崗位職責(zé)是什么
線下推廣崗位是企業(yè)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的重要組成部分，主要負(fù)責(zé)通過(guò)實(shí)體活動(dòng)、門店宣傳、社區(qū)互動(dòng)等方式，將產(chǎn)品或服務(wù)的信息傳遞給目標(biāo)消費(fèi)者，以增加品牌知名度和促進(jìn)銷售。
崗位職責(zé)要求
1. 具備良好的溝通技巧，能有效地與潛在客戶建立聯(lián)系。
2. 熟悉市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，了解消費(fèi)者需求，能制定針對(duì)性的推廣策略。
3. 能獨(dú)立組織和執(zhí)行各類線下活動(dòng)，確?；顒?dòng)效果。
4. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能與各部門緊密合作。
5. 對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷有深入理解，熟悉推廣渠道和方法。
6. 有一定的數(shù)據(jù)分析能力，能評(píng)估推廣活動(dòng)的效果。
崗位職責(zé)描述
線下推廣專員的主要工作包括策劃和實(shí)施各種線下活動(dòng)，如路演、展覽會(huì)、產(chǎn)品體驗(yàn)會(huì)等，以吸引潛在客戶并提高品牌曝光度。他們需要與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)合作制作宣傳物料，與銷售團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)活動(dòng)期間的銷售策略，同時(shí)也要與公關(guān)部門共同處理與活動(dòng)相關(guān)的公關(guān)事務(wù)。此外，他們還需關(guān)注活動(dòng)后的反饋，收集數(shù)據(jù)，以便對(duì)推廣策略進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化。
有哪些內(nèi)容
1. 活動(dòng)策劃：設(shè)計(jì)并實(shí)施吸引人的線下活動(dòng)，包括活動(dòng)主題設(shè)定、場(chǎng)地布置、時(shí)間安排等。
2. 宣傳材料制作：與設(shè)計(jì)部門合作，制作宣傳冊(cè)、海報(bào)、展板等物料，確保品牌形象一致。
3. 市場(chǎng)調(diào)研：研究目標(biāo)市場(chǎng)，了解消費(fèi)者需求，為推廣活動(dòng)提供方向。
4. 活動(dòng)執(zhí)行：協(xié)調(diào)資源，確保活動(dòng)順利進(jìn)行，如現(xiàn)場(chǎng)管理、人員調(diào)度等。
5. 客戶互動(dòng)：直接與消費(fèi)者交流，解答疑問(wèn)，收集反饋，建立良好的客戶關(guān)系。
6. 數(shù)據(jù)分析：收集活動(dòng)數(shù)據(jù)，如參與人數(shù)、銷售額、客戶滿意度等，評(píng)估活動(dòng)效果。
7. 戰(zhàn)略調(diào)整：根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，調(diào)整推廣策略，提升活動(dòng)效益。
8. 預(yù)算控制：合理規(guī)劃活動(dòng)預(yù)算，確?；顒?dòng)成本效益最大化。
線下推廣崗位是連接企業(yè)與消費(fèi)者的橋梁，其工作質(zhì)量直接影響到品牌的市場(chǎng)影響力和產(chǎn)品的銷售業(yè)績(jī)。因此，該崗位需具備高度的責(zé)任心和創(chuàng)新思維，不斷適應(yīng)市場(chǎng)變化，以實(shí)現(xiàn)企業(yè)的營(yíng)銷目標(biāo)。
線下推廣崗位職責(zé)范文
第1篇 線下推廣經(jīng)理崗位職責(zé)
線下推廣經(jīng)理 烤箱、蒸箱等的市場(chǎng)推廣
負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣方案,監(jiān)督分銷商進(jìn)行線下推廣
品牌推廣 產(chǎn)品推廣 烤箱、蒸箱等的市場(chǎng)推廣
負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣方案,監(jiān)督分銷商進(jìn)行線下推廣
品牌推廣 產(chǎn)品推廣
第2篇 線下推廣崗位職責(zé)
蘇寧線下推廣 崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)蘇寧渠道線下門店活動(dòng)對(duì)接,包含活動(dòng)策劃,物料采購(gòu);
2.負(fù)責(zé)蘇寧渠道線下門店培訓(xùn),包含資料制作,資料講解;
3.協(xié)同蘇寧門店推動(dòng)區(qū)域活動(dòng),及時(shí)處理合作期間各個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問(wèn)題,加強(qiáng)門店體驗(yàn)感
任職資格:
1.全日制?？苹蛞陨蠈W(xué)歷,1---2年線下商超、大家電工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.熟悉線下門店和賣場(chǎng)推廣方式,特別是蘇寧渠道者優(yōu)先;
3.良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)合作能力,適應(yīng)高頻率出差
薪資 10w+面議 崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)蘇寧渠道線下門店活動(dòng)對(duì)接,包含活動(dòng)策劃,物料采購(gòu);
2.負(fù)責(zé)蘇寧渠道線下門店培訓(xùn),包含資料制作,資料講解;
3.協(xié)同蘇寧門店推動(dòng)區(qū)域活動(dòng),及時(shí)處理合作期間各個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問(wèn)題,加強(qiáng)門店體驗(yàn)感
任職資格:
1.全日制?？苹蛞陨蠈W(xué)歷,1---2年線下商超、大家電工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.熟悉線下門店和賣場(chǎng)推廣方式,特別是蘇寧渠道者優(yōu)先;
3.良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)合作能力,適應(yīng)高頻率出差
薪資 10w+面議
第3篇 bd線下推廣崗位職責(zé)
bd經(jīng)理(線下活動(dòng)推廣) 更美互動(dòng) 北京更美互動(dòng)信息科技有限公司,更美互動(dòng),更美 1.整合所有資源,輸出地面推廣活動(dòng),保障全國(guó)市場(chǎng)活動(dòng)的有效實(shí)施;
2.定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及地推效果分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,為公司決策提供依據(jù),促成有效轉(zhuǎn)化;
3.不斷優(yōu)化線下推廣方式和推廣策略,促進(jìn)并保證推廣指標(biāo)達(dá)成;
4.有市場(chǎng)資源挖掘能力,活動(dòng)創(chuàng)意能力,物料審美能力;
任職資格:
1.本科以上學(xué)歷,25歲-30歲,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.有獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶經(jīng)驗(yàn);
3.有寫字樓、市場(chǎng)等地推客戶開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);
4.具有良好的溝通交流能力及談判能力;
5.具有良好的溝通交流能力,敏銳的市場(chǎng)感知能力,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神
第4篇 市場(chǎng)線下推廣崗位職責(zé)
線下市場(chǎng)推廣專員 廣州環(huán)雨科技有限公司 廣州環(huán)雨科技有限公司,環(huán)雨 職責(zé)描述:
1、按照公司制定的區(qū)域地推方案進(jìn)行執(zhí)行;
2、收集市場(chǎng)數(shù)據(jù),整理和分析,并及時(shí)反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和問(wèn)題;
3、負(fù)責(zé)公司移動(dòng)電商平臺(tái)app產(chǎn)品實(shí)體店渠道(便利店,餐飲店等)的開(kāi)發(fā);
4、根據(jù)工作需要可能需要市區(qū)外勤。
任職要求:
1、有地推相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具有創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的激情,吃苦耐勞;
3、具有一定的溝通表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力.
第5篇 線下推廣主管崗位職責(zé)
市場(chǎng)推廣主管(線下門店) 醋溜科技 北京醋溜網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司,北京醋溜科技,楚楚街,醋溜科技,醋溜 工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)門店所在城市的社區(qū)社群推廣,及用戶群建立;
2、在所在城市開(kāi)發(fā)社區(qū)團(tuán)長(zhǎng)資源,并協(xié)助店長(zhǎng)做好線下相關(guān)活動(dòng);
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、具備兩年以上市場(chǎng)推廣經(jīng)歷,有創(chuàng)新思維,能夠發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)并發(fā)掘市場(chǎng);
3、有o2o社區(qū)社群推廣經(jīng)驗(yàn)最佳;
4、能夠接受長(zhǎng)期出差。
第6篇 o2o線下推廣崗位職責(zé)
o2o線下推廣經(jīng)理 廣東康之家藥業(yè)有限公司 廣東康之家藥業(yè)有限公司,康之家 工作職責(zé):
負(fù)責(zé)線下商業(yè)場(chǎng)景的產(chǎn)品運(yùn)營(yíng),制定行業(yè)解決方案并推動(dòng)落地執(zhí)行;
制定o2o運(yùn)營(yíng)推廣方案,提升運(yùn)營(yíng)業(yè)績(jī);
根據(jù)行業(yè)特性提出產(chǎn)品及解決方案的優(yōu)化辦法,提升線下場(chǎng)景用戶體驗(yàn);
負(fù)責(zé)統(tǒng)籌項(xiàng)目進(jìn)度、推動(dòng)項(xiàng)目產(chǎn)出,分析和輸出項(xiàng)目數(shù)據(jù)。
工作要求:
大專以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
熟悉互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng),熟悉移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)在線下商業(yè)形態(tài)的應(yīng)用,有相關(guān)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
有電子商務(wù)或在零售、教育、酒店、醫(yī)藥等線下商業(yè)實(shí)體行業(yè)o2o相關(guān)線下?tīng)I(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)者經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
良好溝通能力和跨部門協(xié)作的能力,富有創(chuàng)新精神,注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作;
行業(yè)信息敏感度高,有獨(dú)特的創(chuàng)造性思維,較強(qiáng)的業(yè)務(wù)規(guī)劃能力。
第7篇 線下推廣員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司營(yíng)銷規(guī)劃,建立并完善公司的產(chǎn)品推廣、品牌管理、市場(chǎng)調(diào)研、開(kāi)拓活動(dòng)等市場(chǎng)體系;
2、制定公司的產(chǎn)品推廣策略,跟進(jìn)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣,提高公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率,支持銷售部門完成銷售目標(biāo);
3、制定公司的市場(chǎng)開(kāi)拓活動(dòng)計(jì)劃,協(xié)助市場(chǎng)開(kāi)拓活動(dòng)的組織實(shí)施,確保開(kāi)拓活動(dòng)順利進(jìn)行;
4、建立適合公司需求的產(chǎn)品及業(yè)務(wù)消費(fèi)者培訓(xùn)體系,協(xié)助公司業(yè)務(wù)培訓(xùn)的實(shí)施;
5、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù);
6、指導(dǎo)各地區(qū)市場(chǎng)活動(dòng)以及主題促銷的制訂和實(shí)施;
7、負(fù)責(zé)公司的活動(dòng)策劃,熟悉線上和線下的各種推廣方法和規(guī)則;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
崗位要求:
1、大學(xué)?？埔陨?營(yíng)銷或經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè);
2、三年以上工作經(jīng)驗(yàn),1-2年同等職位經(jīng)驗(yàn),主題樂(lè)園行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷策劃經(jīng)驗(yàn),能夠識(shí)別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴,熟悉行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀;
4、溝通能力強(qiáng)、談判能力強(qiáng)、有團(tuán)隊(duì)管理、建設(shè)能力。
第8篇 支付寶線下推廣崗位職責(zé)
工作內(nèi)容:送紅包給合肥的個(gè)體戶,幫助商家賺賞金,商家賺得越多業(yè)績(jī)?cè)礁?上不封頂。每天就是送錢出去,讓商家多用支付寶少用或不用其他支付方式。
