整改方案報告15篇

篇一 商務局的整改方案工作報告

一、征求到的主要意見和建議

1.招商引資工作要與'三個集中'密切結合，宜工則工，宜農則農，不能為了引資而在園區(qū)外建設，浪費土地。

2.進一步加大招商引資力度，加強對招商引資政策的宣傳

3.加大對外來投資企業(yè)和外貿出口企業(yè)的政策扶持和保護力度。

4.加強外經貿法律法規(guī)和招商引資實務培訓。

二、采取的主要整改措施

1. 按照鞏義市總體發(fā)展規(guī)劃，重點推介高科技項目，變招商引資為招商選資。

2.依托我市產業(yè)優(yōu)勢，發(fā)展循環(huán)經濟，以園區(qū)為招商引資平臺，注重可持續(xù)發(fā)展，實現(xiàn)產業(yè)集聚，強力對外推介。

3.強化招商引資基礎工作，建立和完善招商引資項目庫、外來投資客商信息庫、鞏義籍在外創(chuàng)業(yè)人士信息庫，實現(xiàn)動態(tài)管理。

4.不斷創(chuàng)新招商方式，大力開展項目招商、網(wǎng)上招商、領導招商、資源招商、專業(yè)招商、上門招商、園區(qū)招商，充分利用我市駐京、津、滬、杭和深圳五個辦事處的平臺作用，實施駐外招商。

5.強力推進以商招商，探索委托招商。

6.加強項目跟蹤，建立簽約項目定期督察制度，全程貼身服務，提高項目的合同履約率、資金到位率、開工投產率。

7.認真落實招商引資政策，完善招商引資激勵機制，充分調動全市各部門和各企業(yè)的招商積極性;積極組織參加國家、省、鄭州市舉辦的各類招商引資活動，重點組織好下半年的'廣東經濟技術合作項目洽談會'、'廈門第九屆中國投資貿易洽談會'等9項大型招商活動。

8.印制鞏義投資指南、對外經濟技術合作項目庫，大力對外宣傳。

9.嚴格執(zhí)行《河南鞏義招商引資優(yōu)惠政策》，及時協(xié)調解決外來投資企業(yè)的有關問題，實行'客商證'制度。

10.積極爭取中小企業(yè)國際市場開拓資金，促使外經貿企業(yè)的發(fā)展壯大。

11.積極組織各鎮(zhèn)辦參加國家、省、市組織的招商引資培訓，提高一線招商工作人員的招商技能和本領，近期將組織參加省商務廳舉辦的招商引資培訓班，10月份組織一次全市性外經貿知識培訓班。

篇二 水利局的整改報告方案

一、征求到的主要意見和建議

1.搞好水資源的保護，搞好農田水利基本建設，促進農村經濟發(fā)展。

2.搞好防汛抗旱工作，確保人民群眾生命財產不受損失。

二、采取的主要整改措施

1. 認真開展水政監(jiān)察規(guī)范化建設，建立錯案責任追究制度，貫徹執(zhí)行《取水許可制度和水資源征收管理辦法》，制定水資源保護規(guī)劃，全面宣傳貫徹落實《水法》，加大執(zhí)法力度，依法查處各類水事案件，維護好水事秩序

2.以生態(tài)環(huán)境建設項目為依托，圍繞黃河水土保持生態(tài)工程鞏義項目區(qū)建設，以坡耕地改造、溝道工程、苗圃中心、水保經濟林等措施建設為重點，搞好綜合治理，有效遏制新的水土流失，充分發(fā)揮水土保持生態(tài)工程的生態(tài)、社會、經濟三大效益，促進我市經濟社會可持續(xù)發(fā)展。XX年計劃引資500萬元，治理水土流失面積20平方公里，新建骨干壩3座、中型淤地壩5座、小型淤地壩7座，目前正在實施中。

3.對確實缺水的村組要多渠道爭取資金安排好吃水工程項目，徹底解決人畜吃水困難。要加快竹林等五鎮(zhèn)供水工程施工進度，對已經解決吃水困難的農戶，要逐步完善工程標準，提高用水質量，確保人身健康。

4.把節(jié)水灌溉作為改善農業(yè)生產條件的重要措施來抓，逐步推廣節(jié)水灌溉面積，達到'節(jié)水灌溉示范市'的要求。年度內新增有效灌溉面積5000畝，新增旱澇保收田面積5000畝，新增節(jié)水灌溉面積5000畝。

5.認真落實防汛責任制，按照《防洪法》的要求，建立和完善以行政首長負責制為核心的各級防汛責任制，認真做好預案的編制工作，搞好防汛隊伍建設，做好防汛物資準備，認真落實物料名稱、規(guī)格、數(shù)量、存放地點、運輸方式、使用方法。加強搶險隊伍的組織、培訓與演練，保證抗洪搶險時召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝，做到有備無患。

篇三 關于退耕還林工程整改方案的報告

xx鎮(zhèn)人民政府關于退耕還林工程整改方案的報告

縣退耕辦：

根據(jù)省、市《關于對退耕還林工程有關問題進行整改的通知》精神，我鎮(zhèn)嚴格按照年初工作計劃,對工程建設情況進行了認真調查現(xiàn)制定如下整改方案:

一、基本情況

xx鎮(zhèn)轄區(qū)13個行政村，36個村民小組，現(xiàn)有農業(yè)人口2233戶9557人。自xx年以來,我鎮(zhèn)先后在6個村實施了退耕還林及綠色通道工程,工程實施面積3109畝,其中退耕還林2742畝,還草248畝,綠色通道119畝。

二、存在問題

(一)兔、鼠危害嚴重。退耕還林工程實施以后，鼠、兔猖獗，加之繁殖較快，既無國家專項防治經費，也無地方配套資金，對鼠兔沒有采取有效的防治措施，嚴重影響了退耕還林工程補植補栽成活率。在調查中，涉及退耕還林的6個村都有嚴重鼠患、兔患，苗木根部全部啃斷，造成了苗木成活率的大幅下降。

(二)旱情霜凍嚴重。近年來，我鎮(zhèn)范圍內連年干旱，春、夏兩季天氣持續(xù)干旱，有效降水少，加之造林地條件差，遠離水源，致使造林成活率下降，影響了造林質量。

(三)管護工作難度大，撫育滯后。退耕還林工程的管護工作是一項量大面廣的復雜工程。我鎮(zhèn)涉及退耕還林的村、組，牧業(yè)比重大，偷牧、破壞現(xiàn)象嚴重，盡管我們制定了各種管理制度和措施，但收效甚微。部分農戶退耕后未進行過撫育，使林地內雜草叢生，抑制林木生長和成活(保存)。

(四)圍欄失竊現(xiàn)象頻繁。自退耕還林以來，我鎮(zhèn)每年都有圍欄偷盜現(xiàn)象發(fā)生，尤其近年來還出現(xiàn)前腳補后腳偷的問題。在每年圍欄的修補工作中，不僅消耗了大量人力、物力、財力，還給退耕還林管護工作帶來了一定的障礙。

三、整改措施

(一)及早著手，認真補植補造準備工作。針對我鎮(zhèn)退耕還林苗木成活率較低的實際情況，鎮(zhèn)上由一把手負總責，分管領導牽頭，由專人負責，對全鎮(zhèn)范圍內的退耕還林、綠色通道造林苗木的品種和數(shù)量進行了一次全面細致的調查了解，抓緊做好造林前的各項準備工作。解決好組織協(xié)調、計劃安排、苗木調劑等問題，做好種子處理、農藥、鼠藥發(fā)放等準備工作。

(二)抓主抓重，全面做好防鼠滅鼠工作。在去年進行的藥劑滅鼠的基礎上，今年結合春季補植補造工作，在縣林業(yè)局病防站的批示和指導下，在全鎮(zhèn)范圍內進行大面積的滅鼠運動。針對中華鼢鼠藥劑防范效果不佳的實際，在農閑季節(jié)開展人工滅鼠活動。

(三)查漏補缺，認真開展補植補造工作。要把今年的補植補造作為今春造林工作的重頭戲，認真安排落實。在春種前組織專人進行了詳細調查，掌握達不到標準的地塊，查清造林失敗的原因，制定了切實可行的補造措施。對不合格的面積進行認真補造，失敗面積徹底重造。

(四)加強撫育管護，鞏固成果。做到“三分造、七分管”，實行專人管護和群眾管護相結合，落實管護責任制，劃定管護責任區(qū)，責、權、利相結合。要召開專題會議，進行安排部署，并制定工作責任書。各村要根據(jù)各自實際情況制定切實可行的管理辦法和處罰方式，以確保成活率達80%以上。

(五)嚴格監(jiān)督檢查。鎮(zhèn)上將抽調專人分片包點抓督查，隨時掌握動態(tài)，解決補造中存在的困難和問題。配合縣林業(yè)技術人員，鎮(zhèn)上抽調包村干部駐村、駐點，開展檢查工作，確保造林一塊，成活一塊，見效一塊。

篇四 關于科技局的整改報告方案

一、征求到的主要意見和建議

1.對科技服務體系建設重視不夠。

2.對科技創(chuàng)新服務沒能出臺有效措施。

3.對農業(yè)重視不夠，投入較少。

4.知識產權保護力度不足。

5.深入基層少，工作作風不夠扎實。

二、采取的主要整改措施

1. 深入開展'三深入、三服務'活動，局領導班子每個成員聯(lián)系一家高新技術企業(yè)和兩個外籍科技人才，每月至少深入基層單位四次;每個干部深入到自己所負責的貧困戶中，幫助他們擬定脫貧致富的發(fā)展思路，力所能及地為對口幫扶貧困戶解決生產、生活中的實際困難。

2.加強科技服務體系建設，對現(xiàn)有鞏義科技網(wǎng)進行改版，著手建立科技人才庫、科技項目庫、科技產品庫，實現(xiàn)科技工作網(wǎng)絡化。

3.建立行業(yè)技術創(chuàng)新服務體系，選擇耐火材料、凈水劑、水刺無紡布三大重點行業(yè)，建立集產品質量檢測認證、科研開發(fā)與推廣、知識產權開發(fā)與保護、電子商務和信息化推廣等功能為一體的行業(yè)技術創(chuàng)新服務中心;提升高新技術在傳統(tǒng)產業(yè)領域的推廣及應用，促進我市企業(yè)參與市場的競爭能力。

4.加大對農業(yè)的投入力度，將建設農業(yè)新技術示范園作為重點列入科技發(fā)展計劃項目;加大對農業(yè)科技項目的支持力度，鼓勵農業(yè)新技術、新成果的推廣應用。

5.加強知識產權保護，建立各鎮(zhèn)、街道辦知識產權工作體系;圍繞耐材、機械、凈水劑、鋁加工等支柱產業(yè)進行專利知識培訓，積極向企業(yè)推薦專利技術;加大專利執(zhí)法力度，維護專利市場秩序，切實保護專利權人的合法權益;大力開展專利宣傳工作，建立一批專利示范鎮(zhèn)、街道辦和示范企業(yè)，發(fā)揮典型的示范帶動作用;力爭全年申請專利100項。

6.加快電子政務建設，改進管理方式，推進電子政務，提高行政效率，降低行政成本，形成行為規(guī)范、運轉協(xié)調、公正透明、廉潔高效的行政管理體制。

7.加強領導班子作風建設，領導班子成員要嚴格按照'八個堅持、八個反對'的要求，強化廉政教育，增強紀律觀念和法律意識，努力增強自身素質，勇當科技排頭兵。

篇五 師德師風自查報告及整改方案

新時代的人民教師，肩負著培養(yǎng)有理想、有道德、有紀律的一代新人的光榮使命。社會在變化對我們這代人的人民教師提出了更高的要求，如何“追求”，如何“保持”是個復雜的問題。我們要很好地對待，委好地解答，把學生的思想引到正軌上來，那就是作為一名教師要有好思想、好作風、好行為，在各方面都要為人師表。

近幾年來，我校在校長的領導下，始終抓好教師隊伍建設，特別是教師師德建設，堅持長期抓不懈，并展開了一系列的師德師風的學習。宣傳活動，并制定了一系列的師德師風規(guī)范，收到了良好效果。

抓思想教育不松懈

我在工作中深切地體會到，學校要發(fā)展必須在競爭環(huán)境中求得生存，不但要創(chuàng)造優(yōu)美的教育教學環(huán)境和具備現(xiàn)代化的教學手段，更重要的是建設一支具有淵博的常識，崇高的境界，高尚的道德修養(yǎng)的教師隊伍。只有這樣才能切切實實地為人師表。時時刻刻把“愛崗、敬業(yè)、愛生、奉獻”放在心上，以“內強素質，外樹形象”為目標。以思想教育為切入點，以自學地用人類文明的一切優(yōu)秀成果 自己，充實自己，提高自己。

塑造示范形象，學習典型人物

教師對學生一生都有至關重要的影響，教師是人類靈魂的工程師，應有為人師表，以身作則，行為示范。一個學校只有始終抓住師德建設不放，利用各種學習先進典型人物事跡，把師德建設貫穿于學校的各項工作之中，才能塑造出教師形象，才能把教師建設得更完善。在探討示范教師形象問題上，我選擇了模范人物作為領路人。在學習報告團的先進事跡后，我覺得報告團優(yōu)秀教師那里表現(xiàn)為愛與責任，一種對工作、對學生的愛。報告團的感人事跡向我們昭示：愛與責任，是師德之魂。教師是為人之表，要有個好思想，好作風好行為，只有這樣教師才能有資格對學生進行德育教育。

高尚的品德，良好的個性

我日常與學生接觸最密切，一言一行都對學生善待。無論是教書還是育人，都把樹立教師師德的形象放在首位。以自身高尚師德影響教育學生，態(tài)度和藹，有禮貌，避免態(tài)度生硬，在學生和家長中樹立了良好形象。

知識的自我提高

認真研究業(yè)務，不斷學習新知識，探索教育教學規(guī)律，改進教育教學方法，提高教育、教學和科研水平。謙虛謹慎，尊重同志，相互學習、相互幫助、堅守高尚情操，發(fā)揚奉獻精神，自覺抵制社會不良風氣影響。 堅持學習教育教學理論，不斷地自我充電，因材施教。

回顧幾年來我走過的路程，我深深地體會到只有抓好師德師風建設，才能使學校的整體工作不斷邁上新臺階。才能適應時代的要求，我將繼續(xù)努力，以新的姿態(tài)邁向21世紀的光輝事業(yè)。

經過近階段的師德師風教育學習，我深深地體會到“敬業(yè)，愛崗，奉獻”的內在核心?；剡^首想還存在的不足之處，主要表現(xiàn)在：

（一）教育理論學習不夠透徹。

（二）業(yè)務有待提高

（三）工作經驗不足

針對性以上缺點，本人提出整改和努力意見如下：

（一）認真學習教育教學理論，積極參加學校教育部門有關學習活動，把時間用在業(yè)務鉆研上，勤勞苦鉆，精益求益。

（二）加強專業(yè)知識學習，虛心求教，探索教學理論，改進教學方法。

（三）加強本職分管工作的主動性、積極性。團結互助，發(fā)揚奉獻精神。

篇六 人民教師個人師德師風的整改報告方案

一、整改工作的指導思想和目標

“教師是人類靈魂的工程師，必須努力提高自己的思想政治素質和業(yè)務水平，熱愛教育事業(yè)，教書育人，為人師表?！边@是《中國教育改革和發(fā)展》指出的要求。是的，教師是學生學習的榜樣，應該時刻注意自己的師德師風，虛心聽取別人的意見，即時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。作為教師，還要有良好的工作作風，正確的教育思想，從各方面都做到典范作用。

二、存在問題及整改措施

對照自己，發(fā)現(xiàn)自身也存在著許多不足之處。主要有以下幾點：

整改問題一：對學生的關心愛護不夠，教學中有時會說學生幾句

整改措施：

由于我沒有擔任班主任，和學生接觸的機會也不多，對于每個學生具體情況的了解不是很深，上課時，有的學生調皮搗蛋，影響了教學正常進行，這是我會說他們幾句，甚至讓他們站在一旁。也許這已經傷害了學生的身心，也會導致師生關系不融洽。所以，在教學中要樹立良好且正確的師生關系，真正做到尊師愛生，教學相長。教師要樹立時刻為學生服務的思想，面對每一個學生，并用同一個標準去對待，尊重他們的人格，使他們的身心都能健康的發(fā)展。課后，主動走進學生的世界，和他們說說話，做做游戲……，通過各種途徑來關心、愛護、走進學生。

整改問題二：教育理論專業(yè)知識不夠透徹;

工作經驗不足

由于是剛剛擔任四年級英語和科學教學工作，沒有豐富的教學經驗，在專業(yè)知識上也缺乏實踐，對于學習的理論知識還理解的不夠徹底。所以我也提出改進措施：

整改措施：

1、深化自己的專業(yè)知識，提高教育理論。不斷地像其他前輩請教，探索新知識，改進自己的教學方法，提高專業(yè)知識的運用能力。

2、刻苦鉆研，相互學習，相互幫助，虛心求教，努力提高教學水平。

3、堅持學習教育教學知識，多聽課，多動筆，不斷給自己充電，真正做到因材施教。

4、主動，積極的做好本分工作，發(fā)揚奉獻精神。

整改問題三：工作作風不夠扎實

也許是每天都在做著同一件事，有時會感到厭煩，對于新事物的出現(xiàn)，只會有一時的新鮮感，時間一久，又會厭煩，做事情都抱著混的態(tài)度，不會認真的做事。因此，我為自己定了一些改進方法：

整改措施：

1、認真對待任何事情，不報應付的態(tài)度，腳踏實地，多花心思的去做事情。

2、做事的時候，從多個角度考慮問題，有創(chuàng)意，對待問題從深層次分析，思考深刻，不把工作當作一種負擔，時刻改進工作方法，提高工作效率。

3、工作中時刻剖析自己，進行批評與自我批評，定期寫好反思。做事情都遵守精細化原則，要做就要盡最大努力做到最好。不抱“混日子”的想法，用“精細化”來嚴格要求自己。

整改問題四：沒有和其他任課老師密切聯(lián)系，溝通

由于擔任領導工作，日常事務較多，和老師們接觸的機會也不多，所以，和他們聯(lián)系的時間也很少，只是在辦公室里老師才會經常溝通。為此，為了提高自己的教育水平，為了能夠多增長一點見識，也為了增進和其他任課老師的關系，在以后的工作中我會和他們對聯(lián)系、多溝通。具體做法有以下幾點：

整改措施：

1、學會接人待物，盡可能和其他老師成為朋友，團結友愛，虛心請教，積極進取。

2、在個人獨處的時候，對自己的要求不放松，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。努力提高自己的自控能力。多和老師交往，談心。

3、提高自己的綜合素質，熱愛本職工作，遇到問題多看多想多問，像周圍的老師請教，樹立良好的道德風范。

通過這次師德師風的自查自糾，我發(fā)現(xiàn)自己原來還有這么多的不足之處，還需要不斷的改進，我要進一步改變工作作風，提高教育理論和專業(yè)知識水平，提高教學效率。但是，這也是一個漫長的過程，需要堅持不懈，花更多的精力，需要不斷的總結經驗教訓，大膽實踐，勇于創(chuàng)新，這樣才能提高自己的師德水平，為教學服務，為提高教師自身的綜合素質服務。

篇七 人事局開展“四查四看四幫”活動及整改方案落實情況報告

人事局開展“四查四看四幫”活動及整改方案落實情況報告

根據(jù)《關于在第二批學習實踐活動參學單位整改落實過程中認真開展“四查四看四幫”活動的通知》(丘學辦〔20xx〕41號)文件精神，××縣人事局結合實際認真開展整改落實，現(xiàn)將具體情況報告如下：

一、查思想看認識幫學習情況

1.查思想看認識方面，我們結合實際，從思想認識、開拓創(chuàng)新、破解難題、完善機制、動態(tài)管理、服務措施六個方面認真進行“回頭看”，確保今年人事編制各項重點工作落到實處。一是回頭看“認識”，使黨員干部對科學發(fā)展觀的理解進一步加深，立足新起點，把握新要求，完善機制、提高標準，卓有成效地完成人事編制工作各項任務。二是回頭看“創(chuàng)新”。創(chuàng)新工作理念、工作舉措和工作方法，解決人事編制工作中存在的重點、難點和深層次問題，推動各項工作的新突破。三是回頭看“問題”。努力抓好公務員招考和事業(yè)單位工作人員招聘工作，進一步激活人才，創(chuàng)新機制，努力為我縣經濟社會又好又快發(fā)展提供強有力的人才智力保障。四是回頭看“機制”。深入推進機關事業(yè)單位人事制度改革，加快機關事業(yè)單位人事管理體制和機制創(chuàng)新，充分激發(fā)機關事業(yè)單位發(fā)展活力。五是回頭看“動態(tài)”。圍繞縣級政府機構改革工作實際，建立控制總量、盤活存量、有增有減、優(yōu)化結構的機構編制管理機制。六是回頭看“服務”。進一步明確人事編制工作的宗旨和任務，把提供優(yōu)質服務作為想問題、干工作的出發(fā)點和落腳點，增強服務的質量意識、效率意識。

2.幫學習方面。我們積極克服困難，多方籌措20xx0余元資金幫助扶貧掛鉤點、烤煙生產聯(lián)系點等村寨解決了學習實踐活動中的實際問題。深入扶貧、幫扶掛鉤聯(lián)系點開展調研2次，宣傳學習實踐活動的意義，努力形成了共同學習科學發(fā)展、思考科學發(fā)展、謀求科學發(fā)展的良好氛圍。

二、查方案看舉措幫思路情況

在整改落實過程中，我們認真對照《××縣人事局學習實踐科學發(fā)展觀整改落實方案》(丘人〔20xx〕20號)文件，對一些不符合基層實際和操作性不強等問題進一步進行了修改完善，并將整改落實方案發(fā)布到××縣人事局政府信息公開網(wǎng)站征求意見。

三、查行動看成效幫落實情況

在整改落實過程中，我們深入扶貧、幫扶掛鉤點開展調研2次，為他們解決了20xx0余元學習實踐活動經費。

四、查責任看機制幫發(fā)展情況

在整改落實方案中，我們將整改的內容進行層層分解，做到了責任領導落實、責任人落實、任務落實、時限落實，各責任領導和責任人結合任務要求，按照推行“責任政府”四項制度和“陽光政府”四項制度的相關規(guī)定，認真履行好職責，促進了各項工作的有序開展。

篇八 商務局科學發(fā)展觀整改方案自查報告

根據(jù)中央、省、市委關于開展保持共產黨員先進性教育活動的要求，商務局黨組在發(fā)揚民主和堅持走群眾路線的基礎上，廣泛征求意見，并針對干部群眾提出的問題和建議，深入做好剖析和認真開展批評與自我批評，對整改工作進行了認真研究和充分討論，張榜公示后補充完善，形成了能夠促進商務工作的整改方案，并認真地進行整改，扎扎實實地進行督辦落實?，F(xiàn)將我局開展保持黨員先進性教育活動鞏固和擴大整改成果的有關情況報告如下：一、強化責任，抓緊督辦落實商務局領導班子整改方案形成后上報市委先進性教育活動領導小組辦公室，并發(fā)放給商務局系統(tǒng)的每一名黨員以便廣大黨員參與整改工作的監(jiān)督。局機關成立了整改落實工作督導組，組長由局黨組書記、局長胡壽生同志擔任，局先進性教育活動領導小組辦公室兼管督導組辦公室，直接負責有關工作。

七月上旬，局整改落實工作督導組辦公室根據(jù)整改方案中的整改事項分部門、分類別明確責任領導、責任單位（部門）、整改時限，制成統(tǒng)一表格發(fā)放到相關的人員和單位（部門）。各單位（部門）研究后制定了落實整改工作的計劃表，并報局整改落實工作督導組辦公室備案，以利于整改工作的跟蹤、監(jiān)督。目前局系統(tǒng)各單位（部門）思路清晰、工作積極，在“兩不誤、兩促進”的指導原則下，整改工作有序進行。二、明確目標，認真進行整改在整改工作中，我們注重做到：

一是堅持邊整邊改，對當前群眾反映強烈的熱點、難點問題，有條件的或者創(chuàng)造條件能夠解決的，立即著手解決，進行集中整改。主要包括落實扶貧幫困工作，貼近基層、聯(lián)系群眾的群眾路線、宗旨觀念、職工素質建設、機關管理、機關作風建設等方面。目前，我局積極響應市委、市政府號召，和人大機關等就六家單位在財力、物力、人力對陽新縣阮家畈村進行對口支持幫扶，每一名黨員至少捐出了一百元錢和部分衣物；響應市委先進性教育活動領導小組號召，已派兩名黨員干部進駐八卦嘴社區(qū)進行“三服務三促進”方面的工作。局機關領導定期帶領黨員群眾進八卦嘴社區(qū)了解民情民意，接受教育，有力地促進了八卦嘴社區(qū)的各項工作，也極大地促進了商務局機關工作作風的轉變。局機關黨委、政工科、監(jiān)察科正在積極籌建黨員之家，并報請局黨組同意重新出臺了加強局中心組理論學習、黨員理論學習、加強和改進機關工作作風等一系列制度，促進機關管理、促進職工政治理論、業(yè)務素質的提高。局辦公室針對商務局保持共產黨員先進性教育活動的具體要求，清理并重新出臺了加強機關管理的一系列文件。廣大黨員嚴格照章辦事，依法行政，各項工作正邁上新的臺階。

二是堅持責任到人抓落實。為確保先進性教育活動實效，局系統(tǒng)各單位普遍建立了整改工作責任制，將整改措施細化量化，落實到人頭，加強調度督查，使整改措施真正落到了實處。如市場開發(fā)服務中心支部針對下陸南村市場60多戶經營戶反映的要求繼續(xù)經營農副產品的問題，該支部本著舍利為民的經營理念，放棄效益可觀的“農改超”，將市場轉型為只獲微利的“農加超”，目前南村市場“農加超”的轉型簽約成功后已開始正常經營。三是堅持突出重點進行整改。抓住事關_____改革發(fā)展穩(wěn)定大局的重點問題，抓住事關_____商務事業(yè)發(fā)展的重點問題，認真進行調查研究，提出應對之策進行整改。主要是緊緊圍繞發(fā)展這個黨執(zhí)政興國的第一要務，全力以赴抓好商務工作。我局按照科學發(fā)展觀的要求，統(tǒng)籌整合“三外一口”和商貿流通工作，按照“引資促貿、以貿帶經、口岸聯(lián)動、搞活流通、促進經濟結構調整”的基本思路，圍繞我市“十一五規(guī)劃”，配合發(fā)改委等相關部門，根據(jù)我市經濟結構特點，制定出了我市《重點產業(yè)引進指導目錄》，嚴格控制污染大、能耗高的產業(yè)、企業(yè)進入_____。在招商引資過程中，重點引進高新技術產業(yè)、服務業(yè)、現(xiàn)代物流業(yè)來我市投資興業(yè)，更青睞于大公司、大財團登陸_____。在這方面我們傾注了最高的熱情和付出了最大的努力。

篇九 民政局保密工作整改方案工作報告

省保密局：

根據(jù)貴局對我局保密工作檢查的反饋意見，結合我局實際，針對檢查中反應出來的問題，特制定整改方案如下：

一、加強局保密工作的領導。進一步落實保密工作領導責任制，調整局保密工作領導小組成員，將全體局領導和重點處室負責人納入保密領導小組范圍，重視發(fā)揮保密領導小組作用，實行例會制度，研究局保密工作，定期檢查、通報局保密工作情況。

二、健全完善保密管理制度。建立涉密和非涉密計算機保密管理制度，涉密和非涉密移動存儲介質保密管理制度，涉密網(wǎng)絡保密管理制度，涉密計算機維修、更換、報廢保密管理制度，在公共信息網(wǎng)絡上發(fā)布信息保密管理制度等，嚴格日常管理，確保制度落到實處。

三、認真清理計算機涉密情況。按照市保密委要求，對局機關涉密載體進行統(tǒng)一清理。具體做好以下工作：

一是立即將辦公網(wǎng)絡與互聯(lián)網(wǎng)斷開，從局基層單位抽調懂技術的人員對所有臺式機、筆記本電腦的涉密情況和互聯(lián)網(wǎng)計算機感染木馬情況進行全面徹底的檢查;

二是對存儲、處理過涉密信息的非涉密計算機，不得再聯(lián)入互聯(lián)網(wǎng)，拆除無線網(wǎng)卡等無線設備，并按保密要求處理后轉為涉密計算機使用;

三是將此次檢查中發(fā)現(xiàn)的區(qū)劃地名處廢棄的涉密計算機硬盤，以及其他經保密部門確認的所有涉密優(yōu)盤等存儲介質按保密規(guī)定封存保管。

四、加大保密工作投入。購置一批新電腦和移動存儲介質。根據(jù)各處室具體情況進行分配，保證有一定數(shù)量的涉密電腦專門用于存儲、處理涉密信息。

五、加強日常保密工作。一是建立日常保密工作臺帳，嚴格操作規(guī)范，進一步加強涉密紙質文件資料的登記管理，對涉密計算機、涉密移動存儲介質進行清理、登記、編號，嚴格按照相關要求加強動態(tài)管理;二是不斷強化工作人員保密意識。邀請市保密局針對我局實際情況開展保密警示教育，普及保密知識，增強機關全體人員保密意識;

六、嚴格保密法紀。堅決杜絕違反保密工作制度、違規(guī)操作和使用涉密計算機及移動存儲介質的行為發(fā)生。對嚴重違規(guī)泄密事件的責任人絕不姑息遷就，一律依相關規(guī)定給予嚴肅處理。

篇十 **派出所行風評議整改措施方案報告

縣行風評議領導小組辦公室：

按照縣委政府、縣公安局今年對派出所的行風評議工作的總體安排和要求，以及行風評議時向我所反饋的各類問題，根據(jù)我所實際情況，制訂了整改工作方案，并在全所內召開多次行風評議運動會。在查找問題上，我們主要采取了內部自查，互查與尋求社會幫查的辦法，外部采取對社會各界特別是服務對象，發(fā)放230分評議表及召開行風監(jiān)督員座談會的方法，向社會各界廣泛征求意見和建議，內部采取自查及互查的辦法，查找問題時主要根據(jù)派出所職能，結合師宗縣人民政府辦公室關于印發(fā)師宗縣XX年民主評議行風工作實施意見的通知的“四個方面”的內容進行針對性的查找，通過這些方法，共收集到意見和建議60余條，經歸類、梳理形成以下共識：

一、存在問題。

1、希望見警率高些，希望每天都能在村寨見到民警。主要存在三個問題，一是工作安排不合理，存在顧此失彼的情況；二是工作落實不到位，沒有把片警正真沉入到村、沉到農戶家中；三是目前我所警力少，在沒有充分調動基層治保力量的同時，四名社區(qū)民警難于應對**現(xiàn)目前11個村委會，561.38平方公里，119個自然村的現(xiàn)狀。

2、要求改善交通工具，然而提高工作效率。主要存在三個問題：一是多年形成的打擊防范上的偏差民警一時無法徹底改變，工作創(chuàng)新意識不強，造成工作效率不高；二是目前當?shù)刎斦щy及公安經費的緊缺，難與一時滿足科技強警的愿望，從而對工作的開展造成嚴重的局限；三是民警偶爾會有厭戰(zhàn)、厭疲倦思想，從而形成能過且過的思想，造成工作效率低下。

3、建議派出所進村辦理戶口、身份證及其他業(yè)務經?；饕嬖谌齻€問題：一是工作安排不合理、不科學沒有統(tǒng)籌兼顧，從而造成下村入戶只是單方的應對某件事情，沒有考慮多方統(tǒng)籌兼顧，從而造成沒有達到群眾的要求和愿望；二是氣候環(huán)境及周邊人為環(huán)境（大多單位職工有周末，而派出所一般得不到休息）的影響，在稍有情緒時，民警就會責怪自己，“為什么我們的工作會這么苦?”這也影響民警為民服務經?；脑蛑?；三是在當前我所人少事多、點多面廣、戰(zhàn)線長的情況下，民警的法律水平還有待提高，以素質提高警力是急于要做的事。

4、加大對基層治保組織經費的投入，從而解決現(xiàn)目前警力不足的現(xiàn)狀，而現(xiàn)目前的待遇，難以調動基層治保組織工作的積極性及主動性。原因有三個，第一，民警基層工作能力不夠，沒有完全樹立“信任群眾、依靠群眾、和群眾打成一片“的思想，對群眾的感情投入不夠，故還沒有完全調動基層治保組織“憑著這把關系我必須去干”的沖勁；第二，協(xié)調不夠，沒有充分調動一切應有的資源來維系一切治安工作費用；第三，經費不足的現(xiàn)狀一時難以改變。

5、群眾中的落戶、銷戶問題一時難與解決。原因有兩個，第一，民警工作不細致，一直以來未落實清多年居住**，但戶口問題未解決全部人員的基本情況；第二，溝通協(xié)調不夠，雖已多次上報此情況，但相關部門一直未答復和落實。

二、整改措施

根據(jù)查找到的問題，我所制定了如下整改措施：

1、借現(xiàn)目前縣公安局開展的“夜防工作”及公安機關的“大走訪”“警民和諧化”之機，把警民沉入到村寨、到群眾家中，多為群眾辦實事，辦好事，并把此項工作列入年底對民警工作業(yè)績考核的范圍，對達不到要求或做不到的，或人民提出不滿意的，取消年內一切評先創(chuàng)優(yōu)資格，取消一切考核資格。

2、工作中多動手、動腦，以“科學發(fā)展觀學習”為動力，改變思想，更新觀念，因地制宜，找準打擊、防范及服務群眾的新路子、新方法，在“零發(fā)案村委會”的創(chuàng)建上做出亮點，做出特色，克服民警厭難情緒，樹立民警“敢打、敢拼、會干、會服務”的本領。

3、加強民警的學習、教育和培訓，一是加強業(yè)務水平，二是服務群眾的能力和水平，三是群眾工作能力，四是加強處置案件、事件的水平和能力均有所提高，從而提高工作效能。

4、多方協(xié)調，爭取一切可能爭取的力量來共同維護**鄉(xiāng)的社會治安，充分發(fā)揮“警力有限，民力無窮”的資源優(yōu)勢。

5、在民警中多進行“社會主義榮辱觀、人生觀、價值觀”的教育，使民警知道我該怎么做，該如何做，從而在利益面前不傾斜，在困難面前不退縮，在權勢面前不低頭，在群眾面前會做，愿主動做。

三、整改工作中的具體責任

1、在依法行政方面：執(zhí)法規(guī)范化問題由所長楊友松按《**派出所工作考核辦法》及《**派出所行政事務管理制度》監(jiān)督落實，同時負責監(jiān)督落實使用強制措施、武器警戒及“五條警令”“六條警規(guī)”的貫徹落實，副所長陳衛(wèi)國配合落實，如有違

反，開啟行政問責程序，同時嚴格依法追究直接責任人責任。

2、工作方面，如存在有令不行、有禁不止、推諉扯皮、效率低下、追求享樂、鋪張浪費、不講民主、不講團結、不講責任、漠視群眾的問題，由所長楊友松監(jiān)督落實，全所民警相互監(jiān)督，對于有群眾舉報查證屬實的視情節(jié)而言報由縣局紀委處理。

3、廉潔自律方面：如存在以權謀私、吃拿卡要，不開罰沒收據(jù)，罰沒收入不入帳，私設小金庫等問題，一經查證屬實，所領導知情的，所領導負主要責任，民警出現(xiàn)問題的，由所領導視情節(jié)上報縣局處理。

4、轄區(qū)治安方面，對轄區(qū)治安問題得不到有效整改，刑事犯罪得不到有效打擊，不積極配合黨委、政府解決突發(fā)事件和群體性事件的，引發(fā)的后果由責任人負責，同時開啟行政問責程序。

5、在以后的工作中，派出所要把此項工作作為一項重要日程來抓，決不可走過場。

6、以上整改的問題，除了經費問題（治保待遇）、多年居住**一直未解決的戶口問題外，其他問題應立即作出整改，經費問題及戶口問題應積極向上級反映，爭取解決。

以上整改措施如有不妥之處，請批評指正！

篇十一 某煤礦開展安全活動查擺整改方案報告

某煤礦開展安全活動查擺整改方案報告

近段時期以來，焦煤集團公司在所轄范圍內開展了“三思考、三查擺、三提升”主題教育活動。恰逢此時，我礦出現(xiàn)了“人為調整瓦斯探頭事件”，河南煤化集團、焦煤集團對群眾反映的我礦人為調整瓦斯探頭事件進行了深入調查，并對我礦做出了全面停產整頓的處理。這些問題給我礦造成了重大經濟損失和惡劣影響，嚴重損害了企業(yè)形象。這次事故教訓，使我們看到了有些干部在轉變觀念，落實執(zhí)行力方面還很不到位，管理上還存在嚴重問題。作為中馬村礦分管掘進的副礦長，不得不引起我去深思： 我礦作為集團公司一個下屬單位，要想提高效益，實現(xiàn)安全生產，首先必須要向管理要效益。向管理要效益的重要環(huán)節(jié)就是管理人員必須提高素質，管理到位、落實到位、執(zhí)行力到位。才能真正實現(xiàn)安全生產。針對這次“8.26”出現(xiàn)的事件，結合“三思考、三查擺、三提升”活動，我感到我們在管理上還有一定的漏洞，為了不揚長避短，我作以下分析：

一、查擺問題原因：

1、沒有認清當前形勢和責任，思想觀念轉變慢，執(zhí)行力不到位。

2、對職工安全教育不到位，導致職工安全意識差。

3、現(xiàn)場安全管理落實不到位，安排工作不嚴不細，安全管理有漏洞，安全教育不到位，查看現(xiàn)場不細致，是導致這些問題發(fā)生的主要原因。

4、重生產、輕安全思想嚴重。

此時此刻，對照這些問題出現(xiàn)的原因，我們應該去做的就是：

（1）、認真檢討思想理念與河南煤化集團、焦煤集團要求和發(fā)展不相適應的方面；

（2）、認真檢討工作作風與河南煤化集團、焦煤集團要求和發(fā)展不相適應的方面。

二、整改方法和措施：

作為中馬村礦分管掘進的副礦長，根據(jù)此次事件暴露出的問題，我將加以對照，并結合分管的掘一隊、掘二隊兩個掘進區(qū)隊的工作實際認真查找落實整改，具體應從以下幾個方面做起：

1、加強自身和所轄區(qū)隊干部員工的思想教育，組織他們認真學習國發(fā)﹝20xx﹞26號《關于進一步加強煤礦瓦斯防治工作的若干意見》；學習河南省煤礦瓦斯防治和利用現(xiàn)場會精神；學習河南煤化集團總經理唐遠游、總工程師馬耕在礦領導班子會議上的重要講話；學習焦煤集團總經理張延明8月18日在焦煤集團安全辦公會議上的重要講話；學習焦煤集團總工程師單智勇、副總經理楊建增在我礦中層干部會議上的重要講話；學習中礦委發(fā)﹝20xx﹞52號文件：關于在全礦開展“檢討思想理念、檢討工作作風，提高工作標準、提高干部執(zhí)行力”大討論活動的通知，使他們從思想上切實跟上當前河南煤化集團的總體工作思路，認清形勢，扎穩(wěn)根基。

2、加強安全意識教育，監(jiān)督分管區(qū)隊的安全教育培訓。充分利用安全課、技術課等活動有針對性的加強職工安全意識教育和崗位技能、應知應會、“兩述法”培訓，達到“干啥學啥、缺啥補啥”的教學模式，以適應企業(yè)發(fā)展的長期性、艱巨性。

3、加強基層干部和班組長的`培訓工作。一方面嚴格按照礦培訓中心下發(fā)的干部培訓名單通知，思想?yún)R報專題安排人員進行培訓、復訓。另一方面，在分管單位適時開展“技術比武”、“崗位練兵”等活動，扎實提高員工的崗位技能。特別是在瓦斯管理方面，更應監(jiān)督干部員工熟練掌握瓦斯預防知識。

4、特別是270xx工作面回風巷在瓦斯治理方面，應采取先抽后掘、監(jiān)測監(jiān)控、以風定產的原則，加大瓦斯區(qū)域治理，嚴禁超掘現(xiàn)象的發(fā)生。

5、以身作則、扎實搞好井下現(xiàn)場管理

作為中馬村礦分管副礦長，我深刻意識到：只有把思想上堅實的理論基礎，轉化為工作中的動力、真正落實到自己的實際工作當中，才能更好地保證掘進生產任務的順利完成。為此，一方面我緊密圍繞礦黨政工作大局，切實與領導班子團結協(xié)作，扎實做好分管業(yè)務工作；另一方面狠抓現(xiàn)場安全管理，抓責任落實，規(guī)范分管區(qū)隊干部員工井下安全行為，狠抓精細化管理，確保工程規(guī)格、質量按標準化施工。嚴格落實干部跟班、值班制度。率先垂范，堅持做到跟班到現(xiàn)場，與一線員工同上同下，現(xiàn)場及時解決和排查制約安全生產的不安全因素，最全面的范文參考寫作網(wǎng)站對主要地區(qū)的安全工作蹲點死守嚴格把關，安全上堅持落實“四不放過”的原則。與本礦其他礦領導和包保區(qū)隊領導班子團結協(xié)作、狠抓現(xiàn)場安全管理，特別是集團公司單智勇總工程師來我礦檢查工作，發(fā)現(xiàn)27102工作面出水，需要把單回路改造成雙回路來保證工作面的正常施工。在時間緊、任務重的情況下，作為分管副礦長，首先考慮到我礦生產大局，一方面和領導干部商討對策研究制定方案，另一方面積極配合生產區(qū)隊按要求及時整改，從而順利保證了雙回路的供電需求和正常運轉。

三、擺正態(tài)度、提高執(zhí)行力，認真搞好停產整頓期間的各項工作。

1、在集團公司下達我礦全面停產整頓處理決定后，為進一步提升區(qū)隊質量標準化的整體水平，嚴格按照集團公司領導唐遠游在我礦中層干部會議的指示精神，狠抓采掘、瓦斯抽放、通風管理、機電運輸、管理職能優(yōu)化、機制體制、現(xiàn)場管理、培訓方面的規(guī)范管理要求,規(guī)范操作,提高技術素質,創(chuàng)建精品工程，不斷促進質量標準化建設的全面健康發(fā)展。我所分管的兩個掘進區(qū)隊各自制定出了整改整頓施工方案。范文寫作在施工現(xiàn)場我嚴格進行監(jiān)督，要求區(qū)隊生產班組按質量標準進行作業(yè)。

2、尤其是19063工作面和270xx工作面上下風道，要求從精細化管理入手，必須做到亮化、美化、優(yōu)化、細化，先從巷道的外圍抓起（包括牌板的懸掛、牌板的內容）把使用的機電設備一律上架管理，電纜、風水管路按精細化要求吊掛。嚴格按作業(yè)人員從支架角度，質量、支架結構及浮煤的清掃，每一道工序必須現(xiàn)場立即整改，直到達到質量要求，為安全生產奠定了堅實的基礎。

3、正確處理安全和生產的關系，嚴格追究安全責任，按照“三具兩基一抓手”的工作方法，深入基層，落實責任，取得突破，確保安全生產。以加快發(fā)展建設和816210奮斗目標為主線，強化安全生產責任制的落實，強化監(jiān)督檢查，強化工程質量達標，夯實安全管理基礎，超前防范，開創(chuàng)我礦安全生產好局面。

4、在現(xiàn)場管理中，堅持以加強“雙基”建設和內部市場化建設為導向，全面提升員工素質，堅持現(xiàn)場管理監(jiān)督、整改、落實三到位的原則，嚴格落實區(qū)隊干部的安全包保責任制和一些基礎工作。把質量標準化達標重點放在動態(tài)管理和質量提升上，實現(xiàn)質量標準化建設動態(tài)達標。

5、在瓦斯治理方面，認真落實國辦發(fā)26號文件精神。針對270xx工作面回風巷瓦斯較大現(xiàn)象，要把瓦斯抽放作為防范重大事故的治本之策強力推進。認真落實8月18日焦煤集團總經理張延明的講話精神，關于學習淮南礦業(yè)集團瓦斯治理的先進經驗。通過“四位一體”、區(qū)域瓦斯治理、降組工程（減少風的阻力、擴大回風系統(tǒng)）等手段，加強瓦斯預防和治理，牢記集團公司下發(fā)的關于瓦斯治理的“十條紅線”，避免了瓦斯事故的發(fā)生。

6、當好區(qū)隊的“通信兵”，在井下發(fā)現(xiàn)的隱患在第一時間通知區(qū)隊。切實抓好安全檢查和隱患排查的落實與整改力度，每月積極參加礦開展的安全檢查和隱患排查，對轄區(qū)各工作地點進行仔細檢查，發(fā)現(xiàn)不安全隱患，及時與區(qū)隊其他領導一起討論分析原因，制定落實整改措施，安排人員及時按措施整改處理，將事故隱患消滅于萌芽狀態(tài)。

7、向科技要效益、提升業(yè)務技能

科技創(chuàng)新，是企業(yè)發(fā)展的靈魂。要加強技術人員培訓教育，使他們戒驕、戒躁，牢固樹立“用心做事、追求卓越”的理念，求真務實做好各項工作。

四、查擺原因、常思不足，才能有所提高；執(zhí)行到位，才能確保安全。

只有在不斷的反思中，看到自己在管理上和工作實踐中的不足之處，不斷地去改進和盡快地完善，才能提高自己的管理水平。在執(zhí)行力落實方面，更應做好責任分工、責任落實，嚴格落實責任追究，才能保證各項工作任務順利進行。確保安全生產。

短暫的停頓，是為了更好地前進。我堅信：有了這一階段的停產整頓，我們井下現(xiàn)場管理方面在巷道整體面貌上和精細化管理落實方面都有了新的起色，也為我礦今后的安全生產奠定了堅實的基礎。用實際行動來重塑中馬村礦的良好形象。

篇十二 保持共產黨員先進性教育活動心得體會黨性分析材料報告整改措施方案

黨員先進性教育，先進性教育，保持共產黨員先進性教育活動，先進性教育學習心得體會，學習體會，心得體會，黨員先進性教育黨性分析材料，黨性分析材料，個人黨性分析，黨性分析報告，教師黨性分析材料，普通黨員個人黨性分析材料，黨性剖析材料，黨性分析整改措施，先進性教育整改方案，先進性教育整改措施，個人整改措施，黨員整改措施，黨員個人整改措施，支部整改措施，黨支部整改措施，先進性教育活動總結，先進性教育工作總結，先進性教育個人總結，黨員先進性教育，先進性教育，保持共產黨員先進性教育活動，先進性教育學習心得體會，學習體會，心得體會，黨員先進性教育黨性分析材料，黨……對不起，你的權限不夠，不能閱讀此文章!

篇十三 師德師風自查報告和整改方案

師德師風自查報告和整改方案

經過師德師風的學習使我受益非淺，教師作為人類靈魂的工程師，不僅要教好書，還要育好人，各方面都要為人師表，使我更加深刻地認識到加強師德師風建設的重要性。教師首先自己要有高尚的道德情操，才能以德治教、以德育人。以高尚的情操引導學生全面發(fā)展，在此我就我個人在師德師風學習活動中發(fā)現(xiàn)的問題從八個方面做自我查擺如下：

一、在依法執(zhí)教方面

本人從教以來，認真貫徹黨的教育方針、政策，遵守國家憲法與法律，學習和宣傳馬列主義、毛澤東思想和鄧小平同志建設有中國特色的社會主義理論。只有自己首先做出的表率才能教育學生講究精神文明和社會公德、遵紀守法，爭做四有新人。

二、愛崗敬業(yè)

只有熱愛祖國的教育事業(yè)，才能為教育事業(yè)而努力奮斗，盡職盡責、教書育人。一直以來我都認真的對待每一位學生。無論是在課堂上還是課余時間，我都時刻注意學生的思想動態(tài)，做到及時發(fā)現(xiàn)及時糾正，不傳播對學生有害的思想。

三、在熱愛學生方面

“愛”是理智和感情的統(tǒng)計，它體現(xiàn)對學生的尊重，更體現(xiàn)了對學生的嚴格要求。我既愛“聽話”的學生，更愛“后進生”。對學生我總是努力做到動之以情，曉之以理，和學生心心相連，尊重學生的個體差異，不諷刺、挖苦、歧視學生，不體罰或變相體罰學生。如對不認真鍛煉的學生，我對他們說：你們體能較差，加強鍛煉，練習跑兩圈，而不是說罰他們跑。

四、在嚴謹治學方面

做為一名人民教師，重要任務是教育學生。面對各種差異的學生，我詳細了解每一位學生的特點，深入了解每位學生的心理特點，才能做到因材施教，對不同特點的學生采用不同的方法，根據(jù)學生的不同愛好，教育學生主動參與鍛煉，把一項或兩項運動學好、提高，從而提高運動技能和身體素質。

五、在團結合作方面

作為一名教師，學校就是我的家，學校的發(fā)展也就是教師的發(fā)展，學校的形象也是教師的形象。所以我把學校集體放在第一位。我總是和同事良好合作，謙虛謹慎，尊重同事，虛心向他們學習，共同討論，探索教學規(guī)律，我不單單注意自己在學生心目中的形象，同時也注意樹立其他科任教師在學生心目中的形象，維護科任教師在學生中的威信，不在學生面前議論科任教師的“長短”。

六、在尊重家長方面

人常說父母是孩子的第一任教師，教育好孩子，離不開父母的教育。一個人所受的教育是多方面的，有學校教育、家庭教育和社會教育。教師要想教育好學生，就離不開與家庭聯(lián)系，共同教育學生，只有主動與家庭聯(lián)系，才能了解每一位學生的特點，因材施教。積極向家長宣傳科學的思想和科學教育方法，共同教育好學生，

七、在廉潔從教方面

我一直認真做為人民靈魂的工程師──教師，就要有無私奉獻精神，社會體制由計劃經濟轉向市場經濟，很多行業(yè)都面臨著巨大的沖擊，教師也不例外，有的教師私設課外輔導班，收取補課費，有的教師向學生推銷學習資料，從中獲取回扣等等腐敗現(xiàn)象時有發(fā)生。我向來以此現(xiàn)象為恥，從不做加強學生經濟負擔的事。

八、在為人師表方面

作為一名教師，我深深體會到自己的一言一行都將對學生產生很大的影響。所以我時刻注重自己的言行舉止，以身作則，言行一致。在平時工作和生活中，遵守社會公德，克服個人主義、注意言行，不講粗話，以模范對學生做出表率。外出學校、注意自己的形象，不參加任何賭博活動和其他對社會造成不良影響的活動。時時刻刻提醒自己要嚴于律已，保持良好的生活習慣。

今后我還要努力學習新的教學理論、與時俱進，認真xx“三個代表”政治思想，提高自己的業(yè)務水，做到政治思想和教學業(yè)務水平雙豐收。

篇十四 民主生活會整改方案落實情況報告

一、提高認識，深刻領會學習教育重大意義。

中央決定開展“兩學一做”學習教育，是推進全面從嚴治黨向基層延伸的一項重大部署，是鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果，深化黨內教育的重要實踐，是推動黨內教育從“關鍵少數(shù)”向廣大黨員干部拓展、從集中性教育向經常性教育延伸的重要舉措。各支部、各單位要充分認識開展“兩學一做”學習教育的重大意義，認真把思想認識統(tǒng)一到中央、省市和縣委的決策部署上來。

一是開展“兩學一做”學習教育，是推進思想建黨的緊迫要求。思想是行動的先導。xx大以來，中央以“壯士斷腕”、“刮骨療傷”的決心推進反腐和黨風廉政建設，出臺完善了系列黨紀黨規(guī)。但是，要讓鐵規(guī)發(fā)力，關鍵在于讓黨員干部在學習貫徹黨章黨規(guī)和習總書記系列重要講話精神中學規(guī)矩、懂規(guī)矩、守規(guī)矩;全面理解黨的綱領，牢記入黨誓詞，牢記黨的宗旨，牢記黨員義務和權利，深刻理解黨的科學理論豐富內涵和核心要義;進一步強化黨員政治意識，做政治上的明白人，保持共產黨人的政治本色和干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。習近平總書記多次就思想建黨作出明確要求，指出：“思想上的滑坡是最嚴重的病變，‘總開關’沒擰緊，各種出軌越界、跑冒滴漏就在所難免”。開展“兩學一做”學習教育就是黨中央立足思想建黨實際，對全體共產黨員進行一次思想大洗禮、大排查、大檢修，補足精神之“鈣”，進一步堅定社會主義和共產主義的信念，堅守共產黨人的政治靈魂;進一步增強廣大黨員干部的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，用先進理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作;進一步將全面從嚴治黨要求傳導到每一個組織、每一名黨員。

二是開展“兩學一做”學習教育，是凝聚發(fā)展共識的客觀需要?，F(xiàn)在，我們的各項工作目標已經明確，美好的藍圖要變?yōu)楝F(xiàn)實需要我們團結一致，克難奮進。開展“兩學一做”學習教育，就是要統(tǒng)一黨員干部意志，凝聚黨員干部共識，在思想上、政治上、行動上始終向上級黨委看齊，做到黨有號召，黨員干部有行動。只有通過系統(tǒng)黨員干部的緊扣從嚴治黨、突破重點項目，以干克難，真抓實干，農林科技事業(yè)的“轉型升級、突破發(fā)展”才能實現(xiàn)。

三是開展“兩學一做”學習教育，是解決突出問題的現(xiàn)實要求?？h委梁書記點出全縣黨員隊伍存在的十大問題，我們系統(tǒng)黨員隊伍中仍然存在。一是理想信念模糊動搖，精神空虛，信念缺失，熱衷于組織、推崇西方價值觀念，信仰宗教，參與宗教或封建迷信活動，甚至參與邪教組織等“蛻變黨員”的問題;二是違反國家法規(guī)政策，參加非法組織，與民爭利、執(zhí)法不公、吃拿卡要、假公濟私、損害群眾利益以及參與賭博、酗酒*、打架斗毆等“違紀黨員”的問題;三是黨的意識淡化，看齊意識不強，目無組織，不學法不懂法不守法，不講規(guī)矩不守紀律，不支持重點工作故意拖延、阻撓公共事業(yè)建設，參與越級上訪或煽動組織群體性上訪等“特殊黨員”的問題;四是黨員意識不強，置個人于組織之外，不按規(guī)定參加黨的組織生活，不按時交納黨費，不完成黨組織分配的任務等“自由黨員”的問題;五是道德行為不端，違*公德、職業(yè)道德、家庭美德，不注重個人品德，貪圖享受、奢侈浪費等“滑坡黨員”的問題;六是消極懈怠，“庸懶散”現(xiàn)象嚴重，嚴而不為、不負責任、不敢擔當，在工作、學習和生活中不起先鋒模范作用，落后于普通群眾等“平庸黨員”的問題;七是欺上瞞下、言而無信、誠信缺失、弄虛作假、虛報浮夸，組織不放心，群眾不滿意等“失信黨員”的問題;八是當面一套、背后一套，說的一套、做的一套，在大是大非面前不講原則，對壞人壞事不揭露、不批評、不斗爭，拉幫結派、挑撥離間，甚至散布謠言，傳播錯誤言論等“兩面黨員”的問題;九是隱瞞組織關系，不正常接轉組織關系，不亮出黨員身份，長期潛水隱身，混同于老百姓等“口袋黨員”的問題;十是不愿為黨工作，不承擔全部黨員義務、不愿接受黨的嚴格管理，不認真履行崗位職責等“掛名黨員”的問題。這十種現(xiàn)象是不合格黨員的具體表現(xiàn)，影響的是我們黨員隊伍的整體形象，損壞的中我們服務“三農”的質量。通過開展“兩學一做”學習教育，就是要帶著問題學，針對問題改，學改結合，以改促做，保持黨的先進性和純潔性。

二、明確要求，準確把握學習教育基本原則。

圍繞“全面從嚴治黨持續(xù)深入基層，學習教育全覆蓋到全體黨員”要求，突出黨員“亮身份、曬業(yè)績、作表率”實踐特色，把“學、做、改、評”有機結合，組織黨員干部認真學習黨章黨規(guī)、學習習總書記系列重要講話，立足崗位做合格黨員，切實把全系統(tǒng)黨員的思想和行動統(tǒng)一到中省市和縣委、局黨委的決策部署上來，為全縣農林科技事業(yè)“轉型升級、突破發(fā)展”提供堅強有力的組織保障和人才支持。重點把握以下四個原則：

一是堅持把學習貫穿始終?！皟蓪W一做”學習教育，“學”是基礎，要堅持把學習貫穿始終，教育引導廣大黨員主動學、自覺學、系統(tǒng)學，在學習中強化理論武裝、增長才干能力、提高素質水平，努力把學習成果轉化為干事創(chuàng)業(yè)、推動工作、爭做表率的動力，達到學有所思、學以致用、以學促行。

二是堅持以問題為導向。帶著問題去學習，在“學”中找準問題，在“做”中破解難題，通過學習“黨章黨規(guī)、系列講話”，明確標準規(guī)范、指引行動方向、查找差距不足，切實解決黨員意識淡化、黨性觀念不強、先鋒模范作用不突出的問題;切實解決大局意識缺失、宗旨意識淡薄、脫離群眾的問題;切實解決精神狀態(tài)不振、道德行為不端，損壞黨的形象的問題。

三是堅持高標準推進。堅持高起點謀劃、高標準定位、高質量實施，用嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律抓落實，自覺把思想和行動統(tǒng)一到中央部署和縣委要求上來，做到思想不放松、標準不降、力度不減，確?！皟蓪W一做”學習教育不走過場、取得實效。

四是堅持統(tǒng)籌推進工作?！皟蓪W一做”學習教育要與“亮曬作”行動緊密結合，與基層黨組織建設提升年相結合，與重點工作推進相結合，與脫貧攻堅相結合;堅持兩手抓、兩促進，用“亮曬作”的實踐效果和經濟社會發(fā)展成果深化、檢驗“兩學一做”學習教育成果。

三、集中精力，扎實開展“兩學一做”學習教育。

各支部、各單位和全體黨員干部要在嚴格落實中央《方案》“六個規(guī)定動作”的基礎上，突出“亮曬作”主題，深入開展“三亮三比三評”活動，創(chuàng)出服務“三農”特色，確保取得實效。

(一)在“學”上下功夫?！皟蓪W一做”學習教育，基礎在“學”，重點要真學真懂，形成常態(tài)。一要端正學習態(tài)度。各支部要教育引導廣大黨員克服“工作太忙，沒有時間學習”、“只要干好就行，學習沒什么用”的“學習無用論”思想，把學習作為一項政治任務、歷史使命和重要責任，做到白天“走干講”，晚上“讀寫想”，養(yǎng)成習慣，認真鉆研、深入思考，真正養(yǎng)成勤奮好學的良好習慣。二要把握學習重點?！皟蓪W”的重點已經很明確，學習黨章黨規(guī)，重在明確基本標準、樹立行為規(guī)范;學習系列講話，重在加強理論武裝、統(tǒng)一思想行動。開展學習教育，必須突出《黨章》這個根本，逐條逐句通讀熟讀《黨章》原文，重點學習《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規(guī)，引導黨員弄清楚該做什么、不該做什么，能做什么、不能做什么，把握共產黨員為人做事的基準和底線。要把系列講話作為學習教育的核心內容，重點學習習近平總書記關于改革發(fā)展穩(wěn)定、內政外交國防、治黨治國治軍的重要思想，學習以習近平同志為總書記的黨中央治國理政新理念、新思想、新戰(zhàn)略。

學習系列講話，一定要讀原文、深思考，細細品味，才能提升自我。三要明確學習教育方式。要在堅持個人自學與集中學習的基礎上，重點抓好“專題討論、講黨課、宣講培訓”等規(guī)定動作。要立足專題討論學。各單位要結合不同類型的單位職能、黨員特點，制定學習計劃，明確學習重點，確定討論專題。局班子要堅持每月集中學習不少于2次，每2月專題討論不少于1次。各黨支部要每月至少組織1次集中學習，每兩月開展1次專題討論。要突出黨課輔導學。講黨課要注重運用身邊事例、現(xiàn)身說法、答疑釋惑，增強黨課的吸引力和感染力。各科級領導不僅要率先在所在黨支部講黨課，還要到聯(lián)系點講好黨課。全年科級黨員領導講黨課3次以上，基層黨支部書記講黨課不少于2次。“七一”前后，各黨支部要集中安排一次講黨課。

(二)在“做”上出實招。做的基本要求是做合格，更要爭當優(yōu)秀黨員。一要明確合格黨員標準。中央提出“四講四有”標準：要“講政治、有信念”，堅定對馬克思主義的信仰，堅定對共產主義和中國特色社會主義的信念，堅守正確的政治方向，始終做政治上的明白人;要“講規(guī)矩、有紀律”，手握戒尺、心存敬畏，標明紅線、守住底線，向中央基準看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊;要“講道德、有品行”，勤于修身養(yǎng)性，嚴于律己治家，遵守道德規(guī)則，錘煉高尚品格，不斷提升自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力;要“講奉獻、有作為”，立足崗位，以干克難，在踐行“轉型升級、突破發(fā)展”上積極作為，在抓發(fā)展、抓落實、抓產業(yè)中積極作為，在黨要管黨、從嚴治黨中積極作為。二要突出實踐特色。做“四講四有”合格黨員是對黨員的基本要求，全面開展“亮曬作”行動是縣委對黨員提出的更高標準、更嚴要求，是“兩學一做”學習教育在旬陽的具體實踐。大家要從思想深處，深刻認識開展“亮曬作”全員行動和“三亮三比三評”活動的任務要求，各支部、各單位要把“兩學一做”學習教育與“亮曬作”行動、“三亮三比三評”活動有機結合，前者重在學習教育，后者重在行動實踐，解決好嚴而不為、廉而不勤，不敢作為、不想作為的問題，一起抓、齊步走，創(chuàng)出我們的工作亮點、黨建品牌。三要堅持干字當頭。“兩學一做”不是一次活動，不是一陣風，需要每名黨員干部從黨章黨規(guī)中明確黨員標準、厘清行為規(guī)范、增強黨性修養(yǎng)，從系列講話中增強政治敏銳性、找到破解難題的方法和答案，從“做”中指導行為實踐、彰顯黨員干部本色。要堅持干字當頭，以干為榮，一級做給一級看、一級帶著一級干，意氣風發(fā)地立足崗位服務“三農”、服務發(fā)展，不等不靠，敢打敢拼，用黨員干部的辛苦指數(shù)換取群眾的幸福指數(shù)，增強群眾的對我們的認可度。

(三)在“改”上見成效。改是目的，要以學促改，學改結合。重點針對黨員隊伍“十大”問題和干部隊伍“庸懶散”現(xiàn)象，因病開方，對癥下藥，持續(xù)用力，除病根見療效。一是集中排查黨員組織關系。要以支部為單位對所有黨員的基本情況進行一次拉網(wǎng)式排查，通過“組織找黨員、黨員找組織”的“雙找”活動，摸清黨員基本情況，做到基本信息、流動去向、聯(lián)系方向、思想狀況“四清楚”，解決好“口袋黨員”的問題。二是規(guī)范黨內組織生活。要在嚴格落實“三會一課”制度的基礎上，開好專題組織生活會和民主評議黨員工作，開展批評與自我批評，確保每名黨員不掉隊、不變質?！捌咭弧鼻昂蠛湍甑浊?，各支部都要召開專題組織生活會，支部班子及其成員對照職能職責，進行黨性分析，查擺存在的問題，提出整改措施，并進行民主評議。局班子要召開以“兩學一做”為主題的專題民主生活會，領導班子和領導干部要把自己擺進去，查找存在的問題。三是持續(xù)整頓后進黨組織。要列出任務清單，落實“主業(yè)主責”，加大對“基層黨組織建設提升年”活動重點任務的跟蹤督導，集中精力地整頓后進支部，切實把各級黨組織建成“六有”標準化支部。四是嚴格組織處理。各支部要對違紀違法黨員，堅決查處，絕不手軟;對思想嚴重變質的，予以組織除名;對不合格表現(xiàn)情節(jié)較輕的要進行幫帶教育，促其轉化提高;對思想出現(xiàn)問題，有滑坡傾向的，要采取措施進行挽救;對認識出偏差，能力素質跟不上形勢的，要進行教育引導、培訓提高。要廣泛開展談心談話活動，班子成員要與下屬單位班子成員、各級班子成員之間、支部班子成員與每名黨員要廣泛開展談心談話，聽取意見，理順情緒，消除隔閡，增加團結。

(四)在“評”上嚴要求?！皟蓪W一做”效果好不好，質量高不高，群眾滿意不滿意，需要群眾來打分、相互來點評、組織來評判。要采取組織評、黨員評、群眾評等方式，評出動力、評出壓力、評出效果。一是從嚴從實黨內評。通過專題組織生活會和民主評議黨員等方式，開展黨內評議?！捌咭弧鼻昂蠛湍甑祝h支部都要召開

專題組織生活會，組織全體黨員對支部班子的工作、作風等進行評議。同時對照黨員標準，按照個人自評、黨員互評、民主測評、組織評定的程序，結合黨性分析材料和黨員現(xiàn)實表現(xiàn)，組織黨員逐一開展評議。二是擴大民主群眾評。在民主評議黨員時，黨支部要主動吸收全體非黨干部和部分服務對象，對黨組織和黨員分別按照“滿意、基本滿意、不滿意”、“優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格”進行評價，參與評價的服務對象原則上按支部黨員1：1比例確定。在年底要采取大會測評、發(fā)放問卷表等形式和組織“兩代表一委員”、服務對象、群眾代表開展民主評議會等方式接受群眾評判。三是創(chuàng)新方式組織評。各單位、股室在曬業(yè)績的基礎上，由全體科級領導對“學、做、改”情況進行綜合評價;各支部由局黨委作出綜合評價;并引用社情民意調查的方式，全方位對各支部、各單位和黨員干部的“學、做、改”滿意度，在服務對象范圍內進行民意調查，作出評價分析。組織評、黨員評、群眾評的結查與年度考核、平時考核、專項考核結合起來，作為對單位、干部年終考核的重要參考與依據(jù)。

篇十五 2023年黨員自查報告及整改方案

身為一名黨員，要經常對自身查找存在問題，制定整改方案，改正不足，提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，改進自己的工作作風和工作方式、提高工作能力。下面就由小編為大家推薦20xx年黨員自查報告及整改方案的范文，希望能幫到您。

20xx年黨員自查報告及整改方案篇一

這三年來，做組織工作的明顯感覺到一個變化，那就是黨中央對于從嚴治黨的決心，從黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育到“兩學一做”，從領導干部到普通黨員，從思想領域到以知促行，涵蓋面之廣、發(fā)力之精準，都是前所未有的。上級對“兩學一做”已經做出了指導性的意見，作為最基層的街道黨委，如何將這項工作落實到位、讓每位黨員都參與進來，應該緊緊圍繞“嚴、緊、分”三方面開展工作。下面就學習情況作如下自查報告：

一要嚴肅關鍵環(huán)節(jié)。根據(jù)“兩學一做”相關要求，將“學黨章黨規(guī)，學系列講話，做合格黨員”將以細化，確保學到位、做到位，街道層面必須制定學習教育的實施方案，至少安排一次全體黨員的黨課，結合“七一”前后、入黨積極分子班、紅色電影展播等活動，通過黨員輪訓等方式組織黨員開展“兩學”，同時，要求每個基層黨組織結合每月的“三會一課”、“固定組織生活日”，在會前會后固定時段學習黨章黨規(guī)、系列講話。在“做合格黨員”上創(chuàng)新方式，讓黨員現(xiàn)身說法、提高自主意識，將合格的標準提一提，讓每位黨員在爭做合格黨員的同時爭優(yōu)創(chuàng)先、比奉獻，重新刷新黨員在普通老百姓心目中的形象。

二要抓緊時間節(jié)點。雖然學習教育永無止境，但是仍需在集中時段提振精神，讓所有支部、全部黨員思想上緊一緊、行動上趕一趕，基層黨委必須制定嚴格的時間安排表，結合黨員組織關系集中排查工作，確定完成時限、上報完成情況，務必確保避免走形式、走過場，一定讓每位黨員入腦入心，對于那些認為組織工作太過務虛可以等一等、拖一拖的，必須采取措施加以批評通報，思想政治教育不是立竿見影的工作，但確是鞏固黨的執(zhí)政根基的基礎。

三要注重分類指導。分層分類開展學習教育活動，比如按照黨組織屬性不同、根據(jù)黨員不同情況，機關事業(yè)黨支部、村社區(qū)黨組織、兩新企業(yè)黨組織等等，在學習教育形式上靈活安排，針對性地制定工作要求和標準，特別是在立足崗位比奉獻上，必須將學用結合，防止學和用“兩張皮”，推出具有本土特色的黨員示范崗位，尤其在創(chuàng)新載體上下猛藥，讓黨員立足崗位發(fā)光發(fā)熱。

20xx年黨員自查報告及整改方案篇二

作為一名教師，我謹記要教好書，育好人，對得起學生，不能誤人子弟。我熱愛教育，熱愛自己所從事的工作，熱愛我們的學校。時刻以“校榮我榮，校衰我恥”的精神來指引我。充分利用好電腦網(wǎng)絡、認真?zhèn)湔n，努力鉆研業(yè)務的同時，不斷探索，大膽創(chuàng)新，不斷加強教育教學理論知識的學習，吸收新的教育思想、教育理念、教育模式，教育方法和教育途徑，使自己的業(yè)務能力更上一個新臺階。

本人還存在的問題：工作上還不夠細實，遇到困難不能知難而進，有時有任其自然的松懈思想。我認為自己的教學效果不太理想。在本職工作之余，還應向優(yōu)秀教師取經，努力提高自己的教學水平。在班級管理中對學生的思想動態(tài)了解得還不夠，因此解決學生的思想上的問題常常不能得心應手。

今后的改進方向：從思想上行動上提高自己的工作責任心，樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鉆研精神，不要遇難而退，要發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風?？炭嚆@研業(yè)務知識，做到政治業(yè)務兩過硬。從小事做起，從自我做起，率先垂范，做出表率,以高尚的人格感染人，以整潔的儀表影響人，以和藹的態(tài)度對待人，以豐富的學識引導人，以博大的胸懷愛護人。只有這樣，才能保證教書育人的實效，學生才會“親其師，信其道”。

20xx年黨員自查報告及整改方案篇三

一.學習不夠，運用理論指導實踐的能力不強。在實踐中，存在以干帶學，特別是當工作與學習發(fā)生矛盾是，往往認為學習是“軟指標”，從而導致學習的自覺性不高，學習的系統(tǒng)性不夠，學習效果不佳。

二.工作方法不是很多，思考不夠，沒有突破，沒有打開新局面。欠缺創(chuàng)新意識，沒有充分發(fā)揮主觀能動性。

三.工作作風不認真，求真務實的精神不夠。 在工作中，自己存在對工作不積極，有時著裝不整齊，對工作中遇到問題，不想辦法，拖拉散漫。 今后改進的措施和努力的方向：一、進一步加強理論學習，增強理論功底。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成就為落腳點特別要理論聯(lián)系實際，不斷提高理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

二、樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神，把個人追求融入到黨的事業(yè)中，堅持工作第一，人民利益第一，努力做到善于克服消極思維，模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作，善于從政治、全局的高度認識事物，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務水平。

三、要進一步務實創(chuàng)新，增強工作實效。堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學理論的指導下，通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新，最終達到工作成效不斷提高。不斷總結和完善工作經驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。要以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，對在路政執(zhí)法中出現(xiàn)的問題，查找原因，想出好的解決辦法，使我們求真務實、真抓實干的工作作風有一個新的提升。 通過自查自糾思想深處根源，找到自己努力方向 及時改正缺點，實現(xiàn)自我凈化、自我完善、自我革新，自我提高，修正缺點、增強黨性的目的，使自己真正從思想和行動上得到提高，做一名合格的路政執(zhí)法人員。

看過“20xx年黨員自查報告及整改方案”的人還看了：