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第1篇 預(yù)算管理員崗位職責
預(yù)算管理員 上汽依維柯紅巖商用車 上汽依維柯紅巖商用車有限公司,上汽依維柯紅巖,上汽依維柯紅巖商用車,上汽紅巖,上汽依維柯 工作職責
1、根據(jù)公司年度預(yù)算目標,負責編制下發(fā)各部門年度預(yù)算責任書;
2、負責對董事會及總經(jīng)理辦公會批準的費用、投資及研發(fā)預(yù)算,控制、跟蹤執(zhí)行情況跟蹤分析;
3、根據(jù)公司實際經(jīng)營情況,結(jié)合預(yù)算執(zhí)行偏差,負責編制月度費用滾動預(yù)測;
4、負責準備費用預(yù)提及沖銷,逐筆跟蹤費用狀態(tài)、匯總?cè)绢A(yù)提費用并形成報告;
5、負責每月的研發(fā)費用資本化及費用化的確認及賬務(wù)處理;
6、負責sap co模塊成本中心、成本要素主數(shù)據(jù)維護,成本中心費用計劃的導入、修改維護,內(nèi)部訂單的錄入等;
7、領(lǐng)導交辦的其他管理工作。
任職資格
1、本科以上文化程度、財務(wù)管理、會計相關(guān)專業(yè);
2、具有會計執(zhí)業(yè)資格證書,2年以上工作經(jīng)驗;
3、經(jīng)過財務(wù)會計相關(guān)專業(yè)知識系統(tǒng)培訓,取得財務(wù)會計相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書;
4、熟練運用辦公自動化軟件,具備良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力。
第2篇 預(yù)算管理員崗位職責任職要求
預(yù)算管理員崗位職責
職責描述:
1、組織年度預(yù)算編制，協(xié)調(diào)各部門提供并整理數(shù)據(jù)，對非常規(guī)情況進行分析、跟進和調(diào)整。
2、定期跟蹤與監(jiān)控管理費用&制造費用&銷售費用的預(yù)算執(zhí)行情況，并根據(jù)實際情況進行預(yù)算調(diào)整。
3、對管理費用&制造費用&銷售費用的使用情況與風險進行分析，并出具相關(guān)報告。
4、按時、按質(zhì)、按需提供管理費用&制造費用&銷售費用相關(guān)的內(nèi)部管理報表。
5、協(xié)助部門領(lǐng)導完善管理費用&制造費用&銷售費用預(yù)算管理相關(guān)工作流程。
6、根據(jù)預(yù)算管理規(guī)則，提報部門預(yù)算執(zhí)行情況考核依據(jù)。
任職要求:
1、本科及以上學歷，財務(wù)會計相關(guān)專業(yè)。
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具備一定財務(wù)分析能力，了解制造行業(yè)財務(wù)體系。
3、熟練使用sap系統(tǒng)，熟練運用辦公自動化軟件。
4、會計執(zhí)業(yè)資格證書。
5、較強的溝通能力、團隊合作、持續(xù)學習能力。
預(yù)算管理員崗位
第3篇 財務(wù)預(yù)算管理員崗位職責
崗位職責:
(1)負責財務(wù)系統(tǒng)的維護
(2)編制集團全面預(yù)算
(3)組織收集集團各公司的預(yù)算
(4)預(yù)算執(zhí)行分析和反饋工作,以及年終預(yù)算考核工作
(5)編制項目投資測算及提出專業(yè)建議
(6)審核各類付款和報銷單據(jù),并與當期預(yù)算核對
(7)負責制定部門預(yù)算
任職要求:
(1)全日制本科及以上學歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(2)兩年及以上財務(wù)預(yù)算相關(guān)工作經(jīng)驗;
(3)精通e_cel等相關(guān)office軟件技能,熟練使用財務(wù)管理軟件;
(4)流利的英文書寫,溝通技能;
(5)良好的協(xié)調(diào)和溝通能力;
(6)具備較強學習能力,能適應(yīng)快速變化的環(huán)境。
(7)具備良好的職業(yè)道德,有責任心,有團隊合作精神,工作嚴謹,認真負責,保密性強
第4篇 財務(wù)預(yù)算管理員崗位職責任職要求
財務(wù)預(yù)算管理員崗位職責
崗位職責:
(1)負責財務(wù)系統(tǒng)的維護
(2)編制集團全面預(yù)算
(3)組織收集集團各公司的預(yù)算
(4)預(yù)算執(zhí)行分析和反饋工作，以及年終預(yù)算考核工作
(5)編制項目投資測算及提出專業(yè)建議
(6)審核各類付款和報銷單據(jù)，并與當期預(yù)算核對
(7)負責制定部門預(yù)算
任職要求:
(1)全日制本科及以上學歷，財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(2)兩年及以上財務(wù)預(yù)算相關(guān)工作經(jīng)驗;
(3)精通e_cel等相關(guān)office軟件技能，熟練使用財務(wù)管理軟件;
(4)流利的英文書寫，溝通技能;
(5)良好的協(xié)調(diào)和溝通能力;
(6)具備較強學習能力，能適應(yīng)快速變化的環(huán)境。
(7)具備良好的職業(yè)道德，有責任心，有團隊合作精神，工作嚴謹，認真負責，保密性強
財務(wù)預(yù)算管理員崗位
