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支部會議上講話稿(2篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):2

支部會議上講話稿

第1篇 在開學(xué)第一次黨支部會議上書記講話稿

各位黨員:晚上好!

我校的在職黨員已有105多名,而且黨員隊伍還在不斷擴大。建設(shè)好這支隊伍,關(guān)系到我校教育質(zhì)量和辦學(xué)水平上臺階,關(guān)系到學(xué)校發(fā)展水平和發(fā)展速度。學(xué)校的發(fā)展主要依靠三支隊伍。一是干部隊伍、二是黨員隊伍,三是教師隊伍。干部隊伍是關(guān)鍵,黨員隊伍是核心,教師隊伍是根本。學(xué)校黨員隊伍的核心作用、黨員的模范作用發(fā)揮得好不好,直接影響著教職工的積極性,影響到學(xué)校各項工作的深入開展。我們每一個黨員都要充分認識到這一點,充分認識到自己在學(xué)校各項工作中所承擔(dān)的責(zé)任。

我校黨員隊伍中,相當(dāng)一部分黨員同志表現(xiàn)出色,工作中率先模范,樂于挑重擔(dān),任勞任怨,受到了廣大教師和學(xué)生的尊重和好評,為學(xué)校教育質(zhì)量和學(xué)校聲譽的提高做出了突出貢獻。他們長期在教學(xué)第一線擔(dān)任著較重的工作,在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè),克服了自己生活中的許多困難,把主要精力都奉獻給了事業(yè),奉獻給了學(xué)生,工作中取得了優(yōu)秀成績,為學(xué)校爭創(chuàng)了許多榮譽,得到了師生和家長的尊重和信賴,我們應(yīng)該向這些同志學(xué)習(xí)。

我校正處在發(fā)展的一個重要時期,面臨著許多困難。教學(xué)質(zhì)量的提高步履艱難;前幾年辦學(xué)布局調(diào)整,使學(xué)生數(shù)大幅增長,校園面積過小的問題更顯突出,管理的難度更大;少數(shù)民族學(xué)生比例增大,貧困學(xué)生多,造成學(xué)校辦學(xué)經(jīng)費緊張,制約了學(xué)校的發(fā)展;生源質(zhì)量較差的現(xiàn)狀已經(jīng)構(gòu)成影響教學(xué)質(zhì)量的最重要因素,我們面臨的壓力十分大。這些問題如果得不到逐步解決,學(xué)校發(fā)展的道路必然越走越窄。要戰(zhàn)勝困難,改變現(xiàn)狀,光靠校長不行,僅靠學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子也不行,要依靠我們的黨員,我們的干部,我們的教師隊伍,只有大家齊心協(xié)力,共同關(guān)心學(xué)校,同甘共苦,才能渡過難關(guān)。

我作為學(xué)校負責(zé)人和一名黨員,愿為學(xué)校發(fā)展盡自己全力,同時我也要求所有黨員要率先垂范,盡心盡責(zé)。今天,我向全體黨員提出以下要求:

一、以大局為重,以事業(yè)為重。作為學(xué)校的黨員,講大局,首先應(yīng)該有學(xué)校的全局觀念。在工作中要講這個大局,個人利益要服從這個大局,要按會議講話稿照學(xué)校支部的要求,圍繞學(xué)校的辦學(xué)目標和辦學(xué)方向去做好本職工作。工作中每做一件事,都應(yīng)該充分考慮到是不是符合學(xué)校的整體利益,是不是有利于學(xué)生的發(fā)展,任何時候我們的心中都必須有這個大局。我們的事業(yè)是教育和培養(yǎng)學(xué)生,這是一個神圣而艱巨的任務(wù)。我們的事業(yè)關(guān)系到國家的未來,《中國教育改革和發(fā)展綱要》中指出:“振興未來的希望在教育,振興教育的希望在教師”,這既是大道理,也是實實在在的理,這樣的事業(yè),我們沒有理由不以此為重。要轉(zhuǎn)變教育觀念,用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)學(xué)校各項工作,堅持以“突出特色,為培育民族人才;以人為本,為學(xué)生一生發(fā)展”的辦學(xué)理念,用心去愛護學(xué)生,用心去培養(yǎng)學(xué)生,踏踏實實,勤勤懇懇去做好我們的事業(yè)。

二、要求黨員努力做到四個“走在先”:為人師表走在先,教育教學(xué)走在先,為校爭光走在先,關(guān)鍵時刻走在先。

共產(chǎn)黨員要走在先,是黨的宗旨和黨員的先進性決定的。我們是教師隊伍中的黨員,因此,我們的為人,我們的工作都應(yīng)該是教師的榜樣,要求一般普通教師不能做的,黨員率先不做,要求一般普通教師做到的,黨員要率先做到。我們應(yīng)在遵守職業(yè)道德、教育教學(xué)工作等各方面走在教師的前面,尤其是在關(guān)鍵時刻,黨員更要義無反顧地走在前,關(guān)鍵時刻最能體現(xiàn)一個黨員的真實境界。

這四個“走在先”的要求,并不是我憑空想象的,而是從我校一些優(yōu)秀黨員身上總結(jié)出來的,他們的優(yōu)秀就是因為他們時時牢記自己是一名共產(chǎn)黨員,生活和工作中從嚴要求自己,不僅僅在這四個方面在更多的方面走在了群眾的前面,表現(xiàn)出了較高的思想境界。

應(yīng)該說,這“兩個為重”、“四個走在先”并不是特別要求,也沒有涵蓋對黨員的所有要求,而是對黨員的一些基本要求。我們應(yīng)該做到,我們不走在先,誰走在先,誰叫我們是共產(chǎn)黨員呢!黨員,就應(yīng)該是先進的。

二.創(chuàng)建和諧校園,發(fā)揮黨員模范作用。

不斷加強師德建設(shè),努力塑造黨員先進形象,爭當(dāng)人民滿意的教師和教育工作者。作為教師黨員,一是始終牢記人民教師的神圣職責(zé),愛祖國、愛人民,忠誠于人民的教育事業(yè),以培育人才、發(fā)展先進文化和推進社會進步為己任。把個人的成長進步同社會主義偉大事業(yè)、同祖國的繁榮富強緊密聯(lián)系在一起,并在深刻的社會變革和豐富的教育實踐中履行好自己的光榮職責(zé)。二是堅持以人為本,尊重、關(guān)心、愛護每一個學(xué)生,對學(xué)生嚴格要求,耐心引導(dǎo),因材施教,循循善誘,誨人不倦。同時要依法執(zhí)教,愛崗敬業(yè),認真貫徹教育方針,積極實施素質(zhì)教育,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,促進學(xué)生全面發(fā)展。三是在注重言教的同時注重身教,模范履行師德規(guī)范,以身作則,為人師表,以自己高尚的人格和品德去教育、影響學(xué)生。四是牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想,具有勇于創(chuàng)新、不斷進取的精神,與時俱進,不斷充實自己,不斷提高思想政治覺悟和業(yè)務(wù)素質(zhì)。行政崗位上的黨員,要積極投身到以“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、落實型”活動為主題的勞動競賽中去,認真履行服務(wù)承諾,樹立精品意識,提高服務(wù)質(zhì)量,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,全身心地為教育教學(xué)服好務(wù)。所有的中層黨員干部都要深入到一線,實行面對面的領(lǐng)導(dǎo),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都要深入教學(xué)一線聽課、調(diào)研,掌握教情、學(xué)情。要全面落實《校務(wù)公開實施辦法》,對學(xué)校重大事項的決策要通過召開“論證會”、“教代會”等形式,廣泛征求教職工意見,得到大家的理解和支持,真正把“好事辦實、實事辦好”。

三.勤儉辦事,厲行節(jié)約,建設(shè)節(jié)約型校園。

xx總理指出,加快建設(shè)節(jié)約型社會,事關(guān)現(xiàn)代化建設(shè)進程和國家安全,事關(guān)人民群眾福祉和根本利益,事關(guān)中華民族生存和長遠發(fā)展。最近,國務(wù)院也發(fā)出《關(guān)于做好建設(shè)節(jié)約型社會近期重點工作的通知》,學(xué)校是我們的大家庭,以實際行動反對浪費、厲行節(jié)約,是我們每位西中人的責(zé)任,我們要提倡“創(chuàng)節(jié)約校園,做節(jié)儉表率”。要從合理利用時間、節(jié)約用水、節(jié)約用電、節(jié)約用紙、節(jié)約用餐、節(jié)約用錢等方面提出科學(xué)合理的要求,精打細算,堅持從自我做起,從身邊做起,從一點一滴做起,充分利用資源,減少和杜絕浪費,養(yǎng)成善于理財?shù)暮昧?xí)慣。要積極廣泛地宣傳節(jié)約意識。為建設(shè)節(jié)約型校園獻計獻策,爭做節(jié)約先鋒。要互相監(jiān)督,做到厲行節(jié)約、人人有責(zé)。要努力做勤儉節(jié)約風(fēng)尚的傳播者、實踐者、示范者,讓“節(jié)約光榮、浪費可恥”的理念在校園蔚然成風(fēng)。

四.團結(jié)協(xié)作,嚴格要求,切實搞好各項工作。

全體黨員要充分發(fā)揮黨組織在學(xué)校工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用,與學(xué)校高度保持一致,團結(jié)協(xié)作,同舟共濟。無論在什么地方、什么崗位工作,都要把學(xué)校利益放在第一位,都要維護學(xué)校的聲譽和大局的穩(wěn)定,都要堅持原則,堅決執(zhí)行學(xué)校的決定,堅決制止那些搬弄是非、捕風(fēng)捉影的言論和行為;要在學(xué)校的統(tǒng)一指揮下,切實履行自己的義務(wù),創(chuàng)造性地開展工作,把分配給自己的工作完成好,把與其他部門合作的事情配合好,時時處處嚴格要求自己,在按制度辦事、按程序辦事方面給其他同志做出表率。工作中如有考慮不周、照顧不到的,要互相諒解、及時提醒,并要注意補臺,決不允許視而不見或“事不關(guān)己,高高掛起”。

具體措施是:

1.發(fā)揮黨組織先鋒堡壘作用,促進學(xué)校良好的文化氛圍。以創(chuàng)建省級文明學(xué)校為載體,堅持全員育人、全程育人、全方位育人,做到人人都是德育工作者,處處是德育陣地,事事都有德育功能。德育工作突出主體化、具體化、常規(guī)化,自覺確立學(xué)生在德育工作中的主體地位,在學(xué)生日常生活與學(xué)習(xí)中落實德育目標,提高德育工作的針對性和實效性。學(xué)校要鼓勵優(yōu)秀教師承擔(dān)班主任工作,要形成對擔(dān)任班主任工作且做出成績的老師在評先、評優(yōu)、年度考核、職務(wù)聘任等優(yōu)先的原則,形成學(xué)校班主任工作教師踴躍承擔(dān)的良好氛圍。積極構(gòu)建學(xué)校、社會、家庭“三位一體”的德育工作網(wǎng)絡(luò),要努力發(fā)揮家長的作用,讓家長知曉、理解、支持學(xué)校的管理。加強對班主任工作的考核,努力建設(shè)一支充滿愛心、有責(zé)任心、管理到位的班主任隊伍。班主任工作強調(diào)務(wù)實,強調(diào)責(zé)任心,對學(xué)生大道理要講,小事情要做,細微處要管,同時也要開拓創(chuàng)新,講究方法,尋求對策,追求實效。要切實改變部分班主任重學(xué)科成績,輕習(xí)慣培養(yǎng);重籠統(tǒng)教育,輕個別交流;重優(yōu)等尖子生,輕學(xué)困后進生的觀念和做法,從細微末節(jié)抓起,從點點滴滴做起,形成良好的行為規(guī)范。強化提高教師道德規(guī)范的師德工程。加強教師的法制觀念,提升教師的道德修養(yǎng),用崇高的人格去影響學(xué)生,用高尚的師德去感染學(xué)生,憑精湛的教學(xué)藝術(shù)去教育學(xué)生。

2.樹立科學(xué)的教育質(zhì)量觀。教育質(zhì)量是學(xué)校的生命線,是校長和教師的立身之本,是學(xué)生健康發(fā)展的基石。全體教職員工必須牢固樹立“三種意識”。一是牢固樹立教育質(zhì)量責(zé)任意識。校長必須始終堅持以素質(zhì)教育為中心,以提高教學(xué)質(zhì)量為抓手,必須堅持教育教學(xué)管理為己任,必須持之以恒的狠抓教學(xué)管理,必須牢牢地把教學(xué)管理掌控在手上。工作中,全體中層干部、共產(chǎn)黨員既要注重個人修養(yǎng),做到言行一致,在人格、人品上做出表率,獲得教師的信任和尊重,又要深入教學(xué)一線,主動深入班級,參與教學(xué)研究,真正做到深入課堂影響人,以身示范感召人,身體力行引領(lǐng)人。二是牢固樹立全面的質(zhì)量意識。我們要站在講政治的高度,從責(zé)任出發(fā),準確把握新課程實施內(nèi)涵,牢固樹立起面向全體學(xué)生的質(zhì)量意識,促進學(xué)生全面發(fā)展。學(xué)校要嚴格按照國家課程計劃開齊課程,開足課時。要按規(guī)定全面開設(shè)“綜合實踐活動”課程,積極培養(yǎng)學(xué)生參與實踐活動的能力。要嚴格落實“實驗教學(xué)管理規(guī)程”,切實加強理科實驗教學(xué),努力提高學(xué)生實驗操作能力、實踐創(chuàng)新能力及科學(xué)探究能力。要密切關(guān)注學(xué)生心理健康,加強學(xué)生生理衛(wèi)生及心理健康教育,開展形式多樣、實際有效的學(xué)生心理咨詢活動,積極疏導(dǎo)學(xué)生心理障礙,促進學(xué)生健康成長。要廣泛開展“陽光體育運動”,促進學(xué)生身心健康和全面發(fā)展。三是牢固樹立可持續(xù)發(fā)展的質(zhì)量意識。教育是促進經(jīng)濟社會發(fā)展的持久事業(yè),教育質(zhì)量是教育的永恒追求。學(xué)校要牢固樹立可持續(xù)發(fā)展的質(zhì)量意識,要堅持以學(xué)生發(fā)展為本,促進學(xué)生終生健康成長。要堅持從基礎(chǔ)抓起,從各學(xué)段起始年級抓起,一級對一級負責(zé),形成教育質(zhì)量發(fā)展的良性循環(huán)。學(xué)校和諧發(fā)展了,教師素質(zhì)提高了,學(xué)生全面發(fā)展了,教育質(zhì)量就提高了,當(dāng)?shù)乩习傩站蜐M意了。對教育教學(xué)質(zhì)量的敬畏之心體現(xiàn)的是一個校長的使命感,反映的是對教育事業(yè)和廣大師生的深厚感情,折射出的是一種自律意識和人生態(tài)度。全體教職員工有了這種敬畏之心,就會視學(xué)生為自己的生命,視學(xué)校為自己的生命,就能最大限度地發(fā)掘自己的人生價值,才會對教育事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻。

3.狠抓教學(xué)常規(guī)管理,努力提高課堂教學(xué)效益。學(xué)校要把校風(fēng)、班風(fēng)、學(xué)風(fēng)與教學(xué)常規(guī)管理的落實結(jié)合在一起,作為提高課堂教學(xué)效益、促進教學(xué)質(zhì)量大面積提升的奠基性工程來抓,日常常規(guī)規(guī)范管理以及教師在教學(xué)過程中持怎樣的態(tài)度、表現(xiàn)怎樣的道德風(fēng)貌,直接影響著學(xué)生道德品質(zhì)的形成和發(fā)展,而這種影響常常是無形的、潛在的,又是長遠的、深刻的,是任何教科書、任何道德箴言、任何懲罰和獎勵制度都不能代替的一種教育力量。教師應(yīng)忠于人民的教育事業(yè),具有高尚的道德品質(zhì)和思想作風(fēng),為人師表,教書育人。塑造一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、紀律嚴明、“學(xué)為人師、行為世范”的教師隊伍;營造一個健康文明、安全和諧、奮發(fā)上進、生動活潑的治學(xué)環(huán)境,引導(dǎo)學(xué)生志存高遠、熱愛學(xué)習(xí)、自強不息、全面發(fā)展的良好學(xué)風(fēng)。良好的校風(fēng)、班風(fēng)、學(xué)風(fēng)關(guān)系學(xué)校各項工作的開展,必須切實抓實、抓好,抓出成效,以便為學(xué)校全面工作奠定基礎(chǔ)。進一步強化學(xué)生考勤制度,端正班風(fēng)學(xué)風(fēng),抓好學(xué)生日常行為規(guī)范。課任教師有義務(wù)有責(zé)任做好課堂的點名工作,教務(wù)處做好周統(tǒng)計、月統(tǒng)計、半期統(tǒng)計和學(xué)期統(tǒng)計,對遲到、早退、曠課的學(xué)生及時反饋并根據(jù)考勤管理條理做出處理。切實做到及時準確,并與文明班級掛起鉤來(教務(wù)處要相應(yīng)制定文明班級評比細則),達到實時教育學(xué)生目的。

4.加快評價制度改革步伐,充分發(fā)揮其導(dǎo)向保障作用。評價是對課改成效的最終檢驗,也是學(xué)校各項工作能否順利實施的根本性問題。學(xué)生評價要轉(zhuǎn)變以考試成績?yōu)槲┮粯藴实膶W(xué)生評價觀,研究建立起既能體現(xiàn)課改理念又能促進課改發(fā)展,既重視知識與能力又關(guān)注學(xué)生情感態(tài)度與主體參與,即抓住過程與方法又強調(diào)教學(xué)實效的新的學(xué)科教學(xué)評價體系。要堅決改變以考試為惟一手段的教學(xué)評價方式,探索定性與定量評價相結(jié)合,過程性評價與終結(jié)性評價相結(jié)合的多元化的學(xué)科教學(xué)評價方法,不斷提高學(xué)科課堂教學(xué)效益。教師評價要突出評價的激勵和調(diào)控功能,要與評優(yōu)、晉級等緊密結(jié)合,要強調(diào)評價內(nèi)容、評價主體的多元化和評價方式的多樣性。今后對教師除教學(xué)工作以外承擔(dān)學(xué)校社會工作(班主任、年段長、教研組長、備課組長等)特別班主任工作的老師在評優(yōu)、評先、晉級等方面應(yīng)給予優(yōu)先考慮。要建立包括教師的職業(yè)道德、教學(xué)態(tài)度、實踐技能、研究水平、工作業(yè)績等在內(nèi)的多元化評價指標,建立以教師自評為主,學(xué)生、家長、教師、校長等共同參與的評價制度。教師發(fā)展性評價要通過翻閱檔案、查閱資料、觀察面談、調(diào)查問卷等多種評價手段來收集各方面的資料,以求評價結(jié)果的客觀性、可信性和有效性。同時每年開展評選教職工滿意的處室,先進教研組、先進年段活動,并與其負責(zé)人的工作業(yè)績掛起鉤來,既發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的作用又形成集體的合力。

5.著力抓好三個基本點。(1)抓住關(guān)鍵點——加強教師隊伍建設(shè). 教師是立校之基,是強校之本,也是業(yè)績之源,緊緊團結(jié)教師,依靠教師,我們的學(xué)校就大有希望,我們的事業(yè)就會更加興旺發(fā)達。加強教師隊伍建設(shè)是學(xué)校建設(shè)的永恒主題,是學(xué)校發(fā)展的基礎(chǔ)和關(guān)鍵。進一步加大教師的培訓(xùn)培養(yǎng)力度,為教師搭建公平競爭的舞臺,為教師創(chuàng)建合作共贏的工作環(huán)境,用3—5年的時間,努力建設(shè)一支數(shù)量足夠、結(jié)構(gòu)合理、業(yè)務(wù)精湛、品德高尚的教師隊伍。(2)抓住中心點——提高教育教學(xué)質(zhì)量. 教育教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校工作的生命線,是學(xué)校的中心工作。提高教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵是提高課堂教學(xué)的有效性。教育教學(xué)質(zhì)量高的重要標志就是高、中考質(zhì)量高。高、中考畢竟是每一位學(xué)生進入高一級學(xué)校學(xué)習(xí)的主要途徑,學(xué)校有責(zé)任、有義務(wù)讓更多的學(xué)生順利通過高、中考進入高一級學(xué)校學(xué)習(xí),但僅有高、中考成績是遠遠不夠的,我們重視高、中考,更要超越高、中考,追求高、中考升學(xué)率決不是我們追求的唯一目標和全部目標,應(yīng)對高、中考也決不是高中生學(xué)習(xí)生活的全部內(nèi)容。培養(yǎng)適應(yīng)時代發(fā)展需要的創(chuàng)新型人才,培養(yǎng)有知識、有能力、有素養(yǎng)的一代新人,是民族中學(xué)提高教育教學(xué)質(zhì)量追求的目標。(3)抓住落腳點——讓學(xué)生和家長滿意,讓黨和政府放心。努力把握好“應(yīng)試”與素質(zhì)教育這兩者之間的關(guān)系,認清教育本質(zhì),把握教育規(guī)律,積極推進素質(zhì)教育,使教育教學(xué)活動始終不偏離“為學(xué)生的全面發(fā)展和終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)”這一大方向。讓學(xué)生考取一所好大學(xué)或中學(xué),特別是提高一本、二本或重點中學(xué)的上線率和錄取率,是符合當(dāng)前教育形勢需要的,也是符合人民群眾意愿的,這是我們教育教學(xué)工作的重點。要加強畢業(yè)班工作管理,努力提高辦學(xué)效益。學(xué)校成立的高、初三年工作領(lǐng)導(dǎo)小組要指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、管理、服務(wù)于高、初三教育教學(xué)工作,并協(xié)調(diào)“x”科教學(xué)工作,保證今年高、中考更大豐收。

6.加強服務(wù)保障隊伍建設(shè)。

增強服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量。加強財務(wù)管理,增收節(jié)支,要弘揚艱苦奮斗的作風(fēng),堅決反對鋪張浪費,推進節(jié)約型校園建設(shè)。要加大財務(wù)管理監(jiān)督力度,嚴格按程序辦事,該走的程序一道不能缺,該簽的字一個不能少。嚴格執(zhí)行校產(chǎn)校具保管使用、登記、進出庫等制度。要積極營造氛圍,大力宣傳節(jié)約型校園建設(shè)在整個文明校園建設(shè)中的意義,要引導(dǎo)師生積極參與,出臺一些厲行節(jié)約的具體措施,節(jié)水、節(jié)電、節(jié)紙張,盡力壓縮行政性支出。加強校園網(wǎng)的建設(shè)與管理,合理有效地使用各種教育、教學(xué)設(shè)備,精心制作年度預(yù)算,加強財產(chǎn)管理。進一步對校園進行合理規(guī)劃,爭取盡快落實完善學(xué)生食堂和體育場館的建設(shè)。

加強教輔隊伍建設(shè)。進一步提高教輔人員的服務(wù)意識和服務(wù)態(tài)度,加大對教輔隊伍的培訓(xùn)力度,提升他們的專業(yè)素質(zhì)。確保學(xué)校教學(xué)中心工作有序高效的開展。

學(xué)校各處室要進一步加強分工協(xié)作,履行職能,努力開創(chuàng)學(xué)校工作新局面。要將各項工作與民主評議行風(fēng)建設(shè)結(jié)合起來,提高工作效率,營造健康、民主、積極向上的教育氛圍。學(xué)校將嚴格按照上級有關(guān)要求,認真作好綜治、廉政、計生、效能、行風(fēng)、校務(wù)公開等各項工作,使學(xué)生民主評議行風(fēng)建設(shè)走上健康軌道。還要通過教代會完善校務(wù)公開方案,強化民主監(jiān)督,推進民主管理,提高管理水平、決策水平。學(xué)校還充分發(fā)揮民主評議行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組作用,加強行風(fēng)建設(shè),提高學(xué)校辦事效率,提高辦學(xué)水平。

第2篇 最新黨支部會議上的講話

同志們:

今天我非常高興也特別榮幸,與各位一同見證**責(zé)任有限公司黨支部的成立。在此,請允許我代表巫溪縣委組織部、縣兩新工委向各位表示最熱烈的祝賀!黨支部的建立,充分展示了貴公司實力的壯大和發(fā)展上的成熟,同時,她也必將為公司帶來新的機遇,注入新的生機與活力。借此機會,我想談三點意見:

一、明確支部職責(zé),堅定抓好黨建工作的信心和決心

我們知道,一個興旺的企業(yè),盡管決定其成功的因素很多,但我想至少有三個問題是絕對不可忽視的:一是方向問題。企業(yè)的目標是創(chuàng)造價值、實現(xiàn)盈利,那么怎樣去盈利、用何種手段盈利,這就是方向。不容臵疑,企業(yè)的健康發(fā)展首先離不開中國共產(chǎn)黨所營造的這個穩(wěn)定大環(huán)境,同時很多知名大企業(yè)的成長實踐也證明,只有認真執(zhí)行上級政策,準確把握國家形勢,始終與黨的方向保持高度一致的企業(yè),才是一個具有生產(chǎn)命力的企業(yè)。二是合力問題。領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié),不爭你高我低,才能聚精會神謀發(fā)展;單位職工也密切配合,大家才心往一處想、勁往一處使,這樣的企業(yè)才是一個有凝聚力的企業(yè)。三是作風(fēng)問題。從領(lǐng)導(dǎo)人員到一般辦事人員,要做到勤勉敬業(yè),辦事踏實,對企業(yè)有一種主人翁的責(zé)任感,能廉潔自律,模范遵守黨紀國法,這樣的企業(yè)才是一個有競爭力的企業(yè)。

而黨支部的主要職責(zé)就是解決這些問題的。一是通過黨組織來認真宣傳貫徹黨的路線方針政策,引導(dǎo)和監(jiān)督所在企業(yè)遵守國家的法律法規(guī),使企業(yè)依法經(jīng)營,照章納稅,為企業(yè)的健康發(fā)展提供堅強的組織保證。二是通過黨組織來發(fā)揮組織優(yōu)勢,為企業(yè)提供決策前的調(diào)研、決策中的討論和決策后的跟蹤,為企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展提出建議和意見。三是通過加強對黨員的教育管理,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,可以充分調(diào)動職工群眾的積極性、創(chuàng)造性,為企業(yè)發(fā)展提供人才支持;四是通過黨的組織反映社情民意,協(xié)調(diào)各種關(guān)系,及時化解各類矛盾,領(lǐng)導(dǎo)和支持工會、共青團等群眾組織的工作,可以為企業(yè)的健康發(fā)展創(chuàng)造良好的內(nèi)、外部環(huán)境,形成一種良好企業(yè)文化。

不難看出,企業(yè)黨組織可以充分運用執(zhí)政黨基層組織所擁有的思想政治建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)等工作資源,來促進和保證企業(yè)的健康發(fā)展,它與企業(yè)目標是并行不悖的。今天,公司召開這樣隆重的支部成立大會,說明公司領(lǐng)導(dǎo)對企業(yè)黨建工作認識深刻的,這非常難能可貴,也為企業(yè)的黨建工作開了一個好頭。今后,希望各位要進一步堅定抓好企業(yè)黨建工作的信心和決心,從企業(yè)的大局和長遠出發(fā),主動關(guān)心和支持黨建工作的開展。

二、充分發(fā)揮支部作用,切實做到“四個服務(wù)”

企業(yè)黨支部要圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營來開展黨的工作,在工作中促進企業(yè)發(fā)展,在發(fā)展中樹立黨組織的形象,確立黨組織的地位,做到黨建工作為企業(yè)發(fā)展所需要,為企業(yè)管理者所支持,為全體黨員所依靠,為廣大職工所歡迎,為社會各界所認同。具體說來,那就是要“服務(wù)企業(yè)、服務(wù)黨員、服務(wù)職工、服務(wù)社會”。

第一,要服務(wù)企業(yè)。黨支部應(yīng)該以企業(yè)健康發(fā)展為己任,努力為提高企業(yè)效益而開展工作。一是參與決策。凡涉及企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、生產(chǎn)經(jīng)營方針、資本運作中的重大問題,重要管理制度的制定、修改,企業(yè)黨組織要加強調(diào)查研究,并積極參與討論,保證和監(jiān)督黨和國家的方針政策在企業(yè)貫徹執(zhí)行,支持和幫助董事會實行民主決策、科學(xué)決策,避免和減少失誤。二是促進工作落實。企業(yè)重大決策作出后,黨組織要組織發(fā)動全體黨員發(fā)揮模范帶頭作用,以實際行動團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工群眾,推動決策在公司的順利貫徹執(zhí)行。三是爭取各項支持。黨支部應(yīng)充分發(fā)揮自己的組織優(yōu)勢,加強企業(yè)對外宣傳,提高企業(yè)知名度。要通過黨組織結(jié)對共建等方式,與村、社區(qū)、機關(guān)黨組織或其他企業(yè)黨組織建立交流互動關(guān)系,營造良好的外部公關(guān)環(huán)境,積極爭取上級領(lǐng)導(dǎo)和部門的關(guān)懷和支持。

第二,要服務(wù)黨員。黨支部要按期開展好“三會一課”活動,抓好黨員的教育管理,不斷堅定黨員信念。要對黨員高標準、嚴要求,為黨員發(fā)揮作用提供平臺,調(diào)動黨員積極性,使黨員始終在思想上領(lǐng)先、業(yè)務(wù)上領(lǐng)先、工作領(lǐng)先。要創(chuàng)新黨組織活動形式,豐富黨活動載體,增強黨組織的吸引力和凝聚力。要開展黨員談心活動,保障黨員民主權(quán)利,關(guān)心黨員疾苦,體現(xiàn)黨組織的溫暖,使黨員具有強烈的自豪感和歸宿感。要注意對業(yè)務(wù)骨干的教育培養(yǎng),并把培養(yǎng)成熟的逐漸發(fā)展為黨員,壯大黨員隊伍力量,從而提高黨組織的生機和活力。

第三,要服務(wù)職工。一要服務(wù)職工發(fā)展。黨支部要為職工發(fā)展創(chuàng)造可用武之地,加強職工培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)技能,善于在職工中發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)優(yōu)秀人才,積極推薦各類優(yōu)秀人才到重要崗位壓任務(wù)、挑重擔(dān),用事業(yè)發(fā)展凝聚人、用目標激勵凝聚人。二要服務(wù)職工情感。在管理上要做到剛?cè)嵯酀?,注重心理疏?dǎo),做到對職工多一分尊重,多一分理解,多一分寬容,引導(dǎo)職工培養(yǎng)良好心態(tài)和團隊合作精神。三要服務(wù)職工生活。要認真傾聽群眾呼聲,積極向管理決策層反映員工的意見建議,切實維護員工群眾的合法權(quán)益。關(guān)心職工生活,積極為職工群眾排憂解難,不斷增強黨組織的影響力和感召力。

第四,要服務(wù)社會。企業(yè)是社會的細胞,社會是企業(yè)利潤的源泉,企業(yè)在享受社會發(fā)展賦予的條件和機遇時,也要做好“企業(yè)公民”,承擔(dān)起相應(yīng)的社會責(zé)任。因此企業(yè)黨支部應(yīng)樹立“小支部大作為,服務(wù)社會促發(fā)展”的觀念,增強企業(yè)社會責(zé)任感,引導(dǎo)企業(yè)關(guān)心支持我縣中心工作,積極參與各種社會活動,以實際行動來回報社會、奉獻社會,促進社會的和諧進步。

三、自覺接受上級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和管理

考慮到工作的有序銜接和正常開展,縣委組織部批準金溪公司黨支部隸屬于經(jīng)委黨總支。因此,貴公司黨支部要服從經(jīng)委黨總支的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和管理,認真?zhèn)鬟_、貫徹和落實上級黨組織的指示精神,接受檢查和考核,嚴格按黨的要求辦事。工作上,要多向上級黨組織請示匯報,黨內(nèi)重大事項要按程序逐級請示審批。同時,鑒于公司的所屬地在田壩鄉(xiāng),因此公司黨支部也注意搞好與地方黨委、政府的關(guān)系,主動接受田壩鄉(xiāng)黨委的指導(dǎo)和監(jiān)督。另外,要加強橫向黨支部的聯(lián)系,向其他企業(yè)黨支部學(xué)習(xí)取經(jīng),比如,你們要多向現(xiàn)在黨建各方面已經(jīng)比較成熟的市級示范點“渝溪水泥”學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們在黨建方面的經(jīng)驗,科學(xué)有效的工作方法,豐富的支部建設(shè)經(jīng)驗。

同志們,非公有制企業(yè)黨建工作任務(wù)重大,使命榮光,縣委、縣委組織部十分重視和支持非公有制企業(yè)的黨建工作。希望公司黨支部借這個有利時機,腳踏實地的把黨建工作抓好做實,切實以支部為戰(zhàn)斗堡壘,履行支部的職責(zé),不斷推動企業(yè)實現(xiàn)新跨越,為巫溪的發(fā)展做出更大貢獻。

最后,衷心祝愿**有限責(zé)任公司百尺竿頭,更進一步,同時祝愿各位身體健康、工作愉快!

謝謝大家!

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