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第1篇 鉑物館線(xiàn)下店庫(kù)存管理助理/主管崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
1、根據(jù)公司流程，完成選下店總倉(cāng)采購(gòu)訂單結(jié)算流程，并完成整理、登記工作；
2、跟進(jìn)采購(gòu)訂單商品到倉(cāng)情況，監(jiān)控商品出貨情況，及時(shí)做好采購(gòu)預(yù)警；
3、負(fù)責(zé)線(xiàn)下新店首配貨品配貨單下單；
4、監(jiān)控、分析分店商品庫(kù)存運(yùn)作情況，及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)貨及換貨，并進(jìn)行暢滯銷(xiāo)分析，出具促銷(xiāo)建議；
5、每月定期整理分店盤(pán)點(diǎn)情況、銷(xiāo)售情況，配合財(cái)務(wù)完成分店結(jié)算事宜；
職位要求：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、熟練應(yīng)用e_cle和分析技巧；對(duì)數(shù)據(jù)敏感，邏輯思維能力強(qiáng)；
3、積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力佳；良好的團(tuán)隊(duì)合作能力；
4、有商品數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)分析及商品調(diào)配工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
第2篇 助理項(xiàng)目主管崗位職責(zé)任職要求
助理項(xiàng)目主管崗位職責(zé)
全國(guó)銷(xiāo)售項(xiàng)目助理/主管 bestseller 綾致時(shí)裝(天津)有限公司，綾致 role & responsibility:
-work on trade marketing or new projects when needed
-coordinate with e-commerce team
-coordinate with retail team
-timely project report in ppt format
-assistance in administrative management
-daily/weekly/monthly sales report and other reports upon request
-follow up on appointed projects and make regular project report
-organize & assist in order meeting， retail meetings and annual meeting.
requirement:
-bachelor degree or above
-e_perience with sales assistant or sales data analysis job
-better to have e_perience in retail industry or fmcg industry
-good at e_cel and ppt
-good communication and coordination skill
-good english in reading and writing
-data sensitive
-quick learner
助理項(xiàng)目主管崗位
第3篇 助理店長(zhǎng)/店鋪主管崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
產(chǎn)品管理：根據(jù)顧客的偏好調(diào)整商品的系列和種類(lèi)、商品陳列順序和區(qū)域管理、商品庫(kù)房陳列管理、商品轉(zhuǎn)移管理以及協(xié)助銷(xiāo)售數(shù)據(jù)管理等。
形象管理：產(chǎn)品陳列及店鋪的形象管理
員工管理：協(xié)助店長(zhǎng)為員工安排工作；培訓(xùn)并激勵(lì)員工；協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)工作時(shí)間/休假安排。
職位要求：
熟悉公司產(chǎn)品；
具備陳列管理的能力；
具備銷(xiāo)售及銷(xiāo)售技巧培訓(xùn)的能力；
善于處理客戶(hù)的需求；
具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、杰出的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。
第4篇 主管會(huì)計(jì)助理崗位職責(zé)
儲(chǔ)備運(yùn)營(yíng)主管(會(huì)計(jì)助理) 北京天華君澤資本管理有限公司 北京天華君澤資本管理有限公司,北京天華君澤資本管理有限公司,天華資本,天華君澤 職責(zé)描述:
1、協(xié)助審核財(cái)務(wù)條款、核對(duì)付款單據(jù);
2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目資金使用情況、定期進(jìn)行數(shù)據(jù)匯總;
3、負(fù)責(zé)與集團(tuán)下屬子公司對(duì)接日常工作,有效推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)行;
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,略懂財(cái)務(wù)知識(shí)者優(yōu)先考慮;
2、穩(wěn)定踏實(shí)、有責(zé)任心;
3、溝通表達(dá)能力強(qiáng)。
第5篇 包裝助理主管崗位職責(zé)
1.高中以上學(xué)歷;
2.三年以上玩具包裝流程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉玩具包裝生產(chǎn)車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)管理;
4.對(duì)物料跟蹤、生產(chǎn)進(jìn)度、品質(zhì)監(jiān)控等方面有良好的認(rèn)識(shí)。
第6篇 銷(xiāo)售主管助理崗位職責(zé)
銷(xiāo)售主管助理 蘇州希帝福商務(wù)信息咨詢(xún)有限公司 蘇州希帝福商務(wù)信息咨詢(xún)有限公司,希帝福 1. 通過(guò)內(nèi)部產(chǎn)品的數(shù)據(jù)分析以及對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品的調(diào)研分析,控制產(chǎn)品折扣,做好大區(qū)的產(chǎn)品推廣激勵(lì)政策和實(shí)施。
2、銷(xiāo)售氛圍營(yíng)造,制定公平的銷(xiāo)售競(jìng)賽機(jī)制并做好及時(shí)競(jìng)賽播報(bào)工作總結(jié)分析競(jìng)賽目標(biāo)結(jié)果,營(yíng)造有競(jìng)爭(zhēng)力的銷(xiāo)售氛圍。
3. 協(xié)助做好針對(duì)銷(xiāo)售的產(chǎn)品培訓(xùn)及銷(xiāo)售話(huà)術(shù)培訓(xùn),根據(jù)員工培訓(xùn)需求,制訂、組織、落實(shí)公司年度和月度培訓(xùn)計(jì)劃。
4. 負(fù)責(zé)公司層面運(yùn)營(yíng)部門(mén)的會(huì)議組織與記錄。
第7篇 品質(zhì)主管助理崗位職責(zé)任職要求
品質(zhì)主管助理崗位職責(zé)
品質(zhì)保證主管/助理 豐田汽車(chē)(中國(guó))投資有限公司 豐田汽車(chē)(中國(guó))投資有限公司，豐田 1.豐田在中國(guó)品質(zhì)保證體制的整備和強(qiáng)化
2.重要品質(zhì)問(wèn)題的政府事務(wù)對(duì)應(yīng)
3.針對(duì)重要品質(zhì)問(wèn)題，制定并鞏固防止其再發(fā)生的對(duì)策
職位要求:
1.大學(xué)本科或以上學(xué)歷
2.日語(yǔ)n1，聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)均具備商務(wù)日語(yǔ)能力
3.1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有品保或者政府對(duì)應(yīng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4.信息收集能力強(qiáng)，細(xì)致有耐心
品質(zhì)主管助理崗位
第8篇 技術(shù)主管助理崗位職責(zé)技術(shù)主管助理職責(zé)任職要求
技術(shù)主管助理崗位職責(zé)
相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)要求:
醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)，專(zhuān)科以上學(xué)歷，2年以上醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，性格開(kāi)朗，吃苦耐勞，積極向上
核心能力要求:
技術(shù)能力，溝通能力強(qiáng) ，持檢驗(yàn)類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)或pcr上崗證優(yōu)先考慮
主要崗位職責(zé):
托管實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)技術(shù)主管(或主任助理)工作
其他福利:
五險(xiǎn)一金，年底十三薪等
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第9篇 業(yè)務(wù)主管助理崗位職責(zé)
業(yè)務(wù)主管/助理 北京萬(wàn)科物業(yè) 北京萬(wàn)科物業(yè)服務(wù)有限公司分支機(jī)構(gòu) 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)商寫(xiě)業(yè)務(wù)單元的運(yùn)營(yíng)管理,包括預(yù)決算、bsc、戰(zhàn)略及計(jì)劃、會(huì)議組織及決議跟進(jìn)等。
2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)會(huì)議的策劃、組織、落實(shí),負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和會(huì)議文件記錄的保管,起草會(huì)議紀(jì)要、決議、文件,做好辦公會(huì)議及其它會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄。
3、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與管理工作。
4、對(duì)重要業(yè)務(wù)資料進(jìn)行收集、整理及歸檔管理,并向公司匯報(bào)工作進(jìn)展。
5、其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作事宜;
任職要求:
1、1年以上運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)崗位的工作經(jīng)驗(yàn)。
2、整體形象佳、具備良好的公文寫(xiě)作和文字綜合能力、良好的口頭表達(dá)能力,熟練使用各類(lèi)辦公軟件。
3、工作嚴(yán)謹(jǐn),對(duì)數(shù)據(jù)敏感。
4、良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有較強(qiáng)的執(zhí)行能力,能承受工作壓力。
5、具備高尚的職業(yè)操守,嚴(yán)格履行企業(yè)保密義務(wù),具備較強(qiáng)的溝通能力、組織能力、應(yīng)變能力與邏輯性,能夠處理一般的突發(fā)事件。
6、有商業(yè)業(yè)務(wù)物業(yè)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第10篇 市場(chǎng)主管助理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1. 維護(hù)現(xiàn)有渠道并開(kāi)發(fā)新渠道，提高資源質(zhì)量，保障活動(dòng)的轉(zhuǎn)化率。
2. 制定市場(chǎng)推廣計(jì)劃，包括舉辦講座、活動(dòng)等，能獨(dú)立執(zhí)行并保證活動(dòng)的順利進(jìn)行。
3. 負(fù)責(zé)在高校及校區(qū)周邊等場(chǎng)所進(jìn)行單頁(yè)派發(fā)、拉訪(fǎng)等，保證的地推有效性。
4. 為校區(qū)提供充足的有效上門(mén)量以便課程顧問(wèn)咨詢(xún)轉(zhuǎn)化。
5. 負(fù)責(zé)市場(chǎng)相關(guān)數(shù)據(jù)信息的收集、整理與分析，給管理層提供分析數(shù)據(jù)。
6.配合部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)完成其他工作事情
職位要求：
1、熱愛(ài)市場(chǎng)工作，吃苦耐勞。
2、良好的表達(dá)能力以及溝通能力，公關(guān)能力強(qiáng)。
3、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，工作細(xì)致認(rèn)真，能夠承擔(dān)工作壓力 。
4、有較強(qiáng)的時(shí)間管理能力。
5、有一定組織策劃、現(xiàn)場(chǎng)控制能力，具備良好的主動(dòng)溝通意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力。
6、有教育培訓(xùn)行業(yè)市場(chǎng)、銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專(zhuān)
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第11篇 助理銷(xiāo)售主管崗位職責(zé)
銷(xiāo)售主管助理 江蘇鎧碩信息技術(shù)有限公司 江蘇鎧碩信息技術(shù)有限公司,鎧碩 1、 從事大客戶(hù)銷(xiāo)售3年以上經(jīng)驗(yàn)者且有業(yè)績(jī)證明,形象素質(zhì)佳;
2、 能勝任一定強(qiáng)度的客戶(hù)拜訪(fǎng)、接待工作;
3、 有和銷(xiāo)售相關(guān)的招投標(biāo)、發(fā)票及驗(yàn)收等1年以上經(jīng)驗(yàn);
4、 有項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)3年以上;
5、 能配合銷(xiāo)售主管,勝任一定強(qiáng)度的工作節(jié)奏;
6、 需要有it方面的相關(guān)工作,有系統(tǒng)集成方面的優(yōu)先考慮。
第12篇 助理培訓(xùn)主管崗位職責(zé)任職要求
助理培訓(xùn)主管崗位職責(zé)
培訓(xùn)主管/助理經(jīng)理 1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，建立并完善公司的培訓(xùn)體系、包括培訓(xùn)制度、內(nèi)部講師隊(duì)伍建設(shè)、人才梯隊(duì)及業(yè)務(wù)提升課程體系開(kāi)發(fā)、培訓(xùn)資源的整合、培訓(xùn)的考核評(píng)估等;
2.負(fù)責(zé)培訓(xùn)需求調(diào)查及匯總分析，協(xié)助做好培訓(xùn)預(yù)算;
3.根據(jù)企業(yè)發(fā)展，培訓(xùn)需求及培訓(xùn)預(yù)算制定并執(zhí)行年度培訓(xùn)計(jì);
4.負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課程，參與編寫(xiě)培訓(xùn)課件，建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫(kù)存;
5.根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃做好培訓(xùn)的組織、實(shí)施，監(jiān)督和指導(dǎo)，保障培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施;
6.負(fù)責(zé)組織相關(guān)人員對(duì)培訓(xùn)的實(shí)施進(jìn)行評(píng)估，反饋并提出改進(jìn)意;
1.本科及以上學(xué)歷，至少2年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)，有物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.思維敏捷、邏輯性強(qiáng)、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)行力強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)佳;
3.熟練主持培訓(xùn)工作、良好的互動(dòng)技巧，善于調(diào)動(dòng)課堂氣氛;
4.良好的形象，親和力，溝通協(xié)調(diào)能力，細(xì)致耐心;
5.熟練使用ppt軟件。 1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，建立并完善公司的培訓(xùn)體系、包括培訓(xùn)制度、內(nèi)部講師隊(duì)伍建設(shè)、人才梯隊(duì)及業(yè)務(wù)提升課程體系開(kāi)發(fā)、培訓(xùn)資源的整合、培訓(xùn)的考核評(píng)估等;
2.負(fù)責(zé)培訓(xùn)需求調(diào)查及匯總分析，協(xié)助做好培訓(xùn)預(yù)算;
3.根據(jù)企業(yè)發(fā)展，培訓(xùn)需求及培訓(xùn)預(yù)算制定并執(zhí)行年度培訓(xùn)計(jì);
4.負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課程，參與編寫(xiě)培訓(xùn)課件，建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫(kù)存;
5.根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃做好培訓(xùn)的組織、實(shí)施，監(jiān)督和指導(dǎo)，保障培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施;
6.負(fù)責(zé)組織相關(guān)人員對(duì)培訓(xùn)的實(shí)施進(jìn)行評(píng)估，反饋并提出改進(jìn)意;
1.本科及以上學(xué)歷，至少2年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)，有物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.思維敏捷、邏輯性強(qiáng)、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)行力強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)佳;
3.熟練主持培訓(xùn)工作、良好的互動(dòng)技巧，善于調(diào)動(dòng)課堂氣氛;
4.良好的形象，親和力，溝通協(xié)調(diào)能力，細(xì)致耐心;
5.熟練使用ppt軟件。
第13篇 助理銷(xiāo)售主管崗位職責(zé)任職要求
助理銷(xiāo)售主管崗位職責(zé)
銷(xiāo)售主管助理 蘇州希帝福商務(wù)信息咨詢(xún)有限公司 蘇州希帝福商務(wù)信息咨詢(xún)有限公司，希帝福 1. 通過(guò)內(nèi)部產(chǎn)品的數(shù)據(jù)分析以及對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品的調(diào)研分析，控制產(chǎn)品折扣，做好大區(qū)的產(chǎn)品推廣激勵(lì)政策和實(shí)施。
2、銷(xiāo)售氛圍營(yíng)造，制定公平的銷(xiāo)售競(jìng)賽機(jī)制并做好及時(shí)競(jìng)賽播報(bào)工作總結(jié)分析競(jìng)賽目標(biāo)結(jié)果，營(yíng)造有競(jìng)爭(zhēng)力的銷(xiāo)售氛圍。
3. 協(xié)助做好針對(duì)銷(xiāo)售的產(chǎn)品培訓(xùn)及銷(xiāo)售話(huà)術(shù)培訓(xùn)，根據(jù)員工培訓(xùn)需求，制訂、組織、落實(shí)公司年度和月度培訓(xùn)計(jì)劃。
4. 負(fù)責(zé)公司層面運(yùn)營(yíng)部門(mén)的會(huì)議組織與記錄。
助理銷(xiāo)售主管崗位
第14篇 商務(wù)主管助理崗位職責(zé)任職要求
商務(wù)主管助理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
- 負(fù)責(zé)總經(jīng)理日程安排及提醒工作，協(xié)助安排外出行程;
- 負(fù)責(zé)總經(jīng)理相關(guān)文件起草等文字整理及文檔管理工作;
- 負(fù)責(zé)召集組織相關(guān)會(huì)議、準(zhǔn)備會(huì)議材料、整理會(huì)議紀(jì)要及相關(guān)發(fā)文工作;
- 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部工作的傳達(dá)、跟進(jìn)及反饋，協(xié)助落實(shí)公司相關(guān)部門(mén)的溝通和協(xié)調(diào);
- 協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)管理工作實(shí)施、推進(jìn)、檢查、監(jiān)督;
- 業(yè)務(wù)管理相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表的收集、匯總、統(tǒng)計(jì)、分析;
- 負(fù)責(zé)協(xié)助公司高層商務(wù)接待、重大活動(dòng)、重要會(huì)議的籌備及保障工作，協(xié)助對(duì)外公共關(guān)系的協(xié)調(diào);
- 負(fù)責(zé)網(wǎng)站、微信、公眾號(hào)等新媒體的日常維護(hù);
- 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他行政事務(wù)。
任職要求:
- 本科以上學(xué)歷，英語(yǔ)cet4級(jí)以上，英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)良好;
- 形象氣質(zhì)佳，具有良好的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織、應(yīng)變和解決問(wèn)題的能力;
- 敬業(yè)、細(xì)致認(rèn)真、積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)、思維敏捷、性格開(kāi)朗，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;
- 熟練應(yīng)用辦公自動(dòng)化、ppt及制圖軟件、視頻編輯及攝影攝像工具的操作使用;
- 具備較強(qiáng)的公文寫(xiě)作能力、文案能力，有經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析能力為佳;
- 具有商務(wù)接待或公司商務(wù)活動(dòng)組織和協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)為佳;
- 持有駕照，駕駛技術(shù)嫻熟;
- 男女不限。
公司福利優(yōu)厚:免費(fèi)班車(chē)、健康體檢、補(bǔ)充公積金、補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)、每月補(bǔ)貼、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)等;
豐富的員工活動(dòng):下午茶、生日會(huì)、家庭日、年度旅游等;
歡迎您加入中聯(lián)航運(yùn)!
班車(chē):
2號(hào)線(xiàn)龍陽(yáng)路地鐵站
13/16號(hào)線(xiàn)華夏中路地鐵站
商務(wù)主管助理崗位
第15篇 產(chǎn)品經(jīng)理助理主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1,外接供應(yīng)商資源,優(yōu)化合作現(xiàn)有供應(yīng)商,積極尋找符合公司理念的新供應(yīng)商資源
2,負(fù)責(zé)現(xiàn)有供應(yīng)商的日常工作溝通,包含訂單,產(chǎn)品品質(zhì),成本,交期等
3,項(xiàng)目開(kāi)發(fā)管理(包含新品開(kāi)發(fā),市場(chǎng)調(diào)研,價(jià)格,包裝,市場(chǎng)策略等)
4,為合作客戶(hù)開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品
崗位要求:
1,大學(xué)本科以上學(xué)歷
2,具備較強(qiáng)的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,積極向上,不斷挑戰(zhàn)。
3,應(yīng)聘經(jīng)理崗位,必須要有類(lèi)似的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
4,應(yīng)屆畢業(yè)生可以應(yīng)聘產(chǎn)品助理崗位
5,能勝任出差。
第16篇 關(guān)系主管助理崗位職責(zé)任職要求
關(guān)系主管助理崗位職責(zé)
職位描述:1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷(xiāo)售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則，努力提高自身業(yè)務(wù)水平。2、積極完成公司規(guī)定或部門(mén)承諾的工作目標(biāo)。3、為客戶(hù)提供主動(dòng)、熱情、滿(mǎn)意、周到的服務(wù)。4、為公司各類(lèi)客戶(hù)提供業(yè)務(wù)咨詢(xún)及服務(wù)。5、維護(hù)好公司重要客戶(hù)及大客戶(hù)的關(guān)系。6、負(fù)責(zé)公司客戶(hù)資料、公司及部門(mén)文件等資料的管理、歸類(lèi)、整理、建檔和保管工作。7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。任職要求:1、具有良好的綜合素質(zhì)，形象端莊得體，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng);2、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)及公關(guān)和管理能力，能夠組織、策劃、管理業(yè)務(wù)活動(dòng)的實(shí)施并達(dá)到預(yù)期效益。3、具有良好的文案撰寫(xiě)能力，責(zé)任心強(qiáng)，態(tài)度端正，工作執(zhí)行力強(qiáng);4、具有較高的配合度，能適應(yīng)公司加班及出差安排5、有獨(dú)立舉辦過(guò)商務(wù)論壇活動(dòng)或是執(zhí)行專(zhuān)案項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn);6、熟練使用辦公軟件。
關(guān)系主管助理崗位
