施工崗位職責要求15篇

第1篇 給排水施工崗位職責任職要求

給排水施工崗位職責

崗位職責:

1、 負責進場前的各項準備工作及施工計劃編制;

2、 負責與甲方、監(jiān)理及其他施工單位的協(xié)調工作;

2、 負責本專業(yè)技術交底及安全文明施工;

4、 負責現(xiàn)場的進度管理，督促施工單位按施工組織設計和進度計劃完成任務;

4、 負責督導工程進度、質量、安全、全面掌握施工情況;

5、 在施工項目管理過程中，做好現(xiàn)場聯(lián)系、工作簽證、工程資料等相關工作。

6、 完成上級領導安排的其它任務。

崗位要求:

1、年齡22-50周歲，熟悉給排水工程的施工流程，能應對施工中的各類事件，善于溝通處理各類關系，或有相關工作經(jīng)驗。

1、?？埔陨蠈W歷，所學專業(yè)為建筑工程類、給排水、市政工程等相關專業(yè);

3. 熟悉掌握現(xiàn)行國家標準，規(guī)范，地方標準，強制性條文，了解專業(yè)類別的重點施工工藝、標準;

4. 身體健康，具有良好的溝通表達能力，愛崗敬業(yè)，能夠適應建筑行業(yè)的工作和生活方式，能夠適應短期出差(湖北省內)。

5、熟練使用電腦、辦公軟件(word、e_cel)及專業(yè)軟件(autocad);

6、有駕照并可自行開車去項目(公司提供油補)。

第2篇 精裝施工崗位職責任職要求

精裝施工崗位職責

崗位職責:

1. 參加圖紙會審和工程進度計劃的編制，嚴格執(zhí)行總體施工方案，搞好施工現(xiàn)場的總體布署、總平面布置;

2. 具體協(xié)調施工隊的施工進度、質量、安全事項，并監(jiān)督其按規(guī)范施工，確保安全生產，文明施工;

3. 提出保證施工安全、工程質量的措施并組織實施，合理調配生產要素，嚴密組織施工確保工程進度和質量，協(xié)助項目經(jīng)理做好工程的資料收集、保管和歸檔;

4. 督促施工材料、設備按時進場，做好現(xiàn)場材料的驗收簽證和管理，確保工程順利進行，按時準確記錄施工日志;

5. 組織工程驗收，參加工程竣工交驗和分部分項工程的質量評定，負責工程完好保護;

任職資格:

1. 大學?？萍耙陨蠈W歷，建筑、工民建、土木工程類相關專業(yè);從事裝飾裝修1年左右，具備專業(yè)技術能力;具備專業(yè)職稱證書;

2. 具備較強的組織協(xié)調能力和工作責任心，吃苦耐勞，能常駐工地，具有較強的施工現(xiàn)場組織能力、協(xié)調能力與管理能力，具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)素養(yǎng)。

第3篇 路橋施工崗位職責任職要求

路橋施工崗位職責

集團總工程師(市政和道路橋梁施工項目) 1、負責公司技術管理和科技創(chuàng)新，組織工程技術人員積極推進科技進步，不斷提高工程質量和施工技術水平，使公司取得良好的經(jīng)濟效益和社會效益;

2、負責組織編制公司的技術開發(fā)、技術引進、技術 改造規(guī)劃與計劃，并組織四新技術革新活動，開發(fā)和推廣應用四新技術;

3、負責組織對重大工程項目設計方案進行論證，對項目設計過程各環(huán)節(jié)跟蹤審核，并進行有效控制;負責組織施工圖的設計審核工作;

4、建立健全施工組織設計管理制度，組織編制并實施重點工程的施工組織設計，審定重大工程施工 技術方案;

5、建立健全企業(yè)質量保證體系，組織開展全面質量管理，強化質量監(jiān)督，負責組織制定重大施工技術方案和重大質量事故的處理方案;

6、負責公司生產技術工作，組織編制和管理公司的施工技術規(guī)章、制度;負責審定和管理工法、工藝和技術標準及裝備改進工作，解決施工生產中的關鍵技術;

7、負責公司核心技術人才培養(yǎng)和技術人才梯隊建設工作。 1、負責公司技術管理和科技創(chuàng)新，組織工程技術人員積極推進科技進步，不斷提高工程質量和施工技術水平，使公司取得良好的經(jīng)濟效益和社會效益;

2、負責組織編制公司的技術開發(fā)、技術引進、技術 改造規(guī)劃與計劃，并組織四新技術革新活動，開發(fā)和推廣應用四新技術;

3、負責組織對重大工程項目設計方案進行論證，對項目設計過程各環(huán)節(jié)跟蹤審核，并進行有效控制;負責組織施工圖的設計審核工作;

4、建立健全施工組織設計管理制度，組織編制并實施重點工程的施工組織設計，審定重大工程施工 技術方案;

5、建立健全企業(yè)質量保證體系，組織開展全面質量管理，強化質量監(jiān)督，負責組織制定重大施工技術方案和重大質量事故的處理方案;

6、負責公司生產技術工作，組織編制和管理公司的施工技術規(guī)章、制度;負責審定和管理工法、工藝和技術標準及裝備改進工作，解決施工生產中的關鍵技術;

7、負責公司核心技術人才培養(yǎng)和技術人才梯隊建設工作。

第4篇 項目施工崗位職責任職要求

項目施工崗位職責

職責描述:1、認真熟悉施工圖紙，搞好現(xiàn)場布局，對設計要求、質量要求、詳細作法要有清楚的調查，組織班組仔細按圖施工。

2、熟習工程構造特征與關鍵部位，擔任本工程的定位、放線、抄平、沉降觀測記載等，順利完成本工程的各項施工任務。

3、協(xié)同項目部領導，保證施工順利進行，維護企業(yè)的信譽和經(jīng)濟利益，并協(xié)助施工監(jiān)理、與施工班組一同核實工程量。

4、參加施工現(xiàn)場勘探、測量、施工組織和現(xiàn)場安全防護設置等詳細任務，對施工中有關問題實時處理，向上申報并保證施工進度。

5、向各班組下達施工任務書及材料限額領料單，督促施工材料、設備按時進場，并處于合格狀態(tài)，確保工程順利進行。

6、上報施工進度、質量。處理現(xiàn)場問題。進行施工監(jiān)督和隱蔽工程的驗收工作。

7、對施工現(xiàn)場的安全、文明及定置管理進行日常檢查，并協(xié)助項目部做好各項工作;完成領導臨時交辦的工作。

任職要求:1、有1-3年裝飾裝修工作經(jīng)驗者。

2、建筑工程、造價、預算、室內設計等相關專業(yè)全日制本科學歷。

項目施工崗位

第5篇 現(xiàn)場施工崗位職責任職要求

現(xiàn)場施工崗位職責

崗位職責:

1、認真熟悉施工圖紙，編制各項施工部分施工組織的設計方案;

2、參加圖紙會審和工程進度計劃的編制，辦理設計變更、簽證和送審;

3、督促施工工人、材料和設備的按時進場;

4、編制各單項工程進度計劃及人力、物力和設備計劃;

5、編制文明工地實施方案，根據(jù)本工程施工現(xiàn)場合理規(guī)劃布局現(xiàn)場平面圖，安排、實施、創(chuàng)建文明工地;

6、編制工程總進度計劃表和月進度計劃表及各施工班組的月進度計劃表;

7、協(xié)助搞好施工現(xiàn)場監(jiān)理工作，復核工程量，做好項目工程的成本核算(按單項和分部分項)和結算書的編制;

8、參加開工前的報批和工程竣工交驗，負責索賠資料的現(xiàn)場收集和簽認;

9、其他臨時性事務的處理。

招聘要求:

1、全日制統(tǒng)招大專及以上學歷，工程管理類相關專業(yè);

2、2年以上同行業(yè)施工經(jīng)驗，熟悉裝飾行業(yè)的施工工藝;

3、具有較強的分析判斷能力、組織協(xié)調能力，且具有較強的創(chuàng)新能力和溝通能力;

4、熟悉cad軟件，能適應長期出差或駐項目，有二級建造師或中級職稱者優(yōu)先。

現(xiàn)場施工崗位

第6篇 建筑施工崗位職責任職要求

建筑施工崗位職責

崗位職責:

1. 參與建筑施工圖紙、施工組織設計的會審工作。參與勘查、設計、建筑施工、工程監(jiān)理和材料設備采購合同等合同會審、會簽工作。

2. 根據(jù)施工圖編制工程預算，并與設計概算對比分析，為審查施工圖提供支持。

3. 負責計算在建工程的變更工程量及造價，進行變更造價測算和變更方案經(jīng)濟對比工作。

4. 負責與項目相關的預算、結算以及進度款審核等。

5. 負責與項目相關物資考察及招標、評標、合同談判等。

6. 參與銷售相關的面積計算、價格制定，為公司相關部門提供所需要的資料及數(shù)據(jù)，做好配合工作。

7. 負責本部門人員的指導、培訓、監(jiān)督、績效管理工作。

8. 負責工程預算部的組織管理、部門經(jīng)費控制及與其他部門的協(xié)調工作。

任職資格:

1、全日制本科以上學歷，從事房地產或施工企業(yè)造價管理或審計年限5年以上。

2、具有注冊造價師或預算員證者優(yōu)先考慮。

3、具有一定的邏輯思維能力，溝通協(xié)調能力。

4、能夠深入現(xiàn)場，工作積極主動，抗壓性強。

建筑施工崗位

第7篇 園林施工崗位職責任職要求

園林施工崗位職責

崗位職責:

1、負責現(xiàn)場材料核算、下單， 驗收、審核;

2、負責施工現(xiàn)場班組及機械管理，開具點工單;

3、 負責完成竣工驗收資料，參與驗收、審計;

4、能獨立開展工作，有全面的現(xiàn)場綠化施工經(jīng)驗，具備一定的協(xié)調溝通能力。

職位要求:

1、熟系園林圖紙審查、現(xiàn)場放樣、現(xiàn)場施工組織、班組管理;

2、熟悉各類苗木種植程序、要點及注意事項，有一定的現(xiàn)場組織及溝通協(xié)調能力。

園林施工崗位

第8篇 生產施工崗位職責任職要求

生產施工崗位職責

職責描述:

1、生產負責人就是原來的代班的。

2、身體健康，有積極向上的品質，勤奮主動，有團隊精神。

3、有3年以上的現(xiàn)場管理經(jīng)驗，熟悉水電安裝各個工藝環(huán)節(jié)的施工工藝，能完成項目負責人安排的各項工作，具有的較強溝通、協(xié)調、指揮能力

任職要求:

1、會安排工人，做到不窩工，工人做多做少有數(shù)，做對做錯有數(shù)，做好差有數(shù)。

2、可以學到先進的項目管理，先進的施工工藝(本公司長期承接萬科、碧桂園等工業(yè)化建筑，走在建筑前沿)。

3、為人正直、執(zhí)行了好，善于溝通協(xié)調。

第9篇 幕墻施工崗位職責任職要求

幕墻施工崗位職責

幕墻施工員 江西應科建筑裝飾有限公司 江西應科建筑裝飾有限公司，應科 必須熟練使用cad和施工儀器，熟悉施工圖紙，了解工程概況，繪制現(xiàn)場平面布置圖，搞好現(xiàn)場布局。對設計要求、質量要求、具體作法要有清楚的了解和熟記。編制單位工程生產計劃。填寫施工日志和隱蔽工程的驗收記錄，配合質檢員整理技術資料和施工質量管理，負責安排各應檢項目的檢測。班組技術交底、工程質量、安全生產交底、操作方法交底。嚴守施工操作規(guī)程，嚴抓質量，確保安全，負責對新工人上崗前培訓，教育督促工人不違章作業(yè)。

第10篇 內裝施工崗位職責任職要求

內裝施工崗位職責

崗位職責:

1、內裝方案設計;

2、內裝施工圖設計;

3、施工技術支持;

4、與甲方對接;

5、與施工單位的對接。

任職資格:

1、全日制院校建筑學專業(yè)本科及以上學歷;

2、至少5年設計工作經(jīng)驗;

3、熟悉建筑規(guī)范，有獨立完成完整設計項目的經(jīng)驗尤佳;

4、良好的溝通技巧、良好的語言表達以及良好的理解能力;

5、設計有創(chuàng)意并具有徒手繪圖的技能的優(yōu)先;

6、熟練掌握autocad、photoshop、sketch-up、office、效果圖相關軟件等設計軟件;

7、熟悉word， e_cel和powerpoint等相關辦公軟件;

8、能組織協(xié)調本專業(yè)的施工圖設計，即協(xié)調其它專業(yè)的配合關系，分析問題與解決問題能力強;

9、了解項目設計過程中各專業(yè)的配合流程;

10、敬業(yè)踏實，吃苦耐勞，認真負責，細心嚴謹，有良好的職業(yè)素質和團隊精神及溝通協(xié)調能力

第11篇 暖通給排水施工崗位職責任職要求

暖通給排水施工崗位職責

職責描述:

1、負責暖通空調工程施工技術及現(xiàn)場管理工作;

2、負責暖通空調工程質量管理，參與圖紙會審，審核設計圖紙的準確與完整;

3、編寫施工方案，對施工隊伍做好技術交底并監(jiān)督實施;

4、協(xié)調現(xiàn)場各專業(yè)的交叉施工;

5、做好隱蔽驗收和竣工驗收等工作;

6、負責施工圖紙工程量的統(tǒng)計審核工作;

7、其他需配合完成任務。

任職要求:

1、全日制大專以上學歷，工程造價管理、建筑工程類相關專業(yè)畢業(yè);持有八大員或有關工程項目類的證書者優(yōu)先;接受應屆畢業(yè)生、實習生。

2、三年以上暖通空調工作經(jīng)驗;

3、熟練使用word、e_cel等辦公軟件;

4、工作認真踏實、責任心強、思維敏捷，具有較強的團隊合作精神。

5、可接受調動，跟項目走。工作地暫時在江浙地區(qū)。

第12篇 景觀施工崗位職責任職要求

景觀施工崗位職責

崗位職責:

1、負責施工圖項目組的總體工作安排與圖紙審閱;

2、配合方案設計師，充分理解方案設計理念，完成擴初設計，帶領團隊共同繪制全套施工圖;

3、負責總結沉淀施工圖設計規(guī)范及相關知識;

4、負責向甲方匯報擴初及施工圖設計成果及現(xiàn)場施工配合;

5、對圖紙交付進度、深度及合理性、規(guī)范性把關、負責。

任職資格:

1、園林景觀、環(huán)境藝術設計、等相關專業(yè)本科以上學歷;

2、7年以上園林景觀施工圖設計工作經(jīng)驗，5年以上施工圖項目負責人工作經(jīng)驗;

4、熟練使用各種辦公軟件及專業(yè)軟件(cad/sketch up/ppt/word/e_cel)，具備基本的網(wǎng)絡知識

5、具備很強的計劃

景觀施工崗位

第13篇 土建施工崗位職責任職要求

土建施工崗位職責

崗位職責:監(jiān)督工程進度、指導工程施工、監(jiān)督材料及施工質量、材料及人工預算報價、安全生產管理

任職要求:男，26歲以下，吃苦耐勞，接受公司企業(yè)文化，認同公司考核制度，懂平面設計圖紙，懂施工工藝流程，懂材料造價、人工預算，懂團隊管理及安全生產管理。

土建施工崗位

第14篇 工施工崗位職責任職要求

工施工崗位職責

技術培訓部經(jīng)理 招聘要求:(參考)

1.年齡45周歲以下，本科學歷;

2.具10年以上深基坑、地連墻等項目技術管理經(jīng)理，中級以上職稱，具備專項方案撰寫能力，具備技術管理規(guī)范化與培訓能力。

3.優(yōu)先企業(yè)背景:

省基礎公司、中建基礎公司等同類專業(yè)基坑建筑企業(yè)背景。

招聘要求:(參考)

1.年齡45周歲以下，本科學歷;

2.具10年以上深基坑、地連墻等項目技術管理經(jīng)理，中級以上職稱，具備專項方案撰寫能力，具備技術管理規(guī)范化與培訓能力。

3.優(yōu)先企業(yè)背景:

省基礎公司、中建基礎公司等同類專業(yè)基坑建筑企業(yè)背景。

第15篇 園建施工崗位職責任職要求

園建施工崗位職責

崗位職責:

1、負責項目工程土建施工的質量、進度、成本控制與安全文明施工管理工作;

2、熟悉施工圖紙，了解工程概況，繪制現(xiàn)場平面布置圖，搞好現(xiàn)場布局，組織班組認真按圖施工;

3、施工資源控制，包括人力、材料、機具和設備的控制與管理;

4、根據(jù)甲方項目、資料員、預算員提供的資料記錄項目進展;

5、保質保量完成領導安排的工作及其他部門配合工作。

任職要求:

1、 園林或建筑類相關專業(yè)，大專以上學歷;

2、一年以上園建施工工作經(jīng)驗，能根據(jù)園林施工圖紙實施作業(yè);

3、對園林工程項目施工、進度、資料和有關技術工藝有一定的基礎與了解。

4、接受公司統(tǒng)一安排，適應短期出差。

園建施工崗位