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第1篇 安保主管崗位職責描述崗位要求
職位描述：
工作介紹
安保部主管引領(lǐng)商場安保團隊，與其他部門攜手執(zhí)行宜家安保流程，確保安全系統(tǒng)正常運行，不斷提高員工的防損意識，確保商場利益，成為積極支持業(yè)務發(fā)展的合作伙伴。 利用商場安保系統(tǒng)執(zhí)行宜家安保方案，不斷提高員工的防損意識，確保商場利益，成為積極支持業(yè)務發(fā)展的合作伙伴
崗位職責
在安保風險經(jīng)理的支持下，發(fā)展商場安保團隊。
確保徹底執(zhí)行安保流程，確保安保系統(tǒng)有序。
跟進年度防損方案，追蹤庫存損失關(guān)鍵績效指標，并制定相應的行動方案
不斷提高員工的防損意識， 與其他部門攜手確保正確使用eas系統(tǒng)
與物流部共同進行庫存調(diào)查，協(xié)助安保風險（副）經(jīng)理進行內(nèi)部調(diào)查
職位要求：
有從事安保工作的經(jīng)驗，具備基本的安?？刂坪头罁p的知識
具備基本的消防法規(guī)知識
清楚庫存損失的原因，清楚地知道如何分析重大庫存差額
有資產(chǎn)保護相關(guān)工作經(jīng)驗
具備高效和有創(chuàng)意的書面和口頭交流能力
能在壓力下有效工作
第2篇 安保主管職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
崗位職責：
1.在部門經(jīng)理的領(lǐng)導下，貫徹相關(guān)法規(guī)、規(guī)程和標準，組織治安員完成轄區(qū)的管理工作。
2.熟悉車管員的各崗位職責，掌握轄區(qū)內(nèi)的車管工作的重點及規(guī)律，合理調(diào)配人員。
3.遇突發(fā)事件，組織人員按“應急預案”搶救排險，并向領(lǐng)導報告。
4.堅持巡視各崗位工作情況，對車管員的工作給予監(jiān)督和指導，幫助解決具體問題。
5.負責監(jiān)督解決處理各類車場投訴、糾紛。
6.負責工作日記、檢查記錄、事故記錄等資料的收集、整理及保管。
7.負責車管員的業(yè)務技能培訓教育。
8.負責車場停車設(shè)施設(shè)備、標識標牌維護保養(yǎng)的組織領(lǐng)導工作。
9.積極協(xié)調(diào)與其他部門的關(guān)系，主動溝通，相互協(xié)作。
10.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求：
年齡40歲以下，身高1.75米以上，懂物業(yè)管理工作經(jīng)驗，熟悉消防安全以及 車場相關(guān)工作經(jīng)驗，精通帶團隊，退伍軍人優(yōu)先考慮。
本人不經(jīng)常在線，如果此崗位與您相符，可直接來面試或者電話咨詢。
第3篇 安保主管崗位職責任職要求
安保主管崗位職責
崗位職責:
1、培訓、督導下屬員工正確執(zhí)行有關(guān)安全管理規(guī)章制度
2、與隸屬公安機關(guān)、街道辦等政府部門建立良好工作關(guān)系
3、對公司進行安全管理，對突發(fā)事件實施應急處理，對進出材料、人員做好安全控制
4、熟練掌握各類消防器材的使用方法
5、3年以上擔任保安項目主管或保安隊長的工作經(jīng)驗， 有物業(yè)管理公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
任職要求:
1、25-35歲，身高175cm以上(條件優(yōu)秀可放寬要求);
2、三年及以上企業(yè)安全管理經(jīng)驗，有大中型物業(yè)企業(yè)安全管理經(jīng)驗;
3、五年以上大型物業(yè)企業(yè)安全管理經(jīng)驗，熟悉住宅及商業(yè)、寫字樓消防、安全、車輛等專業(yè)管理;
4、良好的職業(yè)操守，踏實敬業(yè)，有較強的管理能力及服務意識;
5、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，尤其具備突發(fā)情況的應對解決能力，能準確把握安全管理手段和方式方法;
6、熟練使用辦公軟件，要求有消防員(國考)證，退伍軍人優(yōu)先。
安保主管崗位
