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第1篇形象設計助理崗位職責任職要求 第2篇形象設計總監(jiān)崗位職責任職要求 第3篇私人形象設計師崗位職責任職要求 第4篇視覺形象設計崗位職責任職要求 第5篇店鋪形象設計師崗位職責職位要求 第6篇形象設計顧問崗位職責任職要求 第7篇終端形象設計崗位職責任職要求 第8篇產品形象設計崗位職責任職要求 第9篇形象設計師崗位職責任職要求
第1篇 產品形象設計崗位職責任職要求
產品形象設計崗位職責
崗位職責:
1、了解市場流行趨勢,根據(jù)設計理念及市場需求,按照公司品牌定位與風格,獨立進行產品設計與開發(fā)。
2、結合品牌風格定位,參與公司手表產品設計,演繹成設計款式并負責新產品的制作跟進。
3、結合品牌產品風格和市場需求,參與品牌形象柜裝飾工程項目的設計管理,提出設計意見。
4、結合產品推廣營銷,參與品牌物料和形象推廣一系列的設計。
5、設計需能夠體現(xiàn)公司產品文化內涵,提升產品在市場的認知度。
任職資格:
1、 具備扎實的美術功底、有獨特的設計思維能力、創(chuàng)新流行設計能力、市場洞察能力。
2、 捕捉時尚元素,設計各類型手表款式和形象推廣,具有很強的創(chuàng)造能力和創(chuàng)新欲望。
3、 熟練掌握photoshop、iilustrator、coreldraw、3dma_、jacd、autocad等設計軟件,具有較強的手繪能力。
4、 電腦操作熟練、思維敏捷,有創(chuàng)意首飾、禮品、手表設計、形象設計、推廣設計等相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、 設計類專業(yè)畢業(yè),有優(yōu)秀的案例呈現(xiàn),面試時需帶上作品或成功的案例。
只要您的方案夠創(chuàng)新、夠新穎、夠獨特、夠吸引,這里有您足夠展現(xiàn)的空間舞臺!
產品形象設計崗位
第2篇 私人形象設計師崗位職責任職要求
私人形象設計師崗位職責
概述:形象設計技術服務工作,
有形象設計師或服裝設計師證優(yōu)先,從事形象設計(服裝化妝)等行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗,品行兼優(yōu),服務意識、親和力強。
私人形象設計師崗位
第3篇 形象設計總監(jiān)崗位職責任職要求
形象設計總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1、負責事業(yè)部各品牌視覺設計和整體風格把控,包括營銷活動和線上線下促銷活動的設計支持;
2、負責視覺傳播項目的開發(fā),戰(zhàn)略規(guī)劃,整體設計風格把控;
3、負責品牌項目視覺設計,整體風格把控;
4、負責事業(yè)部各品牌終端形象的ci標準制定與監(jiān)控審核;
5、負責品牌整體vi、si及店鋪形象升級。
任職要求:
1.本科及以上學歷,服裝行業(yè)5年以上同崗位管理工作經(jīng)驗;
2.室內空間設計、藝術設計等專業(yè)優(yōu)先;
3.熟練掌握autocad、3dma_、vary、ps等相關設計軟件;
4.對店鋪空間布局、室內陳列、櫥窗設計、整體風格及品牌理念有獨到見解,熟悉現(xiàn)場施工管理;
5.具有良好的溝通能力,較強的執(zhí)行能力及團隊協(xié)作能力。
形象設計總監(jiān)崗位
第4篇 視覺形象設計崗位職責任職要求
視覺形象設計崗位職責
崗位職責
1.負責公司產品體系的全部工作,監(jiān)控設計成品質量
2.負責公司的形象、品牌及環(huán)境設計;協(xié)調產品落地
3.產出和維護迭代公司的整體設計規(guī)范
4.負責團隊的日常指導和專業(yè)培訓,提升團隊整體水平
任職要求
1.歐美知名美術學院美術相關專業(yè)畢業(yè), 有豐富的創(chuàng)作實踐經(jīng)驗、深厚的美術功底和設計理論;
2.2年以上設計相關工作經(jīng)歷,獲得過知名設計獎項優(yōu)先;
能夠駕馭多種美術風格。崗位職責
1.負責公司產品體系的全部工作,監(jiān)控設計成品質量
2.負責公司的形象、品牌及環(huán)境設計;協(xié)調產品落地
3.產出和維護迭代公司的整體設計規(guī)范
4.負責團隊的日常指導和專業(yè)培訓,提升團隊整體水平
任職要求
1.歐美知名美術學院美術相關專業(yè)畢業(yè), 有豐富的創(chuàng)作實踐經(jīng)驗、深厚的美術功底和設計理論;
2.2年以上設計相關工作經(jīng)歷,獲得過知名設計獎項優(yōu)先;
能夠駕馭多種美術風格。
視覺形象設計崗位
第5篇 形象設計師崗位職責任職要求
形象設計師崗位職責
崗位職責:
1、1.建立si體系,制定系列品牌管理規(guī)范,并適時進行監(jiān)督和改進。;
2、執(zhí)行全面棉時代終端形象店,空間創(chuàng)意設計;
3、負責終端空間的設計與舊店整改的設計;
4、負責定期優(yōu)化終端零售空間的設計。
任職資格:
1、大專及以上學歷,環(huán)藝設計、藝術設計、建筑設計等相關專業(yè);
2、3年以上空間設計相關工作經(jīng)驗;
3、熟練操作cad/3dma_/photoshop等設計軟件;
4、快速準確了解公司品牌定位風格,較強的空間設計造型能力及創(chuàng)意構思;
5、正直親和、簡單高效、愛崗敬業(yè)。
形象設計師崗位
第6篇 形象設計助理崗位職責任職要求
形象設計助理崗位職責
崗位職責:
1.銷售輔助
2.輔助老師進行陪購服務
3.輔助老師進行衣櫥管理服務
4.操作wps軟件制作客戶方案
5.不會文案的形象設計師不是好助理
藝匯元,一定是能讓你的能力提升最快的地方。
這些人,有一個很大的特點就是,懂得團隊協(xié)作。
因為我們要做的事情,不是單純的要創(chuàng)立一個行業(yè)標準,我們并不是想去定義說,時尚應該是什么樣子、什么形象叫做好。他們并不是一幫自以為老子天下第一的人。
他們是什么樣的呢
他們應該是:在形象管理這個領域上,懂得團隊的協(xié)作會做的比你更好一點。
我們確實在某些點上有我們各自比較專業(yè)的東西。
它不但是要帶給客戶的,它還要帶給團隊的。
可能有些人,在審美,在搭配,在造型,在策劃上,更擅長一點。
這些閃光點,也許成為你能加入藝匯元的理由。
我們是由一些很愿意把我們的能力做和嫁接的人組成的團隊。
關于美,你有的時候想,“老子很懂,你們這幫垃圾”,那我們是不認可你的。
你一定要能把你的東西融入進來。
融入進來之后,我們通過我們的一套機制,來放大你的能力。
一個好的形象,是需要一個團隊來管理。
你會發(fā)現(xiàn)所有的關系一定是建立在換位思考的基礎上的。
我們的客戶也是說,你那么為我著想,那么我信任你。
形象設計助理崗位
第7篇 店鋪形象設計師崗位職責職位要求
職責描述:
崗位名稱:上海精品集合店及美食廣場產品線設計工程管理負責人
崗位描述:(設計及工程管控)
1、 具備良好的設計能力及繪圖能力,能獨立完成專賣店的內裝設計、終端展示陳列設計及vi系統(tǒng)設計等;熟練運用cad、photoshop、sketchup、3dma_等設計軟件;
2、 帶領設計團隊及設計公司、廣告公司完成品牌整體圖紙設計及相關施工圖深化相關工作;
3、 負責預算管理、圖紙交接、現(xiàn)場施工指導及質量控制。
4、 項目維護,包括但不局限于標識、禮品及景觀布置等方面。
任職資格:
1、 熟悉建筑材料及施工工藝;
2、 室內設計或建筑學本科以上學歷,有一定的室內設計經(jīng)驗;
3、 1年以上商業(yè)空間設計工作經(jīng)驗;
3、 精通cad、photoshop、sketchup、3dma_等相關設計軟件,熟悉材料及施工,能獨立完成si項目創(chuàng)意設計及規(guī)范制作;
4、較強的藝術能力和美術功底,設計創(chuàng)意思維活躍,能夠獨立完成測量,方案設計及效果圖施工圖繪制;
5、較強的品牌概念理解能力和設計提案能力。
6、吃苦耐勞,能接受挑戰(zhàn)性的設計工作。
崗位要求:
學歷要求:本科
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1年經(jīng)驗
第8篇 終端形象設計崗位職責任職要求
終端形象設計崗位職責
崗位職責:
1、1.建立si體系,制定系列品牌管理規(guī)范,并適時進行監(jiān)督和改進。;
2、執(zhí)行全面棉時代終端形象店,空間創(chuàng)意設計;
3、負責終端空間的設計與舊店整改的設計;
4、負責定期優(yōu)化終端零售空間的設計。
任職資格:
1、大專及以上學歷,環(huán)藝設計、藝術設計、建筑設計等相關專業(yè);
2、3年以上空間設計相關工作經(jīng)驗;
3、熟練操作cad/3dma_/photoshop等設計軟件;
4、快速準確了解公司品牌定位風格,較強的空間設計造型能力及創(chuàng)意構思;
5、正直親和、簡單高效、愛崗敬業(yè)。
終端形象設計崗位
第9篇 形象設計顧問崗位職責任職要求
形象設計顧問崗位職責
工作職責:
應用人體裝扮科學的知識技能,根據(jù)人的五官輪廓量感、職業(yè)職位、性格愛好,根據(jù)場合需求,設計形象,選擇合適的服裝進行搭配、裝扮,使顧客美麗出彩,并且將這些知識技能進行復制培訓。
任職條件:
1、大學以上學歷,服裝設計、美學相關專業(yè)畢業(yè),或獲得色彩培訓證書;有銷售經(jīng)驗的優(yōu)先。
2、在服裝服飾企業(yè)上班不少于三年,三年以上形象顧問師工作經(jīng)歷;
3、具備深厚的色彩、搭配的理論基礎知識;
4、具備判斷服裝色、型、質和顧客色、型、質并進行很好地匹配能力;
5、具備為顧客提供個人形象的解決方案且非常出彩及形象報告;
6、針對形象會員獨立整體形象設計培訓。
形象設計顧問崗位