黨政自查報告15篇

第1篇 局貫徹落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)自查報告

中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定》(中辦發(fā)[]25號，以下簡稱《暫行規(guī)定》)頒布以來，我局把貫徹落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制度作為進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部宗旨觀念和責(zé)任意識的重要抓手，取得了一定的成效?，F(xiàn)將相關(guān)情況報告如下：

一、主要工作

(一)宣傳發(fā)動，濃厚氛圍

為保證《暫行規(guī)定》在我局的全面實(shí)施，促進(jìn)該項工作的貫徹落實(shí)，我局成立了“一把手“負(fù)總責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)與組織人事部門之間的信息溝通、協(xié)調(diào)配合機(jī)制，為貫徹落實(shí)問責(zé)規(guī)定提供了組織保障。同時，迅速將上級有關(guān)文件精神轉(zhuǎn)發(fā)到局屬各單位，提出了我局落實(shí)中央、省文件精神的具體要求，并在全局領(lǐng)導(dǎo)干部大會上進(jìn)行學(xué)習(xí)解讀和專門部署。我局各單位紛紛采取開展專題學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、為中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部配發(fā)文件單行本、組織知識測試和充分利用網(wǎng)絡(luò)宣傳等多種形式，全面領(lǐng)會問責(zé)制的精神實(shí)質(zhì)，深刻理解實(shí)行問責(zé)的重大意義和深刻內(nèi)涵，準(zhǔn)確把握“嚴(yán)格要求、實(shí)事求是,權(quán)責(zé)一致、懲教結(jié)合,依靠群眾、依法有序“的問責(zé)原則。局屬院黨委舉行了專題輔導(dǎo)會，引導(dǎo)各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部時刻保持權(quán)力上的敬畏感、本領(lǐng)上的恐慌感、工作上的危機(jī)感，用黨員干部的責(zé)任感，換取職工群眾的幸福感。

(二)健全規(guī)章，規(guī)范機(jī)制

根據(jù)《暫行規(guī)定》的要求，我局逐步建立起與黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制相配套的規(guī)章制度，先后下發(fā)了《局政府信息公開監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法》、《局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任分解及量化考核標(biāo)準(zhǔn)》、《局領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計實(shí)施辦法》、《關(guān)于違反機(jī)關(guān)效能建設(shè)規(guī)定的責(zé)任追究暫行辦法》、《局屬各單位領(lǐng)導(dǎo)班子和處級領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價辦法(試行)》、《局安全生產(chǎn)考核辦法》、《關(guān)于在全局系統(tǒng)黨的基層組織實(shí)行黨務(wù)公開的實(shí)施意見》和《黨務(wù)公開基本目錄》等文件，在全局推行簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和《保廉合同》制度，對各種有令不行、有禁不止和失職瀆職，造成重大損失或惡劣影響的，嚴(yán)肅實(shí)行問責(zé)。

局屬各單位根據(jù)實(shí)際制定了相關(guān)的規(guī)范性文件，制定《科級干部管理辦法》，院制定《效能責(zé)任追究管理規(guī)定》等，各單位出臺的各項規(guī)范性文件，更加明確對當(dāng)事人、單位主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和單位的責(zé)任追究規(guī)定，讓問責(zé)工作有章可循。

(三)加強(qiáng)督查，講求實(shí)效

為促進(jìn)《暫行規(guī)定》的全面貫徹執(zhí)行，我局始終堅持采取重點(diǎn)督查、專項督查和群眾監(jiān)督相結(jié)合的督查形式促進(jìn)工作落實(shí)。

一是圍繞重大決策部署的貫徹落實(shí)實(shí)施問責(zé)。圍繞局黨委部署的重點(diǎn)工作任務(wù)，加強(qiáng)專項督查，對有令不行失職瀆職的，嚴(yán)肅責(zé)任追究，推動地勘中心工作順利開展。

二是圍繞重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的權(quán)力運(yùn)行實(shí)施問責(zé)。加強(qiáng)對干部任用、人事調(diào)配、財務(wù)管理、設(shè)備采購、國有資產(chǎn)處置、礦業(yè)權(quán)運(yùn)作、工程建設(shè)、項目招投標(biāo)等“八個重點(diǎn)“領(lǐng)域權(quán)力行使的監(jiān)督，進(jìn)一步健全權(quán)力行使制約機(jī)制。

三是圍繞廉政風(fēng)險源頭防治實(shí)施問責(zé)。注重源頭防治，堅持預(yù)防為先，及時糾正黨員領(lǐng)導(dǎo)干部出現(xiàn)的勤政廉政方面苗頭性、傾向性問題。結(jié)合推進(jìn)黨務(wù)公開，進(jìn)一步提高權(quán)力運(yùn)行的公開性和透明度，保障職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，有效防止個人或少數(shù)人專斷，確保權(quán)力陽光運(yùn)行。

四是圍繞群眾反映強(qiáng)烈的突出問題實(shí)施問責(zé)。近年來，我局把解決職工群眾切身利益問題，作為實(shí)施問責(zé)制的著力點(diǎn)，經(jīng)常征求職工與離退休人員代表及黨風(fēng)廉政義務(wù)監(jiān)督員、監(jiān)察員意見，有效維護(hù)了職工群眾利益，促進(jìn)干部作風(fēng)的持續(xù)好轉(zhuǎn)。

五是圍繞影響機(jī)關(guān)效能建設(shè)的突出問題實(shí)施問責(zé)。結(jié)合機(jī)關(guān)效能建設(shè)深入開展，我局積極探索和實(shí)踐效能問責(zé)工作，以問事、問效、問責(zé)為主要手段，對上班時間脫崗、炒股、玩游戲等現(xiàn)象，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，對相關(guān)人員進(jìn)行嚴(yán)肅教育和處理，同時追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，有力推動了機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變和行政效能提高。

二、主要成效

實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)規(guī)定，有力地促進(jìn)了全局各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部勤政為民、恪盡職守、清正廉潔，保證中央政令暢通，推動省、局一系列決策和部署的貫徹落實(shí)。

一是增強(qiáng)了服務(wù)意識。實(shí)施《暫行規(guī)定》兩年多來,我局各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部普遍認(rèn)識到,必須以實(shí)際行動落實(shí)全心全意為人民服務(wù)的宗旨,切實(shí)做到科學(xué)管理、以人為本，努力為職工群眾提供盡可能便利的服務(wù)。機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯扎實(shí)，服務(wù)態(tài)度明顯改變，有力地促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境的改善。

二是提高了責(zé)任觀念。問責(zé)制啟動后,各級干部普遍感到工作壓力增大了,肩上的責(zé)任加重了。責(zé)任意識、風(fēng)險意識明顯提升，執(zhí)行力明顯增強(qiáng),為在更高起點(diǎn)上推進(jìn)局全面建設(shè)貢獻(xiàn)力量的自覺性提高了。

三是提升了法治理念。在問責(zé)制推行以前,個別黨政領(lǐng)導(dǎo)干部不作為、慢作為、亂作為或違規(guī)操作的行為時有發(fā)生。通過推行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制,領(lǐng)導(dǎo)干部不作為、亂作為行為得到了有效遏制。

三、存在問題

黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制的實(shí)施，對于促進(jìn)各級領(lǐng)導(dǎo)干部正確履行職責(zé)、提高機(jī)關(guān)工作效率，發(fā)揮了積極作用。但在實(shí)際執(zhí)行中，仍存在一些困難和問題，需要不斷加以改進(jìn)和規(guī)范。

一是重執(zhí)行問責(zé),輕決策問責(zé)。當(dāng)前在具體實(shí)行問責(zé)中，更多重視執(zhí)行中出現(xiàn)過錯的問責(zé)，而對超越規(guī)定職權(quán)、未按決策程序、違反有關(guān)政策實(shí)施決策的追究力度不大，出現(xiàn)借口“集體決策“而逃避責(zé)任的做法。

二是重有過問責(zé)，輕無為問責(zé)。《暫行規(guī)定》明確了發(fā)生重大責(zé)任事故或公共安全事件時，才會有領(lǐng)導(dǎo)干部被追究問責(zé)，而對于懶散、拖拉、不作為的領(lǐng)導(dǎo)干部卻少有問責(zé)。

三是重事故問責(zé)，輕日常問責(zé)。重大責(zé)任事故，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人將被問責(zé)，而日常工作中出現(xiàn)的決策失誤或違規(guī)失職造成損失的，具有一定的隱蔽性，責(zé)任追究往往被忽略。

四、下一步工作打算

一要加大問責(zé)力度，做到失責(zé)必究。在深入學(xué)習(xí)貫徹《暫行規(guī)定》的基礎(chǔ)上，強(qiáng)化責(zé)任對象，做到職能清晰、權(quán)責(zé)一致，有責(zé)必問，失責(zé)必究。

二要加大監(jiān)督力度，形成監(jiān)督合力。充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督職責(zé)，整合監(jiān)督資源，形成有效監(jiān)督的合力，確保權(quán)力陽光運(yùn)行。

三要加大管理力度，做到從嚴(yán)要求。進(jìn)一步加大對干部的日常管理，使領(lǐng)導(dǎo)干部不敢懈怠、不敢腐敗、不敢專權(quán)、不敢失責(zé)。

第2篇 關(guān)于在黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位開展“小金庫”自查報告

為認(rèn)真貫徹落實(shí)中紀(jì)委、監(jiān)察部、財政部、審計署《關(guān)于在黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位開展小金庫專項治理工作的實(shí)施辦法的通知》(中紀(jì)發(fā)〔2023〕7號)和省委辦公廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈省黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位小金庫專項治理工作的實(shí)施方案的通知》等文件精神，我單位開展了小金庫專項治理自查自糾工作，現(xiàn)總結(jié)如下。

一、自查自糾的范圍和內(nèi)容

(一)專項治理范圍。此次專項治理范圍是國家黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位，事業(yè)單位中以財政全額撥款事業(yè)單位為重點(diǎn)。黨政機(jī)關(guān)包括各級黨的機(jī)關(guān)、人大機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、政協(xié)機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)以及工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等人民團(tuán)體。

小金庫主要表現(xiàn)形式包括：違規(guī)收費(fèi)、罰款及攤派設(shè)立小金庫用資產(chǎn)處置、出租收入設(shè)立小金庫以會議費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)和咨詢費(fèi)等名義套取資金設(shè)立小金庫經(jīng)營收入未納入規(guī)定賬簿核算設(shè)立小金庫虛列支出轉(zhuǎn)出資金設(shè)立小金庫以假發(fā)票等非法票據(jù)騙取資金設(shè)立小金庫上下級單位之間相互轉(zhuǎn)移資金設(shè)立小金庫。

二、單位自查自糾的方法和步驟

(一)動員部署(文件下發(fā)之日起至2023年6月10日)。單位成立領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機(jī)構(gòu)，制定工作方案，召開相關(guān)會議進(jìn)行動員部署。把專項治理工作擺上重要議事日程，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全機(jī)制，深入做好思想發(fā)動、政策宣傳、計劃制定和安排部署工作。充分發(fā)揮新聞媒介作用，支持群眾監(jiān)督，鼓勵群眾舉報。

三、自查自糾的做法

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。單位成立治理小金庫工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)小金庫治理工作，研究制定有關(guān)治理措施，協(xié)調(diào)解決有關(guān)重要問題。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主要負(fù)責(zé)小金庫治理的日常組織協(xié)調(diào)工作。

(二)做好宣傳發(fā)動。充分利用各種渠道，多形式、多層次、多角度地宣傳治理工作的重要意義、工作內(nèi)容和政策規(guī)定，對加強(qiáng)信息溝通，促進(jìn)工作深入開展。

(三)落實(shí)舉報制度。治理小金庫工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)立并公布舉報電話、舉報信箱，注意發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)舉報作用。認(rèn)真做好舉報的受理工作，建立舉報登記和查處督辦制度，指定專人負(fù)責(zé)，做到件件有交待、事事有著落。認(rèn)真執(zhí)行信訪工作保密制度，切實(shí)保護(hù)舉報人的合法權(quán)益，對打擊報復(fù)舉報人的，依法依紀(jì)從嚴(yán)懲處。

四、自查自糾的結(jié)果

(一)按照有關(guān)文件的要求，通過深入自查自糾，我單位財務(wù)管理均按照國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行，收入、支出全部納入本單位財務(wù)部門法定帳目統(tǒng)一核算，未侵占、截留國家和單位收入，沒有單獨(dú)帳戶，未設(shè)任何形式的小金庫。

(二)自單位成立以來，嚴(yán)格按照財務(wù)管理制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，從無設(shè)置帳外帳和小金庫以及以個人名義私存公款等違反財經(jīng)紀(jì)律的行為。從制度上保障財務(wù)管理的規(guī)范性、嚴(yán)謹(jǐn)性和有效性。

(三)單位監(jiān)管使用的票據(jù)由財務(wù)室統(tǒng)一管理，各類票據(jù)均由財務(wù)室統(tǒng)一到財政部門購領(lǐng)和銷毀，按照有關(guān)的票據(jù)登記制度設(shè)置票據(jù)登記薄;設(shè)立專(兼)職人員負(fù)責(zé)票據(jù)保管、領(lǐng)用和核銷工作，并建立相應(yīng)的備查薄。

(四)按照財政集中支付要求，現(xiàn)金管理采取備用金制度，按照現(xiàn)金管理有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)禁設(shè)小金庫。財務(wù)報銷嚴(yán)格按照財務(wù)制度執(zhí)行，杜絕坐支行為。嚴(yán)格控制財政資金支出，沒有以任何形式進(jìn)行私存私放。

通過自查、自糾、回顧，我單位認(rèn)真執(zhí)行財務(wù)管理制度的有關(guān)規(guī)定，沒有小金庫。

第3篇 關(guān)于2023年度黨政領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的自查報告

市黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組：

2023年，我鎮(zhèn)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，按照市廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組的工作要求，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，抓住保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動契機(jī)，深入學(xué)習(xí)貫徹中共中央頒布實(shí)施的《建立健全教育、制度監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》，緊緊圍繞城鄉(xiāng)一體化和 “項目年”工作目標(biāo)，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的各項要求，標(biāo)本兼治、懲防并舉，促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作目標(biāo)的全面完成。

一、落實(shí)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定，完善責(zé)任體系

抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實(shí)，是全面完成黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項工作任務(wù)的關(guān)鍵。今年以來，我們通過狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制這個“龍頭”，促進(jìn)了廉政建設(shè)各項工作的全面落實(shí)。

明確分工，落實(shí)責(zé)任。調(diào)整完善了班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的任務(wù)分工，制定下發(fā)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗任務(wù)分工》，明確了各班子成員、各責(zé)任部門的工作任務(wù)，落實(shí)了分管領(lǐng)導(dǎo)和具體責(zé)任人員，進(jìn)一步落實(shí)了我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作由黨委書記和鎮(zhèn)長負(fù)總責(zé)，班子成員根據(jù)各自分工具體負(fù)責(zé)，有關(guān)辦公室協(xié)辦，鎮(zhèn)紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，督促檢查的工作制度，形成了齊抓共管的工作格局。

強(qiáng)化目標(biāo)考核。及時組織實(shí)施了班子成員向黨委書記、“三辦一所兩中心”中層干部向分管領(lǐng)導(dǎo)、各支部書記向鎮(zhèn)黨委書記簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，承諾完成責(zé)任分工，使黨風(fēng)廉政建設(shè)成為各級的重要工作內(nèi)容，放在與經(jīng)濟(jì)工作一樣的位置，做到同研究、同部署、同落實(shí)。

建全機(jī)制、完善制度。主要領(lǐng)導(dǎo)做到了“五個親自抓”，牽頭部門做到“三個抓好”，協(xié)辦部門做到“兩個確保”；完善了鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建本資料權(quán)屬文秘家園嚴(yán)禁復(fù)制剽竊設(shè)責(zé)任制會議制度、報告制度、檢查制度、目標(biāo)責(zé)任制度，做到了工作有安排、層層抓落實(shí)，確保了我鎮(zhèn)二OO五年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項工作的有序開展。

二、加強(qiáng)廉潔自律各項工作，促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政

結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，以領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律承諾制度的建立和實(shí)施為重點(diǎn)，我鎮(zhèn)從三個方面出發(fā)，將廉潔自律與他律有機(jī)結(jié)合起來，促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)導(dǎo)廉潔從政。

認(rèn)真開展了領(lǐng)導(dǎo)干部廉政教育。繼續(xù)堅持了中心學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)廉政教育知識制度。結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，組織班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)了以《黨章》、“三個代表 ”重要思想為主要內(nèi)容的《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本》和我鎮(zhèn)印發(fā)的《保先教育學(xué)習(xí)材料》。在分析評議階段，班子成員紛紛下村社、走企業(yè)、到科室，與干部群眾交心談心，征求群眾對班子和班子集體的意見建議，通過深刻的黨性分析，找準(zhǔn)了存在于班子和班子成員思想、工作、作風(fēng)方面的問題。在整改提高階段，領(lǐng)導(dǎo)班子圍繞“關(guān)鍵在解決問題”的要求，緊密聯(lián)系實(shí)際，以群眾關(guān)注度高的問題為重點(diǎn)，對“六個方面”的問題進(jìn)行了扎實(shí)整改，推動黨風(fēng)政風(fēng)的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。

實(shí)施了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律承諾制度。組織每位班子成員結(jié)合各自的工作實(shí)際，在年初作出了個人的廉潔自律承諾書，并在政務(wù)公開欄的顯著位置公布，主動接受廣大群眾的監(jiān)督；采取了經(jīng)常性檢查和群眾測評相結(jié)合的方式，開展了班子成員述職述廉工作。今年8月，鎮(zhèn)紀(jì)委、鎮(zhèn)人大主席團(tuán)邀請了部份企業(yè)代表、人民代表、村組干部和普通群眾，對1名副鎮(zhèn)長和2名中層干部的履職情況和廉潔自律情況進(jìn)行了測評。通過這種形式，把領(lǐng)導(dǎo)干部的自我約束和群眾監(jiān)督很好地結(jié)合起來，促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)清正廉潔。

治理“五股歪風(fēng)”，開展了領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律公開承諾。今年9月，鎮(zhèn)黨政全體領(lǐng)導(dǎo)班子向全鎮(zhèn)人民作出“堅決拒收現(xiàn)金、有價證券和貴重物品；堅決制止跑官賣官；堅決反對和嚴(yán)肅處理以權(quán)謀私行為。堅持嚴(yán)格教育、管好配偶、子女、親屬和分管口的工作人員；堅持依法依紀(jì)辦事，帶頭遵紀(jì)守法；認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制”等六條莊重承諾，并通過機(jī)關(guān)大會、村組干部大會、政務(wù)公開欄等形式向群眾公開承諾內(nèi)容，主動接受群眾監(jiān)督。一年來，領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真落實(shí)《廉潔準(zhǔn)則》若干規(guī)定，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的各項方針政策，并按照上級的安排部署，扎實(shí)工作，在政治上始終與黨中央保持一致，在執(zhí)政、執(zhí)紀(jì)方面，做到了依法辦事，沒有出現(xiàn)班子成員違法違紀(jì)違諾現(xiàn)象。

三、狠抓信訪工作，及時解決了基層熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題

繼續(xù)堅持了信訪工作8項制度，進(jìn)一步規(guī)范了信訪工作程序，促進(jìn)了信訪案件的落實(shí)。今年我鎮(zhèn)共接到群眾來信、來訪17件，上級轉(zhuǎn)交信訪件6件， 在鎮(zhèn)黨委的高度重視和及時處理下，所反映的問題得到了很好的解決，信訪案件辦結(jié)率達(dá)到100%。

進(jìn)一步加強(qiáng)對《信訪工作條例》的再學(xué)習(xí)。于今年8月，組織村組干部和人民代表和部份群眾共75人舉辦一期《信訪條例》培訓(xùn)班。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，增強(qiáng)了廣大群眾依法信訪，逐級上訪和文明上訪的意識，避免了大規(guī)模群體性事件發(fā)生。

四、加強(qiáng)糾風(fēng)和執(zhí)法監(jiān)察工作，維護(hù)了群眾利益

加大了對征用土地、城鎮(zhèn)房屋拆遷行為監(jiān)督力度，沒有出現(xiàn)損害群眾利益行為。今年我鎮(zhèn)的紫寬路及場鎮(zhèn)風(fēng)貌整治工程，鎮(zhèn)紀(jì)委實(shí)施了有效監(jiān)督，抽調(diào)了8名機(jī)關(guān)工作人員作為派駐工地現(xiàn)場的代表，負(fù)責(zé)工程的施工協(xié)調(diào)、質(zhì)量監(jiān)督和工程計量本資料權(quán)屬文秘家園嚴(yán)禁復(fù)制剽竊等工作。鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)紀(jì)委明確要求每位參與工程建設(shè)的人員要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，搞好現(xiàn)場核實(shí)工程量和質(zhì)量監(jiān)督工作，全力為施工隊搞好協(xié)調(diào)工作服好務(wù)，確保工程質(zhì)量，堅決不準(zhǔn)有吃、拿、卡、要的行為，凡是在工程建設(shè)中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)的行為，一經(jīng)查實(shí)將從嚴(yán)處理。

組織鎮(zhèn)勞保所、經(jīng)發(fā)辦等部門對鎮(zhèn)內(nèi)企業(yè)、紫坪鋪公司各施工單位使用農(nóng)民工及工資發(fā)放情況進(jìn)行了多次清理檢查，督促企業(yè)完善農(nóng)民工工資支付保障制度，及時足額支持民工工資。2023年，我鎮(zhèn)無一起拖欠農(nóng)民工工資的行為發(fā)生。

治理教育亂收費(fèi)，實(shí)行了義務(wù)教育階段學(xué)?！耙毁M(fèi)制”收費(fèi)辦法，對望江、黎明現(xiàn)兩個經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢村的學(xué)生免收學(xué)雜費(fèi)。鞏固農(nóng)村稅改成果，繼續(xù)對全鎮(zhèn)農(nóng)民免收農(nóng)業(yè)稅，沒有向農(nóng)民、企業(yè)亂攤派、亂集資、亂罰款的“三亂”行為，農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)嚴(yán)格按“一事一議”的原則辦理。認(rèn)真執(zhí)行糧食直補(bǔ)政策，及時糧食直補(bǔ)款足額發(fā)放到農(nóng)戶手中，做到了“五個到戶”和“六個不準(zhǔn)”。全年沒有發(fā)現(xiàn)一例違反糧食直補(bǔ)政策的情況。

五、加大治理力度，經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化

加大治理經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境工作力度。結(jié)合第二批保先教育活動，鎮(zhèn)紀(jì)委圍繞轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、增強(qiáng)服務(wù)觀念和提高辦事效率，充分發(fā)揮紀(jì)監(jiān)察職能，有效介入招商引資、企業(yè)工作等經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)的各個環(huán)節(jié)，堅決查處服務(wù)承諾不兌現(xiàn)、辦事推諉拖拉、不履行職責(zé)，黨員干部強(qiáng)包工程、強(qiáng)行務(wù)工、強(qiáng)買強(qiáng)賣，以及機(jī)關(guān)干部“吃、卡、拿、要、”等破壞經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境的行為，促進(jìn)了干部作風(fēng)的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)和投資軟環(huán)境的進(jìn)一步優(yōu)化。

以推進(jìn)規(guī)范化服務(wù)政府建設(shè)為契機(jī)，加大機(jī)關(guān)管理力度。投資2萬元成立了鎮(zhèn)便民服務(wù)中心，在經(jīng)發(fā)辦、社事辦、事業(yè)服務(wù)中心、黨政辦、勞保所等部門抽調(diào)5名工作人員長期在便民服務(wù)中心辦公，解決了群眾“找人難、辦事難”的問題，進(jìn)一步把“以人為本、以客為尊”的政府服務(wù)理念落到了實(shí)處。重新修訂了《紫坪鋪鎮(zhèn)機(jī)關(guān)管理規(guī)定》，以《成都市機(jī)關(guān)工作人員行為規(guī)范》為標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范機(jī)關(guān)干部的儀容儀表、接聽來電、接待來訪、接待用語行為，進(jìn)一步落實(shí)首問責(zé)任制、干部去向公示制、辦事限時制、監(jiān)督督察等機(jī)關(guān)管理制度，收到了明顯成效，機(jī)關(guān)服務(wù)質(zhì)量得到提高，杜絕了“門難進(jìn)、臉難看、事難辦、話難聽”此類的衙門作風(fēng)。

六、從源頭上預(yù)防和治理腐敗取得一定實(shí)效

建章立制，完善管理。堅持執(zhí)行了村務(wù)政務(wù)公開制、目標(biāo)承諾制、失職追究制、領(lǐng)導(dǎo)干部廉政述職報告制，推行了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律承諾制、首問責(zé)任制等六項制度，重新修訂了機(jī)關(guān)值班、考勤制度、政府采購制度、公務(wù)接待制度，使黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項制度逐步得以完善。

規(guī)范村級財務(wù)管理，防止經(jīng)濟(jì)問題的產(chǎn)生。在村社管理體制改革的前期階段，鎮(zhèn)黨委紀(jì)委及時召開了全體機(jī)關(guān)干部、村支部書記、村主任會議，強(qiáng)調(diào)了財經(jīng)上和工作上的紀(jì)律要求；成立了村社會集體資產(chǎn)工作小組，派駐各村，對各村、社的集體資產(chǎn)進(jìn)行清理、登記，公示；收回各村委會公章，防止個別村干部在村社合并之前濫用權(quán)力。通過一系列措施，防止了村社集體資產(chǎn)流失，本資料權(quán)屬文秘家園嚴(yán)禁復(fù)制剽竊確保村社管理體制改革工作順利推進(jìn)。繼續(xù)實(shí)行了村帳鎮(zhèn)管和集中辦公制度，培訓(xùn)村級財務(wù)人員，提高財會人員的素質(zhì)，規(guī)范了農(nóng)村財務(wù)管理行為。以村社財務(wù)公開為重點(diǎn)，加強(qiáng)了村（社會）務(wù)、政務(wù)公開工作，鎮(zhèn)村務(wù)、政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組隨時檢查公開情況，深入了解群眾意見，促進(jìn)了村務(wù)、政務(wù)公開工作的規(guī)范完善，受到了群眾的歡迎。健全了村民代表組成的村民議事會和民主理財小組，村務(wù)重大事項和財務(wù)開支實(shí)行了民主決策、民主管理。

嚴(yán)格執(zhí)行干部人事制度。按照公平、公正、公開的原則，以競爭上崗的方式選拔了鎮(zhèn)機(jī)關(guān)四辦一所、一中心和風(fēng)景區(qū)管理局三個處室的中層干部，機(jī)關(guān)一般工作人員實(shí)行了雙向擇崗。嚴(yán)格按照“公推直選”的方式，完成了對沙灣、黎明、望江村三個村的村黨支部和村民委員會進(jìn)行選舉。

嚴(yán)格執(zhí)行政府采購制度。實(shí)行了辦公用品部門申報，分管領(lǐng)導(dǎo)審查，鎮(zhèn)長批準(zhǔn)，二人以上共同采購的制度；凡是大額度的政府采購行為，都要通過黨委會議通過；嚴(yán)格執(zhí)行了公務(wù)用車定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修制度。

防止職務(wù)犯罪。著力抓好鎮(zhèn)、村干部的教育，開展了對鎮(zhèn)村干部的專門法制培訓(xùn)，增強(qiáng)了他們依法行政的意識和能力；規(guī)范完善了村社兩級民主理財和民主監(jiān)督制度，加強(qiáng)了對移民資金、退耕還林資金和糧食、糧食直補(bǔ)專項資金的使用、發(fā)放的監(jiān)督管理，有效防止了職務(wù)犯罪行為。

七、認(rèn)真開展黨風(fēng)黨性黨紀(jì)教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線

結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了《黨章》、“三個代表”思想、黨的十六屆五中全會精神等，集中學(xué)習(xí)6次，全體機(jī)關(guān)黨員寫出了個人心得體會。繼續(xù)堅持了每周五下午的機(jī)關(guān)干部政治學(xué)習(xí)制度，中心學(xué)習(xí)組每季度的理論學(xué)習(xí)和領(lǐng)導(dǎo)干部每半年一次的民主生活會制度。有計劃地組織學(xué)習(xí)了《廉政準(zhǔn)則》、中共中央頒布實(shí)施的《建立健全教育、制度監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》、“八條禁令”等黨紀(jì)法規(guī)。通過一系列的學(xué)習(xí)教育活動，黨員干部的受教育面達(dá)100%，廉政、勤政意識和黨的宗旨意識得到了增強(qiáng)，執(zhí)行國家政策法規(guī)和依法辦事能力有了進(jìn)一步的提高。

總結(jié)我鎮(zhèn)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，我們在黨風(fēng)黨紀(jì)黨性的學(xué)習(xí)教育，糾正不正之風(fēng)，建章立制，預(yù)防茲生腐敗等方面做了大量工作，取得了一定成績。但機(jī)關(guān)管理失之于軟、疏之于寬，部份機(jī)關(guān)干部責(zé)任心差，工作不積極主動的問題仍然存在；個別職能部門在企業(yè)的不規(guī)范執(zhí)法行為時有發(fā)生，經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境仍不容樂觀。對這些問題，我們要采取有力措施，切實(shí)抓好整改，努力為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會的健康協(xié)調(diào)發(fā)展提供強(qiáng)有力的紀(jì)律保證。

第4篇 關(guān)于黨政機(jī)關(guān)辦公用房清理的自查報告

區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局：

根據(jù)《__區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局關(guān)于報送黨政機(jī)關(guān)辦公用房清理落實(shí)情況的通知》(雨管發(fā)[__]67號)的要求，我鄉(xiāng)高度重視，在辦公樓和干部用房上堅決響應(yīng)《通知》的要求，積極對我鄉(xiāng)辦公樓和干部用房逐一進(jìn)行了仔細(xì)的審查，現(xiàn)將相關(guān)情況匯報如下：

1.無出租出借辦公用房的情況。

2.無未經(jīng)批準(zhǔn)改變辦公用房使用功能情況。

3.無未經(jīng)標(biāo)準(zhǔn)租用辦公用房的情況。

4.無所屬事業(yè)單位違規(guī)占用行政機(jī)關(guān)辦公用房的情況。

5.單位辦公用房總建筑面積未超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

6.無領(lǐng)導(dǎo)干部個人多處占用辦公室的情況。

7.無離退休領(lǐng)導(dǎo)干部占用辦公室的情況。

今后，我鄉(xiāng)在辦公樓、辦公室等方面仍繼續(xù)按照《通知》要求嚴(yán)格執(zhí)行。

____人民政府

__.__.__

第5篇 關(guān)于報送黨政機(jī)關(guān)辦公用房清理情況的自查報告

根據(jù)中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于黨政機(jī)關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》、《中共四川省委辦公廳、四川省人民政府辦公廳關(guān)于全省各級黨政機(jī)關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》精神，我局積極組織學(xué)習(xí)，并開展辦公用房清理清理自查工作?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，為貫徹落實(shí)黨政機(jī)關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房的要求，做好黨政機(jī)關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房有關(guān)工作，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，嚴(yán)格按照相關(guān)要求和文件精神，對局機(jī)關(guān)和局屬事業(yè)單位的辦公用房進(jìn)行了全面清理，確保相關(guān)精神落實(shí)到位。

二、辦公用房清理情況

我局為行政事業(yè)單位，單位編制總?cè)藬?shù)128人，實(shí)際在職職工106人，臨聘人員24人?，F(xiàn)有辦公樓總建筑面積為4147m2,其中：因原設(shè)計缺陷導(dǎo)致公攤面積達(dá)到1413.13m2，加之車庫面積592.44 m2，會議室及設(shè)備用房面積1130.43 m2，因此實(shí)際辦公用房使用面積僅為1011 m2。

按照《黨政機(jī)關(guān)辦公用房建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》(原國家計委計投資[1999]2250號)之規(guī)定，我局屬于三級辦公用房，其辦公用房實(shí)際使用面積為7.8 m2/人，符合《黨政機(jī)關(guān)辦公用房建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》要求的編制定員每人使用面積為10-12 m2的規(guī)定。

在單位辦公用房清理自查過程中，未發(fā)現(xiàn)未經(jīng)批準(zhǔn)改變辦公用房使用功能，出租、出借辦公用房，未經(jīng)批準(zhǔn)租用辦公用房和事業(yè)單位違規(guī)占用黨政機(jī)關(guān)辦公用房的情況。

第6篇 黨政領(lǐng)導(dǎo)班子四風(fēng)問題自查報告

這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的主要任務(wù)聚焦到作風(fēng)建設(shè)，集中到解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的四風(fēng)問題上，并通過照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病，對作風(fēng)之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。通過學(xué)習(xí)、查擺、對照，特別是聯(lián)系班子在這兩年的組織建設(shè)、隊伍建設(shè)和業(yè)務(wù)建設(shè)實(shí)際，雖然工作出現(xiàn)了一些起色，管理取得了一些成績，但與組織和群眾的要求還有很大差距。認(rèn)認(rèn)真真照鏡子,老老實(shí)實(shí)正衣冠，重點(diǎn)查找班子建設(shè)、隊伍建設(shè)存在的問題和不足，并對班子存在問題的原因進(jìn)行了更深層次的剖析，主要有以下幾個方面。

一、查擺出的問題

在形式主義方面要重點(diǎn)解決部署工作作風(fēng)不務(wù)實(shí)。主要包括部署工作照抄照轉(zhuǎn)，不結(jié)合實(shí)際;習(xí)慣于用會議落實(shí)工作，會后分解責(zé)任不夠、跟蹤推進(jìn)不力;辦法不多，決心不大，工作水平長期沒有明顯提高;協(xié)調(diào)不夠，聯(lián)動不好，力量整合不到位;周計劃、月總結(jié)主要領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評不夠，重點(diǎn)工作階段性推進(jìn)不夠，督辦落實(shí)力度不大;對從嚴(yán)管理認(rèn)同感低，執(zhí)行制度不自覺、不經(jīng)常;對問題視而不見、好人主義的問題等。

在官僚主義方面，重點(diǎn)解決領(lǐng)導(dǎo)作用不突出。主要包括群眾觀念、為民意識淡薄，對待群眾訴求不上心、不耐心、不盡心;從嚴(yán)管理畏難，親自辦案畏難，中華勵志網(wǎng)信訪工作畏難，考評排序畏難，不愿擔(dān)當(dāng);上推下卸，攬功推過，推諉塞責(zé);文來文往簽個字，寫啥是啥念稿子，十天八天開個會，自己主張不多、作用不大;中華勵志網(wǎng)不全程督導(dǎo)，不跟蹤問效，情況不明、心中無數(shù);習(xí)慣于管事、不習(xí)慣管人，習(xí)慣于遙控指揮、不習(xí)慣親自檢查監(jiān)督，習(xí)慣于個人決定拍板、不習(xí)慣集體討論決策;傾聽基層意見不夠，深入一線調(diào)研不夠，坐守機(jī)關(guān)、高高在上;對網(wǎng)絡(luò)輿情不重視，對社會反響不關(guān)注，不警惕、不敏感的問題等。

在享樂主義方面，重點(diǎn)解決精神懈怠、貪圖安逸、工作標(biāo)準(zhǔn)低。主要包括精神頭不足，進(jìn)取心不強(qiáng)，工作不在狀態(tài)的問題;不緊張，不盡力，拖拖拉拉，工作效率低的問題;不推不動，推一推動一動，工作不主動，自轉(zhuǎn)能力差的問題;能不干不干，能少干少干，工作拈輕怕重的問題中華勵志網(wǎng);不習(xí)慣有壓力，不愿意受約束，消極對抗從嚴(yán)管理的問題;比資歷不看能力，要利益不肯付出，圖安逸不講奉獻(xiàn)的問題等。

在奢靡之風(fēng)方面，重點(diǎn)解決執(zhí)行廉政規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)不高。主要包括公款吃喝、宴請，公車私用，開特權(quán)車;飯局多，應(yīng)酬多中華勵志網(wǎng)，朋友多，社會交往不慎重;執(zhí)行廉政規(guī)定不夠嚴(yán)格，對親友要求不夠嚴(yán)格，廉潔自律標(biāo)準(zhǔn)不夠高;利用公職身份，為個人、親友謀取方便和好處;接受請托打探、幫助說情;以權(quán)謀私的問題等。

二、對照檢查存在問題的主要原因

通過這次黨的群眾路線教育和相關(guān)資料學(xué)習(xí)，深刻地認(rèn)識到四風(fēng)現(xiàn)象表現(xiàn)不一，癥狀多樣，但究其根源，理想信念問題、思想作風(fēng)問題是存在上述所有問題的直接根源。

1、政治理論學(xué)習(xí)不夠主動，不夠深入，政治理論修養(yǎng)有待提高。

一是沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在一個重要的位置，在學(xué)習(xí)上存在著一定的片面性，缺乏對政治理論和經(jīng)營管理理論的系統(tǒng)研究和深刻理解。

二是沒有深刻地重視到理論與實(shí)踐的辨證唯物關(guān)系，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性和針對性的深入學(xué)習(xí)。在_____的經(jīng)營管理中，還不能完全用馬列主義、科學(xué)發(fā)展觀的立場和觀點(diǎn)分析問題，認(rèn)識問題、解決問題的能力。

2、對黨的群眾路線認(rèn)識不深，經(jīng)驗(yàn)不足，宗旨觀念有所淡化。 對黨的群眾路線認(rèn)識不深的主要原因是對堅持改造世界觀、人生觀和價值觀的重要性認(rèn)識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為群眾群眾服務(wù)的公仆意識。中華勵志網(wǎng)導(dǎo)致工作上群眾群眾觀念淡薄，主觀意志成份多，形式主義成份多，服務(wù)群眾群眾少。

3、創(chuàng)新意識有所淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。 在解放思想，更新觀念，創(chuàng)新工作方法和手段方面有所欠缺。忙于應(yīng)付多、主動落實(shí)少，研究情況多、解決問題少，缺乏創(chuàng)造性開展工作，改革意識有待繼續(xù)增強(qiáng)。

三、注重實(shí)效，明確的整改措施和方向：

一是紀(jì)律作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。實(shí)現(xiàn)管理秩序明顯轉(zhuǎn)變，領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，機(jī)關(guān)風(fēng)氣明顯轉(zhuǎn)變，黨群關(guān)系明顯轉(zhuǎn)變，中華勵志網(wǎng)文風(fēng)會風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。

二是辦案質(zhì)效明顯提高。做到一個確保，三個滿意，四個顯著提升。一個確保即確保工作、隊伍、安全不出問題;三個滿意是讓人民滿意，人民群眾的合法權(quán)益得到維護(hù)，安全感和滿意度明顯上升;讓社會滿意，深化政務(wù)公開，主動接受監(jiān)督，不發(fā)生媒體炒作;讓黨委滿意，堅持有所為有所不為，防止因執(zhí)法不當(dāng)影響發(fā)展，引發(fā)不安定因素。四個提升，即提升服務(wù)大局水平，提升執(zhí)法辦案水平，提升行政監(jiān)督管理水平，提升隊伍建設(shè)水平。

三是強(qiáng)力實(shí)施長效機(jī)制。堅持用制度機(jī)制管人管事管案件，全面實(shí)施四個方面的制度機(jī)制，即通報批評機(jī)制、執(zhí)法監(jiān)督機(jī)制、考評排序機(jī)制、懲戒追究機(jī)制。

第7篇 貫徹落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)自查報告

中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定》(中辦發(fā)[]25號，以下簡稱《暫行規(guī)定》)頒布以來，我局把貫徹落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制度作為進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部宗旨觀念和責(zé)任意識的重要抓手，取得了一定的成效?，F(xiàn)將相關(guān)情況報告如下：

一、主要工作

(一)宣傳發(fā)動，濃厚氛圍

為保證《暫行規(guī)定》在我局的全面實(shí)施，促進(jìn)該項工作的貫徹落實(shí)，我局成立了一把手負(fù)總責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)與組織人事部門之間的信息溝通、協(xié)調(diào)配合機(jī)制，為貫徹落實(shí)問責(zé)規(guī)定提供了組織保障。同時，迅速將上級有關(guān)文件精神轉(zhuǎn)發(fā)到局屬各單位，提出了我局落實(shí)中央、省文件精神的具體要求，并在全局領(lǐng)導(dǎo)干部大會上進(jìn)行學(xué)習(xí)解讀和專門部署。我局各單位紛紛采取開展專題學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、為中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部配發(fā)文件單行本、組織知識測試和充分利用網(wǎng)絡(luò)宣傳等多種形式，全面領(lǐng)會問責(zé)制的精神實(shí)質(zhì)，深刻理解實(shí)行問責(zé)的重大意義和深刻內(nèi)涵，準(zhǔn)確把握嚴(yán)格要求、實(shí)事求是,權(quán)責(zé)一致、懲教結(jié)合,依靠群眾、依法有序的問責(zé)原則。局屬院黨委舉行了專題輔導(dǎo)會，引導(dǎo)各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部時刻保持權(quán)力上的敬畏感、本領(lǐng)上的恐慌感、工作上的危機(jī)感，用黨員干部的責(zé)任感，換取職工群眾的幸福感。

(二)健全規(guī)章，規(guī)范機(jī)制

根據(jù)《暫行規(guī)定》的要求，我局逐步建立起與黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制相配套的規(guī)章制度，先后下發(fā)了《局政府信息公開監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法》、《局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任分解及量化考核標(biāo)準(zhǔn)》、《局領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計實(shí)施辦法》、《關(guān)于違反機(jī)關(guān)效能建設(shè)規(guī)定的責(zé)任追究暫行辦法》、《局屬各單位領(lǐng)導(dǎo)班子和處級領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價辦法(試行)》、《局安全生產(chǎn)考核辦法》、《關(guān)于在全局系統(tǒng)黨的基層組織實(shí)行黨務(wù)公開的實(shí)施意見》和《黨務(wù)公開基本目錄》等文件，在全局推行簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和《保廉合同》制度，對各種有令不行、有禁不止和失職瀆職，造成重大損失或惡劣影響的，嚴(yán)肅實(shí)行問責(zé)。

局屬各單位根據(jù)實(shí)際制定了相關(guān)的規(guī)范性文件，制定《科級干部管理辦法》，院制定《效能責(zé)任追究管理規(guī)定》等，各單位出臺的各項規(guī)范性文件，更加明確對當(dāng)事人、單位主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和單位的責(zé)任追究規(guī)定，讓問責(zé)工作有章可循。

(三)加強(qiáng)督查，講求實(shí)效

為促進(jìn)《暫行規(guī)定》的全面貫徹執(zhí)行，我局始終堅持采取重點(diǎn)督查、專項督查和群眾監(jiān)督相結(jié)合的督查形式促進(jìn)工作落實(shí)。

一是圍繞重大決策部署的貫徹落實(shí)實(shí)施問責(zé)。圍繞局黨委部署的重點(diǎn)工作任務(wù)，加強(qiáng)專項督查，對有令不行失職瀆職的，嚴(yán)肅責(zé)任追究，推動地勘中心工作順利開展。

二是圍繞重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的權(quán)力運(yùn)行實(shí)施問責(zé)。加強(qiáng)對干部任用、人事調(diào)配、財務(wù)管理、設(shè)備采購、國有資產(chǎn)處置、礦業(yè)權(quán)運(yùn)作、工程建設(shè)、項目招投標(biāo)等八個重點(diǎn)領(lǐng)域權(quán)力行使的監(jiān)督，進(jìn)一步健全權(quán)力行使制約機(jī)制。

三是圍繞廉政風(fēng)險源頭防治實(shí)施問責(zé)。注重源頭防治，堅持預(yù)防為先，及時糾正黨員領(lǐng)導(dǎo)干部出現(xiàn)的勤政廉政方面苗頭性、傾向性問題。結(jié)合推進(jìn)黨務(wù)公開，進(jìn)一步提高權(quán)力運(yùn)行的公開性和透明度，保障職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，有效防止個人或少數(shù)人專斷，確保權(quán)力陽光運(yùn)行。

四是圍繞群眾反映強(qiáng)烈的突出問題實(shí)施問責(zé)。近年來，我局把解決職工群眾切身利益問題，作為實(shí)施問責(zé)制的著力點(diǎn)，經(jīng)常征求職工與離退休人員代表及黨風(fēng)廉政義務(wù)監(jiān)督員、監(jiān)察員意見，有效維護(hù)了職工群眾利益，促進(jìn)干部作風(fēng)的持續(xù)好轉(zhuǎn)。

五是圍繞影響機(jī)關(guān)效能建設(shè)的突出問題實(shí)施問責(zé)。結(jié)合機(jī)關(guān)效能建設(shè)深入開展，我局積極探索和實(shí)踐效能問責(zé)工作，以問事、問效、問責(zé)為主要手段，對上班時間脫崗、炒股、玩游戲等現(xiàn)象，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，對相關(guān)人員進(jìn)行嚴(yán)肅教育和處理，同時追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，有力推動了機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變和行政效能提高。

二、主要成效

實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)規(guī)定，有力地促進(jìn)了全局各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部勤政為民、恪盡職守、清正廉潔，保證中央政令暢通，推動省、局一系列決策和部署的貫徹落實(shí)。

一是增強(qiáng)了服務(wù)意識。實(shí)施《暫行規(guī)定》兩年多來,我局各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部普遍認(rèn)識到,必須以實(shí)際行動落實(shí)全心全意為人民服務(wù)的宗旨,切實(shí)做到科學(xué)管理、以人為本，努力為職工群眾提供盡可能便利的服務(wù)。機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯扎實(shí)，服務(wù)態(tài)度明顯改變，有力地促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境的改善。

二是提高了責(zé)任觀念。問責(zé)制啟動后,各級干部普遍感到工作壓力增大了,肩上的責(zé)任加重了。責(zé)任意識、風(fēng)險意識明顯提升，執(zhí)行力明顯增強(qiáng),為在更高起點(diǎn)上推進(jìn)局全面建設(shè)貢獻(xiàn)力量的自覺性提高了。

三是提升了法治理念。在問責(zé)制推行以前,個別黨政領(lǐng)導(dǎo)干部不作為、慢作為、亂作為或違規(guī)操作的行為時有發(fā)生。通過推行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制,領(lǐng)導(dǎo)干部不作為、亂作為行為得到了有效遏制。

三、存在問題

黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制的實(shí)施，對于促進(jìn)各級領(lǐng)導(dǎo)干部正確履行職責(zé)、提高機(jī)關(guān)工作效率，發(fā)揮了積極作用。但在實(shí)際執(zhí)行中，仍存在一些困難和問題，需要不斷加以改進(jìn)和規(guī)范。

一是重執(zhí)行問責(zé),輕決策問責(zé)。當(dāng)前在具體實(shí)行問責(zé)中，更多重視執(zhí)行中出現(xiàn)過錯的問責(zé)，而對超越規(guī)定職權(quán)、未按決策程序、違反有關(guān)政策實(shí)施決策的追究力度不大，出現(xiàn)借口集體決策而逃避責(zé)任的做法。

二是重有過問責(zé)，輕無為問責(zé)?！稌盒幸?guī)定》明確了發(fā)生重大責(zé)任事故或公共安全事件時，才會有領(lǐng)導(dǎo)干部被追究問責(zé)，而對于懶散、拖拉、不作為的領(lǐng)導(dǎo)干部卻少有問責(zé)。

三是重事故問責(zé)，輕日常問責(zé)。重大責(zé)任事故，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人將被問責(zé)，而日常工作中出現(xiàn)的決策失誤或違規(guī)失職造成損失的，具有一定的隱蔽性，責(zé)任追究往往被忽略。

四、下一步工作打算

一要加大問責(zé)力度，做到失責(zé)必究。在深入學(xué)習(xí)貫徹《暫行規(guī)定》的基礎(chǔ)上，強(qiáng)化責(zé)任對象，做到職能清晰、權(quán)責(zé)一致，有責(zé)必問，失責(zé)必究。

二要加大監(jiān)督力度，形成監(jiān)督合力。充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督職責(zé)，整合監(jiān)督資源，形成有效監(jiān)督的合力，確保權(quán)力陽光運(yùn)行。

三要加大管理力度，做到從嚴(yán)要求。進(jìn)一步加大對干部的日常管理，使領(lǐng)導(dǎo)干部不敢懈怠、不敢腐敗、不敢專權(quán)、不敢失責(zé)。

第8篇 黨政機(jī)關(guān)辦公用房清理自查報告

關(guān)于做好我市黨政機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部辦公用房清理自查工作的通知，要求和部署，我辦積極組織學(xué)習(xí)，認(rèn)真開展辦公用房清理整頓工作。公用房清理自查情況做一個報告。下面是小編整理的黨政機(jī)關(guān)辦公用房清理自查報告，歡迎閱讀。

篇1：黨政機(jī)關(guān)辦公用房清理自查報告

為認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳關(guān)于黨政機(jī)關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》(中辦發(fā)„20__?17號)精神，根據(jù)省、市、縣開展黨政機(jī)關(guān)辦公用房專項清理工作的安排要求，我局認(rèn)真開展了機(jī)關(guān)辦公用房清理工作，現(xiàn)就我局局機(jī)關(guān)及下屬單位辦公用房清理工作情況報告如下：

一、基本情況

為加強(qiáng)對辦公用房清理工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，我局成立了以局長為組長，局班子成員和下屬單位負(fù)責(zé)人為成員的辦公用房清理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一組織實(shí)施局機(jī)關(guān)及下屬單位辦公用房清理工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由局辦公室牽頭,3個下屬單位配合，安排專人，具體負(fù)責(zé)辦公用房清理工作。辦公用房清理工作開展以來，我局嚴(yán)格按照辦公用房清理要求，通過“騰、隔、挪”等方式，認(rèn)真整改了領(lǐng)導(dǎo)辦公用房超標(biāo)問題;按照單位辦公需求，完善配備了財務(wù)資料、綜合檔案和職工活動室，完成了超編制辦公用房的騰空工作。

二、清理情況

1.單位基本情況。____

2.辦公用房清理情況。我局現(xiàn)辦公大樓名稱為：____，總建筑面積__平方米,其中：我局及下屬單位共使用大樓建筑面積__平方米。經(jīng)過清理整改，我局騰空超編制辦公用房_間、建筑面積__平方米、使用面積__平方米，現(xiàn)調(diào)為控制用房。清理整改后，我局及下屬單位實(shí)際共使用大樓建筑面積__平方米，其中：辦公用房總建筑面積為__平方米，編制人數(shù)人均占有建筑面積__平方米，業(yè)務(wù)用房面積__平方米，公攤面積__平方米。

三、整改建議

目前，我局及下屬單位使用的臨時人員沒有固定的辦公場所，加之每年重點(diǎn)工程建設(shè)需要成立項目辦公室用來辦公和臨時存放工程資料，為此，現(xiàn)申請縣委、縣政府及縣清房辦研究，允許我局把騰空的辦公用房作為我局臨時人員辦公和重點(diǎn)建設(shè)項目辦公室使用。

篇2：黨政機(jī)關(guān)辦公用房清理自查報告

根據(jù)市委、市政府辦公室《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<中共__省委辦公廳、__省人民政府辦公廳關(guān)于黨政機(jī)關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知>;的通知》(_委辦發(fā)電[20__]38號)和市財政局《關(guān)于開展全市黨政機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部辦公用房清理工作的通知》(_財資[20__]4號)的工作要求，我臺迅速組織了有關(guān)人員對照清理內(nèi)容進(jìn)行了辦公用房使用的自查自糾，現(xiàn)將有關(guān)報告如下：

一、大樓辦公用房的基本情況

__市廣播電視中心大樓于20__年底投入使用至今已近20__年了，因歷史遺留問題大樓建筑、消防尚未驗(yàn)收，未明確使用權(quán)，未取得房產(chǎn)證。目前，在大樓內(nèi)辦公共有三個單位，分別是__市文廣新局、__省廣播電視網(wǎng)絡(luò)股份有限公司__分公司和我臺。我臺人員編制數(shù)為230人，實(shí)際在編數(shù)197人，臨聘人員63人，共260人，用辦公用房建筑面積共12089.75㎡。

二、自查情況

對照6項清理內(nèi)容，我臺自查第二、三、四、五項發(fā)現(xiàn)沒有出現(xiàn)未經(jīng)批準(zhǔn)改變辦公用房使用功能和未經(jīng)批準(zhǔn)租用、出租、出借、占用辦公用房的情況。

自查內(nèi)容第一項，根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)辦公用房建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》(原國家計委計投資[1999]2250號)的規(guī)定，由于我臺承擔(dān)著廣播、電視新聞節(jié)目制作和播出的職能，有行業(yè)特殊性和工作需要，生產(chǎn)運(yùn)營用房較多。在我臺建筑面積為12089.75㎡的辦公用房中，用于生產(chǎn)運(yùn)營用房分別有各類型演播廳約1100㎡，錄制、編輯、播出機(jī)房(室)約1600㎡，大、小會議室約800㎡，維修間、設(shè)備庫、檔案室、資料室、雜物間共約1000㎡，空置的辦公用房約500㎡，另外還有大堂約300㎡、電梯間901.5㎡、走廊1500㎡、衛(wèi)生間約500㎡，我臺實(shí)際辦公用房使用面積3888.25㎡，實(shí)際人均辦公用房約14.95㎡。

篇3：黨政機(jī)關(guān)辦公用房清理自查報告

根據(jù)××《××××》(××〔××〕××號)精神要求，按照上級的安排部署，××積極組織學(xué)習(xí)，對照《黨政機(jī)關(guān)辦公用房建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》(×××號)標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真開展辦公用房清理工作?，F(xiàn)將我部開展辦公用房清理工作情況匯報如下:

一、提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

清理辦公用房是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要內(nèi)容，是密切黨群干群關(guān)系、維護(hù)黨和政府形象的客觀要求。為做好清理辦公用房有關(guān)工作，×××專題召開×××會議，并成立了由××××任組長，××××、××任副組長，辦公室主任××和××××××為成員的辦公用房清理工作小組，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制，確保相關(guān)通知精神落到實(shí)處，自查自糾不走過場。

二、自查情況

(一)部門基本情況

×××××××××××××××××××

(二)辦公用房使用情況

××××現(xiàn)辦公用房為××××××總共使用面積為××××平米。通過自查，單位領(lǐng)導(dǎo)干部和干部職工辦公用房在使用面積上符合標(biāo)準(zhǔn)，簡單、整潔的要求，給辦公人員帶來了更高工作效率。我單位在辦公樓、辦公室等方面使用符合《黨政機(jī)關(guān)辦公用戶建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》(×××××)要求，無領(lǐng)導(dǎo)干部在不同部門同時任職多處占用辦公用房、無已理離退休手續(xù)的領(lǐng)導(dǎo)干部占用辦公用房和無退居二線、轉(zhuǎn)任人大或政協(xié)專委會主任、副主任的領(lǐng)導(dǎo)干部使用辦公用房等違規(guī)情況和行為。

三、下一步規(guī)范管理措施

1.不擅自裝修和興建辦公樓，維持辦公樓普通、簡單現(xiàn)狀;

2.嚴(yán)格依據(jù)辦公樓標(biāo)準(zhǔn)，本著節(jié)約從簡原則，進(jìn)一步規(guī)范好正常辦公行為;

3.建立長效機(jī)制，鞏固好清理整治成果，確保良好的辦公秩序。

第9篇 貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》自查報告

貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》自查報告

中共湖北省委組織部：按照省局黨組關(guān)于對貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》情況進(jìn)行檢查的通知要求，我局結(jié)合實(shí)際，進(jìn)行了認(rèn)真的自查?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

一、學(xué)習(xí)宣傳《條例》情況《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》頒布后，市局黨組非常重視，列為重要議事日程，利用黨組會、中心組學(xué)習(xí)日對《條例》進(jìn)行了認(rèn)真、反復(fù)的學(xué)習(xí)和討論，充分認(rèn)識到《條例》的頒布體現(xiàn)了三個代表重要思想，貫徹了中央對干部選拔任用工作的新要求，是我們黨關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作必須遵循的基本規(guī)章，對于建立和建全科學(xué)的干部選拔任用機(jī)制和監(jiān)督管理機(jī)制，推進(jìn)干部工作的科學(xué)化、民主化、制度化，對于加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)都具有十分重要的意義。在提高認(rèn)識的基礎(chǔ)上，對全系統(tǒng)學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《條例》工作進(jìn)行了統(tǒng)一布置，特別強(qiáng)調(diào)了對干部選拔任用的原則、條件、程序、紀(jì)律、監(jiān)督等重點(diǎn)地學(xué)習(xí)。

為保證學(xué)習(xí)效果，市局黨組采取了以下措施：一是召開全市工作會議，對《條例》的學(xué)習(xí)貫徹進(jìn)行了安排和部署，要求各縣（市）、區(qū)局黨組提高對《條例》貫徹落實(shí)重要性的認(rèn)識，將《條例》的學(xué)習(xí)貫徹作為一項重要的政治工作抓緊抓好；二是要求系統(tǒng)人事干部在自身學(xué)好的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)對各縣（市）、區(qū)局對《條例》學(xué)習(xí)的監(jiān)督檢查。市局黨組還組織全系統(tǒng)各縣（市）、區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員、人事干部和全體黨員參加的《條例》知識考試，收到較好效果；三是把貫徹執(zhí)行《條例》情況作為考核縣市局領(lǐng)導(dǎo)班子的重要內(nèi)容，對干部選拔任用中發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重違反《條例》問題的，年終考核視為不達(dá)標(biāo)，并嚴(yán)肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

通過以上措施進(jìn)一步促進(jìn)了《條例》的學(xué)習(xí)、貫徹和落實(shí)，加深了對選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部的原則、條件、程序、紀(jì)律、監(jiān)督的認(rèn)識，使班子成員掌握《條例》、人事干部精通《條例》、廣大干部群眾了解《條例》。

二、貫徹執(zhí)行《條例》情況近年來，市局黨組嚴(yán)肅認(rèn)真地落實(shí)了《條例》的內(nèi)容和要求，共提拔、調(diào)整、任用干部共21名，全部采用了“公開選拔、競爭上崗”的形式，在選拔任用過程中，對干部選拔任用的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格掌握不走樣，對干部選拔任用程序切實(shí)遵守不變通，嚴(yán)格執(zhí)行了民主推薦、考察、醞釀、討論決定、任職等程序，落實(shí)了任前公示制，考察預(yù)告制，任職試用制，進(jìn)一步加強(qiáng)了組織監(jiān)督和廣大干部群眾的監(jiān)督，防止了用人上的不正之風(fēng)，達(dá)到了公開、公正、公平的目的。特別是今年二月份，市局黨組結(jié)合系統(tǒng)科級領(lǐng)導(dǎo)班子人員和領(lǐng)導(dǎo)隊伍建設(shè)的實(shí)際，根據(jù)省局“三定”方案的要求，本著有利于調(diào)動干部積極性，有利于隊伍穩(wěn)定的原則，拿出21個副科級領(lǐng)導(dǎo)干部空缺職位，在全系統(tǒng)進(jìn)行了公開選拔，此次干部選拔任用，在市局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格按照條例的規(guī)定和程序，做到了以下幾點(diǎn)：一是嚴(yán)把五關(guān)。

資格審查關(guān)，不符合報名資格的一律不得報名。全系統(tǒng)共有211人報名，經(jīng)過人事、監(jiān)察部門的資格審察，有5人不符合報名條件，取消報名資格；成績關(guān)，筆試成績達(dá)不到報考職位1：3比例的不得進(jìn)入面試，面試成績達(dá)不到報考職位1：2的不得進(jìn)入民主測評階段；民主測評關(guān)，民主測評票達(dá)不到50的黨組不予討論；黨組討論關(guān)，黨組成員一人一票，然后根據(jù)各環(huán)節(jié)積分，從高到低決定人選；全程監(jiān)督關(guān)，這次公開選拔干部，邀請省局派駐監(jiān)察組，全程參與監(jiān)督，保證公開選拔工作的公平、公正。

二是嚴(yán)格程序。從發(fā)布公告、組織報名、資格審查、筆試、面試、民主測評、組織考察、研究任命，嚴(yán)格按照規(guī)定程序進(jìn)行，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

三是嚴(yán)格民主。把干部群眾滿意不滿意作為選拔干部的一條重要標(biāo)準(zhǔn)。

凡是民主測評不超過半數(shù)的一律不得列入考察對象。四是嚴(yán)格監(jiān)督。

此次公選工作，對公開選拔的每個環(huán)節(jié)全部張榜公布，將全過程置于全體干部群眾的監(jiān)督之下。整個選拔工作公開透明、嚴(yán)密有序，取得了良好效果，在拓寬用人視野、擴(kuò)大選拔任用中的民主、為優(yōu)秀干部脫穎而出創(chuàng)造良好條件、激發(fā)領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)進(jìn)取意識等到方面產(chǎn)生了積極影響。

此次公選工作在系統(tǒng)內(nèi)外產(chǎn)生了強(qiáng)烈的反響。廣大干部群眾普遍反應(yīng)選出的干部政治業(yè)務(wù)素質(zhì)高、群眾基礎(chǔ)好，認(rèn)為市局這次選拔干部是公正的、是成功的、群眾是滿意的，對《條例》的貫徹執(zhí)行是充分的，從而在系統(tǒng)內(nèi)部豎立了正確的用人導(dǎo)向，創(chuàng)建了一個公平競爭的平臺，營造了公開、公正、公平選拔任用干部的氛圍。

三、完善制度、強(qiáng)化監(jiān)督情況市局黨組嚴(yán)格執(zhí)行《條例》，按照德、能、勤、績、廉的標(biāo)準(zhǔn)，在《條例》、《國家公務(wù)員暫行條例》、省局《公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部的實(shí)施意見》的基礎(chǔ)上，建立了干部選拔任用制度，主要包括：公開選拔和競爭上崗制度；公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部考試實(shí)施辦法；面試實(shí)施辦法；考試面試登統(tǒng)程序、民主推薦和考察任命實(shí)施辦法等，進(jìn)一步完善了任前公示、任職試用、考察預(yù)告制度，從而增強(qiáng)了群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)的透明度，完善了選拔任用干部的程序和制度，將干部選拔任用工作置于群眾監(jiān)督之下。特此報告

第10篇 2023黨政機(jī)關(guān)小金庫自查自糾報告

為認(rèn)真貫徹落實(shí)中紀(jì)委、監(jiān)察部、財政部、審計署《關(guān)于在黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位開展“小金庫”專項治理工作的實(shí)施辦法的通知》(中紀(jì)發(fā)〔2023〕7號)和省委辦公廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈省黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位“小金庫”專項治理工作的實(shí)施方案>的通知》等文件精神，我單位開展了“小金庫”專項治理自查自糾工作，現(xiàn)總結(jié)如下。

一、自查自糾的范圍和內(nèi)容

(一)專項治理范圍。此次專項治理范圍是國家黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位，事業(yè)單位中以財政全額撥款事業(yè)單位為重點(diǎn)。黨政機(jī)關(guān)包括各級黨的機(jī)關(guān)、人大機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、政協(xié)機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)以及工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等人民團(tuán)體。

(二)專項治理內(nèi)容。違反法律法規(guī)及其他有關(guān)規(guī)定，應(yīng)列入而未列入符合規(guī)定的單位賬簿的各項資金(含有價證券)及其形成的資產(chǎn)，均納入治理范圍。重點(diǎn)是2023年以來各項“小金庫”資金的收支數(shù)額，以及2023年底“小金庫”資金滾存余額和形成的資產(chǎn)。對設(shè)立“小金庫”數(shù)額較大或情節(jié)嚴(yán)重的，應(yīng)追溯到以前年度。

“小金庫”主要表現(xiàn)形式包括：違規(guī)收費(fèi)、罰款及攤派設(shè)立“小金庫”;用資產(chǎn)處置、出租收入設(shè)立“小金庫”;以會議費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)和咨詢費(fèi)等名義套取資金設(shè)立“小金庫”;經(jīng)營收入未納入規(guī)定賬簿核算設(shè)立“小金庫”;虛列支出轉(zhuǎn)出資金設(shè)立“小金庫”;以假發(fā)票等非法票據(jù)騙取資金設(shè)立“小金庫”;上下級單位之間相互轉(zhuǎn)移資金設(shè)立“小金庫”。

二、單位自查自糾的方法和步驟

(一)動員部署(文件下發(fā)之日起至2023年6月10日)。單位成立領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機(jī)構(gòu)，制定工作方案，召開相關(guān)會議進(jìn)行動員部署。把專項治理工作擺上重要議事日程，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全機(jī)制，深入做好思想發(fā)動、政策宣傳、計劃制定和安排部署工作。充分發(fā)揮新聞媒介作用，支持群眾監(jiān)督，鼓勵群眾舉報。

(二)自查自糾(截至2023年6月25日)。按照通知要求，認(rèn)真組織自查，對自查中發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)問題自覺糾正。自查自糾工作結(jié)束后，各下屬單位于6月25日前將自查自糾總結(jié)報告和《單位“小金庫”自查自糾情況報告表》(見附件1)報送治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

三、自查自糾的做法

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。單位成立治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)“小金庫”治理工作，研究制定有關(guān)治理措施，協(xié)調(diào)解決有關(guān)重要問題。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主要負(fù)責(zé)“小金庫”治理的日常組織協(xié)調(diào)工作。

(二)做好宣傳發(fā)動。充分利用各種渠道，多形式、多層次、多角度地宣傳治理工作的重要意義、工作內(nèi)容和政策規(guī)定，對加強(qiáng)信息溝通，促進(jìn)工作深入開展。

(三)落實(shí)舉報制度。治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)立并公布舉報電話、舉報信箱，注意發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)舉報作用。認(rèn)真做好舉報的受理工作，建立舉報登記和查處督辦制度，指定專人負(fù)責(zé)，做到件件有交待、事事有著落。認(rèn)真執(zhí)行信訪工作保密制度，切實(shí)保護(hù)舉報人的合法權(quán)益，對打擊報復(fù)舉報人的，依法依紀(jì)從嚴(yán)懲處。

四、自查自糾的結(jié)果

(一)按照有關(guān)文件的要求，通過深入自查自糾，我單位財務(wù)管理均按照國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行，收入、支出全部納入本單位財務(wù)部門法定帳目統(tǒng)一核算，未侵占、截留國家和單位收入，沒有單獨(dú)帳戶，未設(shè)任何形式的“小金庫”。

(二)自單位成立以來，嚴(yán)格按照財務(wù)管理制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，從無設(shè)置帳外帳和小金庫以及以個人名義私存公款等違反財經(jīng)紀(jì)律的行為。從制度上保障財務(wù)管理的規(guī)范性、嚴(yán)謹(jǐn)性和有效性。

(三)單位監(jiān)管使用的票據(jù)由財務(wù)室統(tǒng)一管理，各類票據(jù)均由財務(wù)室統(tǒng)一到財政部門購領(lǐng)和銷毀，按照有關(guān)的票據(jù)登記制度設(shè)置票據(jù)登記薄;設(shè)立專(兼)職人員負(fù)責(zé)票據(jù)保管、領(lǐng)用和核銷工作，并建立相應(yīng)的備查薄。

(四)按照財政集中支付要求，現(xiàn)金管理采取備用金制度，按照現(xiàn)金管理有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)禁設(shè)“小金庫”。財務(wù)報銷嚴(yán)格按照財務(wù)制度執(zhí)行，杜絕坐支行為。嚴(yán)格控制財政資金支出，沒有以任何形式進(jìn)行私存私放。

通過自查、自糾、回顧，我單位認(rèn)真執(zhí)行財務(wù)管理制度的有關(guān)規(guī)定，沒有小金庫。

2023黨政機(jī)關(guān)小金庫自查自糾報告(2)

根據(jù)縣紀(jì)委《__發(fā)〔2023〕20號》文件要求，我局在本系統(tǒng)認(rèn)真開展了對私設(shè)“小金庫”的專項治理工作?，F(xiàn)將具體情況匯報如下：

一、加強(qiáng)組織，認(rèn)真領(lǐng)導(dǎo)

1、我局召集全體班子成員、二級機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人和會計、報賬員等相關(guān)人員，召開專題會議，傳達(dá)縣紀(jì)委文件，提高相關(guān)人員的認(rèn)識。

2、成立專項治理領(lǐng)導(dǎo)小組：組長___;成員：各二級機(jī)構(gòu)會計和各二級機(jī)構(gòu)報賬員、各二級機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人。

二、認(rèn)真自查自糾，建立監(jiān)督機(jī)制

根據(jù)縣紀(jì)委文件要求，我局首先開展了對私設(shè)“小金庫”的自查自糾工作，經(jīng)過認(rèn)真自查，發(fā)現(xiàn)我局不存在私設(shè)“小金庫”現(xiàn)象。各二級機(jī)構(gòu)也不存在私設(shè)“小金庫”現(xiàn)象。經(jīng)過自查，對各二級機(jī)構(gòu)起到警示作用。同時，我們將建立長效監(jiān)督機(jī)制，提高財務(wù)透明度，嚴(yán)防“小金庫”的出現(xiàn)。

今后，我們將嚴(yán)格落實(shí)財經(jīng)紀(jì)律，管好、用好公私財物，杜絕違反財經(jīng)紀(jì)律事件的出現(xiàn)。

第11篇 黨政機(jī)關(guān)網(wǎng)站安全保密工作自查報告

按照縣保密委《關(guān)于認(rèn)真開展黨政機(jī)關(guān)安全保密工作檢查的通知》(_密發(fā)〔20__〕3號)要求，現(xiàn)將我鎮(zhèn)開展黨政機(jī)關(guān)安全保密檢查工作自查情況報告如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，切實(shí)加強(qiáng)組織實(shí)施

(一)、成立機(jī)構(gòu)，專人負(fù)責(zé)。

按照要求，我鎮(zhèn)成立了以鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，鎮(zhèn)黨政辦公室負(fù)責(zé)具體工作，人員分工明確，責(zé)任落實(shí)的鎮(zhèn)開展黨政機(jī)關(guān)網(wǎng)站安全保密工作自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對此項工作的領(lǐng)導(dǎo)。

(二)、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識。

組織鎮(zhèn)機(jī)關(guān)保密領(lǐng)導(dǎo)小組成員召開會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)縣政府《關(guān)于進(jìn)一步做好政務(wù)公開和政務(wù)服務(wù)工作的通知》，認(rèn)真領(lǐng)會中央、省委、市委、縣委領(lǐng)導(dǎo)對保密工作及黨政機(jī)關(guān)網(wǎng)站安全保密檢查工作的重要批示，從思想上提高認(rèn)識，明確開展此項工作的重大意義，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。

(三)、明確工作步驟，制定檢查方案。

在工作中，明確了檢查要求，結(jié)合我鎮(zhèn)保密工作實(shí)際，認(rèn)真制定了檢查方案。

二、自查情況

嚴(yán)格對照(三密發(fā)〔2023〕3號)文件的要求，我鎮(zhèn)對黨政網(wǎng)絡(luò)的安全保密工作進(jìn)行了專項檢查，經(jīng)查，多年來，我鎮(zhèn)在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，黨政網(wǎng)絡(luò)安全保密工作逐步規(guī)范化、制度化，沒有出現(xiàn)過涉密事故。

(一)制度建立健全情況

我鎮(zhèn)建立了網(wǎng)站保密安全管理維護(hù)制度，涉密計算機(jī)維修、更換、報廢保密管理制度，政府信息公開制度，政府信息公開保密審查工作制度，保密員管理制度等相關(guān)制度。

(二)、網(wǎng)絡(luò)管理維護(hù)情況

落實(shí)了專、兼職黨政網(wǎng)絡(luò)及保密管理工作人員，專門負(fù)責(zé)黨政機(jī)關(guān)網(wǎng)上下載公文、發(fā)布信息和網(wǎng)站維護(hù)等工作。嚴(yán)格按照政府信息公開制度、政府信息公開保密審查工作制度、保密管理制度對公開信息進(jìn)行審查、公開、管理。堅持與縣保密局確定的涉密計算機(jī)系統(tǒng)定點(diǎn)維修單位聯(lián)系黨政網(wǎng)計算機(jī)維修事宜，杜絕了網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)維護(hù)保養(yǎng)的隨意性。

(三)網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)安全情況

我鎮(zhèn)按照(三密發(fā)〔2023〕3號)文件的精神和具體要求，做好了相關(guān)的部署，責(zé)任落實(shí)到位，對整個黨政機(jī)關(guān)網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)做了完善的檢查，網(wǎng)站上無任何涉密信息。

三、存在的問題及建議

(一)、保密工作的教育力度需要不斷加強(qiáng)。

開展保密工作的實(shí)踐使我們認(rèn)識到，加強(qiáng)干部、職工的保密教育，提高保密意識十分重要。利用計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、電子郵件向外發(fā)送資料已是十分方便和快捷的方式，但因此也可能帶來泄密的危險。針對這一情況，需要加強(qiáng)宣傳力度，增強(qiáng)保密意識，提高做好保密工作的主動性和自覺性，還要制定出相應(yīng)的規(guī)章制度，使事前行為得到規(guī)范，杜絕可能發(fā)生的失、泄密事件，消除隱患。

(二)、制度還需進(jìn)一步完善

現(xiàn)有保密制度還不夠健全，針對可能發(fā)生失、泄密事件的安全隱患，要隨時更新和制定新的規(guī)章制度，規(guī)范工作人員的行為，保障信息安全。

(三)、鎮(zhèn)財力有限，投入不足。

應(yīng)加大保密工作投入，除了必要的資金、設(shè)備外，還應(yīng)該加強(qiáng)對保密工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高保密工作人員的素質(zhì)。

第12篇 開展黨政機(jī)關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房自查報告

中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于黨政機(jī)關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》(以下簡稱《通知》)，這是國家計委在1999年發(fā)布的辦公用房標(biāo)準(zhǔn)?！锻ㄖ繁硎?，在今年9月30日之前，各地區(qū)須向中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳上報辦公用房騰退清理情況。

(前一段或者前兩段可以寫關(guān)于樓堂館所限建令的一些相關(guān)情況，如兩個《通知》，以及新的領(lǐng)導(dǎo)班子在什么時候或什么會議上提到了這個要求，將要求簡化地寫下來，作為我們自查報告的背景來源。)

而作為省市的(職位)，本人積極響應(yīng)中央號召與《通知》的精神，嚴(yán)格按照《通知》的要求對自己的辦公用房面積和裝修程度等進(jìn)行了自查，現(xiàn)將相關(guān)情況匯報如下：

(這一段是過渡的，主要是介紹自己是什么職位，因?yàn)椴煌穆毼凰鋫涞霓k公面積是不同的。在職位介紹之后，可以寫自己的態(tài)度，表示會積極配合黨中央的一切決定，響應(yīng)號召，進(jìn)行有關(guān)情況的自查與回報)

第一，在辦公用房面積上：

作為，按照《通知》的規(guī)定，本人的辦公用房面積應(yīng)為_____㎡。在本單位進(jìn)行辦公用房騰退清理的過程中，我也對自己的辦公用房進(jìn)行了調(diào)整。現(xiàn)今本人的辦公用房面積為_____㎡，沒有超過《通知》的數(shù)據(jù)。

(職位+辦公室面積，一定要清楚寫出來)

第二，在辦公室數(shù)量上：

我在擔(dān)任一職的同時，也擔(dān)任、部門的職位。為了節(jié)省國家資源，為更多的辦公人員騰出辦公地方，同時也為了讓自己更專心地工作，讓其他同事不致于東奔西跑，本人如今的辦公地點(diǎn)只在部門樓層。

(這一段主要是針對《通知》中身兼數(shù)職辦公室不可多設(shè)這點(diǎn)來進(jìn)行自查。)

第三，在辦公室裝修上：

作為一名黨員，作為人民的公仆，我的職責(zé)更多地是為人民群眾服務(wù)。因此，在辦公室的裝修上力求向樸素靠攏，堅決杜絕豪華辦公室的出現(xiàn)，堅決不在黨內(nèi)刮奢靡主義、享受主義之風(fēng)!

本人辦公室在短短的兩天內(nèi)即裝修完畢，使用的材料均是綠色無污染，且費(fèi)用不超過_____元。我不僅能夠盡快投入到工作當(dāng)中，而且辦公室的新氣息提高了我的工作效率，讓我更好地處理工作，為民辦實(shí)事!

第13篇 黨政辦工作自查報告

黨政辦工作自查報告

今年以來，在單位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和同志們的熱情幫助下，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，努力提高自身修養(yǎng)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，較好地完成了各項工作任務(wù)?？偨Y(jié)起來，主要有以下四個方面：

一、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，全面提高自身素質(zhì)。能夠堅定不移地堅持四項基本原則，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，積極學(xué)習(xí)、認(rèn)真實(shí)踐鄧小平理論和“三個代表”重要思想，政治思想上積極進(jìn)步，始終在大是大非面前保持清醒頭腦，確保了自己在思想上、政治上、行動上與中共中央和各級黨委保持高度一致。改革創(chuàng)新意識強(qiáng)，積極進(jìn)取干事創(chuàng)業(yè)，有強(qiáng)烈的革命事業(yè)心和服務(wù)意識，密切聯(lián)系群眾，努力實(shí)踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨。

二、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。積極參加辦公室組織的各項集體活動，利用周一晚上學(xué)習(xí)的時間，全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了“三個代表”的重要思想等理論文獻(xiàn)，提高了自身政治素質(zhì)，堅定了共產(chǎn)主義理想信念。同時，通過看錄像、聽錄音，了解有關(guān)市場經(jīng)濟(jì)知識，掌握了世貿(mào)組織的有關(guān)規(guī)則條文。同時，還通過深入基層調(diào)查研究等，拓寬了視野，豐富了知識，增強(qiáng)了駕馭文字工作的能力。注意利用業(yè)余時間搞好自我充電，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了計算機(jī)知識，熟練地掌握了基本操作方法和操作技能和網(wǎng)絡(luò)管理，為實(shí)現(xiàn)辦公自動化奠定了良好基礎(chǔ)。工作中，時時處處以領(lǐng)導(dǎo)和老同志為榜樣，不會的就學(xué)，不懂的就問，取人之長，補(bǔ)己之短，始終保持了謙虛謹(jǐn)慎勤奮好學(xué)的積極態(tài)度，綜合能力顯著提高。

三、積極工作，圓滿完成各項任務(wù)。嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)的安排，認(rèn)真做好各類文件、通知及領(lǐng)導(dǎo)講話的起草、打印、校對工作；全方位為領(lǐng)導(dǎo)搞好服務(wù)，常請示、勤匯報，努力做好參謀助手，為整個辦公室工作有條不紊的開展發(fā)揮了積極作用。同時，經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，撰寫了大量的調(diào)研報告，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供了可靠依據(jù)。

四、嚴(yán)以律己，樹立良好形象。嚴(yán)格遵守辦公室的各項規(guī)章制度，做到不遲到，不早退，時時處處以工作為先，大局為重，遇有緊急任務(wù)，加班加點(diǎn)，毫無怨言。尤其是在為領(lǐng)導(dǎo)起草講話方面，經(jīng)常通宵達(dá)旦，夜以繼日，力求寫出精品，盡努力體現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)意圖。工作中，始終以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，聽從領(lǐng)導(dǎo)、服從分配，對于領(lǐng)導(dǎo)和辦公室安排的每一份工作，不論大小，都高度重視，總是盡職盡責(zé)、認(rèn)認(rèn)真真地去完成，從不計較個人得失、打折扣、講條件。經(jīng)常自省自勵，開展批評與自我批評，嚴(yán)格約束自己的一言一行、一舉一動，樹立起了辦公室工作人員的良好形象。

工作中雖然取得了一定成績，但仍然存在著一些問題和不足，今后，我要一如既往地向領(lǐng)導(dǎo)同志們學(xué)習(xí)，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、克服不足，與時俱進(jìn)，積極進(jìn)取，力爭使自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平在較短的時間內(nèi)再上新臺階，以適應(yīng)現(xiàn)代社會飛速發(fā)展的需要，從而更好地完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù)。下一步，重點(diǎn)搞好以下幾方面工作：

一是發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神。面對秘書事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì)，不怕吃苦，勇挑重?fù)?dān)，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨煉意志，增長才干。

二是發(fā)揚(yáng)孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勇于實(shí)踐，博覽群書，不斷積累，在向書本學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息，廣泛汲取各種“營養(yǎng)”；同時，講究學(xué)習(xí)方法，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)效率，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。努力培養(yǎng)自己具有扎實(shí)的理論功底、辨正的思維方法、正確的思想觀點(diǎn)、踏實(shí)的工作作風(fēng)、周密的組織能力、機(jī)智的分析能力、果敢的處事能力、廣泛的社交能力、從而逐步達(dá)到“張口能講，提筆能寫，下手能干”的境界。

三是發(fā)揚(yáng)超越自我的精神。要打破長期形成的心理定勢和思維定勢，勇于發(fā)現(xiàn)和糾正自己工作中的缺點(diǎn)、錯誤，不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法，分階段提出較高的學(xué)習(xí)和工作目標(biāo)，不斷追求，奮發(fā)進(jìn)取，以適應(yīng)各項工作超常規(guī)、跳躍式發(fā)展的需要。

第14篇 天津中醫(yī)學(xué)院2023年度處級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作自查報告

天津中醫(yī)學(xué)院2003年度處級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作自查報告

2003年是我院深化機(jī)構(gòu)改革和干部人事制度改革取得顯著成效的一年，為適應(yīng)中醫(yī)藥高等教育事業(yè)發(fā)展，提高我院辦學(xué)規(guī)模和辦學(xué)水平，為早日建成一流的中醫(yī)藥大學(xué)提供堅實(shí)的組織保證和人才干部支持，學(xué)院進(jìn)一步加強(qiáng)了教學(xué)、科研、醫(yī)療機(jī)構(gòu)的調(diào)整，完成了第四次處級干部聘任工作，為學(xué)院事業(yè)的整體發(fā)展，選拔培養(yǎng)一支素質(zhì)過硬，能力出眾，作風(fēng)優(yōu)良的干部隊伍，現(xiàn)將2003年我院處級領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作情況匯報如下：

一、選拔任用基本情況

2003年全院共新選拔任用處級領(lǐng)導(dǎo)干部24人，其中2003年8月學(xué)院本部在第四次處級領(lǐng)導(dǎo)干部聘任中選拔任用處級干部23人，2003年1月一附院選拔任用1名處級領(lǐng)導(dǎo)干部。在24人中新提任正處級領(lǐng)導(dǎo)干部10名，其中女干部4名；新提任副處級領(lǐng)導(dǎo)干部14名，女干部4名。在新提拔干部中35歲以下的1人；36歲－40歲的9人；41歲－45歲的5人；46歲－50歲的6人，50歲以上的3人。研究生學(xué)歷15人，大專以上學(xué)歷9人。副高以上職稱22人。另外，中共黨員20人，無黨派和民主黨派4人。

二、聘任工作的指導(dǎo)思想

以十六大精神和 '三個代表'重要思想為指導(dǎo)，堅決落實(shí)江澤民同志努力建設(shè)高素質(zhì)的干部隊伍的要求和胡錦濤同志在全國培養(yǎng)選拔年輕干部座談會上的重要講話精神，認(rèn)真貫徹市委八屆四次、五次全會精神，堅決執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的規(guī)定，貫徹落實(shí)中共中央辦公廳《深化干部人事制度改革綱要》的要求，實(shí)現(xiàn)新老干部平穩(wěn)交替，為我院教學(xué)、科研、醫(yī)療等各項工作全面上水平，早日建成一流中醫(yī)藥大學(xué)提供強(qiáng)有力的干部保證。

三、聘任工作的具體做法

1、學(xué)院黨委對處級干部聘任工作高度重視。黨委一班人統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識到處級干部聘任工作對深化學(xué)院內(nèi)部管理體制改革和學(xué)院事業(yè)發(fā)展的重大意義。堅決執(zhí)行干部選拔任用工作的各項要求，遵守選拔任用工作程序，強(qiáng)調(diào)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，組織部門負(fù)責(zé)，考察組對考察的真實(shí)性負(fù)責(zé)，做到層層負(fù)責(zé)、嚴(yán)格把關(guān)、保證質(zhì)量。為了做好聘任工作，在黨委領(lǐng)導(dǎo)下，成立了由組織部、紀(jì)委及其他部門人員參加的專門考察班子，對被聘任的處級干部人選嚴(yán)肅認(rèn)真地進(jìn)行了全面考察，高質(zhì)量地完成了考察任務(wù)，形成了客觀公正的考察材料，為聘任工作打下了良好的基礎(chǔ)。

2、堅持'四化'方針和德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)。在聘任工作中，按照處級干部必備條件，注重政績、業(yè)績，按照德、能、勤、績、廉的標(biāo)準(zhǔn)和要求，積極選拔優(yōu)秀年輕干部進(jìn)入處級干部隊伍行列。學(xué)院黨委統(tǒng)一思想，堅持原則，集體討論，秉公辦事，不循私情，杜絕了在干部選拔上的不正之風(fēng)。

堅決貫徹執(zhí)行有關(guān)干部選拔任用條例和規(guī)定。在聘任工作中，嚴(yán)格掌握任職資格和條件，在考察過程中，黨委要求考察小組認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會，認(rèn)真執(zhí)行，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律和回避制度，保證了組織考察和組織任命的客觀公正。

3、堅決執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》在民主推薦、組織考察、考察材料的規(guī)范化書寫、黨委討論、任前公示、會議記錄、任職審批等各個環(huán)節(jié)嚴(yán)格執(zhí)行條例規(guī)定。

4、進(jìn)一步拓寬選拔任用渠道，保證干部脫穎而出。在民主推薦、組織任命的基礎(chǔ)上，為了拓寬選人用人視野，推進(jìn)選拔任用工作民主化，增強(qiáng)干部選拔的透明度，實(shí)現(xiàn)公正、公平、公開的原則，給廣大年輕干部提供展現(xiàn)自我、實(shí)現(xiàn)價值，為學(xué)院各項事業(yè)奉獻(xiàn)服務(wù)創(chuàng)造機(jī)會，學(xué)院黨委在14個副處級崗位上面向全院進(jìn)行公開競聘，極大地調(diào)動了廣大教師和干部參與學(xué)院事業(yè)管理和加強(qiáng)隊伍建設(shè)的積極性，在嚴(yán)格條件和考察的基礎(chǔ)上，選拔了一批年富力強(qiáng)、懂業(yè)務(wù)、精管理的年輕干部，充實(shí)了教學(xué)、科研、醫(yī)療和管理一線，為保證學(xué)院中心工作再上水平注入了新鮮的血液和強(qiáng)大活力，經(jīng)過一段工作的鍛煉，他們能夠履行好工作職責(zé)，在各自工作崗位上，兢兢業(yè)業(yè)，無私奉獻(xiàn)，做出了一定成績。

5、嚴(yán)格把關(guān)。在聘任工作中，充分發(fā)揮紀(jì)檢委的監(jiān)督作用。紀(jì)檢委一直參與考察工作，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，為整個聘任工作的順利進(jìn)行起到了保駕護(hù)航作用。

6、充分發(fā)揚(yáng)民主，走群眾路線。在聘任工作中，學(xué)院黨委注意傾聽全院教職工的意見，在全院范圍內(nèi)進(jìn)行了民主推薦。共發(fā)放民主推薦表401張，推薦出處級后備干部人選98人，在考察中考察組深入各總支與教職工進(jìn)行座談共324人次，這其中包括基層部門領(lǐng)導(dǎo)、教授、普通教師，也包括教代會代表、民主黨派的代表，涵蓋了各個方面，充分反映了全院教職工的意見。

在民主推薦的同時，加強(qiáng)對現(xiàn)任處級領(lǐng)導(dǎo)干部的測評，分別在中層干部范圍內(nèi)和處級領(lǐng)導(dǎo)干部所在部門，按照德、能、勤、績、廉五個方面，對處級干部進(jìn)行優(yōu)、良、中、一般、差綜合評價，從測評結(jié)果上看，新提任的10位正處級領(lǐng)導(dǎo)干部的優(yōu)良率均能達(dá)到90％以上，充分反映了群眾對這些領(lǐng)導(dǎo)干部的滿意程度，保證了新提任正處級領(lǐng)導(dǎo)干部的先進(jìn)性。

7、建立新提拔處級領(lǐng)導(dǎo)干部試用制和年度考核制度。新任處級領(lǐng)導(dǎo)干部試用期1年，期滿后學(xué)院黨委對新提任處級領(lǐng)導(dǎo)干部的德、能、勤、績、廉等方面進(jìn)行綜合考核，合格者正式聘任，不合格者免去相應(yīng)職務(wù)。通過試用制和考核，激發(fā)了新任處級領(lǐng)導(dǎo)干部工作的積極性和主動性，增強(qiáng)了責(zé)任意識，促進(jìn)了工作績效的提高，建立了干部能上能下的任用機(jī)制。

8、加強(qiáng)培訓(xùn)，提高思想政治素質(zhì)和工作能力，適應(yīng)崗位工作的需要。學(xué)院黨委一貫高度重視對處級領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)工作，每年要舉辦兩期處級干部培訓(xùn)班，保證足夠的培訓(xùn)學(xué)時數(shù)，以達(dá)到預(yù)期培訓(xùn)效果。聘任工作結(jié)束后，我們立即舉辦了全院新老處級干部培訓(xùn)班，進(jìn)行崗位培訓(xùn)、交接工作。學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)在培訓(xùn)班上對全體處級干部提出了嚴(yán)格的要求。處級干部按照學(xué)院黨委的安排，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十六大精神、《'三個代表'重要思想學(xué)習(xí)綱要》和市委八屆四次、五次全會精神，結(jié)合自己的思想和工作實(shí)際，進(jìn)行了廣泛的討論，并就今后工作的開展進(jìn)行研究。與此同時，學(xué)院黨委一貫堅持選拔優(yōu)秀處級領(lǐng)導(dǎo)干部參加市委組織部、市委教衛(wèi)工委組織的處級領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班。通過學(xué)習(xí)，廣大處級干部增強(qiáng)了政治敏銳性和政治鑒別力，認(rèn)清了肩負(fù)的重要責(zé)任和歷史使命，表示要立足本崗，忘我工作，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，廉政勤政，勇于開拓，不斷進(jìn)取，勵精圖治，努力開創(chuàng)工作新局面，為創(chuàng)建天津中醫(yī)藥大學(xué)而努力奮斗。

天津中醫(yī)學(xué)院黨委組織部

2004年4月20日

第15篇 黨政業(yè)務(wù)工作自查報告

黨政業(yè)務(wù)工作自查報告

__年以來，黨政辦公室取得了較好的成績，但是，也存在著一些不足：一是辦公室工作人員較少，主要精力集中在公文處理、公務(wù)接待、服務(wù)協(xié)調(diào)上，學(xué)習(xí)力度不夠。二是工作主動性和預(yù)見性較差。三是工作創(chuàng)新性不夠。下步，我們將嚴(yán)格按照建設(shè)鎮(zhèn)黨委、政府的要求，對內(nèi)不但提升自身素質(zhì)，對外做好服務(wù)協(xié)調(diào)工作，扎實(shí)推進(jìn)我鎮(zhèn)各項事業(yè)發(fā)展。

一、進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)機(jī)制，不斷提升工作人員素質(zhì)。

在下步工作中，我們將加大學(xué)習(xí)力度，不斷提高黨政辦公室的戰(zhàn)斗力。要通過學(xué)習(xí)，更進(jìn)一步地提升黨政辦工作人員的整體素質(zhì)和工作能力，提高黨政辦的戰(zhàn)斗力，增強(qiáng)為民服務(wù)意識。不斷增強(qiáng)辦公室工作人員辦文、辦會、辦事的能力，為更好地適應(yīng)國內(nèi)外新形勢、新情況，為黨委政府提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)打下堅實(shí)基礎(chǔ)。

二、做好辦公室日常工作，為全鎮(zhèn)提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

要繼續(xù)加強(qiáng)辦公室的綜合協(xié)調(diào)能力、參謀助手能力和后勤保障能力。一是要繼續(xù)在辦文、辦會、辦事上下功夫。及時準(zhǔn)確的把上級通知和工作要求上報鎮(zhèn)各黨政領(lǐng)導(dǎo)成員，做到處理及時，準(zhǔn)確。認(rèn)真做好各種會議的會議通知、會場布置、會議材料等各項準(zhǔn)備工作以及其他保障，為會議順利召開創(chuàng)造條件。繼續(xù)做好公務(wù)接待，對來訪人員熱情招待、服務(wù)周到。二是要做好參謀工作。針對在我鎮(zhèn)發(fā)展過程中出現(xiàn)的新問題、新矛盾認(rèn)真分析，充分發(fā)揮參謀助手作用，想領(lǐng)導(dǎo)之所想，謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀，超前預(yù)測，認(rèn)真謀籌劃，取得工作的主動。三是繼續(xù)做好后勤保障工作。要進(jìn)一步完善公務(wù)用車、食堂就餐、機(jī)關(guān)衛(wèi)生、夜間值班等各項制度。特別是要安排好人員做好上班時間、節(jié)假日、防汛等時間的值班，做到辦公室24小時不離人，及時準(zhǔn)確把上級的通知和工作要求上報鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)并傳達(dá)到各所站、有關(guān)人員中去。

三、強(qiáng)化監(jiān)督職能，全面提升我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。

要繼續(xù)加大對機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)督查力度，采取檢查、抽查、督查的形式，全面提升我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)作風(fēng)。加大對日常值班、衛(wèi)生、奧運(yùn)會期間夜間巡查等的督查力度，做到督查到位、通報及時、整改及時，確保我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)安全和全鎮(zhèn)的穩(wěn)定。

四、繼續(xù)改革創(chuàng)新，逐步打造服務(wù)性政府。

在實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)無紙化辦公的基礎(chǔ)上，繼續(xù)加大改革創(chuàng)新力度，優(yōu)化全鎮(zhèn)資源，盡心盡力為群眾辦實(shí)事。在新農(nóng)村服務(wù)中心一樓組建便民服務(wù)大廳，打破單位界限，全鎮(zhèn)7個涉農(nóng)鎮(zhèn)直單位和土管所、司法所等職能部門進(jìn)駐中心實(shí)行集中辦公，通過合并把原來分散在各個辦公室的審核、審批事項集中在一個大樓辦理，真正做到辦事簡潔，方便群眾。