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少兒美術(shù)崗位職責(zé)匯編(10篇)

更新時間:2024-05-19 查看人數(shù):96

少兒美術(shù)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

少兒美術(shù)崗位,是指專門負責(zé)策劃、組織和實施針對兒童年齡段的美術(shù)教育活動的專業(yè)人員。這個角色的核心在于激發(fā)孩子們的藝術(shù)興趣,培養(yǎng)他們的創(chuàng)造力和審美能力,通過繪畫、雕塑、版畫等多種藝術(shù)形式,為孩子們提供一個自由表達和探索的平臺。

崗位職責(zé)要求

1. 熟悉兒童心理發(fā)展規(guī)律,能夠設(shè)計適合不同年齡階段的美術(shù)課程。

2. 擁有扎實的美術(shù)功底,包括但不限于繪畫技巧、色彩理論、造型能力等。

3. 具備良好的溝通能力,能有效引導(dǎo)孩子表達自己的想法和感受。

4. 具備教學(xué)經(jīng)驗和課堂管理能力,確保課堂秩序和安全。

5. 了解并遵循教育法規(guī),關(guān)注教育政策動態(tài),確保教學(xué)活動合規(guī)進行。

6. 對藝術(shù)教育有熱情,持續(xù)關(guān)注藝術(shù)教育的新理念和方法。

崗位職責(zé)描述

少兒美術(shù)教師不僅需要教授基本的繪畫技能,更需要營造一個充滿創(chuàng)意和趣味性的學(xué)習(xí)環(huán)境。他們需以生動有趣的方式講解藝術(shù)知識,激發(fā)孩子們的好奇心和想象力。在課堂上,他們既是指導(dǎo)者,又是參與者,鼓勵孩子們動手實踐,自由發(fā)揮,同時也需給予適時的指導(dǎo)和反饋,幫助孩子們提升技藝,建立自信心。

此外,少兒美術(shù)教師還需要與家長保持良好溝通,定期反饋孩子的學(xué)習(xí)進度和表現(xiàn),共同促進孩子的全面發(fā)展。他們還需參與課程研發(fā),不斷更新教學(xué)內(nèi)容,以滿足兒童日益增長的學(xué)習(xí)需求。

有哪些內(nèi)容

1. 設(shè)計和實施美術(shù)課程:制定教學(xué)計劃,包括主題選擇、材料準備、教學(xué)方法等。

2. 課堂教學(xué):組織互動性強的美術(shù)活動,引導(dǎo)孩子們進行創(chuàng)作,及時解答疑惑。

3. 學(xué)生評估:觀察和記錄學(xué)生的學(xué)習(xí)進步,提供個性化的反饋和建議。

4. 家校溝通:定期向家長報告孩子的學(xué)習(xí)情況,解答家長關(guān)于課程的疑問。

5. 課程創(chuàng)新:研究新的教學(xué)理念,改進現(xiàn)有課程,保持教學(xué)內(nèi)容的活力和吸引力。

6. 美術(shù)展覽和活動組織:策劃和參與校內(nèi)外的美術(shù)展覽,鼓勵孩子們展示作品,增強公眾意識。

7. 師資培訓(xùn):參加專業(yè)發(fā)展研討會,提升個人教學(xué)能力和專業(yè)知識。

8. 環(huán)境布置:維護和優(yōu)化教學(xué)環(huán)境,創(chuàng)造有利于藝術(shù)創(chuàng)作的氛圍。

少兒美術(shù)崗位需要一個既具備專業(yè)美術(shù)素養(yǎng),又懂得兒童心理,善于溝通和創(chuàng)新的人才。這樣的教師能夠點燃孩子們的藝術(shù)火花,引領(lǐng)他們在五彩斑斕的世界里自由翱翔。

少兒美術(shù)崗位職責(zé)范文

第1篇 幼少兒美術(shù)老師崗位職責(zé)

本崗位為全職

崗位職責(zé):

1、負責(zé)中心美術(shù)課程的教授,備課以及進行課程前準備;

2、具備一定的上進心和責(zé)任心,有勇于創(chuàng)新的精神。積極支持中心內(nèi)外的相關(guān)活動;

3、完成中心教學(xué)任務(wù),在授課過程中通過各種方式誘發(fā)孩子的想象力,讓每個孩子在課堂中主動探索、觀察、思索,啟蒙孩子自我發(fā)揮;

4、參加教學(xué)會議、師資訓(xùn)練

5、關(guān)心、愛護中心內(nèi)部的每一個孩子

6、及時更新專業(yè)素養(yǎng)

任職要求:

1、喜愛孩子;

2、大專及以上學(xué)歷,美術(shù)相關(guān)專業(yè)或幼教專業(yè)優(yōu)先;

3、有1年以上教育行業(yè)工作經(jīng)驗;

4、親和力強,善于溝通,普通話標準;

5、敬業(yè),責(zé)任心強,有團隊意識,做事認真不浮躁。

第2篇 招聘少兒美術(shù)老師崗位職責(zé)

主要崗位職責(zé)

1. 教授少兒美術(shù)課程及為學(xué)生和家長提供課后服務(wù);

2. 積極參加學(xué)校和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會議等活動;

3. 服從學(xué)校和部門的工作安排;

4. 配合學(xué)校的宣傳活動和各項課程銷售活動的實施;

主要任職要求

1. 教育背景:本科以上學(xué)歷,美術(shù)相關(guān)專業(yè);

2. 經(jīng)驗:熟悉少兒考級與素質(zhì)培養(yǎng),有美術(shù)授課經(jīng)驗者優(yōu)先;

3. 能力素質(zhì):性格活潑,有朝氣與活力;語言表達能力強,富有親和力,有責(zé)任心和耐心;有團隊合作精神;

4. 在大型美術(shù)教育機構(gòu)工作2年以上,接受過少兒美術(shù)課程教學(xué)教法培訓(xùn)者優(yōu)先考慮。

第3篇 少兒美術(shù)助教崗位職責(zé)

少兒美術(shù)老師助教 當(dāng)代教育(武漢)有限公司 當(dāng)代教育(武漢)有限公司關(guān)聯(lián)公司 職責(zé)描述:

1. 協(xié)助主教老師進行備課及材料準備

2. 協(xié)助主教老師維護課堂秩序和教學(xué)指導(dǎo)

3. 協(xié)助建立作品檔案庫,對學(xué)生的照片整理以及作品進分析、評價、保存、建檔

4. 根據(jù)課程需求布置教室,定期進行中心裝飾

5. 及時協(xié)助指導(dǎo)師與家長反饋學(xué)生在校的學(xué)習(xí)情況

6. 配合校區(qū)的其它市場活動,協(xié)助銷售人員完成報名工作

任職要求:

1.年齡20-26歲,美術(shù)及藝術(shù)相關(guān)專業(yè)

2.應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生或者本科在讀;

3.形象較好,具有藝術(shù)氣質(zhì),親和力強;

4.活潑開朗,有較強的團隊意識;

5.普通話標準,溝通表達能力強;

第4篇 少兒美術(shù)教學(xué)主管崗位職責(zé)

美術(shù)專業(yè)本科以上學(xué)歷,有2年及以上少兒美術(shù)教學(xué)經(jīng)驗,有過帶團隊的經(jīng)歷,了解兒童心理生理發(fā)展規(guī)律,同時有較強的溝通能力,統(tǒng)籌能力,和執(zhí)行力!能很好的傳達總部的要求和精神,帶領(lǐng)團隊愉快積極的開展工作。

第5篇 少兒美術(shù)動漫崗位職責(zé)

(一)少兒動漫美術(shù)老師

崗位職責(zé):

1、負責(zé)三年級以上學(xué)生動漫課程(卡通,動漫)的教學(xué)

2、圍繞課程大綱,針對不同學(xué)生設(shè)計針對性的學(xué)習(xí)進度

薪資4000-7000,根據(jù)講課能力和繪畫能力定,每年加薪1000-1500元

要求:對動漫感興趣,相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

(二)少兒故事老師

崗位職責(zé):

1、負責(zé)給中小班兒童(3-5歲)教授講故事的課程;

2、配合任課老師深度開發(fā)繪本、幼兒教育相關(guān)課程;

薪資4000-7000,根據(jù)講課能力和繪畫能力定,每年加薪1000-1500元

要求:學(xué)歷大專以上,學(xué)前教育、表演、幼教等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

(三)少兒軟筆書法老師

崗位職責(zé):

1)負責(zé)6-12歲學(xué)生的書法教學(xué)工作(軟筆);

2)負責(zé)備課,研究教學(xué)方法;

薪資3500-7000,根據(jù)講課能力和繪畫能力定,每年加薪1000-1500元

要求:學(xué)歷大專以上,寫字功底好,講課好;

第6篇 少兒美術(shù)老師崗位職責(zé)

少兒美術(shù)老師 河源市舞星藝術(shù)培訓(xùn)有限公司 河源市舞星藝術(shù)培訓(xùn)有限公司,舞星 職責(zé)描述:

1、根據(jù)教學(xué)計劃完成教學(xué)任務(wù);

2、根據(jù)教學(xué)情況做好學(xué)員家長的溝通、回訪工作;

3、加強自身學(xué)習(xí),不斷提升教學(xué)質(zhì)量;

4,有愛心與責(zé)任心,喜歡和小朋友交流;

5,有素描基礎(chǔ),能獨立完成一節(jié)課的教學(xué);

6,能自主創(chuàng)設(shè)兒童畫課題并實施課題。

任職要求:

1、美術(shù)等相關(guān)專業(yè);

2、身體健康,性格開朗;

3、具有半年以上3~12歲少兒美術(shù)教學(xué)經(jīng)驗;

4、具有較強的溝通能力、較強表達能力。

第7篇 少兒美術(shù)課程顧問崗位職責(zé)

少兒美術(shù)課程顧問 知了英才(北京)管理咨詢有限公司 知了英才(北京)管理咨詢有限公司,知了英才,知了英才 崗位職責(zé):

1.接聽咨詢電話,接待來訪家長,給家長和學(xué)生提供專業(yè)測評和咨詢,并達成課程銷售;

2.保持與已簽約家長的良好關(guān)系,完成學(xué)員推薦和續(xù)費;

3.做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,為總部市場部提供參考;

4.做好學(xué)生學(xué)習(xí)管理工作,增加客戶滿意度。

任職要求:

1.具有大專(含)以上學(xué)歷,有銷售或教育相關(guān)工作經(jīng)驗;

2.愛孩子,并關(guān)注他們的成長;

3.有出色的自我學(xué)習(xí)能力有開放的心態(tài);

4.具備優(yōu)秀的溝通能力有團隊合作精神有良好的銷售意識及銷售技巧;

5.能夠接受周末上班,周中休息的工作。

第8篇 幼少兒美術(shù)教師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

(1)執(zhí)行授課、輔導(dǎo)、學(xué)生溝通、學(xué)科交流等日常教學(xué)教研工作;

(2)主動與學(xué)生溝通,引導(dǎo)學(xué)生建立培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)方法及習(xí)慣;

(3)配合品牌運營部門進行試課、協(xié)助完整咨詢報名工作;

(4)根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)階段組織學(xué)生測試;

(5)進行日常作業(yè)批閱工作;

(6)積極參與本課程教學(xué)教研工作;

(7)主動學(xué)習(xí),鉆研多種獨特創(chuàng)新的教學(xué)方法;

(8)幫助學(xué)生實現(xiàn)學(xué)習(xí)目標,保障教學(xué)質(zhì)量;

(9)根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一安排到前臺值班協(xié)助前臺進行學(xué)生水平測試、報名工作;

(10)根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一安排配合學(xué)校的市場招生活動:傳單派發(fā)、公開課、外出咨詢擺點、成果展示會、家長會等;

(11)完成上級交代的其他任務(wù)。

?【工資待遇】

打打醬油1500~2500元;

四平八穩(wěn)2500~3500元;

神采飛揚3500~6000元;

忘我工作,無私奉獻的直接做校長。

?【我們可以給你的】

1、強大的平臺,全新的機遇,總部落地的培訓(xùn)。

2、各種相關(guān)教學(xué)的超能。

3、還有隨能力不斷上漲的money。

?【六不招】

1、開奔馳寶馬的;

2、對金錢沒有追求的;

3、這山望著那山高的;

4、手機不離手,天天立小目標,無聊就藍瘦香菇的;

5、身在曹營心在漢,說走就走的任性哥 ;

6、一言不合耍性子的。

?【以下條件優(yōu)先錄取】

1、美術(shù)藝術(shù)類專業(yè)者。

2、有相關(guān)教育教學(xué)經(jīng)驗。

3、有激情有夢想,尋找發(fā)展平臺的。

4、幽默,有愛心,喜歡孩子的。

5、有房貸、車貸,寶寶心里苦的。

6、想成為富二代爹媽的。

第9篇 少兒美術(shù)助教老師崗位職責(zé)

少兒美術(shù)老師助教 當(dāng)代教育(武漢)有限公司 當(dāng)代教育(武漢)有限公司關(guān)聯(lián)公司 職責(zé)描述:

1. 協(xié)助主教老師進行備課及材料準備

2. 協(xié)助主教老師維護課堂秩序和教學(xué)指導(dǎo)

3. 協(xié)助建立作品檔案庫,對學(xué)生的照片整理以及作品進分析、評價、保存、建檔

4. 根據(jù)課程需求布置教室,定期進行中心裝飾

5. 及時協(xié)助指導(dǎo)師與家長反饋學(xué)生在校的學(xué)習(xí)情況

6. 配合校區(qū)的其它市場活動,協(xié)助銷售人員完成報名工作

任職要求:

1.年齡20-26歲,美術(shù)及藝術(shù)相關(guān)專業(yè)

2.應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生或者本科在讀;

3.形象較好,具有藝術(shù)氣質(zhì),親和力強;

4.活潑開朗,有較強的團隊意識;

5.普通話標準,溝通表達能力強;

第10篇 少兒美術(shù)教師崗位職責(zé)

少兒創(chuàng)意美術(shù)教師 優(yōu)勝教育集團 北京優(yōu)勝輝煌教育科技有限公司,優(yōu)勝,優(yōu)勝教育,優(yōu)勝教育濟南分公司,優(yōu)勝教育集團,優(yōu)勝輝煌教育科技,北京優(yōu)勝教育,北京優(yōu)勝教育合肥分校,北京優(yōu)勝教育集團,教育加盟網(wǎng),優(yōu)勝輝煌 職責(zé)描述:1)負責(zé)3-12歲學(xué)員的美術(shù)及繪畫課程的教學(xué)工作;

2)了解兒童心理,營造生動活潑的課堂氣氛;

3)及時與家長進行良好溝通,反饋學(xué)生在校的學(xué)習(xí)情況;

4)對教學(xué)環(huán)境進行裝飾,保持教學(xué)環(huán)境優(yōu)美;

5)建立作品檔案庫,對學(xué)生的作品進行分析、評價、保存、建檔;

6)對學(xué)員的學(xué)習(xí)效果負責(zé),完成學(xué)員的升學(xué)工作;

7)配合校區(qū)的其它市場活動,協(xié)助銷售人員完成報名工作。

任職要求:1)大學(xué)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,美術(shù)相關(guān)專業(yè);

2)一年以上幼兒繪畫教學(xué)經(jīng)驗,熱愛繪畫及幼教事業(yè)

3)普通話標準,能夠活躍課堂氣氛,有親和力;

4)喜歡孩子,善于溝通,有責(zé)任心、上進心;

5)有創(chuàng)意美術(shù)經(jīng)驗者或早教經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

少兒美術(shù)崗位職責(zé)匯編(10篇)

崗位職責(zé)是什么少兒美術(shù)崗位,是指專門負責(zé)策劃、組織和實施針對兒童年齡段的美術(shù)教育活動的專業(yè)人員。這個角色的核心在于激發(fā)孩子們的藝術(shù)興趣,培養(yǎng)他們的創(chuàng)造力和審美能力,通
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