篇一 2023年8月辭職報告8250字
公司領(lǐng)導
您好
我是———部門某某某，我在———部門已經(jīng)工作超過———個多月，在工作中我竭盡自己的全力來為公司創(chuàng)造價值，但是我實際的付出，已經(jīng)完全不與我現(xiàn)在的實際收入成正比，而且我應該得到的工資，并沒有足額發(fā)放，應該得到的加薪的日子也遲遲沒有到來。因此我對自己在公司內(nèi)的發(fā)展前景不抱任何希望。
為了自己以后長期良好的發(fā)展，也為了維護自己切身的權(quán)益不再受到損害，同時也是出于對公司利益著想，寧愿辭職也不消極怠工，這是我做人的原則，所以我正事向公司提交自己的辭職報告。
辭職申請人：
__年5月30日
篇二 8月報社經(jīng)理辭職報告750字
8月報社經(jīng)理辭職報告范文
報社經(jīng)理辭職報告
總經(jīng)理：
我已接受一家出版社的聘用，擔任執(zhí)行編輯一職，因此我將辭去在___公司擔任的項目經(jīng)理職位。我喜歡我的新工作，希望它可以給我新的挑戰(zhàn)。我在本公司工作任職的最后一天是8月10日，離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題，請在方便的時候與我聯(lián)系，我希望調(diào)遷工作能夠順利進行。為___公司服務的這段經(jīng)歷讓我受益非淺，我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。
并祝貴公司前程似錦！
謝謝！
此致
敬禮！
辭職申請人：聘才網(wǎng)
2023年1月27日
書寫正式的辭職信，須具備以下四大要素：
a) 填寫適當受文者名稱及需要知會的上司。
b) 清楚寫出辭職的理由。
c) 感謝公司給予你工作機會，并在工作上獲得寶貴的技能及經(jīng)驗。
d) .最后，祝愿公司將來發(fā)展順利及作親筆簽署。
附：報社記者辭職報告
尊敬的領(lǐng)導：
我將于下個月離開貴報社，特此向您提出辭呈。
報社是我走出校園接觸社會的第一站。感謝貴報為我提供這一平臺。借助這一平臺，我更廣泛而深入地認知到社會的方方面面、人情冷暖。
兩年來，領(lǐng)導們對我的教誨與關(guān)心，同事間兄弟姐妹般深沉而厚重的.情誼，每每思之，仍令人心緒難平，流連不舍。
新聞事業(yè)是一項具有重大社會意義的神圣的事來，新聞記者這一職業(yè)因而顯得崇高。然而，在從事采訪報道的過程中，縱然自己事以全能、幾以竭力，結(jié)果往往卻不盡如意，有負他人矚望。從而，我發(fā)現(xiàn)自己越來越不能做于他人有意義的事，也就越來越缺乏工作的激情，越來越不適應這樣的工作。這與自己的初衷及目標都是盡不相同的。
不過，因為常伴領(lǐng)導們的關(guān)心與提攜，仁人同事的無私友愛，在報社的時光仍然是色彩斑斕的。這兩年的經(jīng)歷也必將轉(zhuǎn)化為一筆寶貴的資財。
但愿貴報今后能廣納賢才，開創(chuàng)輝煌的事業(yè)。
此致
敬禮
辭職申請人：聘才網(wǎng)
2023年1月27日
篇三 2023年8月協(xié)會成員辭職報告350字
尊敬的老師：
您好！
從大一加入__會到現(xiàn)在將近一年，當初的想法是抱著一顆”鍛煉自己的心態(tài)”加入這個組織。在里面也感受到了這個組織具有很強的組織、紀律性，也嘗到了之中的酸甜苦辣，在里面學到了很多的東西，讓我受益良多！
但最近，感覺到了學習和工作兩個方面上都已顯力不從心，自感壓力！同時，也認識到自己有很多的缺點，平時的工作也有很多的不夠！步入大二，學習壓力增大，壓力很大！為了照顧我自己的學業(yè)，我想退出__會是我自己經(jīng)過考慮后想法和行為，與他人無關(guān)！
最后，我要說的是在這個組織我學到了很多的東西，也交個很多的朋友！我覺得這些都為我的大學時光抹上了重重的一筆！感謝組織對我的培養(yǎng)！希望組織能理解并給予批準.
辭職申請人：
__年7月11日
篇四 8月打字員辭職報告200字
尊敬的行政部經(jīng)理：
我是打字員___。經(jīng)過幾天的思考，我還是決定要辭職，原因在于每天重復性的工作，工作很單調(diào)、勞累，又沒有什么更大的發(fā)展、提高的機會，再就是個人原因，要回老家結(jié)婚了。在這里向經(jīng)理和同事們表示深深的感謝，謝謝你們工作上的指導，生活上的照顧。希望公司在近幾天安排相關(guān)人員跟我交接一下工作，目前手上還有一些文字搞還沒有打完，再次感謝。
此致
敬禮！
申請人：聘才網(wǎng)
201_年8月6日
篇五 2023年8月中英文辭職報告1500字
尊敬的林總：
五年后的今天，我終于將離開這里，擺脫困境，尋找自己新的方向和目標了。個中緣由，不得不向大家交待，以正視聽。 five years ago， i joined __. today， i have to escape from here to find a new start. some truth you have to know before my leaving. www.cizhi_in.net
不得不承認，__公司曾經(jīng)是個在環(huán)境上令人感覺愉快，協(xié)調(diào)和沒有任何地域，種族和性別歧視的公司;曾經(jīng)是個在工作上令人積極向上，自覺自愿付出只為達成目標的公司;在管理上令人感覺人性，科學有效的公司;在同事關(guān)系上融洽友愛，互幫互助的公司。所有這一切相信也是所有在這里工作了五年以上的員工的共同感受吧？
孰料曾幾何時，風云突變;黑云壓城，草木變色;奸佞當?shù)?，梁斷瓦落。所有的?yōu)良傳統(tǒng)和美好愿望在我身上不復重現(xiàn)。相信大家也會知道，沒有萬不得已的原因，我為何要離開？沒有發(fā)生種種不幸的事端，我為何要離開呢？看了下文的羅列，我相信很少有人會不贊同我的決定了：
1) 作為新生兒的母親，我無法進行正常的休假申請以應對各種突發(fā)狀況諸如小孩生病等。因為主管規(guī)定，必須于一周前提前申報休假，不允許有突發(fā)事情的發(fā)生。 as a mother of new-born baby， i cannot apply for annual leave to face up any sudden incidents， because my supervisor rules every leave must be applied one week before leaving. no e_cuse for emergency incidents.
2) 在哺乳期內(nèi)，我無法享受公司對于哺乳期員工的提前下班的待遇，被主管要求加班，但不允許在oa上事先提交加班申請。因而，我不能獲得應得的加班費。 during the breastfeeding period， i cannot get the early leave treatment as other female staff in breastfeeding period. on contrast， i had to work overtime. more the worse， i cannot get my ot salary as my supervisor doesn’t allow me to apply for ot on oa.
3) 為了評價我工作是否及時，是否匹配公司核心價值的依據(jù)，我被主管強迫針對每一個工作動作進行精確到秒的計算，直接主管要求我自己掐秒表進行相關(guān)計算。在已經(jīng)進入21世紀的現(xiàn)在，我難道連解放前的包身工還不如嗎？ in order to evaluate if the efficiency of my work accords with the core value of the company， i was forced to use stopwatch to calculate my every action. i feel myself a slave in the 21st century.
4) 我的直接主管聲稱，她所定義的工作不做完，不能進行正常的午餐休息。 my supervisor rules i cannot go for lunch if i don’t complete the work she dispatched.
5) 在__公司的五年我一如既往的工作?？墒亲罱肽曛校宜查g變得一無是處，飽受謾罵和無端的指責。直接主管多次當眾對我進行辱罵，問我“是不是外地人？聽不懂人話？”之類的粗鄙之言。事后她又拒不道歉，還百般狡辯，不承認半年多來對我的辱罵。 in the past five years， i tried my best to do my job. no cap， no complaints. suddenly， i become nothing and a bad employee when she joined __. she insulted and blamed me many times in public， such as “are you not shanghainese？ don’t you understand human language？” when i apply for resign and ask her to apology， she even didn’t committee what she said and what she did.
6) 如果所有上述這一切同時發(fā)生在你身上，并且陪伴著你渡過大半年以后，你是否會不得不離開？ if all above things happened to you in the last si_ months， will you choose to leave as i？
時至今日，我想起__先生在新員工培訓時所作“四個滿意”的理論，不勝唏噓！ i still remember the “four satisfactions” of mr. __ when i attended new staff orientation. what a pity！
衷心祝愿各位留下的同仁，朋友一切都好，不要讓發(fā)生在我身上的種種再現(xiàn)！ i sincerely wish whom still works here everything is ok. no above bad things happen to you！
subject: clarification for __’s farewell letter 對__告別信的澄清 you may receive a farewell letter from __ and has doubt if the company treats her like that. here we would like to introduce some background and clarify as below. 您可能收到了來自__的告別信，并疑惑公司是否如她所言那樣對待她。在這里我想簡述一下相關(guān)背景并做澄清。
辭職申請人：
__年3月4日
篇六 2023年8月銀行職員辭職報告1450字
尊敬的主任：
您好，感謝這一個月來您對我的關(guān)懷，然而今天我卻不得不向您恭敬的呈遞上我的辭職申請。
回首這一個多月來，首先得感謝銀行信用卡中心分中心給予我這次機會，讓我有幸加入推廣室業(yè)務二組這樣一支在招行百余支業(yè)務組里業(yè)績都能名列前矛的優(yōu)秀團隊里，在二組，我感受到了榮譽同時也體驗到了壓力，這些都成為我每日工作的原動力。入職以來我進行過寫字樓、大型商場、街邊店鋪的陌生拜訪，同時也實踐過不同形式的擺攤工作，憑借這些多元化的作業(yè)方式，我份內(nèi)的任務量得到了一定的保證，但還是未能圓滿達到主任所給予的期望。
之所以選擇離職，大致有以下幾方面的原因：
第一，社會之所以產(chǎn)生分工，是由于每個人的能力不同，而個人能力的差異勢必會從客觀上要求人人考量自身實際，選擇能閃避其短而發(fā)揮其長的工種。本人入職以來雖然兢兢業(yè)業(yè)的工作，卻仍然與公司所要求的月最低任務量目標有一段距離，而再結(jié)合每日諸如交通費、飲料費的開銷，讓自己感覺到了入不敷出、捉襟見肘的考驗。因而，從民生的角度而言，離開銀行信用卡中心確實是經(jīng)濟無奈所致、能力所不勝任這份工作所為。
第二，坦誠說來，之所以選擇銀行信用卡中心這份工作，我的初衷更多的是傾向于讓這份工作來重新塑造自己的性格，而從目前的效果來看，是完全達到了。這一個月過去，我改掉了靦腆和不敢在陌生人面前談吐的缺陷，培養(yǎng)成為現(xiàn)在勇于在眾人面前展示自我的個性，以及與陌生人有強烈攀談欲望的性情。這短短一個月端正了我二十幾年來性格上的不足，錘煉出了全新的自我，這對我今后不論是在職場上亦或是在人生大道上，永遠都是有百利而無一害的。
第三，去年畢業(yè)后我參加考研，天意弄人的是我僅以一分之差未能如愿，這不得不說是一次人生的轉(zhuǎn)變，姑且不論這次轉(zhuǎn)折是利還是弊，但我還是懷有一顆強烈上進的心，希望在青春這樣黃金的時段里能夠博覽全書，尤其是認真研讀一些對自身職業(yè)發(fā)展有益的書籍，而這需要有一份朝九晚五、有規(guī)律作息的工種，因而離開招行也是出于自身職業(yè)規(guī)劃的考慮。
以上就是我離開現(xiàn)任工作的三個理由，希望能得到主任的諒解。
我是一個很重視感情的人，主任是我出社會工作以來的第一位直屬上司，我一向都很敬重有加，并且今后也會時刻銘記著。這一個月以來我能體會并由衷感謝主任在許多小細節(jié)上對我的關(guān)心與照顧，正如主任在二組同事里的口碑一樣，您在工作方面雖然嚴格要求，但為人卻是善良與真誠的，而這些素質(zhì)也正是您獲得招行年度優(yōu)秀員工榮譽的真實體現(xiàn)。
一個月以來，我常與主任交流工作中存在的困惑，而主任展現(xiàn)出的精湛業(yè)務知識以及誨人不倦的師長風范都令我欽佩不已。記得一次戶外臨時擺攤作業(yè)時，您富有激情的派單以及熱情的向路人宣傳信用卡，這種精神面貌把我們這些一道來作業(yè)的下屬都比下去了，也在那一次令我著實體味到敬業(yè)也是一種做人的品質(zhì)。
其實我做人很謙虛，喜歡將問題拿與您交流，希望通過溝通來吸取對自己有益的建議，而不是您所批評我的“固執(zhí)”。尊重師長對我的指點是我一向為人的秉性，我從未有過頂撞或是將意見不屑一顧的張揚，這一點希望得到您的認同。
白駒過隙的一個來月，在主任悉心指教與親身表率的引領(lǐng)下，我很有自信的說：我對客戶的服務態(tài)度以及在銷售信用卡的技巧方面不亞于公司內(nèi)任何一個人，這些當然都離不開主任的功勞。而由于至今我從未使用過信用卡，對信用卡在開卡使用中的許多細節(jié)問題上還尚不是很清楚，這確實是作業(yè)中的客觀不足之處。
希望我的離職請求能夠得到您的批準。
此致
敬禮！
篇七 2023年8月辭職報告71050字
總經(jīng)理，
您好！
從__年底到如今，在一起相處了快4年多時間，我也學到了很多知識，公司的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會，在良好的環(huán)境中工作和學習！在這樣的態(tài)勢下，我選擇辭職，我確實有點舍不得，也想了好久！
選擇辭職，不是因為公司或者老板您對我不好，也不是老板您給我的待遇不好，這點您也應該知道，自從來公司正式入職后，我從來都沒有提過關(guān)于待遇問題的。我選擇辭職，主要原因是：雖然在公司里基礎(chǔ)的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。而在一個環(huán)境里，工作時間長了，人沒有了上進的欲望，而且有些倦怠的感覺。其實從__年的時候，這樣的感覺就很明顯。而我最不愿意地就是自己在這樣的狀態(tài)里生活與工作。
自從我離開學校踏入社會的那一刻起，我就有個夢想，要么擁有自己的事業(yè)，要么努力做個職業(yè)經(jīng)理人，雖然目前我距離這兩個都很遙遠，但是我自己的夢想，我不能輕易放棄.要讓自己成為獨擋一面的能手，我必須放棄眼前的安逸，去新的環(huán)境磨礪自己，努力改變自己，突破自己，讓自己真正的能夠前進與成長。
而目前，我們公司的管理體系與態(tài)勢以及組織機構(gòu)，我覺得都與我自己的夢想不太一致，在這里，我可以取得還算不錯的收入，但這個不是我理想的全部。您也是個做事業(yè)的人。我想，您能理解我的這個想法。
我將把手上的業(yè)務交接給小盧，或者，您可以另外安排一個人，我想在3月下旬左右完成交接工作，當然如果在3月下旬，事情還沒有處理好，我會繼續(xù)延遲時間，直到把一切工作交接清楚。所以 廣交會 我也就不去了，您還是另外安排其他人，讓他們做好準備。(附件，是我手上現(xiàn)在正在做的和以前曾經(jīng)做過客戶資料，客戶主要特點以及要求的詳細情況！請查閱存檔！)
我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請老板盡管分配，我一定會盡自己的職責，做好應該做的事。另外，希望老板不要挽留我，其實，離開公司，我也是很舍不得，但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難，再說，心已經(jīng)不能定下了，事情也不可能做的很好，我在這里繼續(xù)呆著，也不會有什么突破，而且這些業(yè)務交給小盧，你也應該能放心他能把事情處理好，對公司也不會有什么損失。關(guān)于從1月開始的到3月底，我經(jīng)手的并且我自己收回款子的業(yè)務提成，請老板能根據(jù)實際情況，結(jié)算好了，在任何您方便的時候還是匯給我原來的帳戶。
謝謝！最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升！祝您及各位同仁工作順利！
辭職申請人：
__年5月10日
篇八 8月酒店員工辭職報告250字
尊敬的大堂經(jīng)理：
你好！我是迎賓員___，來酒店三個多月了，雖然時間不長，但是在這里工作是我最快樂三個月，然而現(xiàn)在向您提出辭職申請。對于我的辭職，原因在于對迎賓員這個職位認知度不夠，這個崗位的職責跟我的性格相差很遠，還有就是自已的英語水平有限，面對越來越多的`外賓無所適從，以至于我無法勝任這項工作。話又說回來，部門里的同事關(guān)系都不錯，彼此都以兄弟姐妹，領(lǐng)導對下屬也很關(guān)心，要不是因為個人原因我是不會考慮辭職的，這個還請經(jīng)理諒解，謝謝。
此致
敬禮！
申請人：
2023年8月6日
篇九 2023年8月醫(yī)院外科醫(yī)生辭職報告1850字
尊敬的院領(lǐng)導:
我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職報告的。
我感謝五年多來醫(yī)院給我學習進步的機會，也感謝院領(lǐng)導對我的關(guān)心、幫助、教育以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧，在此我非常衷心地感謝大家！也正是因為醫(yī)院的培養(yǎng)，讓我積累了很多的臨床經(jīng)驗，有了更好的操作基礎(chǔ)，具備了一定的獨立手術(shù)能力。正是因為這個原因，我幸運的獲得了到上級醫(yī)院工作的機會。 經(jīng)過深思熟慮，我現(xiàn)在決定辭職，主要理由有以下幾點：
1。 在基層醫(yī)院，分科不細，我們除了骨科不搞，其他什么的都要搞。難免造成了眉毛胡子一把抓，什么都會點，什么都不精通的情況。這個會限制個人的發(fā)展。別人給我定科在肝膽外科，而且允諾可以讓我讀在職研究生。我深思熟慮后覺得這個是個個人提高的機會。而且上次和__院長談心的時候，__院長給我說的一些事情也對我觸動很大，就是因為醫(yī)院的2甲牌子限制了__院長的很多提高機會。我不希望以后也這個樣子！所以我還是選擇離開。
2。 急外科事件:上次院領(lǐng)導安排我調(diào)動到急救外科上班。陡然換了個工作環(huán)境。我是大大的不習慣。特別是急外科以骨科病人居多。我壓根沒有轉(zhuǎn)過骨科?；究繉W校的書本知識在應付，在科室也沒有系統(tǒng)的培訓骨科知識，這讓我上班很郁悶。對我觸動最大的一件事情:一個食指外傷的病人來。我清創(chuàng)的時候發(fā)現(xiàn)伸指肌腱可能斷裂，但我不能確定，請示上級后得到指示只是給其縫合即可。我縫合了傷口然后要求病人住院觀察，病人拒絕了。1周后病人回來拆線，我發(fā)現(xiàn)他的食指第1指節(jié)已經(jīng)不能伸直了。我恨自己的無能，辦公之家同時也對到急外科更加不滿。
我天真的認為，我應該讓領(lǐng)導知道我上班不開心。所以我故意去鬧故意去吵。給了領(lǐng)導不好的映象。 最后差點弄到在急診科上班。我知道，給人好映象需要很長時間的積累，給人壞映象只需要幾件事?；氐酵庖豢疲移疵膾瓯憩F(xiàn)，比以前在外一科的時候更加努力的工作。雖然讓別人對我的印象有所改觀。但我更多的聽到的是:你看魏宇以前表現(xiàn)好差，現(xiàn)在呢？還是要教訓下才有效果。我就是作為一個反面教材存在。這個讓我壓力很大。也堅定了我離開的決心！
3。 不光我個人感覺，是整個外科片區(qū)都有一個強烈的感覺:醫(yī)院對外科系統(tǒng)的打壓態(tài)度是很明確的。我們都有所了解，外面很多醫(yī)院都是外科收入高于內(nèi)科。為什么？ 因為有個工作年限的問題在，外科醫(yī)生的黃金時間一過了就走下坡路了，內(nèi)科醫(yī)生是越老越吃香，返聘的內(nèi)科醫(yī)生是遠遠多于外科醫(yī)生吧？很多醫(yī)院領(lǐng)導就是考慮到了這個問題才在獎金分配方案上給外科更多照顧。但是在我們醫(yī)院就看不到，外科不管怎么干，收入始終比內(nèi)科少。說實在話，我們外科的工作量是遠遠超過內(nèi)科的，別人病人收了就寫病歷，病歷內(nèi)容也比我們少很多(手術(shù)的全套:術(shù)前查房記錄，術(shù)前小結(jié)，術(shù)前討論，術(shù)后病程，手術(shù)記錄，術(shù)后3天的記錄) ，我們還得看門診，應付外傷清創(chuàng)，還要上手術(shù)，術(shù)后換藥拆線，總的來說我們的工作量遠遠大于內(nèi)科，但多勞多得在這里沒有得到任何體現(xiàn)。聽說馬上還要實行病歷循環(huán)扣錢制度。
我回來外一科以后，每個值班收的病人基本沒有少于8個。上個班周末我都收了10多個病人，做手術(shù)到臨晨4點過，而且書寫一個出院病歷基本要30分鐘左右，在這樣的工作強度下，外科沒有幾個人能保證出院病歷全部都能準時交出來的。如果真要完成病歷，我們計算過，除非不值班的時候下午晚上都來加班才有可能完成。這樣我們的勞動時間大大超過國家規(guī)定的工作時間，我們又有什么休息時間？交不出來的話，我們的獎金又有多少來扣？醫(yī)院沒有專門的門診， 作為外科住院醫(yī)生我們的工作壓力在現(xiàn)在的情況下是相當大的，但是得不到太多的理解和關(guān)懷，這個讓我們都很不順心……反正很多醫(yī)院制度都讓我們感到壓力太大，不堪負荷，也堅定了我離開的決心。辦公之家雖然我很舍不得已經(jīng)熟悉的工作環(huán)境，很舍不得科室里面的老師和弟兄，但是在和他們談心的時候，他們都勸說我讓我到上級醫(yī)院發(fā)展，他們都覺得我如果到了上一級醫(yī)院，只要自己肯努力，肯定會有更廣闊的發(fā)展空間。在大家的勸說下，本來在父母堅決不同意的情況下決定不走的我動搖了，并且做通了父母的工作，最后做出了辭職的決定?？赡茏鳛橐粋€小兵，我對醫(yī)院的大政方針有很多不理解，因此也說了很多激進的話。
我是一個有什么說什么的人，有不對的地方請多包涵。并且我是一個理智而現(xiàn)實的人，雖然生活的穩(wěn)定也是我的夢想，但在這里我不敢去拼我的青春。我想我有足夠的理由辭職，特下此決心，希望諒解并給予批準。
最后，祝我們__縣人民醫(yī)院一切順利，萬事如意;祝各位院領(lǐng)導身體健康，全家幸福，安康！
此致
敬禮！
申請人：
__年11月27日
篇十 8月公司職員辭職報告250字
尊敬的公司長：
您好！我是___，在公司里工作了十五年。我現(xiàn)在向您提出辭職申請，說實在的很舍不得，于情于理，公司里領(lǐng)導和同事對我都很好，我選擇辭職跟公司里沒有關(guān)系，是我個人原因。我辭職主要有兩個原因;第一，生計所迫，急需要轉(zhuǎn)行賺更多的錢供上大學的孩子，以及交房貸。第二、徹底擺拖一張報紙、一杯茶的工作習慣，轉(zhuǎn)向積極向上的工作態(tài)度，因為在公司里工作了十五年，一切都是不變的，太習慣了，不喜歡這樣子的工作方式。以上兩點是我真實的想法，如有不妥還請公司諒解。
此致
敬禮！
辭職申請人：
201_年8月4日
篇十一 8月醫(yī)生辭職報告550字
尊敬的__醫(yī)院領(lǐng)導：
您好！
我非常感謝您能在百忙之中查閱這封信函。我是本院婦產(chǎn)科的一名大夫，自__年7月20日在我院工作至今，同志們之間相互關(guān)心相互幫助的氛圍讓我深深感動，工作中更有韓老師無私相授寶貴臨床經(jīng)驗，并對我的工作、學習和生活個方面的諄諄教誨，如春風拂面，讓我受益匪淺，不禁暗自慶幸當初選擇了我院作為我工作生涯的第一站。竊喜之余，隨著工作中接觸的各種病癥，逐漸彰顯出我的.知識的匱乏，逼迫我產(chǎn)生了進入高等學府再次深造的想法，于是我的人生規(guī)劃與目前的全職工作發(fā)生了沖突，我之前也曾經(jīng)嘗試過其他的規(guī)避矛盾的措施，結(jié)果都無法緩和工作時間和學習時間相沖突的矛盾，考慮再三，痛下決心，遂不得已提出辭職的請求。此次離職并非經(jīng)濟原因，薪水雖不高，也一千余半，對我已然綽綽有余，亦非私人恩怨，我視韓老師如親外婆，私下交情甚篤，與其他同事亦親如手足。出此下策實無他法，不得不犧牲工作來換取些須時日以供讀書，不得已而為之，請院領(lǐng)導體諒下屬尷尬境地。
此方寸魚雁難表我不舍之情，故叨擾至此，又怕貪您太多寶貴時間，不得不擱筆。再次感謝貴院對我的培養(yǎng)，希望等我完成深造回來，能繼續(xù)聆聽您的教誨，接受您的領(lǐng)導。
此致
敬禮！
辭職人：___
20__年__月__日
篇十二 8月辭職報告200字
尊敬的藥房主任：
您好！我是中醫(yī)藥劑師___。我很感謝領(lǐng)導多年的栽培，然而此時此刻我最迫切需要辭職，為了是照顧家庭，回家?guī)倽M4個月的'兒子，因為現(xiàn)在我媽不能來帶小孩，希望領(lǐng)導諒解。我也清楚現(xiàn)在辭職，今后不可能再為醫(yī)院服務了，當初花了那么多功夫進來醫(yī)院可都要全白費了。不管怎么樣，還是謝謝主任，謝謝醫(yī)院。我將在這一個月時間里做好相關(guān)的工作交接，還請領(lǐng)導放心。
此致
敬禮！
辭職人：___
20__年__月__日
篇十三 2023年8月營業(yè)員辭職報告250字
尊敬的店長：
你好！我是化妝品專柜營業(yè)員___。由于受不了工作壓力我不得不提出辭職，現(xiàn)已經(jīng)在辦理辭職手續(xù)，相信辭職報告也很快到店長您那兒。
在××商場工作五年，是我人生當中工作時間最長的一份工作。說實在的我離開有幾分不舍，然而現(xiàn)在商場競爭太激烈了，尤其化妝品這一塊，銷售不好，工資就上不去了，連養(yǎng)活自已都成了問題，更別說養(yǎng)家糊口了啊。
不過還是要感謝店長您，感謝商場的全體員工，因為有你們的幫助，我的生活才會更加的精彩。最后，希望商場能夠在活動這方面多入手，增加人流量，僅此建議。
辭職申請人：
__年1月24日
篇十四 2023年8月公司員工辭職報告1350字
尊敬的公司領(lǐng)導：
您好！首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。
我是懷著十分復雜的心情寫這份信的。自從我進入公司之后，由于公司對我的關(guān)心、指導和信任，使我學到了很多知識，對此我深表感激！
由于我自身能力的不足，工作越來越讓我感到力不從心，為此我進行了長時間的思考，公司的環(huán)境對于我很照顧，鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內(nèi)向，做事容易沖動，你們也經(jīng)常提醒我這一點，對此我很感謝你們的教導;
為了不因為我個人的原因而影響公司的產(chǎn)品開發(fā)進度，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去目前在部門擔任的職務和工作，我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。
辭職申請人：
__年5月9日
