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第1篇 銷售副總助理崗位職責(zé)
銷售副總助理 廣東迪奧技術(shù)有限公司 廣東迪奧技術(shù)有限公司,廣東迪奧,迪奧 1、___;
2、大專(含)以上學(xué)歷;
3、三年以上工作經(jīng)驗(yàn),___,有駕照,可以開(kāi)車,有較強(qiáng)的溝通能力;
4、熟練使用常用辦公軟件。
第2篇 營(yíng)銷副總助理崗位職責(zé)
營(yíng)銷副總助理 深圳市中明科技股份有限公司 深圳市中明科技股份有限公司,中明科技,中明 崗位職責(zé):
1、協(xié)助營(yíng)銷副總進(jìn)行銷售團(tuán)隊(duì)和客服團(tuán)隊(duì)的管理;做好營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、在營(yíng)銷副總的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)銷售管理中各種具體規(guī)章制度的制定;
3、參與營(yíng)銷中心各部門績(jī)效考核制度,并跟進(jìn)和反饋考核結(jié)果;
4、負(fù)責(zé)營(yíng)銷副總的日常工作中合同文本的起草、審核,轉(zhuǎn)發(fā)等工作。
5、負(fù)責(zé)高端客戶的來(lái)訪、接待、商務(wù)等工作;
6、積極了解并獲得客戶的各種信息,積極利用有效渠道對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行反饋并提出建議。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;28-45歲,英語(yǔ)四級(jí)以上,口語(yǔ)熟練,形象氣質(zhì)較好;
2、有8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上同崗位經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的道德品質(zhì),良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;良好的軟文寫作能力;較強(qiáng)的溝通、公關(guān)能力;
4、有化工、觸摸屏、smt、防靜電、電子類等行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)相關(guān)背景者優(yōu)先。
第3篇 行政副總助理崗位職責(zé)
副總裁助理(行政) 河南格威特環(huán)保發(fā)展有限公司 河南格威特環(huán)保發(fā)展有限公司,格威特,格威特 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)副總裁的日程安排、日常事務(wù)處理、決策信息的傳達(dá),并及時(shí)提醒完成;
2、負(fù)責(zé)副總裁所需重要文件的起草與修訂,及時(shí)傳達(dá)副總裁的各項(xiàng)指示安排;
3、上報(bào)副總裁審批文件的收集及簽批,并跟進(jìn)工作落實(shí)與完成情況;
4、協(xié)助副總裁與公司中高層的聯(lián)系工作,協(xié)助副總裁協(xié)調(diào)控制各項(xiàng)工作的安排落實(shí);
5、協(xié)助副總裁處理外部公共關(guān)系 ,做好部分政府部門的公關(guān)和接待工作,接待訪問(wèn)副總裁的重要來(lái)賓等;
6、完成副總裁交代的其他事項(xiàng)。
第4篇 總裁助理/總經(jīng)理助理/總助崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)組織監(jiān)督、檢查公司管理制度落實(shí)情況，維護(hù)內(nèi)部管理系統(tǒng)正常運(yùn)行；
2、推進(jìn)公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化，審定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系；
3、受總裁委托負(fù)責(zé)召集和主持公司辦公會(huì)議，監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施；
4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織公司企業(yè)文化建設(shè)和對(duì)外宣傳工作；
5、協(xié)助總裁對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理，協(xié)助監(jiān)督各項(xiàng)管理制度的制定及推行；
6、主導(dǎo)或參與公司重大業(yè)務(wù)的決策和談判等，處理重大突發(fā)事件；
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司部門內(nèi)部、部門之間的關(guān)系，解決爭(zhēng)議；
8、總裁交辦的其他事務(wù)。
職位要求：
1、30-36歲，本科及以上學(xué)歷，有c1駕照優(yōu)先；
2、3年以上行政人事管理崗經(jīng)驗(yàn)及1年以上總助工作經(jīng)驗(yàn)，投顧行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、良好的邏輯思維能力和系統(tǒng)化、結(jié)構(gòu)化思考習(xí)慣；
4、反應(yīng)敏捷、嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè)，具有持續(xù)、快速學(xué)習(xí)與創(chuàng)新的能力；
5、具備極強(qiáng)的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力；
6、具有很強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力；
7、具備極強(qiáng)的總結(jié)、概括、提煉能力；
8、具備一定的文字功底，熟練使用word、e_cel、ppt等辦公軟件。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年經(jīng)驗(yàn)
第5篇 部門副總助理崗位職責(zé)
部門助理總經(jīng)理/副總經(jīng)理 東方金誠(chéng)國(guó)際信用評(píng)估有限公司 東方金誠(chéng)國(guó)際信用評(píng)估有限公司,東方金誠(chéng),東方金誠(chéng) 崗位職責(zé):
1. 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行所屬資本市場(chǎng)區(qū)域內(nèi)的業(yè)務(wù)政策與市場(chǎng)研究;
2. 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行所屬資本市場(chǎng)區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)拓展,完成公司下達(dá)所轄區(qū)域及個(gè)人的創(chuàng)收目標(biāo);
3. 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人組織所屬資本市場(chǎng)區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)營(yíng)銷與業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;
4. 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行全所屬資本市場(chǎng)區(qū)域內(nèi)的人才隊(duì)伍建設(shè);
5. 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行部門日常管理工作;
6. 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。
任職要求:
1. 碩士研究生以上學(xué)歷(含同等學(xué)歷),5年以上信用行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上信用評(píng)級(jí)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上管理崗位經(jīng)歷;表現(xiàn)優(yōu)秀者不受此限。
2. 具有金融. 經(jīng)濟(jì). 企業(yè)管理. 市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)知識(shí);熟悉信用評(píng)級(jí)的理論;熟悉信用產(chǎn)品和服務(wù)的市場(chǎng)狀況;
3. 具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心. 溝通能力. 業(yè)務(wù)策劃能力和市場(chǎng)管理能力;具有良好的邏輯思考與分析能力;
4. 品德優(yōu)良,職業(yè)素養(yǎng)高,遵守評(píng)級(jí)行業(yè)從業(yè)人員規(guī)范;
5. 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;熟練掌握計(jì)算機(jī)辦公自動(dòng)化軟件的使用。
第6篇 工程副總助理崗位職責(zé)任職要求
工程副總助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、主持工程部全面管理工作;
2、負(fù)責(zé)本部門管理人員的職責(zé)分工、績(jī)效考核，提出對(duì)本部門工作人員的晉級(jí)、獎(jiǎng)懲的建議;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目總體進(jìn)度、質(zhì)量、成本的控制綜合管理和協(xié)調(diào)，并做好與公司各部門工作的溝通與協(xié)調(diào);
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)對(duì)開(kāi)工前的每個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行圖紙會(huì)審和設(shè)計(jì)交底工作;
5、全面主持工程中各項(xiàng)技術(shù)方案的最終決策管理、質(zhì)量管理、安全、文明施工管理和技術(shù)資料的監(jiān)督管理工作，負(fù)責(zé)重要經(jīng)濟(jì)性、技術(shù)性文件的審核確認(rèn)簽發(fā);
6、全面協(xié)調(diào)各參建施工單位的協(xié)作關(guān)系，保證工程建設(shè)正常開(kāi)展;
7、經(jīng)常深入工地，定期向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工程建設(shè)情況及存在的問(wèn)題;
8、參加監(jiān)理例會(huì)定期或不定期組織召開(kāi)各項(xiàng)專題會(huì)議、組織各項(xiàng)專項(xiàng)檢查并對(duì)工程建設(shè)情況和監(jiān)理工作做出評(píng)價(jià)和校正。
任職要求:
1、工民建或相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷;
2、中級(jí)以上職稱;
3、長(zhǎng)期負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程施工及部門管理工作，具備豐富的工程專業(yè)知識(shí)和施工實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
4、有較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)能力;能夠獨(dú)立解決工程施工過(guò)程中各專業(yè)出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題
5、精通預(yù)決算、水電工程，獨(dú)立操作過(guò)一定規(guī)模的項(xiàng)目，對(duì)項(xiàng)目工程的材料、合同、工程質(zhì)量、進(jìn)度工作進(jìn)行全面監(jiān)控;
6、具備一級(jí)建造師資格證書優(yōu)先考慮;
7、具有高級(jí)工程師資格證書優(yōu)先考慮;
8、精通英語(yǔ)或日語(yǔ)優(yōu)先考慮。
工程副總助理崗位
第7篇 工程副總助理崗位職責(zé)
工程副總助理 天津常青藤建筑裝飾工程有限公司 天津常青藤建筑裝飾工程有限公司,常青藤建筑裝飾 崗位職責(zé):
1.全面協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)構(gòu)建公司工程管理體系,制定、完善各類工程管理制度、規(guī)范并督導(dǎo)貫徹落實(shí);
2.負(fù)責(zé)對(duì)國(guó)家工程管理相關(guān)政策與規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)的深入研究,并于公司體系內(nèi)貫徹、落實(shí);
3.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)全面開(kāi)展公司各類工程項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)管理與溝通協(xié)調(diào)工作,持續(xù)提升公司工程項(xiàng)目管理水平;
4.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)全面開(kāi)展工程相關(guān)的計(jì)劃、績(jī)效管理等工作;
5.領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,工程管理、土木工程等相關(guān)專業(yè)(必須);
2.5年以上工程項(xiàng)目(裝飾)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)歷(必須);
3.能夠適應(yīng)出差(必須)。
其他:
崗位晉升方向?yàn)楣こ滩靠偙O(jiān)/工程副總,公司具有輪崗、梯隊(duì)培養(yǎng)機(jī)制。
第8篇 副總助理崗位職責(zé)任職要求
副總助理崗位職責(zé)
副總助理 新誠(chéng)生物 廣州新誠(chéng)生物科技有限公司，新誠(chéng) 1、協(xié)助副總經(jīng)理做好綜合管理，協(xié)調(diào)各部門工作以及處理日常事務(wù);
2、及時(shí)收集和了解各部門工作動(dòng)態(tài)，協(xié)助副總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作，掌握全公司主要工作情況;
3、協(xié)助副總經(jīng)理做好各類商務(wù)拓展工作;
4、完成副總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1、男女不限，形象氣質(zhì)佳，持c照優(yōu)先;
2、有政府工作和商務(wù)拓展工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、有較強(qiáng)的文字功底，熟練操作office辦公軟件，懂商務(wù)禮儀;
4、具備較強(qiáng)的溝通能力、洞察力及應(yīng)變能力;
5、工作認(rèn)真細(xì)致，有條理性，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守。
副總助理崗位
第9篇 營(yíng)運(yùn)副總助理崗位職責(zé)任職要求
營(yíng)運(yùn)副總助理崗位職責(zé)
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷，熟練電腦操作，熱愛(ài)餐飲行業(yè)，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、熟練辦公軟件，對(duì)數(shù)據(jù)敏感者優(yōu)先，能夠撰寫文案策劃。
3、有較好的應(yīng)變能力，溝通能力，團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí)。
4、工作態(tài)度積極，踏實(shí)耐心，有著較好的執(zhí)行力和抗壓能力。
5、35歲以下 ，相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
職業(yè)發(fā)展:
助理(主管級(jí))—營(yíng)運(yùn)經(jīng)理—營(yíng)運(yùn)總監(jiān)
營(yíng)運(yùn)副總助理崗位
第10篇 總助理崗位職責(zé)
區(qū)總助理 耀方信息技術(shù)(上海)有限公司浦東分公司 耀方信息技術(shù)(上海)有限公司浦東分公司,耀方 崗位描述:
1. 對(duì)客戶行為進(jìn)行研究,通過(guò)多維度數(shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)潛在問(wèn)題,提出團(tuán)隊(duì)優(yōu)化方向
2. 根據(jù)公司規(guī)劃,進(jìn)行調(diào)研,對(duì)需求進(jìn)行整理和分析,進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)劃
3. 主動(dòng)與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)需求溝通,準(zhǔn)確理解客戶需求,協(xié)助客戶進(jìn)行需求提出及分類,進(jìn)行新需求維護(hù);能及時(shí)的處理并解決客戶反饋的業(yè)務(wù)問(wèn)題
4. 與公司各部門(業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)、技術(shù)團(tuán)隊(duì))進(jìn)行良好的溝通
5. 負(fù)責(zé)參與需求調(diào)研、收集、整理,對(duì)需求梳理和細(xì)分
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷, 有較深的醫(yī)療行業(yè)背景
2. 敏銳的業(yè)務(wù)需求和數(shù)據(jù)分析能力
3. 要求具有較強(qiáng)的溝通能力及業(yè)務(wù)理解能力
4. 思維活躍,邏輯思維強(qiáng)
5. 熟悉office各種軟件的應(yīng)用(word,e_cel,ppt)
第11篇 營(yíng)運(yùn)副總助理崗位職責(zé)
助理營(yíng)運(yùn)副總裁 職位描述:
1.負(fù)責(zé)管理全球倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)的執(zhí)行,成本優(yōu)化和服務(wù)創(chuàng)新,確保全球倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)的質(zhì)量,效率,成本符合公司目標(biāo);
2.依據(jù)公司整體運(yùn)營(yíng)策略,執(zhí)行倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)入庫(kù),庫(kù)內(nèi),出庫(kù)各環(huán)節(jié)全流程,并對(duì)執(zhí)行結(jié)果負(fù)責(zé);
3.負(fù)責(zé)管理工時(shí)數(shù)據(jù),為倉(cāng)儲(chǔ)成本優(yōu)化提供數(shù)據(jù)決策支持;持續(xù)優(yōu)化倉(cāng)儲(chǔ)成本模型,提升模型的準(zhǔn)確性;
4.協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,與商務(wù),產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)密切配合,提供穩(wěn)定,高效、準(zhǔn)確的服務(wù);
5.負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理,包括人員的錄用、培訓(xùn)、考核、評(píng)估,業(yè)務(wù),管理能力的培養(yǎng)等;
6.負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)工作流程制度的制定與推行;
7.聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)倉(cāng)儲(chǔ)干系人,對(duì)重要倉(cāng)儲(chǔ)項(xiàng)目進(jìn)行有效管理,保證項(xiàng)目準(zhǔn)時(shí)上線;
8.負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)供應(yīng)商管理,制定供應(yīng)商管理機(jī)制,確保供應(yīng)商提供符合萬(wàn)邑通需求的服務(wù)且不斷優(yōu)化成本。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷、英語(yǔ)可以作為工作語(yǔ)言。
2、有4年及以上全球倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 整個(gè)運(yùn)營(yíng)大概200-300人(加上海海外的)
尋找方向:京東、亞馬遜、做過(guò)第三方倉(cāng)儲(chǔ)公司內(nèi)部總監(jiān)級(jí)崗位,如:出口易 遞四方 華為 谷倉(cāng) 斑馬 易可達(dá) 飛鳥(niǎo) 易達(dá)云 順豐 海邑等 職位描述:
1.負(fù)責(zé)管理全球倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)的執(zhí)行,成本優(yōu)化和服務(wù)創(chuàng)新,確保全球倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)的質(zhì)量,效率,成本符合公司目標(biāo);
2.依據(jù)公司整體運(yùn)營(yíng)策略,執(zhí)行倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)入庫(kù),庫(kù)內(nèi),出庫(kù)各環(huán)節(jié)全流程,并對(duì)執(zhí)行結(jié)果負(fù)責(zé);
3.負(fù)責(zé)管理工時(shí)數(shù)據(jù),為倉(cāng)儲(chǔ)成本優(yōu)化提供數(shù)據(jù)決策支持;持續(xù)優(yōu)化倉(cāng)儲(chǔ)成本模型,提升模型的準(zhǔn)確性;
4.協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,與商務(wù),產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)密切配合,提供穩(wěn)定,高效、準(zhǔn)確的服務(wù);
5.負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理,包括人員的錄用、培訓(xùn)、考核、評(píng)估,業(yè)務(wù),管理能力的培養(yǎng)等;
6.負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)工作流程制度的制定與推行;
7.聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)倉(cāng)儲(chǔ)干系人,對(duì)重要倉(cāng)儲(chǔ)項(xiàng)目進(jìn)行有效管理,保證項(xiàng)目準(zhǔn)時(shí)上線;
8.負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)供應(yīng)商管理,制定供應(yīng)商管理機(jī)制,確保供應(yīng)商提供符合萬(wàn)邑通需求的服務(wù)且不斷優(yōu)化成本。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷、英語(yǔ)可以作為工作語(yǔ)言。
2、有4年及以上全球倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
第12篇 總助理助理崗位職責(zé)
區(qū)總助理 耀方信息技術(shù)(上海)有限公司浦東分公司 耀方信息技術(shù)(上海)有限公司浦東分公司,耀方 崗位描述:
1. 對(duì)客戶行為進(jìn)行研究,通過(guò)多維度數(shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)潛在問(wèn)題,提出團(tuán)隊(duì)優(yōu)化方向
2. 根據(jù)公司規(guī)劃,進(jìn)行調(diào)研,對(duì)需求進(jìn)行整理和分析,進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)劃
3. 主動(dòng)與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)需求溝通,準(zhǔn)確理解客戶需求,協(xié)助客戶進(jìn)行需求提出及分類,進(jìn)行新需求維護(hù);能及時(shí)的處理并解決客戶反饋的業(yè)務(wù)問(wèn)題
4. 與公司各部門(業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)、技術(shù)團(tuán)隊(duì))進(jìn)行良好的溝通
5. 負(fù)責(zé)參與需求調(diào)研、收集、整理,對(duì)需求梳理和細(xì)分
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷, 有較深的醫(yī)療行業(yè)背景
2. 敏銳的業(yè)務(wù)需求和數(shù)據(jù)分析能力
3. 要求具有較強(qiáng)的溝通能力及業(yè)務(wù)理解能力
4. 思維活躍,邏輯思維強(qiáng)
5. 熟悉office各種軟件的應(yīng)用(word,e_cel,ppt)
第13篇 銷售總助理崗位職責(zé)任職要求
銷售總助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解;
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;
6、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員;
7、評(píng)估銷售業(yè)績(jī)，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。
任職資格:
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);
2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷;
3、必須有家居、建材、相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn);
4、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績(jī)優(yōu)秀;
4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力;
5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
我們公司品牌以及近20家門店分布如下:舒達(dá)床墊(華夏家居港3家門店，全無(wú)錫12家門店)、北歐e家(華夏家居港1家門店，全無(wú)錫5家門店。)、康耐登(華夏家居港1家門店)、意迪森沙發(fā)(月星家居1家門店)。
銷售總助理崗位
第14篇 采購(gòu)副總助理崗位職責(zé)
副總裁助理兼采購(gòu) 凱天集團(tuán)(中國(guó))有限公司 上海凱天企業(yè)集團(tuán)有限公司,凱天,凱天集團(tuán)(中國(guó))有限公司,凱天集團(tuán)(中國(guó))有限公司,凱天 1、 指令上傳下達(dá),跟蹤進(jìn)展、反饋結(jié)果。
2、 日常辦公用品采購(gòu)和相關(guān)物品采購(gòu)。
3、 協(xié)助總裁,尋找和對(duì)接相關(guān)供應(yīng)商,經(jīng)多次約談后需形成各類書面報(bào)告,如會(huì)議紀(jì)要,考察報(bào)告、采購(gòu)方案,行業(yè)知識(shí)要點(diǎn)等。
4、 整理各部門和各供應(yīng)商分享的產(chǎn)品資料,定期把資料分類整理上傳至多可知識(shí)管理系統(tǒng)。
5、 安排領(lǐng)導(dǎo)本周行程表,做好日程提醒。
任職要求:
1、相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2、形象氣質(zhì)佳,能適應(yīng)總裁在滬所有的工作配合;
3、為人聰明、細(xì)心、應(yīng)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,具有一定的生活品味。
4、具有保密意識(shí),尤其涉及到總裁個(gè)人隱私。
第15篇 副總助理崗位職責(zé)(20篇)
副總助理(崗位職責(zé))
職位描述
任職要求:
1、一年以上工作經(jīng)驗(yàn),英語(yǔ)或經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮;
2、具備良好的英語(yǔ)閱讀書寫以及口頭表達(dá)能力(英語(yǔ)六級(jí)或以上水平);
3、具有敬業(yè)精神、責(zé)任心強(qiáng),邏輯性強(qiáng),語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通;
4、具有專業(yè)的客戶接待技巧及海外客戶服務(wù)電話接聽(tīng)能力,有l(wèi)ed相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助業(yè)務(wù)人員完成客戶接待;
2、對(duì)各個(gè)來(lái)源的詢盤及時(shí)進(jìn)行處理,確保業(yè)務(wù)人員盡快收到詢盤并作出應(yīng)答;
3、周銷售流水報(bào)表、周訂單與出貨預(yù)測(cè)表、月度/季度/年度資料整理、相關(guān)會(huì)資料準(zhǔn)備等;
4、考勤真實(shí)性稽查、報(bào)銷真實(shí)性核查、大區(qū)周例會(huì)跟蹤,公司及部門相關(guān)制度落實(shí)督導(dǎo)等;
5、接聽(tīng)海外服務(wù)熱線,及時(shí)處理客戶的電話詢盤,初步處理客戶電話投訴;
6、圖書購(gòu)買與管理、內(nèi)部培訓(xùn)跟蹤與協(xié)助、辦公環(huán)境維護(hù)與提升等;
7、完成與其他部門的一般性工作銜接,例如與行政部配合完成一些行政類工作,細(xì)到文具請(qǐng)購(gòu)和領(lǐng)用等等;
8、臨時(shí)性上級(jí)分派的工作。
副總助理(崗位職責(zé))
職位描述
1、協(xié)助上級(jí)做好日?？蛻艟S護(hù)工作;
2、協(xié)助上級(jí)跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度,處理上級(jí)布置的項(xiàng)目中問(wèn)題;
3、協(xié)助上級(jí)做好商務(wù)談判及撰寫商務(wù)文件;
4、協(xié)助上級(jí)了解整個(gè)部門的業(yè)績(jī)完成情況,并提出合理化建議;
5、做好上級(jí)與部門之間的溝通工作;
6、處理上級(jí)交辦的臨時(shí)性事務(wù)。
副總助理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公司運(yùn)作與所轄部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系;
2、配合領(lǐng)導(dǎo)處理外部公共關(guān)系,參與公司大型公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作;
3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解;
4、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件;
5、在公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、銷售策略、等方面向總經(jīng)理提供具體的解決方案;
6、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議;
7、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)安排各項(xiàng)高層會(huì)議的日程與議程,撰寫和跟進(jìn)落實(shí)高層會(huì)議、主題會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要;
8、撰寫有關(guān)文案、報(bào)告、文件,安排總經(jīng)理的各項(xiàng)工作時(shí)間;
任職要求:
1、有思想、有擔(dān)當(dāng);
2、有獨(dú)立處理公司問(wèn)題能力;
3、嚴(yán)于律己;
4、溝通能力強(qiáng),對(duì)工作較挑剔;
5、金融類碩士及以上學(xué)歷;
6、擅長(zhǎng)商務(wù)洽談;
7、擅長(zhǎng)文案寫作,公文撰寫。
副總助理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、對(duì)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、銷售策略、資本運(yùn)作等隨時(shí)提供相關(guān)解決方案與建議,參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策。
2、對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理,協(xié)調(diào)部門之間關(guān)系
3、配合處理外部公共關(guān)系;
4、制定公司相關(guān)工作計(jì)劃與實(shí)施意見(jiàn),跟蹤結(jié)果、及時(shí)總結(jié)分析匯報(bào)
5、產(chǎn)業(yè)營(yíng)銷與開(kāi)發(fā)項(xiàng)目方案的審核
任職要求:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷或房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),本科以上學(xué)歷
2、有5年以上大型房地產(chǎn)公司高層的助理工作經(jīng)驗(yàn)
3、知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面,具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)
4、較好的計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制、溝通、協(xié)調(diào)能力
副總助理(崗位職責(zé))
職位描述
【完美福利、完美升職 -持續(xù)加持中...ing】
1、試用期,照樣交社保!
2、薪酬競(jìng)爭(zhēng)力,甚至都超過(guò)了某些企業(yè)同崗上一級(jí)的薪資!
3、公司免費(fèi)提供食宿,拎包即刻辦理入宿手續(xù)!
4、帶薪年假,一年2次以上的旅游,每個(gè)月都有各式各樣的文娛活動(dòng)!
5、人性化,工作輕松、無(wú)勾心斗角、不鬧心!
6、無(wú)限的上升空間,無(wú)人阻擋你!
7、還有各種工齡獎(jiǎng)勵(lì),各種金首飾、金條等你來(lái)拿!
8、被我們相中的親,即刻成為公司中高層的儲(chǔ)備培養(yǎng)對(duì)象,高地位、高收入馳騁而來(lái),幸福美滿日日向你招手!
【我們期望這樣的你 - 讓我們攜手共筑事業(yè)的萬(wàn)里長(zhǎng)城】
1、大專及以上,企業(yè)管理、酒店管理或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)(我們不苛守所謂的高學(xué)歷,只要你真才實(shí)學(xué),我們同樣為你豎起大拇指);
2、兩年及以上服務(wù)行業(yè)的主管及以上管理崗位工作經(jīng)歷;
3、對(duì)企業(yè)培訓(xùn)體系、績(jī)效管理體系的完善具有比較豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
4、性格開(kāi)朗活潑、熱愛(ài)集體、原則性強(qiáng)、贊成努力必有報(bào),具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力。
【崗位職責(zé)】:
1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理決策,協(xié)助副總進(jìn)行門店年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃施行與督促跟進(jìn);
2、根據(jù)公司企業(yè)文化體系要求、文化建設(shè)目標(biāo),貫徹和落實(shí)企業(yè)文化;
3、根據(jù)門店日常運(yùn)營(yíng)管理需求及崗位標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程規(guī)范要求,審核、監(jiān)管下轄部門人員出勤、在崗,監(jiān)管下轄員工標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程執(zhí)行;
4、根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理需求,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)包間維護(hù)、抽查、監(jiān)管,按公司相關(guān)制度進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)事件處理,以達(dá)到產(chǎn)品品質(zhì)、質(zhì)量提升;
5、根據(jù)門店運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)規(guī)定,為促進(jìn)部門業(yè)績(jī)達(dá)成,督促、監(jiān)管部門激勵(lì)、培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等相關(guān)工作、活動(dòng),確保有序開(kāi)展;
6、根據(jù)公司人才發(fā)展規(guī)劃相關(guān)要求,執(zhí)行本部門人員培訓(xùn)、培養(yǎng)、留用計(jì)劃,并組織實(shí)施;
7、根據(jù)公司人力資源管理的相關(guān)規(guī)定,創(chuàng)造良好用工環(huán)境,定期與員工溝通、激勵(lì),維護(hù)員工滿意度與積極性、穩(wěn)定性。
副總助理(崗位職責(zé))
職位描述
1、女,形象好,氣質(zhì)佳,年齡在20-25歲;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通能力強(qiáng),思維敏捷;
3、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直;
4、熟練操作office等辦公軟件;
5、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,歡迎應(yīng)屆生;
6、簡(jiǎn)歷請(qǐng)附近照,此職位辦公地點(diǎn)深圳。
不符者勿投!!!
副總助理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1. 協(xié)助主管重要客戶拜訪,接待,參與商務(wù)談判等事項(xiàng)
2. 條件合適有培養(yǎng)潛質(zhì)無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)者可
3.若有管理潛質(zhì)未來(lái)職涯規(guī)劃可朝部門經(jīng)理培養(yǎng)
任職要求:
1.本科學(xué)歷
2.男女不限,日語(yǔ)流利
3.口語(yǔ)流利,思維敏捷,形象談吐大方,語(yǔ)言能力強(qiáng)的優(yōu)先
副總助理(崗位職責(zé))
職位描述
任職要求:1、大專及以上學(xué)歷。2、有工程管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、有項(xiàng)目施工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。3、熟悉電力行業(yè)。4、能獨(dú)立主持部門各項(xiàng)相關(guān)會(huì)議。
副總助理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):1、協(xié)助副總經(jīng)理起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件;
2、協(xié)助副總經(jīng)理處理日常工作事務(wù),保證內(nèi)部各部門間、上下級(jí)之間信息傳遞順暢;
3、協(xié)助副總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,參與公司大型公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作;
4、協(xié)助副總經(jīng)理進(jìn)行公司各項(xiàng)工作管理,根據(jù)副總經(jīng)理授權(quán)協(xié)調(diào)跟進(jìn)各部門工作進(jìn)度,提出工作建議,并追蹤改善;
5、負(fù)責(zé)副總經(jīng)理工作所需各類文件資料的草擬;
6、安排并陪同副總經(jīng)理出席各種商務(wù)場(chǎng)合,記錄及行政安排等;
7、完成副總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他各項(xiàng)工作。
任職資格:1、公關(guān)、文秘、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、年齡25-35周歲,有駕照優(yōu)先考慮;
3、1年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn);
4、具備良好的文字功底,能主筆發(fā)言稿、總結(jié)等副總經(jīng)理所需的各項(xiàng)文字資料。
副總助理(崗位職責(zé))
職位描述
高薪誠(chéng)聘,薪資面議!
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷;
2、已婚已育,形象氣質(zhì)佳;
3、有人事行政工作經(jīng)驗(yàn);
4、愛(ài)好文學(xué),寫作能力強(qiáng),思路敏捷,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心,具備極強(qiáng)的執(zhí)行力;
5、良好的溝通能力,組織協(xié)調(diào)能力,語(yǔ)言表達(dá)能力。
副總助理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé): 1.在副總的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)經(jīng)管中心和事業(yè)部具體工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行工作,努力做好副總的參謀助手,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù); 2.協(xié)助副總起草、發(fā)布各種決議決定等文件,并做好辦公會(huì)議及其他接待的組織、協(xié)調(diào)、記錄備案等工作; 3.協(xié)助副總接待來(lái)訪客戶或合作伙伴,在副總不在的時(shí)候,能適當(dāng)陪同客戶,做好各項(xiàng)記錄等; 4.協(xié)助副總調(diào)差研究、了解公司的經(jīng)營(yíng)管理情況,并提出處理意見(jiàn)或者建議,供副總參考; 5.保管公司各類重要資料以及各類印章,降低可能出現(xiàn)的法律風(fēng)險(xiǎn),同時(shí)負(fù)責(zé)公司各類執(zhí)照的年檢工作。 任職要求: 1.行政文秘相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,2-3年秘書或者總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn); 2.性格開(kāi)朗熱情,耐心細(xì)致,積極主動(dòng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng); 3.具備較好的溝通表達(dá)、團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力,推動(dòng)工作的良性進(jìn)展; 4.思維清晰,人際關(guān)系敏感度高,應(yīng)變能力強(qiáng),能洞察他人的情緒,擅長(zhǎng)處理人際關(guān)系; 5.責(zé)任心強(qiáng),對(duì)工作盡職盡責(zé),較好的抗壓能力,能妥善處理工作中的各種矛盾; 人品端正,具備較好的職業(yè)操守,該職位學(xué)習(xí)成長(zhǎng)空間較大。
副總助理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、協(xié)助副總裁開(kāi)展業(yè)務(wù)模塊工作,組織召開(kāi)業(yè)務(wù)會(huì)議并做好記錄;
2、協(xié)助副總裁獨(dú)立組織開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)(銷售培訓(xùn)為主);
3、協(xié)助副總裁獨(dú)立處理業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)核算匯總、業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)核算匯總等;
4、陪同副總裁開(kāi)展業(yè)務(wù)拓展拜訪,并做好相關(guān)記錄;
5、協(xié)助副總裁管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科畢業(yè),具有培訓(xùn)能力及數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗(yàn);
2、對(duì)銷售業(yè)務(wù)熟悉,具銷售模塊管理經(jīng)驗(yàn);
3、性格開(kāi)朗,抗壓性強(qiáng),溝通能力強(qiáng),協(xié)調(diào)能力優(yōu)秀。
副總助理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、協(xié)助副總開(kāi)展各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況;
2、能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目、廣告等推廣文案撰寫;
3、清晰項(xiàng)目目標(biāo),快速了解客戶需求,并密切與相關(guān)協(xié)同部門合作,提供快速、精準(zhǔn)、精彩的案頭支持。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,有互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠迅速了解并掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí);
3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力;
4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正。
副總助理(崗位職責(zé))
職位描述
工作職責(zé):
1、協(xié)助總領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù)及與各職能部門的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào),做好上情下達(dá)工作;
2、按照領(lǐng)導(dǎo)的安排,協(xié)助其他部門組織公司的重大活動(dòng);
3、協(xié)助跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成情況,提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議;
4、按照領(lǐng)導(dǎo)的安排,召集辦公會(huì)議及其他各種日常會(huì)議等、做好會(huì)議記錄;
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng);
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,有過(guò)人事、行政工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟練使用辦公軟件;
3、良好的職業(yè)道德和綜合素質(zhì);
副總助理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位描述
1、認(rèn)真執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度和工作程序,服從上級(jí)指揮和有關(guān)人員的監(jiān)督檢查,保質(zhì)保量按時(shí)完成工作任務(wù)
2、公司日?？蛻粲⒄Z(yǔ)資料的翻譯,對(duì)相關(guān)中英文資料進(jìn)行整理并歸檔保存;
3、各種生產(chǎn)資料的中外文互譯,協(xié)助其他部門完成所需的中英文互譯工作;
4、國(guó)外客戶溝通、交流及公司高層管理人員與外商談判翻譯工作,跟蹤國(guó)外客戶定單。
工作職責(zé):
1. 對(duì)公司所涉及的英文資料的翻譯準(zhǔn)確性、實(shí)時(shí)性負(fù)責(zé);
2. 負(fù)責(zé)國(guó)外專家、客戶的接待、配從、口譯工作
任職要求
1、熟練掌握聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫等英語(yǔ)基本技能,有一定翻譯基礎(chǔ),能夠用英語(yǔ)進(jìn)行熟練溝通,專業(yè)英語(yǔ)八級(jí);
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有翻譯工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、表達(dá)流利,溝通能力強(qiáng),良好的邏輯思維能力和行動(dòng)力;
4、工作主動(dòng),吃苦耐勞,自律力強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),對(duì)工作有一定的計(jì)劃性;
5、為人勤奮,積極進(jìn)取,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,工作責(zé)任心和事業(yè)心強(qiáng),能吃苦耐勞,能嚴(yán)格服從上級(jí)安排的工作。
該崗位要不定期出差,不適者慎投!
副總助理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.協(xié)助公司副總對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系;
2.負(fù)責(zé)安排總經(jīng)理出差及差旅中的各項(xiàng)會(huì)議記錄、文件編輯、項(xiàng)目考察情況記錄等;3.負(fù)責(zé)接聽(tīng)外來(lái)工作電話,并根據(jù)實(shí)際情況予以妥善的轉(zhuǎn)接或記錄等處置;
4.撰寫和跟進(jìn)落實(shí)部門會(huì)議、專題研討會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要;
5.根據(jù)總經(jīng)理要求安排工作日程,并根據(jù)工作日程做好有關(guān)人員的預(yù)約、確認(rèn),接待等事務(wù);6.及時(shí)、高效.準(zhǔn)確的完成公司交辦的其它工作。
任職資格:
1.公關(guān)、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2.1年以上總裁秘書、副總助理工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上金融機(jī)構(gòu)管理或銀行工作經(jīng)驗(yàn)
3.了解金融行業(yè)整體運(yùn)作流程,熟練掌握金融法律法規(guī)和財(cái)務(wù)知識(shí),熟悉金融政策及當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)情況;
4.良好的時(shí)間管理能力和統(tǒng)籌規(guī)劃能力,具備一定的文字功底;
5.熟練掌握使用office辦公軟件;
6.工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正、較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力。
副總助理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):1、協(xié)助副總處理業(yè)務(wù)及管理方面的事務(wù);
2、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性任務(wù)。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具有良好的溝通判斷和組織協(xié)調(diào)能力;
3、要求女性,性格開(kāi)朗大方;
4、能適應(yīng)偶爾加班、出差;
5、有駕照者優(yōu)先考慮。
條件優(yōu)秀者可放寬條件!
薪資待遇:基本工資+崗位工資+績(jī)效工資+補(bǔ)貼+社保+年終獎(jiǎng)金
出差另有補(bǔ)助。
工作時(shí)間:早上9點(diǎn)―下午5點(diǎn),每月休5天(不能接受者勿投!)
公司總部地點(diǎn):鄞州區(qū)南部商務(wù)區(qū)廣博麗景中心(鄞州公園旁)
其他:
1、每年公司組織員工旅游和不定期娛樂(lè)活動(dòng);
2、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì);
3、員工生日祝福;
4、節(jié)假日發(fā)放禮品、年貨、慰問(wèn)品等;
5、享受公司完善而豐富的各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng);
6、每年有晉升和職級(jí)調(diào)薪機(jī)會(huì),給予員工更好的激勵(lì)和更高的收入機(jī)會(huì);
7、鼓勵(lì)內(nèi)部競(jìng)聘,給予員工更廣闊的發(fā)展空間;
8、優(yōu)秀員工可獲得公司股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì),享受利潤(rùn)分紅。
副總助理(崗位職責(zé))
職位描述
副總助理崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的工程預(yù)算、結(jié)算管理和合同簽約管理;
2、協(xié)助副總經(jīng)理,負(fù)責(zé)預(yù)算部工程預(yù)算和合同管理工作
3、代表副總參與工程合同和材料設(shè)備合同的招標(biāo)談判,進(jìn)行合同談判及合同簽訂工作;
4、組織工程施工圖預(yù)算,審核施工分部工程結(jié)算、竣工決算,辦理現(xiàn)場(chǎng)工程簽證,結(jié)算資料的收集,組織審核全部工程竣工資料。
5、按照合同規(guī)定的工程進(jìn)度款支付辦法,審核施工單位的工程進(jìn)度款報(bào)表。
副總助理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)副總的日常事務(wù)并做好文件資料的傳遞和管理
2、負(fù)責(zé)副總的日常出行及行程安排,做好相關(guān)記錄,保管好相關(guān)文件資料
3、參與協(xié)調(diào)與其他部門日常工作配合,提升團(tuán)隊(duì)工作效率
4、負(fù)責(zé)與各部門保持溝通聯(lián)系,做好上傳下達(dá)工作
5、完成副總交辦的其他各項(xiàng)工作
任職要求:
1、具有良好的溝通表達(dá)能力、人際交往能力,敢于承擔(dān)責(zé)任具備較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力;
2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練駕駛車輛;
副總助理(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、根據(jù)部門要求協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好相關(guān)文件管理工作;
2、根據(jù)部門需求做好各項(xiàng)數(shù)據(jù)收集及分析工作
3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)的要求完成協(xié)調(diào)管理工作
4、負(fù)責(zé)部門人員招聘工作
5、根據(jù)部門要求完成一系列報(bào)表工作
6、每日撥打前日離店客戶回訪電話工作并落實(shí)到報(bào)表;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,懂得電話溝通技巧,服從公司領(lǐng)導(dǎo)工作分配及安排;
2、1年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、精通各種辦公軟件操作(word,e_cel,ppt等);
4、有學(xué)習(xí)能力,能夠吃苦耐勞,有較強(qiáng)的抗壓性,擅長(zhǎng)人際溝通,責(zé)任心強(qiáng)。
5、做過(guò)客服電話溝通優(yōu)先考慮
第16篇 業(yè)務(wù)副總助理崗位職責(zé)
業(yè)務(wù)副總(總經(jīng)理助理) 新投能源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司 新疆新投能源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司,新投能源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司,新投 職責(zé)描述:
1、 主要負(fù)責(zé)公司能源化工業(yè)務(wù)、金屬礦產(chǎn)業(yè)務(wù)的開(kāi)展工作;
2、 建立并健全穩(wěn)定的上下游客戶資源及產(chǎn)業(yè)資源開(kāi)發(fā)能力,構(gòu)建穩(wěn)定的盈利模式;
3、 研究分析大宗油品市場(chǎng)、能化產(chǎn)品市場(chǎng)、有色金屬市場(chǎng)供需和價(jià)格數(shù)據(jù),總結(jié)宏觀和微觀運(yùn)行規(guī)律,預(yù)判產(chǎn)品走向和市場(chǎng)趨勢(shì);
4、 根據(jù)微觀量?jī)r(jià)和宏觀經(jīng)濟(jì)分析,結(jié)合商品自身情況,提出采購(gòu)、銷售建議和策略;
5、 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)實(shí)施過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)管控工作,根據(jù)交易執(zhí)行及市場(chǎng)狀況,提供可行性投資建議;
6、 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門人員工作的檢查和督促,收集和反應(yīng)各項(xiàng)工作中存在的問(wèn)題,及時(shí)組織人員協(xié)調(diào)解決,確保各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,金融、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);
2、年齡40-55歲之間;
3、10年以上石油、化工、礦業(yè)等貿(mào)易行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)市場(chǎng),有一定的客戶資源,五年以上企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)(總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理),具有五年以上外資企業(yè)或國(guó)內(nèi)知名企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、對(duì)國(guó)際大宗貿(mào)易、國(guó)內(nèi)金融、供應(yīng)鏈融資、現(xiàn)金管理業(yè)務(wù)有較深的了解與經(jīng)驗(yàn);
5、有豐富的客戶資源、對(duì)市場(chǎng)需求有敏銳的觀察力和判斷力,溝通、表達(dá)能力好;
6、熟悉大宗產(chǎn)品交易環(huán)節(jié)及操作流程;
7、熟悉境內(nèi)外金融市場(chǎng)信息,熟悉相關(guān)貿(mào)易融資產(chǎn)品。
