農(nóng)村黨建工作報告15篇

篇一 2023全區(qū)農(nóng)村黨建工作調(diào)研報告

目前，全區(qū)共有7個行政村，村民30000多人，黨員總數(shù)574人，現(xiàn)有村黨組織書記6人，新農(nóng)村駐點干部任第一書記1人，候店村暫由村委會主任主持工作，書記、主任無交叉任職?，F(xiàn)有村“兩委”委員45人，女性9人，平均年齡41.5歲，其中“交叉任職”10人。

一、農(nóng)村基層黨建工作的做法和成效

多年來，兩鎮(zhèn)黨委及經(jīng)濟開發(fā)區(qū)黨工委圍繞發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、培育新型農(nóng)民、帶領群眾致富、促進農(nóng)村和諧，統(tǒng)籌抓好村級組織建設，較好地發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用。

一是干部帶頭引路，突出發(fā)展重點品業(yè)，促進了農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。調(diào)研中，我們了解到村干部在農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展上切實起到了“領頭雁”的作用，全區(qū)50%的村“兩委”班子成員都發(fā)展了農(nóng)家樂特色餐飲、苗木花卉等特色品業(yè)，村“兩委”干部絕大多數(shù)掌握了2—3門實用技術，通過帶頭示范，增強了干部的威信度，贏得了群眾的廣泛支持，使“雙帶”能力得到了普遍提升，基本形成了“黨員群眾看干部”的發(fā)展產(chǎn)業(yè)導向。農(nóng)村基本形成了“村干部發(fā)展什么項目，黨員群眾就跟著干什么項目”的良好氛圍，村級組織具有較強的凝聚力和號召力。

二是加強技術培訓，注重培養(yǎng)示范典型，增強了農(nóng)民創(chuàng)業(yè)技能。隨著農(nóng)家樂、苗木花卉等致富產(chǎn)業(yè)的不斷發(fā)展壯大，村級組織注重抓好技術培訓這一關鍵環(huán)節(jié)，通過邀請專家講座、遠程教育等形式，廣泛組織農(nóng)民學習實用技術，并側(cè)重培養(yǎng)黨員致富能手，讓他們在群眾中言傳身教，進一步提高了農(nóng)民生產(chǎn)實踐技能。雞鳴村堅持遠程教育學習經(jīng)?；?，認真組織黨員觀看各類網(wǎng)路技術講座，并按照多數(shù)黨員意見定期播放實用技術光盤，調(diào)動了黨員學習興趣，每次參會黨員都在40人左右。

三是挖掘潛在優(yōu)勢，多元開發(fā)致富項目，拓寬了農(nóng)民增收渠道。鎮(zhèn)村兩級黨組織能夠主動創(chuàng)新思路、謀劃發(fā)展，充分利用有利資源，多方尋找致富門路，增加農(nóng)民收入。南崗鎮(zhèn)梁墩村發(fā)揚民族特色，打造回民餐飲一條街，吸引眾多市民前來休閑消費;雞鳴村發(fā)揮本地資源優(yōu)勢，大力發(fā)展旅游生態(tài)農(nóng)業(yè);各村積極組織有技術的村民進企務工，年齡偏大的村民就近務工，轉(zhuǎn)變身份，增加收入。

四是堅持民主管理，主動化解矛盾糾紛，維護了農(nóng)村和諧穩(wěn)定。多數(shù)村黨組織均能堅持“四議兩公開”工作法，在民主議事、民主決策、民主監(jiān)督等方面充分發(fā)揚基層民主，對群眾關心的土地流轉(zhuǎn)、拆遷安置、民生工程等重大事項，都能召開黨員和村民代表會議研究，經(jīng)過多數(shù)人同意之后實施，較好地維護了農(nóng)村和諧穩(wěn)定。南崗鎮(zhèn)成功執(zhí)行“四議兩公開”工作法，一次性成功流轉(zhuǎn)土地2萬畝;十八崗村實行陽光拆遷，贏得群眾廣泛支持。

五是落實“一定三有”，切實保障干部待遇，調(diào)動了干部工作熱情。各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)均出臺村干部管理辦法、崗責實施方案等制度，各村(居)黨組織內(nèi)部分工明確、權責清晰，讓有能力的人、踏實苦干的人，真的感受到“收入有保障”，“干好有希望”，“退后有所養(yǎng)”的愿景，進一步提高班子的凝聚力、影響力和戰(zhàn)斗力。十八崗村將集體經(jīng)濟純收入的10%作為村干部獎金，全區(qū)村“兩委”成員90%以上對目前的薪酬待遇表示滿意。

二、我區(qū)農(nóng)村黨建工作存在的突出問題

通過實地察看、與村“兩委”成員座談、調(diào)閱相關基礎資料，我們發(fā)現(xiàn)我區(qū)農(nóng)村黨建工作還存在一些問題和不足之處，需要在今后的工作中加以完善和解決。

一是村級辦公活動場所配套設施和基礎功能不夠完善。全區(qū)各村村級辦公活動場所總體均超過200平米，但大部分村黨員群眾活動場所面積狹小，配套設施不夠健全，不能正常組織開展活動。

二是農(nóng)村黨組織生活不夠規(guī)范，缺少內(nèi)涵和吸引力，黨員參與積極性不高。除重大事項及傳統(tǒng)“三會一課”外，基層黨組織活動次數(shù)少、形式舊，缺乏吸引力，黨建活動資料也不夠完善。

三是農(nóng)民黨員老齡化比較突出，多數(shù)年輕黨員宗旨意識不強。目前，各村農(nóng)民黨員平均年齡偏大， 60歲以上黨員所占比例達到50%以上。近幾年，新發(fā)展黨員平均年齡基本控制在35歲以下，各村普遍把發(fā)展黨員重點放在返鄉(xiāng)大學生和退伍軍人上，而這些年輕黨員多數(shù)外出務工，與黨組織疏遠，對黨組織各項工作漠不關心，難以發(fā)揮先鋒模范作用。

四是黨建工作載體不夠豐富實用，黨組織和黨員作用發(fā)揮缺少有效平臺。各村除能基本完成上級黨組織布置的黨建工作任務之外，沒有從本村實際出發(fā)，設計務實管用的黨建載體，有效發(fā)揮黨組織和黨員先鋒模范作用，激發(fā)廣大村民群眾致富創(chuàng)業(yè)，建設美好鄉(xiāng)村的熱情。

三、關于加強全區(qū)農(nóng)村黨建工作的意見和建議

農(nóng)村基層黨組織建設和黨員隊伍建設，關系著農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和地區(qū)社會穩(wěn)定。要從群眾的所思、所盼找到工作結(jié)合點、突破口，采取行之有效的措施，才能不斷提高農(nóng)村黨建工作的科學化水平。

一要抓規(guī)范，定標準，全面夯實農(nóng)村黨建陣地。村級活動場所是黨員學習和交流的平臺。要按照“基層組織建設年”活動提出的“建設一個好陣地”標準，推進活動場所規(guī)范化建設，相關標識牌、組織制度版、黨建園地、黨旗等基本實施要齊全，黨建臺帳要完備，進一步完善村級黨組織的“軟件”。

二要抓管理，強措施，切實加強黨員隊伍建設。要加強對農(nóng)民黨員的教育管理，在“擴源”的基礎上注重“提質(zhì)”。嚴格發(fā)展黨員紀律，堅持發(fā)展程序規(guī)范化、填寫材料標準化、教育考察經(jīng)?；Ⅻh員發(fā)展制度化的黨員發(fā)展“四化”標準，對發(fā)展黨員質(zhì)量進行責任追究;對發(fā)展農(nóng)民黨員基礎資料進行定期抽查，及時進行指導和修改，確保農(nóng)民黨員基礎資料規(guī)范化。要亮明黨員身份，為每名基層黨員佩戴黨徽，在各精品示范園區(qū)或農(nóng)戶庭院設置“黨員創(chuàng)業(yè)標兵”、“黨員技術能手”標識牌，發(fā)揮示范帶動作用。規(guī)范組織關系轉(zhuǎn)接，督促長期在外、舉家搬遷的農(nóng)民黨員，轉(zhuǎn)出組織關系，徹底清理“空頭”黨員。加強流動黨員管理，建立外出黨員信息庫，通過手機短信平臺，將黨中央和省、市、區(qū)委重要會議精神、重大決策等編成手機短信，每月發(fā)送2條以上信息;建立年輕黨員qq群，保持經(jīng)常聯(lián)系。及時查處不合格黨員，對于不履行黨員義務，對黨組織漠不關心的黨員，按照有關規(guī)定及時進行處置，樹立黨員良好的外部形象。

三要抓創(chuàng)新，求實效，不斷豐富黨員組織生活。新時期基層黨建工作必須要采取靈活而又豐富多彩的新形式、新方法，增強組織生活的吸引力，提高黨員的歸屬感和榮譽感，才能促使其發(fā)揮先鋒模范作用。要以“雙培雙帶”為統(tǒng)領，通過三種形式，豐富組織生活。黨委(工)委選題式。鎮(zhèn)黨委、開發(fā)區(qū)黨工委根據(jù)各村實際情況，為每個村選題目、“定調(diào)子”，研究部署每個村具體抓什么，出什么亮點。黨員點菜式。定期召開黨員大會，征求黨員意見，以多數(shù)黨員意見開展組織活動，增強黨員參加活動的積極性。文體結(jié)合式。把組織生活會與討論會、懇談會、文娛活動結(jié)合起來，賦予“三會一課”新的時代內(nèi)涵，增強活動趣味性和實際效果。例如：利用遠程教育觀看健康向上的影片，讓黨員談觀后感，增強他們的黨性觀念;組織開展文體競賽，適當發(fā)放獎品，寓教于樂。

四要抓保障，建機制，著力完善黨建工作制度。以制度為抓手，保障基層組織建設各項工作順利開展。建立活動經(jīng)費保障制度。根據(jù)相關規(guī)定，要求各鎮(zhèn)黨委、開發(fā)區(qū)黨工委設立村黨支部黨建活動專項經(jīng)費，按季度向村黨組織劃撥，由黨委副書記管理和監(jiān)督使用。建立黨組織日常管理制度。創(chuàng)造性地推廣“文建明工作法”，到xx年底前，所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要建立一套規(guī)范管用的工作運行機制;結(jié)合黨組織整改提高、晉位升級工作，研究制定從班子建設、黨員教育管理、組織生活等方面建立相對完善的工作機制。建立信息反饋制度。以區(qū)委組織部《組工信息》、蜀山先鋒網(wǎng)為平臺，及時通報各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)及村信息報送及刊載情況，反映基層黨建工作動態(tài)，提高基層組工干部業(yè)務水平，促進相互交流學習，督促基層黨建工作開展。

篇二 農(nóng)村黨建工作調(diào)查報告

加強農(nóng)村黨組織建設，是新時期黨建工作的重要內(nèi)容之一，是增強農(nóng)村基層黨組織執(zhí)政能力的有效途徑，是促進農(nóng)村改革、發(fā)展、穩(wěn)定，鞏固黨的執(zhí)政地位的決定性因素。搞好以村黨支部為核心的基層組織建設是一項具有偉大戰(zhàn)略意義的工程，任重而道遠。隨著學習貫徹“三個代表”重要思想不斷深入，村干部的思想政治素質(zhì)進一步提高，工作作風進一步轉(zhuǎn)變，工作能力和水平明顯增強。但是，在改革開放和發(fā)展市場經(jīng)濟的新形勢下，農(nóng)村黨組織建設仍面臨著許多新情況、新問題,在實際工作中，我就如何加強a鎮(zhèn)村級黨組織建設進行了專題調(diào)研，現(xiàn)就談談自己的一些體會、觀點和想法，僅供大家參考。

a鎮(zhèn)轄8個農(nóng)村黨支部，其中有3個總支，共有農(nóng)村黨員628名，占全鎮(zhèn)黨員總數(shù)的78%，占全鎮(zhèn)農(nóng)民總數(shù)的1.8%。在這628名農(nóng)民黨員中，35歲以上的448名，占71.3%;文盲、半文盲黨員330名，占52.5%;村黨(總)支部委員總數(shù)斗8人，35歲以上的32人，占委員總數(shù)的66.7%，高中以上文化程度的占27%;黨(總)支部書記平均年齡老化、文化偏低的狀況十分突出，在面對農(nóng)村經(jīng)濟和社會發(fā)展的新要求下，發(fā)揮農(nóng)村黨支部的領導核心作用方面已存在一些不適應。隨著農(nóng)村經(jīng)濟社會的迅速發(fā)展，農(nóng)民迫切要求改善生產(chǎn)生活條件的愿望日益強烈。農(nóng)民不僅要求加a修水利、整修道路、翻改茅草房等改善基本生產(chǎn)生活條件的力度，還要求了解市場信息，建設農(nóng)產(chǎn)品市場等生產(chǎn)生活條件。全鎮(zhèn)8個村，集體經(jīng)濟都十分薄弱，導致村黨(總)支部為群眾辦事上心有余而力不足。

針對我鎮(zhèn)村級黨組織建設所面臨的具體困難和問題，在今后的工作中，必須切實抓好以下五方面的工作。

第一，深入學習貫徹xx大精神，使農(nóng)村黨組織真正成為貫徹“三個代表”重要思想的組：織者、推動者和實踐者。在當前和今后的一個時期內(nèi)，要把深入學習貫徹xx大精神作為首要的政治任務，進一步興起學習貫徹“三個代表”重要思想的新高潮，采取多種形式，堅持不懈地用“三個代表”重要思想武裝農(nóng)村廣大黨員干部的頭腦，運用馬克思主義的立場、觀點和方法去認識問題、分析問題和解決問題。認真開展農(nóng)村黨員素質(zhì)教育工程，特別是要以解放思想轉(zhuǎn)變觀念為先導，克服因循守舊、小富即安、“等靠要”等思想觀念的束縛，增強改革意識、開放意識、機遇意識、市場意識，勇于破除一切影響農(nóng)村經(jīng)濟和社會發(fā)展的障礙，改變一切束縛農(nóng)村發(fā)展的做法和規(guī)定，使廣大農(nóng)村黨員干部成為解放思想、與時俱進的模范，勇于實踐、銳意創(chuàng)新的模范，切實承擔起宣傳群眾、動員群眾、組織群眾、帶領群眾的職責，

第二，緊緊抓住發(fā)展這個第一要務，加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐，增強農(nóng)村黨組織執(zhí)政的經(jīng)濟基礎。加強農(nóng)村黨組織建設的核心，是加強農(nóng)村基層黨組織的執(zhí)政能力建設，然而，加快發(fā)展，增強農(nóng)村基層黨組織的經(jīng)濟實力，對于提高農(nóng)村基層黨組織的執(zhí)政能力有重要而深遠的意義。因此，農(nóng)村基層黨組織建設必須把加快發(fā)展作為中心任務。各村黨(總)支部要積極擁護上級黨委的決定，除集中力量抓好水、電、路、氣、房等農(nóng)村基礎設施建設，改善農(nóng)民生產(chǎn)生活條件外，還要大力推進農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的調(diào)整，堅持以市場為導向、科技為依托、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營為主線，“龍頭企業(yè) 基地 農(nóng)戶”為主要形式，大力發(fā)展以促進流通、服務農(nóng)村等為主的第三產(chǎn)業(yè)，鼓勵更多農(nóng)民向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移，推動非公有制經(jīng)濟的發(fā)展。堅持以機制創(chuàng)新做大集體經(jīng)濟，通過多種形式盤活村集體資產(chǎn)，不斷增強村級集體經(jīng)濟實力，不斷提高為民辦事的能力。

第三，緊緊把握好加強村黨支部建設這個關鍵，發(fā)展狀大黨員隊伍，優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)，達到“五好”目標。首先是要建設一個好領導班子，尤其是要選好黨(總)支部書記，才能夠團結(jié)帶領群眾堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。要充分利用好即將進行約村級換屆選舉這一契機，按照“優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)、強化整體功能”的原則，選好配強農(nóng)村黨支部領導班子，尤其要創(chuàng)新選拔機制，拓寬選拔渠道，把那些政治強、懂經(jīng)濟、善開拓、有闖勁、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀年輕黨員選拔進領導班子，再把那些理想信念堅定，公道正派，有開拓精神，有魄力，有膽識，能帶領群眾致富奔小康的人選拔到領導崗位上來。其次是培養(yǎng)鍛煉有潛質(zhì)的年輕黨員隊伍，充分發(fā)揮其助手和后備軍作用。發(fā)展狀大黨員隊伍，要認真貫徹“堅持標準，保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，要圍繞加強在生產(chǎn)第一線發(fā)展黨員的工作，，重視培養(yǎng)和吸引青年和婦女中的優(yōu)秀分子入黨這個重點來進行，并按照黨章規(guī)定的程序去辦理。要建立健全農(nóng)村黨組織，注意總結(jié)和推廣做好壯大入黨積極分子隊伍和發(fā)展青年入黨工作的經(jīng)驗。還要加強對共青團組織的領導，幫助共青團切實加強農(nóng)村團的基層組織建設，為做好“推優(yōu)”工作和加強在青年中發(fā)展黨員工作奠定基礎，使共青團員成為黨組織發(fā)展青年黨員的主要來源。再次是圍繞黨支部“六有”建設加強黨員教育陣地建設。新黨員入黨后，加強黨性鍛煉是關鍵，要讓他們盡快理解和掌握黨在農(nóng)村的方針、政策，堅定為黨的事業(yè)奮斗不止的決心。而基層黨校是黨員教育的主要陣地，現(xiàn)已成為培訓農(nóng)民黨員和農(nóng)村基層干部必不可少的重要場所。因此，要繼續(xù)推進以基層黨校和黨員活動室為依托，以黨員活動日為基本形式的“校、室、日”黨員教育網(wǎng)絡，不斷擴大教育的輻射面。要在真正發(fā)揮基層黨校和黨員活動室的作用上下功夫，不能只掛牌子不辦學，搞形式主義。當前應著重精心制作或選擇一些農(nóng)村黨員喜聞樂見的電教片，認真組織播放，集中收看，充分發(fā)揮電教設備的作用。征訂好黨員教育刊物，吸取外地的先進經(jīng)驗和作法，尋找一些農(nóng)村黨員關心的熱點難點問題的答案，充分發(fā)揮黨報黨刊的教育和指導作用。同時，要廣泛利用大眾傳播媒介，把廣播電視等有關部門約力量組織起來，辦好黨建專欄和文化宣傳活動，充分發(fā)揮這些部門的優(yōu)勢共同做好黨員教育工作。同時，還要力口大對村黨支部支委班子，特別是支部書記、副書記，村委主任、副主任的培訓力度，讓他們更多地掌握科學文化知識、業(yè)務知識、市場經(jīng)濟知識和法律法規(guī)知識等，以適應新形勢下農(nóng)村工作的需要。

第四，大力推進基層組織工作機制創(chuàng)新，進一步激發(fā)農(nóng)村黨組織的執(zhí)政活力。要切實解決農(nóng)村黨組織“老辦法不管用，新辦法不會用”的問題，建立與新形勢相適的工作機制。首先要建立起富有活力的村級工作機制。鼓勵村“兩委”干部大膽闖、大膽試，大膽干，鎮(zhèn)黨委要充分保護和調(diào)動他們工作的積極性和刨造性;要著力于放權村“兩委”，努力解決對村級“統(tǒng)得過多、管得過死”的問題，做到責權利相結(jié)合，強化村“兩委”的職能;要著力于減負村“兩委”，堅決克服形式主義，為村干部創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。其次是建立科學決策和民主監(jiān)督機制。高度重視建立深入了解民情、充分反映民意、廣泛集中民智、切實珍惜民力的決策機制，規(guī)范民主決策程序，健全議事規(guī)則，實行決策論證制和責任制，用制度確保決策的科學性，盡量避免和減少失誤，同時建立群眾對決策實施監(jiān)督的機制，讓群眾依法行使自治權利。再次是建立村“兩委”分工負責制、“兩委”聯(lián)席會議，民主評議“兩委”干部等制度，明確村黨支部對村委會實行政治領導、工作指導、思想引導的職能，做到堅持領導不包辦、’把握方向不旁觀、保障自治不違法、支持工作不拆臺，村委會在黨支部的領導下依法行使職權，工作到位而不越位，形成“兩委”協(xié)調(diào)一致，良性互動的運行機制。

第五，堅持執(zhí)政為民，不斷夯實村黨支部的群眾基礎。村黨支部直接面向群眾，能不能實現(xiàn)好;維護好、發(fā)展好群眾的根本利益，是村級黨支部執(zhí)政能力強弱的直接體現(xiàn)。為此，農(nóng)村黨支部必須增強執(zhí)政為民的意識，把群眾的呼聲作為第一信號，把群眾的需要作為第一選擇，把群眾的滿意作為第一標準，真正做到權為民所用、利為民所謀、情為民所系，一心一意幫助群眾致富，想方設法為群眾排憂解難。要對村黨支部支委班子繼續(xù)深入開展“兩個務必”的教育，真正從思想上解決好“為群眾”和“靠群眾”的問題，切實轉(zhuǎn)變工作作風，使其發(fā)揚特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能忍耐的精神，在感情上心系群眾、行動上深入群眾，腳踏實地為群眾謀利益。繼續(xù)健全和完善村務公開、財務公開、依法治村、民主管理等制度，按制度辦事，用制度管人，促進農(nóng)村工作規(guī)范化。

總之，村級黨組織建設面臨的困難和問題十分繁雜，任重而道遠，抓好此項工作是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委義不容辭的責任。

篇三 農(nóng)村黨建工作述職報告范文

述職報告是任職者陳述自己任職情況，評議自己任職能力，接受上級領導考核和群眾監(jiān)督的一種應用文，具有匯報性、總結(jié)性和理論性的特點。下面是小編整理的農(nóng)村黨建工作述職報告范文，希望對你有所幫助！

xx年，在縣委的領導下，以理論、黨的十八大精神和“三個代表”重要思想為指導思想，緊緊圍繞農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定和全面建設小康社會這個中心與目標，深入基層，調(diào)查研究，精心謀劃，周密部署，狠抓落實，在全體同志的支持和配合下，農(nóng)村工作取得了很好的成績，受到了領導的好評。

一、認真學習“三個代表”重要思想，努力提高理論水平和解決實際問題的能力

“三個代表”重要思想，為我們正確認識和解決當前農(nóng)村基層工作中的問題，指明了方向。開展“三個代表”學習教育活動以來，除按時參加集中學習外，我始終堅持在工余時間讀書看報，加強自學，以提高自身的*理論素質(zhì)和解決問題的能力。同時我深深認識到堅持與時俱進，始終是我們做好一切工作的行動指南。

二、把握農(nóng)村基層政策的貫徹落實與重點，努力做好涉及農(nóng)村經(jīng)濟與社會發(fā)展的各項工作

1、貫徹落實好農(nóng)村土地延包政策。

堅持農(nóng)村土地承包再延長xx年不變的政策，今年圍繞土地流轉(zhuǎn)管理與延包發(fā)證工作，主要抓了證書的完善提高。秋收前，全縣*個鄉(xiāng)鎮(zhèn)**個行政村對土地延包發(fā)證工作來了一個回頭看，進一步規(guī)范了合同和經(jīng)營權證書及土地流轉(zhuǎn)管理，為此，我農(nóng)工委還專門下發(fā)了文件給予指導，這是第一。

其二，宣傳把握好黨的政策，認真做好延包微調(diào)中的群眾工作。今年全縣有部分村因人口增減等原因造*地矛盾突出，村民強烈要求對土地進行微調(diào)，我們嚴格把握政策界限，主要依靠鄉(xiāng)村干部做好群眾工作，使土地延包得到了順利調(diào)整，目前，全縣土地管理工作比較穩(wěn)定。

2、村務公開工作有了很大提高。

一是為真正把村務公開落到實處，縣委、政府領導十分重視，每季公開前，都召開了有縣主管領導參加的村務公開領導小組會議，進行周密細致的安排。

二是繼續(xù)堅持百分制考核辦法，對鄉(xiāng)村實施督查評比，以激勵先進，鞭策后進，促進了村務公開工作的不斷提高。

三是村務公開樣板村建設，成績更加突出，得到省、市領導在督查中的好評。

四是親自抓督導。每季公開后，一方面組織得力人員進行聯(lián)查，一方面親自下村暗訪，做到心中有數(shù)，二者結(jié)合，發(fā)現(xiàn)先進，樹立典型，對公開不及時或公開質(zhì)量不高的鄉(xiāng)村，進行通報批評，限時改進，以提高村務公開工作的整體水平。

五是民主議政日活動更加規(guī)范?！?·2”、“7·3”是法定的民主議政日，屆時縣領導都要到自己的聯(lián)系點參加民主議政活動，廣泛聽取群眾的意愿和建議，以真正發(fā)揮村民代表管理村務大事的作用，發(fā)揮村民監(jiān)督小組的理財作用，發(fā)揮其對重大事項的決策作用。

3、小康建設。

今年規(guī)劃的57個小康村建設任務，已基本實現(xiàn)預定目標。

4、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化。為加快我縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展步伐，立足我縣實際，在原有花生產(chǎn)業(yè)、面粉產(chǎn)業(yè)的基礎上，積極尋找我縣民營經(jīng)濟發(fā)展的新路子。

5、積極參與農(nóng)村稅費改革方案的制定與實施征收。為切實減輕農(nóng)民負擔做了一定工作，保護了群眾的利益，受到領導和群眾的好評。

6、為適應我國加入wto的新形勢，提高農(nóng)民群眾市場經(jīng)濟意識，大力開展“調(diào)結(jié)構(gòu)、促增收”學習培訓活動，做為學習培訓辦公室主任，努力當好縣領導的參謀。

7、認真處理“海貍鼠”問題。在去年基本處理完畢的基礎上，圓滿做好了處理海貍鼠問題的善后工作，沒留一戶后遺癥。

8、“農(nóng)民增收”工作接轉(zhuǎn)以來，工作扎實，又取得了新成績。

9、農(nóng)村財務管理體制改革在大名鎮(zhèn)、西付集、沙圪塔三個試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基礎上，全縣已順利推開，實現(xiàn)了農(nóng)村會計委托代理制。

1、xx年，為推動農(nóng)村工作的開展，今年我部下發(fā)文件11個，代替縣委及“兩辦”擬發(fā)文件4個，撰寫調(diào)查報告1，出簡報1期。其中刊登在邯鄲市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作《調(diào)研選編》上，為市、縣領導在決策上提供了參政。

11、盡力做好縣委領導交辦的特殊任務，解決了***村因土地承包赴省市越給訪問題，參與了對**村綜合治理的處理工作。

三、明確責任，協(xié)調(diào)聯(lián)動，較好地完成了縣委、縣政府的各項中心工作

1、對于本職工作，不推諉、不扯皮，盡職盡責，勤奮工作，尤其是在今年人員少的情況下，一些具體工作能夠做到親自動手，身體力行，以提高工作效率。親自動手起草文件，為縣領導盡力當好參謀。

2、充分發(fā)揮自己的協(xié)調(diào)職能作用，調(diào)動每位副職的工作積極性，挖掘每個同志的工作潛力，做好本職工作。努力團結(jié)同志，博采眾長，充分發(fā)揚民主，以確保把工作做得更好。認真做好群眾來信來訪工作，妥善解決了**村鐵路占地的問題，**村、**村、**村的土地承包問題等。

四、廉潔自律，勤政為民

工作中不吃、拿、卡、要，不請客送禮，不打麻將，不下舞廳，生活儉樸，自覺抵制紙醉金糜的生活作風。嚴格按照黨的紀律約束自己，樹立良好的公仆形象。

總結(jié)xx年的工作，取得一定成績，但也存在著不足之處，還仍有等待二線思想，工作缺乏開拓性，存在有應付思想，在今后的工作中一定注意改正。

篇四 強化創(chuàng)新農(nóng)村黨建工作建設載體調(diào)研報告

近年來，在_____市委的堅強領導下，_____區(qū)農(nóng)村各級黨組織堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的xx大及xx屆三中全會精神，緊緊圍繞經(jīng)濟建設中心，大力開展農(nóng)村基層組織建設“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，以創(chuàng)建“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)和“五個好”村級黨組織為目標，基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮，黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設明顯改進和加強，有力地推動了_____區(qū)新農(nóng)村建設的步伐。

_____區(qū)黨工委黨務工作部于xx年12月底批復成立，主要承擔“協(xié)助有關部門指導農(nóng)村、企業(yè)、街道黨的基層組織建設工作?！弊渣h務部成立以來，市委組織部給予大力支持，并明確要求_____區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作由黨務工作部具體來抓。為此，結(jié)合深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，近期我們到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對黨建工作進行了實地調(diào)研，提出_____區(qū)今年和今后一個時期黨建工作思路，形成此報告。不妥之處，敬請指正。

一、黨建工作概況

_____區(qū)現(xiàn)有鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委12個（八鎮(zhèn)四鄉(xiāng)），黨工委1個（孫家灘地區(qū)黨工委）；有建制村100個，村級、社區(qū)共有黨組織120個，其中黨總支4個（古城五星村黨總支、古城左營村黨總支、上橋解放村黨總支、東塔塔寺村黨總支），社區(qū)黨支部17個（勝利鎮(zhèn)7個、金星鎮(zhèn)7個、金積鎮(zhèn)2個、金銀灘鎮(zhèn)1個），其他村級單位共3個（扁擔溝鎮(zhèn)高糜子灣良繁場和金銀灘鎮(zhèn)金川辦、良繁辦）?，F(xiàn)有農(nóng)村黨員6527名，占黨員總數(shù)（共有黨員7736名）的84.4％，其中女黨員1304名，占農(nóng)村黨員總數(shù)的20％；35歲以下1437名，占22％，55歲以上2058名，占31.5％；大專及以上學歷539名，占8.3％，高中、中專學歷1365名，占20.9％，初中及以下4623名，占70.8％。

市區(qū)合署辦公后，_____區(qū)工作體制發(fā)生了變化，針對新的體制，_____區(qū)把抓工作、促發(fā)展作為抓黨建的切入點，按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建、抓好黨建促經(jīng)濟”的方針，提出了“以貫徹落實科學發(fā)展觀為指導，以鞏固提升‘三級聯(lián)創(chuàng)’活動為目標，以創(chuàng)新工作為載體，抓基層、抓典型、帶整體，全方位推進黨的基層組織建設”的工作思路，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委緊緊圍繞市委、政府的中心和重點工作，在創(chuàng)新載體強服務上想招數(shù)，在突出重點促提升上下功夫，在抓黨建促發(fā)展上做文章，提高了基層黨建工作的成效,為_____區(qū)經(jīng)濟建設提供了有力地組織保障。

二、存在的問題

_____區(qū)農(nóng)村基層黨組織建設工作仍存有一些薄弱環(huán)節(jié)，從客觀和主觀上分析，主要表現(xiàn)在以下幾方面：

1、思想認識不夠到位、創(chuàng)新力度不夠。抓黨建工作沒有抓經(jīng)濟工作績效明顯，一些基層黨組織負責人對待黨建工作，簡單地理解為以經(jīng)濟建設成效決定黨建工作好差，以“硬件建設”代替開展活動、以“制度上墻”體現(xiàn)工作成效等等。還有相當一些基層黨組織負責人抓黨建工作仍停留在以會議落實會議，以文件落實文件上，存在“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的思想，并沒有真正重視黨建工作。還有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)把經(jīng)濟建設與黨建工作割裂開來，認為只要把經(jīng)濟搞上去了，黨建工作也就抓好了，用經(jīng)濟建設代替黨建工作；也有的一些干部認為經(jīng)濟工作是硬指標，容易抓出政績，黨建工作是軟任務，不抓也好應付。往往是談起經(jīng)濟工作頭頭是道，說起黨建工作理屈詞窮，不適應新形勢、新任務的要求。

2、隊伍建設上人員整體素質(zhì)不高。一部分黨支部尤其是農(nóng)村，書記年齡老化、本領弱化、知識貧化現(xiàn)象較為突出，思想保守，進取意識不強，有收攤思想。缺乏足夠的向心力和影響力。干部隊伍的素質(zhì)還需要進一步提高?；鶎痈刹筷犖榕嘤柡髣挪蛔?，培訓標準不高，培訓渠道不寬。

3、工作開展存在基礎設施差、困難多。一些地方黨建工作的活動經(jīng)費匱乏，辦公場所緊張和辦公設施落后；有一部分村級陣地不能適應新農(nóng)村建設需要，影響了基層黨建工作的開展?；鶎咏M織建設的服務功能有待于進一步完善。

4、激勵措施力度不大、考核機制尚不健全。未能形成一套行之有效的激勵機制。沒有具體衡量的標準和量化的指標。未能提出具體的量化指標和衡量標準，在實際工作中，難以定量好與一般、一般與差之間的差距?？己私Y(jié)果難以體現(xiàn)工作差異性，不同程度地造成了“好與一般差不多，一般和差沒兩樣”的現(xiàn)象，影響體現(xiàn)黨建工作責任制的約束力。

三、對策和工作打算

總的思路是：緊緊圍繞經(jīng)濟工作和中心工作開展黨建工作，建立健全完善工作制度機制，培育發(fā)展與經(jīng)濟工作相適應相配套的基層組織、干部隊伍、品牌載體。

（一）夯實黨建工作基礎

1、健全工作制度。一是建立責任制。進一步完善和強化農(nóng)村基層組織建設責任制，強化黨委管黨意識，做到黨委書記親自抓、總負責，黨委成員分工合作共同抓，改變一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管黨務的副書記單獨抓、唱獨角戲的狀況，鄉(xiāng)村兩級要簽定黨建工作責任狀，堅持一級抓一級、一級向一級負責，真正把黨建工作抓在手上，落到實處。二是實行聯(lián)系點制度。黨（工）委領導班子成員都結(jié)合各自分工，每人建立1-2個基層黨建工作聯(lián)系點，特別注重在黨組織力量比較薄弱、開展黨的工作比較困難的地方和單位建立聯(lián)系點。每人每年到聯(lián)系點調(diào)查研究、指導工作不少于20天，給基層黨員干部上黨課、作形勢報告不少于1次。積極幫助聯(lián)系點理清工作思路，查找工作差距，創(chuàng)新工作方式，解決實際問題，努力把聯(lián)系點建成基層黨建工作示范點。三是實行督導制度。采取定期、專項和隨機三種形式開展督導工作。定期督導每半年一次，對基層黨建工作進行全面檢查；專項督導針對全區(qū)黨建重點工作、階段性工作、突擊性工作進行專項檢查；隨機督導主要針對基層黨員群眾反映的問題、受檢基層黨組織落實督導建議等具體情況，進行不定期抽查。四是建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、副書記、組織干部黨建例會制，分層次進行黨建工作述職、述評和講評，定期研究、安排黨建工作，切實把黨建工作擺上黨委的議事日程，進一步激發(fā)黨務干部抓黨建工作的責任感和使命感。

2、構(gòu)建工作網(wǎng)絡。建立完善干部檔案、信息庫，健全基礎臺帳。按照“三創(chuàng)、三會、三掛”工作方法，構(gòu)建點面結(jié)合的工作網(wǎng)絡?！叭齽?chuàng)”是依托黨工委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村黨組織“三級聯(lián)創(chuàng)”抓黨建，形成全區(qū)各級黨組織齊抓共管的“縱向組織體系”；“三會”是建立黨建工作指導委員會、黨建工作協(xié)調(diào)委員會和黨建工作聯(lián)席會，形成各類黨組織廣泛參與的“橫向網(wǎng)絡系統(tǒng)”；“三掛”是工委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨（工）委書記、村黨支（總支）部書記掛帥領導，市直各部門與村掛鉤幫扶，黨員干部到村掛職鍛煉。

3、加強陣地建設。一方面最大限度整合項目資源，捆綁使用項目資金，發(fā)揮最大的項目效益。（如：板橋蔡橋村，栽下梧桐樹，引來金鳳凰）；另一方面吸引社會資金建陣地。推行馬蓮渠永亮奶牛園區(qū)模式，滿足發(fā)展的需要；再一方面切實做好_____區(qū)與區(qū)黨委組織部等相關部門搞好對接，爭取國家、自治區(qū)對各縣市的相關黨建項目能夠落戶到_____區(qū)。努力實現(xiàn)村村都有辦公場所、有培訓陣地、辦公設備、電教器材、活動設施，統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一標準的目標。

4、加強隊伍建設。一是加大干部培訓力度。研究制定《干部培訓五年規(guī)劃》、《干部教育培訓工作考核管理辦法》等文件，調(diào)整充實培訓內(nèi)容，創(chuàng)新培訓方式方法，依托自治區(qū)新農(nóng)村信息服務站建設平臺，積極開展農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育“學用年”活動，不斷提高農(nóng)村黨員、群眾網(wǎng)絡信息應用能力。不斷加強領導干部的理想信念、根本宗旨、道德品質(zhì)和技能能力教育培訓，著力提高干部思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)和整體素質(zhì)。二是加大后備干部建設儲備力度。發(fā)揮基層一線能夠培養(yǎng)鍛煉出優(yōu)秀人才的優(yōu)勢，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍中，有重點培養(yǎng)一批年輕干部，把郭家橋鄉(xiāng)公開招考大中專畢業(yè)生村級后備干部的做法作為試點，成熟后，在全區(qū)推廣。通過這些有益的做法，不僅充實加強干部隊伍，而且解決基層工作后繼乏人的問題。三是大力培育新型村書記，強化村兩委班子建設。圍繞解決制約農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展瓶頸，破解加強基層組織建設難題，充分發(fā)揮鄉(xiāng)土人才、民營企業(yè)家、本地和在外創(chuàng)業(yè)致富能人在農(nóng)村經(jīng)濟建設中示范帶頭作用，實施“三強”(帶頭致富能力強、帶領群眾致富能力強、奉獻精神強) 工程，培育“產(chǎn)業(yè)”書記和“名人”書記，為想干事、能干事、會干事、干成事的村級組織帶頭人創(chuàng)造良好環(huán)境和機會，有效地提高了村級班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力，使村“兩委”成員執(zhí)政能力弱、帶領群眾致富能力低等問題得到有效解決。

（二）完善黨建工作機制

1、完善激勵機制。一是建立黨內(nèi)關愛幫扶激勵機制。深入推進農(nóng)村四級便民服務網(wǎng)絡體系建設，同步設立了13個黨員服務中心、120個黨員服務站點，打造了服務黨員的新平臺。不斷完善黨內(nèi)激勵關懷幫扶機制，認真推行“一幫一聯(lián)、雙掛雙創(chuàng)”活動模式，建立生活困難黨員臺賬。立足設施農(nóng)業(yè)、奶產(chǎn)業(yè)等重點產(chǎn)業(yè)建設，及時幫助解決生產(chǎn)生活中的實際問題。不斷擴大“黨（團）員創(chuàng)業(yè)致富工程”和“黨內(nèi)互助工程”實施范圍，有效地促進了黨組織和黨員創(chuàng)業(yè)。二是設立黨建創(chuàng)新基金，用于鼓勵和支持各級黨組織、廣大黨員投身于黨建的創(chuàng)新工作中，打造黨建工作特色品牌。對于各級黨組織在組織建設方面形成的新思路、作出的新探索，在黨員管理方面提出的新見解、取得的新突破，在干部教育和培養(yǎng)方面提出的新觀點、取得的新進展，在干部選拔任用和監(jiān)督方面采取的新舉措、取得的新成果，黨建工作服務經(jīng)濟社會的新方式、新載體等方面進行評選，進一步激發(fā)組工干部的工作熱情，不斷增強全區(qū)黨建工作活力。

2、完善考評機制。堅持定性與定量相結(jié)合、領導評價與群眾評價相結(jié)合、年終考核與定期考察、“一事一考”相結(jié)合的原則，確定考核指標，把后進黨支部的治理整頓進位工作作為硬性考核指標之一，；對鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子和領導干部進行嚴格、科學考核，并把考核結(jié)果作為領導干部獎懲、評優(yōu)、提拔的重要依據(jù)。要特別注重考核結(jié)果的使用：爭取市委組織部出臺相關政策，并形成制度，大膽嘗試實踐暢通鄉(xiāng)鎮(zhèn)與市直部門干部交流渠道，搭建干部交流平臺，實現(xiàn)上下交流使用。對于各鄉(xiāng)鎮(zhèn)“一把手”考核，任屆期內(nèi)（三年），排名前三位，應給予提拔或升任到市直部門。對于村級黨組織考核，要將村黨支部書記抓黨建工作的成效與村干部的績效工資掛鉤，與村支部書記本人的“三金”掛鉤，實行獎優(yōu)罰劣，進一步激發(fā)廣大村級干部抓基層組織建設的責任意識。

（三）創(chuàng)新黨建工作載體

1、積極推進黨內(nèi)民主建設。健全和完善了黨組織和黨員四級服務承諾制、無職黨員設崗定責、黨員結(jié)對幫扶困難群眾等制度，為黨員服務群眾、加強黨性鍛煉搭建了平臺。全面啟動“民主議政日”活動，組織落實了黨員黨性定期分析和農(nóng)村黨員“評星定格”工作。認真實施“百戶示范”工程和“黨員中心戶”創(chuàng)建工程，豐富基層黨建工作內(nèi)容。

2、深入推進農(nóng)村“先鋒工程”建設水平。堅持黨建工作與經(jīng)濟建設、社會建設相結(jié)合，按照考核標準將13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管委會）、103個村級黨組織劃分為

一、

二、三類，結(jié)合中心工作，實行動態(tài)管理，跟蹤考核，使不同類型的黨組織比有標桿、趕有目標、干有動力。同時不斷優(yōu)化農(nóng)村基層黨組織設置，在全區(qū)87個農(nóng)村專業(yè)合作組織，推行了“支部+協(xié)會+農(nóng)戶”的黨建工作模式，做到了黨組織與經(jīng)濟組織同步規(guī)劃、同步設置、同步運轉(zhuǎn)、共同發(fā)展，進一步優(yōu)化配置了農(nóng)村基層組織資源。

3、扎實推進城鎮(zhèn)社區(qū)黨建工作。堅持推行社區(qū)黨建質(zhì)量管理體系建設工作，以勝利鎮(zhèn)為代表率先在西北地區(qū)實現(xiàn)了社區(qū)黨建質(zhì)量管理體系通過國家專業(yè)認證機構(gòu)的認證。積極推行街道社區(qū)“六聯(lián)六共”的共建模式，進一步加強了近200個黨組織的社區(qū)結(jié)對共建工作，健全完善了2個街道黨員服務中心和17個社區(qū)黨員服務站點的功能設施，建立了覆蓋街道社區(qū)的黨員服務網(wǎng)絡。深入開展“星級社區(qū)”創(chuàng)建和規(guī)范化社區(qū)黨員活動陣地建設活動，已創(chuàng)建自治區(qū)“五星級社區(qū)”2個、“四星級社區(qū)”10個，建成規(guī)范化社區(qū)黨員活動陣地12個。在17個社區(qū)組織開展各類主題活動，在提高全面素質(zhì)，營造健康文明和諧的良好社會氛圍上下工夫。

4、 不斷提升 “兩新”組織黨建工作水平。進一步鞏固擴大規(guī)模以上非公有制企業(yè)“四個全覆蓋”成果，建立了規(guī)模以下非公有制企業(yè)黨建信息庫，采取建、聯(lián)、掛、靠等多種形式，在具備條件的36家非公有制企業(yè)全部建立了黨組織，積極開展黨建帶工建、帶團建、帶婦建等活動，選派黨員擔任非公有制企業(yè)黨建工作指導員，幫助指導企業(yè)開展黨的活動，實現(xiàn)了黨的工作的全覆蓋。深入開展新社會組織摸底排查工作，規(guī)范新社會組織隸屬關系，探索建立各類黨小組，進一步加強了新社會組織的黨員教育管理。

5、抓特色，形成了基層黨建工作新亮點。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照黨建工作責任制要求，開拓創(chuàng)新、狠抓落實，通過抓典型、帶整體，目前，基本形成了“一鄉(xiāng)一特色、鎮(zhèn)鎮(zhèn)有亮點”的工作格局。金積鎮(zhèn)率先提出“將黨建工作建在產(chǎn)業(yè)鏈上”的工作思路，圍繞黨團員創(chuàng)業(yè)服務中心建設，依托萬畝設施農(nóng)業(yè)基地，借助大豐收專業(yè)合作社，通過全方位的服務，為農(nóng)村全體黨團員、青年和廣大群眾全民創(chuàng)業(yè)提供全方位服務，著力提高廣大農(nóng)民群眾的種植效效益，從而達到增產(chǎn)增收的目的。扁擔溝鎮(zhèn)通過新經(jīng)濟組織黨建工作，進一步壯大全村奶產(chǎn)業(yè)，提升農(nóng)業(yè)和林果業(yè)附加值，促進農(nóng)民增收。高閘鎮(zhèn)加強村級陣地建設，規(guī)范各項制度，健全村民自治機構(gòu)，改進村務管理模式，推行陽光村務，為做大做強西瓜產(chǎn)業(yè)、為群眾增收奠定了堅實的基礎。古城鎮(zhèn)以抓干部作風建設入手，以政治優(yōu)勢凝聚人，用先鋒模范帶動人，用組織原則規(guī)范人，在全鎮(zhèn)建成黨員創(chuàng)業(yè)示范點25個，以黨組織創(chuàng)業(yè)壯大集體經(jīng)濟，加強黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和號召力，為農(nóng)民創(chuàng)業(yè)搭建廣闊的平臺，以黨員創(chuàng)業(yè)帶動全民創(chuàng)業(yè)。上橋鎮(zhèn)在非公有制企業(yè)黨員中開展“五帶頭”活動，讓廣大黨員立足本職，認真履行自己的職責，充分發(fā)揮先鋒模范作用，帶領和帶動廣大職工為企業(yè)生產(chǎn)努力做貢獻，促進企業(yè)全面健康發(fā)展。勝利鎮(zhèn)實行黨建工作“四色”評估法，強化了社區(qū)黨建質(zhì)量管理體系監(jiān)督檢查環(huán)節(jié)，使黨員更直觀地了解社區(qū)黨建工作。依托“王蘭花熱心小組”，不斷壯大服務隊伍，拓寬熱心小組服務面。東塔寺鄉(xiāng)圍繞便民服務體系和創(chuàng)業(yè)示范基地建設，提出了“1338”工作思路，提高服務質(zhì)量和水平，積極動員廣大黨員創(chuàng)辦產(chǎn)業(yè)，以黨員的先鋒和引領作用促進全鄉(xiāng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展。馬蓮渠鄉(xiāng)在全鄉(xiāng)全面推行以“強化村支部的領導權、規(guī)范村會議的決策權、落實村委會的執(zhí)行權、保障群眾的監(jiān)督權”為主要內(nèi)容的村級“四權治理”模式，進一步規(guī)范村級民主決策程序，加強村級黨組織建設，密切了黨群干群關系。板橋鄉(xiāng)依托梁灣村奶牛養(yǎng)殖園區(qū)，抓好黨團員創(chuàng)業(yè)示范基地建設，積極搭建“支部+協(xié)會+養(yǎng)殖園區(qū)+黨團員創(chuàng)業(yè)示范園”模式鏈，充分發(fā)揮黨團員的示范帶動作用，進一步深化了“雙培雙帶”工程。因此，我們要下大力氣，繼續(xù)在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓重點、育亮點，應地制宜，打造品牌載體，做足做活黨建工作文章，推動_____區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作又好又快發(fā)展。

篇五 農(nóng)村黨建工作調(diào)研報告范文

社區(qū)黨建是黨的基層組織建設的基石，社區(qū)黨建工作是社區(qū)創(chuàng)建工作的重要組成部分，20xx年西花市南里西區(qū)社區(qū)黨委換屆后，社區(qū)黨委上下統(tǒng)一思想，提高認識，以務實的態(tài)度、飽滿的熱情投入到社區(qū)黨建工作中，以 網(wǎng)格化 服務管理為平臺，切實加強社區(qū)黨員隊伍建設，充分發(fā)揮社區(qū)黨員的作用，廣泛開展社區(qū)居民自治，不斷提升社區(qū)黨建的黨員和居民參與度?，F(xiàn)將開展黨員隊伍建設情況匯報如下：

近年來黨員隊伍建設整體情況

開展黨員教育培訓的主要做法和成效

西花市南里西區(qū)社區(qū)黨委不斷健全完善社區(qū)黨委委員分工負責制、兩委班子聯(lián)席會議制度、社區(qū)黨建協(xié)調(diào)分會工作制度、社區(qū)黨組織民主生活會工作制度、社區(qū)黨組織學習制度、社區(qū)三會一課工作制度、社區(qū)在職黨員活動登記和反饋工作制度、社區(qū)黨員評優(yōu)表彰激勵機制、社區(qū)黨組織議事規(guī)則。通過這些制度的建立和貫徹落實，使社區(qū)黨建工作，黨員的思想素質(zhì)、政治素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)邁上了一個新臺階，進一步增強了社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為構(gòu)建和諧社區(qū)奠定堅實的基礎。

社區(qū)黨委每月15日分支部舉辦社區(qū)黨員教育培訓活動，每次活動立足社區(qū)實際，立足充分發(fā)揮黨員主體作用，挖潛力、強動力、重實踐，努力增強社區(qū)黨組織和社區(qū)黨員的凝聚力和戰(zhàn)斗力，大力加強黨組織和黨員的自身建設，在活動中突出重點，抓住關鍵，統(tǒng)籌安排，扎實推進社區(qū)黨員和黨組織建設。在發(fā)揮黨員主體作用上推出新舉措，加強政治理論學習，堅持社區(qū)發(fā)展思路工作部署，重大決策執(zhí)行等事先征求黨員意見建議，增強了黨員的主人翁意識，激發(fā)了社區(qū)黨員參與社區(qū)工作的積極性。

發(fā)揮黨員在推動社區(qū)、非公企業(yè)和諧發(fā)展、服務人民群眾先鋒模范作用的有效途徑和方式

西花市南里西區(qū)社區(qū) 兩委 班子換屆后，社區(qū)黨委組織召開了 兩委 班子聯(lián)席會議，在會議上，社區(qū)黨委明確提出了要把心思集中在 想干事 上，把本領體現(xiàn)在 會干事 上，把目標鎖定在 干成事 上，要求全體工作人員在榮譽面前要退一步，在困難面前要上一步，在利益面前要讓一步;思想上要講境界，工作上要講服務，關鍵時刻講奉獻，并制定了西花市南里西區(qū)社區(qū)工作人員守責。

社區(qū)黨委采取項目化運作的方式創(chuàng)辦了社區(qū) 健康加油站 ，健康加油站 下設調(diào)解組、心健服務組、活動策劃組及評估組，發(fā)動社區(qū)力量，定期和家屬溝通，開展老年人的心健服務。同時，舉辦棋牌、唱歌等社區(qū)娛樂活動，豐富社區(qū)老年人的文化生活。社區(qū)組建了 幫幫團 助老志愿者服務隊，篩選特困、高齡、空巢、有需求緊迫的30位老年人作為重點幫扶對象，安排社區(qū)黨員志愿者為之服務，切實解決老年人的實際困難和服務需求。同時按照不同需求組織各年齡段老年人活動，提倡老年人互幫互助，以 外出結(jié)伴、在家結(jié)對 形式，降低老年人獨處風險。

社區(qū)黨委以 六心 活動為服務載體，通過組織動員、宣傳教育，引導啟發(fā)等形式，使廣大社區(qū)黨員、居民群眾參與到社區(qū)建設中。 六心 活動主要內(nèi)容一是宣傳政策安民心。社區(qū)黨委、居委會采取多種形式，對法律法規(guī)，惠民政策進行宣傳和咨詢活動。二是轉(zhuǎn)變作風親民心。社區(qū)黨委、居委會深入轄區(qū)單位、居民群眾中開展走訪調(diào)研，了解居民群眾的所思所想，及時改進工作作風，改變工作方法。社區(qū)黨委、居委會提出了以 四零服務 暖民心，以 六小政務 改作風。 四零服務 就是 服務群眾零距離、社區(qū)管理零推諉、為民辦事零積壓、信訪穩(wěn)定零投訴 ; 六小政務 就是 從小處想起、從小事做起、從小困難抓起、從 小糾紛 排起，從 小隱患 整起，從 小節(jié) 改起。 使居民群眾 進門辦事順暢、出門心情舒暢 ，增強社區(qū)干部的親和力。三是文體活動聚民心。通過社區(qū)文化活動提升社區(qū)的向心力、凝聚力。四是廉政建設贏民心。在社區(qū)不斷深化廉政教育活動，及時將社區(qū)的黨務、居務、政務向社區(qū)黨員和居民公開。五是解難幫困暖民心。社區(qū)黨委、居委會有針對性的面向社區(qū)各類群體，力求活動從形式到內(nèi)容更加豐富，具有較強的實踐性和針對性。六是辦好實事順民心。社區(qū)黨委、居委會組織全體社區(qū)黨員、社區(qū)干部認真學習、帶頭實踐，在為群眾辦好事、辦實事上下功夫。

創(chuàng)新黨員管理模式，完善對在職黨員、離退休黨員、流動黨員管理工作機制，健全黨內(nèi)激勵關懷幫扶機制等方面的主要做法和成效

社區(qū)黨委不斷完善工作機制，理順管理關系，發(fā)揮優(yōu)勢，實現(xiàn)社區(qū)和轄區(qū)單位共駐共建。與審美造型西花市店、東城第二消防支隊花市中隊、西花市翰皇擦鞋店、新景社區(qū)衛(wèi)生服務站、普仁醫(yī)院等單位多次開展了便民、利民、惠民、文化等多種活動，為社區(qū)黨員、居民服務，有效提升了社區(qū)凝聚力、向心力、感召力。如組織審美造型西花市店美容美發(fā)學雷鋒小組每月義務為社區(qū)老年人理發(fā);組織東城第二消防支隊花市中隊與社區(qū)3戶純老年人家庭結(jié)成幫扶對子，定期進行走訪、慰問;組織新景社區(qū)衛(wèi)生服務站、普仁醫(yī)院、同仁堂崇文門藥店開展健康大課堂、義診等活動，即調(diào)動了轄區(qū)單位的積極性，增強了轄區(qū)單位共建意識，同時又切實解決了社區(qū)弱勢群體的實際困難。

在實際工作中，針對社區(qū)黨員構(gòu)成的實際情況，社區(qū)黨委對社區(qū)黨員開展 三知三心 服務。即對社區(qū)黨員做到 知思想、知去向、知現(xiàn)狀 。及時開展組織活動，使黨員思想 安心 ;及時解決各類難題，使黨員生活 順心 ;及時發(fā)揮黨員作用，使黨員工作 真心 。真正形成社區(qū)黨委和社區(qū)黨員一起共商社區(qū)事務、共抓社區(qū)服務、共育社區(qū)文化、共管社區(qū)穩(wěn)定、共創(chuàng)精神文明的生動局面。

在積極分子、發(fā)展對象培養(yǎng)，科學合理發(fā)展黨員，疏通黨員隊伍出口，確保黨員隊伍純潔性方面的主要做法和成效

自20xx年社區(qū)黨委換屆以來，社區(qū)黨委為兩名社區(qū)預備黨員進行了轉(zhuǎn)正大會，有2名同志經(jīng)提名、考察為入黨積極分子，有4名同志提交了入黨申請書。社區(qū)黨委定期與6名同志進行面對面的思想溝通、交流，了解她們思想、學習和工作情況，指出不足之處，6名同志每季度能夠按時向社區(qū)黨委遞交思想?yún)R報，能夠及時與自己的入黨介紹人匯報思想認識，社區(qū)黨委定期召開會議，評議入黨申請人和入黨積極分子的現(xiàn)實情況表現(xiàn)和思想認知情況，確保社區(qū)黨員的合理發(fā)展和黨員隊伍的純潔性。

在尊重黨員主體地位，增強黨員主體意識，完善黨員權利保障機制方面的有效做法和成效

社區(qū)黨組織堅持以人為本，不斷提升社區(qū)服務水平;不斷壯大社區(qū)黨建力量，充分發(fā)揮社區(qū)黨員的參與作用。一是建立民情收集制度。通過社區(qū)支部書記日常服務，了解居民需求，廣泛聽取黨員意見，收集合理化建議，做到黨員需求有答復，黨員建議有反饋，充分調(diào)動黨員參與社區(qū)建設的積極性，促進社區(qū)發(fā)展。二是堅持黨員議事制度。通過黨員議事制度，每月召開黨員議事會，實實在在為居民解決困難，得到了社區(qū)黨員的廣泛認可。

黨員隊伍存在的主要問題及表現(xiàn)形式

西花市南里西區(qū)社區(qū)黨委20xx年換屆后，社區(qū)黨委根據(jù)黨員居住情況劃分為3個網(wǎng)格黨支部，現(xiàn)有社區(qū)黨員176人，其中女性黨員81人，占黨員總數(shù)的46%;男性黨員95人，占黨員總數(shù)的54%。其中65歲以上黨員169人，占黨員總數(shù)的 96%，35歲以下黨員4人，占黨員總數(shù)的0.2%，80歲以上黨員19人，占黨員總數(shù)的10.8%。

社區(qū)黨員中離退休黨員占到了社區(qū)黨員比例的96%，絕大多數(shù)社區(qū)黨員因為年紀大，身體健康狀況多多少少都存在著一些問題，能夠經(jīng)常參與社區(qū)活動的黨員人數(shù)只占到全體社區(qū)黨員的56%左右。有的黨員認為退休了思想就可以不提高了，甚至有的黨員的覺悟還沒有普通群眾高。為此社區(qū)黨委提出了以 知民情、解民困、化民怨、保民安、聚民心 為本屆社區(qū)黨委的工作目標，號召社區(qū)全體黨員從自己做起，從小事做起，從身邊做起，關心社區(qū)建設，關心身邊的人;帶頭宣傳黨的方針、政策，帶頭倡導社會公德，帶頭參與社區(qū)建設，每個黨員要充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用。

加強新形勢下黨員隊伍建設的意見和建議

社區(qū)黨建是社區(qū)整體工作的重要組成部分，社區(qū)黨建承載著社區(qū)創(chuàng)建工作的重任。希望在街道工委的大力支持和幫助指導下協(xié)助社區(qū)黨委把社區(qū)服務做深做細，讓社區(qū)困難黨員、群眾最大限度地得到幫扶。

西花市南里西區(qū)社區(qū)是回遷社區(qū)，社區(qū)的歷史遺留問題較多，社區(qū)黨員、群眾希望可以及時得到解決，但因為形成原因復雜，希望街道工委能夠給予大力的指導、協(xié)助，支持社區(qū)黨委的協(xié)調(diào)，共同把問題一步步的給予解決。

農(nóng)村黨建工作調(diào)研報告范文

篇六 農(nóng)村黨建黨風廉政工作述職報告

各位領導、同志們、大家好!

21x年上半年，在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，作為黨建第一責任人，我認真貫徹落實鄉(xiāng)黨委基層黨建責任制目標要求，緊緊把握自身在村黨建工作中牽頭抓總，當好表率的具體職責定位，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，團結(jié)帶領全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗，開拓創(chuàng)新、扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了全村經(jīng)濟社會各項事業(yè)的又好又快發(fā)展，現(xiàn)向黨委做如下匯報：

一、加強核心型班子建設。

寶力格村黨支部由3人組成，為發(fā)揮出黨支部核心引領作用，我們按照班子建設五力的要求加強班子建設。

首先是加強班子的思想建設，認真學習實踐科學發(fā)展觀理論，能夠結(jié)合本村本崗位實際進行應用，同時認真學習農(nóng)村法律知識及其它各項生產(chǎn)實用知識，學習現(xiàn)代化辦公技術，提高工作效率。

其次是加強班子內(nèi)部的團結(jié)，提高班子的整體合力，通過定期召開支部會議，支部成員互相談心等形式形成統(tǒng)一思想，心往一處想，勁往一處使，克服各種困難，完成黨委政府交辦的各項任務。

再次是加強班子的廉政建設，樹立權為民所用，利為民所謀的思想，經(jīng)常組織支部成員認真學習上級有關加強廉政建設、反腐倡廉的文件，對黨支部成員進行廉潔奉公和遵紀守法的教育，不斷增強廉潔自律的自覺性。

支部成員要把農(nóng)民疾苦放在心上，精打細算，厲行節(jié)約，堅持發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和無私奉獻精神，以身作則，廉潔勤政，做到不圖享受，不貪不沾，不以權謀私;要帶頭嚴格執(zhí)行上級關于黨風廉政建設的一系列規(guī)定，切實貫徹落實黨風廉政建設責任制，做廉潔自律和遵紀守法的模范。建立健全財務政務規(guī)章制度，開公透明。

二、狠抓黨員管理，提高黨員雙帶能力。

充分發(fā)揮遠程教育設備作用，選擇適合寶力村實際的學習課題，組織黨員進行學習培訓，每年培訓次數(shù)不少于3次，充分解放思想，開拓黨員視野，轉(zhuǎn)變發(fā)展意識，興起了大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟的產(chǎn)業(yè)化之風。

堅持三抓提高發(fā)展黨員質(zhì)量，即：抓培養(yǎng)、抓管理、抓制度，力求黨建工作規(guī)范科學，目前，我村共有黨員34名，本年度發(fā)展黨員2名，培養(yǎng)積極分子5名，培養(yǎng)后備干部4名。在黨員中大力開展1+5滾動帶富活動，---名黨員帶動---貧困黨員群眾發(fā)展肉牛、肉羊、中草藥種植產(chǎn)業(yè)，每戶年增收達5元，大大改善了生產(chǎn)生活條件。大橫溝組田中元等肉牛養(yǎng)殖戶每年純收入達萬元。

三、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

自開展基層黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，我村將創(chuàng)先爭優(yōu)活動列入了村支部、村委會重要議事日程之中，認真學習鄉(xiāng)黨委、政府關于在基層黨組織和黨員干部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案及有關工作部署，又從本村實際出發(fā)詳細制定了以支部創(chuàng)先引路，黨員爭優(yōu)發(fā)展，全村經(jīng)濟跨越為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，成立了以村支部書記為組長的活動領導小組，深入開展了創(chuàng)建活動?；顒又形覀兞幟總€黨員都有自己的崗位，每個黨員都發(fā)揮自己的作用，設立了黨風監(jiān)督崗等崗位。在建黨九十周年活動中，我支部組織全體黨員進行座談，回憶改革開放以來的農(nóng)村變化，展望未來幸福生活。并向鄉(xiāng)黨委推選田中元等黨員、十佳農(nóng)牧民進行表彰。

四、加強支部規(guī)范化管理，提升寶力格村整體水平。

首先是認真開展好星級化管理工作(強村型、富民型、穩(wěn)定型、服務型、規(guī)范型)，我村以穩(wěn)定型為突破口，通過鄉(xiāng)矛盾糾紛化解小組的協(xié)助，化解了干部群眾之間的矛盾，營造了穩(wěn)定和諧的發(fā)展環(huán)境。支部還成立了矛盾排查小組，定期對各村民組的穩(wěn)定情況進行摸底。經(jīng)常在重點村民組召開村民座談會，加強與群眾之間的溝通?，F(xiàn)在我村己達到三星級黨支部，我們力爭在2023年達到五星級黨組織。

篇七 農(nóng)村黨建工作報告

(一)在強班子和打造一流隊伍上下功夫

1、扎實開展基層組織整頓

針對農(nóng)村情況復雜，工作繁瑣的實際，名村黨支部班子難免會出現(xiàn)這樣那樣的問題。我村黨支部把村班子整頓作為一項經(jīng)常性的工作來抓，全面增強了黨支部的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。年初，全鄉(xiāng)開展基層組織整頓，我村出及時進行了全面整頓。具體通過召開專題民主生活會、走村入戶調(diào)研、設立群眾舉報信箱等形式，廣泛征求黨員干部群眾的意見和建議，并進行歸納梳理，準確掌握我村“兩委”班子和黨員干部隊伍中存在的問題，以及影響經(jīng)濟發(fā)展的制約因素，及時制定有效整改措施，令其限期改正，并指派專人進行全各監(jiān)督，從而從源頭上扼制了影響班子團結(jié)、影響支部凝聚力、戰(zhàn)斗力的因素。

2、加強干部隊伍建設

我村黨支部充分認識到干部隊伍建設的重要性，堅持以打造一支特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗的高素質(zhì)干部隊為出發(fā)點，能更好的適應未來各項工作的新挑戰(zhàn)。

3、狠抓了黨員隊伍建設

嚴把黨員發(fā)展關，我村黨支部在發(fā)展黨員工作中，堅持“注重質(zhì)量，慎重發(fā)展”的原則，嚴格按照發(fā)展黨員“十六字”方針，嚴格把握“三高三強”的標準。“三高”即：政治素質(zhì)高、群眾威信高、文化水平高;“三強”即：工作能力強、致富能力強、帶動能力強。從具備“三高三強”條件的入黨積極分子中精挑細選。

(二)在學習培訓中拔高素質(zhì)

我村黨支部堅持把理論學習作為開拓發(fā)展思路，提高干部執(zhí)政能力的重要措施來抓。一是及時制定了“干部理論學習計劃”和“中心組理論學習計劃”，強化理論學習。規(guī)定每周一、周五為“兩委”干部集中學習時間，以黨的方針政策、法律、科技、業(yè)務知識學習為主，第一季度我們主要學習了縣委、鄉(xiāng)委擴大會議精神、憲法讀本有關知識、“溫在兩會上的政府工作報告”等到。在此基礎上，為豐富學習，我們還征訂了《建設社會主義新農(nóng)村學習讀本》、《科學發(fā)展觀學習讀本》、《加強領導干部作風建設大參考》、《憲法讀本》等學習資料。為確保學習效果，要求學習必須有筆記。二是創(chuàng)造良好的學習環(huán)境，營造濃厚的學習氛圍。為此，我村專門設立的農(nóng)家書屋，并在村辦公區(qū)域以名人警名的形式創(chuàng)造了務實、高效、廉政的學習環(huán)境，以濃厚的學習氛圍促進村兩委干部的學習。三是抓好遠程教育工作，進一步提高黨員干部的素質(zhì)和水平。村黨支部依托遠程教育站點優(yōu)勢，組織黨員利用遠程教育接收站點收看講座，并形成記錄。

(三)在開展活動中激發(fā)活力

1、全面開展創(chuàng)造爭優(yōu)活動，進一步增強黨組織的服務能力和廣大黨員干部的創(chuàng)業(yè)積極性。我村堅持“黨建帶工建”、“黨建帶團建”、“黨建帶婦建”，廣泛開創(chuàng)建先進集體、爭當先進個人活動，形成創(chuàng)先爭優(yōu)級的良好氛圍。在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我村始終堅持切實維護各方合法權益，努力擴大黨建工作的覆蓋面，不斷推動群團工作的開展，以黨員隊伍的生機和活力、黨組織的凝聚力帶動工建、團建和婦建工作，使廣大團員青年的婦女的理論水平和政治覺悟有了明顯提高。

2、認真開展了黨員子扶貧幫困工作。黨支部把黨員幫扶結(jié)對子工作擺上重要議事日程，在調(diào)查研究的基礎上，確定幫扶對象，落實幫扶任務。黨支部成員與貧困黨員結(jié)成對子，開展扶貧幫困活動。按照“送一份溫暖，辦一件實事，送一本科普書籍，指一條致富門路，提供一條勞務”的五個一要求，深入貧困黨員和特困戶家中，交流思想，詳細了解家庭善，積極為貧困黨員和特困戶想辦法，出主意。從思想上引導他們樹立信心，并幫助他們解決生產(chǎn)生活中面臨的實際困難和問題。

3、在黨的作風建設中爭先鋒

一是村黨支部成員進一步改進工作方式方法，密切聯(lián)系群眾，深入基層調(diào)查研究，確實樹立了黨支部心系群眾，廉潔自律的良好形象。二是廣大黨員干部進一步轉(zhuǎn)變作風，堅持從群從中來，到群眾中去的工作路線，放下架子、撲下身子，傾聽群眾的呼聲，及時了解民情社情，把握了群眾脈搏，并幫助群眾解決了生產(chǎn)生活中實際困難。三是大力開展經(jīng)常性黨風、黨性教育，認真落實黨風廉政建設責任制和責任追究制，切實樹立了“認真、務實、為民、清廉”的良好形象，加大從源頭治理腐敗問題的力度，糾正了一些損害群眾利益的不正之風，做好了減輕農(nóng)民負擔工作，以實際行動取信于民。

農(nóng)村黨建

篇八 2023年關于農(nóng)村黨建黨風廉政工作述職報告范文字

篇一

各位領導、同志們、大家好!

21x年上半年，在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，作為黨建第一責任人，我認真貫徹落實鄉(xiāng)黨委基層黨建責任制目標要求，緊緊把握自身在村黨建工作中牽頭抓總，當好表率的具體職責定位，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，團結(jié)帶領全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗，開拓創(chuàng)新、扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了全村經(jīng)濟社會各項事業(yè)的又好又快發(fā)展，現(xiàn)向黨委做如下匯報：

基本情況：寶力格村共有7個自然屯，11個村民組，總?cè)丝?47人，其中農(nóng)業(yè)人口279人，總土地面積2.7萬畝，耕地面積1651畝，其中水澆地面積4畝，大小畜存欄 頭只，水源條件較好，適合發(fā)展種養(yǎng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目。

一、加強“核心型”班子建設。

寶力格村黨支部由3人組成，為發(fā)揮出黨支部核心引領作用，我們按照班子建設五力的要求加強班子建設。

首先是加強班子的思想建設，認真學習實踐科學發(fā)展觀理論，能夠結(jié)合本村本崗位實際進行應用，同時認真學習農(nóng)村法律知識及其它各項生產(chǎn)實用知識，學習現(xiàn)代化辦公技術，提高工作效率。

其次是加強班子內(nèi)部的團結(jié)，提高班子的整體合力，通過定期召開支部會議，支部成員互相談心等形式形成統(tǒng)一思想，心往一處想，勁往一處使，克服各種困難，完成黨委政府交辦的各項任務。

再次是加強班子的廉政建設，樹立“權為民所用，利為民所謀”的思想，經(jīng)常組織支部成員認真學習上級有關加強廉政建設、反腐倡廉的文件，對黨支部成員進行廉潔奉公和遵紀守法的教育，不斷增強廉潔自律的自覺性。

支部成員要把農(nóng)民疾苦放在心上，精打細算，厲行節(jié)約，堅持發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和無私奉獻精神，以身作則，廉潔勤政，做到不圖享受，不貪不沾，不以權謀私;要帶頭嚴格執(zhí)行上級關于黨風廉政建設的一系列規(guī)定，切實貫徹落實黨風廉政建設責任制，做廉潔自律和遵紀守法的模范。建立健全財務政務規(guī)章制度，開公透明。

二、狠抓黨員管理，提高黨員“雙帶”能力。

充分發(fā)揮遠程教育設備作用，選擇適合寶力村實際的學習課題，組織黨員進行學習培訓，每年培訓次數(shù)不少于3次，充分解放思想，開拓黨員視野，轉(zhuǎn)變發(fā)展意識，興起了大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟的產(chǎn)業(yè)化之風。

堅持“三抓”提高發(fā)展黨員質(zhì)量，即：抓培養(yǎng)、抓管理、抓制度，力求黨建工作規(guī)范科學，目前，我村共有黨員34名，本年度發(fā)展黨員2名，培養(yǎng)積極分子5名，培養(yǎng)后備干部4名。在黨員中大力開展“1+5”滾動帶富活動，---名黨員帶動---貧困黨員群眾發(fā)展肉牛、肉羊、中草藥種植產(chǎn)業(yè)，每戶年增收達5元，大大改善了生產(chǎn)生活條件。大橫溝組田中元等肉牛養(yǎng)殖戶每年純收入達萬元。

三、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

自開展基層黨組織和黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動以來，我村將“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動列入了村支部、村委會重要議事日程之中，認真學習鄉(xiāng)黨委、政府關于在基層黨組織和黨員干部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案及有關工作部署，又從本村實際出發(fā)詳細制定了以“支部創(chuàng)先引路，黨員爭優(yōu)發(fā)展，全村經(jīng)濟跨越”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，成立了以村支部書記為組長的活動領導小組，深入開展了創(chuàng)建活動?；顒又形覀兞幟總€黨員都有自己的崗位，每個黨員都發(fā)揮自己的作用，設立了黨風監(jiān)督崗等崗位。在建黨九十周年活動中，我支部組織全體黨員進行座談，回憶改革開放以來的農(nóng)村變化，展望未來幸福生活。并向鄉(xiāng)黨委推選田中元等黨員、十佳農(nóng)牧民進行表彰。

四、加強支部規(guī)范化管理，提升寶力格村整體水平。

首先是認真開展好“星級化”管理工作(強村型、富民型、穩(wěn)定型、服務型、規(guī)范型)，我村以穩(wěn)定型為突破口，通過鄉(xiāng)矛盾糾紛化解小組的協(xié)助，化解了干部群眾之間的矛盾，營造了穩(wěn)定和諧的發(fā)展環(huán)境。支部還成立了矛盾排查小組，定期對各村民組的穩(wěn)定情況進行摸底。經(jīng)常在重點村民組召開村民座談會，加強與群眾之間的溝通?，F(xiàn)在我村己達到“三星級”黨支部，我們力爭在2023年達到“五星級”黨組織。

其次強化對“4321”工作法的推廣實施。在村級公路整修、活動場所建設維修、林權制度改革、農(nóng)田水利建設等各個方面推行“4321”工作法，增加透明度和溝通渠道。再次是大力開展后進村轉(zhuǎn)化工作。按鄉(xiāng)黨后進轉(zhuǎn)化方案的要求，我村重點作好村級活動場所建設、大力發(fā)展農(nóng)牧業(yè)化、實施民生工程、化解村內(nèi)突出矛盾等工作。修建面積2平方米活動室場所一處，計劃投資25萬元，自籌16.5萬元，國家項目8.5萬元，土地征占補償已經(jīng)結(jié)束，正在開工建設。完成了河南15余戶農(nóng)網(wǎng)改造工程，改善了群眾用電質(zhì)量。旗經(jīng)信局是我們對口幫扶村，經(jīng)信局的干部職工為我村做了大量工作。扶持了全村的6名貧困生，2戶特困戶，扶持資金.6萬元，并對我們村的發(fā)展方向提出了非常好的建議。

支部組織黨員群眾帶頭做工作，完成11畝土地反租倒包發(fā)展中藥材基地，大大增加了農(nóng)民收入。通過危房改造項目，報批5戶危房改造工程，上報44口低保對象，解決了他們的后顧之憂，通過“一事一議”上報并批復大橫溝農(nóng)灌井一眼，投資16.8萬元計劃在9月末施工，擴澆面積達25畝。

篇九 xxxx年農(nóng)村黨建工作述職報告范文

篇一

xxxx年，在縣委的領導下，以理論、黨的十八大精神和“三個代表”重要思想為指導思想，緊緊圍繞農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定和全面建設小康社會這個中心與目標，深入基層，調(diào)查研究，精心謀劃，周密部署，狠抓落實，在全體同志的支持和配合下，農(nóng)村工作取得了很好的成績，受到了領導的好評。

一、認真學習“三個代表”重要思想，努力提高理論水平和解決實際問題的能力

“三個代表”重要思想，為我們正確認識和解決當前農(nóng)村基層工作中的問題，指明了方向。開展“三個代表”學習教育活動以來，除按時參加集中學習外，我始終堅持在工余時間讀書看報，加強自學，以提高自身的*理論素質(zhì)和解決問題的能力。同時我深深認識到堅持與時俱進，始終是我們做好一切工作的行動指南。

二、把握農(nóng)村基層政策的貫徹落實與重點，努力做好涉及農(nóng)村經(jīng)濟與社會發(fā)展的各項工作

1、貫徹落實好農(nóng)村土地延包政策。

堅持農(nóng)村土地承包再延長xxxx年不變的政策，今年圍繞土地流轉(zhuǎn)管理與延包發(fā)證工作，主要抓了證書的完善提高。秋收前，全縣*個鄉(xiāng)鎮(zhèn)**個行政村對土地延包發(fā)證工作來了一個回頭看，進一步規(guī)范了合同和經(jīng)營權證書及土地流轉(zhuǎn)管理，為此，我農(nóng)工委還專門下發(fā)了文件給予指導，這是第一。

其二，宣傳把握好黨的政策，認真做好延包微調(diào)中的群眾工作。今年全縣有部分村因人口增減等原因造*地矛盾突出，村民強烈要求對土地進行微調(diào)，我們嚴格把握政策界限，主要依靠鄉(xiāng)村干部做好群眾工作，使土地延包得到了順利調(diào)整，目前，全縣土地管理工作比較穩(wěn)定。

2、村務公開工作有了很大提高。

一是為真正把村務公開落到實處，縣委、政府領導十分重視，每季公開前，都召開了有縣主管領導參加的村務公開領導小組會議，進行周密細致的安排。

二是繼續(xù)堅持百分制考核辦法，對鄉(xiāng)村實施督查評比，以激勵先進，鞭策后進，促進了村務公開工作的不斷提高。

三是村務公開樣板村建設，成績更加突出，得到省、市領導在督查中的好評。

四是親自抓督導。每季公開后，一方面組織得力人員進行聯(lián)查，一方面親自下村暗訪，做到心中有數(shù)，二者結(jié)合，發(fā)現(xiàn)先進，樹立典型，對公開不及時或公開質(zhì)量不高的鄉(xiāng)村，進行通報批評，限時改進，以提高村務公開工作的整體水平。

五是民主議政日活動更加規(guī)范。“1·2”、“7·3”是法定的民主議政日，屆時縣領導都要到自己的聯(lián)系點參加民主議政活動，廣泛聽取群眾的意愿和建議，以真正發(fā)揮村民代表管理村務大事的作用，發(fā)揮村民監(jiān)督小組的理財作用，發(fā)揮其對重大事項的決策作用。

3、小康建設。

今年規(guī)劃的57個小康村建設任務，已基本實現(xiàn)預定目標。

4、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化。為加快我縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展步伐，立足我縣實際，在原有花生產(chǎn)業(yè)、面粉產(chǎn)業(yè)的基礎上，積極尋找我縣民營經(jīng)濟發(fā)展的新路子。

5、積極參與農(nóng)村稅費改革方案的制定與實施征收。為切實減輕農(nóng)民負擔做了一定工作，保護了群眾的利益，受到領導和群眾的好評。

6、為適應我國加入wto的新形勢，提高農(nóng)民群眾市場經(jīng)濟意識，大力開展“調(diào)結(jié)構(gòu)、促增收”學習培訓活動，做為學習培訓辦公室主任，努力當好縣領導的參謀。

7、認真處理“海貍鼠”問題。在去年基本處理完畢的基礎上，圓滿做好了處理海貍鼠問題的善后工作，沒留一戶后遺癥。

8、“農(nóng)民增收”工作接轉(zhuǎn)以來，工作扎實，又取得了新成績。

9、農(nóng)村財務管理體制改革在大名鎮(zhèn)、西付集、沙圪塔三個試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基礎上，全縣已順利推開，實現(xiàn)了農(nóng)村會計委托代理制。

1、xxxx年，為推動農(nóng)村工作的開展，今年我部下發(fā)文件11個，代替縣委及“兩辦”擬發(fā)文件4個，撰寫調(diào)查報告11篇，出簡報1期。其中三篇刊登在邯鄲市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作《調(diào)研選編》上，為市、縣領導在決策上提供了參政。

11、盡力做好縣委領導交辦的特殊任務，解決了***村因土地承包赴省市越給訪問題，參與了對**村綜合治理的處理工作。

三、明確責任，協(xié)調(diào)聯(lián)動，較好地完成了縣委、縣政府的各項中心工作

1、對于本職工作，不推諉、不扯皮，盡職盡責，勤奮工作，尤其是在今年人員少的情況下，一些具體工作能夠做到親自動手，身體力行，以提高工作效率。親自動手起草文件，為縣領導盡力當好參謀。

2、充分發(fā)揮自己的協(xié)調(diào)職能作用，調(diào)動每位副職的工作積極性，挖掘每個同志的工作潛力，做好本職工作。努力團結(jié)同志，博采眾長，充分發(fā)揚民主，以確保把工作做得更好。認真做好群眾來信來訪工作，妥善解決了**村鐵路占地的問題，**村、**村、**村的土地承包問題等。

四、廉潔自律，勤政為民

工作中不吃、拿、卡、要，不請客送禮，不打麻將，不下舞廳，生活儉樸，自覺抵制紙醉金糜的生活作風。嚴格按照黨的紀律約束自己，樹立良好的公仆形象。

總結(jié)xxxx年的工作，取得一定成績，但也存在著不足之處，還仍有等待二線思想，工作缺乏開拓性，存在有應付思想，在今后的工作中一定注意改正。

篇二

各位領導、同志們、大家好!

21x年上半年，在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，作為黨建第一責任人，我認真貫徹落實鄉(xiāng)黨委基層黨建責任制目標要求，緊緊把握自身在村黨建工作中牽頭抓總，當好表率的具體職責定位，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，團結(jié)帶領全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗，開拓創(chuàng)新、扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了全村經(jīng)濟社會各項事業(yè)的又好又快發(fā)展，現(xiàn)向黨委做如下匯報：

基本情況：寶力格村共有7個自然屯，11個村民組，總?cè)丝?47人，其中農(nóng)業(yè)人口279人，總土地面積2.7萬畝，耕地面積1651畝，其中水澆地面積4畝，大小畜存欄 頭只，水源條件較好，適合發(fā)展種養(yǎng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目。

一、加強“核心型”班子建設。

寶力格村黨支部由3人組成，為發(fā)揮出黨支部核心引領作用，我們按照班子建設五力的要求加強班子建設。

首先是加強班子的思想建設，認真學習實踐科學發(fā)展觀理論，能夠結(jié)合本村本崗位實際進行應用，同時認真學習農(nóng)村法律知識及其它各項生產(chǎn)實用知識，學習現(xiàn)代化辦公技術，提高工作效率。

其次是加強班子內(nèi)部的團結(jié)，提高班子的整體合力，通過定期召開支部會議，支部成員互相談心等形式形成統(tǒng)一思想，心往一處想，勁往一處使，克服各種困難，完成黨委政府交辦的各項任務。

再次是加強班子的廉政建設，樹立“權為民所用，利為民所謀”的思想，經(jīng)常組織支部成員認真學習上級有關加強廉政建設、反腐倡廉的文件，對黨支部成員進行廉潔奉公和遵紀守法的教育，不斷增強廉潔自律的自覺性。

支部成員要把農(nóng)民疾苦放在心上，精打細算，厲行節(jié)約，堅持發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和無私奉獻精神，以身作則，廉潔勤政，做到不圖享受，不貪不沾，不以權謀私;要帶頭嚴格執(zhí)行上級關于黨風廉政建設的一系列規(guī)定，切實貫徹落實黨風廉政建設責任制，做廉潔自律和遵紀守法的模范。建立健全財務政務規(guī)章制度，開公透明。

二、狠抓黨員管理，提高黨員“雙帶”能力。

充分發(fā)揮遠程教育設備作用，選擇適合寶力村實際的學習課題，組織黨員進行學習培訓，每年培訓次數(shù)不少于3次，充分解放思想，開拓黨員視野，轉(zhuǎn)變發(fā)展意識，興起了大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟的產(chǎn)業(yè)化之風。

堅持“三抓”提高發(fā)展黨員質(zhì)量，即：抓培養(yǎng)、抓管理、抓制度，力求黨建工作規(guī)范科學，目前，我村共有黨員34名，本年度發(fā)展黨員2名，培養(yǎng)積極分子5名，培養(yǎng)后備干部4名。在黨員中大力開展“1+5”滾動帶富活動，---名黨員帶動---貧困黨員群眾發(fā)展肉牛、肉羊、中草藥種植產(chǎn)業(yè)，每戶年增收達5元，大大改善了生產(chǎn)生活條件。大橫溝組田中元等肉牛養(yǎng)殖戶每年純收入達萬元。

三、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

自開展基層黨組織和黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動以來，我村將“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動列入了村支部、村委會重要議事日程之中，認真學習鄉(xiāng)黨委、政府關于在基層黨組織和黨員干部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案及有關工作部署，又從本村實際出發(fā)詳細制定了以“支部創(chuàng)先引路，黨員爭優(yōu)發(fā)展，全村經(jīng)濟跨越”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，成立了以村支部書記為組長的活動領導小組，深入開展了創(chuàng)建活動?；顒又形覀兞幟總€黨員都有自己的崗位，每個黨員都發(fā)揮自己的作用，設立了黨風監(jiān)督崗等崗位。在建黨九十周年活動中，我支部組織全體黨員進行座談，回憶改革開放以來的農(nóng)村變化，展望未來幸福生活。并向鄉(xiāng)黨委推選田中元等黨員、十佳農(nóng)牧民進行表彰。

四、加強支部規(guī)范化管理，提升寶力格村整體水平。

首先是認真開展好“星級化”管理工作(強村型、富民型、穩(wěn)定型、服務型、規(guī)范型)，我村以穩(wěn)定型為突破口，通過鄉(xiāng)矛盾糾紛化解小組的協(xié)助，化解了干部群眾之間的矛盾，營造了穩(wěn)定和諧的發(fā)展環(huán)境。支部還成立了矛盾排查小組，定期對各村民組的穩(wěn)定情況進行摸底。經(jīng)常在重點村民組召開村民座談會，加強與群眾之間的溝通?，F(xiàn)在我村己達到“三星級”黨支部，我們力爭在xxxx年達到“五星級”黨組織。

其次強化對“4321”工作法的推廣實施。在村級公路整修、活動場所建設維修、林權制度改革、農(nóng)田水利建設等各個方面推行“4321”工作法，增加透明度和溝通渠道。再次是大力開展后進村轉(zhuǎn)化工作。按鄉(xiāng)黨后進轉(zhuǎn)化方案的要求，我村重點作好村級活動場所建設、大力發(fā)展農(nóng)牧業(yè)化、實施民生工程、化解村內(nèi)突出矛盾等工作。修建面積2平方米活動室場所一處，計劃投資25萬元，自籌16.5萬元，國家項目8.5萬元，土地征占補償已經(jīng)結(jié)束，正在開工建設。完成了河南15余戶農(nóng)網(wǎng)改造工程，改善了群眾用電質(zhì)量。旗經(jīng)信局是我們對口幫扶村，經(jīng)信局的干部職工為我村做了大量工作。扶持了全村的6名貧困生，2戶特困戶，扶持資金.6萬元，并對我們村的發(fā)展方向提出了非常好的建議。

支部組織黨員群眾帶頭做工作，完成11畝土地反租倒包發(fā)展中藥材基地，大大增加了農(nóng)民收入。通過危房改造項目，報批5戶危房改造工程，上報44口低保對象，解決了他們的后顧之憂，通過“一事一議”上報并批復大橫溝農(nóng)灌井一眼，投資16.8萬元計劃在9月末施工，擴澆面積達25畝。

篇三

xxxx年，正覺村在塔水鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下，我切實履行支部書記抓黨建工作第一責任人的職責，團結(jié)我村黨員、村組干部以及全村村民，緊緊圍繞正覺村實際，解放思想、開拓創(chuàng)新、奮力拼搏、強化服務，扎實抓好了黨支部黨建工作?，F(xiàn)述職如下：

一、履職工作特色和亮點

一是堅持黨要管黨，狠抓支部建設，提升班子凝聚力。

我村換屆之初，派系斗爭嚴重，我支部被評定為后進黨組織，如何將人心凝聚在一起，成為我擔任支部書記后的第一要務。以群教活動為契機，加強黨員干部的思想建設，共召開了18次黨員大會，黨小組會議分別3到6次，通過學習上級文件精神，上黨課，觀看遠程教育片等形式，把黨員團結(jié)在支部這個核心上來。

認真與每位黨員開展交心談心，積極收集群眾意見，對于一些消極的言論，我們當面制止，并搞好教育引導，真正做到心往一處想，勁往一處使。重新修訂完善了《正覺村黨支部工作制度》，認真落實“三會一課制度”，堅持用制度來約束人，堅決杜絕在黨不言黨，在黨不信黨等情況發(fā)生。通過一系列有力措施，黨支部形象有了明顯的改進，班子成員之間加強了溝通協(xié)作，凝聚力不斷增強，順利完成了“脫后升級”。黨員參會率相比往年上升2%，xxxx年村內(nèi)沒有一起社會治安案件的發(fā)生;無重大越級上訪事件發(fā)生，在綜合治理及信訪方面，發(fā)案率直接降為零。

二是創(chuàng)新工作方式，狠抓隊伍建設，提升為民服務能力。

為增長全村黨員干部的見識，提升為民服務能力，發(fā)揮黨支部“領頭羊”的作用，我們采取“走出去、請進來”的方式，加強學習。今年8月份，組織我村四職干部參加了縣委組織部組織的村干部能力素質(zhì)培訓;1月份，在縣政務服務中心的支持下，我們組織了部分黨員和村組干部到羅江縣白馬關鎮(zhèn)萬福村參觀見學，主要學習他們先進的管理模式和自主產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，通過學習，黨員和村組干部思想解放了，觀念轉(zhuǎn)變了，差距找準了。針對我村大蒜和魚腥草種植現(xiàn)狀，發(fā)揮支部作用，積極與縣級農(nóng)業(yè)部門、“雙聯(lián)”單位聯(lián)系，聘請農(nóng)業(yè)專家到村上來講解種植技術，提高村民的種植能力，達到豐產(chǎn)豐收的效果，提高村民收入。

加強與“雙聯(lián)”單位縣政務服務中心的聯(lián)系，爭取到資金5元，完善了村活動陣地和宣傳陣地，使支部與村委工作更加透明化，提高了黨員和村民對支部的信任度。積極向縣民政局爭取項目資金，新建了老年活動中心，目前該中心已建設完成，投入使用。以群教活動為契機，結(jié)合秸稈禁燒、大春生產(chǎn)、土地確權等工作實際，深入組、戶收集民意，傾聽民生，建好“四本臺帳”。完善群眾事務黨員代辦制度，做到了“群眾動嘴，干部跑腿”。豐富服務內(nèi)容，開展結(jié)對幫扶，做好五保，低保評審工作，涉及困難群眾的生產(chǎn)生活問題得到及時解決。

三是堅持黨建引領，狠抓經(jīng)濟建設，提升黨建富民影響力。

黨支部把黨建工作貫穿經(jīng)濟工作的全過程。近幾年來，在縣委縣政府和塔水鎮(zhèn)黨委政府的幫助和支持下，正覺村積極參與產(chǎn)業(yè)發(fā)展，以經(jīng)濟作物為主，重點發(fā)展了本土產(chǎn)業(yè)大蒜和魚腥草，其中大蒜9余畝，魚腥草4余畝。我村地勢特殊，“旱干雨澇”，嚴重制約了產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

我們積極與黨委政府爭取了“xxxx年度小型農(nóng)田水利重點縣項目”，目前正在等待開工。為改變我村秋區(qū)灌溉，我們成功向縣農(nóng)業(yè)局申請了新建馬桑檔提灌站項目，建成后，能夠滿足我村7個村民小組，1多畝良田灌溉用水，目前正在建設之中。

二、存在的問題及分析

一是支部在產(chǎn)業(yè)發(fā)展過程中的引領作用發(fā)揮不充分。導致我村沒有規(guī)模型的支柱產(chǎn)業(yè)，沒有成立像樣的種植和養(yǎng)殖合作社，缺乏長遠的精深加工產(chǎn)業(yè)鏈，產(chǎn)品附加值得不到有效提升，大蒜和魚腥草特色經(jīng)濟作物抵制風險能力弱。

二是抓黨員隊伍建設乏力。黨員隊伍老齡化嚴重，51個黨員，平均年齡達58.3歲。加之有知識有文化的年輕人外出務工較多，不愿意扎根農(nóng)村發(fā)展，支部難以注入新鮮血液，導致支部核心作用發(fā)揮不明顯;黨員文化水平較低，接收新知識、新技術能力不足;后備干部培養(yǎng)力度不夠，缺少有效辦法。

三是抓民生工作力度不夠。全村交通、水利等基礎設施非常落后，盡管在災后重建中，交通、水利等基礎設施進行了改建和維修，但是目前仍然有7.3公里村級道路、15米溝渠、28口塘堰需要修建整治;干河河提從三組到四組堤埂需要修建，每到汛期，兩個村民小組老百姓都過的是提心吊膽的生活?；A設施薄弱也是導致我村經(jīng)濟社會發(fā)展的一個障礙。

三、下步工作思路和主要措施

一是自覺把教育實踐活動成果轉(zhuǎn)化成為提升正覺村致富增收的思想武器和制度保障。加強調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)和解決新問題，自覺踐行群眾路線，更深層次的發(fā)現(xiàn)和解決“四風”問題，以作風建設新成效，集聚起推動我村發(fā)展的正能量。

二是認真謀劃、扎實做好當前和今后一個時期的重點工作。我村目前正在建設的有“馬桑檔一級提灌站”、“xxxx年度中央財政小型農(nóng)田水利重點縣小型水利建設”也即將實施，擺在我們面前的工作還很多，任重而道遠，需要全村干部黨員群眾心往一處想，勁往一處使，共同建設秀美幸福的正覺村。

三是針對黨員干部老齡化嚴重，后備干部不足的情況，有重點有方向的培養(yǎng)高學歷、高素質(zhì)的年輕人，作為入黨積極分子和后備干部。

四是積極和雙聯(lián)單位搞好溝通聯(lián)絡，尋求上級的幫助，及時組織經(jīng)濟能人，成立大蒜、魚腥草等專合組織，擴大規(guī)模，吸引市場;同時搞好招商引資，土地流轉(zhuǎn)等，形成儲藏和精深加工產(chǎn)業(yè)鏈，有效抵御市場風險，使我村老百姓增收。

五是我村基礎設施薄弱，通過一事一議等項目工程，先易后難，逐步解決基礎設施，使我村老百姓過上安居樂業(yè)的生活。

篇四

尊敬的各位領導、同志們：

根據(jù)會議安排，按照要求，我就如何抓好以勒鎮(zhèn)基層黨建工作進行述職，不妥之處，敬請批評指正。

一、主要工作

1、認真學習貫徹落實黨的十八大精神，是當前農(nóng)村工作重中之重的頭等大事。十八大閉幕后，我鎮(zhèn)迅速掀起學習高潮，組織廣大黨員干部深刻領會報告重點，剖其精髓。以班子會、鎮(zhèn)村干部大會、村黨員會、小組長會等多種形式狠抓學習傳達;以標語、板報、專欄、報紙、網(wǎng)絡等多種形式強化輿論報道;以班子領導到市黨校、村(社區(qū))總支書記到縣培訓、鎮(zhèn)村黨員干部到鎮(zhèn)接受宣講等多種形式充實干部頭腦，及時做到十八大精神活學活用到鄉(xiāng)村各組，田間地頭，指導全局工作，迅速把黨員干部和群眾的思想統(tǒng)一到貫徹落實十八大精神的高度上來，以實際行動踐行十八大精神。

2、“插甸經(jīng)驗”是落實開展“四群”教育實行干部直接聯(lián)系群眾制度的實踐。在學習、宣傳和推廣中，我們對照檢查，發(fā)現(xiàn)問題，深入剖析，及時糾正。走訪群眾，同吃同住，體驗民風民俗，轉(zhuǎn)變干部作風。在開展過程中，領導班子、鎮(zhèn)村干部、大學生村官共166名，深入村組調(diào)研215天，撰寫調(diào)研報告32篇，通過走訪慰問、同吃同住，結(jié)對聯(lián)戶858戶，建立《民情聯(lián)系卡》858張，建立《民情登記卡》858套，召開民情懇談會議166場，收集意見(建議)97條，解決問題91件，記錄民情日記14篇，撰寫民情報告14篇，發(fā)放救助資金8萬余元，慰問群眾5戶，協(xié)調(diào)落實項目15個，解決資金14萬元。

3、把實施“跨越發(fā)展先鋒行動”，作為基層黨建工作服務經(jīng)濟社會發(fā)展全局的載體和抓手。引導各村黨總支和廣大黨員爭先進位、奮力趕超、爭創(chuàng)一流、服務群眾、凝心聚力、強基固本，充分發(fā)揮作用，為推動跨越發(fā)展提供堅強的組織保證。在實施過程中，指導各村黨總支重點發(fā)展實體經(jīng)濟，培育支柱產(chǎn)業(yè)，發(fā)展壯大村域經(jīng)濟實力，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，投入新農(nóng)村建設。引導黨員干部把心思和精力真正用在抓產(chǎn)業(yè)、抓發(fā)展，抓落實、抓服務上，為推動跨越發(fā)展注入強大動力。

4、緊緊圍繞“百萬黨員創(chuàng)業(yè)致富先鋒工程”的實施，著力在民生的保障和改善上下功夫。不斷改善群眾生產(chǎn)生活條件，組織開展以“組織領富、黨員帶富、干部幫富”為主要內(nèi)容的創(chuàng)業(yè)致富工程，幫助農(nóng)村黨員和群眾理清發(fā)展思路，落實發(fā)展項目，促進共同富裕。帶頭發(fā)展5頭以上養(yǎng)豬產(chǎn)業(yè)的以勒村黨員大戶張紹云、楊志友，每年收入6萬元以上林果產(chǎn)業(yè)的廟埂村黨員大戶涂云庭，每年收入1萬元左右烤煙產(chǎn)業(yè)的以堡村黨員大戶張仕秀，為當?shù)卮迕褡隽税駱?，起了示范帶頭作用。領導干部，切實采取爭取項目、協(xié)調(diào)貼息5%的貸款資金，積極發(fā)放各種補貼，給予支持幫助。黨員創(chuàng)業(yè)致富發(fā)展趨勢凸顯，目前也發(fā)展到5多戶，還帶動了2多戶村民創(chuàng)業(yè)致富，享有成效，實實際際緩解民生上存在的問題。

5、扎實開展基層組織建設年工作，切實轉(zhuǎn)變干部工作作風。在開展基層組織建設年活動中，成立領導小組，制定《以勒鎮(zhèn)在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年實施方案》行文上報下發(fā)。在開展過程中，通過各黨組織班子自評、黨員群眾民主測評和黨委評定的方法，全鎮(zhèn)67個黨組織被評為“好”的有45個，被評為“一般”的有22個。被評為“一般”的黨組織，依照“工作要有突破、制度要有創(chuàng)新、水平要有提升”的原則，切實整改，提高綜合水平。認真落實“一定三有”、“三會一課”、黨委中心組學習日制度及推行“四議兩公開”、“村務黨務公開”等制度，深入開展基層組織建設年工作，使干部工作作風得到了根本性轉(zhuǎn)變。

6、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，形成比學趕超的良好氛圍。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，以黨組織“五個好”和黨員“五帶頭”為標準，立足自身實際，黨組織和黨員在黨性修養(yǎng)、服務群眾和本職崗位上創(chuàng)先進，爭優(yōu)秀。在學習方式方法上，在服務三農(nóng)工作上，在本職崗位上，比學風、比作風、比效率、比水平，學先進、學優(yōu)秀，趕先進、趕優(yōu)秀;超先進、超優(yōu)秀，形成比學趕超的良好氛圍。黨委將每年保障近2萬元的活動經(jīng)費，確保工作順利開展。在xxxx年“七一”活動中，培訓入黨積極分子98個，納新黨員38名，對評選出的6個先進基層黨組織和55名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，黨委進行了表彰。

7、堅持把加強黨的建設作為推動工作落實的堅強保障，創(chuàng)造性地使全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展呈現(xiàn)良好勢頭。全鎮(zhèn)xxxx年經(jīng)濟總收入21457.2萬元，比21x年的17981.2萬元增長19.3%，人均純收入2922元，比21x年的2262元增長29.2%。糧煙生產(chǎn)成績斐然。糧食產(chǎn)量2991.9萬公斤，人均有糧達414公斤，完成收購任務38萬斤，產(chǎn)值達4286萬元，比上年增長29.8%。畜牧業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值16782萬元，林業(yè)產(chǎn)值穩(wěn)中有升。

二、三產(chǎn)業(yè)展現(xiàn)良好的發(fā)展勢頭?；A設施不斷改觀。集鎮(zhèn)建設凸顯亮點。人口和計劃生育工作穩(wěn)步邁進。教育、科技、衛(wèi)生和文化事業(yè)較快發(fā)展。扶貧項目，深得民心，社會保障力度加大。新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險工作全面完成。社會和諧穩(wěn)定。

二、存在問題和今后思考

雖然我鎮(zhèn)工作效果明顯，但仍存在一些不容忽視的問題。一是基層組織還需加強。黨員素質(zhì)參差不齊;流動黨員占有一定比例，難于教育管理。二是學習制度執(zhí)行不夠。黨委中心組理論學習制度會因上級會議時間沖突和突發(fā)問題下鄉(xiāng)解決順延或推遲，總支學習制度堅持也不到位，用理論指導實踐還需進一步加強。三是“三農(nóng)”問題還需突破。農(nóng)村貧困面大，扶貧攻堅任務艱巨，經(jīng)濟結(jié)構(gòu)單一，基礎設施較為薄弱，民生事業(yè)還需加強。四是干部作風亟待改進。一些黨員干部作風不實，墜不下底，群眾觀念淡薄，缺乏干勁;個別黨總支軟弱渙散，群眾威信不高，缺乏戰(zhàn)斗力。

在下步建設中，進一步做好總體謀劃和思考，明確和落實“書記抓、抓書記”的基層黨建工作責任制，不斷夯實基層組織建設基礎，提升全鎮(zhèn)基層黨建科學化水平。我們主要做好“一個貫徹 ”、“三項活動”、“五項建設 ”、“七項工作”。即“一個貫徹 ”，進一步貫徹落實好黨的十八大精神。“三項活動”，繼續(xù)開展好創(chuàng)先爭優(yōu)、黨員創(chuàng)業(yè)致富、跨域發(fā)展先鋒行動三項活動。“五項建設 ”，注重抓好黨的組織建設、隊伍建設、制度建設、作風建設、陣地建設五項建設。“七項工作”，進一步穩(wěn)定糧煙生產(chǎn)，夯實基礎建設，發(fā)展畜牧產(chǎn)業(yè)，注重二三產(chǎn)業(yè)，推進文化、教育、衛(wèi)生、計生等服務事業(yè)，優(yōu)化安全環(huán)境，解決民生問題七項工作。

述職完畢，謝謝各位。

篇五

尊敬的各位領導、同志們：

大家好!

下面，我就履行李莊村黨建工作職責的情況匯報如下，請各位領導、同志們評議：

首先，介紹一下李莊村黨支部設置情況：李莊村黨支部，黨員共計34名，工作思路積極分子轉(zhuǎn)預備黨員1名，其中女黨員3名，流動黨員5人，無職務黨員“設崗定責”14個。

農(nóng)村黨總支是一個村的戰(zhàn)斗堡壘，是火車頭，開展各項工作要緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作和新農(nóng)村建設的發(fā)展大局，不斷解放思想，開拓創(chuàng)新，為全村各項建設，為老百姓生活富裕、幸福和社會穩(wěn)定服務。我黨支部從以下幾個方面開展工作：

一、以創(chuàng)先爭優(yōu)、保持黨的純潔性教育和基層組織建設年為契機，加強“學習型”黨支部建設。

狠抓“學習型”兩委班子建設。今年是創(chuàng)先爭優(yōu)和純潔性教育活動年，3月1日在鎮(zhèn)黨委召開保持黨的純潔性動員會議后，我村及時召開會議，詳細布署了此項工作。制定了相應的實施方案，并組織黨員定期開展學習，共計學習筆記35篇、撰寫心得體會35份，先進個人事跡3篇。我村創(chuàng)先爭優(yōu)活動在3月13日開展了民主評議，后續(xù)工作也穩(wěn)步進行。今年在鎮(zhèn)黨委的領導下，我村組織相關人員，先后赴候村村參觀學習、在沁水聽取“解放思想，全民創(chuàng)業(yè)，江蘇先進經(jīng)驗報告會、赴端氏觀看申紀蘭先進事跡等活動，通過這些活動，強化了我村“學習型、思考型、進取型”黨員隊伍建設，形成了“工作學習化、休閑學習化、生活學習化”氛圍。

二、是嚴把黨員“入口關”。

注重把素質(zhì)高、品德好、思想上進、能致富的群眾吸納到黨組織中來，及時為黨組織補充新鮮血液，不斷壯大黨組織的力量。三年來，我村共發(fā)展黨員4名。

是優(yōu)化黨員年齡結(jié)構(gòu)，其中35歲以下黨員3名。

(二)提高黨員綜合素質(zhì)，其中碩士研究生1名，本科學歷1名，致富能手2名。

三、是狠抓黨風廉政建設。

認真落實廉政制度，今年我村組織學習了《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定》，并成立領導組，撰寫心得體會。我村黨務、村務、財務的詳細情況，積時在陽光農(nóng)廉網(wǎng)上公開公布。針對黨員干部中存在的一些問題能及時開展批評與自我批評，增強了干部的凝聚力和號召力，在全村黨員干部和群眾中樹立了良好形象。目前為止，我村沒有違規(guī)、違紀的現(xiàn)象發(fā)生。

四、發(fā)揮黨建工作帶動作用促發(fā)展。

我村始終把黨建工作和中心工作聯(lián)系起來，充分發(fā)揮黨建牽引帶動作用，切實為人民群眾辦好事辦實事。一是投入資金2余萬元修建并完善村級文化活動廣場中心工程。二是村路建設投資15萬余元、鋪設史家村級公路3平方米，拓寬史家到李莊村級公路兩公里，共投入資金2余萬元。三是對我村村內(nèi)、村外，沿路兩邊進行美化，通過種植風景樹、修建圍墻、衛(wèi)生池、涂刷墻體、安裝路燈等措施打造新農(nóng)村。四是開辟村中心街道3米，拆除房屋6戶，15間。積大方便提高了百姓出行，居住環(huán)境得到明顯改善。五是在人畜飲水上，按照新建與改造相結(jié)合，集中與分散相結(jié)合，確保全村1%的農(nóng)戶安全衛(wèi)生用水。

雖然我村抓黨建工作取得了一些成績，兩委班子的整體戰(zhàn)斗力得到了加強，干部的整體素質(zhì)得到了提高。但是與鎮(zhèn)黨委、政府的要求還有一定差距。下一步，我將以更強的責任心、更高的熱情、更清的思路進一步抓好黨建工作，為建設社會主義新農(nóng)村，為建設“三晉十強”縣做出更大的貢獻。

謝謝大家!

篇十 xxxx年關于農(nóng)村黨建黨風廉政工作述職報告范文字

篇一

各位領導、同志們、大家好!

21x年上半年，在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，作為黨建第一責任人，我認真貫徹落實鄉(xiāng)黨委基層黨建責任制目標要求，緊緊把握自身在村黨建工作中牽頭抓總，當好表率的具體職責定位，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，團結(jié)帶領全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗，開拓創(chuàng)新、扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了全村經(jīng)濟社會各項事業(yè)的又好又快發(fā)展，現(xiàn)向黨委做如下匯報：

基本情況：寶力格村共有7個自然屯，11個村民組，總?cè)丝?47人，其中農(nóng)業(yè)人口279人，總土地面積2.7萬畝，耕地面積1651畝，其中水澆地面積4畝，大小畜存欄 頭只，水源條件較好，適合發(fā)展種養(yǎng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目。

一、加強“核心型”班子建設。

寶力格村黨支部由3人組成，為發(fā)揮出黨支部核心引領作用，我們按照班子建設五力的要求加強班子建設。

首先是加強班子的思想建設，認真學習實踐科學發(fā)展觀理論，能夠結(jié)合本村本崗位實際進行應用，同時認真學習農(nóng)村法律知識及其它各項生產(chǎn)實用知識，學習現(xiàn)代化辦公技術，提高工作效率。

其次是加強班子內(nèi)部的團結(jié)，提高班子的整體合力，通過定期召開支部會議，支部成員互相談心等形式形成統(tǒng)一思想，心往一處想，勁往一處使，克服各種困難，完成黨委政府交辦的各項任務。

再次是加強班子的廉政建設，樹立“權為民所用，利為民所謀”的思想，經(jīng)常組織支部成員認真學習上級有關加強廉政建設、反腐倡廉的文件，對黨支部成員進行廉潔奉公和遵紀守法的教育，不斷增強廉潔自律的自覺性。

支部成員要把農(nóng)民疾苦放在心上，精打細算，厲行節(jié)約，堅持發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和無私奉獻精神，以身作則，廉潔勤政，做到不圖享受，不貪不沾，不以權謀私;要帶頭嚴格執(zhí)行上級關于黨風廉政建設的一系列規(guī)定，切實貫徹落實黨風廉政建設責任制，做廉潔自律和遵紀守法的模范。建立健全財務政務規(guī)章制度，開公透明。

二、狠抓黨員管理，提高黨員“雙帶”能力。

充分發(fā)揮遠程教育設備作用，選擇適合寶力村實際的學習課題，組織黨員進行學習培訓，每年培訓次數(shù)不少于3次，充分解放思想，開拓黨員視野，轉(zhuǎn)變發(fā)展意識，興起了大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟的產(chǎn)業(yè)化之風。

堅持“三抓”提高發(fā)展黨員質(zhì)量，即：抓培養(yǎng)、抓管理、抓制度，力求黨建工作規(guī)范科學，目前，我村共有黨員34名，本年度發(fā)展黨員2名，培養(yǎng)積極分子5名，培養(yǎng)后備干部4名。在黨員中大力開展“1+5”滾動帶富活動，---名黨員帶動---貧困黨員群眾發(fā)展肉牛、肉羊、中草藥種植產(chǎn)業(yè)，每戶年增收達5元，大大改善了生產(chǎn)生活條件。大橫溝組田中元等肉牛養(yǎng)殖戶每年純收入達萬元。

三、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

自開展基層黨組織和黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動以來，我村將“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動列入了村支部、村委會重要議事日程之中，認真學習鄉(xiāng)黨委、政府關于在基層黨組織和黨員干部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案及有關工作部署，又從本村實際出發(fā)詳細制定了以“支部創(chuàng)先引路，黨員爭優(yōu)發(fā)展，全村經(jīng)濟跨越”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，成立了以村支部書記為組長的活動領導小組，深入開展了創(chuàng)建活動?；顒又形覀兞幟總€黨員都有自己的崗位，每個黨員都發(fā)揮自己的作用，設立了黨風監(jiān)督崗等崗位。在建黨九十周年活動中，我支部組織全體黨員進行座談，回憶改革開放以來的農(nóng)村變化，展望未來幸福生活。并向鄉(xiāng)黨委推選田中元等黨員、十佳農(nóng)牧民進行表彰。

四、加強支部規(guī)范化管理，提升寶力格村整體水平。

首先是認真開展好“星級化”管理工作(強村型、富民型、穩(wěn)定型、服務型、規(guī)范型)，我村以穩(wěn)定型為突破口，通過鄉(xiāng)矛盾糾紛化解小組的協(xié)助，化解了干部群眾之間的矛盾，營造了穩(wěn)定和諧的發(fā)展環(huán)境。支部還成立了矛盾排查小組，定期對各村民組的穩(wěn)定情況進行摸底。經(jīng)常在重點村民組召開村民座談會，加強與群眾之間的溝通?，F(xiàn)在我村己達到“三星級”黨支部，我們力爭在xxxx年達到“五星級”黨組織。

其次強化對“4321”工作法的推廣實施。在村級公路整修、活動場所建設維修、林權制度改革、農(nóng)田水利建設等各個方面推行“4321”工作法，增加透明度和溝通渠道。再次是大力開展后進村轉(zhuǎn)化工作。按鄉(xiāng)黨后進轉(zhuǎn)化方案的要求，我村重點作好村級活動場所建設、大力發(fā)展農(nóng)牧業(yè)化、實施民生工程、化解村內(nèi)突出矛盾等工作。修建面積2平方米活動室場所一處，計劃投資25萬元，自籌16.5萬元，國家項目8.5萬元，土地征占補償已經(jīng)結(jié)束，正在開工建設。完成了河南15余戶農(nóng)網(wǎng)改造工程，改善了群眾用電質(zhì)量。旗經(jīng)信局是我們對口幫扶村，經(jīng)信局的干部職工為我村做了大量工作。扶持了全村的6名貧困生，2戶特困戶，扶持資金.6萬元，并對我們村的發(fā)展方向提出了非常好的建議。

支部組織黨員群眾帶頭做工作，完成11畝土地反租倒包發(fā)展中藥材基地，大大增加了農(nóng)民收入。通過危房改造項目，報批5戶危房改造工程，上報44口低保對象，解決了他們的后顧之憂，通過“一事一議”上報并批復大橫溝農(nóng)灌井一眼，投資16.8萬元計劃在9月末施工，擴澆面積達25畝。

篇二

xxxx年，正覺村在塔水鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下，我切實履行支部書記抓黨建工作第一責任人的職責，團結(jié)我村黨員、村組干部以及全村村民，緊緊圍繞正覺村實際，解放思想、開拓創(chuàng)新、奮力拼搏、強化服務，扎實抓好了黨支部黨建工作?，F(xiàn)述職如下：

一、履職工作特色和亮點

一是堅持黨要管黨，狠抓支部建設，提升班子凝聚力。

篇十一 農(nóng)村黨建工作述職報告

各位領導、同志們、大家好!

201x年上半年，在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，作為黨建第一責任人，我認真貫徹落實鄉(xiāng)黨委基層黨建責任制目標要求，緊緊把握自身在村黨建工作中牽頭抓總，當好表率的具體職責定位，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，團結(jié)帶領全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗，開拓創(chuàng)新、扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了全村經(jīng)濟社會各項事業(yè)的又好又快發(fā)展，現(xiàn)向黨委做如下匯報：

基本情況：寶力格村共有7個自然屯，11個村民組，總?cè)丝?407人，其中農(nóng)業(yè)人口2079人，總土地面積2.7萬畝，耕地面積10651畝，其中水澆地面積4000畝，大小畜存欄 頭只，水源條件較好，適合發(fā)展種養(yǎng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目。

一、加強“核心型”班子建設。

寶力格村黨支部由3人組成，為發(fā)揮出黨支部核心引領作用，我們按照班子建設五力的要求加強班子建設。

首先是加強班子的思想建設，認真學習實踐科學發(fā)展觀理論，能夠結(jié)合本村本崗位實際進行應用，同時認真學習農(nóng)村法律知識及其它各項生產(chǎn)實用知識，學習現(xiàn)代化辦公技術，提高工作效率。

其次是加強班子內(nèi)部的團結(jié)，提高班子的整體合力，通過定期召開支部會議，支部成員互相談心等形式形成統(tǒng)一思想，心往一處想，勁往一處使，克服各種困難，完成黨委政府交辦的各項任務。

再次是加強班子的廉政建設，樹立“權為民所用，利為民所謀”的思想，經(jīng)常組織支部成員認真學習上級有關加強廉政建設、反腐倡廉的文件，對黨支部成員進行廉潔奉公和遵紀守法的教育，不斷增強廉潔自律的自覺性。

支部成員要把農(nóng)民疾苦放在心上，精打細算，厲行節(jié)約，堅持發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和無私奉獻精神，以身作則，廉潔勤政，做到不圖享受，不貪不沾，不以權謀私;要帶頭嚴格執(zhí)行上級關于黨風廉政建設的一系列規(guī)定，切實貫徹落實黨風廉政建設責任制，做廉潔自律和遵紀守法的模范。建立健全財務政務規(guī)章制度，開公透明。

二、狠抓黨員管理，提高黨員“雙帶”能力。

充分發(fā)揮遠程教育設備作用，選擇適合寶力村實際的學習課題，組織黨員進行學習培訓，每年培訓次數(shù)不少于3次，充分解放思想，開拓黨員視野，轉(zhuǎn)變發(fā)展意識，興起了大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟的產(chǎn)業(yè)化之風。

堅持“三抓”提高發(fā)展黨員質(zhì)量，即：抓培養(yǎng)、抓管理、抓制度，力求黨建工作規(guī)范科學，目前，我村共有黨員34名，本年度發(fā)展黨員2名，培養(yǎng)積極分子5名，培養(yǎng)后備干部4名。在黨員中大力開展“1+5”滾動帶富活動，---名黨員帶動---貧困黨員群眾發(fā)展肉牛、肉羊、中草藥種植產(chǎn)業(yè)，每戶年增收達5000元，大大改善了生產(chǎn)生活條件。大橫溝組田中元等肉牛養(yǎng)殖戶每年純收入達萬元。

三、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

自開展基層黨組織和黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動以來，我村將“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動列入了村支部、村委會重要議事日程之中，認真學習鄉(xiāng)黨委、政府關于在基層黨組織和黨員干部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案及有關工作部署，又從本村實際出發(fā)詳細制定了以“支部創(chuàng)先引路，黨員爭優(yōu)發(fā)展，全村經(jīng)濟跨越”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，成立了以村支部書記為組長的活動領導小組，深入開展了創(chuàng)建活動?；顒又形覀兞幟總€黨員都有自己的崗位，每個黨員都發(fā)揮自己的作用，設立了黨風監(jiān)督崗等崗位。在建黨九十周年活動中，我支部組織全體黨員進行座談，回憶改革開放以來的農(nóng)村變化，展望未來幸福生活。并向鄉(xiāng)黨委推選田中元等黨員、十佳農(nóng)牧民進行表彰。

四、加強支部規(guī)范化管理，提升寶力格村整體水平。

首先是認真開展好“化”管理工作(強村型、富民型、穩(wěn)定型、服務型、規(guī)范型)，我村以穩(wěn)定型為突破口，通過鄉(xiāng)矛盾糾紛化解小組的協(xié)助，化解了干部群眾之間的矛盾，營造了穩(wěn)定和諧的發(fā)展環(huán)境。支部還成立了矛盾排查小組，定期對各村民組的穩(wěn)定情況進行摸底。經(jīng)常在重點村民組召開村民座談會，加強與群眾之間的溝通。現(xiàn)在我村己達到“三”黨支部，我們力爭在2023年達到“五”黨組織。

其次強化對“4321”工作法的推廣實施。在村級公路整修、活動場所建設維修、林權制度改革、農(nóng)田水利建設等各個方面推行“4321”工作法，增加透明度和溝通渠道。再次是大力開展后進村轉(zhuǎn)化工作。按鄉(xiāng)黨后進轉(zhuǎn)化方案的要求，我村重點作好村級活動場所建設、大力發(fā)展農(nóng)牧業(yè)化、實施民生工程、化解村內(nèi)突出矛盾等工作。修建面積200平方米活動室場所一處，計劃投資25萬元，自籌16.5萬元，國家項目8.5萬元，土地征占補償已經(jīng)結(jié)束，正在開工建設。完成了河南150余戶農(nóng)網(wǎng)改造工程，改善了群眾用電質(zhì)量。旗經(jīng)信局是我們對口幫扶村，經(jīng)信局的干部職工為我村做了大量工作。扶持了全村的6名貧困生，20戶特困戶，扶持資金0.6萬元，并對我們村的發(fā)展方向提出了非常好的建議。

支部組織黨員群眾帶頭做工作，完成1100畝土地反租倒包發(fā)展中藥材基地，大大增加了農(nóng)民收入。通過危房改造項目，報批5戶危房改造工程，上報44口低保對象，解決了他們的后顧之憂，通過“一事一議”上報并批復大橫溝農(nóng)灌井一眼，投資16.8萬元計劃在9月末施工，擴澆面積達250畝。

篇十二 全市農(nóng)村黨建工作調(diào)研報告

全市農(nóng)村黨建工作調(diào)研報告

近年來，市委組織部門深入分析全市農(nóng)村黨的建設面臨的新情況、新問題，結(jié)合全市深入學習科學發(fā)展觀活動的開展，圍繞“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”的總體要求，強化班子建設、夯實組織基礎、優(yōu)化人才隊伍、創(chuàng)新教育培訓，全力為社會主義新農(nóng)村建設提供思想、政治和組織保障。

作為新時代的大學生，我們掌握了一些科學技術水平就要能夠?qū)W以致用，努力將自身所學同社會發(fā)展相結(jié)合，推動和諧社會的進程。這樣才能將我國的高等教育與社會實際密切聯(lián)系起來，從“科學發(fā)展上水平”的角度切實做到“人民群眾得實惠”。

一、搭建載體、科學培訓

深入學習實踐科學發(fā)展觀，基礎在于推動人民對科學發(fā)展觀的學習過程。農(nóng)村人民的思想和水平相對薄弱，必須應用各種手段教育和引導大家提升發(fā)展能力，破解發(fā)展難題。

1、實施農(nóng)村遠程教育共享工程。在上級領導部門的大力支持之下，村里有效整合“硬件、課件和服務”三大資源，建立了終端接收站點，形成了具有一定影響力的遠教學用體系，通過制定的相關考核制度，形成了遠教工作的長效機制。依托村部遠程教育平臺和廣電數(shù)字電視系統(tǒng)破解了遠教實施的難題。在豐富村民文化生活的同時，將農(nóng)村科技信息廣泛傳播到了各家各戶，給農(nóng)民致富創(chuàng)造了良好的信息環(huán)境。

2、加大農(nóng)民發(fā)展能力的培訓力度。定期舉辦村、社區(qū)組織村民會議，以培訓班和座談會的形式，專門邀請專家，就“如何加強新農(nóng)村建設”等作專題講座。深入推進“鄉(xiāng)村學華西、農(nóng)村干部學吳仁寶”活動，組織村書記赴華西村進行封閉式培訓。舉辦大學生村官農(nóng)村工作研討會，對“如何發(fā)揮大學生村官有事、促進新農(nóng)村建設”的問題進行了深入地總結(jié)、交流和探討。采取脫產(chǎn)學習、黨校函授、招收大學生村官等形式，增強牽引新農(nóng)村發(fā)展的內(nèi)動力。

二、強化班子、優(yōu)化隊伍

深入學習實踐科學發(fā)展觀，核心內(nèi)容是要讓科學發(fā)展上升到一個新的水平。鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的科學發(fā)展，需要建立起優(yōu)秀的村、鎮(zhèn)兩級領導班子，建設一個過硬的各級人才管理隊伍，帶領農(nóng)村人民積極增收致富。

1、對鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子和領導干部施行績效管理。長久以來，我們在工作實際中感受到了很多模棱兩可的問題，而今的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府管理已經(jīng)引進了績效管理制度，建立健全了《關于對鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子和領導干部進行績效管理的意見》，通過績效計劃、全面監(jiān)督、過程考察、結(jié)果分析的系統(tǒng)運作，全面建立干部實績檔案，把科學發(fā)展的標準細化為可考核的各類目標要求，使績效考核過程始終有主管部門的考核、有組織部門的考察、有人民群眾的評議、有社會民意的調(diào)查等，持續(xù)為新農(nóng)村建設培育引領科學發(fā)展的過硬領導班子和領導干部。

2、為農(nóng)村人才提供高效服務。積極打造農(nóng)村品牌，以培養(yǎng)優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)家團隊為主要目標，組織部分企業(yè)經(jīng)營管理者到高等院校進行專題研修。定期舉辦“春風行動”等農(nóng)村人才專場招聘會，為農(nóng)村建設引進專業(yè)人才牽線搭橋。開辟了農(nóng)村人才專業(yè)技術職稱評審的“綠色通道”，使有突出貢獻的農(nóng)村人才能在新農(nóng)村建設中發(fā)揮更大的作用。

三、以民為本、主動服務

深入學習實踐科學發(fā)展觀，最終目的是要讓人民群眾得到實惠，實現(xiàn)增收致富。在這一工作中，積極以“農(nóng)民群眾的需求、歡迎和滿意”為標準，通過各類落實科學發(fā)展的主題實踐活動，切實使農(nóng)民得到好處。

1、開展“聯(lián)戶幫扶、共建小康”活動。按照一個機關、事業(yè)黨支部幫扶2戶困難家庭、一個企業(yè)黨支部幫扶1戶困難家庭結(jié)對，各幫扶黨組織主動上門聯(lián)系、定期分析情況、落實幫扶措施，使貧困戶的生活狀況明顯改善。

2、實施“以企帶村、村企共建”活動。通過企業(yè)人才進村兼職、村干部到企業(yè)掛職等雙向交流的形式，帶動了新農(nóng)村人才隊伍建設。企業(yè)通過產(chǎn)品項目配套、園區(qū)輻射帶動、特色產(chǎn)業(yè)引領和啟動資金扶持等形式，積極帶動村級經(jīng)濟發(fā)展。企業(yè)發(fā)展壯大后，積極回報社會，改善了當?shù)卮迕竦纳钏胶唾|(zhì)量。

經(jīng)過為期一周的走訪調(diào)查后，我深刻領會到社會主義新農(nóng)村建設的步伐之快，前途之光明，也更加深刻的理解了科學發(fā)展觀在對社會主義新農(nóng)村建設的指導意義?？偟膩碚f，就是貫徹了一個可持續(xù)發(fā)展的長效發(fā)展理念，充分體現(xiàn)了中國特色社會主義發(fā)展之路的強勁發(fā)展勢頭。

篇十三 2023農(nóng)村黨建工作述職報告

篇一

2023年，在縣委的領導下，以理論、黨的十八大精神和“三個代表”重要思想為指導思想，緊緊圍繞農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定和全面建設小康社會這個中心與目標，深入基層，調(diào)查研究，精心謀劃，周密部署，狠抓落實，在全體同志的支持和配合下，農(nóng)村工作取得了很好的成績，受到了領導的好評。

一、認真學習“三個代表”重要思想，努力提高理論水平和解決實際問題的能力

“三個代表”重要思想，為我們正確認識和解決當前農(nóng)村基層工作中的問題，指明了方向。開展“三個代表”學習教育活動以來，除按時參加集中學習外，我始終堅持在工余時間讀書看報，加強自學，以提高自身的*理論素質(zhì)和解決問題的能力。同時我深深認識到堅持與時俱進，始終是我們做好一切工作的行動指南。

二、把握農(nóng)村基層政策的貫徹落實與重點，努力做好涉及農(nóng)村經(jīng)濟與社會發(fā)展的各項工作

1、貫徹落實好農(nóng)村土地延包政策。

堅持農(nóng)村土地承包再延長2023年不變的政策，今年圍繞土地流轉(zhuǎn)管理與延包發(fā)證工作，主要抓了證書的完善提高。秋收前，全縣*個鄉(xiāng)鎮(zhèn)**個行政村對土地延包發(fā)證工作來了一個回頭看，進一步規(guī)范了合同和經(jīng)營權證書及土地流轉(zhuǎn)管理，為此，我農(nóng)工委還專門下發(fā)了文件給予指導，這是第一。

其二，宣傳把握好黨的政策，認真做好延包微調(diào)中的群眾工作。今年全縣有部分村因人口增減等原因造*地矛盾突出，村民強烈要求對土地進行微調(diào)，我們嚴格把握政策界限，主要依靠鄉(xiāng)村干部做好群眾工作，使土地延包得到了順利調(diào)整，目前，全縣土地管理工作比較穩(wěn)定。

2、村務公開工作有了很大提高。

一是為真正把村務公開落到實處，縣委、政府領導十分重視，每季公開前，都召開了有縣主管領導參加的村務公開領導小組會議，進行周密細致的安排。

二是繼續(xù)堅持百分制考核辦法，對鄉(xiāng)村實施督查評比，以激勵先進，鞭策后進，促進了村務公開工作的不斷提高。

三是村務公開樣板村建設，成績更加突出，得到省、市領導在督查中的好評。

四是親自抓督導。每季公開后，一方面組織得力人員進行聯(lián)查，一方面親自下村暗訪，做到心中有數(shù)，二者結(jié)合，發(fā)現(xiàn)先進，樹立典型，對公開不及時或公開質(zhì)量不高的鄉(xiāng)村，進行通報批評，限時改進，以提高村務公開工作的整體水平。

五是民主議政日活動更加規(guī)范。“1·2”、“7·3”是法定的民主議政日，屆時縣領導都要到自己的聯(lián)系點參加民主議政活動，廣泛聽取群眾的意愿和建議，以真正發(fā)揮村民代表管理村務大事的作用，發(fā)揮村民監(jiān)督小組的理財作用，發(fā)揮其對重大事項的決策作用。

3、小康建設。

今年規(guī)劃的57個小康村建設任務，已基本實現(xiàn)預定目標。

4、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化。為加快我縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展步伐，立足我縣實際，在原有花生產(chǎn)業(yè)、面粉產(chǎn)業(yè)的基礎上，積極尋找我縣民營經(jīng)濟發(fā)展的新路子。

5、積極參與農(nóng)村稅費改革方案的制定與實施征收。為切實減輕農(nóng)民負擔做了一定工作，保護了群眾的利益，受到領導和群眾的好評。

6、為適應我國加入wto的新形勢，提高農(nóng)民群眾市場經(jīng)濟意識，大力開展“調(diào)結(jié)構(gòu)、促增收”學習培訓活動，做為學習培訓辦公室主任，努力當好縣領導的參謀。

7、認真處理“海貍鼠”問題。在去年基本處理完畢的基礎上，圓滿做好了處理海貍鼠問題的善后工作，沒留一戶后遺癥。

8、“農(nóng)民增收”工作接轉(zhuǎn)以來，工作扎實，又取得了新成績。

9、農(nóng)村財務管理體制改革在大名鎮(zhèn)、西付集、沙圪塔三個試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基礎上，全縣已順利推開，實現(xiàn)了農(nóng)村會計委托代理制。

1、2023年，為推動農(nóng)村工作的開展，今年我部下發(fā)文件11個，代替縣委及“兩辦”擬發(fā)文件4個，撰寫調(diào)查報告1，出簡報1期。其中刊登在邯鄲市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作《調(diào)研選編》上，為市、縣領導在決策上提供了參政。

11、盡力做好縣委領導交辦的特殊任務，解決了***村因土地承包赴省市越給訪問題，參與了對**村綜合治理的處理工作。

三、明確責任，協(xié)調(diào)聯(lián)動，較好地完成了縣委、縣政府的各項中心工作

1、對于本職工作，不推諉、不扯皮，盡職盡責，勤奮工作，尤其是在今年人員少的情況下，一些具體工作能夠做到親自動手，身體力行，以提高工作效率。親自動手起草文件，為縣領導盡力當好參謀。

2、充分發(fā)揮自己的協(xié)調(diào)職能作用，調(diào)動每位副職的工作積極性，挖掘每個同志的工作潛力，做好本職工作。努力團結(jié)同志，博采眾長，充分發(fā)揚民主，以確保把工作做得更好。認真做好群眾來信來訪工作，妥善解決了**村鐵路占地的問題，**村、**村、**村的土地承包問題等。

四、廉潔自律，勤政為民

工作中不吃、拿、卡、要，不請客送禮，不打麻將，不下舞廳，生活儉樸，自覺抵制紙醉金糜的生活作風。嚴格按照黨的紀律約束自己，樹立良好的公仆形象。

總結(jié)2023年的工作，取得一定成績，但也存在著不足之處，還仍有等待二線思想，工作缺乏開拓性，存在有應付思想，在今后的工作中一定注意改正。

篇十四 2023年農(nóng)村黨建工作思路報告格式

一、總體思路

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以認真貫徹落實黨的xx大精神為重點，以服務農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展為目標，以黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線，以改革創(chuàng)新精神全面推進農(nóng)村黨的建設，認真開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，完善黨對農(nóng)村工作的領導，進一步加強農(nóng)村基層組織和干部隊伍、黨員隊伍建設，為推進農(nóng)村改革發(fā)展提供堅強的政治和組織保證。

二、工作目標

通過五年的努力，逐步建立起黨對農(nóng)村工作領導的規(guī)范化、制度化，黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎和群眾基礎進一步鞏固，基層黨組織領導發(fā)展經(jīng)濟的能力顯著增強，配套組織建設完善，打造一支能打硬仗的干部隊伍，黨員隊伍結(jié)構(gòu)進一步改善，先進性充分體現(xiàn)，黨在農(nóng)村的各項方針政策得到較好貫徹落實，農(nóng)村改革發(fā)展的目標順利推進。

三、工作措施

建立黨對農(nóng)村工作領導的新機制?？h、鄉(xiāng)分別成立農(nóng)村工作領導小組，設立專門辦事機構(gòu)，在廣泛深入調(diào)研的基礎上，按照中央要求，結(jié)合實際，科學制定五年發(fā)展規(guī)劃，確立發(fā)展目標，落實工作責任。完善干部績效考核辦法，糧食生產(chǎn)、農(nóng)民增收、耕地保護、環(huán)境治理、和諧穩(wěn)定作為考核鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領導班子績效的重要內(nèi)容。

以改革創(chuàng)新精神推進農(nóng)村基層組織建設。一是創(chuàng)新工作方法，提高基層黨組織工作水平。采取“六抓”，進一步提高基層黨組織的戰(zhàn)斗力。抓學習，貫徹一條主線。把黨的xx大精神貫穿到基層組織建設的各個方面和工作環(huán)節(jié)。抓調(diào)研，推廣一批成果。如大力推廣村級班子 “動態(tài)管理”等先進經(jīng)驗。抓示范，樹立一批典型。如在農(nóng)村黨員干部中培養(yǎng)“雙示范”典型。抓機制，健全一套制度。建立健全農(nóng)村基層組織建設常抓不懈的工作機制，建立和完善一系列配套制度。抓試點，總結(jié)一批經(jīng)驗。如在農(nóng)村發(fā)展黨員工作中進行“雙培養(yǎng)”試點，在黨員民主評議中試行“票決制”等。抓落實，形成一種模式。努力把黨的各項惠農(nóng)政策落到實處。二是創(chuàng)新工作載體，激發(fā)基層黨組織工作內(nèi)在活力。根據(jù)深入學習實踐科學發(fā)展觀和形勢任務的新要求，在農(nóng)村基層組織建設中深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，并積極進行總結(jié)和完善，不斷賦予新的內(nèi)涵；開展以“領導聯(lián)點、支部聯(lián)建、黨員聯(lián)幫”為主要內(nèi)容的“三聯(lián)共建”主題實踐活動，著力構(gòu)建城鄉(xiāng)黨的基層組織互幫互助新機制，構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建新格局；圍繞保持和發(fā)揚共產(chǎn)黨員的先進性創(chuàng)新活動載體。通過組織黨員干部開展結(jié)對幫扶、為民辦實事等活動，引導廣大黨員在改革發(fā)展中充分發(fā)揮模范帶頭作用，爭當實踐“三個代表”的帶頭人。三是創(chuàng)新工作機制，增強基層黨組織建設實效。建立以“干部經(jīng)常受教育、農(nóng)民長期得實惠”為核心的基層組織建設長效工作機制。圍繞創(chuàng)新黨的基層組織設置形式，探索實行以農(nóng)村工作片設立黨總支、“支部＋協(xié)會”、村村聯(lián)建、村企聯(lián)建等黨組織設置形式，進一步激發(fā)黨組織的生機和活力。同時，圍繞加強基層領導班子建設和干部隊伍建設，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用；堅持黨要管黨原則和從嚴治黨方針，嚴格實行“一把手”責任制，充分發(fā)揮基層黨組織的領導核心作用；創(chuàng)建責任機制，明確縣、鄉(xiāng)、村抓黨建工作的責任，做到各負其責，齊抓共管。四是創(chuàng)新工作途徑，著力抓好配套組織建設。建設好村級共青團、婦代會、民兵等配套組織。充分發(fā)揮村級組織活動場所“一室多能”的作用，切實完善村級管理體制，增強村級組織的整體功能，為村級配套組織解決好活動陣地、活動經(jīng)費及配套組織干部的工資報酬等實際問題。五是創(chuàng)新工作作風，加強基層黨建工作的檢查落實。建立健全科學合理的落實工作機制，建立起層次清晰、責任明確、上下貫通、具有較強約束力的抓落實機制，切實加強督促檢查，保證各項工作落到實處。

打造一支適應形式發(fā)展要求的農(nóng)村基層干部隊伍。一是多措并舉，配強班子，提高基層組織的凝集力和戰(zhàn)斗力。首先，大膽改革村“兩委”一把手選任方法。大膽推進村黨支部書記和村主任“一肩挑”，完善實行“雙推直選”，讓群眾推選出政治素質(zhì)好，發(fā)展經(jīng)濟能力強、示范作用佳，有一定管理水平，熱心為群眾謀利益的人，作為自己的帶頭人。其次，選派退居二線的縣、鄉(xiāng)機關老干部到村擔任“村事顧問”，選派發(fā)展意識強，有一定業(yè)務專長的縣、鄉(xiāng)機關事業(yè)單位干部到經(jīng)濟薄弱村對口扶持，對癥下藥，幫助建設領導班子，理清發(fā)展思路，搞好技術服務。同時，堅持“任人唯賢、德才兼?zhèn)?、群眾公認”的原則，規(guī)范程序，嚴格管理，做好村級后備干部的培養(yǎng)選拔工作。二是加強培訓，提升素質(zhì)，提高帶領群眾致富的本領。其一，實行聯(lián)合辦學，提高村干駕馭復雜局面的能力。采取與高等院校聯(lián)姻，與跨區(qū)域培訓基地聯(lián)合，以及上派和互派掛職學習鍛煉等方法，重點進行駕馭復雜局面方面的能力培訓，提高村干部在特殊情況下的應對水平。其二，進行專業(yè)技能培訓，培養(yǎng)技能型村干部。按照“缺什么、補什么”的原則，通過聘請專家教授現(xiàn)場傳道授業(yè)解惑，有計劃地組織村干部沿海等經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)參觀學習，邀請各行各業(yè)拔尖人才進行現(xiàn)場說教等方法，提高村干部專業(yè)化、技能化水平。其三，制定優(yōu)惠政策，鼓勵、組織、發(fā)動村干部外出務工經(jīng)商學習，讓他們帶回致富信息和技能，提高帶領群眾發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟水平。三是健全制度，全程公開，提高村級組織管理的民主化程度。健全完善事前、事中、事后公開制度，規(guī)范村級事務運作。四是科學管理，提高待遇，建立競爭激勵的目標體系。立足徹底解決村干部的后顧之憂，建立完善村級干部激勵保障機制，逐步實行村干部養(yǎng)老保險制度，保護和調(diào)動村級干部的積極性。以科學發(fā)展觀為指導，逐步建立完善村干部目標管理考核獎懲機制。

進一步加強農(nóng)村黨員的教育和管理。一是發(fā)展增“量”，壯大隊伍。進一步深化“三培養(yǎng)兩爭創(chuàng)”活動，突出加強對產(chǎn)業(yè)帶頭人、致富能人、農(nóng)村各類人才、青年農(nóng)民等先進分子的培養(yǎng)、幫帶提高和實踐鍛煉，促其早日成熟、健康成長。實行“培訓考試制、張榜公示制、評議票決制、組織考察制、責任追究制”五項制度，確保發(fā)展黨員質(zhì)量，有效改善農(nóng)村黨員隊伍結(jié)構(gòu)。二是培訓提“質(zhì)”，提高隊伍。全面實施黨員素質(zhì)工程，狠抓農(nóng)村黨員教育培訓，致力建設“雙帶”型黨員隊伍。靈活開展教育學習活動，增強教育效果。形成以縣、鄉(xiāng)黨校為主陣地，多形式的崗位培訓為補充的黨員教育培訓基地，構(gòu)筑開展黨員教育、引導群眾致富的堅強陣地。三是扶持促“富”，帶富隊伍。圍繞優(yōu)先落實項目、優(yōu)先解決資金、優(yōu)先提供信息、優(yōu)先搞好營銷的“四優(yōu)先”原則，在項目、資金、技術、信息方面向農(nóng)村黨員傾斜。組織實施以“思想教育進家、關懷慰問進家、項目扶貧進家、適用技術進家”為主要內(nèi)容的“四進家”扶貧幫困活動。為農(nóng)村黨員跑市場、傳技術、解難題，促使大批農(nóng)村黨員迅速成為發(fā)展經(jīng)濟的規(guī)劃人、小康建設的領路人、結(jié)構(gòu)調(diào)整的示范人、產(chǎn)品銷售的經(jīng)紀人。四是激勵爭“先”，激活隊伍。深化農(nóng)村黨員“設崗定責”活動，為農(nóng)村黨員發(fā)揮作用搭建平臺，使他們干事有崗位，發(fā)揮作用有舞臺，實現(xiàn)人生價值有載體。

五是肅紀?！凹儭?，優(yōu)化隊伍。進一步加大對不合格黨員的處置力度。對那些長期組織觀念淡漠、理想信念不堅定，不履行黨員義務不符合黨員條件的農(nóng)村黨員，根據(jù)黨章和有關規(guī)定，按照正常程序進行組織處理或紀律處分，進一步嚴肅黨的紀律，純潔黨員隊伍，確保黨的先進性，切實解決農(nóng)村黨員隊伍中存在的突出問題，增強黨組織的影響力。

篇十五 xxxx年上半年農(nóng)村黨建工作述職報告范文

篇一

xx年，在縣委的領導下，以理論、黨的十八大精神和“三個代表”重要思想為指導思想，緊緊圍繞農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定和全面建設小康社會這個中心與目標，深入基層，調(diào)查研究，精心謀劃，周密部署，狠抓落實，在全體同志的支持和配合下，農(nóng)村工作取得了很好的成績，受到了領導的好評。

一、認真學習“三個代表”重要思想，努力提高理論水平和解決實際問題的能力

“三個代表”重要思想，為我們正確認識和解決當前農(nóng)村基層工作中的問題，指明了方向。開展“三個代表”學習教育活動以來，除按時參加集中學習外，我始終堅持在工余時間讀書看報，加強自學，以提高自身的*理論素質(zhì)和解決問題的能力。同時我深深認識到堅持與時俱進，始終是我們做好一切工作的行動指南。

二、把握農(nóng)村基層政策的貫徹落實與重點，努力做好涉及農(nóng)村經(jīng)濟與社會發(fā)展的各項工作

1、貫徹落實好農(nóng)村土地延包政策。

堅持農(nóng)村土地承包再延長xx年不變的政策，今年圍繞土地流轉(zhuǎn)管理與延包發(fā)證工作，主要抓了證書的完善提高。秋收前，全縣*個鄉(xiāng)鎮(zhèn)**個行政村對土地延包發(fā)證工作來了一個回頭看，進一步規(guī)范了合同和經(jīng)營權證書及土地流轉(zhuǎn)管理，為此，我農(nóng)工委還專門下發(fā)了文件給予指導，這是第一。

其二，宣傳把握好黨的政策，認真做好延包微調(diào)中的群眾工作。今年全縣有部分村因人口增減等原因造*地矛盾突出，村民強烈要求對土地進行微調(diào)，我們嚴格把握政策界限，主要依靠鄉(xiāng)村干部做好群眾工作，使土地延包得到了順利調(diào)整，目前，全縣土地管理工作比較穩(wěn)定。

2、村務公開工作有了很大提高。

一是為真正把村務公開落到實處，縣委、政府領導十分重視，每季公開前，都召開了有縣主管領導參加的村務公開領導小組會議，進行周密細致的安排。

二是繼續(xù)堅持百分制考核辦法，對鄉(xiāng)村實施督查評比，以激勵先進，鞭策后進，促進了村務公開工作的不斷提高。

三是村務公開樣板村建設，成績更加突出，得到省、市領導在督查中的好評。

四是親自抓督導。每季公開后，一方面組織得力人員進行聯(lián)查，一方面親自下村暗訪，做到心中有數(shù)，二者結(jié)合，發(fā)現(xiàn)先進，樹立典型，對公開不及時或公開質(zhì)量不高的鄉(xiāng)村，進行通報批評，限時改進，以提高村務公開工作的整體水平。

五是民主議政日活動更加規(guī)范。“1·2”、“7·3”是法定的民主議政日，屆時縣領導都要到自己的聯(lián)系點參加民主議政活動，廣泛聽取群眾的意愿和建議，以真正發(fā)揮村民代表管理村務大事的作用，發(fā)揮村民監(jiān)督小組的理財作用，發(fā)揮其對重大事項的決策作用。

3、小康建設。

今年規(guī)劃的57個小康村建設任務，已基本實現(xiàn)預定目標。

4、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化。為加快我縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展步伐，立足我縣實際，在原有花生產(chǎn)業(yè)、面粉產(chǎn)業(yè)的基礎上，積極尋找我縣民營經(jīng)濟發(fā)展的新路子。

5、積極參與農(nóng)村稅費改革方案的制定與實施征收。為切實減輕農(nóng)民負擔做了一定工作，保護了群眾的利益，受到領導和群眾的好評。

6、為適應我國加入wto的新形勢，提高農(nóng)民群眾市場經(jīng)濟意識，大力開展“調(diào)結(jié)構(gòu)、促增收”學習培訓活動，做為學習培訓辦公室主任，努力當好縣領導的參謀。

7、認真處理“海貍鼠”問題。在去年基本處理完畢的基礎上，圓滿做好了處理海貍鼠問題的善后工作，沒留一戶后遺癥。

8、“農(nóng)民增收”工作接轉(zhuǎn)以來，工作扎實，又取得了新成績。

9、農(nóng)村財務管理體制改革在大名鎮(zhèn)、西付集、沙圪塔三個試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基礎上，全縣已順利推開，實現(xiàn)了農(nóng)村會計委托代理制。

1、xx年，為推動農(nóng)村工作的開展，今年我部下發(fā)文件11個，代替縣委及“兩辦”擬發(fā)文件4個，撰寫調(diào)查報告11篇，出簡報1期。其中三篇刊登在邯鄲市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作《調(diào)研選編》上，為市、縣領導在決策上提供了參政。

11、盡力做好縣委領導交辦的特殊任務，解決了***村因土地承包赴省市越給訪問題，參與了對**村綜合治理的處理工作。

三、明確責任，協(xié)調(diào)聯(lián)動，較好地完成了縣委、縣政府的各項中心工作

1、對于本職工作，不推諉、不扯皮，盡職盡責，勤奮工作，尤其是在今年人員少的情況下，一些具體工作能夠做到親自動手，身體力行，以提高工作效率。親自動手起草文件，為縣領導盡力當好參謀。

2、充分發(fā)揮自己的協(xié)調(diào)職能作用，調(diào)動每位副職的工作積極性，挖掘每個同志的工作潛力，做好本職工作。努力團結(jié)同志，博采眾長，充分發(fā)揚民主，以確保把工作做得更好。認真做好群眾來信來訪工作，妥善解決了**村鐵路占地的問題，**村、**村、**村的土地承包問題等。

四、廉潔自律，勤政為民

工作中不吃、拿、卡、要，不請客送禮，不打麻將，不下舞廳，生活儉樸，自覺抵制紙醉金糜的生活作風。嚴格按照黨的紀律約束自己，樹立良好的公仆形象。

總結(jié)xx年的工作，取得一定成績，但也存在著不足之處，還仍有等待二線思想，工作缺乏開拓性，存在有應付思想，在今后的工作中一定注意改正。

篇二

各位領導、同志們、大家好!