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崗位職責(zé)是什么
互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理
崗位職責(zé)要求
1. 擁有敏銳的市場(chǎng)洞察力，能捕捉用戶需求和行業(yè)趨勢(shì)。
2. 具備優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力，確保產(chǎn)品開發(fā)按時(shí)完成。
3. 熟練掌握產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)和迭代流程。
4. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能有效對(duì)接技術(shù)、設(shè)計(jì)和運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)。
5. 對(duì)用戶體驗(yàn)有深入理解，關(guān)注細(xì)節(jié)，追求卓越。
崗位職責(zé)描述
互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理是一個(gè)連接用戶、技術(shù)和市場(chǎng)的關(guān)鍵角色。他們負(fù)責(zé)構(gòu)思、規(guī)劃和實(shí)施互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的生命周期，從概念到上線，再到持續(xù)優(yōu)化。此職位需要對(duì)市場(chǎng)有獨(dú)特的見解，能夠挖掘潛在的用戶需求，轉(zhuǎn)化為具體的產(chǎn)品功能和設(shè)計(jì)。他們需要具備出色的問(wèn)題解決能力，協(xié)調(diào)跨部門合作，確保產(chǎn)品的順利推進(jìn)。
有哪些內(nèi)容
1. 市場(chǎng)研究與競(jìng)品分析：持續(xù)關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品，為產(chǎn)品策略提供依據(jù)。
2. 產(chǎn)品規(guī)劃：制定產(chǎn)品路線圖，設(shè)定清晰的短期和長(zhǎng)期目標(biāo)。
3. 用戶研究：通過(guò)用戶訪談、調(diào)查問(wèn)卷等方式深入了解用戶需求，構(gòu)建用戶畫像。
4. 產(chǎn)品設(shè)計(jì)：編寫產(chǎn)品需求文檔（prd），與設(shè)計(jì)師共同確定產(chǎn)品界面和交互流程。
5. 項(xiàng)目管理：協(xié)調(diào)開發(fā)團(tuán)隊(duì)，跟進(jìn)產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度，確保產(chǎn)品質(zhì)量和發(fā)布時(shí)間。
6. 數(shù)據(jù)分析：監(jiān)控產(chǎn)品性能指標(biāo)，通過(guò)數(shù)據(jù)分析驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品優(yōu)化。
7. 用戶反饋處理：收集用戶反饋，及時(shí)調(diào)整產(chǎn)品策略，提升用戶體驗(yàn)。
8. 協(xié)作溝通：與銷售、運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)等部門緊密合作，確保產(chǎn)品與市場(chǎng)策略的一致性。
作為互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理，你需要具備全面的視角，既能從宏觀層面把握行業(yè)趨勢(shì)，又能深入到微觀細(xì)節(jié)，優(yōu)化用戶體驗(yàn)。你的決策將直接影響產(chǎn)品的成功與否，因此，決策應(yīng)基于數(shù)據(jù)和用戶行為，而非直覺。在這個(gè)快速變化的領(lǐng)域，持續(xù)學(xué)習(xí)和適應(yīng)新趨勢(shì)是必不可少的能力。
崗位職責(zé)互聯(lián)網(wǎng)范文
第1篇 互聯(lián)網(wǎng)廣告銷售總監(jiān)崗位職責(zé)
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略，銷售戰(zhàn)略，制定并組織實(shí)施完整的銷售計(jì)劃，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果；
2、開拓?zé)崃π袠I(yè)業(yè)務(wù)，與客戶、同行業(yè)間（熱力行業(yè)）建立良好的合作關(guān)系；
3、與客戶建立良好關(guān)系，及時(shí)反饋客戶信息，滿足客戶需求，提高客戶滿意度；
4、分解銷售任務(wù)指標(biāo)，制定責(zé)任、費(fèi)用評(píng)價(jià)辦法，制定、調(diào)整銷售運(yùn)營(yíng)政策；
5、制定銷售目標(biāo)、市場(chǎng)拓展計(jì)劃，審核客戶的各種計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行；
6、組織部門開發(fā)多種銷售手段，完成銷售計(jì)劃及回款任務(wù)；
7、進(jìn)行客戶分析，挖掘用戶需求，開發(fā)新的客戶和新的市場(chǎng)領(lǐng)域。
第2篇 互聯(lián)網(wǎng)銷售專員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；
3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
第3篇 互聯(lián)網(wǎng)金融測(cè)試崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、 參與各金融類業(yè)務(wù)系統(tǒng)項(xiàng)目過(guò)程。
2、 負(fù)責(zé)測(cè)試用例編寫,負(fù)責(zé)用戶測(cè)試,提交測(cè)試報(bào)告,對(duì)測(cè)試品質(zhì)負(fù)責(zé)。
3、 準(zhǔn)確地定位并跟蹤問(wèn)題,推動(dòng)問(wèn)題及時(shí)合理地解決;
4、 完成對(duì)產(chǎn)品的集成測(cè)試與系統(tǒng)測(cè)試,對(duì)產(chǎn)品的軟件功能、性能及其它方面的測(cè)試,對(duì)產(chǎn)品提出合理建議
5、 研究本所屬領(lǐng)域和業(yè)務(wù)相關(guān)的前沿技術(shù),并進(jìn)行應(yīng)用和推廣;
任職要求:
1、 本科或以上學(xué)歷、有3年以上的金融行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
2、 能編寫完善的測(cè)試規(guī)范,工作細(xì)心,有耐心;
3、 熟練運(yùn)用各種黑盒測(cè)試方法;
4、 熟悉各種測(cè)試工具的使用,如:winrunner或類似的自動(dòng)化功能測(cè)試工具,loadrunner或類似的壓力測(cè)試工具,appscan等;
5、 有較強(qiáng)的溝通能力,及團(tuán)隊(duì)合作能力,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題可以及時(shí)溝通。
第4篇 計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)崗位職責(zé)
信息管理部總經(jīng)理 上海三盛宏業(yè)投資(集團(tuán))有限責(zé)任公司 上海三盛宏業(yè)投資(集團(tuán))有限責(zé)任公司,三盛宏業(yè),三盛宏業(yè) 職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)信息化平臺(tái)構(gòu)建、運(yùn)維及優(yōu)化工作,主持信息化發(fā)展戰(zhàn)略和計(jì)劃的制定;
2.負(fù)責(zé)集團(tuán)一體化信息化系統(tǒng)平臺(tái)的整體規(guī)劃、需求分析、組織建設(shè)、管理維護(hù)、推廣培訓(xùn)、技術(shù)支持等工作,實(shí)現(xiàn)集團(tuán)業(yè)務(wù)工作整體效率提升;
3.負(fù)責(zé)組織集團(tuán)新項(xiàng)目的研究計(jì)劃和現(xiàn)有項(xiàng)目的升級(jí)改造工作,包括:系統(tǒng)選型、開發(fā)設(shè)計(jì)、升級(jí)及上線工作,對(duì)項(xiàng)目整體進(jìn)度、質(zhì)量、成本及安全體系進(jìn)行控制;
4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決集團(tuán)內(nèi)部運(yùn)營(yíng)管理過(guò)程中出現(xiàn)的信息化技術(shù)問(wèn)題;
5.負(fù)責(zé)制定完善的科技信息化的規(guī)章制度與服務(wù)體系,負(fù)責(zé)中心技術(shù)團(tuán)隊(duì)日程管理工作等工作,負(fù)責(zé)對(duì)研發(fā)人員進(jìn)行積極有效的激勵(lì)、監(jiān)督和專業(yè)指導(dǎo),提高整體業(yè)務(wù)水平和營(yíng)造積極的工作氛圍;
6.完成副總裁交待的其他工作。
任職要求:
1.計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,地產(chǎn)信息化經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.擁有10年以上it技術(shù)運(yùn)營(yíng)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);3年以上集團(tuán)企業(yè)信息化總監(jiān)及副總監(jiān)工作經(jīng)歷,負(fù)責(zé)過(guò)企業(yè)信息化發(fā)展規(guī)劃,管理過(guò)大型復(fù)雜項(xiàng)目設(shè)計(jì)及實(shí)施的全流程,管理過(guò)10人以上技術(shù)開發(fā)團(tuán)隊(duì)并成功完成項(xiàng)目;
3.對(duì)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)發(fā)展有敏銳的洞察力,積極跟蹤并能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),能及時(shí)掌握市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài),對(duì)公司技術(shù)發(fā)展能提供決策性的建議;
4.深厚的技術(shù)背景,熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品管理、開發(fā)的整個(gè)流程,精通互聯(lián)網(wǎng)和移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品相關(guān)開發(fā)技術(shù),有高可用性產(chǎn)品開發(fā)、維護(hù)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
5.能承擔(dān)高負(fù)荷的工作,優(yōu)秀的規(guī)劃、組織、溝通和執(zhí)行能力;有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和管理能力,責(zé)任心強(qiáng)、工作敬業(yè)、有很強(qiáng)的開拓精神。
第5篇 互聯(lián)網(wǎng)架構(gòu)工程師崗位職責(zé)
(互聯(lián)網(wǎng)、it、科技公司)架構(gòu)師/高級(jí)軟件工程師 廣東云付通置業(yè)有限公司 廣東云付通置業(yè)有限公司,云付通 1、負(fù)責(zé)app、微信公眾號(hào)、小程序的后端java架構(gòu)與api的設(shè)計(jì)和開發(fā);
2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)模型和服務(wù)建模,后端服務(wù)性能調(diào)優(yōu);
3、產(chǎn)品代碼開發(fā)、單元測(cè)試,上線bug解決,文檔撰寫;
4、重點(diǎn)后端技術(shù)難題問(wèn)題的探索、預(yù)研和攻堅(jiān);
【任職要求】
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上java開發(fā)經(jīng)驗(yàn),扎實(shí)的java編程基礎(chǔ)與sql編寫能力;
3、熟悉spring mvc、restful webservice、mybatis、mysql, 熟悉spring boot/cloud優(yōu)先;
3、有app、微信公眾號(hào)、小程序等互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品java后端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、較強(qiáng)的責(zé)任心和較高的代碼交付質(zhì)量,良好的溝通表達(dá)能力。
第6篇 互聯(lián)網(wǎng)銷售工程師崗位職責(zé)
互聯(lián)網(wǎng)銷售工程師 北京海硅信息技術(shù)有限公司 北京天度創(chuàng)想信息技術(shù)有限公司,天度創(chuàng)想 職責(zé)描述:
1、通過(guò)各種途徑搜集、分析客戶資料;
2、通過(guò)電話溝通了解客戶情況,介紹產(chǎn)品,建立產(chǎn)品需求;
3、根據(jù)客戶實(shí)際需求約見客戶,最終達(dá)成合作;
4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場(chǎng)策略,獨(dú)立處理詢價(jià)、報(bào)價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜;
5、堅(jiān)決執(zhí)行公司績(jī)效考核要求,配合公司日常培訓(xùn)等相關(guān)工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,一年以上銷售經(jīng)驗(yàn);
2、有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具備良好的銷售意識(shí)和電話溝通技巧,普通話流利;
4、具有開拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、溝通及應(yīng)變能力;
5、積極熱情、敬業(yè)愛崗、心理素質(zhì)佳、較強(qiáng)的抗壓能力。
第7篇 互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)
互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)總監(jiān) 深圳市盈超房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)有限公司 深圳市盈超房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)有限公司,盈超 職責(zé)描述
1、管理研發(fā)團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)公司b2c平臺(tái),全面負(fù)責(zé)公司平臺(tái)系統(tǒng)技術(shù)架構(gòu)維護(hù)管理及開發(fā),參與及協(xié)助產(chǎn)品部門進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)劃,以及技術(shù)可行性分析;
2、帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)構(gòu)架、研發(fā)、設(shè)計(jì),完成網(wǎng)站技術(shù)平臺(tái)及產(chǎn)品開發(fā),以及日常維護(hù)、升級(jí)管理
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與外部研發(fā)團(tuán)隊(duì)的工作,在技術(shù)上幫助實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)調(diào)研、數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)整合等相關(guān)業(yè)務(wù),并能夠?qū)W(wǎng)站運(yùn)營(yíng)在技術(shù)上給與配合和支持。
4、解決開發(fā)中的技術(shù)問(wèn)題,不斷推動(dòng)產(chǎn)品創(chuàng)新和流程優(yōu)化,從技術(shù)層面提高用戶體驗(yàn);
5、負(fù)責(zé)技術(shù)開發(fā)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)達(dá)成、工作計(jì)劃的制定和高效執(zhí)行;
6、制定軟件的開發(fā)規(guī)范并監(jiān)督執(zhí)行,完成技術(shù)方案的撰寫和審核;
7、研究同行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),把握公司技術(shù)路線和技術(shù)發(fā)展方向,制定公司中長(zhǎng)期技術(shù)發(fā)展規(guī)劃;
此崗位如果你足夠的優(yōu)秀,將會(huì)是未來(lái)公司推行合伙人制度時(shí)的成員,享受公司發(fā)展的紅利,甚至是股權(quán);
任職資格:
1、有中大型平臺(tái)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn),在任職期間有獨(dú)立操作研發(fā)過(guò)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、對(duì)各種平臺(tái)網(wǎng)站、b2c系統(tǒng)、等市場(chǎng)熱門模式系統(tǒng)邏輯架構(gòu)與技術(shù)結(jié)構(gòu)精通熟悉;
3、能夠把握電子商務(wù)技術(shù)最新發(fā)展趨勢(shì)和業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)向,制定長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃;
4、5-10年技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
5、熱愛研究技術(shù)工作,技術(shù)想象力豐富,敢于創(chuàng)新突破,邏輯結(jié)構(gòu)性;
6、具有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)管理能力和執(zhí)行能力, 較強(qiáng)的責(zé)任心和工作熱情,抗壓能力強(qiáng)。
第8篇 互聯(lián)網(wǎng)廣告渠道銷售崗位職責(zé)
渠道銷售經(jīng)理(互聯(lián)網(wǎng)廣告) 一點(diǎn)資訊 北京一點(diǎn)網(wǎng)聚信息技術(shù)有限公司,一點(diǎn)資訊,美景中國(guó),一點(diǎn)網(wǎng)聚 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)一點(diǎn)資訊廣告資源售賣,完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)華北區(qū)廣告代理公司開拓以及維護(hù);
3、把握所負(fù)責(zé)客戶營(yíng)銷需求,負(fù)責(zé)整合資源完成客戶提案。
任職資格:
1、有互聯(lián)網(wǎng)或移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)公司工作經(jīng)驗(yàn),熟悉移動(dòng)廣告相關(guān)行業(yè)知識(shí);
2、良好的職業(yè)道德,極強(qiáng)的工作積極性,良好的自我管理意識(shí);
4、具備較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí),有自己獨(dú)特的交際溝通技巧;
第9篇 互聯(lián)網(wǎng)安全工程師崗位職責(zé)
資深互聯(lián)網(wǎng)安全工程師 一、基礎(chǔ)安全
崗位職責(zé):
1、參與業(yè)務(wù)系統(tǒng)及產(chǎn)品的安全測(cè)試、安全加固、安全巡檢、應(yīng)急響應(yīng)等工作;
2、對(duì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)及產(chǎn)品進(jìn)行滲透測(cè)試,完成報(bào)告及說(shuō)明文檔,參與設(shè)計(jì)加固方案;
3、參與安全平臺(tái)或安全相關(guān)工具的設(shè)計(jì)及開發(fā),負(fù)責(zé)應(yīng)急響應(yīng)中心的運(yùn)營(yíng)和相關(guān)工作;
任職要求:
1、4年以上安全領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉滲透測(cè)試,熟悉各類常見的安全問(wèn)題、利用方法及解決方案;
2、熟練掌握常見系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、web應(yīng)用攻擊技術(shù)和防御加固;
3、熟悉uni_/linu_安全配置與安全檢查及其平臺(tái)下的主流安全檢測(cè)工具;
4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力,善于解決問(wèn)題和分析問(wèn)題,有一定的抗壓能力;
5、有應(yīng)急響應(yīng)平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)、完成過(guò)漏洞poc提交者優(yōu)先;
二、安全策略、風(fēng)控
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)分析、挖掘公司互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)存在的惡意行為,制定審計(jì)策略;
2、負(fù)責(zé)安全策略的調(diào)優(yōu)和運(yùn)營(yíng),保證策略的有效性;
3、參與業(yè)務(wù)安全架構(gòu)評(píng)審,針對(duì)業(yè)務(wù)存在的安全隱患給出解決方案。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)風(fēng)控實(shí)際經(jīng)驗(yàn)3年以上,優(yōu)秀人才條件可適當(dāng)放寬;
2、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有海量數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn),有使用r、sas等數(shù)據(jù)挖掘工具經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、思維活躍,邏輯思維能力強(qiáng),有敏銳的技術(shù)洞察力和較強(qiáng)的綜合分析能力
4、有賬號(hào)安全、分發(fā)平臺(tái)安全、廣告系統(tǒng)安全、支付安全等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 一、基礎(chǔ)安全
崗位職責(zé):
1、參與業(yè)務(wù)系統(tǒng)及產(chǎn)品的安全測(cè)試、安全加固、安全巡檢、應(yīng)急響應(yīng)等工作;
2、對(duì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)及產(chǎn)品進(jìn)行滲透測(cè)試,完成報(bào)告及說(shuō)明文檔,參與設(shè)計(jì)加固方案;
3、參與安全平臺(tái)或安全相關(guān)工具的設(shè)計(jì)及開發(fā),負(fù)責(zé)應(yīng)急響應(yīng)中心的運(yùn)營(yíng)和相關(guān)工作;
任職要求:
1、4年以上安全領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉滲透測(cè)試,熟悉各類常見的安全問(wèn)題、利用方法及解決方案;
2、熟練掌握常見系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、web應(yīng)用攻擊技術(shù)和防御加固;
3、熟悉uni_/linu_安全配置與安全檢查及其平臺(tái)下的主流安全檢測(cè)工具;
4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力,善于解決問(wèn)題和分析問(wèn)題,有一定的抗壓能力;
5、有應(yīng)急響應(yīng)平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)、完成過(guò)漏洞poc提交者優(yōu)先;
二、安全策略、風(fēng)控
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)分析、挖掘公司互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)存在的惡意行為,制定審計(jì)策略;
2、負(fù)責(zé)安全策略的調(diào)優(yōu)和運(yùn)營(yíng),保證策略的有效性;
3、參與業(yè)務(wù)安全架構(gòu)評(píng)審,針對(duì)業(yè)務(wù)存在的安全隱患給出解決方案。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)風(fēng)控實(shí)際經(jīng)驗(yàn)3年以上,優(yōu)秀人才條件可適當(dāng)放寬;
2、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有海量數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn),有使用r、sas等數(shù)據(jù)挖掘工具經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、思維活躍,邏輯思維能力強(qiáng),有敏銳的技術(shù)洞察力和較強(qiáng)的綜合分析能力
4、有賬號(hào)安全、分發(fā)平臺(tái)安全、廣告系統(tǒng)安全、支付安全等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
第10篇 互聯(lián)網(wǎng)管培生崗位職責(zé)
管培生儲(chǔ)備干部(互聯(lián)網(wǎng)教... 跟誰(shuí)學(xué) 北京百家互聯(lián)科技有限公司,夢(mèng)畫兒童創(chuàng)客藝術(shù)空間,百加寶,跟誰(shuí)學(xué) 管理培訓(xùn)生(北京、鄭州)
崗位職責(zé):
1.快速學(xué)習(xí)、熟悉并掌握業(yè)務(wù)流程,參與輪崗實(shí)踐
2.參加公司組織的各項(xiàng)知識(shí)技能、管理培訓(xùn)
3.通過(guò)公司針對(duì)儲(chǔ)備干部制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃,在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過(guò)考核
4.獨(dú)立開展相關(guān)工作,調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)成員積極性,協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的各項(xiàng)問(wèn)題
5.3-6個(gè)月輪崗:輔導(dǎo)老師,團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng),微信營(yíng)銷。
崗位要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,985、211院校畢業(yè)
2.善于進(jìn)行團(tuán)隊(duì)激勵(lì)與培養(yǎng),并有極強(qiáng)的執(zhí)行能力,有過(guò)學(xué)生會(huì)或社團(tuán)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3.富有團(tuán)隊(duì)合作精神,與內(nèi)、外各部門保持良好的關(guān)系
4.能夠在壓力下勝任多項(xiàng)任務(wù),適應(yīng)高強(qiáng)度工作狀態(tài)
第11篇 互聯(lián)網(wǎng)輿情分析師崗位職責(zé)
工作描述:
在熟悉互聯(lián)網(wǎng)監(jiān)管規(guī)定與標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,追蹤行業(yè)或輿情熱點(diǎn),發(fā)展形態(tài),撰寫分析報(bào)告,作出專業(yè)的分析研判,并給出有建設(shè)性的意見
崗位職責(zé):
1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)輿情監(jiān)管規(guī)定與標(biāo)準(zhǔn),對(duì)國(guó)家和監(jiān)管部門內(nèi)容管控標(biāo)準(zhǔn)和要求有深入了解
2、熟悉輿情傳播模式、途徑和規(guī)律,并能利用圖表和文字等形式清晰的表達(dá)出來(lái)
3、熟悉與互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)的一個(gè)或多個(gè)行業(yè)現(xiàn)狀,并能夠站在互聯(lián)網(wǎng)監(jiān)管部門角度對(duì)行業(yè)隱患給出有建設(shè)性的意見
4、有輿情監(jiān)管、輿情分析類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
5、有互聯(lián)網(wǎng)站信息內(nèi)容審核經(jīng)驗(yàn)或與政府網(wǎng)監(jiān)、網(wǎng)安、網(wǎng)信合作有一定經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
對(duì)大數(shù)據(jù)有了解者優(yōu)先
任職要求:
1、專注于互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)至少一個(gè)領(lǐng)域(如自媒體、游戲等)
2、較強(qiáng)的邏輯能力及分析能力,較強(qiáng)的文字功底
3、英語(yǔ)4級(jí)及以上
第12篇 互聯(lián)網(wǎng)講師崗位職責(zé)
培訓(xùn)講師 / 咨詢顧問(wèn)consultant (汽車/it/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)) ama美國(guó)管理協(xié)會(huì) 上海美鼎企業(yè)管理咨詢有限公司,ama,ama美國(guó)管理協(xié)會(huì),美國(guó)管理協(xié)會(huì),美國(guó)管理協(xié)會(huì)(中國(guó)),美鼎 崗位職責(zé):
_ 與銷售團(tuán)隊(duì)有效配合,與客戶進(jìn)行充分溝通,正確、清晰、全面地了解客戶需求,深度挖掘合作項(xiàng)目機(jī)會(huì)并建立與客戶的良好合作關(guān)系
_ 依據(jù)客戶需求設(shè)計(jì)項(xiàng)目方案,將設(shè)計(jì)思路和成果傳達(dá)給客戶
_ 參與開發(fā)、優(yōu)化培訓(xùn)課程
_ 在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行授課教學(xué),行動(dòng)學(xué)習(xí)以及各類工作坊的引導(dǎo)與實(shí)施,并保證質(zhì)量與效果
崗位要求:
_ 40歲以上;
_ 大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
_ 10年以上知名企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上高管層管理經(jīng)驗(yàn);
_ 具大型跨國(guó)公司、大型民企工作經(jīng)驗(yàn)為佳;
_ 熟悉汽車/it/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的業(yè)務(wù);
_ 熟悉企業(yè)管理培訓(xùn),具備授課經(jīng)驗(yàn)為佳;
_ 思路敏捷,表達(dá)清晰,有洞見;
_ 善于觀察、溝通和影響他人;
_ 有熱情和理想,為中國(guó)管理教育事業(yè)的進(jìn)步創(chuàng)造價(jià)值。
第13篇 互聯(lián)網(wǎng)培訓(xùn)講師崗位職責(zé)
培訓(xùn)講師 / 咨詢顧問(wèn)consultant (汽車/it/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)) ama美國(guó)管理協(xié)會(huì) 上海美鼎企業(yè)管理咨詢有限公司,ama,ama美國(guó)管理協(xié)會(huì),美國(guó)管理協(xié)會(huì),美國(guó)管理協(xié)會(huì)(中國(guó)),美鼎 崗位職責(zé):
_ 與銷售團(tuán)隊(duì)有效配合,與客戶進(jìn)行充分溝通,正確、清晰、全面地了解客戶需求,深度挖掘合作項(xiàng)目機(jī)會(huì)并建立與客戶的良好合作關(guān)系
_ 依據(jù)客戶需求設(shè)計(jì)項(xiàng)目方案,將設(shè)計(jì)思路和成果傳達(dá)給客戶
_ 參與開發(fā)、優(yōu)化培訓(xùn)課程
_ 在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行授課教學(xué),行動(dòng)學(xué)習(xí)以及各類工作坊的引導(dǎo)與實(shí)施,并保證質(zhì)量與效果
崗位要求:
_ 40歲以上;
_ 大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
_ 10年以上知名企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上高管層管理經(jīng)驗(yàn);
_ 具大型跨國(guó)公司、大型民企工作經(jīng)驗(yàn)為佳;
_ 熟悉汽車/it/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的業(yè)務(wù);
_ 熟悉企業(yè)管理培訓(xùn),具備授課經(jīng)驗(yàn)為佳;
_ 思路敏捷,表達(dá)清晰,有洞見;
_ 善于觀察、溝通和影響他人;
_ 有熱情和理想,為中國(guó)管理教育事業(yè)的進(jìn)步創(chuàng)造價(jià)值。
第14篇 互聯(lián)網(wǎng)電商崗位職責(zé)
互聯(lián)網(wǎng)電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 蘇州市千巖璽經(jīng)紀(jì)有限公司 蘇州市千巖璽經(jīng)紀(jì)有限公司,千巖璽 工作內(nèi)容:
1、根據(jù)公司互聯(lián)網(wǎng)整體發(fā)展及營(yíng)銷策略制定和實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃、制定并實(shí)施全渠道市場(chǎng)推廣策略、及商務(wù)合作資源開發(fā)、提高品牌形象。
2、進(jìn)行公司互聯(lián)網(wǎng)品牌架構(gòu)、品牌定位、品牌價(jià)值、品牌形象、品牌傳播、品牌管理等進(jìn)行規(guī)劃、培訓(xùn)及指導(dǎo)和組織應(yīng)用實(shí)施。
3、制定并組織實(shí)施與各大熱門app、廣告平臺(tái)、目標(biāo)用戶群一致的相關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行合作, 整合各類線上、線下渠道和資源、進(jìn)行app推廣、完成激活量、注冊(cè)量等目標(biāo)。
4、收集市場(chǎng)信息、定期分析自身產(chǎn)品、行業(yè)、競(jìng)品數(shù)據(jù)、積極采取應(yīng)對(duì)措施以保持行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品推廣及活動(dòng)的宣傳方案撰寫、進(jìn)行事件營(yíng)銷、口碑營(yíng)銷等推廣方案的策劃和組織執(zhí)行。
6、審核推廣效果分析報(bào)告、通過(guò)對(duì)推廣資源數(shù)據(jù)的分析、不斷調(diào)整推廣策略、使推廣資源得到最大化利用。
7、負(fù)責(zé)部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理、并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。
任職資格:
1、至少5年以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)、3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)推廣有深刻了解和實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)、或知名互聯(lián)網(wǎng)公司工作經(jīng)驗(yàn)。
2、具備優(yōu)秀的市場(chǎng)推廣及策劃能力、理論基礎(chǔ)與實(shí)際操作能力強(qiáng)。
3、豐富的相關(guān)網(wǎng)絡(luò)渠道和媒介資源、具備免費(fèi)交換網(wǎng)絡(luò)推廣資源的能力。
4、有較強(qiáng)的組織能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力、具備良好的溝通技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理經(jīng)驗(yàn)、承壓能力強(qiáng)。
5、擅長(zhǎng)激勵(lì)團(tuán)隊(duì),具備團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理的經(jīng)驗(yàn),能在較大的壓力下實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。
第15篇 醫(yī)學(xué)互聯(lián)網(wǎng)崗位職責(zé)
醫(yī)學(xué)編輯(互聯(lián)網(wǎng)教育產(chǎn)品方向) 卓越教育集團(tuán) 廣州市卓越里程教育科技有限公司,卓越教育集團(tuán),卓越里程 醫(yī)學(xué)編輯(互聯(lián)網(wǎng)教育產(chǎn)品方向)
1、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)母嬰/早期教育方向產(chǎn)品的內(nèi)容收集、編輯;
2、負(fù)責(zé)社區(qū)內(nèi)容的審核與建設(shè);
3、負(fù)責(zé)內(nèi)容運(yùn)營(yíng)相關(guān)的專題策劃、內(nèi)容收集與編輯;
4、參與用戶運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)及負(fù)責(zé)各類活動(dòng)等文案撰寫,創(chuàng)意策劃;
任職要求
1、2年及以上工作經(jīng)驗(yàn),具有兒科、婦產(chǎn)科相關(guān)臨床實(shí)踐或醫(yī)學(xué)編輯類工作背景優(yōu)先;
2、對(duì)熱點(diǎn)新聞或好內(nèi)容敏銳,能夠及時(shí)響應(yīng);
3、追求好內(nèi)容,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)教育行業(yè)有熱情;
4、喜歡反思總結(jié),自我迭代,良好的溝通與協(xié)調(diào)能力。
第16篇 互聯(lián)網(wǎng)商務(wù)崗位職責(zé)
互聯(lián)網(wǎng)航空商務(wù)經(jīng)理 北緯通信 北京北緯通信科技股份有限公司,北緯科技,北緯通信 崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)所在區(qū)域(民航行業(yè))客戶關(guān)系平臺(tái)的建立和管理,發(fā)掘銷售機(jī)會(huì)點(diǎn);
2. 整合目標(biāo)客戶、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、合作伙伴、協(xié)作伙伴的資源信息、需求信息,做好行業(yè)客戶拓展和關(guān)系維護(hù),進(jìn)行有效的市場(chǎng)拓展;
3. 負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的維護(hù)和提升,確保良好的客戶關(guān)系;
4. 主導(dǎo)所在區(qū)域的銷售項(xiàng)目,包括項(xiàng)目策略制定,項(xiàng)目監(jiān)控和執(zhí)行以及競(jìng)爭(zhēng)管理;
5. 合同簽訂質(zhì)量把關(guān),合同履行質(zhì)量監(jiān)控。
任職條件requirements:
1. 市場(chǎng)營(yíng)銷、貿(mào)易、電子、計(jì)算機(jī)等專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷;
2. 熟悉民航業(yè)及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè);
3. 至少3年以上銷售市場(chǎng)類工作經(jīng)驗(yàn),1年以上專注于機(jī)場(chǎng)、航空公司等民航行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
4. 有較強(qiáng)的銷售及公關(guān)能力;
5. 積極開朗,形象氣質(zhì)佳,親和力強(qiáng),良好的協(xié)調(diào)、溝通能力與執(zhí)行力;
6. 能適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要的不定期出差。
7. 有民航業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)和民航優(yōu)質(zhì)客戶資源(包括全國(guó)各大航空公司和機(jī)場(chǎng))絕對(duì)優(yōu)先;
第17篇 互聯(lián)網(wǎng)記者崗位職責(zé)
記者(互聯(lián)網(wǎng)金融方向) 上海盈訊科技股份有限公司(分支機(jī)構(gòu)) 上海盈訊科技股份有限公司(分支機(jī)構(gòu)) 職責(zé)描述:
1、跟蹤互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)熱點(diǎn),挖掘深度選題
2、跟蹤行業(yè)頭部平臺(tái)、領(lǐng)軍人物
3、采訪、撰寫互聯(lián)網(wǎng)金融領(lǐng)域深度文章
4、完成上級(jí)交代的其他任務(wù)
任職要求:
本科及以上學(xué)歷
1、有想法、積極向上
2、做事專注,善于挖掘
3、喜歡寫作,有寫作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
4、思維活躍,敏感性強(qiáng)
5、有互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)報(bào)道經(jīng)驗(yàn)
第18篇 互聯(lián)網(wǎng)設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)
工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)設(shè)計(jì)師 用友網(wǎng)絡(luò)科技 用友網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司上海分公司,用友網(wǎng)絡(luò)上海分公司,用友網(wǎng)絡(luò)科技,用友
任職要求:工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)設(shè)計(jì)師
1、熟悉工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展現(xiàn)狀及相關(guān)政策
2、有物聯(lián)網(wǎng)或企業(yè)互聯(lián)相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),對(duì)新技術(shù)有極強(qiáng)的敏感性
3、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和表達(dá)能力,有強(qiáng)烈的創(chuàng)新欲望
4、思維敏捷,有敬業(yè)精神,能夠適應(yīng)加班和出差
5、985、211院校畢業(yè)生優(yōu)先
第19篇 移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)ui設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)
職位描述:1.參與公司整體互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品、移動(dòng)終端界面的ui設(shè)計(jì)、優(yōu)化以及規(guī)范管理;2.有豐富的設(shè)計(jì)理論知識(shí)和對(duì)流行趨勢(shì)敏銳的洞察力,對(duì)gui設(shè)計(jì)趨勢(shì)有靈敏觸覺和領(lǐng)悟能力,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)的設(shè)計(jì)能力;3.繪制產(chǎn)品icon、配合開發(fā)切圖、定義頁(yè)面相關(guān)規(guī)范、跟進(jìn)上線視覺效果4.具備良好合作態(tài)度及團(tuán)隊(duì)精神,并富有工作激情、創(chuàng)造力和責(zé)任感,能承受高強(qiáng)度的工作壓力;5.維護(hù)和優(yōu)化現(xiàn)有的系統(tǒng)界面,提升用戶體驗(yàn);6.參與軟件產(chǎn)品創(chuàng)新,界面視覺引導(dǎo),原型設(shè)計(jì),與產(chǎn)品及開發(fā)人員一起推動(dòng)設(shè)計(jì)實(shí)現(xiàn),參與產(chǎn)品整個(gè)的周期。
任職要求:1.3年以上移動(dòng)端、pc端ui設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),具有大量app產(chǎn)品界面風(fēng)格設(shè)定以及vi設(shè)定(包括界面、圖標(biāo)風(fēng)格與統(tǒng)一規(guī)范等)經(jīng)驗(yàn),有視頻相關(guān)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2.?？苹蛞陨蠈W(xué)歷,美術(shù)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)3.對(duì)交互、操作簡(jiǎn)易性有著深刻的理解;4.具有良好的審美和色彩感覺能力;5.熟練掌握photoshop、illustrator、a_ure等各種設(shè)計(jì)軟件;有產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
簡(jiǎn)歷附作品
第20篇 外資互聯(lián)網(wǎng)崗位職責(zé)
技術(shù)總監(jiān) key objectives
introduce and optimize conversational ai technologies in call center to meet company strategy, improve customer e_perience and working efficiency.
duties and responsibilities
1. design strategy and structure of ai technology in call center
2. introduce conversational ai technologies in call center
3. make full use of intelligent technology to automate tasks and improve working efficiency
4. support collection, telesales and other departments to implement and optimize ai technology in business process.
5. enhance deep learning and training scheme to improve the intelligence of voicebot, chatbot and other robotic system
6. build up team to provide support for internal and e_ternal users on ai customer service technology
requirements
1. bachelor’s degree or above, in computer science, computer engineering, applied mathematics, or robotics.
2. 5+ years’ e_perience in call center
3. 3+ years’ e_perience in product management.
4. 2+ years’ e_perience in ai interaction.
5. e_cellent strategic, analytical and project management skills.
6. outstanding communication skills and english skills.
7. strong negotiation & interpersonal skills.
8. able to work under multiple tasks and deliver result on time. 英文口語(yǔ)熟練。需要把控整體全局觀,不需要做實(shí)操技術(shù) key objectives
introduce and optimize conversational ai technologies in call center to meet company strategy, improve customer e_perience and working efficiency.
duties and responsibilities
1. design strategy and structure of ai technology in call center
2. introduce conversational ai technologies in call center
3. make full use of intelligent technology to automate tasks and improve working efficiency
4. support collection, telesales and other departments to implement and optimize ai technology in business process.
5. enhance deep learning and training scheme to improve the intelligence of voicebot, chatbot and other robotic system
6. build up team to provide support for internal and e_ternal users on ai customer service technology
requirements
1. bachelor’s degree or above, in computer science, computer engineering, applied mathematics, or robotics.
2. 5+ years’ e_perience in call center
3. 3+ years’ e_perience in product management.
4. 2+ years’ e_perience in ai interaction.
5. e_cellent strategic, analytical and project management skills.
6. outstanding communication skills and english skills.
7. strong negotiation & interpersonal skills.
8. able to work under multiple tasks and deliver result on time.
