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報告怎么寫
1. 確定自查目的：明確自查的目的是為了自我提升，找出工作中的不足，改進個人表現(xiàn)，以更好地服務(wù)于部隊的工作。
2. 回顧工作經(jīng)歷：詳細列出過去一段時間內(nèi)執(zhí)行的主要任務(wù)和參與的活動，包括訓(xùn)練、執(zhí)行任務(wù)、團隊協(xié)作等方面。
3. 分析工作表現(xiàn)：針對每一項任務(wù)，分析完成情況，是否達到預(yù)期目標，哪些地方做得好，哪些地方需要改進。
4. 反思個人行為：檢查自己的紀律性、執(zhí)行力、團隊合作精神等方面，是否存在違反規(guī)定、拖延任務(wù)、溝通不暢等問題。
5. 收集反饋意見：如果可能，收集同事、上級的反饋，了解他們對你的看法，這有助于更全面地認識自己。
6. 制定改進計劃：針對自查中發(fā)現(xiàn)的問題，提出具體的改進措施，并設(shè)定實現(xiàn)這些改進的時間表。
7. 思考未來發(fā)展：結(jié)合部隊的需求和個人職業(yè)規(guī)劃，設(shè)定未來的目標和學習方向。
第1篇 部隊個人安全自查自糾報告
部隊個人安全自查自糾報告
通過開展四個階段的安全穩(wěn)定教育整頓工作，為確保bd安全穩(wěn)定，堅持以學習實踐科學發(fā)展觀為指導(dǎo)思想，認真學習貫徹總隊和部局首長加強隊伍建設(shè)知安全、工作等一系列重要指示精神，學習這次安全穩(wěn)定教育整頓，使我意識到了安全穩(wěn)定的重要性，首先要從思想上得到進一步的提高，結(jié)合當前自身存在的問題如下：
一日生活制度落實不夠好；個人作風懶散，個人意識不強，內(nèi)務(wù)方面不嚴格自己，訓(xùn)練練方面積極性不強，違背條令條例原則。
沒有落實好“五條禁令”和“四個嚴禁”：個人自身思想意識不夠，不知會導(dǎo)致什么后果。
專業(yè)理論和實際操作水平不扎實：個人文化素質(zhì)水平較低，學習不認真刻苦，學習態(tài)度不明確。
bm意識和dq觀念不強，淡?。鹤陨硪蟛粐?，責任心心不強，意識還不夠到位。
自身查擺出的問題整改如下：
一，做到雷厲風行的作風；做到做到嚴格訓(xùn)練，嚴格要求自己
二，應(yīng)認真學習“五條禁令”和“四個嚴禁”；應(yīng)組織一些考試有關(guān)的內(nèi)容，來鞏固復(fù)習。應(yīng)宣傳“五條禁令”和“四個嚴禁”的危害帶來的不良后果，提高自身認識。
三，要認真學習理論知識，深入學習，拓展實際操作訓(xùn)練效果；做到理論知識和實際操作相結(jié)合，做到相輔相成的作用；端正學習的態(tài)度。
四，增進對bm意識和對dq的觀令；開展一系統(tǒng)關(guān)于提高bm意識和對dq的觀念的活動來更好發(fā)揮認知作用，提高身意識！
第2篇 部隊個人自查報告范文2023
通過學習上級文件指示要面，結(jié)合我連開展的作風紀律教育整頓活動，使我的思想上高度重視起來，此次教育非常重要!
在學習《條令條例》，以及在領(lǐng)導(dǎo)諄諄教誨下，針對自身個人，特檢查如下：
一、思想方面，覺悟比較低，放松了政治思想的改造!人生的價值取向產(chǎn)生了錯誤的觀念。
二、作風紀律方面，不夠嚴謹，紀律遵守不嚴格，作風松散。
三、服從命令完成任務(wù)方面，對領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)沒有迅速高標準完成，主觀獨立完成意識不強，不敢大膽管!方法粗暴不靈活。
四。在訓(xùn)練方面，訓(xùn)練積極性不高，怕苦又怕累又怕受傷，
五、模范作用發(fā)揮方面，干任何事情，總是慢，給同志們的感覺是有所懈怠。
六、在生活方面，晚上總是沒有按時睡覺。
七，在值班制度方面，工作不細致，在分配任務(wù)上，沒有協(xié)調(diào)好，大工作完成不好，小事情打了馬虎!
八、在學習方面，不是特別認真，作為士兵，理論學習更差，黨交給的任務(wù)，沒有干好，走了過場。
這是我在此次教育整頓中查找出的問題，請領(lǐng)導(dǎo)進行教育、批評!本人虛心接受!并堅決改正。
部隊個人自查報告范文
第3篇 部隊個人安全自查自糾報告（范文）
部隊個人安全自查自糾報告一
通過開展四個階段的安全穩(wěn)定教育整頓工作,為確保bd安全穩(wěn)定,堅持以學習實踐科學發(fā)展觀為指導(dǎo)思想,認真學習貫徹總隊和部局首長加強隊伍建設(shè)知安全、工作等一系列重要指示精神,學習這次安全穩(wěn)定教育整頓,使我意識到了安全穩(wěn)定的重要性,首先要從思想上得到進一步的提高,結(jié)合當前自身存在的問題如下:
一日生活制度落實不夠好;個人作風懶散,個人意識不強,內(nèi)務(wù)方面不嚴格自己,訓(xùn)練練方面積極性不強,違背條令條例原則。
沒有落實好“五條禁令”和“四個嚴禁”:個人自身思想意識不夠,不知會導(dǎo)致什么后果。
專業(yè)理論和實際操作水平不扎實:個人文化素質(zhì)水平較低,學習不認真刻苦,學習態(tài)度不明確。
bm意識和dq觀念不強,淡薄:自身要求不嚴,責任心心不強,意識還不夠到位。
自身查擺出的問題整改如下:
一,做到雷厲風行的作風;做到做到嚴格訓(xùn)練,嚴格要求自己
二,應(yīng)認真學習“五條禁令”和“四個嚴禁”;應(yīng)組織一些考試有關(guān)的內(nèi)容,來鞏固復(fù)習。應(yīng)宣傳“五條禁令”和“四個嚴禁”的危害帶來的不良后果,提高自身認識。
三,要認真學習理論知識,深入學習,拓展實際操作訓(xùn)練效果;做到理論知識和實際操作相結(jié)合,做到相輔相成的作用;端正學習的態(tài)度。
四,增進對bm意識和對dq的觀令;開展一系統(tǒng)關(guān)于提高bm意識和對dq的觀念的活動來更好發(fā)揮認知作用,提高身意識!
部隊政工干部個人自查自糾情況報告二
作為一名部隊的現(xiàn)役軍人,我們應(yīng)該時刻牢記保家衛(wèi)國。嚴格要求自己。能夠認真學習政治理論,述職,熟悉本職業(yè)務(wù),報告,積極履行職責,在某營年度工作中充分發(fā)揮主觀能動性,主動做好建章立制、部隊管理、軍事訓(xùn)練等方面的工作,嚴于律己,團結(jié)同志,擺正位置,虛心好學,在領(lǐng)導(dǎo)的教誨和同志們的幫助下我感覺自己在政治上是清醒的,理想信念是堅定的,工作作風是深入扎實的,貫徹執(zhí)行上級的命令指示態(tài)度堅決,自身要求比較嚴格,有較強的事業(yè)心和責任心,從而較好地發(fā)揮了一名基層黨委書
記的作用?，F(xiàn)將本人自查自糾情況總結(jié)如下:
一、認真打牢理論基礎(chǔ),保持政治上的清醒和堅定。理論是實踐的先導(dǎo)與指南,在工作中,我能夠注重政治理論的融會貫通,深入學習理論及其新時期軍隊建設(shè)思想、“____”重要思想和哲學、社會科學理論,切實運用所學理論知識指導(dǎo)工作的開展與實踐,注意時刻用“____”重要思想來規(guī)劃和檢驗工作,時刻要求自己在思想上、行動上與保持高度一致。我曾擔任過基層的政治主官也在機關(guān)工作過,通過自己的在職學習,盡管也掌握了一些政工干部必備的基本理論知識,但面對新的工作環(huán)境,面對新形勢下部隊思想政治工作不斷出現(xiàn)的新情況、新問題,與周圍的同行們相比,深感自己無論在思想政策水平上,還是在實際工作能力上,都與部隊建設(shè)的客觀要求還有很大的差距。因此,我能夠自覺地堅持把學習作為加強理論修養(yǎng)、提高思想政策理論水平和實際工作能力、保持政治上的堅定性和思想道德的純潔性的重要途徑,努力在學以致用,改造世界觀上見成效。
二、掌握熟悉本職業(yè)務(wù),擺正位置,踏踏實實干好本職工作。我作為一名政工干部,能堅持學習,認真研讀黨的理論著作和“____”思想,不斷用先進的理論武裝頭腦,在思想上找差距,努力提高政策理論水平,提高思想道德素質(zhì)和政治鑒別力,牢固樹立正確的世界觀,人生觀,保持政治上的堅定性和思想道德上的純潔性,堅持以“德”為重,以“誠”求信的原則,始終擺正自己的位置并保持寧靜淡泊的心境,堅持原則,公道正派。平時工作中他能認真領(lǐng)會政策精神,主動為領(lǐng)導(dǎo)決策當好助手作好參謀,積極為部隊政治建設(shè)提出合理化建議。同時能充分運用所學知識,深入調(diào)查研究,不斷探索部隊思想政治工作的新思路、新方法。作為一名政工干部,我感到無論在工作方法和工作思路、還是思想境界上都要上一個層次。認識到自身存在的諸多不足與欠缺,我覺得不加強業(yè)務(wù)知識的學習就無法勝任工作要求,就無法達到新時期作戰(zhàn)部隊指揮員應(yīng)該具備的素質(zhì),就會辜負組織上的信任領(lǐng)導(dǎo)的期望,所以,我堅持學以治用的原則,在較短的時間內(nèi)掌握了工作開展中必須具備的基本素質(zhì)要求,適應(yīng)了工作需要,同時完成了工作角色的轉(zhuǎn)換,融合到了某營的全面建設(shè)當中,在此基礎(chǔ)上繼續(xù)努力,深入研究適應(yīng)部隊建設(shè)的理論問題,提升自我工作層次。通過學習,政治工作基礎(chǔ)理論知識更加扎實,思想境界更加寬闊,進一步增強了自己在大局下行動的自覺性,激發(fā)了自己克服困難,抓好部隊建設(shè)的工作熱情。通過學習,工作思路更加清晰,逐步掌握了運用唯物辯證法的觀點觀察問題、分析問題、解決問題的基本原則和方法,為圓滿完成上級交給的各項任務(wù),奠定了堅實的理論基礎(chǔ)。
三、積極履行自身職責,注重工作作風的培養(yǎng),敬業(yè)精神比較強江主席說過:“衡量一個領(lǐng)導(dǎo)政治水平和領(lǐng)導(dǎo)能力,不僅要看抓面上工作的能力,而且也要看抓基層工作的能力”。尤其在軍隊,“____”的要求,就是要最終體現(xiàn)在維護和發(fā)展最廣大官兵的根本利益上來。把黨的路線方針政策和工作部署落實到基層,落實到廣大官兵身上,這是對我們領(lǐng)導(dǎo)干部工作成效的最終檢驗。真心誠意為廣大基層官兵服務(wù),是實踐“____”、保持黨的先進性的必然要求。在實際工作中,我堅決貫徹團黨委的指示精神,注重吃透上情、準確把握本單位實際,動腦子,用心思,切實增強工作的針對性、有效性,確保上級指示精神得以貫徹。每當領(lǐng)受任務(wù)時,都能夠著眼部隊長遠建設(shè)要求,充分發(fā)揮主觀能動性,堅決服從、盡快落實,從不馬虎。按照部隊發(fā)展的客觀規(guī)律,立足當前,轉(zhuǎn)變工作作風,堅持深入到實踐中去、到官兵中去掌握第一手材料,并認真負責地抓好終端工作的落實。躬身實干,善始善終,在完成上級交給的各項任務(wù)過程中,能
不顧個人得失,珍惜集體榮譽,堅持個人服從組織,用良好的形象感染和帶動其他同志干好工作;堅持實事求是的原則,大膽工作,敢于碰硬;堅持從敏感問題、棘手問題入手,樹立起了嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。到四營工作的一段時間里,我從掌握職責要求、履行職責使命入手,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的明確分工要求,認真熟悉職責內(nèi)容,理清切實履行職責要求的思路,定位角色,有事想在前、有想法匯報在前、有工作走在前、面對榮譽利益讓在前。作為一名政治干部,我能牢固樹立為官兵服務(wù)的思想,幫助他們解決現(xiàn)實問題。并把解決思想問題和解決實際問題結(jié)合起來,把耐心教育與嚴格管理結(jié)合起來,多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作,真正讓廣大官兵感受到部隊大家庭的溫暖。
四、注重道德情操的培養(yǎng),自身要求比較嚴。如果說一個人能力的不足,可以通過自身人格的感召力去彌補,那么人格上的缺陷將是致命的,為此,我時常用“____”的要求警醒自己的言行,能夠自覺按照“三嚴”“四自”的要求,切實加強自身改造,把堅持黨性鍛煉與人格修養(yǎng)統(tǒng)一起來,不斷提高自己的思想境界,注意加強對國家的法律、法令、條規(guī)和有關(guān)職責的學習,明確自己的責任,堅持做到經(jīng)常把自己的行為放在黨性、道德和法律的天平上稱一稱,進行反思,自覺地用條令條例規(guī)范自己約束自己,要求部隊做到的自己首先做到。工作中,敢于正視自己的缺點、弱點和錯誤,能夠經(jīng)常反省自己在工作中存在的問題和不足,平時能夠積極開展批評與自我批評,努力做加深感情的有心人。堅持做到團結(jié)同志,以誠待人,不搞背后小動作,不搞小團體,胸懷坦蕩,從不說有害于班子團結(jié)的話,不干有損于班子形象的事,努力維護班子形象。工作中,敢于正視自己的缺點和錯誤,能夠經(jīng)常反省自己在工作中存在的問題和不足,平時能夠積極開展批評與自我批評,努力做加深感情的有心人。堅持做到團結(jié)同志,以誠待人,當有不同意見或后看法時做到當面提,不搞背后小動作,不搞小團體,胸懷坦蕩,從不說有害于班子團結(jié)的話,不干有損于班子形象的事。存在問題和不足:反省自己在這一年當中的工作、學習、生活情況,我感到還很多不足,集中反映在以下幾個方面:
1、學習還不夠認真刻苦,特別在遇到難題、面對較為枯燥的內(nèi)容時,沒有那種一鉆到底,不弄懂問題誓不罷休的刻苦作風。
2、工作中還有不深不細的問題存在,有時為了輕松一些就降低標準,能過就過了。
3、理論根基還不深?？臻e的時候讀書多一些,有時候忙起來,學習就被擠掉了;熱情高的時候讀書多一些,情緒低落的時候,學習就被放了下來;急著要用的時候讀書多一些,應(yīng)酬來的時候,學習就被擱到了一邊。學習中記基本觀點比較多,把握內(nèi)在的聯(lián)系比較少;學習與本職工作相關(guān)的論述比較多,全面系統(tǒng)地聯(lián)系起來理性思考比較少。
個人自查自糾材料三
按照分局關(guān)于開展“作風紀律整頓月”活動的安排部署和我所《作風紀律活動實施方案》,通過深入的學習有關(guān)文件和法律法規(guī)等規(guī)章制度,結(jié)合自己近幾年來的實際情況,個人對照活動要求,從思想作風、工作作風、領(lǐng)導(dǎo)作風和生活作風等方面進行了自查自糾,擺出問題,分析原因,以便更好的開展工作。
一、存在問題和不足
1、黨員的模范帶頭作用發(fā)揮的還不夠,全心全意為人民服務(wù)的思想樹立的還不夠好,放松了對自己世界觀的改造。
2、工作還有不夠主動的問題?？傉J為自己工作這么多年,有一種想休息一下的想法,對自己的要求有所下降,工作不能夠主動和自覺。
3.工作方式方法還不夠靈活。工作中,思想不夠解放,存在著因循守舊的觀念,習慣于按舊框框、老規(guī)矩辦事,不敢于破舊立新;在方法方式上還沒有完全做到合理統(tǒng)籌兼顧;工作抓得不細,按照績效考核的要求還有很大的差距,有待進一步提高。
4、艱苦奮斗的精神有待加強。犧牲休息時間抓緊處理工作的緊迫感有所放松,工作上還有“蹲、守、靠”的思想。因為工作繁忙,有時會放松了學習和自我深造的時間。
5.在生活作風方面,基本上能做到勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費,抵制拜金主義。但也存在一些問題,例如有時貪圖安逸、貪圖享樂;節(jié)約計劃性不強,總認為每月都有工資,花完還發(fā),沒有很好地發(fā)揚勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)。
二、存在問題的主要原因
在思想上對政治學習認識不夠,平時雖按時參加政治學習,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,理論與實踐脫節(jié),自己思想意識的更新不夠。
三、整改措施
通過開展作風紀律整頓活動,本人認真對照干部作風建設(shè)方面的要求,通過學習同志們的長處,認真反思自己的不足,決心邊學邊改,立查立糾。在今后的工作中,認真從以下幾個方面進行整改:①認真學習“三個代表”重要思想,深入結(jié)合“科學發(fā)展觀”,用新知識、新理念武裝自己的頭腦,增長自己的才干,提高基層工作能力。與時俱進,不斷加強思想政治理論和業(yè)務(wù)學習,要堅持理論聯(lián)系實際,在思考中活化思維,提升境界,以適應(yīng)新形勢的要求,更好的完成本職工作。②大膽創(chuàng)新,銳意進取,善于總結(jié)工作的得與失,及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足,不斷提高自己的文化素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。
1.加強自我改造,提高綜合素質(zhì)。首先,加強業(yè)務(wù)學習,提高對學習業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地
鉆研業(yè)務(wù),更新自己的知識結(jié)構(gòu)和理論水平。從自身工作的實際出發(fā),進一步積極探索建立健全科學管理的新機制。其次,要注重法律實務(wù),將法律理論與基層實際相結(jié)合,提高問題處理的規(guī)范性、科學性。最后,要虛心好學,遇到問題多看多問多想多請教,以高度的工作責任感和踏實的工作作風,嚴格、公正、文明處理各種問題,真正做到全心全意為社區(qū)居民服務(wù)。
2.以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,腳踏實地、勤勤懇懇的完成所分管的各項工作任務(wù),切實轉(zhuǎn)變工作作風、提高工作效率、開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實,模范的履行好一個警察的職責,努力開拓工作新局面。
3.要嚴格要求自己,以身作則,自覺遵守工作紀律,嚴格執(zhí)行廉政規(guī)定,嚴謹、規(guī)范、科學地做好各項工作。深刻的認識到進一步加強反腐倡廉建設(shè)的重要性和緊迫性,堅定不移的推進反腐倡廉建設(shè)。生活上崇尚簡單化,勤儉節(jié)約,與人友善相處,自尊自重,并嚴格要求自己不參與賭博、不到娛樂場所、不得有違法亂紀行為,時刻檢點自己生活的方方面面。
4.發(fā)揚民主,團結(jié)共事。在以后的工作中進一步增強民主意識,虛心聽取各方面意見,善于和同志們團結(jié)共事,自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督和群眾的監(jiān)督,心胸開闊、平等待人。
5.扎實做好自律和他律。嚴以律己,通過讀書學習,自
覺改造自己;嚴格要求自己,自覺的警示自己;見賢思齊,自覺地激勵自己。同時,加強思想教育,努力提高自身內(nèi)在素質(zhì);加強法制學習,以法律己。時刻以市局的“八個不準”警醒自己、約束自己。
通過此次自查自糾,本人要充分認識到加強作風紀律的重要性和緊迫性,要始終保持清醒的頭腦,緊跟時代脈搏,充分發(fā)揮主觀能動性,以高度的政治責任感和踏實的工作作風,實事求是、真抓實干,艱苦奮斗、勤儉節(jié)約,發(fā)揚民主、顧全大局,切實樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀、榮辱觀、權(quán)力觀和地位觀,形成“為民、務(wù)實、清廉”的作風,爭做一名合格的張世平式的好民警。
第4篇 部隊個人自查自糾報告
隊里紀律是成文的規(guī)矩，規(guī)矩是不成文的紀律。需要部隊個人進行自查自糾報告。下面小編給大家?guī)聿筷爞€人自查自糾報告范文，供大家參考!
部隊個人自查自糾報告范文篇一
自作風紀律整頓活動開展以來，我對照標準找差距、參照先進查不足，在身邊戰(zhàn)友的支持幫助下，如沐春風、受益匪淺。作為一名基層分隊的排長，我充分認識到自身的一言一行、一舉一動無時不刻不在潛移默化中影響著身邊的戰(zhàn)士。通過自查自糾，我對自身存在的問題短板進行了深入的剖析，現(xiàn)將本人體會總結(jié)如下：
存在的問題與不足：
一、管理少經(jīng)驗、工作缺思路
對全排的管理缺乏行之有效的方式方法，抓連隊經(jīng)常性工作簡單片面，不夠細致深入、不夠全面徹底，不能善始善終，缺少詳實周密的工作規(guī)劃。遇到困難，往往心浮氣躁，不能腳踏實地。問題繁瑣，往往耐不住性子，從而迷失工作重心。對人員思想動向把握不準，忽略與戰(zhàn)士的溝通與交流，同時對戰(zhàn)士缺乏系統(tǒng)的了解，未能充分發(fā)揮全排人員的戰(zhàn)斗力。
二、思想偶懈怠、標準有差距
自我約束力較差，沒有完全轉(zhuǎn)變思維觀念，缺乏強烈的事業(yè)心責任心。面對任務(wù)時，存在僥幸心理、畏難情緒，總想為完成任務(wù)而完成任務(wù)，沒有注意工作質(zhì)量，標準往往不高。作為連隊骨干，主動作為意識淡薄，思想上容易放松對自己的要求，從而給戰(zhàn)士們帶來負面影響。缺乏敏銳的政治洞察力和鑒別力，對于有征兆的問題不能及時發(fā)現(xiàn)并采取有效措施。
三、組訓(xùn)欠方法、素質(zhì)不過硬
個人隊列素養(yǎng)、體能儲備存在明顯短板。與一名合格的基層帶兵人之間還有一定的差距。組織訓(xùn)練時，不能嚴格施訓(xùn)，經(jīng)常、得過且過，不追求實效，不把握標準。訓(xùn)練中缺少足夠的威信，對人員的掌控不到位，不能有效的起到骨干作用。同時缺乏科學有效地訓(xùn)練方法手段，不能很好地激發(fā)戰(zhàn)士們的訓(xùn)練熱情、導(dǎo)致訓(xùn)練效果事倍功半。
四、學習常浮躁、自我易滿足
學習不能全神貫注，少思考、欠深入，難持久，不精于刨根問底，不善于總結(jié)歸納，不勤于持之以恒，不能將知識有效轉(zhuǎn)化成解決問題、破解矛盾的能力，對于工作亟需的基礎(chǔ)知識掌握地不夠細致透徹，往往一知半解。取得一點成績后容易自我滿足、自我欣賞，從而喪失自我修正、自我追趕的機會，給今后的工作埋下隱患。
改進計劃與努力方向
針對工作中存在的不足，我計劃從以下幾點進行改進：
一、注重工作作風培養(yǎng)，執(zhí)著專注、腳踏實地
通過強化責任意識、使命意識，激發(fā)主動性、創(chuàng)造性。壓力面前及時調(diào)整心態(tài)、敢于自抬標準礪本領(lǐng)、自設(shè)險境鑄品行。保證在困難面前能夠沉心靜氣，拿出最佳狀態(tài)，提高工作標準、提升工作效率，堅決保質(zhì)保量、按時完成各項任務(wù)，堅決克服渾渾噩噩、敷衍了事的散漫作風。同時，通過不斷審視自己、反思自己，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題，并積極尋找對策，努力加以改正，做到“知行合一”，從而實現(xiàn)自身的不斷變革、不斷完善。
二、努力抓住學習本質(zhì)，儲存能量、提升素質(zhì)
緊抓時間、善用載體、持之以恒，努力學習與任職需要相適應(yīng)的基礎(chǔ)知識，力爭軍事素質(zhì)過硬、政治素養(yǎng)全面。堅持學以致用，掌握相應(yīng)的理論，提升自我工作層次，練就扎實的管理功底。注重向書本學、向經(jīng)驗學、向?qū)嵺`學、向領(lǐng)導(dǎo)學，樹立從嚴管理與以人為本相結(jié)合的科學理念。同時注重本職專業(yè)的提升，發(fā)揮特長，以創(chuàng)新精神研究新情況、解決新問題。
三、全面聚焦自身短板，克服缺點、彌補不足
針對存在的弱點與問題，思想上高度重視，不刻意規(guī)避、不淡漠忽視，充分把握機遇，在重大任務(wù)中錘煉、在日常生活中養(yǎng)成，通過自我加壓努力，提升自己，力爭早日迎合連隊的需求。多向戰(zhàn)友取經(jīng)，多向同事學習，努力揚長避短，見賢思齊。在平日里，大力強化軍事訓(xùn)練，磨礪戰(zhàn)斗作風，總結(jié)帶兵經(jīng)驗，牢記錯誤教訓(xùn)，處處以身作則、樹立標準，努力上好基層這一課、讀懂基層這本書。
新兵排排長的體會認識
作為新兵排排長，我深刻意識到崗位的責任重大，要心系戰(zhàn)士，以情帶兵就必須充分發(fā)揮骨干的核心職能，加強與新兵的溝通交流，掌握戰(zhàn)士心理走向、為他們疏導(dǎo)問題疑惑，排解新同志的后顧之憂，做到情感上關(guān)懷、思想上開導(dǎo)、精神上幫助。在新兵復(fù)訓(xùn)期間，我會在講究帶兵方法與技巧上下功夫、動腦筋，牢牢把握既要從嚴施訓(xùn)又要以人為本，既要狠抓養(yǎng)成又要科學引導(dǎo)的基本原則，緊密聯(lián)系新戰(zhàn)士年齡普遍較小、思想相對稚嫩、心態(tài)浮動頻繁的特點，盡可能的為他們創(chuàng)造施展才華的機會，展現(xiàn)自我，收獲激情和自信，使新兵的軍政素質(zhì)與興趣愛好兩翼齊飛。讓新同志們在警勤連這個大家庭中真正找到“家”的溫馨。
部隊個人自查自糾報告范文篇二
通過開展四個階段的安全穩(wěn)定教育整頓工作，為確保bd安全穩(wěn)定，堅持以學習實踐科學發(fā)展觀為指導(dǎo)思想，認真學習貫徹總隊和部局首長加強隊伍建設(shè)知安全、工作等一系列重要指示精神，學習這次安全穩(wěn)定教育整頓，使我意識到了安全穩(wěn)定的重要性，首先要從思想上得到進一步的提高，結(jié)合當前自身存在的問題如下：
一日生活制度落實不夠好;個人作風懶散，個人意識不強，內(nèi)務(wù)方面不嚴格自己，訓(xùn)練練方面積極性不強，違背條令條例原則。
沒有落實好“五條禁令”和“四個嚴禁”：個人自身思想意識不夠，不知會導(dǎo)致什么后果。
專業(yè)理論和實際操作水平不扎實：個人文化素質(zhì)水平較低，學習不認真刻苦，學習態(tài)度不明確。
bm意識和dq觀念不強，淡?。鹤陨硪蟛粐溃熑涡男牟粡?，意識還不夠到位。
自身查擺出的問題整改如下：
一，做到雷厲風行的作風;做到做到嚴格訓(xùn)練，嚴格要求自己
二，應(yīng)認真學習“五條禁令”和“四個嚴禁”;應(yīng)組織一些考試有關(guān)的內(nèi)容，來鞏固復(fù)習。應(yīng)宣傳“五條禁令”和“四個嚴禁”的危害帶來的不良后果，提高自身認識。
三，要認真學習理論知識，深入學習，拓展實際操作訓(xùn)練效果;做到理論知識和實際操作相結(jié)合，做到相輔相成的作用;端正學習的態(tài)度。
四，增進對bm意識和對dq的觀令;開展一系統(tǒng)關(guān)于提高bm意識和對dq的觀念的活動來更好發(fā)揮認知作用，提高身意識!
部隊個人自查自糾報告范文篇三
本人在連隊首長的領(lǐng)導(dǎo)下，認真按照條令條例和規(guī)章制度去嚴格要求自己，認真落實上級的指示精神，一年來，不管在工作、生活、學習上，還是在練習治理上都取得較大的進步，下面我就半年來的工作、學習、生活、治理等情況自查自糾作以下報告：
一、政治思想
一年來，本人在思想上牢固樹立以連為家的思想，保持高度的穩(wěn)定，團結(jié)在黨支部的四周，積極搞好全班人員的思想工作，我個人作為黨員，在營連組織的“三講”正面教育和“____”的教育中。各級參加，并且從中查找自身存在的不足，確體政治上合格，通過“三講”和“____”的專題教育，使我在思想上提高了熟悉國，作為黨員要真正的把江主席的“____”落到實處。一年來，我?guī)ьI(lǐng)全班積極參加連隊的政治教育和政治教育和理論學習，積極學習高科技知識，我自身自學電腦，并且收到了良好的效果。全班人員的思想基本上保持穩(wěn)定，沒有任何事故的苗頭，真正做到了連隊所提出的要求，本人也能夠從思想上提高熟悉，把握住人員的思想狀況，了解本班戰(zhàn)士想什么，做什么，在哪里，需要什么，也起到了良好的促進作用。
二、一年來，在連隊首長的領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)全班造成了各項任務(wù)。自擔負彈藥庫站崗執(zhí)勤任務(wù)以來，可以說重活輕活連續(xù)不斷，在條件艱苦的情況下，全班同志能夠發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)，不怕苦不怕累的思想，完成任務(wù)。彈藥庫改建，綠化庫區(qū)，植樹種草，澆水拔草等一系列的工作。同志們還是能夠戰(zhàn)勝一切的困難完成上級交給的任務(wù)。這一點，我覺得全班同志是做得非常好的，工作上可以說是叫得響的，拿得出蝗，在參加連隊去平谷挖電纜溝中，我班同志能夠積極涌躍的參加，并且完成任務(wù)圓滿，受到連隊首長的一致好評。
三、在工作上本人在信任班長以來，能夠嚴格要求自己，認真履行好自己的職責，立足本職，干好工作。一年來，能夠緊緊的團結(jié)在黨支部的四周，積極發(fā)揮黨員班長的模范作用，帶領(lǐng)全班完成各項工作。在彈藥庫站崗執(zhí)勤以來，工作任務(wù)重，我本人沒有被這大項的任務(wù)所壓倒，而是在內(nèi)心默默的化艱巨為力量，盡職盡責的干好工作。對連隊交給的每項工作，及時順利圓滿的完成。并力求高標準，高質(zhì)量。全班的工作在我的帶領(lǐng)下，也走在其他班的前列。
四、在治理能力上我本人自任班長以來，治理能力一直是我工作的難題，雖說本班在各個方面比其它班好，但在治理的力度是缺乏經(jīng)常。一年來，我在治理上能夠按照條例條令和規(guī)章制度以及自己的職責去要求自己，堵塞了自身在服從治理上的漏洞，保證了治理的正規(guī)化。通過近一年的治理情況來看，確實也反映出自身的能力有待于進一步的加強，全班人員在服從治理上也是擺在我班長面前的現(xiàn)實問題，在連隊搬回之后，在全班人員的治理上引發(fā)了我個人的思考，針對人員思想消極悲觀，干好干壞一個樣，干與不干一個樣的現(xiàn)象，我認為，我班長的治理能力應(yīng)該反反，要確實的把全班人員的積極性，創(chuàng)造性調(diào)動起來，使之更好的為連隊服務(wù)。
五、存在的問題：
⒈思想上有放松現(xiàn)象，在大項任務(wù)面前，有畏維情緒，(主要表現(xiàn)在工作多，任務(wù)重的情況下)
⒉履行職責上缺乏雷厲風行的工作作風，存在老一套的思想
⒊在學習理論和高科技知識上，只求表面的學習，而沒有深入的探索，沒有真正達到學以致用的目的;
⒋在班長的組織指揮上，缺乏堅定性，存在手軟現(xiàn)象，
⒌在黨員發(fā)揮作用上還有待于進一步加強，
⒍工作積極性有待于加強
⒎對全班人員的治理上在漏洞，沒有真正深入戰(zhàn)士中去。
以上的我一年來的工作自查自糾，取得的成績只能代表過去，在明年的工作中，我將吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，爭取把各項工作完成得更圓滿、更徹底。
