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第1篇 瀏覽器后臺開發(fā)工程師（用戶增長）職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
工作職責：
負責瀏覽平臺產品部用戶增長相關的后臺研發(fā)工作，包括增長策略后臺的架構設計優(yōu)化，增長商業(yè)后臺的架構設計和優(yōu)化，以及外部投放dsp系統(tǒng)設計和優(yōu)化等。
負責分布式大數據系統(tǒng)開發(fā)；高性能服務框架設計與開發(fā)；參與項目的架構設計、評審、技術攻堅及優(yōu)化；
任職要求：
1. 本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)，三年以上軟件開發(fā)工作經驗；
2. 對后臺開發(fā)有濃厚的激情，熱愛編程，具有后臺server架構設計、開發(fā)以及性能調優(yōu)能力；
3. 熟悉uni_/linu_操作系統(tǒng)，精通c++語言，熟悉面向對象開發(fā)方法；
4. 熟悉tcp/ip協(xié)議，熟悉網絡編程，熟悉常用的數據結構與算法，具備良好的分析解決問題能力；
5. 熟悉mysql/nosql的開發(fā)，shell/python等腳本語言；
6. 熟悉常見大數據基礎組件的使用/原理/調優(yōu)者優(yōu)先，如flume/kafka/hadoop/hbase/spark/storm/elk/etl/kafka/hive等
7. 有較強的責任感、邏輯思維能力、溝通協(xié)作能力和抗壓能力；
8. 有大型互聯網服務開發(fā)經驗者優(yōu)先，對海量、高性能、分布式系統(tǒng)開發(fā)/性能優(yōu)化有經驗者優(yōu)先；
第2篇 后臺開發(fā)（用戶增長）職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
工作職責：
1. 負責瀏覽平臺產品部用戶增長相關的后臺研發(fā)工作，包括增長后臺的架構設計優(yōu)化，gsp平臺相關任務及后臺開發(fā)，增長業(yè)務策略相關后臺開發(fā)，實驗效果優(yōu)化，指標池建設等相關后臺開發(fā)。
2. 調研新技術并與實際業(yè)務結合，提升研發(fā)工程效率
任職要求：
1. 本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)，三年以上軟件開發(fā)工作經驗；
2. 對后臺開發(fā)有濃厚的激情，熱愛編程，具有后臺server架構設計、開發(fā)以及性能調優(yōu)能力；
3. 熟悉uni_/linu_操作系統(tǒng)，精通c++語言，熟悉面向對象開發(fā)方法；
4. 熟悉tcp/ip協(xié)議，熟悉網絡編程，熟悉常用的數據結構與算法，具備良好的分析解決問題能力；
5. 熟悉mysql/nosql的開發(fā)，shell/python等腳本語言；
6. 熟悉常見大數據基礎組件的使用/原理/調優(yōu)者優(yōu)先，如flume/kafka/hadoop/hbase/spark/storm/elk/etl/kafka/hive等
7. 有較強的責任感、邏輯思維能力、溝通協(xié)作能力和抗壓能力；
8. 有大型互聯網服務開發(fā)經驗者優(yōu)先，對海量、高性能、分布式系統(tǒng)開發(fā)/性能優(yōu)化有經驗者優(yōu)先；
第3篇 數據分析師-用戶增長職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
崗位職責:
1.負責獵聘toc用戶增長及用戶體驗的指標體系設計優(yōu)化及相關報表開發(fā)，為業(yè)務部門提供快速決策工具；
2.負責核心指標的日常監(jiān)控和跟蹤分析，并對異常波動情況進行深入分析和問題定位；
3.挖掘數據背后的特征規(guī)律和商業(yè)機會，開展建模及數據產品設計，驅動業(yè)務增長提效
崗位要求:
1統(tǒng)計應用數學 計算機 計量經濟市場，金融信息管理或相關專業(yè)本科及以上學歷，
2.統(tǒng)計基礎扎實，熟練使用r/spss等數據挖掘軟件.有機器學習模型實戰(zhàn)經驗優(yōu)先.
3.對業(yè)務邏輯和數據變化敏感，具備優(yōu)秀的邏輯分析能力
4.熟練使用e_cel和sql，有hive 使用經驗者優(yōu)先
5.學習溝通能力強，能快速理解復雜業(yè)務
6.表達能力優(yōu)秀，擅長書寫分析報告，兩年及以上商業(yè)分析或者產品分析經驗
未來職業(yè)發(fā)展方向:
1.資深數據分析師
2.數據產品經理
3.數據挖掘工程師
4.機器學習工程師
第4篇 android開發(fā)（高級）工程師-用戶增長方向職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
工作職責：
1、負責今日頭條的增長策略功能研發(fā)和優(yōu)化，完成高質量編碼和測試工作；
2、負責公司增長方向創(chuàng)新產品業(yè)務的研發(fā)，深入參與產品需求討論，功能定義等；
3、負責客戶端pushsdk研發(fā)和優(yōu)化，優(yōu)化push消息的到達和顯示等；
4、設計良好的代碼結構，不斷迭代重構；
5、承擔重點、難點的技術攻堅。
任職要求：
1、本科及以上學歷，計算機、通信等相關專業(yè)；
2、具有扎實的編程功底，良好的設計能力和編程習慣；
3、熟練掌握java/c++，熟悉android sdk/ndk ；
4、一年以上android開發(fā)經驗，能獨立開發(fā)android app；
5、有敏感的產品的思維嗅覺，了解常見的端上倒流功能原理者優(yōu)先；
6、push方向熟悉小米，華為，oppo， vivo等國內rom運行機制者優(yōu)先， 有gcm接入經驗者優(yōu)先;
7、能夠快速的學習新的知識并應用到產品者優(yōu)先，有良好的抗壓能力。
8、有客戶端逆向經驗或設備統(tǒng)一id生成經驗者優(yōu)先， 了解常見的黑產刷量的工作原理者優(yōu)先;
第5篇 用戶增長產品總監(jiān)崗位職責及職位要求
用戶增長產品總監(jiān)職位要求
1.清晰的邏輯思維能力，能夠處理復雜交易流程；
2.敏銳的用戶理解能力，有同理心；
3.對用戶增長有一定實踐及方法論；
3.敏感的數據分析能力，善于從數據中找到問題，分析問題，解決問題；
4.較強的溝通及組織能力，推進并落地產品設計。
用戶增長產品總監(jiān)崗位職責
1.挖掘和把握市場及用戶需求，設計功能，定義交互目標，創(chuàng)建新穎優(yōu)質的產品；
2.搭建用戶畫像及核心指標監(jiān)控平臺，對日常數據進行追蹤和研究，不斷提升用戶行為路徑中的細節(jié)體驗，持續(xù)提升用戶留存、轉化等表現；提升ltv；
3.持續(xù)獲取新用戶，并優(yōu)化成本
4.帶領團隊深入業(yè)務，與各端角色溝通協(xié)作，確保大目標下的產出。
