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第1篇 工程師cqe崗位職責任職要求
工程師cqe崗位職責
崗位職責:
1、負責從開發(fā)、試產到量產整個生產過程的產品質量控制，尋求通過測試、控制及改進流程以提升產品質量;
2、負責解決產品生產過程中所出現的質量問題，處理品質異常及品質改善;
3、制定各種與品質相關的檢驗標準與文件;
4、qc人員檢驗技能培訓;
5、客戶投訴處理，組織召開客戶投訴會議，分析改善報告制作與結案追蹤;
6、客戶來訪及稽核接待陪同，發(fā)現不符合項組織人員改善回復;
7、客戶驗貨安排接待，并提前跟進貨品送檢，確保驗貨一次性pass;
8、客戶要求周、月、季度報告按時按質提供;
9、參與質量體系內審實施;
10、客戶設計變更協助追蹤。
崗位要求:
1、專科及以上學歷，機械機電或電子技術等相關專業(yè);
2、具備3年或以上電子制造行業(yè)質量管理工作經驗;
3、具有極強的責任感和溝通組織協調能力;
4、熟悉品質管理技巧，精通qc七大手法;
5、熟悉8d分析法的運用;
6、具有良好的職業(yè)道德和團隊合作、互助友愛、樂于奉獻的個人品格;
7、具有愛崗敬業(yè)、積極進取的工作意識和工作態(tài)度。
工程師cqe崗位
第2篇 qe崗位職責qe職責任職要求
qe崗位職責
職責描述:
1、能正確理解質量管理;
2、熟悉塑膠行業(yè)或周邊產品的部分標準;
3、熟悉并熟練運用統計技術對產品質量進行統計分析;
4、能獨立處理客戶投訴及改善措施的跟進確認和審核物料及產品的驗收標準，能處理供應商品質的評估工作等;
5、精通英文。
第3篇 工程師qe崗位職責任職要求
工程師qe崗位職責
職責描述:
1、能正確理解質量管理;
2、熟悉塑膠行業(yè)或周邊產品的部分標準;
3、熟悉并熟練運用統計技術對產品質量進行統計分析;
4、能獨立處理客戶投訴及改善措施的跟進確認和審核物料及產品的驗收標準，能處理供應商品質的評估工作等;
5、精通英文。
工程師qe崗位
第4篇 sqe崗位職責描述崗位要求
職位描述：
供應商管理（外協加工）2名
工作崗位及職責:
1.負責開發(fā)新工藝或新供應商，并收集資料，以及對供應商進行調查，創(chuàng)建供應商主檔申請；
2.負責收集報價，并進行比價/議價等貿易條款的談判，負責維護外發(fā)加工產品價格info；
3.負責po的下達，交期追蹤、交收或驗收、品質追蹤、對賬、發(fā)票校驗、請款工作的跟進；
4.負責跟進供應商提供之環(huán)保報告有效性的追蹤及更新；
5.負責定期對供應商的績效進行評估考核；
6.負責及時清理open pr、open po、open payment；
7.負責量產產品與供應商談判每季度costdown；
8.負責根據實際情況（瓶頸工序或供應商）尋找替代工序及供應源；
9.負責供應商能力分析；
10.負責采購資料的按時歸集存檔。
11.服從上級臨時安排的其它工作。
崗位要求及要求:
1、大專以上學歷，有外語能力優(yōu)先；
2、2-3年或以上工作經驗， 應聘采購主任一職，具3-5年或以上任職于五金、塑料工廠負責外發(fā)采購；
3、熟悉外發(fā)采購流程及相關工作；
4、對鍛壓、注塑、機加工、拋光打磨、蝕刻、電鍍、陽極、噴涂等工藝有一定認識。有產品生產制造過程中某一工序（如打磨、電鍍、注塑等）外發(fā)的管理從業(yè)經驗優(yōu)先；
5、良好溝通能力，具有對外協加工廠的加工、質量保證、價格及進度的管理能力;
6、懂erp或sap系統操作，尤其是sap為佳；
7、熟練使用辦公軟件，除常用的office軟件外，需熟練使用e_cel相關常用函數；
8、具備iso9001、iso14000、ts16949經驗，及具備內審員資格優(yōu)先；
9、能于高壓力下及指定時間內完成工作。
半成品委外加工涉及合格率、損耗率、賠償計算方式
委外加工（負責發(fā)外加工，外協廠對帳、付款）。了解電鍍流程/電鍍產品的品質/產品估價
第5篇 qe崗位職責職位要求
職責描述：
1.負責從樣品到量產整個生產過程的產品質量控制，尋求通過測試、控制及改進流程以提升產品質量;
2.負責解決產品生產過程中所出現的質量問題， 處理品質異常及品質改善;
3.產品的品質狀況跟進， 處理客戶投訴并提供解決措施;
4.制定各種與品質相關的檢驗標準與文件.
5.指導外協廠的品質改善，分析與改良不良材料.
6.需要懂電子物料、熟悉smt、dip等不同工藝.
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第6篇 駐廠pqe崗位職責職位要求
職責描述：
工作職責：(重點是量產的品質控制，客戶驗貨通過率，時效性把握） 1 來料品質及出貨品質的控制； 2 量產的跟進，跟蹤，并對品質不良監(jiān)督工廠內部有效改善； 3 供應商的來料改善控制及跟蹤； 4 新材料，新工藝，新供應商的導入和驗證； 5 對于加工廠的生產進度跟蹤和品質控制，對直通率的改善和終端客戶工廠端驗貨批合格率負責； 6 日報整理與輸出，周月度代工廠品質工作報告提報，評價代工廠的品質保證有效性； 7 新客戶至代工廠審核，接待陪同管理，確保終端客戶代表滿意； 8 客戶驗貨對接，全程陪同確保驗貨合格通過率。任職資格： 1.全日制大專及以上學歷，理工科背景。 2.熟悉東南亞mm_，inte_，lava，myphone等品牌運營商的手機產品品質標準。 3.從事過手機加工廠駐廠工作經歷者優(yōu)先考慮。 4.具備協調多方團隊成員共同解決制程問題的斡旋交際能力。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第7篇 工程師dqe崗位職責工程師dqe職責任職要求
工程師dqe崗位職責
崗位職責:
1.負責產品項目從立項至量產階段的品質控制工作:
1)概念階段:參與新產品評審，以用戶需求為導向，熟悉fmea等品質工具，解決產品潛在客訴風險。
2)開發(fā)階段:參與產品規(guī)格書評審，制定產品質量需求和檢驗標準，安排樣機可靠性測試并參與可靠性測試不良機分析。
3)驗證階段:跟進小批量試產，評估產品功能/可靠性測試報告，協助推動解決生產、工藝、物料問題的閉環(huán)。
4)發(fā)布階段:參與轉量產評審，跟進推動轉產遺留品質問題解決。
2.負責產品上市后的市場客訴分析，以及品質問題的閉環(huán)。并推動相關部門解決非品質問題的處理;
3.根據產品rma情況，定期主導組裝廠質量問題的專案改善工作;
4.參與新供應商的審核工作。
任職要求:
1. 統招本科及以上學歷，電子類理工科專業(yè)，優(yōu)秀可放寬;
2. 5年及以上相關工作經驗，熟悉車載支架，手機支架等產品的生產、工藝流程，以及熟悉此類產品可靠性實驗測試方法 ;
3. 熟悉iso9001等質量管理體系的運用和執(zhí)行，能夠熟練運用質量管理工具進行問題的分析與改善，例如pfmea，apqp，qfd等;
4. 良好的分析能力，能對不良品進行獨立分析和質量改善;良好的交流溝通能力和團隊協調能力，注重團隊合作;
5. 良好的市場意識，能夠站在客戶使用的角度來評估和?量新產品;
6. 主動積極、本分務實、原則心、進取心。 手機支架 支架 車載支架 結構類產品、充電類、小家電類、香薰類;崗位職責:
1.負責產品項目從立項至量產階段的品質控制工作:
1)概念階段:參與新產品評審，以用戶需求為導向，熟悉fmea等品質工具，解決產品潛在客訴風險。
2)開發(fā)階段:參與產品規(guī)格書評審，制定產品質量需求和檢驗標準，安排樣機可靠性測試并參與可靠性測試不良機分析。
3)驗證階段:跟進小批量試產，評估產品功能/可靠性測試報告，協助推動解決生產、工藝、物料問題的閉環(huán)。
4)發(fā)布階段:參與轉量產評審，跟進推動轉產遺留品質問題解決。
2.負責產品上市后的市場客訴分析，以及品質問題的閉環(huán)。并推動相關部門解決非品質問題的處理;
3.根據產品rma情況，定期主導組裝廠質量問題的專案改善工作;
4.參與新供應商的審核工作。
任職要求:
1. 統招本科及以上學歷，電子類理工科專業(yè)，優(yōu)秀可放寬;
2. 5年及以上相關工作經驗，熟悉車載支架，手機支架等產品的生產、工藝流程，以及熟悉此類產品可靠性實驗測試方法 ;
3. 熟悉iso9001等質量管理體系的運用和執(zhí)行，能夠熟練運用質量管理工具進行問題的分析與改善，例如pfmea，apqp，qfd等;
4. 良好的分析能力，能對不良品進行獨立分析和質量改善;良好的交流溝通能力和團隊協調能力，注重團隊合作;
5. 良好的市場意識，能夠站在客戶使用的角度來評估和?量新產品;
6. 主動積極、本分務實、原則心、進取心。
第8篇 品質工程師/sqe崗位職責職位要求
職責描述：
1、負責編制進貨檢驗指導書，過程檢驗指導書及成品檢驗指導書，并對檢驗員進行培訓；
2、負責協調解決制造現場發(fā)生的質量問題，分析不合格產品的原因，并召集有關部門制定改善措施、改善效果進行跟蹤確認；
3、負責處理質量問題的客戶投訴解決并回復8d報告；
4、負責制造現場工藝執(zhí)行情況的檢查、監(jiān)督制造現場工藝紀律；
5、負責新產品開發(fā)階段的質量策劃；
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經驗
第9篇 cqe崗位職責描述崗位要求
職位描述：
1、制定質量控制計劃、檢驗指引及相關操作規(guī)程；
2、就有關質量問題與生產部、工程部、維護、物料及供應商和客戶溝通；
3、執(zhí)行、驗證糾正及預防措施，保證質量體系持續(xù)、有效改進及產品品質保證活動有效展開；
4、負責產品過程質量控制及終端抽樣檢驗失敗案例分析， 推動品質的持續(xù)改進；
5、就產品質量及應用為客戶提供保證及支持.
6、上級交代的其他事項。
崗位要求
1、大學本科或以上；電子類及其相關專業(yè)
2、三年以上產品質量控制經驗;
3、三年以上客戶投訴處理經驗；
4、豐富實在的iso9000和ts16949知識及相應的內審員資格
5、能用英語交流。溝通能力強。豐富的過程控制能力。
6、誠實， 不浮燥， 善與人交流， 責任感強， 解決問題能力強。
第10篇 dqe崗位職責職位要求
職責描述：
?dqe工作職責：（重點是轉化客戶要求進入產品研發(fā)，確保研發(fā)過程產品品質風險預警與售后客戶品質跟進） 1負責協同研發(fā)項目apqp的作業(yè)流程對產品開發(fā)時期的數據統計和靠性分析、實驗計劃等產品先期質量策劃； 2 負責產品檢具的設計，檢驗、檢測設備的申請，及其有效性的驗證確認； 3 參與新發(fā)產品立項評審，監(jiān)督研發(fā)過程質量風險，跟進新品試產并監(jiān)督問題逐項關閉，評審試產樣品老化測試現況并跟進研發(fā)整改措施與進度確定，評審轉入量產各運行數據達成工作目標，整個流程把控品質管控節(jié)點并控制風險； 4 依據研發(fā)部軟，硬，結構件的相關文件，負責制定和執(zhí)行各種與品質相關的檢驗標準與記錄表單； 5 負責分析量產產品在生產過程中所出現的質量問題，并協同相關部門制定改善計劃，跟蹤改善方案的實施進度及驗證改善效果； 6 協同相關部門通過測試、統計手法的應用以及改進流程提升產品質量，以持續(xù)滿足顧客需求； 7 對技術更改以及特殊生產單的實施情況進行跟蹤驗證； 8 客戶投訴的售后處理跟蹤，召開會議及主導客訴品質分析，做好相關部門的溝通與協調； 9 上級領導交代的其它事宜；任職資格： 1.國家統招大專以上學歷，理工科背景，參加工作2-3年及以上。 2.從事過研發(fā)通訊電子類產品研發(fā)背景的品質管理經驗1年以上。 3.接受過系統的品質管理理論培訓和訓練，諸如：ts16949五大工具，qc七大手法，doe分析等等. 4. 對接過東南亞等的外貿品牌的客戶品質服務工作1年以上。諸如：mm_，lava，myphone等等，
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：2年
第11篇 質量工程師sqe崗位職責質量工程師sqe職責任職要求
質量工程師sqe崗位職責
職責描述:
1.支持質量經理在公司內部實施內部質量體系及生產過程審核，同時，協助質量經理完成客戶審核。
2.對供應商實施潛在供應商審核和過程審核，以滿足公司的質量保證要求。
3.對供應商的質量管理體系進行開發(fā)，并管理供應商的首件樣品檢驗報告，生產件批準程序，節(jié)拍生產等文件。
4.幫助供應商改進產品質量并糾正質量失效以達成供應商在質量，交付及成本上的持續(xù)改進。
任職要求:
1.本科以上學歷，至少5年汽車行業(yè)供應商質量管理工作經驗
2.熟悉pcba電路板的制造工藝及相關技術，對smt制程有一定經驗，了解ipc標準。
3.熟悉汽車工業(yè)的質量保證規(guī)范和方法，包括iso/ts16949，vda，產品質量先期策劃，統計過程控制，測量系統分析，生產件批準程序，潛在失效模式及后果分析，節(jié)拍生產。
4.通過六西格瑪，精益原則及質量管理體系的質量管理方法，在幫助供應商改進過程，質量及成本有成功的經歷及經驗。
5.掌握vda，ts16949及六西格瑪的質量方法
6.熟練的英文閱讀，書寫及口語能力
7.可以適應出國及在國內出差
第12篇 sqe崗位職責職位要求
職責描述：
?sqe工作職責：(重點是量產前 機電/電聲器件供應商來料達標輔導，監(jiān)督量產期間供應商來料合格率管理） 1 對于新進供應商進行審核和評價； 2 負責供應商制程品質管理輔導和確保出貨產品品質提升達成量產生產要求； 3 處理來料量產受入批次不良問題保證工廠量產計劃順利達成并監(jiān)督供應商改善； 4 督導供應商提交產品rohs資料收集的管控； 5 供應商來料批不合格率的統計和管控； 6 涉及到物料異常不良引發(fā)工廠端，公司自身，市場端發(fā)生額外異常費用進行核算實際工時進行開單轉嫁管理；任職資格： 1.國家統招大專以上學歷，理工科背景，參加工作2-3年及以上。 2.從事過研發(fā)通訊電子類產品機電/電聲器件零配件的品質管理經驗1年以上。 3.接受過系統的品質管理理論培訓和訓練，諸如：ts16949五大工具，qc七大手法，doe分析等等. 4. 熟練掌握東南亞等的外貿品牌的客戶品質質量標準。諸如：mm_，lava，myphone等等，
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：2年
第13篇 工程師sqe崗位職責任職要求
工程師sqe崗位職責
職責描述:
1.支持質量經理在公司內部實施內部質量體系及生產過程審核，同時，協助質量經理完成客戶審核。
2.對供應商實施潛在供應商審核和過程審核，以滿足公司的質量保證要求。
3.對供應商的質量管理體系進行開發(fā)，并管理供應商的首件樣品檢驗報告，生產件批準程序，節(jié)拍生產等文件。
4.幫助供應商改進產品質量并糾正質量失效以達成供應商在質量，交付及成本上的持續(xù)改進。
任職要求:
1.本科以上學歷，至少5年汽車行業(yè)供應商質量管理工作經驗
2.熟悉pcba電路板的制造工藝及相關技術，對smt制程有一定經驗，了解ipc標準。
3.熟悉汽車工業(yè)的質量保證規(guī)范和方法，包括iso/ts16949，vda，產品質量先期策劃，統計過程控制，測量系統分析，生產件批準程序，潛在失效模式及后果分析，節(jié)拍生產。
4.通過六西格瑪，精益原則及質量管理體系的質量管理方法，在幫助供應商改進過程，質量及成本有成功的經歷及經驗。
5.掌握vda，ts16949及六西格瑪的質量方法
6.熟練的英文閱讀，書寫及口語能力
7.可以適應出國及在國內出差
工程師sqe崗位
第14篇 qe崗位職責工作內容及任職資格要求
qe工作職責
崗位職責
1、負責公司前臺接待工作。
2、負責公司電話接轉、收發(fā)傳真、文檔復印等工作。
3、負責各類辦公文檔、商務文檔、合同協議的錄入、排版、打印。
4、日常文書、資料整理及其他一般行政事務。
5、完成領導交辦的其他工作
技能要求：
1、對辦公室工作程序熟悉
2、熟練使用word、e_cel等辦公軟件，會借助互聯網查找資料；
3、具有優(yōu)秀的中文書寫能力、表達能力；
4、具有良好的溝通能力、協調能力，及較強的保密意識；
5、熟練使用各種辦公自動化設備；
6、具有良好的適應能力，能在壓力下工作。
發(fā)展路徑：前臺—行政人事助理—行政人事副經理——經理—總監(jiān)
企業(yè)對qe要求
以下內容來自制度大全企業(yè)對qe的職責要求
崗位職責及任職資格a
1、負責解決產品生產過程中所出現的質量問題，處理品質異常及品質改善
2、產品的品質狀況跟進，處理客戶投訴并提供解決措施
3、制定各種與品質相關的檢驗標準與文件.
4、指導外協廠的品質改善，分析與改良不良材料
5、負責從樣品到量產整個生產過程的產品質量控制，尋求通過測試、控制及改進流程以提升產品質量
6、能善于發(fā)現問題，有耐心，能吃苦耐勞，責任心強
崗位職責及任職資格b
1. 三年以上外觀件行業(yè)品質工作經驗
2. 一年以上同行業(yè)qe工作經驗
3. 中專以上學歷
4. 電腦辦公軟件和cad繪圖軟件，熟練機械制圖與體系運作
5. 溝通能力強，能配合加班和出差
崗位職責及任職資格c
崗位職責：
1、負責保暖服和背心類產品的樣板評審；
2、全面主導保暖背心組工作的安排；
3、下屬qa工作的監(jiān)督和協調；
4、對所負責保暖服及背心類產品質量異常的處理；
5、協助品管經理處理其它事項；
備注：能接受長期出差。
任職要求：
1、三年以上品質管理崗位工作經驗，六年以上時裝行業(yè)或者內衣從業(yè)經驗；
2、熟悉時裝或者內衣的車縫工藝，熟悉時裝或者保暖服生產工藝流程；
3、懂aql驗貨，對時裝面料或者內衣面料較熟悉；
4、懂基本電腦操作；
5、懂紡織品國標和行標者優(yōu)先。
6、在服裝廠/內衣廠板房做過車板工或者在服裝廠/內衣廠做過生產主管者優(yōu)先。
第15篇 dqe崗位職責dqe職責任職要求
dqe崗位職責
崗位職責:
1. 在新產品研發(fā)階段針對產品進行可制造性評審(dfm)，提出設計優(yōu)化建議;
2. 跟進新產品試產，并對試產過程提供技術支持;主導試產總結，跟進試產問題閉環(huán);
3. 參與量產評審，對項目成熟度、轉量產狀態(tài)進行整體評估，保證產品制程工藝、品質標準、測試設備及工裝夾治具能達到量產要求;
4. 供應商制程能力、技術能力評估;指導供應商設計、構建、改進生產工藝流程;
5. 主導工程變更(包括內外部的物料、工藝、設計等);
6. 工廠工程文件(sop/sip/dfm等)的審閱、轉移與輸出;
7. 主導并參與工廠產品制程的改善與優(yōu)化，持續(xù)提升工廠產品品質;
8. 監(jiān)控工廠制程品質狀況，并定時與工廠review，保證制程品質的穩(wěn)定性;根據市場反饋的重大問題點與dqe一起主導專案改善。
崗位要求:
1. 本科及以上學歷，電子、機械相關專業(yè);
2. 工程技術背景，了解smt/dip/組裝/測試全工藝流程;
3. 有較為豐富的npi與品質管理經驗，有一定的項目管理能力;
4. 5年以上工作經驗(音響行業(yè)背景尤佳);
5. 較強的協調溝通能力與問題解決能力;
6. 主動積極、本分務實、原則心、進取心。崗位職責:
1. 在新產品研發(fā)階段針對產品進行可制造性評審(dfm)，提出設計優(yōu)化建議;
2. 跟進新產品試產，并對試產過程提供技術支持;主導試產總結，跟進試產問題閉環(huán);
3. 參與量產評審，對項目成熟度、轉量產狀態(tài)進行整體評估，保證產品制程工藝、品質標準、測試設備及工裝夾治具能達到量產要求;
4. 供應商制程能力、技術能力評估;指導供應商設計、構建、改進生產工藝流程;
5. 主導工程變更(包括內外部的物料、工藝、設計等);
6. 工廠工程文件(sop/sip/dfm等)的審閱、轉移與輸出;
7. 主導并參與工廠產品制程的改善與優(yōu)化，持續(xù)提升工廠產品品質;
8. 監(jiān)控工廠制程品質狀況，并定時與工廠review，保證制程品質的穩(wěn)定性;根據市場反饋的重大問題點與dqe一起主導專案改善。
崗位要求:
1. 本科及以上學歷，電子、機械相關專業(yè);
2. 工程技術背景，了解smt/dip/組裝/測試全工藝流程;
3. 有較為豐富的npi與品質管理經驗，有一定的項目管理能力;
4. 5年以上工作經驗(音響行業(yè)背景尤佳);
5. 較強的協調溝通能力與問題解決能力;
6. 主動積極、本分務實、原則心、進取心。
