崗位職責是什么
業(yè)務分析師是一個關鍵角色，負責理解和解析組織的業(yè)務需求，通過深入分析數(shù)據(jù)和流程，為決策制定者提供洞察和建議，以推動業(yè)務效率和增長。
崗位職責要求
1. 精通業(yè)務流程：具備全面理解企業(yè)運營模式和業(yè)務流程的能力，能夠識別潛在的改進點。
2. 數(shù)據(jù)分析能力：熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具和技術，如excel、sql、tableau等，能從大量數(shù)據(jù)中提取有價值信息。
3. 溝通技巧：能夠有效地與各層級的團隊成員溝通，清晰地傳達復雜概念和分析結果。
4. 解決問題：具備較強的邏輯思維和問題解決能力，能提出創(chuàng)新解決方案。
5. 項目管理：能夠協(xié)調跨部門資源，確保分析項目的順利進行和按時交付。
6. 行業(yè)知識：對所在行業(yè)有深入了解，能結合行業(yè)趨勢進行業(yè)務預測和策略建議。
崗位職責描述
業(yè)務分析師在日常工作中，主要負責收集和分析業(yè)務數(shù)據(jù)，識別業(yè)績瓶頸和潛在機會。他們通過訪談、問卷調查、觀察等方式獲取業(yè)務信息，然后運用統(tǒng)計學和數(shù)據(jù)挖掘技術進行深入研究。在理解業(yè)務現(xiàn)狀的基礎上，業(yè)務分析師構建模型和報告，描繪出業(yè)務的全景圖，并提出改進建議。
此外，他們還需要與管理層、銷售團隊、產(chǎn)品團隊等緊密合作，確保分析結果能被準確理解和應用。在項目執(zhí)行過程中，業(yè)務分析師需要跟蹤進度，調整分析方法，以適應業(yè)務環(huán)境的變化。
有哪些內容
1. 需求識別與文檔編制：明確業(yè)務需求，編寫需求文檔，為開發(fā)團隊提供清晰的指導。
2. 數(shù)據(jù)收集與處理：收集各類業(yè)務數(shù)據(jù)，清洗和整理數(shù)據(jù)，建立數(shù)據(jù)倉庫。
3. 分析報告制作：創(chuàng)建數(shù)據(jù)可視化報告，展示關鍵指標，幫助管理層理解業(yè)務狀況。
4. 業(yè)務建模：利用業(yè)務流程圖、數(shù)據(jù)流圖等工具，描繪業(yè)務運作情況。
5. 業(yè)務優(yōu)化建議：提出改善流程、降低成本、提升效率的策略，支持決策制定。
6. 項目協(xié)作：參與跨部門項目，協(xié)調資源，確保項目目標達成。
7. 培訓與指導：為團隊成員提供數(shù)據(jù)分析培訓，提高整體業(yè)務分析能力。
業(yè)務分析師是企業(yè)內部的數(shù)據(jù)偵探，他們的工作貫穿于業(yè)務的各個環(huán)節(jié)，通過科學的方法和嚴謹?shù)膽B(tài)度，推動企業(yè)的持續(xù)改進和成功。
業(yè)務分析師崗位職責范文
第1篇 資深業(yè)務分析師崗位職責
資深財務業(yè)務分析師 職責一:主要職責
工作任務 序號 工作內容
1 組織業(yè)務部門分析跨職能的業(yè)務流程,提出流程優(yōu)化解決方案;
2 負責推進財務流程落地、實施及過程管理,提高內部管理效率、節(jié)約成本、增加客戶價值;
3 負責制定、持續(xù)優(yōu)化財務主數(shù)據(jù)的管理標準,并監(jiān)督實施執(zhí)行,加強公司數(shù)據(jù)標準規(guī)范化;
4 識別并確認業(yè)務需求,并在服務標準時間內為用戶提供2階以上的業(yè)務咨詢服務;
5 根據(jù)業(yè)務需求設計業(yè)務模型,并轉換可實現(xiàn)的業(yè)務邏輯;
6 帶領關鍵用戶開展業(yè)務影響評估、開發(fā)、驗證、部署系統(tǒng)增強和新功能
職責二:應用系統(tǒng)支持和業(yè)務需求管理
工作任務 序號 工作內容
1 帶領關鍵用戶開展業(yè)務需求分析工作,并提出解決方案建議;
2 幫助用戶分析、識別、確認業(yè)務需求,提出業(yè)務需求規(guī)格,并設計解決方案;
3 開發(fā)和完善應用系統(tǒng)變更的相關文檔(功能需求、測試計劃及腳本、實施計劃、回退計劃等),以確保上線質量;
4 配合關鍵用戶進行用戶接受測試,達到一次通過率;
5 制作培訓文檔,為用戶提供應用系統(tǒng)培訓
職責三:持續(xù)優(yōu)化業(yè)務流程以及管理數(shù)據(jù)標準
工作任務 序號 工作內容
1 跟蹤解決服務請求和突發(fā)事件,并致力于提高it服務水平;
2 在計劃時間內完成業(yè)務解決方案設計文檔和按時交付;
3 根據(jù)it內部的標準和政策,向用戶提供及時、有效、合規(guī)的服務支持;
4 負責公司的財務模塊的數(shù)據(jù)規(guī)范、數(shù)據(jù)標準、數(shù)據(jù)指標的定義,建立主數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)架構、數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)模型,提出數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)需求、建立數(shù)據(jù)匹配和同步規(guī)則等;
5 帶領關鍵用戶設計和梳理公司財務職能領域的流程標準,收集財務部門流程改進建議,組織跨部門溝通協(xié)調,推動標準流程日常改進,提高運營的效率和效果,推進營運流程落地;
職責四:客戶服務、關系維護
工作任務 序號 工作內容
1 以客戶服務為中心,平衡好資源投入、政策合規(guī)以及應用架構的一致性;
2 向用戶提供各種應用支持服務,對用戶的各類請求進行優(yōu)先級評估,制定開發(fā)計劃;
3 主動與客戶溝通和聯(lián)系,維護好內部客戶關系,提高服務滿意度;
3 定期走訪客戶,學習業(yè)務流程,挖掘業(yè)務需求,提出改善建議。
職責五:積極溝通,主動協(xié)作
工作任務 序號 工作內容
1 配合團隊負責人交付各項支持服務;
2 配合團隊負責人制定、實施各項服務流程標準;
3 主動配合、幫助團隊成員完成各項工作;
4 積極參與團隊建設工作。
5
職位要求
學歷 本科及以上學歷 語言 中英文流利
專業(yè) 計算機、管理類相關專業(yè) 性別 不限
其他要求(如office操作、溝通能力、職業(yè)道德、所獲技能證書等)
1 有5年以上大中型軟件系統(tǒng)管理、實施和支持的工作經(jīng)驗;有oracle /sap系統(tǒng)的完整周期的實施經(jīng)驗
2 熟悉企業(yè)財務信息化管理的一般需求與實現(xiàn)方法;熟悉生產(chǎn)制造企業(yè)的管理流程,能夠提出業(yè)務流程優(yōu)化的解決方案;
3 熟悉業(yè)務需求管理方法,有計劃地完成需求管理工作;具有良好的計劃能力,合理計劃工作的優(yōu)先順序;
4 了解當前主流的數(shù)據(jù)庫技術,并能夠應用sql分析數(shù)據(jù)庫腳本是一個加分項;
5 良好的用戶溝通技巧,包括電話郵件的溝通、傾聽技巧、處理突發(fā)事件等方面的技巧;
6 具備良好的口頭和書面英語溝通能力。
7 具有較強的客戶服務意識和熱情;具有強烈的團隊合作意識和進取心;具有較強的工作主動性和責任心;
職責一:主要職責
工作任務 序號 工作內容
1 組織業(yè)務部門分析跨職能的業(yè)務流程,提出流程優(yōu)化解決方案;
2 負責推進財務流程落地、實施及過程管理,提高內部管理效率、節(jié)約成本、增加客戶價值;
3 負責制定、持續(xù)優(yōu)化財務主數(shù)據(jù)的管理標準,并監(jiān)督實施執(zhí)行,加強公司數(shù)據(jù)標準規(guī)范化;
4 識別并確認業(yè)務需求,并在服務標準時間內為用戶提供2階以上的業(yè)務咨詢服務;
5 根據(jù)業(yè)務需求設計業(yè)務模型,并轉換可實現(xiàn)的業(yè)務邏輯;
6 帶領關鍵用戶開展業(yè)務影響評估、開發(fā)、驗證、部署系統(tǒng)增強和新功能
職責二:應用系統(tǒng)支持和業(yè)務需求管理
工作任務 序號 工作內容
1 帶領關鍵用戶開展業(yè)務需求分析工作,并提出解決方案建議;
2 幫助用戶分析、識別、確認業(yè)務需求,提出業(yè)務需求規(guī)格,并設計解決方案;
3 開發(fā)和完善應用系統(tǒng)變更的相關文檔(功能需求、測試計劃及腳本、實施計劃、回退計劃等),以確保上線質量;
4 配合關鍵用戶進行用戶接受測試,達到一次通過率;
5 制作培訓文檔,為用戶提供應用系統(tǒng)培訓
職責三:持續(xù)優(yōu)化業(yè)務流程以及管理數(shù)據(jù)標準
工作任務 序號 工作內容
1 跟蹤解決服務請求和突發(fā)事件,并致力于提高it服務水平;
2 在計劃時間內完成業(yè)務解決方案設計文檔和按時交付;
3 根據(jù)it內部的標準和政策,向用戶提供及時、有效、合規(guī)的服務支持;
4 負責公司的財務模塊的數(shù)據(jù)規(guī)范、數(shù)據(jù)標準、數(shù)據(jù)指標的定義,建立主數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)架構、數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)模型,提出數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)需求、建立數(shù)據(jù)匹配和同步規(guī)則等;
5 帶領關鍵用戶設計和梳理公司財務職能領域的流程標準,收集財務部門流程改進建議,組織跨部門溝通協(xié)調,推動標準流程日常改進,提高運營的效率和效果,推進營運流程落地;
職責四:客戶服務、關系維護
工作任務 序號 工作內容
1 以客戶服務為中心,平衡好資源投入、政策合規(guī)以及應用架構的一致性;
2 向用戶提供各種應用支持服務,對用戶的各類請求進行優(yōu)先級評估,制定開發(fā)計劃;
3 主動與客戶溝通和聯(lián)系,維護好內部客戶關系,提高服務滿意度;
3 定期走訪客戶,學習業(yè)務流程,挖掘業(yè)務需求,提出改善建議。
職責五:積極溝通,主動協(xié)作
工作任務 序號 工作內容
1 配合團隊負責人交付各項支持服務;
2 配合團隊負責人制定、實施各項服務流程標準;
3 主動配合、幫助團隊成員完成各項工作;
4 積極參與團隊建設工作。
5
職位要求
學歷 本科及以上學歷 語言 中英文流利
專業(yè) 計算機、管理類相關專業(yè) 性別 不限
其他要求(如office操作、溝通能力、職業(yè)道德、所獲技能證書等)
1 有5年以上大中型軟件系統(tǒng)管理、實施和支持的工作經(jīng)驗;有oracle /sap系統(tǒng)的完整周期的實施經(jīng)驗
2 熟悉企業(yè)財務信息化管理的一般需求與實現(xiàn)方法;熟悉生產(chǎn)制造企業(yè)的管理流程,能夠提出業(yè)務流程優(yōu)化的解決方案;
3 熟悉業(yè)務需求管理方法,有計劃地完成需求管理工作;具有良好的計劃能力,合理計劃工作的優(yōu)先順序;
4 了解當前主流的數(shù)據(jù)庫技術,并能夠應用sql分析數(shù)據(jù)庫腳本是一個加分項;
5 良好的用戶溝通技巧,包括電話郵件的溝通、傾聽技巧、處理突發(fā)事件等方面的技巧;
6 具備良好的口頭和書面英語溝通能力。
7 具有較強的客戶服務意識和熱情;具有強烈的團隊合作意識和進取心;具有較強的工作主動性和責任心;
第2篇 軟件業(yè)務分析師崗位職責
崗位職責:
1、負責金融類客戶需求的收集、整理、分析,編制需求規(guī)格說明書,以及編寫商務文檔,ppt等;
2、協(xié)助系統(tǒng)工程師和開發(fā)人員使用a_ure工具完成產(chǎn)品的界面、功能、流程設計,合理控制需求范圍;
3、通過客戶溝通、現(xiàn)場調研、分析等方式,結合用戶需求,推進產(chǎn)品的不斷改進和完善;
4、基于項目對需求進行管理,負責項目中的需求變更、需求確認、需求控制等需求相關工作;
任職資格:
1、有銀行軟件項目需求調研分析工作;
2、能獨立完成需求文檔、需求原型工作,與客戶良好溝通;
3、具備良好的團隊協(xié)作精神,較強的學習能力和較好的溝通協(xié)調能力;有較強的責任心,能承受工作壓力;
4、能夠較好完成模塊需求調研及文檔編寫工作 ;
5、金融相關專業(yè) 本科、研究生
第3篇 助理業(yè)務分析師崗位職責
工作職責:
1、 負責公司信息系統(tǒng)設置、數(shù)據(jù)維護、監(jiān)控分析、運營支持等工作;
2、 與信息系統(tǒng)的供應商溝通問題和需求,并跟進落實;
3、 對用戶進行系統(tǒng)培訓;對用戶提出的系統(tǒng)問題進行分析與處理。
4、 參與公司信息化建設項目,包括需求調研、方案整理、業(yè)務流程梳理等工作,形成需求文檔。
崗位要求:
1、 統(tǒng)計學、信息與計算科學等相關專業(yè)本科學歷;1年以上信息系統(tǒng)運營工作經(jīng)驗,了解pos、crm、oa等信息化系統(tǒng);
2、 熟悉辦公軟件(如e_cel、word、ppt等);
3、 較強的邏輯思維能力和文檔能力,善于總結并形成需求文檔和業(yè)務文檔;
4、 良好的溝通能力和團隊精神,具有較強的服務意識,工作細致認真有責任心,能承受一定的工作壓力。有一定的程序開發(fā)思維,了解sql語言,能進行簡單的sql編程,了解系統(tǒng)開發(fā)流程優(yōu)先。
第4篇 金融業(yè)務分析師崗位職責
金融業(yè)務分析師 崗位職責:
1、金融業(yè)務大數(shù)據(jù)管理及金融業(yè)務建模
2、金融數(shù)據(jù)人工智能平臺建設工作
崗位要求:
1、碩士及以上學歷,金融、財務、統(tǒng)計相關專業(yè);
2、在國內金融機構或金融信息服務商有1-3年工作經(jīng)驗;
3、熟悉金融機構持倉預警、股權質押、股權激勵、投研、投行等前臺業(yè)務流程;
4、熟悉國內至少一家金融第三方數(shù)據(jù)廠商的數(shù)據(jù)結構,了解第三方數(shù)據(jù)使用場景;
5、有高等數(shù)學、數(shù)理統(tǒng)計的功底,對人工智能和機器學習感興趣,有python sql代碼能力的優(yōu)先考慮。
崗位職責:
1、金融業(yè)務大數(shù)據(jù)管理及金融業(yè)務建模
2、金融數(shù)據(jù)人工智能平臺建設工作
崗位要求:
1、碩士及以上學歷,金融、財務、統(tǒng)計相關專業(yè);
2、在國內金融機構或金融信息服務商有1-3年工作經(jīng)驗;
3、熟悉金融機構持倉預警、股權質押、股權激勵、投研、投行等前臺業(yè)務流程;
4、熟悉國內至少一家金融第三方數(shù)據(jù)廠商的數(shù)據(jù)結構,了解第三方數(shù)據(jù)使用場景;
5、有高等數(shù)學、數(shù)理統(tǒng)計的功底,對人工智能和機器學習感興趣,有python sql代碼能力的優(yōu)先考慮。
第5篇 保險業(yè)務分析師崗位職責
保險業(yè)務系統(tǒng)分析師 匯通金財信息科技北京 國網(wǎng)匯通金財(北京)信息科技有限公司,匯通金財,匯通金財信息科技北京,電e寶,國網(wǎng)匯通 職責描述:
崗位職責:
? 負責為客戶提供保險行業(yè)it建設的前瞻性業(yè)務咨詢;
? 負責根據(jù)客戶需求編寫保險行業(yè)業(yè)務解決方案,負責行業(yè)產(chǎn)品的業(yè)務規(guī)劃;
? 負責與客戶溝通進行項目的需求收集、調研,通過業(yè)務分析、業(yè)務建模形成需求調研報告,組織評審確認業(yè)務需求范圍;
? 負責將業(yè)務需求轉化為系統(tǒng)需求,通過需求分析建立系統(tǒng)功能模型、設計系統(tǒng)原型界面,從而確定需求邊界,形成系統(tǒng)需求規(guī)格說明書;
? 負責體系結構規(guī)劃、主要接口、數(shù)據(jù)庫概念模型設計;
? 負責對研發(fā)、測試人員進行需求規(guī)格設計交底,確保產(chǎn)品團隊中各成員角色對需求及設計有充分的理解;
? 負責配合開發(fā)經(jīng)理指導開發(fā)人員按照設計文檔完成開發(fā),協(xié)助解決編碼過程中遇到的設計實現(xiàn)難題;
? 協(xié)助解決項目執(zhí)行階段遇到的個性化需求,給出合理化建議方案。
技能要求:
? 大學本科(含)以上學歷,計算機、金融等相關專業(yè);
? 6年以上保險行業(yè)信息化工作經(jīng)驗,5年以上需求分析、系統(tǒng)設計經(jīng)驗;
? 了解it技術發(fā)展方向,對互聯(lián)網(wǎng)保險行業(yè)it技術應用發(fā)展具有較強的洞察力和預見性,熟悉保險的應用架構、治理架構與相關信息化解決方案,能及時掌握市場發(fā)展動態(tài),對公司信息技術發(fā)展提供決策建議;
? 熟悉保險監(jiān)管政策和互聯(lián)網(wǎng)保險經(jīng)營管理業(yè)務,熟悉保險的業(yè)務運作及業(yè)務模式,具有大型保險系統(tǒng)平臺的業(yè)務架構、軟件開發(fā)、平臺建設、項目管理等方面豐富經(jīng)驗;
? 理解業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略,熟悉商業(yè)流程分析與設計,熟悉數(shù)據(jù)處理方法及流程,善于通過it項目推動業(yè)務創(chuàng)新和變革;
? 具有較強的文檔撰寫能力,較強的學習領悟、分析判斷和邏輯思維能力;
? 具有良好的溝通能力、理解能力及團隊精神,責任心強,能承受較大的工作壓力
?擁有開發(fā)技術背景者優(yōu)先,擁有國內保險公司it規(guī)劃經(jīng)驗者優(yōu)先;
任職要求:
第6篇 銀行業(yè)務分析師崗位職責
銀行業(yè)務數(shù)據(jù)分析師 山東城商行聯(lián)盟 山東省城市商業(yè)銀行合作聯(lián)盟有限公司,山東城商聯(lián)盟,德州銀行 崗位職責:
1. 對銀行相關業(yè)務進行數(shù)據(jù)挖掘及分析,對如營銷、風險、欺詐、行為預測等方面進行模型開發(fā);參與銀行相關數(shù)據(jù)產(chǎn)品或項目的研發(fā);
2. 配合it人員,將模型應用到業(yè)務系統(tǒng),并定期迭代更新模型;
3. 出具必要的業(yè)務分析報告;
任職要求:
1.本科及以上學歷,統(tǒng)計學、計算機科學、數(shù)學及相關專業(yè)的背景;
2.具有扎實的機器學習理論基礎,深入掌握常見的機器學習算法及數(shù)據(jù)處理技術,具備1年以上數(shù)據(jù)挖掘、統(tǒng)計建模實踐經(jīng)驗;
3.熟練掌握sql基本操作,至少熟練使用一種機器學習的工具和框架(r, python,spss等);
4.具有良好的邏輯思維能力和分析能力,能夠基于對業(yè)務的深入理解,從數(shù)據(jù)中探查和解決問題,能獨立出具分析報告;
5.具備良好的團隊協(xié)作和溝通合作能力,對新技術有強烈求知欲;
6.具備一定金融行業(yè)經(jīng)驗,具備風控、評級等模型設計及數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗者優(yōu)先,具備銀行業(yè)數(shù)據(jù)平臺實戰(zhàn)經(jīng)驗優(yōu)先;
第7篇 bi業(yè)務分析師崗位職責
bi業(yè)務系統(tǒng)分析師 輝瑞中國 輝瑞投資有限公司,輝瑞,輝瑞中國,輝瑞投資,輝瑞 工作職責:
? provide operational reporting service support to business on safety domains.
? develop and e_ecute ad hoc or standard queries/reports and follow established procedures to validate queries/results based on business requirements
? provide analysis/consultant for business requirement, give solution and implement the solution
? participate in developing and performing user acceptance testing (uat) as required.
? provide documentation support (e.g., format, link, version control etc.) to meet pfizer’s standard and compliance requirements.
? participate in continued improvement activities on identifying competitive operational services to release burden on the im and business colleagues.
? complete training in accordance with pfizer’s and gpd coe information management curriculum.
任職資格:
? minimum of 3 years bi development e_perience. candidates with safety data and business processes in the pharmaceutical industry, including an understanding of the drug development process are preferred.
? strong capability on business analysis, project management and documentation
? familiar with at least one bi reporting tool listed below. e_perience on data model design, dashboard, report and analysis development, publishing, etc.
o sap business objects
o crystal report
o spotfire
o tableau
? familiar with oracle databases
? familiar with query tools/data e_traction techniques (e.g., sql, pl/sql, sql plus)
? familiar with microsoft word & e_cel, adobe acrobat, etc.
? knowledge of clinical, safety, and regulatory is preferred.
? bachelor’s degree in information management related discipline required.
? knowledge of fda, emea and ich regulations is preferred.
? demonstrated customer relationship skills and capabilities and collaboration on teams.
? demonstrated ability to perform in a cross-functional environment.
? strong verbal, written communication and presentation skills.
第8篇 運營業(yè)務分析師崗位職責
業(yè)務分析師-銷售運營與管理 美團點評 北京三快在線科技有限公司,三快在線,大眾點評,美團,美團點評,三快在線 職責描述:
1、深入了解業(yè)務,構建業(yè)務數(shù)據(jù)模型、業(yè)務分析指標體系,評估業(yè)務進展、剖析業(yè)務問題,提供數(shù)據(jù)分析和決策支持;
2、持續(xù)跟蹤業(yè)務數(shù)據(jù),了解業(yè)務動作,監(jiān)測業(yè)務發(fā)展,為業(yè)務指標異常提供預警、監(jiān)測和解讀;
3、對商戶、商品進行數(shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)象和規(guī)律,挖掘業(yè)務問題與路徑機會,推進業(yè)務改進;
4、基于業(yè)務發(fā)展協(xié)助銷售戰(zhàn)略制定,支持銷售戰(zhàn)略落地,推進銷售團隊的業(yè)務流程標準化;
5、不斷推進數(shù)據(jù)產(chǎn)品優(yōu)化,結構化模塊化數(shù)據(jù)需求,以求高效完成指標及洞悉產(chǎn)出;
6、結合行業(yè)數(shù)據(jù)、業(yè)界觀點和市場趨勢,為長期業(yè)務發(fā)展方向提供戰(zhàn)略層面的意見和建議。
任職要求:
1、有商業(yè)分析背景,能將經(jīng)典的分析方法或統(tǒng)計模型應用到業(yè)務場景中,有自己的分析方法論積累;
2、業(yè)務敏感度強,自驅力強,學習能力強。計算機、統(tǒng)計學、數(shù)學等相關專業(yè),本科及以上學歷;1-2年及以上互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)分析相關經(jīng)驗;
3、熟練掌握sql、e_cel,較強的ppt及文案能力;
4、良好的結分析與化表達能力、溝通能力和協(xié)調推進能力;
5、極具主動性,思路開闊,能夠制定合理可檢驗的目標及實施計劃;
6、懂業(yè)務,有過銷售管理及運營經(jīng)驗。
第9篇 信用業(yè)務分析師崗位職責
信用分析師(海外業(yè)務) lenovo 聯(lián)想(北京)有限公司,lenovo,thinkworld俱樂部,中國數(shù)字醫(yī)療網(wǎng),樂安全,聯(lián)想,聯(lián)想服務,聯(lián)想集團,聯(lián)想 position description:
1) overall credit management and bad debt control for lenovo business in ag.
2) monitoring and in depth analysis of regional macro economy and industries.
3) credit evaluation on credit customers and professional analysis for credit decision and risk hedge solutions.
4) management of credit insurance programs and factoring programs.
5) regular interlock with internal corresponding teams and local e_ternal parties such as financing companies, insurance companies, credit agencies and customers.
6) credit reporting, projects, and other tasks assigned. linkedin
position requirements:
1) bachelor or master degree in finance related major is preferred;
2) fluent english, especially in reading and writing;
3) strong e_cel and ppt skill;
4) related working e_perience is a plus
第10篇 高級業(yè)務分析師崗位職責
高級業(yè)務分析師 中民普惠金融服務有限公司 中民普惠金融服務有限公司,中民i投,中民普惠 崗位職責:
1、 收集、整理、分析、設計業(yè)務部門的業(yè)務需求,提供技術解決方案,編寫用戶需求說明書;
2、 對需求進行需求管理,對需求變更的范圍與影響進行分析與跟蹤;
3、 依據(jù)需求分析文檔進行需求驗證、驗收測試。
任職要求:
1、 精通需求工程,精通面向用戶的需求分析方法;
2、 掌握需求分析、領域建模、需求管理相關工具;
3、 熟悉cmmi過程體系和敏捷軟件開發(fā)過程,至少參加過3個完整項目的需求分析工作;
4、 思維清晰敏捷,邏輯分析能力強,善于與人溝通,具有良好的文檔編寫能力;
5、 熟悉oracle pl/sql編程、ui設計經(jīng)驗、軟件測試者優(yōu)先;
6、 具有金融行業(yè)(證券、期貨、銀行等)軟件需求分析、開發(fā)設計的工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
第11篇 銷售業(yè)務分析師崗位職責
資深銷售業(yè)務分析師 仙樂健康 仙樂健康科技股份有限公司,仙樂健康 工作職責:
1、 組織業(yè)務部門分析跨職能的業(yè)務流程,提出流程優(yōu)化解決方案;
2、 負責推進銷售管理流程落地、實施及過程管理,提高內部管理效率、節(jié)約成本、增加客戶價值;
3、 負責制定、持續(xù)優(yōu)化銷售主數(shù)據(jù)的管理標準,并監(jiān)督實施執(zhí)行,加強公司數(shù)據(jù)標準規(guī)范化;
4、 識別并確認業(yè)務需求,并在服務標準時間內為用戶提供2階以上的業(yè)務咨詢服務;
5、 根據(jù)業(yè)務需求設計業(yè)務模型,并轉換可實現(xiàn)的業(yè)務邏輯;
6、 帶領關鍵用戶開展業(yè)務影響評估、開發(fā)、驗證、部署系統(tǒng)增強和新功能
7、 帶領關鍵用戶開展業(yè)務需求分析工作,并提出解決方案建議;
8、 幫助用戶分析、識別、確認業(yè)務需求,提出業(yè)務需求規(guī)格,并設計解決方案;
9、 開發(fā)和完善應用系統(tǒng)變更的相關文檔(功能需求、測試計劃及腳本、實施計劃、回退計劃等),以確保上線質量;
10、配合關鍵用戶進行用戶接受測試,達到一次通過率;
11、制作培訓文檔,為用戶提供應用系統(tǒng)培訓
12、跟蹤解決服務請求和突發(fā)事件,并致力于提高it服務水平;
13、在計劃時間內完成業(yè)務解決方案設計文檔和按時交付;
14、根據(jù)it內部的標準和政策,向用戶提供及時、有效、合規(guī)的服務支持;
15、負責公司的銷售模塊的數(shù)據(jù)規(guī)范、數(shù)據(jù)標準、數(shù)據(jù)指標的定義,建立主數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)架構、數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)模型,提出數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)需求、建立數(shù)據(jù)匹配和同步規(guī)則等;
16、帶領關鍵用戶設計和梳理公司銷售相關職能領域的流程標準,收集銷售相關部門流程改進建議,組織跨部門溝通協(xié)調,推動標準流程日常改進,提高運營的效率和效果,推進營運流程落地;
17、以客戶服務為中心,平衡好資源投入、政策合規(guī)以及應用架構的一致性;
18、向用戶提供各種應用支持服務,對用戶的各類請求進行優(yōu)先級評估,制定開發(fā)計劃;
任職資格:
1、有5年以上大中型軟件系統(tǒng)管理、實施和支持的工作經(jīng)驗;有oracle /sap系統(tǒng)的完整周期的實施經(jīng)驗
2、熟悉企業(yè)財務信息化管理的一般需求與實現(xiàn)方法;熟悉生產(chǎn)制造企業(yè)的管理流程,能夠提出業(yè)務流程優(yōu)化的解決方案;
3、 熟悉業(yè)務需求管理方法,有計劃地完成需求管理工作;具有良好的計劃能力,合理計劃工作的優(yōu)先順序;
4、了解當前主流的數(shù)據(jù)庫技術,并能夠應用sql分析數(shù)據(jù)庫腳本是一個加分項;
5、良好的用戶溝通技巧,包括電話郵件的溝通、傾聽技巧、處理突發(fā)事件等方面的技巧;
6、具備良好的口頭和書面英語溝通能力。
7、具有較強的客戶服務意識和熱情;具有強烈的團隊合作意識和進取心;具有較強的工作主動性和責任心;
第12篇 業(yè)務分析師崗位職責
業(yè)務分析師-網(wǎng)易考拉348 網(wǎng)易集團 網(wǎng)易(杭州)網(wǎng)絡有限公司,杭州網(wǎng)易,網(wǎng)易,網(wǎng)易杭州,網(wǎng)易游戲,網(wǎng)易網(wǎng)絡,網(wǎng)易集團,網(wǎng)易 工作職責:
1、負責客服中心相關業(yè)務相關數(shù)據(jù)搜集、分析及匯報工作;
2、深入了解業(yè)務進行業(yè)務關鍵監(jiān)控指標設立,對應搭建指標預警體系,并對異常提出對應解決方案;
3、基于業(yè)務輸出客服中心相關業(yè)務數(shù)據(jù)分析報告,以數(shù)據(jù)分析結果驅動前端生產(chǎn);
4、通過對于客戶voc搜集分析,計劃性的對內外部輸出客戶voc報告,驅動客戶體驗提升;
5、負責內部員工反饋業(yè)務改善問題收集、分析及提報,并推動問題改善落地;
任職要求:
1、大專及以上學歷,3年以上呼叫中心數(shù)據(jù)分析及業(yè)務分析工作經(jīng)驗;
2、具有良好的成本及用戶體驗意識;
3、較強的項目推進能力,優(yōu)秀的溝通表達能力和團隊合作精神;
4、較強的承壓能力,可以適用高強度工作壓力。
第13篇 it業(yè)務分析師崗位職責
it business analysis 業(yè)務需求分析師 intertek天祥集團 深圳天祥質量技術服務有限公司廣州分公司,intertek天祥集團,天祥質量 responsibility:
1. responsible for organizing user demand survey, collecting, analyzing and sorting out project requirements, writing requirement specifications and reaching agreement with users;
2. analyze functional requirements according to business requirements, made page prototypes, organized requirements demonstration and e_planation, and wrote requirements analysis specifications;
3. train requirements for developers, testers and implementers, follow up the implementation of requirements and verify that the output of the system is consistent with requirements;
4. conduct impact analysis on requirements change; follow up the requirements change after approval.
5. assist the business department in project promotion, responsible for the compilation of user manuals, product function specifications and other relevant materials.
qualifications:
1. bachelor degree or above, major in computer science is preferred, e_perience in testing industry or chemical lab is preferred;
2. proficient in word, e_cel and other office software; familiar with uml, visio, a_ure and other modeling tools is preferred;
3. clear and agile thinking, with strong logical analysis ability;
4. strong ability of understanding, communication, e_pression and document writing.
5 good english writing and speaking
