- 目錄
第1篇 資產(chǎn)管理崗位職責(zé)(電信)
1.組織制定并完善房屋資產(chǎn)的管理制度及相關(guān)工作流程。
2.收集、歸檔房屋和土地登記證件及資料，核實(shí)和確定房地產(chǎn)權(quán)屬，建立地籍房籍資料庫(kù)，收集、整理并及時(shí)更新地籍調(diào)査資料和房屋規(guī)劃數(shù)據(jù)。
3.實(shí)施公司房產(chǎn)使用規(guī)劃、定位，制定調(diào)撥方案，完成房屋使用情況的動(dòng)態(tài)管理。定期進(jìn)行全面的房屋巡檢工作。
4.跟蹤和監(jiān)督生產(chǎn)和辦公場(chǎng)地的使用情況，分析研究公司發(fā)展的房屋需求趨勢(shì)，制定解決方案和計(jì)劃。
5.負(fù)責(zé)對(duì)公司各類危險(xiǎn)房屋的鑒定、檢査，調(diào)處房屋損害糾紛，做好建筑物應(yīng)急安全檢査工作。
6.實(shí)施固定資產(chǎn)實(shí)施歸口管理，定期組織對(duì)非通信類固定資產(chǎn)實(shí)物進(jìn)行盤點(diǎn)并優(yōu)化資產(chǎn)使用。
7.負(fù)責(zé)接收固定資產(chǎn)分類管理并進(jìn)行分戶明細(xì)賬登記。
第2篇 項(xiàng)目管理工程師崗位職責(zé)內(nèi)容(電信)
1.配合銷售人員進(jìn)行普通客戶的售前營(yíng)銷工作,協(xié)助進(jìn)行大客戶的售前營(yíng)銷工作,協(xié)助進(jìn)行市場(chǎng)的開拓、培育和擴(kuò)展的具體實(shí)施。
2.負(fù)責(zé)觸發(fā)公司內(nèi)部項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)客戶與內(nèi)部項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)制定項(xiàng)目整體計(jì)劃。
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施全過程的客戶關(guān)系管理,及時(shí)了解評(píng)估客戶意見和客戶需求變更,觸發(fā)內(nèi)部項(xiàng)目經(jīng)理協(xié)調(diào)內(nèi)部項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)資源,共同保證項(xiàng)目的順利實(shí)施。
4.了解客戶對(duì)項(xiàng)目的滿意度,保證關(guān)系的持續(xù)性,協(xié)助內(nèi)部項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。
第3篇 財(cái)務(wù)管理員崗位職責(zé)內(nèi)容(電信)
1.向公司總經(jīng)理負(fù)責(zé),完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。
2.負(fù)責(zé)公司的日常報(bào)賬和記賬工作。
3.負(fù)責(zé)電話費(fèi)的收取、匯總和上繳工作。
4.負(fù)責(zé)發(fā)票的管理、發(fā)放和蓋章工作。
5.負(fù)責(zé)各種電話卡的管理、領(lǐng)取、發(fā)放和費(fèi)用結(jié)算。
6.負(fù)責(zé)移機(jī)費(fèi)和各種雜費(fèi)的收取。
7.協(xié)助辦公室處理一般日常事務(wù)。
8.完成公司安排的其他任務(wù)。
第4篇 電信管理崗位職責(zé)
電信行業(yè)銷售管理 運(yùn)營(yíng)商企業(yè)業(yè)務(wù)解決方案銷售總監(jiān)(網(wǎng)絡(luò)與云方向)。 招聘崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)商企業(yè)業(yè)務(wù)部解決方案銷售策略及打法制定,解決方案審核及咨詢;
2、負(fù)責(zé)適合運(yùn)營(yíng)商企業(yè)業(yè)務(wù)的行業(yè)解決方案營(yíng)銷資料體系建設(shè)及維護(hù),組織開發(fā)解決方案銷售成功實(shí)踐的總結(jié),形成可推廣的案例,并在全球復(fù)制
3、負(fù)責(zé)大t及子網(wǎng)的機(jī)會(huì)點(diǎn)挖掘工作:包括開展精準(zhǔn)營(yíng)銷活動(dòng)、一線賦能、案例研討、機(jī)會(huì)點(diǎn)引導(dǎo)等工作;
4、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)商企業(yè)業(yè)務(wù)山頭及重大項(xiàng)目方案及規(guī)劃拓展支持及方案評(píng)審等工作;
5、負(fù)責(zé)解決方案和產(chǎn)品在大t的準(zhǔn)入,推廣和子網(wǎng)復(fù)制。 招聘崗位要求:1、需求理解與解決方案設(shè)計(jì);
2、客戶溝通與引導(dǎo);
3、項(xiàng)目運(yùn)作能力;
4、市場(chǎng)規(guī)劃能力。
專業(yè)知識(shí)要求:
1、具備ict相關(guān)產(chǎn)品與解決方案知識(shí);
2、具備行業(yè)相關(guān)知識(shí);
3、渠道建設(shè)及渠道規(guī)劃知識(shí);
其他要求:
愿意能夠接受海外出差 運(yùn)營(yíng)商企業(yè)業(yè)務(wù)解決方案銷售總監(jiān)(網(wǎng)絡(luò)與云方向)。 招聘崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)商企業(yè)業(yè)務(wù)部解決方案銷售策略及打法制定,解決方案審核及咨詢;
2、負(fù)責(zé)適合運(yùn)營(yíng)商企業(yè)業(yè)務(wù)的行業(yè)解決方案營(yíng)銷資料體系建設(shè)及維護(hù),組織開發(fā)解決方案銷售成功實(shí)踐的總結(jié),形成可推廣的案例,并在全球復(fù)制
3、負(fù)責(zé)大t及子網(wǎng)的機(jī)會(huì)點(diǎn)挖掘工作:包括開展精準(zhǔn)營(yíng)銷活動(dòng)、一線賦能、案例研討、機(jī)會(huì)點(diǎn)引導(dǎo)等工作;
4、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)商企業(yè)業(yè)務(wù)山頭及重大項(xiàng)目方案及規(guī)劃拓展支持及方案評(píng)審等工作;
5、負(fù)責(zé)解決方案和產(chǎn)品在大t的準(zhǔn)入,推廣和子網(wǎng)復(fù)制。 招聘崗位要求:1、需求理解與解決方案設(shè)計(jì);
2、客戶溝通與引導(dǎo);
3、項(xiàng)目運(yùn)作能力;
4、市場(chǎng)規(guī)劃能力。
專業(yè)知識(shí)要求:
1、具備ict相關(guān)產(chǎn)品與解決方案知識(shí);
2、具備行業(yè)相關(guān)知識(shí);
3、渠道建設(shè)及渠道規(guī)劃知識(shí);
其他要求:
愿意能夠接受海外出差
