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管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)16篇

發(fā)布時(shí)間:2022-10-03 18:00:03 查看人數(shù):68
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管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)

第1篇 公路局安全管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)

公路管理局安全管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)

一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)方面的政策規(guī)定。

二、負(fù)責(zé)本科室職責(zé)內(nèi)各項(xiàng)管理制度的建立、修訂、完善;安排下達(dá)科室工作任務(wù);負(fù)責(zé)科室人員的教育、管理、監(jiān)督、考核等各項(xiàng)工作。

三、督促局屬單位做好安全管理工作;負(fù)責(zé)并督促落實(shí)局及安委會(huì)有關(guān)安全方面的各項(xiàng)決議,做好局安委會(huì)辦公室的日常工作。

四、做好內(nèi)部治安保衛(wèi)工作,并會(huì)同有關(guān)部門(mén)做好幫教工作,降低違法犯罪率。

五、做好局安全方面的來(lái)信來(lái)訪接待、受理、交辦等工作。

六、檢查指導(dǎo)應(yīng)急保障隊(duì)伍的建設(shè)情況,應(yīng)急裝備和應(yīng)急材料的儲(chǔ)備和管理工作。

七、公路突發(fā)事件發(fā)生后,檢查、督促、協(xié)調(diào)各組的工作和應(yīng)急處置方案的落實(shí)。

八、負(fù)責(zé)緊急調(diào)用各類(lèi)物資、設(shè)備、人員和場(chǎng)地進(jìn)行應(yīng)急處置工作

九、及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第2篇 社會(huì)事務(wù)管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容

1.負(fù)責(zé)科室全面工作。

2.負(fù)責(zé)社區(qū)工作站班子組建、人員管理工作,指導(dǎo)社區(qū)工作站開(kāi)展社區(qū)建設(shè)工作。

3.負(fù)責(zé)基層民政、基層政權(quán)建設(shè)工作,負(fù)責(zé)固本強(qiáng)基社區(qū)項(xiàng)目建設(shè)工作。

4.負(fù)責(zé)對(duì)臺(tái)、僑務(wù)工作。

5.完成上級(jí)部門(mén)交辦的其他工作。

第3篇 學(xué)生思想教育與管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)范本

1.負(fù)責(zé)全校學(xué)生的校風(fēng)校紀(jì)建設(shè)。

2.負(fù)責(zé)起草學(xué)校有關(guān)學(xué)生管理的規(guī)章制度。

3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)各學(xué)院輔導(dǎo)員的工作和全校學(xué)生學(xué)習(xí)環(huán)境的維護(hù)。

4.負(fù)責(zé)全校學(xué)生時(shí)勢(shì)政策和遵紀(jì)守法教育,組織參加學(xué)校的集體活動(dòng)。

5.負(fù)責(zé)組織開(kāi)展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)和校園文化建設(shè)。

6.負(fù)責(zé)新生的軍訓(xùn)組織安排工作。

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第4篇 外事管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容

1.負(fù)責(zé)起草外事管理工作計(jì)劃。

2.負(fù)責(zé)外教的審批錄用、辭退和管理。

3.負(fù)責(zé)對(duì)外交流活動(dòng)的組織。

4.負(fù)責(zé)外事活動(dòng)的審批、組織。

5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)做好對(duì)外聯(lián)合辦學(xué)的相關(guān)工作。

第5篇 師資管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容

1.負(fù)責(zé)制訂教師進(jìn)修培訓(xùn)規(guī)劃和年度計(jì)劃。

2.負(fù)責(zé)了解各類(lèi)教師的業(yè)務(wù)狀況,指導(dǎo)教師的業(yè)務(wù)工作,建立教師業(yè)務(wù)檔案。

3.負(fù)責(zé)新教師上崗前的培訓(xùn)工作。

4.負(fù)責(zé)高校教師資格等證件的辦理工作。

5.負(fù)責(zé)師資培訓(xùn)費(fèi)的管理、使用及有關(guān)報(bào)表工作。

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第6篇 客運(yùn)管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)客運(yùn)管理科全面工作;

(2)宣傳貫徹執(zhí)行有關(guān)道路客運(yùn)管理法律、法規(guī)、規(guī)章及相關(guān)政策;

(3)參與起草有關(guān)道路客運(yùn)管理的規(guī)范性文件,組織擬訂客運(yùn)市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃,對(duì)客運(yùn)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研,擬訂客運(yùn)運(yùn)力年度投放的數(shù)量、車(chē)型結(jié)構(gòu)等指標(biāo),搞好客運(yùn)運(yùn)力宏觀調(diào)控;

(4)具體負(fù)責(zé)客運(yùn)行政審批、行政強(qiáng)制、行政處罰工作;

(5)落實(shí)完成指令性客運(yùn)任務(wù);

(6)組織客運(yùn)監(jiān)督檢查、依法查處客運(yùn)違法行為;

(7)負(fù)責(zé)審核上報(bào)重大客運(yùn)違法案件材料,并提出審核意見(jiàn);

(8)負(fù)責(zé)客運(yùn)統(tǒng)計(jì)工作;

(9)參與聽(tīng)證、行政復(fù)議及應(yīng)訴;

(10)其他職責(zé)。

第7篇 駕駛員培訓(xùn)管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容

(1)負(fù)責(zé)駕駛員培訓(xùn)管理科全面工作;

(2)宣傳貫徹執(zhí)行有關(guān)駕駛員培訓(xùn)管理法律、法規(guī)、規(guī)章及相關(guān)政策;

(3)組織制定和實(shí)施汽車(chē)駕駛員培訓(xùn)規(guī)劃及年度工作計(jì)劃;

(4)參與起草有關(guān)駕駛員培訓(xùn)的規(guī)范性文件,組織制定本市汽車(chē)駕駛員培訓(xùn)管理制度、生源分配計(jì)劃、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、考核辦法;

(5)具體負(fù)責(zé)駕駛員培訓(xùn)行政審批、行政強(qiáng)制、行政處罰工作;

(6)負(fù)責(zé)汽車(chē)駕駛員培訓(xùn)質(zhì)量的監(jiān)督檢查工作,按規(guī)定權(quán)限依法查處違法行為;

(7)負(fù)責(zé)審核上報(bào)重大駕駛員培訓(xùn)違法案件材料,并提出審核意見(jiàn);

(8)協(xié)調(diào)與相關(guān)管理部門(mén)的工作關(guān)系;

(9)參與聽(tīng)證、行政復(fù)議及應(yīng)訴;

(10)其他職責(zé)。

第8篇 駕駛員培訓(xùn)管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)駕駛員培訓(xùn)管理科全面工作;

(2)宣傳貫徹執(zhí)行有關(guān)駕駛員培訓(xùn)管理法律、法規(guī)、規(guī)章及相關(guān)政策;

(3)組織制定和實(shí)施汽車(chē)駕駛員培訓(xùn)規(guī)劃及年度工作計(jì)劃;

(4)參與起草有關(guān)駕駛員培訓(xùn)的規(guī)范性文件,組織制定本市汽車(chē)駕駛員培訓(xùn)管理制度、生源分配計(jì)劃、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、考核辦法;

(5)具體負(fù)責(zé)駕駛員培訓(xùn)行政審批、行政強(qiáng)制、行政處罰工作;

(6)負(fù)責(zé)汽車(chē)駕駛員培訓(xùn)質(zhì)量的監(jiān)督檢查工作,按規(guī)定權(quán)限依法查處違法行為;

(7)負(fù)責(zé)審核上報(bào)重大駕駛員培訓(xùn)違法案件材料,并提出審核意見(jiàn);

(8)協(xié)調(diào)與相關(guān)管理部門(mén)的工作關(guān)系;

(9)參與聽(tīng)證、行政復(fù)議及應(yīng)訴;

(10)其他職責(zé)。

第9篇 z_物業(yè)管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)

物業(yè)管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)

⑴在后勤處領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)水電管理科工作;

⑵落實(shí)和完成上級(jí)交給水電管理科的各項(xiàng)任務(wù);

⑶協(xié)調(diào)科內(nèi)外各種工作關(guān)系,保證各項(xiàng)工作順利開(kāi)展;

⑷組織制訂和落實(shí)各項(xiàng)工作計(jì)劃,崗位責(zé)任制以及各項(xiàng)規(guī)章制度,并不斷修改完善;

⑸嚴(yán)格各種財(cái)務(wù)制度和審批手續(xù),節(jié)約開(kāi)支,減少浪費(fèi);

⑹積極樹(shù)立全體職工的服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神,發(fā)揮主觀能動(dòng)性,積極性,創(chuàng)造性,講究職業(yè)道德;

⑺為解決突發(fā)故障,保持通訊暢通。

第10篇 車(chē)輛維修管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)車(chē)輛維修管理科全面工作;

(2)宣傳貫徹執(zhí)行有關(guān)車(chē)輛維修管理法律、法規(guī)、規(guī)章及相關(guān)政策;

(3)參與起草有關(guān)車(chē)輛維修管理的規(guī)范性文件,參與制定車(chē)輛維修行業(yè)發(fā)展規(guī)劃、汽車(chē)維修標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范等,負(fù)責(zé)組織貫徹實(shí)施車(chē)輛維修技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);

(4)具體負(fù)責(zé)車(chē)輛維修行政審批、行政強(qiáng)制、行政處罰工作;

(5)組織對(duì)車(chē)輛維修業(yè)戶的監(jiān)督檢查,依法處理維修業(yè)戶的違法行為;

(6)負(fù)責(zé)審核上報(bào)重大車(chē)輛維修違法案件材料,并提出審核意見(jiàn);

(7)負(fù)責(zé)組織從事車(chē)輛維修人員的技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)考核工作;

(8)組織車(chē)輛維修技術(shù)經(jīng)濟(jì)信息交流工作,負(fù)責(zé)車(chē)輛維修統(tǒng)計(jì)工作;

(9)參與聽(tīng)證、行政復(fù)議及應(yīng)訴;

(10)其他職責(zé)。

第11篇 管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)(旅游)

1.負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家確定的旅游住宿、旅行社、旅游車(chē)船、游樂(lè)設(shè)施的設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

2.負(fù)責(zé)開(kāi)辦旅行社的初審報(bào)批工作。

3.負(fù)責(zé)三星級(jí)以下星級(jí)飯店的檢査、審批、復(fù)核和高星級(jí)飯店的初審上報(bào)工作。

4.負(fù)責(zé)旅游飯店立項(xiàng)審核工作。

5.監(jiān)督檢査旅游市場(chǎng)秩序和服務(wù)質(zhì)量,負(fù)責(zé)旅行社、旅游飯店的年檢工作。

6.負(fù)責(zé)市內(nèi)公民出境游、邊境游、國(guó)內(nèi)旅游的管理。

7.組織參加國(guó)內(nèi)旅游交易會(huì)。

8.負(fù)責(zé)旅游飯店、旅行社的安全管理,參與重大旅游安全事故的救援處理工作。

9.負(fù)責(zé)旅游飯店協(xié)會(huì)、旅行社協(xié)會(huì)組織指導(dǎo)。

10.協(xié)調(diào)市區(qū)旅游強(qiáng)市、區(qū)(縣)復(fù)檢工作及負(fù)責(zé)爭(zhēng)創(chuàng)旅游強(qiáng)市辦公室的日常工作。

第12篇 經(jīng)營(yíng)管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容

1.在分管院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科室的全面工作。

2.認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家政策、法律法規(guī)和醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度。

3.組織全科人員的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高科內(nèi)人員的政治覺(jué)悟和業(yè)務(wù)水平,及時(shí)傳達(dá)醫(yī)院會(huì)議精神,落實(shí)醫(yī)院的各項(xiàng)決定。

4.制定本科室年度計(jì)劃和科室人員工作職責(zé),督促檢查科內(nèi)人員的各項(xiàng)工作。

5.制定和完善醫(yī)院《成本核算制度》、《經(jīng)濟(jì)管理方案》和其他責(zé)任制管理方案。

6.審核檢查成本核算和獎(jiǎng)金核算數(shù)據(jù),按經(jīng)管方案計(jì)算科室獎(jiǎng)金,充分調(diào)動(dòng)全院職工的積極性。

7.監(jiān)督檢查科室執(zhí)行《獎(jiǎng)金二級(jí)分配指導(dǎo)方案》,打破科室內(nèi)部分配的平均主義。

8.搞好科室成本效益分析,指導(dǎo)和監(jiān)督科室合理組織收人,嚴(yán)格控制支出,抓好增收節(jié)支工作。

9.定期進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,為醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)提供決策信息。

10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第13篇 救助管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)范本

1.協(xié)助站領(lǐng)導(dǎo)組織、協(xié)調(diào)全站活動(dòng),安排日常工作。

2.協(xié)助站領(lǐng)導(dǎo)督促檢查工作計(jì)劃和規(guī)章制度的落實(shí)情況。

3.組織科室人員加強(qiáng)政治理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),端正服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量和管理水平。

4.嚴(yán)格執(zhí)行《救助管理辦法》和《實(shí)施細(xì)貝ij》,認(rèn)真履行救助管理工作流程。對(duì)符合條件的求助對(duì)象,要及時(shí)給予救助。對(duì)不符合條件的,不予救助,并說(shuō)明不予救助的原因及理由,發(fā)現(xiàn)犯罪嫌疑人應(yīng)及時(shí)上報(bào),并移交公安部門(mén)處理。

5.嚴(yán)格按照要求,認(rèn)真做好救助管理工作。

6.負(fù)責(zé)救助管理信息系統(tǒng)的管理工作。

7.負(fù)責(zé)救助管理業(yè)務(wù)報(bào)表、考勤情況的收集匯總工作。

8.完成站領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第14篇 人事管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容

1.負(fù)責(zé)全校教職工的編制管理和外聘人員的管理工作。

2.負(fù)責(zé)全校教職工的人事調(diào)配和人員聘用、續(xù)聘、解聘、辭聘、招聘等人員的管理工作。

3.負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào)、評(píng)審、調(diào)人人員的資格認(rèn)可,各類(lèi)考試的報(bào)名工作。

4.負(fù)責(zé)全校教職工的年度考核工作。

5.負(fù)責(zé)全校的干部年報(bào)統(tǒng)計(jì)工作。

6.負(fù)責(zé)人事管理方面有關(guān)文件的起草和規(guī)章制度建設(shè)。

7.負(fù)責(zé)人事檔案的管理。

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第15篇 某企業(yè)管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)

崗位目的:在站領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,制定落實(shí)各項(xiàng)管理制度,規(guī)劃、考核工作目標(biāo),處理法律、合同事務(wù),確保站工作有序開(kāi)展。

工作職責(zé):

1.貫徹執(zhí)行公司、站各項(xiàng)規(guī)章制度,建立健全公司各項(xiàng)規(guī)章制度,審核各部門(mén)編制的規(guī)章制度、操作規(guī)程。

2.根據(jù)公司年度考核要求,分解工作任務(wù),組織站年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的簽訂、檢查、考核、兌現(xiàn)工作。

3.推進(jìn)督辦站各部門(mén)專項(xiàng)重點(diǎn)工作的實(shí)施,協(xié)調(diào)及推進(jìn)各部門(mén)經(jīng)營(yíng)管理工作。

4.根據(jù)站發(fā)展規(guī)劃,引進(jìn)推廣先進(jìn)的企業(yè)管理辦法,強(qiáng)化法律調(diào)研與論證,為站領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議。

5.組織站招標(biāo)工作,參與經(jīng)濟(jì)合同談判,審查、簽訂經(jīng)濟(jì)合同,監(jiān)督合同履行情況,處理合同糾紛。

6.負(fù)責(zé)企業(yè)證照的注冊(cè)、登記、變更、年檢,做好企業(yè)印鑒的統(tǒng)一制作和留樣工作,管理好合同印章。

工作要求:

1. 努力完成好合同、法律事務(wù),建立健全各項(xiàng)制度并貫徹執(zhí)行,及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)展情況。

2.認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)的政策、法規(guī)和先進(jìn)企業(yè)管理知識(shí),提出合理化建議,不斷改善站管理現(xiàn)狀。

3.密切聯(lián)系,深入調(diào)研、合理協(xié)調(diào)各部門(mén)工作。

4.組織招標(biāo)做到程序合法、公開(kāi)公正,合同簽訂做到內(nèi)容合法、文字嚴(yán)謹(jǐn)。

第16篇 s食品藥品監(jiān)督管理局財(cái)務(wù)管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)

1.全系統(tǒng)財(cái)務(wù)、經(jīng)費(fèi)、裝備和國(guó)有資產(chǎn)管理。

2.監(jiān)督執(zhí)行全市食品藥品監(jiān)督管理系統(tǒng)財(cái)務(wù)制度。

3.全系統(tǒng)財(cái)務(wù)預(yù)、決算和經(jīng)費(fèi)的計(jì)劃編制、審核上報(bào)及劃撥、結(jié)算工作。

4.與省食品藥品監(jiān)督管理局財(cái)務(wù)處、市財(cái)政局、審計(jì)局、物價(jià)局溝通和協(xié)調(diào)。

5.完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)16篇

1.負(fù)責(zé)投資管理科日常管理工作。2.研究提出全社會(huì)固定資產(chǎn)投資規(guī)模、結(jié)構(gòu)和資金來(lái)源及調(diào)控政策;會(huì)同有關(guān)部門(mén)研究提出建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策意見(jiàn);匯總編制全社會(huì)固…
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