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支部學轉(zhuǎn)促自查自糾報告3篇

發(fā)布時間:2022-12-01 15:33:06 查看人數(shù):96

支部學轉(zhuǎn)促自查自糾報告

篇一 黨支部學轉(zhuǎn)促自查自糾報告1000字

黨支部學轉(zhuǎn)促自查自糾報告“黨的作風關(guān)系黨的形象,關(guān)系人心向背,關(guān)系黨的生死存亡?!闭蛉绱?,自治區(qū)黨委召開在“兩學一做”學習教育中開展“學講話、轉(zhuǎn)作風、促落實”專項活動動員部署電視電話會議并特別強調(diào),學習貫徹黨中央治疆方略,實現(xiàn)社會穩(wěn)定和長治久安總目標,必須以優(yōu)良作風作保障。

新疆工作在黨和國家事業(yè)全局中具有特殊重要的戰(zhàn)略地位。第二次中央新疆工作座談會確定了社會穩(wěn)定和長治久安新疆工作總目標。面對兩個“三期疊加”嚴峻形勢,自治區(qū)黨委敢于涉險灘、勇于啃硬骨頭,緊緊圍繞總目標謀劃推進各項工作,在治疆穩(wěn)疆方面行之有效的“四梁八柱”性政策措施已經(jīng)確定。而推動這些重大決策部署落地生根,實現(xiàn)社會穩(wěn)定和長治久安總目標,迫切需要一支政治上強、能力上強、作風上強的高素質(zhì)干部隊伍,迫切需要弘揚黨的優(yōu)良作風,密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,更好地把各族人民群眾團結(jié)起來、凝聚起來,形成攻堅克難的強大力量。

因此,在“兩學一做”學習教育中開展“學講話、轉(zhuǎn)作風、促落實”專項活動,意義重大而深遠。

首先,這是貫徹黨中央決策部署、推動“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的重要部署。以習****同志為核心的黨中央,把“兩學一做”學習教育活動作為一種常態(tài)的政治任務,并作出具體安排部署,使其成為當前和今后一個時期非常重要的政治任務。而“兩學一做”學習教育在新疆的重要載體,就是學總書記講話、轉(zhuǎn)變工作作風、促進總目標在新疆落地生根;其次,個人簡歷這是深入學習貫徹黨的十八屆六中全會精神,推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展、保持黨的先進性純潔性的具體實踐,是貫徹黨的治疆方略、實現(xiàn)社會穩(wěn)定和長治久安的有力保障。全面從嚴治黨、實現(xiàn)總目標要做的工作很多,其中很重要的一點就是轉(zhuǎn)變干部作風,只有這樣,才能為實現(xiàn)總目標提供環(huán)境、保障、力量;再次,這是落實管黨治黨責任、加強干部隊伍作風建設(shè)的有效平臺。新疆的黨員干部精神狀態(tài)和整體作風是好的,但個別地方和一些干部對總目標認識不到位,落實全面從嚴治黨責任有缺失,思想麻痹、作風漂浮,措施棚架、松懈厭戰(zhàn),作風粗暴、失職瀆職,“四風”和“四氣”等問題依然存在,所以,只有把作風建設(shè)抓得緊而又緊、實而又實,才能一步一個腳印實現(xiàn)總目標。第四,這是順應各族群眾期盼、密切黨群干群關(guān)系的迫切需要,是推進新疆各項事業(yè)發(fā)展、建設(shè)社會主義新疆的內(nèi)在要求。人民群眾對落實總目標十分關(guān)心、關(guān)注、期待,新疆各項事業(yè)不斷前進,必須要有過硬的作風,各級領(lǐng)導干部必須是腳踏實地、真抓實干、從嚴求實的,只有這樣,才能動員、引領(lǐng)2300萬各族人民為實現(xiàn)總目標共同奮斗。

作風是無言的宣示,行動是無聲的力量。當前,“三股勢力”同我們爭奪群眾的斗爭非常激烈,作風問題就是斗輸贏、論高低的一個風向標。范文內(nèi)容地圖所以說,作風建設(shè)永遠在路上。全區(qū)各級各部門要充分認識在“兩學一做”學習教育中開展“學講話、轉(zhuǎn)作風、促落實”專項活動的重大意義,切實把思想和行動統(tǒng)一到自治區(qū)黨委的決策部署和工作要求上來,保持全面從嚴治黨的政治定力,增強責任感、緊迫感和使命感,認真履職盡責,主動擔當作為,把這項活動抓好、抓實、抓出成效,切實解決黨員干部中存在的作風問題,著力營造風清氣正的政治生態(tài),確保以習****同志為核心的黨中央治疆方略落地生根,為實現(xiàn)新疆社會穩(wěn)定和長治久安提供堅強保障。

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篇二 社區(qū)黨支部學轉(zhuǎn)促自查自糾報告

社區(qū)黨支部學轉(zhuǎn)促自查自糾報告一

自全區(qū)黨員干部集中開展“學講話、轉(zhuǎn)作風、辦實事、促發(fā)展,向黨的十七大獻禮”主題教育活動以來,區(qū)衛(wèi)生局黨委始終把此項活動和衛(wèi)生工作實際向結(jié)合,務求取得實效。

一是把學講話和學理論結(jié)合,務求掌握為民服務的本領(lǐng)。結(jié)合學講話活動的開展,我局從3月開始,從提高機關(guān)人員素質(zhì)入手,制定全年學習計劃,開展機關(guān)全體上講臺,每人一課普法律活動,每周五的下午都做為固定學習日,學習行政法律、法規(guī)和專業(yè)法以及機關(guān)工作人員修養(yǎng)等。要求各股室人員都要走上講臺,開展法律法規(guī)及相關(guān)知識培訓活動。

二是把轉(zhuǎn)作風和權(quán)力公開相結(jié)合,務求群眾明白快捷辦事。為全面加強干部作風建設(shè),我局把工作重點放在規(guī)范內(nèi)部權(quán)力運行,加強社會監(jiān)督上。我局及所屬各醫(yī)療衛(wèi)生單位進一步規(guī)范政(院)務公開內(nèi)容,規(guī)范權(quán)力運行程序和辦事時限,發(fā)放辦事指南和明白卡,使廣大群眾能夠明明白白辦事,干部職工自覺工作,接受社會監(jiān)督。

三是把辦實事和衛(wèi)生特點相結(jié)合,務求解決實際問題。按照區(qū)委、區(qū)政府的工作安排,我局和和元寶山社區(qū)結(jié)為幫扶單位,在了解其具體情況后,我局量力而行,對病臥多年的特困黨員開展了結(jié)對子活動。區(qū)醫(yī)院黨支部入戶免費送醫(yī)送藥。在新農(nóng)村建設(shè)中,局黨委各支部出資出物,全力支持偏橋子鎮(zhèn)老溝門村建設(shè),并對全區(qū)20所村衛(wèi)生室規(guī)范化建設(shè)進行指導,對村醫(yī)給予工資和養(yǎng)老保障。

四是把促發(fā)展和機制建設(shè)相結(jié)合,務求使衛(wèi)生事業(yè)長遠發(fā)展得以保障。在全市《進一步加強農(nóng)村衛(wèi)生工作決定》出臺后,區(qū)委、區(qū)政府高度重視,給予政策、資金的支持,我局在八縣三區(qū)中率先組織落實,開展了院長、財政供養(yǎng)人員考試競爭上崗,實行全員聘任,走在了全市的前列,多次受到市衛(wèi)生局的表揚,市政府領(lǐng)導親自到偏橋子鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生所調(diào)研,總結(jié)推廣經(jīng)驗。

在下一步的工作中,我們將進一步規(guī)范制度建設(shè),建立加強作風建設(shè)長效機制,深入實際,大力開展調(diào)查研究,轉(zhuǎn)變領(lǐng)導干部作風,為群眾辦實事,推動衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展。

社區(qū)黨支部學轉(zhuǎn)促自查自糾報告二

xx鎮(zhèn)黨政辦公室為認真貫徹全面從嚴治黨的決策部署,扎實做好教育實踐活動問題整改“回頭看”,深入推進機關(guān)作風轉(zhuǎn)變,根據(jù)《關(guān)于在全縣黨政辦公室系統(tǒng)開展“查問題、轉(zhuǎn)作風、抓落實、上水平”專項活動的通知》(蓬委辦〔xx〕17號)文件精神,經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府同意,在鎮(zhèn)黨政辦公室系統(tǒng)開展“查問題、轉(zhuǎn)作風、抓落實、上水平”專項活動?,F(xiàn)將整改情況報告如下。

一、指導思想和總體要求

深入學習貫徹xx總書記系列重要講話和全國、全省和全市黨政系統(tǒng)秘書長、辦公廳(室)主任會議精神,按照中省市縣黨政辦公室工作會議部署,深入查找工作不主動、不擔當、不精細、不規(guī)范、不落實、不用心等突出問題,認真查找可能導致辦文、辦會、辦事出現(xiàn)失誤、差錯、事故的薄弱環(huán)節(jié)、流程漏洞、制度缺失,抓好問題整改,完善制度機制,進一步提高辦公室工作科學化水平。

二、存在問題

1、執(zhí)行制度不力,工作流程不規(guī)范。一是制度執(zhí)行不規(guī)范。紀律意識淡薄,有令不行,有禁不止,自由散漫,遲到早退,擅自離崗。二是運行流程不規(guī)范。工作存在隨意性,流程模糊,程序不嚴,規(guī)范不詳。三是職責界定不規(guī)范。工作責任不清、職能交叉。

2、工作上不主動,缺乏團隊意識。一是不主動思考。工作思路不寬,辦法不多,因循守舊,能力平庸。主觀能動性發(fā)揮不夠,以文件貫徹文件,以會議貫徹會議。二是不主動作為。工作按部就班,習慣于按老辦法履職,拘泥于條條框框,慣性思維嚴重。三是不主動補臺。缺乏協(xié)作和團隊意識,不顧單位整體形象。

3、缺乏擔當意識,存在推諉現(xiàn)象。一是高高掛起不履責。吃苦在前、享受在后意識淡化,怕艱苦、怕吃苦思想抬頭,貪圖享受心理滋長。二是遇事推諉不擔責。缺乏擔當精神,工作推動不力、效果不好時,講客觀原因多,分析主觀原因少。三是得過且過不盡責。事業(yè)心責任感不強,精神懈怠。工作只求過得去,缺乏“干精品、爭第一、創(chuàng)一流”的膽識和氣魄。

4、缺乏精益求精精神,工作態(tài)度不嚴謹。一是慮事不周。工作缺乏預見性、前瞻性、計劃性和統(tǒng)籌性。二是環(huán)節(jié)不嚴。工作不注重細節(jié),粗枝大葉,馬虎從事,注重表面,敷衍塞責,不愿精益求精。三是過程不精。工作安排不周全,程序不嚴密,操作性不強。

5、落實政策不力,工作不求實效。一是作風飄浮。工作不深入,不愿下深水,當“甩手掌柜”“二傳手”。二是層層推諉。辦事拖拉,推諉扯皮,效率低下。三是機械落實。貫徹落實文件會議精神,不注重結(jié)合實際,照抄照搬照套。工作重安排部署輕落實檢查、重形式輕效果。

6、做事不用心,思想覺悟低。一是對待群眾不熱心。接待群眾來訪簡單粗暴,直接轉(zhuǎn)交給經(jīng)辦人員,沒有很好的執(zhí)行首問責任制。二是對待學習不耐心。缺乏學習的連續(xù)性、系統(tǒng)性,理論水平不高,專業(yè)知識匱乏。三是對待工作不專心。不甘平凡寂寞,不珍惜崗位,心浮氣躁,缺乏奉獻精神。

三、整改措施

1、完善和落實相關(guān)制度,規(guī)范工作流程。一是制定和完善相關(guān)制度,健全長效機制。結(jié)合黨政辦工作實際,制定各種規(guī)章制度、紀律規(guī)范,加大對紀律意識淡薄,有令不行,有禁不止,自由散漫,遲到早退,擅自離崗等行為進行懲治。二是進一步規(guī)范工作流程。確保工作人員按程序辦事,杜絕隨意性,流程模糊,程序不嚴,規(guī)范不詳?shù)痊F(xiàn)象。三是明確分工,職責落實到人,防止出現(xiàn)工作責任不清、職能交叉等現(xiàn)象。

2、提高積極主動性,培養(yǎng)團隊意識。一是鼓勵和引導黨政辦公室工作人員主動思考,積極創(chuàng)新。通過開展、參與上級培訓和學習活動拓寬思路、豐富措施、提升能力,防止因循守舊、按部就班,以文件貫徹文件,以會議貫徹會議。二是主動作為,杜絕“等、靠、拖”思想。二是培養(yǎng)協(xié)作和大局意識,引導黨政辦公室工作人員心往一處想,勁往一處使,提高黨政辦業(yè)務水平。

3、增強擔當意識,從根本上消除推諉現(xiàn)象。一是定期開展典型正面事例教育,剎住享樂風。每月組織黨政辦工作人員觀看、學習優(yōu)秀基層干部事跡教育片以及材料,培養(yǎng)吃苦耐勞、無私奉獻精神,提高工作人員事業(yè)心、責任感,從心靈深處杜絕貪圖享受心理滋長。二是在黨政辦公室建立爭先創(chuàng)優(yōu)機制,制定懲處獎勵制度,逐步形成主動作為,積極進取的良好勢頭。三是明確責任分工,確保盡心履職。培養(yǎng)工作人員“干精品、爭第一、創(chuàng)一流”的膽識和氣魄。

4、改進工作態(tài)度,追求精益求精。一是周密謀事。在工作中增強預見性、前瞻性、計劃性和統(tǒng)籌性,確保黨政辦工作有序有效開展。二是用嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度對待工作。在工作中要大處著眼,小處著手,注重細節(jié),切忌粗枝大葉,馬虎從事,注重表面,敷衍塞責,不愿精益求精。三是工作過程要追求精。工作安排要周全,程序要嚴密,注重操作性。

篇三 黨支部學轉(zhuǎn)促自查自糾報告

黨支部學轉(zhuǎn)促自查自糾報告一

自我鎮(zhèn)開展“作風轉(zhuǎn)變年”活動以來,我嚴格按照鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一安排部署,積極參加學習,做好學習筆記。學習之后,及時撰寫心得體會。經(jīng)過認真查擺、深刻反思,對自己的政治業(yè)務學習、紀律作風、敬業(yè)精神、工作能力進行自我剖析,找出了自身存在的問題,我個人對開展作風轉(zhuǎn)變年這一活動有了更深的理解,對自身存在的問題也有了進一步的認識?,F(xiàn)在對照工作實際,作如下報告:

一、自查自糾中存在的主要問題

1、學習上不夠主動。沒有自覺主動的擠時間學習,業(yè)務知識不夠精通。表現(xiàn)在:對待工作滿足于完成上級和領(lǐng)導交給的任務,在工作中遇到難題,常常等待領(lǐng)導的指示,說一步走一步,未把工作做實、做深、做細。不注重業(yè)務知識的全面性,等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,有時會采取逃避的方法,不是自己積極力求尋找對策,而是單一等待辦法自己出現(xiàn),缺乏一種刻苦鉆研拼搏向上的精神。對很多新事物、新知識的學習掌握得還不夠好,運用理論指導實踐,促進工作上還有差距。

2、宗旨觀念有所淡化。全心全意為群眾服務的宗旨觀念不夠強,思想作風抓得還不夠緊,為群眾提供信息服務做得還不夠。遇到新情況,新問題不能積極主動地想辦法解決,思想不夠解放,改革創(chuàng)新精神還不夠,而強調(diào)客觀困難居多。

二、存在問題的主要原因

上述這些問題的存在,雖然有一定的客觀因素,但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間,自己結(jié)合理論學習,對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思,深刻剖析產(chǎn)生這些問題的根源與危害,從主觀上查找原因,概括起來主要有以下幾個方面:

1、理論學習不夠,政治素養(yǎng)不高,對科學發(fā)展觀缺乏系統(tǒng)的學習,特別是對“三個代表”的重要思想沒有深刻地領(lǐng)會,鉆研不夠,聯(lián)系實際不夠,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化,因而不能準確把握形勢。

2、業(yè)務知識鉆研不夠,沒有深刻意識到業(yè)務水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用,業(yè)務水平要有提高,必需要對業(yè)務鉆研,而自己在業(yè)務方面存有依賴性,認為領(lǐng)導會有指示,我不用先急著干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套學習業(yè)務知識的計劃,故在開展工作中有時比較盲目,缺乏一定自信。

3、工作方法簡單,只安于表面,把自己份內(nèi)的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,沒有創(chuàng)新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時把工作作為負擔,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

三、整改措施和努力方向

1、加強政治理論學習,不斷提高自身的政治素質(zhì)。今后我要認真學習科學發(fā)展觀、鄧小平理論和“三個代表”重要思想等科學理論,精讀有關(guān)重點文章,及時學習領(lǐng)會黨的文件精神,用鄧小平理論武裝自己的頭腦,提高自己的政治理論修養(yǎng),堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念,增強紀律意識,樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,自覺地加強黨性煅煉,遵紀守法,廉潔奉公,以高度的責任感、事業(yè)心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣完成上級領(lǐng)導安排的各項工作。

2、要積極開拓進取,努力提高綜合素質(zhì)。要不斷加強學習,加強鍛煉,努力提高自己業(yè)務知識水平,加強自己工作能力,把工作提高到一個新的水平。一定要提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務,夯實基礎(chǔ),靈活運用合理的方法和措施。熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。

黨支部學轉(zhuǎn)促自查自糾報告二

按照黨學轉(zhuǎn)促活動總體要求和部署,結(jié)合撰寫對照檢查材料、專題民主生活會上開展批評和自我批評、專題民主生活會情況通報會后的反饋意見以及開展回頭看,進一步補充征集了方方面面的意見建議。對自己存在的問題進行了深刻的剖析,為了進一步自我提高、修正缺點、增強黨性,本人對照區(qū)委學轉(zhuǎn)促活動辦公室要求,現(xiàn)制定整改落實措施如下:

一、黨的政治紀律整改措施

整改問題一:執(zhí)行政治紀律不夠主動。

整改措施:加強理論學習,認真學習黨的理論和習總書記系列重要講話精神。堅持擠時間學,每天擠1小時以上時間認真學習,養(yǎng)成好習慣,實現(xiàn)自我提高,做到能力增強、信念堅定,確保在思想上、政治上、行動上同中央、省、市保持高度一致。

整改時限:9月底完成,長期貫徹執(zhí)行

整改問題二:落實黨風廉政建設(shè)主體責任不到位,沒有認真履行教育、管理、檢查考核的責任,并把責任推給紀委。

整改措施:切實履行好黨風廉政建設(shè)一崗雙責,親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)、親自督辦。管好自己、親屬和身邊工作人員,自覺接受組織和群眾監(jiān)督。

整改時限:9月底完成,長期貫徹執(zhí)行

二、執(zhí)行中央八項規(guī)定整改措施

整改問題一:精文減會執(zhí)行不嚴格。對一些可開可不開的會議、可發(fā)可不發(fā)的文件,把關(guān)不嚴,精文減會效果不是很明顯。

整改措施:制定會議審批制度。對可開可不開的會議一律不開,可整合召開的整合召開,必須召開的會議,制定會議目錄,嚴格會議審批,從嚴控制會議數(shù)量和會期及參加人員規(guī)模,嚴禁以培訓名義召開會議;簡化會議程序,精簡出席會議領(lǐng)導人數(shù);嚴格會議經(jīng)費管理,嚴禁套取會議資金。

整改時限:9月底完成,長期貫徹執(zhí)行

整改問題二:公務接待超標準,陪吃陪喝。

整改措施:嚴格遵守中央八項規(guī)定和省委、市委十項規(guī)定要求進行整改,帶頭執(zhí)行《萬山區(qū)改進工作作風密切聯(lián)系群眾實施細則》,絕不搞超標準接待、陪吃陪喝。

整改時限:9月底完成,長期貫徹執(zhí)行

三、四風方面整改措施

整改問題一:作風漂浮。在抓工作方面僅滿足于開會布置和下發(fā)文件,口頭強調(diào)多,要求多,親自督促落實做得不好,工作效率不高。

整改措施:一是加強學習,堅定理想信念,帶頭履行工作職責,帶頭堅持學習、帶頭深入基層調(diào)研。二是加強工作督查力度。對安排部署的工作,經(jīng)常深入現(xiàn)場督查落實情況,跟蹤工作進展情況,確保各項工作都能落到實處、有序推進。

整改時限:9月底完成,長期貫徹執(zhí)行。

整改問題二:消極對待學習、學風不正。對理論武裝重視不夠,對黨的理論和做好工作所需的知識學習不系統(tǒng)、不全面,被動學習多,主動學習少;上面要求學的學習多,上面沒有要求的學習得少。多數(shù)情況下,是為了學習而學習,而不是為了工作、為了提高能力、為了解決實際問題而學習。

整改措施:一是堅持擠時間學,每天擠1小時以上時間認真學習,養(yǎng)成好習慣,實現(xiàn)自我提高,做到能力增強、信念堅定,確保在思想上、政治上、行動上同中央、省、市、區(qū)保持高度一致。二是端正學習態(tài)度,堅持理論與實際相結(jié)合,做到學而有思、學以致用。

支部學轉(zhuǎn)促自查自糾報告3篇

社區(qū)黨支部學轉(zhuǎn)促自查自糾報告一自全區(qū)黨員干部集中開展“學講話、轉(zhuǎn)作風、辦實事、促發(fā)展,向黨的十七大獻禮”主題教育活動以來,區(qū)衛(wèi)生局黨委始終把此項活動和衛(wèi)生…
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