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就業(yè)局述職報告6篇

發(fā)布時間:2023-09-27 08:10:02 查看人數(shù):38

就業(yè)局述職報告

第1篇 就業(yè)局長述職述廉報告的范文

20__年,根據(jù)組織的安排和分工,我分管負責(zé)的主要業(yè)務(wù)包括新增就業(yè)崗位、失業(yè)率控制、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、再就業(yè)培訓(xùn)、農(nóng)民工培訓(xùn)、用工管理、流動就業(yè)人口計劃生育和就業(yè)服務(wù)等工作。一年來,在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在我分管范圍內(nèi)全體同志的共同努力下,緊緊圍繞本局的中心工作,大膽開拓創(chuàng)新,堅持真抓實干,認真履行自己的崗位職責(zé),做到想大事,謀對策,抓服務(wù),促落實,較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)。到年底,新增就業(yè)崗位33_57個,占全年任務(wù)的112;就業(yè)意識培訓(xùn)3016人,占全年任務(wù)的100.5;技能培訓(xùn)2081人,占全年任務(wù)的10_;創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)2_55人,占全年任務(wù)的100.2;其中成功創(chuàng)業(yè)12_3人,帶動6210人實現(xiàn)就業(yè)。勞動用工登記569家單位,涉及企業(yè)職工200_17人,農(nóng)民工培訓(xùn) 16791人,占全年任務(wù)的116.6。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率仍控制在_.02以內(nèi),流動就業(yè)人員計劃生育工作和民辦職介機構(gòu)管理得到進一步加強和提高,創(chuàng)業(yè)型城市工作扎實有序進行?,F(xiàn)述職如下:

一、創(chuàng)崗就業(yè)工作成績顯著

多年來,我市一直堅持在發(fā)展中解決就業(yè)問題,努力實現(xiàn)促進經(jīng)濟增長與擴大就業(yè)的良性互動,始終把就業(yè)再就業(yè)擺在更加突出的位置,不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法,堅持以增加就業(yè)崗位為根本,積極大力開發(fā)就業(yè)崗位,以落實政策和強化就業(yè)服務(wù)為抓手,進一步完善目標責(zé)任體系,考核體系和工作機制,確保XX年工作目標任務(wù)的完成。

(一)進一步完善四個體系,確保目標任務(wù)的完成。年初首先制定下發(fā)《關(guān)于印發(fā)XX年就業(yè)工作目標責(zé)任考核辦法的通知》,分解任務(wù),明確職責(zé),簽訂目標責(zé)任制。一是健全組織領(lǐng)導(dǎo)體系,在全市上下形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)配合抓,一級抓一級、層層抓落實的可喜局面;二是完善目標責(zé)任體系,實行“一把手”負總責(zé),年初層層簽訂目標責(zé)任書,做到職責(zé)明確,責(zé)任清楚;三是完善目標考核體系,在細化考核內(nèi)容,增強考核的可操作性和針對性基礎(chǔ)上,嚴格堅持按季自查、半年和年終考核通報;四是健全工作制度體系,為加大對目標責(zé)任單位管理和監(jiān)督力度,堅持定期通報制度,目標考核制度,工作督察制度,季度工作報告制度,月度報表制度,用制度保證工作的順利開展。全市現(xiàn)已形成黨委、政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),各部門協(xié)調(diào)聯(lián)動,全社會齊抓共管的工作格局,創(chuàng)崗就業(yè)工作得到強勢推進。

(二)創(chuàng)新工作思路,增強就業(yè)質(zhì)量和穩(wěn)定性。不斷創(chuàng)新工作思路,把增加就業(yè)崗位與加強勞動合同簽訂,繳納社會保險和辦理就業(yè)登記手續(xù)結(jié)合起來,不斷提高就業(yè)質(zhì)量,增強就業(yè)穩(wěn)定性。要求各單位報送月報表時,連同招用人員花名冊、簽訂勞動合同、繳納社會保險等材料一同報送,考核時均以簽訂勞動合同和繳納社會保險為有效完成數(shù)。并積極爭取市政委、市政府出臺擴大就業(yè)崗位(一個崗位獎勵200元)的獎勵政策,較好的調(diào)動用工單位大力開發(fā)崗位的積極性。

二、民辦職業(yè)介紹機構(gòu)管理工作進一步規(guī)范

一是按照全省“春風(fēng)行動”活動要求,理清整頓不合法中介機構(gòu),配合勞動大隊開展了全市民辦中介機構(gòu)清理整頓活動,撤消取締了五家民辦職介機構(gòu),推薦并通過省有關(guān)部門考核評定,惠平家政等二家為“aa”級信用等級民辦職介機構(gòu),鴻基職介所等五家為“a”級信用等級民辦職介機構(gòu)。二是采取各種有效措施,采取以會代訓(xùn),以教促學(xué)的形式,加強民辦職介工作人員的思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè),進一步提高民辦中介機構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量,并在職介從業(yè)人員中強力推進持證上崗,掛牌上崗,今年共組織30多人參加全國職業(yè)介紹指導(dǎo)資格證考試。三是積極貫徹行政許可制度,全年審批二家民辦職介機構(gòu),由勞動保障局行政審批窗口統(tǒng)一受理,全部在縮短規(guī)定時間內(nèi)辦結(jié),沒有出現(xiàn)過期推諉的現(xiàn)象。四是設(shè)立監(jiān)督舉報電話,暢通群眾監(jiān)督渠道,通過加強日常規(guī)范管理,民辦職介機構(gòu)較好的發(fā)揮了在全市職業(yè)介紹工作中的相互補充、相互拉動、相互配合的作用,至今仍未收到投訴民辦職介機構(gòu)違規(guī)違法的舉報案件。今年以來,全市民辦職介機構(gòu)共辦理求職登記 15963人次,為6_83人成功介紹就業(yè)。

三、流動就業(yè)人員計劃生育管理工作進一步加強

按照省廳《關(guān)于將流動就業(yè)人口計劃生育工作納入目標管理責(zé)任制考核的辦法》的要求:一是及時制定下發(fā)流動就業(yè)人員計劃生育工作意見和考核辦法,與縣區(qū)簽訂流動就業(yè)人員計劃生育工作目標責(zé)任書;二是印制下發(fā)流動就業(yè)人員計劃生育工作查驗表格,統(tǒng)一臺賬格式;三是通過街道社區(qū)專管員的辛勤努力,保證對流入我市的務(wù)工人員查驗率達100%,建立健全了臺賬,做好了流動就業(yè)人員《婚育證明》查驗登記工作;四是經(jīng)常深入縣區(qū)街道、社區(qū)進行日常督查和業(yè)務(wù)指導(dǎo),使流動就業(yè)人員計劃生育工作按質(zhì)按量落到實處,在今年12月全省流動就業(yè)人員計劃生育工作檢查中得到充分的肯定和贊揚。

四、勞動用工登記工作積極穩(wěn)妥推進

由于用工政策的放寬,前幾年企業(yè)招用人員自由化程度較大,導(dǎo)致大部分用工單位為了逃避簽訂勞動合同和繳

納社會保險,拒不參加用工登記,給勞動用工登記工作帶來很多的難度,使用工登記工作進展緩慢。經(jīng)過兩年多的宣傳引導(dǎo),再加上新的勞動合同法的執(zhí)行和社會保險、醫(yī)療保險部門的大力扶持,才使勞動用工登記得以順利進行,基本上走上正?;壍?,現(xiàn)已登記用工單位569家,共計200_17人。

五、迎難而上,穩(wěn)步推進,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作又上新臺階

繼創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)在上年度被評為全國優(yōu)秀培訓(xùn)單位,全國100個重點聯(lián)系城市之一和作為全國首批創(chuàng)業(yè)型城市之后。XX年面對培訓(xùn)任務(wù)的增加,生源的緊張,和因聯(lián)合培訓(xùn)帶來的一系列困難與問題,以及每期辦班計劃審批的困難,我?guī)ьI(lǐng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)部和創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心的全體同志想方設(shè)法解決工作中的難題,爭取市財政局等有關(guān)部門的支持,如期完成了全年的培訓(xùn)任務(wù)。進入下半年以來,局領(lǐng)導(dǎo)為了把培訓(xùn)工作做大做強,決定利用煤電技師學(xué)院的辦學(xué)優(yōu)勢聯(lián)合培訓(xùn),在其商談聯(lián)合培訓(xùn)的過程中,自然而然的影響各項培訓(xùn)工作進度,到8月底時,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)任務(wù)還有近2/3的任務(wù)沒有完成,面對如此壓力,我和全體同仁一起想方設(shè)法,并進一步調(diào)動區(qū)縣同志的積極性,加大組織生源力度,加大開班次數(shù),加強督促落實,最終如期完成了全年培訓(xùn)任務(wù)。為了保持創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作在全省的領(lǐng)先位次,今年仍把創(chuàng)業(yè)項目的開發(fā)推介工作作為工作重點,繼續(xù)加大后續(xù)服務(wù)工作的力度,堅持進行專家答辯和每月兩次的集中咨詢服務(wù)。在借鑒全國示范城市經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,增加相應(yīng)的后續(xù)服務(wù)項目,如增加預(yù)約咨詢服務(wù),增加專家志愿團隊伍,建立創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)基地,這些都深受學(xué)員的。

創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作在艱難中雖然完成了任務(wù),但從另一個層面上講,每一期培訓(xùn)申報計劃的審批都很困難,嚴重影響了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作的正常開展,如今年的第3期,用于計劃審批就耽誤35天,可以說,想完成培訓(xùn)任務(wù)何其困難。另外,出現(xiàn)生源緊張的原因,主要是創(chuàng)業(yè)扶持政策落實不夠,小額擔(dān)保貸款門檻太高,培訓(xùn)過的學(xué)員很難享受優(yōu)惠政策,導(dǎo)致了參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的大部分學(xué)員認為參加培訓(xùn)無任何用處的想法,資金解決不了,無法創(chuàng)業(yè),不光影響創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),更影響想創(chuàng)業(yè)者的開業(yè)率。

創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作作為就業(yè)工作的重點,講的很重要,但缺少具體的方法措施,尤其是創(chuàng)業(yè)扶持政策的落實措施。創(chuàng)業(yè)促就業(yè)是全社會的工作,需要各級、各部門的支持,創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)加強對該項工作的領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮各部門在創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作中的作用,保障創(chuàng)業(yè)扶持政策的落實。

六、加強協(xié)調(diào),搶抓生源,努力完成就業(yè)技能培訓(xùn)、就業(yè)意識培訓(xùn)和農(nóng)民工培訓(xùn)

(一)搶抓生源,確保完成就業(yè)技能培訓(xùn)任務(wù)。就業(yè)技能培訓(xùn)的對象應(yīng)該是下崗失業(yè)人員和社會上的無業(yè)人員,但培訓(xùn)社會無業(yè)人員無法解決資金補貼問題,因此只能在下崗失業(yè)人員中進行就業(yè)技能培訓(xùn)。一是搶抓生源,緊密結(jié)合就業(yè)意識培訓(xùn),及時吸納部分就業(yè)意識培訓(xùn)學(xué)員參加技能培訓(xùn)。二是加強教學(xué)管理和日常管理,注重培訓(xùn)質(zhì)量,提高職業(yè)技能鑒定合格率;三是在部分專業(yè)上加強聯(lián)合辦學(xué),不斷擴大培訓(xùn)規(guī)模。

(二)注重加強與失業(yè)管理部門和就業(yè)服務(wù)大廳的協(xié)調(diào),積極落實就業(yè)意識培訓(xùn)生源,確保就業(yè)意識培訓(xùn)完成任務(wù)。

(三)協(xié)調(diào)配合,積極穩(wěn)妥開展農(nóng)民工培訓(xùn)工作。農(nóng)民工培訓(xùn)工作作為民生工程,充分說明了黨和政府對此項工作的重視程度。一年來,積極配合局就業(yè)培訓(xùn)科和有關(guān)部門,一是積極落實農(nóng)民工培訓(xùn)的相關(guān)政策,二是督促指導(dǎo)縣區(qū)按序時進度積極開展培訓(xùn)工作,三是加強日常的督察和定期抽查,確保培訓(xùn)質(zhì)量。四是建立健全各種臺帳和資料,確保農(nóng)民工培訓(xùn)工作超額完成任務(wù),并使大部分培訓(xùn)資金落實到位。

七、創(chuàng)業(yè)型城市工作有條不紊的正常開展

創(chuàng)業(yè)型城市工作主要是通過創(chuàng)建活動:首先是使創(chuàng)業(yè)政策和體制環(huán)境不斷改善,得到社會的廣泛認可;其次是創(chuàng)業(yè)機會增多,創(chuàng)業(yè)活動比較活躍;第三是創(chuàng)業(yè)產(chǎn)生比較好的效果,對于本市經(jīng)濟發(fā)展和就業(yè)增加有較高的貢獻。圍繞這一目標,一年來,作為勞動就業(yè)部門主要是做了一些基礎(chǔ)性的工作。一是積極配合有關(guān)部門參與制定出我市創(chuàng)業(yè)型城市工作方案,初步建立了五大體系;二是擴大創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)規(guī)模,初步建立了創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)基地,進一步加大和完善了后續(xù)服務(wù)工作,增加了后續(xù)服務(wù)項目;三是及時報送上級部門需要的各種材料和報表;四是按銀川會議要求,保質(zhì)保量提前完成創(chuàng)業(yè)項目收集、論證,并已上掛中國勞動保障網(wǎng),也就是說在全國各地,在網(wǎng)上都可以看到我市的創(chuàng)業(yè)項目;五是正在積極籌備明年為了創(chuàng)業(yè)型城市工作開展的幾個大型活動,并盡快明確各部門在創(chuàng)業(yè)型城市工作應(yīng)該出臺的相關(guān)扶持政策和各部門在創(chuàng)業(yè)型城市工作中的職責(zé),以便使創(chuàng)業(yè)型城市工作更扎實有效地開展。

回顧以上的工作,工作上取得了一定的成績,這些都是上級正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是全局同志們大力關(guān)心支持,特別是分管范圍內(nèi)一道工作的同志們直接支持的結(jié)果。雖然取得了一些成績,但與黨和人民及同志們的要求還有一定差距。主要表現(xiàn)在對大力發(fā)展就業(yè)崗位深層次的問題以及如何建立創(chuàng)業(yè)促就業(yè)的高效機制研究探討不夠,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后續(xù)服務(wù)工作還需加強等,所有這些問題都將在今后的工作中盡快克服和改進。

今后要進一步解放思想,與時俱進,集大家之智慧,聚大家之能量,開拓創(chuàng)新,堅持高標準,瞄準高目標,謀求新突破,在學(xué)習(xí)和借鑒外地先進經(jīng)驗中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中不斷爭取更大的發(fā)展,在創(chuàng)新中創(chuàng)造出一流的業(yè)績,努力為我局各項工作邁向新臺階,為全市的就業(yè)培訓(xùn)作出更大的貢獻。

以上述職如有不妥之處,敬請領(lǐng)導(dǎo)及同志們批評指正。

述職人:

20__年__月__日

第2篇 2023年終就業(yè)局長述職述廉報告

就業(yè)局長述職述廉報告(一)

20__年,根據(jù)組織的安排和分工,我分管負責(zé)的主要業(yè)務(wù)包括新增就業(yè)崗位、失業(yè)率控制、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、再就業(yè)培訓(xùn)、農(nóng)民工培訓(xùn)、用工管理、流動就業(yè)人口計劃生育和就業(yè)服務(wù)等工作。一年來,在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在我分管范圍內(nèi)全體同志的共同努力下,緊緊圍繞本局的中心工作,大膽開拓創(chuàng)新,堅持真抓實干,認真履行自己的崗位職責(zé),做到想大事,謀對策,抓服務(wù),促落實,較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)。到年底,新增就業(yè)崗位33457個,占全年任務(wù)的112;就業(yè)意識培訓(xùn)3016人,占全年任務(wù)的100.5;技能培訓(xùn)2081人,占全年任務(wù)的104;創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)2455人,占全年任務(wù)的100.2;其中成功創(chuàng)業(yè)1243人,帶動6210人實現(xiàn)就業(yè)。勞動用工登記569家單位,涉及企業(yè)職工201917人,農(nóng)民工培訓(xùn) 16791人,占全年任務(wù)的116.6。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率仍控制在4.02以內(nèi),流動就業(yè)人員計劃生育工作和民辦職介機構(gòu)管理得到進一步加強和提高,創(chuàng)業(yè)型城市工作扎實有序進行。現(xiàn)述職如下:

一、創(chuàng)崗就業(yè)工作成績顯著

多年來,我市一直堅持在發(fā)展中解決就業(yè)問題,努力實現(xiàn)促進經(jīng)濟增長與擴大就業(yè)的良性互動,始終把就業(yè)再就業(yè)擺在更加突出的位置,不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法,堅持以增加就業(yè)崗位為根本,積極大力開發(fā)就業(yè)崗位,以落實政策和強化就業(yè)服務(wù)為抓手,進一步完善目標責(zé)任體系,考核體系和工作機制,確保2019年工作目標任務(wù)的完成。

(一)進一步完善四個體系,確保目標任務(wù)的完成。年初首先制定下發(fā)《關(guān)于印發(fā)2019年就業(yè)工作目標責(zé)任考核辦法的通知》,分解任務(wù),明確職責(zé),簽訂目標責(zé)任制。一是健全組織領(lǐng)導(dǎo)體系,在全市上下形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)配合抓,一級抓一級、層層抓落實的可喜局面;二是完善目標責(zé)任體系,實行“一把手”負總責(zé),年初層層簽訂目標責(zé)任書,做到職責(zé)明確,責(zé)任清楚;三是完善目標考核體系,在細化考核內(nèi)容,增強考核的可操作性和針對性基礎(chǔ)上,嚴格堅持按季自查、半年和年終考核通報;四是健全工作制度體系,為加大對目標責(zé)任單位管理和監(jiān)督力度,堅持定期通報制度,目標考核制度,工作督察制度,季度工作報告制度,月度報表制度,用制度保證工作的順利開展。全市現(xiàn)已形成黨委、政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),各部門協(xié)調(diào)聯(lián)動,全社會齊抓共管的工作格局,創(chuàng)崗就業(yè)工作得到強勢推進。

(二)創(chuàng)新工作思路,增強就業(yè)質(zhì)量和穩(wěn)定性。不斷創(chuàng)新工作思路,把增加就業(yè)崗位與加強勞動合同簽訂,繳納社會保險和辦理就業(yè)登記手續(xù)結(jié)合起來,不斷提高就業(yè)質(zhì)量,增強就業(yè)穩(wěn)定性。要求各單位報送月報表時,連同招用人員花名冊、簽訂勞動合同、繳納社會保險等材料一同報送,考核時均以簽訂勞動合同和繳納社會保險為有效完成數(shù)。并積極爭取市政委、市政府出臺擴大就業(yè)崗位(一個崗位獎勵200元)的獎勵政策,較好的調(diào)動用工單位大力開發(fā)崗位的積極性。

二、民辦職業(yè)介紹機構(gòu)管理工作進一步規(guī)范

一是按照全省“春風(fēng)行動”活動要求,理清整頓不合法中介機構(gòu),配合勞動監(jiān)察大隊開展了全市民辦中介機構(gòu)清理整頓活動,撤消取締了五家民辦職介機構(gòu),推薦并通過省有關(guān)部門考核評定,惠平家政等二家為“aa”級信用等級民辦職介機構(gòu),鴻基職介所等五家為“a”級信用等級民辦職介機構(gòu)。二是采取各種有效措施,采取以會代訓(xùn),以教促學(xué)的形式,加強民辦職介工作人員的思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè),進一步提高民辦中介機構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量,并在職介從業(yè)人員中強力推進持證上崗,掛牌上崗,今年共組織30多人參加全國職業(yè)介紹指導(dǎo)資格證考試。三是積極貫徹行政許可制度,全年審批二家民辦職介機構(gòu),由勞動保障局行政審批窗口統(tǒng)一受理,全部在縮短規(guī)定時間內(nèi)辦結(jié),沒有出現(xiàn)過期推諉的現(xiàn)象。四是設(shè)立監(jiān)督舉報電話,暢通群眾監(jiān)督渠道,通過加強日常規(guī)范管理,民辦職介機構(gòu)較好的發(fā)揮了在全市職業(yè)介紹工作中的相互補充、相互拉動、相互配合的作用,至今仍未收到投訴民辦職介機構(gòu)違規(guī)違法的舉報案件。今年以來,全市民辦職介機構(gòu)共辦理求職登記 15963人次,為6483人成功介紹就業(yè)。

三、流動就業(yè)人員計劃生育管理工作進一步加強

按照省廳《關(guān)于將流動就業(yè)人口計劃生育工作納入目標管理責(zé)任制考核的辦法》的要求:一是及時制定下發(fā)流動就業(yè)人員計劃生育工作意見和考核辦法,與縣區(qū)簽訂流動就業(yè)人員計劃生育工作目標責(zé)任書;二是印制下發(fā)流動就業(yè)人員計劃生育工作查驗表格,統(tǒng)一臺賬格式;三是通過街道社區(qū)專管員的辛勤努力,保證對流入我市的務(wù)工人員查驗率達100%,建立健全了臺賬,做好了流動就業(yè)人員《婚育證明》查驗登記工作;四是經(jīng)常深入縣區(qū)街道、社區(qū)進行日常督查和業(yè)務(wù)指導(dǎo),使流動就業(yè)人員計劃生育工作按質(zhì)按量落到實處,在今年12月全省流動就業(yè)人員計劃生育工作檢查中得到充分的肯定和贊揚。

四、勞動用工登記工作積極穩(wěn)妥推進

由于用工政策的放寬,前幾年企業(yè)招用人員自由化程度較大,導(dǎo)致大部分用工單位為了逃避簽訂勞動合同和繳

納社會保險,拒不參加用工登記,給勞動用工登記工作帶來很多的難度,使用工登記工作進展緩慢。經(jīng)過兩年多的宣傳引導(dǎo),再加上新的勞動合同法的執(zhí)行和社會保險、醫(yī)療保險部門的大力扶持,才使勞動用工登記得以順利進行,基本上走上正?;壍?,現(xiàn)已登記用工單位569家,共計201917人。

五、迎難而上,穩(wěn)步推進,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作又上新臺階

繼創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)在上年度被評為全國優(yōu)秀培訓(xùn)單位,全國100個重點聯(lián)系城市之一和作為全國首批創(chuàng)業(yè)型城市之后。2019年面對培訓(xùn)任務(wù)的增加,生源的緊張,和因聯(lián)合培訓(xùn)帶來的一系列困難與問題,以及每期辦班計劃審批的困難,我?guī)ьI(lǐng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)部和創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心的全體同志想方設(shè)法解決工作中的難題,爭取市財政局等有關(guān)部門的支持,如期完成了全年的培訓(xùn)任務(wù)。進入下半年以來,局領(lǐng)導(dǎo)為了把培訓(xùn)工作做大做強,決定利用××煤電技師學(xué)院的辦學(xué)優(yōu)勢聯(lián)合培訓(xùn),在其商談聯(lián)合培訓(xùn)的過程中,自然而然的影響各項培訓(xùn)工作進度,到8月底時,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)任務(wù)還有近2/3的任務(wù)沒有完成,面對如此壓力,我和全體同仁一起想方設(shè)法,并進一步調(diào)動區(qū)縣同志的積極性,加大組織生源力度,加大開班次數(shù),加強督促落實,最終如期完成了全年培訓(xùn)任務(wù)。為了保持創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作在全省的領(lǐng)先位次,今年仍把創(chuàng)業(yè)項目的開發(fā)推介工作作為工作重點,繼續(xù)加大后續(xù)服務(wù)工作的力度,堅持進行專家答辯和每月兩次的集中咨詢服務(wù)。在借鑒全國示范城市經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,增加相應(yīng)的后續(xù)服務(wù)項目,如增加預(yù)約咨詢服務(wù),增加專家志愿團隊伍,建立創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)基地,這些都深受學(xué)員的歡迎。

創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作在艱難中雖然完成了任務(wù),但從另一個層面上講,每一期培訓(xùn)申報計劃的審批都很困難,嚴重影響了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作的正常開展,如今年的第3期,用于計劃審批就耽誤35天,可以說,想完成培訓(xùn)任務(wù)何其困難。另外,出現(xiàn)生源緊張的原因,主要是創(chuàng)業(yè)扶持政策落實不夠,小額擔(dān)保貸款門檻太高,培訓(xùn)過的學(xué)員很難享受優(yōu)惠政策,導(dǎo)致了參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的大部分學(xué)員認為參加培訓(xùn)無任何用處的想法,資金解決不了,無法創(chuàng)業(yè),不光影響創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),更影響想創(chuàng)業(yè)者的開業(yè)率。

創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作作為就業(yè)工作的重點,講的很重要,但缺少具體的方法措施,尤其是創(chuàng)業(yè)扶持政策的落實措施。創(chuàng)業(yè)促就業(yè)是全社會的工作,需要各級、各部門的支持,創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)加強對該項工作的領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮各部門在創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作中的作用,保障創(chuàng)業(yè)扶持政策的落實。

六、加強協(xié)調(diào),搶抓生源,努力完成就業(yè)技能培訓(xùn)、就業(yè)意識培訓(xùn)和農(nóng)民工培訓(xùn)

(一)搶抓生源,確保完成就業(yè)技能培訓(xùn)任務(wù)。就業(yè)技能培訓(xùn)的對象應(yīng)該是下崗失業(yè)人員和社會上的無業(yè)人員,但培訓(xùn)社會無業(yè)人員無法解決資金補貼問題,因此只能在下崗失業(yè)人員中進行就業(yè)技能培訓(xùn)。一是搶抓生源,緊密結(jié)合就業(yè)意識培訓(xùn),及時吸納部分就業(yè)意識培訓(xùn)學(xué)員參加技能培訓(xùn)。二是加強教學(xué)管理和日常管理,注重培訓(xùn)質(zhì)量,提高職業(yè)技能鑒定合格率;三是在部分專業(yè)上加強聯(lián)合辦學(xué),不斷擴大培訓(xùn)規(guī)模。

(二)注重加強與失業(yè)管理部門和就業(yè)服務(wù)大廳的協(xié)調(diào),積極落實就業(yè)意識培訓(xùn)生源,確保就業(yè)意識培訓(xùn)完成任務(wù)。

(三)協(xié)調(diào)配合,積極穩(wěn)妥開展農(nóng)民工培訓(xùn)工作。農(nóng)民工培訓(xùn)工作作為民生工程,充分說明了黨和政府對此項工作的重視程度。一年來,積極配合局就業(yè)培訓(xùn)科和有關(guān)部門,一是積極落實農(nóng)民工培訓(xùn)的相關(guān)政策,二是督促指導(dǎo)縣區(qū)按序時進度積極開展培訓(xùn)工作,三是加強日常的督察和定期抽查,確保培訓(xùn)質(zhì)量。四是建立健全各種臺帳和資料,確保農(nóng)民工培訓(xùn)工作超額完成任務(wù),并使大部分培訓(xùn)資金落實到位。

七、創(chuàng)業(yè)型城市工作有條不紊的正常開展

創(chuàng)業(yè)型城市工作主要是通過創(chuàng)建活動:首先是使創(chuàng)業(yè)政策和體制環(huán)境不斷改善,得到社會的廣泛認可;其次是創(chuàng)業(yè)機會增多,創(chuàng)業(yè)活動比較活躍;第三是創(chuàng)業(yè)產(chǎn)生比較好的效果,對于本市經(jīng)濟發(fā)展和就業(yè)增加有較高的貢獻。圍繞這一目標,一年來,作為勞動就業(yè)部門主要是做了一些基礎(chǔ)性的工作。一是積極配合有關(guān)部門參與制定出我市創(chuàng)業(yè)型城市工作方案,初步建立了五大體系;二是擴大創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)規(guī)模,初步建立了創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)基地,進一步加大和完善了后續(xù)服務(wù)工作,增加了后續(xù)服務(wù)項目;三是及時報送上級部門需要的各種材料和報表;四是按銀川會議要求,保質(zhì)保量提前完成創(chuàng)業(yè)項目收集、論證,并已上掛中國勞動保障網(wǎng),也就是說在全國各地,在網(wǎng)上都可以看到我市的創(chuàng)業(yè)項目;五是正在積極籌備明年為了創(chuàng)業(yè)型城市工作開展的幾個大型活動,并盡快明確各部門在創(chuàng)業(yè)型城市工作應(yīng)該出臺的相關(guān)扶持政策和各部門在創(chuàng)業(yè)型城市工作中的職責(zé),以便使創(chuàng)業(yè)型城市工作更扎實有效地開展。

回顧以上的工作,工作上取得了一定的成績,這些都是上級正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是全局同志們大力關(guān)心支持,特別是分管范圍內(nèi)一道工作的同志們直接支持的結(jié)果。雖然取得了一些成績,但與黨和人民及同志們的要求還有一定差距。主要表現(xiàn)在對大力發(fā)展就業(yè)崗位深層次的問題以及如何建立創(chuàng)業(yè)促就業(yè)的高效機制研究探討不夠,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后續(xù)服務(wù)工作還需加強等,所有這些問題都將在今后的工作中盡快克服和改進。

今后要進一步解放思想,與時俱進,集大家之智慧,聚大家之能量,開拓創(chuàng)新,堅持高標準,瞄準高目標,謀求新突破,在學(xué)習(xí)和借鑒外地先進經(jīng)驗中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中不斷爭取更大的發(fā)展,在創(chuàng)新中創(chuàng)造出一流的業(yè)績,努力為我局各項工作邁向新臺階,為全市的就業(yè)培訓(xùn)作出更大的貢獻。

以上述職如有不妥之處,敬請領(lǐng)導(dǎo)及同志們批評指正。

述職人:

20__年__月__日

就業(yè)局長述職述廉報告(二)

主任、各位副主任、秘書長、各位委員:

首先感謝市人大長期以來對勞動保障工作的關(guān)心、重視和支持。本次個人述職,不僅是我對前段工作的總結(jié)反思,也是接受市人大監(jiān)督,聽取意見,改進工作的難得機會,對于進一步推動我市勞動保障工作將起到積極的作用。

我是_年_月由市人大常委會任命擔(dān)任市勞動保障局局長的,今年_月市人大常委會再次任命我擔(dān)任該職務(wù)。現(xiàn)將任職以來的主要工作情況匯報如下,請予評議。

一、圍繞就業(yè)和社會保障兩大重點,認真履行工作職責(zé)

就業(yè)和社會保障是憲法和有關(guān)法律法規(guī)賦予公民的基本權(quán)利。近年來,黨中央、國務(wù)院將就業(yè)和社會保障擺在了經(jīng)濟社會發(fā)展更加突出的位置。任職以來,按照中央的總體要求和市委、市政府部署,在市人大的監(jiān)督和支持下,做了一些工作。

(一)落實政策,促進下崗失業(yè)人員再就業(yè)。

我主持了市再就業(yè)工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室日常工作,適時籌備召開部門聯(lián)席會議通報情況,推動工作。今年,會同有關(guān)部門將再就業(yè)目標細化分解到全市_個責(zé)任單位。發(fā)揮“再就業(yè)主管”和“綜合協(xié)調(diào)”的職能作用,先后與市總工會、婦聯(lián)、工商聯(lián)、統(tǒng)戰(zhàn)部和雙擁辦聯(lián)合舉辦專場勞務(wù)洽談會,組織指導(dǎo)各區(qū)開展了“送崗位、送政策、送服務(wù)”活動。

根據(jù)中央_號、省委_號文件精神,我參與了市委、市政府《關(guān)于進一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作的意見》及_個配套文件的起草和修訂工作,基本完善了我市再就業(yè)政策體系。簡化了《再就業(yè)優(yōu)惠證》的發(fā)放程序,擴大了發(fā)放范圍,到_月底,全市發(fā)放優(yōu)惠證_._萬本。推動建立了小額貸款擔(dān)?;?,發(fā)放小額貸款_筆_._萬元。全市共減免各種稅費_._萬元,其中勞動保障部門減免_._萬元。

我重點抓了全市勞動力市場“一條龍”、“一站式”規(guī)范服務(wù)、“_”免費服務(wù)和“愛心、熱心、耐心”服務(wù),開展了政策和典型宣傳活動。今年免費推薦就業(yè)_._萬人次,免費存檔_._萬份,全市再就業(yè)培訓(xùn)_._萬人。

我多次與有關(guān)部門負責(zé)人研究崗位開發(fā)工作,將新增崗位開發(fā)與促進再就業(yè)結(jié)合起來,研究制定了《武漢市新增就業(yè)崗位統(tǒng)計考核辦法》。在堅持暢通_條就業(yè)主渠道的基礎(chǔ)上,重點引導(dǎo)下崗失業(yè)人員在第三產(chǎn)業(yè)和民營經(jīng)濟領(lǐng)域再就業(yè)。_-_月,全市新增就業(yè)崗位_._萬個,勞動力市場發(fā)布就業(yè)崗位信息_._萬條(個),受理求職登記_._萬人次,為_._萬人次提供了職業(yè)指導(dǎo),推薦就業(yè)_._萬人次,下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)_._萬人。

(二)按照國家的總體要求,逐步建立健全社會保障體系。

按照社會保險目標要求,我提出了“明確方向、長遠規(guī)劃、分步實施”的工作思路。在完善基本養(yǎng)老和失業(yè)保險制度的同時,于_年底啟動了基本醫(yī)療保險。今年又組織專班,廣泛調(diào)研,數(shù)易其稿,形成了工傷保險新辦法初稿,即將報批實施。女職工生育保險制度改革的有關(guān)工作也在進行之中。

我主持制定了《流動就業(yè)人員繳費窗口辦理基本養(yǎng)老保險有關(guān)問題的處理意見》,完善了參保人員的斷保接續(xù)政策,企業(yè)分流人員接續(xù)率達_._%;提出了《武漢市離退休人員社會化管理服務(wù)工作方案》,全市納入社會化管理的退休人員達_萬人。進一步規(guī)范了失業(yè)保險參保登記、申報繳費、繳費基數(shù)稽核等環(huán)節(jié)。調(diào)整提高了養(yǎng)老金和失業(yè)金標準。我積極組織推動社會保險擴面工作,目前,基本養(yǎng)老保險在職參保_._萬人,對參保范圍內(nèi)_._萬離退休人員按時足額發(fā)放養(yǎng)老金,社會化發(fā)放率_%;失業(yè)保險參保已達_._萬人;基本醫(yī)療保險參保_._萬人。

根據(jù)國家“金保工程”和我市“電子政務(wù)”建設(shè)規(guī)劃,去年,我提議并經(jīng)局長辦公會通過,在沒有機構(gòu)、編制,資金困難的情況下,組建了勞動保障信息中心,將原來分散管理的養(yǎng)老、醫(yī)保兩大業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)集中管理,實現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)互通互聯(lián)、資源共享,逐步朝“五險合一”的管理目標邁進。

(三)開展困難群體幫扶,努力兌現(xiàn)《工作報告》對市民的承諾。

去年,我提出將“_”、一戶多人下崗、喪偶離異和享受低保等四類困難群體作為重點幫扶對象,成立了困難群體就業(yè)服務(wù)辦公室,在全市勞動力市場設(shè)立了困難群體服務(wù)窗口,市、區(qū)聯(lián)手,整體聯(lián)動,有針對性地開展崗位、信息、培訓(xùn)、職業(yè)指導(dǎo)等援助服務(wù)。實行再就業(yè)推薦承諾制,只要求職者不挑不揀,勞動力市場在_個工作日內(nèi)為其推薦一個崗位。組織街道、社區(qū)對困難群體進行了摸底調(diào)查,建檔建卡。按照今年初市十一屆人大一次會議上《工作報告》為民辦實事的承諾,我組織市、區(qū)勞動保障部門,集中開展了一戶多人下崗失業(yè)人員家庭至少推薦_人上崗工作,到_月底,全市_戶多人下崗失業(yè)家庭中有勞動能力和就業(yè)愿望的_人實現(xiàn)了再就業(yè),到_月底,達到_人。

根據(jù)全市“三車”整治工作的統(tǒng)一部署,我派專人參加市整治工作專班,并組織全系統(tǒng)協(xié)調(diào)市、區(qū)相關(guān)部門,籌集崗位_萬余個,為“三車”車主發(fā)放優(yōu)惠證_本,幫助車主就業(yè)、自謀職業(yè)_._萬人。

(四)認真落實社區(qū)建設(shè)“_行動計劃”,推動勞動保障工作進社區(qū)。組織制定了《武漢市社區(qū)就業(yè)和社會保障服務(wù)工作實施方案》,成立了工作辦公室。會同有關(guān)部門完成了中心城區(qū)社區(qū)勞動保障工作人員招聘工作,對聘用的人員進行了崗前培訓(xùn),編發(fā)了《武漢市社區(qū)勞動保障工作人員實用手冊》。組織開展了下崗失業(yè)人員個人情況、家庭狀況、求職愿望、就業(yè)動向“四清”專項調(diào)查,初步摸清了下崗失業(yè)人員底數(shù),并開展了政策宣傳、優(yōu)惠證發(fā)放、求職登記、職業(yè)培訓(xùn)和就業(yè)推薦等工作。會同有關(guān)部門加快社區(qū)勞動保障信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作。

二、增強法律意識,依法行政,保障勞動關(guān)系雙方合法權(quán)益

任職以來,在貫徹執(zhí)行《勞動法》、《武漢市行政執(zhí)法責(zé)任制工作條例》等法律法規(guī)方面,突出抓了以下工作:

(一)加強學(xué)習(xí),不斷增強法律意識。_年,我到任不久,在局系統(tǒng)倡導(dǎo)并主持了為期_個月的勞動保障法律法規(guī)知識講座。去年,我主持制定了《武漢市勞動保障系統(tǒng)法制宣傳教育第四個五年規(guī)劃》,組織了_期行政執(zhí)法人員培訓(xùn)班,組織干部職工參加了wto法律知識學(xué)習(xí)考試。今年,組織全系統(tǒng)_多人參加了全國勞動保障法制學(xué)習(xí)培訓(xùn)和考試。

(二)建立制度,落實環(huán)節(jié),著力提高依法行政水平。建立了行政執(zhí)法責(zé)任制,進一步規(guī)范了勞動爭議仲裁庭。我要求“依法依規(guī)執(zhí)法,按程序執(zhí)法,文明執(zhí)法”,并在三個環(huán)節(jié)上抓落實。一是抓公開環(huán)節(jié)。實行了“五公開”、“三掛牌”和“四上墻”。二是抓規(guī)范環(huán)節(jié)。全局統(tǒng)一制作了行政執(zhí)法委托書、行政處罰決定書等一系列執(zhí)法文書。三是抓監(jiān)督環(huán)節(jié)。建立了層級執(zhí)法監(jiān)督制度,設(shè)立了執(zhí)法機構(gòu)監(jiān)督協(xié)調(diào)員。健全了重大處罰聽證制度,妥善處理行政復(fù)議和行政訴訟案件。

(三)積極開展專項監(jiān)察和重點執(zhí)法。面對日益增多的勞動爭議和群眾舉報案件,我強調(diào)抓重點、抓規(guī)范,并通過專項執(zhí)法監(jiān)察凈化環(huán)境,促進勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。_年,開展了非法使用童工的專項監(jiān)察,處罰違法違規(guī)用人單位_戶,清退童工_人。去年著重抓了社會保險擴面執(zhí)法,當年養(yǎng)老、失業(yè)保險擴面分別新增_._萬人和_._萬人。今年重點監(jiān)察拖欠工資行為,_-_月共督促用人單位為_人補發(fā)了拖欠的工資_._萬元。

(四)認真清理法規(guī)、規(guī)章。主持開展了“三清理、兩規(guī)范”工作,對全局_個執(zhí)法主體單位、_名執(zhí)法人員、_項執(zhí)法權(quán)限進行了歸類,清退了_名不具備執(zhí)法資格的人員。清理行政審批事項_項,取消_項,超出市里規(guī)定計劃數(shù)的_._%。今年,主持制定了《武漢市勞動保障局規(guī)范性文件管理辦法》,強化了規(guī)范性文件的制發(fā)和審查備案環(huán)節(jié)。近兩年,共清理涉及勞動保障部門文件_件,其中失去時效或被新文件代替而廢止的_件。

三、落實人大決議、決定,辦好代表建議,主動接受監(jiān)督

我十分重視人大代表建議的辦理工作,建立了領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)、局辦牽頭、各單位各部門參與、專人落實和督辦的工作機制。_年以來,我局共辦理代表建議_件,對這些建議,辦前我逐一學(xué)習(xí)研究,召開辦公會布置,要求按照認真閱讀研究、上門或電話走訪、召開座談會、匯報工作和反饋辦理信息等程序辦理。辦理過程中,對涉及普遍性問題的建議,我注意跟蹤了解,掌握動態(tài)。對辦理的人大代表建議我都主持定稿,做到件件有落實,事事有回音。代表建議走訪率_%,回復(fù)率_%,滿意率_%。在_年市民滿意人大議案代表建議評選活動中,我局承辦的“兩個確保”和“實施再就業(yè)工程”分列榜首和第三名。

落實市十屆人大_次主任會議決定,完善基本醫(yī)療保險政策和辦法。去年_月,市十屆人大常委會第_次主任會議,聽取了我市基本醫(yī)療保險制度改革情況匯報,充分肯定了改革方向和基本政策,同時為了推進改革工作的順利進行,提出了“打通、簡化、擴面、提升、建制”的意見。對市人大提出的寶貴意見,我多次主持局長辦公會和專題會議,認真研究,并會同相關(guān)部門提出了改進辦法和措施。調(diào)整補充了有關(guān)政策,將參保人員使用乙類藥品和支付部分費用的個人支付比例由_%降低到_%;將門診重癥病種擴大到_種。簡化了門診重癥疾病審批,下放了轉(zhuǎn)院、部分藥品和診療項目審批權(quán)等辦事程序和審批手續(xù)共_項。

逐步擴大定點醫(yī)療機構(gòu)和定點藥店的范圍,全市定點醫(yī)療機構(gòu)已達_家,定點藥店_家。為進一步減輕參保人員醫(yī)療費用負擔(dān),今年,又將參保人員住院報銷起付標準下調(diào)_元,定點醫(yī)療機構(gòu)的定額結(jié)算標準提高_元。針對啟動初期計算機運行不夠順暢的問題,著重對申報、結(jié)算軟件進行了調(diào)整改進,逐步解決了高峰期系統(tǒng)死機,圈存、簽到不成功的問題。這項工作自始至終得益于市人大的重視和支持,市人大及其財經(jīng)委員會領(lǐng)導(dǎo)、委員和代表多次深入了解情況,提出意見和建議,指導(dǎo)并督促我們改進工作。

四、勤政廉政,加強作風(fēng)建設(shè),不斷增強公仆意識

作為部門主要負責(zé)人,我牢記權(quán)力是人民給予的,時刻警醒自己作好表率,并要求班子成員和干部職工,決不能利用工作之便“吃、拿、卡、要”,決不能為了蠅頭小利損害黨和政府的形象。每年,我和班子其他成員都與所屬單位、部門負責(zé)人簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,建立了局領(lǐng)導(dǎo)廉政建設(shè)聯(lián)系點和干部任職廉政談話制度。對局屬單位和部門行政事業(yè)性收費和“小金庫”進行了專項清理,督促個別違規(guī)部門及時進行了整改。

工作中,我既敢于負責(zé),又注意發(fā)揮一班人的作用,堅持在重大事情上發(fā)揚民主,充分討論,集體研究決定。

我比較注重個人及行業(yè)作風(fēng)建設(shè),建立了局長信訪接待制度,以身作則,從我做起。如陪同市人大領(lǐng)導(dǎo)參與信訪座談,多次接待群眾來訪,經(jīng)常直接處理信訪件。今年_-_月,我局信訪量達_._萬人(件、次),月均_._萬人(件、次)。我在系統(tǒng)內(nèi)倡導(dǎo)了“四種風(fēng)氣”、“七種意識”,通過近_年的實踐,已成為大家的共識。今年,為進一步推動作風(fēng)建設(shè),我主持訂立了系統(tǒng)職業(yè)道德準則和“八要八不要”行為規(guī)范,要求干部職工共同遵守。

我積極推進政務(wù)公開工作。通過武漢勞動保障服務(wù)網(wǎng)站,向社會公布了有關(guān)法律法規(guī)和政策、辦事指南、工作程序、社會保險參保職工個人信息等,并開展了社會保險網(wǎng)上查詢服務(wù)。

今年_-_月,按照省、市統(tǒng)一部署,我主持開展了全系統(tǒng)行風(fēng)評議工作。聘請了_名行風(fēng)監(jiān)督員,通過宣傳發(fā)動、自查自糾、整改等環(huán)節(jié),印發(fā)《征求意見表》_余份,召開座談會_個,收集意見_條并進行了分類研究,制定措施,認真整改。我局已被授予行風(fēng)評議合格單位。

五、存在的困難、問題和下步努力方向

雖然個人在本職崗位做了一點工作,但與形勢發(fā)展要求和人民群眾的切身感受相比,仍然存在差距。我深深體會到,勞動保障是一項需要不斷探索和深化的工作,只有頓號、逗號和分號,沒有句號。從事業(yè)發(fā)展上看,當前我市就業(yè)再就業(yè)的形勢仍然嚴峻;建立獨立于企事業(yè)單位之外的完善的社會保障體系還將經(jīng)歷一個復(fù)雜而較長的過程,社?;鸬膰乐厝笨谶€會持續(xù)加大,基本醫(yī)療保險政策和操作管理辦法有待進一步完善;現(xiàn)有的工作條件、手段同職能的日益拓展、工作量的不斷增大還不相匹配。從個人講,也存在一些不足,主要表現(xiàn)在:

一是面對勞動保障工作中的新情況、新問題,深入學(xué)習(xí),調(diào)查研究不夠。二是對一些基礎(chǔ)性的工作強調(diào)多,督促落實不夠。三是對干部職工交任務(wù)、壓擔(dān)子多,全面了解思想狀況還不夠。

在今后的工作中,我將從以下方面努力:

(一)認真學(xué)習(xí)黨的__大和__屆三中全會精神,努力實踐“三個代表”重要思想,不斷探索新形勢下的就業(yè)和社會保障規(guī)律,使最廣大的人民群眾都能充分享有就業(yè)和社會保障權(quán)利。

(二)進一步加強法制建設(shè),做好勞動保障地方立法的準備工作,按照《武漢市行政執(zhí)法責(zé)任制工作條例》的要求,不斷完善執(zhí)法程序,規(guī)范執(zhí)法行為,提高執(zhí)法隊伍素質(zhì),堅持依法行政。

(三)增強公仆意識,堅持以人為本,牢記群眾利益無小事。制訂政策,開展工作,用人民群眾的切身感受作為檢驗工作的標準,上為黨和政府分憂,下為百姓排憂解難。

(四)深入基層,調(diào)查研究,抓好工作,帶好隊伍,努力展現(xiàn)政府機關(guān)良好的精神風(fēng)貌。

主任、各位副主任、秘書長、各位委員,_年來,我感受最深的是勞動保障事關(guān)群眾切身利益,是改革中的熱點、焦點和難點,工作責(zé)任重、壓力大。雖然盡職盡責(zé),不敢有絲毫的懈怠,但工作中的缺點肯定不少,懇請各位多提寶貴意見,我將以此為契機和動力,爭取新的更大進步。

述職人:

20__年__月__日

第3篇 就業(yè)局工作人員述職報告范文

一、加強廉政建設(shè),為下崗職工多做好事和實事

本人作為支部書記,是就業(yè)局黨規(guī)黨紀的具體實施者。在日常工作中,嚴格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部'八條禁令'和'四大紀律、八項要求',認真執(zhí)行局里的各項規(guī)章制度。按照'情為民所系,權(quán)為民所用,利為民所謀'的要求,做到身先士卒。圍繞就業(yè)局'科學(xué)發(fā)展,推進就業(yè)服務(wù)再上新臺階'的學(xué)習(xí)實踐活動,積極宣傳黨和國家的再就業(yè)政策,力求為下崗人員多做好事,做實事,努力給領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工樹立良好的形象。

二、加強學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)

就業(yè)再就業(yè)工作直接關(guān)系到廣大下崗失業(yè)職工的切身利益。一年來,自己始終把加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),把握政策依據(jù),用理論去指導(dǎo)實踐放在工作的首位。努力提高自身素質(zhì)是適應(yīng)社會經(jīng)濟發(fā)展的客觀要求。在學(xué)習(xí)和實踐中鍛煉和提高自己,自覺規(guī)范自己的言行舉止。

三、維護領(lǐng)導(dǎo),與同志們和睦相處

在平時工作中,我認真執(zhí)行局領(lǐng)導(dǎo)的指示安排,團結(jié)同志,力求做到六個'互相'。即互相理解、互相信任、互相學(xué)習(xí)、互相適應(yīng)、互相支持、互相幫助。從而形成了思想統(tǒng)一,求真務(wù)實,和諧融洽的工作氛圍,為我局的再就業(yè)工作的開展起到了積極的作用。

四、認真抓好各項就業(yè)再就業(yè)扶持政策的落實

去年以來,由于受全球金融危機影響,引發(fā)的新的就業(yè)形勢。為切實做好新形勢下的就業(yè)工作,我們趨利避害,積極應(yīng)對,全力開展就業(yè)再就業(yè)工作,確保就業(yè)形勢穩(wěn)定。

一是強化宣傳。我們結(jié)合春招會策劃實施了一系列宣傳活動。建立了電視、__、__、___、___、__六個宣傳平臺。通過鄉(xiāng)村組三級組織,將3萬份《縣企業(yè)用工需求一覽表》逐一送到農(nóng)村勞動者手中,通過這些有效措施,動員具備條件的人員參加就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),讓返鄉(xiāng)人員進一步了解家鄉(xiāng)發(fā)展變化,激發(fā)在家鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、建設(shè)家鄉(xiāng)的熱情。

二是積極為企業(yè)牽線搭橋。去年以來,我們在縣電視臺免費為企業(yè)發(fā)布招工廣告;充分發(fā)揮人力資源市場功能,廣泛收集和發(fā)布用工信息;精心籌辦春季招聘會;與市人力資源市場聯(lián)動,將適合的崗位信息面向全市招聘;及時調(diào)整勞務(wù)輸出方向,對有就業(yè)愿望和能力又無法在本縣找到合適崗位的,積極組織向周邊縣市(南昌、)乃至更遠地區(qū)推薦就業(yè)。對已登記的城鎮(zhèn)勞動力、農(nóng)村勞動力、高校畢業(yè)生,根據(jù)其技能、就業(yè)愿望等,有針對性地開展政策咨詢和就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶服務(wù),一有適合崗位信息就逐一電話上門。

三是加大就業(yè)培訓(xùn)工作力度。在對返鄉(xiāng)農(nóng)民工情況摸查工作的基礎(chǔ)上,根據(jù)農(nóng)民工的個人意愿,利用企業(yè)場地設(shè)施,以實際操作為主要方式,有針對性地組織開展免費技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),以提高農(nóng)民工擇業(yè)競爭能力和就業(yè)適應(yīng)能力,減輕企業(yè)負擔(dān)。

四是積極向上爭取資金,全力落實再就業(yè)小額擔(dān)保貸款這一惠民政策。通過政策推動、資金拉動、典型帶動等多種措施,為實現(xiàn)項目對接的高校畢業(yè)生、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、下崗失業(yè)人員落實小額擔(dān)保貸款,鼓勵扶持其創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),使之成為的亮點工程。

五是切實幫扶困難群體就業(yè),實施好崗位補貼、社會保險補貼政策。支出___萬元,給予205人'____'靈活就業(yè)人員社保補貼,支出企業(yè)吸納社會保險補貼114人共____萬元,支出公益性崗位補貼77人共___萬元。

六是加強對再就業(yè)資金的監(jiān)管,確保資金、基金的安全運行。

在今后的工作中,繼續(xù)嚴格要求自己,更加繼續(xù)深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,勤奮學(xué)習(xí),扎實工作,不斷開拓創(chuàng)新,為我縣的就業(yè)工作做出新的貢獻,再創(chuàng)新的業(yè)績。

第4篇 2023終就業(yè)局長述職述廉報告范文

(一)認真學(xué)習(xí)黨的十六大和十六屆三中全會精神,努力實踐“三個代表”重要思想,不斷探索新形勢下的就業(yè)和社會保障規(guī)律,使最廣大的人民群眾都能充分享有就業(yè)和社會保障權(quán)利。

(二)進一步加強法制建設(shè),做好勞動保障地方立法的準備工作,按照《武漢市行政執(zhí)法責(zé)任制工作條例》的要求,不斷完善執(zhí)法程序,規(guī)范執(zhí)法行為,提高執(zhí)法隊伍素質(zhì),堅持依法行政。

(三)增強公仆意識,堅持以人為本,牢記群眾利益無小事。制訂政策,開展工作,用人民群眾的切身感受作為檢驗工作的標準,上為黨和政府分憂,下為百姓排憂解難。

(四)深入基層,調(diào)查研究,抓好工作,帶好隊伍,努力展現(xiàn)政府機關(guān)良好的精神風(fēng)貌。

主任、各位副主任、秘書長、各位委員,_年來,我感受最深的是勞動保障事關(guān)群眾切身利益,是改革中的熱點、焦點和難點,工作責(zé)任重、壓力大。雖然盡職盡責(zé),不敢有絲毫的懈怠,但工作中的缺點肯定不少,懇請各位多提寶貴意見,我將以此為契機和動力,爭取新的更大進步。

述職人:

20__年__月__日

就業(yè)局長述職述廉報告

第5篇 就業(yè)局局長述職報告范文

一年來,本人忠實履行'熱情服務(wù)、愛崗敬業(yè)、盡職盡責(zé)、廉潔自律'的承諾,根據(jù)'公述民評'活動的要求和安排,現(xiàn)將一年來本人工作履職情況及廉政自律情況報告如下:

一、加強學(xué)習(xí),不斷提高自己的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平

一年來,本人堅持理論學(xué)習(xí),與時俱進,不斷提高個人的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。作為一名單位主要負責(zé)人,我清醒地認識到要完成好肩負的責(zé)任,就需要不斷地加強理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),只有這樣,才能適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求。一年來本人著重從三個方面加強學(xué)習(xí),第一,自覺學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的十八屆三中、四中全會精神,深入貫徹落實黨的路線、方針、政策,用先進的理論知識武裝自己的頭腦、指導(dǎo)各項工作;其次,認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,通過學(xué)習(xí)和實踐,提高自身素質(zhì)和工作水平;第三,學(xué)習(xí)各種先進經(jīng)驗,向兄弟單位學(xué),向先進單位學(xué),學(xué)習(xí)他們先進的工作方法和良好的工作作風(fēng),把學(xué)到的本領(lǐng)運用到工作之中,從而增強自己的組織協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力。

二、努力工作,盡心履行好本崗位的工作職責(zé)

一年來,在局黨組的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,在上級主管部門的關(guān)心支持下,在相關(guān)部門的大力配合下,克服人員少、任務(wù)重、困難多等諸多不利因素,努力工作,盡心履職,帶領(lǐng)縣就業(yè)局全體人員,求真務(wù)實,以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)為主線,積極推進城鄉(xiāng)一體的公共就業(yè)服務(wù),大力實施就業(yè)民生工程,主動作為,創(chuàng)新創(chuàng)造,爭先進位,超前謀劃,全面完成市下達我縣的各項就業(yè)工作目標任務(wù)。

全縣共實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)5519人,占年度任務(wù)138%;城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)2621人,占年度任務(wù)110%,就業(yè)困難人員再就業(yè)358人,占年度任務(wù) 119%;發(fā)放小額擔(dān)保貸款2160萬元,完成年度下達的目標任務(wù);開發(fā)公益性崗位511個;提供40個適合高校畢業(yè)生的就業(yè)見習(xí)崗位;開發(fā)59個基層社會管理和公共服務(wù)特定崗位;組織實施新增就業(yè)人員就業(yè)技能培訓(xùn)2000人,企業(yè)職工在崗提升培訓(xùn)1500人,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)400人,培養(yǎng)技師20人,高級工培訓(xùn)250人,均完成或超額完成年度目標任務(wù);失業(yè)保險參保15500人,征收失業(yè)保險費930萬元,支出289萬元,基金累計結(jié)余2500萬元;轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力7200人,完成年度目標任務(wù)的105.9%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3%,控制在4.5%以內(nèi)。

三、廉潔自律,認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定

一年來,我始終堅持以自律為本,嚴格遵守黨員干部廉潔自律各項規(guī)定,使自己耐得住寂寞,抵得住誘惑,始終保持一名共產(chǎn)黨員蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。在工作中,嚴格按規(guī)定辦理,從不利用職權(quán)為個人和親屬謀取私利,清白做人,干凈做事。在日常生活中,始終保持清醒的認識,時刻做到自重、自省、自警、自勵,特別是在八個小時以外,更加嚴格要求自己,自覺抵制'吃、拿、卡、要'等各種不正之風(fēng),保持良好的生活情操和黨員干部的良好形象。

四、加強作風(fēng)建設(shè),提高就業(yè)服務(wù)水平

一是認真貫徹落實中央八貢規(guī)定,大力開展治庸、治奢活動,切實改進工作作風(fēng),提升干部職工隊伍盡職履責(zé)和服務(wù)群眾的能力;二是扎實推進反腐倡廉工作,深入開展黨性黨風(fēng)黨紀和廉政宣傳教育,落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,深化廉政風(fēng)險預(yù)警防控,樹立部門清正、干部清廉的良好形象;三是認真完成做好精神文明創(chuàng)建、綜合治理、結(jié)對幫扶等工作;五是進一步健全完善內(nèi)部管理制度,提升隊伍整體素質(zhì),樹立機關(guān)良好形象。

五、存在的不足和今后努力的方向

我深刻認識到工作中還存在很多缺點和不足。一是學(xué)習(xí)還欠深入,知識還不夠系統(tǒng)全面;二是深入群眾還不夠,平時忙于工作,到基層深入群眾中進行調(diào)研較少;三是工作中靈活性有待進一步提高,在工作中能堅持原則,但工作方式方法還有待改進,工作的靈活性還不足;四是工作能力有待進一步提高,僅僅滿足于完成任務(wù),始終處于被動工作狀態(tài);五是創(chuàng)新意識不夠,面對就業(yè)工作的新形勢、新任務(wù),在工作中,缺少創(chuàng)新措施。在今后的工作中,本人將立足崗位,不斷加強學(xué)習(xí),努力在就業(yè)創(chuàng)新方面力求有所突破,為全縣就業(yè)工作做出自己的貢獻。

述職人:

____年__月__日

第6篇 就業(yè)局工作人員述職報告

一、加強廉政建設(shè),為下崗職工多做好事和實事

本人作為支部書記,是就業(yè)局黨規(guī)黨紀的具體實施者。在日常工作中,嚴格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“八條禁令”和“四大紀律、八項要求”,認真執(zhí)行局里的各項規(guī)章制度。按照“情為民所系,權(quán)為民所用,利為民所謀”的要求,做到身先士卒。圍繞就業(yè)局“科學(xué)發(fā)展,推進就業(yè)服務(wù)再上新臺階”的學(xué)習(xí)實踐活動,積極宣傳黨和國家的再就業(yè)政策,力求為下崗人員多做好事,做實事,努力給領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工樹立良好的形象。

二、加強學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)

就業(yè)再就業(yè)工作直接關(guān)系到廣大下崗失業(yè)職工的切身利益。一年來,自己始終把加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),把握政策依據(jù),用理論去指導(dǎo)實踐放在工作的首位。努力提高自身素質(zhì)是適應(yīng)社會經(jīng)濟發(fā)展的客觀要求。在學(xué)習(xí)和實踐中鍛煉和提高自己,自覺規(guī)范自己的言行舉止。

三、維護領(lǐng)導(dǎo),與同志們和睦相處

在平時工作中,我認真執(zhí)行局領(lǐng)導(dǎo)的指示安排,團結(jié)同志,力求做到六個“互相”。即互相理解、互相信任、互相學(xué)習(xí)、互相適應(yīng)、互相支持、互相幫助。從而形成了思想統(tǒng)一,求真務(wù)實,和諧融洽的工作氛圍,為我局的再就業(yè)工作的開展起到了積極的作用。

四、認真抓好各項就業(yè)再就業(yè)扶持政策的落實

去年以來,由于受全球金融危機影響,引發(fā)的新的就業(yè)形勢。為切實做好新形勢下的就業(yè)工作,我們趨利避害,積極應(yīng)對,全力開展就業(yè)再就業(yè)工作,確保就業(yè)形勢穩(wěn)定。

一是強化宣傳。我們結(jié)合春招會策劃實施了一系列宣傳活動。建立了電視、__、__、___、___、__六個宣傳平臺。通過鄉(xiāng)村組三級組織,將3萬份《縣企業(yè)用工需求一覽表》逐一送到農(nóng)村勞動者手中,通過這些有效措施,動員具備條件的人員參加就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),讓返鄉(xiāng)人員進一步了解家鄉(xiāng)發(fā)展變化,激發(fā)在家鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、建設(shè)家鄉(xiāng)的熱情。

二是積極為企業(yè)牽線搭橋。去年以來,我們在縣電視臺免費為企業(yè)發(fā)布招工廣告;充分發(fā)揮人力資源市場功能,廣泛收集和發(fā)布用工信息;精心籌辦春季招聘會;與市人力資源市場聯(lián)動,將適合的崗位信息面向全市招聘;及時調(diào)整勞務(wù)輸出方向,對有就業(yè)愿望和能力又無法在本縣找到合適崗位的,積極組織向周邊縣市(南昌、)乃至更遠地區(qū)推薦就業(yè)。對已登記的城鎮(zhèn)勞動力、農(nóng)村勞動力、高校畢業(yè)生,根據(jù)其技能、就業(yè)愿望等,有針對性地開展政策咨詢和就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶服務(wù),一有適合崗位信息就逐一電話上門。

三是加大就業(yè)培訓(xùn)工作力度。在對返鄉(xiāng)農(nóng)民工情況摸查工作的基礎(chǔ)上,根據(jù)農(nóng)民工的個人意愿,利用企業(yè)場地設(shè)施,以實際操作為主要方式,有針對性地組織開展免費技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),以提高農(nóng)民工擇業(yè)競爭能力和就業(yè)適應(yīng)能力,減輕企業(yè)負擔(dān)。

四是積極向上爭取資金,全力落實再就業(yè)小額擔(dān)保貸款這一惠民政策。通過政策推動、資金拉動、典型帶動等多種措施,為實現(xiàn)項目對接的高校畢業(yè)生、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、下崗失業(yè)人員落實小額擔(dān)保貸款,鼓勵扶持其創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),使之成為的亮點工程。

五是切實幫扶困難群體就業(yè),實施好崗位補貼、社會保險補貼政策。支出___萬元,給予205人“____”靈活就業(yè)人員社保補貼,支出企業(yè)吸納社會保險補貼114人共____萬元,支出公益性崗位補貼77人共___萬元。

六是加強對再就業(yè)資金的監(jiān)管,確保資金、基金的安全運行。

在今后的工作中,繼續(xù)嚴格要求自己,更加繼續(xù)深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,勤奮學(xué)習(xí),扎實工作,不斷開拓創(chuàng)新,為我縣的就業(yè)工作做出新的貢獻,再創(chuàng)新的業(yè)績。

就業(yè)局述職報告6篇

一、加強廉政建設(shè),為下崗職工多做好事和實事本人作為支部書記,是就業(yè)局黨規(guī)黨紀的具體實施者。在日常工作中,嚴格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“八條禁令”和“四大紀律、八項要求”,認真執(zhí)…
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