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教育整改報告模板(十五篇)

發(fā)布時間:2024-04-24 08:51:01 查看人數:36

教育整改報告模板

篇一 教育整改報告模板1500字

在保持共產黨員先進性教育活動中,我嚴格按照學習計劃和個人整改方案,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹黨的__大精神,進一步解放思想,實事求是,從大局出發(fā),突出發(fā)展第一要務,緊密結合個人工作實際,緊扣群眾提出的意見和建議,切實轉變觀念、轉變工作作風,改進工作方法,提高工作效率,從自身的薄弱環(huán)節(jié)抓起,落實整改措施,講求整改實效,從而增強自身的黨性修養(yǎng),提高業(yè)務管理水平,促進工作全面發(fā)展,無論是在理論水平還是工作能力上都有了明顯的提高,現將個人整改情況報告如下:

(一)注重加強理論學習

以解決思想和工作中存在的實際問題為著力點,以改進自己的工作作風和工作方式為落腳點,積極參加黨支部組織的各項政治學習,堅持用馬克思主義、___思想和鄧小平理論武裝自己頭腦,特別是在學習鄧小平理論的科學體系和“三個代表”精神實質上花大力氣,在學習理論聯系實際、指導實踐上下真功夫,學習理論的自覺性有了名下逆光的提高。充分利用業(yè)余時間進行自學,在學習的系統(tǒng)性上下功夫,對照“三個代表”的要求,補足自身欠缺的政治理論知識,提高自身的政治素養(yǎng),在第三階段的教育活動中,不但完成黨組織布置的各項學習任務,認真學習了胡錦濤同志在“三個代表”重要思想理論研討會上的講話,撰寫了心得體會,還將其他的重要文獻重新通讀一遍,政治理論水平得到了進一步的提高。

(二)自覺增強黨性修養(yǎng)

在學習中,重視提高個人的思想政治素質,加強黨性修養(yǎng),強化宗旨觀念和公仆意識,自覺地以”三個代表”的標準要求自己,帶頭按照黨章規(guī)定的黨員義務和黨員領導干部的標準,按照市委袁榮祥書記提出的五個表率要求和衛(wèi)生系統(tǒng)黨員先進性的具體要求,認真履行自己的職責,進一步樹立了全心全意為人民服務的思想,認認真真做人,踏踏實實為官。

(三)不斷改進工作作風

繼續(xù)發(fā)揚求真務實的作風,深入群眾,深入基層,傾聽基層干部職工的呼聲,了解和掌握了他們的利益要求和愿望,真實把握人民群眾的根本利益要求,更好地為人民服務;增強工作透明度,多傾聽黨組其他成員的意見,及時召開會議研究解決實際問題;無論是具體分管還是沒有分管的科室,對他們的具體工作情況都給予了關心,定期與科室領導談心;加強了對兼任所長職務的公共衛(wèi)生監(jiān)督所的工作指導,每月兩次下所研究討論具體工作;克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作,進一步增強駕馭全局的能力。

(四)推動全面工作開展

進一步建立和健全和完善了局機關的學習理論制度,限度調動廣大黨員的積極性主動性,踐行“三個代表”重要思想,推動衛(wèi)生事業(yè)改革與發(fā)展;確立以人為本的管理理念,發(fā)揮團隊協作精神,從精簡行政審批、強化監(jiān)督、推行政務公開、實施績效考核、轉變機關作風入手,提高依法行政水平,實現薄弱環(huán)節(jié)有突破,常規(guī)工作有創(chuàng)新,各項指標有落實;不斷加強反腐敗六個機制建設,提高系統(tǒng)領導干部的廉政廉醫(yī)水平,同時繼續(xù)探索行風建設治本清源的措施和與時俱進的工作方法;圍繞農村衛(wèi)生工作重點,協調衛(wèi)生各方力量,進行第三輪專題調研,進一步摸清了基層衛(wèi)生工作狀況。

(五)加強自律奉獻方面

在日常工作中,始終堅持嚴以律已,以誠待人,遵紀守法,遵守各項規(guī)章制度;堅持民主集中制原則,自覺地置于黨的集體領導下;嚴格按照黨的有關紀律要求約束自己,經常做到自查、自省、自警、自勵,正確行使人民賦于的權力,不搞以權謀私,不搞錢權交易,廉潔奉公,勤政為民,做一名真正的人民公仆;想方設法提高辦事效率,以良好的精神風貌接待來辦事的群眾,耐心解答他們的問題;在電視上代表市直衛(wèi)生系統(tǒng)對整改工作作出表態(tài)講話,樹立了衛(wèi)生系統(tǒng)干部的良好形象。

篇二 學生心理健康教育工作整改報告1550字

學生心理健康教育工作整改報告

為了營造良好的心理健康教育氛圍,促進同學們陶冶情操,建立自信,塑造健康自我,提高人際交往能力,增強心理素質,調動學生感恩生活、接納自我,追求成功的積極性、主動性,擁抱感恩心態(tài),塑造成功模式的信念,促進大學生人格發(fā)展,健康成長。充分發(fā)揮廣大學生在心理健康教育工作中的主體作用,調動學生學會感恩、自我發(fā)展、追求成功的積極性、主動性,促進大學生人格發(fā)展,根據學校20__年“_._大學生心理健康教育宣傳月”活動的文件精神,土木與建筑工程學院于_月份開展了以“感恩-成功stlye”為主題系列心理健康教育活動。此次系列活動,在班級同學中產生了較大影響,受到了全院師生的熱烈歡迎,收到了理想的效果,取得圓滿成功。

一、活動概況

(一)開展尋找“最美大學生”活動

我院正在開展尋找“最美大學生”活動,通過講故事、作報告這種直接而有效的方式,讓同學講述自己或身邊的人的感人故事,引起同學共鳴,激勵學生成長!通過這些方式,讓我們身邊更多的人意識到“最美大學生”不是很難發(fā)現,自己也有可能成為我們的“最美大學生”,讓我院學生擁抱感恩心態(tài),塑造成功模式的信念,促進大學生人格發(fā)展,健康成長。

(二)開展土建院心理主題班會活動

我院開展土建院心理主題班會,引導學生感恩生活,追求適合自己的成功style,并進一步增強我院學生班集體凝聚力,促進優(yōu)良班風、學風創(chuàng)建。首先,各參賽班級在本班自行開展,并做好活動記錄,然后各班級的心理委員代表各自班級的開展的班會在_月_日在__樓___做ppt匯報演講。我院___老師,校心理中心主任___等人作為現場評委嘉賓,最終__給排水科學與工程___,__道路橋梁技術工程_班___,__土木工程_班__才等_人獲獎。

(三)開展土建院原創(chuàng)微博征集活動

我院“原創(chuàng)微博征集活動”,從起初初的征集,到五月底的評比,歷時幾個月,期間征集了同學們大量的原創(chuàng)微博,喚起我院學生對心理健康、快樂夢想,感恩與成功的關注,增強了學生心理健康意識,促進了學生心理健康發(fā)展與人格完善。土木與建筑工程學院輔導員老師___,萬珊等對此次活動進行評比,最終__建筑學_班___,__工程管理_班___,__城鄉(xiāng)規(guī)劃___等__名同學獲獎。

(四)舉行“跳”出快樂,“毽”康生活活動

為吸引更多的人加入到團體體育活動當中,豐富大學生課外生活,鍛煉大學生身體素質和心理健康,讓大家走出教室和宿舍接受運動的快樂,愉悅身心、陶冶情操。本次活動主要是以跳繩和踢毽子兩項比賽項目開展,其中跳繩分大小繩,踢毽子分單踢和盤踢,該活動受到廣大同學的歡迎,參加的積極性都很高,達到了本次活動的目的,走出宿舍,走向操場,走出網絡,關懷身邊的人,學會感恩。

(五)開展留級生團體輔導

為激發(fā)留級生的學習熱情,_月_日晚,土木與建筑工程學院邀請我校心理咨詢中心武厚老師來開展團體輔導。團輔取得了很好的效果,很多同學都表示會重新振作,好好學習,用成績來證明自己的實力。

二、出現的問題及對應措施

1、溝通有待進一步加強:活動開展期間,班級心理保健員與學院心理素質發(fā)展部干部之間有時溝通不夠,出現了工作的重復和間斷。

2、積極性有待進一步提高:由于活動延續(xù)的時間相對較長,到了活動后期,學生的積極性有所下降,尤其是各班心理保健員出現了一些疲于應付的現象。

針對以上問題,我們都做了詳細的記錄并制定了相應的措施,加強溝通,完善激勵措施,為今后開展類似工作總結出了寶貴經驗。

小結:

此次活動開展期間,雖然我們在工作中有一些不盡人意之處,但面對出現的問題,我們及時改進和總結,也不失為一種成長。總的來說,對于20__年“_._大學生心理健康教育宣傳月”活動,我們學院的同學積極參與,在活動中得到快樂和成長,更讓大家懂得感恩,懂得父母、老師、朋友為我們付出的汗水和努力,讓我們明白心懷感恩之心,將走向成功的道理。

篇三 學生素質教育工作自查整改報告3000字

學生素質教育工作自查整改報告

為了進一步貫徹《___國務院關于進一步加強和改進學校德育工作的若干意見》,加強對青少年的思想道德建設,實現我?!坝每茖W發(fā)展的教育觀,創(chuàng)環(huán)境育人的特色學?!边@一新目標,我校始終堅持將德育工作放在學校各項工作的首位,只有解決了學生的思想問題,其它各項學校工作就可順利開展。今年我校調整德育領導班子后,始終牢記一句話:“有了愛,就有了一切”。以“愛”的教育作為德育的出發(fā)點和歸宿,贏得了社會的廣泛贊譽。逐步確定了“以德立校,以德治校,以德興?!钡恼J識高度,形成了“有新意、有力度、有實效”的德育工作思路,“抓教育、抓活動、抓示范”的德育工作方法和“接觸—理解—發(fā)現—引導—推動”的德育工作程序,學校德育工作走上了“分時期、有重點、分層次、成系列”的科學化、規(guī)范化的軌道,出現了前所未有的新局面。

一、寓德育于管理之中,規(guī)范加靈活。

1、建立健全三個層面的隊伍,加大德育工作的力度。

建立健全一支務實的德育工作隊伍是搞好德育工作的前提,為了使德育工作卓有成效,我校成立了三個層面的德育隊伍。一是以校長為首,教導主任和團總支書記、年級組長____德育管理隊伍。二是以班主任、心理輔導教師、政治教師為骨干的德育實施隊伍。三是以學生會干部為橋梁的德育督查隊伍。形成了一個立體化、網絡化的德育工作格局,有效地推動了我校各項德育活動的開展。

2、充分發(fā)揮各類組織的優(yōu)勢和家長作用,實現兩個結合。

我校成立了家長學校。還有保衛(wèi)小分隊,衛(wèi)生督查隊,紀律檢查小組等,充分發(fā)揮各類組織的輻射作用和家長影響力。進一步狠抓兩個結合:校內教育與校外教育相結合,形式與內容相結合。成立了家長委員會、家長學校,班主任經常與學生家長取得聯系與交流。其次學校還長期聘任了一批有經驗的心理輔導員,讓心理輔導進課堂,變單一的談話到班集體教育。根據學生的身體特點、心理特點、思想特點,開展多種多樣的校內外活動。各班與班之間經常有乒乓球賽、足球賽、籃球賽。每周一次升旗儀式,培養(yǎng)了學生人集體榮譽感、無私奉獻精神和助人為樂的優(yōu)良傳統(tǒng)。

3、穩(wěn)步推進學生自治,讓學生自己教育自己。

良好班風、教風、學風、校風的形成,關鍵在教師,而落實在學校德育工作的最終目標是實現學生自我教育。使學生成為管理自己的主人。進行學生自律,加強學生會功能,是我校今年德育工作又一亮點。學生?;张浯鳎程镁筒?,各班衛(wèi)生情況,教師辦公室衛(wèi)生檢查評比,還有學生違紀事件如:抽煙、爬圍墻、亂拋紙屑等都由學生會干部值日檢查。這樣推進了學生“自主管理、自我教育”。并且還確立了學生日常管理的德育評價體系,對學生素質進行評價,使學生在日常生活、學習中自己約束自己,有效地促進了學生由看管型向自覺型轉變。

4、加強校園文化建設。

(1)校園制度文化建設

在校園文化建設中,我校要求達到“四化”(綠化、美化、凈化、道路硬化),“九有”(有國旗、有校訓、有宣傳櫥窗、有文明鏡、有文明監(jiān)督崗、有警示牌、有校園文化教育內容、校園文化教育活動、有校園文化建設評比表彰),并用制度和措施將校園文化建設的內容量化和細化,使之更具有可操作性。在此基礎上先后制定了《諭興中學學生管理條例》、《諭興中學安全教育十不準》、《班主任工作制度》、《班級管理條例》、《文明衛(wèi)生制度》、《愛護公物制度》、《三好學生、優(yōu)秀學生干部評選制度》等。這些措施的制定和落實,使校園文化建設邁向了規(guī)范化、制度化軌道,有力地推動了精神文明的建設。

(2)校園物質文化建設

學校是育人的場所,是社會主義精神文明的陣地,有一個舒適幽雅的教學環(huán)境,教師能安心教、學生能愉快學,其“潤物細無聲”的效果不言而喻,所以,作為學校必須營造良好的校園物質文化環(huán)境。

幾年來,我校多方籌措資金,改造校園環(huán)境;校園內的宣傳窗制作精美;別具一格的休閑小路、花園、草坪令人賞心悅目。學校的綠化工作切實做到平面綠化與垂直綠化相交,樹木與花卉并存,盆栽與地栽互補,大片綠化與小景布置結合,使校園成為四季長青、月月飄香的花園。同時,學校醒目的標語、校訓、名人名言、專欄板報布局得當,美觀大方,又是一道美麗的風景線。綠地布局合理,花草配置得當,整個校園洋溢著高雅、和諧、健康、向上、創(chuàng)新的氣息,受到了各級領導、村民群眾的高度贊揚。

我校在投入大量資金進行學校環(huán)境建設的同時加強對師生的規(guī)范養(yǎng)成教育,做到春有花、夏有蔭,秋有果、冬有青,營造了“一草一木都說話,一磚一石皆育人”的良好環(huán)境。創(chuàng)設環(huán)境教育宣傳欄;張貼有關宣傳標語。琳瑯滿目的文化設施,使校園充滿了濃郁的文化氣息?,F代化教育設備不斷完善。這些高品位的校園環(huán)境為推動我校校園文化建設步入新的臺階顯示出越來越大的作用和威力。

(3)校園精神文化建設

多年來,我校圍繞“以正確的信念引導學生,以科學的理論武裝學生,以高尚的人格感召學生,以豐富的知識哺育學生”的育人目標,以“事業(yè)為重的敬業(yè)精神,吃苦耐勞的奉獻精神,嚴謹治學的務實精神,銳意改革的創(chuàng)新精神”為主題的校園精神,已經成為校園文化的靈魂和核心,并成為我校校園文化的精髓。特別是近幾年來,在全校師生員工的共同努力下,形成了全面發(fā)展、管理有方、積極進取、求新務實的優(yōu)良傳統(tǒng),“用科學發(fā)展的教育觀,創(chuàng)環(huán)境育人特色學校”的辦學特色基本形成。

二、寓德育于教學之中,堅持一個滲透。

德育工作領導小組充分認識到課堂在德育工作中的重要性,要求:教師從“愛”字出發(fā),用“嚴”字要求,用“變”字看人,用“好”字落實。既教書又育人,把德育工作貫穿到日常教育教學中,一則加強思想政治課,二則利用班會及時引導,班主任、班干部及時總結每天、每周、每月本班學生學習、生活情況,各項競賽情況,利用表揚、鼓勵的武器,規(guī)范學生的行為,促進學生養(yǎng)成好習慣,三則課堂教育滲透德育。

三、寓德育于活動之中,使學生體驗綠色生活。

寓德育于活動之中,讓學生在活動中受到教育,在活動中受到啟發(fā),在活動中受到鼓舞是提高德育工作實效性的有效途徑。基于此點,我校德育領導小組緊緊圍繞“培養(yǎng)民族精神,增強誠信教育,加強養(yǎng)成教育”三個重點,為切實做好未成年人思想道德教育,開展了一系列豐富多采的活動。

1、傳統(tǒng)性活動。我們利用一年一度的清明節(jié)、植樹節(jié)、五四青年節(jié)、國慶節(jié)、元旦節(jié)等等進行了各種不同形式、不同內容的校園文化教育。通過“國慶60周年愛國主義歌詠會”、國旗下講話及德育基地進行愛國主義教育。

2、時代性活動。近年來,我們開展了“黨在我心中”、“遠離毒品,珍愛生命”、“支援災區(qū)獻愛心”、“為同齡人就學募捐”、“講文明樹新風,爭文明學校、文明班級和文明學生”、“反__警示教育”等系列活動。通過這些活動,使學生受到了極大的教育,涌現出了數不勝數、可歌可泣的事跡。

3、趣味性活動。我們先后開展了“兩讀一評(讀書、讀報、影評)活動”、“三熱愛(愛我祖國、愛我家鄉(xiāng)、愛我諭中)知識競賽”、“國情知識競賽”、“校運會”、“廣播操比賽”“科技節(jié)”、“藝術節(jié)”、“國慶60周年愛國主義歌詠會”等活動,開拓了第二課堂,發(fā)展了學生的特長,保證了學校興趣小組活動的經常開展。

德育工作成效大,新風新尚處處“開”?!奥穬袅?,草綠了,窗亮了,文明禮貌多了,諭興中學的孩子大變樣了。”這是周邊居民對我校的新評價。樹木蔥蘢,鳥語花香,經多年的建設,我校已初步建設成花園式學校,我們堅信只要堅持不懈的加強綠色課程、綠色管理、綠色生活、綠色校園的建設,我校的精神文明建設和素質教育工作將會更上一層樓。滄海橫流方顯英雄本色,面對新世紀的機遇與挑戰(zhàn),我們諭中人將不斷開拓進取,勵精圖治,譜寫更加燦爛輝煌的教育篇章。

篇四 財務審計 教育整改 藥房自查自糾整改報告3400字

財務審計整改報告范文

自收到山亭區(qū)審計局對我鎮(zhèn)《__同志任__鎮(zhèn)黨委書記期間經濟責任審計的報告》后,主要領導和財務人員認真檢討了我鎮(zhèn)在日常財務管理上存在的的問題。雖然我鎮(zhèn)在執(zhí)行財經法規(guī)方面是嚴格的,但在“預(決)算執(zhí)行、財務管理及內部控制制度、部門收費”方面還存在未按財經法規(guī)去做的現象。鎮(zhèn)主要領導和財政所對這次經濟責任審計非常重視,立即組織相關人員針對存在的問題再次進行自審并以積極的態(tài)度加以整改,將整改情況匯報如下:

針對存在的具體問題逐一整改。

一、對于在預(決)算執(zhí)行存在的問題,我們做了認真細致的分析,存在的問題堅決予以糾正。虛列的財政收支、空轉稅收已經調整了有關預算科目;擠占截留的村級轉移支付已列明計劃,并逐步按計劃撥付到位;通過鎮(zhèn)經委向納稅人支付的扶持款,今后不在支付;對專項資金已單獨核算,今后不在擠占挪用或直接彌補經費的不足;對農業(yè)稅收的征繳,今后按稅法規(guī)定的科目,按時足額上繳。

二、對于財務管理及內部控制制度存在的問題,也已作了全面的整改。已加強了現金和銀行存款的管理,把以私人名義的存款已轉入單位的銀行存款帳戶;對庫存白條進行了清理清查,公務借款,基本收回,并以做了帳務處理,個人借款以下了催款通知書,限期收回;對業(yè)務費已建立了開支制度,今后業(yè)務費嚴格執(zhí)行開支制度,特別是從嚴掌握業(yè)務招待費的開支;固定資產已按照《行政事業(yè)單位財務規(guī)則》健全了固定資產帳簿,并把已有的固定資產登記入帳;加強完善了內部控制制度,杜絕不合理開支;應繳納的個人所得稅已足額補繳入庫。

三、對部門收費存在的問題,鎮(zhèn)民政辦已把違規(guī)收費所得全部上繳鎮(zhèn)財政,并加強了對部門收費的管理,堅決杜絕類似的情況再次發(fā)生??棄魞热莨芾硐到y(tǒng)

四、對停收租金的水泥廠,我鎮(zhèn)經過調查核實,經黨委會研究決定,制定了租金征收辦法,保證了集體資產的增殖和收益,不斷增加鎮(zhèn)財力。

在積極整改的同時,認真自我反省,吸取教訓,在今后的工作中著重加強以下幾個方面的工作:織夢好,好織夢。

一是加強財務隊伍建設。組織財會人員學習《財會基礎知識》,學習相關專業(yè)技術,抓好業(yè)務技能培訓,強化思想訓練,提高財會人員的政策水平,思想素質和業(yè)務素質。

二是加強預(決)算執(zhí)行。嚴格按照《預算法》的規(guī)定編制鄉(xiāng)鎮(zhèn)預算,堅決杜絕虛列財政收入和支出。對村級的轉移支付嚴格按照有關政策規(guī)定及時足額撥付到位,不擠占、挪用,確?;蒉r政策執(zhí)行不走樣。

四是加強對鎮(zhèn)直部門預算外資金的管理。鎮(zhèn)財政加強對預算外收費票證的管理,建立、健全預算外收費票證領、銷、存和登記、報告制度。收取算外資金時,必須使用省級財政機關統(tǒng)一印制或監(jiān)制的票據,收取的算外資金,必須依照法律、法規(guī)和有法律效力的規(guī)章制度所規(guī)定的項目、范圍、標準和程序執(zhí)行,堅決禁止亂收費,同時也避免了預算外資金的體外循環(huán)。

教育整改報告模板

在保持共產黨員先進性教育活動中,我嚴格按照學習計劃和個人整改方案,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹黨的__大精神,進一步解放思想,實事求是,從大局出發(fā),突出發(fā)展第一要務,緊密結合個人工作實際,緊扣群眾提出的意見和建議,切實轉變觀念、轉變工作作風,改進工作方法,提高工作效率,從自身的薄弱環(huán)節(jié)抓起,落實整改措施,講求整改實效,從而增強自身的黨性修養(yǎng),提高業(yè)務管理水平,促進工作全面發(fā)展,無論是在理論水平還是工作能力上都有了明顯的提高,現將個人整改情況報告如下:

(一)注重加強理論學習

以解決思想和工作中存在的實際問題為著力點,以改進自己的工作作風和工作方式為落腳點,積極參加黨支部組織的各項政治學習,堅持用馬克思主義、___思想和鄧小平理論武裝自己頭腦,特別是在學習鄧小平理論的科學體系和“三個代表”精神實質上花大力氣,在學習理論聯系實際、指導實踐上下真功夫,學習理論的自覺性有了名下逆光的提高。充分利用業(yè)余時間進行自學,在學習的系統(tǒng)性上下功夫,對照“三個代表”的要求,補足自身欠缺的政治理論知識,提高自身的政治素養(yǎng),在第三階段的教育活動中,不但完成黨組織布置的各項學習任務,認真學習了胡錦濤同志在“三個代表”重要思想理論研討會上的講話,撰寫了心得體會,還將其他的重要文獻重新通讀一遍,政治理論水平得到了進一步的提高。

(二)自覺增強黨性修養(yǎng)

在學習中,重視提高個人的思想政治素質,加強黨性修養(yǎng),強化宗旨觀念和公仆意識,自覺地以”三個代表”的標準要求自己,帶頭按照黨章規(guī)定的黨員義務和黨員領導干部的標準,按照市委袁榮祥書記提出的五個表率要求和衛(wèi)生系統(tǒng)黨員先進性的具體要求,認真履行自己的職責,進一步樹立了全心全意為人民服務的思想,認認真真做人,踏踏實實為官。

(三)不斷改進工作作風

繼續(xù)發(fā)揚求真務實的作風,深入群眾,深入基層,傾聽基層干部職工的呼聲,了解和掌握了他們的利益要求和愿望,真實把握人民群眾的根本利益要求,更好地為人民服務;增強工作透明度,多傾聽黨組其他成員的意見,及時召開會議研究解決實際問題;無論是具體分管還是沒有分管的科室,對他們的具體工作情況都給予了關心,定期與科室領導談心;加強了對兼任所長職務的公共衛(wèi)生監(jiān)督所的工作指導,每月兩次下所研究討論具體工作;克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作,進一步增強駕馭全局的能力。

(四)推動全面工作開展

進一步建立和健全和完善了局機關的學習理論制度,限度調動廣大黨員的積極性主動性,踐行“三個代表”重要思想,推動衛(wèi)生事業(yè)改革與發(fā)展;確立以人為本的管理理念,發(fā)揮團隊協作精神,從精簡行政審批、強化監(jiān)督、推行政務公開、實施績效考核、轉變機關作風入手,提高依法行政水平,實現薄弱環(huán)節(jié)有突破,常規(guī)工作有創(chuàng)新,各項指標有落實;不斷加強反腐敗六個機制建設,提高系統(tǒng)領導干部的廉政廉醫(yī)水平,同時繼續(xù)探索行風建設治本清源的措施和與時俱進的工作方法;圍繞農村衛(wèi)生工作重點,協調衛(wèi)生各方力量,進行第三輪專題調研,進一步摸清了基層衛(wèi)生工作狀況。

(五)加強自律奉獻方面

在日常工作中,始終堅持嚴以律已,以誠待人,遵紀守法,遵守各項規(guī)章制度;堅持民主集中制原則,自覺地置于黨的集體領導下;嚴格按照黨的有關紀律要求約束自己,經常做到自查、自省、自警、自勵,正確行使人民賦于的權力,不搞以權謀私,不搞錢權交易,廉潔奉公,勤政為民,做一名真正的人民公仆;想方設法提高辦事效率,以良好的精神風貌接待來辦事的群眾,耐心解答他們的問題;在電視上代表市直衛(wèi)生系統(tǒng)對整改工作作出表態(tài)講話,樹立了衛(wèi)生系統(tǒng)干部的良好形象。

藥房自查自糾整改報告

藥學的職業(yè)活動涉及公眾的健康和生命,社會對藥學職業(yè)活動的期望中的一部分逐漸形成為廣泛的各種控制,這些控制一部分形成社會法規(guī),一部分形成藥學職業(yè)道德準則。

對藥學職業(yè)道德來說,首先要有不斷提供優(yōu)質的各種藥品的觀念,以滿足人民群眾防病治病的需要。藥品是防病治病,與疾病斗爭的武器,有疾病就有醫(yī)學,有醫(yī)就有藥,否則防病治病又從何談起。藥學人員應該從每個時期防病治病的實際需要出發(fā),全心全意的為廣大群眾服務。形成藥學職業(yè)道德準則。對藥學職業(yè)道德來說,首先要有不斷提供優(yōu)質的各種藥品的觀念,以滿足人民群眾防病治病的需要。藥品是防病治病,與疾病斗爭的武器,有疾病就有醫(yī)學,有醫(yī)就有藥,否則防病治病又從何談起。藥學人員應該從每個時期防病治病的實際需要出發(fā),全心全意的為廣大群眾服務。

藥品質量問題重于泰山,是每個醫(yī)療機構興衰榮辱的關健,也是患者最關心的問題,我們時時刻刻把藥品質量問題放在第一位,在把握藥品購進的貨源安全穩(wěn)定的同時,同樣重視藥品在使用中的各個環(huán)節(jié),確保了患者用藥安全有效。在這里我們要感謝全體護士,她們嚴格把關,杜絕了外來藥品在本院使用,保證了患者用藥的及時安全,感謝她們對藥劑科工作的大力支持。

加強職業(yè)道德教育,糾正行業(yè)不正之風。突出加強藥劑人員思想作風、學風、工作作風和生活作風的教育,深入開展理想信念教育、黨章和法紀教育、社會主義榮辱觀教育、廉潔自律教育,筑牢廉潔從政的思想道德基礎,

要進一步表彰先進典型,堅持正確導向,廣泛開展職業(yè)道德、社會公德和家庭美德教育,不斷增強全體人員廉潔意識,抵制不正之風的侵蝕。

加強業(yè)務學習,提高科室人員業(yè)務素質。積極參加醫(yī)院舉辦的各類學習培訓,提高服務的能力和水平。積極爭取醫(yī)院對藥劑工作的支持和幫助,廣泛開展各種學習交流,推進全體科室人員業(yè)務素質有新的提高。

篇五 警察局紀律教育學習活動自查自糾報告和整改措施950字

警察局紀律教育學習活動自查自糾報告和整改措施

根據紀律教育學習月活動安排,通過采取集中學習討論和自學等各種形式,認真學習討論了關于建立健全預防和懲治腐敗體系的意見等相關文件,收看了《懺悔錄》、《欲壑難填》等教育專題電教片,認真組織全體人員進行多渠道、多角度、多層次地查擺存在的問題,并結合本部門的實際,對存在的問題進行逐一梳理,深刻剖析:

一、存在問題

1、今年初,由于領導的更換,在一定程度上造成辦案工作比較波動,思想顧慮太多,大家有觀望、等等看的思想;而且,隨著機關綜合改革、執(zhí)法辦案“四分離”的開展,大家也有一個逐漸適應的過程,工作的積極主動性還有待進一步的發(fā)揮。

2、在組織紀律方面,由于工作的特殊性,外出辦案有時要早出晚歸,有時又是突發(fā)性的,工作時間有較大的彈性。因此,部分同志沒能正確處理好,對上下班、外出請假方面的紀律執(zhí)行不夠嚴格,外出辦事沒能及時作好請示匯報,在一定程度也影響了工作。

3、內部協調還有不足,相互溝通仍不充分,有關情況未能及時反映,影響工作效率。

4、內務管理還有欠缺,辦公室內雜物較多,東西擺放比較隨意、凌亂。

二、整改措施

1、加強政治理論學習,端正思想態(tài)度。通過集中學習、收看電教片、實地參觀走訪、參加培訓等靈活多樣的學習方式,進一步強化人員的政治思想教育,把政治理論學習與實際工作結合起來,以解決思想和工作中存在的實際問題為著力點,努力改進工作作風和工作方式。

2、深化業(yè)務知識學習,提高業(yè)務水平。一是繼續(xù)堅持業(yè)務學習制度,定期與不定期的舉行法律法規(guī)的學習。二是進一步完善查處違法違章案件的討論制度。三是建立健全案件文書資料的規(guī)范化工作。四是進一步加強法律法規(guī)的理論研究工作,從工作中總結經驗,用理論指導實際工作,用先進理論提高工作水平。五是積極創(chuàng)造條件,鼓勵全體同志堅持終身學習,包括參加在職研究生學習等學歷和非學歷教育。

3、抓好建章立制工作,推進執(zhí)法辦案的規(guī)范化。通過建立和完善規(guī)章制度,制定切實有效的整改措施,努力使工作作風有明顯轉變,工作效率有明顯提高,隊伍形象有明顯改善。以爭當排頭兵為動力,積極推進從隊伍建設到職能履行、從內部管理到外部形象的改革和創(chuàng)新。

二零__年_月_日

篇六 關于對所督導單位先進性教育活動整改提高階段檢查考核情況的報告1450字

市委先進性教育活動領導小組:

將市直 督導組對所督導單位先進性教育活動整改提高階段的考核情況報告如下:

一、考核的基本情況

按照 XXX組發(fā)[2023]XX號文件有關要求, XXX督導組聽取了所督導單位黨委負責同志的工作匯報;對照考評細則逐條逐項查看了其先進性進行教育活動整改提高階段有關材料、檔案;召集了部分黨員群眾代表進行了座談結合檢查考核情況和平時的督查對各單位整改提高階段的各項工作給予了客觀評價。

二、各單位先進性教育活動整改提高階段的主要做法

(一)領導重視,組織有力。整改提高階段是對前二個階段成效的檢驗關系到整個先進性教育活動能否見實效見長效的關鍵階段。各單位在轉入整改提高階段后黨委高度重視主要領導能繼續(xù)認真履行教育活動第一責任人的職責及時召開了黨委侍和教育活動領導小組成員會議傳達學習了市委先進性教育活動領導小組《關于做好第一批次先進性教育活動整改提高階段的實施意見》,對切實做好本單位先進性教育整改提高階段工作進行了研究部署制定了整改提高階段實施方案和活動配檔表研究了整改提高活動中需要把握解決的各類問題召開了本單位階段總結和轉段動員大會總的看組織工作扎實有序為整改提高階段各項工作的順利開展打下了良好基礎。

(二)逐級把關,制定了整改方案。各單位針對征求到的意見建議及自身查找的突出問題經過黨委認真分析研究督導組指導組逐級進行了審核把關三易其稿制定了符合本單位實際的整改方案及責任配檔表明確了整改問題整改要求整改時限和相關責任人按照有關文件要求各單位按程序范圍組織了公示召開了組織生活會進一步征求了意見,對方案進行了修改完善。

(三)堅持了邊學邊改,邊整邊改。廣大群眾是否滿意是檢驗教育活動效果的重要標準各單位在教育活動中能把邊學邊查邊改貫穿教育活動的始終,力求讓群眾滿意在前段深入學習的基礎上各單位能緊密結合黨員的思想實際和整改提高階段的工作要求有針對性地組織黨員進行了黨章和三個代表重要思想的再學習特別是組織黨員深入學習領會胡錦濤___視察山東時的重要講話精神引導廣大黨員在真學真懂真用上下功夫在時間上都超過了市委要求的個學時并撰寫了1000多字的學習筆記體會通過反復學習深刻領會進一步增強了廣大黨員整改的自學性。各單位在整改過程中對有條件整改的能立說立行,馬上整改能堅持從最緊迫最突出的問題改起從群眾最關心最希望辦的事情做起對整改需要時日的都限定了整改的時間落實了責任認并能積極創(chuàng)造條件爭取早日解決目前各單位已整改各類問題__條落實整改措施__條。

(四)結合單位工作實際,建立了長效機制。開展保持黨員先進性教育活動是一項階段性的工作但保持共產黨員先進性是一項長期性的任務需要及時總結鞏固教育成果探索建立保持黨員先進性的長效機制各單位能按照市委要求結合本單位實際立足當前著眼長遠為使黨員長期受教育群眾長期得實惠制定了一系列的學習教育機制廉潔自律機制監(jiān)督機制管理機制優(yōu)勝劣汰的激勵機制等等為先進性教育活動長期管用提供了良好的制度保障。

三、督導組的意見

經過認真的檢查考核我們認為這次所督導的單位保持共產黨員先進性教育活動第三階段的工作由于領導重視工作細致扎實整改方案符合實際找出了問題,統(tǒng)一了思想明確了整改的方向;堅持了將學習和整改貫徹教育活動始終的原則制定了真管用管長用的長效機制總體看達到了目的收到了實效經督導組認真研究討論結合平時對各單位工作的督查分別給予了各單位適度的評定(具體見附件),建議將各單位教育活動轉入鞏固成果階段。

特此報告

附:督導組對各單位教育活動整改提高階段考評得分情況

XXX督導組

2023.6.X

篇七 鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育發(fā)展情況報告審議意見的整改報告3800字

尊敬的主任、各位副主任:

受縣政府委托,我就全縣《山區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))教育發(fā)展情況的報告》審議意見的整改情況做如下匯報,請予審議。

2023年10月28日,縣十三屆人大常委會第13次會議審議了《縣人民政府關于山區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))教育發(fā)展情況的報告》,并提出了審議意見,指出師資問題已成為困擾山區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))教育事業(yè)持續(xù)發(fā)展的一大難題。對此,縣政府十分重視,針對山區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))生源分散、學校分散、教育資源分散的實際,從加快鹽都崛起、構建和諧葉縣的高度出發(fā),對我縣山區(qū)教育進行了專項調研,深入基層、深入學校,聽取匯報、查看實情。調查中發(fā)現,山區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))教師老齡化嚴重,50歲以上的老教師占教師人數的70%以上,教師學科結構不合理等問題同時存在,這些都制約著山區(qū)教育的健康發(fā)展。在充分調查研究,掌握第一手資料的基礎上,縣政府與涉教部門負責人一起,針對我縣山區(qū)教育存在的突出問題進行逐條分析,認真研究,制定措施,狠抓落實,取得了顯著成效。主要做了以下幾個方面的工作:

一、多策并舉,確保山區(qū)學校師資充裕

(一)雙管齊下,保證山區(qū)學校教師數量。一是在充分把握山區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))師資狀況的基礎上,縣政府制定了“實事求是,因地制宜,區(qū)別對待”和“保證山區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))教育發(fā)展基本需要”的山區(qū)學校教師配備原則。要求有關部門要根據山區(qū)學校教學實際需要確定各學校實際編制。并規(guī)定任何單位和部門均不得以任何理由占用或變相占用山區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))中小學教師編制。二是對全縣山區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))教職工編制實行動態(tài)管理,適度增加彈性,定期核編,隨時調整,既不讓過多的編制成為財政負擔,也不讓過少的編制束縛山區(qū)學校正常的教育教學工作。

這樣,為山區(qū)學校有充裕的教師維持正常的教育教學工作提供了制度保證。

(二)傾斜政策,改善山區(qū)學校教師結構。由于受省定教師編制的影響,我縣自XX年以來,未成批次招錄過教師,致使全縣教師已出現了結構性斷層,山區(qū)學校尤其嚴重。縣政府為改善這種狀況,促進我縣基礎教育持續(xù)健康發(fā)展,一是建立了教師隊伍納新長效機制,有計劃、有針對性地適時招錄優(yōu)秀畢業(yè)生充實到教師隊伍中。實行到山區(qū)學校服務制度,新招錄的教師至少到山區(qū)學校任教三年。二是為合理配置教師資源,優(yōu)化山區(qū)教師隊伍結構,增強教育內部活力,推動城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展,出臺了《縣城鎮(zhèn)學校支援農村教育工作實施方案》。從2023年起,城鎮(zhèn)學校支援邊遠農村薄弱學校特別是山區(qū)學校的做法,以制度的形式確定下來。支援工作以城鎮(zhèn)學校教師到農村學校任教服務為主,采取支教教師評先晉職優(yōu)先的措施,引導城鎮(zhèn)教師有序向山區(qū)學校流動。

種種措施,為從根本上改善山區(qū)學校教師結構不合理的現狀提供了政策保證。

(三)抓住關鍵,穩(wěn)定山區(qū)教師隊伍。長期以來,由于受經濟條件、工作條件的限制,山區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的教師比其他地方的教師付出更多卻回報更少,生活更清苦。因此,山區(qū)學校教師流失比例相對較高,教師隊伍不夠穩(wěn)定,新增的教師也不愿到條件艱苦的山區(qū)學校工作,這也是導致山區(qū)學校教師匱乏的重要原因之一。鑒于以上情況,依據《葉縣人民政府關于進一步規(guī)范和完善全縣中小學教育管理工作的意見》精神,縣政府建立了教師人事調配聯席會議制度。今后凡是教師的調動,都要從全縣教育系統(tǒng)工作大局出發(fā),由聯席會議成員單位集體決策。同時,我們理順了教師工資撥付渠道。縣教體局設立教師工資專戶,教師工資由縣財政直接撥付到教師工資專戶,再按照各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))中心校上報的教師上崗考勤情況審核后,由銀行代發(fā)。這就從根本上遏止了用人單位管不住教師的現象,山區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))教師隊伍也更加穩(wěn)定。

二、加強教師隊伍管理,為提升山區(qū)學校教育質量提供人才保障

(一)加強教師隊伍建設,提高山區(qū)師資隊伍整體水平。一是結合當前教育工作實際,以科學發(fā)展觀為指導,以提高農村教師特別是山區(qū)教師素質為主線,以促進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展為目的,實施新一輪農村教師素質提高工程。為此,我縣制定了《新一輪農村教師素質提高工程實施方案》。從2023年開始,計劃用五年時間,對農村教師特別是山區(qū)教師進行全員培訓,普遍提高他們的專業(yè)素質。教師素質提高工程活動堅持全員性和均衡性原則,以教育技術能力培訓、中小學新教材培訓、學歷提高培訓、班主任崗前培訓、小學英語音體美教師培訓為主要內容,將培訓任務層層分解,落實到每一位教師。同時,組織省、市、縣骨干教師培訓,充分發(fā)揮山區(qū)骨干教師的輻射、引領作用,帶動山區(qū)教師隊伍整體素質的大幅度提高。二是加強山區(qū)學校的校本研修工作。校本研修是引領山區(qū)教師立足本校實際,發(fā)現、研究和解決實際工作中出現的新情況、新問題,掌握其特點,發(fā)現其規(guī)律,進而提高自身業(yè)務水平、提升教育質量的有效手段。因此,依托“教育質量管理年”活動,我們制定了山區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))校本研修工作實施規(guī)劃,以此來督促、指導山區(qū)教師的校本研修工作,提升山區(qū)教師的整體素質。三是在提高山區(qū)教師教育教學藝術水平的基礎上,以師德大討論活動為載體,對山區(qū)教師重點開展“扎根山區(qū),獻身山區(qū)教育”為主要內容的師德師風教育活動,從而打造了一支師德高尚、師能精湛的山區(qū)教師隊伍。

(二)充分發(fā)揮教師進修學校的作用,積極培訓山區(qū)學校教師。長期以來,我縣教師進修學校陷入了有名無實的尷尬境地,而全縣教師特別是山區(qū)亟待提高能力的教師的培訓工作,培訓師資只能外聘,培訓場地只能租賃??h政府為改善這種狀況,一是將教師進修學校從職教中心分離出來,由縣教體局局長同志兼任教師進修學校校長,增強教師進修學校在教師培訓工作中的作用。二是積極為教師進修學校籌建獨立的校址和與其功能相適應的培訓設施,充分發(fā)揮教師進修學校在中小學教師培訓中的主力軍作用。三是努力探索新形勢下的培訓模式、培訓方法,使之真正成為提高教師素質特別是山區(qū)教師素質的主陣地。四是依托教師進修學校,對山區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))教師進行輪訓,反復錘練其教育教學水平,提高其業(yè)務素質。

(三)規(guī)范人事管理,杜絕離崗、替崗。為加強對全縣教職工的管理,結合我縣實際,依據《縣人民政府關于進一步規(guī)范和完善全縣中小學教育管理工作的意見》精神,縣教體局建立了規(guī)范的人事管理制度,嚴格系統(tǒng)內部人事管理。出臺了《縣教育系統(tǒng)教職工考勤制度》,成立了教師管理辦公室,專門負責全縣教師考勤管理。一是對各類違規(guī)離崗、替崗、兼職教師發(fā)出通知,限期說明情況,并接受紀律處分。二是建立教師上崗考勤情況月報制度,小學以中心校為單位、初中以學校為單位每月將本單位教職工上崗出勤情況上報縣教體局教師管理辦公室,并按照《縣教育系統(tǒng)教職工考勤制度》與工資待遇掛鉤。這樣,干與不干一樣的狀況從根本上得到改變,各類違規(guī)脫崗人員也迅速上崗。這些措施保持了教師隊伍的純潔性,打造了一支相對穩(wěn)定、師德高尚、業(yè)務精湛、結構合理、富有活力、可持續(xù)發(fā)展的山區(qū)教師隊伍。

(四)以“兩個論壇”為手段,抓好“兩支隊伍”建設。校長隊伍和班主任隊伍建設是抓好學校各項工作的關鍵。為此,我們一是按照縣政府《關于進一步規(guī)范和完善全縣中小學教育管理工作的意見》精神,抓好山區(qū)學校校長和班主任的選拔和聘任。將政治過硬、作風優(yōu)良、有管理經驗、有奉獻精神的同志選聘到山區(qū)學校領導崗位上任職。二是加強山區(qū)學校校長和班主任培訓。對有事業(yè)心、有上進心的校長,派出外地學習培訓。在此基礎上,我縣將利用一切機會,通過多種形式培養(yǎng)、培訓校長和班主任。三是我縣在全市率先啟動了中小學“校長論壇”和“班主任論壇”。要求山區(qū)學校的中小學校長和班主任全員參加論壇活動,通過論文評選、個人講演、集中座談、參觀走訪、專家講座等多種形式,促進相互交流,總結管理經驗,凝聚管理智慧,探索革新途徑,共商山區(qū)學校發(fā)展大計,推動山區(qū)學校管理水平和教育質量的全面提高。

(五)以“教育質量管理年”活動為載體,全面提升山區(qū)學校辦學質量。為加強山區(qū)學校管理,提升辦學質量,縣教體局開展了“教育質量管理年”活動。以校長論壇和班主任論壇為抓手,加強山區(qū)學校管理隊伍建設,以師資培訓為抓手,加強山區(qū)學校教師隊伍建設;以教育科研為抓手,推動山區(qū)教育質量整體提升;以教育教學質量經驗交流會為抓手,推動山區(qū)薄弱學校加快發(fā)展;以教育創(chuàng)新為抓手,探索山區(qū)教育質量提升新途徑。印發(fā)了《教育質量管理年活動評價指標及責任分工》,評價指標分為隊伍管理、教育科研、素質教育、教學質量和安全穩(wěn)定五個方面,由分包領導和責任股室督導各項工作的落實。對山區(qū)學校全面考評,量化計分,推動了山區(qū)學校辦學水平的不斷提升。

三、傾斜教育資源,優(yōu)化山區(qū)辦學條件

(一)加快山區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))寄宿制學校建設步伐。為將山區(qū)教育資源集約化,便于分散的學生上學和提高教育質量,結合山區(qū)生源分散的特點,縣政府決定優(yōu)先在山區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))推進寄宿制學校建設。按照“就近入學,相對集中,以點帶面,整體推進”的原則,結合農村中小學定點布局調整工作,加快山區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))寄宿制學校建設步伐。目前,常村、保安兩個試點鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的農村寄宿制學校建設工作正在健康運行,辛店、夏李兩個鄉(xiāng)的五、六年級學生也已實現寄宿。

(二)傾斜財力,優(yōu)化山區(qū)辦學條件。繼續(xù)千方百計籌措教育資金,加大山區(qū)教育投入,繼續(xù)堅持公用教育資源向山區(qū)學校傾斜,集中一切財力改善山區(qū)辦學條件,加強山區(qū)學校硬件建設,逐步改善山區(qū)教育現狀,逐步消除城鄉(xiāng)教育差距,確保山區(qū)的孩子受到良好的教育,實現全縣教育的均衡、快速、持續(xù)發(fā)展。

主任、各位副主任,以上匯報,不妥之處,請批評指正。

篇八 縣工商局黨組隊伍教育整頓自查整改報告2950字

一、自查報告

按照省局和市局隊伍教育整頓“回頭看”活動的要求,我局在家的黨組成員于7月2日封閉式召開了民主生活會,人教股、辦公室、監(jiān)察室負責人列席參加。民主生活會上,大家對照“六查六看”的內容,暢所欲言,嚴肅認真地開展了批評與自我批評,一致認為:雖然通過去年的隊伍教育整頓活動,黨組的凝聚力、戰(zhàn)斗力、向心力有了很大的提高,全局干部職工的思想、作風有了明顯的增強,各項工作得到了市局和縣委、政府的充分肯定,但是瑕不掩玉,黨組班子整體水平提升的空間還很大,與市局的要求和全局干部職工的期望還有一定的差距。其不足表現在:

(一)理論學習主動性不高,不善于運用理論很好地解決實際問題

主要表現在:

1、理論學習不深入,缺乏系統(tǒng)化。局限于一般化學習,局限于黨組安排和參與機關干部的學習;有時甚至用傳達上級會議精神來代替理論學習。

2、學習方法單一,學習興趣不濃厚。把理論學習簡單地理解為讀讀報紙、聽聽報告、做做讀書筆記、寫寫心得體會。認為監(jiān)管是硬任務,理論學習是軟任務,滿足于現狀,沒有在學活、學透上下功夫。對市局“一月一法一考”熱情不高,有認為是形式主義的想法。今年受到場地的影響,機關學習沒有按周進行。

3、理論與實踐銜接不牢。在實踐中沒有很好地把科學的理論、黨的路線方針政策與市場監(jiān)管有機地結合起來,有效地解決稅收工作碰到的新情況、新問題。

(二)民主集中制原則貫徹還有差距,科學決策水平不高

主要表現在:

1、貫徹民主集中制原則有差距。有時存在著發(fā)揚民主不夠,或集中統(tǒng)一也不夠的問題。領導班子有時對重大問題議得不深,分析不透,導致決策科學性水平不夠高。如今年初的中層骨干調整,存在工作不細、思想動態(tài)把握不準的問題,導致個別提拔的副所長有情緒,有想法,甚至錯誤地認為是局領導搞他們的“路子”。工作有時停留于一般化,缺乏很強的創(chuàng)造性和創(chuàng)新精神。

2、分工的工作抓落實、抓檢查、抓成效不夠。每年都有各項計劃,對工作作出全面部署、每個階段都提出具體工作要求,但是對這些部署和要求,抓檢查落實有時不夠到位。對上面有的工作,存在執(zhí)行滯后的問題,有時認為這是上面搞形式主義,往往是要檢查了,才突擊抓一把。

3、互相批評的風氣尚未形成。每年只按照規(guī)定召開一次的民主生活會,缺乏經常性的思想交流和談心活動。在民主生活會上,也只是過多地自我批評,互相批評的不是很尖銳,怕影響團結,有應付走過場的現象。

4、個別通氣多,黨組會開得少。往往是事到臨頭了,才召開會議討論,而黨組成員由于缺乏對需要討論的事情的了解,開會時談不出很好的意見。

(三)干部資源調配力度不夠,存在教育不力,監(jiān)督不力的問題

主要表現在:

1、班子對干部人事制度的研究不夠深入,對干部崗位輪換、交流意義的認識不夠到位,有時考慮業(yè)務能力的配置,特別是考慮眼前平穩(wěn)過渡較多,不愿開展干部交流。對培育新業(yè)務能手的工作力度不夠,導致新業(yè)務骨干的后續(xù)力量不足。

2、對干部隊伍和領導班子建設雖然制定了規(guī)劃,但執(zhí)行有時落實不好。對建設高素質干部隊伍抓得不夠緊,所采取措施不夠有力,導致有的干部難以適應工作的需要。

3、對一些違章違制的人和事,不敢碰硬,過份強調地以人為本,以穩(wěn)定為主。

(四)工作作風不夠深入,干部工作主動性沒有充分發(fā)揮

主要表現在:

l、工作積極性不夠。雖然有建立起一套機制,但因領導士先垂范不夠,沒有很好地主動抓把廣大干部積極性充分調動起來,導致個別干部產生干多干少、干好干壞一個樣的不良心態(tài),工作主動性不強,在工作中拈輕怕重,缺乏吃苦耐勞、開拓進取精神,以致工作上不去。

2、工作作風不扎實。以身作則做得不夠好,特別是在考勤問題上,由于班子成員大多家在__,跑“通學”現象比較嚴重,群眾意見較大。因忙于事務,下基層調研有的只停留在聽匯報上。深入企業(yè)調查研究、解決實際問題、關心企業(yè)發(fā)展不夠。對如何引導干部進一步解放思想、更新觀念研究不夠。

3、工作思路不夠開拓。表現在對改革的整體推進缺乏應有的信心,只考慮到硬件的改善和軟件的更新跟不上要求,造成付諸實施遲緩。

4、形式主義仍然存在。依靠開會抓工作,有時存在以會議落實會議、以文件落實文件的現象,督促落實有時不夠。會開了,文件發(fā)了,落實沒人管。等到上面要檢查了,臨時抱佛腳,到處找文件,查資料,忙得不亦樂乎。

(五)自律不夠嚴,反腐__標本兼治的措施還不夠有力

主要表現在:

1、對自律要求不夠嚴格,與中央關于領導干部廉潔自律規(guī)定要求有一定距離。有存在層層陪同,接待超標準等現象。車子問題,筷子問題,仍然是干部職工關注的焦點。

2、黨風廉政建設責任制不夠落實,雖然簽了責任狀,但沒有很好地抓落實。有的對分管責任范圍內的干部缺乏全面深入的了解,導致工作上處于被動挨打的局面。

3、對個別干部監(jiān)督力度不夠,導致產生了服務態(tài)度不優(yōu)、辦事效率不高的現象。這些都充分說明了我們在落實黨風廉政建設責任制方面,責任和措施還不夠到位。

二、整改措施

1、自覺地用科學理論武裝頭腦,堅定正確的政治方向。提高班子統(tǒng)攬全局、凝聚各方力量的能力和水平。特別是善于從政治上正確認識和判斷形勢,進一步堅定建設有中國特色社會主義信心,提高政治敏銳性、政治鑒別力,在大是大非面前做到立場堅定,旗幟鮮明。增強紀律觀念、大局觀念,自覺貫徹黨的路線方針政策,確保政令暢通;在思想上、行動上同以__同志_______保持高度一致。

2、努力實現重大決策的科學化和民主化。進一步落實班子工作規(guī)則、重大問題集體研究制度、重大決策論證制度。要廣泛征求各方面的意見,進行廣泛論證,集思廣益,集體作出決定,提高班子議事水平。

3、堅持民主集中制原則不動搖。嚴格遵守民主集中制的各項規(guī)定,始終堅持四個服從,堅持執(zhí)行集體領導與個人分工負責制相結合的制度,充分發(fā)揮好“班長”的核心作用??朔裰鞑粔?、集中也不夠的問題,加強班子團結,自覺接受黨內監(jiān)督和群眾監(jiān)督,把班子建設成為團結和諧、堅強有力的戰(zhàn)斗堡壘。

4、堅持黨的全心全意為人民服務的根本宗旨。始終保持清醒的頭腦,時刻做到自重、自省、自警、自勵,從而提高班子集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力;正確行使權力,優(yōu)質艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的本色,切實解決干部群眾關心的熱點、難點問題,進一步密切黨群于群關系,把人民群眾創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性、創(chuàng)造性充分發(fā)揮出來。

5、班子集體必須進一步開拓思想,實事求是,努力研究和解決我局稅收工作中的問題。從做好人的思想政治工作入手,引導__區(qū)地稅人員堅定黨的理想信念和宗旨,全心全意為人民服務;從用人的公正、公道入手,解決調動廣大干部群眾的積極性。

6、改善基層工作、生活條件。重點解決好辦公、宿舍和裝備等問題。嚴格接待費標準問題,內部接待實行“筷子定點、陪客對口、開支限額”辦法,壓縮接待費,把有限的資金用于基礎設施建設。

7、大力弘揚求真務實、言行一致的優(yōu)良作風。要建立一套有效的督查機制和激勵機制,言必行、行必果;班子成員應多深入基層,實行分工掛鉤辦法,每年下基層調研不少于30天,每季度下基層召開現場辦公會議一次,及時了解基層實情,多為基層解決實際問題,多關心干部職工生活,轉變工作作風,提高服務意識,甘當群眾公仆。

8、廉潔自律,加大反腐敗力度。加大查辦案力度,進一步落實黨風廉政建設責任制,加強對干部的教育管理,以良好的黨風帶動政風、局風的根本好轉,進而帶動良好局面的形成。

篇九 群眾路線教育實踐活動整改落實情況匯報報告2200字

根據市委群眾路線教育實踐活動的安排部署,在__市長和督導組的精心指導和幫助下,我局黨組認真學習領會______關于“教育實踐活動關鍵在整改落實,把問題解決到位”的指示精神,認真落實“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,扎實做好“整改落實、建章立制”環(huán)節(jié)工作,建立健全踐行黨的群眾路線的長效機制。按照標本兼治、統(tǒng)籌推進的工作思路,一手抓教育實踐活動,一手抓業(yè)務工作,使教育實踐活動成為食品藥品監(jiān)管工作的助推器,為各項工作順利開展提供了有力的思想和組織保證。現將整改落實工作開展情況匯報如下:

一、整改落實情況

(一)全面整改,務求實效

圍繞貫徹落實市委常委班子“兩方案一計劃”,局黨組制定出臺了群眾路線教育實踐活動《領導班子整改方案》,明確了全面整改的任務書、時間表。局主要領導堅持統(tǒng)攬全局、牽頭抓總,落實“一崗雙責”,始終把活動牢牢抓在手上,把責任扛在肩上,以身作則,靠前指揮,不搞“權利下放”,不當“甩手掌柜”,做到在認識高一層、學習深一步、實踐先一招、剖析解決突出問題高一籌,確保整改取得實效。班子成員積極帶頭,主動把自己擺進去、融進去,緊扣時間節(jié)點,不滿足于“過得去”,更強調“過得硬”,列出整改落實清單,實行銷號式管理,做到真轉、真改、徹底改。同時,強化支部的主體責任,把主體責任落實到每一個支部,層層傳導壓力。截止目前,黨組班子存在的__條問題,其中已整改__條,正在整改__條。

(二)專項整治,有的放矢

結合監(jiān)管工作實際制定了《專項整治工作方案》,聚焦“四風”突出問題,在全局深入開展專項整治行動,力爭實現服務效能進一步提升、群眾認可程度進一步提高,深化和鞏固群眾路線教育實踐活動成果。

1.開展“庸懶散”專項治理行動。整治“庸、懶、散、拖”行為,強化效能問責,集中治理有令不行、有禁不止,服務群眾消極應付、慢作為和服務不優(yōu)、辦事不力、遲到早退、擅離職守,堅決杜絕上班時間上網炒股購物、玩游戲、觀看娛樂節(jié)目等現象。

2.開展“簡化行政審批秩序”專項治理行動。按照省委、鎮(zhèn)江市委以及我市開展清理行政審批事項、簡化審批程序專項治理要求,針對基層群眾、企業(yè)反映審批時間長、程序多等問題,在法律法規(guī)允許的范圍內簡化、優(yōu)化行政審批流程。

3.開展“減輕基層站(所)負擔”專項治理行動。針對面向基層站(所)的考核評比和臺賬資料過多過濫現象,全面清理、壓縮基層站(所)的工作任務,控制各類工作臺帳,切實減輕基層負擔。

二、制度建設情況

一是建章立制。按照省委、__市委關于開展黨的群眾路線教育實踐活動的要求和部署,緊密結合我局實際,認真梳理制度建設情況,加強對制度建設的廢、改、立工作,增強制度建設的針對性、有效性和執(zhí)行力。截至目前,保留《黨組會議議事規(guī)則》、《機關工作人員工作問責暫行辦法》等__項制度,修訂《黨組民主生活會制度》、《黨組中心組學習制度》、《厲行節(jié)約、反對浪費制度》__項制度,制定《食品藥品執(zhí)法檢查制度》、《關于減少會議和規(guī)范會議審批程序的規(guī)定》、《關于局機關干部到外地參觀學習和考察的管理規(guī)定》等__項制度,內容涵蓋人、財、物、事的科學規(guī)范和健康運行,逐步建立健全了便于遵循、便于操作、便于落實的制度體系。

二是強化執(zhí)行。制度貴在執(zhí)行、難在執(zhí)行、效在執(zhí)行。認真對照檢查存在的突出問題,強調以制度用好權、管好人、花好錢、干好事,以制度明確責任,以制度推進工作,以制度固化作風建設成果,確保各項工作在制度化規(guī)范化的軌道上運行,強化干部職工的底線思維,形成有利于黨性修養(yǎng)、作風養(yǎng)成的制度環(huán)境。全局上下立足實際,認真對照檢查制度執(zhí)行中存在的問題,堅決糾正“邊走邊看,邊等邊拖”等問題,堅決摒棄松散疲沓、反應遲緩、執(zhí)行不力等不良習氣。 同時,加大監(jiān)督檢查力度,把貫徹黨的群眾路線制度執(zhí)行情況納入干部年度考核和黨風廉政建設責任制考核。

三、開展“啄木鳥”行動情況

一是建立群眾監(jiān)督團。按照分層建立群眾監(jiān)督團的要求,從黨代表、人大代表、政協委員和普通黨員群眾中,選擇一批政治觀念堅定、責任意識強、關心關注經濟社會發(fā)展的干部群眾代表,組成了__人的群眾監(jiān)督團,對領導班子整改落實、建章立制工作進行全程監(jiān)督。群眾監(jiān)督團主要通過個別走訪、召開座談會、對重點問題深入調研、隨機抽查等形式,對整改落實工作進行監(jiān)督。同時,深入開展“結親認親、暖心連心”活動,組織黨員干部走進基層,一樁樁、一件件抓好整改落實,讓廣大人民群眾評判整改效果。

二是暢通網絡渠道。在局網站、食品藥品監(jiān)管平臺和局官方微博發(fā)布整改情況,公開整改的措施、時限、效果,讓群眾了解改什么、如何改、何時改、達到什么目標。注重收集網民對整改工作的意見和建議,接受對整改落實情況的監(jiān)督,及時回應反映的各類問題,推動整改持續(xù)深入開展。對網民多次、重復發(fā)帖反映的同一問題,將邀請網民代表現場走訪了解整改落實工作進展情況,與班子成員、中層干部面對面交流,當面評議、提出存在的不足和問題。

四、下一步整改打算

雖然我局整改落實、建章立制工作取得了一定成效,但與市委、市政府的要求,與人民群眾的期盼相比,還有不小的差距。下一步,我們將以“三嚴三實”的工作要求,進一步提高認識、積極作為,繼續(xù)在整改落實和成果轉化上下功夫、見成效。

一是完善學習教育長效機制。把群眾路線教育學習作為黨員干部的長期主題和任務,將學習融入日常工作之中,鞏固和擴大教育實踐活動成果,營造創(chuàng)業(yè)干事的氛圍。

二是繼續(xù)狠抓整改落實工作。在抓好突出問題整改的同時,加強督促檢查,落實標本兼治,進一步落實深化整改,不斷鞏固教育實踐活動成果。

篇十 教育不作為亂作為整改自查報告3200字

為著力鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動正風肅紀成果,深入推進三嚴三實專題教育,改進作風、提高效能,確保三抓三主動和三個三要求落地見效,根據市委部署,按照區(qū)委要求,鎮(zhèn)黨委決定,集中一段時間,在全鎮(zhèn)深入開展不作為、慢作為、亂作為問題專項整治,現制定如下工作實施方案。

一、總體要求

全面貫徹______系列重要講話精神、市委三抓三主動和區(qū)委三個三要求,堅持以問題為導向、教育懲處并重、標本兼治的原則,從嚴從實查處全鎮(zhèn)干部職工中存在的不作為、慢作為、亂作為突出問題,教育引導全鎮(zhèn)干部職工切實增強危機意識和責任意識,著力增強踐行三嚴三實三抓三主動三個三的思想自覺和行動自覺,進一步推動形成主動作為、廉而又勤,干在實處、奮勇爭先的良好局面。

二、整治對象

新樂鎮(zhèn)機關全體干部職工,村、社干部

三、整治內容

重點整治表現為不作為、慢作為、亂作為的六類突出問題:

一是不敢擔當、不敢負責。對發(fā)展存在畏難情緒,怕擔風險、怕丟帽子;借口規(guī)定多、約束多不干事、消極怠工;見難題就推、遇矛盾就躲、上推下卸,當甩手掌柜大懶支小懶對干部不敢抓、不愿管,對工作不愿負責、得過且過。

二是廉而不勤、勤而無效。責任心不強,面對改革發(fā)展穩(wěn)定壓力,不著急、不上心,該做的事不做、該辦的事不辦,該跑的項目不跑、該爭取的資金不爭取;門好進了、臉好看了、話好聽了,但辦不成事了;辦事拖沓、效率低下,表面認真做事,實則出工不出力。

三是中梗阻踢皮球。不學習業(yè)務、不鉆研政策,生搬硬套、斷章取義;原則性和靈活性把握不好,一說按規(guī)定辦就死搬條條、不講效率,一說限時辦就違規(guī)操作、不講法規(guī);在服務企業(yè)、服務群眾中只考慮不得行,不考慮如何行遇事相互踢皮球、推諉扯皮,讓前來辦事的來回跑、轉圈圈。

四是吃拿卡要、權力尋租。耍特權、抖威風,硬卡不行就軟拖;收回扣、拿紅包,有關系就好辦事、沒關系就難辦事,不給好處不辦事、給了好處亂辦事;搞暗箱操作、權力尋租;擅自改變辦事程序、增加辦事環(huán)節(jié)、提高辦事門檻;粗暴執(zhí)法、選擇性執(zhí)法、隨意性執(zhí)法。

五是漠視群眾、冷硬橫推。對群眾沒有感情、口大氣粗、高高在上;對群眾訴求推三阻四,對群眾上訪避之不及,為群眾服務口惠而實不至。

六是業(yè)績平庸、紀律渙散。創(chuàng)新能力不強,工作上只求過得去,不求過得硬,業(yè)績平庸,缺乏創(chuàng)先爭優(yōu)意識;組織紀律渙散,不按時上下班,找借口溜班,上班時間聊天、炒股、網購、打游戲等,人在而心不在。

四、方法步驟

(一)第一階段:集中教育、自查自糾(20_____年7月15日7月31日)

1.集中教育動員。在7月20日前召開不作為、慢作為、亂作為問題專項整治工作教育動員會,組織全鎮(zhèn)干部職工、村、社干部認真學_______系列重要講話和中央、省市區(qū)委作風建設有關規(guī)定,鎮(zhèn)主要領導針對我鎮(zhèn)機關、各村、社干部職工中存在的不作為、慢作為、亂作為突出問題,講危害、打招呼、提要求,真正讓全體干部職工受到教育、受到觸動、受到警醒。

2.深入查找問題。在初步查找問題的基礎上,各村、社、鎮(zhèn)級各部門、每名干部職工要采取群眾提、自己找、上級點、互相幫等方式,廣泛收集意見、認真查找問題,形成部門和個人問題清單、制定整改方案,明確整改期限、整改措施和責任人。

3.認真自查自糾。對查找出的問題,領導班子對照單位整改清單,干部職工對照個人整改清單,逐一研究,逐項整改。鎮(zhèn)黨委將對有苗頭性問題的干部職工,采取提醒談話的方式及時制止;對存在問題的干部職工,采取批評教育的方式立即糾正,要求限期整改;對問題嚴重、反映強烈、屢教不改的干部職工,果斷進行嚴肅處理,務求此次專項整治工作取得實效。

(二)第二階段:集中整改、從嚴問責(20_____年8月1日9月10日)

1.開展明查暗訪。鎮(zhèn)紀委采取不打招呼、不定時間的方式,對各村、社、鎮(zhèn)級各部門干部職工整改情況進行明查暗訪,有重點、有目的地進行監(jiān)督檢查,并進一步暢通舉報渠道,加大對電話、信訪、網絡、手機短信四位一體舉報平臺的受理,設置舉報信箱,發(fā)動媒體、群眾監(jiān)督。

2.強化督促整改。對反映較集中、問題較嚴重的部門和個人,對專項整治工作重視不夠、推進不力、弄虛作假的村、社、鎮(zhèn)級部門,鎮(zhèn)專項整治辦公室(黨政辦)下發(fā)書面整改通知,責令限期整改。

3.從嚴教育懲處。通過抓不落實的事,來追究不作為的人。對不學習業(yè)務、不鉆研政策、能力不強的干部,要組織再學習、再培訓;對為官不為、廉而不勤、消極怠工的干部,要嚴肅批評、誡勉談話、調整崗位、待崗處理直至免職處理;對不作為、慢作為、亂作為問題嚴重的,要進行黨紀政紀處理,并實行一案雙查,既追究主體責任、監(jiān)督責任,又追究部門負責人、分管領導責任,涉嫌違法犯罪的移送司法機關。鎮(zhèn)紀委要從嚴從快查處一批典型案件,以起到強烈的震懾作用。

(三)第三階段:鞏固提升、建章立制(20_____年9月11日9月30日)

1.制定部門辦事規(guī)范。各村、社、鎮(zhèn)級各部門要結合實際制定以服務群眾、服務企業(yè)、服務項目、服務發(fā)展為主要內容的辦事規(guī)范,并列出辦事負面行為清單,切實為端正服務態(tài)度、提高服務質量、提升服務效率明底線、劃紅線。

2.制定干部行為規(guī)范。制定并嚴格執(zhí)行《新樂鎮(zhèn)黨員干部踐行三嚴三實行為規(guī)范》,著力引導全鎮(zhèn)黨員干部形成踐行三嚴三實三抓三主動三個三工作要求的良好作風。

3.建立完善生產要素保障協調、考核、通報機制。制定生產要素保障協調、考核、通報規(guī)范性文件,加大土地、勞動力、資本、技術、信息以及電力、自來水、天然氣、運輸等生產要素保障工作力度,為項目落地提供高效優(yōu)質服務。

4.建立健全社會評價機制。完善黨風政風行風三位一體社會評價機制,活動結束后要對專項整治開展一次專項測評,今后每年在鎮(zhèn)領導班子、各鎮(zhèn)級部門、各村、社開展政風行風群眾滿意度測評,測評結果納入黨風廉政建設責任制考核。

五、責任分工

鎮(zhèn)黨委承擔專項整治主體責任,黨委書記作為第一責任人。

(一)專項整治辦公室(黨政辦):負責專項整治的組織領導和統(tǒng)籌推進;負責專項整治工作資料收集、整理、上報;組織新聞媒體曝光負面典型,宣傳正面典型;

(二)鎮(zhèn)紀委:負責對專項整治推進情況及問題整改落實情況進行明查暗訪,查處和曝光突出問題;建立健全社會評價機制,并組織開展專項測評。

(三)各村、社、鎮(zhèn)級各部門:負責梳理專項整治問題清單,制定單位及個人整改措施,抓好整改落實工作。

六、明確組織領導

(一)落實領導責任。根據《中共瀘州市納溪區(qū)委辦公室印發(fā)關于在三嚴三實專題教育中集中開展不作為、慢作為、亂作為問題專項整治的實施方案的通知》(瀘納委辦〔2023〕47號)要求,成立不作為、慢作為、亂作為問題專項整治工作領導小組(見附件1),辦公室設在鎮(zhèn)黨政辦,迅速啟動專項整治工作。

(二)強化工作推進措施。鎮(zhèn)黨政辦要抓好組織落實,在7月20日前完成動員部署,并上報《專項整治實施方案》;各村、社、鎮(zhèn)級各部門在7月28日前將單位和個人不作為、慢作為、亂作為問題清單、整治方案上報鎮(zhèn)黨政辦(問題整治清單見附件2、附件3),鎮(zhèn)黨政辦在7月31日前上報單位和副科級以上干部不作為、慢作為、亂作為問題清單、整治方案以及單位自查自糾報告,其余干部的問題清單、整治方案以表格形式存放黨政辦備查;在9月底前上報專項整治工作總結和相關制度文件。專項整治期間,各村、社、鎮(zhèn)級各部門要嚴格按照我鎮(zhèn)專項整治的工作要求,對照整改清單進行逐項整治,并及時向我鎮(zhèn)不作為、慢作為、亂作為問題專項整治工作領導小組辦公室(鎮(zhèn)黨政辦)報告整治進度和整治效果。

(三)加強宣傳引導。鎮(zhèn)黨政辦負責制定專項整治宣傳方案,全方位、高密度抓好媒體宣傳和社會宣傳。通過手機報、黨政信息網等途徑,將我鎮(zhèn)不作為、慢作為、亂作為問題的整治進度和整治成果進行廣泛宣傳,既宣傳正面典型,又曝光反面案例,推動專項整治迅速升溫,形成集中整治不作為、慢作為、亂作為突出問題的高壓態(tài)勢。

(四)抓好工作結合。要把專項整治工作與三嚴三實主題教育、三抓三主動和三個三工作要求結合起來,與推動我鎮(zhèn)中心工作、確保圓滿完成全年目標任務結合起來,努力實現兩手抓、兩促進、兩不誤。

教育不作為亂作為整改自查報告范文

篇十一 2023年國稅局三嚴三實專題教育自查整改報告6550字

按照市局部署,我局于__年10月組成自查小組,依照檢查提綱列出的重點,結合自身實際,對“三嚴三實”專題教育開展情況進行了認真自查、整改?,F將我局 “三嚴三實”專題教育自查及整改情況報告如下:

一、基本情況

我局5名領導班子成員(8月28日人事調動后,領導班子成員為4名),29名中共黨員參加“三嚴三實”專題教育。一是堅持開展專題黨課。目前,黨組書記講專題黨課1次,黨組成員講黨課4次。二是扎實開展專題研討。全局開展專題研討6次,主題發(fā)言6人,中心發(fā)言12人,全體黨員參與了專題討論,及時查找工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)。三是明確整改內容與時限。領導干部走訪納稅戶17戶,走訪黨政機關7個,召開座談會8次,梳理問題7個,明確了進一步規(guī)范出境管理、細化個人績效考核指標、加大青年干部培養(yǎng)、提高辦案質效、強化政治思想教育針對性、拓展納稅服務深度和廣度等7項整改項目,明確了牽頭領導和相關責任部門,明確了整改時限,加強督導,及時銷號。

二、專題教育工作開展情況

(一)高度重視,周密部署

我局黨組把抓好專題教育作為履行黨建主體責任的重要任務,高度重視,周密安排部署。一是及時召開黨組擴大會議。5月22日,我局黨組召開了擴大學習會議,研究部署“三嚴三實”專題教育工作。黨組擴大學習會議上,全局干部職工深入學習了“三嚴三實”專題教育的相關文件及領導講話,深刻認識到開展專題教育的重大意義,提高了思想認識、明確了任務要求。二是研究制定《重慶市國稅第三稽查局“三嚴三實”專題教育實施方案》。方案明確了我局“三嚴三實”專題教育的實踐安排、參加范圍、總體要求、方法措施、組織保障。“三嚴三實”專題教育在局黨組領導下,由局黨建工作領導小組組織實施, 監(jiān)察室牽頭承辦。黨組書記是“第一責任人”,積極履職,親自研究、親自安排,帶頭參與、示范推動認真謀劃安排,精心制定方案,周密組織實施,扎實有效推進。局黨組成員勇于負責、以身作則,吃透精神、認真落實。

(二)強化落實,扎實推進

1.開展“三嚴三實”專題黨課。5月29日,我局黨組書記秦大清同志以《踐行“三嚴三實” 鍛造過硬稽查隊伍》為題,為全局黨員干部講實“三嚴三實”專題黨課。黨課詳細闡述了“三嚴三實”的科學內涵,開展“三嚴三實”專題教育的重要意義。把握“三嚴三實”主題教育的實踐要求,扎實推進“三嚴三實”主題教育,要在“嚴”和“實”上做實功課。鮮明指出我局在黨風廉政、財務管理、行政管理、紀律作風、干事創(chuàng)業(yè)等方面存在“不嚴不實”的問題及表現,提出了按照“三嚴三實”要求做人做事的具體標準。秦大清同志強調,“三嚴三實”專題教育要以發(fā)現問題為導向,以促進工作為目標、做到兩促進、兩不誤。抓好“四個結合”,確保“三嚴三實”專題教育取得實效。截止8月31日,其他4名黨組成員規(guī)定講黨課已完成,內容分別圍繞“嚴以修身、謀事要實”、“嚴以律己、創(chuàng)業(yè)要實”、“嚴以用權、做人要實”三個主題。

2.深入開展專題學習研討。我局制定出臺了切實可行的“三嚴三實”專題研討計劃及“三嚴三實”專題教育學習時間安排表,并將三個“專題方案”劃分為三個時間節(jié)點,按照時間節(jié)點逐步深入推進專題教育工作的開展。

(1)第一專題學習研討情況

根據《第三稽查局黨建工作領導小組關于開展“三嚴三實”第一專題學習研討方案》安排,我局采取集中與分散相結合、個人自學與討論交流相結合等多種形式進行,重點抓好“五個一”規(guī)定動作,并將有關情況形成專題學習討論情況報告。

5月29日,我局黨組中心組擴大學習會開展了“三嚴三實”專題學習研討,參加人員學習內容包括了《__五談“三嚴三實”:領導干部要樹立和發(fā)揚好的作風》;《__關于黨風廉政建設和反腐斗爭論述摘編》;《____章程》;《中共重慶市國家稅務局黨組關于印發(fā)落實黨風廉政建設“兩個責任”配套制度的通知》。

黨組中心組集中學習了______系列重要講話精神,學習了《黨章》和黨的紀律規(guī)定,《__治國理政》、《__關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》相關篇目,開展“嚴以修身、謀事要實”,加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念,把牢思想和行動的“總開關”專題討論。

6月4日,全局干部職工參加了市局舉辦的“三嚴三實”專題教育輔導視頻講座,市委黨校副校長、市委宣講團資深專家周放教授應邀作了以“遵守紀律規(guī)矩、踐行三嚴三實”為主題的輔導報告。輔導講座以視頻會議形式進行,由市局黨組書記、局長李杰主持。周教授以扎實的功底和精煉的語言,旁征博引,深入淺出,生動形象地講述了“三嚴三實”的科學內涵和開展“三嚴三實”專題教育的重大意義,從明白做人的規(guī)矩、懂得黨的規(guī)矩、踐行“三嚴三實”三個方面,深刻闡釋了“怎樣搞好專題教育,做一個合格的黨員干部”的重要命題。

6月25日,為慶祝____成立94周年,結合“三嚴三實”專題教育,我局黨支部組織全體黨員參觀紅巖革命紀念館接受愛國主義教育,并重溫了入黨誓詞。黨員們深刻認識到,要加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念,站穩(wěn)黨和人民立場,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和公私觀、是非觀、義利觀,忠于黨、忠于國家、忠于人民,時刻用共產黨員的標準嚴格要求自己,永葆共產黨員的先進性和純潔性。6月2日,我局干部職工前往重慶市稅務干部學校“全國稅務系統(tǒng)廉政教育基地”開展黨風廉政警示教育。活動參觀了“文化篇”、“正氣篇”、“廉政篇”、“成果篇”四個板塊,在稅校工作人員的詳細講解中,觀賞了銅版畫、宣傳墻、智能屏幕,全體同志了解了重慶地域文化與當前稅務文化,學習了從嚴治黨的各項制度建設與法制稅務的基本綱要,反腐事關我黨生死存亡,感受了廉政興稅、廉政育人的卓越風采。

6月26日,我局黨組中心組開展“三嚴三實” 第一專題討論。黨組成員、副局長王發(fā)明以《嚴以修身 謀事要實》為題講了專題黨課,4名黨員對黨課內容作了交流發(fā)言,其余黨員各抒己見。嚴以修身要做到“放下、挑起、秉持”,加強修養(yǎng)、注重養(yǎng)性,在工作中要符合客觀實際,要尊重客觀規(guī)律,要符合科學精神成為黨員共識。

(2)第二專題學習研討情況

根據《第三稽查局黨建工作領導小組關于開展“三嚴三實”第二專題學習研討方案》安排,我局黨組中心組圍繞專題,采取集中與分散相結合、個人自學與討論交流相結合等多種形式進行,重點抓好“五個一”規(guī)定動作。

7月30日,我局召開鄒碧華先進事跡學習會,全體干部職工學習了《追記上海市高級人民法院副院長鄒碧華》,暢談了學習體會。當前,作為國稅系統(tǒng)跨區(qū)稽查的先行者,面對諸多新情況、新問題,鄒碧華與時創(chuàng)新、精益求精、追求完美、高效務實的敬業(yè)精神將鼓舞我局稽查干部砥礪前行。

7月31日,我局黨組召開“三嚴三實”第二專題中心組擴大學習會,全局干部職工參加了學習。專題教育集中學習內容涵蓋《__談治國理政?推進反腐__建設?運用歷史智慧推進反腐__建設》、《__談治國理政?推進反腐__建設?深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭》等。

8月14日開展了“理案源,清積案,促結案”主題活動,全局干部職工踴躍參與主題討論發(fā)言。在主題活動會上,綜合科、檢查科、執(zhí)行科、審理科分別匯報__年1-7月案源總量、完成情況、存在的問題及采取的措施。黨組成員、副局長王發(fā)明、譚華、李遠志同志分別對主題活動提出了明確要求。黨組書記、局長秦大清同志對主題活動進行了總結性發(fā)言。在下一步工作中,局內將按月通報案件進展情況,加強交流和溝通。全局干部職工要緊緊圍繞“抓收入,壓積案”的工作思路,提升認識,用心思考,注重方法,靈活安排,緊盯目標,提升辦案質效。

8月17日,我局黨組召開“三嚴三實”第二專題中心組學習。局領導班子集中學習了《__關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編?黨風廉政建設和反腐敗斗爭是我們必須抓好的重大政治任務》;《__關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編?黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜》等。

8月27日,我局開展了“嚴以律已,謀事要實”第二專題討論,紀檢組長陳茜同志以《嚴以律己、創(chuàng)業(yè)要實 自覺做政治上的“明白人”》為題,圍繞清醒認識“嚴以律己”的涵義和要求,認真分析當前國稅系統(tǒng)反腐敗斗爭面臨的形勢,以身作則,做嚴以律己、勇于擔當的表率三個方面展開主題發(fā)言。中心發(fā)言人龔澤紅、李華強、彭正先三位同志聯系“嚴以律已,謀事要實”,列舉反面典型談了對該專題的理解和體會。

(3)第三專題學習研討情況

據《第三稽查局黨建工作領導小組關于開展“三嚴三實”第三專題學習研討方案》安排,我局黨組中心組圍繞專題,采取集中與分散相結合、個人自學與討論交流相結合等多種形式進行。

8月21日,我局開展了“嚴以用權、做人要實”第三專題討論,副局長譚華以《嚴以用權,做一切為人民的干部》為題向全局科室負責人、黨員干部及青年干部上了一堂“三嚴三實”專題黨課。黨課圍繞“敬畏權力、慎用權力、為公用權、依法用權、履責用權、務實用權、剛直用權、陽光用權、廉潔用權和公正用權”等十個方面作了主題發(fā)言。

8月25日,我局開展了“嚴以用權、做人要實”第三專題第二次討論,副局長李遠志同志以《嚴以用權,清廉做人,干部做事》為題,圍繞權從哪里來,“嚴以用權”的內涵、“用權不嚴”的表現、危害以及如何用權四個方面內容作了主題發(fā)言。中心發(fā)言人傅家紅、何力、徐小云等三位同志聯系“嚴以用權,做人要實”的反面典型談了對該專題的理解和體會。

9月14日,我局召開“三嚴三實”第三專題中心組學習。局領導班子及各科長集中學習了《__談治國理政?建設法治中國》;《__談治國理政?推進反腐__建設?把權力關進制度的籠子里》;《__關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編?落實黨委的主體責任和紀委的監(jiān)督責任》等。

9月17日,我局黨組召開“三嚴三實”第三專題中心組擴大學習會,全局干部職工參加了學習。內容涵蓋《以案說法--稅務人員職務犯罪案例選編》《違反中央八項規(guī)定精神、稅收違法案件“一案雙查”案例剖析》等。

9月,我局全體黨員干部靜心自學,認真撰寫讀書筆記,對照自身實際,深刻思考,形成了高質量的心得體會。截止9月21日,共收集第三專題教育自學心得體會2。

(三)邊學邊改、即知即改

為把問題意識、問題導向貫穿“三嚴三實”專題教育的全過程,根據市局領導指示精神,我局黨建工作領導小組結合專題教育和黨性分析,列出問題清單,即知即改,“馬上就辦”。深入分析“三嚴三實”專題教育開展以來查擺出的問題,提出整改措施,明確整改時限,制定《重慶市國家稅務局第三稽查局“三嚴三實”專題教育邊學邊改整改方案》,建立整改臺賬,一個一個整改,一項一項整治。通過深入查找,發(fā)現我局在以下七個方面不同程度存在“不嚴不實”問題,突出表現和整改措施如下:

1.嚴肅黨內政治生活,加強干部思想教育。完善議事決策制度,進一步貫徹落實民主集中制,大力提高民主決策、科學決策的能力。定期開展理論學習,在思想上行動上自覺與___保持高度一致,始終保持正確的立場和方向,堅決貫徹黨的路線方針政策。增強學習針對性、實用性,著力解決學風不正、學用脫節(jié)及學習缺乏針對性、學習深度和廣度不夠的問題,提高黨員干部特別是領導干部的理論素養(yǎng)。在9月完成思想政治工作制度的建立。

2.針對干部出入境管理的不規(guī)范,提出了進一步規(guī)范干部職工出入境管理,已于__年7月印發(fā)《中共重慶市國家稅務局第三稽查局黨組關于進一步加強干部職工因私出國(境)管理的通知》(渝國稅三稽黨組發(fā)〔__〕7號)。

3.加強案件追蹤管理,提高辦案效率。努力走出人少、事多,難以在規(guī)定時限結案的困境。提高辦案效率。進一步加強領導,落實責任。加大案件辦理跟蹤力度,轉變工作方式和重心,提升辦案質量和效率。

4.推進績效管理持續(xù)化,實現組織和個人績效管理全覆蓋。著力解決任務重,人手少,工作效率不夠高的問題。當前績效考評要橫向到邊、縱向到底,注重總結分析、提煉經驗,改進工作方法,考評部門應認真考核、嚴格考評,并積極推行結果運用??冃мk、各考評部門進一步優(yōu)化指標,明確考核要求和標準;大力推進個人績效考核工作,各科室根據實際制定個人績效考評標準;績效聯絡員密切關注上級考評要求,做好記錄、收集、分析、整理工作;加強監(jiān)督檢查力度,確保工作貫徹落實。

5. 注重專業(yè)化人才培養(yǎng),全面推行按需施教。針對干部隊伍中存在的知識結構不合理、學習積極性不高等問題,深入調查研究,適時轉變傳統(tǒng)的教育培訓思維模式,學習借鑒先進的教育培訓理念。定期組織開展不同需求、不同類別、不同崗位的培訓活動,利用市局教育資源和本局業(yè)務骨干,開展業(yè)務知識競賽活動,評選各崗位業(yè)務能手。

6.加強信息交流,進一步規(guī)范執(zhí)法。由于今年上半年重點稅源輪查、民政福利企業(yè)專項檢查、總局布置專項檢查等專項工作在4-6月集中開展,我局轄區(qū)內涉及的企業(yè)數較多,因此我局自查工作多以分區(qū)集中自查輔導動員會的形式開展,自查輔導力度不夠,自查輔導的深入性、針對性較往年有所降低,輔導不到位。與征管局聯系配合還需進一步加強,稽查建議工作力度還需進一步加大。進一步抓好落實,規(guī)范執(zhí)法。將結合稽查工作和優(yōu)化稅收服務要求,有針對性地研究制定規(guī)范稅收執(zhí)法,優(yōu)化稅收服務的制度辦法,服務納稅人的長效機制。進一步開展督查,做實求效。

7. 深化“便民辦稅春風行動”,優(yōu)化納稅服務。勁吹為納稅人辦實事、為基層稅務人減負擔的“四季清風”,拓展納稅服務的廣度和深度。8月份,我局發(fā)放納稅宣傳購物袋,不斷創(chuàng)新便民辦稅形式。開展明察暗訪,對“春風行動”進展適時跟蹤,發(fā)現問題,嚴格追責并通報。

8.進一步完善會議管理制度,堅持從緊控制,務實高效的原則。加強對會議安排的計劃和統(tǒng)籌,厲行節(jié)約、反對浪費、注重會議效果。對各類會議實行分類管理、分級審批、預算控制。促進理論學習制度化、工作會議規(guī)范化。

(四)統(tǒng)籌安排、協同推進

我局黨組對照“三嚴三實”的要求,對當前工作進行安排部署,把踐行“三嚴三實”落實到工作中。除按規(guī)定扎實完成規(guī)定動作外,我局新建職工圖書角,開辟“三嚴三實”專題教育網站并及時更新、制作宣傳展板、設立黨員崗、公開崗位職責,為全局干部職工購置《全國干部學習培訓教材》、深入宣傳“三嚴三實”工作整體部署及最新動態(tài),營造良好的氛圍,將專題教育不斷向前推進。

三、下一步工作打算

今年底圍繞“三嚴三實”這個主題,開好專題民主生活會和組織生活會。貫徹嚴肅黨內政治生活要求,采取自己找、群眾提、上級點、互相幫、集體議等方式,深入檢查掃描,充分交心談心,認真開展“六查六看”和“三對照三檢查”。會議按照教育實踐活動專題民主生活會的標準組織開展,圍繞黨性分析,深入查擺“不嚴不實”問題,嚴肅開展批評和自我批評,達到“堅持真理、修正錯誤,統(tǒng)一意志、增進團結”的目的。

持續(xù)推進“三嚴三實”專題教育,貫徹從嚴要求,緊扣主題、對準問題,在深入深化、務求實效上下功夫,不以一般性學習代替專題教育,不以解決一般性問題代替解決不嚴不實問題,進一步推進邊學邊查邊改。

從嚴治黨是一個永恒的課題,黨要管黨絲毫不能松懈。要堅持標本兼治,加大治本的工作力度,嚴格按照紀律和法律的尺度,把執(zhí)法和執(zhí)紀貫通起來。全局干部職工要進一步增強思想自覺和行動自覺,加強思想道德修養(yǎng),堅定理想信念,嚴格要求自己,自覺踐行“三嚴三實”,自覺抵制和糾正“不嚴不實“問題。

篇十二 縣民政局關于兩學一做學習教育整改的自查報告2650字

縣民政局關于兩學一做學習教育整改的自查報告

按照縣委組織部《關于在“兩學一做”學習教育中開展三項整改“回頭看”的通知》(__組通[2023]69號)文件要求,我局高度重視,扎實推進“兩學一做”學習教育,結合個三項活動整改方案,對專項整治工作及時進行了安排部署,現將在“兩學一做”學習教育中開展三項整改“回頭看”的整改情況匯報如下:

一、局班子進一步加強自身建設,以“兩學一做”為載體,進一步務實創(chuàng)新,增強工作實效。

一是堅持解放思想、實事求是、與時俱進,認真學習深刻領會《____黨章》及黨的規(guī)定,學習主席系列講話,在科學理論的指導下,實現了學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新,最終達到工作成效的不斷提高。二是不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。全面完成了社會救助專項整治,解決了長期存在社會救助、村務公開、救災救濟等工作中的問題,落實整改了災后重建中存在不規(guī)范問題,糾正了農房重建中存在的各類情況,完成了近三年來社會救助工作總結,并接受了縣人大的社會救助執(zhí)法檢查。三是始終圍繞民政事業(yè)長遠發(fā)展目標和中心工作,帶頭貫徹和落實上級各項決策和部署,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,盡職盡責做好各項工作,編制了《__縣民政十三五建設項目規(guī)劃》,為下一步民政發(fā)展提供基礎,將社會救助工作與精準扶貧工作相結合,較好地落實了社會救助與精準扶貧政策兜底,認真對待換屆工作,做好基礎性準備工作,確保換屆工作順利進行。

二、做好牽頭業(yè)務整治工作,堅決整治侵害群眾不正之風,建立長效機制。

(一)、低保救濟政策落實方面

印發(fā)了《開展救災救助、村務公開專項整治和村規(guī)民約回頭看工作實施方案》(__民[2023]66號)。重點整治救災救助中存在的平均主義、優(yōu)親厚友和吃拿卡要等問題;村務公開中存在的應公開項目未公開、公開不及時、公開內容不全、公開時限不夠、公開內容看不懂甚至假公開、亂公開等問題;村規(guī)民約制定中程序不合法、沒有廣泛征求群眾意見和內容缺乏針對性和約束性等問題?,F將現階段專項整治工作開展情況匯報如下:

一是鞏固2023年結合解決發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題開展的社會救助專項整治成果。繼續(xù)從根本上解決群眾反映強烈的“人情?!?、“錯?!?、“關系?!?、“特殊?!薄罢弑!钡葐栴},增強政府的公信力,從而提升了群眾對黨風廉政建設的滿意度。

二是進一步做好城鄉(xiāng)低保工作,保障困難群眾基本生活,確保社會救助資金安全,落實惠民工程和黨風廉政建設滿意度的根本要求,加大困難群眾救助力度,完成省、市、縣關于精準扶貧工程目標任務。為確保2023年實現國家貧困線與低保保障線“兩線合一”,完成扶貧脫貧攻堅政策性兜底任務,我縣采取提高城鄉(xiāng)最低生活補差標準和特困人員供養(yǎng)標準,建立困難低保殘疾人生活補貼制度,確保在2023年底實現三類人員精準脫貧。(一)提高低保保障補差標準,確保精準扶貧。從2023年1月1日起,全縣城市居民低保對象累計月人均補助從230元/人·月提高到280元/人·月;農村居民低保對象累計月人均補助從110元/人·月提高到180元/人·月。(二)提高特困人員保障標準,實現精準脫貧。從2023年1月1日起,全縣城市三無人員特困分散供養(yǎng)人員供養(yǎng)標準由現行300元/人·月提高到450元/人·月,農村五保特困人員供養(yǎng)標準由現行280元/人·月提高到350元/人·月。城鄉(xiāng)集中供養(yǎng)標準從2023年1月1日起已執(zhí)行550元/人·月,執(zhí)行標準已高于省民政廳、省財政廳《關于提高特困人員供養(yǎng)標準的通知》(__民發(fā)[2023]16號)不低于500元/人·月標準的規(guī)定。(三)建立困難低保殘疾人生活補貼制度,多渠道精準扶貧。從2023年1月1日實行困難低保殘疾人生活補貼制度,補貼標準60元/人·月,每年提高10元/人·月,到2023年提高到100元/人·月,形成低保殘疾人護理補貼、生活補貼、最低生活保障、醫(yī)療救助、量服幫扶、脫貧補貼五個方面救助互補。

三是建立最低生活保障經辦人員和村(居)兩委會成員親屬享受最低生活保障備案制度。凡低保經辦人員和村(居)兩委會成員親屬享受低保的,均按規(guī)定實行備案確保制度,低保申請人與申請地低保經辦人員或村(居)兩委會成員有親屬關系的,申請時應主動向受理申請的經辦機構如實申明確保政策公開、公平、公正施行。

(二)、救災救助工作方面

在自查整改階段,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和社區(qū)廣泛開展社會救助(含災害救助)政策宣傳,讓群眾知曉社會救助的對象、申請條件和審批程序。我局進一步完善社會救助申請審核審批程序,明確村委會、社區(qū)、居民委員會受鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府委托對申請社會救助家庭的收入及實際生活水平評估與計算的初步工作,以及組織開展民主評議的有關內容和要求。各級在審核審批社會救助申請時,堅持結果公開原則,審核審批情況必須納入村務公開的內容并在村務公開欄按規(guī)定時間進行公示。制定社會救助分類救助辦法,對不同困難和不同困難程度的申請家庭實行分類救助。

(三)、村(居)務公開方面

縣級培訓已經于5月結束,自查整改已全面開展,但是從前期分片區(qū)督查的情況來看少數鄉(xiāng)鎮(zhèn)分級業(yè)務培訓尚未啟動、多數村(居)公開欄公示情況比較好,但是仍有少數村(居)公開不及時、整改不到位。下一步工作中我局將進一步督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)需嚴格對照__民發(fā)[2023]66號《關于開展救災救助、村務公開專項整治和村規(guī)民約回頭看工作的通知》要求及時完成各階段任務,并按照《通知》附件中的《__縣村(居)務公開指導目錄》,以村(居)政務公開事項、村(居)財務公開事項、村(居)民自治事務公開事項3個大項、25個小項,制定各村的村(居)務公開方案,經村務公開監(jiān)督小組審查、村兩委聯席會確定后公布。

(四)、村規(guī)民約回頭看工作

督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在修訂完善村規(guī)民約時,要通過各種形式廣泛征求群眾意見,組織村民會議或村民代表會議對草案進行討論和表決,對表決通過的村規(guī)民約,要報鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府備案,然后張榜公布。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府對審查合格的村規(guī)民約,要出具準予備案通知書,保證村規(guī)民約的合法性和規(guī)范化。

(五)、村組換屆工作方面

一是認真辦理了縣委《關于提升2023年黨風廉政建設社會評價滿意度的實施意見》(__委辦[2023]2號)分解的整改任務,制定了工作方案,組成調查組進行調查核實,并上報了整改落實情況。

二是認真分析總結了第九屆村(居)換屆工作中存在的問題,在第十屆村居換屆工作準備階段加大對《村民委員會組織法》、《居民委員會組織法》和《村民委員會選舉條例》、《居民委員會選舉辦法》宣傳和換屆選舉工作培訓力度,深入開展調研,制定換屆選舉工作方案,細化村、組選舉指導辦法;加強對換屆選舉工作過程的指導和監(jiān)督,認真辦理涉及換屆選舉工作的群眾來信來訪。

篇十三 保持共產黨員先進性教育活動個人整改報告1150字

在保持共產黨員先進性教育活動中,我通過深入的學習,認真征求同志們的意見和建議,與大家交流談心,接受大家的批評和幫助并自我剖析,使我不僅認識到自身存在的問題和不足,也認清了自己今后的努力方向,在整改階段中,我嚴格按照學習計劃和個人整改方案,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹黨的十六大精神,從自身的薄弱環(huán)節(jié)抓起,落實整改措施,無論是在理論水平還是工作能力上都有了明顯的提高,現將個人整改情況報告如下:

一、理論聯系實際,主動開展政治學習活動

在整改階段中,我以解決思想上和工作中存在的實際問題為著力點,以改進自己的工作作風和工作方式為落腳點,積極參加局機關組織的各項政治活動,堅持用馬克思主義、___思想和鄧小平理論武裝自己頭腦,特別是要在學習鄧小平理論的科學體系和“三個代表”精神實質上下功夫,在學習理論聯系實際、指導實踐上下功夫,不斷提高學習理論的自覺性,平時還利用業(yè)余時間進行自學,認真學習了胡錦濤___在“三個代表”重要思想理論研討會上的講話,精讀《“三個代表”重要思想學習綱要》,對“三個代表”重要思想有了更加深刻的理解,彌補了自身所欠缺的政治理論知識,提高自身的政治素養(yǎng),政治理論水平有了明顯的提高。

二、改進工作作風,破除焦躁和保守思想

在這一階段的工作和學習中,我努力做到善于克服急躁、消極兩種情緒,迎難而上,積極工作;善于對遇到的問題進行理性思考,把握要點和規(guī)律性;善于從全局的高度認識事物;根據個人具體情況和自身工作特點,多從主觀上找原因,多考慮自身原因,不斷完善和提高自己,虛心向同志們學習,接受大家的批評和幫助,腳踏實地地開展工作,參與的各項業(yè)務工作有了一定的進展,工作效率有了明顯的提高。

三、加強調查研究,注重深入查找問題根源

在工作中發(fā)揚求真務實的作風,多深入群眾,深入基層,傾聽廣大群眾的呼聲,了解和掌握他們的利益要求和愿望,真正知道基層群眾需要什么,追求什么,贊成什么,反對什么,不斷拓寬自己的視野,改進自己的工作方法,自覺加強黨性修養(yǎng),強化宗旨觀念和公仆意識,自覺地以”三個代表”的標準要求自己,指導和規(guī)范自己的言行,履行好自己的職責,認認真真做人,踏踏實實做事,更好地為人民服務。

四、不斷解放思想,培養(yǎng)工作的創(chuàng)新精神

通過深入學習領會鄧小平理論和“三個代表”重要思想的精神實質,使我樹立了以黨的事業(yè)為己任的精神,鼓足突破條條框框的勇氣,敢于說真話,不怕得罪人,主動靠前解決工作中存在的問題。在這一階段的工作中,努力學習專業(yè)技術知識,刻苦鉆研業(yè)務,勤奮工作,開拓進取,勇于創(chuàng)新,虛心向領導學習,向身邊的同志學習,向書本學習,努力培養(yǎng)愛崗敬業(yè)和求真務實的工作作風,使自己能夠適應工作發(fā)展的需要,做到干一行、愛一行、專一行、成一行。

篇十四 **市婦聯先進性教育轉向整改提高階段申請報告1100字

市先進性教育活動辦公室:

市婦聯自4月_日召開民主評議動員大會以來,按市委要求,圍繞抓好征求意見、黨員談心交心、撰寫黨性分析材料、開好組織生活會和民主生活會、評議意見反饋、通報評議情況等重點環(huán)節(jié)開展工作,完成了第二階段的工作任務。主要做了如下幾方面工作:一是抓好動員,進一步提高思想認識。于3月_____日召開了全體黨員參加的轉段動員會,對“黨性分析、民主評議”階段的工作進行了具體的動員和部署,闡明搞好黨性分析、民主評議工作的必要性和重要性,講清了開展第二階段工作的方法、目的意義,教育黨員進一步提高思想認識,增強主動聽取其他黨員、群眾意見,查找自身問題和不足及產生的思想根源的自覺性,并明確努力方向,結合實際制定整改措施。二是堅持學習,進一步筑牢思想理論基礎。緊緊抓住深入提高黨員思想認識這個關鍵,組織黨員繼續(xù)深入學習《黨章》、《保持共產黨員先進性教育讀本》及黨員紀律條例等相關法規(guī),為搞好黨性分析、民主評議階段的工作奠定了較好的思想理論基礎。三是廣泛開展談心和征求意見建議活動,做好評議的準備工作。按照“五必談”的要求,班子成員之間、班子成員與分管部室同志之間、黨員與黨員之間、黨員與普通群眾之間進行了真誠的談心交心活動,達到了相互幫助、相互提高的目的。同時,還就婦聯機關黨組、黨支部、黨員的思想、工作及作風等方面內容,通過設置征求意見箱、發(fā)放征求意見表等形式,向省婦聯、縣(市)區(qū)婦聯、女企業(yè)家及市婦聯機關黨員、群眾征求意見,并對征求到的意見作了認真的梳理和回饋。經統(tǒng)計,以各種方式征求意見_____人次,根據反饋信息整理出意見和建議_____條。四是切實做好黨性分析,認真開展民主評議。全體黨員按照“三個代表”重要思想、黨章規(guī)定的黨員標準和教育學習階段提出的市婦聯黨員先進性具體要求,認真撰寫了不少于2000字的黨性剖析報告。在分層次進行了嚴格審查的基礎上,結合婦聯領導和黨員都比較少的實際,將黨組民主生活會和黨員組織生活合在一起,召開了民主評議大會,每位黨員作自我批評之后,其他黨員都誠懇地提出批評意見。

在第二階段,通過深入學習、廣泛征求意見、認真查找問題、深刻剖析原因,大家一致感到收獲很大。主要是達到了“五個增強”:一是增強了對保持共產黨員先進性重要性、緊迫性的認識。二是增強了自我完善、自我提高的學習意識。三是增強了服務大局的自覺性。四是增強了發(fā)展意識和服務意識,五是增強了做好工作的責任感和使命感。

綜上所述,我們認為,市婦聯的先進性教育民主評議階段的工作達到了市委先進性教育辦公室提出的要求。為此,特申請市委先進性教育辦公室批準我們轉入整改提高階段。

特此報告。

篇十五 群眾路線教育實踐活動自查和整改報告800字

黨的群眾路線教育實踐活動專項治理工作要求全院干警要進一步統(tǒng)一思想,提高對教育實踐活動重大意義和現實緊迫性的認識,認真準確地查找并整改相關問題,全面提升審判績效?,F在活動已進入自檢和整改階段,我根據活動要求,認真的進行了自查并針對查找的不足作出整改措施。

一、存在問題

1、思想認識仍需進一步提高。思想上不夠重視學習,有以干代學的思想,沒有把學習擺到重要的位置,學習深度有所欠缺,學習方法有待創(chuàng)新。對于其他同志們的優(yōu)秀工作經驗借鑒不夠準確和豐富,學習、處事方式有待加強,要更加沉下心來學習黨的知識、有關于人民群眾的知識;

2、工作優(yōu)質高效還有差距。雖然全力對自己高標準、嚴要求,但部分工作還不善于創(chuàng)造性地開展,缺少一點闖和冒的精神,不敢打破原有框框,求穩(wěn)怕難,碰到新情況、新問題憑經驗考慮問題多。對一些時間短、任務緊、要求高的工作往往存在優(yōu)質時達不到高效,高效中難以達到優(yōu)質。

3、在思想上,對于人民群眾的定位不夠準確,尤其是對群眾所起到的社會推動作用還需要有更高的認識。而且,本人對于我黨關于群眾路線的基本理論、做好群眾工作的寶貴經驗,尚且不能很好地融入到我的工作當中,有時候也會犯教條主義錯誤、本本主義錯誤,靈活性有待加強。

二、整改措施

1、強化理論學習,提高自身素質。注重理論聯系實際,學以致用,學用結合。正確處理學習和工作兩者關系,繼續(xù)運用行動學習的科學方法,在行動中學習,在學習中行動,把學習融入到工作中,把黨的群眾路線深入自己的腦海里。

2、改進工作方法,提高工作效能。拓寬思路,創(chuàng)造性地開展工作。弘揚艱苦奮斗、求真務實的優(yōu)良作風,經常深入基層開展調查研究,堅持密切聯系群眾,廣泛開辟聯系群眾的渠道。

3、增強自重、自省、自警、自勵的意識,要講黨性、重品行,自覺接受紀律和法律約束,自覺做到為民、務實、清廉,樹立對人民負責的形象,要保持共產黨人的簡樸風格,發(fā)揚艱苦奮斗作風,切實為群眾多辦實事好事。

教育整改報告模板(十五篇)

在保持共產黨員先進性教育活動中,我嚴格按照學習計劃和個人整改方案,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹黨的xx大精神,進一步解放思想,實事求是,從大局出發(fā),突出發(fā)展第一要務,緊密結合個人工作實際,緊扣群眾提出的意見和建議,切實轉變觀念、轉變工作作風,改進工作方法,提高工作效率,從自身的薄弱環(huán)節(jié)抓起,落實整改措施,講求
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