互聯(lián)網(wǎng)崗位職責匯編(20篇)

崗位職責是什么

互聯(lián)網(wǎng)崗位職責是指在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中，各職位人員所承擔的工作任務(wù)和責任，涵蓋了從產(chǎn)品設(shè)計、技術(shù)研發(fā)、市場營銷到運營管理等多個領(lǐng)域。這些職責是確保企業(yè)能夠在快速變化的互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境中保持競爭力的關(guān)鍵。

崗位職責要求

1. 技術(shù)素養(yǎng)：具備扎實的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)基礎(chǔ)，如編程語言、數(shù)據(jù)分析、網(wǎng)絡(luò)安全等。

2. 創(chuàng)新思維：能夠持續(xù)關(guān)注行業(yè)動態(tài)，提出創(chuàng)新解決方案，推動產(chǎn)品和服務(wù)的迭代更新。

3. 團隊協(xié)作：具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與跨部門團隊高效合作。

4. 用戶導(dǎo)向：以用戶需求為導(dǎo)向，不斷提升用戶體驗。

5. 數(shù)據(jù)驅(qū)動：運用數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)決策，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程。

6. 快速學習：適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的快速變化，持續(xù)學習新技術(shù)和新知識。

崗位職責描述

互聯(lián)網(wǎng)崗位職責不僅涉及具體工作任務(wù)的執(zhí)行，還包括對行業(yè)趨勢的洞察、對用戶需求的理解以及對企業(yè)戰(zhàn)略的貢獻。例如，產(chǎn)品經(jīng)理需要設(shè)計并優(yōu)化產(chǎn)品功能，協(xié)調(diào)開發(fā)團隊，同時關(guān)注市場反饋，不斷調(diào)整產(chǎn)品策略；而市場營銷人員則需利用數(shù)字營銷手段，提升品牌知名度，吸引并保留用戶。技術(shù)開發(fā)人員則需確保產(chǎn)品的穩(wěn)定運行，解決技術(shù)難題，并探索新技術(shù)的應(yīng)用。

有哪些內(nèi)容

1. 產(chǎn)品開發(fā)與管理：包括產(chǎn)品規(guī)劃、需求分析、原型設(shè)計、項目管理等，確保產(chǎn)品的高質(zhì)量上線和迭代。

2. 技術(shù)研發(fā)：負責軟件開發(fā)、系統(tǒng)維護、數(shù)據(jù)安全，以及新技術(shù)研究與應(yīng)用。

3. 市場營銷：涵蓋品牌建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)營銷、用戶增長、市場調(diào)研等工作，擴大企業(yè)影響力。

4. 運營管理：包括用戶服務(wù)、數(shù)據(jù)分析、活動策劃，以及合作伙伴關(guān)系維護，提升用戶滿意度和忠誠度。

5. 戰(zhàn)略規(guī)劃：分析行業(yè)趨勢，制定企業(yè)長期發(fā)展目標和策略，引導(dǎo)公司發(fā)展方向。

互聯(lián)網(wǎng)崗位職責涵蓋了從產(chǎn)品創(chuàng)新到市場推廣，再到內(nèi)部運營的全方位工作，要求員工具備技術(shù)實力、創(chuàng)新能力、市場敏感度和團隊合作精神，共同推動企業(yè)在互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域的持續(xù)發(fā)展。

互聯(lián)網(wǎng)崗位職責范文

第1篇 互聯(lián)網(wǎng)廣告銷售總監(jiān)崗位職責

1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略，銷售戰(zhàn)略，制定并組織實施完整的銷售計劃，領(lǐng)導(dǎo)團隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果；

2、開拓熱力行業(yè)業(yè)務(wù)，與客戶、同行業(yè)間（熱力行業(yè)）建立良好的合作關(guān)系；

3、與客戶建立良好關(guān)系，及時反饋客戶信息，滿足客戶需求，提高客戶滿意度；

4、分解銷售任務(wù)指標，制定責任、費用評價辦法，制定、調(diào)整銷售運營政策；

5、制定銷售目標、市場拓展計劃，審核客戶的各種計劃并監(jiān)督執(zhí)行；

6、組織部門開發(fā)多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務(wù)；

7、進行客戶分析，挖掘用戶需求，開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域。

第2篇 互聯(lián)網(wǎng)銷售專員崗位職責

1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣；

2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；

3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；

4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；

5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；

6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

第3篇 互聯(lián)網(wǎng)金融測試崗位職責

崗位職責:

1、 參與各金融類業(yè)務(wù)系統(tǒng)項目過程。

2、 負責測試用例編寫,負責用戶測試,提交測試報告,對測試品質(zhì)負責。

3、 準確地定位并跟蹤問題,推動問題及時合理地解決;

4、 完成對產(chǎn)品的集成測試與系統(tǒng)測試,對產(chǎn)品的軟件功能、性能及其它方面的測試,對產(chǎn)品提出合理建議

5、 研究本所屬領(lǐng)域和業(yè)務(wù)相關(guān)的前沿技術(shù),并進行應(yīng)用和推廣;

任職要求:

1、 本科或以上學歷、有3年以上的金融行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗。

2、 能編寫完善的測試規(guī)范,工作細心,有耐心;

3、 熟練運用各種黑盒測試方法;

4、 熟悉各種測試工具的使用,如:winrunner或類似的自動化功能測試工具,loadrunner或類似的壓力測試工具,appscan等;

5、 有較強的溝通能力,及團隊合作能力,發(fā)現(xiàn)問題可以及時溝通。

第4篇 計算機/互聯(lián)網(wǎng)崗位職責

信息管理部總經(jīng)理 上海三盛宏業(yè)投資(集團)有限責任公司 上海三盛宏業(yè)投資(集團)有限責任公司,三盛宏業(yè),三盛宏業(yè) 職責描述:

1、全面負責集團信息化平臺構(gòu)建、運維及優(yōu)化工作,主持信息化發(fā)展戰(zhàn)略和計劃的制定;

2.負責集團一體化信息化系統(tǒng)平臺的整體規(guī)劃、需求分析、組織建設(shè)、管理維護、推廣培訓、技術(shù)支持等工作,實現(xiàn)集團業(yè)務(wù)工作整體效率提升;

3.負責組織集團新項目的研究計劃和現(xiàn)有項目的升級改造工作,包括:系統(tǒng)選型、開發(fā)設(shè)計、升級及上線工作,對項目整體進度、質(zhì)量、成本及安全體系進行控制;

4.負責指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決集團內(nèi)部運營管理過程中出現(xiàn)的信息化技術(shù)問題;

5.負責制定完善的科技信息化的規(guī)章制度與服務(wù)體系,負責中心技術(shù)團隊日程管理工作等工作,負責對研發(fā)人員進行積極有效的激勵、監(jiān)督和專業(yè)指導(dǎo),提高整體業(yè)務(wù)水平和營造積極的工作氛圍;

6.完成副總裁交待的其他工作。

任職要求:

1.計算機相關(guān)專業(yè)本科以上學歷,地產(chǎn)信息化經(jīng)驗優(yōu)先;

2.擁有10年以上it技術(shù)運營及團隊管理經(jīng)驗;3年以上集團企業(yè)信息化總監(jiān)及副總監(jiān)工作經(jīng)歷,負責過企業(yè)信息化發(fā)展規(guī)劃,管理過大型復(fù)雜項目設(shè)計及實施的全流程,管理過10人以上技術(shù)開發(fā)團隊并成功完成項目;

3.對互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)發(fā)展有敏銳的洞察力,積極跟蹤并能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢,能及時掌握市場發(fā)展動態(tài),對公司技術(shù)發(fā)展能提供決策性的建議;

4.深厚的技術(shù)背景,熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品管理、開發(fā)的整個流程,精通互聯(lián)網(wǎng)和移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品相關(guān)開發(fā)技術(shù),有高可用性產(chǎn)品開發(fā)、維護經(jīng)驗的優(yōu)先;

5.能承擔高負荷的工作,優(yōu)秀的規(guī)劃、組織、溝通和執(zhí)行能力;有良好的團隊合作精神和管理能力,責任心強、工作敬業(yè)、有很強的開拓精神。

第5篇 互聯(lián)網(wǎng)架構(gòu)工程師崗位職責

(互聯(lián)網(wǎng)、it、科技公司)架構(gòu)師/高級軟件工程師 廣東云付通置業(yè)有限公司 廣東云付通置業(yè)有限公司,云付通 1、負責app、微信公眾號、小程序的后端java架構(gòu)與api的設(shè)計和開發(fā);

2、負責數(shù)據(jù)模型和服務(wù)建模,后端服務(wù)性能調(diào)優(yōu);

3、產(chǎn)品代碼開發(fā)、單元測試,上線bug解決,文檔撰寫;

4、重點后端技術(shù)難題問題的探索、預(yù)研和攻堅;

【任職要求】

1、大學本科及以上學歷,計算機科學、軟件工程、數(shù)學等相關(guān)專業(yè);

2、5年以上java開發(fā)經(jīng)驗,扎實的java編程基礎(chǔ)與sql編寫能力;

3、熟悉spring mvc、restful webservice、mybatis、mysql, 熟悉spring boot/cloud優(yōu)先;

3、有app、微信公眾號、小程序等互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品java后端開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;

4、較強的責任心和較高的代碼交付質(zhì)量,良好的溝通表達能力。

第6篇 互聯(lián)網(wǎng)銷售工程師崗位職責

互聯(lián)網(wǎng)銷售工程師 北京海硅信息技術(shù)有限公司 北京天度創(chuàng)想信息技術(shù)有限公司,天度創(chuàng)想 職責描述:

1、通過各種途徑搜集、分析客戶資料;

2、通過電話溝通了解客戶情況,介紹產(chǎn)品,建立產(chǎn)品需求;

3、根據(jù)客戶實際需求約見客戶,最終達成合作;

4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略,獨立處理詢價、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜;

5、堅決執(zhí)行公司績效考核要求,配合公司日常培訓等相關(guān)工作。

任職要求:

1、大專及以上學歷,一年以上銷售經(jīng)驗;

2、有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、具備良好的銷售意識和電話溝通技巧,普通話流利;

4、具有開拓精神和良好的團隊合作意識,有較強的學習、溝通及應(yīng)變能力;

5、積極熱情、敬業(yè)愛崗、心理素質(zhì)佳、較強的抗壓能力。

第7篇 互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)總監(jiān)崗位職責

互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)總監(jiān) 深圳市盈超房地產(chǎn)開發(fā)集團有限公司 深圳市盈超房地產(chǎn)開發(fā)集團有限公司,盈超 職責描述

1、管理研發(fā)團隊,負責公司b2c平臺,全面負責公司平臺系統(tǒng)技術(shù)架構(gòu)維護管理及開發(fā),參與及協(xié)助產(chǎn)品部門進行產(chǎn)品規(guī)劃,以及技術(shù)可行性分析;

2、帶領(lǐng)技術(shù)團隊構(gòu)架、研發(fā)、設(shè)計,完成網(wǎng)站技術(shù)平臺及產(chǎn)品開發(fā),以及日常維護、升級管理

3、負責協(xié)調(diào)與外部研發(fā)團隊的工作,在技術(shù)上幫助實現(xiàn)市場調(diào)研、數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)整合等相關(guān)業(yè)務(wù),并能夠?qū)W(wǎng)站運營在技術(shù)上給與配合和支持。

4、解決開發(fā)中的技術(shù)問題,不斷推動產(chǎn)品創(chuàng)新和流程優(yōu)化,從技術(shù)層面提高用戶體驗;

5、負責技術(shù)開發(fā)團隊目標達成、工作計劃的制定和高效執(zhí)行;

6、制定軟件的開發(fā)規(guī)范并監(jiān)督執(zhí)行,完成技術(shù)方案的撰寫和審核;

7、研究同行業(yè)發(fā)展動態(tài),把握公司技術(shù)路線和技術(shù)發(fā)展方向,制定公司中長期技術(shù)發(fā)展規(guī)劃;

此崗位如果你足夠的優(yōu)秀,將會是未來公司推行合伙人制度時的成員,享受公司發(fā)展的紅利,甚至是股權(quán);

任職資格:

1、有中大型平臺技術(shù)工作經(jīng)驗,在任職期間有獨立操作研發(fā)過項目經(jīng)驗優(yōu)先;

2、對各種平臺網(wǎng)站、b2c系統(tǒng)、等市場熱門模式系統(tǒng)邏輯架構(gòu)與技術(shù)結(jié)構(gòu)精通熟悉;

3、能夠把握電子商務(wù)技術(shù)最新發(fā)展趨勢和業(yè)務(wù)發(fā)展動向,制定長期戰(zhàn)略規(guī)劃;

4、5-10年技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗和項目管理經(jīng)驗;

5、熱愛研究技術(shù)工作,技術(shù)想象力豐富,敢于創(chuàng)新突破,邏輯結(jié)構(gòu)性;

6、具有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、團隊管理能力和執(zhí)行能力, 較強的責任心和工作熱情,抗壓能力強。

第8篇 互聯(lián)網(wǎng)廣告渠道銷售崗位職責

渠道銷售經(jīng)理(互聯(lián)網(wǎng)廣告) 一點資訊 北京一點網(wǎng)聚信息技術(shù)有限公司,一點資訊,美景中國,一點網(wǎng)聚 崗位職責:

1、負責一點資訊廣告資源售賣,完成公司下達的業(yè)績指標;

2、負責華北區(qū)廣告代理公司開拓以及維護;

3、把握所負責客戶營銷需求,負責整合資源完成客戶提案。

任職資格:

1、有互聯(lián)網(wǎng)或移動互聯(lián)網(wǎng)公司工作經(jīng)驗,熟悉移動廣告相關(guān)行業(yè)知識;

2、良好的職業(yè)道德,極強的工作積極性,良好的自我管理意識;

4、具備較強的客戶服務(wù)意識,有自己獨特的交際溝通技巧;

第9篇 互聯(lián)網(wǎng)安全工程師崗位職責

資深互聯(lián)網(wǎng)安全工程師 一、基礎(chǔ)安全

崗位職責:

1、參與業(yè)務(wù)系統(tǒng)及產(chǎn)品的安全測試、安全加固、安全巡檢、應(yīng)急響應(yīng)等工作;

2、對業(yè)務(wù)系統(tǒng)及產(chǎn)品進行滲透測試,完成報告及說明文檔,參與設(shè)計加固方案;

3、參與安全平臺或安全相關(guān)工具的設(shè)計及開發(fā),負責應(yīng)急響應(yīng)中心的運營和相關(guān)工作;

任職要求:

1、4年以上安全領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗,熟悉滲透測試,熟悉各類常見的安全問題、利用方法及解決方案;

2、熟練掌握常見系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、web應(yīng)用攻擊技術(shù)和防御加固;

3、熟悉uni_/linu_安全配置與安全檢查及其平臺下的主流安全檢測工具;

4、良好的團隊協(xié)作能力、溝通能力、學習能力,善于解決問題和分析問題,有一定的抗壓能力;

5、有應(yīng)急響應(yīng)平臺經(jīng)驗、完成過漏洞poc提交者優(yōu)先;

二、安全策略、風控

崗位職責:

1、負責分析、挖掘公司互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)存在的惡意行為,制定審計策略;

2、負責安全策略的調(diào)優(yōu)和運營,保證策略的有效性;

3、參與業(yè)務(wù)安全架構(gòu)評審,針對業(yè)務(wù)存在的安全隱患給出解決方案。

任職要求:

1、本科及以上學歷,5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有互聯(lián)網(wǎng)風控實際經(jīng)驗3年以上,優(yōu)秀人才條件可適當放寬;

2、對數(shù)據(jù)敏感,有海量數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗,有使用r、sas等數(shù)據(jù)挖掘工具經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、思維活躍,邏輯思維能力強,有敏銳的技術(shù)洞察力和較強的綜合分析能力

4、有賬號安全、分發(fā)平臺安全、廣告系統(tǒng)安全、支付安全等工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 一、基礎(chǔ)安全

崗位職責:

1、參與業(yè)務(wù)系統(tǒng)及產(chǎn)品的安全測試、安全加固、安全巡檢、應(yīng)急響應(yīng)等工作;

2、對業(yè)務(wù)系統(tǒng)及產(chǎn)品進行滲透測試,完成報告及說明文檔,參與設(shè)計加固方案;

3、參與安全平臺或安全相關(guān)工具的設(shè)計及開發(fā),負責應(yīng)急響應(yīng)中心的運營和相關(guān)工作;

任職要求:

1、4年以上安全領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗,熟悉滲透測試,熟悉各類常見的安全問題、利用方法及解決方案;

2、熟練掌握常見系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、web應(yīng)用攻擊技術(shù)和防御加固;

3、熟悉uni_/linu_安全配置與安全檢查及其平臺下的主流安全檢測工具;

4、良好的團隊協(xié)作能力、溝通能力、學習能力,善于解決問題和分析問題,有一定的抗壓能力;

5、有應(yīng)急響應(yīng)平臺經(jīng)驗、完成過漏洞poc提交者優(yōu)先;

二、安全策略、風控

崗位職責:

1、負責分析、挖掘公司互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)存在的惡意行為,制定審計策略;

2、負責安全策略的調(diào)優(yōu)和運營,保證策略的有效性;

3、參與業(yè)務(wù)安全架構(gòu)評審,針對業(yè)務(wù)存在的安全隱患給出解決方案。

任職要求:

1、本科及以上學歷,5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有互聯(lián)網(wǎng)風控實際經(jīng)驗3年以上,優(yōu)秀人才條件可適當放寬;

2、對數(shù)據(jù)敏感,有海量數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗,有使用r、sas等數(shù)據(jù)挖掘工具經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、思維活躍,邏輯思維能力強,有敏銳的技術(shù)洞察力和較強的綜合分析能力

4、有賬號安全、分發(fā)平臺安全、廣告系統(tǒng)安全、支付安全等工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

第10篇 互聯(lián)網(wǎng)管培生崗位職責

管培生儲備干部(互聯(lián)網(wǎng)教... 跟誰學 北京百家互聯(lián)科技有限公司,夢畫兒童創(chuàng)客藝術(shù)空間,百加寶,跟誰學 管理培訓生(北京、鄭州)

崗位職責:

1.快速學習、熟悉并掌握業(yè)務(wù)流程,參與輪崗實踐

2.參加公司組織的各項知識技能、管理培訓

3.通過公司針對儲備干部制定的學習計劃,在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過考核

4.獨立開展相關(guān)工作,調(diào)動團隊成員積極性,協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的各項問題

5.3-6個月輪崗:輔導(dǎo)老師,團隊運營,微信營銷。

崗位要求:

1.統(tǒng)招本科及以上學歷,專業(yè)不限,985、211院校畢業(yè)

2.善于進行團隊激勵與培養(yǎng),并有極強的執(zhí)行能力,有過學生會或社團管理經(jīng)驗者優(yōu)先

3.富有團隊合作精神,與內(nèi)、外各部門保持良好的關(guān)系

4.能夠在壓力下勝任多項任務(wù),適應(yīng)高強度工作狀態(tài)

第11篇 互聯(lián)網(wǎng)輿情分析師崗位職責

工作描述:

在熟悉互聯(lián)網(wǎng)監(jiān)管規(guī)定與標準的基礎(chǔ)上,追蹤行業(yè)或輿情熱點,發(fā)展形態(tài),撰寫分析報告,作出專業(yè)的分析研判,并給出有建設(shè)性的意見

崗位職責:

1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)輿情監(jiān)管規(guī)定與標準,對國家和監(jiān)管部門內(nèi)容管控標準和要求有深入了解

2、熟悉輿情傳播模式、途徑和規(guī)律,并能利用圖表和文字等形式清晰的表達出來

3、熟悉與互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)的一個或多個行業(yè)現(xiàn)狀,并能夠站在互聯(lián)網(wǎng)監(jiān)管部門角度對行業(yè)隱患給出有建設(shè)性的意見

4、有輿情監(jiān)管、輿情分析類工作經(jīng)驗者優(yōu)先

5、有互聯(lián)網(wǎng)站信息內(nèi)容審核經(jīng)驗或與政府網(wǎng)監(jiān)、網(wǎng)安、網(wǎng)信合作有一定經(jīng)驗者優(yōu)先

對大數(shù)據(jù)有了解者優(yōu)先

任職要求:

1、專注于互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)至少一個領(lǐng)域(如自媒體、游戲等)

2、較強的邏輯能力及分析能力,較強的文字功底

3、英語4級及以上

第12篇 互聯(lián)網(wǎng)講師崗位職責

培訓講師 / 咨詢顧問consultant (汽車/it/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)) ama美國管理協(xié)會 上海美鼎企業(yè)管理咨詢有限公司,ama,ama美國管理協(xié)會,美國管理協(xié)會,美國管理協(xié)會(中國),美鼎 崗位職責:

_ 與銷售團隊有效配合,與客戶進行充分溝通,正確、清晰、全面地了解客戶需求,深度挖掘合作項目機會并建立與客戶的良好合作關(guān)系

_ 依據(jù)客戶需求設(shè)計項目方案,將設(shè)計思路和成果傳達給客戶

_ 參與開發(fā)、優(yōu)化培訓課程

_ 在現(xiàn)場進行授課教學,行動學習以及各類工作坊的引導(dǎo)與實施,并保證質(zhì)量與效果

崗位要求:

_ 40歲以上;

_ 大學本科及以上學歷;

_ 10年以上知名企業(yè)工作經(jīng)驗,5年以上高管層管理經(jīng)驗;

_ 具大型跨國公司、大型民企工作經(jīng)驗為佳;

_ 熟悉汽車/it/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的業(yè)務(wù);

_ 熟悉企業(yè)管理培訓,具備授課經(jīng)驗為佳;

_ 思路敏捷,表達清晰,有洞見;

_ 善于觀察、溝通和影響他人;

_ 有熱情和理想,為中國管理教育事業(yè)的進步創(chuàng)造價值。

第13篇 互聯(lián)網(wǎng)培訓講師崗位職責

培訓講師 / 咨詢顧問consultant (汽車/it/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)) ama美國管理協(xié)會 上海美鼎企業(yè)管理咨詢有限公司,ama,ama美國管理協(xié)會,美國管理協(xié)會,美國管理協(xié)會(中國),美鼎 崗位職責:

_ 與銷售團隊有效配合,與客戶進行充分溝通,正確、清晰、全面地了解客戶需求,深度挖掘合作項目機會并建立與客戶的良好合作關(guān)系

_ 依據(jù)客戶需求設(shè)計項目方案,將設(shè)計思路和成果傳達給客戶

_ 參與開發(fā)、優(yōu)化培訓課程

_ 在現(xiàn)場進行授課教學,行動學習以及各類工作坊的引導(dǎo)與實施,并保證質(zhì)量與效果

崗位要求:

_ 40歲以上;

_ 大學本科及以上學歷;

_ 10年以上知名企業(yè)工作經(jīng)驗,5年以上高管層管理經(jīng)驗;

_ 具大型跨國公司、大型民企工作經(jīng)驗為佳;

_ 熟悉汽車/it/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的業(yè)務(wù);

_ 熟悉企業(yè)管理培訓,具備授課經(jīng)驗為佳;

_ 思路敏捷,表達清晰,有洞見;

_ 善于觀察、溝通和影響他人;

_ 有熱情和理想,為中國管理教育事業(yè)的進步創(chuàng)造價值。

第14篇 互聯(lián)網(wǎng)電商崗位職責

互聯(lián)網(wǎng)電商運營總監(jiān) 蘇州市千巖璽經(jīng)紀有限公司 蘇州市千巖璽經(jīng)紀有限公司,千巖璽 工作內(nèi)容:

1、根據(jù)公司互聯(lián)網(wǎng)整體發(fā)展及營銷策略制定和實施年度市場推廣計劃、制定并實施全渠道市場推廣策略、及商務(wù)合作資源開發(fā)、提高品牌形象。

2、進行公司互聯(lián)網(wǎng)品牌架構(gòu)、品牌定位、品牌價值、品牌形象、品牌傳播、品牌管理等進行規(guī)劃、培訓及指導(dǎo)和組織應(yīng)用實施。

3、制定并組織實施與各大熱門app、廣告平臺、目標用戶群一致的相關(guān)網(wǎng)站進行合作, 整合各類線上、線下渠道和資源、進行app推廣、完成激活量、注冊量等目標。

4、收集市場信息、定期分析自身產(chǎn)品、行業(yè)、競品數(shù)據(jù)、積極采取應(yīng)對措施以保持行業(yè)競爭力。

5、負責產(chǎn)品推廣及活動的宣傳方案撰寫、進行事件營銷、口碑營銷等推廣方案的策劃和組織執(zhí)行。

6、審核推廣效果分析報告、通過對推廣資源數(shù)據(jù)的分析、不斷調(diào)整推廣策略、使推廣資源得到最大化利用。

7、負責部門的團隊建設(shè)和管理、并對團隊成員和相關(guān)部門進行市場培訓和指導(dǎo)。

任職資格:

1、至少5年以上互聯(lián)網(wǎng)運營經(jīng)驗、3年以上團隊管理經(jīng)驗、對互聯(lián)網(wǎng)推廣有深刻了解和實際操作經(jīng)驗、或知名互聯(lián)網(wǎng)公司工作經(jīng)驗。

2、具備優(yōu)秀的市場推廣及策劃能力、理論基礎(chǔ)與實際操作能力強。

3、豐富的相關(guān)網(wǎng)絡(luò)渠道和媒介資源、具備免費交換網(wǎng)絡(luò)推廣資源的能力。

4、有較強的組織能力、溝通能力和團隊合作能力、具備良好的溝通技巧及豐富的團隊建設(shè)管理經(jīng)驗、承壓能力強。

5、擅長激勵團隊,具備團隊建設(shè)和管理的經(jīng)驗,能在較大的壓力下實現(xiàn)市場運營目標。

第15篇 醫(yī)學互聯(lián)網(wǎng)崗位職責

醫(yī)學編輯(互聯(lián)網(wǎng)教育產(chǎn)品方向) 卓越教育集團 廣州市卓越里程教育科技有限公司,卓越教育集團,卓越里程 醫(yī)學編輯(互聯(lián)網(wǎng)教育產(chǎn)品方向)

1、負責互聯(lián)網(wǎng)母嬰/早期教育方向產(chǎn)品的內(nèi)容收集、編輯;

2、負責社區(qū)內(nèi)容的審核與建設(shè);

3、負責內(nèi)容運營相關(guān)的專題策劃、內(nèi)容收集與編輯;

4、參與用戶運營、產(chǎn)品運營及負責各類活動等文案撰寫,創(chuàng)意策劃;

任職要求

1、2年及以上工作經(jīng)驗,具有兒科、婦產(chǎn)科相關(guān)臨床實踐或醫(yī)學編輯類工作背景優(yōu)先;

2、對熱點新聞或好內(nèi)容敏銳,能夠及時響應(yīng);

3、追求好內(nèi)容,對互聯(lián)網(wǎng)教育行業(yè)有熱情;

4、喜歡反思總結(jié),自我迭代,良好的溝通與協(xié)調(diào)能力。

第16篇 互聯(lián)網(wǎng)商務(wù)崗位職責

互聯(lián)網(wǎng)航空商務(wù)經(jīng)理 北緯通信 北京北緯通信科技股份有限公司,北緯科技,北緯通信 崗位職責:

1. 負責所在區(qū)域(民航行業(yè))客戶關(guān)系平臺的建立和管理,發(fā)掘銷售機會點;

2. 整合目標客戶、競爭對手、合作伙伴、協(xié)作伙伴的資源信息、需求信息,做好行業(yè)客戶拓展和關(guān)系維護,進行有效的市場拓展;

3. 負責客戶關(guān)系的維護和提升,確保良好的客戶關(guān)系;

4. 主導(dǎo)所在區(qū)域的銷售項目,包括項目策略制定,項目監(jiān)控和執(zhí)行以及競爭管理;

5. 合同簽訂質(zhì)量把關(guān),合同履行質(zhì)量監(jiān)控。

任職條件requirements:

1. 市場營銷、貿(mào)易、電子、計算機等專業(yè)?？埔陨蠈W歷;

2. 熟悉民航業(yè)及移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè);

3. 至少3年以上銷售市場類工作經(jīng)驗,1年以上專注于機場、航空公司等民航行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

4. 有較強的銷售及公關(guān)能力;

5. 積極開朗,形象氣質(zhì)佳,親和力強,良好的協(xié)調(diào)、溝通能力與執(zhí)行力;

6. 能適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要的不定期出差。

7. 有民航業(yè)工作經(jīng)驗和民航優(yōu)質(zhì)客戶資源(包括全國各大航空公司和機場)絕對優(yōu)先;

第17篇 互聯(lián)網(wǎng)記者崗位職責

記者(互聯(lián)網(wǎng)金融方向) 上海盈訊科技股份有限公司(分支機構(gòu)) 上海盈訊科技股份有限公司(分支機構(gòu)) 職責描述:

1、跟蹤互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)熱點,挖掘深度選題

2、跟蹤行業(yè)頭部平臺、領(lǐng)軍人物

3、采訪、撰寫互聯(lián)網(wǎng)金融領(lǐng)域深度文章

4、完成上級交代的其他任務(wù)

任職要求:

本科及以上學歷

1、有想法、積極向上

2、做事專注,善于挖掘

3、喜歡寫作,有寫作經(jīng)驗優(yōu)先

4、思維活躍,敏感性強

5、有互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)報道經(jīng)驗

第18篇 互聯(lián)網(wǎng)設(shè)計師崗位職責

工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)設(shè)計師 用友網(wǎng)絡(luò)科技 用友網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司上海分公司,用友網(wǎng)絡(luò)上海分公司,用友網(wǎng)絡(luò)科技,用友

任職要求:工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)設(shè)計師

1、熟悉工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展現(xiàn)狀及相關(guān)政策

2、有物聯(lián)網(wǎng)或企業(yè)互聯(lián)相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗,對新技術(shù)有極強的敏感性

3、有很強的學習能力和表達能力,有強烈的創(chuàng)新欲望

4、思維敏捷,有敬業(yè)精神,能夠適應(yīng)加班和出差

5、985、211院校畢業(yè)生優(yōu)先

第19篇 移動互聯(lián)網(wǎng)ui設(shè)計師崗位職責

職位描述:1.參與公司整體互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品、移動終端界面的ui設(shè)計、優(yōu)化以及規(guī)范管理;2.有豐富的設(shè)計理論知識和對流行趨勢敏銳的洞察力,對gui設(shè)計趨勢有靈敏觸覺和領(lǐng)悟能力,推動團隊的設(shè)計能力;3.繪制產(chǎn)品icon、配合開發(fā)切圖、定義頁面相關(guān)規(guī)范、跟進上線視覺效果4.具備良好合作態(tài)度及團隊精神,并富有工作激情、創(chuàng)造力和責任感,能承受高強度的工作壓力;5.維護和優(yōu)化現(xiàn)有的系統(tǒng)界面,提升用戶體驗;6.參與軟件產(chǎn)品創(chuàng)新,界面視覺引導(dǎo),原型設(shè)計,與產(chǎn)品及開發(fā)人員一起推動設(shè)計實現(xiàn),參與產(chǎn)品整個的周期。

任職要求:1.3年以上移動端、pc端ui設(shè)計經(jīng)驗,具有大量app產(chǎn)品界面風格設(shè)定以及vi設(shè)定(包括界面、圖標風格與統(tǒng)一規(guī)范等)經(jīng)驗,有視頻相關(guān)產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先;2.?？苹蛞陨蠈W歷,美術(shù)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)3.對交互、操作簡易性有著深刻的理解;4.具有良好的審美和色彩感覺能力;5.熟練掌握photoshop、illustrator、a_ure等各種設(shè)計軟件;有產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗,或項目管理經(jīng)驗優(yōu)先

簡歷附作品

第20篇 外資互聯(lián)網(wǎng)崗位職責

技術(shù)總監(jiān) key objectives

introduce and optimize conversational ai technologies in call center to meet company strategy, improve customer e_perience and working efficiency.

duties and responsibilities

1. design strategy and structure of ai technology in call center

2. introduce conversational ai technologies in call center

3. make full use of intelligent technology to automate tasks and improve working efficiency

4. support collection, telesales and other departments to implement and optimize ai technology in business process.

5. enhance deep learning and training scheme to improve the intelligence of voicebot, chatbot and other robotic system

6. build up team to provide support for internal and e_ternal users on ai customer service technology

requirements

1. bachelor’s degree or above, in computer science, computer engineering, applied mathematics, or robotics.

2. 5+ years’ e_perience in call center

3. 3+ years’ e_perience in product management.

4. 2+ years’ e_perience in ai interaction.

5. e_cellent strategic, analytical and project management skills.

6. outstanding communication skills and english skills.

7. strong negotiation & interpersonal skills.

8. able to work under multiple tasks and deliver result on time. 英文口語熟練。需要把控整體全局觀,不需要做實操技術(shù) key objectives

introduce and optimize conversational ai technologies in call center to meet company strategy, improve customer e_perience and working efficiency.

duties and responsibilities

1. design strategy and structure of ai technology in call center

2. introduce conversational ai technologies in call center

3. make full use of intelligent technology to automate tasks and improve working efficiency

4. support collection, telesales and other departments to implement and optimize ai technology in business process.

5. enhance deep learning and training scheme to improve the intelligence of voicebot, chatbot and other robotic system

6. build up team to provide support for internal and e_ternal users on ai customer service technology

requirements

1. bachelor’s degree or above, in computer science, computer engineering, applied mathematics, or robotics.

2. 5+ years’ e_perience in call center

3. 3+ years’ e_perience in product management.

4. 2+ years’ e_perience in ai interaction.

5. e_cellent strategic, analytical and project management skills.

6. outstanding communication skills and english skills.

7. strong negotiation & interpersonal skills.

8. able to work under multiple tasks and deliver result on time.