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生產(chǎn)安全科安全職責4篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):53

生產(chǎn)安全科安全職責

第1篇 生產(chǎn)安全科長安全職責

1.生產(chǎn)方面:

第一條 組織生產(chǎn)必須執(zhí)行“生產(chǎn)服從安全”的原則,對生產(chǎn)組織管理過程中的安全管理全面負責,對由于生產(chǎn)組織安排不合理造成的事故負責。

第二條 組織廠級安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案的編制、培訓(xùn)、演練和評審工作。

第三條 負責劃分科內(nèi)人員安全管理職責,并對其安全生產(chǎn)責任履行情況進行監(jiān)督、檢查和考評,組織落實安全生產(chǎn)“五同時”。

第四條 負責生產(chǎn)送料等安全協(xié)議的審核、對外來單位進行安全告知。

第五條 組織開展生產(chǎn)系統(tǒng)安全檢查工作,積極配合上級相關(guān)部門做好各項安全專項檢查。

第六條 負責危險介質(zhì)作業(yè)許可證、受限空間作業(yè)的審核工作。

第七條 新、改、擴建項目投產(chǎn)前,參與試生產(chǎn)方案的制定,下達投產(chǎn)指令。

第八條 發(fā)生事故后,組織啟動事故應(yīng)急救援預(yù)案,參與事故的調(diào)查分析。

2.安全、環(huán)保方面:

第一條 負責安全(環(huán)保)工作的監(jiān)督檢查、績效考核、指導(dǎo)協(xié)調(diào)安全(環(huán)保)環(huán)境的統(tǒng)一治理和管理,對公司安全(環(huán)保)全面工作具體負責。

第二條 負責召開公司安全(環(huán)保)例會,提出工作具體要求。負責組織編制年度安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生(環(huán)保)工作計劃、安全技術(shù)措施計劃,督促、檢查落實執(zhí)行情況。

第三條 負責組織火災(zāi)、自然災(zāi)害、重大生產(chǎn)安全(環(huán)保)事故等應(yīng)急預(yù)案的演練,監(jiān)督檢查應(yīng)急預(yù)案的編制、演練與評價。

第四條 組織做好級各類人員(包括勞務(wù)人員)的安全(環(huán)保)教育和培訓(xùn)。

第五條 組織各類生產(chǎn)、安全、火災(zāi)、環(huán)境和職業(yè)病危害事故的調(diào)查處理。

第六條 負責新、改、擴建項目和主體設(shè)備大中修工程安全(環(huán)保)設(shè)施、職業(yè)危害防治措施、消防設(shè)施“三同時”的設(shè)計審查、竣工驗收、安全(環(huán)保)協(xié)議、措施執(zhí)行等監(jiān)督檢查工作。

第七條 負責組織安措費、勞動防護費、防暑降溫費、消防費、防寒防汛等費用的計劃管理和發(fā)放。

第八條 負責對各單位月安全(環(huán)保)管理績效進行考核,提出考核意見報領(lǐng)導(dǎo)批準。

第九條 負責危險介質(zhì)作業(yè)、受限空間作業(yè)、二級動火作業(yè)許可證的審批。

第十條 總結(jié)報告年度、月安全(環(huán)保)工作情況,負責各單位安全(環(huán)保)管理績效的綜合評價與考核工作。

第十一條 負責每月內(nèi)人員安全生產(chǎn)責任制履職情況;每季度對個人履行安全生產(chǎn)責任制情況進行自查,形成自查報告,交主管廠領(lǐng)導(dǎo)審核。

第2篇 生產(chǎn)安全科安全員崗位職責標準

生產(chǎn)安全科安全員崗位職責及標準

1主題內(nèi)容與適用范圍:

本崗位職責及標準規(guī)定了礦業(yè)分公司生產(chǎn)安全科安全員的崗位職責、工作細則、工作標準、檢查與考核。

本崗位職責及標準適用于礦業(yè)分公司生產(chǎn)安全科安全員崗位。

2崗位職責

3工作細則

4工作標準

5檢查與考核

2.1負責貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度。

3.1按照上級領(lǐng)導(dǎo)及公司安環(huán)部的業(yè)務(wù)指導(dǎo),結(jié)合本單位的實際,建立健全本單位的規(guī)章制度。

4.1認真負責,切合實際。

5.1由科長考核一季度一次,視完成情況按規(guī)定考核。

2.2負責組織新進廠職工和外來實習(xí)、轉(zhuǎn)崗人員的安全教育和考試,定期對職工進行安全生產(chǎn)宣傳教育,做好每年的普測考核登記和上報工作

3.2根據(jù)有關(guān)文件,制定出有關(guān)規(guī)章制度,搜集有關(guān)培訓(xùn)材料,認真組織,利用標語和宣傳欄對職工進行宣傳教育,制訂出培訓(xùn)計劃,建立健全培訓(xùn)臺帳和有關(guān)卡片。

4.2認真組織不走形式,保證人數(shù),嚴格把關(guān),制度健全。

5.2由科長考核,完不成,扣獎20—50元。

2.3定期開展職業(yè)衛(wèi)生自查和專業(yè)安全檢查對查處出的問題進行登記上報,并督促按期整改。

3.3每月安全專業(yè)人員進行月檢查,并聯(lián)合其他有關(guān)科室對設(shè)備等安全狀況進行定期檢查,建立隱患臺帳及整改記錄,建立反饋網(wǎng),及時反饋信息。

4.3檢查認真不流于形式,查找死角,態(tài)度負責。

5.3每月由科長按規(guī)定考核,完不成扣獎20—50元。

2.4負責組織安全例會,安全日活動,開展安全競賽及經(jīng)驗總結(jié),負責修訂車間安全員管理崗位職責及標準,安全確認制和制定臨時性危險作業(yè)的安全措施方案與落實。

3.4根據(jù)有關(guān)規(guī)定,安排好活動月及周五安全活動的內(nèi)容,通知各車間有關(guān)安全事宜,安排競賽日程和內(nèi)容,結(jié)合本廠的實際,組織各車間有關(guān)人員編寫安全操作規(guī)程,并督促執(zhí)行,審查車間制定出的臨時性危險作業(yè)的安全方案并監(jiān)督落實。

4.4內(nèi)容切合實際,認真負責,嚴格把關(guān),認真審查。

5.4由科長考核,完不成扣獎20——50元。

2.5負責檢查職工對安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況,制止違章作業(yè)和違章指揮,對設(shè)備設(shè)施危及職工生命安全的重大隱患有權(quán)終止生產(chǎn)作業(yè)。按照有關(guān)規(guī)定進行傷亡事故調(diào)查、分析、處理,提出防范措施。

3.5建立職工遵守規(guī)章制度的臺帳,每周組織檢查一次,并記錄在冊,巡查現(xiàn)場,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決,利用隱患通知書的形式通知隱患所在崗位并督促其及時整改。

4.5態(tài)度嚴謹,不怕苦,認真負責,發(fā)現(xiàn)問題及時、準確。

5.5由科長考核,完不成扣獎20—50元。

2.6按照有關(guān)規(guī)定進行傷亡事故統(tǒng)計上報,督促檢查個體防護品,保健食品,清涼飲料的正確使用。

3.6發(fā)生事故及時分析總結(jié),定期和勞保品發(fā)放單位互通信息,按照規(guī)定把保健品和防暑用品送到各車間,詳細登記,督促檢查使用情況。

4.6如實分析,認真負責加強監(jiān)督,保質(zhì)保量。

5.6由科長考核,完不成扣獎20—50元。

2.7對全廠職工每年5月份安全規(guī)程,10月份特殊工種人員的考試負責。

3.7用書面形式通知各車間做好準備工作,根據(jù)公司有關(guān)文件寫出計劃,考試題,并收集上報。

4.7認真負責,嚴格監(jiān)督,不徇私請。

5.7每年年底由科長考核,完不成扣獎20—50元。

2.8對全廠職工每年的體檢和職業(yè)病的體檢工作負責,對填寫職業(yè)衛(wèi)生等各種報表負責。

3.8根據(jù)公司防疫站的有關(guān)規(guī)定認真了解廠職工的情況,建立登記臺帳,有序安排職工體檢,建立體檢結(jié)果臺帳,認真填寫各種職業(yè)衛(wèi)生情況調(diào)查表。

4.8認真組織,臺帳記錄清楚有條不紊。

5.8每年底由科長考核,視情況獎罰20—50元。

2.9負責對全廠鍋爐、壓力容器等特種設(shè)備的安全管理,檢驗取證。

3.9根據(jù)有關(guān)規(guī)定建立健全規(guī)章制度,建立臺帳,有序安排年檢,抓好日常。

4.9認真負責,嚴格監(jiān)督,記錄清楚。

5.9年底由科長考核完不成扣獎20—50元。

2.10負責對全廠外用工的安全管理。

3.10嚴格進廠隊伍的資格審查,負責對其進行入廠教育,登記注冊,并簽定安全協(xié)議書。

4.10聯(lián)結(jié)奉公,不徇私請,認真負責。

5.10月底由科長考核,完不成扣獎20—50元。

附加說明:

本崗位職責及標準由公司標準化委員會提出。

本崗位職責及標準由礦業(yè)分公司起草并負責解釋。

第3篇 生產(chǎn)安全科安全員崗位職責及標準

生產(chǎn)安全科安全員崗位職責及標準

1主題內(nèi)容與適用范圍:

本崗位職責及標準規(guī)定了礦業(yè)分公司生產(chǎn)安全科安全員的崗位職責、工作細則、工作標準、檢查與考核。

本崗位職責及標準適用于礦業(yè)分公司生產(chǎn)安全科安全員崗位。

2崗位職責3工作細則4工作標準5檢查與考核
2.1負責貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度。3.1按照上級領(lǐng)導(dǎo)及公司安環(huán)部的業(yè)務(wù)指導(dǎo),結(jié)合本單位的實際,建立健全本單位的規(guī)章制度。4.1認真負責,切合實際。5.1由科長考核一季度一次,視完成情況按規(guī)定考核。
2.2負責組織新進廠職工和外來實習(xí)、轉(zhuǎn)崗人員的安全教育和考試,定期對職工進行安全生產(chǎn)宣傳教育,做好每年的普測考核登記和上報工作3.2根據(jù)有關(guān)文件,制定出有關(guān)規(guī)章制度,搜集有關(guān)培訓(xùn)材料,認真組織,利用標語和宣傳欄對職工進行宣傳教育,制訂出培訓(xùn)計劃,建立健全培訓(xùn)臺帳和有關(guān)卡片。4.2認真組織不走形式,保證人數(shù),嚴格把關(guān),制度健全。5.2由科長考核,完不成,扣獎20—50元。
2.3定期開展職業(yè)衛(wèi)生自查和專業(yè)安全檢查對查處出的問題進行登記上報,并督促按期整改。3.3每月安全專業(yè)人員進行月檢查,并聯(lián)合其他有關(guān)科室對設(shè)備等安全狀況進行定期檢查,建立隱患臺帳及整改記錄,建立反饋網(wǎng),及時反饋信息。4.3檢查認真不流于形式,查找死角,態(tài)度負責。5.3每月由科長按規(guī)定考核,完不成扣獎20—50元。
2.4負責組織安全例會,安全日活動,開展安全競賽及經(jīng)驗總結(jié),負責修訂車間安全員管理崗位職責及標準,安全確認制和制定臨時性危險作業(yè)的安全措施方案與落實。3.4根據(jù)有關(guān)規(guī)定,安排好活動月及周五安全活動的內(nèi)容,通知各車間有關(guān)安全事宜,安排競賽日程和內(nèi)容,結(jié)合本廠的實際,組織各車間有關(guān)人員編寫安全操作規(guī)程,并督促執(zhí)行,審查車間制定出的臨時性危險作業(yè)的安全方案并監(jiān)督落實。4.4內(nèi)容切合實際,認真負責,嚴格把關(guān),認真審查。5.4由科長考核,完不成扣獎20——50元。
2.5負責檢查職工對安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況,制止違章作業(yè)和違章指揮,對設(shè)備設(shè)施危及職工生命安全的重大隱患有權(quán)終止生產(chǎn)作業(yè)。按照有關(guān)規(guī)定進行傷亡事故調(diào)查、分析、處理,提出防范措施。3.5建立職工遵守規(guī)章制度的臺帳,每周組織檢查一次,并記錄在冊,巡查現(xiàn)場,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決,利用隱患通知書的形式通知隱患所在崗位并督促其及時整改。4.5態(tài)度嚴謹,不怕苦,認真負責,發(fā)現(xiàn)問題及時、準確。5.5由科長考核,完不成扣獎20—50元。
2.6按照有關(guān)規(guī)定進行傷亡事故統(tǒng)計上報,督促檢查個體防護品,保健食品,清涼飲料的正確使用。3.6發(fā)生事故及時分析總結(jié),定期和勞保品發(fā)放單位互通信息,按照規(guī)定把保健品和防暑用品送到各車間,詳細登記,督促檢查使用情況。4.6如實分析,認真負責加強監(jiān)督,保質(zhì)保量。5.6由科長考核,完不成扣獎20—50元。
2.7對全廠職工每年5月份安全規(guī)程,10月份特殊工種人員的考試負責。3.7用書面形式通知各車間做好準備工作,根據(jù)公司有關(guān)文件寫出計劃,考試題,并收集上報。4.7認真負責,嚴格監(jiān)督,不徇私請。5.7每年年底由科長考核,完不成扣獎20—50元。
2.8對全廠職工每年的體檢和職業(yè)病的體檢工作負責,對填寫職業(yè)衛(wèi)生等各種報表負責。3.8根據(jù)公司防疫站的有關(guān)規(guī)定認真了解廠職工的情況,建立登記臺帳,有序安排職工體檢,建立體檢結(jié)果臺帳,認真填寫各種職業(yè)衛(wèi)生情況調(diào)查表。4.8認真組織,臺帳記錄清楚有條不紊。5.8每年底由科長考核,視情況獎罰20—50元。
2.9負責對全廠鍋爐、壓力容器等特種設(shè)備的安全管理,檢驗取證。3.9根據(jù)有關(guān)規(guī)定建立健全規(guī)章制度,建立臺帳,有序安排年檢,抓好日常。4.9認真負責,嚴格監(jiān)督,記錄清楚。5.9年底由科長考核完不成扣獎20—50元。
2.10負責對全廠外用工的安全管理。3.10嚴格進廠隊伍的資格審查,負責對其進行入廠教育,登記注冊,并簽定安全協(xié)議書。4.10聯(lián)結(jié)奉公,不徇私請,認真負責。5.10月底由科長考核,完不成扣獎20—50元。
附加說明:

本崗位職責及標準由公司標準化委員會提出。

本崗位職責及標準由礦業(yè)分公司起草并負責解釋。

第4篇 生產(chǎn)安全科長工作安全職責

1.生產(chǎn)方面:

第一條 組織生產(chǎn)必須執(zhí)行“生產(chǎn)服從安全”的原則,對生產(chǎn)組織管理過程中的安全管理全面負責,對由于生產(chǎn)組織安排不合理造成的事故負責。

第二條 組織廠級安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案的編制、培訓(xùn)、演練和評審工作。

第三條 負責劃分科內(nèi)人員安全管理職責,并對其安全生產(chǎn)責任履行情況進行監(jiān)督、檢查和考評,組織落實安全生產(chǎn)“五同時”。

第四條 負責生產(chǎn)送料等安全協(xié)議的審核、對外來單位進行安全告知。

第五條 組織開展生產(chǎn)系統(tǒng)安全檢查工作,積極配合上級相關(guān)部門做好各項安全專項檢查。

第六條 負責危險介質(zhì)作業(yè)許可證、受限空間作業(yè)的審核工作。

第七條 新、改、擴建項目投產(chǎn)前,參與試生產(chǎn)方案的制定,下達投產(chǎn)指令。

第八條 發(fā)生事故后,組織啟動事故應(yīng)急救援預(yù)案,參與事故的調(diào)查分析。

2.安全、環(huán)保方面:

第一條 負責安全(環(huán)保)工作的監(jiān)督檢查、績效考核、指導(dǎo)協(xié)調(diào)安全(環(huán)保)環(huán)境的統(tǒng)一治理和管理,對公司安全(環(huán)保)全面工作具體負責。

第二條 負責召開公司安全(環(huán)保)例會,提出工作具體要求。負責組織編制年度安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生(環(huán)保)工作計劃、安全技術(shù)措施計劃,督促、檢查落實執(zhí)行情況。

第三條 負責組織火災(zāi)、自然災(zāi)害、重大生產(chǎn)安全(環(huán)保)事故等應(yīng)急預(yù)案的演練,監(jiān)督檢查應(yīng)急預(yù)案的編制、演練與評價。

第四條 組織做好級各類人員(包括勞務(wù)人員)的安全(環(huán)保)教育和培訓(xùn)。

第五條 組織各類生產(chǎn)、安全、火災(zāi)、環(huán)境和職業(yè)病危害事故的調(diào)查處理。

第六條 負責新、改、擴建項目和主體設(shè)備大中修工程安全(環(huán)保)設(shè)施、職業(yè)危害防治措施、消防設(shè)施“三同時”的設(shè)計審查、竣工驗收、安全(環(huán)保)協(xié)議、措施執(zhí)行等監(jiān)督檢查工作。

第七條 負責組織安措費、勞動防護費、防暑降溫費、消防費、防寒防汛等費用的計劃管理和發(fā)放。

第八條 負責對各單位月安全(環(huán)保)管理績效進行考核,提出考核意見報領(lǐng)導(dǎo)批準。

第九條 負責危險介質(zhì)作業(yè)、受限空間作業(yè)、二級動火作業(yè)許可證的審批。

第十條 總結(jié)報告年度、月安全(環(huán)保)工作情況,負責各單位安全(環(huán)保)管理績效的綜合評價與考核工作。

第十一條 負責每月內(nèi)人員安全生產(chǎn)責任制履職情況;每季度對個人履行安全生產(chǎn)責任制情況進行自查,形成自查報告,交主管廠領(lǐng)導(dǎo)審核。

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