第1篇 副科長(zhǎng)治庸問責(zé)述職報(bào)告范文
治庸問責(zé)”工作目前主要是結(jié)合實(shí)際，根據(jù)全市統(tǒng)一部署和委領(lǐng)導(dǎo)要求。認(rèn)真查找本部門在體制機(jī)制、推進(jìn)重點(diǎn)工作、重點(diǎn)任務(wù)和在日常管理、干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)等方面存在突出問題，并采取有效措施切實(shí)加以整改。通過《武漢市開展“責(zé)任風(fēng)暴”治庸計(jì)劃”暫行辦法》第四條提出的十個(gè)方面的突出問題，使我深刻認(rèn)識(shí)“治庸問責(zé)”轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、端正工作態(tài)度、提升自身形象標(biāo)尺。結(jié)合自身實(shí)際，現(xiàn)將自查自糾情況匯報(bào)如下：
當(dāng)前存在缺點(diǎn)與不足
工作中能夠吃苦耐勞、扎實(shí)肯干，作為科的副科長(zhǎng)。但身上也存在一些缺點(diǎn)與不足。工作不順的時(shí)候，難免有一些嘮叨；滿足于工作現(xiàn)狀，缺乏創(chuàng)新意識(shí)；對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足等。
今后努力的方向
覺得自己首先要端正態(tài)度，結(jié)合自身的管理工作實(shí)際及當(dāng)前存在缺點(diǎn)與不足。提高認(rèn)識(shí)，迅速行動(dòng)，掃蕩工作中存在庸、懶、散”現(xiàn)象，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，做到從自身做起，首先提高工作自覺性、增強(qiáng)自身的責(zé)任感和使命感，政治紀(jì)律上與上級(jí)保持高度一致，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)要求，嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)紀(jì)律、工作紀(jì)律和服務(wù)紀(jì)律。
從身邊做起，其次從小事做起。樹立開拓創(chuàng)新思想，養(yǎng)成勤于思考的習(xí)慣，增強(qiáng)工作主動(dòng)性，將上級(jí)部門的精神和要求傳達(dá)到辦公室的每位科員，并正確引導(dǎo)和督促科員認(rèn)真執(zhí)行。上班時(shí)間不做與工作無(wú)關(guān)的事情；服務(wù)紀(jì)律方面，熱情的對(duì)待每一位基層人員，認(rèn)真對(duì)待處理基層人員反映的每個(gè)問題，真正做到立足本崗為基層提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，同時(shí)使分管的工作和目標(biāo)得以圓滿完成。
作為一名共產(chǎn)黨員，隨著“責(zé)任風(fēng)暴”治庸計(jì)劃”工作的推進(jìn)。更要嚴(yán)格要求自己，要做到身先士卒、任勞任怨，充分發(fā)揮黨員的先進(jìn)性，為群眾作出應(yīng)有的表率作用。開拓進(jìn)取，使工作取得更好的成績(jī)。
