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報(bào)告怎么寫(xiě)
1. 自我介紹：以簡(jiǎn)潔明了的方式介紹自己，包括姓名、所在部門(mén)及職位。
2. 描述失職情況：詳細(xì)說(shuō)明導(dǎo)致辭職的具體事件或工作失誤，包括時(shí)間、地點(diǎn)、涉及的任務(wù)以及失職的后果。避免過(guò)多的自我責(zé)備，但要誠(chéng)實(shí)地承認(rèn)錯(cuò)誤。
3. 分析原因：分析失職的原因，可能是個(gè)人能力不足、疏忽大意或溝通不暢等，但要保持客觀，避免找借口。
4. 對(duì)公司的歉意：表達(dá)對(duì)因失職給公司和團(tuán)隊(duì)帶來(lái)的影響的歉意，展示自我反思的態(tài)度。
5. 辭職決定：明確表示由于失職，決定主動(dòng)提出辭職，尊重并接受可能的后果。
6. 提出后續(xù)處理建議：如果有的話，可以提出如何交接工作、彌補(bǔ)損失或改善問(wèn)題的建議。
7. 感謝與展望：感謝公司提供的機(jī)會(huì)和經(jīng)驗(yàn)，表達(dá)對(duì)未來(lái)發(fā)展的期望，但不要提及新的工作機(jī)會(huì)。
第1篇 因工作失職的辭職報(bào)告
尊敬各位領(lǐng)導(dǎo)：
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司提出辭職申請(qǐng)。
來(lái)到公司快一年了，在這近一年里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。
但是最近我感覺(jué)到自己不適合做這份工作，首先，我和女朋友來(lái)到公司，然而愛(ài)情經(jīng)不起時(shí)間的考驗(yàn)，四年的情感突然離釋讓我痛苦至今，每一天對(duì)我而言都是種痛苦的折磨，每一天的微笑止不住悲傷，昨日種種無(wú)法釋?xiě)?，我想我不能這樣生活下去。其次，母親年事已高，病情加重，雖有兄弟膝前侍候，然為人子女者定當(dāng)孝敬父母，不致遺憾終生。最重要的是我能力有限，工作至今已經(jīng)給公司及項(xiàng)目的工作造成不良影響，本是無(wú)心但是已體現(xiàn)出我拙劣的工作能力，工作的失誤致使公司及項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)的工作的展開(kāi)受到影響，故考慮以上緣由，愧疚難當(dāng)，引咎辭職。
希望我離開(kāi)公司，會(huì)有更加適合，更有能力的人選填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，使他盡快熟悉工作，不致項(xiàng)目工作受到負(fù)面影響，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的和藹可親，舍不得同事之間的真誠(chéng)友善。
我很遺憾不能為公司的輝煌貢獻(xiàn)自己的力量。只有衷心祝愿項(xiàng)目順利進(jìn)行、公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利。
申請(qǐng)人：__
第2篇 因工作失職辭職報(bào)告范文
再優(yōu)秀、福利再好的公司，干得不爽的情況，總會(huì)存在。從員工離職的原因入手，照法律條文辦理、相送離開(kāi)，可能是企業(yè)應(yīng)對(duì)的最好做法。那么，現(xiàn)在就來(lái)看看以下三篇因?yàn)楣ぷ魇д`而辭職報(bào)告的范文吧!
因工作失職辭職報(bào)告范文
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
鑒于本人在工作中對(duì)某部門(mén)的__系統(tǒng)監(jiān)管不力，給公司帶來(lái)非常大的損失，本人決定引咎辭職。
但事先聲明，本人并非不負(fù)責(zé)任，出了事就跑，而是對(duì)公司某些領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)經(jīng)理的作為感到不恥。
做管理，犯了錯(cuò)誤應(yīng)該勇于承認(rèn)，積極解決，將損失降到最低;但是某些人去推三堵四，不配合協(xié)查，提供虛假信息，企圖給人以誤導(dǎo)，這是一個(gè)部門(mén)負(fù)責(zé)人，一個(gè)男人應(yīng)該做的事嗎?想不通。
雖然非常不甘心，但已不想再去解釋和講什么了，累了;身累，心累，休息休息。最后辭職之事給公司帶來(lái)的不便，我深感歉意。
此致
敬禮!
辭職人：
20__年__月__日
因工作失職辭職報(bào)告模板
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
來(lái)到百勝1個(gè)月了，時(shí)間不算長(zhǎng)。但有過(guò)我盡心投入工作的記錄。公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng)，一度讓我有著找到了依靠的感覺(jué)，在這里我能開(kāi)心的工作，開(kāi)心的學(xué)習(xí)。然而工作上的小毛病，讓公司感到失望。我很抱歉。
不是我扛不起錯(cuò)誤的批判。而是我的原則是在任何工作上從不允許自己犯下那些低等錯(cuò)誤。既然我在貴公司犯下了讓你們失望的錯(cuò)誤。我決定離開(kāi)貴公司。這也是對(duì)其他員工的一次警示。但是我還是想告訴公司：人非圣賢，熟能無(wú)過(guò)。!
能為公司效力的時(shí)間不多了，我一定會(huì)把好自己最后一班崗，做好工作的交接工作，離開(kāi)這個(gè)公司，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的譐譐教誨，舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。
也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，揚(yáng)長(zhǎng)避短，祝愿公司興旺發(fā)達(dá)!
此致
敬禮!
辭職人：
20__年__月__日
因工作失職辭職報(bào)告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
首先，非常感謝您這一段時(shí)間來(lái)對(duì)我的信任和以及工作上的支持，然而我現(xiàn)在卻要辭職了。
這幾天我認(rèn)真回顧了我這一段時(shí)間的工作情況，覺(jué)得來(lái)公司工作是對(duì)我的鍛煉和磨練，我一直非常珍惜這份工作，這一段時(shí)間來(lái)，公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)，同事們對(duì)我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的這段時(shí)間中，在工作上我學(xué)到很多東西，在很多方面都有了很大的提高，在生活上得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的照顧，對(duì)于我此刻的離開(kāi)，我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。
我向公司提出辭職，主要是無(wú)力解決目前遇到的工作困難，作為辦公室的主管，我不希望因?yàn)槲矣绊懙睫k公室的正常工作。對(duì)于前些日子的失誤我也是銘記于心，實(shí)在羞愧!
所以，我決定向您提出辭職，請(qǐng)您諒解。我在公司工作的這段時(shí)間得到了您的大力支持和教導(dǎo)，對(duì)于您的幫助和教導(dǎo)我非常感謝，也希望我們能有再次共事的機(jī)會(huì)，我會(huì)在離職前做好工作的交接。
我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人：
20__年__月__日
第3篇 因工作失職辭職報(bào)告
近日工作上的失職造成二位前輩乃至整個(gè)部門(mén)在領(lǐng)導(dǎo)與相關(guān)部門(mén)面前陷于被動(dòng)、數(shù)款產(chǎn)品交貨延期、我司及外協(xié)履履斷料。對(duì)于各司經(jīng)濟(jì)、人力、物力的損失、諸位情緒上的傷害，本人深感愧疚，無(wú)顏相面。
本人不才，有失眾望。外協(xié)異常，無(wú)力挽回局面，且信息反饋不及時(shí)，最后置各位于水深火熱之中。而后又遲遲未將外協(xié)后續(xù)問(wèn)題報(bào)至上級(jí)部門(mén)，致使責(zé)任歸咎相互推卸，相關(guān)各部之間形成抵觸之氣氛。統(tǒng)籌失誤、協(xié)調(diào)滯后之責(zé)任本人難辭其咎，理當(dāng)受罰。
數(shù)月來(lái)，二位領(lǐng)導(dǎo)的賜教、包容和各位同仁的厚待本人不勝感激，無(wú)以為報(bào)。同時(shí)，初來(lái)乍到，對(duì)于我司內(nèi)部與外協(xié)廠商的人情事故、自身的工作范疇與職責(zé)本人頗感不適?；蚴莻€(gè)人心態(tài)，亦因能力不足，各方原因現(xiàn)已無(wú)暇剖析，唯有“焦頭爛額”以表此刻心境。
今有機(jī)會(huì)與二位暢談心扉，深感榮幸，卻不想既成一紙辭別。萬(wàn)分抱歉!
第4篇 工作上失職辭職報(bào)告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
近日工作上的失職造成二位前輩乃至整個(gè)部門(mén)在領(lǐng)導(dǎo)與相關(guān)部門(mén)面前陷于被動(dòng)、數(shù)款產(chǎn)品交貨延期、我司及外協(xié)履履斷料。對(duì)于各司經(jīng)濟(jì)、人力、物力的損失、諸位情緒上的傷害，本人深感愧疚，無(wú)顏相面。遂將竭盡所能平息事態(tài)，待問(wèn)題緩和之時(shí)及早離職，以泄眾憤。
本人不才，有失眾望。外協(xié)異常，無(wú)力挽回局面，且信息反饋不及時(shí)，最后置各位于水深火熱之中。而后又遲遲未將外協(xié)后續(xù)問(wèn)題報(bào)至上級(jí)部門(mén)，致使責(zé)任歸咎相互推卸，相關(guān)各部之間形成抵觸之氣氛。統(tǒng)籌失誤、協(xié)調(diào)滯后之責(zé)任本人難辭其咎，理當(dāng)受罰。
數(shù)月來(lái)，二位領(lǐng)導(dǎo)的賜教、包容和各位同仁的厚待本人不勝感激，無(wú)以為報(bào)。同時(shí)，初來(lái)乍到，對(duì)于我司內(nèi)部與外協(xié)廠商的人情事故、自身的工作范疇與職責(zé)本人頗感不適?；蚴莻€(gè)人心態(tài)，亦因能力不足，各方原因現(xiàn)已無(wú)暇剖析，唯有“焦頭爛額”以表此刻心境。
今有機(jī)會(huì)與二位暢談心扉，深感榮幸，卻不想既成一紙辭別。萬(wàn)分抱歉!
此致
敬禮
申請(qǐng)人：辭職報(bào)告
__.11.21
第5篇 2023年因工作失職辭職報(bào)告
近日工作上的失職造成二位前輩乃至整個(gè)部門(mén)在領(lǐng)導(dǎo)與相關(guān)部門(mén)面前陷于被動(dòng)、數(shù)款產(chǎn)品交貨延期、我司及外協(xié)履履斷料。對(duì)于各司經(jīng)濟(jì)、人力、物力的損失、諸位情緒上的傷害，本人深感愧疚，無(wú)顏相面。
本人不才，有失眾望。外協(xié)異常，無(wú)力挽回局面，且信息反饋不及時(shí)，最后置各位于水深火熱之中。而后又遲遲未將外協(xié)后續(xù)問(wèn)題報(bào)至上級(jí)部門(mén)，致使責(zé)任歸咎相互推卸，相關(guān)各部之間形成抵觸之氣氛。統(tǒng)籌失誤、協(xié)調(diào)滯后之責(zé)任本人難辭其咎，理當(dāng)受罰。
數(shù)月來(lái)，二位領(lǐng)導(dǎo)的賜教、包容和各位同仁的厚待本人不勝感激，無(wú)以為報(bào)。同時(shí)，初來(lái)乍到，對(duì)于我司內(nèi)部與外協(xié)廠商的人情事故、自身的工作范疇與職責(zé)本人頗感不適?；蚴莻€(gè)人心態(tài)，亦因能力不足，各方原因現(xiàn)已無(wú)暇剖析，唯有“焦頭爛額”以表此刻心境。
今有機(jī)會(huì)與二位暢談心扉，深感榮幸，卻不想既成一紙辭別。萬(wàn)分抱歉！
