經(jīng)營(yíng)助理崗位職責(zé)14篇

第1篇 經(jīng)營(yíng)部助理崗位職責(zé)

經(jīng)營(yíng)部經(jīng)營(yíng)助理 上海城地建設(shè)股份有限公司 上海城地建設(shè)股份有限公司,城地建設(shè),城地股份,上海城地 崗位職責(zé):

1、 負(fù)責(zé)本部門(mén)合同、標(biāo)書(shū)、資料的管理;

2、 協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)外事務(wù)的聯(lián)系,客戶溝通跟進(jìn);

3、 招投標(biāo)信息的收集、投標(biāo)資料的編制、整理、檢查;

4、 負(fù)責(zé)部門(mén)相關(guān)資料的歸檔管理,并按工程技術(shù)資料的重要性進(jìn)行分類(lèi);

5、 負(fù)責(zé)部門(mén)日常工作會(huì)議的召集及記錄;起草部門(mén)對(duì)外相關(guān)文件及資料整理;

6、 完成部門(mén)負(fù)責(zé)人安排的其他工作。

任職要求:

1、工民建或建筑類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

2、兩年以上建筑行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷,具有良好敬業(yè)精神和溝通協(xié)調(diào)能力;

3、工作嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),具較強(qiáng)的主動(dòng)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神;

4、熟練操作辦公軟件,有較好的文字功底;

5、懂標(biāo)書(shū)制作,有同行業(yè)及相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

第2篇 經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理助理崗位職責(zé)

1、協(xié)助建立和維護(hù)項(xiàng)目來(lái)源渠道,獲取企業(yè)投資所需的項(xiàng)目信息。

2、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目方進(jìn)行聯(lián)系、洽談,達(dá)成初步合作意向。

3、協(xié)助組織簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議,組織編制項(xiàng)目建議書(shū)或投資方案建議書(shū),上報(bào)公司經(jīng)營(yíng)決策者進(jìn)行決策。

4、協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展與業(yè)主方、合作伙伴的商務(wù)談判,組織簽訂合作協(xié)議。

5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目調(diào)研、合作方經(jīng)營(yíng)溝通、項(xiàng)目談判、合同簽訂階段各類(lèi)手續(xù)的辦理及各類(lèi)文件資料的擬寫(xiě)。

6、督促、配合合作方和公司相關(guān)部門(mén)完成各項(xiàng)開(kāi)工手續(xù)的辦理工作。

任職資格:

1、工程造價(jià),預(yù)算類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2、熟悉招投標(biāo)業(yè)務(wù),熟悉建設(shè)工程行業(yè)法律法規(guī)以及建設(shè)程序;

3、此職位需要有溝通技能和簡(jiǎn)單的預(yù)結(jié)算技能;

4、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生投此職位。

第3篇 經(jīng)營(yíng)助理崗位職責(zé)

經(jīng)營(yíng)助理 上海城地建設(shè)股份有限公司 上海城地建設(shè)股份有限公司,城地建設(shè),城地股份,上海城地 職責(zé)描述:

1、 負(fù)責(zé)本部門(mén)合同、標(biāo)書(shū)、資料的管理;

2、 協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)外事務(wù)的聯(lián)系,客戶溝通跟進(jìn);

3、 招投標(biāo)信息的收集、投標(biāo)資料的編制、整理、檢查;

4、 負(fù)責(zé)部門(mén)相關(guān)資料的歸檔管理,并按工程技術(shù)資料的重要性進(jìn)行分類(lèi);

5、 負(fù)責(zé)部門(mén)日常工作會(huì)議的召集及記錄;起草部門(mén)對(duì)外相關(guān)文件及資料整理;

6、 完成部門(mén)負(fù)責(zé)人安排的其他工作。

任職要求:

1、工民建或建筑類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

2、兩年以上建筑行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷,具有良好敬業(yè)精神和溝通協(xié)調(diào)能力;

3、工作嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),具較強(qiáng)的主動(dòng)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神;

4、熟練操作辦公軟件,有較好的文字功底;

5、懂標(biāo)書(shū)制作,有同行業(yè)及相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

第4篇 會(huì)所經(jīng)營(yíng)部銷(xiāo)售助理崗位職責(zé)

(會(huì)所)經(jīng)營(yíng)部銷(xiāo)售助理崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)會(huì)所、板房物品的管理,確保物品的齊全,遺失或損壞的需有記錄并及時(shí)上報(bào)

2.會(huì)所、板房房屋及其設(shè)備設(shè)施管理,保證會(huì)所、板房的房屋及其設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)行,需有記錄并及時(shí)上報(bào)

3.會(huì)所、板房綠化、清潔工作的監(jiān)督,務(wù)求達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)

4.會(huì)所、板房秩序的維護(hù),保證正常的秩序。

5.負(fù)責(zé)樣板房的銷(xiāo)售助理每天9:00上班后,對(duì)銷(xiāo)售通道、大堂、樓梯間、板房進(jìn)行巡查,檢查所有的燈具、音響、電器是否全部開(kāi)啟,清潔、綠化是否到位、達(dá)標(biāo),物品是否齊全,做好記錄于《交接班本》、《板房日檢表》,并做進(jìn)一步處理

6.全面檢查完畢后,需在會(huì)所板房門(mén)口迎送客人,期間間隔進(jìn)行以上的巡查,

7.如遇突發(fā)事件,需先控制局面避免繼續(xù)惡化并及時(shí)上報(bào)。

8.如施工單位需進(jìn)場(chǎng)維修,需驗(yàn)證其施工許可證,小型維修可請(qǐng)示主管同意后可放行,施工期間,銷(xiāo)售助理要對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督,防止對(duì)房屋結(jié)構(gòu)及物品的破壞,施工完成后對(duì)質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)收,有不及格的要求繼續(xù)維修完成

9.每天18:00下班前,對(duì)銷(xiāo)售大廳、會(huì)所內(nèi)板房進(jìn)行巡查,檢查所有的燈具、音響、電器是否全部關(guān)閉,填寫(xiě)《交接班本》、《會(huì)所板房日檢表》,關(guān)好門(mén)窗后方可離去。

10.熟悉掌握物業(yè)管理的有關(guān)法律、法規(guī),嚴(yán)格遵守管理處的各項(xiàng)規(guī)章制度,積極維護(hù)公司利益和聲譽(yù)。

11.積極做好與各部門(mén)相互溝通、協(xié)調(diào)和配合工作。

12.樣板房銷(xiāo)售助理

12.1客戶進(jìn)入銷(xiāo)售中心范圍時(shí),銷(xiāo)售助理向客戶微笑致意并問(wèn)候;

12.2客戶在銷(xiāo)售中心咨詢洽談時(shí),銷(xiāo)售助理主動(dòng)為客戶端水、沖泡咖啡、沏茶等;

12.3客戶進(jìn)入樣板房大堂,銷(xiāo)售助理向客戶問(wèn)候,告知樣板房的位置,提醒客戶穿上鞋套,為客戶按電梯;

12.4客戶上到樣板房時(shí),樣板房的銷(xiāo)售助理,禮貌接待,客戶在無(wú)售樓人員的陪同下,銷(xiāo)售助理能主動(dòng)介

12.5紹樓盤(pán)及樣板房的有關(guān)知識(shí);

12.6客戶離開(kāi)時(shí),銷(xiāo)售助理向客戶致謝:謝謝光臨,請(qǐng)慢走。

第5篇 物業(yè)經(jīng)營(yíng)部會(huì)所高級(jí)助理崗位職責(zé)

物業(yè)公司經(jīng)營(yíng)部會(huì)所高級(jí)助理崗位職責(zé)

1.在經(jīng)營(yíng)部主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展管理工作。

2.進(jìn)行銷(xiāo)售中心、樣板房區(qū)域的巡查、處理投訴等日常管理工作并及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。

3.每月認(rèn)真做好銷(xiāo)售中心、樣板房等各個(gè)區(qū)域的各項(xiàng)工作檢查,并做好各項(xiàng)工作記錄。

4.熟悉掌握物業(yè)管理的有關(guān)法律、法規(guī),嚴(yán)格遵守物業(yè)服務(wù)中心的各項(xiàng)規(guī)章制度,積極維護(hù)公司利益和聲譽(yù)。

5.積極做好與各部門(mén)相互溝通、協(xié)調(diào)和配合工作。

6.協(xié)助經(jīng)營(yíng)部主任處理日常事務(wù)。

7.根據(jù)經(jīng)營(yíng)部主任的安排,布置當(dāng)日工作,并負(fù)責(zé)檢查、指導(dǎo)、督促管轄范圍的工作情況及員工履行職責(zé)情況。

8.檢查、指導(dǎo)會(huì)所助理工作情況,負(fù)責(zé)檢查會(huì)所助理對(duì)客戶服務(wù)質(zhì)量及態(tài)度的及工作規(guī)范。對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)作出處理及更正。

9.整理、記錄《會(huì)所工作日記》,對(duì)當(dāng)天發(fā)生的情況及處理方法作詳實(shí)記錄或提出有效建議。

10.負(fù)責(zé)組織業(yè)主(租戶)文體活動(dòng),具體落實(shí)相關(guān)活動(dòng)及比賽事項(xiàng)。

11.完成上司交辦的其他工作任務(wù)。

第6篇 經(jīng)營(yíng)管理助理崗位職責(zé)

經(jīng)營(yíng)管理助理 凱華地產(chǎn)(中國(guó))集團(tuán)有限公司 凱華地產(chǎn)(中國(guó))集團(tuán)有限公司,凱華 工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)紡織類(lèi)商戶基礎(chǔ)資料搜集、更新、建檔

2、負(fù)責(zé)紡織類(lèi)商戶經(jīng)營(yíng)類(lèi)資料搜集、更新、建檔

3、負(fù)責(zé)新入場(chǎng)商戶入場(chǎng)培訓(xùn)及消防培訓(xùn)工作的溝通、協(xié)調(diào)

4、負(fù)責(zé)商戶玻璃欄桿廣告設(shè)計(jì)、制作、安裝事項(xiàng)的溝通、協(xié)調(diào)工作

5、負(fù)責(zé)內(nèi)街商戶中庭展架抽簽事項(xiàng)的協(xié)助性工作

6、負(fù)責(zé)紡織類(lèi)商戶續(xù)約事項(xiàng)的協(xié)助性工作

7、負(fù)責(zé)紡織類(lèi)商戶各類(lèi)費(fèi)用催繳事項(xiàng)的協(xié)助性工作

8、負(fù)責(zé)紡織類(lèi)商戶辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照事項(xiàng)的溝通、協(xié)調(diào)工作

9、負(fù)責(zé)日常經(jīng)營(yíng)環(huán)境管理中違規(guī)商戶管理的協(xié)助性工作

10、負(fù)責(zé)日常經(jīng)營(yíng)管理中違規(guī)商戶管理(非正常開(kāi)門(mén)營(yíng)業(yè)、倉(cāng)儲(chǔ)性經(jīng)營(yíng))的協(xié)助性工作

11、負(fù)責(zé)分區(qū)商戶各項(xiàng)繳費(fèi)單、收據(jù)、發(fā)票等各類(lèi)資料的派發(fā)、簽收工作

12、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)類(lèi)各項(xiàng)數(shù)據(jù)的收集、匯總、初步分析

13、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他突發(fā)性工作。

任職資格:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、客戶服務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2、1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有中型商業(yè)項(xiàng)目客戶服務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、具備良好的溝通表達(dá)能力及客戶服務(wù)意識(shí);

4、熟練計(jì)算機(jī)各種辦公軟件的操作。

第7篇 專(zhuān)科經(jīng)營(yíng)助理崗位職責(zé)

1、醫(yī)院管理、經(jīng)營(yíng)管理、臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;

2、具有3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),擁有民營(yíng)醫(yī)院管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、精通醫(yī)療政策和法律法規(guī),擁有較強(qiáng)的醫(yī)院管理經(jīng)驗(yàn),具備現(xiàn)代化醫(yī)院管理意識(shí)者優(yōu)先;

4、有較強(qiáng)的計(jì)劃決策、較強(qiáng)的執(zhí)行力、組織指揮和協(xié)調(diào)把控能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力;

5、具有良好的溝通技巧和強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感

第8篇 經(jīng)營(yíng)部主任助理崗位職責(zé)

11.5.1 ?協(xié)助開(kāi)展對(duì)外經(jīng)營(yíng)和商務(wù)活動(dòng)。

11.5.2 ?負(fù)責(zé)編寫(xiě)或?qū)徍司唧w項(xiàng)目的施工方案、投標(biāo)報(bào)價(jià)；提供詳細(xì)的標(biāo)書(shū)評(píng)審方案，根據(jù)評(píng)審結(jié)果負(fù)責(zé)完善投標(biāo)文件和標(biāo)書(shū)匯總工作。

11.5.3 ?中標(biāo)后組織簽訂施工合同。

11.5.4 ?為公司項(xiàng)目成本管理提供成本核算和拆分清單及說(shuō)明。

11.5.5 ?完成領(lǐng)導(dǎo)指定的其它工作。

第9篇 經(jīng)營(yíng)中心總裁助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)協(xié)助執(zhí)行總裁對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理,包括經(jīng)營(yíng)及管理目標(biāo)的確定、執(zhí)行情況監(jiān)控、執(zhí)行結(jié)果考核等;

2、負(fù)責(zé)搭建和維護(hù)集團(tuán)總部對(duì)下屬公司經(jīng)營(yíng)管理體系,并推進(jìn)實(shí)施;

3、根據(jù)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)管理要求,通過(guò)經(jīng)營(yíng)例會(huì)、專(zhuān)項(xiàng)會(huì)議、下達(dá)專(zhuān)項(xiàng)任務(wù)書(shū)等手段保證集團(tuán)管理要求實(shí)現(xiàn);

5、組織跟蹤監(jiān)督各個(gè)部門(mén)的項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)情況,對(duì)完成情況偏差大的公司即時(shí)通知警示,協(xié)調(diào)主管部門(mén)馬上采取改進(jìn)措施,完成目標(biāo);

6、指導(dǎo)完成每月對(duì)各個(gè)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行分析、匯總,并根據(jù)分析結(jié)果對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行關(guān)注并督促,協(xié)助指標(biāo)完成;

7、安排不定期對(duì)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目進(jìn)行實(shí)地檢查,對(duì)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)情況、專(zhuān)項(xiàng)工作進(jìn)展情況進(jìn)行深入了解,并完成書(shū)面專(zhuān)項(xiàng)匯報(bào),為公司領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)材料;

8、承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作和職責(zé),包括領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的各類(lèi)專(zhuān)項(xiàng)匯報(bào)、報(bào)告及其他任務(wù)等。

任職要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、企業(yè)戰(zhàn)略管理、人力資源管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí);

2、5年以上經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理工作經(jīng)驗(yàn),精通數(shù)據(jù)分析有運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;

3、了解科技成果轉(zhuǎn)化。

第10篇 總裁經(jīng)營(yíng)助理崗位職責(zé)

經(jīng)營(yíng)總裁助理 蘇商建設(shè)集團(tuán)有限公司 蘇商建設(shè)集團(tuán)有限公司,蘇商,蘇商 此崗位為長(zhǎng)期外出崗位,如不接受請(qǐng)勿投遞。

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓業(yè)務(wù)區(qū)域市場(chǎng),積極跟蹤市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與信息。

2、對(duì)接各地政府及相關(guān)部門(mén),參與項(xiàng)目談判與合同簽訂。

3、跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度,協(xié)調(diào)項(xiàng)目管理中的問(wèn)題,及時(shí)跟進(jìn)客戶需求并做好項(xiàng)目資金和進(jìn)度管理。

4、做好團(tuán)隊(duì)的管理與培養(yǎng),建設(shè)人才梯隊(duì)。

5、配合全國(guó)經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì),做好項(xiàng)目“拓、守、延” 。

崗位要求:

1、85后,從事相關(guān)專(zhuān)業(yè)三年以上,資源型人才可以適當(dāng)放寬年齡。

2、以結(jié)果為導(dǎo)向,快速響應(yīng),態(tài)度積極。

3、具備出色的談判能力、社交能力以及執(zhí)行力。

4、有政府相關(guān)資源者優(yōu)先考慮。

5、適應(yīng)長(zhǎng)期出差,抗壓力強(qiáng)

第11篇 物業(yè)管理經(jīng)營(yíng)部主任助理崗位職責(zé)

物業(yè)管理公司經(jīng)營(yíng)部主任助理崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)所屬班組員工的工作安排和調(diào)配;

2.督促落實(shí)所屬班組員工崗位職責(zé)執(zhí)行情況;

3.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域質(zhì)量、員工個(gè)人衛(wèi)生、工作態(tài)度、工作效率、服務(wù)質(zhì)量綜合檢查;

4.安排處理客人提出的各種服務(wù)要求及普通投訴,確保優(yōu)質(zhì)服務(wù);

5.負(fù)責(zé)監(jiān)督和確保各種財(cái)產(chǎn)、設(shè)施、設(shè)備,掌握物品的領(lǐng)用及消耗,在保證服務(wù)質(zhì)量的前提下,厲行節(jié)約,堵塞漏洞,降低成本,確保經(jīng)濟(jì)指標(biāo);

6.定期提出設(shè)施、設(shè)備維修、保養(yǎng),用品添置更新計(jì)劃;

7.負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)部員工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和考核工作;

8.配合部門(mén)做好vip接待工作;

9.平級(jí)之間加強(qiáng)溝通、配合,將工作做好。

第12篇 監(jiān)理公司經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理、經(jīng)營(yíng)助理崗位職責(zé)

建設(shè)監(jiān)理公司經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理、經(jīng)營(yíng)助理崗位職責(zé)

經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理崗位職責(zé)

一.負(fù)責(zé)本部門(mén)全面工作,完成公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;

二.加強(qiáng)與外部的聯(lián)系,協(xié)調(diào)與政府部門(mén)、業(yè)主之間的關(guān)系;

三.負(fù)責(zé)與業(yè)主進(jìn)行前期接觸、洽談,并對(duì)項(xiàng)目(業(yè)主)進(jìn)行考察及評(píng)估;

四.負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員編制投標(biāo)文件;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人審核標(biāo)書(shū);

五.負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)編制報(bào)表進(jìn)行審核;

六.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)決策。

七.組織本部門(mén)開(kāi)展學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。

經(jīng)營(yíng)助理崗位職責(zé)

一.獲取各種工程信息;

二.參與工程項(xiàng)目的聯(lián)系并對(duì)聯(lián)系的工程做好記錄;

三.參與對(duì)項(xiàng)目(業(yè)主)的考察及評(píng)估;

四.參與編制公司工程投標(biāo)文件,協(xié)助標(biāo)書(shū)編制,檢查標(biāo)書(shū)符合性和有效性;

五.負(fù)責(zé)密封和投遞標(biāo)書(shū),參加評(píng)標(biāo)過(guò)程,作好評(píng)標(biāo)記錄,并負(fù)責(zé)對(duì)招標(biāo)項(xiàng)目過(guò)程和結(jié)果進(jìn)行總結(jié);

六.協(xié)調(diào)辦理投標(biāo)保證金和履約擔(dān)保或履約保證金;

七.準(zhǔn)備合同文件以及合同交底;

八.辦理各項(xiàng)監(jiān)理手續(xù)。

第13篇 物業(yè)經(jīng)營(yíng)部會(huì)所助理崗位職責(zé)

物業(yè)經(jīng)營(yíng)部會(huì)所助理崗位職責(zé)

1.會(huì)所固定及流動(dòng)服務(wù)助理,做好本崗位的各項(xiàng)要求,關(guān)注客人的需要,及時(shí)為客人提供服務(wù)。

2.負(fù)責(zé)會(huì)所室內(nèi)、外設(shè)施設(shè)備管理(包括兒童樂(lè)園)、環(huán)境管理、外來(lái)人員管理等。

3.負(fù)責(zé)會(huì)所現(xiàn)場(chǎng)秩序管理、設(shè)備設(shè)施的巡查和報(bào)修。

4.負(fù)責(zé)記錄/匯報(bào)主業(yè)(住戶)的投訴情況,自己可以處理應(yīng)及時(shí)完成,不能處理的應(yīng)及時(shí)匯報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo);

5.全面維護(hù)會(huì)所的安全運(yùn)營(yíng),協(xié)調(diào)處理突發(fā)事件并及時(shí)上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

6.負(fù)責(zé)會(huì)所每月的日常物品的申購(gòu)提請(qǐng)和管理工作。

7.填寫(xiě)各營(yíng)業(yè)場(chǎng)所的交班本;

8.檢查各營(yíng)業(yè)場(chǎng)所的設(shè)備情況,衛(wèi)生情況;

9.獲知客人消費(fèi)后,為客人安排并給客人介紹會(huì)所的其他營(yíng)業(yè)場(chǎng)所及所需費(fèi)用;

10.在客人消費(fèi)過(guò)程中,及時(shí)巡場(chǎng),及時(shí)為客人服務(wù);

11.客人買(mǎi)單時(shí),必須檢查使用過(guò)的設(shè)備是否有損壞,并通知收銀臺(tái);

12.若客人需加時(shí)、加鐘,必須告知加時(shí)加鐘須另外收費(fèi);

第14篇 總裁經(jīng)營(yíng)助理崗位職責(zé)任職要求

總裁經(jīng)營(yíng)助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓業(yè)務(wù)區(qū)域市場(chǎng)，積極跟蹤市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與信息。

2、對(duì)接各地政府及相關(guān)部門(mén)，參與項(xiàng)目談判與合同簽訂。

3、跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，協(xié)調(diào)項(xiàng)目管理中的問(wèn)題，及時(shí)跟進(jìn)客戶需求并做好項(xiàng)目資金和進(jìn)度管理。

4、做好團(tuán)隊(duì)的管理與培養(yǎng)，建設(shè)人才梯隊(duì)。

5、配合全國(guó)經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，做好項(xiàng)目“拓、守、延” 。

崗位要求:

1、85后，從事相關(guān)專(zhuān)業(yè)三年以上，資源型人才可以適當(dāng)放寬年齡。

2、以結(jié)果為導(dǎo)向，快速響應(yīng)，態(tài)度積極。

3、具備出色的談判能力、社交能力以及執(zhí)行力。

4、有政府相關(guān)資源者優(yōu)先考慮。

5、適應(yīng)長(zhǎng)期出差，抗壓力強(qiáng)

總裁經(jīng)營(yíng)助理崗位