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研究員崗位職責要求15篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):65
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研究員崗位職責要求

第1篇 語音識別研究員崗位職責任職要求

語音識別研究員崗位職責

崗位職責:

-自動語音識別(asr)技術(shù)領(lǐng)域的研究與創(chuàng)新(中英文語音識別)

-探索asr領(lǐng)域的新研究方向

-負責原型設計與算法實現(xiàn)

-將相關(guān)技術(shù)應用于公司產(chǎn)品中

崗位要求:

-計算機科學或相關(guān)專業(yè)博士或碩士學位

-精通asr的理論和方法,尤其是基于深層學習技術(shù)

-能夠獨立進行設計和算法實現(xiàn)的研究和試驗

-熟悉kaldi環(huán)境, c/ c++編程技能

-熟練的英語聽說讀寫能力

-在國際期刊/會議發(fā)表過相關(guān)領(lǐng)域的論文加分

-有自然語言理解方面有經(jīng)驗或知識加分

崗位職責:

-自動語音識別(asr)技術(shù)領(lǐng)域的研究與創(chuàng)新(中英文語音識別)

-探索asr領(lǐng)域的新研究方向

-負責原型設計與算法實現(xiàn)

-將相關(guān)技術(shù)應用于公司產(chǎn)品中

崗位要求:

-計算機科學或相關(guān)專業(yè)博士或碩士學位

-精通asr的理論和方法,尤其是基于深層學習技術(shù)

-能夠獨立進行設計和算法實現(xiàn)的研究和試驗

-熟悉kaldi環(huán)境, c/ c++編程技能

-熟練的英語聽說讀寫能力

-在國際期刊/會議發(fā)表過相關(guān)領(lǐng)域的論文加分

-有自然語言理解方面有經(jīng)驗或知識加分

第2篇 創(chuàng)新實驗室研究員崗位職責描述崗位要求

職位描述:

崗位職責:

實驗室工作:

1.負責實驗項目的設計,執(zhí)行, 和數(shù)據(jù)分析,報告。

2.完成規(guī)范的實驗記錄

崗位要求:

1. 掌握分子生物學, 細胞生物學基本理論知識

2. 熟悉分子免疫學,細胞免疫學的基本實驗技能(如免疫細胞的分離培養(yǎng), 流式細胞,elisa, elispot, 體內(nèi)外藥效等)

3. 熟悉科學文獻檢索

4. 掌握英文科學文獻的閱讀,撰寫以及科研項目標書的撰寫

5. 熟悉基本軟件的應用(如graphpad prism, office, endnote等)

6. 熟悉flowjo,r語言等優(yōu)先

第3篇 幼教研究員崗位職責任職要求

幼教研究員崗位職責

崗位職責:

研究并設計“hellokongzi哈啰孔子”特色幼教課程,善于從傳統(tǒng)文化中尋找閃光點,打造符合幼兒學習興趣、國學啟蒙的幼兒教育體系。

任職資格:

精通國學及幼兒教育,有豐富的幼兒教育機構(gòu)、幼兒文化出版機構(gòu)工作經(jīng)歷者從優(yōu)。

幼教研究員崗位

第4篇 中級研究員崗位職責任職要求

中級研究員崗位職責

職責描述:

1.負責文獻查詢;

2.負責試驗方案制定,分析方法的開發(fā)與驗證,圖譜處理;

3.負責對試驗數(shù)據(jù)進行匯總,統(tǒng)計分析,歸檔,記錄原始記錄;

4.申報資料的撰寫與審核

任職要求:1-2年及以上仿制藥分析工作經(jīng)驗。

2.熟練使用hplc,gc等設備,可根據(jù)擬定方案獨立進行試驗。

3.能熟練查閱中英文文獻,熟悉仿制藥質(zhì)量研究工作。

中級研究員崗位

第5篇 游戲用戶研究員崗位職責及相關(guān)職位要求

游戲用戶研究員職位要求

1、本科及以上學歷,心理學、社會學、工業(yè)設計、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、有豐富的游戲經(jīng)歷,熱愛游戲和游戲行業(yè),精通各種類型游戲;

3、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉各種用戶研究方法,能獨立負責用研項目;

4、具有優(yōu)秀的邏輯分析,數(shù)據(jù)統(tǒng)計和溝通表達能力;

5、熟練使用辦公等日常工作軟件。

游戲用戶研究員崗位職責

1、對游戲玩家在游戲中的體驗進行獨立研究;

2、通過游戲數(shù)據(jù)、玩家測試、問卷調(diào)查、訪談等手段收集并分析用戶行為并給出針對性優(yōu)化方案;

3、關(guān)注運營數(shù)據(jù)和用戶反饋,與策劃、設計師、工程師等密切合作,評估、跟進、促使產(chǎn)品提升用戶體驗;

4、研究出適合產(chǎn)品的用戶體驗設計標準,并植入產(chǎn)品的開發(fā)過程。

第6篇 化學合成高級研究員崗位職責描述崗位要求

職位描述:

崗位職責:

1. 負責檢索合成文獻,選擇和設計合成工藝路線;

2. 負責研究、優(yōu)化合成工藝路線;

3. 負責對合成產(chǎn)物的結(jié)構(gòu)確證和雜質(zhì)分析;

4. 負責試驗方案的實施,分析和解決試驗中的關(guān)鍵問題;

5. 優(yōu)化反應和技術(shù)路線,能帶領(lǐng)團隊完成小試、中試及放大生產(chǎn)的技術(shù)轉(zhuǎn)移和工藝驗證,保證技術(shù)路線的實施;

6. 根據(jù)研發(fā)要求撰寫和審核符合ctd格式要求的藥品申報藥學資料。

職位要求:

1. 有機化學、有機合成、藥物化學、化工等相關(guān)專業(yè);

2. 博士學歷,3-5年工作經(jīng)驗;

3. 具有較好的有機化學基礎(chǔ)理論知識及實驗操作技能;

4. 有團隊管理經(jīng)驗,能做項目計劃和試驗方案設計,獨立開發(fā)設計藥物合成路線;

5. 有多肽類藥物合成經(jīng)驗,熟悉多肽藥物的合成路線及質(zhì)量控制;

6. 熟悉藥品研發(fā)的指導原則,能整理、撰寫新藥申報資料;

7. 有良好的英文表達和讀寫能力,能撰寫英文報告。

第7篇 優(yōu)化研究員崗位職責任職要求

優(yōu)化研究員崗位職責

工作職責:

1、基于對廣告投放、后驗數(shù)據(jù)的挖掘,不斷優(yōu)化廣告系統(tǒng),優(yōu)化競價生態(tài),具體職責包括以下幾點

2、針對不同的廣告位置,提出針對性的廣告競價、計費、流量分配策略,提升廣告變現(xiàn)效率

3、診斷現(xiàn)有的投放計劃,分析投放問題,預測流量,指導廣告主投放;遠期實現(xiàn)托管投放功能

4、分析廣告主留存,預測流失風險,針對性的優(yōu)化廣告主留存,優(yōu)化廣告主的roi

5、技術(shù)把關(guān)與人才選拔

任職要求:

1、計算機相關(guān)專業(yè),優(yōu)質(zhì)院校本科以上學歷背景,頂尖院校背景者優(yōu)先

2、具備扎實的算法與數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡編程等基礎(chǔ)知識,卓越的編程和系統(tǒng)設計能力

3、熟悉數(shù)據(jù)挖掘算法,借助回歸、分類、預測等算法手段,基于后驗數(shù)據(jù),優(yōu)化現(xiàn)有系統(tǒng)

4、善于學習,思維活躍,良好的邏輯思維能力;良好的個人表達和組織溝通能力,能夠推進事情開展

5、對廣告系統(tǒng)和策略有深入的理解,有大型廣告系統(tǒng)的研發(fā)經(jīng)驗

優(yōu)化研究員崗位

第8篇 城市研究院·資深研究員崗位職責描述崗位要求

職位描述:

職責描述:

1、承擔相應課題研究任務,獨立撰寫課題相關(guān)文件;

2、跟進項目課題進度,全程參與項目立項、調(diào)研、資料搜集、報告撰寫、評審修改等工作;

3、參與平臺建設,撰寫公眾號原創(chuàng)文章等;

4、開展相關(guān)領(lǐng)域自主研究;

5、完成上級交辦的其它工作。

職位要求:

1、碩士及以上學歷,原則上不限專業(yè),具有產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學、區(qū)域經(jīng)濟學、城市管理、人文地理等知識背景和理論基礎(chǔ)優(yōu)先,特別優(yōu)秀者學歷可降至本科;

2、原則上工作經(jīng)驗不限,具有以上領(lǐng)域咨詢研究經(jīng)驗,以及具有政府部門、科研院所、咨詢公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、有較強的書面寫作、客戶溝通及方案宣講能力,具有較好的策劃和創(chuàng)新能力;

4、熟練運用office及數(shù)據(jù)或空間分析工具;

5、熱愛咨詢研究事業(yè),善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,具備勤奮務實、善于溝通、敢于擔當?shù)钠焚|(zhì),富有團隊精神、創(chuàng)造性思維,原則上年齡在38周歲以下。

福利待遇:

1、實行基本薪酬+季度績效獎金,多勞多得,上不封頂;

2、嚴格遵照規(guī)定繳納五險一金;

3、不論資排輩看能力論功晉升;

4、高層次多樣化培訓學習計劃;

5、在人民廣場的優(yōu)越辦公環(huán)境。

第9篇 工藝放大研究員崗位職責任職要求

工藝放大研究員崗位職責

蛋白質(zhì)純化高級研究員(工藝放大部經(jīng)理)任職資格:

1、 生物學、生物制藥、生物工程學等相關(guān)專業(yè),碩士或博士學歷;

2、 碩士學歷具有5-8年以上蛋白質(zhì)純化經(jīng)歷、博士學歷具有2-5年以上蛋白質(zhì)純化工作背景;

3、 有一定的大腸桿菌蛋白質(zhì)復性和純化經(jīng)驗;

4、 有一定的蛋白質(zhì)分析能力;

5、有一定的管理經(jīng)驗(包括課題管理經(jīng)驗或團隊管理經(jīng)驗);

6、有極強的自我提升意愿及專研能力;

7、有一定的蛋白質(zhì)下游sop文件管理經(jīng)驗;

8、有完整的下游項目開發(fā)和工藝驗證經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。

主要職責內(nèi)容:

1、 指導蛋白藥物的純化工藝開發(fā);

2、 解決蛋白質(zhì)復性體積放大時復性率降低的問題;

3、 指導解決由于工藝放大引起的相關(guān)雜質(zhì)的問題;

4、 負責下游技術(shù)向生產(chǎn)的技術(shù)轉(zhuǎn)移;

5、 負責克級重組蛋白質(zhì)樣品的制備;

6、 撰寫相關(guān)sop及注冊申報資料;

7、 積極完成交付的其他工作任務。任職資格:

1、 生物學、生物制藥、生物工程學等相關(guān)專業(yè),碩士或博士學歷;

2、 碩士學歷具有5-8年以上蛋白質(zhì)純化經(jīng)歷、博士學歷具有2-5年以上蛋白質(zhì)純化工作背景;

3、 有一定的大腸桿菌蛋白質(zhì)復性和純化經(jīng)驗;

4、 有一定的蛋白質(zhì)分析能力;

5、有一定的管理經(jīng)驗(包括課題管理經(jīng)驗或團隊管理經(jīng)驗);

6、有極強的自我提升意愿及專研能力;

7、有一定的蛋白質(zhì)下游sop文件管理經(jīng)驗;

8、有完整的下游項目開發(fā)和工藝驗證經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。

主要職責內(nèi)容:

1、 指導蛋白藥物的純化工藝開發(fā);

2、 解決蛋白質(zhì)復性體積放大時復性率降低的問題;

3、 指導解決由于工藝放大引起的相關(guān)雜質(zhì)的問題;

4、 負責下游技術(shù)向生產(chǎn)的技術(shù)轉(zhuǎn)移;

5、 負責克級重組蛋白質(zhì)樣品的制備;

6、 撰寫相關(guān)sop及注冊申報資料;

7、 積極完成交付的其他工作任務。

工藝放大研究員崗位

第10篇 工業(yè)綠色發(fā)展領(lǐng)域研究員崗位職責描述崗位要求

職位描述:

工業(yè)綠色發(fā)展領(lǐng)域研究員

具體崗位職責:

1、參與重點行業(yè)和重點企業(yè)調(diào)研訪談,整理訪談紀要,撰寫調(diào)研日志,形成綠色工廠企業(yè)數(shù)據(jù)庫;

2、開展工業(yè)綠色發(fā)展宏觀和海內(nèi)外政策研究,以及相關(guān)行業(yè)綠色發(fā)展政策梳理分析,形成政策研究報告;

3、過調(diào)研和數(shù)據(jù)挖掘進行重點行業(yè)和重點區(qū)域綠色發(fā)展狀況和趨勢研究,形成分析報告;

4、相關(guān)沙龍的組織和會務工作,專家的對接和維護工作;

5、根據(jù)業(yè)務拓展的需要,協(xié)同參與咨詢和培訓項目以及重大客戶和重大課題的研究和報告撰寫;

6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

崗位要求:

1. 碩士學歷,環(huán)境工程專業(yè)背景優(yōu)先考慮;

2. 有3年以上工業(yè)企業(yè)清潔生產(chǎn)和能源審計、綠色工廠評價等相關(guān)咨詢好和培訓經(jīng)驗;

3.對排污許可、排污權(quán)交易、環(huán)境稅等有所接觸;

4. 具有快速學習能力、領(lǐng)悟能力和書面表達能力;

5. 有良好的邏輯思維能力、溝通能力、獨立思考能力;

6. 積極主動、富有團隊精神。

第11篇 鋼鐵研究員崗位職責要求

職位描述:

崗位職責:

一、鋼材、鐵礦期貨的研究

1、負責鋼鐵、鐵礦板塊邏輯框架和數(shù)據(jù)庫的搭建,完成定期市場行情和報告跟蹤;

2、特定品種突發(fā)事件的行情分析和投資建議;

3、負責特定品種的投資分析會材料,參加投研會議,討論觀點和策略。

二、外部交流與宣傳

1、保持與主流財經(jīng)媒體的緊密聯(lián)系和溝通,及時推送研究成果,展示公司研發(fā)實力;

2、參加券商、基金、期貨和私募等機構(gòu)舉辦的行業(yè)活動,宣傳公司的投研觀點,樹立并提升公司在行業(yè)的專業(yè)形象;

3、參加公司產(chǎn)品的推介與路演,向機構(gòu)和相關(guān)投資人介紹公司的投資策略。

職位要求:

1、學歷要求: 985和211院校畢業(yè)及海歸金融碩士優(yōu)先,優(yōu)秀可放寬到本科

2、專業(yè)背景:冶金、金融、經(jīng)濟類專業(yè)

3、工作經(jīng)驗:有5年及以上鋼鐵行業(yè)現(xiàn)貨、期貨研究經(jīng)驗

4、知識體系:了解黑色產(chǎn)業(yè)鏈知識,有對行業(yè)研究較深入的認識和見解,能正確把握和解讀政策法規(guī)、市場信息,具備良好的投資分析能力

5、技能技巧:熟練使用彭博、路透、萬得等資訊系統(tǒng),熟練使用辦公軟件

6、個人素質(zhì):良好的邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達能力、吃苦耐勞,有較高的工作執(zhí)行效率

7、附加條件:有期貨業(yè)從業(yè)資格/期貨投資咨詢資格/證券從業(yè)資格/基金從業(yè)資格/cfa優(yōu)先考慮

第12篇 食品研究員崗位職責描述崗位要求

職位描述:

職責描述:

1.負責國內(nèi)外食品標準研究與解讀;

2.根據(jù)食品市場熱點和趨勢,開展消費者市場調(diào)研,協(xié)助開展商品測評;

3.負責部門編寫工作流程,組織協(xié)調(diào)相關(guān)活動,整理素材及文案。

職位要求:

1.食品科學、營養(yǎng)學相關(guān)專業(yè),本科以上學歷;

2.熱愛食品行業(yè),了解食品檢測技術(shù)及國內(nèi)外標準,能夠?qū)κ称钒踩?、營養(yǎng)等指標進行分析解讀;

3.具有獨立分析、解決問題和良好的溝通能力,出色的文字功底,高度的責任心;

4.優(yōu)秀的英語聽說讀寫能力,cet6級

第13篇 分子生物學研究員崗位職責職位要求

職責描述:

崗位職責:

1.蛋白類藥物分子克隆及表達載體構(gòu)建。

2.蛋白類藥物的穩(wěn)定轉(zhuǎn)染技術(shù)開發(fā)。

3.穩(wěn)定細胞株相關(guān)分子生物學分析。

4.制定及實施具體實驗方案。

5.確保原始記錄及實驗報告的規(guī)范書寫和及時歸檔。

6.分子實驗室日常管理。

7.參與本部門相關(guān)操作規(guī)程的制定和實施。

8.積極參與公司及部門培訓。

9.前沿研究進展的學習和應用。

職位要求:

1、學歷:本科及以上

2、專業(yè):分子生物學相關(guān)專業(yè)

3、工作經(jīng)歷或經(jīng)驗要求:1年以上哺乳動物表達載體構(gòu)建相關(guān)工作經(jīng)驗

4、外語能力:六級以上

5、計算機、辦公軟件使用:精通引物設計/核酸及蛋白質(zhì)序列分析等軟件。熟練掌握office辦公軟件。

6、心理要求:具有較強的抗壓能力

7、分析思考能力:對研發(fā)工作有清醒的認識,能夠主動的發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。

8、學習、創(chuàng)新能力:具有較強的學習與實踐能力,及時了解本行業(yè)新技術(shù)、新方法

崗位要求:

學歷要求:碩士

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無工作經(jīng)驗

第14篇 藥物分析高級研究員崗位職責要求

職位描述:

崗位職責:

1. 嚴格遵照分析部門的工作流程和sop, 獨立熟練地操作相應的分析儀器(hplc、gc、kf etc.)完成相應樣品的分析。

2. 保證化合物分析方法確認/轉(zhuǎn)移工作的展開符合fda ,cgmp,ich指導原則和內(nèi)部質(zhì)量體系的要求。

3. 完成項目ipc分析方法的確認,包括分析條件與方法專屬性的確認。

4. 與process r&d方法研發(fā)人員保持溝通聯(lián)系,及時解決方法存在的問題。

5. 密切關(guān)注并解決產(chǎn)品分析過程中出現(xiàn)的問題,為工廠合成人員或工程師提供分析技術(shù)支持,獨立或在他人指導下解決實驗過程中的疑難問題。

6. 做好實驗記錄,確保行為舉止符合公司ip,安全,衛(wèi)生等規(guī)范。

職位要求:

1. 本科或以上學歷,藥物分析或分析化學及相關(guān)專業(yè)。

2. 熟悉藥廠gmp相關(guān)規(guī)定優(yōu)先考慮。

3. 良好的個人品質(zhì)和團隊合作精神。

4. 具有鉆研精神,良好的表達能力與協(xié)調(diào)能力。

第15篇 材料研究員崗位職責任職要求

材料研究員崗位職責

崗位職責

1、協(xié)助公司新材料、研磨材料的研究開發(fā)、材料標準的編制、以及技術(shù)文件的整理編制等;

2、協(xié)助新工藝項目的調(diào)研、規(guī)劃、需求分析、技術(shù)方案評估、工藝分析以及具體方案的執(zhí)行;

3、協(xié)助公司生產(chǎn)工藝的改進和管理;

4、完成所負責產(chǎn)品的技術(shù)支持,協(xié)助領(lǐng)導解決產(chǎn)品的工藝、質(zhì)量等方面的問題;

5、上級領(lǐng)導交代的其他問題

任職要求

1、本科及以上學歷,材料、化學等相關(guān)專業(yè);

2、1年以上磨料模具等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應屆生也可;

3、工作積極主動、責任心強。

材料研究員崗位

研究員崗位職責要求15篇

有機合成助理研究員崗位職責職責描述:1、熟練完成項目實驗化學反應,在相關(guān)人員的協(xié)助下解決具有一定難度的合成反應;2、設計路線進行多步合成,及時溝通并解決實驗中出現(xiàn)的問題;3、參與合成路線設計、項目計劃制定及項目討論;4、清晰、完整、規(guī)范地完成實驗記錄和實驗報告。任職要求:…
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