篇一 街道社區(qū)隊伍建設情況調研報告1650字
按照市委組織部的統(tǒng)一安排，橋東區(qū)委組織部抽調專人組成調研小組，深入街道社區(qū)就社區(qū)工作者隊伍建設情況進行集中調研。這次調研采用座談和統(tǒng)計調查相結合方法進行。召開了由街道黨工委領導班子成員、專職社區(qū)居委會干部等不同層面的座談會4個，參加座談人員50余人，發(fā)放社區(qū)組織基本情況統(tǒng)計表10張?，F將調研情況匯報如下。
一、基本情況
橋東區(qū)現有1個鎮(zhèn)，9個街道辦事處，67個社區(qū)居委會，有社區(qū)工作者494名，其中，專職社區(qū)居委會干部109名，兼職社區(qū)居委會干部385名。35歲以下占12.8%；35-55歲占62.5%；55歲以上的社區(qū)工作者所占比例是24.7%。社區(qū)工作者隊伍中，中專（含高中）以下文化程度的占37.6%，大專以上文化程度占62.4%，其中大本65人。
二、主要作法
（一）抓住三個環(huán)節(jié)，穩(wěn)定社區(qū)工作者隊伍
一是嚴把“入口關”，選好人。為進一步優(yōu)化社區(qū)工作者隊伍，在社區(qū)原有兼職干部基礎上，區(qū)委進一步加大專職干部的招選力度，通過公開招選、機關下派、復退軍人安置等形式，按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴把個人報名、資格審查、理論考試、組織考察、公開答辯、集體研究等“六關”，確保了新招選干部高能力、高素質、高水平。近年來，先后五次公開招選專職干部129人，使一大批年齡較輕、文化程度較高的優(yōu)秀人才充實到社區(qū)。目前，我區(qū)社區(qū)工作者隊伍的平均年齡為48.8歲，大專以上學歷的占到62.4％。二是結合換屆，用好人。結合換屆選舉，在確保社區(qū)兩委班子穩(wěn)定的基礎上，加大社區(qū)干部調整交流力度，使大批年富力強的專職社區(qū)干部走上社區(qū)黨組織書記和居委會主任崗位，進一步提高社區(qū)黨組織和居委會的戰(zhàn)斗力和影響力。目前，各社區(qū)由專職干部擔任書記、主任的達100%。書記、主任一肩挑的達53%。社區(qū)黨組織書記的平均年齡是43.5歲；居委會主任的平均年齡是40.6歲。社區(qū)黨組織書記和居委會主任均達大專以上文化程度。三是創(chuàng)造條件，留住人。區(qū)委從政治和經濟兩方面入手，切實提高社區(qū)工作者的福利待遇，進一步調動了社區(qū)工作者的工作積極性。經濟待遇方面：對于專職干部全部按照市委相關政策享受公務員工資、福利等待遇；對于兼職干部，每月由區(qū)財政發(fā)放補貼，鑒于社區(qū)工作者工作任務量較大的實際，自去年開始，區(qū)委克服財力緊張困難，將兼職干部補貼由每月260元調整到300元。政治待遇方面：區(qū)委在落實社區(qū)工作者經濟待遇的同時，還十分重視對他們的培養(yǎng)和選拔任用，近年來，被推選為區(qū)黨代會代表的有5名，人大代表的有4名，政協(xié)委員的有1名；評先為區(qū)級優(yōu)秀黨員32名；同時，先后有11名專職干部調整到機關事業(yè)單位，其中，6名專職干部分別任副科級實職。
(二)落實三項制度，規(guī)范社區(qū)工作者教育管理
為進一步規(guī)范對社區(qū)工作者的教育和管理，區(qū)委專門制發(fā)了《橋東區(qū)專職社區(qū)居委會干部管理辦法》。按照《管理辦法》規(guī)定，在日常教育管理中，注意抓好三項制度的落實。一是落實教育培訓制度，提高社區(qū)工作者綜合素質。按照分級負責、分層次培訓的原則，今年，區(qū)委專門制發(fā)了《加強社區(qū)干部培訓的辦法》，切實加大了街道社區(qū)干部培訓力度。在具體培訓中注重做到“三結合”即：系統(tǒng)培訓與重點培訓相結合、業(yè)務培訓與實地考察相結合、實踐探索與理論研討相結合，不斷提高社區(qū)干部政策理論水平和解決實際問題能力。去年以來，先后舉辦社區(qū)工作者培訓班6次，參訓人員達620余人次。二是落實民主評議制度，提高社區(qū)工作者自律意識。每年年底由各街道黨工委采取座談會形式，召開社區(qū)黨員大會和居民代表大會，通過聽取專項述職、填寫《征求意見表》、《民主測評表》等方式，從德、能、勤、績、廉等多方面分別對專職干部進行民主測評，并將測評結果逐人進行反饋，對測評較差的人員，由街道黨工委書記親自與其談話，提出整改要求，限期整改。三是落實獎懲機制，激發(fā)社區(qū)工作者的工作積極性。結合民主評議工作，各街道每年年終還對各專職社區(qū)居委會干部進行一次年度目標考核，并將考核結果作為專職干部提拔使用、評優(yōu)評先的主要依據。近年來，先后對1名專職干部進行了誡免談話，對10名專職干部由副職調整為正職；11名專職干部調整到機關事業(yè)單位。
篇二 2023年街道社區(qū)干部述職報告2000字
__年，在開發(fā)區(qū)黨委、管委會的正確領導下，我與班子成員一道，團結和帶領街道社區(qū)干部努力完成上級下達的各項目標任務，以實際行動實踐科學發(fā)展觀。現將計劃生育方面工作，做以下述職：
__年計劃生育工作，街辦緊緊圍繞穩(wěn)定低生育水平，提高人口素質、提高婚育群眾的婚育觀念及素質，廣泛開展基層規(guī)范管理和優(yōu)質服務，狠抓隊伍建設、流動人口基礎工作、資料規(guī)范等關鍵工作，努力提高出生人口政策符合率、長效節(jié)育措施落實率和統(tǒng)計準確率，降低嬰兒出生性別比，開展“兩清三創(chuàng)”專項活動，依法行政、規(guī)范管理，不斷提高花湖地區(qū)人口與計劃生育工作整體水平。
一、強化對計生工作的領導
在街道工委的高度重視下，各部門密切配合，通力協(xié)作，齊抓共管，綜合治理人口問題新格局。調整充實了計生專干，在資金、人員、用車方面給予大力支持。各單位強化了“一把手”工程，堅持“一把手”親自抓、負總責的計劃生育工作領導責任制，綜合治理，齊抓共管，為花湖計生工作開展創(chuàng)造良好的氛圍。作為街道黨工委主要領導，認真履行自己職責，多次主持召開黨委會、黨政聯(lián)席會，研究探討新形勢下計生工作的新問題、新思路、新方法，真抓實干，求真務實，為花湖的計生工作指明了方向。同時，協(xié)調各部門大力配合，齊抓共管，層層簽訂人口與計劃生育目標管理責任書，明確責任，落實措施，從組織和制度上保證了計生政策順利實施。
二、圍繞一個核心，健全各項工作制度
穩(wěn)定低生育水平是計生工作的核心任務。針對花湖街辦5個社區(qū)的實際，實行分類指導，在基礎工作較差的天虹社區(qū)、花湖社區(qū)，把工作重點放在嚴格控制計劃外生育上來，以提高人口政策符合率和人口控制效果;在工作基礎較好的大碼頭社區(qū)、老虎頭社區(qū)、鎖前社區(qū)，繼續(xù)堅持抓住控制人口出生率不放松，把工作重點放在規(guī)范管理、優(yōu)質服務、建立和完善新的計生工作管理機制上來，努力穩(wěn)定低生育水平，擴大戰(zhàn)果。在健全工作制度上建立健全了計生例會制度、信息員工作制度、流動人口管理和服務制度、計生協(xié)工作制度、孕情包保責任制度、信息操作員管理制度等十多項工作管理制度。通過實行量質化目標考核制度，將干部的獎金福利同工作業(yè)績進行掛鉤，從而很好地調動了計生干部的工作積極性，確保了政令暢通和計生工作的順利開展。
三、開展兩大活動，全面提高工作質量和水平
一是大力開展宣傳《人口法》、《省條例》、《計劃生育法》和婚育新風進萬家活動，讓廣大婚育群眾人人皆知，讓他們了解掌握有關計生知識，在花湖形成科普、文明、進步的婚育新風尚，逐步強化服務意識，結合查環(huán)查孕，開展常見的婦科病檢查診治工作，讓廣大群眾對節(jié)育技術進行“知情選擇”。通過熱情、周到、溫馨的服務，把以“三查一治”為重點的技術服務活動引向深入，促使育齡群眾生育觀念的轉變。二是開展人口和計劃生育工作“兩治三創(chuàng)”專項活動。抓好政策內孕婦跟蹤包保到位、三查四術欠帳追查落實到位、公務員違法生育清理到位、企事業(yè)單位違法生育人員清理到位、流動人口違法生育人員清理到位、農村違法生育人員清理到位、違法行為查處清理到位、優(yōu)惠政策落實情況清理等八個到位，扎實推進生育文明建設。通過大力實施保障養(yǎng)老、救濟救助、獎勵扶助、成才就業(yè)、優(yōu)先優(yōu)惠、關愛女孩等“六大工程”，逐步形成了“政府主導、部門聯(lián)動、計生搭臺、社會參與、群眾受益”的工作體系。
四、突出三個重點，促進工作步入良性發(fā)展
一是切實加強計生干部隊伍建設。對計生隊伍中業(yè)務素質差、工作能力低的人員進行調整，對新聘用的專干加強培訓，實行淘汰制，使她們思想上有壓力，時刻繃緊計生工作這根弦。同時采取公開選拔的形式，建立能進能出、能上能下的用人機制，有效優(yōu)化了社區(qū)計生隊伍結構，激發(fā)了計生干部的工作熱情。加大教育培訓力度，提高工作能力。按照“走出去、請進來”的方式，積極開展了社區(qū)計生委員的電腦操作培訓活動，通過培訓，達到業(yè)務骨干精、隊伍結構估、整體素質強、工作效率高這一工作要求。
二是加強對流動人口計劃生育管理。加強了對流動人口持驗證管理。多次協(xié)調公安、工商等部門派人協(xié)助對東方裝飾城、新明農貿市場、鋼材市場等流動人口集中的單位進行了大規(guī)模的清理、登記、造冊、分類，防止了流動人口的計劃外生育。
三是面向群眾優(yōu)化服務，增強協(xié)會組織的生命力和凝聚力。計生協(xié)會的凝聚力在于服務，生命力在于活動，緊緊圍繞穩(wěn)定低生育水平，提高出生人口素質這個中心任務，我們充分發(fā)揮了計生協(xié)會理事和會員的作用，開展了內容豐富、新穎的宣傳教育和“三生”服務活動。
__年，花湖地區(qū)人口計生工作與時俱進，取得了新的發(fā)展，這首先得益于上級有關人口計生工作決策部署的巨大推動，得益于人口計生法規(guī)所帶來的法治效應，歸功于全體計生工作者的艱辛勞動、無私奉獻。但是，與黨的要求和群眾的期盼相比，還有差距。一是穩(wěn)定低生育水平的機制有待完善，利益導向機制還不健全。二是依法行政存在薄弱環(huán)節(jié)。社會撫養(yǎng)費征收到位率不高，就個人來講，需加強學習，創(chuàng)新工作思路，發(fā)展有特色的計劃生育事業(yè)。
謝謝大家！
篇三 街道社區(qū)安全工作自查報告6550字
1.街道社區(qū)安全工作自查報告
幾年來學校堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則，以確保校園安全為目的，從增強師生安全意識，強化學校安全管理入手，通過健全制度，明確責任，強化措施，狠抓落實，扎實開展了“安全社區(qū)”創(chuàng)建活動，為廣大師生營造了一個安全、文明、健康的學習和工作育人環(huán)境?，F將具體匯報如下：
一、組織機構建全、安全檢查制度防范措施完善
學校成立了以校長為組長、安全主任為副組長、校委會其他成員及法制副校長、外聘校醫(yī)為組員的安全工作領導小組，統(tǒng)一組織安排學校的安全工作，做到分工明確，責任細化，一級抓一級，層層抓落實，形成學校無閑人，人人抓安全的良好局面。
學校先后制定或修訂了《門衛(wèi)、保安安全管理制度》、《校舍安全管理制度》、《衛(wèi)生防預與食品安全管理制度》、《學校疾病防治安全管理制度》、《學生健康檔案管理制度》、《學生晨檢、因病缺勤病因追查與登記制度》、《新生入學預防接種證查驗制度》、《飲用水衛(wèi)生管理制度》、《衛(wèi)生管理制度》《健康教育管理制度》、《學校消防安全管理制度》等一系列制度。制訂了《學校突發(fā)公共安全事件應急預案》、《學校消防應急疏散預案》、《學校交通安全應急預案》《疾病預防報告與重大事故應急預案》、《特大自然災害救災應急預案》等一系列預案，并進行安全逃生演練，建立了事故、傳染病及時報告制度和安全預警制度，以涉及學校安全的各項工作都做到有章可循，使學校安全工作得到有效保證。學校校長與分管安全工作的安全主任，安全主任與各部門負責人及班主任、任課教師，班級與學生及家長層層簽訂安全責任狀。各職能部門既分工明確，又相互配合，全校形成人人講安全，人人抓安全的局面。為進一步落實責任制和責任追究制，學校建立了《安全獎懲制度》，同時，安全工作納入教師績效工作方案中，加大了安全工作的考核力度。
二、基礎設施安全
1、學校多方籌措資金，對學校安全隱患進行改造。學校教學樓、實驗室、食堂等都采取了安全防護措施，共配備了八個干粉滅火器，并每月進行一次消防設施檢查。對學校教學樓避雷設施進行檢修，綜合樓新安裝避雷，每周組織校委會成員對校園內各場所進行巡視，做到防患于未然，為師生創(chuàng)造一個安全的學習、生活環(huán)境。
2、學校建立了心理輔導室，設兼 職輔導教師一名，積極開展小學生心理研究，加強對留守學生的心理健康教育，要求各班班主任每月不少于一次對留守學生進行心理咨詢，通過這種方式，幫助學生解除煩惱。
3、學校建立了醫(yī)務室，能做好學生常見病、多發(fā)病的預防和治療工作，配合鎮(zhèn)衛(wèi)生院組織學生體檢，發(fā)現傳染病及時隔離、治療；定期檢查學生視力；及時矯治眼病。
4、校園內安裝了監(jiān)控系統(tǒng)，教室內安裝了紅外線報警系統(tǒng)，對學校的教學樓、試驗室、圖書館等重要位置安裝了防盜門窗。
三、重點部位的管理
1、食堂管理
我?，F有學生450余人；全部在校吃中餐，因此食堂安全工作就成為我校安全檢查工作的重中之重。組織食堂負責人學習了《______食品衛(wèi)生法》、《食堂人員工作條例》、《學生食堂食品衛(wèi)生管理辦法》，并將食堂各項管理制度張貼上墻。學校嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》的有關規(guī)定，嚴把食品采購關，不允許過期、變質食品和含殘留農藥超標的疏菜進入校園，堅決禁止采購“三無”食品，不得讓學生食用變質飯菜。食堂炊事人員定期進行健康檢查，體檢不合格的一律不得從事接觸直接入口食品的飲食工作。食堂實行定期滅蠅、滅蟻、滅鼠，及時清洗炊事用具，定期消毒。安檢方面，做到了管理員時時督促檢查。由于措施得力，無一例因吃食品造成學生安全事故。
2、水、電供用管理
學校每學期對學校食用水水源情況進行檢查，防止使用污染水源，定期聘請電工檢查學校用電線路及用電器，有線路布線老化情況及時向學校安全小組匯報，并進行維修。
四、常規(guī)管理
（一）完善安全教育制度，經常有針對性地加強對師生的安全教育。
1、學校利用每周一節(jié)的安全教育課、黑板報、主題班會、宣傳欄、國旗下講話、觀看安全教育短片、發(fā)放安全知識宣傳單、安全逃生演練課件、聘請法制副校長開展安全知識講座等多種有效形式對學生進行安全和健康教育，使學生牢固樹立“安全第一，健康第一”的意識。
2、學校安排校車接送學生上下學。嚴格值班領導、值班教師職責。要求跟車教師要嚴格按花名冊清點人數上車，發(fā)現問題及時處理。值班領導及跟車教師要教育學生不帶易燃、易爆、危險品上車。要教育幫助學生維護車內秩序，做到文明乘車。要教育和協(xié)助司機正常工作，制止司機違規(guī)操作。
3、學校要求各任課教師在上課中要積極滲透安全教育。
4、積極開展專題安全教育活動。我校制訂了《第二小學安全教育計劃》，以大會集中和以班級為單位的不同形式先后開展了以“交通安全”、“校內外活動安全”、“傳染病預防”、“法制安全”“消防安全”等內容為主題的安全教育活動，通過讓學生聽講座、談感受等方式，使學生在活動中達到自我教育的目的。
5、加強師德建設，積極開展“責任與紀律”教育活動，與全體教師簽定安全工作責任狀，嚴禁體罰、變相體罰學生，一經發(fā)現，嚴格按照有關規(guī)定對違紀教師進行處罰。
6、定期召開食堂工作人員、住宿管理及值班人員、班主任、全體教師會議，強化安全教育，杜絕僥幸心理。
（二）完善安全檢查、匯報制度。查出隱患及時匯報，及時消除，限度地減少損失。
1、定期排查，及時整改。俗話說，防重于治。做好學校安全工作，關鍵是要防范于未然。開展常規(guī)檢查。每學期開學以后，學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一。我校實行定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度。對學校每個角落進行大檢查，發(fā)現隱患，及時整改，特別是教室的門窗、學校圍墻、電路的`布置、學校重點部位（微機室，實驗室，學生活動場地，多媒體教室、體育器材）等定期檢查，對較舊的電線、滅火設施等進行更換，杜絕隱患。
2、學校每天派督察員對教室、功能室進行檢查，確保安全。在步行回家的學生中設立安全監(jiān)督員，監(jiān)督學生守紀情況，發(fā)現問題及時向教師匯報。
3、學校為了確保學生安全，在校門外存在隱患的交通要道安裝了兩塊道路交通警示牌和斑馬線，在校內存在安全隱患的部位共張貼13張安全警示標志，教學樓樓道張貼了充滿人文關懷的安全提示標語共6張。
（三）落實組織重大活動的請示、審批制度。
任何班級不經學校同意并經中心學校批準不得組織學生參加校外、戶外活動。經批準的活動，責任人必須制定附有安全措施的詳細計劃報學校審查，學校審查合格后方可進行活動，活動前要對學生進行專門的安全教育，確保學生平安。
（四）強化安全管理措施，加大安全防范力度。
1、嚴格門衛(wèi)管理。從20____學年，學校聘請了專職門衛(wèi)，制訂了門衛(wèi)職責，杜絕社會閑雜人員進入校園，嚴格要求外來人員出入登記，實行封閉式管理。
2、建立值日制度。學校實行學校領導、教師、學生掛牌值日，校園秩序、午休紀律、課間紀律、路隊護送等方面進行檢查。
3、加強夜間值班和節(jié)假日護校制度，實行校園24小時巡查制度。加強夜間巡邏，重點保障學生及校產的安全。
4、認真開展安全逃生演練。每學期都要進行實際演練至少一次。每個教師和學生必須明確要求與路線，分工負責，責任到人，確保演練取得成效，提高學生的自我救護能力。
5、加強雙休日、節(jié)假日安全教育工作。每次放假前班主任都要對本班學生加強紀律教育。
6、加強疾病衛(wèi)生防預。為防止傳染病的發(fā)生，學校制訂了《疾病預防報告與重大事故應急預案》和《甲型h1n1流感預防應急預案及制度》、《手足口病預防應急預案》，投入600余元購買了紅額外式檢測儀、84消毒液，每班配備4支體溫表，學校通過每天兩次對教學樓、廁所集中消毒，并認真落實了晨檢、午檢檢查等制度，及時了解學生的出勤、健康情況，作好異常學生登記，并安排專人作為學校傳染病疫情的報告人。
五、建立嚴密的安全防范體系
在搞好校內安全工作的同時，學校在鎮(zhèn)教委的支持下，積極與公安、衛(wèi)生等部門密切合作，搞好校外治安整治活動，為學校創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。學校利用家長會，與家長簽訂學生安全協(xié)議等形式對學生家長進行安全方面的教育，讓家長高度重視安全工作，從而配合學校加強對學生的安全教育，特別是承擔起星期天、節(jié)假日對學生的安全教育和監(jiān)護責任，學校還購買了校方責任險。
安全校園建設是一項長期、復雜的工程，有賴于社會各界的關心、支持、幫助，有待于學校內部不斷改革創(chuàng)新，拓寬工作思路，逐步建立適合校情的長效機制，以逐步鞏固和提高創(chuàng)建成果。真正做到警鐘長鳴，常抓不懈。今后，我們還將進一步提高認識，明確任務，狠抓落實，以求真務實的工作態(tài)度，扎實有效的工作方法，把本項活動同加強師資隊伍建設、抓好學生思想道德教育、探索教育方法、繼續(xù)落實安全責任制和增強師生安全防范意識緊密結合起來，不斷推進安全社區(qū)創(chuàng)建活動的深入開展，努力構建和諧校園。共同為師生撐起一片安全的藍天。
2.街道社區(qū)安全工作自查報告
一、提高認識，加強領導
明確了社區(qū)、各成員的工作職責向陽社區(qū)黨委居委會干部帶動社區(qū)居民，積極開展安保巡查。安排社區(qū)居委會工作人員和社區(qū)居民志愿者，每天輪流上崗值班，在社區(qū)內主要道路及周邊地區(qū)巡視。
二、方案明確，工作職責
在______全國人民代表大會和中國人民政治協(xié)商會議期間要做到“四個不發(fā)生”，“一個確?！?。即：不發(fā)生重大刑事案件、不發(fā)生重大治安災害事故、不發(fā)生重大交通事故、不發(fā)生危及社會穩(wěn)定的群體性的事件，進一步加強對重點人的幫教轉化和監(jiān)控工作，確保實現零指標。
三、全面檢查，確保安全
居委會干部每天分七個時段，計9人次在小區(qū)內巡邏，并在周六日安排人員值班。社區(qū)居民志愿者分8個班，每班4個小時，共100人（新三里門口5人、向陽平房區(qū)5人）參與小區(qū)巡邏。在巡邏的同時，社區(qū)黨委書記高立廷帶領居委會干部，在社區(qū)范圍內進行了全方位立體安全檢查。
四、嚴密社會面控制
對社區(qū)內地下室、商戶進行了安全防火隱患的排查，保證了社會內施工無明火，并加強了對流動人員的按原教育。與社區(qū)地下室和制高點的管理單位簽訂了安全責任書。加強了對重點認得管控措施。社區(qū)居委會的工作人員和社區(qū)居民志愿者們，冒著風雪嚴寒，每天按時參與社區(qū)安保工作，不辭勞苦，雖然犧牲了自己的休息時間，增加了工作強度，但可以為“______全國人民代表大會和中國人民政治協(xié)商會議”的勝利召開盡自己的綿薄之力，大家都非常的欣慰。
五、加強信息反饋，重大問題及時上報
每天按時向辦事處上報值班情況，遇到重點問題及時向街道綜治辦進行上報。
六、社區(qū)完善基礎工作臺賬的建設
建立健全七項工作臺帳：流動人口和出租房屋的基礎工作規(guī)范臺賬、重點人員服務管控臺賬、安置幫教和社區(qū)矯正工作臺賬、人民調解工作臺賬、管理員隊伍建設臺賬、矛盾糾紛和安全隱患排查臺賬、群防群治隊伍管理臺賬。完善出租房屋、居住安全、政策宣傳等方面信息服務功能，為社區(qū)群眾和流動人口提供切實有效的服務。
七、切實發(fā)揮整體作用，實現社區(qū)“六無”和“五防”
從20____年社區(qū)成立到現在兩年的時間里，無刑事案件，無治安災害和安全生產事故，無影響政治穩(wěn)定的案事件，無群體性的事件，無上訪事件，無邪教組織活動事件。20____年到20____年3月止，社區(qū)無可防性案件發(fā)生。群眾治安滿意率達92%。
3.街道社區(qū)安全工作自查報告
根據____街道安全生產委員的統(tǒng)一部署，我社區(qū)開展了“安全生產大檢查”活動。
一、建立組織，加強領導。
社區(qū)專門成立活動領導小組，由王玉玲同志任組長，邵翠英同志任副組長，袁翠芳、王永紅、吳江、談有生同志為成員，具體負責此次安全生產大檢查活動。
二、認真組織，全面實施。
1、我社區(qū)以全面貫徹實施《安全生產法》為主線，以貫徹實施《閘安辦發(fā)[20____]9號》文件精神為重點，充分認識開展“安全生產大檢查”活動的重要意義，加強對活動領導的同時，建立活動領導機構，落實專人，認真做好活動的計劃、協(xié)調、宣傳、實施、檢查工作。政負責人和安全員近6人參加。
2、我社區(qū)進行了安全生產大檢查，對轄區(qū)內的生產經營單位、娛樂場所、建筑施工工地、煙花 爆竹銷售場所進行了一次全面檢查，無需整改。在此次檢查中施工工地5名開塔吊駕駛員全部持證上崗，工地上有明顯的警示標志和禁煙標志，工人宿舍無生火做飯現象，工人宿舍均有滅火器材。煙花 爆竹銷售場所也沒有明火，有明顯的滅火器材，煙花 爆竹庫存量沒有超過規(guī)定的范圍。
4.街道社區(qū)安全工作自查報告
在實際工作中，總結是一面鏡子。沒有總結就沒有進步，通過總結可以全面剖析工作任務完成情況、工作質量和效率、面臨的形勢和任務等，從而為以后的工作提供決策依據。在鎮(zhèn)黨委的指引下，社區(qū)以科學發(fā)展觀總攬全局，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，緊緊圍繞促進經濟發(fā)展和力保社會安穩(wěn)的大局，以建立安全生產長效模式為目標，全面落實安全生產責任制，著力抓好安全生產各項工作的落實，大力夯實監(jiān)管基礎工作，狠抓事故隱患整改，有力地遏制了重特大事故的發(fā)生，力保了社區(qū)安全生產形勢安穩(wěn)。
一、排查安全生產重點，做好專項整治工作。
建設工地安全檢討依據社區(qū)現階段二期建設任務較重的特點，社區(qū)多次組織人員對各個開工的建設工地進行安全宣傳工作，使各建設單位的現場負責人在開工伊始階段就有把安全視作頭等大事的意識，對自家的員工多進行安全培訓，避免建設安全事故的發(fā)生。下一步我們急需要做的一項工作是與各建設單位簽署《安全責任狀》，明白各個施工現場的安全責任人，建立完善的系統(tǒng)以增強安全生產工作。
二、加大宣傳力度，普及安全知識重抓安全文化和宣傳工作。
一是開展了安全宣傳咨詢日活動，設立宣傳展板、散發(fā)宣傳材料500余張、接收群眾咨詢60余人次。二是加強社會輿論氣氛。繼續(xù)增強對外宣傳，在本轄區(qū)內重要干道和人員密集地方懸掛橫幅，真真做到“預防為主、綜合治理”。三是加強安全生產教育宣傳如企業(yè)安全生產現狀及隱患排查治理工作、開展防震減災宣傳活動和乘人電梯安全專項檢討活動等一些工作和任務都以順利完成。營造“人人講安全，事事講安全，時時講安全”的氣氛，使廣大經營戶逐步實現從“要我安全”到“我要安全”的思想跨躍，進一步升華到我會安全”的境界，為本社區(qū)安全生產奠定了基礎。
5.街道社區(qū)安全工作自查報告
20____年____社區(qū)安全生產工作在街道黨工委、辦事處的領導及安監(jiān)科指導下，按照年初制定的安全生產工作計劃及上級下達的各項任務和控制指標，扎實開展工作。社區(qū)及轄區(qū)單位沒有發(fā)生重大安全責任事故，安全態(tài)勢平穩(wěn)，有力地保障了轄區(qū)經濟持續(xù)健康發(fā)展。
一、領導重視，安全生產主體責任落實
年初，根據上級對安全生產的要求，結合____轄區(qū)安全生產工作實際，制定了20____年度安全生產監(jiān)督檢查工作計劃，成立安全生產監(jiān)督檢查領導小組，進一步建立健全以安全生產責任制為中心的安全生產工作制度，并與轄區(qū)企事業(yè)單位簽訂安全生產、消防防火責任書、消防安全等。
二、加強安全生產監(jiān)管，開展安全生產檢查
今年以來，由于各地人身安全和健康事故頻發(fā)，為了吸取教訓，按照上級及街道安全科的部署，結合實際，____社區(qū)全面排查安全隱患和薄弱環(huán)節(jié)，加大安全大檢查，建立健全防范措施和管理制度，進一步提高轄區(qū)單位從業(yè)人員和小區(qū)居民的安全認識和安全素質，有效遏制重特大事故的發(fā)生，減少一般事故的發(fā)生。
為了及時掌握轄區(qū)單位、門面房安全生產隱患排查治理工作情況，進一步推動各項工作的落實，____社區(qū)采取不定期對轄區(qū)單位、門面房進行安全監(jiān)督檢查，主動督促單位和門面房經營店時刻要將安全生產放在第一位。
三、加強安全宣傳教育培訓，提高安全認識
6月初，社區(qū)組織轄區(qū)單位法人、安全員，參加街道集中進行的安全員培訓，通過教育和宣傳，提高了責任人安全認識。社區(qū)通過張貼宣傳畫報、發(fā)放安全消防防火宣傳單頁、懸掛橫幅等形式，廣泛宣傳安全生產和消防防火的重要性，全面提高轄區(qū)單位和小區(qū)居民的安全防范認識，增強安全生產責任感和緊迫感。
四、對轄區(qū)重點單位明確責任落實到人
對____轄區(qū)內重點場所超市、煙酒店及廢品購買站（無證經營戶）要求所有店內第一負責人負責安全生產的落實，配備專職安全人員，及時掌握和巡查店內的安全隱患及排查，做到早發(fā)現、早排除、有記錄、有總結，同時也做好店內各員工及經營者的安全教育工作，切實讓經營者和員工對安全知識的了解和認識，同時要求重點單位每年至少要自行開展一次消防演練，加強自救應急處置能力，提高安全防范認識，切實把安全工作擺在首位。
回顧一年來工作，雖然通過努力取得了一些成績，____社區(qū)安全態(tài)勢平穩(wěn)。但是對照上級的要求尚有一定的差距，需要進一步的努力，但有些工作心有余而力不足，無法實施。
篇四 社區(qū)街道黨工委中心組學習自查報告3000字
2023年，平涼社區(qū)（街道）黨工委中心組學習以全面把握科學發(fā)展觀的科學內涵、精神實質、根本要求為宗旨，堅持理論聯(lián)系實際的學風，把中心組學習與提高運用科學理論指導實踐的能力相結合，在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上取得了扎實成效。中心組學習注重圍繞舊區(qū)動拆遷工作，切實推進舊改進度；注重圍繞在平涼舊區(qū)大動遷背景下的迎世博工作，提高居民對于世博的知曉度、參與度與滿意度；注重圍繞社區(qū)維護穩(wěn)定工作，確保各項工作平穩(wěn)進行，注重圍繞改善民生工作，提高居民居住舒適度；注重圍繞隊伍建設工作，培養(yǎng)一支能戰(zhàn)善戰(zhàn)的居委兩級干部隊伍并形成重點調研報告10篇。年初至今共開設專題學習4次，相關講座6次，參觀學習3次，巡講巡展活動4次，其他各類專題研討活動20余次等。通過自查梳理了上半年度中心組學習內容并對存在的問題提出了設想建議。
一、注重解放思想，發(fā)揚克難奮進精神
中心組學習小組根據區(qū)委、區(qū)政府“四個確?！焙汀叭齻€超常規(guī)”的要求，結合街道實際工作，將街道日常工作思路穿插于學習組內容，弘揚克難奮進精神。開設專題學習：一是“找差距、找問題、找突破”討論活動。以關門找問題、出門找差距、開門找突破為思路，找準平涼西塊二期舊改為當前發(fā)展所面臨的主要瓶頸問題、借鑒學習外區(qū)舊改工作經驗，自覺查找街道黨政班子及干部隊伍在自身精神狀態(tài)和思想認識上的差距、深入探討尋求平涼西塊舊改工作的突破。二是利用黨校資源結合楊浦學習型城區(qū)建設，開展聯(lián)組學習，專題學習了“學習型組織創(chuàng)建攻略，形式與創(chuàng)建十大要務”和“領導干部如何溝通媒體”，以學習型組織，創(chuàng)建十大要務為重點為街道創(chuàng)建學習型社區(qū)提供理論經驗。三是開展如何應對金融危機的經濟專題學習，針對中小企業(yè)在金融風暴中如何保穩(wěn)求發(fā)展與街道招商中心聯(lián)組學習，并制定了街道處級領導與企業(yè)結對工作法，及時了解企業(yè)經營情況，開展幫扶工作。
二、注重結合舊改，切實提高服務管理水平
中心組學習在不斷加強學習、提高認識、強化意識、明確責任、講究方法、務求實效的基礎上要求中心組成員發(fā)揮機關干部與居民群眾聯(lián)系密切、了解社情、信息反映快捷暢通的優(yōu)勢，運用各種途徑深入展開動遷工作，積極探索舊區(qū)改造中社區(qū)管理的新思路。一是參加由區(qū)動拆遷指揮部組織開展的平涼西塊（二期）動拆遷啟動工作研討培訓。二是開設街道動遷專題學習，針對平涼二期的動遷政策、口徑與分片劃組的思路，統(tǒng)一和提高中心組成員對推動“陽光動遷、依法動遷”創(chuàng)建規(guī)范拆遷示范點的認識。三是與舊改指揮部聯(lián)組學習，并邀請動遷公司共同參與在居民區(qū)開展動遷政策宣講，聽取民意，為制定動遷方案積累素材。四是采用上門取經走出去戰(zhàn)略，向小東門街道學習取經，學習外區(qū)舊改工作經驗，拓寬視野，取長補短。五是采取請進來戰(zhàn)略，邀請動遷指揮部領導主講動遷相關講座，使中心組成員在學習中對于做好動遷居民思想工作、宣傳動遷政策形成一定的技巧與方法。六是街道配合動遷工作創(chuàng)辦“新家園”報，對平涼西塊的動遷政策、動遷方案、動遷進度進行編寫成報，居民可以及時了解動遷情況與動向。
三、注重學風建設，加強宣揚愛國主義教育
中心組根據___頒發(fā)的《實施綱領》的要求，積極推動廉政文化進社區(qū)、進家庭、進學校等，以增強全社區(qū)的反腐__意識。并積極開展愛國主義教育，弘揚愛國主義精神，為精神文明創(chuàng)建奠定思想基礎。一是中心組學習聯(lián)合街道新康居民區(qū)開展“廉政文化進弄、廉政教育入腦、廉政承諾上墻”活動，使黨員干部作風明顯轉變，黨群干群更加密切，為構建和諧小區(qū)提供有力保證。二是中心組學習組與社區(qū)百余名居民共同學習參觀“城市魂·群英譜”紀念上海解放60周年主題展。三是中心組學習成果形成片長34分鐘的音像宣傳資料 “紅色印跡”，該片運用生動的圖片與場景的切換通過展現平涼的昨天、今天與明天詮釋了以科學發(fā)展觀、以世博精神等為主題的愛國主義系列教育。
四、注重迎接世博，穩(wěn)步推進社區(qū)管理水平
街道在迎世博600天行動計劃實施時考慮平涼實際情況將實施方案定位在不求震撼、但求入眼，不求浩大、但求深入，不求華美、但求溫馨，不求名聲、但求效果上。中心組學習緊貼街道迎世博方案內容結合社區(qū)建設工作開展諸多活動：一是開展“迎世博、學禮儀、塑造上海市民新形象”世博專題講座，中心組全體成員參與，通過聽講學習增加世博知識、學習世博精神并貫穿于日常工作中。二是及時總結迎世博工作，做到世博每個“百日”有回眸，在社區(qū)居民中推薦評選了“世博文明之星”提高世博知曉率、參與率，全方位調動居民參與世博的積極性。三是中心組學習成員聯(lián)合居民區(qū)黨委下塊指導社區(qū)工作，并在社區(qū)開展宣講活動，宣講內容包括世博宣講、舊改政策宣導、社區(qū)建設管理制度宣傳，每2個月參與居民區(qū)書記論壇，與居委會書記交流探討社區(qū)管理新思路。四是組織開展以“舒緩心情促溝通，和諧動遷達共識”為主題的心理講座，聘請東方廣播電臺播音員高源老師主講，給動拆遷工作人員緩壓送良方。
回顧上半年，中心組學習與街道日常工作相結合，理論與實際相結合，注重實效，提升工作效能。通過學習在工作中所體現的主要成果有：
一是根據區(qū)委的統(tǒng)一部署和要求，街道結合自身實際，在平涼拆動遷工作中扎扎實實把維護穩(wěn)定工作作為重中之重的工作、夯實基礎工作、把握長效管理，取得顯著成效。二是抓緊推進平涼西塊二期動拆遷工作，截至7月，動遷基地推進工作已完成87.9%。三是及時化解動遷矛盾，堅持拆遷矛盾每日排查制度，分析矛盾存在的原因和對策，研究制定解決矛盾的方案和計劃，破解家庭復雜疑難問題。街道中心組成員與居委干部頂住壓力積極參與調解工作，起到很好的示范和導向作用。在此過程中中心組緊貼動遷推進工作，形成了結合平涼特色的中心組學習工作法。主要有：一是創(chuàng)新拆遷模式，心系居民合法利益。采取分片劃塊，包組進戶的方法，宣傳動遷政策、服務拆遷居民。二是成立拆遷推進辦，蹲點動遷基地，協(xié)調化解拆遷矛盾，加強指揮部、街道、拆遷公司三方聯(lián)動，現場幫助居民解決拆遷中遇到的實際問題和困難。三是建立黨建聯(lián)建機制，發(fā)揮政治工作優(yōu)勢、發(fā)揮黨組織在動遷中的戰(zhàn)斗堡壘作用、發(fā)揮黨員模范帶頭作用。四是堅持誠信為民解憂，強化拆遷監(jiān)督力度，開展紀檢監(jiān)督檢查。創(chuàng)建公信評議平臺，推進拆遷推進工作公平、公正、公開，監(jiān)督“陽光拆遷”全過程，確保拆遷工作規(guī)范有序。五是世博與動遷齊頭并進。將迎世博宣傳與舊區(qū)改造宣傳相結合，做到拆而不亂，通過宣傳世博理念，使動遷居民親身感受到世博成果共享帶來的現實意義；將迎世博與老城區(qū)扮亮舊貌相結合，做到老而有特色，營造濃郁的迎世博氛圍。六是保動遷、保民生、保發(fā)展。將維護穩(wěn)定工作與關注民生工作相結合。七是關注民生，改善民生。推進十件實事工作。通過自查我們也發(fā)覺中心組的學習因街道動遷工作任務繁重，集中學習時間難以保證，如何按進度既完成動拆遷工作任務又能兼顧中心組學習？對此我們根據目前實際工作提出了相應的措施：一是根據街道實際工作情況，適時調整中心組學習計劃，將集中性學習按階段性分段進行并結合街道動拆遷工作重點，形成富有平涼特色的中心組學習內容。二是根據中心組成員設立的個人郵箱，將相關學習文件通過網上傳閱、學習、交流等方式以保證時間不確定的情況下中心組學習能順利進行。三是結合科學發(fā)展觀學習和迎世博等社會熱點，制定專題專項學習，不求面面俱到但求精準實效。四是推廣有指導性的相關文件及報道，收集成冊，方便中心組成員利用工作間隙閱讀學習。
篇五 街道社區(qū)計生綜合改革總結報告1850字
街道社區(qū)計生綜合改革總結報告
_社區(qū)地處_街道西北角，屬城效結合地帶，歷年來計生工作發(fā)展基礎較為薄弱，今年4月份以來，我社區(qū)在區(qū)、街兩級計生部門的指導下，結合省、市精神，開展了計劃生育綜合改革工作，歷以四個多月的努力，我們在整合現有社區(qū)資源的基礎上深掘社區(qū)計生發(fā)展?jié)摿Γ跔I造良好的計生社區(qū)環(huán)境的基礎上，提高了計生工作服務水平，取得了計生工作綜合改革的階段性成果，現小結如下：
一、做實做強，陣地建設卓有成效
社區(qū)依托現有服務上進一步整合社區(qū)資源，在街道在全力支持下，計生陣地建設卓有成效。一是調整了社區(qū)辦公用房，投資26000多元裝修改造了微機室和室，按要求增強了社區(qū)警務室、流動人口管理站、b超服務室的配置檔次，并健全了各項工作制度。二是投入6000多元購置了用于計生全員信息化管理的電腦設備，并安置了寬帶網，為計生網絡化服務打下基礎。三是新建了社區(qū)計劃生育政務公開欄，投資2000余元更新、充實了宣傳櫥窗的內容，向廣大計生群眾公布計生政策，辦事程序以及宣傳優(yōu)生優(yōu)育、避孕節(jié)育、生殖健康等科普知識。
二、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，屬地管理成績顯著
吃透市、區(qū)綜合改革精神，進一步貫徹落實綜合改革方案，我社區(qū)在屬地管理上狠下功夫，在創(chuàng)新和創(chuàng)優(yōu)上做文章，成績顯著。
一是高效高質地完成了社區(qū)信息采集工作，5月初社區(qū)在資金十分緊張的情況下，拔出專項資金聘用了專職信息采集員10名，在短短的兩個月時間內完成了1000余戶3000多人次的信息采集工作，為第二階段的信息管理工作打下基礎。
二是進一步完善了下崗職工的'托付管理和失業(yè)職工的移交管理制度，針對我社區(qū)內的特困企業(yè)，如花紙印刷廠、二運公司等，下崗失業(yè)職工較多的實際情況，我們依據長計生頒發(fā)[2023]2號文件，要求制定了一系列便民利民的措施對下崗失業(yè)職工不漏一人，不錯一人的到位管理。
三是開展了具有“及時啟動，及時管理”特色的前置管理工作，隨著我社區(qū)范圍內舊成改造的步伐的加快，日益增多，如銀府花園就是一個擁有13棟高層建筑，將入戶800余戶居民的新樓盤，我們在樓盤物業(yè)公司成立的第一時間內就主動進行了計生管理工作的協(xié)調，在做好高住戶住人員的計劃生育信息工作同時與建設單位和物業(yè)公司分別簽訂了居民入住協(xié)議直接進行跟蹤服務。
三、共議共建，居民自治不斷完善
社區(qū)本著“以人為本，以誠為民”的服務精神和管理宗旨，營造和諧互信的社區(qū)環(huán)境，居民自治得到了不斷完善。
一是健全了社區(qū)自治網絡。根據社區(qū)自治的需要，在社區(qū)成立了治安調解、計劃生育、社會保障等5個工作委員會，通過居民代表大會產生了社區(qū)樓棟計生信息聯(lián)絡員，在此基礎上成立了社區(qū)議事會，社區(qū)計生工作委員會負責計生日常事務管理，負責向社區(qū)代表大會提高社區(qū)內重大計生事務的議案，組織實施社區(qū)代表大會議事的計生事項，在社區(qū)共駐共建的框架下，吸收駐區(qū)單位作為社區(qū)議事組織的成員單位，形成資源共享，事務共議，社區(qū)共建的良好局面；
二是完善了自治制度，6月下旬社區(qū)召開了居民代表大會，制定并通過了“_社區(qū)計劃生育居民自治管理條例（草案）”，條例規(guī)定社區(qū)內的計劃生育大的事項由社區(qū)居民代表大會會議和社區(qū)議事會研究決定，社區(qū)計生工作委員會每半年向居民代表大會報告一次計生工作。在制定并通過自治條例的基礎上進一步完善了社區(qū)居務公開制度、社區(qū)民主評議制度、計劃生育協(xié)會工作制度以及居民民評議具體程序。
三是落實了自治措施。我們在社區(qū)內設立居務公開欄，堅持居務公開實行民主監(jiān)督，開展民主評議，密切了社區(qū)與居民的關系。
四、盡善盡美，社區(qū)服務深得民心
計生綜合改革的諸項措施最終的落腳點是服務廣大群眾，在社區(qū)服務的工作上，我們更是下大力氣，費苦心思，爭取做到盡善盡美，深得民心。
一是提供計生宣傳、技術服務。通過社區(qū)文化長廊，為社區(qū)居民提供優(yōu)生優(yōu)育，生殖保健等科普知識和國情國策教育，通過市民學校組織育齡朋友開展青春期、新婚期等五期教育培訓，組織社區(qū)計生宣傳小分隊上入戶宣傳。
二是提供生產生活服務。將本社區(qū)服務資源與街道社區(qū)服務中心相結合，為社區(qū)居民提供政策咨詢、法律援助、家政、衛(wèi)生和再就業(yè)等項目的服務，通過流動人口管理服務站，在加強對外來人員管理的同時，為他們提供法律、就業(yè)、經商、房介等提供服務，又通過扶貧幫困積極解決弱勢群體在生活中的難題，做群眾的貼心人。
總之，計劃生育綜合改革是一項適應于社會主義市場經濟體制要求的新舉措，是計生工作今后一段時期的領域，我社區(qū)將一如既往地以改革為動力，以試點的階段性成果為基礎，苦干實干，再創(chuàng)佳績。
篇六 街道社區(qū)調研報告8350字
1.街道社區(qū)調研報告范文
社區(qū)是城市社會的基本構成單位，是“三個文明建設”的重要陣地，也是構建社會主義和諧社會的基礎。大力加強社區(qū)建設，推動城區(qū)經濟社會的健康快速發(fā)展，協(xié)調社區(qū)不同利益群體關系，提高社區(qū)居民的生活水平和生活質量，對于建設社會主義和諧社會具有重要意義。
為了進一步加大社區(qū)建設工作力度，加快建設管理有序、服務完善、文明祥和的新型社區(qū)，促進我縣城市化建設進程，全面提高城鎮(zhèn)居民生活水平，進一步推動城市三個文明建設，強力推進街道社區(qū)各項工作上臺階，創(chuàng)特色、爭一流。我辦就如何進一步加強社區(qū)建設進行了專題調研，調研采取走訪、征求建議和意見、外出參觀學習等形式，充分聽取駐區(qū)單位和居民不同意見。調研期間共走訪駐區(qū)單位12個，居民50戶74人，開會討論4次，外出參觀學習2次。在此基礎上，本人經過認真梳理、總結，現將調研結果報告如下：
一、基本情況
城市街道辦成立于__年8月，正式開展工作于__年4月，現有干部職工50人。街道辦位于__縣政治、經濟、文化的中心，轄區(qū)界限北至__村（__村與___火車橋之間有25戶100多人，計劃生育工作屬街道辦管理，但社區(qū)其它工作又不屬于街道辦管理）；南至__橋、__大橋；東至__煙草公司后墻，；西至__及__溝；轄區(qū)總面積4。5平方公里，總戶數6554，總人口23391人，其中農民594戶2507人，居民4182戶15307人，流動人口1778戶5577人；轄區(qū)劃分為12個小區(qū)，分別由12個牽頭單位協(xié)助管理。街道辦轄南關、北關兩個社區(qū)居委會，指導下寺灣、道鎮(zhèn)兩個基層社區(qū)居委會，內設計生站、人武部、民政站、司法所、綜治辦等工作機構，承載著轄區(qū)內的黨建、精神文明、社會治安綜合治理、文化、科技、教育、衛(wèi)生、計劃生育、安全生產、黨管武裝等多項職能。
二、近年來社區(qū)工作運行情況
1、社區(qū)基礎設施建設情況
街道辦經過幾年的艱苦創(chuàng)業(yè)、辛勤工作，辦事處現有15間辦公用房，一大間集體辦公用房和一間會議室，辦公設備基本維持正常辦公運轉。南關居委現有辦公用房7間，會議室1間，建有社區(qū)支部辦公室、警務室、計生衛(wèi)生服務站、低保工作站，但距一個標準社區(qū)“四室三站一場”還相差甚遠。北關居委現在租房辦公，__年10月份由政府劃拔了辦公場所，目前辦公場所的維修工作全面展開。
2、整合資源，合理劃分社區(qū)
街道辦根據縣委、縣政府相關規(guī)定，與民政局一同按照“管轄區(qū)域與戶數適當、界線明確、區(qū)域相對集中，資源配置相對合理，功能相對齊全”的原則，將轄區(qū)劃分為2個社區(qū)居委會（__社區(qū)、__社區(qū)），12個居民小區(qū)（__）。
3、加強社區(qū)工作者隊伍建設
街道辦共有50名在職干部職工，由于年齡、文化結構的參差不齊，加之人員來自四面八方，缺乏社區(qū)工作經驗，制約著社區(qū)工作的快速發(fā)展。為了全面提高社區(qū)工作效率，辦事處狠抓干部自身教育，采取集中學習與自學相結合，請進來與走出去相促進的工作方針，組織全體干部加強政治理論學習和業(yè)務技能培訓，通過學習培訓和外出參觀考察，進一步提高了社區(qū)干部對社區(qū)工作的認識，開拓了視野，明確了工作思路，增強了工作能力，提高了工作效率。
4、社區(qū)各項功能逐步趨向完善
社區(qū)的功能就是服務社會、服務居民，充當城市發(fā)展的排頭兵。近年來，我辦根據工作實踐，逐步探索理清了以縣委政府領導，街道社區(qū)主辦，社會各方支持，群眾廣泛參與的總體工作思路和管理格局；全面完善社區(qū)各項功能，社區(qū)黨建、社區(qū)精神文明、社區(qū)治安、社區(qū)服務、社區(qū)文化、社區(qū)衛(wèi)生、社區(qū)計生、社區(qū)保障等機制運轉良好，充分發(fā)揮了各自的功能，基本達到社區(qū)服務的要求，健全了社區(qū)基層黨組織建設，開展了“平安社區(qū)”、“文明和諧小區(qū)”系列創(chuàng)建活動。強化了“社區(qū)是我家，建設靠大家”的文明意識和環(huán)保意識，自覺美化家園，愛護環(huán)境，極大的豐富居民文化生活，推進了社區(qū)共駐共建工作，合療、衛(wèi)生、救助制度得到健全，社區(qū)舊貌得到改變，實現了社區(qū)資源共享、快速發(fā)展。
2.街道社區(qū)調研報告范文
__年是街道不平凡的一年，因河西“奧體”中心和新城建設，沙洲街道面臨整體拆遷、規(guī)劃，拆遷任務繁重，規(guī)?？涨?，矛盾突出。非典疫情的防范控制，“三小車”集中整治兌換，雙創(chuàng)（爭創(chuàng)國家衛(wèi)生城市、爭創(chuàng)國家環(huán)保示范城市）等突發(fā)事件及重點工作給街道穩(wěn)定工作造成了巨大的壓力。為保證街道拆遷及其它重點工作的`順利開展，我們狠抓基礎，強化防范，制訂預案，及時鈍化矛盾，切實維護社會穩(wěn)定。
一、提高認識，明確責任。
堅持“穩(wěn)定壓倒一切”的工作方針，沒有穩(wěn)定的社會秩序，一切工作無從談起。穩(wěn)定工作實行“屬地化”管理，明確街道工委書記為街道穩(wěn)定工作第一責任人，村黨總支（支部）書記為村穩(wěn)定工作第一責任人，街道工委成員按聯(lián)系點實行分片包干負責，成立街道穩(wěn)定工作班子，建立穩(wěn)定工作辦公室，各村和各有關單位均成立了相應的工作班子，層層落實穩(wěn)定工作責任制。街道主要領導與各行政村簽訂了社會穩(wěn)定工作責任書。將穩(wěn)定工作納入街道綜合考核，穩(wěn)定工作情況與責任單位的經濟、精神文明、黨建“三位一體”考核有機結合起來，街道嚴格按規(guī)定查究領導責任，行使“一票否決建議權”。
二、突出重點，加大不穩(wěn)定因素調處力度。
在認真貫徹“打防結合，以防為主”方針的基礎上，街道工委制定了穩(wěn)定工作制度，街道每月堅持一次“拉網式”、“地毯式”排查，將排查的不穩(wěn)定因素進行匯集，建立不穩(wěn)定糾紛檔案，對排查發(fā)現的不穩(wěn)定因素按性質和輕重緩急進行梳理分類，詳細記入檔案，做到一目了然，有底有數。綜合200年度街道排查及群眾上訪情況分析，街道穩(wěn)定工作重點是拆遷工作。
集中體現在有的農戶強調家庭困難、房子少，拆遷要價不切實際；而一些企業(yè)認為有訂單合同，停產拆遷造成的損失太大，拆遷要價過高；330戶“雙拆戶”（拆違、拆遷同時進行）要求補償拆遷款；村民征地要求二次分配矛盾（要求分配村、組集體公益設施賠償款）；遷入不滿10年的800多個外遷戶口要求安置保養(yǎng)費等拆遷矛盾。另外，繞城公路綠化帶農村土地流轉補償款，“三小車”整治兌換矛盾，非典疫情防范控制過程中個別老百姓的不理解等等，這些矛盾的及時化解，是街道做好其它工作的前提。一年來，我們加大各類不穩(wěn)定因素的調處化解工作。一是建立完善穩(wěn)定工作預案。二是暢通穩(wěn)定工作信息渠道。建立信息員制度，穩(wěn)定工作信息一日一報，有事報事，無事報平安。三是加大調處化解力度。耐心做群眾思想工作，加大拆遷政策，法規(guī)宣傳及其它相關法律法規(guī)宣傳教育，提高廣大村民的法制意識，依法調處各類矛盾糾紛。200年度，街道共調處各類矛盾糾紛120起，調解率達100％，調成率達95％以上，控制群眾上訪事件5起。三是控制重點人頭。對各類矛盾的重點人頭認真排查，建立檔案，實行跟蹤工作，重點教育，重點防控。
三、健全工作機制，強化社會治安綜合治理。
街道共聘用專職聯(lián)防人員43名，護村、護廠員54名，佩戴袖章日益巡邏，參加街道轄區(qū)安全防范工作。群防群治工作的不斷完善，為維護本地區(qū)的安全起了積極的防范作用。盜竊機電動車，居民區(qū)入室盜竊、單位內部盜竊等可防性案件得到有效控制?！皠?chuàng)安”活動扎實有效地開展。200年度獲“市安全街道”稱號。安置幫教措施到位，全街道22個幫教對象，幫教率100％，無脫管、漏管現象，無一重新犯罪。禁毒工作成效顯著，200年，轄區(qū)內原吸毒人員沒有1人重新復吸，吸毒，販毒案件為零。深入做好“四個納入”工作，切實做到“三個確?！敝笜恕！啊眴栴}處理得力。至目前為止，轄區(qū)內沒有發(fā)現“”人員，也沒有“”宣傳材料的流入。綜治工作的強化，有力地維護了街道的穩(wěn)定。
3.街道社區(qū)調研報告范文
社區(qū)建設是基層社會在黨和政府的指導下，通過調整、強化社區(qū)組織，利用社區(qū)資源，發(fā)展社區(qū)事業(yè)，促進社會進步的重點“工程”。加強社區(qū)建設，對于提高群眾生活水平、維護社會穩(wěn)定具有重要意義。近期，筆者與有關單位的同志一道，就加強我縣社區(qū)建設的問題進行了專題調研。
一、社區(qū)建設現狀
目前，我縣共有57個城市社區(qū)（其中城區(qū)__年發(fā)展，已奠定了一定基礎，社區(qū)管理體系、工作隊伍、社會服務基本到位。
（一）管理體系基本形成
全縣社區(qū)均成立了社區(qū)黨組織和社區(qū)居委會，組建了社區(qū)成員代表大會、社區(qū)成員單位議事會和社區(qū)監(jiān)督委員會等，形成領導層、決策層、監(jiān)督層和執(zhí)行層兼?zhèn)涞慕M織體系。其中，社區(qū)黨組織在協(xié)調社區(qū)單位、開展社區(qū)服務中起著核心作用。如巴川街道各社區(qū)以黨員志愿者為骨干，采取“一幫一”的方式，為弱勢群體排憂解難。
（二）工作隊伍基本建立
全縣共有228名社區(qū)干部。城市社區(qū)配備“五職”干部（社區(qū)黨組織書記、居委會主任、居務助理員、文書、計生專干），鎮(zhèn)級社區(qū)配備“四職”干部（社區(qū)黨組織書記、居委會主任、文書、計生專干），部分城市社區(qū)黨組織書記、居委會主任“一肩挑”。社區(qū)干部中，黨員占總數的82%；大專及以上文化程度者占總數的29.4%。街道社區(qū)黨組織書記、居委會主任補貼為500元月，其他干部__年僅400至600元，他們普遍認為工資待遇與其工作量不對等；由于部分社區(qū)干部文化水平較低，缺乏社區(qū)工作的專業(yè)知識，導致工作效率不高。上述原因在一定程度上挫傷了干部的工作積極性。
（三）缺乏“造血”能力
社區(qū)基本沒有“造血”能力，每年僅靠2萬元經費開展工作，沒有經濟實力更好地為民服務。僅有部分條件較好的社區(qū)，如正街、東城、龍山等社區(qū)，靠自有房屋出租和社區(qū)服務組織中介兩種方式增收，但收效甚微。究其原因，一是缺少優(yōu)惠政策支持，社區(qū)發(fā)展經濟的動力不強、支撐不夠；二是社區(qū)干部的精力主要放在事務性工作上，在興辦實體、發(fā)展經濟上缺少時間和精力。
二、加強社區(qū)建設的建議
（一）多方面為社區(qū)“減負”
在社區(qū)職責和服務對象逐漸增多的情況下，社區(qū)已不堪重負，建議充分為社區(qū)“減負”。一是政府要理順和社區(qū)之間的權責關系，進一步轉變職能，做到“有所為有所不為”，讓社區(qū)有更多的精力為居民服務。二是在條件允許下調整社區(qū)布局。社區(qū)合理規(guī)模一般是000戶至3000戶，目前袁家、塔山等社區(qū)已嚴重“超員”，可以根據實際情況重新劃分社區(qū)。三是對管轄范圍廣、管理人數多的社區(qū)，可根據具體情況適當增配專職干部，或適當增加工作經費讓社區(qū)聘用工作人員，解決事多人少的問題。四是政府部門將工作交給社區(qū)要做到“權隨責走，費隨事轉”，并安排專業(yè)人員指導社區(qū)干部開展工作，確保取得實效。
（二）加強社區(qū)陣地建設
采取多元化方式，統(tǒng)籌解決社區(qū)辦公及服務用房不足的問題。一是將社區(qū)建設納入新城建設規(guī)劃，縣城開發(fā)區(qū)新建設社區(qū)要根據實際需要留足辦公和服務用地。二是采取加大財政投入、爭取上級補助和將部分閑置國有房屋調配給社區(qū)使用等辦法，解決老城區(qū)社區(qū)用房不足的問題。三是新建或改建住宅小區(qū)應按照每00戶5平方米的標準無償提供社區(qū)辦公和服務用房，難以落實的，應提供一定的資金用于社區(qū)辦公和服務用房建設。四是采取聯(lián)辦、有償或無償等方式，將社區(qū)內單位、企業(yè)的服務設施納入社區(qū)協(xié)調使用。
（三）整合力量共建社區(qū)
社區(qū)建設是一項大工程，僅靠社區(qū)居委會的力量遠遠不夠。應充分利用各類資源，共同建設社區(qū)。一是探索“合作共建、責任共擔”的路子，完善縣領導、縣級部門聯(lián)系社區(qū)制度，發(fā)揮部門優(yōu)勢，為社區(qū)提供人、財、物等方面的支持，解決社區(qū)無法解決的難題。二是根據社區(qū)居民需要，培育和扶持社區(qū)社會，充分發(fā)揮其在社區(qū)建設中的作用。三是鼓勵社會資金進入社區(qū)，設立社區(qū)建設基金，形成以政府投入為主、社會支持為輔的多元化資金籌措模式。
（四）增強社區(qū)“造血”能力
社區(qū)經濟是深化社區(qū)建設、拓展社區(qū)服務的保障，應增強社區(qū)“造血”能力，大力發(fā)展社區(qū)經濟。一是落實上級優(yōu)惠政策，出臺具體配套政策，在城建、工商、稅收、信貸等方面給予社區(qū)大力支持，為社區(qū)發(fā)展經濟實體提供政策保障。二是以滿足社區(qū)居民生活需求為目的，大力發(fā)展社區(qū)商業(yè)和有償服務，如鼓勵有條件的社區(qū)創(chuàng)辦超市、茶樓、綠色網吧，為單體樓提供物業(yè)管理，為社區(qū)居民提供家政服務等，在增加社區(qū)收入的同進為困難居民提供就業(yè)崗位。三是鼓勵社會力量通過投資入股、合伙經營等方式，興辦服務機構，實行社區(qū)服務市場化運作。如通過連鎖經營，為居民提供購物、餐飲、保健等服務。
（五）充分調動社區(qū)干部積極性
社區(qū)干部在社區(qū)建設中發(fā)揮著重要作用，應充分調動其工作積極性。一是建立健全社區(qū)干部保障機制。建議隨著經濟社會的發(fā)展和工作實績逐步提高社區(qū)干部報酬，逐步建立完善社區(qū)干部養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療保險和離任補貼制度，解決其后顧之憂。二是探索建立激勵機制。在招考公務員、事業(yè)單位人員時，同等條件下優(yōu)先推薦個人給予表彰獎勵。三是建立社區(qū)干部培訓制度。定期對社區(qū)干部進行政策法規(guī)、業(yè)務知道的培訓，政府部門可結合實際對社區(qū)干部進行短訓輔導，不斷提高社區(qū)干部的基本素質和工作能力。
（六）培育公眾參與意識
公眾參與匱乏是導致社區(qū)治理動力不足的原因，應強化公眾參與，凝聚居民力量。一是增強居民歸屬感。讓社區(qū)居民享有充分的知情權、管理權、監(jiān)督權，充分調動其參與社區(qū)事務管理和建設的積極性。二是增進居民感情。經常開展鄰里聯(lián)誼會、二手物品交易、社區(qū)歌唱比賽等群眾參與性強的活動，增加居民與社區(qū)的聯(lián)系，增強鄰里感情和互助意識。三是壯大志愿者隊伍。建立社區(qū)志愿服務激勵機制、志愿服務儲蓄回報機制，樹立志愿服務的典型，鼓勵更多人參與到志愿服務中去。
（七）大力發(fā)展社區(qū)養(yǎng)老
社區(qū)養(yǎng)老能夠用較小的成本滿足大多數老年人的服務需求，結合我縣提前進入老齡化社會、現有養(yǎng)老機構無法滿足實際需要的情況，建議大力發(fā)展社區(qū)養(yǎng)老。可以根據社區(qū)老年人狀況，提供生活協(xié)助、特殊護理等多樣化服務。鼓勵社區(qū)創(chuàng)辦各類符合老年人特點的福利機構，讓老年人在社區(qū)得到更多的照料和幫助。此外，社區(qū)可試行建立“老年人醫(yī)療救助基金”，通過社會捐助等渠道籌集資金，幫助生活困難的老年人解決醫(yī)療難題。
社區(qū)建設是城市管理體制改革的重要內容，有著廣闊的發(fā)展前景。同時，社區(qū)建設是一項綜合性的系統(tǒng)工程，困難多、責任重。只有正視社區(qū)建設中出現的新情況、新問題，不斷地改革創(chuàng)新，開拓進取，才能讓社區(qū)充滿生機與活力，從而有力地促進社會的和諧發(fā)展。
4.街道社區(qū)調研報告范文
社區(qū)建設是今年我市的一項重要工作。宣城市社區(qū)建設工作會議后，市委、市政府緊緊圍繞全年工作目標，進一步加大了社區(qū)建設工作力度。為及時掌握我市社區(qū)建設工作情況，我辦就此進行了專題調研，現將調研結果報告如下：
一、今年我市社區(qū)建設工作情況
今年以來，我市緊緊圍繞“創(chuàng)建、規(guī)范”的社區(qū)工作主題，全面推進社區(qū)建設，取得了較為明顯的成效。文海英副省長等一批省市領導相繼視察了我市社區(qū)建設，并給予了充分肯定。
（一）社區(qū)活動房建設進展順利。在20__年完成城東、城西、北園三個試點社區(qū)活動房建設的基礎上，市委、市政府提出了“全面完成其它6個社區(qū)活動房建設”的工作目標。各街道辦事處和社區(qū)居委會立足現有條件，進一步加大了工作力度。目前，除南河社區(qū)活動房建設正在積極的籌劃當中外，其它五個社區(qū)活動房建設均取得了不同程度的進展。其中，橋西社區(qū)活動房投資25萬元、改造公用房面積700平方米，橋～區(qū)活動房投資15萬元、改造公用房面積750平方米，均已投入使用；城南社區(qū)活動房建設已進入實際運作階段，擬于10月份交付使用；城中社區(qū)與九洲房地產開發(fā)公司已初步達成協(xié)議，將社區(qū)活動房設在即將開發(fā)的山門中路生活小區(qū)；城北社區(qū)擬在津恒幼兒園綜合樓購置一層用于社區(qū)活動房。五個在建社區(qū)活動房面積均已達到400平方米以上的規(guī)定標準。
（二）社區(qū)隊伍建設進一步加強。今年以來，市委、市政府堅持把社區(qū)干部隊伍建設作為社區(qū)工作的一項重要內容來抓。一方面，通過競爭擇優(yōu)，充實社區(qū)工作力量。今年年初，市委組織部、市人事局、民政局、教體局聯(lián)合辦公，通過考察、考核，從農村中、小學教師隊伍中選調了9名年輕同志到各個社區(qū)擔任“社區(qū)居委會主任助理”。另一方面，通過加強學習培訓，不斷提高社區(qū)干部的素質。在20__年舉辦社區(qū)干部培訓班的基礎上，今年市委、市政府進一步修訂編印了《社區(qū)建設工作手冊》，作為各級干部推進社區(qū)建設的工具用書，各社區(qū)居委會分別組織了學習。宣城市社區(qū)建設工作會議之后，市民政局又會同有關部門先后通過舉辦培訓班、組織外出參觀考察等方式，對社區(qū)干部進行了專業(yè)培訓。通過學習培訓和參觀考察，社區(qū)干部開拓了視野，深化了認識，工作思路進一步明晰。
（三）社區(qū)服務功能逐步趨向完善。在加快社區(qū)活動房建設的同時，市委、市政府注重在逐步規(guī)范和完善社區(qū)服務功能上下功夫，下放部分社會管理權限，興辦社區(qū)服務站。民政、計生、衛(wèi)生、公安、勞動、市容、司法、文化等部門，在社區(qū)服務站設立服務窗口，并按照“責權統(tǒng)一，費隨事轉”的工作機制，將面向社區(qū)居民服務的工作職能下放到各個社區(qū)居委會。目前，計生、民政、勞動、公安等部門進駐社區(qū)工作已全面完成，衛(wèi)生、市容、司法、文化部門已全部進駐城西、城東和北園三個試點社區(qū)。此外，各個社區(qū)因地制宜，充分發(fā)揮各自的特點和優(yōu)勢，不斷加強社區(qū)服務功能，收到良好的社會效果。
二、社區(qū)建設工作中存在的主要問題
盡管我市社區(qū)建設工作取得了一定的成績，但是通過調研，我們也發(fā)現當前社區(qū)建設工作仍存在一些亟待解決的問題和困難，主要有以下三個方面：
（一）社區(qū)建設資金“缺口”較大。去年以來，市委、市政府在解決社區(qū)活動房上盡管采取了力度較大的扶持政策，但是由于社區(qū)居委會的經濟基礎相對薄弱，社區(qū)活動房建設資金仍然存在較大“缺口”。據統(tǒng)計，全市社區(qū)活動房建設資金“缺口”累計116元，其中橋西社區(qū)“缺口”8萬元，橋～區(qū)“缺口”5萬元，城南社區(qū)“缺口”25萬元，城中社區(qū)“缺口”10萬元，城北社區(qū)“缺口”20萬元，城～區(qū)“缺口”10萬元，城西社區(qū)“缺口”18萬元，北園社區(qū)“缺口”20萬元。社區(qū)建設資金緊缺，導致社區(qū)債務沉重、社區(qū)干部工資無法按時發(fā)放，有的拖欠工資達5月個月，在一定程度上影響了社區(qū)干部的工作積極性。
（二）相關政策有待進一步完善、落實。一是《寧國市房地產開發(fā)企業(yè)提供與社區(qū)規(guī)模相適應的社區(qū)居委會辦公用房實施辦法》尚未落實。主要原因是房地產開發(fā)企業(yè)具有一定年流動性，一部分已完成工程建設的開發(fā)企業(yè)已離開寧國，再要求其提供相關資金難度較大。二是“費隨事轉”的原則在具體工作中體現不夠明顯。在前一階段工作中，市直部門在下放一部分社會管理權限的同時，未將有關工作經費一并轉入社區(qū)居委會，社區(qū)居委會普遍感到是在為市直相關部門做“義務工”。
（三）社區(qū)干部的管理有待進一步規(guī)范。社區(qū)干部是一個特殊的工作群體，目前我市尚未制定較為完善的社區(qū)干部的考核、獎懲、“進出”和福利待遇等規(guī)定。一部分社區(qū)干部存在著“老無所養(yǎng)”的思想顧慮，在一定程度上影響了社區(qū)建設工作的開展。
三、幾點建議
當前，我市社區(qū)建設已經具備了一定的基礎，但是要全面完成今年社區(qū)建設工作的目標任務，使社區(qū)建設逐步走上良性循環(huán)軌道，仍需做大量艱苦細致的工作。
（一）盡快完善《寧國市房地產開發(fā)企業(yè)提供與社區(qū)規(guī)模相適應的社區(qū)居委會辦公用房實施辦法》。根據我市房地產企業(yè)開發(fā)規(guī)模，建議房地產企業(yè)向社區(qū)提供活動房采取以貨幣折算為主，分規(guī)劃設計和工程竣工兩個階段兌現的方式進行。建委等有關單位要切實承擔責任，確保這一政策落到實處。
（二）盡快研究制定“費隨事轉”的具體標準和方式?！百M隨事轉”規(guī)定過于原則是導致這一政策無法落實到位的主要原因。因此，建議民政部門會同下放社會管理權限的其它市直單位盡快商定《實施細則》，進一步明確“費隨事轉”工作經費或補貼的種類、標準和運行方式。
（三）盡快研究出臺《寧國市社區(qū)干部與社區(qū)工作者管理辦法》。對社區(qū)干部和社區(qū)工作者“進出口”問題和管理辦法作出詳細的規(guī)定，加強社區(qū)干部和社區(qū)工作者的日常管理；同時，研究制定社區(qū)干部和社區(qū)工作者的工資報酬、基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險的標準，切實解決社區(qū)干部和社區(qū)工作者的后顧之憂。
5.街道社區(qū)調研報告范文
為了解我國城鄉(xiāng)社區(qū)基礎設施建設及中原地區(qū)居民對社會問題的看法，“社區(qū)建設與基層群眾自治”調研服務隊，采用實地繪圖與入戶訪問相結合的方式，對我省鄭州、焦作、濮陽、周口、商丘等地進行地圖法抽樣調研。
實踐團隊每到一處，需要圍繞社區(qū)進行五次行走調研，過明確邊界、確定建筑及區(qū)域特征、繪制總圖、繪圖自查、制作住戶清單、補充地圖完整信息等幾個過程，完成繪制抽樣調研圖的工作。以鄭州市二七區(qū)隴海社區(qū)為例，隊員們在社區(qū)居委會工作人員的幫助下，利用兩天時間對社區(qū)進行行走繪圖工作，先后統(tǒng)計社區(qū)大門安置數量和朝向、1100余戶居民的居住概況、繪制調研總圖及分圖4張、初期核查空房空戶2家、記錄實際住宅總數及門牌號等，盡量完善居民信息。繪圖工作完成后，隊員們依據地圖建設村居抽樣框，依次分組入戶面訪、念讀問卷并回收統(tǒng)計。
通過繪圖，隊員們深入了解調研住戶的住宅分布信息，了解了社區(qū)建設情況，統(tǒng)計了部分社區(qū)健身器材等基礎設施損耗情況，并向居委會主任反饋。采用地圖法進行科學的抽樣調研，同樣為村（居）委會留下樣稿底圖，得到了基層居委會的支持與認可。調研過程中，來自社科院的顧督導詳細向隊員們介紹了訪問過程中不能干擾被調研者、不能過分解釋問題等注意事項，使得調研的過程和法更加規(guī)范。調研活動將隊員們了解到的基層信息以報告形式呈現，為相關部門進行決策提供客觀依據。
篇七 街道社區(qū)黨支部副書記述職述廉報告1500字
尊敬的各位領導、各位同事、居民代表們：
大家好！我叫__，現任__社區(qū)黨支部副書記兼副主任。自XX年9月25日上任以來，已經過去了三個月的時間，三個月我從最開始的懵懂到現在漸漸地進入了角色，也進入到緊張的工作之中。在這里，我不想去談論三個月來我都做了些什么工作，因為我想做的還遠遠不夠，在這里我只談談三個月來的工作感受，無論是對社區(qū)還是對這份工作本身的熱情。
首先，特別榮幸能夠與各位領導、各位同事相遇相知。都說夜空因繁星而美麗，人生因相遇而美好。朋友貴在，知人、知心、知音、知情，才是可靠長久的朋友。我們在各自不同的生命軌跡上，在不同經歷的心海中，能夠彼此相遇、相聚、相逢，可以說是種幸運，緣分不是時刻都有的，所以我很珍惜來之不易的緣，珍惜與大家一起共事的日子，更珍惜我們的友情。在這里，我結實的不僅僅是朋友，更是許多位哥哥、姐姐，你們都是我的良師，你們的生命中有我學也學不盡的知識，在你們的身上，我看到了一名普通基層工作者對工作的熱愛、對百姓的熱情以及那默默無聞的奉獻精神，這些都是我所應學習、向往和追求的。
其次，來到這里讓我找到了努力的方向。每天看著社區(qū)來來往往的居民，有開證明的，有向社區(qū)求助的，有獻愛心的，我很喜歡接待來訪的居民，因為在他們那里我能聽到一個故事或者一段往事，聽著聽著我就成長了，看著看著我就經歷了。在我們看來雞毛蒜皮的小事，但在居民那里都是大事，所以作為服務居民的第一線，我們必須按照大事來辦。社區(qū)工作事無巨細，想做好不容易，但我有信心將百分之百的努力加百分百的熱情投入到工作之中，怎么也能將居民口中的“大事”辦好，讓居民滿意。
再次，看似平凡的基層工作，卻是展現人生的大舞臺，我珍惜這來之不易的鍛煉機會。作為一名____黨員，想為人民做更多的事需要一個平臺，例如我們開展的“大走訪”活動就是我們通向居民的平臺，通過不斷的走訪，達到“進百姓門、問百姓需、排百姓憂、解百姓難”的目的，真正為百姓做實事、辦好事。而我來到社區(qū)工作，對我來講，社區(qū)就是平臺，借著社區(qū)這個平臺，我可以展現自己的才能，更能實現人生的價值，為更多的居民百姓服務。
在社區(qū)我主要負責黨建工作。都說社區(qū)工作看似簡單，但想做好卻不容易，XX年社區(qū)只給我留下了三個月的美好經歷，但在未來的三年里，我有更多的時間去實踐我的想法，去把不容易的事情做到最好。我相信“奉獻是天職、敬業(yè)是本分”這句話，我不求默默無聞的奉獻，只求為居民辦好每一件事，讓居民放心，讓領導安心。作為一名剛畢業(yè)走出校園的大學生，來到基層工作可能會引起許多非議，有人懷疑我們的能力，有人懷疑我們的耐力，還有人懷疑我們的實力，但相信作為年輕的一代我們會用不斷的學習，不斷的努力來充實我們的大腦、來證明我們自己，我們會虛心、會用心、更會專心，為居民辦好每一件事，為居民多做好事。
來到社區(qū)的三個月我順利地完成了全國第六次人口普查工作的抽樣調查階段以及錄入數據階段，最后將各項普查數據核對清楚完畢，我還完成了黨建工作檔案的完善，完成了__社區(qū)博客的建立和更新，完成了30余篇簡報的呈送以及完成了巨變的新偉專題片等等。我喜歡這份工作，因為每一天過的都很充實，完成每一項工作任務都非常有成就感，都說年輕是資本，但我認為年輕并不是什么資本，只有不斷的努力才是成功的法則。
新的一年開始了，我相信在社區(qū)這個舞臺上，在諸位良師益友的幫助下，更在我們__社區(qū)團結合作的基礎之上，我會做的更好，在平凡的工作中做到不平凡，就是努力的結果。XX年，我將會更加努力，積極配合好主任工作的同時，貢獻我的想法和力量，用我的愛心和真心為居民辦事，相信在2023年的述職述廉大會上會讓大家看到我的進步和成績。謝謝大家。
__
XX年1月14日
篇八 2023年社區(qū)街道黨工委領導班子分析檢查報告7950字
我街道黨工委按照上級領導關于（中國公務員在線 ）學習實踐科學發(fā)展觀的部署和要求，通過公開發(fā)放意見表、召開座談會、個別走訪、開設書記主任—干部職工交流臺等多種形式，征求各方面的意見建議，查找突出
問題，并于今年_月份，在街道黨工委會議室，專門組織召開了專題民主生活會，在會上經過認真分析查找問題，理清科學發(fā)展思路，明確今后的整改目標和努力方向。經歸納梳理，形成了街道領導班子分析檢查報告。
一、街道黨工委貫徹落實科學發(fā)展觀的情況
我街道自從十六大開始以來，在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，堅持“三個代表”重要思想，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“狠抓經濟建設，構建和諧社會，不斷推進街道又好又快發(fā)展”的思路，抓班子、帶隊伍，抓基層、強基礎，街道經濟建設、社會建設、城市管理、平安建設、精神文明建設、黨的建設等各項工作全面進步。
（二）貫徹落實科學發(fā)展觀，抓民生解民憂，社會更加和諧美好。
近年來，街道認真貫徹落實胡錦濤___提出的關于構建和諧社會的精神，以“六型社區(qū)”（即：和睦型社區(qū)、服務型社區(qū)、殷實型社區(qū)、平安型社區(qū)、文化型社區(qū)、靚麗型社區(qū)）建設為載體，構建和諧社區(qū)工作取得明顯成效。
2、統(tǒng)籌改善民生。街道從轄區(qū)廣大居民群眾的迫切要求出發(fā)，多辦解民憂、增民利、化民怨的實事好事。
積極開展“三保三實”工作。選派30名機關干部組成“三保三實”工作隊，深入到所轄社區(qū)、企業(yè)開展“保增長、保民生、保穩(wěn)定、查實情、辦實事、求實效”工作，共為居民群眾、轄區(qū)企業(yè)辦理了14件實事，使機關作風在為民辦實事中得到有效轉變，使機關干部的黨性在實踐中得到檢驗。
積極落實國家的計劃生育政策。實現了控制人口數量、提高人口素質的工作目標，每年均圓滿完成計劃生育的各項指標和任務。
積極加大城市管理的工作力度。采取“六定”考核機制，加大轄區(qū)經營戶的經營管理。對轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治實行“塔型”檢查機制，有效地推進了“整臟治亂”工作的開展。
積極開展群眾精神文化生活。成功地舉辦了三屆“社區(qū)文化藝術節(jié)”，先后邀請了昆明交響樂團、湖北省歌劇舞劇院演出了大型廣場交響樂、《洪湖赤衛(wèi)隊》等高雅藝術進社區(qū)，觀看群眾達10余萬人次，群眾參與率達100%。承辦的國際風箏節(jié)系列活動“貴州首屆世界名犬展”、7月舉辦了貴州省農民運動會茶藝博覽會。
3、全力維護社會穩(wěn)定。維護社會穩(wěn)定已成為當前的工作重點之一，街道結合工作實際和轄區(qū)特點，對當前影響社會穩(wěn)定的突出問題建立了“一對一四包”責任制（即：包政策宣傳、包思想疏導、包信息收集、包穩(wěn)定穩(wěn)控），扎實做
好維護穩(wěn)定的各項工作，做到“三不出”即：小事不出社區(qū)、大事不出街道、難事不出區(qū)。同時，社區(qū)專門組建了由黨員、社區(qū)委員和群眾組成的綜治維穩(wěn)信息員隊伍，負責綜治維穩(wěn)信息的收集和矛盾糾紛的排查，并采取有效措施進行及時勸解和疏導，將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。在學習實踐活動中走訪慰問了社區(qū)黨員和困難群眾特別是重點信訪維穩(wěn)對象43戶，發(fā)放慰問物資共計4600元，通過調研走訪街道黨工委不僅了解黨員和困難群眾在生活中所遇到的困難和身體情況，了解到群眾所思所盼所求所怨，還收集到不少轄區(qū)內社情民意，及時排查和化解各種矛盾糾紛，確保了國慶、中秋期間的社會穩(wěn)定，實現“零”進京非正常上訪。
（三）貫徹落實科學發(fā)展觀，夯實黨的執(zhí)政基礎，基層組織建設邁上新臺階。街道黨工委以“加強基礎性建設、保持黨員先進性”為黨建工作重心，圍繞辦事處中心工作，努力在提升基層黨
組織執(zhí)行力上下功夫，扎實有效地推進黨建工作的開展。
強化黨組織自身建設。強化黨組織書記抓基層黨建工作意識和責任，實行黨組織書記向基層和上級雙向述職，對開展述職情況進行群眾滿意度測評。街道所屬7個社區(qū)黨支部（總支）書記、主任100%實行“一肩挑”，確保工作規(guī)范化運行。各社區(qū)黨支部圍繞領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”標準，積極創(chuàng)建8個“五好”基層黨組織，彰顯了示范帶動作用。積極探索創(chuàng)新社區(qū)黨組織設置方式，在社區(qū)黨員中推行黨員分類教育管理，根據黨員的特長和工作性質，簽訂承諾，認真履職，為社區(qū)群眾辦實事。開展黨員黨性定期分析，逐步健全社區(qū)工作者管理、考核和激勵機制。
完善黨員領導干部抓聯(lián)系點工作制度。建立黨員領導干部深入社區(qū)包點聯(lián)系工作的長效機制，每個黨工委委員聯(lián)系一個社區(qū)黨組織，每年到聯(lián)系點開展工作不少于4次。
積極推行黨內激勵、關懷、幫扶機制。先后為社區(qū)黨員干部增加工資，從的450元增長到700元、1000元；在為社區(qū)干部購買養(yǎng)老保險、失業(yè)保險的基礎上，今年又為社區(qū)干部增加交納意外傷害險和辦理醫(yī)療保險，使社區(qū)黨員干部“干有所為、退有所安、老有所養(yǎng)”，并建立了社區(qū)干部工資逐年增長機制，按每年工齡工資5元和根據生活水平不斷提高的不定期增長工資，充分調動了社區(qū)干部工作的積極性；對組織關系在街道的70歲以上老黨員設立“老黨員津貼”，街道黨工委堅持每人每月發(fā)給100元的生活補貼，解決老黨員的后顧之憂；針對生活困難黨員看不起病的實際情況，街道與轄區(qū)衛(wèi)生服務中心搭成協(xié)議，對社區(qū)60歲以上老黨員，由社區(qū)黨支部出具證明，到社區(qū)衛(wèi)生服務中心看病就醫(yī)買藥，予以減免有關費用。
加大社區(qū)硬件建設。所轄7個社區(qū)，自有工作用房200—300平方米有4個社區(qū)，300平方米以上的有3個社區(qū)。同時，還在轄區(qū)全面鋪開遠程教育星級站點創(chuàng)建工作，在紅云社區(qū)新建了全省首家室外遠程教育電子顯示屏，建成兩個遠程教育網絡中心和七個社區(qū)遠教站點。
積極推進“兩新”組織建設。深入開展“組織全覆蓋、工作全覆蓋、作用全覆蓋，推動‘兩新’組織黨建工作與‘兩新’組織發(fā)展共進、和諧共建、文化共融”的“三覆蓋三推動”活動，做到哪里有群眾哪里就有黨的工作、哪里有黨員哪里就有黨組織、哪里有黨組織哪里就有健全的組織生活和黨組織作用的充分發(fā)揮。街道現有“兩新”黨組織7個，其中，一個非公企業(yè)黨組織是在學習實踐活動中新組建的。
二、開展學習實踐活動形成的科學發(fā)展共識
總的來講，在科學發(fā)展觀指引下，近幾年來我們積極探索和實踐，提出了一些好的思路和舉措，積累了一些好的經驗和做法，在深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動中，街道領導班子學理論、抓結合，找問題、析原因，對科學發(fā)展觀的理解進一步加深，思想理論認識再一次升華，對科學發(fā)展觀在指導街道各項工作中的作用形成了新的共識。
（一）必須堅持以科學發(fā)展觀為指導?？茖W發(fā)展觀作為中國特色社會主義理論的最新成果，既是世界觀，又是方法論；既是執(zhí)政理念，又是發(fā)展模式；既是重大戰(zhàn)略思想，又是重要指導方針，是一個內涵極為豐富的思想體系。通過學習實踐活動的開展，街道領導班子更加深刻地認識到，街道黨工委、辦事處承擔著街道經濟社會持續(xù)、快速、健康、全面、協(xié)調發(fā)展的重大責任，面對改革發(fā)展中的問題，如果不牢固確立科學發(fā)展觀在各項工作中的指導地位，就無法解決好不斷出現的各類社會問題，就無法團結帶領干部群眾共同完成構建和諧艷山紅街道的艱巨任務。
（二）必須堅持以人為本。街道要把維護人民群眾根本利益作為街道各項工作的出發(fā)點和落腳點，關注民生，保障民生，從人民群眾最關心、最直接、最現實的切身利益問題入手，不斷調查研究，在確定發(fā)展思路、制定工作措施等方面充分考慮人的因素，處理好發(fā)展與群眾承受能力的關系，使社會各項事業(yè)發(fā)展與科學發(fā)展觀的要求相適應，與廣大群眾的需求相適應，真正使科學發(fā)展的成果惠及人民群眾。
（三）必須堅持做好“轉化”“行動”“提高”文章。一是要把學習收獲轉化為推進科學發(fā)展的堅強意志，轉化為謀劃科學發(fā)展的正確思路，轉化為實踐科學發(fā)展的實際能力，轉化為促進科學發(fā)展的具體措施。二是要帶動黨員干部深入學習實踐科學發(fā)展觀，從內心深處，深刻理解科學發(fā)展觀，主動投身科學發(fā)展的新實踐，使科學發(fā)展成為全體黨員干部的自覺行動。三是更加自覺地按照科學發(fā)展觀的要求增強黨性修養(yǎng)，完善人格品質，改進工作作風，不斷提高推動科學發(fā)展的能力。
（四）必須堅持不斷加強隊伍建設，提高干部的素質和能力。要著眼于為人民群眾提供更好服務，努力提高干部隊伍整體素質，提高業(yè)務經辦能力，提高服務質量和水平。在落實上下功夫，在作風上求轉變，在工作上創(chuàng)一流，使學習實踐科學發(fā)展觀活動取得實實在在的效果。
三、影響和制約科學發(fā)展的突出問題
一是街道發(fā)展思路不夠清晰。推動街道經濟發(fā)展缺乏強有力的措施，特別是在新的財稅體制改革中，街道缺乏有力的應對措施，工作依然按部就班，改革創(chuàng)新不夠，搶抓機遇的氛圍還不夠濃，招商引資精力不夠集中，稅收臺賬不健全，財源建設有待加強，工業(yè)企業(yè)發(fā)展不平衡，品牌企業(yè)少，納稅大戶不多。對重點項目和骨干企業(yè)的服務不夠，在幫助企業(yè)解決生產和發(fā)展中面臨的實際困難時缺乏好的思路和辦法。
二是深入基層調查研究少?；鶎忧闆r掌握不清，只重工作安排布置，只管目標任務的完成，關心基層，解決基層實際困難不力。街道雖然不斷加強社區(qū)基礎設施建設和公共服務平臺建設，但
總體而言，社區(qū)服務項目和服務內容比較單一，覆蓋面不夠廣，一些工作推進不扎實，落實不到位，遇到矛盾和問題繞著走，不敢碰硬，與社區(qū)居民的要求相比仍有較大差距。
三是對干部隊伍建設抓得不夠。特別是對年輕干部教育培養(yǎng)、社區(qū)“兩委”委員學習培訓方面力度不大，存在機關干部、社區(qū)干部責任心不強、工作積極性不高、人浮于事的現象。
三、存在問題的原因分析
對上述問題，我們進行了認真反思，導致以上問題的主要原因有三：
一是堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領街道經濟社會發(fā)展的意識不強，對理論學習重要性和必要性的認識還不夠?？茖W理論是行動的指南。沒有堅實的理論基礎，就不會有自覺的行動。工作中之所以存在思想認識水平不高等問題，關鍵就在于放松了理論學習，有時把學習理論當作軟任務，把業(yè)務工作作為硬指標，出現了理論學習與業(yè)務工作脫節(jié)的現象。知識面的拓展與白云的發(fā)展、街道各項事業(yè)的要求還不適應，理論素養(yǎng)、戰(zhàn)略眼光、發(fā)展視野還有待增強，一定程度上影響了街道領導班子自身思想認識水平的提高和思想解放的程度，也正是由于缺乏堅實的理論的指導，導致站在全局發(fā)展的角度思謀獻策做得不夠、不到位。
二是思想解放不夠，缺乏創(chuàng)新精神。囿于老經驗、舊做法，沒有真正樹立敢為人前，敢為人先的觀念。工作標準不高，創(chuàng)新意識和進取精神有待增強，工作中有時存在因循守舊現象，只求過得去，不求過得硬。認識上，縱向比較多，橫向比較少，肯定成績多，尋找差距少；謀發(fā)展的責任心、使命感和內動力不夠足，缺乏促進科學發(fā)展的干勁和闖勁。
三是工作作風不扎實。工作上熱衷于聽匯報，滿足于開會布置，在面上指揮多，沉下身子調查研究少，只做表面文章，不愿埋頭實干。
五、今后推動街道科學發(fā)展的思路和措施
經過認真分析檢查，深刻剖析了在貫徹落實科學發(fā)展觀方面存在的突出問題和思想根源，街道領導班子更加清醒地認識到自身差距和不足，也找到了今后的努力方向和工作目標。街道黨工委擬在今后整改措施中，進一步解放思想，理清科學發(fā)展思路；進一步明確目標任務，突出發(fā)展重點，提升發(fā)展質量；進一步改革創(chuàng)新，健全發(fā)展機制；進一步提高執(zhí)政能力，加強領導班子自身建設。堅持以人為本，著力解決經濟發(fā)展、招商引資、社會治安綜合治理、城市管理與環(huán)境衛(wèi)生、社會保障與救助、社區(qū)黨建等工作中的熱點難點問題，努力使全體干部思想觀念更加解放，制度機制更加健全，工作措施更加科學，領導班子更加堅強，工作效率和服務質量更加高效，人民群眾更加滿意，真正達到“黨員干部受教育，科學發(fā)展上水平，人民群眾得實惠”，全面推進艷山紅街道各項事業(yè)又好又快發(fā)展。
（一）加快街道經濟發(fā)展步伐
大力發(fā)展三產。著力構建“四大經濟圈”和“三條特色商業(yè)街”。商貿核心圈：重點提升三產發(fā)展水平，引進名品名店，形成長寧街—動感地帶廣場—長安步行街—恒興廣場—心美國際的商貿核心圈。商業(yè)住宅圈：鞏固和推進華頤藍天、心美國際、長山麗景、云祥山莊、盛世華庭等房開項目建設，大力推進紅云社區(qū)養(yǎng)護段、七冶中學周邊地塊等房開項目進展，加快舊城改造步伐，突出人居環(huán)境綜合建設。娛樂餐飲圈：加大和平里五星酒店—動漫主題公園—金園路休閑旅游項目的建設開發(fā)，全力打造金園路特色飲食街、恒隆娛樂文化、聚華園、夏日康橋酒店、大天元等多家知名三產聚集休閑娛樂餐飲圈。物流工貿圈：以粑粑坳工業(yè)園、食品工業(yè)園、佳誠工業(yè)園、貴鋁鐵路運輸站為重點，形成工業(yè)企業(yè)集聚區(qū)和物流區(qū)，利用政策、服務和環(huán)境的綜合優(yōu)勢，引進鋼材市場等大型物流入駐。澳馬步行街：借助星力百貨超市的入駐，引進名品名店，不斷提升城區(qū)的消費層次，形成集休閑、購物于一體的商業(yè)步行街。金園路：形成以餐飲、娛樂、酒店等為主的金園美食休閑娛樂一條街。恒興、心美商業(yè)廣場：形成以大型百貨公司、服裝和飾品為基礎，以名品名店、專業(yè)店、專賣店為主要業(yè)態(tài)的恒興、心美商業(yè)廣場服裝一條街。
促進二產發(fā)展。按照區(qū)委“二次創(chuàng)業(yè)、振興工業(yè)”戰(zhàn)略部署，加大招商引資和項目建設力度，培育規(guī)模企業(yè)，抓好招商引資工作，增強招商引資工作的針對性，著力引進一批投資規(guī)模大、技術先進、投資回報率高的項目；繼續(xù)做好中泉電氣、華恒機械、吉達環(huán)保科技公司等重點項目的服務工作。
加強財源建設。鞏固現有財源，加大對企業(yè)的服務力度，加強稅源清理調查和保財政收入穩(wěn)稅收征管工作，培育新的經濟增長點。
打造服務型機關。進一步強化全街工作人員的親商、愛商、護商、招商意識，切實落實招商引資優(yōu)惠政策，創(chuàng)新社會化招商等招商引資方式，提高辦事效率，暢通項目推進的“綠色通道”，以熱情周到的服務和創(chuàng)新的招商方式實現招商引資的新突破。
（二）切實統(tǒng)籌改善民生
改善民生，關鍵要解決好人民群眾最關心最直接最現實的利益問題。一是重點提升社區(qū)綜合服務中心、站點的服務質量。進一步完善為民服務體系，對涉及教育、就業(yè)、社保、穩(wěn)定等群眾基本生活的民生問題，要高度重視，千方百計加以解決，認真落實養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等保險制度和城市最低生活保障制度和貧困弱勢群體救助制度。二是妥善化解和處理社會矛盾，全力維護社會的和諧穩(wěn)定。加大做好轄區(qū)各種矛盾糾紛的排查、調處和化解工作力度，把握做好群眾工作的原則和方法，消除隱患、化解矛盾，有效控制轄區(qū)居民赴京、省、市非正常上訪和各類群體事件的發(fā)生。三是做好改制企業(yè)下崗人員的再就業(yè)工作。維護好下崗人員在改制企業(yè)應享有的合法權益。充分利用我辦城鄉(xiāng)就業(yè)促進中心的平臺作用，為改制企業(yè)下崗人員提供就業(yè)信息，進行崗位技能培訓，及早準備空崗，力爭做到這“那邊才下崗這邊就上崗”；對年齡大、技能單一的下崗人員，在社區(qū)大力開發(fā)保潔、保綠、保安等公益性崗位，積極申請公益性崗位補貼；鼓勵下崗人員自主創(chuàng)業(yè)，認真落實有關政策、切實加以幫扶。做好下崗人員再就業(yè)后的跟蹤服務工作，協(xié)助其解決工作生活中的困難和問題。
（三）推進生態(tài)文明社區(qū)建設
以環(huán)境優(yōu)良、鄰里互助、家庭和美為主要內容，開展生
態(tài)文明社區(qū)創(chuàng)建活動。一是發(fā)展社區(qū)集體經濟。以整合資源發(fā)展社區(qū)集體經濟、創(chuàng)建社區(qū)綜合服務中心為突破口，積極扶持和發(fā)展社區(qū)服務型集體產業(yè)，推動服務業(yè)上層次、上水平，努力開辟社區(qū)集體經濟新的增長點。結合社區(qū)實際情況，以便民利民綜合服務為工作重點，通過開展社區(qū)服務，采取無償或低償服務的形式，在注重社會效益的同時，增強社區(qū)自身的造血功能。二是加大社區(qū)“軟”、“硬”環(huán)境的建設。對社區(qū)干部開展有系統(tǒng)、有計劃、有目的的培訓和知識更新教育，特別是相關專業(yè)知識的培訓學習；不斷完善社區(qū)辦公設施的配備；建立績效考核制度，推進社區(qū)干部規(guī)范管理的步伐；成立社區(qū)監(jiān)督工作組，改進工作作風，提高工作效率。三是開展生態(tài)文明家庭評比。以大力弘揚遵紀守法、尊老愛幼、互敬互愛、家庭和睦、鄰里團結、樂于奉獻、崇尚科學的良好社會風尚。
（四）加強和改進黨的基層組織建設
一是要堅持民主集中制和科學民主決策，充分發(fā)揮黨工委中心組的帶頭作用，引導和組織各級干部加強理論和業(yè)務學習，切實制定干部培訓教育計劃，加大對機關、社區(qū)和后備干部培訓力度，積極開展爭創(chuàng)“學習型機關，學習型干部”活動，繼續(xù)在“真學、真懂、真信、真用”上下功夫。二是積極探索街道社區(qū)黨建工作新思路，繼續(xù)擴大黨組織覆蓋面，創(chuàng)新黨建工作機制，采取有效措施調動“兩新”組織黨建工作的積極性；扎實抓好黨員隊伍建設，建立黨員黨性定期分析制度，拓寬黨員服務社區(qū)、服務群眾的渠道，構建黨員聯(lián)系和服務群眾工作體系，健全讓黨員經常受教育、永葆先進性的長效機制；加強和改進流動黨員管理，建立動態(tài)管理體系；優(yōu)化黨組織設置，強化自身建設，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。三是加強對街道重大決策和改革措施貫徹落實情況的監(jiān)督檢查，堅決糾正違背科學發(fā)展觀、和諧社會建設要求的行為，以嚴明的紀律保障科學發(fā)展觀的落實。四是加強黨員干部黨風廉政教育，深入開展理想信念、黨章、黨紀、法紀學習和廉政自律、警示教育，夯實黨員干部廉潔從政的思想道德基礎，加強黨內監(jiān)督，促使領導干部正確行使權力。
六、加強領導班子自身建設
（一）堅持深入學習實踐科學發(fā)展觀，努力提高領導班子的執(zhí)政能力。牢固樹立終身學習的理念，毫不動搖地把學習實踐科學發(fā)展觀作為領導班子自身建設的首要任務，用學習實踐成果指導工作，破解難題，不斷提高領導班子的領導水平和執(zhí)政能力。進一步完善和落實理論中心組學習制度，認真制定和落實學習計劃，強化理論中心組學習的系統(tǒng)性、針對性和實效性。拓寬學習領域、改進學習方法，加強自學監(jiān)管，研究推進領導班子學習的激勵、考評機制，不斷增強班子成員自我學習、自我加壓、自我完善的積極性和主動性，不斷增強班子自學的效果。
（二）堅持民主集中制，加強集體領導，不斷提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。切實做到了“三個體現”：即落實科學發(fā)展觀體現創(chuàng)造性。在認真學習領會科學發(fā)展觀的根本要求和深刻內涵的基礎上，自我加壓，高點定位，對辦事處各項工作的部署具有前瞻性和合理性，科學安排辦事處工作。提高班子戰(zhàn)斗力體現實效性。班子以“團結、民主、實干、進取”為建設目標，通過抓住思想教育，采取班子成員聯(lián)系社區(qū)、上黨課、體察民情、組織學習討論、定期召開民主生活會以及責任落實等多種形式，使每個領導班子成員人人有責任，個個有壓力。民主議事上體現團結性。黨工委遵守“三重一大”制度，堅持重大問題集體研究決定，全面推行重大事項決策票決制，確保決策的預見性、科學性和準確性。對涉及黨的路線、方針、政策的貫徹落實、重大決策部署、人事任免和調動、重大經費開支以及全局性和群眾關心的熱點、難點問題，必須由黨工委會議集體討論決定，充分發(fā)揮集體領導的智慧和作用，提高領導班子決策的正確性和科學性。
（三）堅持真抓實干，切實改變作風，塑造勤政為民的好形象。
街道領導班子要加強黨性修養(yǎng)、弘揚良好作風，樹立強烈的服務意識，服務基層組織、黨員群眾和發(fā)展大局，創(chuàng)新服務方式，創(chuàng)優(yōu)服務環(huán)境。班子成員要主動深入社區(qū)，積極開展調查研究，時刻牢記“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”的要求，腳踏實地不浮躁、埋頭苦干不張揚，時刻保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，把維護和實現廣大人民群眾的根本利益落實到街道工作的各個環(huán)節(jié)、各個方面，把轄區(qū)居民的意愿作為一切工作的向導，把居民群眾的滿意程度作為檢驗工作成效的標尺。
（四）堅持廉潔自律，強化監(jiān)督約束，樹立清正廉潔的好風氣。
嚴格落實黨風廉政建設有關規(guī)定，把加強領導班子黨風廉政建設放在突出位置，堅持教育預防為主，加大黨風廉政建設教育和檢查力度；加強對經費使用、干部管理等群眾關注的重點工作的監(jiān)督；拓寬監(jiān)督渠道，把黨內監(jiān)督與黨外監(jiān)督、組織監(jiān)督與群眾監(jiān)督結合起來，不斷增強事前預防、過程預防的有效性；繼續(xù)堅持領導干部年度述職述廉、廉政談話等做法；推進黨務和政務公開，以公開求廉明；進一步完善人生觀、價值觀教育、警示教育和法紀教育，強化黨性鍛煉，切實提高領導干部拒腐防變的能力，始終保持良好的精神狀態(tài)，樹立清正廉潔的好風氣。
篇九 街道社區(qū)勞動監(jiān)察工作人員述職述廉報告1150字
各位領導、同事：
大家好！我叫__，在__社區(qū)主要負責勞動監(jiān)察工作和老齡工作。一年來，在街工委的正確領導下，我按照街工委的要求不斷開展工作，嚴格完成了街道交給我的各項任務?，F將一年來的工作報告如下：
第一，勞動監(jiān)察工作：
我每月對轄區(qū)商服網點進行安全檢查，對有問題的用戶通知進行整改，并簽字確認。對管轄區(qū)域內的各類用人單位的基本信息進行動態(tài)管理，并登記造冊，建立基礎信息數據庫和臺帳，實現動態(tài)管理。轄區(qū)內地毯式地調查摸底了企業(yè)3家；個體戶32家(其中13家有執(zhí)照，19家沒有執(zhí)照)； XX年7月份社區(qū)居民申請購買了608支高效照明節(jié)能燈，到貨10天內全部發(fā)放完畢。
第二，老齡工作：
“為民服務是社區(qū)一切工作的出發(fā)點和落腳點”，為社區(qū)老年朋友服務是社區(qū)服務中的重要工作。我堅持以黨的__大精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持以人為本的重要思想，認真貫徹實施《______老年人權益保障法》積極落實上級有關老齡工作方針政策?；仡欉^去的一年，我主要做了以下幾個方面工作：
一、不斷為老年人服務
我社區(qū)有1636戶居民，老年人現有865人，其中60歲以上老人336人，70歲以上老人448人，80歲以上老人77人，90歲以上4人。其中孤寡老人1人、空巢223戶。隨著社會老齡化的日益突出，我社區(qū)老年人也逐日增加，我社區(qū)成立了老齡志愿都隊伍，常年如一日為社區(qū)孤寡老人服務，為社區(qū)孤老董云榮代取代送各種證件，每年的11月為老人辦理免交取暖費等業(yè)務。
二、服務老人，繼續(xù)完成老年證的更換工作
今年我們繼續(xù)為七十歲的老年人辦理敬老優(yōu)待證76人，六十歲老年優(yōu)待證12人。我們積極主動的為老年人收取證件，未發(fā)生一起錯填，錯報，丟失證件的事情，通過這些工作拉近了社區(qū)工作人員和社區(qū)老年人的距離，受到了廣大老年人的認可和好評。
三、積極開創(chuàng)居家養(yǎng)老服務工作
為貫落實市、區(qū)《關于開展居家養(yǎng)老服務工作的實施意見》的要求，我社區(qū)堅持先重點保障獨居特困老人，再逐步惠及全體老年人的原則，為社區(qū)孤寡老人、特困老人、空巢老人共10人申請辦理了居家養(yǎng)老服務。每月四次的家庭服務，為老人提供了很多便利。辦理高齡津貼10人。
四、經濟適用住房工作
按照經濟適用住房的申購，“三級審核、三榜公示”的原則，確定符合經濟條件今年新申購戶15戶，XX年復查戶為15戶，共為30戶辦理申請辦理經濟適用住房補貼，有一戶居民獲得了經濟適用房補貼資格。
第三，人口普查工作
XX年是全國人口普查年，從5月份摸底調查開始，一直到11月中旬結束，我順利地完成了人口普查任務，和趙英一組，逐個入戶走訪調查，做到了對普查數據的準確無誤。在人口普查的過程中，對每家每戶的走訪調查，更加了解了轄區(qū)居民情況，做到了心中有數。
XX年我順利完成了領導交給的各項工作任務，XX年我將繼續(xù)秉承良好的學習和工作作風，不怕苦、不叫累，繼續(xù)全心全意為人民服務。
__
XX年1月14日
篇十 街道社區(qū)學習貫徹黨的十八大精神輔導報告會的領導講話4350字
同志們：
剛才，___教授用翔實的資料和生動的講解，為我們作了一個學習十八大精神的輔導報告。__教授的輔導報告緊扣黨的十八大報告主題，堅持理論與實際相結合、歷史與現實相結合，既有理論深度，又有很強的現實針對性，是對十八大報告全面、準確、深入的解讀，對我們深入理解、把握十八大精神有很大幫助，相信大家都有很好的收獲。下面，我就如何加強學習宣傳貫徹十八大精神，強調兩個方面的意見。
一、充分認識學習宣傳黨的十八大精神的重大意義，迅速掀起學習宣傳貫徹十八大精神的熱潮
黨的十八大報告，是新時期全黨和全國各項工作的根本指針，也是推進黨的建設新的偉大工程、做好新形勢下各項工作的總綱。當前和今后一段時期，學習宣傳貫徹十八大精神，是擺在__各級黨組織和廣大黨員干部面前的首要政治任務。各級黨組織一定要充分認識學習宣傳貫徹黨的十八大精神的重大意義，要在思想上、政治上、行動上高度重視，統(tǒng)一認識，管理范文網迅速掀起學習宣傳貫徹十八大精神的熱潮。結合__實際，我就學習宣傳活動提四點具體要求：
1、高度重視，精心組織，切實加強對學習活動的組織領導。
各級黨組織要增強組織學習貫徹十八大精神的責任感和自覺性，精心組織，全面將學習活動推向高潮。街道黨工委要組織專題集中學習，主要安排黨的十八大報告和新黨章學習，要認真細致、聚精會神、原原本本通讀原文，全面準確地理解和把握十八大精神實質，深刻領會十八大報告的豐富內涵和思想精髓。組織部門要把十八大精神作為黨員干部教育培訓工作的主要內容，將學習十八大精神與加強各級領導班子建設、基層組織建設和黨員隊伍建設結合起來，進一步提高黨員干部的思想素質、政治素質和理論水平。宣傳部門要牢牢把握正確的輿論導向，深入報道容桂各級黨組織開展學習貫徹黨的十八大精神的情況，為富裕和諧__建設營造良好的思想理論氛圍、輿論氛圍和文化氛圍。各社區(qū)（村）、有關單位、機關各辦等，都要結合實際，扎扎實實開展十八大精神的學習宣傳和貫徹落實活動。
2、制定計劃，落實責任，重點抓好黨員領導干部的學習。
工作總結各級黨組織要制定具體、細致的學習計劃，明確學習內容、學習時間和學習要求。黨員領導干部要學深學透，普通黨員要掌握黨的十八大精神的基本內容。各級黨組織領導要帶頭學，每位黨員要自覺學。各級黨組織要及時總結學習宣傳貫徹十八大精神的好經驗、好典型，組織部門要及時編印簡報，轉發(fā)交流學習經驗以及綜合情況，將活動引向深入。各社區(qū)（村）、有關單位、機關各辦年內要安排不少于_次集中學習和討論。各級黨組織民主生活會要將學習領會、宣傳貫徹黨的十八大精神列為首要議題，認真對照檢查。要采取多種方式，督促檢查學習貫徹情況，務求使學習活動做到有組織、有檢查、有實效。
3、深入基層，深入群眾，積極開展形式多樣的學習宣傳活動。
各級黨組織要把宣傳貫徹十八大精神作為當前頭等政治大事來抓，深入基層群眾，全面開展生動活潑的學習宣傳活動。要通過集中辦班、專題研討、輔導講座、墻報板報等多種形式，積極開展向群眾宣傳黨的十八大精神的活動。要充分利用報紙、電視、電臺等各種媒體的優(yōu)勢，個人簡歷以通俗易懂，群眾喜聞樂見的方式，深入宣傳黨的十八大精神，宣傳容桂干部群眾對黨的十八大報告的學習情況。工青婦、文化協(xié)會、商會等團體要發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極開展形式多樣、各具特色的學習教育活動。學習教育活動要覆蓋到各個社會群體，使十八大精神家喻戶曉、深入民心。
4、堅持理論聯(lián)系實際的學風，將學習十八大精神與實際工作相結合。
學習貫徹十八大精神，一定要與干部群眾的思想實際結合起來，與推動各項工作結合起來。堅持學以致用、用以促學，要把用黨的十八大精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作作為學習的出發(fā)點和落腳點，通過學習，深化認識，把握大局，明確方向，全面貫徹，真正把思想和行動統(tǒng)一到十八大精神上來，把智慧和力量凝聚到努力構建富裕和諧__新局面的目標和任務上來。廣大黨員干部特別是領導干部要切實把學習的成果轉化為干事創(chuàng)業(yè)的強大精神動力，轉化到構建富裕和諧容桂、實現經濟社會又好又快發(fā)展的實際工作中去。
二、以學習宣傳貫徹十八大精神為動力，確保完成全年工作的目標任務
學習宣傳貫徹十八大精神的最終目的在于提高認識，統(tǒng)一思想，明確目標，指導工作?，F在距離2023年只有一個多月的時間，我們一定要以學習宣傳貫徹十八大精神為動力，增強緊迫感和責任感，確保年初制定的各項目標任務圓滿完成。并著手做好明年工作計劃，務求使發(fā)展思路和工作部署更符合黨的十八大精神，更能體現科學發(fā)展、心得體會社會和諧的要求。結合當前實際，應重點做好以下五項工作：
1、加快經濟發(fā)展方式轉變，繼續(xù)推動經濟又好又快發(fā)展。今年以來，__經濟社會發(fā)展進一步呈現出科學發(fā)展的良好態(tài)勢，具體表現在產業(yè)結構進一步優(yōu)化，發(fā)展質量進一步得到提升，推動總部經濟發(fā)展戰(zhàn)略取得初步成效。但是，我們也要清醒認識到發(fā)展中逐步暴露出來的薄弱環(huán)節(jié)和存在問題。如土地、電力等資源要素短缺，發(fā)展成本上升；節(jié)能減排任務艱巨，完成年度單位生產總值能耗下降目標仍然有壓力；產業(yè)結構仍然有待進一步優(yōu)化；企業(yè)自主創(chuàng)新能力仍然有待增強；服務業(yè)的發(fā)展仍然未能跟上工業(yè)快速增長和市民生活質量提升的需要等。這就要求我們要繼續(xù)深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持解放思想，堅持改革創(chuàng)新，積極主動創(chuàng)新工作思路，推動經濟又好又快發(fā)展。在這里我提幾個題目，大家會后可根據本單位的實際工作，結合貫徹十八大精神作進一步思考：一是如何進一步加快自主創(chuàng)新能力建設，建設創(chuàng)新型__；二是如何有針對性地發(fā)展以生產性服務業(yè)為龍頭的城市型經濟；三是如何進一步加快“三舊”改造，優(yōu)化發(fā)展和生活環(huán)境；四是如何進一步加快結構調整優(yōu)化，推動總部經濟發(fā)展。這幾個問題對容桂未來發(fā)展有深遠的影響，范文內容地圖也是我們黨工委、辦事處思考、研究的重點。希望借助十八大精神的學習，我們大家共同努力來尋找出解決的最佳方案和有效辦法。
2、積極主動開展工作，加快推進各項重點工程建設。今年初，我們確定了文化會議中心等__項重點工程，但從目前的推進情況來看，進度不太理想。許多工程依然處于建設初期，甚至沒有實質性的動作。這里面既有客觀原因，也有主觀原因。各重點工程項目的負責人、相關部門要增強工作的責任感和緊迫感，克服困難，全力加快各項重點工程建設。其中，__大道東改造工程、__交通中心、__河綜合整治一期工程、__時尚運動體育公園場館工程、__大道“示范路”、__公園“主題林”以及高新區(qū)總部大樓的招標工作、__改造工程、__路連接路口改造工程一定要爭取在___年春節(jié)前完成，其他各項工程都要加快進度。同時，年初辦事處從改善社區(qū)（村）環(huán)境和村容村貌出發(fā)，投入___萬元加快居村硬件設施建設，目前整個進展不理想，出現這種情況，有我們工作方式方法的問題，也有我們有關工作人員責任心、工作能力和水平的問題，在最近的二個月的時間內，希望有關的居村要查找原因，盡快拿出方案加快推進既定的項目，黨委的主要領導、有關部門也要加強對項目的督促和檢查，保證在2023年春節(jié)前完成一批社區(qū)建設項目。
3、更加關注民生，切實解決群眾“三最”問題。進一步樹立以人為本，民生優(yōu)先的理念，把民生事業(yè)擺在更加突出的位置，做到發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果人民共享。今年以來，我們不斷加大構建和諧社會力度，解決了一大批事關群眾切身利益的問題，如開展“萬眾同樂，共建和諧”文體活動進社區(qū)；出臺實施容__慈善、教育、醫(yī)療三大救助基金管理辦法，加大社會救助力度，使容桂人民享受“貧有所扶、病有所救、學有所助”的社會福利；深化教育改革，加大對薄弱學校的投入力度；加快醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展，切實做好基本門診合作醫(yī)療工作等，熱門思想匯報都取得了實質性的進展，也得到社會各界的認同。容桂作為先發(fā)地區(qū)，在民生事業(yè)上如何走出新的路子，做得更好，有賴各基層單位多下功夫、多想辦法，把民生問題作為一項重要工作來抓。今后我們要按照十七大提出的“加快推進以改善民生為重點的社會建設”的整體要求，進一步加大民生事業(yè)投入，加大社會建設工作力度，切實解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，使發(fā)展成果更多體現到改善民生，關注弱勢群體，惠及更多老百姓上來。
4、高度重視維穩(wěn)工作，切實維護社會和諧穩(wěn)定。近段時間__發(fā)生了一些群眾集訪事件，讓我們經受了一次嚴峻的考驗，一些問題的發(fā)生，有其必然性，也有其偶然性，在這個過程中，很多居村和工作人員做了大量卓有成效的工作，也充分體現了我們__各級干部隊伍的戰(zhàn)斗力，整個事件的處理，做到了有理、有據、有節(jié)，處理的方式也控制得比較好，總體來說保持了__大局的穩(wěn)定，社會治安和安全生產形勢持續(xù)好轉，人民群眾的安全感普遍增強。我們也要清楚地看到，當前仍處于社會矛盾凸顯期，影響社會和諧穩(wěn)定的因素仍然大量存在，維穩(wěn)工作仍然存在不少薄弱環(huán)節(jié)，維穩(wěn)工作形勢仍然非常嚴峻，這有歷史背景，也是社會發(fā)展到一定階段必然會暴露出來，但也有我們__的特殊性，我們還要召開專門的維穩(wěn)會議作專門的研究。在這里我要提出，上段時間出現不穩(wěn)定因素的居村，很多問題仍然沒有得到根本的解決，范文寫作希望我們在座的各位、居村的兩委，特別是換屆之后的領導班子和有關工作人員，各級必須高度關注自己所在轄區(qū)的維穩(wěn)問題，特別是___等居村，局勢雖然得到控制，但問題并沒有解決，有關居村以及工作組，對維穩(wěn)工作絕對不能放松?？偟膩碇v，我們要將維穩(wěn)工作作為當前工作重點，進一步強化維穩(wěn)意識，認真做好不穩(wěn)定因素的排查工作，切實做好實質性的疏導化解工作，加強法律法規(guī)宣傳力度。同時，要進一步健全社會治安防控體系，加強安全生產工作，切實維護__的和諧穩(wěn)定。
5、加強基層組織建設，提升政府服務效能。一方面，要繼續(xù)推進固本強基工程，加強基層組織建設，全面提高基層黨組織在發(fā)展經濟、城市建設、社會管理以及應對農村復雜問題方面的能力。當前，要加快完成社區(qū)（村）黨支部換屆工作，并及早謀劃和做好明年居村換屆準備工作。希望大家調整心態(tài)，進入角色，謀劃新一輪的發(fā)展。另一方面對我們機關工作人員，特別是公務員隊伍，如何提高政府服務效能。深入推進政府職能轉變，強化社會管理和公共服務職能，積極開展機關效能建設，切實轉變工作作風，提高政府服務效率，建設服務型政府，在新的一年，我們要提出更高的要求，我們__有一支素質高的干部隊伍，只要有責任心和創(chuàng)造性，一定能夠把工作做好。同時，要進一步加強干部隊伍培訓，提高公務員素質，做到忠于職守、認真履職、勤政為民，真正把廣大人民群眾的根本利益實現好、維護好、發(fā)展好。
同志們，黨的十八大精神為__下一步發(fā)展指明了方向，讓我們緊密地團結在以______同志為___的___周圍，全面貫徹落實黨的十八大精神，牢固樹立科學發(fā)展觀，進一步解放思想，求真務實，團結一致，振奮精神，真抓實干，為開創(chuàng)富裕和諧__建設的新局面而努力工作。
篇十一 街道社區(qū)勞動保障協(xié)理員述職述廉報告700字
各位領導、同志們大家好：
我叫__是__社區(qū)的勞動保障協(xié)理員。負責低保、低收入困難家庭、低收入及廉租住房工作。在新偉街領導和同志們的幫助下XX年的工作即將結束，迎來了嶄新的XX年。下面就我的工作向各位領導匯報一下。
我在工作中嚴格要求自己。以高標準、堅持原則、掌握政策虛心學習的態(tài)度認真履行自己的職責，并能夠完成領導交給的各項工作。
今年是低保的規(guī)范年，根椐上級的要求，對低保戶進行清理整治。認真的宣傳此次整治工作的必要性。使低保戶及時掌握政府的政策，作到應保盡保，應退盡退，使政府的低保政策得到落實。我社區(qū)現有低保戶98戶。從今年共取消低保 31 戶，新增低保 3 戶，有低收入困難家庭5戶，低收入家庭2戶。為3戶低保戶子女辦理了大專院校加發(fā)，為3戶低保戶辦理大病救助補助，為4戶低保戶子女辦理了義務教育加發(fā)。為44 戶低保戶領取了廉租住房補貼。在民政局為98戶低保健全檔案，將信息輸入電腦進行微機化管理。
對低保戶的管理工作，要求每周兩次組織低保戶義務勞動。從清理轄區(qū)衛(wèi)生和清理__亂貼亂畫到清理冰雪工作都完成的很好。
根據救助類型不同，按照救助家庭類別做好動態(tài)復查；城市低保家庭中a、類家庭每半年復查一次；b、c類家庭每季度復查一次；
d、e類家庭每月復查一次。低收入家庭每半年復查一次。復查中，認真核對戶籍人員，對家庭收入發(fā)生變化的家庭及時記錄提出調整意見，戶籍地因出售或動遷變更等情況，應根據《保障辦法》有關規(guī)定確定是否應繼續(xù)享受保障待遇，如應繼續(xù)享受及時辦理低保待遇遷移手續(xù)。
以上是我的述職匯報，工作中還有不足的地方。但在今后的工作中我會更加努力，全心全意為人民服務，服好務。在新的一年里讓自己有一個更大的進步。謝謝。
__ 社 區(qū)
自述人：__
XX年1月
篇十二 社區(qū)街道辦事處黨建工作情況的調查報告1050字
為貫徹落實全省第四次黨（工）委書記培訓班會議精神，加強和改進街道黨建工作，提高街道黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，促進城市“兩個文明”建設和街道各項事業(yè)的蓬勃、健康發(fā)展，最近，我們深入到寧江區(qū)13個街道就黨建工作進行了全面調查和研究。通過調研，了解和掌握了當前街道、社區(qū)黨建工作的基本情況，總結了經驗，查找了問題，分析了原因，對進一步加強和改進街道、社區(qū)黨建工作，提出了對策和建議。
一、基本情況和主要做法
從調查情況看，近年來，特別是自去年全省第四次黨工委書記培訓班后，在各級黨委和街道黨組織、廣大黨員干部共努力下，全市城區(qū)街道黨建工作有了新起色。能夠堅持以鄧小平理論和___同志“三個代表”重要思想及黨的基本路線為指導，認真貫徹落實中組部《關于加強街道黨的建設工作的意見》，按照“抓班子，打基礎；抓薄弱，促整體；抓活動，上水平”的基本工作思路，從搞好城市管理、社區(qū)服務，保持社會穩(wěn)定和發(fā)展街道經濟需要出發(fā)，以加強領導班子建設，提高干部素質為重點，不斷加強對街道黨建工作的領導，切實搞好街道黨的思想、政治、組織、作風建設，使過去一直比較薄弱的街道黨建工作發(fā)生了明顯變化，有力地推動了街道經濟工作和街政建設，密切了黨群、干群關系，促進了全市改革、發(fā)展、穩(wěn)定和社會的進步。概括起來，主要有以下幾個特點：
（一）街道領導班子建設得到了進一步加強。首先，狠抓了街道領導班子的調整配備。寧江區(qū)委通過采取機關下派、橫向交流等形式，把一些思想政治素質好、政績突出、群眾公認的干部選拔到街道領導班子中來。通過選拔、調整，城區(qū)街道領導干部中大專以上學歷、45歲以下和懂經濟、會管理的干部達到90%以上，有效地解決了部分街道班子成員年齡結構不合理、文化素質低、思想觀念陳舊、開拓創(chuàng)新意識不強等實際問題。二是加強了街道干部政治、業(yè)務培訓。市里每年都舉辦2期街道副科級以上領導干部培訓班，組織他們系統(tǒng)學習鄧小平理論、十五大報告、市場經濟知識、城市管理知識、領導科學及黨的建設有關知識等。幾年來，全市共培訓街道黨員領導干部200多人次，培訓面在98%以上，極大地提高了干部的政治業(yè)務素質。三是認真貫徹落實民主集中制。各街道領導班子能夠堅持集體領導和個人分工相結合，實行科學和民主決策，完善了各項規(guī)章制度，進一步建立健全了廉潔、高效的工作機制。認真抓好民主生活會。街道領導班子每年召開2次民主生活會，會上，各街道班子成員都聯(lián)系自己的思想工作實際，認真對照檢查，開展批評與自我批評，對查出的問題，認真整改，保持了班子的團結協(xié)作，促進了各項工作的開展。
篇十三 街道社區(qū)黨總支工作報告2000字
各位黨員：
__社區(qū)成立半年來在對居民的服務方面開展了以下工作，通過半年的工作社區(qū)得到了廣大居民的支持、理解、信任。
社區(qū)黨總支在街道黨工委的正確領導下，始終堅持以鄧小平理論和“____”重要思想為指導，把黨建工作納入重要的工作日程，把工作的重點放在基層黨組織的組織建設和制度建設上，建立健全了各項黨建工作規(guī)章制度并逐項執(zhí)行落實，通過幾年的工作實踐說明，__社區(qū)黨支部班子團結向上，思想先進，工作扎實，認真負責，最大限度的滿足廣大群眾的需要，為努力提高黨在群眾中的影響力搭建社區(qū)建設的平臺，提供了堅強的組織保證。下面，我分四個方面綜合的向同志們匯報。
一、以增強黨性為目標，加強提高黨員的政治素質
社區(qū)以黨支部為核心，建立了政治學習制度，制定了學習方案，定期組織黨員學習，強化了黨支部的____作用，強化了黨員的思想教育，增強黨性認識，使廣大黨員能夠真正做到在群眾中發(fā)揮黨員先鋒模范作用，提高了廣大黨員的政治素質，加強了黨組織的核心作用，確保了各項工作都能順利進行。
社區(qū)黨支部以關心群眾，服務百姓為重點，努力做到便民、利民、愛民。帶領廣大黨員和群眾參加和開展各類文化體育活動，積極協(xié)調、幫助解決居民群眾反映突出的問題，努力做到讓群眾理解和滿意。
社區(qū)黨支部認真扎實在社區(qū)開展保持共產黨員先進性教育活動。成立了保持共產黨員先進性教育領導小組，制定日程表和實施方案，組織廣大黨員集中學習和自學。有能力的黨員認真記學習筆記。支部班子成員認真征求廣大黨員和群眾的意見，并對照檢查撰寫黨性分析材料，黨支部召開民主生活會，綜合評議反饋意見，做到邊學邊改。通過開展主題實踐活動，打造社區(qū)意見形象，提高社區(qū)品位，創(chuàng)造社區(qū)品牌，使居民群眾逐漸接受社區(qū)，依賴社區(qū)，共建社區(qū)。
二、創(chuàng)新思維，做好新時期發(fā)展黨員工作。黨支部認真貫徹落實__屆六次全會精神，重視非公有制企業(yè)黨建工作，吸納非公企業(yè)中熱愛黨、擁護黨的先進性分子加入當的組織，使黨員隊伍擴展到各個領域，改變了社區(qū)黨員隊伍的格局。
做好入黨積極分子的培養(yǎng)和發(fā)展黨員工作是一項經常性的重要工作，對于健全基層黨組織，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，具有重要意義。幾年來，黨支部制定出對入黨積極分子的培養(yǎng)規(guī)劃，并有專人負責聯(lián)系，定期進行談話，進行黨的基礎知識、基本理論等教育。注重對預備黨員、積極分子的培養(yǎng)和教育，做到每半年考察一次，聽取思想匯報，對符合標準的預備黨員按期轉正，對于積極分子做到成熟一個發(fā)展一個。
三、黨支部組織開展活動，充分調動和發(fā)揮黨員的先鋒模范作用
黨支部認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，組織黨員開展“一名黨員一面旗，黨的宗旨進社區(qū)”活動，成立了黨員志愿者服務隊，宣傳黨的路線、方針、政策，努力為居民辦好事，在民事調節(jié)、治安穩(wěn)定、衛(wèi)生保潔、環(huán)境整治、幫教幫困等方面都起了先鋒模范作用。社區(qū)的在職黨員、流動黨員積極參加黨支部開展的活動，幫助社區(qū)解決實際困難。成立下崗黨員和下崗職工服務站，對他們進行登記造冊，并積極為他們協(xié)調就業(yè)崗位，解決就業(yè)難問題。
四、加強社區(qū)管理，做好社區(qū)綜合工作
黨支部以講文明、樹新風為內容，組織廣大黨員和居民群眾學習社會主義榮辱觀和公民道德實施綱要，開展“創(chuàng)安全社區(qū)，做文明市民”活動，大力倡導社會公德、職業(yè)道德和家庭美德。積極開展“四五”普法教育宣傳，使居民知法、懂法、守法，增強法制觀念，提高法律意識。
黨支部重視民政工作，關心弱勢群體，對于需要救助的特困家庭及時給予幫助。認真做好計劃生育工作，采取多種形式向居民宣傳人口與計劃生育法律法規(guī)，使計生知曉率到位，防止計劃外生育。
以創(chuàng)建平安社區(qū)為目標建立了治安防范、治保、民調、幫教的目標管理責任制，全力維護社會治安環(huán)境。對于重點人口進行重點管理。社區(qū)黨支部以經濟建設為中心，把招商引資作為新的工作增長點，動員廣大黨員、群眾，積極招商，通過協(xié)調和努力，共招商引資520萬，為鐵西區(qū)的三區(qū)建設做出貢獻。
幾年來，社區(qū)黨支部在區(qū)委、區(qū)政府和街道黨工委的正確領導下，堅持以人為本，群眾利益至上的原則，從小處入手，從點滴做起，一心一意為群眾做好事，做實事，得到了上級有關部門的好評。
__年度被鐵西區(qū)評為關心下一代工作先進單位;__年度被市委組織部評為黨建明星社區(qū)，被鐵西區(qū)委組織部評為“五個好”黨組織;__年度被評為四平市城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治先進單位，被鐵西區(qū)委組織部評為優(yōu)秀黨組織。
在今后的工作中，我們將以“____”重要思想為指導，統(tǒng)領社區(qū)工作，依靠廣大黨員和群眾，不斷探索和加強改進社區(qū)黨建工作的方法和途徑，開創(chuàng)社區(qū)黨建工作新局面。面對新的時代背景和社區(qū)建設形勢，我決心在上級黨委的正確領導下，用科學發(fā)展觀的精神做好社區(qū)黨支部和社區(qū)的各項工作。無論何時何地，都會作出自己應有的貢獻！
篇十四 街道社區(qū)委員2023年上半年述職述廉報告3400字
各位領導、同志們：
大家好！
我叫__，現任__社區(qū)委員，主要具辦的工作是社區(qū)宣傳工作、黨風廉政建設工作、老齡工作、衛(wèi)生工作和精神文明創(chuàng)建。主要兼負的工作有社區(qū)關工委——傳統(tǒng)美德教育工作和關于先鋒在線的觀看記錄?，F將我今年上半年述職述廉情況匯報如下：
一、政治思想方面
以身作則，認真學習馬列主義、___思想、鄧小平理論，深入貫徹黨__大六中全會精神、“____”重要思想及科學發(fā)展觀。學習黨風廉政建設方面的有關法律知識，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，堅持原則，以大局為重，保持良好的道德情操，加強學習，不斷提高自身素質。學習是履行好職責的基礎，不學習思想就會落后于形勢，行動就會脫離實踐。對工作中遇到的一些棘手或吃不準的問題，堅持向上級早請示，早匯報，遇事不推諉扯皮。
二、上半年工作開展情況
1、社區(qū)宣傳
2023年上半年，我__社區(qū)在城關鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，始終以“____”重要思想和黨的__大精神為指導，認真落實工作部署，緊緊圍繞以積極營造“崇尚科學、文明生活、和諧社區(qū)”的社會氛圍來開展宣傳工作，并取得一定成效。
今年上半年，我們社區(qū)的宣傳工作緊緊圍繞全面宣傳貫徹城關鎮(zhèn)黨委政府的網格化管理工作新體制結合城關精神，按照鎮(zhèn)黨委政府“城關大發(fā)展、大建設”及建設“美麗、魅力新城關”精神的輿論導向和氛圍，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”重要思想和科學發(fā)展觀為指導思想，大力宣傳我鎮(zhèn)的民情大走訪、經濟大發(fā)展的工作活動開展。
上半年，__社區(qū)共出了6期宣傳欄，6期黑板報，上報了簡報15余份，通訊稿80余份，已在全鎮(zhèn)廣播播出的有50余。其中突出的幾點宣傳活動有：
一、打擊“兩搶一盜”突擊月的宣傳活動。
二、法制宣傳活動。
三、反__宣傳。
四、計生宣傳。
五、“愛國衛(wèi)生”月“除四害”宣傳。
六、文明創(chuàng)建宣傳和防洪抗旱、防暑期溺水宣傳以及禁止焚燒秸稈這些階段性的宣傳等等。
2、黨風廉政建設
作為共產黨員，廉潔自律是最基本的準則。因此，在工作和生活中，黨員要起到帶頭作用，起到先鋒模范作用。__社區(qū)就是本著這個思想，開展了今年上半年的黨風廉政建設工作。我們認真貫徹縣、鎮(zhèn)關于黨風廉政建設責任制工作及懲防體系建設情況部署和要求，交黨風廉政建設與正確履行職責相結合，認真完成了上級有關部門交辦的各項工作任務。并認真做好了黨風廉政建設宣傳活動。社區(qū)領導干部廉潔自律，領導班子成員遵紀守法，社區(qū)工作人員沒有發(fā)生過任何違法違紀等不良現象。
年初，社區(qū)黨總支積極開展“黨員八小時內單位管，下班后社區(qū)管”新型黨建工作模式的探索，將轄區(qū)內的單位黨員數登記在冊，統(tǒng)一管理，由社區(qū)兩委成員擔任片區(qū)的負責人，全面負責自己管轄范圍內的黨員工作，特別是做好黨員教育服務工作。社區(qū)在職黨員簽訂了職務履行與廉潔從政責任書。社區(qū)無職黨員簽訂了__社區(qū)無職黨員設崗定責承諾書。同時，社區(qū)開展了黨員干部向群眾公開承諾活動。接受廣大人民群眾的監(jiān)督。
我們關心黨員生活，服務黨員和群眾。春節(jié)前夕，社區(qū)黨總支慰問了年老多病、免過集體組織生活的黨員，對生活困難黨員進行了走訪慰問。以上工作得到了黨員及家屬的肯定，使我們的服務深入人心。
我們充分利用黨員遠程教育系統(tǒng)，每月定期組織教育學習和黨課的培訓。
完善了社區(qū)紀檢監(jiān)察工作長效機制。
3、老齡工作
一、強化組織，加強領導。
社區(qū)書記、主任擔任老齡工作的主要領導，兩委班子擔任領導小組的成員。
二、主要工作的開展。
2023年上半年，我__社區(qū)從廣大老年人精神生活需要出發(fā)，組織開展了各種有益活動，推動學習型社區(qū)建設。
首先加大老齡工作的宣傳力度。
其次，完善了老年活動室及設施，供老年人鍛煉身體。
第三，訂購了老年雜志和報紙等書包雜志，建立了社區(qū)老年閱覽室。
第四，重新摸排社區(qū)老干部人數，并分出退休和離休，細致到位，并在上半年的4月份迎來市老干部局對我社區(qū)老干部工作的調研檢閱。并在檢查調研后對我社區(qū)開展的“四就近”工作給予了高度的肯定。
第五，讓社區(qū)老干部、老黨員、老年代表參與社區(qū)工作建設中來。使老年同志們深深的感觸，覺得自己晚年還有發(fā)揮余熱的平臺，充實了生活，也升華了自我。
4、精神文明創(chuàng)建
1、組織開展“紅紅火火過大年，美麗、魅力新城關”為主題志愿者服務活動。
開展送溫暖志愿服務。我社區(qū)積極組織社區(qū)志愿者對空巢老人、孤寡老人、病殘體弱群體送溫暖獻、獻愛心活動。
2、落實春節(jié)期間慰問全覆蓋活動。社區(qū)書記、主任兩委班子慰問，慰問標準根據實際情況而定，特困戶和孤寡兒童戶1000元；困難戶是300元、200元不等。社區(qū)認真逐戶發(fā)放，排查摸底、一戶不漏，盡最大能力讓全社區(qū)居民都過上一個幸福安康的春節(jié)。
3、進一步組織好寒假期間教育和關愛活動。
社區(qū)認真開展好讀一本好書、寫一篇好文章的活動，在整個寒假期間共動員轄區(qū)近百名中小學生參加了此次活動，征集作品70余篇，評選出20余篇優(yōu)秀作品進行了表彰。
認真抓好網吧和文化市場監(jiān)管工作。
4、精心組織社區(qū)夕陽紅鑼鼓隊參加“紅紅火火過大年，歡天喜地舞新春”__縣大型民俗燈舞踩街活動。
5、環(huán)境衛(wèi)生的檢查活動。
6、社區(qū)迅速行動，及時召開會議，層層動員部署，掀起了打擊“兩搶一盜”突擊月活動高潮。
7、安全生產檢查活動。為了讓群眾過上一個歡樂祥和的春節(jié)，我社區(qū)對轄區(qū)內進行節(jié)前安全大檢查，及時排查了安全隱患。
8、關注民生，落實黨的惠民政策，扶貧救助全覆蓋。社區(qū)積極籌集資金，開展送溫暖工作，關愛特困戶、殘疾人、精神病人，為他們提供力所能及的幫助，社區(qū)救助落到了實處，并得到上級領導和居民的一致贊譽。
9、三月“雷鋒月”開展了一系列的學習雷鋒活動。并建立了長效機制。
第一、3月3日在__社區(qū)第五網格娛樂室開展了“學雷鋒義診”為民服務活動。
第二、3月6日參加了城關鎮(zhèn)組織的學習雷鋒啟動儀式。
第三、組織開展了“青少年社會主義核心價值體系教育活動之傳統(tǒng)美德教育：《愛心溫暖“雙殘”家庭》”活動。
第四、開展宣傳學習雷鋒活動，懸掛宣傳橫幅，張貼學雷鋒標語。
第五、3月15日，上午組織社區(qū)志愿者參加學雷鋒萬人簽名活動；下午組織社區(qū)單項工作人員開展了學習雷鋒宣傳咨詢活動。
第六、組織社區(qū)青年志愿者開展學習雷鋒大掃除活動?；顒硬牧弦焉蠄蟆?/p>
第七、征收整理捐書，開辦社區(qū)公開閱覽室。供居民群眾學習。
第八、組織社區(qū)青年志愿者多次開展了“學習雷鋒見行動——文明交通行”活動。
第九、開展了對城關鎮(zhèn)“十佳事跡”人選的網上投票活動。
第十、3月8日，組織開展了“三八節(jié)”社區(qū)體育比賽活動。
十一、今年上半年，在城關鎮(zhèn)文明辦的組織舉辦下開展了學習雷鋒爭做城關好人活動。截止目前，我社區(qū)上報的城關好人中已有3人被評上。
十二、開展好“我們的節(jié)日”活動。
2023年6月22日星期五，夏至，端午節(jié)的前一天，今天，社區(qū)舉辦了迎“端午”活動?；顒觾热萦邪兆印⒄ㄌ歉獾鹊?。并逐戶慰問了社區(qū)困難老黨員、孤寡老人、空巢老人、殘疾人和留守兒童?；顒又?，社區(qū)很多青少年和兒童也積極參與。活動取得圓滿的結果。
5、衛(wèi)生工作
1）、學習雷鋒，凈化環(huán)境。
組織青年志愿者多次進行“學習雷鋒義務大掃除”活動。
2）、再掀愛國衛(wèi)生高潮。
4月份是全國愛國衛(wèi)生月，愛國衛(wèi)生月，我們開展了一系列的活動如義務打掃環(huán)境衛(wèi)生，檢查維修小街小巷、下水道等活動。并在本月及時發(fā)現交通路東頭有一電信埋線坑被挖，迅速組織人員前去填平。避免了安全隱患。
5月18日上午，參加了由市愛衛(wèi)會和縣疾控中心聯(lián)合組織舉辦的“除四害”培訓會， 5月21日又再次召開了“除四害”專題會。并開展了除四害活動。
4月25日上午，__社區(qū)積極組織人員參加了由鎮(zhèn)組織在實小廣場舉辦的“愛國衛(wèi)生”活動。
截止目前，我__社區(qū)衛(wèi)生工作月總結上報從未落下一次。圓滿的完成了上級交給的任務和衛(wèi)生工作的各項長效工作機制的開展。
三、廉政情況
作為社區(qū)兩委成員，一名中共黨員，我認為自身的一言一行都關系著黨在人民群眾中的形象，為此，在日常工作中我始終堅持嚴格要求自己，不該說的話不說，不該做的事不做。帶頭落實黨風廉政建設責任制。堅持按制度辦事，清清白白做事，堂堂正正做人，不辜負組織的培養(yǎng)和群眾的信任。
在工作取得成績的同時，也存在著一些不足。主要表現：一是思想上對學習不夠重視。由于工作頭緒多，沒時間，缺乏學習的自覺性；二是在工作落實上不夠全面，抓重點，輕全盤；三是廉潔自律標準不高，要求不嚴，在今后的工作中將切實予以解決。
總之，在上級領導和廣大黨員干部的大力支持下，工作雖取得了一些成績，但這與上級的要求和群眾的愿望相比，與發(fā)展的形勢和任務相比，還有很大的差距。在今后的工作中，我將進一步團結同事，牢固樹立為人民服務的觀念，堅持貫徹科學發(fā)展觀，求真務實，扎實開展工作！我的匯報完畢。
謝謝大家！
篇十五 2023年暑假街道社區(qū)實踐報告1500字
參加這次實踐活動，讓我了解到了政府基層的工作模式。知道了街道辦事處由黨政辦公室、工青婦室、民政科、綜治辦、城管科、計生辦、殘聯(lián)、財務室等科室組成。我還知道了黨政辦公室是街道辦事處的核心工作部門。它要負責組織、協(xié)調黨工委、辦事處日常工作，負責黨的組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等工作;要負責干部人事、機構編制、保密、檔案、統(tǒng)計等工作，負責有關文件、計劃、總計的草擬、印刷及會議的組織工作;要開展調查研究、協(xié)調各科室關系;要負責街道辦事處財務、財產管理和公費醫(yī)療等工作;還有承辦街、黨工委、辦事處的其他工作。
通過在檔案室整理檔案，我知道檔案分為很多類：從材質上分，檔案分為紙質檔案和實物檔案;從檔案的類型來分，又分為人事檔案、會計檔案、照片檔案、文書檔案等。而且每一類檔案都有自己固定的編號和目錄，照片檔案還有自己的說明。
在近兩個月的實踐中，我深深地感受到了政府工作人員認真負責的工作態(tài)度。記得有一天，一群居民就拆遷的問題來到辦事處和相關的領導討論。他們一來到會議室就吵吵鬧鬧的，好像找人打架一樣。但是街道的領導并沒有因為他們態(tài)度差就不理睬他們，反而心平氣和地和他們討論相關的問題，積極尋求解決問題的方法。考慮到要辦理拆遷的居民一般年紀都比較大，他們甚至派出專車，專人接送居民過來辦事處簽約，并陪同他們去辦理房產證，讓面臨拆遷的居民滿意而歸。
同時，我也深深地感受到基層政府人員工作的辛苦。由于8月下旬，國家派人來對廣州最近一段時間以來的創(chuàng)文工作進行檢查驗收。為了能把廣州創(chuàng)建成文明城市，街道的工作人員輪流加班加點，每天從早上7點工作到晚上11點，甚至星期六、星期天也是如此。他們有一套完整嚴謹的機制確保創(chuàng)文工作得到落實。這套機制是這樣的，街道轄內各居委的人員每天到各社區(qū)巡邏，一旦發(fā)現有不文明的現象就上前勸阻，要是當事人不聽勸告，就上報街道。街道根據不文明現象的種類及時把有關情況通過發(fā)放督辦通知的形式要求相關部門在限期內處理。有關部門處理好后，就把情況反饋給街道。街道再根據各部門的反饋向居委核查辦理情況。正是這一完整的機制和基層政府工作人員認真負責地執(zhí)行，街道轄內的不文明現象才能銷聲匿跡。
經過了我近兩個月的觀察，我發(fā)現街道辦事處的工作人員是很有環(huán)保意識的，非常節(jié)約。為什么這么說呢？首先，他們一般復印文件都是雙面復印。而且只有當一張紙兩面都用過了，成了真正的廢紙時，他們才會把紙丟掉。而且他們會把廢紙集中起來，等廢紙有一定的量的時候，就會讓打掃衛(wèi)生的阿姨拿去賣。除此以外，對于那些打印成單面的但已沒用又訂起來了的文件，他們都會特地把釘子拆開，拿那些紙來用。林主任就曾經讓我把一沓沓沒有用的文件的釘子拆掉，好讓他們能利用這些紙。當然，辦公室內的報紙、雜志，他們都會定時拿去賣，做到垃圾分類回收。他們的這種節(jié)約、環(huán)保的精神十分值得我們學習。
在工作中，我感受到了團隊合作的重要性。剛開始的時候，看到師姐能對著電腦幫陳主任錄入資料，就很羨慕。經常在想，為什么不讓我錄入資料呢。所以當區(qū)主任找我?guī)退浫胭Y料的時候，我真的很開心。而當她找其他人和我一起錄入的時候，剛開始時我有一點不高興。我覺得我一個人就能很快地把它完成?？墒钱斘铱吹饺齻€人同時錄入資料的速度是這么的快，我明白到，團隊合作對于完成一件事是很重要的，我們不能過于高估自己的力量，要相信團結就是力量。這件事讓我對團結就是力量有了更深的認識。
總之，這次的實踐活動對于我來說是一次很有意義的活動，它豐富了我的假期生活，讓我學會了很多在課堂上不可能學習到的東西和經驗。希望以后還有機會參加這樣的活動！
