統(tǒng)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的保護(hù)保養(yǎng);

6、負(fù)責(zé)信息部門(mén)的日常工作和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

任職條件:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理相關(guān)專業(yè);

2、八年以上大型企業(yè)集團(tuán)信息化實(shí)施經(jīng)驗(yàn),至少三年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

3、擁有信息化項(xiàng)目管理、團(tuán)隊(duì)管理和軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),有大型企業(yè)信息化策劃、組織、架構(gòu)、開(kāi)發(fā)、管理經(jīng)驗(yàn);

4、優(yōu)秀的需求分析、整合規(guī)劃和推動(dòng)執(zhí)行能力;

5、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力、控制能力、分析判斷能力、指導(dǎo)和培訓(xùn)能力、激勵(lì)能力、會(huì)議組織能力;

6、擅長(zhǎng)信息系統(tǒng)規(guī)劃、布局及框架設(shè)計(jì),需求分析、系統(tǒng)分析,熟悉信息管理工作流程。

7、有大型集團(tuán)化企業(yè)相關(guān)工作背景.

cio(崗位職責(zé))

職位描述

本科以上學(xué)歷;

五年以上大中型企業(yè)相同職位工作經(jīng)驗(yàn);

有很強(qiáng)的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)合作精神,充滿激情、自信,認(rèn)真、刻苦、堅(jiān)持;

有較強(qiáng)的統(tǒng)籌駕馭能力和協(xié)調(diào)管理能力;

對(duì)企業(yè)信息化管理、電子商務(wù)平臺(tái)建設(shè)(運(yùn)營(yíng))、支撐經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)等工作具有豐厚經(jīng)驗(yàn);

高度認(rèn)同“投入產(chǎn)出、優(yōu)勝劣汰”;

身心健康,無(wú)年齡限制;

有自主創(chuàng)業(yè)(合伙人)經(jīng)歷者優(yōu)先。

cio(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展,制定信息化戰(zhàn)略規(guī)劃,推動(dòng)公司信息化建設(shè);

2、主導(dǎo)公司重要it項(xiàng)目,包括bi、crm、erp、銷售管理軟件,網(wǎng)站等。負(fù)責(zé)對(duì)建設(shè)過(guò)程中所有項(xiàng)目的技術(shù)調(diào)研、評(píng)審、談判及技術(shù)接口工作。保證各信息系統(tǒng)支撐公司的整體運(yùn)營(yíng);

3、規(guī)劃it基礎(chǔ)設(shè)施的發(fā)展策略和總體技術(shù)方案;組織實(shí)施公司it基礎(chǔ)設(shè)施(數(shù)據(jù)中心、網(wǎng)絡(luò)、安全等)日常運(yùn)營(yíng)管理,確保安全性與可用性,使其符合服務(wù)級(jí)別的要求;

4、負(fù)責(zé)公司的整體信息安全性,編制和完善公司數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)及信息保密制度,確保公司it系統(tǒng)安全、高效、穩(wěn)定運(yùn)行。負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)的安全、防范及管理;

5、協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)外部信息的及時(shí)溝通,有效溝通業(yè)務(wù)、職能部門(mén),提供it技術(shù)服務(wù);

6、根據(jù)公司現(xiàn)狀,及未來(lái)發(fā)展戰(zhàn)略,分階段搭建信息化組織結(jié)構(gòu)及團(tuán)隊(duì);

任職要求:

第11篇 cio助理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助集團(tuán)cio完成集團(tuán)it工作的規(guī)劃和實(shí)施管理，包括但不限于：

2.根據(jù)集團(tuán)整體戰(zhàn)略發(fā)展，制定it戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務(wù)計(jì)劃；

3.根據(jù)集團(tuán)發(fā)展需要，規(guī)劃、設(shè)計(jì)各類信息系統(tǒng)，對(duì)現(xiàn)有信息系統(tǒng)進(jìn)行整合和優(yōu)化、整合；

4.組織實(shí)施it系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)、完善和維護(hù)工作；

5.集團(tuán)重大it項(xiàng)目的管理，包括立項(xiàng)、選型、實(shí)施、運(yùn)維、升級(jí)等管理工作；

6.集團(tuán)信息安全管理；

7.人員管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

任職要求：

8.計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，歐美知名大學(xué)碩士及以上學(xué)歷，具備國(guó)際化思維；

9.5年以上集團(tuán)公司it信息化管理工作經(jīng)驗(yàn)或者知名it互聯(lián)網(wǎng)公司相應(yīng)職位管理經(jīng)驗(yàn)。

10.熟悉主流企業(yè)信息系統(tǒng)，有大數(shù)據(jù)、新零售、物聯(lián)網(wǎng)等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

11.熟悉大型企業(yè)信息系統(tǒng)架構(gòu)、運(yùn)作和管理；

12.優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力及團(tuán)隊(duì)管理能力；

13.為人誠(chéng)信正直，良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；

14.良好的英文水平；

15.熟悉農(nóng)牧食品行業(yè)者優(yōu)先。

第12篇 cio職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1.全面規(guī)劃與整合公司整體的信息化及it設(shè)備與系統(tǒng)建設(shè)

2.建設(shè)和管理公司數(shù)據(jù)庫(kù)資源

3.推進(jìn)企業(yè)的信息化，含基礎(chǔ)建設(shè)、人員配備、資源調(diào)配等

4.負(fù)責(zé)組織實(shí)施it系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)、完善和維護(hù)工作，包含系統(tǒng)可行性評(píng)估與市場(chǎng)調(diào)研等。

5.局域網(wǎng)系統(tǒng)、通訊系統(tǒng)的升級(jí)、維護(hù)；監(jiān)控設(shè)施的安裝、調(diào)試、維護(hù)

6.負(fù)責(zé)公司的整體信息安全性，編制和完善公司數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)及信息保密制度，并監(jiān)督且協(xié)助各單位配合執(zhí)行

7.協(xié)助行政部門(mén)進(jìn)行資訊設(shè)備采購(gòu)驗(yàn)收、治理和維護(hù)

8.其他資訊技術(shù)相關(guān)支援與管理工作

9.確保公司it系統(tǒng)安全、高效、穩(wěn)定運(yùn)行；負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)的安全和防范及管理。

任職要求：

1、30-45歲，企業(yè)管理、計(jì)算機(jī)或通信等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，碩士研究生尤佳

2、三年以上大型公司cio工作經(jīng)驗(yàn)，組織實(shí)施過(guò)大型企業(yè)it項(xiàng)目

3、精通erp系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫(kù)等系統(tǒng)，國(guó)家級(jí)信息管理師任職資格尤佳