公司圖書(shū)管理制度旨在規(guī)范企業(yè)內(nèi)部的知識(shí)資源管理，提高員工的學(xué)習(xí)效率，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的知識(shí)共享與創(chuàng)新能力。它不僅能夠確保圖書(shū)資源的有效利用，還能通過(guò)有序的借閱流程，培養(yǎng)員工的規(guī)則意識(shí)，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍。
包括哪些方面
1. 圖書(shū)采購(gòu)：明確圖書(shū)的采購(gòu)標(biāo)準(zhǔn)，如與業(yè)務(wù)相關(guān)性、最新信息更新等，以確保圖書(shū)質(zhì)量。
2. 圖書(shū)分類(lèi)與編號(hào)：建立統(tǒng)一的圖書(shū)分類(lèi)體系，便于查找與存儲(chǔ)。
3. 借閱與歸還：設(shè)定借閱期限，規(guī)定逾期罰款，確保圖書(shū)流通有序。
4. 圖書(shū)登記：記錄每本書(shū)的詳細(xì)信息，包括作者、出版日期、借閱歷史等。
5. 圖書(shū)維護(hù)：定期對(duì)圖書(shū)進(jìn)行保養(yǎng)，防止損壞，延長(zhǎng)使用壽命。
6. 知識(shí)分享活動(dòng)：鼓勵(lì)員工舉辦讀書(shū)會(huì)、分享心得，促進(jìn)知識(shí)傳播。
7. 圖書(shū)館管理：設(shè)立專(zhuān)門(mén)的圖書(shū)管理員，負(fù)責(zé)日常管理和協(xié)調(diào)工作。
重要性
公司圖書(shū)管理制度的重要性體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
1. 提升員工能力：通過(guò)有序的圖書(shū)資源，員工可以持續(xù)學(xué)習(xí)，提升專(zhuān)業(yè)技能。
2. 促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作：共享知識(shí)資源，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神，激發(fā)創(chuàng)新思維。
3. 企業(yè)文化建設(shè)：良好的學(xué)習(xí)環(huán)境有助于塑造積極向上的企業(yè)文化。
4. 資源優(yōu)化：避免圖書(shū)浪費(fèi)，確保每一本書(shū)都能發(fā)揮其價(jià)值。
方案
1. 制定詳細(xì)的圖書(shū)采購(gòu)計(jì)劃，結(jié)合員工需求和業(yè)務(wù)發(fā)展，定期更新圖書(shū)庫(kù)。
2. 實(shí)施電子化管理，使用圖書(shū)管理系統(tǒng)記錄圖書(shū)信息，方便查詢(xún)與借閱。
3. 設(shè)立借閱規(guī)則，如每次借閱數(shù)量限制，以保證公平性。
4. 定期舉辦讀書(shū)分享活動(dòng)，鼓勵(lì)員工交流學(xué)習(xí)心得，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力。
5. 對(duì)違反規(guī)定的員工進(jìn)行適度提醒或處罰，強(qiáng)調(diào)制度的嚴(yán)肅性。
6. 不斷收集員工反饋，適時(shí)調(diào)整和完善圖書(shū)管理制度，使之更加符合實(shí)際需求。
公司圖書(shū)管理制度的建立與執(zhí)行，將為員工提供一個(gè)高效、有序的學(xué)習(xí)平臺(tái)，助力企業(yè)保持競(jìng)爭(zhēng)力，推動(dòng)持續(xù)發(fā)展。
公司圖書(shū)管理制度范文
第1篇 某公司圖書(shū)管理制度
不少公司為了豐富員工的業(yè)余生活,都會(huì)設(shè)立圖書(shū)室,供員工閱讀。當(dāng)然,公司也會(huì)制訂圖書(shū)管理制度。以下以某公司為例,為各位提供一則公司圖書(shū)管理制度范本,供各位行政管理人員參考。
□ 總則
第一條 本公司圖書(shū)的管理,除另有規(guī)定外,悉依本辦法辦理。
第二條 本公司圖書(shū)人事管理部進(jìn)行管理,并于每年5月12月下旬各清點(diǎn)一次。
第三條 新購(gòu)圖書(shū)除按順序編號(hào)外,應(yīng)新書(shū)名、出版社名稱(chēng)、著作者、冊(cè)數(shù)、出版日期、購(gòu)買(mǎi)日期、金額及其他有關(guān)資料詳細(xì)登記于“本公司圖書(shū)登記總簿”并填制圖書(shū)卡插放于圖書(shū)之末頁(yè)。
第四條 本公司圖書(shū)由總務(wù)科編制目錄卡俾供員工查閱。
第五條 借書(shū)人以本公司員工為限。
第六條 辭典、珍貴圖書(shū)或被指定為公共參考圖書(shū),概不得外借,但必須閱覽者限于當(dāng)天歸還,其借還手續(xù)比照本辦法第十四條、十五條規(guī)定辦理。
第七條 一般書(shū)報(bào)雜志得隨意閱覽,惟閱畢應(yīng)歸回原外,不得擅自攜出公司或撕剪,但公司廣告、公告及其他與業(yè)務(wù)有關(guān)資料剪貼供公司參考自不在此限。
第八條 員工所借之圖書(shū),如遇清點(diǎn)或公務(wù)上需參考時(shí)得隨時(shí)通知收回,借書(shū)人不得拒絕。
第九條 員工的借書(shū)分個(gè)別借書(shū)與科別借書(shū)兩種,科別借書(shū)系指屬某科之專(zhuān)用圖書(shū)由單位主管具名借用。
□ 借書(shū)時(shí)間、借閱期間與冊(cè)數(shù)
第十條 借書(shū)時(shí)間限辦公時(shí)間內(nèi)上午10點(diǎn)30分至11點(diǎn),下午3點(diǎn)至3點(diǎn)30分,其他時(shí)間概不受理。
第十一條 借書(shū)期間一律為三星期,到期應(yīng)即歸還,倘有特殊事由需續(xù)借者,務(wù)必辦理續(xù)借手續(xù),但以續(xù)借一次為限。
第十二條 借書(shū)冊(cè)數(shù)以四冊(cè)為限。
第十三條 科別借書(shū)期間與冊(cè)數(shù)不受前二條的限制,惟遇調(diào)(離)職應(yīng)將借用圖書(shū)全部歸還。
□ 借還書(shū)手續(xù)
第十四條 員工欲借書(shū)應(yīng)先查閱圖書(shū)目錄卡片,填寫(xiě)借閱單持向管理員取書(shū),管理員將圖書(shū)交予借書(shū)人應(yīng)先抽出圖書(shū)卡由借書(shū)人簽章后,一并與借閱單妥為保管。
第十五條 員工還書(shū)時(shí)應(yīng)將所借圖書(shū)交予管理員收訖,管理員除將借閱單歸還借書(shū)人作廢外,并應(yīng)將圖書(shū)卡歸放書(shū)內(nèi)。
□ 罰則
第十六條 員工借出圖書(shū)不得批改、圈點(diǎn)、畫(huà)線(xiàn)、折角、涂寫(xiě),如有破損或遺失等情況,一律照原圖書(shū)版本購(gòu)賠或照原價(jià)加倍賠價(jià)。
第十七條 員工借書(shū)期限屆滿(mǎn),經(jīng)通知仍不還書(shū)者,或遇清點(diǎn)期而仍不還者,除未還書(shū)前得停止其借書(shū)權(quán)外,必要時(shí)并得簽報(bào)議處。
□ 附則
第十八條 本辦法未盡事宜附時(shí)呈請(qǐng)董事長(zhǎng)裁決之。
第十九條 本辦法呈奉董事長(zhǎng)核準(zhǔn)后實(shí)施,修改時(shí)亦同。
第2篇 某公司圖書(shū)報(bào)刊管理制度
f公司圖書(shū)報(bào)刊管理制度
1、圖書(shū)管理
1.1各部門(mén)因工作要求需訂購(gòu)專(zhuān)業(yè)圖書(shū)(含資料、音像制品等),報(bào)《圖書(shū)報(bào)刊訂購(gòu)申請(qǐng)單》,經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人、總經(jīng)辦負(fù)責(zé)人簽字后方可訂購(gòu)。
1.2各部門(mén)應(yīng)將所購(gòu)圖書(shū)送總經(jīng)辦登記編號(hào),由總經(jīng)辦錄入公司圖書(shū)檔案,接受統(tǒng)一管理。
1.3總經(jīng)辦負(fù)責(zé)人在其發(fā)票上簽字后,財(cái)務(wù)部門(mén)方可報(bào)銷(xiāo)。
1.4員工借閱公司書(shū)籍,圖書(shū)借閱期限為半個(gè)月,超過(guò)半個(gè)月要辦理續(xù)借手續(xù)。
1.5圖書(shū)的借閱與保管應(yīng)保證圖書(shū)的完好,不得丟失、損壞,對(duì)丟失、損壞的現(xiàn)象必須查明原因,由責(zé)任人視情節(jié)予以相應(yīng)賠償。
2、報(bào)刊管理
2.1報(bào)刊的訂購(gòu)由總經(jīng)辦根據(jù)部門(mén)需求統(tǒng)一訂購(gòu)。
2.2各部門(mén)因工作要求需訂購(gòu)報(bào)刊,報(bào)《圖書(shū)報(bào)刊訂購(gòu)申請(qǐng)單》經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人、總經(jīng)辦負(fù)責(zé)人簽字后由總經(jīng)辦專(zhuān)人負(fù)責(zé)訂購(gòu)。
2.3各部門(mén)應(yīng)指定專(zhuān)人領(lǐng)取保管訂購(gòu)的報(bào)刊,期刊按季度報(bào)總經(jīng)辦歸檔。
3、使用表格
圖書(shū)報(bào)刊訂購(gòu)申請(qǐng)表
第3篇 g公司圖書(shū)管理制度
□ 總則
第一條 本公司圖書(shū)的管理,除另有規(guī)定外,悉依本辦法辦理。
第二條 本公司圖書(shū)由總務(wù)科負(fù)責(zé)管理,并于每年5月12月下旬各清點(diǎn)一次。
第三條 新購(gòu)圖書(shū)除按順序編號(hào)外,應(yīng)新書(shū)名、出版社名稱(chēng)、著作者、冊(cè)數(shù)、出版日期、購(gòu)買(mǎi)日期、金額及其他有關(guān)資料詳細(xì)登記于本公司圖書(shū)登記總簿并填制圖書(shū)卡插放于圖書(shū)之末頁(yè)。
第四條 本公司圖書(shū)由總務(wù)科編制目錄卡俾供員工查閱。
第五條 借書(shū)人以本公司員工為限。
第六條 辭典、珍貴圖書(shū)或被指定為公共參考圖書(shū),概不得外借,但必須閱覽者限于當(dāng)天歸還,其借還手續(xù)比照本辦法第十四條、十五條規(guī)定辦理。
第七條 一般書(shū)報(bào)雜志得隨意閱覽,惟閱畢應(yīng)歸回原外,不得擅自攜出公司或撕剪,但公司廣告、公告及其他與業(yè)務(wù)有關(guān)資料剪貼供公司參考自不在此限。
第八條 員工所借之圖書(shū),如遇清點(diǎn)或公務(wù)上需參考時(shí)得隨時(shí)通知收回,借書(shū)人不得拒絕。
第九條 員工的借書(shū)分個(gè)別借書(shū)與科別借書(shū)兩種,科別借書(shū)系指屬某科之專(zhuān)用圖書(shū)由單位主管具名借用。
□ 借書(shū)時(shí)間、借閱期間與冊(cè)數(shù)
第十條 借書(shū)時(shí)間限辦公時(shí)間內(nèi)上午10點(diǎn)30分至11點(diǎn),下午3點(diǎn)至3點(diǎn)30分,其他時(shí)間概不受理。
第十一條 借書(shū)期間一律為三星期,到期應(yīng)即歸還,倘有特殊事由需續(xù)借者,務(wù)必辦理續(xù)借手續(xù),但以續(xù)借一次為限。
第十二條 借書(shū)冊(cè)數(shù)以四冊(cè)為限。
第十三條 科別借書(shū)期間與冊(cè)數(shù)不受前二條的限制,惟遇調(diào)(離)職應(yīng)將借用圖書(shū)全部歸還。
(二)借還書(shū)手續(xù)
第十四條 員工欲借書(shū)應(yīng)先查閱圖書(shū)目錄卡片,填寫(xiě)借閱單持向管理員取書(shū),管理員將圖書(shū)交予借書(shū)人應(yīng)先抽出圖書(shū)卡由借書(shū)人簽章后,一并與借閱單妥為保管。
第十五條 員工還書(shū)時(shí)應(yīng)將所借圖書(shū)交予管理員收訖,管理員除將借閱單歸還借書(shū)人作廢外,并應(yīng)將圖書(shū)卡歸放書(shū)內(nèi)。
(三)罰則
第十六條 員工借出圖書(shū)不得批改、圈點(diǎn)、畫(huà)線(xiàn)、折角、涂寫(xiě),如有破損或遺失等情況,一律照原圖書(shū)版本購(gòu)賠或照原價(jià)加倍賠價(jià)。
第十七條 員工借書(shū)期限屆滿(mǎn),經(jīng)通知仍不還書(shū)者,或遇清點(diǎn)期而仍不還者,除未還書(shū)前得停止其借書(shū)權(quán)外,必要時(shí)并得簽報(bào)議處。
(四)附則
第十八條 本辦法未盡事宜附時(shí)呈請(qǐng)董事長(zhǎng)裁決之。
第十九條 本辦法呈奉董事長(zhǎng)核準(zhǔn)后實(shí)施,修改時(shí)亦同。
第4篇 房地產(chǎn)公司圖書(shū)管理制度
房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司圖書(shū)管理制度
1、新購(gòu)圖書(shū)除按順序編號(hào)外,應(yīng)新書(shū)名、出版社名稱(chēng)、著作者、冊(cè)數(shù)、出版日期、購(gòu)買(mǎi)日期、金額及其他有關(guān)資料詳細(xì)登記于“公司圖書(shū)登記總簿”。
2、借書(shū)人以本公司員工為限。
3、 員工所借之圖書(shū),如遇清點(diǎn)或公務(wù)上需參考時(shí)得隨時(shí)通知收回,借書(shū)人不得拒絕。
4、借書(shū)期間一律為一星期,到期應(yīng)即歸還,倘有特殊事由需續(xù)借者,務(wù)必辦理續(xù)借手續(xù),但以續(xù)借一次為限。
5、借書(shū)冊(cè)數(shù)以四冊(cè)為限。
6、借書(shū)需填寫(xiě)《圖書(shū)借閱表》,由保管員存檔保管。還書(shū)時(shí)撤回。
7、員工借出圖書(shū)不得批改、圈點(diǎn)、畫(huà)線(xiàn)、折角、涂寫(xiě),如有破損或遺失等情況,一律照原圖書(shū)版本購(gòu)賠或照原價(jià)加倍賠價(jià)。
8、員工借書(shū)期限屆滿(mǎn),經(jīng)通知仍不還書(shū)者,或遇清點(diǎn)期而仍不還者,除未還書(shū)前得停止其借書(shū)權(quán)外,必要時(shí)可通報(bào)批評(píng)。
第5篇 公司圖書(shū)館管理制度
一、員工借閱圖書(shū)應(yīng)先翻閱《圖書(shū)目錄》后,向圖書(shū)管理員提出所要借閱的書(shū)名及編號(hào),不準(zhǔn)隨意在圖書(shū)角亂翻。
二、借出的圖書(shū),管理員應(yīng)認(rèn)真登記好圖書(shū)書(shū)名、編號(hào)、單價(jià)、借閱時(shí)間及圖書(shū)完好程度。
三、員工每次借書(shū)只準(zhǔn)借閱一本。
四、借出的圖書(shū)兩周內(nèi)必須歸還圖書(shū)角,歸還時(shí)圖書(shū)時(shí)管理員應(yīng)檢查破損情況,及時(shí)處理賠款事宜。若還未看完,應(yīng)辦好續(xù)借手續(xù)。
五、兩周內(nèi)未歸還的圖書(shū),由管理員及時(shí)把借書(shū)人的姓名及書(shū)名、單價(jià)抄送相關(guān)責(zé)任人的領(lǐng)導(dǎo),該領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)指令其及時(shí)歸還或賠償。
六、放假前一周,由圖書(shū)管理員清查一次借出的圖書(shū),把未還圖書(shū)人的姓名及書(shū)名、單價(jià)抄送責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)處理。
七、女員工休產(chǎn)假和員工辭職前必須歸還清楚所借閱的圖書(shū)。
八、圖書(shū)角不向其他公司和個(gè)人以及團(tuán)體組織開(kāi)放。
九、圖書(shū)賠償制度
讀者必須愛(ài)護(hù)圖書(shū),所借圖書(shū)不得污損、撕剪、圈點(diǎn)、批注和遺失等。如有上述情況,應(yīng)以相同版本的新書(shū)賠償,不得以其他圖書(shū)抵充。如確實(shí)無(wú)法購(gòu)到新書(shū),不論新舊圖書(shū)以原價(jià)二倍賠償。
具體規(guī)定:
1、成套圖書(shū)遺失其中一冊(cè)(如上、下冊(cè)書(shū)遺失其中一冊(cè),多卷書(shū)遺失其中一卷)應(yīng)按全套書(shū)原價(jià)賠償,余下各卷不給賠償人。
2、讀者所借圖書(shū)如有遺失,應(yīng)在半個(gè)月內(nèi)來(lái)館辦理賠償,如經(jīng)過(guò)催促,在三個(gè)月內(nèi)未辦理賠償手續(xù)者,后果自負(fù)。
3、如發(fā)現(xiàn)有盜竊圖書(shū)者除追回原書(shū)外,令其檢討,進(jìn)行批評(píng)教育,情節(jié)嚴(yán)重者,送交該責(zé)任人領(lǐng)導(dǎo)處處理。
第6篇 企業(yè)公司圖書(shū)資料管理制度
企業(yè)集團(tuán)圖書(shū)、資料管理制度
一、 圖書(shū)、資料購(gòu)買(mǎi)程序
1、技術(shù)類(lèi)、財(cái)務(wù)類(lèi)圖書(shū)、資料由工程師或財(cái)務(wù)人員提出申請(qǐng),經(jīng)所在部門(mén)經(jīng)理、行政部經(jīng)理審批后,該部門(mén)自行購(gòu)買(mǎi)。
2、其他類(lèi)型圖書(shū)、資料由職員向行政部提出建議,行政部審批后,由提出建議的職員自行購(gòu)買(mǎi)或由行政部統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)。
3、購(gòu)買(mǎi)圖書(shū)、資料經(jīng)手人應(yīng)事先查閱行政部書(shū)目,防止重復(fù)購(gòu)買(mǎi)。
二、圖書(shū)、資料保管與借閱
1、圖書(shū)、資料購(gòu)置后,由經(jīng)手人到行政部進(jìn)行統(tǒng)一編號(hào)登記,由行政部管理。
2、行政部對(duì)所有圖書(shū)、資料做文本和電子版記錄,定期向全體職員發(fā)送最新書(shū)目,以便職員借閱。
3、職員到行政部辦理借閱手續(xù),行政部對(duì)借閱期限及圖書(shū)資料完好度進(jìn)行記錄;有借閱沖突時(shí),由借閱職員或圖書(shū)管理負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)。
4、借閱圖書(shū)的職員應(yīng)在借閱期限內(nèi)歸還,原則上以?xún)芍転橄蕖＾k理歸還手續(xù)時(shí),行政部對(duì)圖書(shū)損壞度進(jìn)行記錄。
5、圖書(shū)借閱期間受到損壞或丟失,借閱職員應(yīng)根據(jù)情節(jié)予以賠償。
第7篇 g公司圖書(shū)室管理制度
一、目的:
為加強(qiáng)對(duì)服裝營(yíng)銷(xiāo)中心圖書(shū)的管理,提高圖書(shū)利用率,鼓勵(lì)員工多讀書(shū)、讀 好書(shū),特制定本制度。
二、范圍:
專(zhuān)業(yè)技能、企業(yè)行政管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、人力資源、安全管理、精益管理、 修養(yǎng)禮儀等各類(lèi)資料。
三、圖書(shū)館開(kāi)放對(duì)象: 圖書(shū)館開(kāi)放對(duì)象:
只供本公司內(nèi)部員工使用,不對(duì)外開(kāi)放。
四、借閱規(guī)定:
1.圖書(shū)室借書(shū)時(shí)間每周二、四上午 8:30-11:30,下午 1:30-5:00,其他 時(shí)間概不受理; 2.每人每次借閱圖書(shū)不可超過(guò)二本,借閱期限 15 天(逢休息或假日順延至 下一上班日)。到期應(yīng)歸還,未讀完需續(xù)借者,務(wù)必辦理續(xù)借手續(xù),但以續(xù)借一 次為限。若逾期未歸還暫停其借閱資格一月。(從書(shū)本還清日開(kāi)始計(jì)算); 3.借書(shū)應(yīng)先查閱圖書(shū)是否在庫(kù),并填寫(xiě)好借閱登記本然后向管理員取書(shū),管 理員將圖書(shū)交予借書(shū)人后,將登記本妥善保管; 4.員工還書(shū)時(shí)應(yīng)將所借圖書(shū)交予管理員驗(yàn)收,管理員將該借閱登記資料清 空,并將圖書(shū)放回書(shū)架內(nèi); 5.借閱人若遺失或嚴(yán)重?fù)p毀時(shí),借閱者得依下列方式于一周內(nèi)辦妥賠償手 續(xù):讀者要愛(ài)護(hù)圖書(shū),妥善保管,不得遺失、撕毀、污損涂寫(xiě)等,違者照章賠償。 ①借閱者自行購(gòu)買(mǎi)原版數(shù)據(jù)或其更新版,不得以翻版數(shù)據(jù)或影印本抵償; ②以購(gòu)回相同書(shū)籍賠償,若因套書(shū)無(wú)法單本購(gòu)買(mǎi),則買(mǎi)同等價(jià)錢(qián)之書(shū)籍賠償; ③損壞輕微,可以修護(hù)復(fù)原者,其修護(hù)費(fèi)由借閱者負(fù)擔(dān)。
6.員工所借圖書(shū),如遇清點(diǎn)或公務(wù)上需參考時(shí),應(yīng)隨時(shí)通知收回,借書(shū)人不 得拒絕。
五、圖書(shū)管理:
1.由辦公室負(fù)責(zé)圖書(shū)室的日常管理,并負(fù)責(zé)圖書(shū)的購(gòu)買(mǎi)、整理、盤(pán)點(diǎn)等; 2.每周五下午進(jìn)行盤(pán)點(diǎn); 3.新購(gòu)圖書(shū)除按順序編號(hào)外,應(yīng)將書(shū)名、出版社名稱(chēng)、作者、冊(cè)數(shù)、出版日 期、購(gòu)買(mǎi)日期、金額及其他有關(guān)資料詳細(xì)登記于圖書(shū)借閱登記本。
六、保護(hù)書(shū)籍:
1.用書(shū)簽夾住閱覽的頁(yè)次,不可折頁(yè)、不可做記號(hào); 2.借閱之圖書(shū)不可亂畫(huà)或撕毀; 3.看書(shū)時(shí)應(yīng)將書(shū)平放在桌上,輕輕的翻頁(yè)。
七、圖書(shū)交流及補(bǔ)充:
1.辦公室倡導(dǎo)以交流形式與人分享,提供圖書(shū)交流的,可借閱三本圖書(shū),并 隨時(shí)可提出收回本人圖書(shū),圖書(shū)室將盡快收回圖書(shū),歸還書(shū)主; 2.鼓勵(lì)捐贈(zèng)閑置圖書(shū),捐贈(zèng)圖書(shū)歸入圖書(shū)室; 3.每部門(mén)每年可自行決定購(gòu)買(mǎi) 8 本與工作相關(guān)書(shū)籍,并提供圖書(shū)發(fā)票,費(fèi)用 由辦公室核銷(xiāo)。
八、本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。
服裝營(yíng)銷(xiāo)中心辦公室 20__ 年 __ 月__ 日
第8篇 公司圖書(shū)管理制度
□ 總則
第一條 本公司圖書(shū)的管理,除另有規(guī)定外,悉依本辦法辦理。
第期、購(gòu)買(mǎi)日期、金額及其他有關(guān)資料詳細(xì)登記于本公司圖書(shū)登記總簿并填制圖書(shū)卡插放于圖書(shū)之末頁(yè)。
第四條 本公司圖書(shū)由總務(wù)科編制目錄卡俾供員工查閱。
第五條 借書(shū)人以本公司員工為限。
第六條 辭典、珍貴圖書(shū)或被指定為公共參考圖書(shū),概不得外借,但必須閱覽者限于當(dāng)天歸還,其借還手續(xù)比照本辦法
第十四條 、十五條規(guī)定辦理。
第七條 一般書(shū)報(bào)雜志得隨意閱覽,惟閱畢應(yīng)歸回原外,不得擅自攜出公司或撕剪,但公司廣告、公告及其他與業(yè)務(wù)有關(guān)資料剪貼供公司參考自不在此限。
第八條 員工所借之圖書(shū),如遇清點(diǎn)或公務(wù)上需參考時(shí)得隨時(shí)通知收回,借書(shū)人不得拒絕。
第九條 員工的借書(shū)分個(gè)別借書(shū)與科別借書(shū)兩種,科別借書(shū)系指屬某科之專(zhuān)用圖書(shū)由單位主管具名借用。□ 借書(shū)時(shí)間、借閱期間與冊(cè)數(shù)
第十條 借書(shū)時(shí)間限辦公時(shí)間內(nèi)上午10點(diǎn)30分至11點(diǎn),下午3點(diǎn)至3點(diǎn)30分,其他時(shí)間概不受理。
第十一條 借書(shū)期間一律為三星期,到期應(yīng)即歸還,倘有特殊事由需續(xù)借者,務(wù)必辦理續(xù)借手續(xù),但以續(xù)借一次為限。
第十二條 借書(shū)冊(cè)數(shù)以四冊(cè)為限。
第十三條 科別借書(shū)期間與冊(cè)數(shù)不受前二條的限制,惟遇調(diào)(離)職應(yīng)將借用圖書(shū)全部歸還。
(二) 借還書(shū)手續(xù)
第十四條 員工欲借書(shū)應(yīng)先查閱圖書(shū)目錄卡片,填寫(xiě)借閱單持向管理員取書(shū),管理員將圖書(shū)交予借書(shū)人應(yīng)先抽出圖書(shū)卡由借書(shū)人簽章后,一并與借閱單妥為保管。
第十五條 員工還書(shū)時(shí)應(yīng)將所借圖書(shū)交予管理員收訖,管理員除將借閱單歸還借書(shū)人作廢外,并應(yīng)將圖書(shū)卡歸放書(shū)內(nèi)。
(三) 罰則
第十六條 員工借出圖書(shū)不得批改、圈點(diǎn)、畫(huà)線(xiàn)、折角、涂寫(xiě),如有破損或遺失等情況,一律照原圖書(shū)版本購(gòu)賠或照原價(jià)加倍賠價(jià)。
第十七條 員工借書(shū)期限屆滿(mǎn),經(jīng)通知仍不還書(shū)者,或遇清點(diǎn)期而仍不還者,除未還書(shū)前得停止其借書(shū)權(quán)外,必要時(shí)并得簽報(bào)議處。
(四) 附則
第十八條 本辦法未盡事宜附時(shí)呈請(qǐng)董事長(zhǎng)裁決之。
第十九條 本辦法呈奉董事長(zhǎng)核準(zhǔn)后實(shí)施,修改時(shí)亦同。
第9篇 公司圖書(shū)室管理制度
一、目的:為加強(qiáng)對(duì)服裝營(yíng)銷(xiāo)中心圖書(shū)的管理,提高圖書(shū)利用率,鼓勵(lì)員工多讀書(shū)、讀 好書(shū),特制定本制度。
二、 范圍:專(zhuān)業(yè)技能、企業(yè)行政管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、人力資源、安全管理、精益管理、 修養(yǎng)禮儀等各類(lèi)資料。
三、 圖書(shū)館開(kāi)放對(duì)象: 圖書(shū)館開(kāi)放對(duì)象:只供本公司內(nèi)部員工使用,不對(duì)外開(kāi)放。
四、 借閱規(guī)定:
1.圖書(shū)室借書(shū)時(shí)間每周
二、 四上午 8:30-11:30,下午 1:30-5:00,其他 時(shí)間概不受理;
2．每人每次借閱圖書(shū)不可超過(guò)二本,借閱期限 15 天(逢休息或假日順延至 下一上班日)。到期應(yīng)歸還,未讀完需續(xù)借者,務(wù)必辦理續(xù)借手續(xù),但以續(xù)借一 次為限。若逾期未歸還暫停其借閱資格一月。(從書(shū)本還清日開(kāi)始計(jì)算);
3．借書(shū)應(yīng)先查閱圖書(shū)是否在庫(kù),并填寫(xiě)好借閱登記本然后向管理員取書(shū),管 理員將圖書(shū)交予借書(shū)人后,將登記本妥善保管;
4．員工還書(shū)時(shí)應(yīng)將所借圖書(shū)交予管理員驗(yàn)收,管理員將該借閱登記資料清 空,并將圖書(shū)放回書(shū)架內(nèi);
5．借閱人若遺失或嚴(yán)重?fù)p毀時(shí),借閱者得依下列方式于一周內(nèi)辦妥賠償手 續(xù):讀者要愛(ài)護(hù)圖書(shū),妥善保管,不得遺失、撕毀、污損涂寫(xiě)等,違者照章賠償。 ①借閱者自行購(gòu)買(mǎi)原版數(shù)據(jù)或其更新版,不得以翻版數(shù)據(jù)或影印本抵償; ②以購(gòu)回相同書(shū)籍賠償,若因套書(shū)無(wú)法單本購(gòu)買(mǎi),則買(mǎi)同等價(jià)錢(qián)之書(shū)籍賠償; ③損壞輕微,可以修護(hù)復(fù)原者,其修護(hù)費(fèi)由借閱者負(fù)擔(dān)。
6. 員工所借圖書(shū),如遇清點(diǎn)或公務(wù)上需參考時(shí),應(yīng)隨時(shí)通知收回,借書(shū)人不 得拒絕。
五、 圖書(shū)管理:
1.由辦公室負(fù)責(zé)圖書(shū)室的日常管理,并負(fù)責(zé)圖書(shū)的購(gòu)買(mǎi)、整理、盤(pán)點(diǎn)等;
2．每周五下午進(jìn)行盤(pán)點(diǎn);
3．新購(gòu)圖書(shū)除按順序編號(hào)外,應(yīng)將書(shū)名、出版社名稱(chēng)、作者、冊(cè)數(shù)、出版日 期、購(gòu)買(mǎi)日期、金額及其他有關(guān)資料詳細(xì)登記于圖書(shū)借閱登記本。
六、 保護(hù)書(shū)籍:
1.用書(shū)簽夾住閱覽的頁(yè)次,不可折頁(yè)、不可做記號(hào);
2．借閱之圖書(shū)不可亂畫(huà)或撕毀;
3．看書(shū)時(shí)應(yīng)將書(shū)平放在桌上,輕輕的翻頁(yè)。
七、 圖書(shū)交流及補(bǔ)充:
1.辦公室倡導(dǎo)以交流形式與人分享,提供圖書(shū)交流的,可借閱三本圖書(shū),并 隨時(shí)可提出收回本人圖書(shū),圖書(shū)室將盡快收回圖書(shū),歸還書(shū)主;
2．鼓勵(lì)捐贈(zèng)閑置圖書(shū),捐贈(zèng)圖書(shū)歸入圖書(shū)室;
3．每部門(mén)每年可自行決定購(gòu)買(mǎi) 8 本與工作相關(guān)書(shū)籍,并提供圖書(shū)發(fā)票,費(fèi)用 由辦公室核銷(xiāo)。
八、 本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。服裝營(yíng)銷(xiāo)中心辦公室 20__ __ 年 __ __
