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2023煤礦干部年述職述廉報告(五篇)

發(fā)布時間:2024-02-11 11:51:01 查看人數(shù):77

2023煤礦干部年述職述廉報告

篇一 2023煤礦干部年述職述廉報告2300字

20__年,我自覺踐行“三個代表”重要思想,始終牢記“兩個務必”,認真履行工作職責,堅持解放思想不動搖,認真貫徹落實黨的十八大精神,尤其是關于黨風廉政建設責任制等有關規(guī)定,針對工作中所面臨的新形勢、新要求、新情況、新問題、新目標,緊緊圍繞我礦年度生產(chǎn)經(jīng)營的總體工作要求,以飽滿的工作熱情和奮發(fā)向上的精神狀態(tài)開展各項工作。一年來,本人能夠結合礦各項生產(chǎn)計劃和工作安排認真組織和指揮生產(chǎn)調度,主要做了以下幾方面的工作:

一、加強政治理論學習不斷提升個人修養(yǎng)

一年來,我能夠認真學習貫徹執(zhí)行黨的方針、路線和政策,按時參加干部政治理論學習,在學習的過程中,能夠做到邊學習、邊整改、邊提高,并堅持業(yè)余時間學習,記學習筆記10000多字,思想覺悟得到了提高。我在工作中認真學習本職業(yè)務知識,把學到的知識用于生產(chǎn)實踐中,通過學習提高了業(yè)務水平,樹立科學的安全生產(chǎn)理念,促進了安全生產(chǎn),增強工作責任感和事業(yè)心,增強了工作的實效性、提高了自己的工作業(yè)務能力。

二、精心調度,確保原煤生產(chǎn)銷售穩(wěn)步提升

一年來,帶領生產(chǎn)部全體重點開展“保生產(chǎn)、保銜接、提檔次”三項重點工作,克服種種不利因素,以回采工作面工程質量、原煤煤質管理為突破口開展工作,全礦1至11月份,基本實現(xiàn)產(chǎn)銷平衡,產(chǎn)量、灰分兩項指標均較好地完成了集團公司下達的任務,為我礦順利完成全年度工作目標奠定了良好的基礎。

三、全力協(xié)調,質量標準化建設工作成效明顯

一年來能夠認真落實礦黨政關于加強質量標準化建設的指示,下大力氣對井下各主要巷道的安全環(huán)境進行了治理。安排各專業(yè)分管副部長重點排查,并親自安排的抽調人員、部署工作,先后進行了巷道整修、巷壁噴白、底板硬化、管線吊掛以及大巷使用水泥蓋板硬化等工作,使井下環(huán)境進一步優(yōu)化,作業(yè)環(huán)境得到了進一步改善。尤其是-400水平大巷、四二猴車下山、四一軌道下山的標準化建設得到了領導的認可,成為我礦井下的亮點,受到集團公司領導的表揚。

四、加強管理確保生產(chǎn)平衡有序進行

今年以來本人加強對重點地區(qū)重點關注,督促檢查任務落實完成情況,及時對各部門進行人力、物力等合理調度,確保生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的理順與協(xié)調。要求分管開掘副部長每日每天統(tǒng)計、匯總全礦重點地區(qū)進度,定期協(xié)調平衡;對生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題專門制定了“定措施、定期限、定效果”的“三定”辦法,以嚴格的閉環(huán)管理確保了8260工作面掘進、安裝以及8263工作面掘進,為礦重點地區(qū)銜接打下了堅實的基礎。

同時在工作中本人能夠身先士卒起到帶頭作用。8465薄煤綜采工作面安裝期間本人提前謀劃,組織人員調查進架路線,現(xiàn)場安排處理沿線的問題,有利的保證了安裝工作順利進行。

五、嚴細管理,做好節(jié)支降耗工作。

今年以來,我礦生產(chǎn)經(jīng)營形勢相當嚴峻,礦黨政提出了關于壓縮開支、降低消耗的要求,本人認真排查,對井下可以修理在使用的管路、設備安排人員回收利用。組織制定了《設備入井驗收規(guī)定》、《入井設備__刷漆管理規(guī)定》延長了設備使用年限。同時對多年來因各種因素導致無法回收、繳納租賃費超過5年的1577根單體液壓支柱,本人多次向上級有關部門反映,并結合集團公司設備管理中心,辦理了注銷手續(xù),僅此一項每月可減少租賃費支出3萬多元。

六、建立健全管理機制,完善調度室軟硬件建設

根據(jù)上級部門及礦領導要求,建立健全了調度室各項管理機制和制度和領導值班制度,加強調度指揮中心建設,充分發(fā)揮了調度監(jiān)控指揮中心作用。今年一到三季度調度專業(yè)質量標準化在全局名列前茅。

七、廉潔自律方面

在黨風廉政建設責任制和廉潔自律問題上,本人能夠認真學習落實中紀委全會精神、《廉政準則》以及集團公司礦黨風廉政建設的各項規(guī)定,結合思想實際和工作實際,嚴格履行《黨員干部“十不準”》,進一步筑牢思想防線,把自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下,不論在工作和生活上,我都能積極主動地接受組織和紀檢部門的監(jiān)督,經(jīng)常征求班子成員和群眾的意見和建議。我堅持在重大問題和重大決策上,充分發(fā)揚民主,廣泛征求大家意見,從來不搞一言堂和家長制作風。在民主生活會上,積極開展批評和自我批評,主動查找問題,并誠懇地接受大家的批評意見,做到有則改之,無則加勉。我還經(jīng)常保持與群眾的聯(lián)系,經(jīng)常征求他們對黨委、政府班子在廉政建設工作中存在的不足,及時予以解決。

另外我能夠嚴格約束自己的言行,不散布不負責任的言論,不說不利于工作和不利于團結的言論,不說不利于穩(wěn)定的話,與上級黨組織保持高度一致。

第三,本人從不不接受個人禮品,沒用公款辦私事,沒有利用公款大吃大喝,沒有不正當收入,做到清正廉潔,廉潔自律,嚴于律己,不搞特殊,認真履行了黨風建設責任制。

第四,深入群眾,按照黨支部要求每月與分管副部長及班組職工談心征求意見。做到了有則改之,無則加勉,能夠積極解決職工的思想問題和生產(chǎn)上的實際問題。

第五,嚴格要求自己,要求他人不做的,自己首先不做,要求他人做到的,自己首先做到。做到了愛崗敬業(yè),不怕吃苦,不計個人名利得失,經(jīng)常加班加點,早來晚走,將許多節(jié)假日奉獻在了工作崗位上。

回顧即將過去的20__年,在總結一年工作成績同時,根據(jù)自己的工作,結合崗位要求,自身還存在以下幾方面不足:

一是主動參與精神不夠。主動思考問題方面不夠,有時處于被動的工作狀態(tài)。

二是管理需進一步提升。工作常常是安排的多,檢查考核落實滯后,工作的精細化程度有待進一步提高。

在過去的一年內,我也只是把自己份內的事做好,成績不是很突出,在今后的日子里,我有信心、有決心,在礦領導、各科室的支持下,扎扎實實、腳踏實地的干好調度室的本職工作,為我礦的和諧、穩(wěn)步發(fā)展恪盡職守、盡職盡責,為我礦的發(fā)展做出自己的貢獻。

篇二 煤礦干部2023年述職述廉報告2250字

20__年,我自覺踐行“三個代表”重要思想,始終牢記“兩個務必”,認真履行工作職責,堅持解放思想不動搖,認真貫徹落實黨的十八大精神,尤其是關于黨風廉政建設責任制等有關規(guī)定,針對工作中所面臨的新形勢、新要求、新情況、新問題、新目標,緊緊圍繞我礦年度生產(chǎn)經(jīng)營的總體工作要求,以飽滿的工作熱情和奮發(fā)向上的精神狀態(tài)開展各項工作。一年來,本人能夠結合礦各項生產(chǎn)計劃和工作安排認真組織和指揮生產(chǎn)調度,主要做了以下幾方面的工作:

一、加強政治理論學習不斷提升個人修養(yǎng)

一年來,我能夠認真學習貫徹執(zhí)行黨的方針、路線和政策,按時參加干部政治理論學習,在學習的過程中,能夠做到邊學習、邊整改、邊提高,并堅持業(yè)余時間學習,記學習筆記10000多字,思想覺悟得到了提高。我在工作中認真學習本職業(yè)務知識,把學到的知識用于生產(chǎn)實踐中,通過學習提高了業(yè)務水平,樹立科學的安全生產(chǎn)理念,促進了安全生產(chǎn),增強工作責任感和事業(yè)心,增強了工作的實效性、提高了自己的工作業(yè)務能力。

二、精心調度,確保原煤生產(chǎn)銷售穩(wěn)步提升

一年來,帶領生產(chǎn)部全體重點開展“保生產(chǎn)、保銜接、提檔次”三項重點工作,克服種種不利因素,以回采工作面工程質量、原煤煤質管理為突破口開展工作,全礦1至11月份,基本實現(xiàn)產(chǎn)銷平衡,產(chǎn)量、灰分兩項指標均較好地完成了集團公司下達的任務,為我礦順利完成全年度工作目標奠定了良好的基礎。

三、全力協(xié)調,質量標準化建設工作成效明顯

一年來能夠認真落實礦黨政關于加強質量標準化建設的指示,下大力氣對井下各主要巷道的安全環(huán)境進行了治理。安排各專業(yè)分管副部長重點排查,并親自安排的抽調人員、部署工作,先后進行了巷道整修、巷壁噴白、底板硬化、管線吊掛以及大巷使用水泥蓋板硬化等工作,使井下環(huán)境進一步優(yōu)化,作業(yè)環(huán)境得到了進一步改善。尤其是-400水平大巷、四二猴車下山、四一軌道下山的標準化建設得到了領導的認可,成為我礦井下的亮點,受到集團公司領導的表揚。

四、加強管理確保生產(chǎn)平衡有序進行

今年以來本人加強對重點地區(qū)重點關注,督促檢查任務落實完成情況,及時對各部門進行人力、物力等合理調度,確保生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的理順與協(xié)調。要求分管開掘副部長每日每天統(tǒng)計、匯總全礦重點地區(qū)進度,定期協(xié)調平衡;對生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題專門制定了“定措施、定期限、定效果”的“三定”辦法,以嚴格的閉環(huán)管理確保了8260工作面掘進、安裝以及8263工作面掘進,為礦重點地區(qū)銜接打下了堅實的基礎。

同時在工作中本人能夠身先士卒起到帶頭作用。8465薄煤綜采工作面安裝期間本人提前謀劃,組織人員調查進架路線,現(xiàn)場安排處理沿線的問題,有利的保證了安裝工作順利進行。

五、嚴細管理,做好節(jié)支降耗工作。

今年以來,我礦生產(chǎn)經(jīng)營形勢相當嚴峻,礦黨政提出了關于壓縮開支、降低消耗的要求,本人認真排查,對井下可以修理在使用的管路、設備安排人員回收利用。組織制定了《設備入井驗收規(guī)定》、《入井設備__刷漆管理規(guī)定》延長了設備使用年限。同時對多年來因各種因素導致無法回收、繳納租賃費超過5年的1577根單體液壓支柱,本人多次向上級有關部門反映,并結合集團公司設備管理中心,辦理了注銷手續(xù),僅此一項每月可減少租賃費支出3萬多元。

六、建立健全管理機制,完善調度室軟硬件建設

根據(jù)上級部門及礦領導要求,建立健全了調度室各項管理機制和制度和領導值班制度,加強調度指揮中心建設,充分發(fā)揮了調度監(jiān)控指揮中心作用。今年一到三季度調度專業(yè)質量標準化在全局名列前茅。

七、廉潔自律方面

在黨風廉政建設責任制和廉潔自律問題上,本人能夠認真學習落實中紀委全會精神、《廉政準則》以及集團公司礦黨風廉政建設的各項規(guī)定,結合思想實際和工作實際,嚴格履行《黨員干部“十不準”》,進一步筑牢思想防線,把自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下,不論在工作和生活上,我都能積極主動地接受組織和紀檢部門的監(jiān)督,經(jīng)常征求班子成員和群眾的意見和建議。我堅持在重大問題和重大決策上,充分發(fā)揚民主,廣泛征求大家意見,從來不搞一言堂和家長制作風。在民主生活會上,積極開展批評和自我批評,主動查找問題,并誠懇地接受大家的批評意見,做到有則改之,無則加勉。我還經(jīng)常保持與群眾的聯(lián)系,經(jīng)常征求他們對黨委、政府班子在廉政建設工作中存在的不足,及時予以解決。

另外我能夠嚴格約束自己的言行,不散布不負責任的言論,不說不利于工作和不利于團結的言論,不說不利于穩(wěn)定的話,與上級黨組織保持高度一致。

第三,本人從不不接受個人禮品,沒用公款辦私事,沒有利用公款大吃大喝,沒有不正當收入,做到清正廉潔,廉潔自律,嚴于律己,不搞特殊,認真履行了黨風建設責任制。

第四,深入群眾,按照黨支部要求每月與分管副部長及班組職工談心征求意見。做到了有則改之,無則加勉,能夠積極解決職工的思想問題和生產(chǎn)上的實際問題。

第五,嚴格要求自己,要求他人不做的,自己首先不做,要求他人做到的,自己首先做到。做到了愛崗敬業(yè),不怕吃苦,不計個人名利得失,經(jīng)常加班加點,早來晚走,將許多節(jié)假日奉獻在了工作崗位上。

回顧即將過去的20__年,在總結一年工作成績同時,根據(jù)自己的工作,結合崗位要求,自身還存在以下幾方面不足:

一是主動參與精神不夠。主動思考問題方面不夠,有時處于被動的工作狀態(tài)。

二是管理需進一步提升。工作常常是安排的多,檢查考核落實滯后,工作的精細化程度有待進一步提高。

在過去的一年內,我也只是把自己份內的事做好,成績不是很突出,在今后的日子里,我有信心、有決心,在礦領導、各科室的支持下,扎扎實實、腳踏實地的干好調度室的本職工作,為我礦的和諧、穩(wěn)步發(fā)展恪盡職守、盡職盡責,為我礦的發(fā)展做出自己的貢獻。

篇三 煤礦干部個人工作述職報告10450字

1.煤礦干部個人工作述職報告

遠離了親朋的親情厚意,遠離了城市的繁華喧鬧,這是一個寂寞的戰(zhàn)場。沒有敵人,沒有犧牲,卻要付出無數(shù)的心血和辛勞,必須要有耐得住寂寞的堅韌毅力和刻苦鉆研、默默奉獻的敬業(yè)精神,這是一個奉獻的戰(zhàn)場。在皖北大地,在百里礦山,有這樣一位安全守護神十多年屹立不倒。

縱瑞盤,現(xiàn)任劉橋一礦開拓區(qū)技術副區(qū)長,1993年參加工作至今,已在生產(chǎn)第一線奮斗了18個春夏秋冬。18年來,他求真務實,勤奮工作,淡泊名利,搏擊煤海,無怨無悔,以飽滿的工作熱情,嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,廉潔自律的高尚品格,譜寫了烏金的煤海人生,實現(xiàn)了一個共產(chǎn)黨員的人生價值和追求。

一、從技術源頭抓起確保安全生產(chǎn)

在煤礦生產(chǎn)一線奮斗了十多年的縱瑞盤同志深知,安全是煤礦天字第一號工程,一切工作都必須以安全為中心。作為技術負責人,就要從技術源頭抓起,確保技術為安全生產(chǎn)服務,技術為安全生產(chǎn)保駕護航。因此,所有的規(guī)程措施,他都親自制定,所有施工現(xiàn)場情況他都隨時掌握在心中。在平時的工作中,他嚴把技術關,每次施工任務一下達,他就連天加夜的趕制技術措施,決不讓其出現(xiàn)任何差錯,決不因為措施而影響安全生產(chǎn)。20__年10月,開拓區(qū)施工的ii66輔助下山穿越斷層破碎帶,施工過程中突然出現(xiàn)漏頂?shù)繇番F(xiàn)象。當時值完班剛回到家的他得知這一險情后,立即趕到礦里,連夜下井奔赴施工現(xiàn)場,查看險情、制訂對策,現(xiàn)場指導施工人員排除險情,通過采用安全可靠的臨時支護,實行超前錨桿支護,加密錨桿、錨索補強支護,減少炮眼裝藥量,減緩掘進進度等一系列科學有效的措施,迅速排除了險情,確保了安全生產(chǎn)。當他拖著疲憊的身軀上井后,顧不上休息就立即修改作業(yè)規(guī)程,編制過斷層破碎帶專項安全技術措施;還立即組織精干技術力量,到井下現(xiàn)場指揮施工,經(jīng)過連續(xù)幾天幾夜的組織安排與連續(xù)奮戰(zhàn),終于使巷道安全穿過斷層破碎帶。巷道施工安全了,他卻累倒了,住進了醫(yī)院。

二、緊盯施工現(xiàn)場狠抓安全管理

要想抓好安全,必須盯住現(xiàn)場??v瑞盤總是深入井下,盯現(xiàn)場,把關鍵,查隱患,堵漏洞,堅持把安全工作重點放在現(xiàn)場。他首先加強巷道中、腰線管理,確保巷道施工質量優(yōu)質高效。因為中、腰線是巷道的控制線,是施工隊的“眼睛”。他要求施工巷道的中、腰線的延設及管理必須做到及時準確、嚴格控制。同時要求施工隊必須嚴格按線施工。他立足現(xiàn)場,狠反“三違”,發(fā)現(xiàn)違章行為立即制止,發(fā)現(xiàn)隱患立刻安排整改;堅決做到不安全不生產(chǎn)。在他的嚴格把關下,開拓區(qū)施工的巷道沒有一次出現(xiàn)因中、腰線問題而返工影響安全生產(chǎn),不能使用等現(xiàn)象,工程質量優(yōu)良品率98%以上,所施工的北翼二水平里段乘人車場、ii66輔助下山等巷道先后榮獲集團公司“示范工程”稱號。

三、以科技創(chuàng)新力促安全生產(chǎn)

諸事難,難于上青天,只要肯登攀,世事皆不難。縱瑞盤面對每一次挑戰(zhàn),總能憑著高度負責的精神和過硬的技術闖過難關、創(chuàng)造佳績。十多年來,縱瑞盤同志始終堅持鉆研業(yè)務,不斷提高自身業(yè)務水平,以科技創(chuàng)新促安全生產(chǎn)。面對劉橋一礦生產(chǎn)接替緊張的局面,他仔細分析、周密思考,大膽提出不停頭移機,利用上班車皮出完扒矸機前短距離內的貨,在當班車皮還沒有到位的時間,出貨人員短距離釘?shù)酪茩C。不影響迎頭正常打眼,打錨桿。省去了專門移機時間,增加了前后平行作業(yè)時間。他總結推廣的8個平行作業(yè)法在集團公司范圍內全面推廣。為提高巖巷錨噴支護質量,解決巷道反復修護等難題,他根據(jù)劉橋一礦井下地質條件,借鑒其它礦區(qū)先進經(jīng)驗,優(yōu)化施工工藝流程,將巖巷支護工藝由錨噴改為噴錨噴工序,同時提高光面爆破效果、嚴格按要求初噴、確保金屬網(wǎng)在噴層中合理放置,強調光爆成型,不提倡噴漿造型。有效的解決了傳統(tǒng)錨噴支護存在的問題,提高了光爆效果和工程質量,增強了錨噴支護強度,杜絕了安全隱患與事故,降低了材料消耗,使巖巷錨噴支護更加科學、完善。這些措施的落實在我礦巖巷掘進進尺速度的提高上得到了充分體現(xiàn):20__年開拓區(qū)創(chuàng)造了ii66輔助下山施工連續(xù)三個月進尺過百米,8月份-680聯(lián)巷創(chuàng)造了大斷面全巖平均日進尺5。4米,月進尺達150米的全礦建井以來紀錄。也為集團公司其它礦井巖石巷道進尺水平再上新臺階提供了理論依據(jù)和示范作用。

四、強化教育培訓提升安全素質

在生產(chǎn)一線打拼了十多年的縱瑞盤深知,要實現(xiàn)安全生產(chǎn),最根本的因素是提高全員的安全素質。他以安全教育為突破口,全面提高廣大員工的安全意識和防范能力。為強化安全規(guī)程、質量標準化標準、技術措施的學習,他結合全員崗位大練兵活動,在安全教育培訓中創(chuàng)新方法方式,由管技人員在施工現(xiàn)場根據(jù)實際情況對作業(yè)人員實行隨時隨地、實情實景的“現(xiàn)場互動教學法”,即在日常安全監(jiān)督檢查過程中針對作業(yè)人員在施工過程中出現(xiàn)的問題與現(xiàn)象對癥下藥,有針對性地進行講解、教育、培訓,與現(xiàn)場作業(yè)人員互動的教學新模式,通過這種交互式討論、互動式教學,突出崗位技能培訓及實操訓練,有很強的針對性,極大地激發(fā)了作業(yè)人員學習安全生產(chǎn)法律法規(guī)和崗位操作技能的積極性、主動性,大大提升了員工的安全素質、增強了他們的安全意識,為安全教育培訓開辟了一條新路,為劉橋一礦安全生產(chǎn)奠定了堅實的基礎。

在劉橋一礦人人都說縱瑞盤是個工作狂。十多年來他從來沒有休過一天假,星期六、星期天也正常工作,早出晚歸。他說“生產(chǎn)一線沒有星期天,工作隨時需要隨時到,不能因為找不到技術人員而影響安全生產(chǎn)”。人人都說“八小時工作制”,但對于縱瑞盤來說,他總是每天六點多進礦,六點多回家,算一下他一年下來,工作的時間要相當于別人的兩倍。自古忠孝兩難全。在他心目中,工作的事再小也是大事,自己的事再大也是小事。他的人生天平永遠傾斜在工作的這端,家里全靠愛人一人獨自支撐家庭。愛人有時忍不住說他回家就象回旅館,回家就是吃飯、睡覺的。他總是安慰愛人說年輕人多忙點工作是應該的,等我退休了,在家做個模范丈夫,再好好陪你。親朋好友說他對家庭付出的太少;愛人說他是“公家人”,只為礦上工作操心。對此,他只能搖頭苦笑,世事哪能事事如意,甘蔗不能兩頭甜,只有“大家”過好了,小家才會幸福。

“桃李不言,下自成蹊”。有的人是說了再做,有的人是做了再說,有的人是說了不一定做,有的人是做了不一定說”。縱瑞盤就屬于做了不一定說的人。面對成績和榮譽,他說“成績是大家的,我只做了我應該做的”。他用自己的人格魅力與精神品質贏得了領導的認可和員工的贊譽?!奥仿馄湫捱h,吾將上下而求索”。他將一如既往地保安全、抓質量、促生產(chǎn),搏浪潮頭、勇于探索,譜寫著奉獻煤海的新輝煌。

2.煤礦干部個人工作述職報告

一年的時間很快過去了,在一年里,我在礦領導、部門領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,本年度的工作總結主要有以下幾項:

1、思想政治表現(xiàn)、品德素質修養(yǎng)及職業(yè)道德。能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動認真的學習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責。

2、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。我是六月份來到__煤礦工作,擔任礦行政秘書,協(xié)助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐,在很短的時間內便熟悉了各項工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現(xiàn)象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

4、工作質量成績、效益和貢獻。在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創(chuàng)了工作的新局面,為礦及部門工作做出了應有的貢獻。

總結一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將認真學習各項政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為霍爾辛赫煤業(yè)有限公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。

3.煤礦干部個人工作述職報告

一、抓住薄弱環(huán)節(jié),豐富培訓機制,穩(wěn)步提升職工素質

緊抓職工日常培訓,充分利用計算機隨機選題、審核的優(yōu)點,切實提高了職工學習的積極性。為豐富我礦安培中心題庫,更好的為培訓工作服務,積極組織調動12名優(yōu)秀的專業(yè)技術人員,在系統(tǒng)自帶題庫及公司16個工種的題庫基礎上,增補編制24個工種的題庫,使我礦的培訓工作更有針對性,更具說服力。

在對職工日常培訓的考核結果及區(qū)隊、公司的反饋信息做分析后,積極組織推行了運輸管理、機電維修、風電閉鎖、信號把鉤、絞車司機、采煤司機等專項培訓,由我礦聘請廠家專業(yè)維修人員、資深技術人員進行現(xiàn)場教學,實現(xiàn)了理論與實操相結合的培訓模式。今年以來,組織機電工現(xiàn)場模擬教學4次,共培訓機電工264人,另外組織了絞車司機專項培訓42人,采煤司機專項培訓59人,風電閉鎖專項培訓70人,在三季度集團公司組織的技術比武中,我礦取得了3個狀元的好成績。

針對我礦機電工技術薄弱的問題,從今年4月份曾接受過機電培訓的26名機電工中抽出7名表現(xiàn)優(yōu)異的機電工,幫帶本期新參加培訓的機電工。通過培訓使每名學員可以熟練處理井下常用電器設備的常見故障,提高了機電工現(xiàn)場處理故障的能力,我礦今年機電設備升井返修率比去年降低了15%。

為保證運輸安全,積極組織對采、掘、開、運輸、安全8個單位的159名班組長以上人員進行了公司下發(fā)的“15條禁令與30項標準”專項培訓與考試,切實提升了管理人員的專業(yè)素質。

二、結合生產(chǎn)實際,推行專項治理,創(chuàng)新隱患排查方式

為提高我礦隱患排查與治理的實效性,在組織啦啦啦全體干部職工多次交流會之后,創(chuàng)新的提出了“專項治理月”的概念。即對全礦整月的隱患進行分類匯總,通過數(shù)量的比較將本月數(shù)量最多的隱患類別做為下一個月的治理重點。然后組織安全、生產(chǎn)、技術、運輸、機電、通風六個職能部室針對此隱患類別分線路進行徹底排查,找出區(qū)隊存在的共性問題與個性問題,然后通報并督促整改,在達到整改期限后再進行嚴格的復查,對未按要求整改的單位進行加倍處罰,并通報批評。

在10月份的皮帶專項治理月中,啦啦啦聯(lián)合機電科分五條線路對井下皮帶進行細致排查,共查隱患46條。其中共性問題有h架距里幫不足0.5米、h架下有浮煤堆積、纏繞雜物、皮帶跑偏、皮帶縱梁彎曲不直,為督促區(qū)隊進行有效整改,啦啦啦制定《皮帶綜合管理罰款標準》并嚴格按照標準進行復查,井下皮帶面貌煥然一新。

在專項治理月推行的同時,又創(chuàng)造性的將專項治理應用于區(qū)隊,將全礦整月隱患分區(qū)隊進行匯總排列,把當月隱患最多的區(qū)隊作為下一個月的重點管理對象。10月份機掘隊隱

患較多,被列為11月的重點管理區(qū)隊,在與機掘隊區(qū)長、書記座談之后,切實提高了管理人員的責任意識,他們寫保證書,親手抓培訓、自查自糾工作,11月份隱患總數(shù)下降了35%。

三、堅持嚴抓細管,落實走動式管理,提高質量標準化水平,真正做到動態(tài)達標

1.加強隱患排查,保證閉合管理

通過組織安檢員日檢查、安全突擊小分隊、周三安全大檢查、專項治理等活動,在整個生產(chǎn)過程中形成密集的安全檢查網(wǎng)絡。對于檢查出的問題,督促區(qū)隊嚴格按照“五定”原則進行整改,確保隱患排查的閉合管理。

2.抓住重點區(qū)域,注重過程管理,積極配合增收節(jié)支工作,杜絕重復施工

啦啦啦一直作為公司的重點管理項目,由于此工程巷道斷面較大,澆筑困難,且運輸線路較長,在此處施工期間,積極組織職能部室24小時跟班,加強頂板和現(xiàn)場管理,對運輸過程進行嚴格把關,確保工程穩(wěn)步安全推進。狠抓現(xiàn)場施工以及施工結束時的驗收,避免和消除因施工不當造成的返工,或者材料和配件的無謂損耗和浪費現(xiàn)象。

在1121工作面撤架、12212工作面安裝或遇到特殊地質構造等重點工作時,積極組織啦啦啦輪流跟班盯守,確保施工單位嚴格按照規(guī)程措施施工,堅決做到不安全不生產(chǎn)。

由于現(xiàn)場管理、隱患排查和責任落實力度的加大,今年區(qū)隊隱患總數(shù)較去年同期下降了33%,當班解決的隱患比例上升了31%。

3.開展自查自糾,完善規(guī)章制度

今年以來,啦啦啦牽頭,聯(lián)合技術部、生產(chǎn)部、機電科組織了多次全礦性的“自查自糾”活動,針對全礦制度、規(guī)程措施、地面資料、井下隱患進行了全面細致的自檢互檢工作,共發(fā)現(xiàn)并整改隱患132條。對于規(guī)程措施方面發(fā)現(xiàn)的問題,要求技術部組織重新審核、校對、審批,切實有效的提高了各種資料的嚴密性,使之更好的對生產(chǎn)進行指導;對于井下存在的安全隱患,由啦啦啦匯總,并全程監(jiān)督整改到位,有力的保障了安全生產(chǎn)。

四、創(chuàng)新管理方法,豐富考核機制,夯實質量標準化基礎

1.加強班組建設

充分借鑒“白國周”班組的安全生產(chǎn)經(jīng)驗,結合礦區(qū)工作實際,將崗位雙述、三分鐘安全預想、互保聯(lián)保協(xié)議、二次風險抵押和班評估等機制融合在一起,制定了獨特的安全“六星”管理體系,即將安全管理、質量管理、生產(chǎn)管理、技能培訓管理、日常行為規(guī)范管理和重點培養(yǎng)管理等六項各對應一顆星,通過分段管理,合并考核爭星,并將考核結果與工資掛鉤?!傲恰惫芾碇贫鹊膶嵭?,明顯提高了職工的安全意識和質量意識,做到了安全目標、安全責任、安全壓力層層分解,形成了全員參與的班組管理新機制。今年放心區(qū)隊覆蓋率達到91%,有效保障了我礦安全生產(chǎn)6周年的實現(xiàn),為我礦再創(chuàng)安全新周期增添了信心。

2.創(chuàng)新“三違”管理

為杜絕“三違”現(xiàn)象,創(chuàng)新實施“三違”人員“過四關程序化教育”(即安全教育培訓關、直接原因查找關、綜合素質剖析關、算帳警示與親情感化關)和“三違保證金制度”?!叭`”人員不僅要到啦啦啦接受再教育、再感化,而且要繳納“三違”保證金,保證按章作業(yè),到年底若再無“三違”則將保證金全額返還。通過這兩種方法雙管齊下,有效制約了“三違”現(xiàn)象的發(fā)生,今年我礦的重復三違率一直保持在“0”水平。

3.積極引進本質安全管理體系

通過與錦界煤礦、中國礦大的交流,積極組織我礦安全管理人員與中國礦業(yè)大學合作安裝了本質安全管理系統(tǒng),內容涵蓋了對隱患、“三違”的統(tǒng)計與分析,數(shù)據(jù)關聯(lián),風險管理,區(qū)隊考核等內容,不僅條理清晰又做到了精細管理,實現(xiàn)了“人、機、環(huán)、管”的協(xié)調統(tǒng)一,大大助力了我礦安全生產(chǎn)的實現(xiàn)。

4.煤礦干部個人工作述職報告

一年的時間很快過去了,在一年里,我在礦領導、部門領導及同事們的關心與幫助下__的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,本年度的工作總結主要有以下幾項:

1、思想__表現(xiàn)、品德素質修養(yǎng)及職業(yè)道德。能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學___理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動認真的學習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責。

2、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。我是六月份來到__煤礦工作,擔任礦行政秘書,協(xié)助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐,在很短的時間內便熟悉了各項工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練__地完成本職工作。

在這一年,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,積極__的完成了以下本職工作:

(1)協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內,給大家查閱文件提供了很大方便。

(2)做好了各類信件的收發(fā)工作,____年底協(xié)助好辦公室主任順利地完成了__年報刊雜志的收訂工作。為了不耽誤工作,不怕辛苦每天按時取信取報,把公函,便函及時分發(fā)到部門及個人。

(3)協(xié)助好辦公室主任做好科室的財務工作。財務工作是一項重要工作,需要認真負責,態(tài)度端正、頭腦清晰。我認真學習學校各類財務制度,理清思路,分類整理好各類帳務,并認真登記,年底以前完成了學院__年辦公用品、出差、接待、會議、教材、低值易耗等各類帳務的報銷工作。科室的財務工作正進一步完善規(guī)范,我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。

(4)做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記,嚴格執(zhí)行公章管理規(guī)定,不濫用公章,不做違法的事情。

(5)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記,按需所發(fā),做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要。

(6)認真、按時、高效率地做好領導及辦公室主任交辦的其它工作。

為了__礦工作的順利進行及部門之間的工作協(xié)調,除了做好本職工作,我還積極配合其他同事做好工作。

3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現(xiàn)象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

4、工作質量成績、效益和貢獻。在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創(chuàng)了工作的新局面,為礦及部門工作做出了應有的貢獻。

總結一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將認真學習各項政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為__煤礦的發(fā)展做出更大更多的貢獻。

5.煤礦干部個人工作述職報告

×年即將逝去,這一年以來,在礦、科室領導的指導、關懷與幫助下,我堅決學習貫徹落實科學發(fā)展觀,不斷提高一個黨員的政治素養(yǎng),時刻以“以人為本、科學發(fā)展、和諧發(fā)展、安全發(fā)展”的理念作為導向,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,遵紀守法,勤勤懇懇,緊緊圍繞我礦全年“安全事故為零”的安全生產(chǎn)目標,認真做好自己的本職工作,為了總結過去的經(jīng)驗教訓,更好的開展今后各項工作,現(xiàn)將具體情況匯報如下:

一、提高個人思想道德修養(yǎng),端正做人、做事良好態(tài)度。

跨出了校園的大門,就得融入社會這個大家庭,為了能夠在生活、工作過程中,與同事建立一種和諧的人際關系,我始終堅持“干工作先做人”的原則,不斷學習成功人士的先進經(jīng)驗,戒驕戒躁,虛心謹慎,接受前輩的教導,不斷加強自身思想道德修養(yǎng),端正做人、做事應有的正確態(tài)度,為自己各項業(yè)務工作的開展作好鋪墊。同時,積極認真地學習馬列主義、___思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,認真學習黨的路線、方針、政策,認真學習集團公司的各項政策和會議精神,與上級黨組織保持高度一致,時刻保持共產(chǎn)黨員的先進性。

二、加強業(yè)務及專業(yè)知識學習,提高處理技術業(yè)務工作能力。

1、認真學習煤礦相關的規(guī)程措施,明確什么可以做,什么不可以做。參加工作以來,我始終不忘“活到老、學到老”的精神,先后多次學習了各采煤及掘進工作面的作業(yè)規(guī)程,了解并熟悉了各種作業(yè)的工藝流程。通過對各類針對性強的安全措施的學習,初步了解了在特定作業(yè)過程中容易引發(fā)事故而值得高度重視的環(huán)節(jié)。通過對我礦《崗位工種安全技術操作規(guī)程》的編制,也對部分工種的作業(yè)內容及責任有了初步的認識,比如安檢員、瓦檢員、爆破工、檢身工等等。當然,煤礦“三大規(guī)程”之一的《煤礦安全規(guī)程》,作為煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)的準繩、衡量標準,我更不敢絲毫的懈怠,經(jīng)常學習熟悉掌握,努力為今后工作的開展提供強有力的依據(jù)。在“三大規(guī)程”的學習之余,我仍就密切關注國家、省及其他各大安全相關網(wǎng)站,及時了解掌握相關法律、法規(guī)的頒布與煤炭行業(yè)動態(tài),不斷開拓自己的視野。

2、高度重視礦井防突工作,不斷充實防突知識。我礦瓦 斯等級在末升級為煤與瓦 斯突出,升級后的安全管理工作難度加大,防突任務重,突出治理措施的探索和應用是安全生產(chǎn)的重點。因此,可以說礦井防突知識掌握的多少、理解的深淺,將很大程度上反映一個人的現(xiàn)場突出防治的能力與水平。今年隨著8月1日起《防治煤與瓦 斯突出規(guī)定》的頒布施行,我對《防突規(guī)定》進行了系統(tǒng)的學習,進一步看到國家對煤礦瓦 斯治理工作的重視,更加清晰的了解了兩個“四位一體”的真實內含(即:區(qū)域突出危險性預測、區(qū)域防突措施、區(qū)域措施效果檢驗、區(qū)域驗證;工作面突出危險性預測、工作面防突措施、工作面措施效果檢驗、安全防護措施),明確了法律法規(guī)對突出礦井的要求:不掘突出頭、不采突出面;區(qū)域防突措施不到位,嚴禁采掘活動;區(qū)域防突措施先行、局部防突措施補充。防治煤與瓦 斯突出必須始終堅持“以風定產(chǎn)、先抽后采、監(jiān)測監(jiān)控”十二字方針,必須嚴格執(zhí)行兩個“四位一體”防突措施。

3、繼續(xù)學習專業(yè)理論知識,不斷延伸拓展知識結構。堅持走“活到老,學到老”、“終身學習”的學習路線,工作以來我先后購買了《注冊安全工程師考試輔導教材》、《礦山壓力顯現(xiàn)及巖層控制技術》、《煤礦瓦 斯突出災害防治技術》、《煤礦防治水技術》等相關專業(yè)書籍,時刻不忘多看、多記、多了解,努力為日后工作的開展打下堅實的基礎。

4、認真完成好領導安排的“五優(yōu)”資料收集、質量標準化、精細化管理等工作,逐步熟悉科室相關業(yè)務。我礦順利通過了省煤炭工業(yè)管理局的“五優(yōu)”礦井驗收,為了斷續(xù)保持“五優(yōu)”水平不降低、不滑坡,礦高度重視“五優(yōu)”礦井保持工作,為了迎接省局對“五優(yōu)”礦井的復驗,我積極按照標準要求對所需資料進行收集整理,以迎接省局驗收。嚴格按照礦、科領導的要求繼續(xù)加大對基層單位精細化管理的考核力度,一如既往的堅持旬報表向企管科通報制度,不斷提高精細化管理工作在安全工作中的現(xiàn)實意義。

5、了解現(xiàn)場薄弱環(huán)節(jié)之所在,明確安全管理之重點。做任何事情總會有出發(fā)點,而安全監(jiān)管也不例外。只有抓住了事物發(fā)展的主要矛盾,才能控制好事物發(fā)展的主要方向。通過日常接觸質量標準化、精細化、各級監(jiān)察監(jiān)管部門查出的各類存在的問題,使我對礦井的安全狀況有了更清楚的認識,對現(xiàn)場作業(yè)中易出現(xiàn)違章違規(guī)操作環(huán)節(jié)也有了進一步了解。比如對我礦安全生產(chǎn)威脅較大(也即管理重點)的幾個方面有煤與瓦 斯突出防治、防治水、頂板管理等。

6、按照集團公司及礦安排,我積極參加了集團公司第三季度安全質量大檢查工作,通過對集團中部五個礦井為期兩個星期的檢查,讓我對質量標準化工作有了更進一步的認識,要想安全無事故,必須工程質量無缺陷。

7、按照礦關于后兩個月安全生產(chǎn)工作的安排,我負責對后兩月中層干部風險抵押的考核統(tǒng)計工作,并始終堅持客觀公平、實事求是的原則,努力將此項工作落在實處,為礦安全生產(chǎn)工作做出應有的貢獻。

8、加強對各單位規(guī)程措施的歸檔管理,及時掌握各項工程在施工過程中應重視的安全問題,發(fā)現(xiàn)不按措施作業(yè)的,堅決制止并要求整改。

9、經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場,了解掌握各基層單位施工進度及存在的主要安全問題。作為煤礦安全的一名工作人員,沒有豐富的現(xiàn)場實踐經(jīng)驗,何談管理。通過在地面經(jīng)常翻閱我礦諸如巷道布置圖、通風系統(tǒng)圖、采掘工程平面圖等圖紙,讓我對井下整個生產(chǎn)布局有了一個更清楚的認識。但為了能夠真正到現(xiàn)場到工作面、作業(yè)頭去學習,我堅持每月下井12班以上,與科室領導們一同下井去檢查監(jiān)督。通過他們在檢查中對現(xiàn)場人員的詢問、指導及不安隱患的填寫,讓我知道了很多現(xiàn)場管理規(guī)范、薄弱需要重點監(jiān)護的環(huán)節(jié),如工作面超前支護規(guī)定的單雙抬棚打設要求,機頭機尾端著特殊支護方法,工作面、上下端頭、超前支護單體液壓支柱的壓力監(jiān)測,老塘懸頂管理措施(強制放頂、切頂柱、叢柱、木垛等)。

10、按照科里的安排,我認真執(zhí)行值班制度,值班期間詳細了解井下生產(chǎn)現(xiàn)場的安全狀況,在進班會上逐一向安檢員進行安排部署,確保全面,不留死角。值班期間認真處理井下存在的安全問題,完成領導交待的各項工作任務,保證礦井實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

三、遵守勞動紀律,認真完成各項工作任務。

無規(guī)矩不成方圓,任何一個集體組織都有著其嚴明的規(guī)章制度,只有嚴格遵守各項勞動紀律,才能打造素質過硬的工作隊伍。作為集體中的一員,我時刻遵守各項規(guī)章制度,認真完成自己每月不低于12班的下井次數(shù),領導安排的每一項工作,無論大小,均認真按質按量完成。

四、提高科技創(chuàng)新意識,努力提高自身技術研究水平。

牢牢把握“科學技術就是第一生產(chǎn)力”的真理,通過現(xiàn)場實踐經(jīng)驗的積累及專業(yè)理論知識的更新,不斷提高參與科學技術研究的能力,為礦井瓦 斯治理、防治煤與瓦 斯突出、防治水工作上臺階、上水平作出自己應有的貢獻,進而實現(xiàn)礦井的安全生產(chǎn)。

1、為了充分發(fā)揮工程技術人員在礦井采區(qū)優(yōu)化設計中的作用,10月份,礦組織所有工程技術人員對16采區(qū)初步設計進行了廣泛征求意見,結合我礦實際,我積極認真思考,從工作面布置、防突工作等方面提出了自己的意見:①由于我礦開采的二1煤層為“雞窩煤”,賦存極不穩(wěn)定,回采工作面過長必然給回采時造成不便,因此工作面長度145m較長;②按照《防治煤與瓦 斯突出規(guī)定》的要求,突出礦井必須加強區(qū)域防治措施,區(qū)域不消突,嚴禁進行采掘活動。考慮到14區(qū)下山部分工作面本煤層預抽鉆孔鉆進時困難,出現(xiàn)噴孔、頂夾鉆等動力現(xiàn)象,不能真正實現(xiàn)上下巷交叉,建議采取頂?shù)装鍘r巷穿層抽放與本煤層預抽相結合,形成立體交叉抽放格局。

2、按照集團公司關于礦井安全生產(chǎn)應急預案編制工作安排,我先后兩次到集團公司參加預案編制軟件的學習培訓,包括綜合預案、專項預案等編制方法。11月份,依照科長安排由我組織各相關預案編制職能科室對應急預案進行了編制,并獨立完成了《新安煤礦安全生產(chǎn)事故綜合應急預案》的重新編制,參與集團公司各生產(chǎn)礦井及地面單位的預案評比。

五、提高廉潔自律意識,從思想、行為上筑牢個人拒腐防變的壁壘。

作為安監(jiān)隊伍中的一員,我時刻謹記自己還是一名共產(chǎn)黨員,不斷加強對___及上級關于廉政建設各項規(guī)定及文件的學習,逐步提高自身廉潔自律意識,堅決遵守礦各項勤政廉潔制度,不向職工吃、拿、卡、要,發(fā)現(xiàn)腐 敗現(xiàn)象及時向黨組織匯報,勇敢同各種腐 敗現(xiàn)象作斗爭,樹立在職工群眾中的良好形象。

篇四 煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)干部的個人述職報告1600字

2023年以來,本人能嚴格安照___煤礦的要求,緊緊圍繞本礦安全生產(chǎn)實際抓安全工作。能堅持深入一線,認真履行職責,準確掌握生產(chǎn)一線的安全狀況,及時發(fā)現(xiàn)解決生產(chǎn)環(huán)節(jié)上出現(xiàn)的安全問題。今年,上半年通過全礦上下的一致努力,沒發(fā)生一起輕、重傷以上事故,順利的實現(xiàn)了安全五周年和2023年上半安全生產(chǎn)。

一、敬崗愛業(yè)、盡責盡職:

上半年年,我注重加強自己對政治理論的學習和業(yè)務學習,通過學習不斷提高自己的理論水平和規(guī)范服從的意識,使我更加善于從政治的高度去認識分析和處理工作中的問題,更加明確了職責。今年以來,我月月超額完成多聯(lián)煤礦規(guī)定的干部下井指數(shù),堅持深入一線,了解各井的安全狀況,掌握安全生產(chǎn)的第一手資料。在狠反“三違”反事故斗爭活動中,我?guī)ь^抓“三違”反違章,完成了反“三違”指數(shù),在抓現(xiàn)場管理方面我強力推進質量標準化,對達不到年初制定的月度質量標準化標準的小井,嚴厲處罰,從而推進了質量標準化工作進程。在嚴管干部方面,不徇私情,處理人不論親疏遠近,對不能按期完成隱患整改任務和對安全生產(chǎn)管理不利的干部 ,嚴格按照礦安全1號文給予處罰,維護礦安全1號文的嚴肅性。

二、履行職責、做好本職工作:

回顧半年的工作,認為自己能夠從嚴要求,認真履行職責,并注重與班子其他成員搞好協(xié)作,注意團結,不搞各自為政,同時督促分管單位積極配合生產(chǎn)一線搞好安全生產(chǎn)工作。

首先,盡心盡職抓工作,做為安全副礦長,我非常清楚搞好安全是全礦各項工作的重中之重,隨著我礦安全周期的延長,我深感責任重大,為此,今年以來,結合我礦安全管理工作的現(xiàn)狀,主要做了以下幾點工作,一是要求各小井加強安全硬件投入,不斷完善安全設施,改善小井安全條件。二是堅持每周安全質量檢查,要求檢查人員對現(xiàn)場存在安全隱患認真檢查,并督促整改,狠抓隱患的查出和整改落實工作。三是堅持從管理源頭抓起,認真落實安全質量標準化工作目標,要求安監(jiān)部分月制定質量標準化工作規(guī)劃,并從嚴考核,獎罰分明, 推動了質量標準化工作開展, 工程優(yōu)良品率明顯提高。四是加大對“三違”的查處力度. 重點發(fā)揮安檢站在各井的督查作用,做到處理“三違”手不軟。全年三違人員比上年度明顯下降, 減少了因違章而造成的事故。今年全礦僅__井出現(xiàn)一起輕傷事故。

其次,加強內部管理,充分發(fā)揮安檢站的職能作用,不斷提高安監(jiān)人員的工作能力和業(yè)務素質,確保安檢人員在安全生產(chǎn)管理過程中真正起到在現(xiàn)場的監(jiān)督作用。一是建立健全安監(jiān)工作管理制度,強化管理手段。二是加強對安監(jiān)人員的業(yè)務培訓,堅持每周組織一次安監(jiān)員學習,以會代課,以現(xiàn)場實際剖析安全情況。三是督促各井安全副井長在生產(chǎn)與安全相抵觸時要敢于以安全為重,能夠拿出自己的整改意見和措施,確保在安全的前提下組織生產(chǎn),保證了安全,杜絕了非人身事故及重大人身事故的發(fā)生。

三、工作中存在的不足

回顧過去,我雖做了一些工作,取得了一定的成績,但仍存在著不足,特別是在安全管理方面,還存在薄弱環(huán)節(jié)。如今年__井發(fā)生一起輕傷事故,雖然沒有給我礦經(jīng)濟上造成了重大損失,但給礦帶來了負面影響。說明我在抓安全管理上做的還不夠好,還需要進一步加強學習,提高管理水平,為延長我礦的安全周期和經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻。

四、明年的工作打算

1、做好本職工作,愛崗敬業(yè),與班子成員團結一致,集中精力抓好小井的安全管理工作。

2、認真配合班子其他成員,做好當前的技改工作,確保并井工程順利完成。

3、抓好采場接替,組織好安全生產(chǎn),確保全年生產(chǎn)任務完成。

4、加強業(yè)務學習,強化安全管理,落實安全責任,深入現(xiàn)場不斷提高現(xiàn)場安全管理水平。

5、繼續(xù)推進質量標準化工作,加強安全質量標準化精細化管理。

6、積極組織對職工的安全教育培訓工作,特別是抓好對職工“一日一題”的學習工作,提高職工遵章守紀的自覺性。

7、繼續(xù)加大對隱患整改督查力度,杜絕“一通三防”頂板、機電、運輸事故的發(fā)生,積極促進我礦向安全生產(chǎn)6周年和2023年安全年邁進。

來源:公開選撥領導考試

篇五 煤礦安全生產(chǎn)干部個人述職報告1600字

今年以來,本人能嚴格安照___煤礦的要求,緊緊圍繞本礦安全生產(chǎn)實際抓安全工作。能認真履行職責,堅持深入一線,準確掌握生產(chǎn)一線的安全狀況,及時發(fā)現(xiàn)解決生產(chǎn)環(huán)節(jié)上出現(xiàn)的安全問題。今年,通過全礦上下的一致努力,沒發(fā)生一起輕、重傷以上事故,順利的實現(xiàn)了安全五周年和20__年度安全生產(chǎn)。

一、履行職責、做好本職工作:

回顧去年的工作,認為自己能夠從嚴要求,認真履行職責,并注重與班子其他成員搞好協(xié)作,注意團結,不搞各自為政,同時督促分管單位積極配合生產(chǎn)一線搞好安全生產(chǎn)工作。

首先,盡心盡職抓工作,做為安全副礦長,我非常清楚搞好安全是全礦各項工作的重中之重,隨著我礦安全周期的延長,我深感責任重大,為此,今年以來,結合我礦安全管理工作的現(xiàn)狀,主要做了以下幾點工作,一是要求各小井加強安全硬件投入,不斷完善安全設施,改善小井安全條件。二是堅持從管理源頭抓起,認真落實安全質量標準化工作目標,要求安監(jiān)部分月制定質量標準化工作規(guī)劃,并從嚴考核,獎罰分明, 推動了質量標準化工作開展, 工程優(yōu)良品率明顯提高。三是堅持每周安全質量檢查,要求檢查人員對現(xiàn)場存在安全隱患認真檢查,并督促整改,狠抓隱患的查出和整改落實工作。四是加大對“三違”的查處力度. 重點發(fā)揮安檢站在各井的督查作用,做到處理“三違”手不軟。全年三違人員比上年度明顯下降, 減少了因違章而造成的事故。今年全礦僅__井出現(xiàn)一起輕傷事故。

其次,加強內部管理,充分發(fā)揮安檢站的職能作用,不斷提高安監(jiān)人員的工作能力和業(yè)務素質,確保安檢人員在安全生產(chǎn)管理過程中真正起到在現(xiàn)場的監(jiān)督作用。一是建立健全安監(jiān)工作管理制度,強化管理手段。二是加強對安監(jiān)人員的業(yè)務培訓,堅持每周組織一次安監(jiān)員學習,以會代課,以現(xiàn)場實際剖析安全情況。三是督促各井安全副井長在生產(chǎn)與安全相抵觸時要敢于以安全為重,能夠拿出自己的整改意見和措施,確保在安全的前提下組織生產(chǎn),保證了安全,杜絕了非人身事故及重大人身事故的發(fā)生。

二、敬崗愛業(yè)、盡責盡職:

20__年,我注重加強自己對政治理論的學習和業(yè)務學習,通過學習不斷提高自己的理論水平和規(guī)范服從的意識,使我更加善于從政治的高度去認識分析和處理工作中的問題,更加明確了職責。今年以來,我月月超額完成多聯(lián)煤礦規(guī)定的干部下井指數(shù),堅持深入一線,了解各井的安全狀況,掌握安全生產(chǎn)的第一手資料。在狠反“三違”反事故斗爭活動中,我?guī)ь^抓“三違”反違章,完成了反“三違”指數(shù),在抓現(xiàn)場管理方面我強力推進質量標準化,對達不到年初制定的月度質量標準化標準的小井,嚴厲處罰,從而推進了質量標準化工作進程。在嚴管干部方面,不徇私情,處理人不論親疏遠近,對不能按期完成隱患整改任務和對安全生產(chǎn)管理不利的干部 ,嚴格按照礦安全1號文給予處罰,維護礦安全1號文的嚴肅性。

三、工作中存在的不足

回顧過去,我雖做了一些工作,取得了一定的成績,但仍存在著不足,特別是在安全管理方面,還存在薄弱環(huán)節(jié)。如今年__井發(fā)生一起輕傷事故,雖然沒有給我礦經(jīng)濟上造成了重大損失,但給礦帶來了負面影響。說明我在抓安全管理上做的還不夠好,還需要進一步加強學習,提高管理水平,為延長我礦的安全周期和經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻。

四、明年的工作打算

1、做好本職工作,愛崗敬業(yè),與班子成員團結一致,集中精力抓好小井的安全管理工作。

2、認真配合班子其他成員,做好當前的技改工作,確保并井工程順利完成。

3、抓好采場接替,組織好安全生產(chǎn),確保全年生產(chǎn)任務完成。

4、加強業(yè)務學習,強化安全管理,落實安全責任,深入現(xiàn)場不斷提高現(xiàn)場安全管理水平。

5、繼續(xù)推進質量標準化工作,加強安全質量標準化精細化管理。

6、積極組織對職工的安全教育培訓工作,特別是抓好對職工“一日一題”的學習工作,提高職工遵章守紀的自覺性。

7、繼續(xù)加大對隱患整改督查力度,杜絕“一通三防”頂板、機電、運輸事故的發(fā)生,積極促進我礦向安全生產(chǎn)6周年和20__年安全年邁進。

2023煤礦干部年述職述廉報告(五篇)

20xx年,我自覺踐行三個代表重要思想,始終牢記兩個務必,認真履行工作職責,堅持解放思想不動搖,認真貫徹落實黨的十八大精神,尤其是關于黨風廉政建設責任制等有關規(guī)定,針對工作中所面臨的新形勢、新要求、新情況、新問題、新目標,緊緊圍繞我礦年度生產(chǎn)經(jīng)營的總體工作要求,以飽滿的工作熱情和奮發(fā)向上的精神狀態(tài)開展各項工作。一年來,本人能夠結合礦各
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