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保潔調(diào)研報(bào)告3篇

發(fā)布時(shí)間:2023-10-20 08:50:20 查看人數(shù):38

保潔調(diào)研報(bào)告

報(bào)告怎么寫(xiě)

一、引言 大學(xué)生社區(qū)衛(wèi)生保潔是高校校園生活的重要組成部分,它直接影響著學(xué)生的居住環(huán)境和身心健康。本調(diào)研旨在了解大學(xué)生社區(qū)的衛(wèi)生保潔現(xiàn)狀,分析存在的問(wèn)題,并提出改善建議。

二、研究方法

1. 數(shù)據(jù)收集:通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、現(xiàn)場(chǎng)觀察和深度訪(fǎng)談等方式,收集關(guān)于社區(qū)衛(wèi)生保潔的第一手資料。

2. 樣本選擇:選取不同年級(jí)、專(zhuān)業(yè)的學(xué)生和保潔工作人員作為研究對(duì)象,確保樣本的代表性。

3. 數(shù)據(jù)分析:運(yùn)用定量與定性相結(jié)合的方法,對(duì)收集的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理和分析。

三、現(xiàn)狀分析

1. 衛(wèi)生狀況:描述社區(qū)的整體清潔程度,包括公共區(qū)域、宿舍樓道、垃圾處理等。

2. 保潔服務(wù):評(píng)估保潔人員的工作效率、服務(wù)態(tài)度以及設(shè)施設(shè)備的維護(hù)情況。

3. 學(xué)生參與度:探討學(xué)生對(duì)社區(qū)衛(wèi)生的自我管理意識(shí)和參與度。

四、問(wèn)題與挑戰(zhàn)

1. 清潔頻次與質(zhì)量:分析是否存在清潔不足或質(zhì)量問(wèn)題,如垃圾堆積、清潔工具不足等。

2. 管理機(jī)制:評(píng)估現(xiàn)有衛(wèi)生管理制度的有效性,如保潔工作的安排、監(jiān)督和反饋機(jī)制。

3. 文化建設(shè):探討社區(qū)衛(wèi)生文化氛圍的缺失,如學(xué)生對(duì)衛(wèi)生習(xí)慣的忽視。

五、改進(jìn)建議

1. 提升保潔服務(wù)質(zhì)量:加強(qiáng)保潔人員培訓(xùn),提高工作效率,優(yōu)化工作流程。

2. 建立學(xué)生參與機(jī)制:鼓勵(lì)學(xué)生參與衛(wèi)生保潔,如定期組織清潔活動(dòng),提升環(huán)保意識(shí)。

3. 完善管理制度:建立有效的監(jiān)督機(jī)制,確保衛(wèi)生制度的執(zhí)行,同時(shí)引入反饋系統(tǒng),及時(shí)解決問(wèn)題。

六、案例研究 選取一兩個(gè)典型社區(qū),詳細(xì)闡述其衛(wèi)生保潔的成功經(jīng)驗(yàn)和存在問(wèn)題,為其他社區(qū)提供參考。

七、展望 對(duì)未來(lái)大學(xué)生社區(qū)衛(wèi)生保潔工作的改進(jìn)方向和可能面臨的挑戰(zhàn)進(jìn)行預(yù)測(cè),提出可持續(xù)發(fā)展的策略。

第1篇 社區(qū)衛(wèi)生保潔調(diào)研報(bào)告

根據(jù)徐州市黨政領(lǐng)導(dǎo)干部下基層'三解三促'活動(dòng)的總體要求和部署, 5月29日我們赴云龍區(qū)彭城辦事處開(kāi)明社區(qū),就社區(qū)的環(huán)衛(wèi)保潔情況進(jìn)行了調(diào)研。通過(guò)了解社區(qū)基層環(huán)衛(wèi)工作情況和環(huán)衛(wèi)工人生活情況,體會(huì)很深,啟發(fā)很多,收獲很大。

隨著我市建設(shè)的不斷發(fā)展和人們生活水平的不斷提高,人們對(duì)城市環(huán)境衛(wèi)生的要求也越來(lái)越高,環(huán)衛(wèi)行業(yè)在城市發(fā)展進(jìn)程中作用也日顯突出,而環(huán)衛(wèi)工人作為一支維護(hù)城市環(huán)境衛(wèi)生的主力軍,其社會(huì)地位卻得不到相應(yīng)的提高。由于世俗觀念影響,長(zhǎng)期以來(lái),環(huán)衛(wèi)工作始終被一些人看作是'下等'的職業(yè),環(huán)衛(wèi)工人的人格、付出的勞動(dòng)成果得不到相應(yīng)尊重和理解。在構(gòu)建和諧社會(huì),加快城市化發(fā)展的新形勢(shì)下,尊重環(huán)衛(wèi)工人的勞動(dòng),關(guān)愛(ài)環(huán)衛(wèi)職工的生活,是值得我們認(rèn)真研究解決的課題。

一、社區(qū)環(huán)衛(wèi)工作基本情況

二、推進(jìn)社區(qū)環(huán)衛(wèi)工作存在主要問(wèn)題

環(huán)衛(wèi)工作戰(zhàn)線(xiàn)上活躍著一大批臨時(shí)人員,這些人收入水平低、住房條件差,勞動(dòng)保險(xiǎn)沒(méi)有保障,雖然近幾年待遇有所提高,但依然與他們的付出有相當(dāng)?shù)牟罹?。近年?lái),我市環(huán)衛(wèi)工作各方面都取得了一定的進(jìn)步,但與環(huán)衛(wèi)工人所承擔(dān)的勞動(dòng)相比,其工作環(huán)境的改善,勞動(dòng)待遇的提高,以及社會(huì)地位的認(rèn)同都還有較大的差距,需要全社會(huì)形成共識(shí),一以貫之地關(guān)心和支持他們。

通過(guò)對(duì)現(xiàn)狀的綜合分析,我認(rèn)為有以下問(wèn)題需要重點(diǎn)關(guān)注:

1、環(huán)衛(wèi)工人工作強(qiáng)度偏大。由于環(huán)衛(wèi)管理體制還在理順中,環(huán)衛(wèi)管理責(zé)任劃分不是特別清晰,機(jī)械化作業(yè)水平還不完善等原因,環(huán)衛(wèi)工人工作量都遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)現(xiàn)有定額標(biāo)準(zhǔn)。一些無(wú)人管理的區(qū)域,都落到街辦、社區(qū)進(jìn)行管理;而社區(qū)的保潔大都以人工保潔為主,工作效率很低,工人工作強(qiáng)度偏大。

2、一線(xiàn)工人薪酬相對(duì)較低。由于環(huán)衛(wèi)作業(yè)人員多、底子薄、基礎(chǔ)差,環(huán)衛(wèi)保潔人員工資水平一直處于較低水平,特別是近幾年來(lái)隨著物價(jià)的不斷上漲,環(huán)衛(wèi)作業(yè)人員工資與其它行業(yè)差距不斷加大。受條件所限,大多只參加意外保險(xiǎn),工資水平僅限于全市最低生活保障線(xiàn)水平,造成招錄工人難度加大,老弱病殘很多。

3、全民保潔意識(shí)差。不少市民認(rèn)為環(huán)衛(wèi)工人只是一些'頭腦簡(jiǎn)單,四肢發(fā)達(dá)'的簡(jiǎn)單群體,只能從事'臟、苦、累'的簡(jiǎn)單工作,在認(rèn)識(shí)上就瞧不起環(huán)衛(wèi)工人,我扔你掃,天經(jīng)地義,不尊重環(huán)衛(wèi)工人的勞動(dòng)成果。隨意破壞環(huán)衛(wèi)設(shè)施、垃圾亂扔亂放、損害市容環(huán)境衛(wèi)生的現(xiàn)象屢見(jiàn)不鮮,客觀上加大了環(huán)衛(wèi)工人的勞動(dòng)強(qiáng)度。

4、基本權(quán)益無(wú)保障。環(huán)衛(wèi)工人馬路作業(yè)時(shí),灑水車(chē)濺水、掃路揚(yáng)塵、制止違章等可能觸及諸多矛盾,有些市民不予理解和寬容。一線(xiàn)工人時(shí)常遭受車(chē)輛挫傷、碰傷,甚至致殘,人身安全威脅層出不窮;他們?cè)诠ぷ髦性馕耆?、謾罵、毆打的更是常事。

三、新形勢(shì)下社區(qū)環(huán)衛(wèi)工作的思考

如何維護(hù)環(huán)衛(wèi)工人的合法權(quán)益,提高環(huán)衛(wèi)行業(yè)的地位,現(xiàn)淺談幾點(diǎn)看法。

(一)突出環(huán)衛(wèi)工作的地位和作用

當(dāng)年劉少奇主席在看望掏糞工人時(shí)傳祥同志指出:'社會(huì)工作沒(méi)有高低貴濺之分,只有分工的不同'.這充分體現(xiàn)了黨和政府對(duì)環(huán)衛(wèi)工人的高度重視和深切關(guān)懷。環(huán)衛(wèi)工人地位低下,有著其歷史背景,舊時(shí)城市清潔工多數(shù)來(lái)源于生活貧苦、流浪落荒的人,稱(chēng)他們?yōu)?清道夫',在當(dāng)時(shí)視為低下的職業(yè),這種觀念一直沿續(xù)到現(xiàn)在,沒(méi)有完全抹去。隨著城市文明的進(jìn)步和各級(jí)政府的高度重視,環(huán)衛(wèi)工作已成為一個(gè)不可缺少的完整行業(yè),對(duì)于促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,保障人民身心健康發(fā)揮了重要作用。盡管他們的勞動(dòng)形式目前仍取在簡(jiǎn)單、繁重的體力勞動(dòng)階段,但他們創(chuàng)造的社會(huì)價(jià)值與其它行業(yè)是同等的,有時(shí)還要重要。作為社會(huì)工作主體的一分子,同樣應(yīng)受到與其它行業(yè)同等的待遇和社會(huì)地位,得到廣泛的理解、支持和尊重,對(duì)環(huán)衛(wèi)工人的偏見(jiàn)要隨著社會(huì)的進(jìn)步而拋棄。

第2篇 保潔外包的調(diào)研報(bào)告

保潔外包的調(diào)研報(bào)告

引言:

校園本身就是培養(yǎng)學(xué)生良好情感的搖籃,良好的校園環(huán)境更能陶冶學(xué)生的高雅情操,從而提高學(xué)生的文化修養(yǎng)。文化需要良好的環(huán)境,良好的環(huán)境需要正確的保潔,因而校園保潔也形成了一種校園文化。

一、調(diào)查方案。

1、調(diào)查目的。

為打造良好的校園環(huán)境氛圍,促進(jìn)校園保潔文化的構(gòu)建,提高學(xué)生的生活情操,了解華南師范大學(xué)在校本科生對(duì)我校保潔文化的認(rèn)識(shí)和想法,進(jìn)而向?qū)W校反映問(wèn)題以及提出建議。

2、調(diào)查的對(duì)象和單位。

調(diào)查對(duì)象為華南師范大學(xué)本科生,調(diào)查單位為部分本科生。

3、調(diào)查項(xiàng)目及調(diào)查問(wèn)卷。

我們對(duì)在校本科生進(jìn)行問(wèn)卷的設(shè)計(jì),此次問(wèn)卷的設(shè)計(jì)就是根據(jù)組織文化有三個(gè)層次結(jié)構(gòu)中潛層次和顯現(xiàn)層而設(shè)計(jì)的即主要從學(xué)校保潔工作方面、學(xué)生保潔意識(shí)、學(xué)生工作對(duì)校園保潔的措施等進(jìn)行調(diào)查。

4、調(diào)查程序。

考慮到調(diào)查員的實(shí)際情況,我們采取了隨機(jī)抽樣問(wèn)卷調(diào)查的方式,對(duì)不同年級(jí)的本科生分別發(fā)放問(wèn)卷。為了節(jié)省時(shí)間及提高工作效率,我們還利用網(wǎng)絡(luò)資源,將部分問(wèn)卷以電子版的形式,發(fā)給華師在校本科生q友,進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)形式的調(diào)查。對(duì)__,__,__三個(gè)年級(jí)發(fā)送問(wèn)卷,每個(gè)年級(jí)各50份,男生女生各25份。

5、調(diào)查時(shí)間。

(1)對(duì)華南師范大學(xué)大學(xué)城校區(qū)保潔的情況進(jìn)行調(diào)查;

(2)調(diào)查問(wèn)卷發(fā)放時(shí)間為20__年__月__日-__日,當(dāng)晚全部收回;

(3)數(shù)據(jù)整理在__月__日、__日進(jìn)行;

(4)數(shù)據(jù)分析從__日開(kāi)始;

(5)__日完成調(diào)查報(bào)告。

6、調(diào)查的組織與實(shí)施。

由調(diào)查小組分工合作。組員分別在男女生宿舍隨機(jī)派發(fā)調(diào)查問(wèn)卷并完成問(wèn)卷回收工作,同時(shí)還進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)形式調(diào)查。

二、數(shù)據(jù)預(yù)處理。

我們?cè)赺_,__,__年級(jí)調(diào)查_(kāi)__人,其中每個(gè)年級(jí)__份,男生、女生各__人,由于調(diào)查員的認(rèn)真負(fù)責(zé)和被調(diào)查者的認(rèn)真配合,發(fā)放150張問(wèn)卷全部回收,而且全部有效。 最后,我們對(duì)所有問(wèn)卷(共___份)按照年級(jí)(由低到高)和性別(先男生后女生)順序進(jìn)行了編號(hào)。原始數(shù)據(jù)見(jiàn)附—2。

三、數(shù)據(jù)分析。

我們將問(wèn)卷的10個(gè)問(wèn)題分為三大類(lèi),從學(xué)校自身衛(wèi)生保潔工作、學(xué)生自身衛(wèi)生保潔意識(shí)、如何構(gòu)建校園保潔文化三個(gè)方面進(jìn)行了分析。

(一)學(xué)校自身衛(wèi)生保潔工作。

我們從被調(diào)查者的不同觀點(diǎn)中,可以客觀地了解華師校園保潔工作的情況。這個(gè)大的方面我們主要設(shè)計(jì)三個(gè)小題,分別是1、2、3題。

1、垃圾箱數(shù)量問(wèn)題分析。

由上表可以看出,在150名被調(diào)查者中,認(rèn)為十分足夠的同學(xué)有__人,認(rèn)為一般足夠的同學(xué)有__人,認(rèn)為足夠的同學(xué)有__人,還有__人對(duì)這個(gè)問(wèn)題沒(méi)有留意??偟膩?lái)說(shuō),被調(diào)查普遍認(rèn)為學(xué)校的垃圾箱是足夠的。

就年級(jí)而言,認(rèn)為學(xué)校垃圾箱的數(shù)量足夠的同學(xué)最多的是__級(jí),其次是__級(jí);認(rèn)為學(xué)校垃圾箱數(shù)量不夠的同學(xué)中最多的是__級(jí),其次是__級(jí)。

就性別而言,男女生在垃圾桶數(shù)量問(wèn)題上,認(rèn)為一般足夠,不足夠或沒(méi)留意的數(shù)量相當(dāng),但認(rèn)為十分足夠的男生要略多于女生。

2、在保潔文化上所獲得的成果問(wèn)題分析。

由上表可以看出,在___名被調(diào)查者中,共有___名同學(xué)一般滿(mǎn)意學(xué)校在保潔文化上所獲得的成果,占總數(shù)的__﹪,同時(shí)有__名同學(xué)對(duì)保潔成果非常滿(mǎn)意,顯示大多數(shù)同學(xué)還是比較認(rèn)同學(xué)校在保潔文化所獲得的成績(jī)。同時(shí),有34名同學(xué)不滿(mǎn)意學(xué)校在保潔文化上所獲得的成果,約占總數(shù)的__﹪,這需要引起學(xué)校方面的重視,聽(tīng)取他們的意見(jiàn),盡量改善,力求讓每位同學(xué)都滿(mǎn)意。

就年級(jí)而言,對(duì)學(xué)校在保潔文化上所獲得的成果滿(mǎn)意的同學(xué)最多的是07級(jí),其次是08級(jí);對(duì)學(xué)校在保潔文化上所獲得的成果不滿(mǎn)意的同學(xué)中最多的是06級(jí),07、08級(jí)人數(shù)相等。

就性別而言,對(duì)學(xué)校在保潔文化上所獲得的成果滿(mǎn)意的同學(xué)女生要略多于男生,而不滿(mǎn)意的男生要多于女生。

第3篇 大學(xué)生社區(qū)衛(wèi)生保潔調(diào)研報(bào)告

根據(jù)徐州市黨政領(lǐng)導(dǎo)干部下基層三解三促活動(dòng)的總體要求和部署, 5月29日我們赴云龍區(qū)彭城辦事處開(kāi)明社區(qū),就社區(qū)的環(huán)衛(wèi)保潔情況進(jìn)行了調(diào)研。通過(guò)了解社區(qū)基層環(huán)衛(wèi)工作情況和環(huán)衛(wèi)工人生活情況,體會(huì)很深,啟發(fā)很多,收獲很大。

隨著我市建設(shè)的不斷發(fā)展和人們生活水平的不斷提高,人們對(duì)城市環(huán)境衛(wèi)生的要求也越來(lái)越高,環(huán)衛(wèi)行業(yè)在城市發(fā)展進(jìn)程中作用也日顯突出,而環(huán)衛(wèi)工人作為一支維護(hù)城市環(huán)境衛(wèi)生的主力軍,其社會(huì)地位卻得不到相應(yīng)的提高。由于世俗觀念影響,長(zhǎng)期以來(lái),環(huán)衛(wèi)工作始終被一些人看作是下等的職業(yè),環(huán)衛(wèi)工人的人格、付出的勞動(dòng)成果得不到相應(yīng)尊重和理解。在構(gòu)建和諧社會(huì),加快城市化發(fā)展的新形勢(shì)下,尊重環(huán)衛(wèi)工人的勞動(dòng),關(guān)愛(ài)環(huán)衛(wèi)職工的生活,是值得我們認(rèn)真研究解決的課題。

一、社區(qū)環(huán)衛(wèi)工作基本情況

二、推進(jìn)社區(qū)環(huán)衛(wèi)工作存在主要問(wèn)題

環(huán)衛(wèi)工作戰(zhàn)線(xiàn)上活躍著一大批臨時(shí)人員,這些人收入水平低、住房條件差,勞動(dòng)保險(xiǎn)沒(méi)有保障,雖然近幾年待遇有所提高,但依然與他們的付出有相當(dāng)?shù)牟罹唷=陙?lái),我市環(huán)衛(wèi)工作各方面都取得了一定的進(jìn)步,但與環(huán)衛(wèi)工人所承擔(dān)的勞動(dòng)相比,其工作環(huán)境的改善,勞動(dòng)待遇的提高,以及社會(huì)地位的認(rèn)同都還有較大的差距,需要全社會(huì)形成共識(shí),一以貫之地關(guān)心和支持他們。

通過(guò)對(duì)現(xiàn)狀的綜合分析,我認(rèn)為有以下問(wèn)題需要重點(diǎn)關(guān)注:

1、環(huán)衛(wèi)工人工作強(qiáng)度偏大。由于環(huán)衛(wèi)管理體制還在理順中,環(huán)衛(wèi)管理責(zé)任劃分不是特別清晰,機(jī)械化作業(yè)水平還不完善等原因,環(huán)衛(wèi)工人工作量都遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)現(xiàn)有定額標(biāo)準(zhǔn)。一些無(wú)人管理的區(qū)域,都落到街辦、社區(qū)進(jìn)行管理;而社區(qū)的保潔大都以人工保潔為主,工作效率很低,工人工作強(qiáng)度偏大。

2、一線(xiàn)工人薪酬相對(duì)較低。由于環(huán)衛(wèi)作業(yè)人員多、底子薄、基礎(chǔ)差,環(huán)衛(wèi)保潔人員工資水平一直處于較低水平,特別是近幾年來(lái)隨著物價(jià)的不斷上漲,環(huán)衛(wèi)作業(yè)人員工資與其它行業(yè)差距不斷加大。受條件所限,大多只參加意外保險(xiǎn),工資水平僅限于全市最低生活保障線(xiàn)水平,造成招錄工人難度加大,老弱病殘很多。

3、全民保潔意識(shí)差。不少市民認(rèn)為環(huán)衛(wèi)工人只是一些頭腦簡(jiǎn)單,四肢發(fā)達(dá)的簡(jiǎn)單群體,只能從事臟、苦、累的簡(jiǎn)單工作,在認(rèn)識(shí)上就瞧不起環(huán)衛(wèi)工人,我扔你掃,天經(jīng)地義,不尊重環(huán)衛(wèi)工人的勞動(dòng)成果。隨意破壞環(huán)衛(wèi)設(shè)施、垃圾亂扔亂放、損害市容環(huán)境衛(wèi)生的現(xiàn)象屢見(jiàn)不鮮,客觀上加大了環(huán)衛(wèi)工人的勞動(dòng)強(qiáng)度。

4、基本權(quán)益無(wú)保障。環(huán)衛(wèi)工人馬路作業(yè)時(shí),灑水車(chē)濺水、掃路揚(yáng)塵、制止違章等可能觸及諸多矛盾,有些市民不予理解和寬容。一線(xiàn)工人時(shí)常遭受車(chē)輛挫傷、碰傷,甚至致殘,人身安全威脅層出不窮;他們?cè)诠ぷ髦性馕耆琛⒅櫫R、毆打的更是常事。

三、新形勢(shì)下社區(qū)環(huán)衛(wèi)工作的思考

如何維護(hù)環(huán)衛(wèi)工人的合法權(quán)益,提高環(huán)衛(wèi)行業(yè)的地位,現(xiàn)淺談幾點(diǎn)看法。

(一)突出環(huán)衛(wèi)工作的地位和作用

當(dāng)年劉少奇主席在看望掏糞工人時(shí)傳祥同志指出:社會(huì)工作沒(méi)有高低貴濺之分,只有分工的不同。這充分體現(xiàn)了黨和政府對(duì)環(huán)衛(wèi)工人的高度重視和深切關(guān)懷。環(huán)衛(wèi)工人地位低下,有著其歷史背景,舊時(shí)城市清潔工多數(shù)來(lái)源于生活貧苦、流浪落荒的人,稱(chēng)他們?yōu)榍宓婪颍诋?dāng)時(shí)視為低下的職業(yè),這種觀念一直沿續(xù)到現(xiàn)在,沒(méi)有完全抹去。隨著城市文明的進(jìn)步和各級(jí)政府的高度重視,環(huán)衛(wèi)工作已成為一個(gè)不可缺少的完整行業(yè),對(duì)于促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,保障人民身心健康發(fā)揮了重要作用。盡管他們的勞動(dòng)形式目前仍取在簡(jiǎn)單、繁重的體力勞動(dòng)階段,但他們創(chuàng)造的社會(huì)價(jià)值與其它行業(yè)是同等的,有時(shí)還要重要。作為社會(huì)工作主體的一分子,同樣應(yīng)受到與其它行業(yè)同等的待遇和社會(huì)地位,得到廣泛的理解、支持和尊重,對(duì)環(huán)衛(wèi)工人的偏見(jiàn)要隨著社會(huì)的進(jìn)步而拋棄。

(二)改善環(huán)衛(wèi)工人的工作環(huán)境

隨著城市的不斷擴(kuò)大,政府應(yīng)加大機(jī)械化投入力度,購(gòu)置環(huán)衛(wèi)機(jī)械化作業(yè)設(shè)備,實(shí)現(xiàn)生活垃圾前端收集,逐步降低環(huán)衛(wèi)工人的勞動(dòng)作業(yè)強(qiáng)度。為保潔工人建立幾座環(huán)衛(wèi)工人休息室,既解決工人離家遠(yuǎn)、正點(diǎn)吃飯難的問(wèn)題,又可以讓保潔工人隨時(shí)有個(gè)休息的場(chǎng)所,還可以做更衣間、儲(chǔ)藏室,存放工具。

(三)逐漸提高環(huán)衛(wèi)工人的薪酬水平

工人的薪酬水平應(yīng)該與其勞動(dòng)強(qiáng)度相適應(yīng),應(yīng)該與物價(jià)上漲保持同步,應(yīng)該與城市文明化程度相匹配。環(huán)衛(wèi)工作點(diǎn)多面廣,管理難度大,但與人民的生產(chǎn)、生活息息相關(guān),一個(gè)城市如果離開(kāi)環(huán)衛(wèi),造成的后果是顯而易見(jiàn)。政府應(yīng)創(chuàng)造條件吸引勞動(dòng)力向城市保潔領(lǐng)域流動(dòng),而不是恰恰相反;提高環(huán)衛(wèi)工人待遇是大勢(shì)所趨。

希望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),多多重視環(huán)衛(wèi)工人,提高他們各方面的待遇,使城市美容師環(huán)衛(wèi)工人的尊重不僅停留在口頭上,更落實(shí)在社會(huì)各界和每一個(gè)人的具體行動(dòng)中,為他們解決實(shí)實(shí)在在的后顧之憂(yōu),想方設(shè)法關(guān)心他們的生活。環(huán)衛(wèi)工人們會(huì)用辛勤的汗水為市民創(chuàng)造一個(gè)整潔優(yōu)美的工作環(huán)境和生活環(huán)境,為城市建設(shè)做出巨大的貢獻(xiàn)。

保潔調(diào)研報(bào)告3篇

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