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年初工作講話稿(8篇)

發(fā)布時間:2023-02-20 19:27:14 查看人數(shù):8

年初工作講話稿

第1篇 2022年年初工作會議講話稿

2022年年初工作會議講話稿

同志們:

根據(jù)街道黨委,辦事處研究決定,今天我們召開全街道年初工作會議,這是今年以來全街道的第一個大型工作會議,剛才,陳東主任就貫徹全市三級干部會議精神,結(jié)合我們xx實際,明確了今年的目標(biāo)任務(wù),并對今年全街道的主要工作作了部署。下面,我就抓好街道今年的各項工作以及抓好全街道黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)問題再強(qiáng)調(diào)以下幾個方面:

第一,分析形勢,正視困難,一心一意謀發(fā)展。

去年召開的全街道第二次黨代會明確了今后五年我街道建設(shè)發(fā)展的基本思路,明確了力爭通過五年努力,實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)總量和地區(qū)生產(chǎn)總值翻番,全面建設(shè)成為富裕,文明,和諧的現(xiàn)代化新城區(qū)的目標(biāo),這一目標(biāo)的確定,一方面鼓舞人心,催人奮進(jìn),但另一方面要加快發(fā)展,我們的壓力也很大。盡管我們街道通過前幾年的建設(shè)發(fā)展,綜合實力得到了明顯的提升,各項工作都取得了較好的成績。但是,面對當(dāng)今社會地區(qū)之間競爭日益激烈,鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間你追我趕氛圍更加濃厚的形勢,我們必須看到我街道的工業(yè)經(jīng)濟(jì)總量,規(guī)模以上工業(yè)總量等主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo),與同規(guī)模的鄉(xiāng)鎮(zhèn),街道相比存在較大差距,盡管去年全市工業(yè)經(jīng)濟(jì)競賽獲得了一等獎,但工業(yè)經(jīng)濟(jì)仍是我們的短腿,我們的工業(yè)經(jīng)濟(jì)總量與本市的xx相比都有幾十個億的差距,去年我街道工業(yè)經(jīng)濟(jì)總量只有87。2億元,而xx分別達(dá)到了194億,145億和115億,都已超出百億,從規(guī)模以上企業(yè)情況看,到xx年底,xx已有201家,xx已有148家,而我們只有81家,我們的規(guī)上企業(yè)產(chǎn)值只有23億元,而xx就有67。7億元,xx有164億,xx也有18個億。從億元企業(yè)看,我們街道現(xiàn)在只有5家,而工業(yè)經(jīng)濟(jì)總量比我們小的多的xx都有8家,而且大都是近幾年發(fā)展起來的。同時,放眼全國千強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn),與全國千強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比,差距更加明顯。比如07年我們結(jié)對趕超的xx縣城關(guān)鎮(zhèn)xx鎮(zhèn)(根據(jù)市委,市政府的有關(guān)精神,并結(jié)合我們街道實際,為我們街道的比學(xué)對象和追趕目標(biāo)),它在全國千強(qiáng)鎮(zhèn)中排名474名。目前我們的主要差距為:工業(yè)方面,xx鎮(zhèn)到06年底有工業(yè)企業(yè)1715家,其中規(guī)模以上企業(yè)72家,而我們街道為1697家和81家,工業(yè)企業(yè)總數(shù)與規(guī)上企業(yè)數(shù)與xx鎮(zhèn)差不多,但經(jīng)濟(jì)總量和規(guī)上企業(yè)產(chǎn)值差距較大,06年xx鎮(zhèn)實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值112億元,我街道為87。2億元,規(guī)上企業(yè)產(chǎn)值相差更大,xx為65億元,我街道為23億元,是我們的2。8倍,而從億千企業(yè)和雙伍企業(yè)看相差也較大,xx現(xiàn)有億千企業(yè)10家,雙伍企業(yè)6家,而我們都只有2家;從工業(yè)經(jīng)濟(jì)外向度看,xx年xx鎮(zhèn)實現(xiàn)出口交貨值19。4億元,自營出口1。6億美元,而我街道只有4。75億元和0。6億美元,相差很大,招商引資工作方面也有一定差距,xx年實現(xiàn)合同利用外資3662萬美元,實際到位1698萬美元,而我們只有3400萬美元和1156萬美元。從農(nóng)業(yè)方面看,差距也很明顯,xx年xx實現(xiàn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)總量5個億,我街道只有1。7億元,xx現(xiàn)有各類農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社等中介組織20個,我們只有4個,而xx的農(nóng)業(yè)企業(yè)累計已達(dá)34家,農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)有12家,而我們農(nóng)業(yè)企業(yè)只有16家,龍頭企業(yè)只有5家,農(nóng)業(yè)方面主要是他們的區(qū)域面積比我們大,xx現(xiàn)有轄區(qū)255平方公里,我街道為77。5平方公里。此外,第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面我們好于xx,地區(qū)生產(chǎn)總值上我們也略好于xx鎮(zhèn),但從以上分析看工業(yè)經(jīng)濟(jì)方面的差距很明顯。因此,我們切不可沾沾自喜,固步自封,必須要有危機(jī)意識,競爭意識,發(fā)展意識,因為我們沒有任何驕傲自滿的資本,更沒有任何停滯不前的理由,今年,是我們街道新一屆黨委,辦事處班子的開局之年,我們要用五年的時間,實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)總量和地區(qū)生產(chǎn)總值翻一番,這不是講出來的,要靠我們努力做出來的,我們?nèi)值赖母刹看_實要像費(fèi)書記在三干會議上所講的一樣,一定要有一種等不起的緊迫感,慢不得的危機(jī)感,坐不住的使命感,咬定目標(biāo)不放,自加壓力,負(fù)重拼搏,以更加積極的姿態(tài),更加振奮的精神,去奪取新一年工作的新勝利,為全面完成五年的目標(biāo)任務(wù)開好局,起好步。 xx年我們的目標(biāo)是:地區(qū)生產(chǎn)總值增長15%,工業(yè)總產(chǎn)值增長25%,其中規(guī)模以上企業(yè)增長60%,完成工業(yè)生產(chǎn)性投入7億元,力爭實現(xiàn)合同利用外資2500萬美元,實際到位外資1300萬美元,引進(jìn)市外內(nèi)資2。6億元,同時,按照市里要求,萬元生產(chǎn)總值能耗下降4%以上,主要污染物排放總量下降3。5%。

要完成上述目標(biāo),在工作的把握上,一定要堅持做到以下幾個必須:

一是必須強(qiáng)化搶抓機(jī)遇的意識。機(jī)遇是一種極為寶貴的資源,抓住機(jī)遇就能贏得主動。(舉例 xx工業(yè)區(qū))。目前,從大處看,全球產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐繼續(xù)加快,世界經(jīng)濟(jì)增長率將保持在4%以上。從中央經(jīng)濟(jì)工作會議的情況看,20xx年全國經(jīng)濟(jì)將繼續(xù)保持高位穩(wěn)定態(tài)勢,今年經(jīng)濟(jì)增長預(yù)計將達(dá)到8%以上,更為直接的是,區(qū)域經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程明顯加快,以上海為龍頭的長三角經(jīng)濟(jì)將更加活躍,這些都是有利于我們發(fā)展的因素。從我們街道自身看,首先我們的地理位置優(yōu)勢,經(jīng)過這幾年的發(fā)展,我們產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)更加扎實,其次是我們有一大批規(guī)模企業(yè)和成長型企業(yè),還有一支高素質(zhì)的企業(yè)家隊伍。再是我們的發(fā)展空間工業(yè)區(qū)新上項目,工業(yè)區(qū)新增空間,融資平臺,有這么多的機(jī)遇,這么好的基礎(chǔ),我們應(yīng)該發(fā)展得更好一些,更快一些,我們的干部和廣大企業(yè)家一定要切實增強(qiáng)責(zé)任意識,敏銳地捕捉機(jī)遇,牢牢地把握機(jī)遇,先人一步,贏得主動,邁出加快發(fā)展的關(guān)鍵步伐。

二是必須營造比學(xué)趕超的氛圍。標(biāo)兵已越來越遠(yuǎn),追兵已越來越近,我們的規(guī)模經(jīng)濟(jì),技改投入,利用外資等主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo),無論是看總量,還是比增幅,都與一些強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在差距,與蘇南先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比,差距更加明顯。新的一年,我們加快發(fā)展的信心應(yīng)該更加堅定,精神應(yīng)該更加振奮,意識應(yīng)該更加強(qiáng)烈,只有在學(xué)習(xí)中前進(jìn),在比較中追趕,跑得比別人快,才能保證不落后。開展比學(xué)趕超活動,是要我們學(xué)習(xí)先進(jìn)(去xx學(xué)習(xí),交流取經(jīng),組織企業(yè)也要去學(xué)習(xí)參觀),學(xué)習(xí)管理,學(xué)習(xí)投資擴(kuò)張理念,學(xué)習(xí)應(yīng)用科學(xué)技改等,打破傳統(tǒng)的思維定勢,打破按部就班的工作節(jié)奏,把視野放寬,目標(biāo)定高,重建參照系,再立新標(biāo)桿,力爭通過三至五年的努力,在生產(chǎn)總值,規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值等主要量化指標(biāo)上實現(xiàn)趕超。制定扎實措施,實現(xiàn)又快又好的發(fā)展。

三是必須弘揚(yáng)埋頭苦干的作風(fēng)。實現(xiàn)新的發(fā)展不是等出來,必須靠我們的雙手干出來。權(quán)力意味著責(zé)任,職務(wù)意味著義務(wù),舒舒服服創(chuàng)不了大業(yè),輕輕松松做不出業(yè)績。今年全街道的各項工作任務(wù)多,壓力大,特別是我們今年又要面臨大量的征遷工作任務(wù),還要配合較多的全市重點(diǎn)工程建設(shè),我們必須埋頭苦干,推進(jìn)全街道今年的各項工作,確保順利實現(xiàn)全年的目標(biāo)任務(wù)。我們要以求實的精神,務(wù)實的作風(fēng),說干就干,立說立行,不斷積小勝為大勝。要堅持一切從實際出發(fā),注重調(diào)查研究,找準(zhǔn)對策措施,不做表面文章。認(rèn)準(zhǔn)的目標(biāo)就要一抓到底。

四是必須形成和衷共濟(jì)的局面。在推進(jìn)發(fā)展的問題上沒有一線與二線之分,也沒有份內(nèi)與份外之別。全街道上下都要牢固樹立一盤棋的思想,始終把圍繞中心,服務(wù)大局,促進(jìn)發(fā)展作為工作主題,在大局下增進(jìn)理解與支持,加強(qiáng)協(xié)調(diào)與配合,決不能打小算盤,滿足于搞小攤攤,局部利益要讓位與大局利益,眼前利益要服從于長眼利益,心往一處想,勁往一處使,難事不推諉,利益不相爭。全力營造凝心聚力,加快發(fā)展,科學(xué)發(fā)展的氛圍。通過多方齊努力,把上上下下的智慧集中起來,把方方面面的力量凝聚起來,全力營造互信,互幫,互諒的工作氛圍,努力形成齊心協(xié)力促發(fā)展的工作局面。 第二,突出重點(diǎn),狠抓落實,聚精會神搞建設(shè)。

能否實現(xiàn)好我們今年確定的各項目標(biāo)任務(wù),完成好今年的各項重點(diǎn)工作,關(guān)鍵看我們采取什么樣的措施。在今年目標(biāo)的落實過程中,我認(rèn)為要重點(diǎn)把握好以下幾點(diǎn):一是要做大做強(qiáng)工業(yè)經(jīng)濟(jì),在工業(yè)經(jīng)濟(jì)上實現(xiàn)新突破。工業(yè)經(jīng)濟(jì)是我們建設(shè)發(fā)展的重點(diǎn)所在,也是實現(xiàn)我們現(xiàn)代化新城區(qū)建設(shè)目標(biāo)的重要途徑和保障,因此我們要切實抓好全街道的工業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè),一要抓項目推進(jìn)(狠抓項目和投入,加快項目進(jìn)度要緊盯項目前期,項目開工,項目建設(shè),項目投產(chǎn)等環(huán)節(jié),要倒計時排出每個項目的計劃進(jìn)度。工作措施要分解到每一環(huán),工作責(zé)任要落實到每一人,問題一個個解決,環(huán)節(jié)一個個抓緊)。二要抓空間拓展和融資平臺,解要素制約。三要抓優(yōu)化項目服務(wù)。(招商辦,園區(qū)要力量整合,一條龍為進(jìn)區(qū)企業(yè)服務(wù)),經(jīng)發(fā)中心要想企業(yè)所想,急企業(yè)所急,宣傳激勵政策,掌握企業(yè)主脈搏,為企業(yè)技改服務(wù),服務(wù)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新,品牌建設(shè),加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)。四要抓招商引資,五要抓規(guī)模培育,加強(qiáng)對中小企業(yè)服務(wù),出臺扶持激勵政策,今年要力爭新增規(guī)模企業(yè)20家,切實把企業(yè)做大做強(qiáng),把規(guī)模做大。二是要突出建設(shè)社會主義新農(nóng)村主題,在城鄉(xiāng)一體化上有新作為。推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè),對農(nóng)業(yè)是一次難得的機(jī)遇,對農(nóng)村是一項重大的變革。我們必須按照生產(chǎn)發(fā)展,生活寬裕,鄉(xiāng)風(fēng)文明,村容整潔,管理民主的中央20字方針,建立健全以工促農(nóng),以城帶鄉(xiāng)的機(jī)制,加大對全街道農(nóng)業(yè)農(nóng)村的投入力度,加快城市基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)向農(nóng)村延伸,同時,抓好今年確定的3個整治村建設(shè),努力在推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程中有新作為。三是要突出提升城市管理水平,在推進(jìn)城市化上進(jìn)程中有新貢獻(xiàn)。城市管理,社區(qū)建設(shè)始終是我們街道工作的重點(diǎn)所在,要切實履行好市區(qū)的一把掃帚職責(zé),加大投入,完善制度,鞏固創(chuàng)衛(wèi)工作成果,落實好市區(qū)環(huán)衛(wèi)保潔的各項工作,不斷提升城市管理水平。同時,要繼續(xù)加大社區(qū)建設(shè)力度,進(jìn)一步鞏固原有的創(chuàng)建成果,并向更高的目標(biāo)邁進(jìn),不斷提升社區(qū)品位,同時,今年還要重點(diǎn)抓好社區(qū)干部的換屆選舉工作,配足配強(qiáng)新一屆社區(qū)班子。四是要抓好征遷各項工作,保障市區(qū)開發(fā)建設(shè)的用地需求。今年我們要重點(diǎn)抓好振興西路延伸段工程和慶北區(qū)塊的征遷工作,完成好征遷工作的各項任務(wù),全力配合好市區(qū)的開發(fā)建設(shè)。

第三,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),形成合力,全力以赴促發(fā)展。

做好今年的各項工作,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)是前提,群眾是基礎(chǔ),而干部是關(guān)鍵。我們的干部都處在基層工作的第一線,凝聚好我們的力量,發(fā)揮好我們的作用至關(guān)重要。在此,我提以下幾點(diǎn)希望和要求。一是我們的機(jī)關(guān)干部要不斷增強(qiáng)全局意識,群策群力,攻堅克難,以實干出實效,在全年目標(biāo)任務(wù)的抓落實中做好表率,樹好榜樣。要多為基層單位著想,主動延伸服務(wù)陣地,多為基層挑擔(dān)子,負(fù)責(zé)任。二是希望我們的企業(yè)家有更開闊的視野,更高遠(yuǎn)的目標(biāo),更清晰的思路,創(chuàng)辦一流企業(yè),創(chuàng)造一流效益。要進(jìn)一步增強(qiáng)開拓意識,增強(qiáng)闖勁,拼勁和韌勁,在創(chuàng)業(yè)理念上敢為人先,在企業(yè)規(guī)模上做大做強(qiáng),在經(jīng)濟(jì)效益上爭創(chuàng)一流。三是希望我們的村干部要在新農(nóng)村建設(shè),發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì),土地征用,拆遷等方面,切實做好引導(dǎo),協(xié)調(diào),推動工作,要爭當(dāng)富民強(qiáng)村的領(lǐng)路人,要積極帶頭制富,起到一戶帶一片,一片帶一村的效應(yīng),在促進(jìn)農(nóng)村發(fā)展,維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定中發(fā)揮重要作用。

四是希望我們的社區(qū)干部要熱愛社區(qū)工作,做到心系居民,樂于奉獻(xiàn),切實關(guān)心社區(qū)群眾,加強(qiáng)社區(qū)服務(wù),美化社區(qū)環(huán)境,抓好社區(qū)治安,推進(jìn)文明創(chuàng)建,努力完成各項工作任務(wù),為街道的建設(shè)事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第四,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展保駕護(hù)航。

黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,是黨和政府的一項重要工作,也是黨的建設(shè)的重要組成部分,抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作對于推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,改善黨群干群關(guān)系至關(guān)重要。因此,新的一年里我們要進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作,今年,街道黨委要與各黨(總)支部簽訂xx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,堅持不懈地抓好全街道各級黨員干部的廉潔自律工作,抓好黨員干部的黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,以反腐倡廉的新成果取信于民。我認(rèn)為今年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點(diǎn)要把握以下幾個方面:第一,堅持以人為本,為街道的建設(shè)發(fā)展?fàn)I造良好的社會環(huán)境。堅持以人為本,就是要把人民群眾的利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),做到一切依靠群眾,把群眾反映最強(qiáng)烈,最關(guān)心,與群眾利益聯(lián)系最直接的熱點(diǎn),難點(diǎn)問題,作為黨的作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)切實加以解決。第二,堅持教育引導(dǎo),為街道的建設(shè)發(fā)展?fàn)I造良好的思想環(huán)境。充分發(fā)揮教育在反腐倡廉中的基礎(chǔ)性作用,以開展發(fā)送廉政短信,廉政文化進(jìn)社區(qū),社會主義榮辱觀教育等活動為載體,進(jìn)一步提高黨員干部的思想政治素質(zhì),夯實拒腐防變的思想道德防線,加強(qiáng)反腐倡廉教育,引導(dǎo)全街道廣大黨員干部堅決抵御各種腐朽落后思想的侵蝕,做到廉潔從政。第三,堅持求真務(wù)實,為街道的建設(shè)發(fā)展?fàn)I造良好的的干事環(huán)境。全街道各級黨組織要高度重視作風(fēng)建設(shè),著力解決作風(fēng)方面存在的突出問題,要不斷健全街道領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系基層單位制度,機(jī)關(guān)干部聯(lián)村,聯(lián)社區(qū),聯(lián)企業(yè)制度,深入基層,深入群眾,盡心盡力解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。今年要按照省委提出的作風(fēng)建設(shè)年活動,并以全街道辦事處機(jī)關(guān)辦公樓搬遷為契機(jī),進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理,加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),扎實推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè),營造高效務(wù)實的機(jī)關(guān)作風(fēng),為全街道的經(jīng)濟(jì)和社會各項事業(yè)發(fā)展提供有力保證。

同志們,這次會議的召開,標(biāo)志著我街道今年各項工作的全面啟動,我們面臨的任務(wù)繁重而艱巨。全街道各級黨政組織和廣大黨員干部,要以本次會議為動力,迅速行動起來,展開今年的各項工作,狠抓各項任務(wù)的落實,切實按照街道黨委,辦事處的部署,同心同德,開拓創(chuàng)新,拼搏進(jìn)取,扎實工作,為街道的建設(shè)事業(yè)再作新的貢獻(xiàn)! 謝謝大家!

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第2篇 年初工作會議領(lǐng)導(dǎo)講話稿

年初工作會議領(lǐng)導(dǎo)講話稿

同志們:

這次會議的主要任務(wù)是,深入貫徹落實省、市聯(lián)社年初工作會議精神,總結(jié)20_____年全縣農(nóng)村信用社工作,部署20_____年經(jīng)營工作任務(wù),動員全縣廣大干部員工進(jìn)一步提高認(rèn)識,勇于擔(dān)當(dāng),不辱使命,為迅速壯大企業(yè)實力,扎實推進(jìn)改革步伐做出積極貢獻(xiàn)。剛才,曉東助理對全轄20_____年各項經(jīng)營情況進(jìn)行了通報,慶宏主任宣讀了表彰獎勵決定,我代表縣聯(lián)社黨組向獲獎的單位和個人表示熱烈祝賀!希望你們能夠再接再厲、發(fā)揚(yáng)成績、再創(chuàng)佳績,為全縣農(nóng)村信用社好發(fā)展、大發(fā)展貢獻(xiàn)力量。下面,我講兩個點(diǎn)意見。

一、20_____年工作的基本評價

剛剛過去的20_____年,是我們經(jīng)營發(fā)展最為困難,在改革和發(fā)展的道路上奮勇前進(jìn)的一年,也是經(jīng)受住各種困難和風(fēng)險考驗、各項工作邁出新步伐、取得新業(yè)績、實現(xiàn)新突破,奪取全面經(jīng)營新勝利最為重要的一年。一年來,縣聯(lián)社新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全轄干部職工,秉承審慎經(jīng)營,進(jìn)一步解放思想,求真務(wù)實,敢于碰硬,勇于突破,始終堅持把解決好利潤提高和風(fēng)險防范問題作為全縣工作的重中之重,認(rèn)真總結(jié)改革經(jīng)驗,積極應(yīng)對農(nóng)村金融風(fēng)險挑戰(zhàn),全面推進(jìn)信貸結(jié)構(gòu)調(diào)整,深入鉆研貸款資金營銷,落實各項強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)支農(nóng)政策,扎實推進(jìn)了農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作,取得了顯著成績,向全縣人民、向上級領(lǐng)導(dǎo)遞交了一份較為滿意的答卷。具體工作表現(xiàn)在以下幾個方面:

(一)業(yè)務(wù)經(jīng)營平穩(wěn)較快發(fā)展。20_____年全縣各項存款余額達(dá)127,516萬元,較年初凈增17,728萬元,完成市聯(lián)社任務(wù)計劃15,000萬元的118.19%,其中低成本存款余額為67,125萬元;各項貸款余額為123,789萬元,較年初增加18,257萬元,增幅17.30%。其中涉農(nóng)貸款余額為80,790萬元,占各項貸款總額的65.26%;非農(nóng)貸款余額為42,999萬元,較年初增加21,289萬元;不良貸款回收7,030萬元;中間業(yè)務(wù)收入共實現(xiàn)810萬元,完成市聯(lián)社下達(dá)到中間業(yè)務(wù)收入計劃710萬元的114.08%;累計發(fā)行鶴卡借記卡105,627張;較年初增長46,285張,完成全年發(fā)卡計劃的132.24%;實現(xiàn)各項收入12,226萬元,其中利息收入11,088萬元,各項支出9,186萬元,實現(xiàn)利潤2,932萬元;股本金余額為16,524萬元,較上年增加4萬元,資本充足率達(dá)3.78%,較上年上升了5.34個百分點(diǎn);等級社實現(xiàn)遷徙一級;年末各項指標(biāo)在全市排名均處于前三位以內(nèi),其中當(dāng)年到期貸款回收、不良貸款回收指標(biāo)處于全市第一位,榮獲全市經(jīng)營管理考核一等獎??傊?,各項經(jīng)營指標(biāo)均呈良性發(fā)展態(tài)勢。

(二)服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會的能力取得重大進(jìn)展。年初以來,全轄始終堅持服務(wù)三農(nóng)、服務(wù)縣域經(jīng)濟(jì)、服務(wù)中小企業(yè)的市場定位,按照保涉農(nóng)增非農(nóng)和8:11結(jié)構(gòu)調(diào)整的具體要求,科學(xué)把握信貸規(guī)模和節(jié)奏,著力控制農(nóng)貸風(fēng)險增長,全力服務(wù)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展。其一:因地制宜,發(fā)揮優(yōu)勢,突出特色,研發(fā)適于當(dāng)前涉農(nóng)資金需求的貸款品種3項,其中互保類抵押貸款得到了農(nóng)民朋友的廣泛認(rèn)可。自品種研發(fā)以來,全年累計發(fā)放土地流轉(zhuǎn)權(quán)、民房抵押類農(nóng)戶互保貸款達(dá)2.8億元,初步解決農(nóng)民貸款難和擔(dān)保不充分的問題。其二:大力支持龍頭企業(yè)發(fā)展。全年共累計支持包括鴻翔米業(yè)、鑫海集團(tuán)、興盛木業(yè)、神峰酒業(yè)、延齡酒業(yè)、宏晟源食品公司、陽光熱力等在內(nèi)的縣域中小微企業(yè)達(dá)40個,資金50筆、金額2億元。其三:把改善金融服務(wù),實施走企營銷作為推進(jìn)信貸業(yè)務(wù)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的重要舉措來抓,提高農(nóng)村信用社在中小企業(yè)信貸領(lǐng)域的市場占有份額。20_____年全年支持縣域外企業(yè)20家,金額達(dá)1.3億元。據(jù)不完全統(tǒng)計,走企營銷期間全轄干部職工累計走企達(dá)80家,外出營銷達(dá)110余次,實現(xiàn)信貸結(jié)構(gòu)調(diào)整61,675萬元,調(diào)整后用于外部營銷類貸款23,060萬元,新增及存量農(nóng)業(yè)貸款中土地流轉(zhuǎn)權(quán)及農(nóng)民住房抵押類貸款已達(dá)38,615萬元,機(jī)關(guān)人員實現(xiàn)抵押貸款營銷9,700萬元、基層社抵押貸款營銷13,360萬元。入戶走企類貸款授信達(dá)19,240萬元,投放達(dá)18,420萬元,20_____年年初和旺季制定的一系列信貸重大舉措全部順利完成。與此同時,全年支持農(nóng)村婦女再就業(yè)1,860人,金額5,921萬元;新布設(shè)atm機(jī)2臺,發(fā)行鶴卡46,285張。為改善農(nóng)村金融支付環(huán)境做出積極的貢獻(xiàn)!

(三)風(fēng)險防范控制水平進(jìn)一步提升。一是資產(chǎn)質(zhì)量持續(xù)提高。全年實現(xiàn)不良貸款清收達(dá)7,030萬元,不良貸款余額壓降至15,359萬元,不良率為12.41%,較年初下降8.81個百分點(diǎn),實現(xiàn)了雙降目標(biāo)。二是抗風(fēng)險能力持續(xù)增強(qiáng)。全年按風(fēng)險資產(chǎn)差額計提貸款損失準(zhǔn)備432萬元,撥備覆蓋率達(dá)54.45%。資本充足率首次實現(xiàn)了正比率的突破,達(dá)到了3.78%,較年初提高了5.34個百分點(diǎn)。三是內(nèi)控機(jī)制建設(shè)持續(xù)加強(qiáng)。以開展規(guī)范服務(wù)、合規(guī)守紀(jì)、促進(jìn)發(fā)展規(guī)范經(jīng)營專項治理等一系列風(fēng)險防范活動為契機(jī),開展了大額存貸款、社內(nèi)往來資金等重點(diǎn)業(yè)務(wù)和印鑒密押、空白憑證等重要環(huán)節(jié)的風(fēng)險排查;斥資近百萬元建成了安保監(jiān)控中心,實現(xiàn)了安保工作的遠(yuǎn)程監(jiān)控;擴(kuò)充了信貸、財務(wù)督導(dǎo)和風(fēng)險監(jiān)管隊伍,初步完成了督導(dǎo)和風(fēng)險體系建設(shè)。完成了華光信用社、建國信用社、興國信用社、上升信用社、永勤信用社、時中信用社、新生信用社、三道鎮(zhèn)信用社、國富信用社、興農(nóng)信用社、大眾信用社、長春信用社、興龍信用社基層社辦公樓搬遷、改建工作。接受了省、市聯(lián)社,銀監(jiān)部門,人民銀行的專項檢查,各項工作獲得了上級部門的高度評價。

(四)各項基礎(chǔ)工作穩(wěn)步推進(jìn)。20_____年,縣聯(lián)社把推行精細(xì)化管理,加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè),改進(jìn)和強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)作為抓管理、強(qiáng)基礎(chǔ)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),開展了積極有效的工作。一是各項制度建設(shè)成效顯著。經(jīng)社務(wù)會研究制定了《養(yǎng)殖業(yè)貸款管理辦法及操作流程》《機(jī)關(guān)人員包社實施方案》《20_____年績效薪酬考核辦法》《貸款營銷和農(nóng)貸結(jié)構(gòu)調(diào)整方案》《幫扶活動方案》《土地流轉(zhuǎn)經(jīng)營權(quán)抵押聯(lián)保貸款實施方案》在內(nèi)的具有重大改革意義的六大創(chuàng)新方案;二是人力資源管理進(jìn)一步深化。進(jìn)一步加大了干部管理、調(diào)整和交流力度。先后多次分別對豐產(chǎn)、華光、富強(qiáng)、三道鎮(zhèn)、建國5家基層社負(fù)責(zé)人進(jìn)行了考察,為上階段部分基層干部輪崗調(diào)整工作提供了充分的事實依據(jù);二是接收大學(xué)生員工,重用專業(yè)性人才。全年接收大學(xué)生48人,重用往屆大學(xué)生17人,在選人、用人、引進(jìn)專業(yè)性人才方面再創(chuàng)歷史新高;三是進(jìn)一步健全和完善了薪酬制度,使崗位薪點(diǎn)的設(shè)置更加符合農(nóng)村信用社機(jī)構(gòu)管理層級的實際;四是加強(qiáng)黨組織建設(shè)。全年培養(yǎng)和發(fā)展黨員10人;五是進(jìn)一步強(qiáng)化員工教育培訓(xùn)。派出赴伊春拓展訓(xùn)練班、先優(yōu)學(xué)習(xí)團(tuán)3批,115人次;組織大型業(yè)務(wù)培訓(xùn)班12次,培訓(xùn)人次達(dá)1,860人次;設(shè)立營業(yè)部專柜為首次文明服務(wù)禮儀規(guī)范試點(diǎn)單位,干部員工培訓(xùn)工作步入了規(guī)范化軌道。六是企業(yè)文化建設(shè)有序開展。其一:全年組織開展送溫暖幫助困難職工慰問消防官兵等等6次;其二:及時總結(jié)表彰宣傳各類先進(jìn)典型。在全轄2022年先優(yōu)評選中,全系統(tǒng)共有14家基層社單位、4個機(jī)關(guān)部室,52名個人獲獎,其中5家單位獲得省、市先進(jìn)單位、8人獲得省、市先進(jìn)個人。七是作風(fēng)及行風(fēng)建設(shè)工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。全年共召開部署作風(fēng)建設(shè)專題會議6次,專門研究制定了改進(jìn)工作作風(fēng)的具體措施。在全縣行風(fēng)評議工作中榮獲第二名的較好成績。同時,在具體工作中,全轄還不斷倡導(dǎo)八個群體作風(fēng)轉(zhuǎn)變、積極踐行一彎一低作風(fēng)養(yǎng)成,一支政治合格、業(yè)務(wù)精良、作風(fēng)扎實、團(tuán)結(jié)向上的高素質(zhì)員工隊伍正在漸漸形成。

總之,這一年來,我們所取得的一系列新的歷史性成就,為全面實現(xiàn)亮化大發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。我社的綜合指標(biāo)排名已從全省末位躋身于前列,已從全市第十位躍居到第一位,信貸資產(chǎn)規(guī)模、負(fù)債業(yè)務(wù)現(xiàn)狀、風(fēng)險管控能力邁上了一個大臺階;企業(yè)發(fā)展后勁、盈利能力、職工收入邁上了一個大臺階;綜合實力、市場競爭力、對外影響力邁上了一個大臺階,企業(yè)面貌正發(fā)生著新的歷史性變化。大家所公認(rèn),這是我社經(jīng)營持續(xù)發(fā)展、管理不斷健全、規(guī)模日益壯大、風(fēng)險保持穩(wěn)定的黃金時期,是著力保障和改善職工利益、促使干部員工獲得實惠更多的一個時期。總結(jié)一年的奮斗歷程,我們能取得這樣的歷史性成就,最重要的就是我們一直在改革發(fā)展中解放思想;一直在實踐創(chuàng)新中的不斷摸索;一直在穩(wěn)中求進(jìn)、提速轉(zhuǎn)型中經(jīng)營管理。所有的這些靠的是省、市聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)的重視和關(guān)懷,靠的是新一屆班子在基本理論、基本經(jīng)驗面前的正確指引,靠的是20_____年以來特別是新班子成立以來奠定的經(jīng)營基礎(chǔ),靠的是全轄干部員工的團(tuán)結(jié)奮斗。在此,我代表縣聯(lián)社黨組,向全縣廣大干部職工,向一切關(guān)心和支持拜泉信合發(fā)展的社會各界人士、朋友以及諸位的家人,表示衷心的感謝!!

在肯定成績的同時,我們也應(yīng)該清醒的認(rèn)識到,盡管我們?nèi)〉昧艘陨现T多的成績,但企業(yè)經(jīng)營發(fā)展中存在著急待解決的困難和問題還相當(dāng)多。主要表現(xiàn)在:一是存款雖有增長,大起大落現(xiàn)象還很嚴(yán)重。部分基層負(fù)責(zé)人經(jīng)營管理能力偏低,工作中形式主義嚴(yán)重,做表面文章,工作不深入、不細(xì)致;思想重視不夠,措施不力,長期將存款增長依賴于派生存款,存款組織形式單一,只找客觀借口,不找主觀原因,組織存款的主動性差,喜歡自己一人肩挑懷抱,不能認(rèn)識到考核的重要性。喜歡在時點(diǎn)數(shù)上大做文章,弄虛作假,嚴(yán)重影響了存款的真實性和穩(wěn)定性。二是信貸管理粗放,合規(guī)風(fēng)險還很突出。個別基層社仍然存在重投放、輕管理的思想,合規(guī)意識不強(qiáng),貸款新規(guī)落實不到位,審貸分離和評級授信制度流于形式。更有甚者在大額貸款的發(fā)放中,不顧政策、原則,隨意性很大,信貸管理水平依然停留在粗放式管理階段。三是不良貸款清收還很乏力、形勢緊迫。當(dāng)前,全轄仍有15,343萬元的不良資產(chǎn)有待清收和化解,如不引起高度重視,僅憑外部清收的點(diǎn)點(diǎn)消耗,將很難實現(xiàn)摘牌,邁進(jìn)商業(yè)銀行的門檻。四是案件防控治理和安全保衛(wèi)形勢還很嚴(yán)峻。上年全轄在風(fēng)險防控和現(xiàn)金管理中共發(fā)生了2起風(fēng)險問題,在轄內(nèi)產(chǎn)生了極壞的影響。這些問題的發(fā)生,充分暴漏出有章不循、違規(guī)操作現(xiàn)象還比較嚴(yán)重,說明我們部分責(zé)任人對案件防控治理和安全保衛(wèi)工作認(rèn)識不到位,對轄內(nèi)干部員工案件警示教育和安全防范教育工作不重視。----這些問題,有的是長期積累的結(jié)果,有的是新形勢下出現(xiàn)的新情況,還有些是我們長期管理不到位、工作不盡職造成的,必須引起我們的高度重視和深刻反省,并且要下大氣力徹底根治。尤其是風(fēng)險防范問題,如不加以高度重視,必定給我們的發(fā)展成果造成重大隱患。

二、全面做好20_____年各項工作

經(jīng)歷了20_____年以來三屆班子成員的努力,經(jīng)歷了五年的長期磨難,目前,拜泉聯(lián)社的改革發(fā)展已經(jīng)進(jìn)入攻堅期和深水區(qū)。從低谷走到現(xiàn)今的點(diǎn)滴輝煌,實屬不易。如何把經(jīng)營發(fā)展的良好勢頭長期保持下去,20_____年則是關(guān)鍵的一年,做好今年的工作具有十分重要的意義。客觀審視今年的經(jīng)營發(fā)展形勢,從外部環(huán)境看,隨著農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的逐步調(diào)整,農(nóng)民收入的穩(wěn)步增加,縣域經(jīng)濟(jì)的快速增長,給我們的業(yè)務(wù)經(jīng)營帶來了新的發(fā)展機(jī)遇和發(fā)展空間。就自身而言,經(jīng)過前五年的努力,我們的管理體制在逐步健全,經(jīng)營體制在逐步理順,業(yè)務(wù)經(jīng)營在逐步規(guī)范,電子化建設(shè)水平在不斷提高,為我們的發(fā)展提供了堅強(qiáng)的保障。面對錯綜復(fù)雜、快速變化的形勢,我們要保持清醒頭腦,既要充分肯定我們經(jīng)營中取得的成績,看到經(jīng)營管理長期趨好的態(tài)勢,也要看到身邊各種不利因素的長期性、復(fù)雜性、曲折性,我們必須審時度勢,不回避矛盾,不掩蓋問題,敢于啃硬骨頭,敢于涉險灘,發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,更好地發(fā)揮服務(wù)作用,深化改革步伐,堅定發(fā)展信心,牢牢把握主動權(quán),以創(chuàng)新經(jīng)營的最大優(yōu)勢謀求更大發(fā)展空間。

基于上述分析,縣聯(lián)社確定20_____年工作總的指導(dǎo)思想就是:必須抓住追求質(zhì)量和加速發(fā)展的經(jīng)營主線,牢牢把握創(chuàng)收和改革的兩大戰(zhàn)略基點(diǎn),以人員、業(yè)務(wù)、貸款的三者防新作為風(fēng)險防范和各項工作開展的前提,把創(chuàng)收的重點(diǎn)更多地放在貸款營銷、資金運(yùn)營、中間業(yè)務(wù)收入等業(yè)務(wù)比重上來;把改革的重點(diǎn)更多的放在加快流程銀行建設(shè)的工作上來,認(rèn)真把握保障和改善職工利益這一根本目的,加大職工教育投入力度,切實轉(zhuǎn)變經(jīng)營方式,全力推進(jìn)全縣農(nóng)村信用社實現(xiàn)更好更快發(fā)展。

根據(jù)上述指導(dǎo)思想,提出全縣農(nóng)村信用社20_____年工作目標(biāo):

(一)經(jīng)營目標(biāo)

1、各項存款:全轄各項存款余額半年實現(xiàn)_____億,年末實現(xiàn)_____億,分別較年初增加_____億和_____億。

2、當(dāng)年貸款投放:全轄各項貸款余額半年實現(xiàn)_____億元,年末實現(xiàn)_____億元。分別較年初增加_____億元和_____億元。

3、不良貸款清收:全轄不良貸款壓降_____萬元,其中一包不良貸款壓降_____萬元;二包不良貸款壓降_____萬元;三包不良貸款壓降_____萬元。至年末,不良貸款控制在10,459萬元以內(nèi);

4、中間業(yè)務(wù):實現(xiàn)收入_____萬元;

5、卡業(yè)務(wù):發(fā)行吉卡達(dá)到_____張;手機(jī)銀行卡發(fā)行_____張;

6、利潤計劃:力爭實現(xiàn)利潤_____萬元,必保利潤_____萬元;

(二)風(fēng)險目標(biāo)

1、資本充足率達(dá)到4.5%以上;

2、不良貸款率控制在8%以內(nèi);

3、風(fēng)險評定等級達(dá)到實現(xiàn)逐年提高;

結(jié)合20_____年的工作目標(biāo)和加快發(fā)展的需要,今年我們應(yīng)著重做好以下六項工作:

1、以抓資金賬戶為支撐,加大資金組織力度,為經(jīng)營發(fā)展注入動力。

20_____年,全縣各項存款保持穩(wěn)步增長,實現(xiàn)了執(zhí)令性計劃、指導(dǎo)性計劃的雙完成。但是從數(shù)據(jù)看,雖然全轄存款增長勢頭喜人,但目前全轄仍占用支農(nóng)再貸款達(dá)3.7億元,處于歷史新高,這說明我社資金短缺壓力依然存在,我們沒有理由松緊,更沒有理由盲目樂觀。今年,負(fù)債部門要認(rèn)真分析轄內(nèi)存款增長不均衡的原因,對支農(nóng)再貸款占用、存貸比高、轄內(nèi)占比低的機(jī)構(gòu)進(jìn)行存款任務(wù)的拔高分配。一是要重點(diǎn)加快實施賬戶資金獎勵措施。班子成員、中層干部要在賬戶資金協(xié)調(diào)方面多想辦法,多花心思,要抓住縣委招商引資、聯(lián)社外部營銷的契機(jī),充分利用自身優(yōu)勢,主動營銷賬戶資金。二是保證一季度存款穩(wěn)定,確保完成首季開門紅活動任務(wù)。目前看,我社存款首季開門紅活動壓力不大。但進(jìn)入3月份,存款穩(wěn)定性不容樂觀,負(fù)債部要派專人對存款穩(wěn)定性工作進(jìn)行密切關(guān)注。對存款降幅波動較大的基層社,要做好時時問詢,切勿麻痹大意。三是加強(qiáng)和優(yōu)化優(yōu)質(zhì)客戶的溝通。負(fù)債部要對全轄優(yōu)質(zhì)客戶進(jìn)行一次大范圍的篩查。通過開展聯(lián)誼、回訪等活動,強(qiáng)化對優(yōu)質(zhì)大客戶、資金賬戶負(fù)責(zé)人的深度營銷和精細(xì)服務(wù),通過交流滿足其個性化需求。四是加快電子銀行建設(shè),將以貸引存、產(chǎn)品吸存、服務(wù)增存的營銷模式做優(yōu)做強(qiáng)。一直以來,我社電子銀行建設(shè)在全市排名都處于弱勢地位,項目總量與效益之間始終存在不對稱的現(xiàn)象。剛才我們嘉獎了6位農(nóng)民自助終端管理員,對上一年的工作給予了充分的肯定,今天把你們請到這里就是希望你們能夠在未來的工作中,協(xié)同我社工作人員,持續(xù)加大主動營銷力度,不斷提高優(yōu)質(zhì)客戶群體的質(zhì)量和數(shù)量。在給予鄉(xiāng)里金融服務(wù)的同時,也為自己創(chuàng)造一份的業(yè)余效益。總之,通過集全轄之力,想點(diǎn)子,謀對策,找辦法,以抓資金賬戶為支撐,保證全年資金朝著穩(wěn)定增長的良好態(tài)勢發(fā)展,為企業(yè)經(jīng)營注入資金動力。

2、以狠抓防新降陳工作為前提,加大貸款營銷力度,為經(jīng)營發(fā)展注入活力。

通過前3年的經(jīng)營積累,加之后兩年的扎實改革創(chuàng)新,在過去5年中,無論是經(jīng)營管理還是企業(yè)職工面貌,都無可否認(rèn)地發(fā)生了翻天覆地的變化。5年前,我們資產(chǎn)總額僅為6.70億元,可現(xiàn)如今,資產(chǎn)總額已達(dá)18.58億元,各項存款達(dá)12.75億元,是5年前的3倍,各項貸款12.38億元,是5年前的3倍;5年前我們盈利242萬元,現(xiàn)如今,盈利2,932萬元,是5年前的12倍;5年前,職工工資不足千元,福利寥寥無幾,可現(xiàn)如今,職工福利待遇翻了1翻還多。從變化中我們不難辨知,這一切正是我們經(jīng)營改革所帶來的成果,正是我們戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型所帶來的巨大效益。實踐再次證明,我們的結(jié)構(gòu)調(diào)整是成功的,是對的,是有成就的。成效雖然是初步的,但卻具有跨越性、歷史性的意義。因此,結(jié)合當(dāng)前實際和工作中的突出問題,今年我縣信貸投放的總體要求仍是:以狠抓防新降陳工作為前提,以保涉農(nóng)、優(yōu)存量、促營銷、擴(kuò)增量為目標(biāo),不斷加大對農(nóng)民專業(yè)合作社、中小微企扶持力度,穩(wěn)步提高外部營銷水平。

具體工作就是:一要穩(wěn)固、優(yōu)化涉農(nóng)貸款占比,保涉農(nóng)。通過多年的服務(wù)創(chuàng)新和經(jīng)營創(chuàng)新工作,農(nóng)民貸款難的問題已經(jīng)等到基本解決;而對于防范涉農(nóng)貸款風(fēng)險的一系列信貸舉措也在全轄全面實施。因此,各社下一步,尤其是當(dāng)前備春耕生產(chǎn)的關(guān)鍵時期,要提早為農(nóng)民備春耕提供資金做好充分準(zhǔn)備,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)貸款要盡量做到早、快、足,尤其是在當(dāng)前全面推廣的互保附帶抵押類貸款發(fā)放過程中,要積極做好宣傳解釋工作,無論是新增還是存量貸款,都要繼續(xù)落實好差異化用信方式,對超過基礎(chǔ)授信額度的農(nóng)戶,采用土地經(jīng)營權(quán)抵押、房屋抵押、糧食綜合補(bǔ)貼資金質(zhì)押和公職人員擔(dān)保等方式發(fā)放貸款,全力實現(xiàn)存量涉農(nóng)貸款的結(jié)構(gòu)優(yōu)化;要全力幫助農(nóng)民解決與政府各環(huán)節(jié)間的協(xié)調(diào)工作,合理簡化手續(xù),縮短辦貸時間,提高工作效率。要善于誘發(fā)和挖潛優(yōu)質(zhì)新客戶,穩(wěn)固支農(nóng)地位,重點(diǎn)支持農(nóng)民專業(yè)合作社,種糧及養(yǎng)殖大戶。按照市聯(lián)社的要求,今年全轄要實現(xiàn)四個一,即:聯(lián)社包扶一個貧困村;每個基層社打造一個信用村;每個基層社支持一個農(nóng)民專業(yè)合作社;每名信貸員包扶一個貧困戶。二要促進(jìn)、提高非農(nóng)總量,保證貸款總量突破。雙15和雙17的總量突破目標(biāo),是經(jīng)社務(wù)會研究制定的指令性增長計劃,是實現(xiàn)效益增長的前提保證?;鶎由纭C(jī)關(guān)人員要利用一切人脈關(guān)系,在鞏固好原有營銷陣地的同時,加大造勢宣傳,積極開展新一年度的貸款營銷工作。任務(wù)下擺后,考核期內(nèi),機(jī)關(guān)營銷與各社營銷要完全剝離,全轄貸款營銷及總量考核不受主客觀因素影響做調(diào)整處理,任何單位和機(jī)關(guān)人員必須無條件執(zhí)行考核要求。各社要嚴(yán)格按照縣聯(lián)社核定下發(fā)的貸款規(guī)模計劃,合理分配和營銷當(dāng)年貸款,把握好貸款投放速度,要堅持穩(wěn)中求進(jìn),適度擴(kuò)張的原則,擴(kuò)大貸款覆蓋面,特別是重點(diǎn)支持龍頭企業(yè),加大抵質(zhì)押貸款和非農(nóng)貸款的投放力度,年末力爭占比達(dá)到60%以上。三要著力抓好新增貸款質(zhì)量。去年旺季以來,縣聯(lián)社組織信貸督導(dǎo)員對全轄新增貸款質(zhì)量進(jìn)行了合規(guī)性檢查,發(fā)現(xiàn)了一些問題??偟膩碚f,這些問題的出現(xiàn)具有問題多發(fā)、面廣的特點(diǎn),充分暴漏出全轄貸款管理的粗放性。在這期間,縣聯(lián)社雖然有針對性的解決了一些問題,對個別責(zé)任人進(jìn)行了警告和行政處分,但問題的嚴(yán)峻性仍然未引起廣大基層干部的充分重視。為此,縣聯(lián)社強(qiáng)調(diào),各社必須嚴(yán)格執(zhí)行兩個新規(guī),加強(qiáng)面談面簽、評級授信及評估抵押等重點(diǎn)環(huán)節(jié)的管理,各社要嚴(yán)格按照貸審會關(guān)于在大額貸款發(fā)放過程中進(jìn)行逐級審查申報的流程要求,嚴(yán)肅逐級審查申報制度。鑒于個別社習(xí)慣于誤導(dǎo)和教唆貸戶逆流程違規(guī)申請貸款的行為,縣聯(lián)社將責(zé)成信貸管理部對存在這樣問題的基層社負(fù)責(zé)人予以全轄通報。各社負(fù)責(zé)人必須切實防止冒名、多戶貸一戶用、虛假信息現(xiàn)象的發(fā)生,要切實加強(qiáng)對新增貸款的預(yù)警監(jiān)測,提高自身政治敏銳感,切莫因為蠅頭小利,葬送自身政治前途。在這里我認(rèn)為,基層干部必須要樹立這樣一個政治思想:就是一定要在業(yè)務(wù)發(fā)展的同時,風(fēng)險可控、經(jīng)得起推敲和歷史檢驗的前提下,再去計算利潤帳、再去計算得失帳和名利帳!四要做好貸款品種研發(fā)工作。信貸部、各社負(fù)責(zé)人仍然要積極做好貸款品種研發(fā)和嘗試工作。要結(jié)合省、市聯(lián)社產(chǎn)品創(chuàng)新要求,研發(fā)操作性強(qiáng),適于縣域業(yè)務(wù)需求的糧補(bǔ)資金質(zhì)押貸款業(yè)務(wù),此項業(yè)務(wù)要爭取在5月份推出;要努力研發(fā)3+1模式的新型專業(yè)合作社貸款品種(即:(政府+農(nóng)民+專業(yè)合作社)+農(nóng)信社),鑒于全縣加快推進(jìn)農(nóng)民專業(yè)合作社的實際,以及學(xué)峰理事長在年初會議上的四個一要求,昨天,縣聯(lián)社組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了一次大規(guī)模的座談,對專業(yè)合作社未來發(fā)展及扶持方式進(jìn)行了專題討論。接下來,各社要立即對所轄專業(yè)合作社的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)進(jìn)行摸排,對于基層信貸部要做好統(tǒng)計工作,要結(jié)合省、市聯(lián)社及兄弟聯(lián)社的意見和經(jīng)驗,盡快拿出針對合作社貸款創(chuàng)新方案,設(shè)計流程、關(guān)注風(fēng)險,及時提交社務(wù)會討論,抓緊推廣實施,確保實現(xiàn)每個基層社支持一個農(nóng)民專業(yè)合作社的目標(biāo)。五要狠抓防新降陳,爭取在不良貸款盤活上取得新突破。要實現(xiàn)大發(fā)展,不卸下或減輕1.5億的不良包袱,一切都是空談,因此20_____年我們必須在防新降陳工作上取得新進(jìn)展。一是要加強(qiáng)新增貸款風(fēng)險防控。要將20_____年月到期貸款做為包社干部、信貸督導(dǎo)員督導(dǎo)工作的重點(diǎn),重點(diǎn)監(jiān)督月到期貸款,建立旬報。主管領(lǐng)導(dǎo)要按旬聽取包社干部或督導(dǎo)員關(guān)于月到期貸款的專項匯報,發(fā)現(xiàn)問題及時督導(dǎo),跟蹤問責(zé)。二是要根據(jù)省、市聯(lián)社雙首活動、春風(fēng)活動方案,以活動為契機(jī)制定相應(yīng)的攻堅措施。要極力克服不良貸款板結(jié)度,清收辦要對當(dāng)前不良貸款成因重新進(jìn)行扒堆細(xì)分,引導(dǎo)基層社積極進(jìn)行招標(biāo)清收依法清收責(zé)任清收和重組清收。要監(jiān)督基層社對于20_____年下甩不良貸款進(jìn)行逐筆寫說明,存在回收風(fēng)險的要一律進(jìn)行依法訴訟。同時,清收辦要在清收過程中善于總結(jié)經(jīng)驗,研究適于我社清收工作開展的多樣性清收辦法。爭取年末實現(xiàn)不良率控制在8%以內(nèi)、到期貸款回收率必保實現(xiàn)98%以上目標(biāo)。

3、以流程建設(shè)、督導(dǎo)員建設(shè)、服務(wù)建設(shè)、培訓(xùn)建設(shè)為四大核心建設(shè),抓好全轄管理工作。

----流程銀行建設(shè)。從貸款質(zhì)量、督導(dǎo)反饋上來的問題看,我們合規(guī)失效的問題仍然嚴(yán)重存在,有章不循、長期不執(zhí)行內(nèi)部管理規(guī)章制度和操作流程的現(xiàn)象仍就大量存在。這些弊端之所以存在就是因為目前的合規(guī)化管理仍建立在部門銀行基礎(chǔ)上,而不是流程銀行。

在不同場合我也多次向省、市聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)匯報了在這方面的想法,也得到了省、市聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)的基本贊成。今年我社的流程銀行建設(shè)勢在必行,在實現(xiàn)流程銀行建設(shè)的基礎(chǔ)上,盡最大努力爭取達(dá)到或接近農(nóng)商行準(zhǔn)入條件,為20_____年順利實現(xiàn)農(nóng)商行的改制打好基礎(chǔ)。

----督導(dǎo)員建設(shè)。一直以來,督導(dǎo)員建設(shè)都是我社員工素質(zhì)建設(shè)的亮點(diǎn)工程。突出亮點(diǎn)建設(shè)十分必要,今后工作中,無論是財務(wù)會計督導(dǎo),還是信貸管理督導(dǎo),都要將服務(wù)基層放在首位。要積極參與基層經(jīng)營、參與基層管理、參與基層發(fā)展。

----服務(wù)建設(shè)。服務(wù)質(zhì)量的高低,直接關(guān)乎著經(jīng)營的好壞和競爭力的強(qiáng)弱。通過年初至今的96388客服反饋,我們當(dāng)前的服務(wù)質(zhì)量又出現(xiàn)了新一輪的滑坡跡象,年初至今已發(fā)生9次投訴事件,投訴事件之多之頻繁,讓人瞠舌,如不再加以制衡,我們剛剛建立起來的服務(wù)體系,勢必會土崩瓦解。因此,人事、電子銀行、綜合辦公室要下大力氣抓好全轄服務(wù)建設(shè)工作,要抓形象、抓素質(zhì)、抓環(huán)境、抓禮儀。對于服務(wù)問題縣聯(lián)社的態(tài)度非常堅決,對于服務(wù)態(tài)度不好的,一律嚴(yán)懲,下崗學(xué)習(xí),同時還要追究相關(guān)管理人員的責(zé)任。要通過走企、走村、幫扶活動建設(shè),上門服務(wù),贏得客戶。信貸部要著手組織做好首屆銀企對接會的準(zhǔn)備工作,傾聽客戶心聲,征集工作建議、搞好企業(yè)聯(lián)誼。

----培訓(xùn)機(jī)制建設(shè):抓好培訓(xùn)機(jī)制建設(shè)是實現(xiàn)服務(wù)建設(shè)加快提升的關(guān)鍵。針對幾年大學(xué)生員工的充實,當(dāng)務(wù)之急各部門要抓好20_____年培訓(xùn)機(jī)制建設(shè),擴(kuò)大培訓(xùn)范圍、加大培訓(xùn)投入,繼續(xù)采取請進(jìn)來、走出去的方式,從學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理理念、優(yōu)秀的行風(fēng)政風(fēng)出發(fā),最終實現(xiàn)培訓(xùn)機(jī)制建設(shè)出型、出果。

總之,以上四項建設(shè)雖非主要經(jīng)營性內(nèi)容,但絕對關(guān)乎著企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的好壞,全轄要高度注重此四項建設(shè)工作。會后,風(fēng)險部、信貸部、電子銀行、人事等相關(guān)部門要抓緊出臺建設(shè)辦法,做好全年四項建設(shè)工作。

4、以增收節(jié)支為核心,全力保障效益最大化。

經(jīng)營要講成本,對過去花錢大手大腳的現(xiàn)象必須徹底糾正。一是實施財務(wù)包干措施。20_____年縣聯(lián)社對基層社實施月包干的財務(wù)管理制度。對基層社水、電、煤氣、公雜等費(fèi)用進(jìn)行月包干,嚴(yán)格控制費(fèi)用支出,嚴(yán)禁鋪張浪費(fèi),不斷提高農(nóng)村信用社的經(jīng)營效益。二是切實抓好利息清收工作,采取有效措施,加大利息清收力度,將利息清收任務(wù)落實到村、到人,千方百計做到應(yīng)收盡收,對于大額貸款要進(jìn)行按季結(jié)息。三是要合理有效運(yùn)用資金。在依法合規(guī)經(jīng)營、保障資金安全前提下,短期盈余資金要積極參與同業(yè)拆借等資金運(yùn)營中來,努力實現(xiàn)資產(chǎn)多元化。四是要在確保盈利水平提升的前提下,最大限度的反哺一線員工。今年,縣聯(lián)社要全力為全轄員工辦實事,真正關(guān)心員工的冷暖,傾聽員工的呼聲,解決員工的困難。突出辦好八件實事。其一:繼續(xù)為全轄員工進(jìn)行體檢。繼續(xù)與市地醫(yī)院體檢中心進(jìn)行溝通,確保員工健康上崗。其二:對薪酬分配向上請示,提高薪酬標(biāo)準(zhǔn),對全轄所有在冊職工(包括大學(xué)生)進(jìn)行統(tǒng)一績效分配,調(diào)動職工積極性。其三:為先進(jìn)工作者標(biāo)兵提供到外地學(xué)習(xí)、考察的機(jī)會,提高工作能力。其四:改善辦公條件。要繼續(xù)加大亮化力度,對全轄網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行亮化粉刷,為全轄職工統(tǒng)一制作夏季服裝,為員工創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境。其五:加大對員工的培訓(xùn)。聘請專業(yè)培訓(xùn)師,開展多項業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),有效提升員工素質(zhì),為員工發(fā)展提供服務(wù)。其六:關(guān)心員工生活。對基層食堂和寢室建設(shè)下發(fā)文件,劃分建設(shè)職責(zé)。對于退休的老員工,貧困、患病的員工進(jìn)行特殊救助。其七:增加福利待遇。將費(fèi)用向一線員工傾斜,為信貸人員提供外勤誤餐補(bǔ)助、為儲蓄所臨柜人員增加外勤誤餐補(bǔ)助。以此進(jìn)一步提升全轄員工的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。

5、以嚴(yán)控風(fēng)險為前提,確保經(jīng)營管理工作穩(wěn)健。

人員防新、業(yè)務(wù)防新、資金防新是今年防新工作的主要內(nèi)容。通過以往各類問題來看,無論從外部環(huán)境還是在內(nèi)部管理中,風(fēng)險防控工作都面臨著很多挑戰(zhàn)和壓力。20_____年的風(fēng)險防控的總的要求仍就是:堅決實施零容忍。一是要持之以恒抓好安全防范。保衛(wèi)部要以電話查崗、視頻監(jiān)控、不定期夜查的形式,全面監(jiān)督全轄干部員工安保風(fēng)險防范意識。按季度進(jìn)行安全工作運(yùn)行情況通報,要堅持罰懲并重、獎罰分明。從軟、硬件兩方面入手,全面加強(qiáng)人防、物技防范建設(shè)。著重抓好兩防,對外防止打、砸、搶惡性案件,特別是加強(qiáng)對運(yùn)鈔車的管理;對內(nèi)防止監(jiān)守自盜案件,特別是對金庫、atm、pos及網(wǎng)絡(luò)安全的管理。剛才,縣聯(lián)社與各社已經(jīng)簽訂了《20_____年四防一保安全責(zé)任狀》,各社要真正的把責(zé)任落實到人,做到誰管理、誰負(fù)責(zé),努力做到20_____年全年安全無事故。二是要堅持不懈做好稽核檢查。要抓好常規(guī)性序時稽核工作,繼續(xù)推進(jìn)聯(lián)合打擊經(jīng)濟(jì)犯罪專項行動。積極配合、協(xié)同經(jīng)偵部門,擴(kuò)大宣傳教育范圍,動員社會各界檢舉犯罪嫌疑人。同時,稽核部門、信貸部門要加強(qiáng)對信貸資金,尤其是大額抵押貸款的風(fēng)險排查工作力度,細(xì)化檢查程序,積極采取風(fēng)險化解措施,最大限度減少資金風(fēng)險。因違規(guī)違紀(jì)形成的,要逐筆認(rèn)定責(zé)任,落實責(zé)任追究。三是要有效防范科技風(fēng)險。合理調(diào)配各營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)電子設(shè)備的數(shù)量,防范atm、pos的風(fēng)險,規(guī)范電子設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)和中心機(jī)房的管理,鞏固和提高處理綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)突發(fā)事件的能力,為綜合網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的穩(wěn)健運(yùn)行奠定堅實的基礎(chǔ)。

6、以抓隊伍建設(shè)為立足點(diǎn),實現(xiàn)黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)階。

工作的滯后,很大程度的取決于人的因素,問題雖然發(fā)生在少數(shù)干部員工身上,但教訓(xùn)應(yīng)該為全體員工所汲取和警醒。因此,20_____年,全轄要將隊伍建設(shè)作為立足點(diǎn),力促黨風(fēng)廉政建設(shè)取得突破。一是優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),打造高效團(tuán)隊。今后,全轄人員結(jié)構(gòu)要保持動態(tài)性,后備人才庫將定期進(jìn)行選拔,要努力形成人盡其才、能上能下、動態(tài)管理、充滿活力的用人機(jī)制,努力優(yōu)化干部和員工隊伍建設(shè),加大力度引進(jìn)人才,全面提高員工隊伍的整體素質(zhì)水平。二是加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè),增強(qiáng)團(tuán)隊意識。首先,從坐班主任、副主任、到主任,大多都是去年新組建的基層班子,希望各位增強(qiáng)磨合,加強(qiáng)溝通,提升團(tuán)隊?wèi)?zhàn)斗力。其次,機(jī)關(guān)干部必須要養(yǎng)成下鄉(xiāng)服務(wù)的習(xí)慣。要將2/3的時間用在基層下鄉(xiāng)中,個人總結(jié):一名優(yōu)秀的信貸員、尤其基層社主任一定要跑遍所有的貸戶、一名合格的信貸督導(dǎo)員、一名稱職的包社干部至少要跑遍所有的村、走訪50%的客戶群體。再次,各社干部要牢固樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀,不為世俗所障,不為金錢所誘,身清氣正、廉潔奉公,務(wù)必堅決消除各自為政、不講大局、相互阻撓、你爭我斗的現(xiàn)象。在思想上形成防線,行為上自我規(guī)范,增強(qiáng)個體的拒腐能力。要保證好職工利益、做好職工帶路人,看護(hù)好他們、帶領(lǐng)好他們、照顧好他們!!既要管人心又要暖人心,要把職工的利益放在首位,職工的家事、職工的生日要銘記于心,繼續(xù)延續(xù)節(jié)日送祝福、生日送蛋糕的良好關(guān)愛傳統(tǒng),在現(xiàn)有的環(huán)境下,盡量創(chuàng)造出一個干凈、整潔、關(guān)愛、團(tuán)結(jié)的工作環(huán)境。在經(jīng)營中拼出個樣兒來給領(lǐng)導(dǎo)看,在管理中做出個表率給團(tuán)隊看。三是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),提高執(zhí)行力。全轄要把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作放到講政治的高度去看待,增強(qiáng)做好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的信心。全轄干部員工要嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,用制度去規(guī)范行為,突出抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。人,貴在立德,難在養(yǎng)德,只有淡泊名利,克己自律,才能真正本色做人。

同志們,總的來講,回顧20_____年的經(jīng)營歷程,有很多可喜的變化令人振奮和鼓舞,也有許多經(jīng)驗值得總結(jié),更有不少未來發(fā)展中深層次的矛盾和困難需要解決。但實踐證明,通過五年的不懈努力,尤其是后兩年的艱苦奮斗,我們已經(jīng)找到了屬于拜泉聯(lián)社自己的發(fā)展道路,而且正在取得成功,我們沒有理由不堅持下去。我們有_____名兄弟姐妹般的職工,有_____人的智慧和勇氣,這足以使我們能夠克服發(fā)展道路上的一切困難、足以實現(xiàn)拜泉聯(lián)社的美好明天!

謝謝大家!

年初工作會議領(lǐng)導(dǎo)講話稿想查看更多相關(guān)信息,請上酷貓寫作范文網(wǎng)。

第3篇 總經(jīng)理年初工作會議講話稿

總經(jīng)理年初工作會議講話稿

(一):

現(xiàn)在,我代表集團(tuán)總結(jié)20_年度的工作情況,部署20_年的工作并提幾點(diǎn)要求和希望:

一、20_年工作回顧

20_年,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子形成了二次創(chuàng)業(yè)的共識,提出了一個產(chǎn)業(yè)、一個平臺、一大貿(mào)易、一大精品的四個一發(fā)展思路,即發(fā)展旅游產(chǎn)業(yè)、建設(shè)跨境融資平臺、做好貿(mào)易業(yè)務(wù)、打造文化精品,全力以赴推進(jìn)華閩二次創(chuàng)業(yè)。四個一發(fā)展思路以及旅游主業(yè)1161工程,得到了省委省政府、省國資委、省旅游局的肯定和支持。一年多來,我們著手頂層設(shè)計,四大板塊同時啟動,各項工作有序推進(jìn),現(xiàn)已初見成效。這一年來,發(fā)展思路清晰明確,規(guī)劃推進(jìn)有條不紊,內(nèi)部管理更加規(guī)范,各項制度進(jìn)一步健全完善,生產(chǎn)企業(yè)經(jīng)營效益保持平穩(wěn),資產(chǎn)得到有效盤活,實現(xiàn)了收支平衡。尤為可貴的是,我們的干部職工形成了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍,企業(yè)更加具有凝聚力、戰(zhàn)斗力。

這些成績的取得,對十幾年來沒有主業(yè),長期守攤子的華閩來說,是非常不容易的。在這里,我對大家一年來的艱苦努力和辛勤工作,以及對我工作的支持配合,表示衷心的感謝!對省委組織部、省國資委對華閩工作的關(guān)心支持,表示衷心的感謝!

一年來的主要工作和成效:

(一)強(qiáng)化管控和增收節(jié)支措施成效顯著。

面對經(jīng)濟(jì)下行壓力加大的嚴(yán)峻形勢,我們通過加強(qiáng)管控,健全制度,大力挖掘增收潛力,節(jié)約各項費(fèi)用支出,主要經(jīng)營板塊和子企業(yè)穩(wěn)健運(yùn)行,經(jīng)營效益逆勢增長。

一是職能部門履行職責(zé),服務(wù)好集團(tuán)中心工作和一線企業(yè)。(有關(guān)部門工作限于篇幅,不能一一列舉)綜合部負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào),做好行政、文秘和人事工作,保證信息傳遞暢通有效;節(jié)約行政開支,車輛運(yùn)行費(fèi)用同比有較大幅度下降;信息工作在省國資委系統(tǒng)排名11位,創(chuàng)歷史最好成績;集團(tuán)門戶網(wǎng)站已上線試運(yùn)行;年中在省報組織刊發(fā)了有關(guān)集團(tuán)進(jìn)軍旅游產(chǎn)業(yè)的報道,大力宣傳華閩二次創(chuàng)業(yè)發(fā)展思路。財務(wù)部全面使用財務(wù)軟件集中進(jìn)行財務(wù)管理,進(jìn)一步夯實了財務(wù)會計基礎(chǔ)工作,建成華閩資金集中管理系統(tǒng),提高財務(wù)管理創(chuàng)新能力,加強(qiáng)了對企業(yè)的經(jīng)營監(jiān)管和風(fēng)險防范;同時,認(rèn)真做好跨境融資平臺合作銀行的相關(guān)工作。經(jīng)管部做好企業(yè)經(jīng)營管理管控、經(jīng)營信息分析、產(chǎn)權(quán)管理及安全生產(chǎn)管理等工作,完成了跨境融資平臺方案和集團(tuán)組織框架設(shè)計,完成了主要脫鉤企業(yè)股權(quán)的變更手續(xù);組織企業(yè)學(xué)習(xí)臺塑對標(biāo)管理,推廣先進(jìn)管理模式。投資部組織好集團(tuán)規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)促進(jìn)計劃的編制,做好連城、泰寧、仙游項目前期調(diào)研與論證,完成福建旅游投資集團(tuán)組建方案設(shè)計工作,將集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略和投資計劃具體化。法務(wù)部負(fù)責(zé)集團(tuán)法律事務(wù)工作,審核集團(tuán)和權(quán)屬企業(yè)重要合同,合同審核率達(dá)到百分百;運(yùn)用法律武器堅決維護(hù)國有資產(chǎn)權(quán)益,去年牽頭處理了權(quán)屬企業(yè)法律糾紛案件18件,其中我方勝訴8件,對方撤訴6件,調(diào)解解決3件,均已結(jié)案,涉案金額共計約1197萬元。監(jiān)察室認(rèn)真履行紀(jì)檢監(jiān)察工作職能,開展建設(shè)廉潔國企活動,認(rèn)真貫徹落實中央八項規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,積極推進(jìn)懲防體系建設(shè),深化源頭治理,注重教育預(yù)防,為華閩改革發(fā)展提供堅強(qiáng)的政治和紀(jì)律保障。審計室認(rèn)真履行內(nèi)審監(jiān)督職責(zé),突出重點(diǎn)環(huán)節(jié)的審計監(jiān)督,注重審計效能,講求實效,按計劃完成經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計、財務(wù)收支審計和各項專項審計工作,為華閩改革發(fā)展保駕護(hù)航。訴訟專項小組迎難而上,窮追猛打,堅決維護(hù)我司國有資產(chǎn)權(quán)益,歷時十多年的港澳訴訟案經(jīng)過艱難努力,即將取得最后勝利。黨群工作部和工會積極推動職工參加各種學(xué)習(xí)活動,推進(jìn)廠務(wù)公開,做好溝通工作,完善職工大會制度;努力為職工辦實事,豐富職工業(yè)余文化生活,增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力。

二是強(qiáng)化企業(yè)管控,主要經(jīng)營性企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展。

華閩物業(yè)管理系統(tǒng)全年實現(xiàn)收入2685萬元,其中:資產(chǎn)公司追討變現(xiàn)收入501萬元;物業(yè)租金收入2184萬元,超額完成了年度經(jīng)營目標(biāo)。境外華閩物業(yè)公司把公司物業(yè)當(dāng)作自家物業(yè)來管理,想方設(shè)法實現(xiàn)租金收入最大化,精打細(xì)算,節(jié)省維修費(fèi)用,全年實現(xiàn)租金收入人民幣1680萬元。華閩投資發(fā)展公司積極探索與民企合作模式的創(chuàng)新,下屬旺成公司實現(xiàn)7.9億港元營收,為集團(tuán)一大貿(mào)易戰(zhàn)略發(fā)展貢獻(xiàn)力量,也為跨境融資搭建了平臺。同時,為整合資源、盤活資產(chǎn),公司認(rèn)真研究香港華閩改革總體方案,探索實體化運(yùn)營的架構(gòu)、模式以及相關(guān)稅費(fèi)問題的解決辦法。泰寧旅游公司九龍?zhí)毒皡^(qū)全年接待游客近10萬人次,景交項目丹霞交通旅游服務(wù)公司接載泰寧北線景區(qū)游客22萬多人次;公司全年實現(xiàn)營業(yè)收入1155萬元,首年即實現(xiàn)盈利206萬元,超額完成預(yù)算目標(biāo),為進(jìn)一步推進(jìn)全域旅游目的地建設(shè)打下基礎(chǔ)。閩港控股有限公司積極尋找新項目和新增長點(diǎn),收回東南亞大酒店經(jīng)營權(quán)后投入資金進(jìn)行改造提升,恢復(fù)東酒的餐飲、會議功能,豐富經(jīng)營項目,挖掘增收潛力。東南亞大酒店新裝修的客房、餐廳和會議室等已在去年國慶黃金周投入營運(yùn),同時盤活了東酒空置的場地,增加了經(jīng)營收入。和聲公司積極應(yīng)對樂器市場疲軟、競爭激烈、原材料和勞動力成本上漲等不利因素,開展與臺塑對標(biāo)管理,全年鋼琴銷售量保持平穩(wěn),超額完成年度計劃指標(biāo)。香港華閩旅游公司在經(jīng)營領(lǐng)域上做文章,延伸產(chǎn)業(yè)鏈,拓寬經(jīng)營空間,主動服務(wù)香港社團(tuán),對接省內(nèi)協(xié)會,20_年在拓展商務(wù)交流、會展招商業(yè)務(wù)取得明顯成效,提高了影響力和帶動力,全年實現(xiàn)營業(yè)額6617萬元、凈利潤291萬元,均比上年有較大幅度增長。福建省旅游貿(mào)易公司面臨嚴(yán)峻的市場形勢和人民幣升值的雙重壓力,堅持產(chǎn)品創(chuàng)新和貿(mào)易方式創(chuàng)新,全年出口額再超2億美元;。福建海外旅游實業(yè)總公司成功實現(xiàn)資產(chǎn)重組,通過轉(zhuǎn)讓溫泉大飯店33%股權(quán),公司從資不抵債變?yōu)閮糍Y產(chǎn)5000萬元,20_年實現(xiàn)營業(yè)收入9000萬元,盈虧持平。集團(tuán)投資參股的廈門國際銀行股權(quán)20_年實現(xiàn)分紅290萬元。

三是建章立制,建立健全內(nèi)部管控機(jī)制。

20_年結(jié)合群眾路線教育實踐活動,在貫徹落實中央八項規(guī)定、三公經(jīng)費(fèi)、差旅費(fèi)、出國出境、干部選拔任用、任職兼職和取酬管理等方面修訂或制定了17項規(guī)章制度。同時,由法務(wù)部牽頭、各部室配合,本著有效、有用的原則,對集團(tuán)規(guī)章制度進(jìn)行全面修訂,確保制度的合法合規(guī)和可操作性,現(xiàn)已完成初稿提交集團(tuán)審定。

四是強(qiáng)化安全生產(chǎn),實現(xiàn)常態(tài)化、制度化管理。

扎實抓好日常的安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作,建立健全了安全生產(chǎn)周報制度,認(rèn)真開展安全生產(chǎn)大檢查回頭看工作,開展20_年安全生產(chǎn)月活動及安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)提升工程三年行動等重點(diǎn)工作,做到安全生產(chǎn)常態(tài)化管理;制定了應(yīng)急預(yù)案及措施,做到嚴(yán)格管理,有效監(jiān)管。全年集團(tuán)及權(quán)屬企業(yè)無發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故。

(二)全面推進(jìn)二次創(chuàng)業(yè)進(jìn)展順利。

1、旅游主業(yè)1161工程取得較快發(fā)展。1161工程即確立一個發(fā)展目標(biāo),打造一批旅游精品,創(chuàng)建六大旅游產(chǎn)業(yè)平臺(旅游目的地經(jīng)營管理、旅游連鎖酒店管理、旅游電子商務(wù)、旅游商貿(mào)會展、旅游營銷和旅行社業(yè)務(wù)合作等六大平臺),培育一大旅游市場。從旅游產(chǎn)業(yè)全局著眼,通過集團(tuán)化運(yùn)作構(gòu)建要素平臺,進(jìn)行全要素整合,全產(chǎn)業(yè)鏈打造,構(gòu)建旅游產(chǎn)業(yè)集群,逐步實現(xiàn)資本證券化,這是旅游主業(yè)發(fā)展的頂層設(shè)計目標(biāo)。目前1161工程各項目已全面展開:

一是組建福建旅游投資集團(tuán)。為組建集團(tuán)而設(shè)立的福建旅游投資有限公司已注冊成立,資產(chǎn)與業(yè)務(wù)整合、架構(gòu)設(shè)計等工作已展開,福建旅游投資集團(tuán)公司計劃今年一季度掛牌。集團(tuán)各旅游企業(yè)將在福建旅游投資集團(tuán)下實現(xiàn)資產(chǎn)和業(yè)務(wù)大整合,構(gòu)建旅游全產(chǎn)業(yè)鏈,目標(biāo)是打造福建旅游龍頭企業(yè)。二是創(chuàng)建旅游目的地經(jīng)營管理平臺。我司泰寧九龍?zhí)毒皡^(qū)和景區(qū)交通等項目營運(yùn)良好,連城冠豸山、莆田仙游休閑度假區(qū)等項目工作小組進(jìn)行了多次實地調(diào)研和談判,與當(dāng)?shù)卣_(dá)成了初步合作意向。三是創(chuàng)建旅游連鎖酒店管理平臺。已委托高校專業(yè)機(jī)構(gòu)提供整體框架設(shè)計方案,初步制定了福建華閩酒店投資管理有限公司總體設(shè)計方案、《酒店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)手冊》、公司運(yùn)營方案及公司職業(yè)經(jīng)理人責(zé)任制與收入分配機(jī)制等,香港總部和福建公司已經(jīng)啟動登記注冊工作。四是旅游電子商務(wù)平臺的研發(fā)。主要是整合省內(nèi)外以及港、澳、臺地區(qū)的旅行社、酒店、景區(qū)等相關(guān)企業(yè)資源,投資開發(fā)具有旅游產(chǎn)品推廣、企業(yè)創(chuàng)收、游客服務(wù)等綜合功能的旅游電子商務(wù)平臺。目前網(wǎng)上旅游電商服務(wù)的技術(shù)平臺研發(fā)基本完成,運(yùn)營方案已完成初稿,正在抓緊修訂完善,并啟動了香港和福建公司的登記注冊工作。五是1161工程中其他項目工作,如旅游商貿(mào)會展平臺、旅游營銷平臺、旅行社業(yè)務(wù)合作平臺以及個性化旅游市場體系的創(chuàng)建等,已與合作方達(dá)成意向或啟動方案論證工作。

2、跨境融資平臺建設(shè)進(jìn)展順利??缇橙谫Y業(yè)務(wù)主要是借助香港國際金融中心的優(yōu)勢,利用境內(nèi)外融資環(huán)境的差異,享受匯差和利差的雙重優(yōu)惠,為集團(tuán)、國資系統(tǒng)和地方政府的項目投資服務(wù),進(jìn)而助力我省公共項目和重點(diǎn)項目建設(shè)。目前已經(jīng)解決政策和融資路徑問題,展開了三個方面的工作:建平臺、找合作、抓項目。建平臺方面,已注冊成立外商獨(dú)資福建閩港實業(yè)有限公司,作為跨境融資的具體運(yùn)作平臺公司。找合作方面,與興業(yè)銀行、興業(yè)證券、招商銀行、浦發(fā)銀行、中信銀行等金融機(jī)構(gòu)就跨境融資的具體實施方案及路徑進(jìn)行細(xì)化推進(jìn)。抓項目方面,與省高速公司等省屬國企進(jìn)行了對接,同時啟動與泰寧有關(guān)企業(yè)的跨境融資項目合作,正在抓緊前期盡職調(diào)查和資產(chǎn)評估工作。

3、貿(mào)易業(yè)務(wù)實現(xiàn)突破。華閩以貿(mào)易起家,擁有打造了30余年的具有比較成熟經(jīng)驗的境內(nèi)外貿(mào)易平臺?,F(xiàn)屬集團(tuán)的福建旅游貿(mào)易公司,20_年以來年度進(jìn)出口貿(mào)易額超2億美元,在福州地區(qū)是第二家海關(guān)aa類管理企業(yè),規(guī)模和效益名列省內(nèi)流通型外貿(mào)企業(yè)前茅。去年我們調(diào)動各方資源,開展了能源、食品原料和大米進(jìn)口等貿(mào)易業(yè)務(wù),一方面提升集團(tuán)營收,另一方面也助力跨境融資平臺的建設(shè)。以上相關(guān)貿(mào)易項目20_年實現(xiàn)銷售收入6.6億元。

4、打造文化精品戰(zhàn)略步伐加快。做大做強(qiáng)鋼琴產(chǎn)業(yè),圍繞精品管理、精品品質(zhì)、精品品牌、精品銷售戰(zhàn)略,增加產(chǎn)品附加值,適當(dāng)擴(kuò)大規(guī)模,提升精細(xì)化管理水平,提高效益,打造文化精品;同時,和聲公司國際戰(zhàn)略合作取得實質(zhì)性進(jìn)展,與德國史坦威的合作產(chǎn)品已于去年10月在上海國際樂器展展出并開始批量生產(chǎn),與另一個世界頂級品牌法國普萊耶爾有望近期達(dá)成合作意向。

(三)香港窗口服務(wù)工作呈現(xiàn)新的局面(略)。

(四)積極爭取接收脫鉤企業(yè)壯大集團(tuán)資產(chǎn)。去年9月底,集團(tuán)成建制接收省旅游局下屬福建旅游貿(mào)易公司、福建海外旅游實業(yè)總公司等八家脫鉤企業(yè)或股權(quán)。在壯大集團(tuán)資產(chǎn)和規(guī)模的同時,為集團(tuán)發(fā)展旅游主業(yè)、延伸產(chǎn)業(yè)鏈和提升影響力奠定了良好的基礎(chǔ)。簽訂劃轉(zhuǎn)協(xié)議后,集團(tuán)積極部署整體對接工作,深入脫鉤企業(yè)調(diào)研,迅速啟動清產(chǎn)核資、股權(quán)劃轉(zhuǎn)、管理對接等工作,大力支持脫鉤企業(yè)改革改制和做大做強(qiáng),創(chuàng)造條件使這些企業(yè)快速融入集團(tuán)二次創(chuàng)業(yè)和四個一發(fā)展思路。

(五)黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè)有了新的作為。集團(tuán)黨組高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨組主體責(zé)任和紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任,貫徹落實中央八項規(guī)定,開展廉潔國企建設(shè),著力推進(jìn)完善和落實三重一大決策制度,進(jìn)一步建立健全了廉潔風(fēng)險防控機(jī)制,去年重點(diǎn)對照中央八項規(guī)定精神進(jìn)行專項整治,三公經(jīng)費(fèi)總體與上一年同期相比有較大幅度下降;繼續(xù)開展效能監(jiān)察工作,維護(hù)企業(yè)資產(chǎn)管理效益,提高資產(chǎn)運(yùn)行效率,去年效能監(jiān)察項目共為集團(tuán)和有關(guān)企業(yè)增加和創(chuàng)造效益約618萬元。

(六)教育實踐活動和黨建工作展示新風(fēng)貌。根據(jù)中央和省委的部署,集團(tuán)認(rèn)真組織開展了黨的群眾路線教育實踐活動。通過教育實踐活動,進(jìn)一步提高了踐行群眾路線的自覺性,群眾觀念進(jìn)一步增強(qiáng),群眾工作能力得到提升;進(jìn)一步改進(jìn)了工作作風(fēng),整改了四風(fēng)突出問題;進(jìn)一步建立健全了規(guī)章制度,大力推進(jìn)集團(tuán)二次創(chuàng)業(yè)。整個活動進(jìn)展有序、扎實深入,取得了較好的成效,達(dá)到了預(yù)期目的,形成了推動發(fā)展的正能量。同時,結(jié)合教育實踐活動,抓好黨建工作,加強(qiáng)黨員的經(jīng)常性教育,嚴(yán)格組織生活,做好黨員隊伍的發(fā)展和管理工作。去年機(jī)關(guān)黨委各支部共發(fā)展5名新黨員,確定6名入黨積極分子。教育實踐活動和黨建工作彰顯了積極的成效,特別是在華閩干部職工中初步形成了積極作為、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),減少了推諉扯皮、議而不決、決而不行的現(xiàn)象,展現(xiàn)了全心全意推進(jìn)集團(tuán)二次創(chuàng)業(yè)的新風(fēng)貌、新形象。

二、扎實做好20_年工作

20_年集團(tuán)工作的總體思路是:全面貫徹落實黨的、十八屆三中、四中全會和省委九屆十二次全會精神,轉(zhuǎn)方式,調(diào)結(jié)構(gòu),主動適應(yīng)新常態(tài),重點(diǎn)是圍繞集團(tuán)四個一發(fā)展戰(zhàn)略頂層設(shè)計,完善公司框架架構(gòu)和實體運(yùn)營模式,進(jìn)一步盤活存量資產(chǎn),強(qiáng)化經(jīng)營管理,推進(jìn)改革創(chuàng)新,實現(xiàn)收支平衡;有計劃推進(jìn)項目落地,長短結(jié)合,做實做細(xì),使投資項目盡快產(chǎn)生效益,全面推動集團(tuán)二次創(chuàng)業(yè)。

考慮集團(tuán)二次創(chuàng)業(yè)起步和產(chǎn)業(yè)方向調(diào)整的因素,初步確定20_年經(jīng)營目標(biāo)為:營業(yè)總收入超過20億元(不含省旅游局劃轉(zhuǎn)脫鉤企業(yè)營收數(shù)據(jù)),凈利潤超過4000萬元。圍繞20_年的經(jīng)營目標(biāo),重點(diǎn)要抓好四個方面工作:

(一)抓好增收節(jié)支,盤活存量資產(chǎn)。

強(qiáng)化經(jīng)營管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。從中國經(jīng)濟(jì)新常態(tài)發(fā)展需要和華閩實際出發(fā),各主要企業(yè)要直面市場競爭,采取積極應(yīng)對措施,穩(wěn)定市場和渠道,挖掘增收潛力,千方百計節(jié)約成本費(fèi)用,做到心往一處想,勁往一處使,努力實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營計劃目標(biāo),保證集團(tuán)產(chǎn)業(yè)調(diào)整、轉(zhuǎn)型升級的順利實現(xiàn)。

擴(kuò)大貿(mào)易業(yè)務(wù),提升規(guī)模效益。繼續(xù)擴(kuò)大能源、食品原料等貿(mào)易規(guī)模,充分利用已接收的脫鉤企業(yè)、老牌福建省外貿(mào)出口企業(yè)省旅游貿(mào)易公司的規(guī)模優(yōu)勢和業(yè)務(wù)平臺,扶持出口生產(chǎn)基地建設(shè),嘗試開展跨境電商和進(jìn)口業(yè)務(wù),在實現(xiàn)貿(mào)易規(guī)模增長的同時提升利潤空間。

深入拓展市場,打造文化精品。和聲鋼琴與德國史坦威公司國際合作產(chǎn)品20_年計劃生產(chǎn)200臺以上,3年內(nèi)達(dá)到年產(chǎn)各種型號鋼琴國際合作品牌產(chǎn)量1000臺、和聲自主品牌產(chǎn)量5000臺的目標(biāo)。要利用好和聲公司創(chuàng)建30周年的契機(jī),開展形式多樣的系列營銷活動,加強(qiáng)線上線下平臺的宣傳推廣,同時積極推進(jìn)以鋼琴為核心的系列文化創(chuàng)意產(chǎn)品的研發(fā),進(jìn)一步擴(kuò)大品牌影響力,拓展市場,增加收益。

在提高經(jīng)營效益的同時,還要狠抓企業(yè)安全生產(chǎn)、節(jié)能減排、環(huán)境保護(hù)等各項工作,全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,加強(qiáng)安全生產(chǎn)長效機(jī)制建設(shè)和安全隱患排查整改工作,確保全年無重大安全生產(chǎn)事故。

(二)創(chuàng)新管理模式,提高運(yùn)作效率。

實施集團(tuán)三定方案。根據(jù)四個一發(fā)展思路和現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,加快推進(jìn)二級企業(yè)實體化運(yùn)作的頂層框架設(shè)計,重點(diǎn)做好香港華閩投資集團(tuán)和福建旅游投資集團(tuán)法人治理的完善工作。在集團(tuán)層面則注重優(yōu)化配置人力資源,配套集團(tuán)oa辦公自動化系統(tǒng)建設(shè),進(jìn)一步縮短管理鏈條,明確權(quán)責(zé),提高整體效能效率。

理順健全規(guī)章制度。要進(jìn)一步建立健全行政、財務(wù)、運(yùn)營、投資和監(jiān)管等一整套科學(xué)、有效的制度體系,推行依法治企,為企業(yè)改革發(fā)展提供制度和法律保障。在符合現(xiàn)有國資管理法規(guī)的前提下,內(nèi)部按現(xiàn)代企業(yè)分級管理原則和放到位、管到位的雙到位要求,管好

一、二級企業(yè),對

三、四級企業(yè)適度放權(quán)和有效監(jiān)管,特別是要為對接市場的一線企業(yè)留足合理運(yùn)作的空間,為其提升市場競爭能力留出時間,通過有效監(jiān)管找到靈活性與原則性結(jié)合的平衡點(diǎn),做活企業(yè),做大產(chǎn)業(yè)。

改進(jìn)業(yè)績考核管理。要全面實行績效掛鉤的企業(yè)業(yè)績考核體系,做到責(zé)任傳遞,獎懲分明,切實提高工作效率,增強(qiáng)執(zhí)行力,確保各項工作目標(biāo)的完成。

積極培養(yǎng)優(yōu)秀人才。結(jié)合四個一發(fā)展思路的具體實踐,立足培養(yǎng)提升集團(tuán)現(xiàn)有的團(tuán)隊素質(zhì),輔以引進(jìn)急需的專業(yè)人才,做到人盡其才、才盡其用,充分發(fā)揮干部職工工作積極性;同時發(fā)揮國企優(yōu)勢,尋找優(yōu)秀合作團(tuán)隊,提升集團(tuán)項目團(tuán)隊的專業(yè)素質(zhì)和綜合能力。

(三)加快旅游投資,推動項目落地。在20_年打好的基礎(chǔ)上,要重點(diǎn)抓旅游經(jīng)營資產(chǎn)的有效整合,在選擇具體項目上遵循效益為先、把握底線,長短結(jié)合、以短補(bǔ)長、以長促短,輕裝上陣、滾動發(fā)展的原則,把握好項目的成長前景,認(rèn)真可研,嚴(yán)把兩點(diǎn)(盈利點(diǎn)和平衡點(diǎn))。旅游目的地經(jīng)營管理,要以全域旅游目的地建設(shè)、整體打造產(chǎn)業(yè)集群為目標(biāo),深入項目實地調(diào)研,做好可行性研究并制定可行的投資方案,組建投資經(jīng)營主體,積極推進(jìn)連城、泰寧、仙游項目,同時做好永定土樓小鎮(zhèn)的前期工作,爭取早日落地形成新的盈利增長點(diǎn)。旅游連鎖酒店管理平臺,要抓緊完善管理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和運(yùn)營管理模式,引進(jìn)職業(yè)經(jīng)理人管理團(tuán)隊,盡快開展相關(guān)業(yè)務(wù)工作。旅游電子商務(wù)平臺,要加快網(wǎng)站建設(shè),完善網(wǎng)上游客中心、預(yù)訂交易中心、智能服務(wù)中心等功能,盡快投入試運(yùn)營。旅行社業(yè)務(wù)合作平臺,由華閩集團(tuán)牽頭,依托海外旅游公司和華閩旅游公司,聯(lián)合寶中、康輝、廈旅和中旅等境內(nèi)外大型旅游企業(yè),組建實體化運(yùn)作的聯(lián)營企業(yè),推行旅游產(chǎn)品的集約化采購和批發(fā),提升旅游品質(zhì),提高企業(yè)競爭力。同時旅游營銷平臺要配合旅行社業(yè)務(wù)平臺建設(shè),利用傳統(tǒng)媒體和新媒體結(jié)合的全媒體宣傳手段,加大對旅游目的地和產(chǎn)品的營銷推廣力度。旅游商貿(mào)會展平臺,充分利用香港窗口平臺,與省有關(guān)單位合作舉辦文化創(chuàng)意作品展售活動,與省商務(wù)廳下屬會展機(jī)構(gòu)合作開發(fā)商貿(mào)會展業(yè)務(wù)。

(四)著力保駕護(hù)航,推進(jìn)黨建廉政。

深化教育實踐活動的整改工作。進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大群眾路線教育實踐活動成果,以釘釘子的精神繼續(xù)抓好兩方案一計劃整改和四風(fēng)問題專項整治工作,抓好回頭看,扎實推進(jìn)長效機(jī)制建設(shè),實現(xiàn)制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。

繼續(xù)推進(jìn)黨建工作機(jī)制建設(shè)。要進(jìn)一步推進(jìn)133黨建工作機(jī)制建設(shè)在集團(tuán)所屬各黨組織全面展開,堅持黨建工作和集團(tuán)中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核,堅持兩手抓,兩促進(jìn),嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,在黨言黨,在黨憂黨,嚴(yán)格管理干部,嚴(yán)明黨的紀(jì)律,把加強(qiáng)黨的建設(shè)長效機(jī)制落到實處,把基層黨組織建設(shè)水平提高到一個新高度。

抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作。要促進(jìn)兩個主體責(zé)任進(jìn)一步落實到位,明確黨風(fēng)廉政建設(shè)是企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的基礎(chǔ)和關(guān)鍵,是企業(yè)文化的重要組成部分,形成良好的文化氛圍,不斷促進(jìn)企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。

以上四個方面的工作只是我們的初步設(shè)想,還要根據(jù)省國資委明天召開的國資監(jiān)管工作會議精神和大家的建議再進(jìn)一步完善。

三、具體工作要求和希望

展望新的一年,華閩仍然是機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。一方面,我們具有非常難得的歷史發(fā)展機(jī)遇。我省旅游產(chǎn)業(yè)打響了清新福建的品牌,省委省政府加大了對旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展的支持力度,國民休閑計劃進(jìn)一步得到推廣,民眾出游意識不斷提高,隨著旅游市場需求的不斷擴(kuò)大以及交通可進(jìn)入等基礎(chǔ)設(shè)施條件的不斷完善,我省旅游產(chǎn)業(yè)將保持持續(xù)增長的勢頭。同時,我們?nèi)ツ暝诎l(fā)展旅游產(chǎn)業(yè)方面初步完成了頂層業(yè)務(wù)框架設(shè)計,奠定了基礎(chǔ),集團(tuán)上下形成了發(fā)展旅游產(chǎn)業(yè)的總體共識,呈現(xiàn)蓄勢待發(fā)的態(tài)勢,取得了來之不易的成績。但另一方面,省國資委確立旅游業(yè)為華閩主業(yè)剛剛兩年多,華閩的發(fā)展才起步,集團(tuán)資產(chǎn)規(guī)模偏小,經(jīng)營性企業(yè)數(shù)量少,專業(yè)業(yè)務(wù)人才缺少,團(tuán)隊實踐經(jīng)驗不足,總體上仍然面臨非常嚴(yán)峻的考驗。對此我們一定要有清醒和充分的認(rèn)識,要有強(qiáng)烈的危機(jī)感、緊迫感、責(zé)任感,要進(jìn)一步解放思想,強(qiáng)化進(jìn)取意識,樹立求真務(wù)實、銳意進(jìn)取、善于學(xué)習(xí)、勤于思考、敢于創(chuàng)新的良好風(fēng)氣,把集團(tuán)的各項工作要求落到實處。我在這里提四點(diǎn)具體要求和希望:

一是解放思想,敢于擔(dān)當(dāng)。華閩歷史很長,發(fā)展到今天,難免有一些固化的思維和模式,國企的運(yùn)作本身也有很多條條框框限制,但是華閩今天的狀況,不邁開步子解放思想,不腳踏實地大膽工作,只能是坐吃山空,坐以待斃!所以要把思想統(tǒng)一到集團(tuán)確立的四個一發(fā)展思路上來,跳出過去的舊觀念、舊套路,轉(zhuǎn)變思維方式,充分解放思想,發(fā)揮每個人的創(chuàng)造力,努力工作、加快工作。特別是,大家既要從歷史經(jīng)驗角度,更要以發(fā)展的眼光來分析問題,解決問題,克服謹(jǐn)小慎微、膽小怕事、只求安穩(wěn)、得過且過、不作為、不敢作為、不負(fù)責(zé)任的負(fù)責(zé)任等不良習(xí)慣,以高度負(fù)責(zé)的事業(yè)心和責(zé)任感,敢于擔(dān)當(dāng),勇于擔(dān)責(zé),推進(jìn)華閩二次創(chuàng)業(yè)。

二是加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升能力。我們當(dāng)前的工作,需要干部職工具備專業(yè)知識能力、分析問題解決問題能力、團(tuán)隊協(xié)作能力和綜合協(xié)調(diào)能力,只有不斷學(xué)習(xí)新知識,掌握新本領(lǐng),開闊新思路,提升新能力,才能牢牢抓住工作的主動權(quán),才能更好地做好本職工作。要端正態(tài)度,虛心學(xué)習(xí),不僅要熟悉掌握本崗位的業(yè)務(wù)知識,更要拓寬知識面,學(xué)習(xí)相關(guān)聯(lián)甚至是跨領(lǐng)域的的知識技能,特別是學(xué)習(xí)旅游投資、旅游營銷、經(jīng)營管理、資本運(yùn)作、貿(mào)易業(yè)務(wù)和文化創(chuàng)意等方面的知識,及時更新并完善知識結(jié)構(gòu)。要注重學(xué)以致用,發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng),把認(rèn)真學(xué)習(xí)與勤于思考、注重實際操作結(jié)合起來,經(jīng)常到一線企業(yè)去,親自抓工作落實,切實提高經(jīng)營管理的能力和水平。業(yè)精于勤荒于嬉,行成于思?xì)в陔S,在這方面,各級領(lǐng)導(dǎo)要帶好頭,要在集團(tuán)內(nèi)形成主動學(xué)習(xí)勤于思考的氛圍,建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè)。

三是愛崗敬業(yè),主動作為。華閩的成績是歷屆和在座每個人創(chuàng)造出來的,我們要以華閩之榮為榮,把華閩取得的榮譽(yù)看成自己的榮譽(yù)。我們要為自己的奮斗感到驕傲,更要為華閩的進(jìn)步感到驕傲,樹立根在華閩,心在華閩、家在華閩的信念,華閩好,大家好,對我們共同的事業(yè)要樹立堅定的信心。責(zé)任心不是空洞的、抽象的,而是具體的、實在的,要體現(xiàn)在具體的工作當(dāng)中。要落實問責(zé)制,每一項工作責(zé)任到人,決不能推諉扯皮,坐而論道,議而不決,決而不行。我們的干部,特別是各部門、各企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部要以鉆勁和韌勁推動工作,以干勁和拼勁推動工作,以氣魄和擔(dān)當(dāng)推動工作,以身作則帶領(lǐng)大家共同拼搏。

四是嚴(yán)于律己,廉潔從業(yè)。要堅決貫徹中央八項規(guī)定,堅決反對四風(fēng),牢記兩個務(wù)必,遵守廉潔自律各項規(guī)定,守紀(jì)律、講規(guī)矩。這次審計發(fā)現(xiàn)有些制度規(guī)定沒有得到嚴(yán)格遵守,有些問題還比較嚴(yán)重。有的同志認(rèn)為規(guī)定規(guī)矩到企業(yè)這邊就可以放松、突破一點(diǎn)沒有關(guān)系,根源在于思想認(rèn)識上的問題。所以,我們的各級干部要引以為戒,進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識,樹立正確的業(yè)績觀和發(fā)展觀,面對誘惑,心存恐懼,要始終保持清醒的頭腦、常提常醒,警鐘長鳴,營造風(fēng)清氣正、扎實干事的良好工作環(huán)境,更好地推進(jìn)各項工作。

雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越!最后,希望同志們在新的一年里,在省委省政府和省國資委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在集團(tuán)黨組的集體領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)一心,同甘共苦,充分發(fā)揮積極性、主動性、創(chuàng)造性,狠抓各項工作任務(wù)落實。我們有決心、有信心通過共同努力,發(fā)展旅游產(chǎn)業(yè),建設(shè)跨境融資平臺,做好貿(mào)易業(yè)務(wù),打造文化精品,實現(xiàn)二次創(chuàng)業(yè),讓華閩煥發(fā)青春,再創(chuàng)輝煌,為建設(shè)機(jī)制活、產(chǎn)業(yè)優(yōu)、百姓富、生態(tài)美的新福建作出貢獻(xiàn)。

立春已過,新春佳節(jié)即將來臨,我在這給大家拜個早年,祝大家在羊年吉祥如意,健康快樂!

總經(jīng)理年初工作會議講話稿

(二):

諸位同仁,大家上午好!

我們的會議接近尾聲了,本次會議時間緊湊、內(nèi)容豐富,對公司20_年工作做了全面的總結(jié),對公司目前面臨的困難進(jìn)行了分析,對公司未來發(fā)展和行動做了計劃和安排。會上大家做了必要的溝通,我也將雙方股東的年終會議精神與大家作了通報,工作報告還會下發(fā),希望大家會后在各部門傳達(dá),我在此就不贅述了。下面我就三方面內(nèi)容與大家作些交流。

一、20_年工作回顧

1、公司取得了難能可貴的工作成績

20_年公司完成了董事會下達(dá)的預(yù)算,利潤接近2600萬,是歷史第二好的成績,尤其是克服了持續(xù)半年來油價單邊下跌的罕見市場困難及內(nèi)部投入增大、油站改造停業(yè)等諸多不利影響,依然能夠完成目標(biāo),更加難能可貴。同時,當(dāng)期經(jīng)營量超過了70萬噸,創(chuàng)歷史新高。受國際原油單邊下跌逾50%的不利影響,利潤水平受限,但經(jīng)營量代表了我們的營銷能力和實際工作量,值得肯定。從2022年到20_年,公司的經(jīng)營量都在穩(wěn)步增長中,20_年較2022年翻一番達(dá)到近50萬噸,20_年超過了70萬噸,這是近年來公司大力培育分銷能力的結(jié)果,為下一步對接泉州油品和進(jìn)一步開拓京津冀市場奠定了基礎(chǔ)。

在抓好當(dāng)期經(jīng)營的同時,零售板塊標(biāo)準(zhǔn)化管理也獲得了推進(jìn),部分油站銷量超過了歷史同期水平,值得表揚(yáng)。去年零售板塊總體沒有完成銷量預(yù)算,與首石緣站、營子站的停業(yè)和市場環(huán)境有關(guān)。實際上零售板塊完成的還是不錯的,尤其是石峪站和京東站,無論是經(jīng)營量還是利潤,都獲得了新的突破和進(jìn)步,其他油站也做了大量工作。

公司的戰(zhàn)略穩(wěn)步推進(jìn),并積極整改安全隱患,部分工程完工,也收到了效果,例如油庫30

3

5、3036自動化改造完成,油庫三期改擴(kuò)建項目進(jìn)入最后審批階段,首石緣站改造提前竣工,營子站改造基本竣工,工程質(zhì)量獲得了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定。在工程上我們投入大量精力,緊緊圍繞安全隱患整改和品牌建設(shè)做了切實的工作;工程標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化管理得到加強(qiáng),為以后繼續(xù)開發(fā)加油站、油庫大規(guī)模工程建設(shè)奠定了基礎(chǔ),積累了經(jīng)驗。

去年,公司獲得了北京市成品油安全知識競賽第一名,戰(zhàn)勝了兩大集團(tuán)等強(qiáng)手,展現(xiàn)了公司的安全生產(chǎn)文化和安全生產(chǎn)素養(yǎng),作為競賽代表的油站員工為公司爭得了榮譽(yù),需要表彰。公司各職能部門,在提升管控和保障能力方面獲得了進(jìn)步,根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的情況需要和變化,在本職崗位上做出了切實的努力,并在原有的基礎(chǔ)上有所進(jìn)步,尤其是中后臺部門,由于現(xiàn)在工作量特別大,配合業(yè)務(wù)部門做了大量的工作。在這個過程中,大量年輕人得到了鍛煉,也為其他部門輸送了??。

在年中會時我號召大家要有務(wù)實的精神,為公司發(fā)展干點(diǎn)實事。下半年大家都很努力,幾乎是拼到了12月底,各部門都很給力,我為你們點(diǎn)贊。

2、工作中的不足

1)批發(fā)業(yè)務(wù)經(jīng)營結(jié)構(gòu)有待進(jìn)一步優(yōu)化?,F(xiàn)在貿(mào)易類和分銷類業(yè)務(wù)大概各占一半,在北京地區(qū)的終端分銷有進(jìn)展,但還不夠;雖然很難,但必須再推進(jìn)。北京牛山油庫的對外分銷量每月達(dá)到1萬噸,算上內(nèi)部協(xié)同和自有油站也達(dá)不到2萬噸/月,在年70萬噸的總銷量里比重還不夠。批發(fā)的可持續(xù)性還需要進(jìn)一步加強(qiáng),要形成穩(wěn)定的業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)和資源流向,還有很長的路要走,有很多的工作要做。

2)零售網(wǎng)點(diǎn)太少。公司目前共有7個油站,其中2個在河北,目前都不盈利;5個在北京,其中3個是合資的,油庫油站又沒有太大的可發(fā)揮空間,首石緣油站目前經(jīng)營情況也不樂觀,年3.5萬噸的零售量,在70萬噸量中占比率太小,零售網(wǎng)點(diǎn)少,零售銷量不大,在一定程度上制約了北石化利潤的增長。即使零售市場再好,以現(xiàn)有的零售規(guī)模,盈利也是有限的。根據(jù)股東的要求和希望,我們要加快開發(fā)網(wǎng)點(diǎn),逐步擴(kuò)大規(guī)模,這既是股東方的要求,也是北石化公司自身可持續(xù)發(fā)展的需要。

3)零售標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn)緩慢。這些年零售標(biāo)準(zhǔn)化的要求一直在提,油事部也做了很多工作,有些進(jìn)展,但還很不夠。隨著公司的發(fā)展,繼續(xù)開發(fā)油站的要求越來越迫切,而對北石化公司來說,零售標(biāo)準(zhǔn)化管理又是進(jìn)一步開發(fā)網(wǎng)絡(luò)的前提和基礎(chǔ)。20_年下半年油事部在標(biāo)準(zhǔn)化上做出了更多的努力,也取得了一定的進(jìn)展,希望20_年油事部能夠繼續(xù)堅定不移的努力推動零售標(biāo)準(zhǔn)化的進(jìn)程。

4)油庫安全隱患沒有得到切實的整改。牛山油庫運(yùn)營18年了,設(shè)備設(shè)施的老化不可避免,維修維護(hù)的壓力增大了;油庫還存在難以整改的安全隱患,比如棧橋至油庫管線上有民房占壓,油庫二期小罐的環(huán)形通道問題,發(fā)油區(qū)溢油溝的設(shè)置問題。我們一直想在油庫改擴(kuò)建時一并解決,但是由于油庫改擴(kuò)建的進(jìn)度較慢,導(dǎo)致這些隱患沒有得到及時整改?,F(xiàn)在政府審批與股東審批還有一定的不確定性。20_年要盡快制定方案,要把安全隱患整改作為首要任務(wù),與整體工程剝離,分解成小工程及時實施。

5)公司信息化建設(shè)嚴(yán)重滯后。20_年內(nèi)控部增加了it管理職責(zé),下半年做了一些工作,比如油站二級系統(tǒng)上線,公司與油站網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的改善,公司也做了不少投入,但是跟公司實際發(fā)展的速度相比,信息化工作還很不足。油庫的提油卡系統(tǒng)、批發(fā)業(yè)務(wù)的審批系統(tǒng)、中臺的管理統(tǒng)計系統(tǒng)都有必要抓緊開發(fā)。目前公司的經(jīng)營量很大,3年來翻了2翻,單純靠手工表格臺賬,已經(jīng)不適合公司的現(xiàn)有情況。油庫油站的遠(yuǎn)程監(jiān)控,也要在20_年實施。同時,辦公oa系統(tǒng)使用的范圍和深度不夠,還需要繼續(xù)開發(fā)相關(guān)的模塊,進(jìn)一步加強(qiáng)辦公自動化,把公司的管理理念和內(nèi)控方式通過信息化的方式固化下來,同時方便職工。

6)內(nèi)控管理水平需要進(jìn)一步加強(qiáng)。20_年公司梳理了一遍內(nèi)控節(jié)點(diǎn),可能還有不完善的地方,但是依然前進(jìn)了一步。20_年要以內(nèi)控節(jié)點(diǎn)和內(nèi)控管理手冊為依據(jù),加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度,避免制度執(zhí)行兩層皮的現(xiàn)象出現(xiàn)。

7)人才梯隊建設(shè)不足。根據(jù)提高分銷能力的需要,公司近幾年增加了不少人員,很多是應(yīng)屆畢業(yè)生,而年輕人學(xué)習(xí)進(jìn)步需要時間和實踐,還需要幾年,才能夠在公司的重要崗位上獨(dú)擋一面。公司近年來也引進(jìn)了一些人才,他們都是各自崗位的領(lǐng)軍人物,并且在各個領(lǐng)域做出了不少貢獻(xiàn),但是人才引進(jìn)的力度還不夠,還需要制定方案增加人才吸引力,同時人才引進(jìn)重點(diǎn)放在公司主營業(yè)務(wù)上,引進(jìn)有相關(guān)工作經(jīng)驗和客戶資源的人才。公司還要完善培訓(xùn)體系,對中層干部,青年骨干,新員工,基層職工,進(jìn)行不同層次和有計劃的培訓(xùn),打造一個有年齡差距、不同層次的人員梯隊,不斷提高職工的工作能力和實踐經(jīng)驗。

二、20_年重點(diǎn)工作

20_年北石化面臨三期疊加的不利局面。首先是國際油價單邊大幅下跌,去年油價下跌的累積因素,會在20_年上半年釋放影響,當(dāng)期經(jīng)營壓力巨大,目前還沒有看到市場好轉(zhuǎn)的跡象;二是中化集團(tuán)泉州石化投產(chǎn),從去年第四季度開始,公司與泉煉已經(jīng)有了固定配置計劃,同時公司將外采資源規(guī)范為中石化外采名錄內(nèi)的山東及東北地?zé)挘笔Y源結(jié)構(gòu)的正在調(diào)整,轉(zhuǎn)型期會帶來一定減利因素。三是油庫和一些油站還有部分安全整改的工程投入,不僅牽扯大量管理精力,在一定時間段還會停產(chǎn)停業(yè),這對當(dāng)期經(jīng)營也產(chǎn)生負(fù)面的影響。20_年不利和不確定的因素比較多,我們需要加倍努力,才能取得相對好的結(jié)果。

1、確保公司安全平穩(wěn)運(yùn)營,是北石化首要任務(wù)

一是要保證生產(chǎn)安全。我們有油庫和油站這樣的實業(yè)資產(chǎn),經(jīng)營危險化學(xué)品,實際上安全生產(chǎn)風(fēng)險是無時不在的。我們一方面要加強(qiáng)投入,整改安全隱患,但另一方面也要督促教育指導(dǎo)員工落實操作規(guī)程,持續(xù)反三違,一天也不能放松,不能在本已艱難的環(huán)境下再出現(xiàn)安全生產(chǎn)事故,要保持高度的責(zé)任感,對職工和股東負(fù)責(zé)。20_年公司安全標(biāo)準(zhǔn)化換證升級,各部門要通力配合,同時把本部門的工作做好,保證公司平安。

二是要保證經(jīng)營風(fēng)險可控。公司經(jīng)營量增大了,怎么保證物流的安全,怎么保證存貨的安全,都是我們要面對的新課題,需要我們重視和制定新的措施,重視物流安全。對于賒銷和預(yù)付款的管理要嚴(yán)格把控,整體社會經(jīng)濟(jì)不振,影響會不斷擴(kuò)大,違約風(fēng)險會滲透到各個行業(yè)。以前的優(yōu)質(zhì)客戶,不等于以后還是優(yōu)質(zhì)客戶,業(yè)務(wù)要做,風(fēng)險也要控制,要按制度辦事,要在思想上緊繃這根弦,重新梳理業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)。經(jīng)營量增大,也意味著常量庫存量擴(kuò)大了,市場波動的影響放大了,經(jīng)營風(fēng)險看似加大了,其實我們更應(yīng)適應(yīng)這種新常態(tài),不拘泥于靜態(tài)單筆業(yè)務(wù)的盈虧,在市場判斷和分銷能力上苦下功夫,在動態(tài)連續(xù)的市場運(yùn)營中控制風(fēng)險、獲得收益。

2、質(zhì)量與效益并重,當(dāng)期與長遠(yuǎn)并重,在優(yōu)化結(jié)構(gòu)和提高能力上下功夫,當(dāng)期經(jīng)營重點(diǎn)做三方面工作

1)對接泉州油品,加大終端分銷力度。全面對接泉州煉廠是當(dāng)前北石化的戰(zhàn)略任務(wù),而要想穩(wěn)定對接泉煉資源,必須加大終端分銷力度。終端銷售工作又累又不容易看到成績,長久以來我們在這方面的工作有進(jìn)展但還不夠,在20_年,要下大力氣做這方面的工作。公司要引進(jìn)業(yè)務(wù)員,制定合理有效的激勵措施,鼓勵業(yè)務(wù)員去開發(fā)客戶和市場,同時也要制定針對終端客戶的政策,無論從價格,授信,還是售后服務(wù)上,希望銷售板塊都要再想想辦法。所謂加大力度就是要創(chuàng)新,就是要突破現(xiàn)有的條條框框,做原來想不到的事,現(xiàn)在有4個業(yè)務(wù)員,以后能不能有20個業(yè)務(wù)員?人員規(guī)模不是只翻一倍的問題,而是要翻幾倍的問題。還需要什么支持?銷售板塊可以提建議,領(lǐng)導(dǎo)班子和董事會可以進(jìn)行細(xì)致研究,制定切實可行的方案。

2)油站標(biāo)準(zhǔn)化管理和油站開發(fā)。油站的管理和服務(wù)要加強(qiáng),管理和服務(wù)好了,銷量就能提高,標(biāo)準(zhǔn)化過關(guān)了,我們就有能力有基礎(chǔ)繼續(xù)開發(fā)油站。我們從對接泉州油品開始,逐漸從游擊戰(zhàn)轉(zhuǎn)向了陣地戰(zhàn),陣地戰(zhàn)就是指有穩(wěn)定的銷售結(jié)構(gòu)。合理的銷售結(jié)構(gòu),包括貿(mào)易分銷、終端分銷和自有終端自用。我們目前只有7個油站,是不夠的,20_年股東給我們的任務(wù)是簽4開2,如果可能,今年多開發(fā)點(diǎn)也無妨。大家有合適的項目,積極推薦,相關(guān)朋友有了解這方面信息的,我們積極做一些公關(guān)洽談。在開發(fā)油站的問題上,20_年要下真功夫,見成效。

3)油庫工程建設(shè)。一季度要確定油庫建設(shè)方案,部分隱患整改問題,可以跟大工程分開,優(yōu)先進(jìn)行。多拖一天,我就一天睡不好覺。會后,油庫和工程部應(yīng)盡快去研究,尋找可行方案,可行就去找政府部門溝通,氣溫合適的時候就施工,盡快把問題解決。油庫計劃的油罐防腐等帶油作業(yè),要做好相關(guān)的安全管理。油庫今年可能要進(jìn)行改建或者擴(kuò)建,作為公司發(fā)展的重要里程碑,按重點(diǎn)工作推進(jìn)。

3、提高管控保障能力

1)人員招聘培養(yǎng)工作。人力資源部作為專業(yè)的人力資源管理部門,公司要投入更多的資源,在人才引進(jìn)上下功夫,在現(xiàn)有人員的培養(yǎng)和激勵上下功夫,也需要各部門做相關(guān)的工作。人,是最寶貴的因素,也是各級管理者必須考慮的問題,引進(jìn)什么樣標(biāo)準(zhǔn)的人才,從什么樣的平臺招聘,需要什么樣的條件,各部門要及時和公司說清楚,公司會盡力支持。公司人力資源部會和各部門一起,豐富和完善公司培訓(xùn)體系,加快人才培養(yǎng)。

2)中臺建設(shè)和內(nèi)部管理。批發(fā)板塊任務(wù)量較大,由于我們面臨很多新業(yè)務(wù)、新情況,中臺壓力特別大。公司通過輪崗和實踐的方式鍛煉隊伍,并不斷補(bǔ)充中臺力量,但畢竟執(zhí)行部這個隊伍比較年輕,工作量大,注意不要忙中出錯。中臺隊伍要保持相對的穩(wěn)定,并不斷優(yōu)化中臺管理制度,完善內(nèi)部管控的流程,尤其是面對現(xiàn)在大量物流的情況,可能和原來的工作方法不一樣了,制度該改就改,資源該投入的要投入。另外,現(xiàn)在有大量的人員出差,安全管理問題更需要注意,希望中臺部門繼續(xù)努力。

3)財務(wù)保障。由于經(jīng)營量擴(kuò)大,財務(wù)部要面對大量的資金供應(yīng)、發(fā)票供應(yīng)問題,在怎樣優(yōu)化資金的使用效率方面,20_年財務(wù)部做了很多工作,在很大程度上節(jié)省財務(wù)成本。財務(wù)費(fèi)用已經(jīng)上千萬了,怎么使用好資金,需要業(yè)務(wù)和中后臺配合,20_年要嚴(yán)格中后臺的制度管理,不能一味的遷就業(yè)務(wù)。20_年的新業(yè)務(wù),渡過摸索期,20_年就要把這些業(yè)務(wù)分類固化下來,逐漸的形成計劃,不同的業(yè)務(wù)該進(jìn)行不同的操作。雖然短期內(nèi)對接泉州煉廠的模式還在磨合,但會逐漸就能走上正軌,財務(wù)部要做好服務(wù)工作,同時做好監(jiān)督。

4)加強(qiáng)內(nèi)控檢查。內(nèi)控部去年做了不少工作,主要是制度建設(shè)和流程梳理,20_年不僅要加強(qiáng)風(fēng)險管理,更要按照既定的計劃以內(nèi)控節(jié)點(diǎn)表為依據(jù)進(jìn)行排查,為下一步審計做好準(zhǔn)備,內(nèi)部監(jiān)督檢查是公司的要求,各部門都要配合。

5)信息化建設(shè)。公司信息化方面比較薄弱,比較落后。20_年,公司增加了it管理的專業(yè)人員,制定了預(yù)算,將在批發(fā)業(yè)務(wù)、中臺、油庫提油等方面進(jìn)行信息化建設(shè),需要見到成效。

6)外聯(lián)和品牌建設(shè)。20_年,公司把人事行政部拆分為人力資源部和辦公室,是增強(qiáng)了辦公室力量。長期以來,公司與相關(guān)政府部門溝通不夠,好的政策我們享受的不充分,外部檢查有時又因誤解讓我們很被動,這種局面不能持續(xù)下去。我們需要跟政府打交道的地方有很多,必須要重視起來,要多與其溝通,讓股東,讓政府部門了解我們,理解我們,支持我們,辦公室要承擔(dān)這方面的工作。同時,我們還需做好品牌宣傳,現(xiàn)在大量泉州油品進(jìn)京,油站、油庫也進(jìn)行了改造,我們得宣傳我們自己,好油得賣出好價。下一步可以通過用戶座談會、走訪及股東宣傳的方式,宣傳北石化的優(yōu)質(zhì)資源,我們正走在北京一流的路上,我們要有信心。

三、兩點(diǎn)感悟

近期公司內(nèi)外部環(huán)境都發(fā)生了深刻變化,應(yīng)對新情況、適應(yīng)新常態(tài),需要我們從思想上有所認(rèn)識,才能正本清源、尋得方向。我經(jīng)過思考,有兩點(diǎn)感悟,與大家分享。

1、勇于擔(dān)當(dāng)。勇于擔(dān)當(dāng),至少有兩層意思,一是要多干活,多承擔(dān)工作任務(wù),不能畏難,不能拖延,不能后退。我們工作的目的是要讓公司有新的面貌、新的進(jìn)展,正像習(xí)總書記所說不能重復(fù)昨天的故事,我們要有所作為。社會要進(jìn)步,公司要發(fā)展,每個人都要在既有的工作基礎(chǔ)上,再進(jìn)一步,如果大家沒有目標(biāo)和追求,沒有想干點(diǎn)事的愿望,事業(yè)是不會獲得進(jìn)步的;同時大家也要有危機(jī)意識,不作為就是不負(fù)責(zé)任,就會有別人替代你。這幾年,橫向比,石油中心的兄弟公司發(fā)展很快,北石化的實業(yè)資源優(yōu)勢并不明顯,甚至是落后了;目前公司經(jīng)營量和利潤還不錯,但在轉(zhuǎn)型過程中能否保持高業(yè)績,挑戰(zhàn)巨大,不勇于擔(dān)當(dāng)、不付出更多,就會落后,就會掉隊。二是要承擔(dān)后果,因為干工作不一定都會成功,可能努力了結(jié)果卻不理想。比如去年,經(jīng)營量明明增長了很多,可市場不給力,不但效益出不來,可能還會因庫存較高造成損失。游擊戰(zhàn)到陣地戰(zhàn)的轉(zhuǎn)型是必然的,而陣地戰(zhàn)可能會有更多的傷亡,這就是轉(zhuǎn)型的陣痛。我們要認(rèn)識到這個階段客觀存在的必然性,要承受方方面面的壓力,甚至是質(zhì)疑。我們要有勇氣去承擔(dān)階段性損失,要認(rèn)清戰(zhàn)略方向,要給予股東信心,給予職工信心。階段損失與職工的努力要分開來看,階段損失若有責(zé)任也該領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān),職工還要鼓勵。勇于擔(dān)當(dāng),既要多干活,還要承擔(dān)可能產(chǎn)生的負(fù)面后果。想要把工作干好,別無他路,我們要有這方面的心理承受能力。

2、放眼未來。再造一個新北石化是我們的目標(biāo),原來說5年實現(xiàn),現(xiàn)在看來可能需要更長的時間。踐行科學(xué)發(fā)展觀要求我們樹立正確的政績觀,不能急于求成。有很多現(xiàn)在干的事情是為以后打基礎(chǔ)。比如油庫和油站的建設(shè),可能當(dāng)期看不到效益,甚至對當(dāng)期是負(fù)面影響,但現(xiàn)在干是為今后打基礎(chǔ),是為北石化注入可持續(xù)發(fā)展的動力。再比如,分銷能力的提升,經(jīng)營規(guī)模擴(kuò)大,當(dāng)期因為市場罕見下行而效益不明顯甚至虧損,而長遠(yuǎn)看,分銷能力在是真本事,市場好轉(zhuǎn)就會進(jìn)一步增長銷量并獲得可觀的收益,只不過這都是需要時間的。希望大家以功成不必在我的胸懷,踏踏實實的做符合公司戰(zhàn)略方向的事,即使當(dāng)期看不到成果,甚至還有各方壓力,也要堅持住,尋求支持,未來幾年就會看到成果。我們的事業(yè)是宏偉的,必然不是一蹴而就的,是要傳承接力的,戰(zhàn)略目標(biāo)不是某一個人或某一屆領(lǐng)導(dǎo)班子就能完成的,而是需要大家心往一處想,勁往一處使,堅持不懈去努力,持之以恒不放松,就能獲得事業(yè)的成功。最怕我們目標(biāo)不明確、思想不統(tǒng)

一、意志不堅定,那樣就是當(dāng)期沒有結(jié)果,長遠(yuǎn)也沒有希望。

我們要把思想統(tǒng)一起來,面對20_年異常困難的經(jīng)營環(huán)境和比較復(fù)雜的內(nèi)外部環(huán)境,堅定信心,領(lǐng)導(dǎo)班子要團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部職工,盡快進(jìn)入新的一年工作狀態(tài)中來,分別做好各自工作。我相信,在董事會的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,北石化人一定能克服困難,勇于當(dāng)擔(dān),放眼未來,在20_年取得好的成果,向戰(zhàn)略目標(biāo)勇敢邁進(jìn)!

總經(jīng)理年初工作會議講話稿

(三):

同志們:

送走碩果累累的20_年,我們又迎來生機(jī)勃勃的新一年,神龍礦業(yè)公司的發(fā)展又掀開了一頁歷史新篇章,在這辭舊迎新之際,我們在此隆重召開公司20_年安全工作會議。會議的主題是:全面總結(jié)20_年安全生產(chǎn)工作,分析面臨的形勢,部署20_年任務(wù),動員大家進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,以更加堅定的信心、更加昂揚(yáng)的士氣,凝聚力量、乘勢而上,為開創(chuàng)富美和諧煤電企業(yè)建設(shè)新局面,在科學(xué)發(fā)展的道路上闊步前進(jìn)。

下面,我主要講三個方面的內(nèi)容。

一、20_年工作總結(jié)

剛剛過去的20_年是公司近年來面臨挑戰(zhàn)最多、壓力和困難最大的一年,也是極不平凡的一年。

應(yīng)對艱難形勢,全年工作取得重大成果:一是順利完成了煤電項目建設(shè)的年度目標(biāo),礦井正式投入試生產(chǎn),當(dāng)年原煤產(chǎn)量完成 萬噸;發(fā)電機(jī)組正式運(yùn)轉(zhuǎn),并實現(xiàn)入網(wǎng)供電,當(dāng)年發(fā)電量完成 度;二是礦井總進(jìn)尺 米,圓滿成成了礦井基建開拓任務(wù),為礦井明年的生產(chǎn)接續(xù)夯實了基礎(chǔ);三是洗精煤 萬噸,有效提高了經(jīng)營效益;四是企業(yè)總收入 億元,實現(xiàn)利潤 億元;其中煤炭收入 億元,發(fā)電收入 億元,實現(xiàn)了當(dāng)年投產(chǎn)當(dāng)年盈利;五是上繳稅費(fèi) 億元,同比增加 億元,增長 %;六是經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量進(jìn)一步提高,利潤超額完成公司董事會下達(dá)的考核指標(biāo);七是職工人均收入達(dá)到 元,同比增加 元,增長 %;八是固定資產(chǎn)投入 億元,實現(xiàn)工業(yè)增加值 億元,同比增加 億元,增長 %;九是總資產(chǎn)報酬率完成上級公司下達(dá)的考核指標(biāo);十是煤礦噸煤成本有效控制在 元以內(nèi),為企業(yè)的節(jié)支增效提供了保障。

這一年,我們立足實際、創(chuàng)新載體,管理提升活動取得重大進(jìn)展。 一是安全生產(chǎn)保持穩(wěn)定局面。加快推進(jìn)本質(zhì)安全型企業(yè)建設(shè)和標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作,精心策劃安全生產(chǎn)月及打非治違等專項活動,深入開展兩落實督查和降缺陷、降非停、創(chuàng)金牌活動,設(shè)備可靠性水平穩(wěn)步提升,安全風(fēng)險防控和應(yīng)急能力顯著增強(qiáng),確保了發(fā)電機(jī)組可靠運(yùn)行及煤礦生產(chǎn)的安全穩(wěn)定,圓滿完成了年度各項安全生產(chǎn)目標(biāo)。突出重點(diǎn)項目,強(qiáng)化專項防控,確保了工程建設(shè)安全。20_年,公司在機(jī)組發(fā)電、煤礦生產(chǎn)、基本建設(shè)等方面杜絕了重傷及以上人身事故、消除了較大及以上設(shè)備事故。在質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建、企業(yè)文化管理及安全責(zé)任制落實等方面取得了較好的成績,創(chuàng)出了較高的水平。補(bǔ)充20_年獲得的榮譽(yù)。

二是節(jié)能減排指標(biāo)進(jìn)一步優(yōu)化。深入開展能耗診斷,落實整改措施 項。大力推進(jìn)電廠綜合升級改造, 個項目列入國家第一批計劃。加強(qiáng)環(huán)保設(shè)施監(jiān)督和改造工程管理,實施了 臺機(jī)組脫硫、脫硝改造項目,全面完成了環(huán)保部下達(dá)的改造任務(wù)。20_年,補(bǔ)充公司發(fā)電機(jī)組達(dá)到的排放指標(biāo)。污染物全部實現(xiàn)達(dá)標(biāo)排放。

三是科技創(chuàng)新能力進(jìn)一步增強(qiáng)。補(bǔ)充20_年科技創(chuàng)新取得的成效。 四是黨建人才思想政治工作進(jìn)一步加強(qiáng)。把學(xué)習(xí)宣傳、貫徹落實黨的精神作為當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù),作為推進(jìn)各項工作的行動綱領(lǐng),在全公司全面貫徹落實學(xué)習(xí)宣傳、精神。開展了立足崗位,樹立目標(biāo)等專題活動,加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,積極開展重大決策部署執(zhí)行情況和重點(diǎn)領(lǐng)域監(jiān)督檢查,控制了廉政風(fēng)險,維護(hù)了企業(yè)利益。

一年的辛勤付出,涌現(xiàn)出一大批先進(jìn)集體和個人。全公司共有 個集體、 名個人榮獲省部級及以上榮譽(yù)。補(bǔ)充年度內(nèi)集體、個人獲得的榮譽(yù)。

總結(jié)一年來的工作,還必須清醒地看到,盡管一年來工作取得了重大成績,但與同行業(yè)先進(jìn)企業(yè)相比,我們工作中還存在許多不足,前進(jìn)道路上還有很多困難和問題,突出表現(xiàn)在:一是安全生產(chǎn)還面臨較大壓力。電廠、煤礦項目投產(chǎn)及鐵路建設(shè)項目等因素給安全生產(chǎn)帶來新的挑戰(zhàn)和風(fēng)險。二是盈利基礎(chǔ)還很不牢固。質(zhì)量和效益指標(biāo)與其他走在前列的同類企業(yè)相比還有一定差距。三是體制機(jī)制制度建設(shè)任務(wù)還相當(dāng)繁重。體制機(jī)制有待進(jìn)一步理順,管理方法、手段還相對粗放,公司管控能力、工作中協(xié)調(diào)配合能力、執(zhí)行力、工作質(zhì)量和效率等都亟待提高。對這些困難和問題,我們必須高度重視,進(jìn)一步認(rèn)真加以解決。

二、20_年工作思路和奮斗目標(biāo)

20_年是貫徹落實黨的精神的關(guān)健之年,更是我們神龍礦業(yè)內(nèi)蒙古能源有限公司發(fā)展規(guī)劃承前啟后的關(guān)鍵一年,更是鞏固擴(kuò)大公司持續(xù)向好的經(jīng)營成果和發(fā)展勢頭,實現(xiàn)經(jīng)營局面根本轉(zhuǎn)折、夯實做強(qiáng)做優(yōu)基礎(chǔ)的重要一年。

總體上看,機(jī)遇與挑戰(zhàn)同在,有利條件與不利因素并存。從有利條件看,國家繼續(xù)實施積極的財政政策,加大向節(jié)能減排、生態(tài)工程、自主創(chuàng)新、結(jié)構(gòu)調(diào)整等領(lǐng)域傾斜,有利于進(jìn)一步優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu),降低融資成本;價值思維和效益導(dǎo)向理念深入人心,管理提升活動深入開展,有利于促進(jìn)效率和效益的提升;經(jīng)營局面持續(xù)好轉(zhuǎn)極大鼓舞了全體員工干勁,增強(qiáng)了干事創(chuàng)業(yè)、做強(qiáng)做優(yōu)的信心。從不利因素看,全球經(jīng)濟(jì)低迷成為新的常態(tài),經(jīng)濟(jì)增長存在下行壓力會影響電力需求;國家實施電煤價格并軌,解除臨時干預(yù)措施,煤價存在不確定因素,將使我們面臨更加激烈的市場競爭,經(jīng)營環(huán)境更加復(fù)雜。我們既要準(zhǔn)確把握并切實用好各種有利條件,從中挖掘發(fā)展機(jī)遇和經(jīng)營契機(jī),努力提高發(fā)展質(zhì)量和效益,更要高度重視可能出現(xiàn)的各種不利因素,加強(qiáng)對形勢的預(yù)判研判,適時調(diào)整經(jīng)營策略,善于揚(yáng)長避短,趨利避害,從最壞處準(zhǔn)備,努力爭取最好的結(jié)果。同時,要正確對待自身存在的突出問題,加快破解基本矛盾和主要矛盾,持續(xù)改善經(jīng)營狀況。

基于上述分析,公司20_年工作思路是:深入貫徹落實黨的精神,按照中國國電集團(tuán)及公司董事會總體部署,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞主題主線,以提高經(jīng)濟(jì)效益為中心,堅持價值思維和效益導(dǎo)向,以深化全面計劃、全面預(yù)算、全面風(fēng)險和全面責(zé)任管理為抓手,著力夯實安全基礎(chǔ),著力提升管理水平,著力推動科技創(chuàng)新,著力加強(qiáng)黨建工作,為加快推進(jìn)公司做強(qiáng)做優(yōu)奠定堅實基礎(chǔ)。即堅持一個理念,突出四個著力。

堅持一個理念,即堅持價值思維和效益導(dǎo)向。這是貫徹落實黨的精神和集團(tuán)公司負(fù)責(zé)人會議精神的集中體現(xiàn),是推進(jìn)公司經(jīng)營局面持續(xù)好轉(zhuǎn)、提升發(fā)展質(zhì)量和效益的治本之策。堅持價值思維和效益導(dǎo)向,就是堅持一切工作以經(jīng)濟(jì)效益為中心,把提升效益、創(chuàng)造價值作為決策的首要依據(jù),作為檢驗工作成果的首要標(biāo)準(zhǔn),成為全體員工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的工作準(zhǔn)則和行為習(xí)慣。項目發(fā)展、安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、工程管理、選人用人、績效考核、宣傳工作、企業(yè)文化等各項工作都要把效益和價值作為決策和評判的標(biāo)準(zhǔn),以促進(jìn)資金、市場、人才、技術(shù)、信息等重要資源向有利于提升效益、創(chuàng)造價值,有利于可持續(xù)發(fā)展的領(lǐng)域配置和流動。要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)當(dāng)前與長遠(yuǎn)、內(nèi)部與外部的關(guān)系,促進(jìn)企業(yè)與人、與社會、與資源環(huán)境共生共贏,從而實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)價值、社會價值以及員工價值最大化。

突出四個著力。著力夯實安全基礎(chǔ),就是要充分認(rèn)識基礎(chǔ)建設(shè)和多元發(fā)展等給安全生產(chǎn)帶來的新要求、新風(fēng)險,牢固樹立以人為本、安全發(fā)展理念,狠抓責(zé)任制度落實和問題整改,狠抓安全意識和素質(zhì)提升,狠抓重點(diǎn)領(lǐng)域和高危行業(yè)防控,著力提高事故防范能力和本質(zhì)安全水平,持續(xù)保持安全穩(wěn)定局面。著力提升管理水平,就是要持續(xù)深化管理提升活動,確保完成各階段重點(diǎn)任務(wù),著力解決制約企業(yè)效益和價值提升的突出問題,理順體制機(jī)制,完善制度標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)化管控流程,促進(jìn)效率、效益的持續(xù)提升。著力推動科技創(chuàng)新,就是要促進(jìn)科技創(chuàng)新與生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展緊密結(jié)合,充分發(fā)揮企業(yè)的創(chuàng)新主體作用,通過原始創(chuàng)新、集成創(chuàng)新、引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新和協(xié)同創(chuàng)新,掌握一批核心關(guān)鍵技術(shù),培育一批前沿領(lǐng)先技術(shù),充分發(fā)揮科技創(chuàng)新對轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)的支撐引領(lǐng)作用。著力加強(qiáng)黨建工作,就是要牢牢把握先進(jìn)性、純潔性建設(shè)這條主線,加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)、制度建設(shè),建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織,全面提高黨建科學(xué)化水平。

按照上述工作思路,我們要求公司上下要緊緊圍繞這一工作主題,把思想和行動統(tǒng)一到公司20_年工作思路和各項工作部署上來,更加突出管理和效益兩大要素,統(tǒng)一思想、統(tǒng)一觀念、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一步調(diào),凝心聚力,攻堅克難,確保實現(xiàn)全年各項任務(wù)目標(biāo)。

公司20_年主要奮斗目標(biāo)是:

安全生產(chǎn):

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1)杜絕重傷及其以上事故,控制輕傷事故。

(

2)杜絕二級及其以上非傷亡事故。

(

3)杜絕水災(zāi)、火災(zāi)、瓦斯、煤塵及頂板事故。

(

4)控制一般交通責(zé)任事故,杜絕重大交通責(zé)任事故。

(

5)杜絕發(fā)生大面積傳染病和集體中毒事故。

環(huán)境保護(hù):

(

1)外排煙氣中二氧化硫濃度200mg/m3;

(

2)廠界噪聲晝65db(a)夜55 db;

(

3)so23098.2噸/年;

(

4)煙塵538.7噸/年;

(

5)氮氧化物9140噸/年;

(

6)固體廢棄物實現(xiàn)綜合利用;

(

7)廢水實現(xiàn)零排放。

發(fā)電量: 確保 億千瓦時,力爭 億千瓦時。

原煤產(chǎn)量: 確保850萬噸,力爭900萬噸。

三、20_年重點(diǎn)工作

落實安全提升年工作思路,實現(xiàn)全年奮斗目標(biāo),突出抓好以下五個方面的重點(diǎn)工作。

(一)狠抓安全管理,夯實發(fā)展基礎(chǔ)

安全生產(chǎn)關(guān)系職工生命健康,關(guān)系企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和發(fā)展大局,必須堅決守住這條紅線。

一是狠抓責(zé)任和制度落實,提高安全生產(chǎn)執(zhí)行力。繼續(xù)深化兩落實督查和打非治違專項活動,加強(qiáng)整改過程控制和整改成果驗收,確保整改到位,實現(xiàn)標(biāo)本兼治。突出薄弱環(huán)節(jié),強(qiáng)化對基建現(xiàn)場重點(diǎn)設(shè)施、重大危險源和重大危險作業(yè)的管理,強(qiáng)化外來人員、外包隊伍、對外承包工程的安全管理。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范,帶頭抓落實、抓整改。

二是深化安全標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo),加強(qiáng)安全風(fēng)險控制,提高本質(zhì)安全水平。確保布連電廠實現(xiàn)順利達(dá)標(biāo),察哈素煤礦實現(xiàn)一級達(dá)標(biāo)。

三是切實加強(qiáng)煤礦風(fēng)險管控。加強(qiáng)安全監(jiān)督管理體系和專業(yè)隊伍建設(shè),切實提高安全保障能力。扎實推進(jìn)風(fēng)險預(yù)控體系建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)值班帶班制度,加強(qiáng)對重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)控,切實防范各類事故的發(fā)生。

四是抓好布連電廠、察哈素煤礦生產(chǎn)調(diào)度中心建設(shè),加快構(gòu)建覆蓋各級責(zé)任主體,涵蓋主要生產(chǎn)業(yè)務(wù),集實時數(shù)據(jù)展示、過程監(jiān)控、診斷分析、應(yīng)急指揮于一體的現(xiàn)代化生產(chǎn)調(diào)度系統(tǒng)。

(二)抓好節(jié)能減排,建設(shè)更高水平的兩型企業(yè)

抓好節(jié)能減排,建設(shè)更高水平的資源節(jié)約型、環(huán)境友好型企業(yè),既是重要的社會責(zé)任,更是提升企業(yè)爭力的內(nèi)在要求。

一是加大設(shè)備治理改造力度。進(jìn)一步完善綜合升級改造中長期規(guī)劃和年度計劃,大力推進(jìn)合同能源管理,用足用好國家政策,確保布連電廠、察哈素煤礦環(huán)保及水處理項目順利實施并達(dá)到預(yù)期效果。確保節(jié)能減排指標(biāo)務(wù)期必成。加強(qiáng)環(huán)保改造工程管理,優(yōu)化工程計劃和工期,積極推進(jìn)電廠脫硫?qū)I(yè)化管理和脫硝特許經(jīng)營,確保完成年度考核任務(wù)。強(qiáng)化節(jié)能減排監(jiān)管,確保各類機(jī)組全部達(dá)到設(shè)計值,并進(jìn)入行業(yè)先進(jìn)行列。

二是進(jìn)一步深化優(yōu)化運(yùn)行專項活動。健全專業(yè)化管理網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)經(jīng)驗交流和成果推廣,促進(jìn)系統(tǒng)企業(yè)優(yōu)化運(yùn)行工作全面深入推進(jìn)。依托生產(chǎn)調(diào)度中心建設(shè),實時監(jiān)控、優(yōu)化運(yùn)行效果。建立配套的評價及責(zé)任追究機(jī)制,納入績效考核,促進(jìn)運(yùn)行指標(biāo)持續(xù)改善。推行經(jīng)濟(jì)調(diào)度,明確每一臺機(jī)組的調(diào)度順序,努力提升安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行水平。

(三)積極推進(jìn)科技創(chuàng)新,加快建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)

服務(wù)當(dāng)前,面向未來,積極推進(jìn)科技創(chuàng)新,加快建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)。 一是認(rèn)真落實公司中長期科技發(fā)展規(guī)劃及科技與環(huán)保產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,加強(qiáng)科技創(chuàng)新保障體系和人才隊伍建設(shè),落實專項經(jīng)費(fèi),健全激勵機(jī)制,推進(jìn)創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)。加快推進(jìn)國家級項目和重點(diǎn)科技攻關(guān)項目,促進(jìn)科技創(chuàng)新與生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展深度融合,切實發(fā)揮科技創(chuàng)新對效益的促進(jìn)作用、對管理的支撐作用、對發(fā)展的引領(lǐng)作用。

二是加快科技成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用和知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)。凡是新項目都要有科技創(chuàng)新點(diǎn),科技創(chuàng)新點(diǎn)都要總結(jié)創(chuàng)新成果并申請知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)。加強(qiáng)科技創(chuàng)新試點(diǎn)示范項目管理,強(qiáng)化研發(fā)機(jī)構(gòu)能力建設(shè)和研發(fā)平臺建設(shè),通過原始創(chuàng)新、集成創(chuàng)新、引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新和協(xié)同創(chuàng)新,掌握一批核心關(guān)鍵技術(shù)。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)信息化建設(shè)。按照統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一投資、統(tǒng)一建設(shè)、統(tǒng)一管理五統(tǒng)一的原則,加快構(gòu)建統(tǒng)一管控平臺,盡快形成信息資源共享平臺。

(四)深化管理提升,全面提高管理效率和效益

深化管理提升既是促進(jìn)經(jīng)營局面持續(xù)改善的重要基礎(chǔ),也是未來做強(qiáng)做優(yōu)的長遠(yuǎn)之計。

一是按照全方位、全覆蓋、全過程、全參與的要求,圍繞重點(diǎn)領(lǐng)域,切實抓好專項提升、協(xié)同推進(jìn),持續(xù)改進(jìn)、總結(jié)評價兩個階段工作,保證橫向到邊、縱向到底,做到人人有份、人人有責(zé)、人人參與,使每一名員工、每一項工作都能找到準(zhǔn)確位置,明確提升方向,達(dá)到提升目標(biāo)。

二是著力抓好思想、觀念、體制、制度、效率、效益六個提升。進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,實現(xiàn)發(fā)展思路向更加注重質(zhì)量和效益轉(zhuǎn)變。進(jìn)一步理順體制、健全機(jī)制,完善制度標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)化管控流程,做到管理制度化、制度標(biāo)準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)流程化、流程信息化,切實提高管控力、協(xié)調(diào)力、溝通力和執(zhí)行力。

三是結(jié)合煤電一體化建設(shè)項目,進(jìn)一步深化優(yōu)化設(shè)計、提高效率、降低造價專項行動。加快長效機(jī)制構(gòu)建措施的推進(jìn),帶動管理思想轉(zhuǎn)變、管理模式創(chuàng)新和管理流程優(yōu)化。實現(xiàn)優(yōu)化設(shè)計與優(yōu)化運(yùn)行有效銜接,確保項目投產(chǎn)后達(dá)優(yōu)良工程標(biāo)準(zhǔn)。

(五)深入貫徹落實黨的精神,進(jìn)一步加強(qiáng)黨建人才思想政治工作

深入貫徹落實黨的精神,圍繞中心,服務(wù)大局,進(jìn)一步加強(qiáng)黨建人才思想政治工作,為企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)提供強(qiáng)大的精神動力、組織保障和智力支持。

一是分步驟、分層次抓好精神的學(xué)習(xí)宣貫活動。堅持理論聯(lián)系實際,通過專題學(xué)習(xí)、輔導(dǎo)講座等系列活動,把學(xué)習(xí)宣貫工作引向深入,以精神指導(dǎo)實踐、推進(jìn)工作。

二是牢牢把握加強(qiáng)黨的先進(jìn)性和純潔性建設(shè)這條主線,努力推進(jìn)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織建設(shè),扎實開展以為民、務(wù)實、清廉為主要內(nèi)容的群眾路線教育實踐活動。

三是堅持以更高的標(biāo)準(zhǔn)持續(xù)推進(jìn)干部人才隊伍建設(shè)。深化干部人事制度改革,擴(kuò)大干部工作民主,全面加快干部隊伍建設(shè),切實提高選人用人公信力和滿意度。落實人才發(fā)展規(guī)劃,完善人才引進(jìn)、培養(yǎng)和使用機(jī)制,積極推進(jìn)薪酬分配制度改革,建立員工多通道發(fā)展機(jī)制,讓每一名職工都有均等發(fā)展機(jī)會。

四是堅持全心全意依靠工人階級辦企業(yè)方針,加強(qiáng)工會工作,保障職工參與管理和監(jiān)督的民主權(quán)利,千方百計為職工辦實事,使發(fā)展成果更多、更公平惠及廣大職工。高度重視青年工作,注重發(fā)揮青年生力軍作用。

五是進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。堅持與時俱進(jìn),繼承好、發(fā)揚(yáng)好組建以來形成的優(yōu)良傳統(tǒng),結(jié)合新階段、新目標(biāo),推進(jìn)理念創(chuàng)新,不斷豐富和發(fā)展企業(yè)文化體系。

同志們!方向已經(jīng)明確,目標(biāo)十分清晰,責(zé)任更加重大,使命極其光榮。讓我們乘著黨的東風(fēng),解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,以只爭朝夕、

時不我待的精神,凝聚力量、攻堅克難,在加快推進(jìn)公司做強(qiáng)做優(yōu)、建設(shè)一流綜合能源企業(yè)的偉大事業(yè)中奮發(fā)有為、建功立業(yè),為開創(chuàng)公司煤電一體化工作新局面和全體員工的幸福美好生活而努力奮斗!

謝謝大家!

總經(jīng)理年初工作會議講話稿

(二):

諸位同仁,大家上午好!

我們的會議接近尾聲了,本次會議時間緊湊、內(nèi)容豐富,對公司20_年工作做了全面的總結(jié),對公司目前面臨的困難進(jìn)行了分析,對公司未來發(fā)展和行動做了計劃和安排。會上大家做了必要的溝通,我也將雙方股東的年終會議精神與大家作了通報,工作報告還會下發(fā),希望大家會后在各部門傳達(dá),我在此就不贅述了。下面我就三方面內(nèi)容與大家作些交流。

一、20_年工作回顧

1、公司取得了難能可貴的工作成績

20_年公司完成了董事會下達(dá)的預(yù)算,利潤接近2600萬,是歷史第二好的成績,尤其是克服了持續(xù)半年來油價單邊下跌的罕見市場困難及內(nèi)部投入增大、油站改造停業(yè)等諸多不利影響,依然能夠完成目標(biāo),更加難能可貴。同時,當(dāng)期經(jīng)營量超過了70萬噸,創(chuàng)歷史新高。受國際原油單邊下跌逾50%的不利影響,利潤水平受限,但經(jīng)營量代表了我們的營銷能力和實際工作量,值得肯定。從2022年到20_年,公司的經(jīng)營量都在穩(wěn)步增長中,20_年較2022年翻一番達(dá)到近50萬噸,20_年超過了70萬噸,這是近年來公司大力培育分銷能力的結(jié)果,為下一步對接泉州油品和進(jìn)一步開拓京津冀市場奠定了基礎(chǔ)。

在抓好當(dāng)期經(jīng)營的同時,零售板塊標(biāo)準(zhǔn)化管理也獲得了推進(jìn),部分油站銷量超過了歷史同期水平,值得表揚(yáng)。去年零售板塊總體沒有完成銷量預(yù)算,與首石緣站、營子站的停業(yè)和市場環(huán)境有關(guān)。實際上零售板塊完成的還是不錯的,尤其是石峪站和京東站,無論是經(jīng)營量還是利潤,都獲得了新的突破和進(jìn)步,其他油站也做了大量工作。

公司的戰(zhàn)略穩(wěn)步推進(jìn),并積極整改安全隱患,部分工程完工,也收到了效果,例如油庫30

3

5、3036自動化改造完成,油庫三期改擴(kuò)建項目進(jìn)入最后審批階段,首石緣站改造提前竣工,營子站改造基本竣工,工程質(zhì)量獲得了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定。在工程上我們投入大量精力,緊緊圍繞安全隱患整改和品牌建設(shè)做了切實的工作;工程標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化管理得到加強(qiáng),為以后繼續(xù)開發(fā)加油站、油庫大規(guī)模工程建設(shè)奠定了基礎(chǔ),積累了經(jīng)驗。

去年,公司獲得了北京市成品油安全知識競賽第一名,戰(zhàn)勝了兩大集團(tuán)等強(qiáng)手,展現(xiàn)了公司的安全生產(chǎn)文化和安全生產(chǎn)素養(yǎng),作為競賽代表的油站員工為公司爭得了榮譽(yù),需要表彰。公司各職能部門,在提升管控和保障能力方面獲得了進(jìn)步,根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的情況需要和變化,在本職崗位上做出了切實的努力,并在原有的基礎(chǔ)上有所進(jìn)步,尤其是中后臺部門,由于現(xiàn)在工作量特別大,配合業(yè)務(wù)部門做了大量的工作。在這個過程中,大量年輕人得到了鍛煉,也為其他部門輸送了血液。

在年中會時我號召大家要有務(wù)實的精神,為公司發(fā)展干點(diǎn)實事。下半年大家都很努力,幾乎是拼到了12月底,各部門都很給力,我為你們點(diǎn)贊。

2、工作中的不足

1)批發(fā)業(yè)務(wù)經(jīng)營結(jié)構(gòu)有待進(jìn)一步優(yōu)化?,F(xiàn)在貿(mào)易類和分銷類業(yè)務(wù)大概各占一半,在北京地區(qū)的終端分銷有進(jìn)展,但還不夠;雖然很難,但必須再推進(jìn)。北京牛山油庫的對外分銷量每月達(dá)到1萬噸,算上內(nèi)部協(xié)同和自有油站也達(dá)不到2萬噸/月,在年70萬噸的總銷量里比重還不夠。批發(fā)的可持續(xù)性還需要進(jìn)一步加強(qiáng),要形成穩(wěn)定的業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)和資源流向,還有很長的路要走,有很多的工作要做。

2)零售網(wǎng)點(diǎn)太少。公司目前共有7個油站,其中2個在河北,目前都不盈利;5個在北京,其中3個是合資的,油庫油站又沒有太大的可發(fā)揮空間,首石緣油站目前經(jīng)營情況也不樂觀,年3.5萬噸的零售量,在70萬噸量中占比率太小,零售網(wǎng)點(diǎn)少,零售銷量不大,在一定程度上制約了北石化利潤的增長。即使零售市場再好,以現(xiàn)有的零售規(guī)模,盈利也是有限的。根據(jù)股東的要求和希望,我們要加快開發(fā)網(wǎng)點(diǎn),逐步擴(kuò)大規(guī)模,這既是股東方的要求,也是北石化公司自身可持續(xù)發(fā)展的需要。

3)零售標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn)緩慢。這些年零售標(biāo)準(zhǔn)化的要求一直在提,油事部也做了很多工作,有些進(jìn)展,但還很不夠。隨著公司的發(fā)展,繼續(xù)開發(fā)油站的要求越來越迫切,而對北石化公司來說,零售標(biāo)準(zhǔn)化管理又是進(jìn)一步開發(fā)網(wǎng)絡(luò)的前提和基礎(chǔ)。20_年下半年油事部在標(biāo)準(zhǔn)化上做出了更多的努力,也取得了一定的進(jìn)展,希望20_年油事部能夠繼續(xù)堅定不移的努力推動零售標(biāo)準(zhǔn)化的進(jìn)程。

4)油庫安全隱患沒有得到切實的整改。牛山油庫運(yùn)營18年了,設(shè)備設(shè)施的老化不可避免,維修維護(hù)的壓力增大了;油庫還存在難以整改的安全隱患,比如棧橋至油庫管線上有民房占壓,油庫二期小罐的環(huán)形通道問題,發(fā)油區(qū)溢油溝的設(shè)置問題。我們一直想在油庫改擴(kuò)建時一并解決,但是由于油庫改擴(kuò)建的進(jìn)度較慢,導(dǎo)致這些隱患沒有得到及時整改。現(xiàn)在政府審批與股東審批還有一定的不確定性。20_年要盡快制定方案,要把安全隱患整改作為首要任務(wù),與整體工程剝離,分解成小工程及時實施。

5)公司信息化建設(shè)嚴(yán)重滯后。20_年內(nèi)控部增加了it管理職責(zé),下半年做了一些工作,比如油站二級系統(tǒng)上線,公司與油站網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的改善,公司也做了不少投入,但是跟公司實際發(fā)展的速度相比,信息化工作還很不足。油庫的提油卡系統(tǒng)、批發(fā)業(yè)務(wù)的審批系統(tǒng)、中臺的管理統(tǒng)計系統(tǒng)都有必要抓緊開發(fā)。目前公司的經(jīng)營量很大,3年來翻了2翻,單純靠手工表格臺賬,已經(jīng)不適合公司的現(xiàn)有情況。油庫油站的遠(yuǎn)程監(jiān)控,也要在20_年實施。同時,辦公oa系統(tǒng)使用的范圍和深度不夠,還需要繼續(xù)開發(fā)相關(guān)的模塊,進(jìn)一步加強(qiáng)辦公自動化,把公司的管理理念和內(nèi)控方式通過信息化的方式固化下來,同時方便職工。

6)內(nèi)控管理水平需要進(jìn)一步加強(qiáng)。20_年公司梳理了一遍內(nèi)控節(jié)點(diǎn),可能還有不完善的地方,但是依然前進(jìn)了一步。20_年要以內(nèi)控節(jié)點(diǎn)和內(nèi)控管理手冊為依據(jù),加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度,避免制度執(zhí)行兩層皮的現(xiàn)象出現(xiàn)。

7)人才梯隊建設(shè)不足。根據(jù)提高分銷能力的需要,公司近幾年增加了不少人員,很多是應(yīng)屆畢業(yè)生,而年輕人學(xué)習(xí)進(jìn)步需要時間和實踐,還需要幾年,才能夠在公司的重要崗位上獨(dú)擋一面。公司近年來也引進(jìn)了一些人才,他們都是各自崗位的領(lǐng)軍人物,并且在各個領(lǐng)域做出了不少貢獻(xiàn),但是人才引進(jìn)的力度還不夠,還需要制定方案增加人才吸引力,同時人才引進(jìn)重點(diǎn)放在公司主營業(yè)務(wù)上,引進(jìn)有相關(guān)工作經(jīng)驗和客戶資源的人才。公司還要完善培訓(xùn)體系,對中層干部,青年骨干,新員工,基層職工,進(jìn)行不同層次和有計劃的培訓(xùn),打造一個有年齡差距、不同層次的人員梯隊,不斷提高職工的工作能力和實踐經(jīng)驗。

二、20_年重點(diǎn)工作

20_年北石化面臨三期疊加的不利局面。首先是國際油價單邊大幅下跌,去年油價下跌的累積因素,會在20_年上半年釋放影響,當(dāng)期經(jīng)營壓力巨大,目前還沒有看到市場好轉(zhuǎn)的跡象;二是中化集團(tuán)泉州石化投產(chǎn),從去年第四季度開始,公司與泉煉已經(jīng)有了固定配置計劃,同時公司將外采資源規(guī)范為中石化外采名錄內(nèi)的山東及東北地?zé)?,北石化資源結(jié)構(gòu)的正在調(diào)整,轉(zhuǎn)型期會帶來一定減利因素。三是油庫和一些油站還有部分安全整改的工程投入,不僅牽扯大量管理精力,在一定時間段還會停產(chǎn)停業(yè),這對當(dāng)期經(jīng)營也產(chǎn)生負(fù)面的影響。20_年不利和不確定的因素比較多,我們需要加倍努力,才能取得相對好的結(jié)果。

1、確保公司安全平穩(wěn)運(yùn)營,是北石化首要任務(wù)

一是要保證生產(chǎn)安全。我們有油庫和油站這樣的實業(yè)資產(chǎn),經(jīng)營危險化學(xué)品,實際上安全生產(chǎn)風(fēng)險是無時不在的。我們一方面要加強(qiáng)投入,整改安全隱患,但另一方面也要督促教育指導(dǎo)員工落實操作規(guī)程,持續(xù)反三違,一天也不能放松,不能在本已艱難的環(huán)境下再出現(xiàn)安全生產(chǎn)事故,要保持高度的責(zé)任感,對職工和股東負(fù)責(zé)。20_年公司安全標(biāo)準(zhǔn)化換證升級,各部門要通力配合,同時把本部門的工作做好,保證公司平安。

二是要保證經(jīng)營風(fēng)險可控。公司經(jīng)營量增大了,怎么保證物流的安全,怎么保證存貨的安全,都是我們要面對的新課題,需要我們重視和制定新的措施,重視物流安全。對于賒銷和預(yù)付款的管理要嚴(yán)格把控,整體社會經(jīng)濟(jì)不振,影響會不斷擴(kuò)大,違約風(fēng)險會滲透到各個行業(yè)。以前的優(yōu)質(zhì)客戶,不等于以后還是優(yōu)質(zhì)客戶,業(yè)務(wù)要做,風(fēng)險也要控制,要按制度辦事,要在思想上緊繃這根弦,重新梳理業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)。經(jīng)營量增大,也意味著常量庫存量擴(kuò)大了,市場波動的影響放大了,經(jīng)營風(fēng)險看似加大了,其實我們更應(yīng)適應(yīng)這種新常態(tài),不拘泥于靜態(tài)單筆業(yè)務(wù)的盈虧,在市場判斷和分銷能力上苦下功夫,在動態(tài)連續(xù)的市場運(yùn)營中控制風(fēng)險、獲得收益。

2、質(zhì)量與效益并重,當(dāng)期與長遠(yuǎn)并重,在優(yōu)化結(jié)構(gòu)和提高能力上下功夫,當(dāng)期經(jīng)營重點(diǎn)做三方面工作

1)對接泉州油品,加大終端分銷力度。全面對接泉州煉廠是當(dāng)前北石化的戰(zhàn)略任務(wù),而要想穩(wěn)定對接泉煉資源,必須加大終端分銷力度。終端銷售工作又累又不容易看到成績,長久以來我們在這方面的工作有進(jìn)展但還不夠,在20_年,要下大力氣做這方面的工作。公司要引進(jìn)業(yè)務(wù)員,制定合理有效的激勵措施,鼓勵業(yè)務(wù)員去開發(fā)客戶和市場,同時也要制定針對終端客戶的政策,無論從價格,授信,還是售后服務(wù)上,希望銷售板塊都要再想想辦法。所謂加大力度就是要創(chuàng)新,就是要突破現(xiàn)有的條條框框,做原來想不到的事,現(xiàn)在有4個業(yè)務(wù)員,以后能不能有20個業(yè)務(wù)員?人員規(guī)模不是只翻一倍的問題,而是要翻幾倍的問題。還需要什么支持?銷售板塊可以提建議,領(lǐng)導(dǎo)班子和董事會可以進(jìn)行細(xì)致研究,制定切實可行的方案。

2)油站標(biāo)準(zhǔn)化管理和油站開發(fā)。油站的管理和服務(wù)要加強(qiáng),管理和服務(wù)好了,銷量就能提高,標(biāo)準(zhǔn)化過關(guān)了,我們就有能力有基礎(chǔ)繼續(xù)開發(fā)油站。我們從對接泉州油品開始,逐漸從游擊戰(zhàn)轉(zhuǎn)向了陣地戰(zhàn),陣地戰(zhàn)就是指有穩(wěn)定的銷售結(jié)構(gòu)。合理的銷售結(jié)構(gòu),包括貿(mào)易分銷、終端分銷和自有終端自用。我們目前只有7個油站,是不夠的,20_年股東給我們的任務(wù)是簽4開2,如果可能,今年多開發(fā)點(diǎn)也無妨。大家有合適的項目,積極推薦,相關(guān)朋友有了解這方面信息的,我們積極做一些公關(guān)洽談。在開發(fā)油站的問題上,20_年要下真功夫,見成效。

3)油庫工程建設(shè)。一季度要確定油庫建設(shè)方案,部分隱患整改問題,可以跟大工程分開,優(yōu)先進(jìn)行。多拖一天,我就一天睡不好覺。會后,油庫和工程部應(yīng)盡快去研究,尋找可行方案,可行就去找政府部門溝通,氣溫合適的時候就施工,盡快把問題解決。油庫計劃的油罐防腐等帶油作業(yè),要做好相關(guān)的安全管理。油庫今年可能要進(jìn)行改建或者擴(kuò)建,作為公司發(fā)展的重要里程碑,按重點(diǎn)工作推進(jìn)。

3、提高管控保障能力

1)人員招聘培養(yǎng)工作。人力資源部作為專業(yè)的人力資源管理部門,公司要投入更多的資源,在人才引進(jìn)上下功夫,在現(xiàn)有人員的培養(yǎng)和激勵上下功夫,也需要各部門做相關(guān)的工作。人,是最寶貴的因素,也是各級管理者必須考慮的問題,引進(jìn)什么樣標(biāo)準(zhǔn)的人才,從什么樣的平臺招聘,需要什么樣的條件,各部門要及時和公司說清楚,公司會盡力支持。公司人力資源部會和各部門一起,豐富和完善公司培訓(xùn)體系,加快人才培養(yǎng)。

2)中臺建設(shè)和內(nèi)部管理。批發(fā)板塊任務(wù)量較大,由于我們面臨很多新業(yè)務(wù)、新情況,中臺壓力特別大。公司通過輪崗和實踐的方式鍛煉隊伍,并不斷補(bǔ)充中臺力量,但畢竟執(zhí)行部這個隊伍比較年輕,工作量大,注意不要忙中出錯。中臺隊伍要保持相對的穩(wěn)定,并不斷優(yōu)化中臺管理制度,完善內(nèi)部管控的流程,尤其是面對現(xiàn)在大量物流的情況,可能和原來的工作方法不一樣了,制度該改就改,資源該投入的要投入。另外,現(xiàn)在有大量的人員出差,安全管理問題更需要注意,希望中臺部門繼續(xù)努力。

3)財務(wù)保障。由于經(jīng)營量擴(kuò)大,財務(wù)部要面對大量的資金供應(yīng)、發(fā)票供應(yīng)問題,在怎樣優(yōu)化資金的使用效率方面,20_年財務(wù)部做了很多工作,在很大程度上節(jié)省財務(wù)成本。財務(wù)費(fèi)用已經(jīng)上千萬了,怎么使用好資金,需要業(yè)務(wù)和中后臺配合,20_年要嚴(yán)格中后臺的制度管理,不能一味的遷就業(yè)務(wù)。20_年的新業(yè)務(wù),渡過摸索期,20_年就要把這些業(yè)務(wù)分類固化下來,逐漸的形成計劃,不同的業(yè)務(wù)該進(jìn)行不同的操作。雖然短期內(nèi)對接泉州煉廠的模式還在磨合,但會逐漸就能走上正軌,財務(wù)部要做好服務(wù)工作,同時做好監(jiān)督。

4)加強(qiáng)內(nèi)控檢查。內(nèi)控部去年做了不少工作,主要是制度建設(shè)和流程梳理,20_年不僅要加強(qiáng)風(fēng)險管理,更要按照既定的計劃以內(nèi)控節(jié)點(diǎn)表為依據(jù)進(jìn)行排查,為下一步審計做好準(zhǔn)備,內(nèi)部監(jiān)督檢查是公司的要求,各部門都要配合。

5)信息化建設(shè)。公司信息化方面比較薄弱,比較落后。20_年,公司增加了it管理的專業(yè)人員,制定了預(yù)算,將在批發(fā)業(yè)務(wù)、中臺、油庫提油等方面進(jìn)行信息化建設(shè),需要見到成效。

6)外聯(lián)和品牌建設(shè)。20_年,公司把人事行政部拆分為人力資源部和辦公室,是增強(qiáng)了辦公室力量。長期以來,公司與相關(guān)政府部門溝通不夠,好的政策我們享受的不充分,外部檢查有時又因誤解讓我們很被動,這種局面不能持續(xù)下去。我們需要跟政府打交道的地方有很多,必須要重視起來,要多與其溝通,讓股東,讓政府部門了解我們,理解我們,支持我們,辦公室要承擔(dān)這方面的工作。同時,我們還需做好品牌宣傳,現(xiàn)在大量泉州油品進(jìn)京,油站、油庫也進(jìn)行了改造,我們得宣傳我們自己,好油得賣出好價。下一步可以通過用戶座談會、走訪及股東宣傳的方式,宣傳北石化的優(yōu)質(zhì)資源,我們正走在北京一流的路上,我們要有信心。

三、兩點(diǎn)感悟

近期公司內(nèi)外部環(huán)境都發(fā)生了深刻變化,應(yīng)對新情況、適應(yīng)新常態(tài),需要我們從思想上有所認(rèn)識,才能正本清源、尋得方向。我經(jīng)過思考,有兩點(diǎn)感悟,與大家分享。

1、勇于擔(dān)當(dāng)。勇于擔(dān)當(dāng),至少有兩層意思,一是要多干活,多承擔(dān)工作任務(wù),不能畏難,不能拖延,不能后退。我們工作的目的是要讓公司有新的面貌、新的進(jìn)展,正像習(xí)總書記所說不能重復(fù)昨天的故事,我們要有所作為。社會要進(jìn)步,公司要發(fā)展,每個人都要在既有的工作基礎(chǔ)上,再進(jìn)一步,如果大家沒有目標(biāo)和追求,沒有想干點(diǎn)事的愿望,事業(yè)是不會獲得進(jìn)步的;同時大家也要有危機(jī)意識,不作為就是不負(fù)責(zé)任,就會有別人替代你。這幾年,橫向比,石油中心的兄弟公司發(fā)展很快,北石化的實業(yè)資源優(yōu)勢并不明顯,甚至是落后了;目前公司經(jīng)營量和利潤還不錯,但在轉(zhuǎn)型過程中能否保持高業(yè)績,挑戰(zhàn)巨大,不勇于擔(dān)當(dāng)、不付出更多,就會落后,就會掉隊。二是要承擔(dān)后果,因為干工作不一定都會成功,可能努力了結(jié)果卻不理想。比如去年,經(jīng)營量明明增長了很多,可市場不給力,不但效益出不來,可能還會因庫存較高造成損失。游擊戰(zhàn)到陣地戰(zhàn)的轉(zhuǎn)型是必然的,而陣地戰(zhàn)可能會有更多的傷亡,這就是轉(zhuǎn)型的陣痛。我們要認(rèn)識到這個階段客觀存在的必然性,要承受方方面面的壓力,甚至是質(zhì)疑。我們要有勇氣去承擔(dān)階段性損失,要認(rèn)清戰(zhàn)略方向,要給予股東信心,給予職工信心。階段損失與職工的努力要分開來看,階段損失若有責(zé)任也該領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān),職工還要鼓勵。勇于擔(dān)當(dāng),既要多干活,還要承擔(dān)可能產(chǎn)生的負(fù)面后果。想要把工作干好,別無他路,我們要有這方面的心理承受能力。

2、放眼未來。再造一個新北石化是我們的目標(biāo),原來說5年實現(xiàn),現(xiàn)在看來可能需要更長的時間。踐行科學(xué)發(fā)展觀要求我們樹立正確的政績觀,不能急于求成。有很多現(xiàn)在干的事情是為以后打基礎(chǔ)。比如油庫和油站的建設(shè),可能當(dāng)期看不到效益,甚至對當(dāng)期是負(fù)面影響,但現(xiàn)在干是為今后打基礎(chǔ),是為北石化注入可持續(xù)發(fā)展的動力。再比如,分銷能力的提升,經(jīng)營規(guī)模擴(kuò)大,當(dāng)期因為市場罕見下行而效益不明顯甚至虧損,而長遠(yuǎn)看,分銷能力在是真本事,市場好轉(zhuǎn)就會進(jìn)一步增長銷量并獲得可觀的收益,只不過這都是需要時間的。希望大家以功成不必在我的胸懷,踏踏實實的做符合公司戰(zhàn)略方向的事,即使當(dāng)期看不到成果,甚至還有各方壓力,也要堅持住,尋求支持,未來幾年就會看到成果。我們的事業(yè)是宏偉的,必然不是一蹴而就的,是要傳承接力的,戰(zhàn)略目標(biāo)不是某一個人或某一屆領(lǐng)導(dǎo)班子就能完成的,而是需要大家心往一處想,勁往一處使,堅持不懈去努力,持之以恒不放松,就能獲得事業(yè)的成功。最怕我們目標(biāo)不明確、思想不統(tǒng)

一、意志不堅定,那樣就是當(dāng)期沒有結(jié)果,長遠(yuǎn)也沒有希望。

我們要把思想統(tǒng)一起來,面對20_年異常困難的經(jīng)營環(huán)境和比較復(fù)雜的內(nèi)外部環(huán)境,堅定信心,領(lǐng)導(dǎo)班子要團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部職工,盡快進(jìn)入新的一年工作狀態(tài)中來,分別做好各自工作。我相信,在董事會的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,北石化人一定能克服困難,勇于當(dāng)擔(dān),放眼未來,在20_年取得好的成果,向戰(zhàn)略目標(biāo)勇敢邁進(jìn)!

總經(jīng)理年初工作會議講話稿

(三):

同志們:

送走碩果累累的20_年,我們又迎來生機(jī)勃勃的新一年,神龍礦業(yè)公司的發(fā)展又掀開了一頁歷史新篇章,在這辭舊迎新之際,我們在此隆重召開公司20_年安全工作會議。會議的主題是:全面總結(jié)20_年安全生產(chǎn)工作,分析面臨的形勢,部署20_年任務(wù),動員大家進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,以更加堅定的信心、更加昂揚(yáng)的士氣,凝聚力量、乘勢而上,為開創(chuàng)富美和諧煤電企業(yè)建設(shè)新局面,在科學(xué)發(fā)展的道路上闊步前進(jìn)。

下面,我主要講三個方面的內(nèi)容。

一、20_年工作總結(jié)

剛剛過去的20_年是公司近年來面臨挑戰(zhàn)最多、壓力和困難最大的一年,也是極不平凡的一年。

應(yīng)對艱難形勢,全年工作取得重大成果:一是順利完成了煤電項目建設(shè)的年度目標(biāo),礦井正式投入試生產(chǎn),當(dāng)年原煤產(chǎn)量完成 萬噸;發(fā)電機(jī)組正式運(yùn)轉(zhuǎn),并實現(xiàn)入網(wǎng)供電,當(dāng)年發(fā)電量完成 度;二是礦井總進(jìn)尺 米,圓滿成成了礦井基建開拓任務(wù),為礦井明年的生產(chǎn)接續(xù)夯實了基礎(chǔ);三是洗精煤 萬噸,有效提高了經(jīng)營效益;四是企業(yè)總收入 億元,實現(xiàn)利潤 億元;其中煤炭收入 億元,發(fā)電收入 億元,實現(xiàn)了當(dāng)年投產(chǎn)當(dāng)年盈利;五是上繳稅費(fèi) 億元,同比增加 億元,增長 %;六是經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量進(jìn)一步提高,利潤超額完成公司董事會下達(dá)的考核指標(biāo);七是職工人均收入達(dá)到 元,同比增加 元,增長 %;八是固定資產(chǎn)投入 億元,實現(xiàn)工業(yè)增加值 億元,同比增加 億元,增長 %;九是總資產(chǎn)報酬率完成上級公司下達(dá)的考核指標(biāo);十是煤礦噸煤成本有效控制在 元以內(nèi),為企業(yè)的節(jié)支增效提供了保障。

這一年,我們立足實際、創(chuàng)新載體,管理提升活動取得重大進(jìn)展。 一是安全生產(chǎn)保持穩(wěn)定局面。加快推進(jìn)本質(zhì)安全型企業(yè)建設(shè)和標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作,精心策劃安全生產(chǎn)月及打非治違等專項活動,深入開展兩落實督查和降缺陷、降非停、創(chuàng)金牌活動,設(shè)備可靠性水平穩(wěn)步提升,安全風(fēng)險防控和應(yīng)急能力顯著增強(qiáng),確保了發(fā)電機(jī)組可靠運(yùn)行及煤礦生產(chǎn)的安全穩(wěn)定,圓滿完成了年度各項安全生產(chǎn)目標(biāo)。突出重點(diǎn)項目,強(qiáng)化專項防控,確保了工程建設(shè)安全。20_年,公司在機(jī)組發(fā)電、煤礦生產(chǎn)、基本建設(shè)等方面杜絕了重傷及以上人身事故、消除了較大及以上設(shè)備事故。在質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建、企業(yè)文化管理及安全責(zé)任制落實等方面取得了較好的成績,創(chuàng)出了較高的水平。補(bǔ)充20_年獲得的榮譽(yù)。

二是節(jié)能減排指標(biāo)進(jìn)一步優(yōu)化。深入開展能耗診斷,落實整改措施 項。大力推進(jìn)電廠綜合升級改造, 個項目列入國家第一批計劃。加強(qiáng)環(huán)保設(shè)施監(jiān)督和改造工程管理,實施了 臺機(jī)組脫硫、脫硝改造項目,全面完成了環(huán)保部下達(dá)的改造任務(wù)。20_年,補(bǔ)充公司發(fā)電機(jī)組達(dá)到的排放指標(biāo)。污染物全部實現(xiàn)達(dá)標(biāo)排放。

三是科技創(chuàng)新能力進(jìn)一步增強(qiáng)。補(bǔ)充20_年科技創(chuàng)新取得的成效。 四是黨建人才思想政治工作進(jìn)一步加強(qiáng)。把學(xué)習(xí)宣傳、貫徹落實黨的精神作為當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù),作為推進(jìn)各項工作的行動綱領(lǐng),在全公司全面貫徹落實學(xué)習(xí)宣傳、精神。開展了立足崗位,樹立目標(biāo)等專題活動,加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,積極開展重大決策部署執(zhí)行情況和重點(diǎn)領(lǐng)域監(jiān)督檢查,控制了廉政風(fēng)險,維護(hù)了企業(yè)利益。

一年的辛勤付出,涌現(xiàn)出一大批先進(jìn)集體和個人。全公司共有 個集體、 名個人榮獲省部級及以上榮譽(yù)。補(bǔ)充年度內(nèi)集體、個人獲得的榮譽(yù)。

總結(jié)一年來的工作,還必須清醒地看到,盡管一年來工作取得了重大成績,但與同行業(yè)先進(jìn)企業(yè)相比,我們工作中還存在許多不足,前進(jìn)道路上還有很多困難和問題,突出表現(xiàn)在:一是安全生產(chǎn)還面臨較大壓力。電廠、煤礦項目投產(chǎn)及鐵路建設(shè)項目等因素給安全生產(chǎn)帶來新的挑戰(zhàn)和風(fēng)險。二是盈利基礎(chǔ)還很不牢固。質(zhì)量和效益指標(biāo)與其他走在前列的同類企業(yè)相比還有一定差距。三是體制機(jī)制制度建設(shè)任務(wù)還相當(dāng)繁重。體制機(jī)制有待進(jìn)一步理順,管理方法、手段還相對粗放,公司管控能力、工作中協(xié)調(diào)配合能力、執(zhí)行力、工作質(zhì)量和效率等都亟待提高。對這些困難和問題,我們必須高度重視,進(jìn)一步認(rèn)真加以解決。

二、20_年工作思路和奮斗目標(biāo)

20_年是貫徹落實黨的精神的關(guān)健之年,更是我們神龍礦業(yè)內(nèi)蒙古能源有限公司發(fā)展規(guī)劃承前啟后的關(guān)鍵一年,更是鞏固擴(kuò)大公司持續(xù)向好的經(jīng)營成果和發(fā)展勢頭,實現(xiàn)經(jīng)營局面根本轉(zhuǎn)折、夯實做強(qiáng)做優(yōu)基礎(chǔ)的重要一年。

總體上看,機(jī)遇與挑戰(zhàn)同在,有利條件與不利因素并存。從有利條件看,國家繼續(xù)實施積極的財政政策,加大向節(jié)能減排、生態(tài)工程、自主創(chuàng)新、結(jié)構(gòu)調(diào)整等領(lǐng)域傾斜,有利于進(jìn)一步優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu),降低融資成本;價值思維和效益導(dǎo)向理念深入人心,管理提升活動深入開展,有利于促進(jìn)效率和效益的提升;經(jīng)營局面持續(xù)好轉(zhuǎn)極大鼓舞了全體員工干勁,增強(qiáng)了干事創(chuàng)業(yè)、做強(qiáng)做優(yōu)的信心。從不利因素看,全球經(jīng)濟(jì)低迷成為新的常態(tài),經(jīng)濟(jì)增長存在下行壓力會影響電力需求;國家實施電煤價格并軌,解除臨時干預(yù)措施,煤價存在不確定因素,將使我們面臨更加激烈的市場競爭,經(jīng)營環(huán)境更加復(fù)雜。我們既要準(zhǔn)確把握并切實用好各種有利條件,從中挖掘發(fā)展機(jī)遇和經(jīng)營契機(jī),努力提高發(fā)展質(zhì)量和效益,更要高度重視可能出現(xiàn)的各種不利因素,加強(qiáng)對形勢的預(yù)判研判,適時調(diào)整經(jīng)營策略,善于揚(yáng)長避短,趨利避害,從最壞處準(zhǔn)備,努力爭取最好的結(jié)果。同時,要正確對待自身存在的突出問題,加快破解基本矛盾和主要矛盾,持續(xù)改善經(jīng)營狀況。

基于上述分析,公司20_年工作思路是:深入貫徹落實黨的精神,按照中國國電集團(tuán)及公司董事會總體部署,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞主題主線,以提高經(jīng)濟(jì)效益為中心,堅持價值思維和效益導(dǎo)向,以深化全面計劃、全面預(yù)算、全面風(fēng)險和全面責(zé)任管理為抓手,著力夯實安全基礎(chǔ),著力提升管理水平,著力推動科技創(chuàng)新,著力加強(qiáng)黨建工作,為加快推進(jìn)公司做強(qiáng)做優(yōu)奠定堅實基礎(chǔ)。即堅持一個理念,突出四個著力。

堅持一個理念,即堅持價值思維和效益導(dǎo)向。這是貫徹落實黨的精神和集團(tuán)公司負(fù)責(zé)人會議精神的集中體現(xiàn),是推進(jìn)公司經(jīng)營局面持續(xù)好轉(zhuǎn)、提升發(fā)展質(zhì)量和效益的治本之策。堅持價值思維和效益導(dǎo)向,就是堅持一切工作以經(jīng)濟(jì)效益為中心,把提升效益、創(chuàng)造價值作為決策的首要依據(jù),作為檢驗工作成果的首要標(biāo)準(zhǔn),成為全體員工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的工作準(zhǔn)則和行為習(xí)慣。項目發(fā)展、安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、工程管理、選人用人、績效考核、宣傳工作、企業(yè)文化等各項工作都要把效益和價值作為決策和評判的標(biāo)準(zhǔn),以促進(jìn)資金、市場、人才、技術(shù)、信息等重要資源向有利于提升效益、創(chuàng)造價值,有利于可持續(xù)發(fā)展的領(lǐng)域配置和流動。要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)當(dāng)前與長遠(yuǎn)、內(nèi)部與外部的關(guān)系,促進(jìn)企業(yè)與人、與社會、與資源環(huán)境共生共贏,從而實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)價值、社會價值以及員工價值最大化。

突出四個著力。著力夯實安全基礎(chǔ),就是要充分認(rèn)識基礎(chǔ)建設(shè)和多元發(fā)展等給安全生產(chǎn)帶來的新要求、新風(fēng)險,牢固樹立以人為本、安全發(fā)展理念,狠抓責(zé)任制度落實和問題整改,狠抓安全意識和素質(zhì)提升,狠抓重點(diǎn)領(lǐng)域和高危行業(yè)防控,著力提高事故防范能力和本質(zhì)安全水平,持續(xù)保持安全穩(wěn)定局面。著力提升管理水平,就是要持續(xù)深化管理提升活動,確保完成各階段重點(diǎn)任務(wù),著力解決制約企業(yè)效益和價值提升的突出問題,理順體制機(jī)制,完善制度標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)化管控流程,促進(jìn)效率、效益的持續(xù)提升。著力推動科技創(chuàng)新,就是要促進(jìn)科技創(chuàng)新與生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展緊密結(jié)合,充分發(fā)揮企業(yè)的創(chuàng)新主體作用,通過原始創(chuàng)新、集成創(chuàng)新、引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新和協(xié)同創(chuàng)新,掌握一批核心關(guān)鍵技術(shù),培育一批前沿領(lǐng)先技術(shù),充分發(fā)揮科技創(chuàng)新對轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)的支撐引領(lǐng)作用。著力加強(qiáng)黨建工作,就是要牢牢把握先進(jìn)性、純潔性建設(shè)這條主線,加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)、制度建設(shè),建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織,全面提高黨建科學(xué)化水平。

按照上述工作思路,我們要求公司上下要緊緊圍繞這一工作主題,把思想和行動統(tǒng)一到公司20_年工作思路和各項工作部署上來,更加突出管理和效益兩大要素,統(tǒng)一思想、統(tǒng)一觀念、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一步調(diào),凝心聚力,攻堅克難,確保實現(xiàn)全年各項任務(wù)目標(biāo)。

公司20_年主要奮斗目標(biāo)是:

安全生產(chǎn):

(

1)杜絕重傷及其以上事故,控制輕傷事故。

(

2)杜絕二級及其以上非傷亡事故。

(

3)杜絕水災(zāi)、火災(zāi)、瓦斯、煤塵及頂板事故。

(

4)控制一般交通責(zé)任事故,杜絕重大交通責(zé)任事故。

(

5)杜絕發(fā)生大面積傳染病和集體中毒事故。

環(huán)境保護(hù):

(

1)外排煙氣中二氧化硫濃度200mg/m3;

(

2)廠界噪聲晝65db(a)夜55 db;

(

3)so23098.2噸/年;

(

4)煙塵538.7噸/年;

(

5)氮氧化物9140噸/年;

(

6)固體廢棄物實現(xiàn)綜合利用;

(

7)廢水實現(xiàn)零排放。

發(fā)電量: 確保 億千瓦時,力爭 億千瓦時。

原煤產(chǎn)量: 確保850萬噸,力爭900萬噸。

三、20_年重點(diǎn)工作

落實安全提升年工作思路,實現(xiàn)全年奮斗目標(biāo),突出抓好以下五個方面的重點(diǎn)工作。

(一)狠抓安全管理,夯實發(fā)展基礎(chǔ)

安全生產(chǎn)關(guān)系職工生命健康,關(guān)系企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和發(fā)展大局,必須堅決守住這條紅線。

一是狠抓責(zé)任和制度落實,提高安全生產(chǎn)執(zhí)行力。繼續(xù)深化兩落實督查和打非治違專項活動,加強(qiáng)整改過程控制和整改成果驗收,確保整改到位,實現(xiàn)標(biāo)本兼治。突出薄弱環(huán)節(jié),強(qiáng)化對基建現(xiàn)場重點(diǎn)設(shè)施、重大危險源和重大危險作業(yè)的管理,強(qiáng)化外來人員、外包隊伍、對外承包工程的安全管理。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范,帶頭抓落實、抓整改。

二是深化安全標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo),加強(qiáng)安全風(fēng)險控制,提高本質(zhì)安全水平。確保布連電廠實現(xiàn)順利達(dá)標(biāo),察哈素煤礦實現(xiàn)一級達(dá)標(biāo)。

三是切實加強(qiáng)煤礦風(fēng)險管控。加強(qiáng)安全監(jiān)督管理體系和專業(yè)隊伍建設(shè),切實提高安全保障能力。扎實推進(jìn)風(fēng)險預(yù)控體系建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)值班帶班制度,加強(qiáng)對重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)控,切實防范各類事故的發(fā)生。

四是抓好布連電廠、察哈素煤礦生產(chǎn)調(diào)度中心建設(shè),加快構(gòu)建覆蓋各級責(zé)任主體,涵蓋主要生產(chǎn)業(yè)務(wù),集實時數(shù)據(jù)展示、過程監(jiān)控、診斷分析、應(yīng)急指揮于一體的現(xiàn)代化生產(chǎn)調(diào)度系統(tǒng)。

(二)抓好節(jié)能減排,建設(shè)更高水平的兩型企業(yè)

抓好節(jié)能減排,建設(shè)更高水平的資源節(jié)約型、環(huán)境友好型企業(yè),既是重要的社會責(zé)任,更是提升企業(yè)爭力的內(nèi)在要求。

一是加大設(shè)備治理改造力度。進(jìn)一步完善綜合升級改造中長期規(guī)劃和年度計劃,大力推進(jìn)合同能源管理,用足用好國家政策,確保布連電廠、察哈素煤礦環(huán)保及水處理項目順利實施并達(dá)到預(yù)期效果。確保節(jié)能減排指標(biāo)務(wù)期必成。加強(qiáng)環(huán)保改造工程管理,優(yōu)化工程計劃和工期,積極推進(jìn)電廠脫硫?qū)I(yè)化管理和脫硝特許經(jīng)營,確保完成年度考核任務(wù)。強(qiáng)化節(jié)能減排監(jiān)管,確保各類機(jī)組全部達(dá)到設(shè)計值,并進(jìn)入行業(yè)先進(jìn)行列。

二是進(jìn)一步深化優(yōu)化運(yùn)行專項活動。健全專業(yè)化管理網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)經(jīng)驗交流和成果推廣,促進(jìn)系統(tǒng)企業(yè)優(yōu)化運(yùn)行工作全面深入推進(jìn)。依托生產(chǎn)調(diào)度中心建設(shè),實時監(jiān)控、優(yōu)化運(yùn)行效果。建立配套的評價及責(zé)任追究機(jī)制,納入績效考核,促進(jìn)運(yùn)行指標(biāo)持續(xù)改善。推行經(jīng)濟(jì)調(diào)度,明確每一臺機(jī)組的調(diào)度順序,努力提升安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行水平。

(三)積極推進(jìn)科技創(chuàng)新,加快建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)

服務(wù)當(dāng)前,面向未來,積極推進(jìn)科技創(chuàng)新,加快建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)。 一是認(rèn)真落實公司中長期科技發(fā)展規(guī)劃及科技與環(huán)保產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,加強(qiáng)科技創(chuàng)新保障體系和人才隊伍建設(shè),落實專項經(jīng)費(fèi),健全激勵機(jī)制,推進(jìn)創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)。加快推進(jìn)國家級項目和重點(diǎn)科技攻關(guān)項目,促進(jìn)科技創(chuàng)新與生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展深度融合,切實發(fā)揮科技創(chuàng)新對效益的促進(jìn)作用、對管理的支撐作用、對發(fā)展的引領(lǐng)作用。

二是加快科技成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用和知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)。凡是新項目都要有科技創(chuàng)新點(diǎn),科技創(chuàng)新點(diǎn)都要總結(jié)創(chuàng)新成果并申請知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)。加強(qiáng)科技創(chuàng)新試點(diǎn)示范項目管理,強(qiáng)化研發(fā)機(jī)構(gòu)能力建設(shè)和研發(fā)平臺建設(shè),通過原始創(chuàng)新、集成創(chuàng)新、引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新和協(xié)同創(chuàng)新,掌握一批核心關(guān)鍵技術(shù)。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)信息化建設(shè)。按照統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一投資、統(tǒng)一建設(shè)、統(tǒng)一管理五統(tǒng)一的原則,加快構(gòu)建統(tǒng)一管控平臺,盡快形成信息資源共享平臺。

(四)深化管理提升,全面提高管理效率和效益

深化管理提升既是促進(jìn)經(jīng)營局面持續(xù)改善的重要基礎(chǔ),也是未來做強(qiáng)做優(yōu)的長遠(yuǎn)之計。

一是按照全方位、全覆蓋、全過程、全參與的要求,圍繞重點(diǎn)領(lǐng)域,切實抓好專項提升、協(xié)同推進(jìn),持續(xù)改進(jìn)、總結(jié)評價兩個階段工作,保證橫向到邊、縱向到底,做到人人有份、人人有責(zé)、人人參與,使每一名員工、每一項工作都能找到準(zhǔn)確位置,明確提升方向,達(dá)到提升目標(biāo)。

二是著力抓好思想、觀念、體制、制度、效率、效益六個提升。進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,實現(xiàn)發(fā)展思路向更加注重質(zhì)量和效益轉(zhuǎn)變。進(jìn)一步理順體制、健全機(jī)制,完善制度標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)化管控流程,做到管理制度化、制度標(biāo)準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)流程化、流程信息化,切實提高管控力、協(xié)調(diào)力、溝通力和執(zhí)行力。

三是結(jié)合煤電一體化建設(shè)項目,進(jìn)一步深化優(yōu)化設(shè)計、提高效率、降低造價專項行動。加快長效機(jī)制構(gòu)建措施的推進(jìn),帶動管理思想轉(zhuǎn)變、管理模式創(chuàng)新和管理流程優(yōu)化。實現(xiàn)優(yōu)化設(shè)計與優(yōu)化運(yùn)行有效銜接,確保項目投產(chǎn)后達(dá)優(yōu)良工程標(biāo)準(zhǔn)。

(五)深入貫徹落實黨的精神,進(jìn)一步加強(qiáng)黨建人才思想政治工作

深入貫徹落實黨的精神,圍繞中心,服務(wù)大局,進(jìn)一步加強(qiáng)黨建人才思想政治工作,為企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)提供強(qiáng)大的精神動力、組織保障和智力支持。

一是分步驟、分層次抓好精神的學(xué)習(xí)宣貫活動。堅持理論聯(lián)系實際,通過專題學(xué)習(xí)、輔導(dǎo)講座等系列活動,把學(xué)習(xí)宣貫工作引向深入,以精神指導(dǎo)實踐、推進(jìn)工作。

二是牢牢把握加強(qiáng)黨的先進(jìn)性和純潔性建設(shè)這條主線,努力推進(jìn)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織建設(shè),扎實開展以為民、務(wù)實、清廉為主要內(nèi)容的群眾路線教育實踐活動。

三是堅持以更高的標(biāo)準(zhǔn)持續(xù)推進(jìn)干部人才隊伍建設(shè)。深化干部人事制度改革,擴(kuò)大干部工作民主,全面加快干部隊伍建設(shè),切實提高選人用人公信力和滿意度。落實人才發(fā)展規(guī)劃,完善人才引進(jìn)、培養(yǎng)和使用機(jī)制,積極推進(jìn)薪酬分配制度改革,建立員工多通道發(fā)展機(jī)制,讓每一名職工都有均等發(fā)展機(jī)會。

四是堅持全心全意依靠工人階級辦企業(yè)方針,加強(qiáng)工會工作,保障職工參與管理和監(jiān)督的民主權(quán)利,千方百計為職工辦實事,使發(fā)展成果更多、更公平惠及廣大職工。高度重視青年工作,注重發(fā)揮青年生力軍作用。

五是進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。堅持與時俱進(jìn),繼承好、發(fā)揚(yáng)好組建以來形成的優(yōu)良傳統(tǒng),結(jié)合新階段、新目標(biāo),推進(jìn)理念創(chuàng)新,不斷豐富和發(fā)展企業(yè)文化體系。

同志們!方向已經(jīng)明確,目標(biāo)十分清晰,責(zé)任更加重大,使命極其光榮。讓我們乘著黨的東風(fēng),解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,以只爭朝夕、

時不我待的精神,凝聚力量、攻堅克難,在加快推進(jìn)公司做強(qiáng)做優(yōu)、建設(shè)一流綜合能源企業(yè)的偉大事業(yè)中奮發(fā)有為、建功立業(yè),為開創(chuàng)公司煤電一體化工作新局面和全體員工的幸福美好生活而努力奮斗!

謝謝大家!

第4篇 小學(xué)校長年初工作例會講話稿

尊敬的各位老師:

大家好!

今天是農(nóng)歷正月十七,在春節(jié)喜慶祥和的氣氛還很濃的日子里,我們大家又回到xx小學(xué),聚集一堂,舉行新學(xué)期開學(xué)工作會議。在這里,我代表學(xué)校給大家拜個晚年,祝各位及你們?nèi)以谛碌囊荒昀锷眢w健康,心想事成,馬到成功!

今天是開始的第一天,我要講的話題是:凝聚一起,辦家長信任的教育。

回望過去,全體教師義無反顧、專心事業(yè)、精誠付出;全校學(xué)生遵規(guī)守紀(jì),行為習(xí)慣養(yǎng)成有數(shù);各種豐富的積極健康的校園活動生動活潑地開展,使xx年校園的秋色格外地壯觀好看:

一是辦學(xué)水平不斷提升。一學(xué)期來,學(xué)校的每一個教職工,認(rèn)真履行好各自的崗位職責(zé),保質(zhì)保量地完成各自擔(dān)負(fù)的教育教學(xué)工作與任務(wù)??梢哉f,無論是班主任,還是科任教師;無論是教輔人員,還是后勤人員;無論是普通教師,還是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)。都在自己的平凡崗位上默默奉獻(xiàn)、教書育人、為人師表,用自己的知識、能力、汗水和智慧書寫著xx的教育篇章。正是由于你們的努力,學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量提高了2.5個名次,社會對學(xué)校的信任度有所提高。這2.5個名次主要在于六年級,只有它提高了9個名次,其他班級還是比較保守,徘徊不前。特別是三、四年級要迎難而上,爭取進(jìn)步。個別學(xué)科還有下滑的情況,希望科任老師要靜下心來教育,多思考,爭取迎頭趕上,要學(xué)會“既來之則安之”的工作態(tài)度,不要身在曹營心在漢,在學(xué)校就要想學(xué)校的事,想學(xué)生的事,想提高教學(xué)質(zhì)量的事,千萬不要在學(xué)校想著家里,一心難以兩用??!這樣兩頭牽掛,你會過得既苦又累,并且將一事無成,款且家長也有相當(dāng)大的意見。何苦呢?

二是素質(zhì)教育不斷推進(jìn)。學(xué)生素質(zhì)的高低是衡量一所學(xué)校優(yōu)劣的重要標(biāo)準(zhǔn),提高學(xué)生素質(zhì)始終是我校追求的重要目標(biāo)。一學(xué)期來,我們牢牢抓住課堂教學(xué),社團(tuán)活動,潛能開發(fā),氛圍熏陶等渠道,以學(xué)生品行養(yǎng)成、學(xué)業(yè)成績、個性張揚(yáng)為重點(diǎn),開展教育教學(xué)活動。有聲有色地開設(shè)校本課程——書法課程,受到上級主管領(lǐng)導(dǎo)的好評,兄弟學(xué)校的青睞;還有乒乓球社團(tuán)、象棋社團(tuán)、音樂舞蹈社團(tuán)的開展,贏得學(xué)生的喜愛,從而使學(xué)生更加喜歡校園生活,特別是在慶元旦匯演中,我們花得時間少效果好,在此,我想感謝在幕后輔導(dǎo)的老師;另外,鐘主任輔導(dǎo)的七巧板獲得了比較好的成績。

三是初步形成小班化教學(xué)特色。為了提升教育教學(xué)質(zhì)量,我校提倡小班化教學(xué),采用了“先學(xué)其形,再悟其神”的八字策略,改革舊課堂,經(jīng)營新課堂,取得了一定的實效。

四是增強(qiáng)了教師歸屬感。為增強(qiáng)教師的歸屬感,提升教師的幸福指數(shù),學(xué)校從改變老師的生活入手,規(guī)劃教師吃和住,更新了住宿老師的床鋪,排除困難提供早餐等等。同時,千方百計提高教師福利待遇,我想用我們的實際行動來表明我們的真心,真心想讓你們在xx能安心地工作,多為洲嶺的孩子作奉獻(xiàn)。

各位老師:xx小學(xué)是處于邊緣化的、無話語權(quán)的薄弱學(xué)校,到如今吸引了部分學(xué)生轉(zhuǎn)回就讀,這是一種好的現(xiàn)象,成績永遠(yuǎn)屬于洲嶺小學(xué)的全體教職員工。在此,請允許我代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子對大家一學(xué)期來的辛勤勞作和負(fù)重拼搏表示衷心的感謝!

在看到成績的同時,我們也應(yīng)該清醒地看到當(dāng)前我校教育發(fā)展形勢,看到學(xué)校面臨的嚴(yán)峻挑戰(zhàn),看到我校在前進(jìn)和發(fā)展中存在的許多亟待解決的問題。我們必須正視現(xiàn)實,勵精圖治,精誠團(tuán)結(jié),不懈努力,搶抓機(jī)遇,為學(xué)校發(fā)展贏得時間,贏得機(jī)會。

新學(xué)期的畫卷就要掀開,又是一個新的春天。歲月不居,時不我待,新的一年必將是傳承夢想、不懈求索、繼往開來、搶抓機(jī)遇的一年。

教育是一抹晨曦,學(xué)校是一方圣土。她承載著優(yōu)秀學(xué)子的繽紛夢想,承載著萬千家庭的幸福希望,承載著廣大家長的民生厚望,承載著一方熱土的文明之光。任重道遠(yuǎn),責(zé)任如山。

教育不是一單生意,它是一種善行。對于每一個孩子,我們都有一份承諾。我們沒有資格博弈,也不容許徘徊,更不可能停下腳步等待制度的修正和壁壘的消解。在趕往春天的路上,我們可做和要做的事情太多。

下面我想就我們學(xué)校今后的發(fā)展思路和xx年春季的開學(xué)工作講四點(diǎn)意見:

第一,團(tuán)結(jié)一致,辦人民信任的學(xué)校。

第二,乘勝追擊,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

第三,更加主動務(wù)實工作,全心做好春季開學(xué)各項工作。

第四,討論獎教金的實施方案。

第一,團(tuán)結(jié)一致,辦人民信任的學(xué)校。

“團(tuán)結(jié)的力量大無比”?!岸送模淅麛嘟?;同心之言,其臭如蘭”。只要我們團(tuán)結(jié)一致,我想我們的學(xué)校會越辦越好的,學(xué)校會越來越興旺的,只要我們繼續(xù)努力,我堅信學(xué)校在不遠(yuǎn)的將來會形成一種品牌,品牌是學(xué)校的生命和核心,是學(xué)校在競爭中獲得生存與發(fā)展的保證。對一所學(xué)校而言,不是學(xué)校有多漂亮,而是站在講臺上的老師的素質(zhì)有多高,所以在此希望在座的所有老師都應(yīng)該以學(xué)校的形象為重,注意自己言行。

各位同仁,“師者父母心”,教書育人是一份良心活兒,少一點(diǎn)功利,多一份良知,教育就會多一點(diǎn)“正能量”!我們要“真辦教育”“辦真教育”,怎么辦?希望大家都獻(xiàn)出一點(diǎn)愛,校園將會是到處充滿愛的校園,如果我們都拿出“視學(xué)生如子女”的“父母心”,相信我校就會有一個或許并不完美但會是很生動、很感人的答案。

第二,乘勝追擊,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

經(jīng)過大家的一起努力,我們親眼目睹了學(xué)生行為習(xí)慣的大變化,取得了一定社會的信任度,所以我們一定要乘勝追擊。進(jìn)步猶如走上波路,當(dāng)然越走會越吃力,在最吃力的時候也就意味著我們離成功目標(biāo)不遠(yuǎn)了,在這個節(jié)骨眼上,我們要有一種永不言敗的精神,要堅持住,堅持就是勝利。

上學(xué)期我們主攻方向是營造氛圍,這學(xué)期我們的主攻方向是提高教學(xué)質(zhì)量。我們辦學(xué)的目標(biāo)是螺旋上升的,必須要一年比一年好,這樣社會才會越來越認(rèn)可我們,我們學(xué)校才有生存的希望,所以今年我們的目標(biāo)必須要比去年提高一個檔次。故此,我們圍繞著“提高質(zhì)量”的主題,提升自我,精益求精做好以下三個方面的工作。

一是開展禮儀教育月,再次規(guī)范學(xué)生的行為習(xí)慣。為了進(jìn)一步優(yōu)化學(xué)校育人環(huán)境,凈化學(xué)生思想,養(yǎng)成文明的行為習(xí)慣,激發(fā)學(xué)生認(rèn)真讀書的勁頭。開展禮儀教育,有人也許認(rèn)為這是一種表明文章,請各位千萬不要誤會,我絕對不會做浪費(fèi)大家時間而做無用功的人的,這樣做的目的是給予兩句話的思考:一句是陸游的“功夫在詩外”。陸放翁認(rèn)為,要寫出好詩,光懂得詩的格式和寫詩的技法,是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,必須深入生活中去,在閱歷上下功夫。即所謂的“功夫在詩外”。抓教學(xué)質(zhì)量,我的策略是迂回到外圍,從外圍向核心逼近,最后取得完勝;第二句是“磨刀不誤砍柴工”,這句話大家都明白,我就用多說了。

二是嚴(yán)格執(zhí)行“五個三”教學(xué)常規(guī),打造有效課堂。xx縣中小學(xué)“五個三” 教學(xué)常規(guī)的文件大家可以上網(wǎng)閱讀,由于時間關(guān)系在此就不細(xì)說。根據(jù)我校的實際,做一些相關(guān)的規(guī)定:

1.備課與去年一樣,要求五十周歲以下的教師要電子備課與書面形式寫在教科書上相結(jié)合,每月末上交電子教案與你親手設(shè)計的精品教案(手寫),最好附有課后反思,同時要求每一位教師必須在教科書上圈圈點(diǎn)點(diǎn),寫寫教學(xué)重難點(diǎn)與教學(xué)目標(biāo)和一些知識點(diǎn)的解釋,教學(xué)流程等。

2. 繼續(xù)推行“聽班日”活動。有人說:教師的成長是逼出來的精彩。基于方方面面的考慮再三,為了對老師負(fù)責(zé),對學(xué)生負(fù)責(zé),對家長負(fù)責(zé),對社會負(fù)責(zé),我們決定繼續(xù)推行“聽班日”。

“聽班日”是要求每個班級每半年開放一天教學(xué)開放日,是對班級進(jìn)行調(diào)研,了解班情班貌,了解班級管理以及文化建設(shè)等。操作步驟:⑴定時間定課題。每學(xué)期開學(xué)后第二周由班主任抓鬮定聽課周時間,班主任安排好上課日期,開課前一天,班主任上報開課的課題。⑵全程跟蹤把脈課堂。聽班日是全校所有教師對這個班級全程跟蹤:從上課到下課,從學(xué)習(xí)到紀(jì)律,從衛(wèi)生到文明禮貌,從教師到學(xué)生,觀察學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)、參與情況、組內(nèi)學(xué)習(xí)交流情況等,找出各學(xué)科學(xué)生的優(yōu)勢,存在的問題等。⑶圍繞“三個一”互動。即“展示一處亮點(diǎn)、發(fā)現(xiàn)一個問題、提出一點(diǎn)改進(jìn)”。聽班日的下午第三節(jié)課后,教師間圍繞“三個一”模式進(jìn)行交流互動,研究分析教師的教學(xué)情況與學(xué)生的學(xué)習(xí)情況以及班級管理情況,為教師的課堂教學(xué)、班級管理提供信息反饋和改進(jìn)的建議。通過頭腦風(fēng)暴,激發(fā)思維的火花。

3.實施小班化課改實驗。根據(jù)我校自然小班化的現(xiàn)狀,我們采取“先學(xué)其形,再悟其神”的策略,因此我們不追求改革一步到位,希望我們繼續(xù)踐行小班化課改。

4. 強(qiáng)調(diào)學(xué)生完成的作業(yè)與試卷教師一定要先行。這樣的要求做的目的就是為了讓老師能靈活駕駑課堂,只有教師先做了學(xué)生要做的作業(yè),上課時才會做到胸有成竹,底氣十足,這樣才不會誤人子弟。建議各位要把作業(yè)本當(dāng)試卷使用。經(jīng)過多年的觀察與思考,我們課堂布置的作業(yè)是低效的,甚至是無效的。要求教師把每次的作業(yè)本當(dāng)做試卷來看待,做到節(jié)節(jié)清,天天清,周周清,重視抓作業(yè),重視抓課本,重視抓基礎(chǔ),長期以往,何愁成績不提高。另外,單元卷教師也要先做,做好后復(fù)印上交到教導(dǎo)處存檔。在每單元伊始,每位教師必須要把本單元的試卷自己先做,把試卷中的疑難問題落實在課堂之中。

5.努力建立良好的師生關(guān)系。大家都知道,為什么班主任所任教的學(xué)科成績會明顯高于其他學(xué)科,就是因為她們與學(xué)生多接觸,師生關(guān)系融洽,有專家實驗證明良好的師生關(guān)系是提高成績的良方。如何搞好師生關(guān)系,我認(rèn)為我們應(yīng)該多關(guān)系學(xué)生的生活,讓學(xué)生把你當(dāng)做他生活的一部分,生活的依靠,與你無話不談,如果能達(dá)到這個層面的話,你的師生關(guān)系肯定好的。但是各師各法,方法總比困難多。

三是實行半封閉教育。為了培養(yǎng)學(xué)生生活自理、行為自律、身心自強(qiáng)的能力,今年我校實行半封閉教育。從下一周開始實行,說起來容易,做起來難?。∠M蠹覄?wù)必要好好配合與支持,實行就需要管理跟進(jìn),經(jīng)過商量,我們做一些規(guī)定:1.做好解釋工作;2.做好管理工作。考慮到用餐的場地的限制,學(xué)前班安排到學(xué)生餐廳用餐,其他班級在教室用餐,要求每天上午最后一節(jié)上課的老師做好學(xué)生用餐管理工作,教導(dǎo)處調(diào)節(jié)好學(xué)生用餐管理教師安排。3.教師中午用餐時間統(tǒng)一推遲到11:30.

第三,更加主動務(wù)實工作,全心做好春季開學(xué)各項工作。

新學(xué)期的各項工作將全面展開。我們的當(dāng)務(wù)之急在于:要團(tuán)結(jié)起來,振奮精神,開動機(jī)器,投入工作,扎扎實實的搞好開學(xué)工作:

1、全員到崗到位,各司其職,各負(fù)其責(zé),依規(guī)辦事,有條不紊。本期人員分工大體上與上學(xué)期相同,只作了少量的調(diào)整。各位教師要按部就班,以新的工作精神、工作風(fēng)貌投入到實際工作之中。

2、嚴(yán)格按照政教、教學(xué)、后勤等各線領(lǐng)導(dǎo)工作布置中的要求去辦,不打折扣,力求完美。在這里,需要強(qiáng)調(diào)的幾個問題:兵馬未動,糧草先行。學(xué)校食堂要提前上路,確保飯菜質(zhì)量,做好下周開始實行半封閉教育的準(zhǔn)備。

3、精心規(guī)劃全期的教學(xué)工作,制定好計劃。要制定各類教學(xué)和教研工作計劃、班主任工作計劃等,要規(guī)劃科學(xué),計劃從實,能有效地指導(dǎo)全期的教學(xué)工作。

4、嚴(yán)明教學(xué)紀(jì)律。按學(xué)校的統(tǒng)一要求,規(guī)范教學(xué)確保正常的教學(xué)秩序,特別是教師認(rèn)真?zhèn)浜玫谝徽n時,上好新學(xué)期第一課,踏踏實實地完成好備教批輔的各項工作。

5、做好開學(xué)第一天的安全教育常規(guī)工作。

第四,獎教金實施方案。(見附件)

新學(xué)期,心奉獻(xiàn)。在春風(fēng)撞響新學(xué)期鐘聲的時刻,讓我們銘記xx小學(xué)人的責(zé)任與擔(dān)當(dāng),在馬年銳氣昂揚(yáng)的目標(biāo)統(tǒng)領(lǐng)下,腳踏實地,積極作為,共同創(chuàng)造更加美好的未來。

相信有了你我的力量,我們的孩子一定平安健康,每一個家庭一定幸福吉祥,xx教育一定更加興旺,各項工作一定蒸蒸日上!

讓我們共同祈愿,在未來的學(xué)期里,在生命成長的旅途上,我們以更多的耕耘換取收獲,以更多的貢獻(xiàn)贏得尊重,以更多的付出獲得快樂,以更多的努力迎接成功!

面朝大海,春暖花開。老師們,新學(xué)期加油!

最后,祝福我們的xx小學(xué),新學(xué)期新氣象,各項工作蒸蒸日上!再次祝愿全體老師新年快樂,合家幸福,萬事如意!

第5篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)年初工作會議講話

同志們:

這次會議,是新一屆黨委班子組建之后召開的第一次大會。主要任務(wù)是:貫徹落實全市“發(fā)展上水平、干部下基層”動員大會精神,對全年各項工作,特別是上半年重點(diǎn)工作進(jìn)行具體安排,動員全鄉(xiāng)上下進(jìn)一步統(tǒng)一思想,認(rèn)清形勢,振奮精神,埋頭苦干,確保圓滿完成全年工作任務(wù),實現(xiàn)各項重點(diǎn)工作“爭先進(jìn)位”的工作目標(biāo)。剛才幾位鄉(xiāng)長結(jié)合各自分工,認(rèn)真謀劃安排了全年工作,工作任務(wù)明確,措施得力,我完全贊同,希望大家很好的貫徹落實。下面,我講三點(diǎn)意見。

第一方面:20xx年重點(diǎn)工作及主要工作任務(wù)

全市“發(fā)展上水平、干部下基層”動員大會,是在市黨代會和人代會的基礎(chǔ)上,并結(jié)合年初以來吉林市召開的黨代會和人代會,立功競賽活動動員大會精神,對全年工作進(jìn)行了再安排再部署,確定了今年各項重點(diǎn)工作“爭先進(jìn)位”的具體目標(biāo)。對我們來講,壓力特別大,我們必須拼搏努力,真抓實干,才可以實現(xiàn)目標(biāo)。立功競賽活動將貫徹全年始終,重點(diǎn)是十項攻堅,開展三幫雙促活動,(一是實施投資拉動攻堅;二是實現(xiàn)項目帶動攻堅;三是實施創(chuàng)新驅(qū)動加商;四是實施“三化”統(tǒng)籌攻堅;五是實施服務(wù)業(yè)發(fā)展攻堅;六是實施文化旅游業(yè)發(fā)展攻堅;七是實施縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展實施項目帶動攻堅;八是實施城市建設(shè)與管理攻堅;九是實施民生改善與提高攻堅;十是實施社會管理攻堅。)(三幫扶指的是幫扶困難黨員、幫扶困難群眾、幫扶基層黨組織建設(shè);兩促指的是促社會和諧,促經(jīng)濟(jì)發(fā)展。)今年的工作就是圍繞十項攻堅,做好相關(guān)工作,開展好系列活動。我們面臨的挑戰(zhàn)大,壓力大,因為全市新近調(diào)整了部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子,干部更年輕,更優(yōu)化,干勁更足,彼此的競爭力更大。我和德亮鄉(xiāng)長剛提到新的崗位,而且在全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子中較為年輕,各方面期待值更高,確實感覺到了壓力。特別是德亮鄉(xiāng)長,是下派鍛煉,將來應(yīng)該是市級領(lǐng)導(dǎo)人選,如果在這影響了發(fā)展,說實在的都可以說毀了人家前程,嚴(yán)重點(diǎn)說是罪人。那天我說了,你的良心將一輩子受到譴責(zé),成為壞人,小人,不負(fù)責(zé)任的人。因此,我們要充分認(rèn)識到工作的緊迫性,自加壓力,把握機(jī)遇,發(fā)揮優(yōu)勢,挖掘潛力,克服困難,構(gòu)建和諧社會,加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展是我們唯一的選擇,讓你那塊穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)當(dāng)?shù)?,別整天打官司告狀,整的亂糟糟,老百姓該得的你給他,公正公平的對待他們,讓百姓感覺到你是一個維護(hù)正義的人,公道正派的人;幫助百姓發(fā)展產(chǎn)業(yè),能幫忙的努力幫忙服務(wù),弱勢群體要多傾注精力去關(guān)心扶助,沒有和諧穩(wěn)定,就沒有發(fā)展。希望大家振奮精神,埋頭苦干,信心百倍,充分發(fā)揮我們的潛力和優(yōu)勢,認(rèn)真、努力全面完成全年各項工作任務(wù)。往大了說,這是對黨的事業(yè),咱們的百姓負(fù)責(zé),為官一任,造福一方;往小了說,是對哥們負(fù)責(zé),是對臺上你們的弟弟妹妹負(fù)責(zé)。

圍繞重點(diǎn)工作,今年的主要工作任務(wù)是:全面開展“發(fā)展上水平、干部下基層”活動,作為我們鄉(xiāng)鎮(zhèn),就是要全面推動“十項攻堅”活動的開展,說到底,就是要以重點(diǎn)工作的突破和躍位升級推動全局工作整體升位。

一、強(qiáng)化重中之重,全力抓好招商引資

我們必須全方位、寬領(lǐng)域、大范圍、大力度,實實在在的引進(jìn)項目,才能確保完成今年的招商任務(wù)3000萬元以上生產(chǎn)加工型項目,億元以上的固定資產(chǎn)投資任務(wù)。因此,我們要把招商引資作為工作的重中之重,擺到各位領(lǐng)導(dǎo),各位同志的第一位。要把重點(diǎn)放在技術(shù)含量高、財政貢獻(xiàn)大、支撐作用強(qiáng)的項目上,強(qiáng)力跟蹤、推進(jìn)和洽談一批項目,做到每月都有項目在談,在簽約、在開工建設(shè)。截至目前,我鄉(xiāng)的招商項目有銅礦及多礦開發(fā),永豐米業(yè)擴(kuò)建,寶吉牧業(yè)酒廠建設(shè),油田繼續(xù)開發(fā)建設(shè),中國人民銀行舒蘭營業(yè)部建設(shè)等。這些項目我們有任務(wù)的同志要跟蹤服務(wù)好,爭取年內(nèi)落地實施,沒有任務(wù)的各位同志,要利用各種關(guān)系,同學(xué)戰(zhàn)友親戚朋友等,廣開招商渠道,提供招商信息,如果能在七里引進(jìn)一個億元以上的項目,安排1000人以上,稅收千萬以上,有錢了事業(yè)就好做了。

二、辦好民生實事,進(jìn)一步改善民生環(huán)境

發(fā)展經(jīng)濟(jì)的最終目的,就是保障和改善民生。我們必須始終站在以人為本、執(zhí)政為民的高度,時時關(guān)注民生,時時體察民情,竭盡全力的為廣大百姓多辦大事、實事和好事。要結(jié)合“干部下基層”活動,深入困難企業(yè)、困難家庭,了解群眾生活冷暖,實實在在地幫助群眾解決好生產(chǎn)生活中的實際問題。采取“一幫一”、“多幫一”等辦法,與困難群眾結(jié)成幫扶對子,幫助弱勢群體脫貧解困,并記好“幫扶日記”。要進(jìn)一步解決群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。重點(diǎn)抓好教育、新農(nóng)合、新農(nóng)保、貧困弱勢群體的救助、人畜飲水、美化綠化、農(nóng)村公益事業(yè)建設(shè)等與百姓切身利益息息相關(guān)的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,從基礎(chǔ)上改善民生環(huán)境,爭取每位領(lǐng)導(dǎo)、干部在下基層過程中,都能切實為百姓做點(diǎn)實事好事。村兩委班子也要下達(dá)任務(wù)指標(biāo),一并考核,會后研究下發(fā)。

三、立足搶先抓早,統(tǒng)籌抓好備春耕生產(chǎn)工作

一是要抓好春耕的各項準(zhǔn)備工作。去冬今春,我鄉(xiāng)降雪量較往年

明顯偏少,水利、農(nóng)業(yè)等相關(guān)部門要做好抗旱的準(zhǔn)備工作,備足抗旱物資,特別是要抓好節(jié)水、抗旱技術(shù)的推廣普及工作;農(nóng)業(yè)等部門要認(rèn)真做好種子、化肥、農(nóng)藥、農(nóng)膜等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料貨源的組織、儲備、采購和下?lián)芄ぷ?相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和站所要協(xié)調(diào)執(zhí)法部門嚴(yán)厲查處和打擊制售假冒偽劣農(nóng)資的不法行為,堅決杜絕坑農(nóng)害農(nóng)事件發(fā)生,切實保護(hù)農(nóng)民合法權(quán)利和切身利益。二是要努力提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平。按照市里要求,今年要新建、改建標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)業(yè)科技示范園區(qū)和標(biāo)準(zhǔn)化牧業(yè)園區(qū)各一個,新發(fā)展專業(yè)養(yǎng)殖大戶100戶。同時,要強(qiáng)化動物疫病防控,免疫率要達(dá)到100%,確保不發(fā)生重大動物疫情。三是要抓好新農(nóng)村建設(shè)。要按照科學(xué)組織、分類實施、統(tǒng)籌推進(jìn)的要求,結(jié)合實際設(shè)計、確定好( )個示范村和 ( )個提升村的建設(shè)載體;要全面完成上級下達(dá)的農(nóng)村飲水安全工程和沼氣池建設(shè)任務(wù)。四是要抓好森林防火工作。要落實防火責(zé)任,做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自過問,主管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,形成層層抓落實的工作局面。特別是清明前后,要死看死守,確保不發(fā)生森林火災(zāi)。

四、認(rèn)真抓好安全生產(chǎn)和信訪工作,確保社會和諧穩(wěn)定

對安全生產(chǎn)工作,要突出抓好兩個方面。一是堅持不懈地開展隱患排查整治。切實加大加油站、非煤礦山、消防、道路交通、建筑工地及食品、學(xué)校幼兒園等重點(diǎn)領(lǐng)域和行業(yè)整治力度,對查出的隱患要立即整改,不立即整改的,要協(xié)調(diào)上級執(zhí)法部門嚴(yán)格執(zhí)法,絕不能變通遷就。特別是學(xué)校的生產(chǎn)安全,必須排查到位、整治到位、責(zé)任落實到位,堅決不能出現(xiàn)重特大事故(中學(xué)食品中毒,天冷路滑,校車駕駛)。二是要嚴(yán)格落實責(zé)任。各單位的行政法人是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,要細(xì)化落實責(zé)任和安全生產(chǎn)工作目標(biāo)任務(wù)。安監(jiān)辦要沉得下去,真正擔(dān)當(dāng)起監(jiān)管責(zé)任,一級對一級負(fù)責(zé),層層抓好落實。要切實落實企業(yè)的安全生產(chǎn)主體責(zé)任,把安全措施落實到經(jīng)營決策中,落實到生產(chǎn)計劃中,落實到每個職工的作業(yè)過程中。

對信訪穩(wěn)定工作,要高度重視。今年,國家和省政治會事非常重要,越是這樣越敏感,必須確保社會穩(wěn)定。省和吉林市“兩會”期間,我鄉(xiāng)經(jīng)過努力,信訪形勢比較平穩(wěn),國家3月份要召開“兩會”,9月份要召開黨的“”,維穩(wěn)任務(wù)很重。一是要做好排查、摸底,做到心中有數(shù)。二是要切實解決問題,對重大信訪案件和積案要深入研究,用點(diǎn)心去做,而不是硬挺,愛咋咋地,極其不負(fù)責(zé)任,要多聽聽群眾呼聲,多征求大家伙意見,而不是一意孤行,自以為是,而問題還解決不了,信訪問題的化解,絕對是對大家能力水平的考驗,文整武整,整平了就是高手,年前年后又發(fā)生了幾起案件,我都知情,并親自安排化解,目前看還可以。我要告訴大家的是,出了問題,不能挺,要及時解決,只要有一線希望都不能放棄,決不能說我沒事你告去吧,整吧,聽之任之,只能導(dǎo)致矛盾越來越大,敵對面越來越多,而誰能保證工作中一點(diǎn)問題沒有,經(jīng)不起折騰的,事實也是如此。該低頭時就得低頭,大丈夫要能屈能伸,學(xué)學(xué)韓信,劉邦,勾踐,再看看項羽,硬的也好,軟的也好,問題總得解決是目的。多一個朋友總比多一個敵人好,把反對你的人感化成支持你的人是高手,有心計。撒手不管,問題擱置,不能化敵為友的人是無能。人是有感情的動物,知道誰好誰壞,你如果用真心去和他交流,用實意去對待他,效果肯定不一樣,我深有感觸(8年信訪,什么人見過)最終目的是確保矛盾有效化解。三是要包保領(lǐng)導(dǎo),干部,村干部要死看死守,信息暢通,堅決杜絕上省集體訪和進(jìn)京訪發(fā)生。四是要嚴(yán)格追究責(zé)任,對越級上訪的各村領(lǐng)導(dǎo),按上級有關(guān)規(guī)定,堅決予以嚴(yán)肅處理。

第二方面:保證措施

一、齊心協(xié)力,破難攻堅,狠抓落實不懈怠

思路再好,工作任務(wù)再具體,落不到實處就達(dá)不到效果。當(dāng)前,我們面對的任務(wù)重、壓力大的實際,能否較好地完成各項工作,不負(fù)全鄉(xiāng)人民的重托,是檢驗我們每個班子戰(zhàn)斗力的標(biāo)尺。

一是胸懷大局抓落實。發(fā)展就是大局,穩(wěn)定就是大局。全鄉(xiāng)各級干部要牢固樹立七里光榮我光榮,我為七里爭光榮的理念,自覺服務(wù)、服從于發(fā)展和穩(wěn)定的大局,多從積極善良角度對待他人和考慮問題,相互多點(diǎn)理解、多點(diǎn)支持,多點(diǎn)責(zé)任感和使命感,把主要精力用在加快發(fā)展上、用在改善民生上。特別是干工作、想問題,各位同志要站在全局角度,從全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局出發(fā),多研究促發(fā)展、保民生的良策,少研究尋求部門利益的招法;多研究怎么服務(wù),少研究怎么用權(quán)。只有這樣,我們才能圓滿完成我們的各項工作,實現(xiàn)我鄉(xiāng)爭先進(jìn)位的目標(biāo),打牢我鄉(xiāng)今后發(fā)展的基礎(chǔ)。

二是合力團(tuán)結(jié)抓落實。團(tuán)結(jié)是干好一切工作的前提和基礎(chǔ),團(tuán)結(jié)出業(yè)績,甚至可以說團(tuán)結(jié)也出干部。團(tuán)結(jié)可以減少許多麻煩,減少行政成本,更能形成強(qiáng)大的工作合力。當(dāng)前,我鄉(xiāng)正處于加快發(fā)展的關(guān)鍵時期,我們各級干部更要加強(qiáng)團(tuán)結(jié),減少內(nèi)耗,把全部精力用在抓工作上、用在謀發(fā)展上。各站所和各村必須要搞好團(tuán)結(jié),班子內(nèi)部要團(tuán)結(jié),干部之間也要團(tuán)結(jié);單位與單位之間也必須搞好團(tuán)結(jié),搞好配合,形成破難攻堅的強(qiáng)大合力,要整體聯(lián)動、相互配合,要增強(qiáng)工作的主動性,切實負(fù)起責(zé)任,只有這樣才會事半功倍。權(quán)利多給村書記,站辦所長必須注意這個問題。

三是奉獻(xiàn)實干抓落實。七里的現(xiàn)實條件,決定在這里干工作一定要比別人多些辛苦、多些流汗、多些奉獻(xiàn)。我們要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)舒蘭“白加黑”、“五加二”的實干苦干精神,繃緊弦、快節(jié)奏、高效率地完成好各項工作任務(wù),做到說了就辦,定了就干,干就干好,決不能虎頭蛇尾、半途而廢、不了了之。我感覺咱們七里干部的整體素質(zhì)、敬業(yè)精神、協(xié)調(diào)溝通、創(chuàng)新能力都很突出,這是我鄉(xiāng)完成工作任務(wù)、實現(xiàn)爭先進(jìn)位最重要的組織和人才保障。對此,我很有信心,大家也要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識。責(zé)任心強(qiáng)于能力、強(qiáng)于水平,特別是在基層工作,做好工作的前提就是要有責(zé)任心,有了責(zé)任心才知道自己承擔(dān)什么職責(zé)和任務(wù),才能更好地落實和執(zhí)行好,才能使我們的決策得以貫徹落實,工作取得實效。具體講,就是中層干部要對主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),主管領(lǐng)導(dǎo)要對主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),下級要對上級負(fù)責(zé),這種責(zé)任層級決不能變,更不能出現(xiàn)本末倒置,亂了程序和規(guī)矩。應(yīng)該誰擔(dān)負(fù)起的責(zé)任就要切實的擔(dān)負(fù)起來,應(yīng)該在哪個層面解決的矛盾和問題就在哪個層面上徹底解決。對于問題和矛盾決不能上交下卸、推諉扯皮。只要大家能層層負(fù)起責(zé)任,干好自己的份內(nèi)工作,我們確定的工作目標(biāo)就一定能實現(xiàn)。

四是創(chuàng)新突破抓落實。要堅持創(chuàng)新推動一切。沒有活躍的思維,就沒有活躍的經(jīng)濟(jì)。只有觀念新,才能一新百新,只有觀念變,才能一變百變。當(dāng)前,我們的工作任務(wù)十分繁重,不開拓、不創(chuàng)新,就干不成事。老是按部就班,四平八穩(wěn),嚴(yán)格按條條框框辦事,就不會實現(xiàn)爭先進(jìn)位。各位同志必須突破傳統(tǒng)觀念束縛,不怕政策限制,要用創(chuàng)新的思路研究新形勢,以創(chuàng)新的辦法來解決新問題。要敢于、勇于、善于承擔(dān)責(zé)任,研究不能干成的事怎么能干成,怎么能干好,相信事在人為,相信咱們能行。只有這樣,我們才能實現(xiàn)快發(fā)展、大發(fā)展。

同志們,今年我們發(fā)展的任務(wù)很重,壓力很大。但只要我們心往一處想,勁往一處使,真正做到集中精力,全神貫注,奮發(fā)有為,我們就一定能夠全面完成“十項攻堅”任務(wù),實現(xiàn)爭先進(jìn)位的目標(biāo),更充分的體現(xiàn)人生價值。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)年初工作會議講話

第6篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)年初工作會議講話稿

同志們:

這次會議,主要任務(wù)是貫徹xx區(qū)委、區(qū)政府的工作會議精神,認(rèn)真總結(jié)20xx年度工作,深入分析當(dāng)前面臨的新形勢、新任務(wù),安排部署20xx年度工作的總體要求、目標(biāo)任務(wù)和主要措施,動員全鎮(zhèn)廣大黨員干部群眾,進(jìn)一步解放思想,搶抓機(jī)遇,干事創(chuàng)業(yè),爭先進(jìn)位,加速發(fā)展,努力推進(jìn)我鎮(zhèn)各項工作再上新臺階。可以說這既是一次總結(jié)成績,激勵斗志的大會,也是一次鼓勁加壓,全面動員的大會。剛才,春江鎮(zhèn)長對去年主要工作進(jìn)行了簡要回顧,對今年工作進(jìn)行了具體的安排和部署,講得很全面,很到位,我完全同意。剛才,還對20xx年度xx鎮(zhèn)先進(jìn)個人、支持xx鎮(zhèn)社會事業(yè)發(fā)展有功單位進(jìn)行了表彰獎勵。在此,我向受到表彰的企業(yè)及個人表示熱烈的祝賀!希望你們繼續(xù)發(fā)揚(yáng)拼搏進(jìn)取、不驕不躁的優(yōu)良作風(fēng),以創(chuàng)新的思維、振奮的精神、飽滿的熱情和務(wù)實的作風(fēng),為xx鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展做出新的、更大的貢獻(xiàn)。下面根據(jù)會議安排,我主要講以下三方面意見:

一、真抓實干,實現(xiàn)自身素質(zhì)與百姓利益雙提升。 同志們,新的成績鼓舞人心,新的形勢催人奮進(jìn),新的事業(yè)任重道遠(yuǎn)。在迎來xx大發(fā)展這一千載難逢的機(jī)遇的同時,我們更應(yīng)注意到發(fā)展中的問題與阻礙,我們更應(yīng)該提高指標(biāo),嚴(yán)格要求自己。

一是要心系百姓。深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真落實好中央、省、市、區(qū)委關(guān)于深入開展貫穿全年的黨的群眾路線教育實踐活動的要求,為民務(wù)實清廉,進(jìn)一步提高為民服務(wù)的意識,進(jìn)一步提升服務(wù)水平,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),密切黨群、干群之聯(lián)系,維護(hù)群眾利益,把改進(jìn)作風(fēng)的要求真正落實到實處,真正讓群眾受益。牢固樹立執(zhí)政為民的理念,要心懷愛民之心,恪守為民之責(zé),多辦利民之事,善謀富民之策,不斷實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益。

二是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。不斷挺高自身素質(zhì)和政治理論修養(yǎng),明析政治方向,拓寬政治視野,切實增強(qiáng)自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,尤其是提高處理問題和解決問題的能力,要善于思考、善于學(xué)習(xí)、善于協(xié)調(diào)、善于安撫、善于包容、敢于擔(dān)當(dāng),把每一名干部都培養(yǎng)成政治上靠得住、業(yè)務(wù)上頂?shù)米?、遇到難題抗得住的骨干力量。

三是要真抓實干。要明確自己的崗位所肩負(fù)的責(zé)任與使命,恪盡職守,求真務(wù)實,講真話、干實事、出實招、求實效,不搞形式主義、不做表面文章,一步一個腳印,真正俯下身子,沉下心來,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大人民群眾,腳踏實地干事業(yè),埋頭苦干促發(fā)展。全力推進(jìn)xx社會事業(yè)又好又快發(fā)展。真正做到干部長本領(lǐng),群眾得實惠。 二、突破創(chuàng)新,大力推進(jìn)村集體經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展。 同志們,20xx年我們鎮(zhèn)消滅了集體經(jīng)濟(jì)零元村,村集體經(jīng)濟(jì)收入達(dá)到154萬元,實現(xiàn)了歷史性的突破,但是我們必須看到我們現(xiàn)在村集體經(jīng)濟(jì)的水平還非常低,同我區(qū)其他村還有十分巨大的差。有的村集體經(jīng)濟(jì)收入的來源比較初級,有的村集體經(jīng)濟(jì)收入也很不穩(wěn)定。今年,我們必須再接再厲,把全鎮(zhèn)的集體經(jīng)濟(jì)帶上新高度,向千萬級的目標(biāo)邁進(jìn)。

實現(xiàn)這個目標(biāo),要通過三方面的共同努力。一是村干部要解放思想,勇于創(chuàng)新。各村村干部要根據(jù)本村的實際情況,仔細(xì)尋找本村發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)的優(yōu)勢,不等不靠,創(chuàng)新發(fā)展模式和經(jīng)營方式,要敢想事、能干事、干成事。把資金和技術(shù)引進(jìn)來,把產(chǎn)品和影響力打出去。要重視自身素質(zhì)和水平的提高,積極參加農(nóng)業(yè)知識講座、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)等活動,不斷開闊視野,提高自身創(chuàng)富帶富的能力。二是機(jī)關(guān)干部要全力配合。要深入落實“兩包保 兩促進(jìn)”活動,實肩負(fù)起和履行好聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)相關(guān)部門、上下溝通的重大責(zé)任,增強(qiáng)幫扶工作的主動性和實效性,幫助各村完善基層黨組織建設(shè),全力配合,充分發(fā)揮主觀能動性,協(xié)調(diào)解決各村在發(fā)展的過程中遇到的難點(diǎn)問題,幫助包保的村想辦法,謀發(fā)展。確保村級集體經(jīng)濟(jì)實現(xiàn)飛躍式發(fā)展。三是全鎮(zhèn)各方面力量大力支持。xx鎮(zhèn)的發(fā)展離不開社會各界的配合,也不開全鎮(zhèn)人民的大力支持,我希望全鎮(zhèn)各企事業(yè)單位能夠再接再厲,爭取更大成績。也希望各企事業(yè)單位能和xx鎮(zhèn)黨委、政府、各村村民委員會(社區(qū))和百姓一起,心往一處想、盡往一處使,為xx鎮(zhèn)村級集體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做貢獻(xiàn),為xx鎮(zhèn)百姓增收做貢獻(xiàn),為xx鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會的大力發(fā)展做貢獻(xiàn)。

三、和諧共進(jìn),全力促進(jìn)xx鎮(zhèn)各項事業(yè)發(fā)展。

同志們,20xx年是xx發(fā)展年,年初區(qū)委書記馬招利同志開xx鎮(zhèn)座談的時候,明確提出了要在今年把經(jīng)濟(jì)水平、社會事業(yè)全面恢復(fù)到災(zāi)前水平的目標(biāo)。實現(xiàn)這一目標(biāo),有難度、有挑戰(zhàn),需要我們?nèi)?zhèn)人民同心協(xié)力;需要我們?nèi)?zhèn)機(jī)關(guān)干部、村(社區(qū))干部真抓實干;需要全鎮(zhèn)各方面力量的積極配合;需要我們?nèi)?zhèn)人民同心協(xié)力,心往一塊想,勁往一處使,攜手并進(jìn)把xx的各項事業(yè)搞上去。 同志們,20xx年是xx項目建設(shè)年,今年鎮(zhèn)黨委、政府將著力辦好十件民生大事,這“十件大事”關(guān)系到xx的發(fā)展和社會的穩(wěn)定,緊密聯(lián)系著全鎮(zhèn)百姓的生活。面對挑戰(zhàn),我們要本著求真務(wù)實的原則,埋頭苦干,勇于創(chuàng)新,協(xié)調(diào)好社會的各種資源為我所用,要勇于攻堅克難,著力解決好“十件大事”實施過程中遇到重點(diǎn)、難題。全力以赴,確保民生“十件大事”能夠順利開展。

同志們,20xx年,我們還要把xx鎮(zhèn)變成百姓的幸福年,我們要把工作重心放在為百姓謀福利上,貫徹好黨的群眾路線教育實踐活動,加強(qiáng)社會基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、強(qiáng)化社會勞動保障工作;我們要把工作重心放在幫助困難黨員、困難群眾、弱勢群體上,幫助他們切實解決實際問題,落實好“三連一幫”活動,幫助其走上脫貧致富的道路;我們要把工作重心放在豐富百姓精神和文化生活中,著力辦好第三屆“山里紅”文化藝術(shù)節(jié),繼續(xù)擴(kuò)大“山里紅”品牌的影響力,各村還有利用好文化大院、文化書屋,開展更為豐富多彩的活動;我們還要把工作重心放在為維護(hù)社會安全穩(wěn)定上,加大安全生產(chǎn)排查整治和食品安全監(jiān)管力度,加大社會矛盾糾紛化解力度,落實好信訪工作村干部責(zé)任制,在全鎮(zhèn)營造出和諧的社會氛圍。

同志們,讓我們有飽滿的工作熱情,務(wù)實的工作態(tài)度,團(tuán)結(jié)的工作作風(fēng)走上新的征程,讓我們在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新,以只爭朝夕的激情,聚精會神搞建設(shè),一心一意謀發(fā)展,全力以赴抓落實,為實現(xiàn)xx經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展而努力奮斗,為實現(xiàn)“魅力xx”的建設(shè)目標(biāo)而努力奮斗!

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)年初工作會議講話稿

第7篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記年初工作會議講話稿

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記年初工作會議講話稿

同志們:

今天召開的全鎮(zhèn)農(nóng)村工作會議,是繼市農(nóng)村工作會議和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子完成調(diào)整后,經(jīng)鎮(zhèn)黨委決定召開的一次重要會議,特別是市xxx同志也在百忙的工作中親臨我鎮(zhèn)的農(nóng)村工作會議,并作了重要講話,xxx的講話客觀務(wù)實,是指導(dǎo)我鎮(zhèn)當(dāng)前和今后一段時期農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的綱領(lǐng)性文件,希望大家要深刻領(lǐng)會講話實質(zhì),認(rèn)真抓好貫徹和落實。剛才,xx鎮(zhèn)長就去年全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作進(jìn)行了回顧和總結(jié),并對今年工作進(jìn)行了全面部署,這是代表鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府對我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的具體安排,大家要學(xué)習(xí)好、傳達(dá)好、落實好。會上,我們表彰了一批農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作先進(jìn)集體和先進(jìn)個人,部分先進(jìn)單位介紹了典型經(jīng)驗,生動具體,很有代表性和說服力。在此,我代表鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府向受到表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人表示熱烈的祝賀!向辛勤工作在農(nóng)村第一線的鎮(zhèn)村干部表示誠摯的感謝和親切的慰問!希望全鎮(zhèn)黨員干部和群眾,以先進(jìn)為榜樣,務(wù)實創(chuàng)新,頑強(qiáng)拼搏,爭做一流工作,再創(chuàng)新業(yè)績、新輝煌。

下面,結(jié)合我鎮(zhèn)實際講三點(diǎn)意見:

一、統(tǒng)一認(rèn)識,正視成績,堅定發(fā)展信心

實踐證明,我們鎮(zhèn)村兩級班子是一個團(tuán)結(jié)務(wù)實、勤政廉潔,有能力的領(lǐng)導(dǎo)班子,是一個能吃苦,能戰(zhàn)斗,講奉獻(xiàn)的堅強(qiáng)集體,是一個顧大局,識大體,帶領(lǐng)群眾致富的先進(jìn)團(tuán)隊。幾年來,我們緊跟市委步伐,堅定實施“865”工程,堅持與時俱進(jìn),科學(xué)發(fā)展,真抓實干,攻堅克難,把一個貧窮落后的xx鎮(zhèn),改造成為民富人和,面貌一新,事業(yè)興旺的先進(jìn)鎮(zhèn)。xx年,全鎮(zhèn)社會生產(chǎn)總值實現(xiàn)45,100萬元,人均社會生產(chǎn)總值20,500元,是xx年的2.56倍;農(nóng)民人均純收入達(dá)到了7,083元,是xx年的1.9倍,鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)得到了跨越發(fā)展。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)上,我們通過調(diào)整種植業(yè)結(jié)構(gòu),大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)作物,經(jīng)濟(jì)作物面積達(dá)到了10.15萬畝,占全鎮(zhèn)總耕地面積的35.8%,經(jīng)濟(jì)作物收入達(dá)到了13,600萬元,占農(nóng)業(yè)總收入的51.1%,用三分之一的土地面積,完成了二分之一的農(nóng)業(yè)收入;畜牧生產(chǎn)上,我們通過調(diào)整種養(yǎng)結(jié)構(gòu),大力發(fā)展畜牧養(yǎng)殖業(yè),奶牛存欄達(dá)到478頭;已發(fā)展萬頭豬場1個,千頭豬場19個,百頭豬場50個,養(yǎng)殖大戶80戶,全年生豬飼養(yǎng)量達(dá)到89,730頭,其中可繁母豬4,420頭。畜牧產(chǎn)值實現(xiàn)8,400萬元,同比增長162.5%,是xx年的7倍;二三產(chǎn)業(yè)發(fā)展上,在已有大小加工企業(yè)355家的基礎(chǔ)上,我們通過加大招商引資力度,大力發(fā)展二三產(chǎn)業(yè),xx年,xx鎮(zhèn)完成項目建設(shè)9個,總投資達(dá)5,680萬元。新增銷售額100萬元以上民營企業(yè)兩家,新增銷售額500萬元以上加工型企業(yè)一戶,全年實現(xiàn)民營經(jīng)濟(jì)收入10,145萬元,同比增長40.5%,是20xx年的7.2倍;新農(nóng)村建設(shè)上,我們克服各種困難,不等不靠,積極籌措資金,爭取項目,爭取幫扶,涌現(xiàn)出了xx、xx、xx和xx等新農(nóng)村建設(shè)先進(jìn)典型。xx年我們共投入小城鎮(zhèn)建設(shè)資金341萬元,完成了鎮(zhèn)所在地16條街道基礎(chǔ)性建設(shè),共拉砂石2.6萬立方米,修橋涵210個,清運(yùn)垃圾526立方米,清邊溝49,200延長米,新安裝沼氣池117戶,道路硬化4公里,安裝路燈12盞,栽植塔松、銀棕楊1,200棵。幾年來,全鎮(zhèn)累計爭取新農(nóng)村建設(shè)資金3,000余萬元,共鋪設(shè)水泥路面100多公里,實現(xiàn)了村村通、屯屯通;新建節(jié)能住房185戶,住房磚瓦化率達(dá)50%;自來水普及率達(dá)到50%;有線電視入戶率達(dá)到了95%;全鎮(zhèn)共建沼氣池784個,安裝路燈173盞,群眾的生產(chǎn)、生活條件進(jìn)一步改善,實現(xiàn)了道路硬化、街巷綠化、庭院凈化、鎮(zhèn)村亮化、環(huán)境美化的目標(biāo)。此外,公安、司法、社會治安綜合治理、信訪、教育、文化、衛(wèi)生和農(nóng)民最低生活保障等工作都取得了可喜的成績。xx年,xx鎮(zhèn)代表富錦市為省級提供了各類現(xiàn)場8次;代表xx市為xxx市畜牧現(xiàn)場會提供了現(xiàn)場;為xx市提供了“甜菜播種現(xiàn)場會”。xx鎮(zhèn)連續(xù)多年被評為“五個好”黨委,農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作先進(jìn)集體,信訪工作先進(jìn)集體等榮譽(yù)稱號。

面對這些令人矚目的好成績,的確使人無比激動,很難一時讓人的內(nèi)心平靜,但是,我們在興奮之余,要時刻保持清醒的頭腦和認(rèn)識,正視成績和榮譽(yù),更不能滋生驕傲自滿的情緒,堅持謙虛謹(jǐn)慎,做到“勝不驕、敗不餒”。要樹立“零起點(diǎn)”意識,創(chuàng)造性地開展工作,頑強(qiáng)迎接新任務(wù)、新挑戰(zhàn)。

當(dāng)前,政策和形勢都非常好,為我鎮(zhèn)的整體社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了有利條件。從我鎮(zhèn)的總體發(fā)展目標(biāo)和“三個主輔換位”戰(zhàn)略上看,到20xx年,我們的發(fā)展空間和潛力巨大。經(jīng)濟(jì)作物面積要達(dá)到總耕地面積的60%,也就是從目前的10.15萬畝發(fā)展到17.1萬畝,還有近7萬畝的發(fā)展空間;牧業(yè)產(chǎn)值要達(dá)到農(nóng)業(yè)的50%以上,也就是從目前的8,400萬元增至2億元以上,要凈增近1.2億;二三產(chǎn)業(yè)收入要達(dá)到農(nóng)業(yè)的50%以上,也就是從目前10,145萬元增至2億元以上,要凈增近1億元。要想達(dá)到這翻兩番、大跨越的目標(biāo),要做的事很多,可以說機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,存在困難是可想而知的。就單純從今年的發(fā)展上講,全鎮(zhèn)生產(chǎn)總值還要上升1.1億元,就是要在20xx年的生產(chǎn)總值基礎(chǔ)上再增加四分之一;農(nóng)民人均純收入還要再增加近3,000元,就是要在20xx年的農(nóng)民人均純收入基礎(chǔ)上再增加五分之二,才能到達(dá)我們預(yù)定的目標(biāo)。還有其它社會事業(yè)也要得到合理、均衡,甚至快速的發(fā)展。任務(wù)是相當(dāng)艱巨的,所以說我們更沒有理由面對當(dāng)前的點(diǎn)滴成績而沾沾自喜,即要心存憂患,又不能被困難所嚇倒。“只要精神不滑坡、辦法總比困難多”,在困難面前,信心比什么都重要,有信心才有希望,有信心才有辦法,有信心才有干勁。要結(jié)合我鎮(zhèn)幾年來快速發(fā)展的實際和工作經(jīng)驗及教訓(xùn),把廣大干部群眾的思想統(tǒng)一到社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展上來,要振奮精神,樹立趕超意識,堅定必勝信心。我們能把一個落后鎮(zhèn),打造成先進(jìn)鎮(zhèn),也一定能夠把一個貧窮鎮(zhèn),改變成小康鎮(zhèn)!

二、因地制宜,高瞻遠(yuǎn)矚,找準(zhǔn)發(fā)展路子

思路決定出路,細(xì)節(jié)決定成敗。找準(zhǔn)發(fā)展路子,就是找準(zhǔn)了發(fā)展方向和目標(biāo)。為了加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展,強(qiáng)鎮(zhèn)富民,xx 年末,鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府結(jié)合實際,科學(xué)謀劃,通過廣泛的調(diào)查研究和充分論證,創(chuàng)造性地提出了“培育八大種植區(qū)、打造六大工業(yè)區(qū)、規(guī)范五大畜牧養(yǎng)殖區(qū)”的“865”工程,實現(xiàn)“大宗糧食作物與經(jīng)濟(jì)作物”、“種植業(yè)與畜牧業(yè)”、“第一產(chǎn)業(yè)與二三產(chǎn)業(yè)”的三個“主輔換位”。社會總產(chǎn)值xx 年實現(xiàn)25,000萬元;20xx年實現(xiàn)56,000萬元;人均純收入20xx年實現(xiàn)5,000元;20xx年實現(xiàn)10,000元;到20xx年實現(xiàn)人均社會生產(chǎn)總值比xx 年翻兩番的宏偉目標(biāo)。三年來的實踐充分證明,我們的發(fā)展思路是正確的,目標(biāo)是可行的,成效是顯著的。

按照總體目標(biāo),我鎮(zhèn)今年的社會總產(chǎn)值要實現(xiàn)5.6億元,農(nóng)民人均純收入要達(dá)到1萬元。其中:農(nóng)業(yè)總收入2.2億元,畜牧業(yè)產(chǎn)值1.6億元,二、三產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值1.8億元。各村、各單位要根據(jù)我鎮(zhèn)的發(fā)展規(guī)劃和目標(biāo),站在全局的高度,結(jié)合本村、本單位的實際,因地制宜,統(tǒng)籌兼顧,科學(xué)謀劃本村的思路,找準(zhǔn)本村的發(fā)展路子,制定出本村的近期發(fā)展規(guī)劃和中、長期發(fā)展目標(biāo)。如:xx 村就要圍繞如何加大水稻發(fā)展來作文章;xx 村的經(jīng)濟(jì)作物發(fā)展比例在我鎮(zhèn)是靠前的,近年來,馬鈴薯加工企業(yè)也得到了強(qiáng)勢發(fā)展,那就要在穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)作物面積的基礎(chǔ)上,加大馬鈴薯的種植面積,并在馬鈴薯精深加工上搞突破;xx 村可以說是我鎮(zhèn)的機(jī)械化村,近年來,農(nóng)民在農(nóng)機(jī)運(yùn)輸和農(nóng)機(jī)銷售上積累了豐富的經(jīng)驗,最適合整村推進(jìn),發(fā)展規(guī)模農(nóng)業(yè),走農(nóng)機(jī)專業(yè)村的路子;xx 村的畜牧小區(qū)已初具規(guī)模,農(nóng)民畜牧養(yǎng)殖積極性很高,畜牧養(yǎng)殖呈現(xiàn)多品種,大發(fā)展的態(tài)勢,適合走畜牧專業(yè)村的路子;此外,xx、xx、xx、xx等村在二三產(chǎn)業(yè)發(fā)展上也有較大的拓展空間;xxx村就要利用山邊優(yōu)勢,大力開發(fā)旅游業(yè)。村兩委班子要積極引導(dǎo)和協(xié)助農(nóng)民走規(guī)劃發(fā)展的路子,使農(nóng)戶都能結(jié)合各自的發(fā)展優(yōu)勢和條件,順應(yīng)市場規(guī)律制定出切實可行的生產(chǎn)規(guī)劃和經(jīng)濟(jì)目標(biāo),宜工則工,宜農(nóng)則農(nóng),宜商則商,宜牧則牧。實現(xiàn)鎮(zhèn)有社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展大目標(biāo),村里科學(xué)規(guī)劃中長期目標(biāo),戶有增產(chǎn)增收小目標(biāo)。形成人人謀劃目標(biāo),人人想著目標(biāo),人人奔著實現(xiàn)目標(biāo)的社會氛圍。只有這樣,才能實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)繁榮,才能實現(xiàn)共同富裕的目標(biāo)。

三、團(tuán)結(jié)一心,真抓實干,實現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)

xx年,是我鎮(zhèn)實現(xiàn)總體發(fā)展規(guī)劃和目標(biāo)的第一個翻番年,是為后十年計劃打基礎(chǔ)的關(guān)鍵之年。今年的發(fā)展目標(biāo)能否實現(xiàn),直接關(guān)系今后經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。目前,擺在我們面前的緊迫任務(wù)就是廣大干部群眾要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會和貫徹落實鎮(zhèn)、村的發(fā)展規(guī)劃和目標(biāo),努力實現(xiàn)xx年的社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展任務(wù)。

為此,全鎮(zhèn)黨員干部和廣大群眾切忌紙上談兵,開空頭支票,不只要寫在紙上,說在嘴上,還要記在心上,落實到行動上。要按照我鎮(zhèn)發(fā)展的指導(dǎo)思想和目標(biāo)要求,充分調(diào)動廣大干部群眾的積極性、主動性和創(chuàng)造性,發(fā)揚(yáng)“聞雞起舞干工作,敲鐘問響抓落實”的工作干勁和精神,同心同德,毫不動搖,務(wù)求實效,全力以赴地抓好落實。

一是加大招商融資力度,突出項目建設(shè),推進(jìn)工業(yè)化進(jìn)程。xx書記在市農(nóng)村工作會議上對三年前提出的農(nóng)村發(fā)展“一二三四”目標(biāo)進(jìn)行了經(jīng)典論述,其中所說的“一項產(chǎn)業(yè)”就是指將來每村每戶都要有一項專業(yè)化的支柱產(chǎn)業(yè),并提出了要想實現(xiàn)城鄉(xiāng)一體化,就要首先實現(xiàn)工業(yè)化,城鎮(zhèn)化。因此,我們要進(jìn)一步活化思維,創(chuàng)新機(jī)制,繼續(xù)推進(jìn)農(nóng)村改革,解放農(nóng)村生產(chǎn)力;要依托我鎮(zhèn)規(guī)劃的六大工業(yè)園區(qū),發(fā)揮我鎮(zhèn)地處全市中心,靠近城邊、交通便利、閑臵地、廢棄地、荒山和荒坡較多等諸多優(yōu)勢,加大招商引資力度,制定更加優(yōu)惠的政策,抓住小項目不放,爭取多上大項目;要完善工業(yè)小區(qū)建設(shè),今后我們在引進(jìn)糧食及農(nóng)業(yè)產(chǎn)品的精深加工企業(yè)的基礎(chǔ)上,要在引進(jìn)輕工制造企業(yè)上多下功夫,力爭吸引一些投資大,見效快,綜合性強(qiáng)的項目來我鎮(zhèn)安家落戶,推進(jìn)我鎮(zhèn)工業(yè)化進(jìn)程;過去,我們在二三產(chǎn)業(yè)發(fā)展上總提一村一品,多村一品,現(xiàn)在看來還是非常保守的,應(yīng)該向著一村多品,一戶多業(yè)的方向發(fā)展。要堅持民辦、民管、民受益的原則,鼓勵和扶持小作坊、小加工、小商服的發(fā)展,推進(jìn)二三產(chǎn)業(yè)總量迅速擴(kuò)張,實現(xiàn)二三產(chǎn)業(yè)占全鎮(zhèn)社會總產(chǎn)值的32%,民營及項目年產(chǎn)值超出一產(chǎn)年產(chǎn)值176%以上,變二三產(chǎn)業(yè)為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。

二是大力調(diào)整種植結(jié)構(gòu),突出經(jīng)濟(jì)作物,實現(xiàn)現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)離不開土地,國家實行的基本農(nóng)田保護(hù)制度使我們充分認(rèn)識到發(fā)展經(jīng)濟(jì)作物是農(nóng)民增加農(nóng)業(yè)收入的唯一出路,在農(nóng)民有限的耕地上,增加經(jīng)濟(jì)作物的比例,就是等于摞高農(nóng)民的票子。所以,今年,我們要以農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效為中心,走優(yōu)質(zhì)高效農(nóng)業(yè)的路子,大力發(fā)展以甜菜、白瓜、美葵、馬鈴薯、蔥蒜等為主的經(jīng)濟(jì)作物,力爭使經(jīng)濟(jì)作物面積達(dá)到總耕地面積的40%,經(jīng)濟(jì)作物收入達(dá)到農(nóng)業(yè)總收入的60%。廣大黨員干部要不遺余力地推進(jìn)我鎮(zhèn)種植業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,要起帶頭作用,要想方設(shè)法說服農(nóng)民多種植適宜的經(jīng)濟(jì)作物;要擴(kuò)大水稻生產(chǎn),各村今后要逐步恢復(fù)原有的水稻面積,對適合發(fā)展水稻的土地要優(yōu)先發(fā)展水稻;大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技進(jìn)步,抓好農(nóng)業(yè)科技示范園區(qū)和綠色食品基地建設(shè),采取各種措效,嚴(yán)格控制高毒高殘留農(nóng)藥、化肥使用;要認(rèn)真貫徹《農(nóng)民專業(yè)合作社法》,加強(qiáng)培訓(xùn),健全機(jī)制,要象xx村農(nóng)機(jī)合作社那樣,真正鼓勵和扶持農(nóng)民專業(yè)合作社、協(xié)會等農(nóng)民專業(yè)合作組織的發(fā)展壯大,提高農(nóng)民組織化程度,推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化制度創(chuàng)新,構(gòu)建符合現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的組織體系。

三是加快畜牧養(yǎng)殖步伐,突出生豬生產(chǎn),促進(jìn)規(guī)模化發(fā)展。大家知道,單靠農(nóng)業(yè)生產(chǎn)只能解決群眾溫飽,不能解決富裕問題。只有發(fā)展畜牧養(yǎng)殖業(yè),實現(xiàn)過腹增值,把種植優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為養(yǎng)殖優(yōu)勢,進(jìn)而成為經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢,增加農(nóng)民的收入,才能實現(xiàn)人們的富裕。我們要在五個畜牧養(yǎng)殖區(qū)的基礎(chǔ)上,大力發(fā)展以生豬為重點(diǎn)的畜牧養(yǎng)殖業(yè),并積極鼓勵特色養(yǎng)殖。鎮(zhèn)村兩級干部要發(fā)揚(yáng)實干加苦干的精神,深入到村屯和農(nóng)戶中去,給他們算好畜牧養(yǎng)殖致富這筆賬,激發(fā)農(nóng)戶的養(yǎng)殖熱情。今年,我們要在全鎮(zhèn)現(xiàn)有各類豬場的基礎(chǔ)上,力爭再發(fā)展1個萬頭豬場,10個千頭豬場,30個百頭豬場,50個養(yǎng)殖大戶,實現(xiàn)全鎮(zhèn)生豬年存欄12萬頭;同時,要培養(yǎng)專業(yè)村、專業(yè)大戶、典型示范戶,建立牧業(yè)小區(qū)來輻射帶動全鎮(zhèn)畜禽養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展,逐步擴(kuò)大畜禽養(yǎng)殖品種和規(guī)模,實現(xiàn)畜牧年產(chǎn)值占全鎮(zhèn)社會總產(chǎn)值的28.6%,畜牧年產(chǎn)值超過農(nóng)業(yè)年產(chǎn)值62%以上,使畜牧業(yè)真正成為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的支柱產(chǎn)業(yè)。

四是統(tǒng)籌發(fā)展社會事業(yè),突出新農(nóng)村建設(shè),優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。我們要樹立以人為本、民生為先的執(zhí)政理念,協(xié)調(diào)發(fā)展社會各項事業(yè)。認(rèn)真落實義務(wù)教育各項優(yōu)惠政策,繼續(xù)加大投入,完善中小學(xué)?;A(chǔ)設(shè)施,建設(shè)高素質(zhì)的教師隊伍,全面提高學(xué)生綜合素質(zhì);完善鎮(zhèn)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施和人才隊伍建設(shè),實現(xiàn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度;加強(qiáng)計劃生育工作,完善農(nóng)村最低生活保障制度和社會保障體系。

認(rèn)真落實新農(nóng)村建設(shè)相關(guān)政策,加大新農(nóng)村建設(shè)力度,全力解決群眾最關(guān)注、最直接、最現(xiàn)實的實際問題。鎮(zhèn)、村都要認(rèn)真做出切合實際的建設(shè)規(guī)劃,并采取各種形式積極向上爭取建設(shè)資金,爭取幫扶;各村村內(nèi)道路要力爭三年內(nèi)完成硬化和配套工程,3-5年內(nèi)要完成全鎮(zhèn)所有村屯的自來水入戶工程、泥土房改造工程和改廁任務(wù);加強(qiáng)農(nóng)村環(huán)境整治,積極推廣沼氣池建設(shè),使用新型能源,改變農(nóng)民傳統(tǒng)的生活方式。

加強(qiáng)社會治安綜合治理和信訪工作,在進(jìn)一步完善“村、片、鎮(zhèn)信訪辦、鎮(zhèn)信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組”四級信訪組織和處理體系的基礎(chǔ)上,要著重強(qiáng)化信訪辦和社會調(diào)處中心的作用,加強(qiáng)人力、物力和財力的調(diào)配,給政策、給權(quán)力。繼續(xù)實行信訪責(zé)任追究制和信訪一票否決制,采取屬地管理的原則,誰主管,誰負(fù)責(zé),誰處理。要堅持信訪穩(wěn)定工作的長效機(jī)制,各村要加速處理各種歷史遺留的信訪案件,對合理的要堅決落實,不合理的要做好解釋工作,無理纏訪的政府要采取措施,堅決打擊。要廣泛開展矛盾糾紛排查和化解工作,落實包保責(zé)任制和零報告制度,做到發(fā)現(xiàn)問題,馬上介入,合理解決,確保無越級上訪案件的發(fā)生。

五是轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng),突出勤政廉潔,建設(shè)服務(wù)型政府。xx年末,我們以打造廉潔高效的服務(wù)型政府為目標(biāo),建成了全市第一個以便民綜合服務(wù)為目的的公共服務(wù)中心,十二個職能部門形成了“馬上辦結(jié)、高效協(xié)調(diào)、全程代辦”的“一體化”辦公模式,為廣大農(nóng)民提供“方便熱情,周到高效”的“一站式”優(yōu)質(zhì)服務(wù),提升了整體服務(wù)水平,保證了群眾辦事“只進(jìn)一個門,只找一個人,只跑一次路,一次就辦成”。這項工作可以說我們步伐快,起點(diǎn)高,但是,我們還應(yīng)當(dāng)看到,我們的工作還不是十分完美,還存在著這樣那樣的問題。因此,我們要繼續(xù)從抓制度、抓責(zé)任、抓落實上入手,進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)的整頓,認(rèn)真執(zhí)行和嚴(yán)格遵守上班工作制度、下鄉(xiāng)工作制度、領(lǐng)導(dǎo)干部八不準(zhǔn)和鎮(zhèn)級財經(jīng)管理制度等十二項相關(guān)制度。要大興服務(wù)之風(fēng),廣大干部要經(jīng)常深入到村屯和群眾中去,開展調(diào)查研究,為他們出實招、做實事、解決各種問題,真正做到取信于民,服務(wù)于民。

同志們,春耕在即,希望全鎮(zhèn)黨員干部和廣大群眾克服干擾,集中精力,按照鎮(zhèn)黨委制定的目標(biāo),求真務(wù)實,奮力拼搏,為建設(shè)環(huán)境優(yōu)美、經(jīng)濟(jì)繁榮、文化昌盛、社會和諧的新xx做出新的更大的貢獻(xiàn)!

黨委書記任職講話稿范文

尊敬的各位代表、同志們:

剛才,各位代表把神圣莊嚴(yán)的一票投給了我和李忠、萬國慶、程兵、胡廣漢、孫潔、方蓉艷同志,大家給予的這份厚望,讓我們深感使命崇高、責(zé)任重大。在此,我謹(jǐn)代表新一屆縣政府領(lǐng)導(dǎo)班子,向全體代表、并通過你們向全縣人民致以崇高的敬意和衷心的感謝!

我深知,每一張選票都是xx縣人民對我的信任。去年6月份,組織安排我到xx縣工作。從那時起,我就深深地愛上了xx縣這一方土地和人民;從那時起,我就下決心要成為xx縣群眾認(rèn)可和信賴的公仆。讓我感動的是,勤勞質(zhì)樸的xx縣父老鄉(xiāng)親真誠地接納了我,給了我太多的關(guān)愛、太多的鼓勵和太多的期望,并對我的工作給予鼎力支持。這是我人生巨大的精神財富和不竭的動力源泉,將鞭策和激勵我在今后的工作中不畏艱難、勇往直前。我深知,每一張選票都是xx縣人民對我的重托。xx縣歷史悠久、文化燦爛、英才輩出;xx縣人民勤勞智慧、誠懇淳樸、善良好客。

歷史上的xx縣是山清水秀、人杰地靈的寶地,今天的xx縣更是干事創(chuàng)業(yè)、大有可為的好地方。當(dāng)前,全縣上下心往一處想、勁往一處使,想干事、會干事、干成事的氛圍空前濃厚。歷屆縣委、縣政府也為發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ),創(chuàng)造了良好的條件。我將和班子成員一道,牢記使命,恪盡職守,真抓實干,努力創(chuàng)造無愧于時代的新業(yè)績,以回報組織和人民的信任和厚愛。我深知,每一張選票都是xx縣人民對我的考驗??h長的崗位,不是特權(quán),不是榮耀,而是責(zé)任、義務(wù)和奉獻(xiàn)。對我來說,今天是一個新的起點(diǎn)。今后,我將百倍珍惜組織和人民賦予我干事創(chuàng)業(yè)的機(jī)遇,不求個人名利、榮辱和得失,但求人民滿意、百姓認(rèn)可、群眾信賴。我將殫精竭慮,以勤補(bǔ)拙,身先士卒,忠誠履行黨和人民賦予的職責(zé),為xx縣的大發(fā)展、大建設(shè)貢獻(xiàn)自己的全部智慧力量。

為政之要在于干事創(chuàng)業(yè)。在今后的工作中,我將始終團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)新一屆政府班子全體成員,保持時不我待的使命感、勇于爭先的責(zé)任感、不進(jìn)則退的危機(jī)感,把心思用在謀發(fā)展上,把精力用在抓落實上,始終做到以下幾點(diǎn):

一是堅定不移抓發(fā)展。加快發(fā)展是全縣人民的最大愿望和根本利益所在,是解決我們所有困難和問題的根本出路。縣政府班子將始終堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)攬,緊緊圍繞縣十三次黨代會、縣委十三屆二次全會xx縣xx屆人大一次會議確定的各項目標(biāo)任務(wù),全面推進(jìn)新型工業(yè)化、新型城鎮(zhèn)化、旅游現(xiàn)代化和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化,努力實現(xiàn)“五個翻番”、“五個改善”、“五個提升”的目標(biāo),為將我縣建設(shè)成宜居宜業(yè)宜游的文化名城和現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣而不懈奮斗。

二是持之以恒惠民生。堅持把改善民生作為政府一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),身懷愛民之心,恪守為民之責(zé),善謀富民之策,多做利民之事。將更多的人力和財力投向農(nóng)村、投向基層、投向公共事業(yè),切實解決一批群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,不斷提高人民群眾的生活質(zhì)量和水平。以掀起扶貧開發(fā)新高潮為契機(jī),著力改善深山區(qū)困難群眾的生產(chǎn)生活條件,努力讓改革發(fā)展的成果更多更好地惠及全縣人民。

三是清正廉潔講正氣。時刻牢記“公生明、廉生威”的古訓(xùn),始終牢記自己是人民的公仆,時刻保持清醒頭腦,筑牢黨性原則、思想道德和法律法規(guī)三道防線。在各種誘惑面前,守得住氣節(jié),耐得住清貧,頂?shù)米⊥犸L(fēng),做到清清白白為官,堂堂正正做人,扎扎實實做事。帶頭遵守和執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定,自覺接受各方面的監(jiān)督。同時,堅持不懈地抓班子、帶隊伍,合力營造良好政治生態(tài),努力建設(shè)人民滿意政府。

四是依法行政樹形象。嚴(yán)格按照法定程序、法定權(quán)限、法定職責(zé)行使人民賦予的權(quán)力,不斷推進(jìn)民主法制建設(shè)上臺階。堅決服從縣委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),不折不扣地落實縣委的各項決策部署,更好地推動工作落實。自覺接受縣人大及其常委會的法律監(jiān)督、工作監(jiān)督和政協(xié)的民主監(jiān)督,經(jīng)常保持與人大代表、政協(xié)委員的溝通聯(lián)系,虛心聽取社會各界意見,努力提高政府依法履行職責(zé)的能力和水平,確保政府工作充分體現(xiàn)黨的要求和人民的意愿。

各位代表、同志們:

“捧著一顆心來,不帶半根草去”是陶行知先生的名言。在今后的工作中,我們將以此來勉勵自己,始終把責(zé)任放在心頭,把使命化為行動,與50萬勤勞智慧的xx縣人民一起勵精圖治,在2122平方公里的沃土上演繹精彩、譜寫華章,奮力開創(chuàng)xx縣更加燦爛美好的明天!

謝謝大家!

企業(yè)黨委書記工作會議講話稿

各位代表、同志們:

在全局認(rèn)真貫徹x屆x次職代會暨“打造優(yōu)勢年”大會精神,深入開展“增強(qiáng)黨建力、培育文化力、提升競爭力”主題教育活動的新形勢下,xx集團(tuán)和公司職代會隆重召開了,這是我們步入新的一年,繼黨代會之后,召開的又一次十分重要的會議。公司經(jīng)理xx同志代表公司所作的工作報告,認(rèn)真總結(jié)了公司過去一年所做的主要工作,對公司今年的工作進(jìn)行周密部署,明確了xxxx年的工作目標(biāo);與會代表承載著全公司干部職工的重托,以高度的責(zé)任感,認(rèn)真審議了各項報告,并提出了許多富有建設(shè)性的意見和建議,這必將為推進(jìn)公司發(fā)展,實現(xiàn)xxxx年的奮斗目標(biāo)起到積極的推動作用。大會已經(jīng)圓滿地完成了各項議程,借此機(jī)會,我代表公司黨委向這次大會的圓滿成功表示熱烈的祝賀。

大會閉幕之后,各基層單位一定要組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹xx集團(tuán)和公司職代會精神,首先必須要在領(lǐng)會工作報告的深度上下功夫,要認(rèn)真進(jìn)行研讀,全面正確地把握報告的深刻內(nèi)涵和精神實質(zhì);要在宣傳報告的廣度上下功夫,積極宣傳會議精神,讓全體職工做到人人皆知,用正確的輿論導(dǎo)向把各個方面的思想和注意力都統(tǒng)一到實現(xiàn)公司扭虧為盈的奮斗目標(biāo)上來,振奮精神,鼓舞士氣,激勵斗志,在全公司干部職工中形成凝心聚力扭虧損,奮力拼爭保贏利的宏大場面。

xxxx年,是我們公司克服困難、擺脫困境、扭虧為盈的關(guān)鍵一年。全體干部職工要在頭腦中筑牢發(fā)展是企業(yè)的第一要務(wù)的思想觀念,以高漲的熱情,沖天的干勁,不遺余力地推進(jìn)公司發(fā)。xxxx年。由于市場等諸多不利因素,一度使我們公司陷入十分被動的經(jīng)營境地,企業(yè)和職工的利益受到了一定影響。與以往任何時候相比,公司需要發(fā)展,職工盼望發(fā)展的愿望更加強(qiáng)烈。因此,全體干部職工要在思想上充分地認(rèn)識到,公司利益與職工利益緊密相連、相輔相成。公司利益最關(guān)鍵,公司能否實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展,直接關(guān)系到職工利益能否實現(xiàn),只有公司發(fā)展了,經(jīng)濟(jì)效益提高了,才能保證職工的根本利益。職工利益最根本,職工是企業(yè)的主人,是企業(yè)利益和自身利益的創(chuàng)造者和實踐者,維護(hù)公司利益就是維護(hù)自身利益。廠興我榮我富,廠衰我恥我窮。當(dāng)前,在我們公司處于虧損的情況下,干部職工都會有更加深刻的感受和理解。追求企業(yè)效益的最大化和職工收入的最大化,是我們共同承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)。即使前進(jìn)的道路崎嶇坎坷,只要我們公司全體干部職工振奮精神,團(tuán)結(jié)一心,群策群力,推進(jìn)發(fā)展,公司的利益就一定能夠得到維護(hù),職工的利益就一定能夠得到保證。

一、在困境中,只有樹立過緊日子的思想,才能實現(xiàn)過上好日子的愿望

艱苦奮斗,勤儉節(jié)約的精神無論是在環(huán)境優(yōu)越時期,還是困難條件下,都是我們需要繼承和發(fā)揚(yáng)的好作風(fēng)、好傳統(tǒng)。特別是是處在困境中的企業(yè),更加需要繼承和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗,勤儉節(jié)約的精神,這是我們辦好企業(yè)的客觀要求。實現(xiàn)公司扭虧為盈的目標(biāo),必須要發(fā)揚(yáng)艱苦創(chuàng)業(yè)的精神?;厥状髴c創(chuàng)業(yè)的年代,在環(huán)境極其惡劣,條件極其艱苦的會戰(zhàn)時期,以鐵人為代表的石油工人,為把中國落后的石油帽子摔到太平洋里去,發(fā)揚(yáng)“有條件要上,沒有條件創(chuàng)造條件也要上”的艱苦奮斗精神,高質(zhì)量、高速度地拿下了大油田,為中國人民爭了光,為中華民族爭了氣。發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的精神,是實現(xiàn)大慶油田一次創(chuàng)業(yè)的輝煌不朽的瑰寶。作為石油人的后代,生長在這塊精神沃土上的新的一帶大慶人,繼承和發(fā)揚(yáng)大慶艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)是激勵我們戰(zhàn)勝困難的寶貴精神財富。雖然我們今天創(chuàng)業(yè)的環(huán)境變了,但是,繼承大慶艱苦創(chuàng)業(yè)的精神不能變;雖然條件好了,但是,弘揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng)不能丟。當(dāng)前,我們公司遇到了前所未有的困難,這是前進(jìn)中的困難,是發(fā)展中的困難,是暫時得困難,是能夠戰(zhàn)勝的困難。繼承和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的精神,落實在行動上,就是要不講條件,不怕困難,不計個人得失,千方百計想辦法,集思廣益促發(fā)展;繼承和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的精神,體現(xiàn)在工作中,就是要臟活面前沖在前,重活面前搶在先,險活面前不畏懼,難活面前不退縮,全力以赴為發(fā)展。只要我們在困難面前發(fā)揚(yáng)鍥而不舍,不屈不撓的精神,我們就一定能夠克服前進(jìn)道路上得一切困難,達(dá)到勝利得彼岸。實現(xiàn)公司扭虧為盈的目標(biāo),必須要樹立勤儉節(jié)約的思想?!案辉谇趦€,敗由奢”。這是古人持家的至理名言。意思是說,家業(yè)的興旺必須依靠勤奮的勞作和節(jié)儉的生活,而家業(yè)的衰敗則是因為奢侈和浪費(fèi)。經(jīng)營企業(yè),猶如經(jīng)營一個家業(yè)一樣,有其相同的道理。若想把我們賴以生存的企業(yè)經(jīng)營好,大家都能過上好日子,必須首先從過緊日子做起。通過全體干部職工像居家過日子一樣,以高度的主人翁責(zé)任感,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨的精心勤奮勞動和從點(diǎn)滴做起,日積月累的勤儉節(jié)約,就一定能夠為企業(yè)積累財富,使企業(yè)度過難關(guān)。樹立勤儉節(jié)約的好作風(fēng),體現(xiàn)在工作中,就是要從自身做起,從現(xiàn)在做起,從本崗位做起,如果人人都能夠自覺做到處處勤儉節(jié)約,時時克服浪費(fèi),就會積千累萬,形成巨大的物質(zhì)財富。要在全公司范圍內(nèi)大造勤儉節(jié)約有理,勤儉節(jié)約有功,勤儉節(jié)約光榮,勤儉節(jié)約有利的良好輿論,使勤儉節(jié)約的思想意識深深地印刻在每一名職工的頭腦中,力求使每一名職工在工作中時時不忘節(jié)約,處處講求節(jié)儉,從而使全體職工養(yǎng)成厲行節(jié)約,反對浪費(fèi)的良好習(xí)慣和作風(fēng)。

二、在困境中,只有對發(fā)展前景充滿希望,才能鼓足士氣奮力拼爭

實踐證明,決定事物成敗的關(guān)鍵不是物質(zhì),人才是生產(chǎn)力中最積極、最活躍的因素。俗話說的好,只要思想不滑坡,辦法總比困難多。面對繁重的經(jīng)營任務(wù),只要我們始終保持高度負(fù)責(zé)的態(tài)度、不畏困難的勇氣、堅定必勝的信念、勇于進(jìn)取的精神,就一定推進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。首先,全體干部職工要對發(fā)展充滿信心。什么是信心,就是在困難面前我們有一個什么樣的精神狀態(tài)。在困難面前,隊伍會出現(xiàn)兩種情況:一種是怨天尤人、萎靡不振、無所事事;另外一種是振奮精神、奮發(fā)進(jìn)取、知難而進(jìn)。人是要有一點(diǎn)精神的,精神不振一事無成。困難不可怕,可怕的是缺乏戰(zhàn)勝困難,迎接挑戰(zhàn)的信心和勇氣。大慶有這樣一句話,精神不倒,企業(yè)不垮。鐵人王進(jìn)喜講過,一個國家要有民氣,一個企業(yè)要有朝氣,一個隊伍要有士氣。在樂觀者的視覺里,困難就是錘煉意志的戰(zhàn)場,挑戰(zhàn)就是施展才華的舞臺,困境就是推進(jìn)發(fā)展的機(jī)遇。古人有這樣一句名言,“哀末大于心死”。因此,全體干部職工首先要保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),用高昂的士氣去影響人、帶動人。群眾看黨員、黨員看干部,我們每一名黨員干部要多做鼓舞人心的工作,多講增強(qiáng)信心的話,我們的公司就會大有希望,大有前途。戰(zhàn)勝困難要齊心。中國有句名言,人心齊,泰山移。當(dāng)前我們公司處在一個暫時的困難時期,如果大家不能夠齊心協(xié)力,統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動,是戰(zhàn)勝不了困難的。相互團(tuán)結(jié)、相互理解、相互支持比以往任何時候都要重要。要發(fā)揚(yáng)整體功能,齊心協(xié)力戰(zhàn)勝前進(jìn)中的一切困難,再創(chuàng)企業(yè)輝煌,是我們當(dāng)前想事情、干工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。要把大家的思想切實統(tǒng)一到戰(zhàn)勝目前的困難上來。講團(tuán)結(jié),要一級做給一級看,班子做給下級看,機(jī)關(guān)做給基層看,公司領(lǐng)導(dǎo)班子首先做出表率。使大家心往一處想,勁往一處使。團(tuán)結(jié)就是力量,團(tuán)結(jié)出凝聚力、出戰(zhàn)斗力、出智慧,把能力發(fā)揮到最大化。要干群同心,上下協(xié)力,做到九牛拉車,個個使勁,都為公司發(fā)展出一份力。只要我們同心同德,齊心協(xié)力,就一定能夠戰(zhàn)勝前進(jìn)道路上的一切艱難險阻。戰(zhàn)勝困難要多用心。講到用心,就是要盡心盡力,盡職盡責(zé)。通過強(qiáng)化企業(yè)管理來解困,通過開拓市場來解困。用心要多一些個辨證思維。要正確處理好主觀與客觀的問題。我們面對的市場是多變的,市場的變化不以人的意志為轉(zhuǎn)移,在認(rèn)真分析客觀原因的同時,我們還應(yīng)在主觀上加以分析,只有在主觀上對客觀可能出現(xiàn)的問題有遇見性、超前性、可知性,我們才能把握好企業(yè)發(fā)展的主動性,企業(yè)把企業(yè)經(jīng)營管理好。要正確處理好內(nèi)部管理與外部環(huán)境的問題。只注重外部環(huán)境而忽視了內(nèi)部管理也是容易出現(xiàn)問題的。要認(rèn)真檢查和思考在成本管理、質(zhì)量管理、裝置運(yùn)行上我們是否做到了優(yōu)化,職工隊伍素質(zhì)能否得到優(yōu)化,主觀能動性是否得到了充分發(fā)揮。“成事在天,事謀在人”。天就是政策、上級和環(huán)境,我們不能消極觀望、被動等待。要主動想事、謀事、干事。通過我們的積極努力,贏得上級的理解、積極主動地改變外部環(huán)境。要主動思考、超前思維,把今天的不利因素,變成明天的有利條件。把自己能夠處理好的事情提前處理好。今天的市場不飽和為我們提出了任務(wù),為明天增加市場份額指出了方向。我們要內(nèi)外并舉,不因重視內(nèi)部而忽視了外部,也決不因重視外部而忽視了內(nèi)部,要自覺做到統(tǒng)籌兼顧,協(xié)調(diào)推進(jìn)。

三、在困境中,只有領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)揮中堅作用,才能切實推進(jìn)企業(yè)發(fā)展

有什么樣的干部,就能帶出什么樣的隊伍,有什么樣的隊伍,就能完成什么樣的任務(wù)。xxxx年公司的經(jīng)營目標(biāo)已經(jīng)確定,能否實現(xiàn)扭虧為盈的奮斗目標(biāo),干部是決定的因素。推進(jìn)公司發(fā)展,各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須要盡快提高駕馭企業(yè)的能力。能否實現(xiàn)公司扭虧為盈的目標(biāo),這是公司各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任與能力的考驗。缺乏責(zé)任必然要壞事,缺少能力必然要誤事。責(zé)任和能力是各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部駕馭全局,管好企業(yè)必須具備的基本素質(zhì)。因此,各級領(lǐng)導(dǎo)干部首先要充分認(rèn)識到推進(jìn)企業(yè)發(fā)展重要性、緊迫性和艱巨性,要時刻心中裝著事業(yè),腦中想著責(zé)任,始終保持奮發(fā)進(jìn)取,昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),以求真務(wù)實的工作作風(fēng)不遺余力地推進(jìn)公司發(fā)展。同時,要在實踐中不斷提高自身推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的能力,要自覺樹立學(xué)習(xí)的理念,各級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué),講求學(xué)習(xí),就是要向書本學(xué),向?qū)嵺`學(xué),向他人學(xué),向國內(nèi)外優(yōu)秀的企業(yè)學(xué),學(xué)他人之長,補(bǔ)己之短;還要帶著問題學(xué)、帶著課題學(xué)、聯(lián)系實際學(xué),在學(xué)習(xí)中工作,在工作中學(xué)習(xí),不斷在學(xué)習(xí)和實踐中增長自己的才干,切實擔(dān)負(fù)起企業(yè)所賦予的重任。推進(jìn)公司發(fā)展,各級領(lǐng)導(dǎo)班子要加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié),發(fā)揮整體功能。各級領(lǐng)導(dǎo)班子要自覺堅持民主集中制的原則,從有利于發(fā)展企業(yè)的先進(jìn)生產(chǎn)力、有利于提升企業(yè)的競爭能力、有利于提高職工的生活水平的標(biāo)準(zhǔn)出發(fā),就容易形成統(tǒng)一的思想、統(tǒng)一的認(rèn)識和統(tǒng)一的行動。各級領(lǐng)導(dǎo)班子要增強(qiáng)大局意識,時刻不忘肩負(fù)的責(zé)任和使命,不忘職工群眾的重托,站在公司發(fā)展的高度,維護(hù)班子的形象,樹立班子的權(quán)威,促進(jìn)班子的團(tuán)結(jié),發(fā)揮班子整體功能。各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員要自覺把企業(yè)的利益放在首位,做到局部利益服從整體利益,個人利益服從集體利益,顧全大局。班子成員要增強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作意識,互相信任、互相尊重、互相關(guān)心、互相支持,大事講原則、小事講風(fēng)格,做到你中有我、我中有你,做到勤溝通、勤商議,善于做補(bǔ)臺工作,善于做化解矛盾工作,善于做維護(hù)團(tuán)結(jié)工作,使大家工作生活在和諧的環(huán)境中,齊心協(xié)力、群策群力地推進(jìn)公司的發(fā)展。推進(jìn)企業(yè)發(fā)展,各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須具有奮發(fā)進(jìn)取的精神。體現(xiàn)在工作中,就是要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,自覺以公司的發(fā)展為己任,積極謀劃本單位的發(fā)展,認(rèn)真思考如何實施合作雙贏,牢固站穩(wěn)油田市場;如何發(fā)揮比較優(yōu)勢,大力拓展國內(nèi)市場;如何配置資源,提升企業(yè)競爭能力。以高昂的斗志,頑強(qiáng)的毅力,克服前進(jìn)道路上的困難,推進(jìn)公司不斷向前發(fā)展。推進(jìn)企業(yè)發(fā)展,各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須具有求真務(wù)實的工作作風(fēng)。體現(xiàn)在行動上,就是要緊密圍繞扭虧為盈,推進(jìn)發(fā)展這個重任,親自深入到市場第一線,積極開展市場調(diào)查,尋找市場商機(jī),準(zhǔn)確掌握客戶需要什么?滿足客戶什么?抓住制約企業(yè)發(fā)展的主要矛盾,通過經(jīng)營創(chuàng)新,制定出切實可行的管理方案,全力開發(fā)油田內(nèi)外市場,努力拓展公司發(fā)展空間,實現(xiàn)效益的最大化。實現(xiàn)扭虧為盈的目標(biāo),各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須具有科學(xué)求實的工作態(tài)度。體現(xiàn)在工作中,就是要親自深入到生產(chǎn)裝置,緊密圍繞提質(zhì)降本這個重點(diǎn),通過建立基礎(chǔ)扎實的成本管理體系,使成本管理步入適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的軌道;通過開展科技創(chuàng)新,優(yōu)化生產(chǎn)工藝,進(jìn)一步降低生產(chǎn)能耗;通過建立優(yōu)選法機(jī)制,做到貨比多家,采購質(zhì)高價低的物品,降低物流成本;通過建立完備的成本考核機(jī)制,力求使每個單位、每個部門、每個人都承擔(dān)起成本管理的責(zé)任;通過建立嚴(yán)格的質(zhì)量管理體系,保證質(zhì)量管理有質(zhì)的提高;通過開展科技創(chuàng)新,努力增加產(chǎn)品的科技含量等等。只要各級領(lǐng)導(dǎo)干部始終保持奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)和求真務(wù)實的工作作風(fēng),勇于直面現(xiàn)實,敢于迎接挑戰(zhàn),把風(fēng)險看成是機(jī)遇,把困難看成是錘煉,就一定能夠克服前進(jìn)道路上的困難,抵達(dá)成功的彼岸。

公司黨委號召全體干部職工以本次大會為契機(jī),全面落實職代會提出的各項任務(wù),統(tǒng)一思想,明確方向,把力量凝聚到打造優(yōu)勢和推進(jìn)發(fā)展上來。發(fā)揚(yáng)講求科學(xué)、扎實肯干的務(wù)實精神;推陳出新、與時俱進(jìn)的創(chuàng)新精神;愛企愛崗、樂于奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神;堅韌不拔、奮發(fā)進(jìn)取的拼搏精神,為努力實現(xiàn)本次大會確定的奮斗目標(biāo),開創(chuàng)公司各項工作新局面而努力奮斗!

第8篇 20222022年初工作會議講話稿

同志們:

根據(jù)街道黨委,辦事處研究決定,今天我們召開全街道年初工作會議,這是今年以來全街道的第一個大型工作會議,剛才,陳東主任就貫徹全市三級干部會議精神,結(jié)合我們xx實際,明確了今年的目標(biāo)任務(wù),并對今年全街道的主要工作作了部署。下面,我就抓好街道今年的各項工作以及抓好全街道黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)問題再強(qiáng)調(diào)以下幾個方面:

第一,分析形勢,正視困難,一心一意謀發(fā)展。

去年召開的全街道第二次黨代會明確了今后五年我街道建設(shè)發(fā)展的基本思路,明確了力爭通過五年努力,實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)總量和地區(qū)生產(chǎn)總值翻番,全面建設(shè)成為'富裕,文明,和諧'的現(xiàn)代化新城區(qū)的目標(biāo),這一目標(biāo)的確定,一方面鼓舞人心,催人奮進(jìn),但另一方面要加快發(fā)展,我們的壓力也很大。盡管我們街道通過前幾年的建設(shè)發(fā)展,綜合實力得到了明顯的提升,各項工作都取得了較好的成績。但是,面對當(dāng)今社會地區(qū)之間競爭日益激烈,鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間你追我趕氛圍更加濃厚的形勢,我們必須看到我街道的工業(yè)經(jīng)濟(jì)總量,規(guī)模以上工業(yè)總量等主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo),與同規(guī)模的鄉(xiāng)鎮(zhèn),街道相比存在較大差距,盡管去年全市工業(yè)經(jīng)濟(jì)競賽獲得了一等獎,但工業(yè)經(jīng)濟(jì)仍是我們的短腿,我們的工業(yè)經(jīng)濟(jì)總量與本市的xx相比都有幾十個億的差距,去年我街道工業(yè)經(jīng)濟(jì)總量只有87。2億元,而xx分別達(dá)到了194億,145億和115億,都已超出百億,從規(guī)模以上企業(yè)情況看,到xx年底,xx已有201家,xx已有148家,而我們只有81家,我們的規(guī)上企業(yè)產(chǎn)值只有23億元,而xx就有67。7億元,xx有164億,xx也有18個億。從億元企業(yè)看,我們街道現(xiàn)在只有5家,而工業(yè)經(jīng)濟(jì)總量比我們小的多的xx都有8家,而且大都是近幾年發(fā)展起來的。同時,放眼全國千強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn),與全國千強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比,差距更加明顯。比如20xx年我們結(jié)對趕超的xx縣城關(guān)鎮(zhèn)——xx鎮(zhèn)(根據(jù)市委,市政府的有關(guān)精神,并結(jié)合我們街道實際,為我們街道的比學(xué)對象和追趕目標(biāo)),它在全國千強(qiáng)鎮(zhèn)中排名474名。目前我們的主要差距為:工業(yè)方面,xx鎮(zhèn)到20xx年底有工業(yè)企業(yè)1715家,其中規(guī)模以上企業(yè)72家,而我們街道為1697家和81家,工業(yè)企業(yè)總數(shù)與規(guī)上企業(yè)數(shù)與xx鎮(zhèn)差不多,但經(jīng)濟(jì)總量和規(guī)上企業(yè)產(chǎn)值差距較大,20xx年xx鎮(zhèn)實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值112億元,我街道為87。2億元,規(guī)上企業(yè)產(chǎn)值相差更大,xx為65億元,我街道為23億元,是我們的2。8倍,而從億千企業(yè)和'雙伍'企業(yè)看相差也較大,xx現(xiàn)有億千企業(yè)10家,'雙伍'企業(yè)6家,而我們都只有2家;從工業(yè)經(jīng)濟(jì)外向度看,xx年xx鎮(zhèn)實現(xiàn)出口交貨值19。4億元,自營出口1。6億美元,而我街道只有4。75億元和0。6億美元,相差很大,招商引資工作方面也有一定差距,xx年實現(xiàn)合同利用外資3662萬美元,實際到位1698萬美元,而我們只有3400萬美元和1156萬美元。從農(nóng)業(yè)方面看,差距也很明顯,xx年xx實現(xiàn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)總量5個億,我街道只有1。7億元,xx現(xiàn)有各類農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社等中介組織20個,我們只有4個,而xx的農(nóng)業(yè)企業(yè)累計已達(dá)34家,農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)有12家,而我們農(nóng)業(yè)企業(yè)只有16家,龍頭企業(yè)只有5家,農(nóng)業(yè)方面主要是他們的區(qū)域面積比我們大,xx現(xiàn)有轄區(qū)255平方公里,我街道為77。5平方公里。此外,第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面我們好于xx,地區(qū)生產(chǎn)總值上我們也略好于xx鎮(zhèn),但從以上分析看工業(yè)經(jīng)濟(jì)方面的差距很明顯。因此,我們切不可沾沾自喜,固步自封,必須要有危機(jī)意識,競爭意識,發(fā)展意識,因為我們沒有任何驕傲自滿的資本,更沒有任何停滯不前的理由,今年,是我們街道新一屆黨委,辦事處班子的開局之年,我們要用五年的時間,實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)總量和地區(qū)生產(chǎn)總值翻一番,這不是講出來的,要靠我們努力做出來的,我們?nèi)值赖母刹看_實要像費(fèi)書記在三干會議上所講的一樣,一定要有一種等不起的緊迫感,慢不得的危機(jī)感,坐不住的使命感,咬定目標(biāo)不放,自加壓力,負(fù)重拼搏,以更加積極的姿態(tài),更加振奮的精神,去奪取新一年工作的新勝利,為全面完成五年的目標(biāo)任務(wù)開好局,起好步。 xx年我們的目標(biāo)是:地區(qū)生產(chǎn)總值增長15%,工業(yè)總產(chǎn)值增長25%,其中規(guī)模以上企業(yè)增長60%,完成工業(yè)生產(chǎn)性投入7億元,力爭實現(xiàn)合同利用外資2500萬美元,實際到位外資1300萬美元,引進(jìn)市外內(nèi)資2。6億元,同時,按照市里要求,萬元生產(chǎn)總值能耗下降4%以上,主要污染物排放總量下降3。5%。

要完成上述目標(biāo),在工作的把握上,一定要堅持做到以下幾個'必須':

一是必須強(qiáng)化搶抓機(jī)遇的意識。機(jī)遇是一種極為寶貴的資源,抓住機(jī)遇就能贏得主動。(舉例 xx工業(yè)區(qū)……)。目前,從大處看,全球產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐繼續(xù)加快,世界經(jīng)濟(jì)增長率將保持在4%以上。從中央經(jīng)濟(jì)工作會議的情況看,20xx年全國經(jīng)濟(jì)將繼續(xù)保持高位穩(wěn)定態(tài)勢,今年經(jīng)濟(jì)增長預(yù)計將達(dá)到8%以上,更為直接的是,區(qū)域經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程明顯加快,以上海為龍頭的長三角經(jīng)濟(jì)將更加活躍,這些都是有利于我們發(fā)展的因素。從我們街道自身看,首先我們的地理位置優(yōu)勢……,經(jīng)過這幾年的發(fā)展,我們產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)更加扎實,其次是我們有一大批規(guī)模企業(yè)和成長型企業(yè),還有一支高素質(zhì)的企業(yè)家隊伍。再是我們的發(fā)展空間……工業(yè)區(qū)新上項目,工業(yè)區(qū)新增空間,融資平臺……,有這么多的機(jī)遇,這么好的基礎(chǔ),我們應(yīng)該發(fā)展得更好一些,更快一些,我們的干部和廣大企業(yè)家一定要切實增強(qiáng)責(zé)任意識,敏銳地捕捉機(jī)遇,牢牢地把握機(jī)遇,先人一步,贏得主動,邁出加快發(fā)展的關(guān)鍵步伐。

二是必須營造比學(xué)趕超的氛圍。標(biāo)兵已越來越遠(yuǎn),追兵已越來越近,我們的規(guī)模經(jīng)濟(jì),技改投入,利用外資等主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo),無論是看總量,還是比增幅,都與一些強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在差距,與蘇南先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比,差距更加明顯。新的一年,我們加快發(fā)展的信心應(yīng)該更加堅定,精神應(yīng)該更加振奮,意識應(yīng)該更加強(qiáng)烈,只有在學(xué)習(xí)中前進(jìn),在比較中追趕,跑得比別人快,才能保證不落后。開展比學(xué)趕超活動,是要我們學(xué)習(xí)先進(jìn)(去xx學(xué)習(xí),交流取經(jīng),組織企業(yè)也要去學(xué)習(xí)參觀),學(xué)習(xí)管理,學(xué)習(xí)投資擴(kuò)張理念,學(xué)習(xí)應(yīng)用科學(xué)技改等,打破傳統(tǒng)的思維定勢,打破按部就班的工作節(jié)奏,把視野放寬,目標(biāo)定高,重建參照系,再立新標(biāo)桿,力爭通過三至五年的努力,在生產(chǎn)總值,規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值等主要量化指標(biāo)上實現(xiàn)趕超。制定扎實措施,實現(xiàn)又快又好的發(fā)展。

三是必須弘揚(yáng)埋頭苦干的作風(fēng)。實現(xiàn)新的發(fā)展不是等出來,必須靠我們的雙手干出來。權(quán)力意味著責(zé)任,職務(wù)意味著義務(wù),舒舒服服創(chuàng)不了大業(yè),輕輕松松做不出業(yè)績。今年全街道的各項工作任務(wù)多,壓力大,特別是我們今年又要面臨大量的征遷工作任務(wù),還要配合較多的全市重點(diǎn)工程建設(shè),我們必須埋頭苦干,推進(jìn)全街道今年的各項工作,確保順利實現(xiàn)全年的目標(biāo)任務(wù)。我們要以求實的精神,務(wù)實的作風(fēng),說干就干,立說立行,不斷積小勝為大勝。要堅持一切從實際出發(fā),注重調(diào)查研究,找準(zhǔn)對策措施,不做表面文章。認(rèn)準(zhǔn)的目標(biāo)就要一抓到底。

四是必須形成和衷共濟(jì)的局面。在推進(jìn)發(fā)展的問題上沒有一線與二線之分,也沒有份內(nèi)與份外之別。全街道上下都要牢固樹立一盤棋的思想,始終把圍繞中心,服務(wù)大局,促進(jìn)發(fā)展作為工作主題,在大局下增進(jìn)理解與支持,加強(qiáng)協(xié)調(diào)與配合,決不能打小算盤,滿足于搞'小攤攤',局部利益要讓位與大局利益,眼前利益要服從于長眼利益,心往一處想,勁往一處使,難事不推諉,利益不相爭。全力營造凝心聚力,加快發(fā)展,科學(xué)發(fā)展的氛圍。通過多方齊努力,把上上下下的智慧集中起來,把方方面面的力量凝聚起來,全力營造互信,互幫,互諒的工作氛圍,努力形成齊心協(xié)力促發(fā)展的工作局面。 第二,突出重點(diǎn),狠抓落實,聚精會神搞建設(shè)。

能否實現(xiàn)好我們今年確定的各項目標(biāo)任務(wù),完成好今年的各項重點(diǎn)工作,關(guān)鍵看我們采取什么樣的措施。在今年目標(biāo)的落實過程中,我認(rèn)為要重點(diǎn)把握好以下幾點(diǎn):一是要做大做強(qiáng)工業(yè)經(jīng)濟(jì),在工業(yè)經(jīng)濟(jì)上實現(xiàn)新突破。工業(yè)經(jīng)濟(jì)是我們建設(shè)發(fā)展的重點(diǎn)所在,也是實現(xiàn)我們現(xiàn)代化新城區(qū)建設(shè)目標(biāo)的重要途徑和保障,因此我們要切實抓好全街道的工業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè),一要抓項目推進(jìn)(狠抓項目和投入,加快項目進(jìn)度……要緊盯項目前期,項目開工,項目建設(shè),項目投產(chǎn)等環(huán)節(jié),要倒計時排出每個項目的計劃進(jìn)度。工作措施要分解到每一環(huán),工作責(zé)任要落實到每一人,問題一個個解決,環(huán)節(jié)一個個抓緊)。二要抓空間拓展和融資平臺,解要素制約……。三要抓優(yōu)化項目服務(wù)。(招商辦,園區(qū)要力量整合,一條龍為進(jìn)區(qū)企業(yè)服務(wù)),經(jīng)發(fā)中心要想企業(yè)所想,急企業(yè)所急,宣傳激勵政策,掌握企業(yè)主脈搏,為企業(yè)技改服務(wù),服務(wù)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新,品牌建設(shè),加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)。四要抓招商引資……,五要抓規(guī)模培育,加強(qiáng)對中小企業(yè)服務(wù),出臺扶持激勵政策,今年要力爭新增規(guī)模企業(yè)20家,切實把企業(yè)做大做強(qiáng),把規(guī)模做大。二是要突出建設(shè)社會主義新農(nóng)村主題,在城鄉(xiāng)一體化上有新作為。推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè),對農(nóng)業(yè)是一次難得的機(jī)遇,對農(nóng)村是一項重大的變革。我們必須按照'生產(chǎn)發(fā)展,生活寬裕,鄉(xiāng)風(fēng)文明,村容整潔,管理民主'的中央20字方針,建立健全'以工促農(nóng),以城帶鄉(xiāng)'的機(jī)制,加大對全街道農(nóng)業(yè)農(nóng)村的投入力度,加快城市基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)向農(nóng)村延伸,同時,抓好今年確定的3個整治村建設(shè),努力在推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程中有新作為。三是要突出提升城市管理水平,在推進(jìn)城市化上進(jìn)程中有新貢獻(xiàn)。城市管理,社區(qū)建設(shè)始終是我們街道工作的重點(diǎn)所在,要切實履行好市區(qū)的'一把掃帚'職責(zé),加大投入,完善制度,鞏固創(chuàng)衛(wèi)工作成果,落實好市區(qū)環(huán)衛(wèi)保潔的各項工作,不斷提升城市管理水平。同時,要繼續(xù)加大社區(qū)建設(shè)力度,進(jìn)一步鞏固原有的創(chuàng)建成果,并向更高的目標(biāo)邁進(jìn),不斷提升社區(qū)品位,同時,今年還要重點(diǎn)抓好社區(qū)干部的換屆選舉工作,配足配強(qiáng)新一屆社區(qū)班子。四是要抓好征遷各項工作,保障市區(qū)開發(fā)建設(shè)的用地需求。今年我們要重點(diǎn)抓好振興西路延伸段工程和慶北區(qū)塊的征遷工作,完成好征遷工作的各項任務(wù),全力配合好市區(qū)的開發(fā)建設(shè)。

第三,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),形成合力,全力以赴促發(fā)展。

做好今年的各項工作,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)是前提,群眾是基礎(chǔ),而干部是關(guān)鍵。我們的干部都處在基層工作的第一線,凝聚好我們的力量,發(fā)揮好我們的作用至關(guān)重要。在此,我提以下幾點(diǎn)希望和要求。一是我們的機(jī)關(guān)干部要不斷增強(qiáng)全局意識,群策群力,攻堅克難,以實干出實效,在全年目標(biāo)任務(wù)的抓落實中做好表率,樹好榜樣。要多為基層單位著想,主動延伸服務(wù)陣地,多為基層挑擔(dān)子,負(fù)責(zé)任。二是希望我們的企業(yè)家有更開闊的視野,更高遠(yuǎn)的目標(biāo),更清晰的思路,創(chuàng)辦一流企業(yè),創(chuàng)造一流效益。要進(jìn)一步增強(qiáng)開拓意識,增強(qiáng)闖勁,拼勁和韌勁,在創(chuàng)業(yè)理念上敢為人先,在企業(yè)規(guī)模上做大做強(qiáng),在經(jīng)濟(jì)效益上爭創(chuàng)一流。三是希望我們的村干部要在新農(nóng)村建設(shè),發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì),土地征用,拆遷等方面,切實做好引導(dǎo),協(xié)調(diào),推動工作,要爭當(dāng)富民強(qiáng)村的領(lǐng)路人,要積極帶頭制富,起到一戶帶一片,一片帶一村的效應(yīng),在促進(jìn)農(nóng)村發(fā)展,維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定中發(fā)揮重要作用。

四是希望我們的社區(qū)干部要熱愛社區(qū)工作,做到心系居民,樂于奉獻(xiàn),切實關(guān)心社區(qū)群眾,加強(qiáng)社區(qū)服務(wù),美化社區(qū)環(huán)境,抓好社區(qū)治安,推進(jìn)文明創(chuàng)建,努力完成各項工作任務(wù),為街道的建設(shè)事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第四,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展保駕護(hù)航。

黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,是黨和政府的一項重要工作,也是黨的建設(shè)的重要組成部分,抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作對于推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,改善黨群干群關(guān)系至關(guān)重要。因此,新的一年里我們要進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作,今年,街道黨委要與各黨(總)支部簽訂xx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,堅持不懈地抓好全街道各級黨員干部的廉潔自律工作,抓好黨員干部的黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,以反腐倡廉的新成果取信于民。我認(rèn)為今年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點(diǎn)要把握以下幾個方面:第一,堅持以人為本,為街道的建設(shè)發(fā)展?fàn)I造良好的社會環(huán)境。堅持以人為本,就是要把人民群眾的利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),做到一切依靠群眾,把群眾反映最強(qiáng)烈,最關(guān)心,與群眾利益聯(lián)系最直接的熱點(diǎn),難點(diǎn)問題,作為黨的作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)切實加以解決。第二,堅持教育引導(dǎo),為街道的建設(shè)發(fā)展?fàn)I造良好的思想環(huán)境。充分發(fā)揮教育在反腐倡廉中的基礎(chǔ)性作用,以開展發(fā)送廉政短信,廉政文化進(jìn)社區(qū),社會主義榮辱觀教育等活動為載體,進(jìn)一步提高黨員干部的思想政治素質(zhì),夯實拒腐防變的思想道德防線,加強(qiáng)反腐倡廉教育,引導(dǎo)全街道廣大黨員干部堅決抵御各種腐朽落后思想的侵蝕,做到廉潔從政。第三,堅持求真務(wù)實,為街道的建設(shè)發(fā)展?fàn)I造良好的的干事環(huán)境。全街道各級黨組織要高度重視作風(fēng)建設(shè),著力解決作風(fēng)方面存在的突出問題,要不斷健全街道領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系基層單位制度,機(jī)關(guān)干部聯(lián)村,聯(lián)社區(qū),聯(lián)企業(yè)制度,深入基層,深入群眾,盡心盡力解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。今年要按照省委提出的'作風(fēng)建設(shè)年'活動,并以全街道辦事處機(jī)關(guān)辦公樓搬遷為契機(jī),進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理,加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),扎實推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè),營造高效務(wù)實的機(jī)關(guān)作風(fēng),為全街道的經(jīng)濟(jì)和社會各項事業(yè)發(fā)展提供有力保證。

同志們,這次會議的召開,標(biāo)志著我街道今年各項工作的全面啟動,我們面臨的任務(wù)繁重而艱巨。全街道各級黨政組織和廣大黨員干部,要以本次會議為動力,迅速行動起來,展開今年的各項工作,狠抓各項任務(wù)的落實,切實按照街道黨委,辦事處的部署,同心同德,開拓創(chuàng)新,拼搏進(jìn)取,扎實工作,為街道的建設(shè)事業(yè)再作新的貢獻(xiàn)! 謝謝大家!

20xx年年初工作會議講話稿

年初工作講話稿(8篇)

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