app運(yùn)營(yíng)崗位要求8篇

第1篇 用戶運(yùn)營(yíng)/app運(yùn)營(yíng)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)用戶運(yùn)營(yíng)的活動(dòng)策劃和內(nèi)容運(yùn)營(yíng)，熟悉營(yíng)銷活動(dòng)，對(duì)于熱點(diǎn)事件有自己的思考和視角；

2.主動(dòng)了解用戶，維護(hù)與用戶的關(guān)系，發(fā)展核心用戶，能夠協(xié)助團(tuán)隊(duì)搭建用戶的層級(jí)體系，設(shè)計(jì)和運(yùn)用多種運(yùn)營(yíng)手段，提升用戶的活躍度、留存、黏性，減少用戶的流失

3.針對(duì)不同類型的用戶設(shè)計(jì)有效的方案，進(jìn)行跟蹤、評(píng)估與復(fù)盤，并提改進(jìn)措施方案

4.對(duì)圍繞用戶的活動(dòng)策劃、提升活躍度有一定經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)溝通，可以挖掘用戶特征，并根據(jù)特征定制相關(guān)策略。

任職要求：

1.教育背景：大?；蛞陨蠈W(xué)歷；

2.任職經(jīng)驗(yàn)：兩年以上互聯(lián)網(wǎng)用戶運(yùn)營(yíng)經(jīng)歷，有成熟的項(xiàng)目案例優(yōu)先；

3.素質(zhì)能力

1）具備優(yōu)秀溝通能力與跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，并具備一定的管理能力；

2）善于把握用戶心理，熟悉用戶運(yùn)作方式；

3）勤勞肯干，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、敬業(yè)精神，能承擔(dān)較大工作壓力。

4.加分項(xiàng)目：有夢(mèng)想，有想法，有決心； 品正，坦誠(chéng)溝通，不虛?。贿壿嬁b密，智慧一流 ； 情商過(guò)關(guān)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)

＞＞五險(xiǎn)一金：入職即買五險(xiǎn)一金 ；

＞＞免打卡，每天7.5小時(shí)上班制，員工可享用美容醫(yī)療與美膚用品內(nèi)部?jī)?yōu)惠價(jià)；

＞＞舒適的辦公環(huán)境、自由、創(chuàng)新、、信任、和諧有趣的工作氛圍；

＞＞充滿挑戰(zhàn)的工作機(jī)會(huì)，平等、信任、和諧的企業(yè)文化；

＞＞薪酬福利：提供高于同行的競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，按國(guó)家法律規(guī)定繳納各項(xiàng)保險(xiǎn)福利；

＞＞有薪假期：享有國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)定的法定節(jié)假日及婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假等；

＞＞利潤(rùn)：年終獎(jiǎng)金、績(jī)效獎(jiǎng)金、孝心金等激勵(lì)措施；

＞＞晉升機(jī)制：為員工職業(yè)規(guī)劃提供多維度的發(fā)展、晉升通道、不定期培訓(xùn)；

＞＞培訓(xùn)安排：公司為員工提供有利于其工作和發(fā)展的各種培訓(xùn)機(jī)會(huì)；

＞＞員工活動(dòng)：每季度為員工集體開(kāi)生日party、每年1—2次國(guó)內(nèi)外旅游、不定期戶外拓展活動(dòng)，各種茶飲、咖啡免費(fèi)供應(yīng)。

第2篇 資深app運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)任職要求

資深app運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、通過(guò)數(shù)據(jù)分析、用戶需求挖掘、用戶行為分析，發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)點(diǎn)，提供執(zhí)行方案，并推動(dòng)執(zhí)行，以提升app的活躍度和用戶新增;

2、時(shí)刻關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，抓住熱點(diǎn)，策劃并執(zhí)行在線活動(dòng)，提升用戶活躍度和用戶新增。

任職要求:

大學(xué)本科以上畢業(yè)，從事互聯(lián)網(wǎng)用戶運(yùn)營(yíng)或產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)工作3年以上經(jīng)驗(yàn)，有內(nèi)容類app或兒童類app運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第3篇 高級(jí)app運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)及相關(guān)職位要求

高級(jí)app運(yùn)營(yíng)經(jīng)理職位要求

1.全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

2.大型互聯(lián)網(wǎng)公司4年以上相關(guān)移動(dòng)端產(chǎn)品成功運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；

3.知識(shí)面廣、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，熟悉新媒體，富于創(chuàng)造性思維；

4.熟悉愛(ài)好游戲行業(yè)，對(duì)于主流游戲趨勢(shì)有自己的見(jiàn)解，善于通過(guò)諸如活動(dòng)、資源置換等手段推廣產(chǎn)品，提升用戶數(shù)；

5.具備數(shù)據(jù)分析以及用戶運(yùn)營(yíng)的能力，善于用戶畫像，提升用戶黏性；

6.熟練使用word、e_cel、ppt、visio等工作軟件；

7.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，抗壓能力強(qiáng)，吃苦耐勞，有奉獻(xiàn)精神。

高級(jí)app運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)app內(nèi)內(nèi)容的搜集、把關(guān)、規(guī)范，對(duì)優(yōu)質(zhì)游戲內(nèi)容進(jìn)行引入和運(yùn)營(yíng)；

2.負(fù)責(zé)具體完成相關(guān)內(nèi)容引入后形式創(chuàng)新探索工作，做好產(chǎn)品內(nèi)容和表現(xiàn)形式的優(yōu)化工作；

3.負(fù)責(zé)結(jié)合市場(chǎng)關(guān)注點(diǎn)和用戶群體，進(jìn)行用戶行為監(jiān)測(cè)和畫像，并進(jìn)行適合目標(biāo)人群的客戶端內(nèi)容包裝；

4.負(fù)責(zé)策劃方案的把控，結(jié)合產(chǎn)品進(jìn)行內(nèi)容策劃、推廣和分析；

5.負(fù)責(zé)監(jiān)控用戶反饋，并不斷對(duì)內(nèi)容包裝進(jìn)行改善優(yōu)化。

第4篇 高級(jí)app運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)以及職位要求

高級(jí)app運(yùn)營(yíng)經(jīng)理職位要求

1.全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

2.大型互聯(lián)網(wǎng)公司4年以上相關(guān)移動(dòng)端產(chǎn)品成功運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；

3.知識(shí)面廣、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，熟悉新媒體，富于創(chuàng)造性思維；

4.熟悉愛(ài)好游戲行業(yè)，對(duì)于主流游戲趨勢(shì)有自己的見(jiàn)解，善于通過(guò)諸如活動(dòng)、資源置換等手段推廣產(chǎn)品，提升用戶數(shù)；

5.具備數(shù)據(jù)分析以及用戶運(yùn)營(yíng)的能力，善于用戶畫像，提升用戶黏性；

6.熟練使用word、e_cel、ppt、visio等工作軟件；

7.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，抗壓能力強(qiáng)，吃苦耐勞，有奉獻(xiàn)精神。

高級(jí)app運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)app內(nèi)內(nèi)容的搜集、把關(guān)、規(guī)范，對(duì)優(yōu)質(zhì)游戲內(nèi)容進(jìn)行引入和運(yùn)營(yíng)；

2.負(fù)責(zé)具體完成相關(guān)內(nèi)容引入后形式創(chuàng)新探索工作，做好產(chǎn)品內(nèi)容和表現(xiàn)形式的優(yōu)化工作；

3.負(fù)責(zé)結(jié)合市場(chǎng)關(guān)注點(diǎn)和用戶群體，進(jìn)行用戶行為監(jiān)測(cè)和畫像，并進(jìn)行適合目標(biāo)人群的客戶端內(nèi)容包裝；

4.負(fù)責(zé)策劃方案的把控，結(jié)合產(chǎn)品進(jìn)行內(nèi)容策劃、推廣和分析；

5.負(fù)責(zé)監(jiān)控用戶反饋，并不斷對(duì)內(nèi)容包裝進(jìn)行改善優(yōu)化。

第5篇 app運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

工作內(nèi)容：

1、生活服務(wù)日常app運(yùn)營(yíng)，合作方素材監(jiān)督/管理/審核，按照華為需求輸出。

2、負(fù)責(zé)輸出直簽業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析，推動(dòng)合作伙伴提供數(shù)據(jù)分析結(jié)果。

3、負(fù)責(zé)生活服務(wù)內(nèi)容配置，版本首頁(yè)框架配置與設(shè)計(jì)優(yōu)化，應(yīng)用商店上線等相關(guān)工作。

崗位要求：

1、做事細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)

2、至少1年以上后臺(tái)管理與配置經(jīng)驗(yàn)

3、有數(shù)據(jù)管理和數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

4、溝通和協(xié)調(diào)能力好，對(duì)本職工作有強(qiáng)烈的責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第6篇 app運(yùn)營(yíng)推廣（ios）崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)ios渠道推廣和擴(kuò)展，制定推廣方案，對(duì)推廣結(jié)果負(fù)責(zé)；

2、熟悉ios的上架規(guī)則，時(shí)刻關(guān)注蘋果應(yīng)用商店排名算法變化，制定相應(yīng)的aso優(yōu)化策略；

3、跟蹤日/周/月的ios市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)狀況，分析數(shù)據(jù)，優(yōu)化數(shù)據(jù)，并及時(shí)向上匯報(bào)；

4、有相關(guān)ios市場(chǎng)推廣資源者優(yōu)先考慮；

職位要求：

1、大專及以上學(xué)歷，有1年以上app推廣經(jīng)驗(yàn)；

2、熟悉appstore提交規(guī)則、能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)提審；

3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)合作執(zhí)行情況，包含準(zhǔn)備推廣素材、跟進(jìn)執(zhí)行合作流程等

4、負(fù)責(zé)效果數(shù)據(jù)跟蹤反饋，并及時(shí)總結(jié)；

5、有棋牌從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

福利待遇：

1、薪資范圍：6-12k + 項(xiàng)目獎(jiǎng)金

2、上班時(shí)間：09:30-18:30 每天工作7.5小時(shí)，加班調(diào)休。

3、假期：享法定假期及其它有薪假期（帶薪年假、產(chǎn)假、婚假、喪假）；

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1年經(jīng)驗(yàn)

第7篇 南京app運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)和任職要求

南京app運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)軟裝app的運(yùn)營(yíng)，制定年度行業(yè)規(guī)劃、提升行業(yè)影響力，并達(dá)成相應(yīng)的指標(biāo)。

2、負(fù)責(zé)行業(yè)的品牌發(fā)展體系的搭建及優(yōu)化、營(yíng)銷資源整合、產(chǎn)品規(guī)劃落地、銷售單量達(dá)成等業(yè)務(wù)目標(biāo)。

3、根據(jù)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行深度分層分析，能根據(jù)商家結(jié)構(gòu)，品牌結(jié)構(gòu)輸出品牌分層管理的解決方案；

4、負(fù)責(zé)品牌運(yùn)營(yíng)工作，制定賣家運(yùn)營(yíng)規(guī)劃并執(zhí)行，通過(guò)數(shù)據(jù)分析貨品結(jié)構(gòu)資源整合運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)等幫助賣家突破成交瓶頸。

5、搭建賣家溝通渠道，對(duì)行業(yè)的商圈進(jìn)行管理。

6、梳理所負(fù)責(zé)行業(yè)消費(fèi)者需求和賣家的痛點(diǎn)，并制定平臺(tái)差異化的核心解決方案。

崗位要求：

1、有8年及以上線下中高端軟裝設(shè)計(jì)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉商品和供應(yīng)鏈，了解軟裝零售本質(zhì)；

2、能夠協(xié)調(diào)上下左右各方資源及合作伙伴出色的完成項(xiàng)目目標(biāo)；

3、開(kāi)放度高，融合能力強(qiáng)，能適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)工作環(huán)境及角色的轉(zhuǎn)變；

4、具備較強(qiáng)的邏輯思維、數(shù)據(jù)分析、市場(chǎng)敏銳度及消費(fèi)者洞察能力；

5、有較強(qiáng)的跨部門的合作能力，較強(qiáng)的項(xiàng)目管理和推進(jìn)能力。

第8篇 資深app運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)任職要求

資深app運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、參與知到app的運(yùn)營(yíng)規(guī)劃、推廣拉新、促活找回;

2、完成知到app線上站內(nèi)站外的運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的創(chuàng)意策劃、效果監(jiān)測(cè)、數(shù)據(jù)分析;

3、敏銳捕捉社會(huì)熱點(diǎn)，結(jié)合產(chǎn)品，打造多樣的運(yùn)營(yíng)熱點(diǎn)、運(yùn)營(yíng)活動(dòng);

4、負(fù)責(zé)站內(nèi)廣告位的統(tǒng)籌安排，確保流量資源的合理配置，配合課程、活動(dòng)的上線及推廣;

5、完成高質(zhì)量?jī)?nèi)容的收集、話題欄目的日常運(yùn)營(yíng)。

崗位需求:

1、互聯(lián)網(wǎng)app運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，參與過(guò)app產(chǎn)品社區(qū)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的策劃、監(jiān)測(cè)、分析;

2、具備優(yōu)秀的文案撰寫能力，活動(dòng)策劃和實(shí)施能力等;

3、思維開(kāi)闊，創(chuàng)意想法大膽，能捕捉年輕人的熱點(diǎn)。

資深app運(yùn)營(yíng)崗位