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崗位職責是什么
財務部是企業(yè)的重要組成部分，負責管理公司的財務活動，確保資金的合理運用和有效監(jiān)控，以實現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)濟目標。該部門的核心職責在于維護財務穩(wěn)定，提供準確的財務信息，并為企業(yè)決策提供有力的數(shù)據(jù)支持。
崗位職責要求
1. 精通財務法規(guī)：財務人員需熟悉并遵守國家及地方的財務法律法規(guī)，確保企業(yè)財務運作的合規(guī)性。
2. 專業(yè)技能：具備扎實的會計知識，熟練掌握財務軟件和辦公軟件，能夠高效處理財務報表。
3. 分析能力：具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，能從大量財務數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題，為管理層提供決策建議。
4. 溝通協(xié)作：與各部門保持良好溝通，協(xié)調解決財務相關問題，確保業(yè)務流程順暢。
5. 風險控制：識別并評估潛在的財務風險，建立有效的風險防范機制。
崗位職責描述
財務部的工作涉及日常財務管理、預算編制、成本控制、稅務籌劃、審計監(jiān)督等多個方面。其主要任務包括：
1. 日常財務管理：負責記賬、報銷審核、資金調度，確保資金安全和流動性。
2. 預算管理：協(xié)助制定年度預算，跟蹤預算執(zhí)行情況，及時調整預算策略。
3. 成本控制：監(jiān)控成本支出，分析成本構成，提出降低成本的建議。
4. 稅務籌劃：合理避稅，優(yōu)化稅收結構，確保企業(yè)合規(guī)納稅。
5. 審計監(jiān)督：定期進行內部審計，確保財務報告的準確性和完整性。
6. 報表編制：編制和提交各類財務報表，如資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等。
7. 決策支持：為管理層提供財務分析報告，參與重要業(yè)務決策。
有哪些內容
1. 財務報表分析：通過對財務報表的深入分析，揭示企業(yè)的經(jīng)營狀況和財務健康程度。
2. 資金管理：制定并執(zhí)行資金計劃，管理應收賬款和應付賬款，提高資金使用效率。
3. 財務政策制定：參與制定和修訂財務政策和流程，提升財務管理效率。
4. 合同審核：對各類合同的財務條款進行審核，降低財務風險。
5. 項目財務管理：參與重大項目，提供財務支持，確保項目財務目標的達成。
6. 關系管理：與銀行、稅務機關、審計機構等外部合作伙伴保持良好關系。
7. 員工培訓：組織財務知識培訓，提升全員的財務意識和合規(guī)性。
財務部的工作涵蓋了企業(yè)財務的全貌，它既是企業(yè)經(jīng)濟活動的守護者，也是推動企業(yè)發(fā)展的關鍵力量。通過嚴謹?shù)呢攧展芾?，財務部為企業(yè)創(chuàng)造價值，助力企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
財務部崗位職責范文
第1篇 計劃財務部財務經(jīng)理崗位職責
1、統(tǒng)籌協(xié)調公司整體會計核算與報表出具工作。
2、組織完善核算標準、核算規(guī)則,提升核算工作效率和質量。
3、開展會計準則專項研究工作。
(二)任職要求:
1、全日制碩士研究生學歷, 財會、金融、經(jīng)濟等相關專業(yè),具有cpa或acca資格,特別優(yōu)秀者可拓寬至本科;
2、具有6-8年四大會計事務所或國內大型會計事務所工作經(jīng)驗;
3、在賬務管理、報表管理領域資深。
4、能用英文作為工作語言優(yōu)先。
5、具有較強的組織協(xié)調能力、溝通能力。
第2篇 計劃財務部負責人崗位職責
計劃財務部負責人 1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,主持制定計劃財務部的發(fā)展策略和推進方案,為部門的業(yè)務發(fā)展制訂依據(jù);
2、組織制定和修訂財務管理相關制度,以及本部門的日常業(yè)務管理辦法,全面提升部門運營效率。
財務管理:
3、成本管理。對內部各個管理層次的成本費用開支實施財務授權審批制度,并保證授權得到正確的履行;
4、利潤管理。分析和優(yōu)化利潤來源,健全利潤考核指標,進行合理的利潤規(guī)劃,規(guī)范利潤分配順序;
5、定價管理。制定公司利率和內部資金轉移價格管理制度、辦法及方案,并組織實施公司內部往來資金利率和公司內部資金轉移定價的日常管理;
6、稅收管理。負責公司稅務申報管理以及籌劃工作,對公司納稅情況進行監(jiān)測,做好與財稅等部門的協(xié)調和溝通工作。
第3篇 計劃財務部財務崗位職責
1、統(tǒng)籌協(xié)調公司整體會計核算與報表出具工作。
2、組織完善核算標準、核算規(guī)則,提升核算工作效率和質量。
3、開展會計準則專項研究工作。
(二)任職要求:
1、全日制碩士研究生學歷, 財會、金融、經(jīng)濟等相關專業(yè),具有cpa或acca資格,特別優(yōu)秀者可拓寬至本科;
2、具有6-8年四大會計事務所或國內大型會計事務所工作經(jīng)驗;
3、在賬務管理、報表管理領域資深。
4、能用英文作為工作語言優(yōu)先。
5、具有較強的組織協(xié)調能力、溝通能力。
第4篇 計劃財務部崗位職責
1、統(tǒng)籌協(xié)調公司整體會計核算與報表出具工作。
2、組織完善核算標準、核算規(guī)則,提升核算工作效率和質量。
3、開展會計準則專項研究工作。
(二)任職要求:
1、全日制碩士研究生學歷, 財會、金融、經(jīng)濟等相關專業(yè),具有cpa或acca資格,特別優(yōu)秀者可拓寬至本科;
2、具有6-8年四大會計事務所或國內大型會計事務所工作經(jīng)驗;
3、在賬務管理、報表管理領域資深。
4、能用英文作為工作語言優(yōu)先。
5、具有較強的組織協(xié)調能力、溝通能力。
第5篇 計劃財務部核算崗位職責
崗位職責:
1.執(zhí)行受托資產(chǎn)與自有資產(chǎn)嚴格分離的原則,按照規(guī)定對受托資產(chǎn)進行獨立核算估值,定期與委托人就受托資產(chǎn)的會計核算、報表編制、資產(chǎn)估值等進行溝通和確認;
2.準確及時完成受托資產(chǎn)賬務處理,編制受托資產(chǎn)的會計報表,并配合相關崗位做好受托資產(chǎn)的信息披露工作;
3.定期與托管銀行進行賬務核對,保證雙方賬務相符;
4.按照委托人要求定期報送相關數(shù)據(jù)和報表;
5.負責受托資產(chǎn)相關核算制度的制訂;
6.負責受托資產(chǎn)會計檔案管理。
任職要求:
1.重點院校全日制碩士及以上學歷,金融、財會相關專業(yè)優(yōu)先;
2.具有3年以上銀行、基金公司、資產(chǎn)管理公司等金融機構受托資產(chǎn)核算經(jīng)驗;
3.良好的統(tǒng)籌、協(xié)調、溝通能力;能承受一定的工作壓力;具備強烈的責任心;為人正直、工作自主,有較強的學習能力,具備團隊協(xié)作精神。
第6篇 財務部職責
1貫徹執(zhí)行國家有關財經(jīng)政策、法令、法規(guī)及上級規(guī)定，維護財經(jīng)紀律。
2負責公司的財務管理與會計核算工作。
3根據(jù)經(jīng)濟核算和費用計劃，控制和考核各項財務指標的完成情況。
4 控制與管理公司的成本、費用，編制、分析和說明會計報表。
5組織和分析公司的經(jīng)濟活動。
6參與企業(yè)發(fā)展規(guī)劃的制定和組織實施。
7參與各種重大合同的起草，談判和簽約。
8審計檢查內部控制制度和經(jīng)濟核算基礎工作的健全和運行情況。
9審計員工任期期間和離職后的經(jīng)濟責任。
第7篇 財務部部長職責
1全面負責公司財務管理工作。
2負責公司的財務管理與會計核算工作。
3根據(jù)經(jīng)濟核算和費用計劃，控制和考核各項財務指標的完成情況。
4 負責公司成本、費用的管理與控制。
5負責組織公司的經(jīng)濟活動分析。
6參與企業(yè)發(fā)展規(guī)劃的制定和組織實施。
7參與各種重大合同的起草，談判和簽約。
8負責審計檢查內部控制制度和經(jīng)濟核算基礎工作的健全和運行情況。
9負責員工任期期中和離職后的經(jīng)濟責任審計。
10部長向企業(yè)經(jīng)理負責。
第8篇 財務部副總崗位職責
財務管理部副總 和立東升 湖南和立東升實業(yè)集團有限公司,和立東升,和立東升 任職要求:
1.本科及以上學歷,會計和財務等相關專業(yè)
2.具有豐富的財務管理、資金籌劃、融資及資本運作經(jīng)驗。具有全面的財會專業(yè)理論知識、熟悉財務相關法律法規(guī)
3.8年以上房地產(chǎn)企業(yè)財務管理工作經(jīng)驗
4.熟悉稅法政策、成本控制及成本核算
5.cpa/acca并有四大審計或稅務咨詢經(jīng)驗的優(yōu)先錄用。
第9篇 汽車財務部崗位職責
財務部經(jīng)理(總部儲備)汽車行業(yè) 冠松集團 上海冠松汽車股份有限公司,冠松汽車,冠松集團,冠松 職責描述:
1、主持日常財務、會計及稅務管理工作,管理監(jiān)督基礎財務的工作質量;
2、建立會計核算體系,制定會計核算制度及財務管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行;
3、編制實施企業(yè)預決算、財務收支等,負責成本核算和控制;
4、合理審批資金使用,控制資金成本;
5、對報送的會計報表負責,按時編制財務分析,定期向相關領導匯報財務狀況;
6、定期清理往來賬戶,及時催收和清償款項,做好賬務核對工作;
7、組織財務、業(yè)務人員與財務相關的業(yè)務培訓;
8、負責部門團隊建設及員工培養(yǎng),制定財務內部相關指標,做好績效考核管理;
9、全面負責賬務問題處理及稅務的協(xié)調工作;
任職要求:
1、財會、金融、經(jīng)濟、管理等相關專業(yè)全日制大專以上學歷;
2、具備3年以上財務管理工作經(jīng)驗;
3、專業(yè)知識扎實,熟悉一般納稅人企業(yè)的賬務處理,熟悉報表的編制、資金管理、庫存管理、成本核算、財務分析、預決算管理、制度的編寫與內控制度的監(jiān)管;
4、良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,思維敏捷,工作認真積極,具有良好的溝通能力和組織能力;
第10篇 財務部內勤崗位職責
崗位職責:
1、按照財稅制度和內控需要進行賬務處理;
2、負責對機構經(jīng)營情況提供分析;
3、負責督促各機構驗證及領取發(fā)票;
4、按時、正確報稅;
5、對已結算數(shù)據(jù)在系統(tǒng)中結轉;
6、出具應收報表;
7、總經(jīng)理室和總公司計劃財務部安排的其他工作。
任職要求:
1、24—35歲,會計、財務或相關專業(yè)本科及以上學歷,有會計從業(yè)資格證;
2、有3年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、具有一定財務處理及財務管理經(jīng)驗、熟悉會計準則及相關財務、稅務、審計法規(guī)、政策;
4、熟練應用財務軟件和辦公軟件;
5、責任心強,作風嚴謹、工作認真、堅持原則,具有較好的領導能力、人際能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力;
第11篇 醫(yī)院財務部崗位職責
財務總監(jiān) 1. 制定集團下屬醫(yī)院財務部工作計劃,合理安排部門及項目具體會計核算工作,落實、監(jiān)督工作執(zhí)行情況;
2. 制訂和推動內控政策、指引和流程的實施;跟進審計發(fā)現(xiàn)的改進工作;建立有效的控制環(huán)境;
3. 制訂內控政策、指引和流程。和公司管理層密切合作,熟悉公司業(yè)務,優(yōu)化公司業(yè)務流程和內控制度,在加速業(yè)務流程和充分有效控制間尋求結合點;
4.負責當?shù)刎攧請F隊的搭建及培養(yǎng); 要求有醫(yī)療行業(yè)工作背景 1. 制定集團下屬醫(yī)院財務部工作計劃,合理安排部門及項目具體會計核算工作,落實、監(jiān)督工作執(zhí)行情況;
2. 制訂和推動內控政策、指引和流程的實施;跟進審計發(fā)現(xiàn)的改進工作;建立有效的控制環(huán)境;
3. 制訂內控政策、指引和流程。和公司管理層密切合作,熟悉公司業(yè)務,優(yōu)化公司業(yè)務流程和內控制度,在加速業(yè)務流程和充分有效控制間尋求結合點;
4.負責當?shù)刎攧請F隊的搭建及培養(yǎng);
第12篇 財務部專員崗位職責
高級稅務專員-財務部022 網(wǎng)易集團 網(wǎng)易(杭州)網(wǎng)絡有限公司,杭州網(wǎng)易,網(wǎng)易,網(wǎng)易杭州,網(wǎng)易游戲,網(wǎng)易網(wǎng)絡,網(wǎng)易集團,網(wǎng)易 工作職責:
1.協(xié)助審核上報的相關稅務報表,編制稅務報告,制作涉稅文書;
2.協(xié)助高新技術企業(yè)、軟件企業(yè)以及研發(fā)加計扣除的申請認定、復審、年審;
3.協(xié)助完成年度審計以及年度所得稅匯算清繳工作;
4.負責與稅務局溝通,維護公司與相應稅務機關的日常關系;
5.協(xié)助搜集和分析國家、地方稅務政策,為公司各部門提供稅務建議;
6.協(xié)助完成涉及主體的代扣代繳事項申報、合同備案登記、對外支付備案登記;
7.協(xié)助涉及主體的的增值稅發(fā)票領購和登記、已抄報稅證明單的開具、發(fā)票的增量和升版、發(fā)票認證管理等合規(guī)性管理;
8.協(xié)助完成其他稅務工作。
任職要求:
1、稅務、財務、會計等相關本科學歷以上;
2、3年以上同崗位工作經(jīng)驗、具有稅務師任職資格者優(yōu)先;
3、熟悉涉稅流程,有互聯(lián)網(wǎng),電商工作經(jīng)驗的優(yōu)先;
4、具有良好的學習意愿;并愿意接受新的挑戰(zhàn);
5、工作認真細心、責任心強、為人正直、敢于堅持原則;
6、具體良好的團隊協(xié)作精神、良好的溝通能力和服務意識。
第13篇 子公司財務部長崗位職責
子公司財務部長 1、利用財務核算與會計管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù);
2、主持財務報表及財務預決算的編制工作,提供及時有效的財務分析,保證財務信息對外披露的正常進行,有效地監(jiān)督檢查財務制度、預算的執(zhí)行情況以及適當及時的調整;
3、對公司稅收進行整體籌劃與管理,按時完成稅務申報以及年度審計工作;與財政、稅務、銀行等相關政府部門及建立并保持良好的關系,維護公司利益;;
4、審核財務報表,提交財務管理工作報告,向領導匯報公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務收支及計劃的具體情況,提出有益的建議。
5、完成領導臨時交辦的其他任務。 1、利用財務核算與會計管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù);
2、主持財務報表及財務預決算的編制工作,提供及時有效的財務分析,保證財務信息對外披露的正常進行,有效地監(jiān)督檢查財務制度、預算的執(zhí)行情況以及適當及時的調整;
3、對公司稅收進行整體籌劃與管理,按時完成稅務申報以及年度審計工作;與財政、稅務、銀行等相關政府部門及建立并保持良好的關系,維護公司利益;;
4、審核財務報表,提交財務管理工作報告,向領導匯報公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務收支及計劃的具體情況,提出有益的建議。
5、完成領導臨時交辦的其他任務。
第14篇 財務部長助理崗位職責
財務副部長(部長助理) 浙江歐迪恩傳動科技股份有限公司 浙江歐迪恩傳動科技股份有限公司,歐迪恩傳動,浙江歐迪恩傳動科技股份有限公司,歐迪恩傳動 職責:
1、負責公司各項財務計劃的組織實施和監(jiān)控:
2、負責運營資金的安排與費用的審核
3、負責編制現(xiàn)金流量表,定期檢查分析公司年度、季度和月度的財務預算執(zhí)行情況
4、負責公司納稅申報工作
5、負責與銀行、稅務、證券等相關部門及會計師事務所等機構建立并保持良好的公關關系
6、制定、完善與審核本部門的規(guī)章制度與工作流程
要求:
1、 具有全面的財務專業(yè)知識、財務處理及財務管理經(jīng)驗
2、 熟悉:會計操作、會計核算、會計審計的流程
3、 具有一定的分析判斷能力、人際交往能力和獨立思考能力,具有較強的執(zhí)行力和團隊合作精神,能適應較高的工作壓力
4、汽車制造行業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先!
第15篇 城市財務部經(jīng)理崗位職責
工作職責:
1、建立并實施財務控制管理平臺,執(zhí)行成本控制、費用控制、資金控制、預算控制等財務管理細則;
2、建立并及時登記各類經(jīng)濟合同付款臺賬,定期與成本部和各部門核對;
3、定期編制資金使用計劃,合理運用資金;
4、建立并及時登記營銷費用、管理費用臺賬,監(jiān)督、控制各項費用支出;
5、檢查會計憑證、各種賬簿的登記情況;
6、組織年度財務決算,編制財務情況說明書;
任職資格:
1、全日制本科以上學歷;
2、中級會計師以上職稱;
3、熟悉房地產(chǎn)企業(yè)的開發(fā)流程,2年以上同等職位任職經(jīng)驗;
4、具有財務核算知識;
5、較強的人際溝通能力;
6、認同企業(yè)文化,有良好的職業(yè)操守,嚴格執(zhí)行企業(yè)財務制度,正直、誠信、公正;
7、能夠接受異地工作(至少接受2個省的派遣),目前工作地為先在北京總部學習培訓,時間1-2個月,然后落位各地公司。 城市公司項目公司層面,匯報上級是財務副總和總經(jīng)理
總部的話,上級是分管不同條線領導匯報,融資、核算等等。
工作職責:
1、建立并實施財務控制管理平臺,執(zhí)行成本控制、費用控制、資金控制、預算控制等財務管理細則;
2、建立并及時登記各類經(jīng)濟合同付款臺賬,定期與成本部和各部門核對;
3、定期編制資金使用計劃,合理運用資金;
4、建立并及時登記營銷費用、管理費用臺賬,監(jiān)督、控制各項費用支出;
5、檢查會計憑證、各種賬簿的登記情況;
6、組織年度財務決算,編制財務情況說明書;
任職資格:
1、全日制本科以上學歷;
2、中級會計師以上職稱;
3、熟悉房地產(chǎn)企業(yè)的開發(fā)流程,2年以上同等職位任職經(jīng)驗;
4、具有財務核算知識;
5、較強的人際溝通能力;
6、認同企業(yè)文化,有良好的職業(yè)操守,嚴格執(zhí)行企業(yè)財務制度,正直、誠信、公正;
7、能夠接受異地工作(至少接受2個省的派遣),目前工作地為先在北京總部學習培訓,時間1-2個月,然后落位各地公司。
第16篇 財務部收銀崗位職責
財務部-現(xiàn)場收銀 保利江蘇 保利江蘇房地產(chǎn)發(fā)展有限公司,保利房產(chǎn),保利江蘇,江蘇保利,保利 財務管理相關專業(yè)大專以上學歷,有房地產(chǎn)財務管理相關工作經(jīng)驗。熟悉現(xiàn)場收銀相關流程;思維嚴謹,精細化程度高,良好的職業(yè)化素養(yǎng)。形象氣質佳。
第17篇 投資財務部經(jīng)理崗位職責
pe部投資經(jīng)理(財務盡調) 繸子資產(chǎn)管理有限公司 深圳市繸子財富管理有限公司,繸子財富,繸子資產(chǎn)管理有限公司,繸子 崗位職責:
1. 負責主導完成項目的盡職調查、財務狀況分析和投融資方案設計、論證篩選等前期工作;
2. 對被投資企業(yè)進行投資后管理,負責跟蹤被投資項目整改情況,提出后續(xù)整改建議,能夠配合公司提供增值服務;
3. 根據(jù)公司安排負責項目財務盡調,編制項目盡調計劃和實施方案等;
4. 負責項目盡調的實施,包括向被盡調項目的事前溝通、與被審計單位進行訪談和溝通、采取科學方法獲取審計證據(jù)、填寫審計工作記錄,編制內部盡調報告工作底稿。
5. 根據(jù)盡調工作底稿,形成盡調結論和盡調建議,編寫盡調報告;
6. 負責項目風險審查工作,主要包括項目立項前的風險評估,出具書面風險審核意見、后期跟進管理以及風險預警等工作。
任職要求:
1. 國內外重點院校本科及以上學歷,財務、審計等相關專業(yè);
2. 5年以上工作經(jīng)歷,有會計師事務所經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 具備cpa或cia等專業(yè)資格者優(yōu)先;
4. 具備良好的職業(yè)操守、敬業(yè)精神及溝通協(xié)調能力,思維清晰,工作細致、謹慎,能承受工作壓力;
5. 具有優(yōu)秀的分析、解決問題能力、思路清晰、考慮問題細致、溝通能力強。
第18篇 投資財務部崗位職責
pe部投資經(jīng)理(財務盡調) 繸子資產(chǎn)管理有限公司 深圳市繸子財富管理有限公司,繸子財富,繸子資產(chǎn)管理有限公司,繸子 崗位職責:
1. 負責主導完成項目的盡職調查、財務狀況分析和投融資方案設計、論證篩選等前期工作;
2. 對被投資企業(yè)進行投資后管理,負責跟蹤被投資項目整改情況,提出后續(xù)整改建議,能夠配合公司提供增值服務;
3. 根據(jù)公司安排負責項目財務盡調,編制項目盡調計劃和實施方案等;
4. 負責項目盡調的實施,包括向被盡調項目的事前溝通、與被審計單位進行訪談和溝通、采取科學方法獲取審計證據(jù)、填寫審計工作記錄,編制內部盡調報告工作底稿。
5. 根據(jù)盡調工作底稿,形成盡調結論和盡調建議,編寫盡調報告;
6. 負責項目風險審查工作,主要包括項目立項前的風險評估,出具書面風險審核意見、后期跟進管理以及風險預警等工作。
任職要求:
1. 國內外重點院校本科及以上學歷,財務、審計等相關專業(yè);
2. 5年以上工作經(jīng)歷,有會計師事務所經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 具備cpa或cia等專業(yè)資格者優(yōu)先;
4. 具備良好的職業(yè)操守、敬業(yè)精神及溝通協(xié)調能力,思維清晰,工作細致、謹慎,能承受工作壓力;
5. 具有優(yōu)秀的分析、解決問題能力、思路清晰、考慮問題細致、溝通能力強。
第19篇 管理財務部崗位職責
財務管理部副總 和立東升 湖南和立東升實業(yè)集團有限公司,和立東升,和立東升 任職要求:
1.本科及以上學歷,會計和財務等相關專業(yè)
2.具有豐富的財務管理、資金籌劃、融資及資本運作經(jīng)驗。具有全面的財會專業(yè)理論知識、熟悉財務相關法律法規(guī)
3.8年以上房地產(chǎn)企業(yè)財務管理工作經(jīng)驗
4.熟悉稅法政策、成本控制及成本核算
5.cpa/acca并有四大審計或稅務咨詢經(jīng)驗的優(yōu)先錄用。
第20篇 財務部核算員崗位職責
崗位職責:日常財務賬目處理及核算核對財務報表,有財務工作經(jīng)驗。 任職資格:有財務工作經(jīng)驗,已婚已育優(yōu)先,大?；蛞陨蠈W歷,為人正直、誠懇,工作態(tài)度認真,嚴格遵守公司各項制度,服從領導管理。
