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局辦公室主任述職報告(十五篇)

發(fā)布時間:2024-08-05 11:20:02 查看人數(shù):58

局辦公室主任述職報告

篇一 局辦公室主任述職報告2900字

各位領(lǐng)導、同志們:

20__年是我市率先發(fā)展的決戰(zhàn)之年,也是我們面對繁重工作任務,不斷接受挑戰(zhàn)和自我加壓的一年。作為辦公室主任,我在加強學習、廉潔自律、綜合協(xié)調(diào)、上傳下達、督促檢查和服務保障等方面做了一些工作?,F(xiàn)述職如下,請大家評議指正。

一、加強學習、提高認識,不斷提高自身的綜合素質(zhì)。

我是一名規(guī)劃戰(zhàn)線的新兵,我深深體會到規(guī)劃局是一個業(yè)務技術(shù)很強的部門,要求我要不斷熟悉掌握業(yè)務知識;規(guī)劃局是一個事事與老百姓緊密相連的部門,要求我想群眾之所想,強化服務意識;規(guī)劃局和開發(fā)商、建設(shè)單位打交道多,要求我時刻保持清醒的頭腦,管好自己的行為。

理論上的成熟是一名干部政治上成熟的基礎(chǔ)。為此,我自覺加強政治理論學習,堅決貫徹黨的路線、方針、政策,努力提高自己的理論素養(yǎng)和政治素養(yǎng)。在政治理論和業(yè)務學習上,我努力養(yǎng)成良好的學習慣,圍繞學習貫徹“三個代表”的重要思想,切實把握解放思想、與時俱進的理論精髓,結(jié)合工作實際,積極樹立以人為本,群眾利益無小事的群眾觀。努力在真學、真懂、真用上下功夫。做到每天的報紙必讀,上級來文精讀細研、全面掌握。同時,我一有空就參加業(yè)務會、論證會、現(xiàn)場辦公會,主動向?qū)<覍W習,向書本學習,向?qū)嵺`學習,完善自己的知識結(jié)構(gòu),努力使自己掌握基本的規(guī)劃管理知識。從而把自己的思想和行動統(tǒng)一到黨的“十六”大精神上來,把學理論、學業(yè)務與提高解決實際問題的能力統(tǒng)一起來;把學習“三個代表”重要思想與改造自己的主觀世界統(tǒng)一起來,做到學用相長。

二、放眼長遠、嚴于律自,強化憂患意識和__能力

從嚴治黨,反對腐敗是關(guān)系執(zhí)政黨生死存亡的重大問題。我作為一名普通黨員,一名普通干部,理應做到身正、行直、言諍,倍加珍惜今天這份工作,從點滴細小之處嚴格要求自己,牢記“兩個務必”、風清氣正,踏實工作。

作為辦公室主任,起碼在中層干部范圍里要做好廉潔的表率。事實上,我的一舉一動,一言一行,大家都在看著我,我工作做得好壞,都在或深或淺的影響著周圍的同志。所以我時時告誡自己,一定要潔身自好,外塑形象,內(nèi)強素質(zhì),在招待來客、后勤管理方面建章立制、勤儉節(jié)約,決不充當老大,要面子,耍風光。對自己的行為,嚴格按照___國務院關(guān)于黨政干部廉潔自律的準則要求自己,不到娛樂場所,不吃高檔飯,不抽高檔煙,堅決做到廉不言貪,勤不言苦,靜以養(yǎng)身,儉以修德。

“衙齋臥聽蕭蕭竹,疑是民間疾苦聲”。我們這個時代遠比封建社會先進百倍,誠聽老百姓意見,關(guān)心老百姓困難更應作為一名合格干部基本的素質(zhì)。千百年來這都是執(zhí)政者所遵循的基本規(guī)律。一年來,我接待老百姓1000余人次,接聽電話2000余個,始終做到熱情接待、耐心解答,積極為老百姓分憂解愁。我就常常想,我出生在條件很差的山區(qū)農(nóng)村,能有今天好的工作,好的生活,來之不易,不應該有什么生活上的不滿足,有的只是學業(yè)上、工作上的差距。追名逐利這種思想不好,要放眼長遠。常懷樂觀之情,常思不足之事,處理好“滿足與不足”的關(guān)系,把精力集中在工作上,放在為老百姓辦實事上,做到堂堂正正做人,認認真真辦事。這是我的一點體會,是這樣想的,也是這樣做的。

三、強化服務,提高效率,創(chuàng)造性地做好本職工作。

辦公室工作千頭萬緒,繁多復雜,需要有高度的事業(yè)心和責任感開展工作。一年來,在辦公室人員少的情況下,我合理安排,充分調(diào)動全室人員的工作積極性,在搞好服務,參與政務,完成任務,辦好雜務方面做了大量的工作,保證了機關(guān)工作的正常運轉(zhuǎn)。一是處理好來文來電和全局工作任務的督促檢點工作。全年共處理來文 2500余件,接聽電話2000余個,有任務安排的400余件,另外按上級督查部門的要求,對安排的工作進行積極協(xié)調(diào),檢點完成,包括領(lǐng)導批件在內(nèi)全年共督導工作600余件。安排會議700余次,平均每天最少有三個會,比如市里參加的會忘了安排要承擔責任,安排不合適也要受批評,這些工作辦起來都是小事,誤了就成了大事。二是加強行政管理和后勤服務工作。狠抓了機關(guān)的考勤工作,強化了大家的勞動紀律,加強管理,做好辦公場所的保潔工作,特別是水、電、曖,完善了集中供熱手續(xù)。給老干部宿舍的供水系統(tǒng)進行了維修,保養(yǎng),加強車輛管理,對全系統(tǒng)消防安全進行全面檢查,全系統(tǒng)124臺車輛以及防火、防盜方面安全率達100%,較好地保障了機關(guān)工作的正常運轉(zhuǎn)。三是組織好各類會議。全年共組織或參與組織全局各類會議60余次,起草各種材料30余篇。為科學研究決策,合理安排部署全年規(guī)劃工作,提供了保障。四是做好接待工作,20__年,共接待兄弟單位參觀學習和上級檢查26次,聯(lián)系安排外出考察學習4次,我們本著互相學習,取長補短,熱情檢樸的原則,給兄弟單位留下很好的影響,圓滿完成各類接待任務。五是抓好宣傳工作,全年機關(guān)工作在省、市級電視臺、報紙報道達 60余次,對塑造規(guī)劃局良好的服務形象,優(yōu)化政務環(huán)境做了一些工作。六是其它工作。加強了計劃生育宣傳工作,完成了95年之前文書檔案的移交進館工作,文書管理經(jīng)驗收達省一級水平。按時安排完成了兩會期間省、市人大、政協(xié)提案、議案的答復工作,提案答復質(zhì)量進一步提高,受到人大代表、政協(xié)委員和新聞媒體的好評。

一年來的工作使我深深的體會到:辦公室工作隨機性、突擊性的任務較多。要想干好就必須樹立六個意識:一是廉潔意識。辦公室工作涉及面廣,事務性強,如果管不住自己的“腳”,不該去的地方瞎去;如果管不住自己的“口”,不該吃的胡吃;如果管不住自己的“手”,不該拿的亂拿,就會脫離群眾走向腐敗。二是責任意識。高質(zhì)量的工工作于強烈的事業(yè)心和責任感,責任意識不強,工作就會出現(xiàn)漏洞,任務就不可能完成好。三是要有超前意識,要充分發(fā)揮主觀能動性,把工作想在前,干在前,做在前,在被動中爭取主動,全方位地為領(lǐng)導搞好服務。四是進取意識。做辦公室工作就是要增強工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性,各項工作不能滿足于一般化,都要爭先創(chuàng)優(yōu),爭創(chuàng)一流。在全局各處的工作中起表率作用。五是效率意識。辦公室工作是綜合服務性工作,提高效率,就是要準確、迅速、公正、合理地完成每項任務,養(yǎng)成高效、快捷的過硬工作作風。六是全局意識。辦公室工作必有通盤運籌,把握大局,始終站在全局的高度謀大事,想長遠,堅持在大局下開展工作,統(tǒng)一調(diào)動力量,集中優(yōu)勢資源,努力促進全局中心任務的完成。

回顧一年來的工作,如果說做了一些工作,能順利完成各項任務,這主要與每位局領(lǐng)導的支持和認可分不開的,與在座的每位同志的關(guān)心幫助分不開,與辦公室全體人員的團結(jié)協(xié)作分不開。但是工作的不足和差距還存在,主要表現(xiàn)在:制度建設(shè)方面還薄弱,照章辦事不足,靠經(jīng)驗辦事有余,在有些方面還不夠虛心,工作思路不寬,眼界不遠,工作的主動性、超前性不夠。今后,隨著對工作的進一步熟悉,我更要做到不驕不惰,更要注意廉潔行政,把自己所做的每一件事都放到陽光之下,放到群眾中去,自覺接受群眾的監(jiān)督和指正,努力做到刻苦學習,提高素質(zhì),牢記宗旨,服務群眾,把工作做得更好。

以上是我個人全年來的工作情況,如有不妥之處請領(lǐng)導和同志們予以批評指正。

篇二 2023文化局辦公室主任個人述職述廉報告2450字

按照__區(qū)年度考核要求,結(jié)合本人工作實際,現(xiàn)將自己2023年度個人履職情況和廉潔自律情況報告如下:

一、思想政治

能認真學習馬列主義、___思想和“____”重要思想,能認真學習《黨章》,做到政治上、思想上、行動上同___保持高度一致;積極參加省市文化廳局以及區(qū)委、區(qū)政府和局支部組織召開的各類會議,認真領(lǐng)會并貫徹實施上級文化工作提出的新要求,做到了思想上高度重視,行動上堅決迅速。同時,注重加強對分管部門干部職工的政治學習和思想教育,定期不定期組織他們學習上級文件精神,幫助他們理解重大的文化方面的政策精神,指導開展文化各項工作。

二、作風紀律

注重培養(yǎng)良好的工作作風,把實干、肯干、能干作為自己的工作信條,工作上不玩虛的,做到踏踏實實;工作上積極主動干,發(fā)揚奉獻精神,不斤斤計較;工作上發(fā)揮主觀能動性,開動腦筋,多想辦法,把正常的工作辦出新意,把創(chuàng)新的工作辦出特色,把難辦的事情辦出水平。深入基層,調(diào)查研究,不亂表態(tài),不亂拍板,不亂許愿,做到多匯報,多請示,多研究,多分析,擺正位置不越位,真抓實干不缺位。在工作紀律上,做到嚴于律己,樹立表率,同時,嚴格要求分管部門干部職工,上班不遲到,下班不早退,嚴格遵守《公務員八條禁令》和__區(qū)機關(guān)作風建設(shè)各項要求規(guī)定。

三、工作能力

利用自己六年辦公室主任熟悉文化旅游局全面工作的優(yōu)勢,充分發(fā)揮工作的主觀能動性,在局長的領(lǐng)導下,認真履行分管工作,積極主動地出謀劃策,按照區(qū)委、區(qū)政府對文化旅游工作的總體要求,在群眾文化活動開展,文化館站室建設(shè)等方面作了大量的工作。按照職責分工,自己分管群眾文化工作。特別是在群眾文化活動方面,積極思考重大演出、精品創(chuàng)作、隊伍管理上出現(xiàn)的新情況和新問題。主要抓了以下幾方面的工作。

一是成功組織、承辦、參與具體實施各類文藝演出48場。其中組織“三下鄉(xiāng)”文藝演出3場,“風情翠湖 共享和諧”——__文藝展演活動1場;__區(qū)勞動再就業(yè)宣傳演出1場;____和諧大舞臺文藝演出2場;__區(qū)“文化遺產(chǎn)日”民族民間傳統(tǒng)文化展示活動1場;雙擁慰問文藝演出3場;__區(qū)“愛國歌曲大家唱”歌詠活動1場;“踐行科學發(fā)展觀 大力弘揚延安精神”專場文藝演出1場;“飛過六十一年的歌”聶耳音樂節(jié)歌詠比賽活動1場;__區(qū)慶祝______成立六十一周年大會暨文藝演出1場;云南省農(nóng)博會文藝演出1場;__區(qū)慶祝建國六十周年“幸福__ 幸福家庭”專題攝影比賽1場;具體參與實施__中國__ 國際文化旅游節(jié)文藝演出18場;參加省市區(qū)文藝演出和比賽活動12場。實現(xiàn)了活動常有、內(nèi)容常新、形式多樣的__群眾文化蓬勃發(fā)展局面今年“__講壇”我局結(jié)合群眾反映的希望講座地點固定的意見,經(jīng)過多方協(xié)調(diào),于9月在區(qū)圖書館一樓共享工程電子閱覽室開講,至今已3期,聽眾近600人。我局今在沙朗鄉(xiāng)放映電影46場,在廠口鄉(xiāng)放映48場,社區(qū)放映15場。據(jù)不完全統(tǒng)計,共有__0余名群眾觀看了電影。

二是抓創(chuàng)作、出精品,深入貫徹“三貼近”思想。今年以來,我局充分挖掘利用云南豐厚的民族文化資源和歷史文化底蘊,經(jīng)過不懈努力和耕耘,創(chuàng)作出貼近實際、貼近生活、貼近群眾,反映時代精神風貌的優(yōu)秀作品。創(chuàng)作了花燈歌舞節(jié)目《變遷》、踢踏舞《奮進的步伐》,其中舞蹈《變遷》以其獨特的創(chuàng)作手法和生動形象的場景再現(xiàn)等特點,受到有關(guān)專家的肯定和認可,在云南省第六屆民族民間歌、舞、樂展演中一舉榮獲金獎。今年創(chuàng)作散文、詩歌,其中散文《蓮花池情思》在建國六十周年__征文比賽中榮獲二等獎。創(chuàng)作美術(shù)作品《傳統(tǒng)與現(xiàn)代——陳香》、《長征之歌》等8幅,其中《傳統(tǒng)與現(xiàn)代——陳香》入選__市迎建國六十周年暨第二屆“群星薈萃”美術(shù)、書法、攝影作品展覽榮獲優(yōu)秀獎。創(chuàng)作攝影作品2幅,1幅刊登在《__年鑒》,1幅《沙朗新貌》參加__區(qū)干部職工美影展榮獲二等獎。

三是認真抓好文化站室建設(shè)工作,豐富轄區(qū)群眾文化生活。文化站室建設(shè)工作中,__年我局將完成27家文化室、1家文化站的新、改擴建目標建設(shè)任務。我區(qū)自加壓力,將__年建設(shè)的廠口文化站提前到今年建設(shè)。目前我區(qū)沙朗、廠口綜合文化站改擴建工程已經(jīng)6月8日正式開工,預計11月底完工,工程進度按要求進行。27家文化室的改擴建項目將于__年12月底完成,現(xiàn)已全面推進,進度按要求進行。今年完成了__年5個農(nóng)家書屋的建設(shè)及驗收工作,確定了__年三個農(nóng)家書屋的建設(shè)項目及地點。隨著群眾文化需求的多元化,我局把加強文化站的業(yè)務建設(shè)作為全區(qū)文化工作的重點,充分挖掘利用轄區(qū)文化資源,廣泛調(diào)動轄區(qū)單位和群眾的積極性。文化站陣地活動豐富多彩,形式多樣,各種文化活動層出不窮,有聲有色。文化站圖書閱覽室、娛樂室均向轄區(qū)居民開放,開放時間每周28小時以上,黑板報每年12期以上?,F(xiàn)我區(qū)共有業(yè)余文藝團隊200余支,活躍在各社區(qū)和鄉(xiāng)村, 形成了“月月有活動,天天有歌聲”,以“城區(qū)帶動農(nóng)村,以活動促進繁榮,以特色樹立品牌”的良好格局,極大地豐富了轄區(qū)居民的精神文化生活。

今年1月 -10月,區(qū)文化館組織業(yè)余文藝團隊培訓班10期,培訓人員358人(次),培訓內(nèi)容有芭蕾舞基本訓練、民族舞蹈組合、踢踏舞訓練等。同時文化館積極發(fā)揮文化培訓職能作用,常年在館內(nèi)開展輔導、培訓、排練等多項文化活動,每周總計開館時間平均為87小時。無償為廣大業(yè)余文藝團隊提供排練場,幫助、輔導、扶持他們開展陣地活動,全年為業(yè)余文藝團隊提供排練場地360天,輔導人數(shù)3000多人次。面向社會開辦了少兒芭蕾舞蹈、少兒主持人、少兒民間舞等多門類培訓,培訓學員均在400人以上。針對轄區(qū)內(nèi)社區(qū)文化建設(shè)需求,我局選派文藝輔導人員堅持每周到江岸社區(qū)進行合唱培訓,參輔的江岸社區(qū)合唱團參加市、區(qū)聯(lián)合舉辦的“____和諧大舞臺”演出活動,受到領(lǐng)導和社區(qū)群眾的充分肯定和認可。免費為農(nóng)民工子女開辦合唱培訓班1期;組織開展“文化進軍休中心”培訓活動,開辦花燈、合唱、藝術(shù)鑒賞等培訓班。同時結(jié)合黨員“結(jié)對子”幫扶工作,派出專業(yè)人員到沙朗鄉(xiāng)李子坪村對當?shù)剞r(nóng)民朋友開辦花燈培訓班。

篇三 環(huán)保局辦公室主任個人述職報告2400字

一年來,辦公室在局黨組的正確領(lǐng)導和各股室站隊的大力支持下,緊密結(jié)合深入開展科學發(fā)展觀學習實踐活動,按照辦公室工作目標責任要求,著力提升辦公室工作質(zhì)量及效率,有力推進各項職責工作和領(lǐng)導交辦的各項任務逐步實施,并取得了一定成效?,F(xiàn)將有關(guān)工作情況總結(jié)如下:

一、全面完成各項工作

(一)做好辦文、辦會、辦事工作

一年來,辦公室加強了對辦文辦會工作的管理。一是加強收文管理。細化了專人收文工作,做到國家、省、市、區(qū)、市環(huán)保局來文分別歸類登記和歸檔,方便了股、室、站、隊工作上的及時、便捷查閱;做好了文件的閱送、領(lǐng)導批示的即時督辦等工作。今年共收文363份。二是規(guī)范發(fā)文程序。加強了對文件內(nèi)容的把關(guān),按程序報局領(lǐng)導審核、會簽后編號、登記、發(fā)文。截止今年10月底,共發(fā)文105份,其中紅頭文件31份(行政文件21件,黨總支文件10份),其他資料74份。

三是專人管理公章,按照使用規(guī)范行印;四是扎實籌辦各類會議,努力做到會前準備全面,會中服務周到,會后落實到位。一年來,辦公室積極牽頭組織了全區(qū)2023年國土、建設(shè)、環(huán)保工作大會、科學發(fā)展觀動員及自評自查會、安全隱患排查整治月專項行動工作會議、湘江流域重金屬污染專項治理及其他工作會議;五是積極組織活動,配合做好檢查工作。配合黨組開展科學發(fā)展觀實踐活動;配合工會多次組織登山比賽、科學發(fā)展觀知識搶答賽等活動;組織全體干部職工搞好三清一化、創(chuàng)衛(wèi)責任區(qū)衛(wèi)生清掃;

牽頭做好了依法辦事示范窗口單位材料申報、環(huán)保工作督查資料匯編、績效評估考核工作;做好了6.5世界環(huán)境日宣傳和環(huán)保世紀行調(diào)研工作;配合相關(guān)股室做好了污染源普查資料建檔及省污普辦、省愛國衛(wèi)生、市環(huán)境保護督察組、區(qū)創(chuàng)建辦、區(qū)三滿意督察組的檢查工作。

(二)做好環(huán)境信訪受理、回復工作

我們把環(huán)境信訪工作當作聯(lián)系群眾的紐帶和橋梁來抓,認真辦好每一件環(huán)保信訪,做到有告必查,有查必果,切實維護群眾的環(huán)境權(quán)益,提高群眾參與環(huán)保的積極性。對信訪群眾、前來辦事的人員熱情接待,文明耐心解答,做到有問必答,用語文明,確保信訪群眾和辦事人員高興而來,滿意而歸。環(huán)境信訪受理和回復實行辦公室主任負責制,督促被投訴企業(yè)與業(yè)主按照環(huán)保法律法規(guī)落實到位,辦公室認真做好書面?zhèn)髡婊貜凸ぷ鳎皶r向信訪人和市、區(qū)兩級政府進行回復。在工作中,還加強了與市環(huán)保局、區(qū)委、區(qū)政府的聯(lián)系協(xié)調(diào)。截止到今年10月底,辦公室回復了人大政協(xié)提案3份;處理了群眾信訪、投訴共57起,其中群眾來信來訪14件,區(qū)長公開電話交辦的環(huán)境投訴案件26起,市局轉(zhuǎn)來的環(huán)境投訴案件17起,已結(jié)案26起,1件正在辦理中,結(jié)案率98.2。

(三)做好站建設(shè)和信息報送工作

我分局積極響應區(qū)政府的無紙化公文傳輸系統(tǒng)建設(shè),上半年派工作人員積極參與信息辦牽頭的公文傳輸系統(tǒng)培訓,安排專人負責管理我分局的信息上傳,積極為建設(shè)區(qū)政府站增磚添瓦。同時,向市環(huán)保局上報調(diào)研論文,向市環(huán)保局、區(qū)政府上報環(huán)保信息共70多篇,其中在區(qū)級刊物上發(fā)表10余篇,升級刊物上發(fā)表。

(四)做好日常管理工作

今年來,辦公室根據(jù)局黨組會議要求和分局管理制度的要求,重點做好了以下日常性工作:一在日常工作中注意節(jié)約和環(huán)保,提倡節(jié)約辦公。嚴格執(zhí)行《辦公室電腦使用管理制度》,節(jié)約用紙、墨盒等耗材,上報、下達的文件、材料一律采用雙面紙,確保了修舊利廢,有效地節(jié)約了資源。二是制定了《2023年市環(huán)保局北湖分局工作目標管理考核方案》,把全年的工作任務落實到部門和個人,明確了責任,促進局里各種機制的形成和各項工作的落實。三是做好協(xié)調(diào)服務工作。認真做好對內(nèi)對外協(xié)調(diào)工作,嚴格執(zhí)行《車輛管理制度》,及時調(diào)度用車,為廣大干部職工在工作上提供方便,及時反饋報送、環(huán)保信息,對部門、職工的工作要求,基本上確保又快又好的完成。

按照要求逐步落實了資產(chǎn)、財務、人員編制、社保、醫(yī)保、醫(yī)療體檢等工作;組織了工人技術(shù)等級考試、職稱外語考試、環(huán)評師資格考試、五五普法考試等,做好排污、監(jiān)測、環(huán)評費用收取的非稅系統(tǒng)開票工作,認真做好了檔案、綜治、計生、人事報表及其他臨時性工作。

二、存在的不足

(一)督促各項行政管理制度的落實力度不夠。我局已制訂了許多切實可行的行政管理制度,但在落實問題上存在一些問題。辦公室肩負著各項制度落實、檢查的重任,執(zhí)行的力度不夠,這方面的工作有待進一步加強。

(二)協(xié)調(diào)工作的主動性不強。綜合協(xié)調(diào)包括對內(nèi)、對外、對上協(xié)調(diào)。這方面我們做得不夠,溝通協(xié)調(diào)機會較少,主動匯報工作的意識不強。

(三)參謀服務職能的積極性不高。作為領(lǐng)導的參謀和助手,辦公室應該盡可能地為領(lǐng)導決策提供及時、全面、準確的信息。平時應注意收集整理突出反映環(huán)保工作中出現(xiàn)的新問題、新情況、新思路、新舉措、新經(jīng)驗、新方法,積極建言獻策。

三、下一步的工作打算

(一)在參謀職能上下功夫。發(fā)揮好參謀職能就是為領(lǐng)導、職工群眾服務。文字綜合是辦公室發(fā)揮好參謀職能的重要途徑。我們將牢記樹立精品公文意識,組織起草好各類綜合性文字材料。

(二)在綜合協(xié)調(diào)上下功夫。綜合協(xié)調(diào)是辦公室為領(lǐng)導、為機關(guān)、為職工提供深層次服務的切入點,是辦公室的主要職責之一。辦公室人員需要在化解矛盾、促進和諧、提高效率方面爭做行家里手。在對上協(xié)調(diào)、對內(nèi)協(xié)調(diào)上也要增強主動性,爭取領(lǐng)導和其他股室的理解和支持。

(三)在保障服務上下功夫。要進一步加大內(nèi)務管理與建設(shè)的力度,要勇于管事、勤于理事、精于辦事,為機關(guān)的正常、有序運轉(zhuǎn)提供周到細致的服務。一是加強公文處理。規(guī)范公文運轉(zhuǎn)程序,嚴把公文審核關(guān),提高辦文質(zhì)量和水平;加強機要保密工作,加強檔案歸檔整編工作。二是繼續(xù)執(zhí)行各項事務公開制度,以公開促進來強化各項工作的落實,力求實效。三是扎實做好會務接待工作,會務工作要熱情、周到、節(jié)儉。

總之,辦公室的工作目前來講離領(lǐng)導的要求和同事的期望還有不小的差距,在今后的工作中要不斷的提高自身的綜合能力,增強職能職責意識和工作的主觀能動性,全力做好辦公室的各項工作。

篇四 稅務局辦公室主任職務轉(zhuǎn)正考核述職報告1750字

稅務局辦公室主任職務轉(zhuǎn)正考核述職報告

各位領(lǐng)導、各位同事:

去年_月,我通過競爭上崗走上辦公室副主任崗位,主要負責文秘方面的工作。在當時的競職演講中,我曾經(jīng)說過:不管競職能否成功,作為在辦公室崗位工作的一名公務員,我都要努力到五勤、誠心當好四員。五勤就是眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤,四員就是為各級領(lǐng)導和地稅事業(yè)當好參謀員、信息員、宣傳員和服務員。一年來,我主要從四個方面實踐著自己的諾言,力爭做到更高、更強、更優(yōu)。下面,我就這一年的工作情況向各位領(lǐng)導作個簡要匯報,以接受大家評議。

一、努力學習,全面提高自身素質(zhì)

辦公室工作是一個特殊的崗位,它要求永無止境地更新知識和提高素質(zhì)。為達到這一要求,我十分注重學習提高o一是向書本學。工作之余,我總要利用一切可利用的時間向書本學習,除了認真閱讀《中國稅務報》、《中國稅務》、《稅務研究》等報刊雜志外,我還經(jīng)常自費購買一些工作需要的參考書。如去年省局在我們這里召開精神文明研討會時,為了高質(zhì)量地完成會議材料,我自費到書店買了一百多元錢的書。通過博采眾長,我撰寫的會議材料得到與會專家學者的一致好評。二是向領(lǐng)導學。在辦公室工作,與領(lǐng)導接觸的機會比較多。一年來,我親身感受了市局各位領(lǐng)導的人格魅力、領(lǐng)導風范和工作藝術(shù),使我受益匪淺,收獲甚豐。三是向同事學。古人說,三人行必有我?guī)煛N矣X得,市局機關(guān)的每位同事都是我的老師,他們中有業(yè)務專家,有科技尖兵,有文字高手。正是不斷地虛心向他們求教,我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高,工作才能基本勝任。在市局機關(guān)工作一年多,我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都有了很大的進步,工作業(yè)績也得到了領(lǐng)導的肯定,年底被評為優(yōu)秀公務員和先進工作者。

二、加強修養(yǎng),時刻注意自我約束

在辦公室工作,與上下左右及社會各界聯(lián)系非常廣泛,我始終牢記自己是地稅局的一員,是領(lǐng)導身邊的一兵,言行舉止都注重約束自己.對上級機關(guān)和各級領(lǐng)導,做到謙虛謹慎,尊重服從;對基層對同事,做到嚴于律己,寬以待人;對社會對外界,做到坦蕩處事,自重自愛。一句話,努力做到對上不輕漫,對下不.張狂,對外不卑不充,注意用自已的一言一行,維護市局機關(guān)和各級領(lǐng)導的威信,維護地稅部門的整體形象。

三、勤奮工作,回報領(lǐng)導和同事的關(guān)愛

我從基層調(diào)入市局工作以來,市局領(lǐng)導和機關(guān)的同志們給了我許多政治上的關(guān)心、工作上的幫助和生活上的關(guān)懷。我能有今天,永遠也不會忘記領(lǐng)導和同志們的關(guān)愛。我惟一的回報方式就是拼命地工作。我珍惜這份來之不易的工作,珍惜這良好的工作環(huán)境,同時,也被市局領(lǐng)導和機關(guān)全體同志的敬業(yè)精神深深感動。一年來,對領(lǐng)導安排的所有工作,我從不講任何客觀理由和條件,總是默默無聞地努力完成。多少個節(jié)假日,多少個不眠夜,我都是在拼命工作中度過的。據(jù)自已粗略統(tǒng)計,全年撰寫各類文字材料近_____篇計_____余萬字,平均每天近______字,地市級以上各類媒體采用_____篇。雖然常常感到身心疲憊,頭發(fā)也白了許多,但我的心情始終是舒暢的。每當我的工作得到領(lǐng)導和同志們的認可,每當看到自己的努力為我市地稅事業(yè)發(fā)展起了一些作用時,那種成就感,那種自豪感是任何語言也無法表達的。古人說:四十而不惑。年近四十的我對人生、對事業(yè)也有了自己的感悟。對金錢、對名譽、對權(quán)力,我都沒有什么奢求,努力工作是我最大的追求。說句實在話,工作不僅是我謀生的手段,更是我回報領(lǐng)導和同志們的最好方式,也是一個人實現(xiàn)人生價值的惟一選擇.

四、盡心履職,全心全意當好配角

作為辦公室領(lǐng)導的副手,我的理解,沒有什么謀求利益和享受待遇的權(quán)力,只有承擔責任、帶頭工作的義務。在平時的工作中,對領(lǐng)導交辦的工作,從不討價還價,保質(zhì)保量完成;對自己分內(nèi)的工作也能積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失職。在同辦公室其他幾位同志的工作協(xié)調(diào)上,a做到真誠相待,互幫互學。一年來,辦公室的工作得到了省局、市局領(lǐng)導和同志們的認可,這是我們團結(jié)奮斗、共同努力的結(jié)果,從本人所處的角色看,可以說總體上是稱職的。

總而言之,總結(jié)一年來的工作,我可以問心無愧地說:自己盡了心,努了力,流了汗。不管這次述職能否通過,我將一如既往地做事,一如既往地為人,也希望領(lǐng)導和同志們一如既往地待我

篇五 郵政局辦公室主任個人述職報告1450字

郵政局辦公室主任個人述職報告

本人____,現(xiàn)任____市________局辦公室主任。

今年上半年,本人按照市局“加快改革、創(chuàng)新機制、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、良性發(fā)展”的工作方針和思路為指南,貫徹黨委____的工作重點,主抓文秘、財務、人事、勞資、后勤等管理工作,能努力做好每項工作,配合行政,以保障和服務于生產(chǎn)經(jīng)營這個中心。

本人能對職工進行____形勢、服務意識、職業(yè)道德等教育,以樹立“靠服務發(fā)展業(yè)務,靠服務樹立形象”的新觀念,為實現(xiàn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展提供強有力的思想保證和精神動力。在管理工作中,首先使廣大員工實現(xiàn)觀念的更新,樹立____商業(yè)化的觀念,在外部市場中,用商業(yè)經(jīng)營的思維和手段,以優(yōu)質(zhì)服務贏取客戶,積極發(fā)展業(yè)務,開拓市場。在內(nèi)部管理上,堅持既要搞活經(jīng)營,又要規(guī)范經(jīng)營,探索創(chuàng)新管理的路子,促進企業(yè)效益的提高。半年來,通過全局員工的共同努力,較好地完成市局下達的各項指標。其中:

業(yè)務收入,1-6月完成2319.91萬元,完成年計劃的46.64%,比去年同期增長34.2%。

收支差額:1-6月完成999.44萬元,完成年計劃的47.18%,比去年同期增長43.31 %。

職工收入:1-6月職工平均月收入2860元,比去年同期增加11.8%。

人才素質(zhì)提高率:完成市局下達的人才素質(zhì)提高率,新增中專及以學歷人數(shù)為11人。

本人現(xiàn)將上年圍繞生產(chǎn)經(jīng)營這個中心開展的主要工作匯報如下:

一、 工作方面

(一)以創(chuàng)新改革為主題,圍繞“三項制度”改革,積極穩(wěn)妥地開展各項工作,建立健全各項制度、維護企業(yè)員工雙方權(quán)益。

1、為響應市局人事改革制度,真正做到“干部能上能下、人員能進能出”的原則,根據(jù)市局精神設(shè)立“一部一室”的人事架構(gòu)制度,辦公室向局領(lǐng)導遞交了____局內(nèi)部的機構(gòu)設(shè)置方案,經(jīng)過局辦公會議討論后,決定設(shè)置六個專項小組,每位領(lǐng)導主抓一個項目,定計劃,抓落實。同時,為了把好任用干部關(guān),做到管理人員占企業(yè)總?cè)藬?shù)的比例不超過9%。通過局辦公會議,討論并上報管理人員名單。使管理人員具有危機感,從而進一步提高基層管理人員的工作效率。通過半年的工作,收到了預期效果。

2、從去年底開始,本人能按市局新經(jīng)濟政策的要求,組織人員制定了新的薪酬計算辦法,即員工基本底薪加上業(yè)務收入與收支差額完成實績乘以掛鉤系數(shù)進行考核,這是為了徹底打破“大鍋飯”的舊制度,鼓勵員工開拓經(jīng)營?!耙粤坑嫵辏詬彾ǔ辍笔求w現(xiàn)多勞多得的分配方式,是反映廣大員工的意愿,如何才制定得好?在實施此項工作過程中,我多次組織領(lǐng)導班子、各部門領(lǐng)導、勞資員、職工代表召開會議進行反復討論,然后派出專人到各崗位去測算“量”、“崗”的標準,制定了新的薪酬分配辦法。同時,每月對崗位還進行平衡對比、反復驗證是否做到準確、公平、合理。在這過程中,本人本著實事求是的態(tài)度,定期深入到各部門,了解員工對____改革的看法,征求他們對新的薪酬分配辦法的意見,然后不斷修改,使其趨于合理,并及時做好員工的思想引導工作,消除他們的疑慮,加大員工分配透明度。1-5月份員工人均收入為2860元,比去年提高11.8%。在所做的工作得到員工的認可和支持,從而調(diào)動了員工積極性。

3、針對我局人員流動性大,招聘員工條件沒有統(tǒng)一標準等問題,制定《____市________局崗位招聘面試評價表》,從學歷、形象、個人修養(yǎng)等幾方面的評價要素對員工進行招聘,嚴格把好進門第一關(guān)。

4、為加強我局經(jīng)營管理,統(tǒng)一整體形象,使員工嚴格遵守組織紀律,制定《____市________局考勤制度》、規(guī)范我局的內(nèi)部管理。

5、堅持旬分析制度。辦公室定于每月的7號、17號、27號為局經(jīng)營分析會,通過會議使各部門主管對本部門的經(jīng)營情況每旬做到心中有數(shù),對下旬的工作有計劃、有措施,保證各部門各旬任務的完成,也保證了我局的任務能按市局要求的進度完成。

篇六 水利局辦公室主任工作報告2400字

水利局辦公室主任工作報告

一、成績清單

1.高度重視,加強組織領(lǐng)導,開創(chuàng)了機關(guān)黨建工作新局面。年初,我局制定了黨建工作實施方案,開展了“謀發(fā)展、敢擔當、正風紀、抓落實”和“三嚴三實”專題教育活動;召開了黨委綜合性議黨會議1次,召開黨建工作例會12次,外請專家集中授課2次,班子成員給機關(guān)黨員干部上黨課4次,下基層調(diào)研60人次;組織黨組織書記和黨務工作者培訓1次,舉辦處(科)級后備干部培訓1次,機關(guān)培養(yǎng)發(fā)展黨員1名,加強督導檢查2次。

2.規(guī)范制度、機制建設(shè),切實增強黨組織的戰(zhàn)斗力。嚴格遵循“三重一大”制度,集體議定重大問題和重大工作,全年召開民主生活會2次;建立黨建工作聯(lián)系點,定期開展談心交心,及時查找存在問題并整改落實;規(guī)范群眾接待制度,設(shè)立群眾來訪接待日,專設(shè)接待室,幫助解決群眾來訪問題,全年共接待來訪25件/246人次,均妥善辦結(jié);規(guī)范雙重組織生活制度,黨委成員參加班子民主生活會和理論中心組學習的同時,還以普通黨員的身份參加所在黨支部的活動;健全完善財務管理制度、公出管理規(guī)定、應急信息報送制度,進一步提高了黨員的組織紀律觀念和責任感。

3.勇于擔當,抓黨建促發(fā)展,完成年度經(jīng)濟工作任務。汛期重點加強指揮調(diào)度,組織各地開展河道和山洪溝清障工作,實現(xiàn)全市安全度汛。高質(zhì)量完成“十三五”水利發(fā)展規(guī)劃編制任務,共規(guī)劃水利項目2594項,規(guī)劃投資359億元。今年共開展水利工程建設(shè)417項,累計完成投資13.9億元;新建農(nóng)村飲水安全工程158處,完成投資9345萬元,解決了11.43萬人農(nóng)村居民和學校師生飲水不安全問題;完成186座小型水庫除險加固任務;開展農(nóng)田水利建設(shè)項目819項,完成投資2.1億元;全市商品魚產(chǎn)量達到3.93萬噸,實現(xiàn)產(chǎn)值4.79萬元;積極開展了水生態(tài)文明試點城市建設(shè)。

4.認真落實黨風廉政建設(shè)主體責任,樹立良好水利形象。始終把組織黨員干部學習從嚴治黨、反腐__各項制度規(guī)定作為重點,以防為主,全年無黨員干部違反“八項規(guī)定”問題發(fā)生,沒有不作為、亂作為等損害群眾利益現(xiàn)象存在。在專題教育活動中,機關(guān)黨員干部先后兩次到龍?zhí)秴^(qū)泡子沿社區(qū)進行幫扶幫建,走訪慰問了48名困難群眾和職工,為他們送去了慰問金和慰問品,約合人民幣5.5萬元;局黨委查擺出問題9個,黨委班子成員查擺出問題63個,機關(guān)各黨組織查擺出問題43個,都制定了整改措施和完成時限,目前所有問題整改完畢。

二、問題清單

一年來,我在抓黨建工作中雖然取得了一定成效,但也存在許多差距和不足之處。通過深入反思和查找,感到存在以下問題:一是自覺學習的主動性不夠,存在以干代學、走馬觀花、學用脫節(jié)的現(xiàn)象,自己系統(tǒng)學習不夠,缺少堅實的理論支撐,眼界不寬,思路老套,方法簡單;二是黨內(nèi)組織生活制度堅持的不夠好,“三會一課”、理論中心組學習等開的不及時,開的質(zhì)量不高;三是黨員活動比較單一,活動載體不夠豐富,缺少行之有效的黨建考評機制,影響黨務干部做好黨建工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性,個別黨員的先鋒模范帶頭作用不明顯;四是黨員管理教育工作有待于進一步加強,黨員干部自覺學習的意識還沒有完全養(yǎng)成,黨員教育、培訓、監(jiān)督上還不夠完善,盡管平時要求比較嚴,但缺少靈活多樣、針對性強的教育,一些黨員宗旨意識淡薄;五是機關(guān)黨組織建設(shè)不夠規(guī)范,在制度建設(shè)、組織生活等方面還存在一些差距,如個別黨支部的組織生活制度堅持的不夠好,個別黨支部書記能力不強,局屬機關(guān)黨組織之間發(fā)展不平衡。

存在問題的原因:一是對黨建工作認識有偏差,存在重業(yè)務輕黨建的傾向,沒有充分認識到抓黨建工作與抓業(yè)務工作的辯證關(guān)系,存在片面重業(yè)務的現(xiàn)象,認為抓業(yè)務是“硬指標”,抓黨建是“軟任務”,只要任務指標完成了就行,表面看是重視業(yè)務指標,實質(zhì)是大局意識不強,沒有從鞏固黨的執(zhí)政地位、夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的角度來思考黨建工作的重大意義;二是學習不夠,黨的理論根底淺,自己作為黨建工作第一責任人,平時對黨建理論系統(tǒng)學習不深,對黨建工作的認識不到位,使得抓黨建工作招法不多,工作的質(zhì)量和層次不高,導致黨建工作抓而不緊;三是群眾工作意識淡薄,調(diào)查研究少,下基層少,憑經(jīng)驗決策,對黨建工作沒有投入更多的精力去認真研究和謀劃,導致黨建工作虛化不實;四是制度執(zhí)行不嚴,總認為機關(guān)干部素質(zhì)高,有覺悟,不用過多強調(diào),導致一些制度機制執(zhí)行的不好,對新時期黨員管理教育工作出現(xiàn)的新情況、新問題研究不深不透,辦法不多;五是督查機制不夠健全,在抓落實上還有欠缺,有時僅僅局限于安排部署任務,提提要求,缺少相應的督查機制,致使一些工作落的不實,推動不夠,沒有達到預期的效果。

三、任務清單

1.加強思想建設(shè),提高重視機關(guān)黨建工作的思想認識。我將切實履行好黨委書記抓黨建“首責、主業(yè)”的職責,把學___屆__全會和____關(guān)于落實黨建工作責任制的重要指示精神,作為提升抓黨建工作能力的重要途徑。通過學習,進一步增強抓黨建工作的主動性和自覺性。

2.加強組織建設(shè),提高機關(guān)黨組織幫扶基層的能力。嚴格按照黨的組織工作條例抓好機關(guān)黨組織建設(shè),提高機關(guān)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和幫助服務基層的能力。要把抓好黨建工作作為的政績,以抓主業(yè)的態(tài)度抓黨建工作,做到兩手抓,兩手都要硬。

3.加強作風建設(shè),做好廉潔自律工作。開展“宗旨”意識教育,增強權(quán)利是人民賦予的思想認識,提高服務水平,慎獨、慎權(quán)、慎微,把權(quán)利關(guān)進制度籠子。嚴格執(zhí)行新的《____紀律處分條例》和《____廉潔自律準則》,堅決查處違紀行為和不作為、亂作為等問題,形成遵紀守法,依規(guī)依紀的氛圍。

4.落實制度機制,提高黨員干部隊伍素質(zhì)。加強黨員干部隊伍建設(shè),把民主集中制、“三會一課”、民主評議黨員等制度堅持好,形成常態(tài)化和長效化的工作機制。做到有部署、有落實、有指導、有督查,黨員有筆記、支部有記錄,組織有考核,使黨員干部真正受教育、有提高。

5.完善監(jiān)督機制,強化工作落實。進一步健全監(jiān)督機制,把黨建工作作為班子考核、干部提拔、評先選優(yōu)的重要依據(jù)。狠抓工作落實,強化各級黨組織主體責任和第一責任人職責,加強督查指導,不斷把黨建工作抓實、抓好、抓出成效,推動全市水利事業(yè)健康科學發(fā)展。

篇七 2023環(huán)保局辦公室主任個人述職報告3000字

我是區(qū)人常委會委員、黨組成員、辦公室主任,聯(lián)系城鄉(xiāng)建設(shè)、環(huán)境資源保護工作。年是我進入人工作的第三年頭,實際工作是第二年,一年來,在區(qū)委和人黨組的領(lǐng)導下,我能夠認真學習,以扎實的工作態(tài)度,創(chuàng)新務實的工作作風迎難而上,做了一些卓有成效的工作,較好地完成了工作任務?,F(xiàn)簡要述職如下:

一、抓學習、訂制度,不斷提高服務水平

辦公室作為領(lǐng)導的參謀服務機關(guān)任務多、要求高,只有不斷更新知識、自我充電才能適應新形勢,才能跟上時代發(fā)展步伐,才能為領(lǐng)導出好點子、寫好文章。針對這種狀況,我從提高思想政治素質(zhì)和理論水平入手,同時狠抓干部職工的學習教育。先后組織全體辦公室干部職工學習了馬列主義___思想、鄧小平理論和三個代表重要思想,認真領(lǐng)會了黨的十六和十六屆三中、五中全會精神。要求從事政務工作的同志勤看報、勤剪報,充分利用現(xiàn)代媒體和絡接受借鑒先進經(jīng)驗,注意搜集材料、分析信息,提高材料寫作水平,爭取寫出新觀點、新見解。對于從事事務工作的同志,我們著重要求他們學習理論,提高做好工作的責任感和使命感。二是抓管理建章立制,鼓勵爭創(chuàng)一流。今年年初,我們提出了爭創(chuàng)一流的目標。為達到這個目標,我們從建章立制入手。在政務工作方面,制訂了常委會機關(guān)年目標管理考核辦法,分清職責,嚴格獎懲,信息、督查、調(diào)研等各項工作都把目標定位在爭先進上,科學分解任務,做到人人有擔子,人人有壓力。一年來,辦公室全體干部職工變壓力為動力,爭做工作,勤出成果,各項工作基本上達到了爭創(chuàng)一流的目標。

二、抓業(yè)務、重實效,開創(chuàng)辦公室工作新局面

人辦公室是整個人機關(guān)的窗口和樞紐,承擔著綜合、協(xié)調(diào)、管理、服務四職能的工作,我深感責任重,在工作中我注意做到以下幾個方面:一是認真對待每一件事、任勞任怨地工作。二是堅持實事求是,不搞花架子,不講空話、假話,一切從實際出發(fā);三是團結(jié)和依靠辦公室一班人,發(fā)揮家的作用。與他們以誠相待、既分工又合作、既放手又擔責任,支持他們膽工作。四是建立健全和完善機關(guān)各項管理制度,用制度管人管事,確保了機關(guān)辦公秩序有條不紊正常運轉(zhuǎn)。我們以開拓創(chuàng)新的精神和細致入微的服務,貼近領(lǐng)導思路,把握工作規(guī)律,圍繞發(fā)展這個第一要務開展服務,圍繞區(qū)委和常委會各個時期工作重點,把工作想在前,做在前,服務在前。調(diào)研、督查、辦文辦會、_等工作全面推進。具體表現(xiàn)在:

一是調(diào)查研究緊扣了中心,推動了工作。今年區(qū)人常委會共召開了次例會,聽取審議一府兩院工作報告項,共開展調(diào)查研究活動次,其中型的專題調(diào)研次。在經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境調(diào)查研究中,形成了《對我區(qū)旅游經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境有關(guān)問題的調(diào)查報告》,提交區(qū)黨政聯(lián)席會議后,引起了區(qū)委區(qū)政府的高度重視。區(qū)委區(qū)政府隨后專門召開了全區(qū)發(fā)展民營經(jīng)濟工作會議,作出了《關(guān)于加快發(fā)展我區(qū)民營經(jīng)濟的決定》。在近年來我區(qū)城景區(qū)違法違規(guī)建設(shè)情況調(diào)查研究活動中,我們組織進行了調(diào)查,形成了《關(guān)于我區(qū)近年來城景區(qū)違法違規(guī)建設(shè)情況的調(diào)查報告》,指出了當前我區(qū)城景區(qū)建設(shè)中存在的主要問題及原因,提出了建議,已提交區(qū)人常委會第次會議審議,準備向區(qū)委匯報,向區(qū)人民政府通報。

除上述型的專題調(diào)研外,我們還圍繞區(qū)人常委會例會議題先后開展了次調(diào)研活動,使區(qū)人常委會會議對各項議題的審議工作言而有據(jù),決策更加科學合理。

今年至月,我們共在市級以上報刊雜志發(fā)表宣傳推介南岳人工作的稿件篇,比去年有很的突破。有篇論文在市優(yōu)秀論文評比中獲獎,為全市獲獎論文最多的縣區(qū)(全市七縣市五區(qū)只評選出了篇優(yōu)秀論文)。本人的《提高執(zhí)法檢查工作實效的思考》獲一等獎并在會上交流。

二是貫徹落實不打折扣。每當中央、省、市、區(qū)委有重決策和重要工作部署時,我們都會及時組織機關(guān)工作人員認真學習、傳達貫徹。對于區(qū)人代會、區(qū)人常委會、主任會議、黨組會議作出的決議決定,以及區(qū)委區(qū)政府部署的中心工作、重點工作、交辦工作,我們都高度重視,一絲不茍,堅決貫徹落實。

三是督查督辦緊抓不放。一是辦公室對常委會會議、主任會議交辦的事,主動協(xié)調(diào)督促各工委落實。二是常委會會議對一府兩院有關(guān)工作的審議意見和交辦事項,以及區(qū)委對區(qū)人常委會交辦的事,我們積極督促落實,沒有遺漏,按時按質(zhì)完成。

四是會務文縝密周到。今年,我們共成功承辦了次小會議,如人代會次、區(qū)人常委會例會次、區(qū)人常委會主任會議次,其他工作性會議次。每次會議的會務工作都做到了準備充分、安排周到,多次獲得常委會領(lǐng)導好評。值得一提的是,今年月份,我們作為東道主,成功承辦了全市人制度理論研討會,市人領(lǐng)導對我們的會務工作表示十分滿意,由此我們對外也樹立了_人機關(guān)良好的工作風范。一年來,我們共起草、審核各類文字材料達多篇,多萬字,如會議通知、審議意見、調(diào)查報告、交辦函、會議紀要、領(lǐng)導講話材料、論文、信息等,為區(qū)人常委會各項工作的有效開展奠定了扎實基礎(chǔ)。

五是_工作群眾滿意。今年我們共受理人民群眾來信多件次,接待群眾來訪多人次。我們一是明確專人負責,二是禮貌待客。凡來人機關(guān)_,我們均以換位的理解平等的身份相迎、接待,明白原因,耐心細致地做工作,并與有關(guān)部門銜接,能夠解決的積極督促有關(guān)部門解決。不能解決的也給其講清道理。通過我們多次耐心細致的說服教育,其來人政府機關(guān)_人員怒氣而來,心情舒暢而歸,_的人員和次數(shù)明顯少了

四、鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶整頓檢驗

由于歷史遺留的原因,90年代初本航區(qū)有大量無證鄉(xiāng)鎮(zhèn)運輸船舶違章航行,這些船舶技術(shù)狀況都比較差,是水上交通安全的極大隱患。幾年來我作為船檢骨干,參加了對___江流域、水庫鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶的9次整頓工作,檢驗船舶400艘次。鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶的檢驗發(fā)證是檢驗工作中的一個難點,這些船舶私自建造,無圖紙資料,必須經(jīng)過實船測量得出一些原始數(shù)據(jù)進行計算。我在對這些船舶進行檢驗時,既是進行技術(shù)把關(guān),又進行幫助。通過限制航行時間,限制航線,增加干舷等方法對船舶提出一些限制條件,保證船舶的營運安全。在檢驗___024船時,在穩(wěn)行核算不能滿足要求,我經(jīng)過分析,提出在該船艙底加設(shè)固定壓載,降低船舶重心,經(jīng)再次核算,滿足了要求。在工作中我注意到轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)圩渡船趕圩均攜帶有農(nóng)產(chǎn)品等貨物,提出將客艙區(qū)劃出一定區(qū)域進行貨物的放置,前部載客、后部載貨,載貨量根據(jù)實船統(tǒng)計資料選定,同時兼顧了載客和載貨,又避免人貨的混裝,在穩(wěn)性核算時設(shè)計加入貨物進行核算,符合了實際情況,更有利于保證安全。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶檢驗中,由于大部分船主素質(zhì)普遍較低,對船舶只有一些感性認識,對在鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶存在的缺陷,如艙壁的水密性、舵鏈的隱患、安全、信號設(shè)備的配備,我都能耐心、細致地進行說明,使船主真正在思想上認識,主動糾正船舶存在問題,現(xiàn)在轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶的技術(shù)狀況得到了很大提高,幾年來沒因船舶技術(shù)狀況出過事故。

五、船舶設(shè)計

由于地方船廠技術(shù)人員的缺乏,本著為人民服務的思想,我利用自身掌握技術(shù),幫助進行過多艘船舶船體設(shè)計,包括800噸改建船、1800噸改建船、35米甲板橫渡船等多種類型船舶。多年以來,我所設(shè)

計的圖紙符合國家頒布的技術(shù)規(guī)范要求,并均通過了上級船檢部門的審核。同時,按我所設(shè)計的圖紙進行建造、改建的船舶,或按我所設(shè)計船舶圖紙進行技術(shù)改造的船舶,其技術(shù)狀況良好,沒有發(fā)生技術(shù)質(zhì)量事故。在船舶圖紙設(shè)計工作中,我始終追求科學、合理的目標,使安全保障和經(jīng)濟效益有機地結(jié)合在一起,得到船方的肯定和歡迎。在參與船舶設(shè)計的過程中,我積累了船舶圖紙的審核經(jīng)驗,具備了內(nèi)河船舶圖紙(船體部分)審核的能力。

2023環(huán)保局辦公室主任個人述職報告

篇八 郵政局辦公室主任述職報告-述職報告2000字

今年上半年,本人按照市局“加快改革、創(chuàng)新機制、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、良性發(fā)展”的工作方針和思路為指南,貫徹黨委某的工作重點,主抓文秘、財務、人事、勞資、后勤等管理工作,能努力做好每項工作,配合行政,以保障和服務于生產(chǎn)經(jīng)營這個中心。

本人能對職工進行某形勢、服務意識、職業(yè)道德等教育,以樹立“靠服務發(fā)展業(yè)務,靠服務樹立形象”的新觀念,為實現(xiàn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展提供強有力的思想保證和精神動力。在管理工作中,首先使廣大員工實現(xiàn)觀念的更新,樹立某商業(yè)化的觀念,在外部市場中,用商業(yè)經(jīng)營的思維和手段,以優(yōu)質(zhì)服務贏取客戶,積極發(fā)展業(yè)務,開拓市場。在內(nèi)部管理上,堅持既要搞活經(jīng)營,又要規(guī)范經(jīng)營,探索創(chuàng)新管理的路子,促進企業(yè)效益的提高。半年來,通過全局員工的共同努力,較好地完成市局下達的各項指標。其中:

業(yè)務收入,1-6月完成2319.91萬元,完成年計劃的46.64%,比去年同期增長34.2%。

收支差額:1-6月完成999.44萬元,完成年計劃的47.18%,比去年同期增長43.31%。

職工收入:1-6月職工平均月收入2860元,比去年同期增加11.8%。

人才素質(zhì)提高率:完成市局下達的人才素質(zhì)提高率,新增中專及以學歷人數(shù)為11人。

本人現(xiàn)將上年圍繞生產(chǎn)經(jīng)營這個中心開展的主要工作匯報如下:

一、工作方面

(一)以創(chuàng)新改革為主題,圍繞“三項制度”改革,積極穩(wěn)妥地開展各項工作,建立健全各項制度、維護企業(yè)員工雙方權(quán)益。

1、為響應市局人事改革制度,真正做到“干部能上能下、人員能進能出”的原則,根據(jù)市局精神設(shè)立“一部一室”的人事架構(gòu)制度,辦公室向局領(lǐng)導遞交了某局內(nèi)部的`機構(gòu)設(shè)置方案,經(jīng)過局辦公會議討論后,決定設(shè)置六個專項小組,每位領(lǐng)導主抓一個項目,定計劃,抓落實。同時,為了把好任用干部關(guān),做到管理人員占企業(yè)總?cè)藬?shù)的比例不超過9%。通過局辦公會議,討論并上報管理人員名單。使管理人員具有危機感,從而進一步提高基層管理人員的工作效率。通過半年的工作,收到了預期效果。

2、從去年底開始,本人能按市局新經(jīng)濟政策的要求,組織人員制定了新的薪酬計算辦法,即員工基本底薪加上業(yè)務收入與收支差額完成實績乘以掛鉤系數(shù)進行考核,這是為了徹底打破“大鍋飯”的舊制度,鼓勵員工開拓經(jīng)營?!耙粤坑嫵辏詬彾ǔ辍笔求w現(xiàn)多勞多得的分配方式,是反映廣大員工的意愿,如何才制定得好?在實施此項工作過程中,我多次組織領(lǐng)導班子、各部門領(lǐng)導、勞資員、職工代表召開會議進行反復討論,然后派出專人到各崗位去測算“量”、“崗”的標準,制定了新的薪酬分配辦法。同時,每月對崗位還進行平衡對比、反復驗證是否做到準確、公平、合理。在這過程中,本人本著實事求是的態(tài)度,定期深入到各部門,了解員工對某改革的看法,征求他們對新的薪酬分配辦法的意見,然后不斷修改,使其趨于合理,并及時做好員工的思想引導工作,消除他們的疑慮,加大員工分配透明度。1-5月份員工人均收入為2860元,比去年提高11.8%。在所做的工作得到員工的認可和支持,從而調(diào)動了員工積極性。

3、針對我局人員流動性大,招聘員工條件沒有統(tǒng)一標準等問題,制定《某市某某局崗位招聘面試評價表》,從學歷、形象、個人修養(yǎng)等幾方面的評價要素對員工進行招聘,嚴格把好進門第一關(guān)。

4、為加強我局經(jīng)營管理,統(tǒng)一整體形象,使員工嚴格遵守組織紀律,制定《某市某某局考勤制度》、規(guī)范我局的內(nèi)部管理。

5、堅持旬分析制度。辦公室定于每月的7號、17號、27號為局經(jīng)營分析會,通過會議使各部門主管對本部門的經(jīng)營情況每旬做到心中有數(shù),對下旬的工作有計劃、有措施,保證各部門各旬任務的完成,也保證了我局的任務能按市局要求的進度完成。

(二)規(guī)范管理,嚴格要求

1、隨著某商業(yè)化的轉(zhuǎn)變,企業(yè)已是由過去計劃管理型向市場經(jīng)營型轉(zhuǎn)變,打破傳統(tǒng)業(yè)務不斷開拓新業(yè)務。為了維護企業(yè)的利益,本人能堅持原則,嚴格控制成本,制定嚴格的審核制度,一是嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度,根據(jù)我局與市局搞策劃活動較多,經(jīng)常有借款辦理業(yè)務、購買材料情況,規(guī)定了凡需借款都要經(jīng)財務主管審核,局長批準方可借款的制度。二是嚴格審核制度。凡在發(fā)生每筆的費用前,先提出申請,經(jīng)同意報付憑證后,都要經(jīng)辦人簽名、審核員進行證明,再經(jīng)局長審核簽名制度。

2、某局綜合辦公室工作自全面啟動以來,內(nèi)部管理工作受到市局好評,市局還在我某局召開現(xiàn)場會推廣我們的管理經(jīng)驗。我們還嚴格機關(guān)各項制度,使辦公室工作井然有序,為某局發(fā)展作出了一定貢獻。

(三)加強“三支隊伍”建設(shè),提高隊伍整體素質(zhì)

為響應市局提出“專業(yè)化”及“全員營銷”觀念的要求,與經(jīng)營服務部共同舉辦了關(guān)于營銷方面的講座,并制定一系列營銷培訓計劃,內(nèi)容有與客戶交往的藝術(shù)、營銷員的自身形象素質(zhì)的提高等,使業(yè)務員掌握技巧去從事某業(yè)務的開發(fā)和推銷。

為提高員工參加學習的自覺性,鼓勵更多的員工利用業(yè)余時間參加文化知識、業(yè)務知識的學習,逐步完善《某市某某局教育培訓管理規(guī)定》,并對員工進行考核,使員工從“要我學”向“我要學”過渡。

二、思想建設(shè)方面

1、廉潔奉公。自覺提高政治思想

篇九 文體局辦公室主任競聘報告1400字

各位領(lǐng)導、各位評委:

你們好!

首先要感謝組織上給我們提供了一次展示才華、學習鍛煉和公平競爭的機會。盡管我曾經(jīng)取得了一些成績,這些成績的取得,固然有我個人的一份努力,但主要應歸功于組織上的關(guān)心指導,歸功于各級領(lǐng)導的精心教誨,歸功于同事們的支持幫助?!澳嫠兄鄄贿M則退”,成績只能代表過去?,F(xiàn)在我將竟聘的職位是市文體局辦公室主任,以我的能力素質(zhì)和工作經(jīng)歷,我覺得自己是可以勝任的。理由有以下三點:

一是我有較強的組織協(xié)調(diào)能力。我曾經(jīng)成功地組織了幾十次的書畫展覽活動,經(jīng)常組織作者從事書畫創(chuàng)作,研究現(xiàn)代民間繪畫的發(fā)展方向,輔導作者創(chuàng)作了大量的民間繪畫作品,參加全國和省級重要展覽,取得豐碩成果。并經(jīng)常保持同作者的聯(lián)系與溝通。因此,我具有一定的組織能力、綜合協(xié)調(diào)能力和文字綜合能力。

三是我有良好的專業(yè)素質(zhì)。參加工作以來,在業(yè)務上,我始終不忘學習,勤于思考,刻苦鉆研,把大部分時間用在提高自身素質(zhì)上,不斷豐富自己,具有較強專業(yè)知識和業(yè)務技能。我的美術(shù)作品及專業(yè)論文共計20____幅(篇)在全國、省、市級政府和專業(yè)機構(gòu)主辦的展覽中或刊物上入選、獲獎和發(fā)表。

如果大家信任我,組織上把我放在文體局辦公室主任這個崗位上鍛煉,我將主要從以下四個方面著手,努力提高辦公室工作效率,開創(chuàng)工作新局面:

一、科學統(tǒng)籌安排,確保日常事務工作有序開展。辦公室是綜合協(xié)調(diào)部門,是信息傳遞、政策落實、上下內(nèi)外溝通的重要窗口。既要協(xié)助局領(lǐng)導處理機關(guān)日常事務,又要負責局里文件起草、會議組織等工作;既要完成人事、計生、職稱、創(chuàng)安等管理工作,又要搞好局里的財務、文電、接待、車輛及其它日常行政事務工作;既要協(xié)助領(lǐng)導管理好單位的國有資產(chǎn),又要完成領(lǐng)導交辦的其它工作。我將根據(jù)實際情況,進行統(tǒng)籌安排,科學分工,合理調(diào)度,認真落實崗位責任制,確保辦公室事務性工作井然有序。

二、當好參謀助手,為領(lǐng)導決策提供科學依據(jù)。及時準確地掌握各方面的工作動態(tài),及時地向領(lǐng)導反饋各方面的信息,注重調(diào)查分析,主動為領(lǐng)導獻計獻策,對各種情況進行科學的分析和判斷,為領(lǐng)導決策提供可靠的依據(jù)。

三、搞好綜合協(xié)調(diào),妥善處理方方面面關(guān)系。及時傳達貫徹局里的決策,加強檢查督導和指導,促進各項決策的落實。團結(jié)辦公室人員,調(diào)動大家的積極性,認真、科學地搞好領(lǐng)導與領(lǐng)導、科室與科室之間的溝通協(xié)調(diào)工作,避免出現(xiàn)工作空檔,防止互相扯皮、推諉現(xiàn)象發(fā)生,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在協(xié)調(diào)中凝聚合力。

四、打牢工作基礎(chǔ),不斷加強科室自身建設(shè)。一是要加強政治理論學習,提高辦公室人員的政治覺悟和理論水平;二是要加強業(yè)務學習,提高辦公室人員的業(yè)務素質(zhì);三是要改進工作作風,提高辦公室人員工作效率,做到工作上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨,按時完成上級交辦的各項任務;四是要嚴格辦事制度,嚴守人事、財經(jīng)等紀律,提高辦公室人員的政策水平。

總而言之,辦公室主任的職責就是要在工作中突出協(xié)調(diào)能力,強化服務意識,確保各項工作落到實處。

各位領(lǐng)導、各位評委,假如競聘成功,我將以飽滿的熱情,昂揚的精神,創(chuàng)一流的業(yè)績,在新的工作崗位上充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,盡心盡責,為領(lǐng)導分憂,為單位爭光;倘若沒有競聘成功,說明我做得還不夠,離辦公室主任這一崗位還有一定差距。我將繼續(xù)在本職崗位上,進一步加強鍛煉,努力提高素質(zhì),迎接新的挑戰(zhàn)。

謝謝大家!

篇十 規(guī)劃局辦公室主任述職報告2900字

規(guī)劃局辦公室主任述職報告

各位領(lǐng)導、同志們:

20__年是我市率先發(fā)展的決戰(zhàn)之年,也是我們面對繁重工作任務,不斷接受挑戰(zhàn)和自我加壓的一年。作為辦公室主任,我在加強學習、廉潔自律、綜合協(xié)調(diào)、上傳下達、督促檢查和服務保障等方面做了一些工作?,F(xiàn)述職如下,請大家評議指正。

一、加強學習、提高認識,不斷提高自身的綜合素質(zhì)。

我是一名規(guī)劃戰(zhàn)線的新兵,我深深體會到規(guī)劃局是一個業(yè)務技術(shù)很強的部門,要求我要不斷熟悉掌握業(yè)務知識;規(guī)劃局是一個事事與老百姓緊密相連的部門,要求我想群眾之所想,強化服務意識;規(guī)劃局和開發(fā)商、建設(shè)單位打交道多,要求我時刻保持清醒的頭腦,管好自己的行為。

理論上的成熟是一名干部政治上成熟的基矗為此,我自覺加強政治理論學習,堅決貫徹黨的路線、方針、政策,努力提高自己的理論素養(yǎng)和政治素養(yǎng)。在政治理論和業(yè)務學習上,我努力養(yǎng)成良好的學習慣,圍繞學習貫徹“三個代表”的重要思想,切實把握解放思想、與時俱進的理論精髓,結(jié)合工作實際,積極樹立以人為本,群眾利益無小事的群眾觀。努力在真學、真懂、真用上下功夫。做到每天的報紙必讀,上級來文精讀細研、全面掌握。同時,我一有空就參加業(yè)務會、論證會、現(xiàn)場辦公會,主動向?qū)<覍W習,向書本學習,向?qū)嵺`學習,完善自己的知識結(jié)構(gòu),努力使自己掌握基本的規(guī)劃管理知識。從而把自己的思想和行動統(tǒng)一到黨的“十六”大精神上來,把學理論、學業(yè)務與提高解決實際問題的能力統(tǒng)一起來;把學習“三個代表”重要思想與改造自己的主觀世界統(tǒng)一起來,做到學用相長。

二、放眼長遠、嚴于律自,強化憂患意識和__能力

從嚴治黨,反對腐敗是關(guān)系執(zhí)政黨生死存亡的重大問題。我作為一名普通黨員,一名普通干部,理應做到身正、行直、言諍,倍加珍惜今天這份工作,從點滴細小之處嚴格要求自己,牢記“兩個務必”、風清氣正,踏實工作。

作為辦公室主任,起碼在中層干部范圍里要做好廉潔的表率。事實上,我的一舉一動,一言一行,大家都在看著我,我工作做得好壞,都在或深或淺的影響著周圍的同志。所以我時時告誡自己,一定要潔身自好,外塑形象,內(nèi)強素質(zhì),在招待來客、后勤管理方面建章立制、勤儉節(jié)約,決不充當老大,要面子,耍風光。對自己的行為,嚴格按照___國務院關(guān)于黨政干部廉潔自律的準則要求自己,不到娛樂場所,不吃高檔飯,不抽高檔煙,堅決做到廉不言貪,勤不言苦,靜以養(yǎng)身,儉以修德。

“衙齋臥聽蕭蕭竹,疑是民間疾苦聲”。我們這個時代遠比封建社會先進百倍,誠聽老百姓意見,關(guān)心老百姓困難更應作為一名合格干部基本的素質(zhì)。千百年來這都是執(zhí)政者所遵循的基本規(guī)律。一年來,我接待老百姓1000余人次,接聽電話2000余個,始終做到熱情接待、耐心解答,積極為老百姓分憂解愁。我就常常想,我出生在條件很差的山區(qū)農(nóng)村,能有今天好的工作,好的生活,來之不易,不應該有什么生活上的不滿足,有的只是學業(yè)上、工作上的差距。追名逐利這種思想不好,要放眼長遠。常懷樂觀之情,常思不足之事,處理好“滿足與不足”的關(guān)系,把精力集中在工作上,放在為老百姓辦實事上,做到堂堂正正做人,認認真真辦事。這是我的一點體會,是這樣想的,也是這樣做的。

三、強化服務,提高效率,創(chuàng)造性地做好本職工作。

辦公室工作千頭萬緒,繁多復雜,需要有高度的事業(yè)心和責任感開展工作。一年來,在辦公室人員少的情況下,我合理安排,充分調(diào)動全室人員的工作積極性,在搞好服務,參與政務,完成任務,辦好雜務方面做了大量的工作,保證了機關(guān)工作的正常運轉(zhuǎn)。

一是處理好來文來電和全局工作任務的督促檢點工作。全年共處理來文2500余件,接聽電話2000余個,有任務安排的400余件,另外按上級督查部門的要求,對安排的工作進行積極協(xié)調(diào),檢點完成,包括領(lǐng)導批件在內(nèi)全年共督導工作600余件。安排會議700余次,平均每天最少有三個會,比如市里參加的會忘了安排要承擔責任,安排不合適也要受批評,這些工作辦起來都是小事,誤了就成了大事。

二是加強行政管理和后勤服務工作。狠抓了機關(guān)的考勤工作,強化了大家的勞動紀律,加強管理,做好辦公場所的保潔工作,特別是水、電、曖,完善了集中供熱手續(xù)。給老干部宿舍的供水系統(tǒng)進行了維修,保養(yǎng),加強車輛管理,對全系統(tǒng)消防安全進行全面檢查,全系統(tǒng)124臺車輛以及防火、防盜方面安全率達100%,較好地保障了機關(guān)工作的正常運轉(zhuǎn)。

三是組織好各類會議。全年共組織或參與組織全局各類會議60余次,起草各種材料30余篇。為科學研究決策,合理安排部署全年規(guī)劃工作,提供了保障。

四是做好接待工作,20__年,共接待兄弟單位參觀學習和上級檢查26次,聯(lián)系安排外出考察學習4次,我們本著互相學習,取長補短,熱情檢樸的原則,給兄弟單位留下很好的影響,圓滿完成各類接待任務。五是抓好宣傳工作,全年機關(guān)工作在盛市級電視臺、報紙報道達60余次,對塑造規(guī)劃局良好的服務形象,優(yōu)化政務環(huán)境做了一些工作。六是其它工作。加強了計劃生育宣傳工作,完成了95年之前文書檔案的移交進館工作,文書管理經(jīng)驗收達省一級水平。按時安排完成了兩會期間盛市人大、政協(xié)提案、議案的答復工作,提案答復質(zhì)量進一步提高,受到人大代表、政協(xié)委員和新聞媒體的好評。

一年來的工作使我深深的體會到:辦公室工作隨機性、突擊性的任務較多。要想干好就必須樹立六個意識:一是廉潔意識。辦公室工作涉及面廣,事務性強,如果管不住自己的“腳”,不該去的地方瞎去;如果管不住自己的“口”,不該吃的胡吃;如果管不住自己的“手”,不該拿的亂拿,就會脫離群眾走向腐敗。二是責任意識。高質(zhì)量的工作于強烈的事業(yè)心和責任感,責任意識不強,工作就會出現(xiàn)漏洞,任務就不可能完成好。三是要有超前意識,要充分發(fā)揮主觀能動性,把工作想在前,干在前,做在前,在被動中爭取主動,全方位地為領(lǐng)導搞好服務。四是進取意識。做辦公室工作就是要增強工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性,各項工作不能滿足于一般化,都要爭先創(chuàng)優(yōu),爭創(chuàng)一流。在全局各處的工作中起表率作用。五是效率意識。辦公室工作是綜合服務性工作,提高效率,就是要準確、迅速、公正、合理地完成每項任務,養(yǎng)成高效、快捷的過硬工作作風。六是全局意識。辦公室工作必有通盤運籌,把握大局,始終站在全局的高度謀大事,想長遠,堅持在大局下開展工作,統(tǒng)一調(diào)動力量,集中優(yōu)勢資源,努力促進全局中心任務的完成。

回顧一年來的工作,如果說做了一些工作,能順利完成各項任務,這主要與每位局領(lǐng)導的支持和認可分不開的,與在座的每位同志的關(guān)心幫助分不開,與辦公室全體人員的團結(jié)協(xié)作分不開。但是工作的不足和差距還存在,主要表現(xiàn)在:制度建設(shè)方面還薄弱,照章辦事不足,靠經(jīng)驗辦事有余,在有些方面還不夠虛心,工作思路不寬,眼界不遠,工作的主動性、超前性不夠。今后,隨著對工作的進一步熟悉,我更要做到不驕不惰,更要注意廉潔行政,把自己所做的每一件事都放到陽光之下,放到群眾中去,自覺接受群眾的監(jiān)督和指正,努力做到刻苦學習,提高素質(zhì),牢記宗旨,服務群眾,把工作做得更好。

以上是我個人全年來的工作情況,如有不妥之處請領(lǐng)導和同志們予以批評指正。

謝謝大家!

述職人:___

繼續(xù)關(guān)注述職報告欄目

篇十一 2023年文化旅游局辦公室主任勤政廉政自查報告1750字

XX年本人認真按照《廉政準則》嚴格要求自己,在思想上行動上做到嚴于律已,在勤政廉政方面做出了表率,得到同行們的一致好評。

一、思想政治

能認真學習馬列主義、___思想和“____”重要思想,能認真學習《黨章》,做到政治上、思想上、行動上同___保持高度一致;積極參加省市文化廳局以及區(qū)委、區(qū)政府和局支部組織召開的各類會議,認真領(lǐng)會并貫徹實施上級文化工作提出的新要求,做到了思想上高度重視,行動上堅決迅速。同時,注重加強對分管部門干部職工的政治學習和思想教育,定期不定期組織他們學習上級文件精神,幫助他們理解重大的文化方面的政策精神,指導開展文化各項工作。

二、作風紀律

注重培養(yǎng)良好的工作作風,把實干、肯干、能干作為自己的工作信條,工作上不玩虛的,做到踏踏實實;工作上積極主動干,發(fā)揚奉獻精神,不斤斤計較;工作上發(fā)揮主觀能動性,開動腦筋,多想辦法,把正常的工作辦出新意,把創(chuàng)新的工作辦出特色,把難辦的事情辦出水平。深入基層,調(diào)查研究,不亂表態(tài),不亂拍板,不亂許愿,做到多匯報,多請示,多研究,多分析,擺正位置不越位,真抓實干不缺位。在工作紀律上,做到嚴于律己,樹立表率,同時,嚴格要求分管部門干部職工,上班不遲到,下班不早退,嚴格遵守《公務員八條禁令》和五華區(qū)機關(guān)作風建設(shè)各項要求規(guī)定。

三、工作能力

利用自己六年辦公室主任熟悉文化旅游局全面工作的優(yōu)勢,充分發(fā)揮工作的主觀能動性,在局長的領(lǐng)導下,認真履行分管工作,積極主動地出謀劃策,按照區(qū)委、區(qū)政府對文化旅游工作的總體要求,在保持隊伍穩(wěn)定,保持工作正常開展等方面作了大量的工作。按照職責分工,自己分管局辦公室、文化市場管理和群眾文化工作。特別是在文化市場管理工作上,積極思考市場管理和行政審批上存在問題的原因,找出解決的辦法,在局長和區(qū)分管領(lǐng)導的支持下,積極開展各項工作。文化市場管理確定了四個重點:一是把全國掃黃辦、文化部掛名的、存在近十年的圓西路電子出版物盜版市場作為整治重點;二是把網(wǎng)吧接納未成年人作為整治重點;三是把電子游戲設(shè)置違規(guī)機型作為打擊的重點;四是把城中村文化市場整治作為重點。通過對四個重點的整治,均取得顯著效果。在群眾文化方面,按照區(qū)政府的要求,對翠湖文化氛圍的營造上積極開動腦筋,提出打造“公園文化”理念,也取得了較好成績。同時,積極建議區(qū)委宣傳部啟動停辦兩年的“五華講壇”活動,建議改變“五華講壇”形式,將講壇活動直接開辦到居民社區(qū),把講壇開到老百姓家門口,從實際效果看,深受老百姓喜愛,取得較好效益。

四、工作業(yè)績

……

五、廉潔自律

在做好自身廉潔自律的同時,積極做好分管工作特別是文化市場管理人員的廉政建設(shè)和教育。從去年7月起,針對文化市場管理和行政審批環(huán)節(jié)上出現(xiàn)的問題,有針對性地制定了相關(guān)制度,首先在行政審批上,徹底公開了辦證內(nèi)容,辦證條件,辦證程序,規(guī)定了辦結(jié)的時間。特別在辦證條件上,一次性向群眾告之了所提供材料的完整性,具體到所提供材料要幾份,是原件還是復印件,是手寫還是打印件等等,杜絕了在審批上的不公開不透明等問題,從源頭上扼制了腐敗的產(chǎn)生。另外,在處罰問題上,采取了集體討論的形式,罰多少由集體討論決定,避免了處罰的隨意性。在稽查環(huán)節(jié)上,采取日常巡查與明查暗防相結(jié)合的方式,避免了稽查中的人情執(zhí)法問題。特別在中秋、春節(jié)前夕,召集市場管理人員進行集中的廉潔教育,嚴格要求市場管理人員不允許在節(jié)日前和期間與經(jīng)營戶有過多的接觸,明確了二條紀律,一是不允許接受經(jīng)營戶的宴請;二是不允許接受經(jīng)營戶的錢物。通過教育,收到了一定的效果。

六、存在問題

通過實際工作并聽取了部分群眾的意見后,我個人主要存在以下幾方面的問題:

一是在工作中存在急躁情緒。二是與班子成員溝通交流得不夠。三是對分管以外的工作過問得不多、關(guān)心得少。

七、努力方向

今后自己主要從以下方面加以改進和努力:

一是繼續(xù)加強對黨的政策方針和__大精神和新《黨章》的學習,不斷提高自己的政治覺悟和思想覺悟。特別是要加強對文化業(yè)務知識的學習,不斷提高自己的文化業(yè)務水平。

二是加強對領(lǐng)導管理和領(lǐng)導方法知識的學習,虛心向局長學習,盡快提高自己的領(lǐng)導管理水平。

三是樹立全局意識,全局觀念,多從全局和大局上考慮和思考問題,不斷提高自己的管理能力。

篇十二 2023年底環(huán)保局辦公室主任述職報告1250字

在市環(huán)保局黨組的正確領(lǐng)導下,在各科室的支持和幫助下,市環(huán)保局辦公室全體同志共同努力,全力做好協(xié)調(diào)、督查、公文處理、信息、檔案、保密、會議、接待聯(lián)絡等服務工作,較好履行了辦公室職責?,F(xiàn)述職如下,不妥之處,請批評指正:

一是認真組織學習,切實加強作風建設(shè)。組織辦公室人員深入學習黨的十七大精神,學習科學發(fā)展觀,進一步提高認識,緊緊圍繞市環(huán)保局黨組確定的工作目標開展工作。一年來,辦公室全體人員認真遵守廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定,嚴格要求自己,服從領(lǐng)導,團結(jié)同志,較好地完成了全年目標任務。

二是認真做好省、市環(huán)保目標考核工作。為做好今年的環(huán)保目標考核工作,組織起草了《邢臺市2023年度環(huán)境保護目標管理責任書》,在全市環(huán)保工作會議上,市政府與21個縣(市、區(qū))政府簽訂。為細化考核目標,還組織起草了對各縣(市、區(qū))環(huán)保目標考核的實施細則,以邢臺市環(huán)保領(lǐng)導小組名義印發(fā)。

三是認真做好各種會議安排和接待工作。在機關(guān)其他科室的配合下,辦公室認真謀劃,做到了會前認真籌備,會中認真組織,會后信息反饋。一年來,先后迎接了省環(huán)保目標考核組、國家節(jié)能減排督導組、省“雙三十”節(jié)能減排目標預核查組、環(huán)保部污染減排核查組等來我市的檢查。承接了全省環(huán)境統(tǒng)計工作會議,組織召開了全市環(huán)保工作會議,環(huán)保系統(tǒng)迎奧運工作調(diào)度會、環(huán)保重點工作調(diào)度會等重大會議。對于每次接待和會議組織工作力求組織嚴密,安排合理,確保萬無一失。

四是加強信息化建設(shè)。完成了監(jiān)控中心建設(shè),目前國控、省控重點企業(yè)的68臺(套)在線監(jiān)控設(shè)施全部與省、市環(huán)保局網(wǎng)絡。同時積極做好信息報送工作,2023年,局辦公室共刊發(fā)各類信息、稿件57條,其中,省級,省局網(wǎng)站3,市級報刊1。發(fā)布環(huán)境信息???1期,信息專報12期,被市委、市政府采用。

五是做好公文處理和檔案管理工作。20__年,共辦結(jié)各類文件1993件,整理檔案341卷,向市檔案館移交了1972年--1997年檔案共計1442卷。

六是做好人大建議和政協(xié)提案督辦工作。20__年。我局承辦的市人大代表建議和政協(xié)提案29件。在市局有關(guān)科室的共同努力和配合下,積極加強與人大、政協(xié)及政府提案科之間的聯(lián)系和溝通,協(xié)調(diào)各科室全部按時圓滿完成了29件建議和提案的承辦工作,代表和委員們的滿意率100%。

七是進一步加強機關(guān)內(nèi)部管理。認真安排好節(jié)假日值班,切實加強局機關(guān)內(nèi)部安全管理、保密管理、車輛管理,積極參與突發(fā)應急事件的信息報送,圓滿完成了我局奧運期間的安全保障工作。

八是積極做好服務工作。為改善在機關(guān)辦公條件,在局領(lǐng)導的關(guān)心和支持下,局辦公室加班加點,及時完成了新辦公樓的粉刷和機房、網(wǎng)絡建設(shè),建立了內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)兩個獨立網(wǎng)絡應用系統(tǒng)。為局機關(guān)及早搬入新辦公樓、改善辦公條件提供了有力保障。

一年來,辦公室的同志們都非常辛苦,也做了大量工作,但離局領(lǐng)導的要求和同志們的期望還有很大差距,服務意識和工作效率還有待進一步提高。今后,辦公室將繼續(xù)扎實工作,不斷總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚優(yōu)點,守得住清貧,耐得住寂寞,切實加強協(xié)調(diào)和溝通,努力為機關(guān)正常高效運轉(zhuǎn)而貢獻力量。

篇十三 稅務局辦公室主任述職述廉報告2050字

今年以來,我在分局黨組的正確領(lǐng)導下,以鄧小平理論和__同志“____”重要思想為指導,按照盛局黨風廉政建設(shè)工作會議精神,堅持以做好參謀助手為主題,以搞好服務保障為主線,始終掌握工作的主動權(quán),在抓好辦公室工作的同時不放松黨風廉政建設(shè),全面落實黨風廉政建設(shè)責任制的各項規(guī)定,抓個人,帶隊伍,堅持把教育、管理、監(jiān)督相結(jié)合,切實負起了黨風廉政建設(shè)的責任。

一、著眼防范,立足自身教育,為廉政建設(shè)責任制的深入開展奠定了堅實的思想基礎(chǔ)

一是強化自身素質(zhì),提高“__”免疫力。注重把廉政建設(shè)理論學習同政治理論學習有機結(jié)合起來,濃厚學習氛圍,搞活學習形式,擴大學習范圍,增強學習效果。開展理論學習,堅定理想信念,開展條規(guī)教育,常念“緊箍咒”,早打“預防針”,澆注“__劑”。今年以來,相繼觀看反~電教片、收看__大報告會及學習討論活動等,通過經(jīng)常性、多種形式的黨性、黨風、黨紀和廉政教育,使我樹立了正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀,進一步認識到了廉政建設(shè)的重要性,廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性,增強了在新形勢下拒腐防變的能力,積極做“____”的忠實實踐者。二是著眼大局穩(wěn)定,積極做好辦公室工作。認真對待群眾來信、來訪,及時妥善處理干部反映的問題,做到了熱情接待,耐心疏導,真誠服務。保證了分局的正常辦公秩序和后勤保障。

二、高度重視,認真履行職責,工作指導到位。

為切實搞好廉政建設(shè)責任制工作,我站在講政治、講大局的高度,充分認識廉政建設(shè)責任制及反~斗爭的重要性,始終把廉政建設(shè)責任制工作當作大事、要事來抓。我把廉政建設(shè)責任制擺在了重要議事日程,多次召開辦公室會議,研究、部署廉政建設(shè)工作,做到早研究、早部署。平時,在不同地點、不同場合不失時機地利用正反兩方面的典型,對廉政問題經(jīng)常講、多次講、反復講,找原因、說危害,教育干部要從身邊人、身邊事中吸取教訓,耳邊警鐘長鳴,心中筑起道德和法紀兩道防線;同時,還定期組織檢查、指導、辦公室各項工作部署和落實情況,聽取工作進展情況匯報,了解目標落實情況,查漏補缺,采取措施,加大工作力度,促進廉政建設(shè)順利開展。

三、結(jié)合工作實際,狠抓目標落實,務求取得實效

實行廉政建設(shè)責任制,根本在落實,關(guān)鍵在行動。在認真分析、研究責任目標的基礎(chǔ)上,我提出了“抓深入、抓規(guī)范、抓提高”的工作思路,不斷加大工作力度,真正在落實上下工夫,靠實際行動求成效。一是對辦公室工作詳細進行分工,推進落實。根據(jù)分局下達的廉政建設(shè)責任制目標,本著“誰主管誰負責”的原則,認真履行“第一責任人”的職責。做到了“千斤重擔大家挑,人人肩上有目標”,明確了崗位職責,保證了政令暢通,切實做到了有方案、有措施、有落實、有檢查,實現(xiàn)了廉政建設(shè)工作任務由虛變實,由軟變硬,由模糊變清晰。二是建章立制,確保落實。先后完善了《機動車輛管理制度》、《消防管理制度》、《大宗物資采購制度》、《食堂管理制度》、《接待管理制度》、《固定資產(chǎn)管理制度》等一系列制度,進一步規(guī)范領(lǐng)導干部的從政行為,強化干部權(quán)力運用的約束,從根本上鏟除滋生~的土壤。三是加大管理力度,全面落實。在完善規(guī)范、強化管理、嚴肅執(zhí)紀上下工夫,完善了集中采購相關(guān)制度和辦法,使“同質(zhì)比價,同價比優(yōu),同優(yōu)比服務”的標準和“管辦分離,相互制衡”的原則、“采購(招標)、驗貨、付款”三分離的運行機制得到了認真落實。確保了公平、公正、公開原則在工作中的落實。

四、身先士卒,身體力行,為黨風廉政建設(shè)責任制的落實起到了示范作用

在工作中,我以身作則,嚴格維護和遵守政治紀律,嚴守黨的機密,不信謠,不傳謠;在工程立項及招投標、資金分配使用、物資采購方面都堅持原則,嚴守紀律,不以任何方式向有關(guān)方面和個人施加影響;生活中遵紀守法,無違反規(guī)定經(jīng)商辦企業(yè)行為;不利用公款大吃大喝或到歌廳、夜總會高消費;不存在借開會、考察、培訓等名義變相公費旅游、和公款出國旅游的問題;未發(fā)生需要申報的重大事項;在配備通訊工具、交通工具及個人住房方面,嚴格按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。身體力行,對黨風廉政建設(shè)責任制工作的落實起到了很好的促進作用。

總之,~年,按照分局黨風廉政建設(shè)責任制工作部署,能夠做到高度重視,精心組織,積極推進,狠抓落實,使黨風廉政建設(shè)工作得以順利推進。一是對落實廉政建設(shè)責任制工作重要性的認識進一步提高,工作主動性進一步增強。二是增強了廉潔自律意識和貫徹執(zhí)行黨的各項方針政策的自覺性和責任意識。三是激發(fā)了奮發(fā)圖強、開拓創(chuàng)新的進取意識,形成了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。四是維護了改革、發(fā)展、穩(wěn)定的工作大局,促進了各項事業(yè)的健康發(fā)展,

在~年的工作當中,我將以“____”的重要思想為指導,認真學習貫徹黨的__大精神,緊緊圍繞發(fā)展這個執(zhí)政興國的第一要務,堅持___確定的反~指導思想、基本原則、工作格局、領(lǐng)導體制和工作機制,堅持標本兼治、綜合治理,逐步加大治本力度,解放思想,實事求是,與時俱進,開拓創(chuàng)新,繼續(xù)加強廉政建設(shè)工作,針對自身薄弱環(huán)節(jié),強化措施,不斷把廉政建設(shè)和反~斗爭引向深入,為分局領(lǐng)導當好參謀,為全局干部搞好服務。

篇十四 ×局辦公室副主任述職報告4400字

一、深化學習,提高理論水平。按照_局干部理論學習制度要求,我能堅持把學習貫穿于工作的始終,加強學習的積極性和主動性。能認真學習馬列主義、___思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十六大精神,積極參加中心組、_局的各類學習培訓、廉政教育和讀書活動,聯(lián)系實際,學以致用,努力營造良好學習氛圍。在_局的統(tǒng)籌安排下,能堅持認真讀書看報,博覽群書,做好學習筆記和培訓記錄,認真撰寫學習理論文章、心得體會以及業(yè)務工作論文。通過理論學習,增強了自己的政治敏銳性和鑒別力,增強了貫徹執(zhí)行黨組決策部署的信心和決心,增強了用理論指導工作的意識和能力。

二、開拓創(chuàng)新,理清工作思路。辦公室作為_局的綜合協(xié)調(diào)部門,工作服務對象既對領(lǐng)導又對科室,還直接接觸干部職工。為此,我堅持實踐第一的觀點,牢固樹立創(chuàng)新觀念,強化奉獻意識、參謀意識、勤政意識、窗口意識和進取意識,不斷創(chuàng)新辦公室精神文明建設(shè)和安全生產(chǎn)工作思路。

一是抓調(diào)研,提供決策參考。調(diào)查研究是為領(lǐng)導提供科學決策的重要依據(jù),我堅持不定期深入基層或通過電話辦法,積極主動地把調(diào)查研究工作做在前面,切實掌握涉及單位發(fā)展的問題及制約__事業(yè)發(fā)展的因素,與領(lǐng)導“同頻共振”,增強參政議政的針對性和實效性,為領(lǐng)導出謀劃策、拾遺補缺。2023年以來,先后參加了兩次5個網(wǎng)點的現(xiàn)場會,4次安全生產(chǎn)季度考核檢查,到掛鉤的__縣局調(diào)研8次以上,并根據(jù)調(diào)研得到的一手情況,分別形成了工作小結(jié)、總結(jié)、交流論文,提出了包括網(wǎng)絡協(xié)會制度在內(nèi)的各項內(nèi)管制度方案30多條,切實為領(lǐng)導科學決策提供了可靠依據(jù)。2023年撰寫的《中餐與西餐——中式__的遐想》,被國家局網(wǎng)站推薦評為行業(yè)外的全國優(yōu)秀管理論文一等獎。2023年,共起草各類信息37期,簡報10期,協(xié)會動態(tài)12期,上報區(qū)局工作小結(jié)9期,全年在各類報刊雜志和行業(yè)互聯(lián)網(wǎng)站發(fā)表各類新聞、信息、論文等2,領(lǐng)導講話、匯報等材料40多件,全年開展了專題學習報告會12場,培訓教育20次,外出考察學習1次,參加各類基層調(diào)研活動10余次,干部職工參加會議和活動的出勤率明顯提高。按照分工,我認真要求各網(wǎng)點加強信息建設(shè),緊緊抓住_局的工作熱點,拓寬信息覆蓋面,掌握行業(yè)工作的重點、難點、熱點問題以及對_局有指導意義的典型,及時編發(fā)信息進行反饋。

二是抓督查,推進工作落實。督查是檢驗_局各項決策能否落實的關(guān)鍵環(huán)節(jié),我堅持結(jié)合工作實際,拓寬領(lǐng)域,突出重點,采取專門督查與分別督查相結(jié)合的辦法,對_局下達的文件、會議決定、_局的重大事項以及領(lǐng)導臨時安排的工作任務進行有效的督查,保證政令暢通。根據(jù)督辦的時限和質(zhì)量要求,通過詢問、調(diào)研、打電話、開部門負責人協(xié)調(diào)會等形式,提高了督查質(zhì)量,做到了件件有著落、事事有回音。

三是抓服務,樹立工作新形象。我堅持從小事做起,從大事著眼,努力提高服務水平。第一,圍繞中心,為領(lǐng)導服務突出超前性。牢固樹立為領(lǐng)導服務的超前意識,全面把握領(lǐng)導的思想脈搏,正確貫徹領(lǐng)導的意圖,當好參謀和助手。如今年為配合做好企業(yè)文化等10個課題現(xiàn)場會工作,我深入各網(wǎng)點,通過座談、走訪等辦法,開展了專題調(diào)研,經(jīng)過對企業(yè)文化和網(wǎng)建發(fā)展現(xiàn)狀的認真分析,在11月2日中心組學習座談會上提出了“全員工作日記制度”和“外出參觀考察匯報交流制度”等10條合理化建議,和__電視臺一起策劃、撰稿、制作了“至誠至信,追求更好,服務他人,快樂自己”專題片1部,為推進企業(yè)文化建設(shè)和網(wǎng)絡建設(shè)的發(fā)展做出了積極的貢獻。第二,搞好配合,為科室服務突出主動性。對各科室進行有效服務,變部門行為為_局整體行為,形成合力,提高整體工作水平。第三,為群眾服務突出積極性。認真接待員工、外來人員和零售戶來電來訪,對員工、外來人員詢問事項以及零售戶反映的問題及時辦理,或者交相關(guān)部門和人員歸口處理,使每次反映的問題都能得到圓滿答復。如:車庫小二樓、住宅樓暖氣、職工食堂上下水道跑水問題,零售戶反映的電話號碼更換問題等都及時予以解決。

三、求真務實,開創(chuàng)工作局面。工作中,我注重把握根本,堅持抓大事、抓關(guān)鍵,推進辦公室工作上臺階。

一是認真辦文。公文是傳達政令的載體,公文的質(zhì)量和水平直接影響政令的暢通。為此,凡是發(fā)文,屬于分管范圍的我都親自審查,從嚴把住行文關(guān)、審批關(guān)、政策關(guān)、文字和體例格式關(guān)、裝訂和報送關(guān)等“五關(guān)”入手,避免了“倒流文”、“關(guān)系文”和濫發(fā)文現(xiàn)象的發(fā)生,保證了行文的嚴肅性,提高了公文質(zhì)量。

二是嚴格辦會。今年,先后籌備組織了_局全體會議、局務辦公會議、現(xiàn)場會、教育培訓會議,工會、協(xié)會工作會議等大中型會議26次。辦會工作充分發(fā)揮了帶頭作用,注意調(diào)動各方面的力量,有效的落實領(lǐng)導的安排部署,保證了各項會議的順利進行。

三是細心接待。凡是上級前來檢查,按照分工認真準備接待,擬定接待計劃,注意接待細節(jié)。今年先后組織接待了自治區(qū)文明城市、精神文明建設(shè)情況檢查、安全重點工作檢查、助民增收工作驗收等大型檢查等20多次,未出現(xiàn)任何紕漏。

四是強化管理。無論是辦公室安全員、文檔員、駕駛員的工作,都抓好抓細,教育辦公室工作人員樹立嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。

四、加強協(xié)調(diào),形成工作合力。辦公室是_局機關(guān)一個特殊群體,是服務機關(guān)的“外腦”和聯(lián)系基層的“橋梁”,既要上情下達,又要下情上呈。因此,我特別注重加強協(xié)調(diào)。

一是加強內(nèi)部協(xié)調(diào)。我從為領(lǐng)導提供高效服務,努力完成領(lǐng)導交辦的各項任務的職責出發(fā),要求辦公室人員加強協(xié)作,根據(jù)工作需要做到有分有合,分工不分家。日常工作,能獨立完成的要獨立完成;重大活動、重要任務,則由大家共同完成。如:每次_局召開全體會議、旅游或聯(lián)歡活動,我積極帶領(lǐng)辦公室全員,大家有分有合開展工作,較好地完成了領(lǐng)導交辦的各項任務,圓滿的完成了各項籌備工作,保證了活動的順

利進行。

二是加強上下協(xié)調(diào)。工作中,我在認真領(lǐng)會領(lǐng)導意圖的`基礎(chǔ)上,通過向上級多匯報,多請示,到基層多跑、多看、多調(diào)查,了解上情,吃透下情,確保了政令暢通。

三是加強橫向協(xié)調(diào)。在開展重要工作中,我經(jīng)常與中層負責人互通情況,以求統(tǒng)一認識,步調(diào)一致,共同圍繞中心工作搞好服務、當好參謀。如:在今年會員到____廠參觀訪問和旅游活動中籌備工作中,在主管領(lǐng)導的部署下,我積極參與并協(xié)調(diào)_局各分會進行安排,協(xié)調(diào)了人員、車輛,保證了工作的順利進行。

五、強化建設(shè),樹立一流形象。要做好辦公室工作,必須有一支高素質(zhì)的隊伍,要帶好隊伍,領(lǐng)導必須作表率。因此,我堅持嚴格要求自己,注重以身作則,講奉獻、樹正氣、不擺架子、以誠待人,用人格力量帶隊伍,樹一流形象。

一是錘煉作風講團結(jié)。堅持把自己定位在甘當配角、積極參政上,發(fā)揮參謀助手作用,全力配合主任開展工作,遇到問題及時請示匯報,積極維護集體意志和決策,在思想上、政治上、行動上與班子保持高度一致,以自己的一言一行維護辦公室的形象。

二是愛崗敬業(yè)講奉獻。辦公室工作最大的規(guī)律就是“無規(guī)律”,“不由自主”。因此,我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關(guān)系,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),做到加班加點不叫累、領(lǐng)導批評不言悔、取得成績不驕傲,從而保證了各項工作的高效運轉(zhuǎn)。

三是健全制度抓效率?!皼]有規(guī)矩,不成方圓。”辦公室特殊的地位和工作性質(zhì)要求_局辦公室必須是一個制度健全、管理嚴格、紀律嚴明、號令暢通的戰(zhàn)斗集體。我本著“從嚴、從細、可行”的原則,在原有各項制度的基礎(chǔ)上進一步修訂完善了各項工作規(guī)則、接待辦法、信息報送以及安全管理制度、學習制度、值班制度等,從而使辦文、辦事、辦會等各項工作的開展更加規(guī)范有序。今年以來,先后組織各有關(guān)人員修訂出臺了48項網(wǎng)建工作制度和42項協(xié)會工作制度,并匯編成冊下發(fā)執(zhí)行。

四是自覺遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定,認真開展警示教育,抓好后勤保障和管理,落實機關(guān)作風建設(shè)各項規(guī)定。

六 、存在主要問題。2023年的工作雖然取得了一定成績,但也存在一些不足,主要是:

(一) 從工作方面來講主要存在以下問題:一是企業(yè)文化建設(shè)工作不扎實,員工隊伍的團隊意識、競爭意識、進取意識和大局意識還有所欠缺,增強全體職工的組織紀律性,樹立了良好的團隊形象是明年開展企業(yè)文化建設(shè)的重要內(nèi)容。二是精神文明建設(shè)工作由于創(chuàng)建達標的時間差原因,自治區(qū)級文明單位的創(chuàng)建工作得不到落實。三是網(wǎng)絡協(xié)會各項規(guī)章制的落實情況的監(jiān)督不夠,在執(zhí)行上還要下大功夫。四是在完成助民增收工作三年目標任務以后,扶貧組飼養(yǎng)的牛羊以及扶貧資金如何處理需要進一步研究。五是基層網(wǎng)點新員工安全培訓工作不扎實。

(二) 從個人方面來講主要存在以下問題:一是思想解放程度還不夠政治學習抓得不緊,政治理論水平不高,尤其對新時期行業(yè)工作理論和指導方針的鉆研還不夠,理論指導實踐還有欠缺。二是個人文字綜合能力提高不快,達不到領(lǐng)導期望和要求。三是在督辦上還需要進一步加大力度,服務質(zhì)量不夠高,機關(guān)辦會、辦文工作有時不夠細致。四是在機關(guān)呆久了,思想上有時出現(xiàn)松懈情緒。

七、下一步的努力方向。

(一)提高五種能力:一是提高熟悉的業(yè)務能力。熟悉業(yè)務是做好辦公室工作的基礎(chǔ)。不僅要熟悉各項規(guī)章制度,熟悉安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識、財經(jīng)紀律、業(yè)務經(jīng)營管理、精神文明建設(shè),而且還要掌握各項工作的規(guī)律和組織程序,能組織和督促部屬完成各項保障任務。二是提高協(xié)調(diào)控制能力。辦公室必須調(diào)整和處理好人與事、內(nèi)與外的關(guān)系,運用科學的手段建立起良好的運行機制,通過明確管理責任,嚴格執(zhí)行規(guī)章制度。三是提高謹慎決斷能力,能夠謹慎獨立地做出分析和決定,創(chuàng)造性的做好各項保障工作。四是提高人際交往能力,善于處理復雜的人際關(guān)系,發(fā)揮各崗位人員最佳的潛力。特別是在爭取地方政府和各職能部門支持的過程中,辦公室更要具有較強的人際交往關(guān)系,與地方有關(guān)職能部門或領(lǐng)導建立良好的感情基礎(chǔ)和信任關(guān)系,為行業(yè)發(fā)展謀利。五是提高勤儉持家的能力,在“勤”字上下功夫,在“儉”字上做文章,嚴格執(zhí)行費用預算管理制度。

(二)堅持以人為本,創(chuàng)建學習型企業(yè),爭做學習型員工,打造具有__行業(yè)特色的企業(yè)文化。圍繞提高企業(yè)經(jīng)營能力和市場控制能力,開展較為系統(tǒng)的教育培訓工作;注重企業(yè)環(huán)境文化建設(shè),形成整齊劃一的外部形象;注重制度建設(shè),形成按制度辦事、靠制度管人的有效機制;注重執(zhí)行文化建設(shè),形成一個具有堅強組織保證的高效率的團隊。

(三)加強精神文明建設(shè)。進一步加強“三個代表”重要思想的學習,提高理性思維的能力,進一步加強精神文明建設(shè)的創(chuàng)建活動,力爭2023年實現(xiàn)創(chuàng)建區(qū)級文明單位目標。

(四)安全工作必須常抓不懈。要繼續(xù)做好安全責任書的層層簽訂工作,把安全責任層層分解細化落實到每個人,進一步完善安全工作目標責任百分制考核辦法,形成有效的約束機制。

在今后的工作中,我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。在明年的工作中,辦公室要堅持以人為本,創(chuàng)建學習型企業(yè),我個人要爭做學習型員工,圍繞提高企業(yè)經(jīng)營能力和市場控制能力,注重執(zhí)行文化建設(shè),使_局形成一個具有堅強組織保證的高效率的團隊

篇十五 建設(shè)局辦公室主任述職報告1250字

各位領(lǐng)導、各位同事:

大家好!

首先非常感謝單位領(lǐng)導對我的信任,20__年3月本人擔任建設(shè)局辦公室財務主管。一下子擔負起管理全局財務的重要職責,肩頭的擔子是沉重的,壓力是極大的,但是有壓力才有動力。在此感謝大家在工作和生活上對我的無私關(guān)愛,一年多來,我順利地完成了自己的本職工作,履行了會計崗位職責,現(xiàn)將一年半來自己的思想、工作、學習等方面的情況,向大家做簡要匯報:

一、思想方面

本人積極要要求上進,熱愛祖國,熱愛____,認真學習和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。雖然自己并未入黨,但一直以黨員的標準要求自己,始終在政治上、思想上、行動上與___保持高度一致,通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論,遵紀守法,恪守會計職業(yè)道德。

二、工作方面

作為一名財務主管,深知財務管理工作的重要性,最重要的就是堅持“實事求是”的原則。認真履行職責,嚴格執(zhí)行《會計法》及各項財經(jīng)紀律和財務規(guī)章制度。與財務組的同事們相互配合,相互幫助,相互交流,團結(jié)協(xié)作,準確按時,圓滿地完成了領(lǐng)導交給的各項任務。本人的具體工作:負責建設(shè)局、人防辦、質(zhì)監(jiān)站、安監(jiān)站、招標辦、散水辦及檢測中心七個行政事業(yè)單位的財務處理。在實際工作中,規(guī)范記帳憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,對不合法或手續(xù)不齊全的報銷單據(jù)不予報銷,確保會計信息真實、合法、準確、完整,根據(jù)合法的原始憑證錄制會計憑證并登記帳簿,結(jié)轉(zhuǎn)帳簿、整理裝訂會計憑證。

按規(guī)定時間編制財務會計報表,按時報送相關(guān)部門,及時申報各項稅金。每年9月份按照區(qū)財政部門的要求準確編制建設(shè)局及屬下事業(yè)單位各部門的年度財政預算,包括預算收入及預算支出。每年年初編制上一年度的財政決算報表,根據(jù)決算報表認真分析上年財政預算的執(zhí)行情況,為編制下一年度財政預算提供準確信息依據(jù)。在資金統(tǒng)籌方面,主動與各部門有關(guān)人員相互溝通,根據(jù)各部門的工作進度向區(qū)財政局提出用款申請計劃,以確保各個部門資金的正常周轉(zhuǎn)使用。在各類審計及財政稅務檢查中,積極配合及協(xié)調(diào)物價、稅務、財政、審計、銀行等有關(guān)部門的各項工作。

三、學習方面

財務工作是一項專業(yè)性相當強的工作,作為一名財務主管只是堅持實事求是、一絲不茍是遠遠不夠的,還要提高理論水平,加強自身的業(yè)務能力。嚴格要求自已,虛心請教同行,不斷豐富自己的專業(yè)知識,不斷更新自已的財務管理理念,善于借助先進的信息處理技術(shù),為領(lǐng)導提供快捷可靠的財務信息。在20__年到20__年期間,本人利用業(yè)余時間,參加了北京語言大學會計學專業(yè)本科課程的學習,還參加了相關(guān)職能部門舉辦的各種會計業(yè)務培訓及會計人員的繼續(xù)教育,堅持在工作中學習,在學習中總結(jié),在總結(jié)中不斷提高自己。

四、不足之處

自身的會計理論,學得不夠深入,創(chuàng)新意識不足,還要進一步研究財務監(jiān)督方面科學、民主化管理的有效方法。平時忙于處理日常事務,在工作中難免會出現(xiàn)一些小的差錯, 請領(lǐng)導和同事們多提寶貴意見,我會虛心聽取,認真思考,積極落實,將自己的本職工作做得更好,更上一層樓!

謝謝大家!

述職人:

20__年__月__日

建設(shè)局辦公室主任

局辦公室主任述職報告(十五篇)

各位領(lǐng)導、同志們:20xx年是我市率先發(fā)展的決戰(zhàn)之年,也是我們面對繁重工作任務,不斷接受挑戰(zhàn)和自我加壓的一年。作為辦公室主任,我在加強學習、廉潔自律、綜合協(xié)調(diào)、上傳下達、督促檢查和服務保障等方面做了一些工作?,F(xiàn)述職如下,請大家評議指正。一、加強學習、提高認識,不斷提高自身的綜合素質(zhì)。我是一名規(guī)劃戰(zhàn)線的新兵,我深深體會到規(guī)劃局是一個業(yè)務
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