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第1篇 b2b電話(huà)銷(xiāo)售代表崗位職責(zé)
資深電話(huà)銷(xiāo)售代表/snr inside sales/saas b2b方向 上上簽 杭州尚尚簽網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,bestsign,上上簽,上上簽網(wǎng)絡(luò),尚尚簽 學(xué)歷
本科畢業(yè),計(jì)算機(jī),互聯(lián)網(wǎng),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè),英語(yǔ)4級(jí)或以上;
優(yōu)秀的文書(shū)表達(dá)、口頭表達(dá)、談判溝通、分析概括和綜合協(xié)調(diào)能力。
經(jīng)驗(yàn)
兩年以上電話(huà)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);
有豐富的獨(dú)立開(kāi)拓新客戶(hù)并成功贏得銷(xiāo)售項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)(有可參考的成功案例分享)
有互聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、傳統(tǒng)基礎(chǔ)架構(gòu)解決方案、軟件或erp解決方案直銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
電話(huà)銷(xiāo)售能力
有自信和富有感染力的語(yǔ)音語(yǔ)調(diào),良好的聆聽(tīng)能力,善于靈活應(yīng)對(duì)客戶(hù)的質(zhì)疑,發(fā)現(xiàn)客戶(hù)潛在的需求,敢于電話(huà)直接聯(lián)系客戶(hù)高層或者業(yè)務(wù)關(guān)鍵負(fù)責(zé)人;
能夠根據(jù)銷(xiāo)售任務(wù)和現(xiàn)有資源,制定嚴(yán)格可執(zhí)行的銷(xiāo)售計(jì)劃,并且有能力不斷拓展自己客戶(hù)群體覆蓋范圍,勇于承諾并且堅(jiān)決完成銷(xiāo)售任務(wù);
其他素質(zhì)要求
正直誠(chéng)信,恪守職業(yè)道德,信守承諾,有責(zé)任心;
具備很強(qiáng)的抗壓能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏、高效率的工作環(huán)境;
優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),愿意幫助別人,不太計(jì)較個(gè)人得失;
熱愛(ài)銷(xiāo)售,積極主動(dòng),富有激情;有明確的奮斗目標(biāo),愿意與公司一起迅速成長(zhǎng)。
第2篇 辦公電話(huà)銷(xiāo)售代表崗位職責(zé)
職位描述:
根據(jù)公司提供的企業(yè)客戶(hù)資料庫(kù)進(jìn)行電話(huà)銷(xiāo)售;
能夠根據(jù)公司需求自行開(kāi)發(fā)搜尋合適的客戶(hù)資料;
定期整理更新客戶(hù)數(shù)據(jù)庫(kù);
與客戶(hù)建立良好的關(guān)系并定期維護(hù)關(guān)系;
能很好地與相關(guān)部門(mén)人員合作;
職位要求:
有親和力,聲音甜美,語(yǔ)言表達(dá)能力佳,邏輯思維強(qiáng);
具有務(wù)實(shí)、敬業(yè)、耐心,執(zhí)著、拼博的精神 ,具備良好的職業(yè)操守;
英語(yǔ)四、六級(jí)水平以上;
對(duì)上海商業(yè)房地產(chǎn)市場(chǎng)狀況了解,具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
學(xué)歷:大學(xué)本科;
請(qǐng)附近期免冠一寸照。
第3篇 產(chǎn)品電話(huà)銷(xiāo)售代表崗位職責(zé)
主要職責(zé): a、負(fù)責(zé)向商業(yè)客戶(hù)及聚類(lèi)客戶(hù)介紹公司產(chǎn)品以及提供服務(wù)。 b、開(kāi)拓分局范圍內(nèi)的客戶(hù),做好市場(chǎng)信息的收集、整理和反饋,提供行業(yè)方案所需基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息。 c、通過(guò)電話(huà)/面談拜訪(fǎng)后簽單,完成公司指定銷(xiāo)售目標(biāo)。 d、與團(tuán)隊(duì)成員共享并及時(shí)更新市場(chǎng)信息。 e、熟練掌握通訊行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)信息產(chǎn)品和服務(wù),為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)化電信服務(wù)。
第4篇 電話(huà)銷(xiāo)售代表崗位職責(zé)(20篇)
電話(huà)銷(xiāo)售代表(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé)
1、熟練掌握公司各類(lèi)產(chǎn)品知識(shí)及銷(xiāo)售話(huà)術(shù),為客戶(hù)提供最具針對(duì)性的在線(xiàn)招聘相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù);
2、通過(guò)電話(huà)銷(xiāo)售的模式,開(kāi)發(fā)新客戶(hù),維護(hù)、鞏固及拓展老客戶(hù);
3、通過(guò)電話(huà)量、客戶(hù)覆蓋率、客戶(hù)信息完整度與銷(xiāo)售進(jìn)程等考核方法推動(dòng)完成客戶(hù)成交;
4、根據(jù)公司要求完成銷(xiāo)售目標(biāo),達(dá)成每日、每周、每月的各項(xiàng)關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)(kpi);
5、按要求定期提交銷(xiāo)售工作報(bào)表及工作總結(jié)(日、周、月);
6、配合財(cái)務(wù)應(yīng)收賬款管理員做好個(gè)人應(yīng)收賬款的管理,保證公司的現(xiàn)金流。
任職資格
1、大學(xué)專(zhuān)科學(xué)歷,一年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)/hr行業(yè)產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,同時(shí)也歡迎有志于在銷(xiāo)售行業(yè)發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、具備良好的銷(xiāo)售意識(shí)和電話(huà)溝通技巧,普通話(huà)流利;
3、富有開(kāi)拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力,良好的協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力;
4、積極熱情、敬業(yè)愛(ài)崗、心理素質(zhì)佳、較強(qiáng)的抗壓能力。
晉升空間
四大職業(yè)發(fā)展方向:
1.銷(xiāo)售路線(xiàn):從初級(jí)部電話(huà)銷(xiāo)售做起,可以晉升到主要負(fù)責(zé)中型客戶(hù)維護(hù)線(xiàn)下產(chǎn)品整合的中級(jí)部和負(fù)責(zé)較大商機(jī)客戶(hù)資源跟進(jìn)與維護(hù)的大客戶(hù)部。
2.銷(xiāo)售管理路線(xiàn):公司的一百多名銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)組長(zhǎng),也有二十多名城市總經(jīng)理,大部分都是從一線(xiàn)銷(xiāo)售一步步成長(zhǎng)起來(lái)的,如果您對(duì)銷(xiāo)售管理有興趣,智聯(lián)內(nèi)部有很多這樣的晉升機(jī)會(huì)。
3.專(zhuān)業(yè)獵頭或者職位顧問(wèn)路線(xiàn): 憑借自己對(duì)職位與人才的匹配敏感度可以從事獵頭或職位顧問(wèn)工作。
4.人力資源路線(xiàn): 憑借對(duì)人力資源方面知識(shí)的了解,以后可以從事人力資源方面的工作。
其它福利
1.按照國(guó)家規(guī)定,為員工繳納五險(xiǎn)一金;作息按國(guó)家規(guī)定的休假制度執(zhí)行;
2.轉(zhuǎn)正后可享受每年7天的帶薪病假和7天起的年假;
3.公司建立了員工關(guān)懷制度,對(duì)員工生日.業(yè)余文體活動(dòng)等有一系列關(guān)心和鼓勵(lì)政策;
4.公司不定期組織優(yōu)秀員工進(jìn)行旅游和野外拓訓(xùn)等活動(dòng)。
相關(guān)培訓(xùn)
新銷(xiāo)售正式入職前會(huì)有三周的崗前培訓(xùn)考核期。之后還有不定期的旨在提升銷(xiāo)售技能和管理技能的培訓(xùn)課程。
電話(huà)銷(xiāo)售代表(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé): 1、通過(guò)電話(huà)的方式,為客戶(hù)提供在線(xiàn)產(chǎn)品及購(gòu)買(mǎi)咨詢(xún)的優(yōu)質(zhì)服務(wù),同時(shí)挖掘直銷(xiāo)商機(jī),促成訂單交付; 2、和企業(yè)關(guān)鍵人溝通,推進(jìn)注冊(cè),維護(hù)客戶(hù)關(guān)系; 3、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外營(yíng)銷(xiāo)資源,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。 崗位要求: 1、有一年以上電話(huà)銷(xiāo)售、渠道銷(xiāo)售、采購(gòu)等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具備較強(qiáng)的邏輯性、分析能力和溝通能力,善于建立客戶(hù)信任; 3、良好的客戶(hù)服務(wù)和客戶(hù)經(jīng)營(yíng),及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 4、了解it行業(yè)動(dòng)態(tài)和新技術(shù),并具備接受新事物新挑戰(zhàn)的素質(zhì)。
電話(huà)銷(xiāo)售代表(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé) 1、銷(xiāo)售人員職位,在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù); 2、管理客戶(hù)關(guān)系,完成銷(xiāo)售任務(wù); 3、了解和發(fā)掘客戶(hù)需求及購(gòu)買(mǎi)愿望,介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和特色; 4、對(duì)客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún); 5、收集潛在客戶(hù)資料; 6、收取應(yīng)收帳款。
任職資格 1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先; 3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí); 5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力。
電話(huà)銷(xiāo)售代表(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶(hù);
2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求, 尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
3、維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的“”潛力;
4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
任職資格:
1、19-30歲,口齒清晰,普通話(huà)流利,語(yǔ)音富有感染力;
2、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情;
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力
電話(huà)銷(xiāo)售代表(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、電話(huà)回訪(fǎng)進(jìn)行電話(huà)銷(xiāo)售,完成月度銷(xiāo)售目標(biāo);
2、通過(guò)電話(huà)溝通了解客戶(hù)需求,熟練運(yùn)用相關(guān)話(huà)述完成銷(xiāo)售;
3、開(kāi)發(fā)新客戶(hù),拓展老客戶(hù)業(yè)務(wù),建立維護(hù)客戶(hù)檔案;
4、收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),并定期反饋?zhàn)钚滦畔ⅰ?/p>
任職資格:
1、高中以上學(xué)歷;
2、1年以上電話(huà)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備優(yōu)秀電話(huà)溝通技巧、表達(dá)技巧,維護(hù)好客戶(hù)檔案;
4、富有開(kāi)拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)溝通能力,良好的協(xié)調(diào)能力。
電話(huà)銷(xiāo)售代表(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司crm、移動(dòng)等軟件產(chǎn)品的電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)和客戶(hù)開(kāi)發(fā);
2.負(fù)責(zé)與客戶(hù)進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通,維護(hù)客戶(hù)關(guān)系;
3.收集并整理客戶(hù)信息,根據(jù)客戶(hù)需要來(lái)產(chǎn)品與建議解決方案;
4.市場(chǎng)活動(dòng)的客戶(hù)邀請(qǐng)與客戶(hù)回訪(fǎng)。
任職要求:
1.專(zhuān)科及以上學(xué)歷,有同行1年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者佳;
2.具有良好的客戶(hù)溝通、人際交往及維系客戶(hù)關(guān)系的能力;
3.具備電話(huà)溝通技巧、表達(dá)技巧和銷(xiāo)售技巧,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)流利;
4.喜歡從事it行業(yè),了解企業(yè)管理軟件產(chǎn)品和解決方案的相關(guān)知識(shí)。
電話(huà)銷(xiāo)售代表(崗位職責(zé))
職位描述
加入智聯(lián)招聘的六個(gè)理由——
_在智聯(lián)招聘,你可以獲得專(zhuān)業(yè)、完善的銷(xiāo)售技巧培訓(xùn),帶領(lǐng)你從銷(xiāo)售新手成為top sales
_在智聯(lián)招聘,你可以與hr、企業(yè)負(fù)責(zé)人近距離接觸,建立你的人脈圈
_在智聯(lián)招聘,你可以學(xué)習(xí)招聘專(zhuān)業(yè)知識(shí)、成為人力資源行業(yè)專(zhuān)家
_在智聯(lián)招聘,你可以獲得豐富的各類(lèi)在崗培訓(xùn),為成為優(yōu)秀的大客戶(hù)銷(xiāo)售/銷(xiāo)售管理人員/高級(jí)管理人員奠定良好基礎(chǔ)
_在智聯(lián)招聘,你加入的是一支年輕富有朝氣的企業(yè)團(tuán)隊(duì),各種創(chuàng)意好玩的企業(yè)文化活動(dòng)等你參加,寓工作于樂(lè)
_在智聯(lián)招聘,作為高速發(fā)展的互聯(lián)網(wǎng)上市公司、行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者,我們的大家庭每年都在不斷擴(kuò)大,同時(shí)每年都為每一位敢于夢(mèng)想的優(yōu)秀成員提供豐富的晉升機(jī)會(huì),他們從電話(huà)銷(xiāo)售,走向銷(xiāo)售經(jīng)理,走向銷(xiāo)售總監(jiān),走向城市經(jīng)理,走向總部高管
智聯(lián)招聘一直踐行為企業(yè)與求職者搭建高效便捷平臺(tái)的社會(huì)責(zé)任,自成立以來(lái),一直致力于為企業(yè)提供多元化招聘方案,為求職者解決就業(yè)困難,雖然經(jīng)歷無(wú)數(shù)風(fēng)雨,我們?nèi)栽谂?期待您的參與,與我們共同奮斗!一同成長(zhǎng)!
崗位職責(zé):
1、熟練掌握公司各類(lèi)產(chǎn)品知識(shí)及銷(xiāo)售話(huà)術(shù),通過(guò)電話(huà)銷(xiāo)售的模式,向企業(yè)客戶(hù)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)招聘、線(xiàn)下招聘產(chǎn)品;
2、完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo),完成電話(huà)量、客戶(hù)覆蓋率、客戶(hù)信息完整度與銷(xiāo)售進(jìn)程等考核要求;
3、開(kāi)發(fā)新客戶(hù),維護(hù)、鞏固及拓展老客戶(hù),推動(dòng)客戶(hù)成交并簽訂合同,及時(shí)催收回款。
任職要求:
1、普通話(huà)流利,具備良好的銷(xiāo)售意識(shí)和電話(huà)溝通技巧;
2、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,期望挑戰(zhàn)自我,富有工作熱情,全身心投入職業(yè);
3、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力,具備較強(qiáng)的抗壓能力;
4、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,具備一年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具備同行業(yè)或相近行業(yè)產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)更佳。
晉升空間:
1、銷(xiāo)售路線(xiàn):從初級(jí)部電話(huà)銷(xiāo)售做起,可以晉升到主要負(fù)責(zé)中型客戶(hù)維護(hù)線(xiàn)下產(chǎn)品整合的中級(jí)部和負(fù)責(zé)較大商機(jī)客戶(hù)資源跟進(jìn)與維護(hù)的大客戶(hù)部。
2、銷(xiāo)售管理路線(xiàn):宜昌公司內(nèi)部每一個(gè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)經(jīng)理、城市經(jīng)理都是從一線(xiàn)銷(xiāo)售一步步成長(zhǎng)起來(lái)的,我們?yōu)橄霃氖落N(xiāo)售管理的員工提供廣闊的晉升和發(fā)展空間。
3、人力資源路線(xiàn): 憑借對(duì)人力資源方面知識(shí)的了解,以后可以從事人力資源方面的工作。
薪資福利:
1、簽訂規(guī)范的正式勞動(dòng)合同,無(wú)責(zé)任底薪+績(jī)效工資+業(yè)績(jī)提成+年底雙薪+五險(xiǎn)+節(jié)日各種關(guān)懷禮品+每年七天或以上帶薪年休假+法定節(jié)假日+員工旅游+年度體檢
2、良好的內(nèi)部激勵(lì)機(jī)制更為優(yōu)秀員工提供額外的激勵(lì)獎(jiǎng)金。
3 、全年13個(gè)月工資
電話(huà)銷(xiāo)售代表(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):1、通過(guò)客戶(hù)系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)渠道等查詢(xún)客戶(hù)信息,完成新客戶(hù)開(kāi)發(fā)任務(wù)
2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通,了解客戶(hù)需求,尋找拜訪(fǎng)機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)
3、維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù),并挖掘客戶(hù)的最大潛力
4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系
5、通過(guò)各種渠道收集新客戶(hù)資料并錄入客戶(hù)系統(tǒng)
6、通過(guò)公司營(yíng)銷(xiāo)完成簽單任務(wù)
任職要求:1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生均可
2、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力
3、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和抗壓能力
4、有電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
電話(huà)銷(xiāo)售代表(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、熟練掌握公司各類(lèi)產(chǎn)品知識(shí)及銷(xiāo)售話(huà)術(shù),為客戶(hù)提供最具針對(duì)性的在線(xiàn)招聘相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù);
2、通過(guò)電話(huà)銷(xiāo)售的模式,開(kāi)發(fā)新客戶(hù),維護(hù)、鞏固及拓展老客戶(hù);
3、通過(guò)電話(huà)量、客戶(hù)覆蓋率、客戶(hù)信息完整度與銷(xiāo)售進(jìn)程等考核方法推動(dòng)完成客戶(hù)成交;
4、根據(jù)公司要求完成銷(xiāo)售目標(biāo),達(dá)成每日、每周、每月的各項(xiàng)關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)(kpi);
5、按要求定期提交銷(xiāo)售工作報(bào)表及工作總結(jié)(日、周、月);
6、配合財(cái)務(wù)應(yīng)收賬款管理員做好個(gè)人應(yīng)收賬款的管理,保證公司的現(xiàn)金流。
任職要求:
1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,一年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)/hr行業(yè)產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、具備良好的銷(xiāo)售意識(shí)和電話(huà)溝通技巧,普通話(huà)流利;
3、富有開(kāi)拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力,良好的協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力;
4、積極熱情、敬業(yè)愛(ài)崗、心理素質(zhì)佳、較強(qiáng)的抗壓能力。
晉升空間:高級(jí)電話(huà)銷(xiāo)售代表,銷(xiāo)售主管,高級(jí)銷(xiāo)售經(jīng)理
電話(huà)銷(xiāo)售代表(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)員了解課程,接聽(tīng)學(xué)員來(lái)電、回答學(xué)員在線(xiàn)提出的問(wèn)題,促成學(xué)員購(gòu)買(mǎi);
2、了解學(xué)員需求,推薦適合課程,有效管理自己的學(xué)員,進(jìn)行定期回訪(fǎng),促成訂單;
3、負(fù)責(zé)完成部門(mén)下達(dá)的工作任務(wù),在上級(jí)的幫助下不斷總結(jié)和提升自己。
崗位要求:
1、年齡18-28周歲,中專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、具備良好的溝通能力,責(zé)任心抗壓能力強(qiáng),態(tài)度積極,能夠較快的適應(yīng)新環(huán)境;
3、熱愛(ài)銷(xiāo)售,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,踏實(shí),專(zhuān)注,愿意為自我的提升付諸努力;
4、熱愛(ài)生活,有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),適應(yīng)活躍的團(tuán)隊(duì)氣氛;
5、教育、保險(xiǎn)、電銷(xiāo)、電視購(gòu)物經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
待遇福利:
1、薪資:高于同行業(yè)薪資水平,底薪+獎(jiǎng)金+提點(diǎn)。有能力就會(huì)有更大的平臺(tái);
2、福利:完善的社會(huì)福利保險(xiǎn)和公積金,五險(xiǎn)一金;
3、假期:每周兩天休息,享受正常法定假日,10天春節(jié)假期;
4、職位晉升:路徑清晰,銷(xiāo)售主管—銷(xiāo)售經(jīng)理—銷(xiāo)售總監(jiān);
5、培訓(xùn):專(zhuān)業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)+個(gè)性化職業(yè)晉升指導(dǎo)。
電話(huà)銷(xiāo)售代表(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、通過(guò)意向客戶(hù)來(lái)電咨詢(xún)進(jìn)行有效溝通,并了解客戶(hù)需求, 尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
2、維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的最大潛力;
4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
任職要求:
1、口齒清晰,普通話(huà)流利,語(yǔ)音富有感染力;
2、對(duì)工作具有主動(dòng)性;
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。
待遇:
1、上班時(shí)間為一周六天,節(jié)假日按國(guó)家法定假日正常休息;
2、底薪+高提成(銷(xiāo)售額提點(diǎn))+每年至少一次集體活動(dòng)+工齡+話(huà)補(bǔ)
3、不需要電話(huà)銷(xiāo)售,不需要外出。(銷(xiāo)售客服性質(zhì))
電話(huà)銷(xiāo)售代表(崗位職責(zé))
職位描述
電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)員的主要工作職責(zé)如下:
1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的營(yíng)銷(xiāo)和客戶(hù)服務(wù)工作;
2、反饋客戶(hù)意見(jiàn)和信息,提出合理化建議;
3、每日整理客戶(hù)檔案,不斷完善內(nèi)容,并報(bào)營(yíng)銷(xiāo)主管;
4、為銷(xiāo)售工程師提供業(yè)務(wù)機(jī)遇;
5、掌握電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)技巧,確保電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)質(zhì)量;
6、學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)知識(shí),提高客戶(hù)服務(wù)水平;
7、收集成敗案例,改進(jìn)工作,提高效率;
8、對(duì)公司客戶(hù)檔案負(fù)有保密責(zé)任;
9、積極完成其它臨時(shí)性工作。
10、 每個(gè)工作日完成營(yíng)銷(xiāo)電話(huà)50個(gè)以上
二、電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)員的任職要求:
1、20-30歲,中技或以上學(xué)歷,外表端正;
2、性格熱情、開(kāi)朗,善于主動(dòng)與人溝通及自我激勵(lì);
3、有意愿向銷(xiāo)售職業(yè)方向發(fā)展;
4、熟練電腦操作;
5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
6、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),表達(dá)清晰。
電話(huà)銷(xiāo)售代表(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):1、熟練掌握公司各類(lèi)產(chǎn)品知識(shí)及銷(xiāo)售話(huà)術(shù),為客戶(hù)提供最具針對(duì)性的在線(xiàn)相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù)
2、通過(guò)電話(huà)銷(xiāo)售和網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售的模式,開(kāi)發(fā)新客戶(hù),維護(hù)、鞏固及拓展老客戶(hù); 3、通過(guò)電話(huà)量、客戶(hù)覆蓋率、客戶(hù)信息完整度與銷(xiāo)售進(jìn)程等考核方法推動(dòng)完成客戶(hù)成交;
4、根據(jù)公司要求完成銷(xiāo)售目標(biāo),達(dá)成每日、每周、每月的各項(xiàng)關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo);
5、按要求定期提交銷(xiāo)售工作報(bào)表及工作總結(jié)(日、周、月);
任職要求: 1、具備良好的銷(xiāo)售意識(shí)和電話(huà)溝通技巧,普通話(huà)流利;
2、富有開(kāi)拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力,良好的協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力;
3.積極熱情、敬業(yè)愛(ài)崗、心理素質(zhì)佳、較強(qiáng)的抗壓能力。
電話(huà)銷(xiāo)售代表(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):1、中專(zhuān)以上,18-30歲,男女均可;
2、普通話(huà)流利,口齒清晰,語(yǔ)音富有感染力;
3、具備較強(qiáng)的語(yǔ)言溝通及表達(dá)能力,性格活潑,言談舉止積極自信,對(duì)電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)工作有較高的熱情;
4、會(huì)基本的電腦操作,打字速度快,能熟練運(yùn)用word、e_cel軟件;
5、有相關(guān)電話(huà)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
電話(huà)銷(xiāo)售代表(崗位職責(zé))
職位描述
任職要求:
1.男女不限,有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.相貌端正,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)流利;
3.具有良好的服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)精神,具備強(qiáng)烈的進(jìn)取心和責(zé)任;
4.有良好的學(xué)習(xí)能力和進(jìn)取心,善于思考和分析總結(jié),接受事務(wù)較快;
5. 工作細(xì)心高效,情緒穩(wěn)定,個(gè)性成熟。
電話(huà)銷(xiāo)售代表(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)與新客戶(hù)進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶(hù);
2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求, 尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì);
3、維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的最大潛力;
4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
任職資格:
1、18-28歲,口齒清晰,普通話(huà)流利,;
2、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情,能吃苦,肯努力 ;
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話(huà)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作時(shí)間:早8:30——晚6:00 做六休一工資2500月結(jié),兩個(gè)月試用期。
電話(huà)銷(xiāo)售代表(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的展會(huì)項(xiàng)目,尋找適合參加的外貿(mào)企業(yè),并將展會(huì)信息傳達(dá)給客戶(hù),發(fā)掘客戶(hù)的意向和需求; 2、主要通過(guò)電話(huà)+網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售的模式進(jìn)行客戶(hù)開(kāi)發(fā),必要的時(shí)候可以拜訪(fǎng);
崗位要求: 1、喜歡電話(huà)銷(xiāo)售行業(yè)和展會(huì)行業(yè); 2、善于溝通,隨機(jī)應(yīng)變能力強(qiáng); 3、勤奮,喜歡學(xué)習(xí),有毅力和堅(jiān)持力;不怕失敗; 4、服從公司安排,聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)指揮;
待遇:
底薪+高額提成+五險(xiǎn)+帶薪休假,每周雙休
電話(huà)銷(xiāo)售代表(崗位職責(zé))
職位描述
招聘要求
1、性別不限,應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;
2、中專(zhuān)或高中以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或經(jīng)濟(jì)、管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
3、吃苦耐勞,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4、office辦公軟件運(yùn)用熟練,e_cel數(shù)據(jù)整理;
5、遵紀(jì)守法、品行端正、愛(ài)崗敬業(yè),團(tuán)結(jié)協(xié)作,誠(chéng)實(shí)守信,認(rèn)同公司價(jià)值觀(guān)和從業(yè)理念;
崗位職責(zé)
1、及時(shí)與客戶(hù)溝通,了解客戶(hù)最新需求;
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,按時(shí)完成銷(xiāo)售報(bào)告,銷(xiāo)售指標(biāo);
3、明確不同客戶(hù)的需求,市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品及銷(xiāo)售方式;
4、以長(zhǎng)期合作為目的,與原有客戶(hù)維系良好關(guān)系,并不斷發(fā)展原有客戶(hù)的新需求。
電話(huà)銷(xiāo)售代表(崗位職責(zé))
職位描述
職位描述:
公司提供良好的工作氛圍、培訓(xùn)機(jī)制與發(fā)展平臺(tái)。
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,要求形象好,性格開(kāi)朗,頭腦靈活,有親和力,聲音甜美,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);
2、充分理解銷(xiāo)售工作的靈活性,能夠處理各種復(fù)雜的銷(xiāo)售難題,十分善于與人溝通;
3、通過(guò)與客戶(hù)的溝通,回答客戶(hù)咨詢(xún)問(wèn)題,促成公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售;
4、一年以上電話(huà)銷(xiāo)售成功經(jīng)驗(yàn),熟悉咨詢(xún)行業(yè)者尤佳;
5、經(jīng)濟(jì)類(lèi)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)專(zhuān)業(yè),具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)知識(shí),有咨詢(xún)公司、培訓(xùn)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6、電腦操作熟練,打字速度快,精通辦公室常用辦公軟件。
7、有咨詢(xún)公司、培訓(xùn)公司、互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售,電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪酬待遇:
公司提供豐富客戶(hù)資源,無(wú)責(zé)任底薪+高提成+獎(jiǎng)金+福利,轉(zhuǎn)正后年薪達(dá)15-50萬(wàn),享受五險(xiǎn)一金、5天工作制(周末雙休)、法定節(jié)假日,帶薪年假,良好的培訓(xùn),豐富的娛樂(lè)活動(dòng)。
電話(huà)銷(xiāo)售代表(崗位職責(zé))
職位描述
1、吐字清晰,溝通能力強(qiáng) 2、勤奮踏實(shí),不懶惰 3、男女均可,優(yōu)秀的應(yīng)屆生可以挑戰(zhàn) 4、服從公司領(lǐng)導(dǎo),服從職務(wù)協(xié)調(diào) 5、底薪+提成,公司提供廣闊的發(fā)展空間 6、男女均可 南京美必達(dá)電子設(shè)備有限公司是監(jiān)控安防行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)品牌 “海康威視”江蘇安徽地區(qū)總代理,是專(zhuān)業(yè)集渠道銷(xiāo)售和工程項(xiàng)目服務(wù)于一體、綜合實(shí)力雄厚的現(xiàn)代化民營(yíng)高新技術(shù)企業(yè)。產(chǎn)品涵蓋“海康威視”“大華”硬盤(pán)錄像機(jī)、攝像機(jī)、矩陣、拼接屏、平臺(tái)軟件等全線(xiàn)產(chǎn)品。自主品牌“必清”也以突出的性?xún)r(jià)比深得同行及客戶(hù)青睞。
公司主營(yíng)高清720p、1080p網(wǎng)絡(luò)攝像機(jī)、nvr、智能交通系統(tǒng)平臺(tái)、可視門(mén)鈴、樓宇對(duì)講、門(mén)禁一卡通、電子圍欄、埋地報(bào)警線(xiàn)纜、智能家居等系列產(chǎn)品,匯聚了一批有著多年從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)開(kāi)發(fā)能力的專(zhuān)業(yè)人才,國(guó)內(nèi)主要城市設(shè)立辦事處和銷(xiāo)售服務(wù)中心,第一時(shí)間內(nèi)處理各種銷(xiāo)售訂單和售前、售后服務(wù)。
美必達(dá)肩負(fù)時(shí)代的重托和安防行業(yè)朋友的期望,以“理性、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、超越”為企業(yè)精神,期待與同各界朋友引領(lǐng)行業(yè)新的潮流,共創(chuàng)美好明天。
