設(shè)計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)(9篇)

第1篇 機(jī)械設(shè)計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

機(jī)械設(shè)計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理/工程師 明翰電氣 廈門明翰電氣股份有限公司,廈門明翰電氣,廈門明翰電氣公司,明翰電氣,明翰 崗位職責(zé):

1、項(xiàng)目設(shè)計(jì)及設(shè)計(jì)質(zhì)量。依據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定完成產(chǎn)品結(jié)構(gòu)部分的設(shè)計(jì)以及非標(biāo)方案的設(shè)計(jì)工作;確保設(shè)計(jì)質(zhì)量滿足客戶要求;

2、產(chǎn)品設(shè)計(jì)改進(jìn)及方案優(yōu)化。負(fù)責(zé)產(chǎn)品持續(xù)設(shè)計(jì)改進(jìn)及方案優(yōu)化設(shè)計(jì)工作,降低產(chǎn)品成本;

3、技術(shù)支持。負(fù)責(zé)為銷售團(tuán)隊(duì)及供應(yīng)鏈管理團(tuán)隊(duì)提供必要的技術(shù)支持;為客戶提供一次解決方案;負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目技術(shù)協(xié)議的一次方案談判及判定;

4、解決項(xiàng)目產(chǎn)品生產(chǎn)出現(xiàn)的問題及時(shí)解決;

5、完成上級交辦的其它事務(wù)。負(fù)責(zé)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成上級交辦的臨時(shí)性事務(wù)。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械制造或機(jī)電一體化專業(yè),

2、至少3年大型成套項(xiàng)目工程一次方案及非標(biāo)設(shè)計(jì)及管理經(jīng)驗(yàn)

第2篇 景觀設(shè)計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

景觀設(shè)計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理 天域生態(tài)環(huán)境股份有限公司 天域生態(tài)環(huán)境股份有限公司,天域生態(tài),天域生態(tài)環(huán)境股份有限公司,天域 崗位職責(zé):

1、景觀設(shè)計(jì)項(xiàng)目的總體工作內(nèi)容分配、項(xiàng)目計(jì)劃安排及設(shè)計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量的監(jiān)控;

2、在設(shè)計(jì)過程中的各個(gè)環(huán)節(jié)與甲方溝通,把握設(shè)計(jì)的主要風(fēng)格和方向,就設(shè)計(jì)成果進(jìn)行溝通與審定;

3、理解甲方設(shè)計(jì)要求,并將要求反饋至主創(chuàng)設(shè)計(jì)師,對設(shè)計(jì)全過程的質(zhì)量進(jìn)行把控;

4、組織、管理設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)成員,并提供相應(yīng)的培訓(xùn)與輔導(dǎo);

5、收集整理國內(nèi)外最新設(shè)計(jì)信息及理念,擴(kuò)充設(shè)計(jì)人員設(shè)計(jì)視野,提高公司設(shè)計(jì)水平;

6、做好時(shí)間節(jié)點(diǎn)的把控,確保設(shè)計(jì)項(xiàng)目按期按質(zhì)完成;

7、配合建立設(shè)計(jì)規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)。

任職資格:

1、全日制園林相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,五年以上景觀設(shè)計(jì)、風(fēng)景園林、環(huán)境規(guī)劃類等相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn);

2、能準(zhǔn)確的掌握設(shè)計(jì)意圖,有較強(qiáng)的邏輯思維和文字及語言表達(dá)能力;

3、對項(xiàng)目有綜合操作和控制的能力,獨(dú)立處理設(shè)計(jì)和工程問題,獨(dú)立進(jìn)行施工配合、安排工作計(jì)劃和人員配置;

4、能與甲方順利溝通;對常用施工材料和施工工藝有一定了解;

5、有良好的職業(yè)操守,做事踏實(shí)、吃苦耐勞、勤奮敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng);

6、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能承受工作壓力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神,英語流利者優(yōu)先。

第3篇 工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

大項(xiàng)目副總經(jīng)理(工程設(shè)計(jì)) 江西棕櫚文化旅游有限公司 江西棕櫚文化旅游有限公司 統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,至少2個(gè)以上完整項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn),有過文旅項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

第4篇 通信設(shè)計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

通信設(shè)計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理(沈陽) 華信咨詢設(shè)計(jì)研究院有限公司 華信咨詢設(shè)計(jì)研究院有限公司,華信設(shè)計(jì),華信 崗位職責(zé):

在辦事處主任的指導(dǎo)安排下,負(fù)責(zé)所屬市場區(qū)域的項(xiàng)目生產(chǎn)協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)管理、客戶維系及拓展、技術(shù)營銷等工作:

1、項(xiàng)目生產(chǎn)管理:根據(jù)客戶及生產(chǎn)需要,協(xié)調(diào)相關(guān)專業(yè)工作;

2、項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量管理:對生產(chǎn)設(shè)計(jì)活動(dòng)進(jìn)行進(jìn)度和質(zhì)量監(jiān)控,不斷提升規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)作;

3、客戶維系拓展:負(fù)責(zé)通信運(yùn)營商及政企客戶市場的拓展及維護(hù);配合協(xié)助進(jìn)行通信運(yùn)營商及政企客戶投標(biāo);

4、業(yè)務(wù)管理:負(fù)責(zé)院管市場合同簽訂、存檔、發(fā)票開具及收款等工作;負(fù)責(zé)采購訂單、合同錄入合同管理系統(tǒng)的操作;

5、 上級安排布置的其他工作。

任職資格:

1、三年以上通信運(yùn)營商項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

2、責(zé)任心和客戶服務(wù)意識強(qiáng),能與客戶保持良好的溝通;

3、有遼寧省通信運(yùn)營商客戶關(guān)系者優(yōu)先考慮;

4、 為人誠信、性格開朗、大方,待人接物彬彬有禮且有親和力;

5、 目標(biāo)明確,思路清晰,自律和溝通能力強(qiáng);

6、 積極主動(dòng)、吃苦耐勞、勇于承擔(dān)責(zé)任,做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、遇事沉著冷靜,具有事業(yè)心及團(tuán)隊(duì)合作精神。

第5篇 包裝設(shè)計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

包裝設(shè)計(jì)方案項(xiàng)目經(jīng)理(快消品客戶群) 工作職責(zé):

1、根據(jù)客戶需求,完成非標(biāo)產(chǎn)品方案設(shè)計(jì);

2、領(lǐng)導(dǎo)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),平面設(shè)計(jì),新技術(shù)解決方案設(shè)計(jì),材料、工藝方案與測試方案設(shè)計(jì)工作;

3、審批和決策產(chǎn)品方案實(shí)施過程中重大問題及變更;

4、評估生產(chǎn)產(chǎn)能、生產(chǎn)可行性、生產(chǎn)效率、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)評估;

5、評估主材料成本、加工成本、次品率;

6、評估材料供應(yīng)周期、出樣周期、生產(chǎn)周期;

7、匯總設(shè)計(jì)資料與評估資料,整理成項(xiàng)目方案書;

8、協(xié)助成本核算中心對方案成本核算。

崗位要求:

1、大專以上學(xué)歷,五年以上包裝行業(yè)技術(shù)研發(fā)類工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力;

2、過往服務(wù)過保健品/日化或煙酒行業(yè)的包裝設(shè)計(jì)工作;

3、有較好的英語閱讀和書寫能力;

4、較為出色的ppt制作和展示技巧;

5、溝通與表達(dá)能力強(qiáng),抗壓。

工作職責(zé):

1、根據(jù)客戶需求,完成非標(biāo)產(chǎn)品方案設(shè)計(jì);

2、領(lǐng)導(dǎo)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),平面設(shè)計(jì),新技術(shù)解決方案設(shè)計(jì),材料、工藝方案與測試方案設(shè)計(jì)工作;

3、審批和決策產(chǎn)品方案實(shí)施過程中重大問題及變更;

4、評估生產(chǎn)產(chǎn)能、生產(chǎn)可行性、生產(chǎn)效率、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)評估;

5、評估主材料成本、加工成本、次品率;

6、評估材料供應(yīng)周期、出樣周期、生產(chǎn)周期;

7、匯總設(shè)計(jì)資料與評估資料,整理成項(xiàng)目方案書;

8、協(xié)助成本核算中心對方案成本核算。

崗位要求:

1、大專以上學(xué)歷,五年以上包裝行業(yè)技術(shù)研發(fā)類工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力;

2、過往服務(wù)過保健品/日化或煙酒行業(yè)的包裝設(shè)計(jì)工作;

3、有較好的英語閱讀和書寫能力;

4、較為出色的ppt制作和展示技巧;

5、溝通與表達(dá)能力強(qiáng),抗壓。

第6篇 設(shè)計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)理 俊發(fā)集團(tuán)有限公司 俊發(fā)集團(tuán)有限公司,俊發(fā)集團(tuán),俊發(fā) 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目建筑設(shè)計(jì)計(jì)劃及設(shè)計(jì)任務(wù)書,組織并推動(dòng)項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)及設(shè)計(jì)成果評審工作,把控設(shè)計(jì)方向,提出專業(yè)意見;

2、組織并推動(dòng)項(xiàng)目設(shè)計(jì)擴(kuò)初及施工圖設(shè)計(jì),把控?cái)U(kuò)初及施工圖設(shè)計(jì)質(zhì)量;

3、管理施工過程中設(shè)計(jì)變更的現(xiàn)場審核及建筑施工效果的品質(zhì)控制;

4、參與設(shè)計(jì)材料的選定及產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化工作,審核并控制項(xiàng)目成本。

任職要求:

1、建筑、規(guī)劃設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,5年以上大型房地產(chǎn)開發(fā)或知名設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立主持過多個(gè)大中型項(xiàng)目設(shè)計(jì),包括高檔精裝修住宅和綜合性商業(yè)項(xiàng)目,具有大型綜合體或國際品牌酒店項(xiàng)目經(jīng)歷者優(yōu)先;

2、掌握建筑、景觀、室內(nèi)設(shè)計(jì)等專業(yè)知識,熟悉項(xiàng)目從設(shè)計(jì)到施工的運(yùn)作流程,了解工程預(yù)算、工程管理等相關(guān)知識及國家規(guī)范;

3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)和設(shè)計(jì)管理能力,具有良好的合作精神。

第7篇 室內(nèi)設(shè)計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

室內(nèi)設(shè)計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理 北京萬景百年室內(nèi)設(shè)計(jì)有限公司上海分公司 北京萬景百年室內(nèi)設(shè)計(jì)有限公司上海分公司,萬景百年,萬景百年 職責(zé)要求:

1、 與客戶溝通設(shè)計(jì)要求,與甲方協(xié)調(diào)工作進(jìn)度,與甲方保持友好關(guān)系,維護(hù)企業(yè)品牌聲望。

2、 在設(shè)計(jì)總監(jiān)指導(dǎo)下,與設(shè)計(jì)總監(jiān)共同制定、跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度,制定出圖計(jì)劃,把控出圖時(shí)間節(jié)點(diǎn),熟知人員工作效率,做好各階段人工(軟裝與硬裝)安排,做好軟裝和硬裝設(shè)計(jì)全程的管理與配合,進(jìn)行項(xiàng)目成員的工作考評。

3、 做好階段匯報(bào)工作中的文書往來記錄工作,做好現(xiàn)場跟進(jìn),提早發(fā)現(xiàn)并主動(dòng)解決問題。

4、 負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃并與成本部對接預(yù)算,推動(dòng)項(xiàng)目的實(shí)施及全程管理,負(fù)責(zé)與生產(chǎn)方對藝術(shù)品的材料、工藝、品質(zhì)等要求進(jìn)行技術(shù)溝通,并監(jiān)督生產(chǎn)加工過程。

5、 熟悉軟裝陳設(shè)工藝,負(fù)責(zé)硬裝團(tuán)隊(duì)的技術(shù)把關(guān),做好團(tuán)隊(duì)新人幫帶工作。

崗位要求:

1)項(xiàng)目管理、建筑設(shè)計(jì)、室內(nèi)藝術(shù)等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬。

2)商業(yè)室內(nèi)設(shè)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)8年以上,熟悉五星級酒店室內(nèi)設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn),有高級私宅會所、樣板房售樓處、高級酒店、高端商業(yè)綜合體等高端同等項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3) 熟練使用auto cad, microsoftoffice等室內(nèi)設(shè)計(jì)常用軟件,有較強(qiáng)的出圖規(guī)范意識,cad技能較好。

4)、熟悉室內(nèi)設(shè)計(jì)工作的規(guī)范和流程,以及各項(xiàng)工作配合節(jié)點(diǎn)。

5)具有良好的表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力;思維敏捷,有創(chuàng)新意識,有技術(shù)鉆研精神,有獨(dú)立設(shè)計(jì)方案的能力,工作認(rèn)真,富有責(zé)任感,富有親和力,良好的團(tuán)隊(duì)意識,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能承受工作壓力。

第8篇 建筑設(shè)計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

項(xiàng)目建筑設(shè)計(jì)副經(jīng)理 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的建筑設(shè)計(jì)工作,需要建筑學(xué)背景,管培生,

有項(xiàng)目完整經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,

全日制本科及以上學(xué)歷 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的建筑設(shè)計(jì)工作,需要建筑學(xué)背景,管培生,

有項(xiàng)目完整經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,

全日制本科及以上學(xué)歷

第9篇 產(chǎn)品設(shè)計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

歐系車-車聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目-高級產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)理 responsibilities

? define business model and business case of connected car services based on rollout project footprint by aligning with departments of us, ee, b5-cn-b, bbf, etc.

? service rollout management and change request management for planned projects, and relevant systems by working with development teams (us-5/6, us-cn product, engineering, fg-c/fg-33_, ee/eg-cn...)

? cooperation with team to realize the planned projects into all touch points including omc, app, web and vehicle to meet harmonized customer e_perience journey.

? invest efforts by working with other internal teams (such as us-cn business development, business operation, product marketing, engineering etc) to promote the services and increase user base.

? take part in supplier review and selection process with business development team in us-cn.

? resolve legal issues for service rollout in market by aligning with aj legal department

? rollout transition to operation team in cooperative manner.

requirements

? knowledge about the connected car, the automotive market and telecommunications/telematics industry in china.

? understanding of the in-vehicle user e_perience

? service/project management e_perience, ability to involve and work with other departments to achieve objectives. deep understanding of it and engineering structures and processes.

? inter-department communication, management skills

? skills of managing e_ternal partners

? ability to work effectively with and lead other people, strong work ethic, self-confident and self-directed.

fluent english in verbal, written

行業(yè):有車聯(lián)網(wǎng)/車廠/車載系統(tǒng)方面/電子通訊/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn);最合適的是需要有車聯(lián)網(wǎng)或車內(nèi)主機(jī)屏app或車內(nèi)通訊模塊相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的

技能:有產(chǎn)品經(jīng)理/ service/ project management項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)

語言:英文聽說讀寫流利,需要和global team有直接溝通,會德語優(yōu)先

其他:需接受出差,預(yù)計(jì)每月1-2次出差(國內(nèi)/外)

responsibilities

? define business model and business case of connected car services based on rollout project footprint by aligning with departments of us, ee, b5-cn-b, bbf, etc.

? service rollout management and change request management for planned projects, and relevant systems by working with development teams (us-5/6, us-cn product, engineering, fg-c/fg-33_, ee/eg-cn...)

? cooperation with team to realize the planned projects into all touch points including omc, app, web and vehicle to meet harmonized customer e_perience journey.

? invest efforts by working with other internal teams (such as us-cn business development, business operation, product marketing, engineering etc) to promote the services and increase user base.

? take part in supplier review and selection process with business development team in us-cn.

? resolve legal issues for service rollout in market by aligning with aj legal department

? rollout transition to operation team in cooperative manner.

requirements

? knowledge about the connected car, the automotive market and telecommunications/telematics industry in china.

? understanding of the in-vehicle user e_perience

? service/project management e_perience, ability to involve and work with other departments to achieve objectives. deep understanding of it and engineering structures and processes.

? inter-department communication, management skills

? skills of managing e_ternal partners

? ability to work effectively with and lead other people, strong work ethic, self-confident and self-directed.

fluent english in verbal, written