- 目錄
崗位職責(zé)是什么
模具生產(chǎn)經(jīng)理是一個關(guān)鍵職務(wù),負(fù)責(zé)管理和協(xié)調(diào)模具制造部門的日常運(yùn)營,確保生產(chǎn)流程高效、質(zhì)量達(dá)標(biāo),并符合客戶的需求。
崗位職責(zé)要求
1. 具備深厚的模具制造專業(yè)知識,包括設(shè)計、加工工藝和材料選用。
2. 熟練掌握項目管理技能,能有效分配資源,控制成本,按時完成生產(chǎn)任務(wù)。
3. 強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊協(xié)作精神,能帶領(lǐng)團(tuán)隊解決生產(chǎn)中遇到的問題。
4. 優(yōu)秀的溝通能力,能與各部門及供應(yīng)商保持良好關(guān)系,確保供應(yīng)鏈順暢。
5. 精通質(zhì)量管理體系,如iso 9001,能夠推行持續(xù)改進(jìn)策略。
崗位職責(zé)描述
作為模具生產(chǎn)經(jīng)理,日常工作包括制定生產(chǎn)計劃,監(jiān)督生產(chǎn)進(jìn)度,確保模具質(zhì)量和安全標(biāo)準(zhǔn)。此外,還需關(guān)注技術(shù)更新,引入先進(jìn)設(shè)備和技術(shù)以提升生產(chǎn)效率。在人員管理方面,需要培養(yǎng)和激勵團(tuán)隊,提升員工技能,同時處理可能出現(xiàn)的員工關(guān)系問題。面對突發(fā)情況,如設(shè)備故障或原材料供應(yīng)中斷,應(yīng)迅速做出決策,減少對生產(chǎn)的影響。
有哪些內(nèi)容
1. 生產(chǎn)計劃與調(diào)度:制定詳細(xì)且實(shí)際可行的生產(chǎn)計劃,合理分配人力物力,確保訂單按時交付。
2. 質(zhì)量管理:監(jiān)控生產(chǎn)過程,確保模具質(zhì)量符合內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求,處理質(zhì)量問題,推動質(zhì)量改進(jìn)。
3. 團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo):培訓(xùn)、指導(dǎo)和評估團(tuán)隊成員,激發(fā)潛力,提高團(tuán)隊整體績效。
4. 設(shè)備維護(hù)與升級:確保生產(chǎn)設(shè)備的良好運(yùn)行,適時進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),考慮引進(jìn)新技術(shù)和設(shè)備以優(yōu)化生產(chǎn)流程。
5. 供應(yīng)鏈管理:與供應(yīng)商建立穩(wěn)定合作關(guān)系,保證原材料供應(yīng),同時控制采購成本。
6. 安全與環(huán)保:遵守安全生產(chǎn)規(guī)定,定期進(jìn)行安全檢查,確保工作環(huán)境安全;落實(shí)環(huán)保措施,減少生產(chǎn)過程中的環(huán)境污染。
7. 成本控制與預(yù)算:分析生產(chǎn)成本,制定預(yù)算,尋找降低成本、提高效率的方法。
8. 溝通協(xié)調(diào):與銷售、設(shè)計等部門緊密合作,確??蛻粜枨鬁?zhǔn)確傳遞,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。
9. 項目管理:跟蹤項目進(jìn)度,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保項目按時完成。
10. 法規(guī)遵循:了解并遵守相關(guān)法律法規(guī),確保企業(yè)合規(guī)經(jīng)營。
通過以上職責(zé)的執(zhí)行,模具生產(chǎn)經(jīng)理將為公司的生產(chǎn)效率、產(chǎn)品質(zhì)量和客戶滿意度做出重要貢獻(xiàn)。
模具生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(zé)范文
第1篇 模具生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(zé)
模具生產(chǎn)經(jīng)理 1. 年齡35~45歲;學(xué)歷大?;蛞陨?
2. 有商品模模廠工作經(jīng)驗(yàn)10年以上,有鉗工主管工作經(jīng)驗(yàn)6年以上,
若除了鉗工主管工作經(jīng)驗(yàn)以外兼有機(jī)加工主管工作經(jīng)驗(yàn)則優(yōu)先考慮;
3. 有汽車模模具經(jīng)驗(yàn)3年以上,有出口模制作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
4. 精通鉗工技術(shù),有復(fù)雜模具的裝配和調(diào)配經(jīng)驗(yàn);
精通模具維修技術(shù),精通修模方案的制定,
精通cnc或edm或ew其中一個加工工序,
精通加工工藝的知識,能指導(dǎo)加工工藝的優(yōu)化;
5. 熟習(xí)自動化或半自動化機(jī)加工流程模式,熟習(xí)erp系統(tǒng)的應(yīng)用;
6. 管理經(jīng)驗(yàn)豐富,有管理30人以上的團(tuán)隊的經(jīng)驗(yàn),有績效管理和考核的經(jīng)驗(yàn);
7. 溝通能力良好,能主動承擔(dān)責(zé)任,抗壓能力強(qiáng);
8. 善于安排生產(chǎn)計劃,條理清晰,善于安排生產(chǎn)資源最優(yōu)化,以保證品質(zhì)和交期;
9. 有精益生產(chǎn)不斷改善的管理經(jīng)驗(yàn);
10. 善于控制成本;
11.心態(tài)積極,勇于挑戰(zhàn),不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步。 1. 年齡35~45歲;學(xué)歷大?;蛞陨?
2. 有商品模模廠工作經(jīng)驗(yàn)10年以上,有鉗工主管工作經(jīng)驗(yàn)6年以上,
若除了鉗工主管工作經(jīng)驗(yàn)以外兼有機(jī)加工主管工作經(jīng)驗(yàn)則優(yōu)先考慮;
3. 有汽車模模具經(jīng)驗(yàn)3年以上,有出口模制作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
4. 精通鉗工技術(shù),有復(fù)雜模具的裝配和調(diào)配經(jīng)驗(yàn);
精通模具維修技術(shù),精通修模方案的制定,
精通cnc或edm或ew其中一個加工工序,
精通加工工藝的知識,能指導(dǎo)加工工藝的優(yōu)化;
5. 熟習(xí)自動化或半自動化機(jī)加工流程模式,熟習(xí)erp系統(tǒng)的應(yīng)用;
6. 管理經(jīng)驗(yàn)豐富,有管理30人以上的團(tuán)隊的經(jīng)驗(yàn),有績效管理和考核的經(jīng)驗(yàn);
7. 溝通能力良好,能主動承擔(dān)責(zé)任,抗壓能力強(qiáng);
8. 善于安排生產(chǎn)計劃,條理清晰,善于安排生產(chǎn)資源最優(yōu)化,以保證品質(zhì)和交期;
9. 有精益生產(chǎn)不斷改善的管理經(jīng)驗(yàn);
10. 善于控制成本;
11.心態(tài)積極,勇于挑戰(zhàn),不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步。