教練崗位職責要求15篇

第1篇 羽毛球教練崗位職責任職要求

羽毛球教練崗位職責

運動教練(籃球或羽毛球) 廣東斯越里投資有限公司 廣東斯越里投資有限公司，斯越里 1.根據(jù)俱樂部發(fā)展需求制定并優(yōu)化教學計劃和教案教材，對學員進行個人技術、理論基礎、技戰(zhàn)術演練、專業(yè)體能訓練等，培養(yǎng)會員對專項運動的興趣，提高會員的身體素質;

2.根據(jù)學員反映，持續(xù)優(yōu)化教學內容與教學方式，提升學員滿意度;

3.配合營銷人員，向有意向的學員提供專業(yè)且耐心的體驗課程，促成購課;

4.負責協(xié)助俱樂部總監(jiān)運營球館、維護秩序;

5、積極招生，并協(xié)助運營部調整招生策略。

任職要求:

1.有較強的教學實踐能力及語言溝通能力、富有親和力;

2.為人誠懇，工作態(tài)度積極，踏實肯干;

3.喜歡探索專業(yè)知識，可以為學員定制專屬體適能培訓計劃;

4.體育教練相關工作3年以上者優(yōu)先錄用;

5.體育專業(yè)畢業(yè)，省級專業(yè)隊退役隊員、大型比賽獲獎者優(yōu)先錄用。

羽毛球教練崗位

第2篇 拓展教練崗位職責任職要求

拓展教練崗位職責

崗位職責:

1、組織戶外拓展訓練、企業(yè)內訓、學校研學、軍訓等各項培訓項目;

2、負責調查客戶培訓需求，編制與調整培訓方案，執(zhí)行完成培訓項目;

3、撰寫各培訓項目總結報告，反饋、評估培訓效果;

4、跟進培訓效果，并有針對性地對培訓工作進行有效改進與完善。

崗位要求:

1、學歷:大專及以上學歷;

2、年齡:25-38歲;

3、有拓展訓練或者有過類似帶軍訓經(jīng)驗的高校教官、體校生或心理學、工商管理專業(yè)者，退伍軍人優(yōu)先;

4、有良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正;

5、富有激情，較強的親和力和感染力、良好的文字和語言表達能力、溝通能力，思維敏捷。

6、形象氣質佳，擅于與人溝通及良好的銷售及服務意識和技能;

7、敢于挑戰(zhàn)高薪，誠信正直，有較強的企圖心、執(zhí)行力及學習力，抗壓能及執(zhí)行力。

拓展教練崗位

第3篇 培訓教練崗位職責任職要求

培訓教練崗位職責

職責描述:

1、負責管理大學培訓課程開發(fā)，為連鎖酒店提供培訓支持服務;

2、熟練掌握連鎖酒店sop及各業(yè)務流程規(guī)范，編制完善培訓教材;

3、負責收集整理、審核匯總公司發(fā)布的各類制度流程規(guī)范;

4、主持管理大學培訓教學活動，到連鎖酒店開展培訓實施及課程的完善與更新;

5、持續(xù)改進培訓課程內容，發(fā)現(xiàn)并選拔內部培訓師，幫助提升培訓技能;

任職要求:

1、年齡25-35歲，本科及以上學歷。

2、從事2年以上酒店經(jīng)營管理，熟悉企業(yè)各項標準與流程。

3、能獨立完成培訓組織工作，具備獨立開發(fā)課程的能力，普通話標準。

4、個性積極熱情，責任心強，具有較強的團隊管理能力。

培訓教練崗位

第4篇 體育教練崗位職責任職要求

體育教練崗位職責

崗位職責:

1、 制定并完成私人教練部績效方案，保證部門業(yè)績;

2、 組織并完成私人教練基礎培訓、技術培訓及晉級考核;

3、 開發(fā)并執(zhí)行有效的私人教練營銷及考核策略，穩(wěn)固私教銷售及授課。

任職資格:

1、熟悉健身俱樂部管理，一年以上私教部管理經(jīng)驗;

2、有獨立組織私教部培訓經(jīng)驗;

3、有較強的服務意識、團隊組織能力及業(yè)績開拓能力;

4、具有國內及國際體適能相關證書者優(yōu)先。

體育教練崗位

第5篇 戶外拓展教練崗位職責描述崗位要求

職位描述：

職責描述：

崗位職責：

1、負責戶外拓展訓練的組織與實施，負責戶外活動的安全保護與指導；

2、負責活動前道具器材的準備和活動后的整理工作；

3、能不斷學習，往主教練發(fā)展，能全盤操控拓展項目；

職位要求：

職位要求：

1、大專以上學歷，或具備1年以上戶外拓展經(jīng)驗；

2、身高170cm以上，氣質形象佳；

3、學習能力強，吃苦耐勞；

4、性格開朗，具有良好的團隊合作意識；

5、熱愛戶外運動，對生活充滿熱情；

6、具有較強的服務意識與處理突發(fā)狀況或意外事件的能力；

7、能服從管理，具有較強的執(zhí)行能力和豐富的戶外活動組織經(jīng)驗；

8、能適應不定期出差。

9、有單板帆船、自行車、滑雪、攀巖、游泳經(jīng)驗，有駕駛員證者優(yōu)先。

第6篇 英語教練崗位職責任職要求

一年2次調薪機會，優(yōu)秀者月入2w;

這里有綜合、完善的薪資體系，給你挑戰(zhàn)高薪的動力!

上班時間:六天制，周一至周五休息一天，每日工作7小時(含一個半小時休息吃飯時間)，早班10:00-16:00，晚班13:30-21:30

第7篇 學習教練崗位職責任職要求

學習教練崗位職責

崗位職責:

1.對學生進行專業(yè)性的學習指導、建立和保管學生檔案;

2.處理學生投訴、收集學生的反饋信息;

3.輔導相應級別的課程并給予學生有效的學習建議;

4.協(xié)助銷售部門促進新老學員的續(xù)費和轉介紹;

5.負責組織學員活動;

崗位要求:

1.本科及以上學歷;

2.英語六級以上水平，口語流利、發(fā)音標準，有英語相關或者服務行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

3.熟練操作office辦公軟件;

4.具有較強的責任心和團隊意識及服務意識，良好的溝通、組織和管理能力;

5.樂觀開朗，有良好的自我挑戰(zhàn)意識和壓力情緒管理能力。

【上升路徑】:

1、專業(yè)路徑:初級-中級-高級-資深-專家; 也可往講師方向

2、管理通道:學習指導老師-主管-經(jīng)理-校長

這里有明確的上升路徑，給你清晰的發(fā)展通道!

【薪資結構】:

固定薪資、績效獎金、浮動提成、補貼....

這里有綜合、完善的薪資體系，給你挑戰(zhàn)高薪的動力!

【公司福利】

一、帶薪培訓:入職享有系統(tǒng)帶薪培訓;

二、五險:社保五險;

四、月度top獎:每月評優(yōu)，額外發(fā)放獎勵基金;

五、帶薪假期:年休假、產(chǎn)假、婚假、病假等有薪假期;

六、福利假期:優(yōu)秀者可額外獎勵福利假期;

7、免費學英語:為正式員工量身定制的英語課程;

8、戶外活動:不定期舉行戶外拓展及旅游活動;

9、節(jié)日慶賀:傳統(tǒng)節(jié)假日、生日慶賀等福利;

10、西方大趴:萬圣節(jié)、單身節(jié)、圣誕節(jié)等大型西方文化活動。

第8篇 瑜伽教練崗位職責、要求

瑜伽教練是指從事瑜伽運動項目的教練，為瑜伽會所或者運動俱樂部的會員提供專業(yè)的瑜伽練習指導。

瑜伽教練職位要求

1.一般要求高中及中專以上學歷，并接受過專業(yè)的培訓；

2.具有一定的教學經(jīng)驗，掌握教學技巧；

3.具有良好的身體素質；

4.具有良好的職業(yè)素質和文化修養(yǎng)；

5.具有較強的溝通能力，與學員保持良性互動；

6.具有相關從業(yè)資格證書；

7.具有體育、體操、舞蹈、醫(yī)學、營養(yǎng)學、心理學、師范教育類從業(yè)經(jīng)歷或相關專業(yè)背景者優(yōu)先。

瑜伽教練崗位職責

1.負責瑜伽課程的課程準備及授課；

2.積極與學員溝通收集會員數(shù)據(jù)和意見；

3.參與助教老師的遴選與培養(yǎng)訓練；

4.與相關人員溝通課程安排，準備每次新課的推廣；

5.經(jīng)常提高一些新的信息給學員；

6.負責教室內的器械的檢查、維護、報修、清理工作；

7.根據(jù)會館安排參加業(yè)務培訓并做好內部的交流與分享；

8.隨時保持和會館管理人員的訊息溝通，積極提出完善工作的建議；

9.觀察學員，告知他們提高技能的相關措施；

10.處理好緊急安全事故，能及時、有效的提供急救。

第9篇 私人教練崗位職責描述崗位要求

職位描述：

崗位職責：

1、執(zhí)行教練主管指令，熟悉所有器械的使用操作，并協(xié)助會員使用健身器材，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，避免設施的不必要損耗（安全第一）。

2、使用規(guī)范語言和動作為客人講解和示范，跟進來俱樂部體驗的客人，及時了解情況，做好會員體測

3、每日做好營業(yè)前一切本職崗位的準備工作，包括衛(wèi)生工作

4、對有私訓意向的會員積極為其推薦私教服務，并銷售與健身有關的系列產(chǎn)品

5、營業(yè)前結束后要對本區(qū)域內衛(wèi)生和保管物品進行整理與清理工作。

崗位要求：

1、男女不限，擁有健身教練相關資格證書優(yōu)先考慮，

2、任職各類團操課教練，有氧操課教練等。

3、熱情主動為會員服務，向會員教授相關課程。

4、定期進行訓練及學習，保持良好的身體形象，提高業(yè)務水準。

5、有責任心及團隊精神，積極上進，有很強的學習能力。

綜合薪資：底薪+提成+全勤+房補+獎金

第10篇 足球教練崗位職責任職要求

足球教練崗位職責

崗位職責:

1)根據(jù)教學管理規(guī)定及外籍教練要求，為教學提供課程支持，承擔教輔工作，保障上課安全(理解教學方案、準備教學器材、傳譯教學口令、維持課堂秩序及處理課堂突發(fā)事件等);

2)協(xié)助教務做好課程監(jiān)督及教學效果反饋(包括記錄課堂教學情況，課后跟蹤學生家長反饋，對教學中的問題提出建設性意見等);

3)協(xié)助教務人員不斷完善課程設置及教學計劃，促進教學更加規(guī)范化、系統(tǒng)化;

4)做好教學器具管理工作(包括器具清點、維護、報損等)。

任職要求:

1)英語聽說讀寫能力佳，熱愛足球、認可曼城足球教學體系;

2)喜歡體育教育行業(yè)，熱愛孩子;

3)形象氣質佳，性格活潑陽光;

4)有幼兒、青少年教輔相關實習經(jīng)驗或培訓機構、俱樂部工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

足球教練崗位

第11篇 跆拳道教練崗位職責任職要求

跆拳道教練崗位職責

跆拳道教練 南京引風文化藝術培訓有限公司 南京引風文化藝術培訓有限公司，引風 獨立代課，喜歡孩子，長期穩(wěn)定

跆拳道教練崗位

第12篇 網(wǎng)球教練崗位職責任職要求

網(wǎng)球教練崗位職責

職責描述:

1)教學對象:5-17歲兒童

2)教學內容:進行基礎網(wǎng)球個人技術、身體素質、專業(yè)技能訓練等;

3)根據(jù)教學安排以及學生年齡水平，制定教案及教學相關文案工作;

4)完成領導交辦的其他工作。

任職要求:

1)體育院校畢業(yè)，專業(yè)隊教練，退役隊員優(yōu)先考慮;

2)具有較強的教學實踐能力及課堂管控能力，具有12人以上網(wǎng)球課教學經(jīng)驗;

3)誠實正直，言行坦蕩，工作態(tài)度積極，踏實肯干。

網(wǎng)球教練崗位

第13篇 健身教練崗位職責及職位要求

健身教練是指在健身俱樂部中指導會員進行訓練的工作人員。

健身教練職位要求

1.持有健身教練國家資格證書；

2.掌握專業(yè)的生理學、心理學、醫(yī)學、營養(yǎng)和運動技能等方面的知識；

3.具有良好的溝通能力甚至是推銷能力；

4.掌握一定的健身常識；

5.掌握一定的教學技巧和急救技能；

6.具有高度的責任心和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度；

7.具有吃苦耐勞的工作精神；

8.具有耐心和較強的服務意識；

9.掌握相關健身器械的使用和維護。

健身教練崗位職責

1.接受健身總教練的督導，向其負責；

2.嚴格按照服務程序、熱情細致的為每一位會員及嘉賓提供優(yōu)質的健身服務；

3.清楚的了解每一位會員的訓練速度，與會員保持良好的客際關系；

4.為會員設計符合自身特點的健身方案；

5.積極參加俱樂部培訓課程及推廣活動；

6.為會員提供興趣課程或新科技鍛煉方法；

7.巡查器械房內所有健身器械，保證器械的使用安全性和器械房環(huán)境的衛(wèi)生與舒適；

8.工作中始終關注會員的安全狀況，及時滿足會員的需求；

9.對緊急受傷事故進行及時、有效的急救措施。

第14篇 擊劍教練崗位職責任職要求

擊劍教練崗位職責

職責描述:

1)教學對象:5-17歲兒童

2)教學內容:進行基礎擊劍個人技術、身體素質、專業(yè)技能訓練等;

3)根據(jù)教學安排以及學生年齡水平，制定教案及教學相關文案工作;

4)完成領導交辦的其他工作。

任職要求:

1)體育院校畢業(yè)，專業(yè)隊教練，退役隊員優(yōu)先考慮;

2)具有較強的教學實踐能力及課堂管控能力，具有12人以上擊劍課教學經(jīng)驗;

3)誠實正直，言行坦蕩，工作態(tài)度積極，踏實肯干。

擊劍教練崗位

第15篇 助理教練崗位職責任職要求

助理教練崗位職責

工作職責

1.負責配合主教練進行無人機飛行培訓班的理論與實踐飛行的教學;

2.負責擬訂教學資源、教學教具的需求計劃;

3.負責公司培訓教具的使用及管理維護;

4.負責培訓無人機相關應用技能培訓工作;

5.負責所有學員課程安排，日常規(guī)范管理，考試安排。

崗位要求

1、熟練掌握多旋翼無人機的維修與裝配;

2、熟悉培訓的教務工作;

3、勇于擔當，能積極的發(fā)現(xiàn)與處理好工作中出現(xiàn)的問題;

4、有較強的組織溝通能力;

5、對無人機領域感興趣;

6、持有無人機執(zhí)照。

助理教練崗位