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崗位職責(zé)是什么
資質(zhì)崗位職責(zé)主要指的是企業(yè)內(nèi)部負(fù)責(zé)管理和維護(hù)公司各項(xiàng)資質(zhì)證明的專業(yè)人員的工作任務(wù)。這些資質(zhì)可能涉及企業(yè)的營業(yè)執(zhí)照、行業(yè)許可證、專業(yè)認(rèn)證、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等方面，是企業(yè)合法運(yùn)營、市場準(zhǔn)入和業(yè)務(wù)拓展的重要基礎(chǔ)。
崗位職責(zé)要求
1. 熟悉相關(guān)法律法規(guī)：對國家和地方的法規(guī)政策有深入理解，確保企業(yè)資質(zhì)的合規(guī)性。
2. 細(xì)致入微：具備高度的責(zé)任心和細(xì)心，能準(zhǔn)確無誤地處理各類資質(zhì)文件。
3. 溝通協(xié)調(diào)：與各部門有效溝通，確保資質(zhì)申請材料的完整性和準(zhǔn)確性。
4. 學(xué)習(xí)能力：及時(shí)跟進(jìn)政策變動(dòng)，學(xué)習(xí)新的資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)和申請流程。
5. 解決問題：面對資質(zhì)難題，能夠迅速找到解決方案，降低對企業(yè)運(yùn)營的影響。
崗位職責(zé)描述
資質(zhì)崗位的日常工作包括但不限于：
1. 資質(zhì)申請：負(fù)責(zé)新資質(zhì)的申請工作，收集整理所需材料，提交申請并跟進(jìn)審批進(jìn)度。
2. 資質(zhì)維護(hù)：定期檢查現(xiàn)有資質(zhì)的有效性，及時(shí)辦理續(xù)期、變更等手續(xù)，確保資質(zhì)的持續(xù)合法性。
3. 檔案管理：建立和完善資質(zhì)檔案，妥善保管各類證書原件和復(fù)印件，方便查詢和使用。
4. 合規(guī)審核：參與企業(yè)內(nèi)部審核，確保業(yè)務(wù)活動(dòng)符合資質(zhì)要求，防止違規(guī)行為發(fā)生。
5. 風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警：關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，對可能影響企業(yè)資質(zhì)的風(fēng)險(xiǎn)因素進(jìn)行預(yù)警，并提出應(yīng)對建議。
6. 合作對接：與外部機(jī)構(gòu)（如行業(yè)協(xié)會(huì)、政府部門）保持良好關(guān)系，處理相關(guān)事務(wù)。
有哪些內(nèi)容
1. 資質(zhì)申請流程管理：從前期準(zhǔn)備到提交申請，再到后續(xù)跟蹤，全程管理資質(zhì)申請流程，確保流程順暢。
2. 資質(zhì)更新與變更：監(jiān)測資質(zhì)有效期，及時(shí)辦理更新手續(xù)；遇有企業(yè)信息變更，迅速調(diào)整相應(yīng)資質(zhì)。
3. 政策研究與解讀：分析行業(yè)政策，解讀資質(zhì)政策變化，為企業(yè)決策提供依據(jù)。
4. 內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)：與內(nèi)部各部門溝通資質(zhì)需求，與外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)處理資質(zhì)問題。
5. 培訓(xùn)與指導(dǎo)：對內(nèi)提供資質(zhì)管理培訓(xùn)，提高員工對資質(zhì)重要性的認(rèn)識(shí)和操作規(guī)范。
6. 應(yīng)急處理：面對突發(fā)的資質(zhì)問題，迅速響應(yīng)，制定并執(zhí)行應(yīng)急解決方案。
資質(zhì)崗位職責(zé)是確保企業(yè)合法運(yùn)營的重要一環(huán)，需要專業(yè)、細(xì)致且具有前瞻性的人員來承擔(dān)。這個(gè)角色不僅需要處理日常的資質(zhì)管理工作，還要能夠在不斷變化的政策環(huán)境中，為企業(yè)提供有力的支持和保障。
資質(zhì)崗位職責(zé)范文
第1篇 資質(zhì)認(rèn)證崗位職責(zé)
采購專員 泛成生物 南京泛成生物化工有限公司,fenchem,泛成生物,泛成生物化工,泛成 1、 協(xié)助采購部經(jīng)理完成部門發(fā)展規(guī)劃和年度供應(yīng)計(jì)劃:
搜集供應(yīng)產(chǎn)品相關(guān)行業(yè)技術(shù)信息、市場供應(yīng)信息信息,為部門或公司供應(yīng)決策提供建議。
2、 負(fù)責(zé)控制和監(jiān)督供應(yīng)合同履行:
根據(jù)公司年度供應(yīng)計(jì)劃與業(yè)務(wù)部門的需求,協(xié)助供應(yīng)部經(jīng)理組織原料供應(yīng);
參與供應(yīng)商的談判,擬訂供應(yīng)合同,負(fù)責(zé)供應(yīng)合同的履行和產(chǎn)品供應(yīng)實(shí)施;
3、 負(fù)責(zé)對國內(nèi)供應(yīng)商進(jìn)行管理:
協(xié)助部門經(jīng)理,組織對新、老供應(yīng)商資質(zhì)認(rèn)證和綜合能力考評(píng);
參與與供應(yīng)商的談判和供應(yīng)合同簽定,負(fù)責(zé)供應(yīng)合同的履行和產(chǎn)品供應(yīng)實(shí)施;
對供應(yīng)商的技術(shù)、生產(chǎn)過程質(zhì)量進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)和監(jiān)督,確保供應(yīng)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);
負(fù)責(zé)執(zhí)行供應(yīng)商庫存管理標(biāo)準(zhǔn),協(xié)助供應(yīng)商減低庫存管理成本;
參與供應(yīng)商生產(chǎn)制造質(zhì)量控制過程;
通過統(tǒng)計(jì)與分析相關(guān)數(shù)據(jù),建立供應(yīng)管理檔案,提出供應(yīng)管理改進(jìn)方案。
第2篇 資質(zhì)內(nèi)勤崗位職責(zé)
任職資格:
1、35歲以下,本科以上學(xué)歷,醫(yī)藥、財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè);
2、具備獨(dú)立工作能力,善于溝通,工作積極主動(dòng),重視團(tuán)隊(duì)合作;
3、熟練使用常用辦公軟件;
4、具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
5、有耐心 有條理 吃苦耐勞 能夠勝任大批紙質(zhì)文件、電子文件收集整理、管理及其他相關(guān)工作。
第3篇 一級(jí)資質(zhì)項(xiàng)目崗位職責(zé)
一級(jí)資質(zhì)物業(yè)招聘項(xiàng)目經(jīng)理 浙江紫金港控股集團(tuán)有限公司 浙江紫金港控股集團(tuán)有限公司,紫金港 任職要求:
1、男、女不限,年齡50周歲以下;
2、具5年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有相關(guān)政府背景或從業(yè)經(jīng)歷的優(yōu)先;
3、熟悉相關(guān)物業(yè)管理法律法規(guī),熟悉物業(yè)管理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,通曉物業(yè)管理項(xiàng)目iso質(zhì)量管理體系;
4、具高檔物業(yè)服務(wù)的管理經(jīng)驗(yàn)和物業(yè)管理前期介入工作經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)運(yùn)作及全面運(yùn)營管理流程、行業(yè)政策及法律法規(guī);
5、具良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織及統(tǒng)籌管理能力,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,堅(jiān)持客戶至上和優(yōu)質(zhì)服務(wù)的管理思想;
6、有團(tuán)隊(duì)建設(shè)、制度建設(shè)等綜合能力較強(qiáng)的應(yīng)變處事能力,樂于接受挑戰(zhàn),具備積極的工作心態(tài),責(zé)任心強(qiáng)。
第4篇 行政資質(zhì)專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)收集、整理與公司行業(yè)及業(yè)務(wù)相關(guān)的政策信息,政府項(xiàng)目申報(bào)信息等;
2、掌握現(xiàn)有資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)與申報(bào)流程,對公司已申辦的資質(zhì)進(jìn)行后期維護(hù)管理,包括年檢、換證、變更等事宜,確保公司各類資質(zhì)的有效性和持續(xù)性;
3、負(fù)責(zé)政府、行業(yè)的各項(xiàng)資質(zhì)、證照的申報(bào)、年審等,編寫申報(bào)材料,完成申報(bào)任務(wù);
4、負(fù)責(zé)規(guī)范完善和監(jiān)督執(zhí)行公司合同管理制度,整理和歸檔合同及重要文件(合同的簽訂、審核、管理和履行等流程);
5、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目評(píng)審相關(guān)的評(píng)估接待工作,跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展,負(fù)責(zé)驗(yàn)收資料的準(zhǔn)備、送審和驗(yàn)收;
6、負(fù)責(zé)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)(專利、軟著、商標(biāo)、檢測報(bào)告等)的申辦與已有知識(shí)產(chǎn)權(quán)的維護(hù);
7、上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷具有2年以上資質(zhì)建設(shè)及維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)、軟件行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具有政府相關(guān)各級(jí)主管部門資源者優(yōu)先;
2、具有較好的文字功底,熟悉申報(bào)方案、可行性報(bào)告等各類文檔的編寫;
3、熟悉掌握政府有關(guān)部門的資質(zhì)管理相關(guān)政策、制度、程序、軟件,對資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、各項(xiàng)指標(biāo)有準(zhǔn)確的理解,了解行業(yè)相關(guān)管理法規(guī);
4、熟悉資質(zhì)申報(bào)流程,能獨(dú)立完成申報(bào)工作,解決資質(zhì)申報(bào)過程中出現(xiàn)的各種問題;
5、性格穩(wěn)重,工作細(xì)致,有責(zé)任心和耐心,具有良好的溝通和應(yīng)變能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
第5篇 資質(zhì)崗位職責(zé)
信托經(jīng)理 國通信托有限責(zé)任公司 國通信托有限責(zé)任公司,國通信托,國通信托有限責(zé)任公司,方正東亞信托,方正東亞信托有限責(zé)任公司,國通 崗位職責(zé):
1、開拓固定收益產(chǎn)品類市場,尋找篩選出適合投資標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目;
2、熟悉項(xiàng)目盡職調(diào)查、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、財(cái)務(wù)模型構(gòu)建及合同條件談判,對項(xiàng)目進(jìn)行盡職調(diào)查和投資分析,并撰寫相應(yīng)報(bào)告,推動(dòng)項(xiàng)目立項(xiàng)運(yùn)行;負(fù)責(zé)債權(quán)利息、期限、收益分析,對具體產(chǎn)品進(jìn)行定價(jià)、設(shè)計(jì)、包裝;
3、對已投資項(xiàng)目進(jìn)行日常溝通與投后管理,定期對投資項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)控、分析和評(píng)估,保證項(xiàng)目安全結(jié)束;負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段針對客戶的信息披露工作;
4、與各金融機(jī)構(gòu)保持緊密業(yè)務(wù)聯(lián)系,開發(fā)、維護(hù)投資機(jī)構(gòu)和私人高端客戶;
任職資格:
1、具有2年以上相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),具有在券商資管、信托、銀行或大型企業(yè)投融資部門等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,曾全程參與投融資項(xiàng)目的運(yùn)作,投行業(yè)務(wù)政策法規(guī)和操作規(guī)程;
2、 985、211院校全日制碩士及以上學(xué)歷,法律、金融、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè),或理工科碩士以上學(xué) 歷 ,具備較強(qiáng)的研究以及快速學(xué)習(xí)能力; 熟悉國內(nèi)投資領(lǐng)域相關(guān)法規(guī)。取得cpa、cfa相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先;
3、具有較強(qiáng)的市場開拓能力,良好的金融行業(yè)人脈資源、投資項(xiàng)目資源和社會(huì)資源;具有良好的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力,能夠?qū)ν顿Y要素進(jìn)行創(chuàng)造性整合,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
第6篇 資質(zhì)申請崗位職責(zé)
食品實(shí)驗(yàn)室總監(jiān) 青島京誠檢測科技有限公司 青島京誠檢測科技有限公司,京誠 職責(zé)描述:
1、按照實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理體系的要求,進(jìn)行實(shí)驗(yàn)室日常的運(yùn)營監(jiān)督管理,包括人員的直接監(jiān)管及日常工作內(nèi)容的分配;
2、組織實(shí)施實(shí)驗(yàn)室人員培訓(xùn)和考核工作,進(jìn)行人才的培養(yǎng)與儲(chǔ)備,建立高效團(tuán)隊(duì)以保證業(yè)務(wù)的增長;
3、實(shí)施質(zhì)量管理體系,提高實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量,持續(xù)改善實(shí)驗(yàn)室操作流程并提高效率;
4、全力支持業(yè)務(wù)發(fā)展及客戶服務(wù);
5、規(guī)劃并管理實(shí)驗(yàn)室資源,控制成本;
6、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室整體的安全,保證健康和安全的工作環(huán)境;
7、與其他部門協(xié)調(diào),確保工作的順利進(jìn)行;
8、組織實(shí)施實(shí)驗(yàn)室新項(xiàng)目開發(fā)、方法驗(yàn)證、標(biāo)準(zhǔn)變更,組織實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng)資質(zhì)申請及評(píng)審等工作;
9、對本部門出現(xiàn)的不符合進(jìn)行調(diào)查和分析,提出糾正措施并組織實(shí)施。
任職要求:
1、具備良好的職業(yè)道德素養(yǎng);
2、食品、生物或化學(xué)專業(yè)全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;
3、熟悉實(shí)驗(yàn)室檢測相關(guān)法律法規(guī)、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、檢測標(biāo)準(zhǔn),對檢測數(shù)據(jù)、檢測報(bào)告有把關(guān)、把控能力;
4、五年及以上實(shí)驗(yàn)室管理經(jīng)驗(yàn),有20人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、熟悉實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理體系相關(guān)要求(iso/iec17025、食品檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審準(zhǔn)則、實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審準(zhǔn)則、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測機(jī)構(gòu)考核評(píng)審細(xì)則等);
6、熟悉實(shí)驗(yàn)室工作流程和相關(guān)質(zhì)量控制要求;
7、具備良好的實(shí)驗(yàn)室組織管理能力;
8、具備良好的檢測技術(shù)和管理知識(shí)培訓(xùn)督導(dǎo)能力;
9、具備良好的口頭和書面表達(dá)能力。
第7篇 資質(zhì)經(jīng)理崗位職責(zé)
資質(zhì)管理經(jīng)理 能科科技股份有限公司 能科科技股份有限公司,能科 崗位職責(zé)
1、資質(zhì)模塊工作(含公司所有資質(zhì)、產(chǎn)品資質(zhì)、入網(wǎng)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、獎(jiǎng)項(xiàng)、協(xié)會(huì)、與扶植資金等)的綜合管理與服務(wù),擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理角色
2.資質(zhì)調(diào)研與咨詢:負(fù)責(zé)組織銷售、產(chǎn)品線、研發(fā)、生產(chǎn)等部門對公司擬定新申請的資質(zhì)進(jìn)行前期調(diào)研與商務(wù)溝通,明確資質(zhì)申請責(zé)任主體、申報(bào)路徑、時(shí)間進(jìn)度、成本費(fèi)用等內(nèi)容
3.資質(zhì)申請與維護(hù):負(fù)責(zé)公司資質(zhì)、產(chǎn)品資質(zhì)、入網(wǎng)平臺(tái)、獎(jiǎng)項(xiàng)協(xié)會(huì)的組織申請執(zhí)行與過程維護(hù)工作
4.資質(zhì)管理與服務(wù):負(fù)責(zé)公司資質(zhì)項(xiàng)目立項(xiàng)、費(fèi)用、文檔存檔與借閱、臺(tái)帳的歸口管理,負(fù)責(zé)公司扶植資金的調(diào)研、組織申報(bào)等工作
5.政府扶植資金:負(fù)責(zé)準(zhǔn)備公司政府扶植資金相關(guān)資料,進(jìn)行資金申報(bào)。
任職要求
1、本科以上學(xué)歷,3年以上資質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn),專業(yè)不限;
2、溝通表達(dá)順暢,思路清晰
3、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力
第8篇 資質(zhì)申報(bào)崗位職責(zé)
建筑資質(zhì)申報(bào)專員 望建集團(tuán) 望建(集團(tuán))有限公司,望建集團(tuán),望建 1、年齡26-35歲,全日制大專及以上學(xué)歷,師范教育、工民建等相關(guān)專業(yè);
2、具5年以上建筑行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)且必須在大中型企業(yè)連續(xù)工作3年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、對建筑企業(yè)的資質(zhì)升級(jí)、增項(xiàng)資料的收集、企業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)考核、安全生產(chǎn)許可證申報(bào)等流程熟悉;
4、具備較強(qiáng)的組織、管理和人際交往的能力,文字功底佳;
5、能勝任崗位工作,能履行崗位職責(zé);
6、具備企業(yè)管理思維和用制度管人,流程管事的管理理念;
7、原則要求應(yīng)聘者無被企業(yè)開除經(jīng)歷,無失信記錄、無犯罪記錄;
8、人品好,工作積極主動(dòng),原則性強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力及良好的職業(yè)道德水平。
第9篇 資質(zhì)申報(bào)專員崗位職責(zé)
建筑資質(zhì)申報(bào)專員 望建集團(tuán) 望建(集團(tuán))有限公司,望建集團(tuán),望建 1、年齡26-35歲,全日制大專及以上學(xué)歷,師范教育、工民建等相關(guān)專業(yè);
2、具5年以上建筑行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)且必須在大中型企業(yè)連續(xù)工作3年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、對建筑企業(yè)的資質(zhì)升級(jí)、增項(xiàng)資料的收集、企業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)考核、安全生產(chǎn)許可證申報(bào)等流程熟悉;
4、具備較強(qiáng)的組織、管理和人際交往的能力,文字功底佳;
5、能勝任崗位工作,能履行崗位職責(zé);
6、具備企業(yè)管理思維和用制度管人,流程管事的管理理念;
7、原則要求應(yīng)聘者無被企業(yè)開除經(jīng)歷,無失信記錄、無犯罪記錄;
8、人品好,工作積極主動(dòng),原則性強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力及良好的職業(yè)道德水平。
第10篇 資質(zhì)專員崗位職責(zé)
法務(wù)專員(資質(zhì)證照方向) 海馬云 北京海譽(yù)動(dòng)想科技股份有限公司,海馬玩,集游社,海譽(yù)動(dòng)想 崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)公司商標(biāo)、專利、著作權(quán)的辦理、日常管理及維護(hù),制作并及時(shí)更新動(dòng)態(tài)表格;
2、 負(fù)責(zé)公司經(jīng)營各類基礎(chǔ)資質(zhì)、特殊資質(zhì)的研究分析、申請、變更、年檢及維護(hù);
3、 負(fù)責(zé)落實(shí)或協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)部門落實(shí)各監(jiān)管機(jī)關(guān)的排查、檢查、匯報(bào)等日常要求;
4、 負(fù)責(zé)證照辦理相關(guān)外部代理機(jī)構(gòu)的日常對接與協(xié)調(diào);
5、 負(fù)責(zé)證照原件的管理;
6、 上級(jí)交辦的其他事務(wù)。
崗位要求:
1、 本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,法學(xué)專業(yè)優(yōu)先;
2、 一年以上工作經(jīng)驗(yàn),有商標(biāo)代理、專利代理或公司資質(zhì)申辦工作經(jīng)驗(yàn);
3、 熟練使用office辦公軟件;
4、 做事細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、有責(zé)任心,良好的邏輯思考能力、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和抗壓能力,善于溝通。
第11篇 資質(zhì)管理崗位職責(zé)
資質(zhì)管理 北京禹冰水利勘測規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司 北京禹冰水利勘測規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司,禹冰 職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司的發(fā)展目標(biāo)做好公司資質(zhì)申請等規(guī)劃工作,做好公司資質(zhì)信息收集、資質(zhì)申報(bào)、升級(jí)、年審、延續(xù)等相關(guān)工作,如水利行業(yè)工程設(shè)計(jì)甲級(jí)、工程咨詢甲級(jí)以及市政、園林、勘察乙級(jí)資質(zhì)等;
2、負(fù)責(zé)注冊人員的注冊、變更、續(xù)期和換證等一系列相關(guān)工作;
3、對國家相關(guān)部門行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及地方標(biāo)準(zhǔn)了解貫徹并實(shí)施;
4、通過多渠道收集項(xiàng)目、報(bào)獎(jiǎng)信息,建立和維護(hù)與相關(guān)協(xié)會(huì)的良好關(guān)系;
5、負(fù)責(zé)收集相關(guān)政策信息并根據(jù)政策信息提供合理化建議。
任職要求:
1、工商管理、文科類等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、3年以上資質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)項(xiàng)目及資質(zhì)申報(bào)工作,具有獨(dú)立完成備案能力;具有iso9001質(zhì)量管理體系等認(rèn)證維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達(dá)能力,工作細(xì)致認(rèn)真,有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng);
4、熟悉國家相關(guān)法律法規(guī),熟悉國家相關(guān)政策和申報(bào)流程和運(yùn)作方式;
5、具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力,有強(qiáng)烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神。
第12篇 資質(zhì)審核崗位職責(zé)
商家資質(zhì)審核專員 小米 小米科技有限責(zé)任公司,mijia米家,_iaomi,小米,小米手機(jī),小米科技,小米 崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)商家資質(zhì)審核,商品投訴的資質(zhì)核查并進(jìn)行跟蹤;
2.負(fù)責(zé)審核情況復(fù)核及抽檢,整體協(xié)調(diào)溝通,保證溝通順暢;
3.負(fù)責(zé)整體資質(zhì)審核時(shí)效現(xiàn)狀分析,制定方案指標(biāo)提升。
4.根據(jù)品牌到期數(shù)量制定合理有效的審核計(jì)劃,對系統(tǒng)遺留品牌數(shù)據(jù)進(jìn)行核查,并跟進(jìn)品牌更新進(jìn)展;
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,工作年限1-3年;
2.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作力,工作嚴(yán)謹(jǐn),思路清晰;
3.具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析和邏輯思維能力;
4.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心和抗壓能力;
第13篇 資質(zhì)申報(bào)管理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司各類建筑資質(zhì)的新辦、升級(jí)、延續(xù)等申請工作;
2、負(fù)責(zé)收集、整理及撰寫資質(zhì)申報(bào)材料;
3、負(fù)責(zé)搜集國家及地方建筑行業(yè)政策信息,及時(shí)了解資質(zhì)申報(bào)相關(guān)政策、流程;
4、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)資質(zhì)的申辦、維護(hù)工作;
5、負(fù)責(zé)公司各類榮譽(yù)、獎(jiǎng)項(xiàng)的申報(bào);
6、負(fù)責(zé)密碼鎖的信息維護(hù);(三類人員、五大員、建造師、造價(jià)師等等);
7、公司資質(zhì)證件管理:整理,變更、年檢、升級(jí)等工作;
8、負(fù)責(zé)人員資格證書(建造師等),人員考試、注冊、變更、繼續(xù)教育等工作;
崗位要求
1、有做過撰寫資質(zhì)申報(bào)材料工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,經(jīng)驗(yàn)兩至三年;
2、了解資質(zhì)相關(guān)業(yè)務(wù)辦理的相關(guān)政策及流程;
3、了解建筑法、建筑企業(yè)資質(zhì)管理各項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施意見;
4、熟練使用相關(guān)辦公軟件,包括:word、e_cel及photoshop等;
5、熟悉“三庫一平臺(tái)”的操作(續(xù)費(fèi)、申報(bào)等工作)和熟悉建造師注冊變更的程序;
6、較強(qiáng)的責(zé)任心、溝通能力及執(zhí)行力;
第14篇 資質(zhì)項(xiàng)目管理崗位職責(zé)
研發(fā)項(xiàng)目管理/資質(zhì)管理 能科科技股份有限公司 能科科技股份有限公司,能科 崗位職責(zé):
1、作為部門第一負(fù)責(zé)人,主持部門工作的開展及目標(biāo)達(dá)成;
2、組織開展產(chǎn)品研發(fā)中心各項(xiàng)行政工作;
3、組織實(shí)施對研發(fā)項(xiàng)目全流程的管理與支持,其中包括:項(xiàng)目申報(bào)、項(xiàng)目采購管理、項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理、項(xiàng)目協(xié)調(diào)、項(xiàng)目會(huì)議組織、檔案管理等;
4、申報(bào)與維護(hù)各種專利、軟件著作權(quán)、扶持基金項(xiàng)目等知識(shí)產(chǎn)權(quán)型研發(fā)成果,如:成果匯報(bào)、流程跟進(jìn)、研發(fā)成果維護(hù)。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2.3年以上工作經(jīng)驗(yàn),文檔寫作能力佳;
3.較強(qiáng)的計(jì)劃溝通組織協(xié)調(diào)能力及邏輯思維能力;
4.責(zé)任心強(qiáng),做事嚴(yán)謹(jǐn)、承壓能力強(qiáng)。
第15篇 資質(zhì)體系管理崗位職責(zé)
學(xué)歷:本科、大副以上,一年以上工作經(jīng)驗(yàn),協(xié)助公司管理好船舶安全體系及公司資質(zhì)體系等工作。
第16篇 資質(zhì)申請專員崗位職責(zé)
要求
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,男女不限;
2、具同崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉三類人員新辦、延期教育,網(wǎng)上教育考試工作,有多年的八大員報(bào)名、組織考試,有特殊工種報(bào)名、延期注冊的經(jīng)驗(yàn),熟悉建造師繼續(xù)教育、變更注冊、遺失注冊等。
第17篇 資質(zhì)專管員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、大專以上學(xué)歷,同崗位經(jīng)驗(yàn)不得少于3年;
2、熟悉建筑施工類企業(yè)公司管理流程。
3、有較強(qiáng)的親和力、溝通能力;較強(qiáng)的責(zé)任心、工作認(rèn)真敬業(yè);
4、能熟練操作各辦公軟件,有一定的文字組織能力;
5、熟悉建筑施工類企業(yè)資質(zhì)及各類人員的新辦、升級(jí)、延續(xù)流程;
6、熟悉工程招投標(biāo)流程
公司成立以來,已完成省內(nèi)外多項(xiàng)大中型建筑智能化工程、系統(tǒng)集成工程、安防設(shè)備及安裝、機(jī)電安裝
工程、城市道路照明以及消防專業(yè)承包工程。公司現(xiàn)有智能化專業(yè)承包一級(jí)資質(zhì)、消防專業(yè)承包一級(jí)資質(zhì)、建筑裝
飾裝修一級(jí)資質(zhì)、建筑幕墻專業(yè)工程一級(jí)資質(zhì)、安全技術(shù)防范資質(zhì)、機(jī)電設(shè)備安裝二級(jí)資質(zhì),城市道路照明二級(jí)資
質(zhì)、鋼結(jié)構(gòu)二級(jí)資質(zhì)、同時(shí)擁有設(shè)計(jì)乙級(jí)資質(zhì)有:消防設(shè)備工程設(shè)計(jì)乙級(jí)、建筑幕墻工程設(shè)計(jì)乙級(jí)、建筑裝飾裝修
設(shè)計(jì)乙級(jí)、智能化工程設(shè)計(jì)乙級(jí)。
第18篇 資質(zhì)申報(bào)員崗位職責(zé)
1、熟悉相關(guān)項(xiàng)目(資質(zhì))申報(bào)的政策文件
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目(資質(zhì))申報(bào)組織管理及項(xiàng)目申報(bào)材料的撰寫編制、遞送、評(píng)審等后續(xù)工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,理工科類專業(yè)及有過兩年及以上財(cái)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、具有較強(qiáng)的邏輯思維、語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、項(xiàng)目管理能力和較好的文字功底;
3、有較強(qiáng)的責(zé)任感和抗壓能力;
4、在科技型企業(yè)從事過項(xiàng)目申報(bào)書編寫或從事過資質(zhì)申報(bào)、招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn),或在咨詢公司有過相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第19篇 資質(zhì)管理工程師崗位職責(zé)
資質(zhì)榮譽(yù)綜合管理工程師 珠海橫琴某科技公司 珠海大橫琴科技發(fā)展有限公司,大橫琴科技,珠海橫琴某科技公司,珠海大 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)企業(yè)各項(xiàng)資質(zhì)的政策解讀與研究、制定企業(yè)資質(zhì)申報(bào)戰(zhàn)略,報(bào)總裁辦審批并執(zhí)行落地;
2、負(fù)責(zé)組織企業(yè)資質(zhì)的資料收集、信息整理、撰寫申報(bào)材料、提報(bào)申請;
3、負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)追蹤企業(yè)資質(zhì)狀態(tài),維護(hù)資質(zhì)的有效性;如增值電信業(yè)務(wù)年報(bào)、信息系統(tǒng)集成資質(zhì)年審等;
4、負(fù)責(zé)建立企業(yè)所有資質(zhì)、榮譽(yù)信息化庫(含知識(shí)產(chǎn)權(quán)、標(biāo)準(zhǔn)),對企業(yè)申報(bào)成功的資質(zhì)、榮譽(yù)進(jìn)行實(shí)時(shí)共享,為企業(yè)業(yè)項(xiàng)目申報(bào)、企業(yè)介紹等提供信息支撐;
5、組織公司內(nèi)部的資質(zhì)榮譽(yù)宣貫培訓(xùn),培養(yǎng)企業(yè)員工榮譽(yù)感;
6、負(fù)責(zé)協(xié)助軟資產(chǎn)研究所行政事務(wù)管理。
任職要求:
1、教育背景:全日制本科及以上學(xué)歷,理工科專業(yè)優(yōu)先;
2、從業(yè)資格:無
3、工作經(jīng)驗(yàn):2年以上ict領(lǐng)域企業(yè)資質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn),完成過企業(yè)5項(xiàng)以上ict企業(yè)經(jīng)營資質(zhì)的申報(bào)及維護(hù)管理,如增值電信資質(zhì)、信息系統(tǒng)集成資質(zhì)等。
4、知識(shí)技能:熟悉ict企業(yè)常規(guī)營業(yè)資質(zhì),了解企業(yè)經(jīng)營資質(zhì)申報(bào)政策,熟悉申報(bào)流程,有良好政府資源優(yōu)先。
第20篇 資質(zhì)員崗位職責(zé)
赴日技術(shù)支持及網(wǎng)絡(luò)工程師職位 募集職種
公司內(nèi)的與基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)相關(guān)的業(yè)務(wù)的效率和改進(jìn)作出貢獻(xiàn)。 您將負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)和服務(wù)器的設(shè)計(jì)、構(gòu)建、測試甚至操作。
【業(yè)務(wù)詳細(xì)】
內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)和基礎(chǔ)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)/建立/管理/運(yùn)營/支持
創(chuàng)建網(wǎng)絡(luò)配置圖
維護(hù)服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)管理和網(wǎng)絡(luò)環(huán)境
服務(wù)器設(shè)備的建設(shè)、管理和運(yùn)行
網(wǎng)絡(luò)連接環(huán)境的管理與運(yùn)行
網(wǎng)絡(luò)故障響應(yīng) (監(jiān)視分析
操作、監(jiān)視和維護(hù)各種網(wǎng)絡(luò)服務(wù)
使用開放源碼的服務(wù)器操作
申請資格
【必須條件】
有網(wǎng)絡(luò)工程師/安全工程師/服務(wù)器工程師的經(jīng)驗(yàn)
網(wǎng)絡(luò)和服務(wù)器監(jiān)視體驗(yàn)
技術(shù)支持、核查和業(yè)績評(píng)估
或
主要我們?yōu)榭蛻舻捻?xiàng)目提供團(tuán)隊(duì)服務(wù), 專注于 sier(系統(tǒng)集成)公司、電信運(yùn)營商和各大公司的信息系統(tǒng)部門。
it 工程師網(wǎng)絡(luò)是一個(gè)使用高端路由器、l2、l3 交換機(jī)、負(fù)載平衡器和安全裝置的環(huán)境。
在 服務(wù)器 字段中,vmware 和 hyper-v 虛擬化技術(shù) (如 linu_、windows 服務(wù)器、ai_ 和 hp-u_) 豐富了兆瓦、存儲(chǔ)和數(shù)據(jù)庫, 用于備份和操作監(jiān)視。
職位描述
我們的工作范圍廣泛, 從需求定義, 基本設(shè)計(jì), 詳細(xì)設(shè)計(jì), 建設(shè)和驗(yàn)證, 維護(hù)和操作, 取決于個(gè)人的愿望和能力。
網(wǎng)絡(luò)工程師的業(yè)務(wù)實(shí)例
物聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)服務(wù)中的需求定義與服務(wù)規(guī)劃
混合云aws上的網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)與建設(shè)工作
安全基礎(chǔ)結(jié)構(gòu)要求的定義、設(shè)計(jì)和構(gòu)建
信息事業(yè)部基礎(chǔ)架構(gòu)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、建設(shè)和運(yùn)營
大型金融機(jī)構(gòu)移動(dòng)基礎(chǔ)設(shè)施的設(shè)計(jì)與建設(shè)
服務(wù)器工程師業(yè)務(wù)案例
在云服務(wù)中aws 實(shí)施方案、需求定義、設(shè)計(jì)和施工操作
商業(yè)安全基礎(chǔ)設(shè)施的需求定義、設(shè)計(jì)與構(gòu)建
電信行業(yè)虛擬服務(wù)器的需求定義、設(shè)計(jì)與構(gòu)建
金融機(jī)構(gòu)通用服務(wù)器存儲(chǔ)設(shè)計(jì)和建設(shè)服務(wù)
基于 hadoop 的大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)設(shè)施系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與構(gòu)建
使用經(jīng)驗(yàn)
nw cisco、catalyst、ne_us、apresia、ala_ala 、ssg、fotigate、big-ip、bluecoat
服務(wù)器操作系統(tǒng) linu_、windows、solaris、hp-u_、ai_
虛擬.云 vmware、hyper-v、kvm、_en、aws、openstack、vcloud director、virp、openflow、nfv
言語 java、c#、ruby、python、perl、sql、shellscript、powershell
中間件 .net framework、visual studio、eclipse、struts、netbeans、apache、tomcat、hulft、jp1、openview、tivoli、千手、weblogic、access、db 2、oracle、sql server
相關(guān)資質(zhì) 思科技術(shù)員認(rèn)證: ccna、ccnp、ccie、ccda、ccdp、cqs 等。
lpi 資格: lpic lv1 ~ 3
微軟認(rèn)證:mcsa、mcse、mcdba、mcad、mcsd、mcp 等。
甲骨文大師bronze, silver, gold:等
亞馬遜網(wǎng)絡(luò)服務(wù): aws 認(rèn)證解決方案架構(gòu)師/開發(fā)者 募集職種
公司內(nèi)的與基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)相關(guān)的業(yè)務(wù)的效率和改進(jìn)作出貢獻(xiàn)。 您將負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)和服務(wù)器的設(shè)計(jì)、構(gòu)建、測試甚至操作。
【業(yè)務(wù)詳細(xì)】
內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)和基礎(chǔ)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)/建立/管理/運(yùn)營/支持
創(chuàng)建網(wǎng)絡(luò)配置圖
維護(hù)服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)管理和網(wǎng)絡(luò)環(huán)境
服務(wù)器設(shè)備的建設(shè)、管理和運(yùn)行
網(wǎng)絡(luò)連接環(huán)境的管理與運(yùn)行
網(wǎng)絡(luò)故障響應(yīng) (監(jiān)視分析
操作、監(jiān)視和維護(hù)各種網(wǎng)絡(luò)服務(wù)
使用開放源碼的服務(wù)器操作
申請資格
【必須條件】
有網(wǎng)絡(luò)工程師/安全工程師/服務(wù)器工程師的經(jīng)驗(yàn)
網(wǎng)絡(luò)和服務(wù)器監(jiān)視體驗(yàn)
技術(shù)支持、核查和業(yè)績評(píng)估
或
主要我們?yōu)榭蛻舻捻?xiàng)目提供團(tuán)隊(duì)服務(wù), 專注于 sier(系統(tǒng)集成)公司、電信運(yùn)營商和各大公司的信息系統(tǒng)部門。
it 工程師網(wǎng)絡(luò)是一個(gè)使用高端路由器、l2、l3 交換機(jī)、負(fù)載平衡器和安全裝置的環(huán)境。
在 服務(wù)器 字段中,vmware 和 hyper-v 虛擬化技術(shù) (如 linu_、windows 服務(wù)器、ai_ 和 hp-u_) 豐富了兆瓦、存儲(chǔ)和數(shù)據(jù)庫, 用于備份和操作監(jiān)視。
職位描述
我們的工作范圍廣泛, 從需求定義, 基本設(shè)計(jì), 詳細(xì)設(shè)計(jì), 建設(shè)和驗(yàn)證, 維護(hù)和操作, 取決于個(gè)人的愿望和能力。
網(wǎng)絡(luò)工程師的業(yè)務(wù)實(shí)例
物聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)服務(wù)中的需求定義與服務(wù)規(guī)劃
混合云aws上的網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)與建設(shè)工作
安全基礎(chǔ)結(jié)構(gòu)要求的定義、設(shè)計(jì)和構(gòu)建
信息事業(yè)部基礎(chǔ)架構(gòu)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、建設(shè)和運(yùn)營
大型金融機(jī)構(gòu)移動(dòng)基礎(chǔ)設(shè)施的設(shè)計(jì)與建設(shè)
服務(wù)器工程師業(yè)務(wù)案例
在云服務(wù)中aws 實(shí)施方案、需求定義、設(shè)計(jì)和施工操作
商業(yè)安全基礎(chǔ)設(shè)施的需求定義、設(shè)計(jì)與構(gòu)建
電信行業(yè)虛擬服務(wù)器的需求定義、設(shè)計(jì)與構(gòu)建
金融機(jī)構(gòu)通用服務(wù)器存儲(chǔ)設(shè)計(jì)和建設(shè)服務(wù)
基于 hadoop 的大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)設(shè)施系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與構(gòu)建
使用經(jīng)驗(yàn)
nw cisco、catalyst、ne_us、apresia、ala_ala 、ssg、fotigate、big-ip、bluecoat
服務(wù)器操作系統(tǒng) linu_、windows、solaris、hp-u_、ai_
虛擬.云 vmware、hyper-v、kvm、_en、aws、openstack、vcloud director、virp、openflow、nfv
言語 java、c#、ruby、python、perl、sql、shellscript、powershell
中間件 .net framework、visual studio、eclipse、struts、netbeans、apache、tomcat、hulft、jp1、openview、tivoli、千手、weblogic、access、db 2、oracle、sql server
相關(guān)資質(zhì) 思科技術(shù)員認(rèn)證: ccna、ccnp、ccie、ccda、ccdp、cqs 等。
lpi 資格: lpic lv1 ~ 3
微軟認(rèn)證:mcsa、mcse、mcdba、mcad、mcsd、mcp 等。
甲骨文大師bronze, silver, gold:等
亞馬遜網(wǎng)絡(luò)服務(wù): aws 認(rèn)證解決方案架構(gòu)師/開發(fā)者
