安全生產(chǎn)生產(chǎn)責(zé)任書15篇

第1篇 職工安全生產(chǎn)責(zé)任書-范本

為了更好地貫徹執(zhí)行“安全生產(chǎn)、預(yù)防為主’’的方針,提高項目部全體職工的安全意識,保障職工在生產(chǎn)中的人身安全與健康,落實施工中的各項安全任務(wù),特制訂本安全責(zé)任書。

1。進(jìn)入工地必須認(rèn)真學(xué)習(xí)與貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)程及公司、項目部、班組有關(guān)安全生產(chǎn)的各項制度紀(jì)律。

2。參加公司、項目部及班組的各種安全技術(shù)教育培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)本工種安全操作規(guī)程,提高自身安全意識與安全技術(shù)水平。

3。進(jìn)入施工現(xiàn)場,必須戴好安全帽,正確使用個人勞動保護(hù)用品及安全設(shè)施。對本工種所使用的機(jī)械設(shè)備、防護(hù)設(shè)施、施工用電及作業(yè)環(huán)境等,先進(jìn)行全方位檢查,確認(rèn)安全后方可施工,如有問題及時報告處理。

4。職工在各部位施工中,必須嚴(yán)格按照安全技術(shù)操作規(guī)程進(jìn)行施工,嚴(yán)禁違章操作與違章指揮,對上級的違章指揮,可拒絕施工或越級上報處理。

5。了解項目部的安全生產(chǎn)、文明工地創(chuàng)建要求,積極配合項目部的各項安全生產(chǎn)、文明工地創(chuàng)建活動。接受上級部門組織的安全檢查活動并落實問題的整改。接受上級部門的各項獎罰處理。

6。發(fā)生安全生產(chǎn)事故即使報告并保護(hù)現(xiàn)場,聽從指揮,積極參加搶救工作,積極配合上級有關(guān)部門的事故調(diào)查和處理,嚴(yán)謹(jǐn)擅自行動。

7。如有違反本責(zé)任書規(guī)定,造成工傷事故,按工傷事故處理規(guī)定及項目部其它規(guī)章制度要求進(jìn)行處理,職工個人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

本責(zé)任書一式兩份,項目部與職工各一份。從簽訂之日起生效。

項目名稱:部門/班組:

項目經(jīng)理:職工:

年 月 日

第2篇 安全生產(chǎn)責(zé)任書范本

為加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo),落實安全生產(chǎn)行政責(zé)任,強(qiáng)化安全生產(chǎn)目標(biāo)治理,確保完成本年度的安全生產(chǎn)工作任務(wù),根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和有關(guān)安全生產(chǎn)條例,2010年你單位必須履行以下安全生產(chǎn)工作職責(zé)和完成以下安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù),并簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,具體內(nèi)容為:

一、工作職責(zé)

(一)綜合治理

1.加強(qiáng)對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo),依法履行安全生產(chǎn)監(jiān)督治理職責(zé)。主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)要親自審定年度安全生產(chǎn)工作計劃,主要領(lǐng)導(dǎo)要按要求參加市交通局召開的年度安全生產(chǎn)工作會議和季度防范重特大安全事故工作會議,研究防范重特大安全事故,協(xié)調(diào)、解決重大安全問題。

2.負(fù)責(zé)下屬企業(yè)單位(以下簡稱企業(yè)單位)的安全生產(chǎn)工作,嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)控制指標(biāo),層層簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)治理責(zé)任狀,并嚴(yán)格考核,獎懲兌現(xiàn)。

3.每季度至少組織1次安全生產(chǎn)專項大檢查,及時排查處理事故隱患。

4.把安全生產(chǎn)中亟待解決的要害性技術(shù)列入科技開發(fā)計劃,年度科技開發(fā)項目要安排有安全科技開發(fā)項目。鼓勵和支持安全生產(chǎn)科學(xué)技術(shù)研究和安全生產(chǎn)先進(jìn)技術(shù)的推廣應(yīng)用,促進(jìn)企業(yè)的安全技術(shù)改造。

5.建立完善高危企業(yè)風(fēng)險抵押金制度,確保事故搶險和善后處理所需資金。

6.貫徹落實《安全生產(chǎn)約見警示、黃牌警誡暫行辦法》,對事故隱患不整改、年內(nèi)重復(fù)發(fā)生同類型一般事故、發(fā)生險肇事故、發(fā)生死亡事故和違法違規(guī)情節(jié)嚴(yán)重的生產(chǎn)經(jīng)營單位予以約見警示和給予黃牌警誡。

7.落實安全生產(chǎn)“一票否決”制度。

8.按時向安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組報送季度安全生產(chǎn)大檢查總結(jié)、半年和全年履職報告、自檢自評考核情況以及有關(guān)安全生產(chǎn)專題會議貫徹落實情況等材料。

(二)加強(qiáng)重特大事故隱患排查整改和重大危險源治理

1.按照《重大安全生產(chǎn)事故隱患整治監(jiān)督治理辦法(試行)》規(guī)定和市確定的市、縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)、村級2008年度重點監(jiān)督整治的重大事故隱患整改項目,制定有關(guān)項目的整改方案,落實整改責(zé)任,限期整改到位,及時消除事故隱患。對一時難以整改的重大事故隱患,要落實監(jiān)控責(zé)任,實施有效監(jiān)控,監(jiān)控率達(dá)100%。

2.年內(nèi)完成重大危險源的申報登記建檔、安全評估、安全規(guī)章制度制定、應(yīng)急技術(shù)培訓(xùn)、警示標(biāo)志設(shè)置、安全檢查、監(jiān)控制度建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范重大危險源的監(jiān)督治理。

(三)加強(qiáng)安全生產(chǎn)專項整治工作

深入開展安全生產(chǎn)專項整治。專項整治做到有組織、有計劃進(jìn)行,各項整治做到工作內(nèi)容和目標(biāo)明確,下達(dá)各項整治有具體實施方案,經(jīng)費保證,完成任務(wù)的情況有總結(jié)。經(jīng)過專項整治,生產(chǎn)經(jīng)營場所重大隱患得到有效治理。

(四)加強(qiáng)基礎(chǔ)工作和強(qiáng)化源頭治理

1.負(fù)責(zé)好企業(yè)單位的安全監(jiān)督檢查工作,指導(dǎo)企業(yè)單位嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)項目安全設(shè)施與主體工程“三同時”制度;認(rèn)真組織開展企業(yè)安全隱患排查,并負(fù)責(zé)組織有關(guān)單位進(jìn)行及時有效的整改。

2.組織企業(yè)單位開展安全生產(chǎn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動。

(五)加強(qiáng)安監(jiān)機(jī)構(gòu)和隊伍建設(shè)

負(fù)責(zé)督促企業(yè)單位進(jìn)一步健全安全生產(chǎn)治理機(jī)構(gòu),配足安全生產(chǎn)治理人員。依法應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全治理機(jī)構(gòu)或配備專安全治理人員的企業(yè)要達(dá)到100%。

(六)進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作

1.依照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)的規(guī)定,進(jìn)一步嚴(yán)格安全生產(chǎn)執(zhí)法工作,要與安監(jiān)部門周密部署開展聯(lián)合執(zhí)法,重點解決好本系統(tǒng)內(nèi)的違法生產(chǎn)經(jīng)營行為。

2.加大執(zhí)法力度,依法打擊和取締非法生產(chǎn)經(jīng)營行為。

3.轄區(qū)內(nèi)安全生產(chǎn)執(zhí)法落實到位,執(zhí)法中要做到公正執(zhí)法、嚴(yán)格執(zhí)法行政,執(zhí)法環(huán)境良好。

(七)加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)工作

1.組織企業(yè)單位進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和方針政策。

2.按照國家、自治區(qū)、市以及市交通局的統(tǒng)一部署,深入扎實有效地開展“安全生產(chǎn)月”宣傳教育活動,各項活動的組織工作有序進(jìn)行,上級布置的工作任務(wù)能按時完成,職工群眾的安全生產(chǎn)意識有所增強(qiáng)。

3.企業(yè)單位的主要負(fù)責(zé)人和分管生產(chǎn)、安全治理的負(fù)責(zé)人100%經(jīng)過安全專業(yè)培訓(xùn),考核合格,并取得相關(guān)證照。

4.企業(yè)單位的安全生產(chǎn)治理人員100%經(jīng)培訓(xùn)考試合格,做到持證上崗。

5.企業(yè)單位特種作業(yè)人員100%經(jīng)培訓(xùn)考試合格,取得證書,持證上崗。同時督促企業(yè)要嚴(yán)格執(zhí)行全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)考核和持證上崗制度。

(八)加強(qiáng)應(yīng)急救援和事故治理工作

1.加強(qiáng)企業(yè)單位應(yīng)急救援體系建設(shè),進(jìn)一步完善各類重特大安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,年內(nèi)至少組織一次演練,并根據(jù)演練情況不斷完善應(yīng)急救援預(yù)案。

2.督促企業(yè)單位依法建立應(yīng)急救援組織,落實應(yīng)急救援人員,配置應(yīng)急救援器材和裝備,并落實救援預(yù)案涉及的救援責(zé)任單位和責(zé)任人,保證應(yīng)急救援啟動所必需的人力、物力和財力。

3.企業(yè)單位發(fā)生重特大安全生產(chǎn)事故后,按國家和自治區(qū)、市事故治理的有關(guān)規(guī)定及時、準(zhǔn)確上報市安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及上級有關(guān)部門,杜絕瞞報和遲報現(xiàn)象,并迅速組織、調(diào)查及善后處理工作。

4.按照“四不放過”的原則,依法對安全生產(chǎn)事故進(jìn)行調(diào)查處理,按時限結(jié)案率達(dá)到100%。

二、控制目標(biāo)

有效預(yù)防傷亡事故,死亡人數(shù)控制在年度總控制指標(biāo)以內(nèi),力爭2009年的安全生產(chǎn)比上年穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

三、履職考核

(一)你單位履行安全生產(chǎn)工作職責(zé)的情況,作為你單位安全生產(chǎn)工作實績的考核內(nèi)容。

(二)市組織督查和考核以本責(zé)任書規(guī)定的工作職責(zé)和控制目標(biāo)為依據(jù)?！犊己思?xì)則》另行下發(fā)。

(三)安全生產(chǎn)履職考核評定辦法分為優(yōu)良、合格、不合格3個檔次?？荚u分90分及90分以上為優(yōu)良,90分以下至70分(含70分)為合格,低于70分為不合格。

(四)考核以“季度自查、階段督查,年終考核”的方式進(jìn)行。市每季度組織督查組對你單位進(jìn)行督查,次年1月中旬對你單位進(jìn)行全面考評。

(五)你單位要進(jìn)一步完善企業(yè)單位安全生產(chǎn)考評辦法,嚴(yán)格檢查考核制度,做到獎懲兌現(xiàn)。

第3篇 市交通局出租車管理處安全生產(chǎn)責(zé)任書

濮陽市交通局出租車管理處安全生產(chǎn)責(zé)任書

為搞好交通安全生產(chǎn)工作,深入排查治理交通安全隱患,為黨的十七大勝利召開創(chuàng)造良好的交通安全環(huán)境,確?！笆弧秉S金周交通安全,經(jīng)局安委會研究,決定自9月10日至10月31日在全市范圍內(nèi)進(jìn)一步開展交通安全隱患排查治理行動,局屬有關(guān)單位要按照隱患排查內(nèi)容及治理要求,由相關(guān)單位主要負(fù)責(zé)人同局主管領(lǐng)導(dǎo)簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,各單位主要負(fù)責(zé)人要同班子成員、班子成員同各縣(區(qū))行業(yè)管理部門主要負(fù)責(zé)人簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,做到責(zé)任落實,隱患排除與治理工作真正到位,確保交通安全平穩(wěn)。局安委會將按照“四項機(jī)制”的規(guī)定,對完成好的單位給予表揚(yáng)和獎勵,對安全責(zé)任不落實,隱患排查治理不到位,發(fā)生重大安全事故的責(zé)任人,將嚴(yán)格按照有關(guān)法律、法規(guī)追究責(zé)任。各相關(guān)單位必須每周一向局運(yùn)輸科上報上一周隱患排查治理工作進(jìn)展情況,上報的材料要有隱患排查措施、工作方法、隱患已排查出起數(shù)與整改落實情況等,數(shù)據(jù)要準(zhǔn)確,能夠反映真實工作情況。否則,如果誰弄虛作假,不深入基層開展隱患排查治理工作,欺上瞞下,捏造數(shù)據(jù),將對具體分包單位的領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)責(zé)任人給予嚴(yán)肅處理。

第4篇 施工安全生產(chǎn)責(zé)任書

施工安全生產(chǎn)責(zé)任書

甲方:

乙方:

為認(rèn)真貫徹'安全第一、預(yù)防為主'的方針,確保施工生產(chǎn)的安全,按規(guī)定搞好安全防護(hù)措施,把安全生產(chǎn)落實到實處,在各種經(jīng)濟(jì)承包中必須包括安全生產(chǎn),做到講效益必須講安全,抓生產(chǎn)必須抓安全。因此,雙方特簽訂本工程項目施工安全生產(chǎn)責(zé)任狀。

一、乙方的安全生產(chǎn)責(zé)任:

1、嚴(yán)格安全管理,認(rèn)真組織落實施工組織設(shè)計(或施工方案)中的施工安全技術(shù)措施,建立統(tǒng)一規(guī)格的五牌一圖,現(xiàn)場有安全標(biāo)志、色標(biāo)、警示牌,做到文明施工。

2、領(lǐng)導(dǎo)所屬班組定期召開安全工作例會,認(rèn)真開展每周一次安全日活動,對照建筑施工安全檢查表,經(jīng)常檢查生產(chǎn)現(xiàn)場的安全管理,認(rèn)真查出事故隱患,制定各種安全技術(shù)措施,確保施工全過程的安全生產(chǎn)。

3、組織學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程,并檢查執(zhí)行情況,對新工人必須進(jìn)行安全教育,特別是勞動用工的管理和教育,教育工人遵章守紀(jì)和正確使用安全防范設(shè)施和防護(hù)用品,負(fù)責(zé)檢查特殊作業(yè)人員是否有持證上崗。

4、督促指導(dǎo)班組嚴(yán)格按工藝規(guī)程和安全操作,制止違章指揮和冒險作業(yè)的行為。

5、對現(xiàn)場搭設(shè)的'二架一網(wǎng)'及安裝的大型機(jī)械、電器設(shè)備(配合機(jī)管員)等安全防護(hù)裝置,必須有技術(shù)交底的驗收手續(xù),方能使用。

6、對工地不安全隱患,由市或公司安全部門工程處安全員所發(fā)出隱患通知書必須簽字,并按通知限期整改。

7、發(fā)生工傷事故尤其重大傷亡事故、重大未逐事故,要保護(hù)現(xiàn)場,立即報告參加事故調(diào)查結(jié)果,填表上報,落實整改措施,不得隱瞞不報。虛報或有意拖延報告,更不能擅自處理。

8、工地建立崗位責(zé)任制和防火措施,督促有關(guān)人員做好施工安全各項技術(shù)內(nèi)業(yè)資料。

二、安全獎罰條例:

1、乙方在項目施工過程中,保證認(rèn)真貫徹執(zhí)行勞動法、建筑安裝工程安全技術(shù)規(guī)程及部、省、市、公司一系列安全規(guī)定、規(guī)程及法規(guī)、法令。嚴(yán)格遵守一切安全指令,嚴(yán)禁違章作業(yè),按照“一標(biāo)三規(guī)范'的標(biāo)準(zhǔn)要求做好施工現(xiàn)場的一切安全防護(hù)設(shè)施。做到:在公司的安全檢查及上級主管安監(jiān)部門的定期或不定期檢查中評分值在80分(含80分)以上(主要內(nèi)容包括:①安全管理 ②文明施工 ③腳手架 ④三寶、四口、五臨邊 ⑤施工用電 ⑥井字架 ⑦塔吊、電梯 ⑧施工機(jī)具 ⑨消防衛(wèi)生等九項)的工地現(xiàn)場、輕傷事故頻率不超過1人次/每季度。年終時甲方獎勵乙方2000~4000元。

2、乙方工地在主管部門或公司安全檢查中出現(xiàn)安全不合格時(檢查評分值不到70分)視評分值之高低甲方對乙方罰款2000~4000元。

3、乙方工地在市安監(jiān)部門或公司安全檢查中發(fā)現(xiàn)安全防護(hù)設(shè)施缺項或不合格,同時,經(jīng)過一次限期整改后復(fù)查都不合格的,甲方對乙方罰款3000~5000元。

4、工地發(fā)生工傷事故,不上報公司,而且沒有妥善處理好,工傷者投訴到市有關(guān)主管部門,有損公司形象和聲譽(yù)者,甲方對乙方罰款5000元。

5、乙方工地發(fā)生重大傷亡事故,除承擔(dān)事故的一切責(zé)任外,視事故情節(jié)輕重,甲方對乙方罰款8000~15000元。觸犯安全法規(guī)者,要追究刑事責(zé)任。

本責(zé)任狀一式二份,甲乙雙方各一份,具有同等效力。甲乙雙方簽名蓋章后即生效。

甲方 負(fù)責(zé)人: 乙方 負(fù)責(zé)人:

年 月 日 年 月 日

第5篇 項目班長:安全生產(chǎn)責(zé)任書范本

項目班長安全生產(chǎn)責(zé)任書范本

為貫徹落實《安全生產(chǎn)法》,堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,落實“安全生產(chǎn)責(zé)任制”,加大安全管理力度,保障職工和設(shè)備的安全,確保魯___電場工程的順利地進(jìn)行,經(jīng)項目部領(lǐng)導(dǎo)及項目安全領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定,項目經(jīng)理與___班長簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。

一、責(zé)任

1、牢固樹立“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”的思想,堅決貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針。認(rèn)真學(xué)習(xí)并自覺遵守《安全生產(chǎn)法》、《四川省安全生產(chǎn)管理條例》等安全生產(chǎn)各項法律法規(guī),認(rèn)真學(xué)習(xí)并自覺遵守工程局、分局及本項目部所制定的有關(guān)安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度,防止或減少傷亡事故的發(fā)生,保障職工在生產(chǎn)活動中的安全與健康。

2、帶頭貫徹執(zhí)行分局和項目部安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度,在項目經(jīng)理、副經(jīng)理及分管安全工作副經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,做好本班組的安全管理、安全教育和監(jiān)督檢查等工作。

3、班組長是本班組安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對班組人員在生產(chǎn)勞動過程中的安全、健康及所管設(shè)備的安全負(fù)全責(zé)。負(fù)責(zé)對不安全行為及安全隱患進(jìn)行處理和整改。負(fù)責(zé)召集本班組人員,堅持開展“三工教育”,堅持每天班前“五分鐘”安全活動和預(yù)知反違章活動,鼓勵職工自己發(fā)言,分析預(yù)知道的安全隱患及所采取的相應(yīng)措施,不斷提高班組人員的安全意識和自我保護(hù)能力,同時做好本班組安全活動記錄。

4、認(rèn)真監(jiān)督檢查本班組施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)環(huán)境,及本班組作業(yè)人員安全生產(chǎn)情況,檢查本班組對各類機(jī)電設(shè)備、工器具、安全設(shè)施和個人勞動防護(hù)用品的使用情況,并隨時檢查了解本班組施工現(xiàn)場安全狀況,發(fā)現(xiàn)安全隱患立即采取安全措施并及時報告領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門,嚴(yán)禁設(shè)備帶病運(yùn)行。

5、施工前應(yīng)首先熟悉施工安全技術(shù)措施方案,并組織施工人員接受安全技術(shù)措施交底;根據(jù)安全技術(shù)施工方案向職工下達(dá)正確的作業(yè)指示,確保人員及設(shè)備安全;負(fù)責(zé)每天施工完畢后組織并督促班組人員清理施工現(xiàn)場,做到工完、料凈、場地清,“安全生產(chǎn),文明施工”。

6、負(fù)責(zé)每周組織一次的安全檢查,做好周檢查、月考核評比工作。堅持“三工”安全教育,工前講安全、工中檢查并提醒安全、工后總結(jié)安全,認(rèn)真做好各項安全活動記錄。

7、負(fù)責(zé)對新入廠工人進(jìn)行“三級”安全教育中的班組級安全教育,并指定專人進(jìn)行現(xiàn)場操作指導(dǎo),嚴(yán)禁未經(jīng)安全教育或不熟悉安全操作技能的人員上崗。

8、支持項目部專職安全員履行職責(zé),對提出的各項安全整改措施,要無條件接受并立即進(jìn)行整改。班組發(fā)生異常情況、未遂事故等,要及時上報。發(fā)生事故時,負(fù)責(zé)組織人員進(jìn)行現(xiàn)場搶救,并保護(hù)好現(xiàn)場,同時在規(guī)定報告領(lǐng)導(dǎo)和安全部門。對已發(fā)生的安全事故,要按“四不放過”的原則,組織班組人員認(rèn)真分析事故原因,從中吸取教訓(xùn)、制定措施,防止同類事故重復(fù)發(fā)生,同時積極配合領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)安全部門調(diào)查事故。

二、權(quán)力

1、對無安全施工措施和未經(jīng)安全施工技術(shù)交底的施工項目,有權(quán)拒絕施工,并有權(quán)向上級領(lǐng)導(dǎo)和部門報告。

2、有權(quán)拒絕各級領(lǐng)導(dǎo)和部門的違章指揮。

3、有權(quán)制止和糾正他人的違章作業(yè)行為。

4、對危害生命安全和健康的行為,有權(quán)提出批評、檢舉和控告。

三、考核原則

1、堅持“責(zé)任落實、風(fēng)險共擔(dān)、預(yù)期考核、獎罰分明”的原則。

2、考核采取百分制,考核扣分不封頂?shù)脑瓌t。

3、責(zé)任人在考核期內(nèi)交納安全風(fēng)險抵押金,金額為a0=600元。

4、項目經(jīng)理委托主管安全副經(jīng)理對責(zé)任人進(jìn)行日?？己?年終匯總;項目經(jīng)理根據(jù)年終考核結(jié)果兌現(xiàn)。

5、年終責(zé)任人如被上級單位評為安全生產(chǎn)先進(jìn)個人,由上級單位進(jìn)行獎勵,本項目部不再另外進(jìn)行獎勵的原則。

6、項目經(jīng)理對責(zé)任人實行“安全生產(chǎn)”目標(biāo)管理,目標(biāo)考核滿分為q0=100分,年終考核綜合分值為q,則年終考核兌現(xiàn)獎罰金額計算公式為:

a=a0_[(q-85)/(q0-85)]1/3

四、考核細(xì)則

1、在上級安全檢查中(責(zé)任人職責(zé)范圍內(nèi),以下整改通知單為準(zhǔn)),發(fā)現(xiàn)違章一次扣1―2分,責(zé)任人如果對現(xiàn)場違章現(xiàn)象處理不力甚至瀆職發(fā)現(xiàn)一次扣5―10分。

2、責(zé)任人違章被開具罰單,每次扣2―5分。

3、責(zé)任人沒有做好職責(zé)范圍內(nèi)的工作,每項次扣2―10分。

4、責(zé)任人有下列情形之一者,按項目部制定的《工傷管理辦法》規(guī)定執(zhí)行,在責(zé)任劃分清楚后,對責(zé)任人給予相應(yīng)的行政處理和經(jīng)濟(jì)處罰,并按以下考核原則對責(zé)任人進(jìn)行考核扣分。

①若責(zé)任人發(fā)生輕傷事故一次,按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分30、20、10、5分。

②若責(zé)任人發(fā)生重傷事故一次,按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分50、40、30、20分。

③若本班班員發(fā)生輕傷事故,如責(zé)任人負(fù)管理責(zé)任,則一次扣5―10分。

④若本班班員發(fā)生重傷事故,如責(zé)任人負(fù)管理責(zé)任,則一次扣10―20分。

⑤若本班班員發(fā)生因工死亡事故一次,如責(zé)任人負(fù)主要管理責(zé)任,其考核分全額扣除,負(fù)次要責(zé)任,扣除考核分20―50分。

⑥責(zé)任人如造成傷害他人事故,按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分50、40、30、20分。

5、班組如發(fā)生重大險情事故,每次扣責(zé)任人考核分5―10分。

6、班組造成直接經(jīng)濟(jì)損失在2萬元以下的機(jī)電設(shè)備、交通、火災(zāi)等事故若發(fā)生一起,按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分30、20、10、5分。

7、責(zé)任人安全風(fēng)險抵押金扣完后,須再另行交納同等金額的抵押金。

8、如隱瞞、拖延或謊報事故,故意破壞或偽造事故現(xiàn)場編制的將對責(zé)任人處以500~2000元的罰款;情節(jié)嚴(yán)重者,移交司法機(jī)關(guān)處理。

9、責(zé)任人在考核期間調(diào)離本項目部,對責(zé)任人的任職期進(jìn)行考核,經(jīng)項目部經(jīng)理審核后安全責(zé)任獎罰予以兌現(xiàn),并退還剩余抵押金。

五、附則

1.本“責(zé)任書”由項目經(jīng)理與責(zé)任人共同簽字(蓋章)生效,一式兩份各存一份。

2.本“責(zé)任書”自簽字之日起生效。

項目經(jīng)理簽字(蓋章):年月日

責(zé)任人簽字(蓋章):年月日

第6篇 某某縣文廣系統(tǒng)安全生產(chǎn)責(zé)任書

郫縣文廣系統(tǒng)安全生產(chǎn)責(zé)任書郫縣文體廣電新聞出版局安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書為切實加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,保障國家財產(chǎn)和人民生命安全,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》(國務(wù)院第302號令)、《郫縣人民政府關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)四川省關(guān)于重特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定的通知》(郫府發(fā)[2007]37號)、《郫縣人民政府辦公室關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)成都市貫徹<四川省關(guān)于重特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定>試行意見的通知》(郫府辦[2004]64號)以及省市縣有關(guān)規(guī)定,制定本責(zé)任書。一、工作目標(biāo)(一)生產(chǎn)安全全年不得發(fā)生安全責(zé)任事故;(二)消防安全全年不得出現(xiàn)各類火災(zāi)事故。(三)交通安全全年不得發(fā)生負(fù)主要責(zé)任的各類交通事故。(四)安全管理1、堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,按照屬地管理原則,負(fù)責(zé)本轄區(qū)、本單位的安全生產(chǎn)工作。2、實行行政“一把手”負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)的安全生產(chǎn)責(zé)任制,對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé),組織貫徹實施安全生產(chǎn)法律、法規(guī),將縣政府、縣文廣局下達(dá)的安全生產(chǎn)目標(biāo)進(jìn)行分解,層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書達(dá)100%。并落實專人具體抓好安全生產(chǎn)工作。3、實行安全生產(chǎn)工作例會制度,每月至少每季度召開一次安全生產(chǎn)專題會議,分析安全生產(chǎn)形勢,部署安全生產(chǎn)工作,研究解決重大問題,督促檢查安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)的落實情況。有詳細(xì)記錄,并報局辦公室。4、嚴(yán)格落實《郫縣人民政府辦公室關(guān)于建立健全安全生產(chǎn)隱患管理制度的通知》(郫府辦[2007]176號)的各項規(guī)定,完成縣政府、文廣局下達(dá)的重大安全隱患整治任務(wù),按要求下達(dá)本轄區(qū)、本單位隱患整治任務(wù)并認(rèn)真落實。重大安全隱患應(yīng)立即整改上報,建立隱患排查整治工作專檔,并按時上報。5、發(fā)生事故不得瞞報,按規(guī)定時限快報率為100%。6、制定本單位重特大安全事故應(yīng)急處置預(yù)案,定期組織演練,并報縣文廣局備案。二、工作責(zé)任(一)堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,落實安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的責(zé)任,建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任體系和組織管理網(wǎng)絡(luò),配備相應(yīng)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理人員,層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,明確各自職責(zé),并付諸實施。(二)將安全生產(chǎn)工作列入單位的重要議事日程,每個季度召開一次以上安全生產(chǎn)工作會議,聽取工作匯報,研究防范重特大安全事故的工作,及時解決安全生產(chǎn)工作中的重大問題。每次會議應(yīng)當(dāng)就相關(guān)問題作出決定,并形成會議紀(jì)錄,會議形成的各項防范措施必須嚴(yán)格實施。(三)組織編制本單位安全生產(chǎn)工作計劃,解決安全生產(chǎn)工作中的問題。(四)定期組織安全生產(chǎn)檢查,對查出的重大安全隱患,及時督促、幫助整改;督促所屬生產(chǎn)經(jīng)營單位加強(qiáng)對游樂設(shè)施等特種設(shè)備的定期檢查和維修保養(yǎng),確保安全運(yùn)行。對使用未經(jīng)行政許可的特種設(shè)備要依法打擊,堅決取締。(五)督促所屬生產(chǎn)經(jīng)營單位認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、省、市、縣有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和指示要求。(六)督促所屬生產(chǎn)經(jīng)營單位開展多種形式的安全宣傳教育活動,提高職工安全素質(zhì),增強(qiáng)全員安全意識。(七)推動生產(chǎn)經(jīng)營單位積極參加財產(chǎn)保險、人身保險和工傷保險,以保障國家財產(chǎn)安全和職工合法權(quán)益。(八)按時上報各類傷亡事故報表和其它材料;每季度將責(zé)任書各項指標(biāo)的落實情況向縣文廣局作一次書面報告。(九)組織對本轄區(qū)、本單位內(nèi)存在的重大危險源實施監(jiān)控,做到職責(zé)明確、措施到位、定期檢查。對重大事故隱患要有計劃地組織治理。(十)按時完成上級下達(dá)的各項安全生產(chǎn)工作任務(wù)及應(yīng)當(dāng)履行的其他安全生產(chǎn)工作職責(zé)。(十一)實施安全獎懲考核,把安全生產(chǎn)實績作為干部考核的內(nèi)容。凡發(fā)生安全生產(chǎn)死亡事故的責(zé)任單位,按照“四不放過”的原則從嚴(yán)查處,對相關(guān)人員依法追究相關(guān)責(zé)任,對責(zé)任單位的目標(biāo)考核實行“一票否決”制。本責(zé)任書一式二份,一份交縣文廣局,一份由責(zé)任單位組織實施。本責(zé)任書有效期為二00八年一月一日至十二月三十一日。責(zé)任人如工作有變動,繼任人為當(dāng)然責(zé)任人。單 位: 責(zé)任單位:總責(zé)任人: 總責(zé)任人:分管責(zé)任人: 分管責(zé)任人: 二00八年元月二十六日

第7篇 安全生產(chǎn)責(zé)任書：賓館

賓館安全生產(chǎn)責(zé)任書

為保護(hù)賓館財產(chǎn)和員工人身安全,保證賓館生產(chǎn)經(jīng)營工作順利進(jìn)行,根據(jù)國家有關(guān)

勞動保護(hù)法律、法規(guī),結(jié)合賓館的實際情況,聘 為 的安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人,與總經(jīng)理簽訂如下安全生產(chǎn)管理責(zé)任。

一、嚴(yán)格遵守和貫徹執(zhí)行國家和有關(guān)部門的各項安全生產(chǎn)法律法規(guī),做到依法進(jìn)行安全生產(chǎn)。

二、安全生產(chǎn)工作以安全第一,預(yù)防為主為方針,堅持生產(chǎn)經(jīng)營服從安全需要的原則,確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。

三、負(fù)責(zé)本部門的安全生產(chǎn)和安全教育工作,貫徹落實賓館安全生產(chǎn)制度,制訂并組織實施本部門的安全生產(chǎn)工作實施細(xì)則,同時督促檢查,確保安全生產(chǎn)工作的順利開展。安全生產(chǎn)工作包括消防安全、生產(chǎn)安全、治安安全、交通安全以及食品衛(wèi)生安全等工作。

四、堅決貫徹執(zhí)行誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則,層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確安全生產(chǎn)工作的重點,定崗定人做到事事有人管,在安全生產(chǎn)工作中不留空白。

五、部門必須設(shè)立安全生產(chǎn)檢查員,負(fù)責(zé)本部門的日常安全生產(chǎn)督促檢查工作,及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題并做好記錄,每月將安全檢查記錄上報賓館安全生產(chǎn)管理委員會,積極配合賓館安全生產(chǎn)管理委員會落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。

六、加強(qiáng)本部門安全生產(chǎn)宣傳教育工作,務(wù)必使員工樹立起安全第一、生產(chǎn)必須安全、安全為了生產(chǎn)的思想,在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項安全管理規(guī)定,遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

七、提高本部門員工的安全保護(hù)意識,做到三不傷害(不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害)。

八、教育引導(dǎo)本部門員工積極參與安全生產(chǎn)工作,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,多提有助于安全生產(chǎn)的合理化建議。

九、發(fā)生人身、設(shè)備事故必須按規(guī)定的處理原則和程序進(jìn)行處理。事故處理要堅持四不放過的原則(事故原因未查明不放過、責(zé)任人未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關(guān)人員未受到教育不放過。)

十、安全生產(chǎn)工作按《__賓館安全生產(chǎn)管理制度》和《__賓館員工手冊》予以

獎懲。

十一、通過以上安全管理,堅決杜絕本部門火警、火災(zāi)事故和人員傷亡的各類安全生產(chǎn)事故發(fā)生,有效減少輕傷事故和治安事故的發(fā)生。

本責(zé)任書一式三份,總經(jīng)理與本部門各執(zhí)一份,賓館安全生產(chǎn)管理委員會存檔一份。

__賓館總經(jīng)理: 部門負(fù)責(zé)人:

年 月 日 年 月 日

第8篇 項目辦公室主任:安全生產(chǎn)責(zé)任書范本

項目辦公室主任安全生產(chǎn)責(zé)任書范本

為貫徹落實《安全生產(chǎn)法》,堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,落實“安全生產(chǎn)責(zé)任制”,加大安全管理力度,保障職工和設(shè)備的安全,確保___風(fēng)電場工程的順利地進(jìn)行,經(jīng)項目部領(lǐng)導(dǎo)及項目安全領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定,項目經(jīng)理與___辦公室主任簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。

一、責(zé)任

1、牢固樹立“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”的思想,堅決貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針。認(rèn)真學(xué)習(xí)并自覺遵守《安全生產(chǎn)法》、《四川省安全生產(chǎn)管理條例》等安全生產(chǎn)的法律法規(guī),認(rèn)真學(xué)習(xí)并自覺遵守工程局、分局及本項目部所制定的有關(guān)安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度。

2、帶頭貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度,在項目經(jīng)理及分管安全工作副經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,做好安全文明施工管理和監(jiān)督檢查等本職工作,對項目經(jīng)理負(fù)責(zé)。

3、認(rèn)真抓好安全生產(chǎn)、文明施工管理工作,監(jiān)督和維護(hù)好施工環(huán)境,提高職工“安全生產(chǎn)、文明施工”意識,確保安全文明施工。

4、及時印發(fā)、轉(zhuǎn)發(fā)、傳達(dá)有關(guān)安全生產(chǎn)的文件,處理好有關(guān)安全生產(chǎn)方面的來信、來訪工作。

5、負(fù)責(zé)做好安全生產(chǎn)、文明施工輔助性工作。

6、參與安全生產(chǎn)的宣傳教育工作,及時宣傳報導(dǎo)安全生產(chǎn)方面的好人好事,協(xié)助安全部利用多種宣傳形式宣傳工作,提高職工安全意識。

7、負(fù)責(zé)施工及生活區(qū)域的安全保衛(wèi)工作,定期檢查交接班記錄。

8、認(rèn)真做好施工現(xiàn)場的防火、防盜工作,定期檢查消防設(shè)施,確保各種消防設(shè)施的正常使用。

9、積極做好上級安全部門和地方政府安全生產(chǎn)管理部門的來人來訪接待、協(xié)調(diào)工作。

10、負(fù)責(zé)起草制定階段及年度(安全文明施工)工作計劃和總結(jié),并按時上報有關(guān)部門審批。

11、負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員對項目部的安全文明施工工作進(jìn)行總結(jié)、評比、兌現(xiàn)。

二、權(quán)力

1、有權(quán)制止和糾正他人的違章作業(yè)行為。

2、對安全工作有不同意見時,有權(quán)向上級部門和領(lǐng)導(dǎo)反映。

三、考核原則

1、堅持“責(zé)任落實、風(fēng)險共擔(dān)、預(yù)期考核、獎罰分明”的原則。

2、考核采取百分制,考核扣分不封頂?shù)脑瓌t。

3、責(zé)任人在考核期內(nèi)交納安全風(fēng)險抵押金,金額為a0=600元。

4、項目經(jīng)理委托安全副經(jīng)理對責(zé)任人進(jìn)行日?？己?年終匯總;項目經(jīng)理根據(jù)年終考核結(jié)果兌現(xiàn)。

5、年終責(zé)任人如被上級單位評為安全生產(chǎn)先進(jìn)個人,由上級單位進(jìn)行獎勵,本項目部比照上級單位的獎勵額度再進(jìn)行獎勵。

6、項目經(jīng)理對責(zé)任人實行“安全生產(chǎn)”目標(biāo)管理,目標(biāo)考核滿分為q0=100分,年終考核綜合分值為q,則年終考核兌現(xiàn)獎罰金額計算公式為:

a=a0_[(q-85)/(q0-85)]1/3

四、考核細(xì)則

1、在上級安全檢查中(責(zé)任人職責(zé)范圍內(nèi),以下整改通知單為準(zhǔn)),發(fā)現(xiàn)違章一次扣2―5分,責(zé)任人如果對現(xiàn)場違章現(xiàn)象處理不力甚至瀆職發(fā)現(xiàn)一次扣10―20分。

2、責(zé)任人違章被開具罰單,每次扣2―5分。

3、責(zé)任人沒有做好職責(zé)范圍內(nèi)的工作,每項次扣5―10分。

4、責(zé)任人有下列情形之一者,按項目部制定的《工傷管理辦法》規(guī)定執(zhí)行,在責(zé)任劃分清楚后,對責(zé)任人給予相應(yīng)的行政處理和經(jīng)濟(jì)處罰,并按以下考核原則對責(zé)任人進(jìn)行考核扣分。

①、若責(zé)任人發(fā)生輕傷事故一次,按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分30、20、10、5分。

②、若責(zé)任人發(fā)生重傷事故一次,按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分50、40、30、20分。

③、若職工及其他生產(chǎn)性人員發(fā)生輕傷事故,如責(zé)任人負(fù)管理責(zé)任,則一次扣5―10分。

④、若職工及其他生產(chǎn)性人員發(fā)生重傷事故,如責(zé)任人負(fù)管理責(zé)任,則一次扣5―20分。

⑤、若項目部發(fā)生因工死亡事故一次,若責(zé)任人負(fù)有管理責(zé)任,則其考核分全額扣除,負(fù)次要責(zé)任,則扣除考核分20―50分。

⑥、責(zé)任人如果造成傷害他人事故,按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分80、60、40、20分。

5、責(zé)任人安全風(fēng)險抵押金扣完后,須再另行交納同等金額的抵押金。

6、如隱瞞、拖延或謊報事故,故意破壞或偽造事故現(xiàn)場編制的將對責(zé)任人處以500~2000元的罰款;情節(jié)嚴(yán)重者,移交司法機(jī)關(guān)處理。

7、責(zé)任人在考核期間調(diào)離本項目部,對責(zé)任人的任職期進(jìn)行考核,經(jīng)項目部經(jīng)理審核后安全責(zé)任獎罰予以兌現(xiàn),并退還剩余抵押金。

五、附則

1、本“責(zé)任書”由項目經(jīng)理與責(zé)任人共同簽字(蓋章)生效,一式兩份各存一份。

2、本“責(zé)任書”自簽字之日起生效。

項目經(jīng)理簽字(蓋章):年月日

責(zé)任人簽字(蓋章):年月日

第9篇 項目施工作業(yè)隊:安全生產(chǎn)責(zé)任書范本

項目施工作業(yè)隊安全生產(chǎn)責(zé)任書范本

為了全面貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,確保本項目部在工程建設(shè)活動中的職業(yè)健康安全,確保各種施工機(jī)械、國家財產(chǎn)、集體財產(chǎn)、的安全及社會公眾利益不受損害。保證安全文明施工目標(biāo)的實現(xiàn),依據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《建設(shè)工程安全管理條例》及《施工承包合同》,特簽訂本責(zé)任書。

一、工作原則:

1、堅持貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《電力建設(shè)安全管理規(guī)定》及項目部安全文明施工相關(guān)管理制度,明確各方的安全管理職責(zé),實行各負(fù)其責(zé)的原則。

2、充分發(fā)揮安全生產(chǎn)保證體系和監(jiān)督體系的作用,做好所有參建人員的安全培訓(xùn)、教育,保證作業(yè)人員掌握所需的生產(chǎn)技能和安全知識,培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。

3、工作理念:通過堅持不懈的努力,積極預(yù)防各類事故(除不可抗拒的自然災(zāi)害外),積極預(yù)防各種隱患。

二、安全目標(biāo):

人身死亡事故為零;人身重傷事故為零;群傷事故為零;重大機(jī)械設(shè)備事故為零;火災(zāi)事故為零;交通事故為零;垮塌事故為零;職業(yè)衛(wèi)生傷害事故為零;輕傷事故率小于1‰。

三、安全責(zé)任的處罰與獎勵要求:

項目部安全領(lǐng)導(dǎo)小組將依據(jù)以下標(biāo)準(zhǔn)對責(zé)任單位是否實現(xiàn)安全文明目標(biāo)和落實部門安全責(zé)任制情況進(jìn)行檢查、考核、評價,并提出獎勵或處罰的建議。

安全保證金抵押人民幣伍萬元(從工程款中分二次扣押)。

考核期內(nèi)發(fā)生事故時,按以下標(biāo)準(zhǔn)考核安全保證金:

1、發(fā)生人身死亡事故和交通死亡事故,扣100%。

2、發(fā)生一起人身重傷事故,扣80%。

3、發(fā)生一起重大設(shè)備事故(包括重大施工機(jī)械事故),扣60%。

4、發(fā)生一起較大設(shè)備事故(包括重大施工機(jī)械事故),扣40%。

5、發(fā)生一起重大火災(zāi)事故,扣60%。

6、發(fā)生一起較大火災(zāi)事故,扣40%。

7、發(fā)生一起群傷事故,扣30%。

8、發(fā)生一起重大交通事故,扣40%。

9、發(fā)生一起一般交通事故,扣30%。

10、發(fā)生重大垮塌事故,扣40%。

11、發(fā)生較大垮塌事故,扣30%。

12、發(fā)生輕傷率高于1‰,扣30%

13、發(fā)生隱瞞事故,發(fā)現(xiàn)一起不論輕重,扣50%。

14、實現(xiàn)安全目標(biāo)、施工中及時發(fā)現(xiàn)并積極處理本責(zé)任區(qū)或其它單位安全隱患及安全事故的,根據(jù)考評結(jié)果報安全委會研究獎勵,額度視情況而定。

四、本責(zé)任書一式二份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后生效,本責(zé)任書有效期自簽訂之日起至工程結(jié)束止。

中國水利水電第_____有限公司

___風(fēng)電場項目部經(jīng)理:年月日

作業(yè)隊隊長:年月日

第10篇 閥門鑄造企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任書

安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書

為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作,貫徹落實各項安全生產(chǎn)法規(guī)和生產(chǎn)措施,有效控制各類事故發(fā)生,減少傷亡和經(jīng)濟(jì)損失,實現(xiàn)安全生產(chǎn),保障職工生命和財產(chǎn)安全,特簽訂本責(zé)任書。

一、 安全生產(chǎn)目標(biāo)

(一)杜絕重傷以上事故發(fā)生;

(二)杜絕職業(yè)病和急性中毒事故發(fā)生;

(三)杜絕直接經(jīng)濟(jì)損失達(dá)5000元以上的交通事故、生產(chǎn)性火災(zāi)、機(jī)械設(shè)備事故或經(jīng)濟(jì)損失事故發(fā)生;

(四)嚴(yán)格控制輕傷事故,全年平均月頻率不超過0.1%。

二、職責(zé)任務(wù)要求

(一)堅持 “安全第一,預(yù)防為主”安全方針,學(xué)習(xí)宣傳、貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《道路交通安全法》等有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)及其它安全管理規(guī)定,做到項目建設(shè)“三同時”,安全管理“五同時”。健全和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,層層分解安全生產(chǎn)指標(biāo)、級級強(qiáng)化安全生產(chǎn)措施、人人落實安全生產(chǎn)責(zé)任,確保安全生產(chǎn)。

(二)建立健全安全生產(chǎn)管理組織,成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,配備專職或兼職安全員,明確機(jī)臺(車間)、班組安全員職責(zé)、權(quán)力及獎懲,督促和支持安全員的工作。完善符合本單位特點的安全管理模式,實現(xiàn)安全生產(chǎn)管理創(chuàng)新。

(三)堅持定期召開安全生產(chǎn)會議,布置安全工作,解決安全存在的問題;定期進(jìn)行安全檢查,制止違章現(xiàn)象,加大隱患整改及事故查處力度;建立健全安全工作檔案,及時上報安全生產(chǎn)情況。

(四)切實加強(qiáng)安全教育工作,確保安全“三級教育”。重點加強(qiáng)特種作業(yè)人員安全培訓(xùn),強(qiáng)化上崗、轉(zhuǎn)崗職工等安全教育。確保單位行政負(fù)責(zé)人、安全管理干部、特種作業(yè)人員持證上崗。提高干部職工的安全法制觀念、安全生產(chǎn)意識和安全生產(chǎn)技能,為實現(xiàn)安全生產(chǎn)打下堅實的基礎(chǔ)。

(五)認(rèn)真抓好交通運(yùn)輸安全管理工作。

1.實行駕駛員交通安全目標(biāo)責(zé)任制,簽訂“駕駛員交通安全目標(biāo)責(zé)任書”,嚴(yán)格獎懲;

2.貫徹執(zhí)行派車登記制度,嚴(yán)禁違章指揮、違規(guī)出車;

3.積極開展《道路交通安全法》宣傳,加強(qiáng)駕駛員法規(guī)學(xué)習(xí)、安全行車、遵法守紀(jì)教育,嚴(yán)禁酒后開車和疲勞駕駛,杜絕無證駕駛。

4.督促駕駛員做好車輛檢查、保養(yǎng)工作,禁止車輛“帶病”運(yùn)行。

(六)切實加強(qiáng)臨時用工的安全管理,嚴(yán)格執(zhí)行與有法人資質(zhì)的民工隊伍簽訂用工合同,并及時上報合同,以杜絕法律糾紛。確定專人加強(qiáng)對臨時工的安全培訓(xùn)、監(jiān)督、管理。

(七)認(rèn)真組織參加各種安全生產(chǎn)競賽,做好安全生產(chǎn)班組的建設(shè)工作。學(xué)習(xí)好、落實好《鑄造安全規(guī)程》貫標(biāo)活動,建立全員、全過程的安全管理體系,促進(jìn)安全生產(chǎn)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化。

(八)嚴(yán)格按照《應(yīng)急救援預(yù)案》、規(guī)定,強(qiáng)化《應(yīng)急救援預(yù)案》演習(xí),保證緊急情況出現(xiàn)時應(yīng)對有序、救援有效;強(qiáng)化傷亡事故管理,做到對各類事故及時上報、救援、調(diào)查和處理。

(九)認(rèn)真落實安全費用提取、保證安全投入,改善安全作業(yè)條件。各單位本年度安全技術(shù)措施經(jīng)費,按上年度生產(chǎn)經(jīng)營總收入的0.5%比例標(biāo)準(zhǔn)從本年度收入中提取,用于本單位的安全生產(chǎn)條件的改善和事故隱患的整改,不得挪作它用。

三、 考核與獎懲

(一)年度安全生產(chǎn)目標(biāo)實現(xiàn)情況及職責(zé)任務(wù)要求完成情況,由安委會負(fù)責(zé)進(jìn)行考核。其中職責(zé)任務(wù)完成情況按百分制進(jìn)行檢查考核評分。(具體見下表)

考核

內(nèi)容 安全責(zé)任落實 組織

設(shè)立 安全

檢查 教育

培訓(xùn) 交通

安全 臨時用工管理 貫標(biāo)

活動 隱患、事故處理 安全

投入

分值 15 5 20 10 10 8 10 12 10

(注:任何一項達(dá)不到職責(zé)任務(wù)要求的或無文字記錄的,此項分值扣完。)

(二)實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo),職責(zé)任務(wù)完成情況考核達(dá)90分以上的單位,將對其第一責(zé)任人給予獎勵,標(biāo)準(zhǔn)如下:

單位完成經(jīng)營總收入(萬元) 獎金標(biāo)準(zhǔn)(元)

1000以上 500

500-1000 400

100-500 300

100以下 200

獲獎單位對所屬安全管理人員(主管安全負(fù)責(zé)人、安全員)進(jìn)行獎勵,其標(biāo)準(zhǔn)由單位自定,但不得超過隊獎勵標(biāo)準(zhǔn)。

(三)實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo),職責(zé)任務(wù)完成情況考核在80分-90分的單位,隊給予表揚(yáng)。

(四)對未實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)的單位,隊將對單位及其第一責(zé)任人給予一定的經(jīng)濟(jì)處罰,并取消單位和個人評先資格。

1.發(fā)生責(zé)任死亡事故,每死亡1人罰單位3000元,第一責(zé)任人300元;

2.發(fā)生重傷(包括職業(yè)病和急性中毒)事故,每重傷1人罰單位1000元,第一責(zé)任人100元;

3、發(fā)生急性中毒事故依照第二項執(zhí)行,若發(fā)生死亡現(xiàn)象時依照第一項執(zhí)行;產(chǎn)生職業(yè)病患者時依照第一項執(zhí)行;

4.輕傷超標(biāo),罰單位500元,第一責(zé)任人50元;

5.事故雖無人員傷亡,但直接經(jīng)濟(jì)損失達(dá)2萬元以上的,比照第一項處理,直接經(jīng)濟(jì)損失1-2萬元的,罰單位2000元,第一責(zé)任人200元;直接經(jīng)濟(jì)損失達(dá)0.5-1萬元的,比照第二項處理;

6.隱瞞事故不報者,一經(jīng)查實,比照前四項規(guī)定,對單位和第一責(zé)任人處以2倍的罰款,并給予通報批評;

7.以上經(jīng)濟(jì)處罰不含每起事故處理的經(jīng)濟(jì)處罰。

四、本責(zé)任書一式兩份,簽字后由責(zé)任單位、安全部門各存一份。

責(zé)任單位

車間主任: 負(fù)責(zé)人:

年 月 日 年月 日

第11篇 項目副經(jīng)理:安全生產(chǎn)責(zé)任書范本

項目副經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任書范本

為貫徹落實《安全生產(chǎn)法》,堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,落實“安全生產(chǎn)責(zé)任制”,加大安全管理力度,保障職工和設(shè)備的安全,確保魯荷金風(fēng)電場工程的順利地進(jìn)行,經(jīng)項目部領(lǐng)導(dǎo)及項目安全領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定,項目經(jīng)理與___副經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。

一、責(zé)任

1、牢固樹立“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”的思想,堅決貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針。認(rèn)真學(xué)習(xí)并自覺遵守《安全生產(chǎn)法》、《四川省安全生產(chǎn)管理條例》等安全生產(chǎn)的法律法規(guī),認(rèn)真學(xué)習(xí)并自覺遵守工程局、分局及本項目部所制定的有關(guān)安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度。

2、負(fù)責(zé)項目部“安全生產(chǎn)、文明施工”的各項管理、技術(shù)工作,對項目部的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,對項目經(jīng)理負(fù)責(zé)。

3、負(fù)責(zé)主持召開安委會會議,針對安全生產(chǎn)中安全投入、安全設(shè)施、重大安全隱患、安全事故以及年度“安全文明施工”工作計劃、年終“安全文明施工”工作總結(jié)等重大的安全問題及安全管理工作中的重點難點進(jìn)行研究討論,擬定解決方案,并布置貫徹落實。

4、負(fù)責(zé)組織編制、審核工程施工安全技術(shù)措施計劃,辦理工程項目安全施工作業(yè)(操作)票的報審。經(jīng)批準(zhǔn)后對相關(guān)部門和工程質(zhì)量、安全、生產(chǎn)調(diào)度、班(組)等生產(chǎn)骨干進(jìn)行書面技術(shù)交底和安全措施交底。

5、負(fù)責(zé)參與項目部的各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度的制定、參與并審核各工種安全技能培訓(xùn)計劃的制定及考核。

6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督安全部及安檢人員積極做好各項安全生產(chǎn)管理工作,并組織指導(dǎo)各部室、施工班組做好各項安全管理工作。

7、負(fù)責(zé)定期(每月23日)組織項目部有關(guān)人員進(jìn)行安全文明施工大檢查,并對檢查、整改結(jié)果負(fù)責(zé)組織落實。

8、接受上級領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門和專職安檢人員的工作檢查和監(jiān)督,例行參加上級安檢部門組織的各項安全活動和安全會議,向上級安檢部門如實反映我部安全生產(chǎn)工作中存在的問題,提出改進(jìn)安全工作的合理化建議,同時負(fù)責(zé)向職工傳達(dá)上級領(lǐng)導(dǎo)和部門安全生產(chǎn)工作會議精神。

9、負(fù)責(zé)做好職工“安全生產(chǎn)、文明施工”的思想教育工作,負(fù)責(zé)本項目部對“安全生產(chǎn)、預(yù)防為主”方針政策的宣傳和貫徹落實,教育職工牢固樹立“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”的思想,不斷提高員工安全意識,提高全員安全文化素質(zhì),營造良好的“安全生產(chǎn)、文明施工”氛圍。

10、負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)安全部做好新工人、合同工、協(xié)議工及分包隊伍等入廠“三級”安全教育工作,抓好施工班組的安全教育活動,提高職工的安全意識和反違章能力。

11、深入施工現(xiàn)場,檢查、監(jiān)督班組安全生產(chǎn)情況,聽取施工人員對安全工作的意見,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決好生產(chǎn)中的各類安全問題。

12、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查項目部專項安全生產(chǎn)資金投入使用情況。

13、負(fù)責(zé)指導(dǎo)督促安檢人員對項目部施工過程的日常安全巡檢工作,發(fā)現(xiàn)安全隱患等問題,負(fù)責(zé)組織相關(guān)單位限期整改,發(fā)現(xiàn)重大危險作業(yè)場所,負(fù)責(zé)采取有效措施,解除危險,并指揮施工人員安全撤離危險現(xiàn)場。

14、緊急狀態(tài)下啟動相應(yīng)應(yīng)急預(yù)案,負(fù)責(zé)指揮現(xiàn)場人員進(jìn)行施救和安全撤離,并協(xié)助上級有關(guān)部門對發(fā)生的事故進(jìn)行調(diào)查處理,參加傷亡事故的調(diào)查、分析,負(fù)責(zé)組織、督促防范措施的制定和貫徹落實。

15、負(fù)責(zé)組織對項目部各部室、施工班組的“安全生產(chǎn)、文明施工”情況的考核工作。

16、負(fù)責(zé)組織檢查項目經(jīng)理部的防汛、防火、防爆等工作。

17、負(fù)責(zé)做好“重大危險源”的辯識、評估工作,組織、檢查、指導(dǎo)重大危險源監(jiān)控的安全技術(shù)工作,負(fù)責(zé)制定應(yīng)急預(yù)案并認(rèn)真實施。

18、負(fù)責(zé)審批技術(shù)革新及施工新技術(shù)、新工藝中的安全施工措施。

19、負(fù)責(zé)組織施工安全設(shè)施的研制及安全設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化的推行工作。

20、負(fù)責(zé)起草或?qū)徟A段性及年度安全生產(chǎn)工作計劃、安全教育培訓(xùn)計劃、安全工作總結(jié)。

二、權(quán)力

1、對本項目部的施工技術(shù)革新及施工新技術(shù)、新工藝中的安全施工措施有權(quán)審批。

2、有權(quán)禁止一切盲目搶進(jìn)度、冒險蠻干、野蠻施工的行為。

3、有權(quán)拒絕執(zhí)行上一級領(lǐng)導(dǎo)有可能危及到人身安全及設(shè)備安全的違章指揮和錯誤決定。

4、對發(fā)生的各類重大事故,有權(quán)直接向上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門報告。

5、有權(quán)制止和糾正一切違章作業(yè)行為。

6、有權(quán)對一切違章行為按規(guī)定進(jìn)行行政和經(jīng)濟(jì)處罰。

三、考核原則

1、堅持“責(zé)任落實、風(fēng)險共擔(dān)、預(yù)期考核、獎罰分明”的原則。

2、考核采取百分制,考核扣分不封頂?shù)脑瓌t。

3、責(zé)任人在考核期內(nèi)交納安全風(fēng)險抵押金,金額為a0=_000元。

4、項目經(jīng)理委托安全副經(jīng)理對責(zé)任人進(jìn)行日?？己?年終匯總;項目經(jīng)理根據(jù)年終考核結(jié)果兌現(xiàn)。

5、年終責(zé)任人如被上級單位評為安全生產(chǎn)先進(jìn)個人,由上級單位進(jìn)行獎勵,本項目部比照上級單位的獎勵額度再進(jìn)行獎勵。

6、項目經(jīng)理對責(zé)任人實行“安全生產(chǎn)”目標(biāo)管理,目標(biāo)考核滿分為q0=100分,年終考核綜合分值為q,則年終考核兌現(xiàn)獎罰金額計算公式為:

a=a0_[(q-85)/(q0-85)]1/3

四、考核細(xì)則

1、在上級安全檢查中(責(zé)任人職責(zé)范圍內(nèi),以下整改通知單為準(zhǔn)),發(fā)現(xiàn)違章一次扣2―5分,責(zé)任人如果對現(xiàn)場違章現(xiàn)象處理不力甚至瀆職發(fā)現(xiàn)一次扣10―20分。

2、責(zé)任人違章被開具罰單,每次扣2―5分。

3、責(zé)任人沒有做好職責(zé)范圍內(nèi)的工作,每項次扣5―10分。

4、責(zé)任人有下列情形之一者,按項目部制定的《工傷管理辦法》規(guī)定執(zhí)行,在責(zé)任劃分清楚后,對責(zé)任人給予相應(yīng)的行政處理和經(jīng)濟(jì)處罰,并按以下考核原則對責(zé)任人進(jìn)行考核扣分。

①、若責(zé)任人發(fā)生輕傷事故一次,按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分30、20、10、5分。

②、若責(zé)任人發(fā)生重傷事故一次,按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分50、40、30、20分。

③、若職工及其他生產(chǎn)性人員發(fā)生輕傷事故,如責(zé)任人負(fù)管理責(zé)任,則一次扣5―10分。

④、若職工及其他生產(chǎn)性人員發(fā)生重傷事故,如責(zé)任人負(fù)管理責(zé)任,則一次扣5―20分。

⑤、若項目部發(fā)生因工死亡事故一次,若責(zé)任人負(fù)有管理責(zé)任,則其考核分全額扣除,負(fù)次要責(zé)任,則扣除考核分20―50分。

⑥、責(zé)任人如果造成傷害他人事故,按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分80、60、40、20分。

5、責(zé)任人安全風(fēng)險抵押金扣完后,須再另行交納同等金額的抵押金。

6、如隱瞞、拖延或謊報事故,故意破壞或偽造事故現(xiàn)場編制的將對責(zé)任人處以500~2000元的罰款;情節(jié)嚴(yán)重者,移交司法機(jī)關(guān)處理。

7、責(zé)任人在考核期間調(diào)離本項目部,對責(zé)任人的任職期進(jìn)行考核,經(jīng)項目部經(jīng)理審核后安全責(zé)任獎罰予以兌現(xiàn),并退還剩余抵押金。

五、附則

1、本“責(zé)任書”由項目經(jīng)理與責(zé)任人共同簽字(蓋章)生效,一式兩份各存一份。

2、本“責(zé)任書”自簽字之日起生效。

項目經(jīng)理簽字(蓋章):年月日

第12篇 建筑施工安全生產(chǎn)責(zé)任書-示例

甲方:__鄉(xiāng)人民政府責(zé)任人:

乙方:責(zé)任人:

為認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合管理”的方針,進(jìn)一步加強(qiáng)建筑施工安全生產(chǎn)管理,提高施工現(xiàn)場管理水平,落實各級安全生產(chǎn)責(zé)任制,完善各類安全防護(hù)設(shè)施,防止和減少生產(chǎn)安全事故,保障人身和財產(chǎn)安全,維護(hù)社會穩(wěn)定,構(gòu)建和諧社會。根據(jù)中華人民共和國《建筑法》、《安全生產(chǎn)法》、《建設(shè)工程安全管理條例》、《貴州省建筑安全生產(chǎn)管理條例》等相關(guān)制度,制定本建筑施工安全生產(chǎn)責(zé)任書。

凡在__鄉(xiāng)行政管理區(qū)域內(nèi)的建設(shè)工程,施工總承包單位(人員)必須與__鄉(xiāng)人民政府訂本責(zé)任書。

一、甲乙雙方要認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的政策法規(guī),強(qiáng)化安全意識,通過健全規(guī)章,加強(qiáng)防范,完善施工管理,發(fā)揚(yáng)敢管、敢抓、敢處分的“三敢精神”,實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)。

二、安全生產(chǎn)責(zé)任書期限:自進(jìn)場施工至工程完工為止。

三、甲方責(zé)任及義務(wù):

1、對安全生產(chǎn)工作進(jìn)行整體布置,管理,負(fù)責(zé)開展日常的安全生產(chǎn)大檢查,對發(fā)現(xiàn)的的問題及薄弱環(huán)節(jié),督促限期整改。

2、對乙方提出的安全生產(chǎn)方面的問題,甲方應(yīng)及時答復(fù)或三天內(nèi)處理、解決。

3、向乙方及時傳達(dá)上級、地方政府部門等關(guān)于安全生產(chǎn)的有關(guān)文件精神。

四、乙方責(zé)任及義務(wù):

1、依法對所施工的工程安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé),是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。

2、應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度和安全教育培訓(xùn)制度,制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn)條件所需資金的投入,對所承擔(dān)的建設(shè)工程進(jìn)行定期和專項安全檢查,檢查中發(fā)現(xiàn)隱患或違章作業(yè)應(yīng)及時停業(yè)整改。如有較大安全隱患必須及時向安全管理部門匯報,制定措施,按照“三定原則”落實。。

3、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、省、州有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,健全安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò),按照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范組織實施。隨工程進(jìn)度各項安全防護(hù)設(shè)施及時到位。施工現(xiàn)場的道路、圍擋、大門、消防設(shè)施、臨時用電、辦公室及其它臨時設(shè)施均必須達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化施工的要求。

4、必須在施工現(xiàn)場建立消防安全責(zé)任制度,確定消防安全責(zé)任人,制定用火、用電、使用易燃易爆材料等各項消防安全管理制度和操作規(guī)程,設(shè)置消防水源、配備消防設(shè)施和滅火器材,并在施工現(xiàn)場入口處設(shè)置明顯標(biāo)志。

5、工程總負(fù)責(zé)人、技術(shù)負(fù)責(zé)人、專職安全員、特殊工種人員均應(yīng)具備相應(yīng)資格,持證上崗。設(shè)置一名兼職安全員,負(fù)責(zé)參與安全生產(chǎn)活動,并及時建立安全臺帳。

6、安全防護(hù)用品必須購置具有生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品備案證,各項指標(biāo)均應(yīng)達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁不合格防護(hù)用品進(jìn)入施工現(xiàn)場。并建立勞動防護(hù)用品儲存、發(fā)放臺帳。

7、塔吊入場前應(yīng)檢查合格;基礎(chǔ)開挖、釬探、隱蔽工程驗收,塔身及各種限位保險裝置齊全、有效,塔吊安裝必須有資質(zhì),安裝人員持證上崗。

8、應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行建筑工程安全分階段核驗制度。基礎(chǔ)、主體、竣工階段,應(yīng)在自檢合格的基礎(chǔ)上報相關(guān)機(jī)構(gòu)驗收,合格后方可進(jìn)行下道工序的施工。

9、嚴(yán)格執(zhí)行《工傷事故報告和處理制度》,事故發(fā)生后,應(yīng)在兩小時內(nèi)向建筑行政主管部門及當(dāng)?shù)卣畧蟾媸鹿试斍?保護(hù)事故現(xiàn)場,采取有效措施搶救人員和財產(chǎn)。對事故現(xiàn)場進(jìn)行拍照或錄像。對事故的處理按照“四不放過”的原則處理,情節(jié)嚴(yán)重的追究其法律責(zé)任。

五、本責(zé)任書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽定之日起生效。

甲方:__鄉(xiāng)人民政府乙方:

(簽章) (簽章)

責(zé)任人: 責(zé)任人:

年 月 日

第13篇 項目總工程師:安全生產(chǎn)責(zé)任書范本

項目總工程師安全生產(chǎn)責(zé)任書范本

為貫徹落實《安全生產(chǎn)法》,堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,落實“安全生產(chǎn)責(zé)任制”,加大安全生產(chǎn)管理力度,保障職工人身安全和設(shè)備的安全,確保魯荷金風(fēng)電場工程的順利地進(jìn)行,經(jīng)項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定,項目經(jīng)理與項目總工___簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。

一、責(zé)任

1、牢固樹立“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”的思想,堅決貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針。認(rèn)真學(xué)習(xí)并自覺遵守《安全生產(chǎn)法》等安全生產(chǎn)的法律法規(guī),認(rèn)真學(xué)習(xí)并自覺遵守水電_局、安裝分局及本項目部所制定的有關(guān)安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度。落實各級安全生產(chǎn)責(zé)任制,加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,防止或減少傷亡事故的發(fā)生,保障職工在生產(chǎn)活動中的安全與健康;

2、帶頭貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度,在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,做好本項目部的工程施工安全技術(shù)管理和監(jiān)督檢查等工作。負(fù)責(zé)編制周、月安全生產(chǎn)計劃和各項施工安全技術(shù)措施,并深入現(xiàn)場解決生產(chǎn)中存在的安全技術(shù)問題。

3、組織并主持安全生產(chǎn)操作規(guī)程的編制與學(xué)習(xí),并實施安全技術(shù)交底、教育工作。

4、負(fù)責(zé)審查和編制施工組織設(shè)計中安全生產(chǎn)、文明施工的技術(shù)措施,負(fù)責(zé)編寫重要工程項目的安全生產(chǎn)施工措施、辦理重要工程項目安全生產(chǎn)施工作業(yè)(操作)票的報審工作。經(jīng)批準(zhǔn)后對相關(guān)部門和工程質(zhì)量、安全、生產(chǎn)調(diào)度、施工班組等生產(chǎn)骨干進(jìn)行書面技術(shù)交底和安全措施交底。

5、負(fù)責(zé)布置、檢查與指導(dǎo)各部門、施工班組、工程師、助理工程師或技術(shù)員編制分項工程的安全生產(chǎn)技術(shù)施工措施和書面交底工作。督促指導(dǎo)技術(shù)員按規(guī)定的作業(yè)程序施工生產(chǎn)。監(jiān)督安全技術(shù)措施的落實執(zhí)行情況。

6、負(fù)責(zé)組織、檢查、指導(dǎo)重大危險源監(jiān)控的安全技術(shù)工作,負(fù)責(zé)制定應(yīng)急預(yù)案并認(rèn)真實施。參加“安全文明施工”檢查,并對需要整改的項目提供技術(shù)支持。組織審查、編制年度施工安全技術(shù)措施計劃,積極改善施工環(huán)境。

7、從技術(shù)方面指導(dǎo)和支持專(兼)職安全員的工作。

8、組織編制本工程項目技術(shù)革新和施工新技術(shù)、新工藝中的安全施工措施。

9、負(fù)責(zé)組織機(jī)組檢修工程安全設(shè)施的研究和安全設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化的推行工作。

10、負(fù)責(zé)對分包單位施工的項目進(jìn)行安全施工技術(shù)上的監(jiān)督與指導(dǎo)。

11、參加安全大檢查和安全施工檢查,解決存在的安全技術(shù)問題,審閱施工班組的安全生產(chǎn)技術(shù)臺帳,并做好專業(yè)安全技術(shù)資料、臺帳、圖紙的管理工作。

12、參安全生產(chǎn)事故和嚴(yán)重未遂事故的調(diào)查分析,提出技術(shù)性防范措施。

13、負(fù)責(zé)分管工作范圍內(nèi)的安全技術(shù)措施的監(jiān)督實施,并及時修改補(bǔ)充完善有關(guān)安全技術(shù)措施內(nèi)容,對分管的安全技術(shù)措施有效性負(fù)責(zé)。

14、總工程師依據(jù)工作崗位職責(zé)對安全技術(shù)工作負(fù)責(zé)。

15、做好汛期防汛的技術(shù)性工作。

二、權(quán)力

1、有權(quán)制止和糾正他人的違章作業(yè)行為。

2、有權(quán)制止盲目搶進(jìn)度、冒險蠻干的行為。

3、有權(quán)在安全生產(chǎn)重大問題上提出不同意見。

4、在重大的安全技術(shù)事故處理中有權(quán)提出反對意見,同時有權(quán)越級上告。

三、考核原則

1、堅持“責(zé)任落實、風(fēng)險共擔(dān)、預(yù)期考核、獎罰分明”的原則。

2、考核采取百分制,考核扣分不封頂?shù)脑瓌t。

3、責(zé)任人在考核期內(nèi)交納安全風(fēng)險抵押金,金額為a0=800元。

4、項目部安全生產(chǎn)委員會負(fù)責(zé)對責(zé)任人進(jìn)行日?？己?年終匯總;項目經(jīng)理根據(jù)年終考核結(jié)果兌現(xiàn)同等金額的安全獎勵。

5、年終責(zé)任人如被上級單位評為安全生產(chǎn)先進(jìn)個人,由上級單位進(jìn)行獎勵,本項目部比照上級單位的獎勵額度再進(jìn)行獎勵。

6、項目經(jīng)理對責(zé)任人實行“安全生產(chǎn)”目標(biāo)管理,目標(biāo)考核滿分為q0=100分,年終考核綜合分值為q,則年終考核兌現(xiàn)獎罰金額計算公式為:

a=a0_[(q-85)/(q0-85)]1/3

四、考核細(xì)則

1、在上級安全檢查中(責(zé)任人職責(zé)范圍內(nèi),以下整改通知單為準(zhǔn)),發(fā)現(xiàn)違章一次扣2―5分,。責(zé)任人如果對現(xiàn)場違章現(xiàn)象處理不力甚至瀆職發(fā)現(xiàn)一次扣10―20分。

2、責(zé)任人違章被開具罰單,每次扣2―10分。

3、責(zé)任人沒有做好職責(zé)范圍內(nèi)的工作,每項次扣5―10分。

4、責(zé)任人有下列情形之一者,除按項目部制定的《工傷管理辦法》等安全管理有關(guān)規(guī)定,在責(zé)任劃分清楚后,對責(zé)任人給予相應(yīng)的行政處理和經(jīng)濟(jì)處罰外,并按以下考核原則對責(zé)任人進(jìn)行考核扣分。

①若責(zé)任人發(fā)生輕傷事故一次,按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分30、20、10、5分。

②若責(zé)任人發(fā)生重傷事故一次,按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分50、40、30、20分。

③如因施工安全技術(shù)措施不當(dāng),導(dǎo)致職工及其他生產(chǎn)性人員發(fā)生輕傷事故,則每次對責(zé)任人扣5―30分。

④如因施工安全技術(shù)措施不當(dāng),導(dǎo)致職工及其他生產(chǎn)性人員發(fā)生重傷事故,則每次對責(zé)任人扣10―50分。

⑤如因施工安全技術(shù)措施不當(dāng),導(dǎo)致項目部發(fā)生因工死亡事故一次,則其考核分全額扣除。

⑥責(zé)任人如果造成傷害他人事故,按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分80、60、40、20分。

5、責(zé)任人安全風(fēng)險抵押金扣完后,須再另行交納同等金額的抵押金。

6、如隱瞞、拖延或謊報事故,故意破壞或偽造事故現(xiàn)場編制的將對責(zé)任人處以500~2000元的罰款;情節(jié)嚴(yán)重者,移交司法機(jī)關(guān)處理。

7、責(zé)任人在考核期間調(diào)離本項目部,對責(zé)任人的任職期進(jìn)行考核,經(jīng)項目部經(jīng)理審核后安全責(zé)任獎罰予以兌現(xiàn),并退還剩余抵押金。

五、附則

1、本“責(zé)任書”由項目經(jīng)理與責(zé)任人共同簽字(蓋章)生效,一式兩份互存一份。

2、本“責(zé)任書”自簽字之日起生效。

項目經(jīng)理簽字(蓋章):年月日

責(zé)任人簽字(蓋章):年月日

第14篇 安全生產(chǎn)責(zé)任書責(zé)任狀

安全生產(chǎn)責(zé)任書

一、總則

第一條為貫徹落實“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,保障職工安全與健康,有效預(yù)防生產(chǎn)安全事故發(fā)生,制定本責(zé)任書。

第二條本責(zé)任書適應(yīng)于院屬各單位。

第三條各單位必須認(rèn)真貫徹落實國家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)及院各項安全管理規(guī)章制度,全面履行安全生產(chǎn)職責(zé)、落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。單位行政一把手為本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。

二、安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任及職責(zé)

第四條各單位必須達(dá)到下列安全生產(chǎn)目標(biāo):

1、表內(nèi)外因工責(zé)任死亡、重傷事故為零;

2、一般道路交通事故為零(負(fù)同等責(zé)任以上,經(jīng)濟(jì)損失10000元以上);

3、一般火災(zāi)事故為零(經(jīng)濟(jì)損失5000元以上);

第五條各單位必須履行下列安全職責(zé):

1、制定本單位安全生產(chǎn)管理制度,并嚴(yán)格實施;

2、建立健全安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,配備專(兼)職安全員,履行職責(zé),對安全生產(chǎn)進(jìn)行有效監(jiān)管;

3、施工現(xiàn)場、生產(chǎn)場所及生產(chǎn)和輔助設(shè)施等符合安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn),各種機(jī)械設(shè)備轉(zhuǎn)動部位安裝防護(hù)罩、欄桿、勞動保護(hù)用品必須及時實物配備發(fā)放;

4、施工現(xiàn)場、生產(chǎn)作業(yè)場所必須懸掛安全管理制度牌和安全操作規(guī)程牌;在有較大危險因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所和有關(guān)設(shè)施、設(shè)備上,設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志;

5、保證安全生產(chǎn)資金的有效投入,對發(fā)現(xiàn)的事故隱患及時進(jìn)行治理;

6、杜絕違章指揮、違章作業(yè),違反勞動紀(jì)律的行為。對新工人(包括民工、合同工)進(jìn)行上崗前安全教育培訓(xùn)時間不少于24小時。特種作業(yè)人員持證上崗。

7、不得將生產(chǎn)經(jīng)營場所、施工項目、設(shè)備發(fā)包、轉(zhuǎn)包或者出租給不具備安全生產(chǎn)條件或者相應(yīng)資質(zhì)的單位或者個人;

8、必須為野外生產(chǎn)施工人員(包括民工、臨時工),辦理人身意外傷害保險,降低安全生產(chǎn)風(fēng)險;

9、新建、改建、技術(shù)改造和引進(jìn)新設(shè)備、工程項目要堅持“三同時”(勞動保護(hù)設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn));

10、汽運(yùn)公司及有車單位,必須制定本單位安全行車和車輛使用管理制度,定期對車輛進(jìn)行安全檢查和維修保養(yǎng),教育和監(jiān)督駕駛員自覺遵守《道路交通安全法》,堅決杜絕酒后駕車和無證駕車,嚴(yán)禁超速行駛和超員載人;

11、定期開展安全生產(chǎn)檢查活動,施工生產(chǎn)期間每月進(jìn)行一次安全檢查、檢查要有記錄,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,本單位不能解決的要及時上報;

12、經(jīng)常組織開展安全學(xué)習(xí)教育活動,定期召開安全生產(chǎn)例會,并有記錄;

13、今年對從事塵毒作業(yè)人員、高原區(qū)作業(yè)人員進(jìn)行一次體格檢查,檢查報告單報安全保衛(wèi)科;

14、嚴(yán)格執(zhí)行《危險化學(xué)品安全管理條例》和《民用爆炸物品管理條例》,在危險化學(xué)品、爆炸物品的采購、運(yùn)輸、儲存和使用等關(guān)鍵環(huán)節(jié)上,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,確保絕對安全。

15、發(fā)生生產(chǎn)安全事故必須按“四不放過”原則,及時調(diào)查事故原因,采取安全措施,填寫事故報表,提出處理意見,上報院安全保衛(wèi)科;

16、與機(jī)臺(班組)、在崗駕駛員逐級簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,明確目標(biāo)、落實職責(zé)、年底考核、獎罰兌現(xiàn);

第15篇 項目經(jīng)管部主任:安全生產(chǎn)責(zé)任書范本

項目經(jīng)管部主任安全生產(chǎn)責(zé)任書范本

為貫徹落實《安全生產(chǎn)法》,堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,落實“安全生產(chǎn)責(zé)任制”,加大安全管理力度,保障職工和設(shè)備的安全,確保___風(fēng)電場工程的順利地進(jìn)行,經(jīng)項目部領(lǐng)導(dǎo)及項目安全領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定,項目經(jīng)理與___經(jīng)管部主任簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。

一、責(zé)任

1、牢固樹立“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”的思想,堅決貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針。認(rèn)真學(xué)習(xí)并自覺遵守《安全生產(chǎn)法》、《四川省安全生產(chǎn)管理條例》等安全生產(chǎn)的法律法規(guī),認(rèn)真學(xué)習(xí)并自覺遵守工程局、分局及本項目部所制定的有關(guān)安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度。

2、帶頭貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度,在項目經(jīng)理及分管安全工作副經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,做好本職工作,對項目經(jīng)理負(fù)責(zé)。

3、承擔(dān)項目中的經(jīng)管、資金、成本管理的安全責(zé)任。

4、負(fù)責(zé)將安全設(shè)施、勞保用品、防暑降溫以及安全宣傳、培訓(xùn)、教育、安全獎勵等安全所需費用,審核批準(zhǔn)并納入財務(wù)開支計劃,確保并監(jiān)督安全經(jīng)費的開支做到專款專用。

5、建立安全投入臺帳,并監(jiān)督正確使用,每季度末24日前將安全投入臺帳抄送安全部備案。

6、對重大傷亡事故造成的經(jīng)濟(jì)損失,要及時準(zhǔn)確地做出預(yù)算并以報表形式上報給項目部領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門。

7、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)專項基金投入使用,確保按規(guī)定正常運(yùn)作。

8、負(fù)責(zé)做好分包單位安全資質(zhì)審查工作,在簽訂分包合同時同時簽訂安全合同。

二、權(quán)力

1、有權(quán)制止和糾正他人的違章作業(yè)行為

2、有權(quán)拒絕執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)違規(guī)指示和命令,并可越級向上級部門領(lǐng)導(dǎo)反映真實情況。

3、有權(quán)拒絕任何人挪用安全生產(chǎn)專項資金。

4、有權(quán)拒絕結(jié)算未經(jīng)安全部驗收簽字的工程承包項目。

5、有權(quán)拒絕無安全生產(chǎn)資質(zhì)證的分包單位承包我部各項工程項目。

三、考核原則

1、堅持“責(zé)任落實、風(fēng)險共擔(dān)、預(yù)期考核、獎罰分明”的原則。

2、考核采取百分制,考核扣分不封頂?shù)脑瓌t。

3、責(zé)任人在考核期內(nèi)交納安全風(fēng)險抵押金,金額為a0=600元。

4、項目經(jīng)理委托安全副經(jīng)理對責(zé)任人進(jìn)行日?？己?年終匯總;項目經(jīng)理根據(jù)年終考核結(jié)果兌現(xiàn)。

5、年終責(zé)任人如被上級單位評為安全生產(chǎn)先進(jìn)個人,由上級單位進(jìn)行獎勵,本項目部比照上級單位的獎勵額度再進(jìn)行獎勵。

6、項目經(jīng)理對責(zé)任人實行“安全生產(chǎn)”目標(biāo)管理,目標(biāo)考核滿分為q0=100分,年終考核綜合分值為q,則年終考核兌現(xiàn)獎罰金額計算公式為:

a=a0_[(q-85)/(q0-85)]1/3

四、考核細(xì)則

1、在上級安全檢查中(責(zé)任人職責(zé)范圍內(nèi),以下整改通知單為準(zhǔn)),發(fā)現(xiàn)違章一次扣2―5分,責(zé)任人如果對現(xiàn)場違章現(xiàn)象處理不力甚至瀆職發(fā)現(xiàn)一次扣10―20分。

2、責(zé)任人違章被開具罰單,每次扣2―5分。

3、責(zé)任人沒有做好職責(zé)范圍內(nèi)的工作,每項次扣5―10分。

4、責(zé)任人有下列情形之一者,按項目部制定的《工傷管理辦法》規(guī)定執(zhí)行,在責(zé)任劃分清楚后,對責(zé)任人給予相應(yīng)的行政處理和經(jīng)濟(jì)處罰,并按以下考核原則對責(zé)任人進(jìn)行考核扣分。

①、若責(zé)任人發(fā)生輕傷事故一次,按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分30、20、10、5分。

②、若責(zé)任人發(fā)生重傷事故一次,按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分50、40、30、20分。

③、若職工及其他生產(chǎn)性人員發(fā)生輕傷事故,如責(zé)任人負(fù)管理責(zé)任,則一次扣5―10分。

④、若職工及其他生產(chǎn)性人員發(fā)生重傷事故,如責(zé)任人負(fù)管理責(zé)任,則一次扣5―20分。

⑤、若項目部發(fā)生因工死亡事故一次,若責(zé)任人負(fù)有管理責(zé)任,則其考核分全額扣除,負(fù)次要責(zé)任,則扣除考核分20―50分。

⑥、責(zé)任人如果造成傷害他人事故,按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分80、60、40、20分。

5、責(zé)任人安全風(fēng)險抵押金扣完后,須再另行交納同等金額的抵押金。

6、如隱瞞、拖延或謊報事故,故意破壞或偽造事故現(xiàn)場編制的將對責(zé)任人處以500~2000元的罰款;情節(jié)嚴(yán)重者,移交司法機(jī)關(guān)處理。

7、責(zé)任人在考核期間調(diào)離本項目部,對責(zé)任人的任職期進(jìn)行考核,經(jīng)項目部經(jīng)理審核后安全責(zé)任獎罰予以兌現(xiàn),并退還剩余抵押金。

五、附則

1、本“責(zé)任書”由項目經(jīng)理與責(zé)任人共同簽字(蓋章)生效,一式兩份各存一份。

2、本“責(zé)任書”自簽字之日起生效。

項目經(jīng)理簽字(蓋章):年月日

責(zé)任人簽字(蓋章):年月日