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崗位職責(zé)是什么
綠化養(yǎng)護(hù)崗位是負(fù)責(zé)維護(hù)和提升公共及私人綠地、園林景觀品質(zhì)的專業(yè)職位。這個(gè)崗位的核心任務(wù)是確保植物的健康生長(zhǎng)，保持環(huán)境美觀，同時(shí)促進(jìn)生態(tài)平衡。
崗位職責(zé)要求
1. 熟悉各類植物的生長(zhǎng)習(xí)性和養(yǎng)護(hù)需求，具備豐富的園藝知識(shí)。
2. 擁有良好的觀察力，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)植物的病蟲害問(wèn)題并采取有效防治措施。
3. 掌握綠化設(shè)施的日常維護(hù)技巧，如灌溉系統(tǒng)、照明設(shè)備等。
4. 具備一定的項(xiàng)目管理能力，能合理規(guī)劃和執(zhí)行綠化養(yǎng)護(hù)計(jì)劃。
5. 了解環(huán)保法規(guī)，注重可持續(xù)發(fā)展，倡導(dǎo)綠色理念。
6. 擁有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠與設(shè)計(jì)、施工等部門協(xié)調(diào)合作。
7. 良好的溝通能力，能有效地向業(yè)主或管理層匯報(bào)工作進(jìn)展和問(wèn)題。
崗位職責(zé)描述
綠化養(yǎng)護(hù)專員的工作日常包括但不限于修剪樹木、草坪護(hù)理、花卉種植、病蟲害防治、水源管理和廢棄物處理。他們需要根據(jù)季節(jié)變化調(diào)整養(yǎng)護(hù)策略，確保植物在各個(gè)生長(zhǎng)階段都能得到適當(dāng)?shù)恼樟?。此外，他們還需要定期檢查綠化設(shè)施，確保其正常運(yùn)行，以創(chuàng)造一個(gè)安全、宜人的環(huán)境。
在應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況時(shí)，如極端天氣或突發(fā)病蟲害，綠化養(yǎng)護(hù)專員需要迅速制定應(yīng)急方案，以最小化對(duì)綠化區(qū)域的影響。他們還需關(guān)注最新的園藝技術(shù)和環(huán)保趨勢(shì)，以持續(xù)優(yōu)化養(yǎng)護(hù)方法，提高效率。
有哪些內(nèi)容
1. 日常養(yǎng)護(hù)：包括澆水、施肥、修剪、除草、清潔等工作，確保綠地整潔、植物健康。
2. 病蟲害防治：識(shí)別和預(yù)防植物疾病，及時(shí)處理蟲害，采用環(huán)保的防治手段。
3. 設(shè)施維護(hù)：檢查灌溉系統(tǒng)、照明設(shè)備等設(shè)施，進(jìn)行必要的維修和保養(yǎng)。
4. 植物更換與補(bǔ)植：根據(jù)植物生長(zhǎng)情況和季節(jié)變化，適時(shí)進(jìn)行植物更換或補(bǔ)充。
5. 計(jì)劃制定與執(zhí)行：制定年度養(yǎng)護(hù)計(jì)劃，合理分配資源，確保計(jì)劃的有效實(shí)施。
6. 環(huán)保合規(guī)：遵守相關(guān)環(huán)保法規(guī)，推廣綠色養(yǎng)護(hù)方法，減少化學(xué)農(nóng)藥使用。
7. 培訓(xùn)與指導(dǎo)：對(duì)新入職員工進(jìn)行綠化養(yǎng)護(hù)培訓(xùn)，分享專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。
8. 溝通與報(bào)告：定期向上級(jí)匯報(bào)工作進(jìn)度，與相關(guān)部門協(xié)調(diào)解決養(yǎng)護(hù)中遇到的問(wèn)題。
通過(guò)這些內(nèi)容，綠化養(yǎng)護(hù)崗位在美化環(huán)境時(shí)，也致力于保護(hù)生態(tài)環(huán)境，為人們創(chuàng)造一個(gè)既美觀又健康的綠色空間。
綠化養(yǎng)護(hù)崗位職責(zé)范文
第1篇 綠化養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
綠化養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域綠化管養(yǎng)計(jì)劃制定并組織實(shí)施;
2、綠化項(xiàng)目質(zhì)量、安全、成本管控;
3、綠化專用物資采購(gòu)及工具保管、維護(hù);
4、保持與業(yè)主的良好溝通，維護(hù)項(xiàng)目運(yùn)作平穩(wěn)。
任職資格:
1、園林類專業(yè)大專以上學(xué)歷，中級(jí)以上職稱優(yōu)先;
2、五年以上市政園林養(yǎng)護(hù)經(jīng)驗(yàn);
3、具團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
4、持駕駛證，駕駛技術(shù)熟練。
5、接受各項(xiàng)目間調(diào)配。
6、資歷稍遜者可考慮任副職。
綠化養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目經(jīng)理崗位
第2篇 綠化養(yǎng)護(hù)工崗位職責(zé)
崗位職責(zé):管理園區(qū)綠化,澆水,打藥等
任職要求:1.年齡在50歲以上。
2.懂得綠化
3.聽從領(lǐng)導(dǎo)安排
第3篇 園林綠化養(yǎng)護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)
進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)綠化養(yǎng)護(hù),協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理與各施工方溝通,保護(hù)施工現(xiàn)場(chǎng),要求熟悉各類苗木和
施工物料的保存,3年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
第4篇 綠化養(yǎng)護(hù)員崗位職責(zé)任職要求
綠化養(yǎng)護(hù)員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、熟知各養(yǎng)護(hù)區(qū)域內(nèi)種植花草樹木的名稱、生長(zhǎng)特性和養(yǎng)護(hù)管理程序。
2、負(fù)責(zé)綠化養(yǎng)護(hù)區(qū)域內(nèi)植物的定期施肥、澆水、除草，并及時(shí)的修枝整形，補(bǔ)栽補(bǔ)種和草坪的管理，掌握植物病蟲害的防治方法。
3、 正確并熟練園林養(yǎng)護(hù)機(jī)械的操作方法和安全使用規(guī)程。
4、 做好養(yǎng)護(hù)日志及綠化養(yǎng)護(hù)的日常巡視，對(duì)疑問(wèn)及事故情況及時(shí)的向主管部門或技術(shù)指導(dǎo)人員報(bào)告。
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事情。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷，養(yǎng)護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)1年及以上。
2、良好的理解和表達(dá)能力，善于溝通，很好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)
3、熟悉樹木的生長(zhǎng)特性，修剪方法及日常養(yǎng)護(hù)管理。
綠化養(yǎng)護(hù)員崗位
第5篇 物業(yè)區(qū)綠化養(yǎng)護(hù)工崗位職責(zé)
物業(yè)轄區(qū)綠化養(yǎng)護(hù)工崗位職責(zé)
綠化養(yǎng)護(hù)工在管理處主任的領(lǐng)導(dǎo)下,接受綠化管理員的業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo),對(duì)轄區(qū)的綠化養(yǎng)護(hù)工作負(fù)責(zé),為客戶創(chuàng)造并保持怡人的生活環(huán)境。
一、熟悉轄區(qū)的綠化概況,保證綠化生態(tài)環(huán)境效益。
二、熟悉花草樹木品種、名稱、栽培管理和防治方法,不斷提高綠化養(yǎng)護(hù)質(zhì)量。
三、適時(shí)對(duì)花草樹木進(jìn)行澆水,滿足其生長(zhǎng)需要防止過(guò)旱過(guò)澇。
四、滿足花草樹木正常生長(zhǎng)需要,適時(shí)適量對(duì)其施肥。
五、根據(jù)園林要求,花木分枝規(guī)律和生長(zhǎng)特性,及時(shí)對(duì)花木進(jìn)行修剪、整形。
六、配合保潔員做好環(huán)境衛(wèi)生工作,及時(shí)清除雜草、雜物,適時(shí)剪草,保持草地整潔美觀。
七、定期對(duì)花木進(jìn)行培土、防風(fēng)害、除蟲。對(duì)遭受自然損害的花木及時(shí)進(jìn)行修補(bǔ)、扶持和補(bǔ)苗。
八、協(xié)助安全維護(hù)經(jīng)常巡視轄區(qū)的綠化地,勸阻、制止在草地上踐踏,傾倒垃圾或用樹干晾曬衣服、被褥等行為。
九、完成上級(jí)分派的其他工作任務(wù)。
第6篇 綠化養(yǎng)護(hù)崗位職責(zé)任職要求
綠化養(yǎng)護(hù)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定年度環(huán)境管理方案，并組織實(shí)施.
2、負(fù)責(zé)環(huán)境管理工作并進(jìn)行有效地檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)，不斷提升服務(wù)品質(zhì)。
3、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)計(jì)劃的制定、執(zhí)行以及對(duì)培訓(xùn)效果的檢驗(yàn)，不斷提升員工的業(yè)務(wù)知識(shí)和專業(yè)技能。
4、 負(fù)責(zé)擬定并落實(shí)環(huán)境管理的相關(guān)工作制度及作業(yè)手冊(cè)，并不斷優(yōu)化作業(yè)流程。
5、 負(fù)責(zé)擬定環(huán)境工作應(yīng)急預(yù)案，處理相關(guān)突發(fā)事件。
6、 負(fù)責(zé)對(duì)環(huán)境外包單位進(jìn)行工作督導(dǎo)，以保證小區(qū)環(huán)境質(zhì)量。
7、定期對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行抽查，檢查樹木花草的養(yǎng)護(hù)，澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作，并做好詳細(xì)記錄。
任職資格:
1、30-45周歲，大專學(xué)歷，物業(yè)管理、園林綠化相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2、二年以上大型規(guī)范企業(yè)環(huán)境管理或物業(yè)管理經(jīng)歷。
3、熟悉環(huán)境管理基本常識(shí)，熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī)。
綠化養(yǎng)護(hù)崗位
第7篇 綠化養(yǎng)護(hù)專員崗位職責(zé)任職要求
綠化養(yǎng)護(hù)專員崗位職責(zé)
1、大專以上學(xué)歷，要求園藝專業(yè)畢業(yè)，從事過(guò)園藝方面的工作3年以上者;
2、能夠熟練使用office、photshop軟件;
3、性格開朗、踏實(shí)、能吃苦耐勞，熱愛(ài)工作，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)。
4、工作內(nèi)容:主要協(xié)助項(xiàng)目管理人員，做一些零星整改報(bào)價(jià)(包括做效果圖、做方案、做報(bào)價(jià));協(xié)助項(xiàng)目資料的對(duì)接及完成;新項(xiàng)目入場(chǎng)情況接收，并完成情況接收表;個(gè)別項(xiàng)目品質(zhì)檢查并做報(bào)告;完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作。
綠化養(yǎng)護(hù)專員崗位
第8篇 綠化養(yǎng)護(hù)管理崗位職責(zé)任職要求
綠化養(yǎng)護(hù)管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)綠化養(yǎng)護(hù)區(qū)域的日常養(yǎng)護(hù)工作組織實(shí)施，包括水、肥、除草及病蟲害防治等具體工作。
2、負(fù)責(zé)綠化養(yǎng)護(hù)區(qū)域的日常管理、人員管理，合理調(diào)配相關(guān)養(yǎng)護(hù)人員，分配工作任務(wù)，保證養(yǎng)護(hù)效果;
3、負(fù)責(zé)綠化養(yǎng)護(hù)區(qū)域的苗木補(bǔ)植、造型修剪和改造工作的組織實(shí)施;
4、負(fù)責(zé)養(yǎng)護(hù)工具的日常檢修和保管。
任職資格:
1、初中以上學(xué)歷，2年以上綠化養(yǎng)護(hù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備綠化養(yǎng)護(hù)等基礎(chǔ)相關(guān)知識(shí)，了解苗木特性及病蟲防治等基礎(chǔ)相關(guān)知識(shí);
3、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具有極強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任心
綠化養(yǎng)護(hù)管理崗位
第9篇 綠化養(yǎng)護(hù)員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、園林或者林業(yè)專業(yè)的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決問(wèn)題;
2、熱愛(ài)園林行業(yè),對(duì)自己的職業(yè)規(guī)劃有清晰的認(rèn)識(shí)和堅(jiān)定的信念;
3、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞,具有良好的溝通能力.
第10篇 綠化養(yǎng)護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)植物墻的日常澆灌養(yǎng)護(hù)等工作；
2、負(fù)責(zé)植物墻病蟲害防治、修剪、施肥等養(yǎng)護(hù)業(yè)務(wù)的年度計(jì)劃制定工作；
3、客戶的后期跟進(jìn)及溝通；
4、公司臨時(shí)委派的工作等。
職位要求：
1.教育背景：高中及以上學(xué)歷，園林綠化，園藝工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.知識(shí)技能：
（1）熟悉常用植物的習(xí)性及配置；
（2）掌握綠植物特性、病蟲害防治、土壤物理分析、園林施工、花卉栽培與養(yǎng)護(hù)等知識(shí)技能；
（3）了解綠化行業(yè)與相關(guān)業(yè)務(wù)管理的基礎(chǔ)知識(shí)；
3.工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上綠化施工與養(yǎng)護(hù)及團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
4.素質(zhì)要求：積極主動(dòng)，肯吃苦，組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有奉獻(xiàn)精神。
崗位要求：
學(xué)歷要求：高中
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：2年經(jīng)驗(yàn)
第11篇 生產(chǎn)基地綠化養(yǎng)護(hù)員崗位職責(zé)
飲料生產(chǎn)基地綠化養(yǎng)護(hù)員崗位職責(zé)
報(bào)告上級(jí):物業(yè)管理服務(wù)中心主任
聯(lián)系部門:安防、保潔部門以及__其他有關(guān)業(yè)務(wù)部門
崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)廠房?jī)?nèi)的草坪、喬木、灌木、景觀小品等綠化養(yǎng)護(hù);
2)負(fù)責(zé)辦公樓宇室內(nèi)植物的擺放、更新及養(yǎng)護(hù);
3)負(fù)責(zé)廠區(qū)內(nèi)綠化的治蟲、施肥、剪枝、拔草等工作
第12篇 綠化養(yǎng)護(hù)專員崗位職責(zé)
1、大專以上學(xué)歷,要求園藝專業(yè)畢業(yè),從事過(guò)園藝方面的工作3年以上者;
2、能夠熟練使用office、photshop軟件;
3、性格開朗、踏實(shí)、能吃苦耐勞,熱愛(ài)工作,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心強(qiáng)。
4、工作內(nèi)容:主要協(xié)助項(xiàng)目管理人員,做一些零星整改報(bào)價(jià)(包括做效果圖、做方案、做報(bào)價(jià));協(xié)助項(xiàng)目資料的對(duì)接及完成;新項(xiàng)目入場(chǎng)情況接收,并完成情況接收表;個(gè)別項(xiàng)目品質(zhì)檢查并做報(bào)告;完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作。
第13篇 綠化養(yǎng)護(hù)主管崗位職責(zé)
園林綠化養(yǎng)護(hù)主管 河南梅隆實(shí)業(yè)有限公司 河南梅隆實(shí)業(yè)有限公司,梅隆 職責(zé)描述:
1、具有3年以上的苗木種植、養(yǎng)護(hù)及草皮養(yǎng)護(hù)的管理經(jīng)驗(yàn);
2、對(duì)不同種類植物充分了解,對(duì)植物的栽種、病蟲害防治具有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
3、具有一定的現(xiàn)場(chǎng)組織能力和指揮能力,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞;
4、負(fù)責(zé)公司養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目的工作安排和組織、落實(shí)、檢查指導(dǎo);負(fù)責(zé)各項(xiàng)目綠化養(yǎng)護(hù)方案的制定及執(zhí)行管控。
5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目綠化人員管理;合理調(diào)配和管理綠化養(yǎng)護(hù)工人,指導(dǎo)工人正確使用綠化機(jī)械及綠化養(yǎng)護(hù)工作的操作規(guī)程;
6、負(fù)責(zé)與公司進(jìn)行日常信息溝通及工作協(xié)調(diào)。
任職要求:
1、園林相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,3年以上苗木種植、養(yǎng)護(hù)的管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、對(duì)不同種類植物充分了解,對(duì)植物的栽種、病蟲害防治具有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
3、從事過(guò)大型住宅景觀養(yǎng)護(hù)工作者優(yōu)先。
第14篇 園林綠化養(yǎng)護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
園林綠化養(yǎng)護(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)
進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)綠化養(yǎng)護(hù)，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理與各施工方溝通，保護(hù)施工現(xiàn)場(chǎng)，要求熟悉各類苗木和
施工物料的保存，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
園林綠化養(yǎng)護(hù)經(jīng)理崗位
第15篇 綠化養(yǎng)護(hù)員崗位工作職責(zé)
1、熟悉校園的綠化面積和布局、懂得立體綠化基本知識(shí)與技能,熟悉花草樹木的品種和數(shù)量,充分利用綠化地面積,合理布置花草樹木的品種和數(shù)量。
2、對(duì)花草樹木定期進(jìn)行培土、施肥、除雜草和病蟲害,并修剪枝葉、淋水等。
3、懂得花草樹木的名稱,特性和培植方法,種植季節(jié),生長(zhǎng)特征、管理辦法等。
4、保持綠化區(qū)清潔,保證不留雜草,雜物,不缺水,不死苗,不被偷盜,花草生長(zhǎng)茂盛。
5、每月定期檢查綠化草坪完好情況,花草樹木生長(zhǎng)情況,并做好記錄。
6、當(dāng)有大風(fēng)、降雨來(lái)臨前,提前做好花草樹木穩(wěn)固工作,采取相應(yīng)的保護(hù)措施,防止造成大損失。
7、檢查巡視小區(qū)綠化地,嚴(yán)禁在草地上踐踏,倒垃圾或用樹干晾衣服等行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按服務(wù)中心規(guī)章制度的有關(guān)規(guī)定處罰。
8、維護(hù)綠化水泵、電機(jī)、噴淋設(shè)備和其他器材等。
9、遵守學(xué)校和公司的各項(xiàng)規(guī)章,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
第16篇 綠化養(yǎng)護(hù)管理崗位職責(zé)
093綠化養(yǎng)護(hù)主管---環(huán)境工程公司工程管理部 首創(chuàng)光年城(天津)基礎(chǔ)設(shè)施投資有限公司(分支機(jī)構(gòu)) 首創(chuàng)光年城(天津)基礎(chǔ)設(shè)施投資有限公司(分支機(jī)構(gòu)) 崗位職責(zé):
1.有城市園林綠化養(yǎng)護(hù)管理經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉南方綠化植物,病蟲害防治;
3.熟悉各種園林工具的使用,有管理班組經(jīng)驗(yàn);
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、高中以上學(xué)歷,園林及相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、五年以上園林綠化養(yǎng)護(hù)同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、有獨(dú)立管理過(guò)園林項(xiàng)目養(yǎng)護(hù)經(jīng)驗(yàn);
4、能獨(dú)立管理及培訓(xùn)養(yǎng)護(hù)團(tuán)隊(duì);
5、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞,身體健康,精神面貌較好;
6、有較強(qiáng)溝通能力、協(xié)調(diào)能力、管理能力、團(tuán)隊(duì)精神;
7、年齡40-55歲優(yōu)先
第17篇 綠化養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
綠化養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目經(jīng)理 蘇州新城園林發(fā)展有限公司 蘇州新城園林發(fā)展有限公司,新城 職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)完成公司賦予的任務(wù),對(duì)項(xiàng)目的一切工作負(fù)責(zé)。
2、合理調(diào)配、指導(dǎo)、督促、檢查下屬員工的工作。
3、及時(shí)向下屬員工傳達(dá)各項(xiàng)工作指令,向上級(jí)主管部門回饋信息上傳下達(dá)。
4、負(fù)責(zé)組織召開員工會(huì)議,及時(shí)糾正并講解員工在規(guī)章制度等方面的問(wèn)題。
5、負(fù)責(zé)制定、修訂、完善日、周、月、年保潔工作計(jì)劃并檢查、督促、實(shí)施。
6、負(fù)責(zé)員工推薦、獎(jiǎng)懲、辭退,參與編寫培訓(xùn)教材,指導(dǎo)領(lǐng)班工作和培訓(xùn)員工。
7、負(fù)責(zé)安排、實(shí)施臨時(shí)任務(wù),處理工作中的突發(fā)事件。
任職要求:1、熱愛(ài)本職工作,有工作熱情、有責(zé)任感、正義感,能夠堅(jiān)持原則,是非分明;
2、具有室外管理工作5年以上,具有組織、計(jì)劃安排部門工作的能力;接受過(guò)相關(guān)方面的職業(yè)培訓(xùn);
3、熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件,具有特殊的文字編寫組織能力;
4、具有高中以上學(xué)歷,具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能夠勝任本崗位工作;
5、具有c1及以上駕駛資格證。
第18篇 綠化養(yǎng)護(hù)工崗位職責(zé)任職要求
綠化養(yǎng)護(hù)工崗位職責(zé)
綠化養(yǎng)護(hù)工 杭州納美智康科技有限公司 杭州納美智康科技有限公司，納美智康 1、男女不限，園林相關(guān)專業(yè)，身體健康，勤勞肯干;
2、1年以上園林綠化工作經(jīng)驗(yàn)，具備一定的園林綠化專業(yè)知識(shí);
3、熟練綠化機(jī)械使用、病蟲害的防治方法;
4、熟悉植物特性，掌握一定的綠化苗木繁殖技能;
5、具備綠化工程施工、養(yǎng)護(hù)、植保及修剪等專業(yè)知識(shí)
綠化養(yǎng)護(hù)工崗位
第19篇 綠化養(yǎng)護(hù)崗位職責(zé)
園林綠化養(yǎng)護(hù)主管 河南梅隆實(shí)業(yè)有限公司 河南梅隆實(shí)業(yè)有限公司,梅隆 職責(zé)描述:
1、具有3年以上的苗木種植、養(yǎng)護(hù)及草皮養(yǎng)護(hù)的管理經(jīng)驗(yàn);
2、對(duì)不同種類植物充分了解,對(duì)植物的栽種、病蟲害防治具有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
3、具有一定的現(xiàn)場(chǎng)組織能力和指揮能力,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞;
4、負(fù)責(zé)公司養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目的工作安排和組織、落實(shí)、檢查指導(dǎo);負(fù)責(zé)各項(xiàng)目綠化養(yǎng)護(hù)方案的制定及執(zhí)行管控。
5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目綠化人員管理;合理調(diào)配和管理綠化養(yǎng)護(hù)工人,指導(dǎo)工人正確使用綠化機(jī)械及綠化養(yǎng)護(hù)工作的操作規(guī)程;
6、負(fù)責(zé)與公司進(jìn)行日常信息溝通及工作協(xié)調(diào)。
任職要求:
1、園林相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,3年以上苗木種植、養(yǎng)護(hù)的管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、對(duì)不同種類植物充分了解,對(duì)植物的栽種、病蟲害防治具有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
3、從事過(guò)大型住宅景觀養(yǎng)護(hù)工作者優(yōu)先。
第20篇 綠化養(yǎng)護(hù)主管崗位職責(zé)任職要求
綠化養(yǎng)護(hù)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定年度環(huán)境管理方案，并組織實(shí)施.
2、負(fù)責(zé)環(huán)境管理工作并進(jìn)行有效地檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)，不斷提升服務(wù)品質(zhì)。
3、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)計(jì)劃的制定、執(zhí)行以及對(duì)培訓(xùn)效果的檢驗(yàn)，不斷提升員工的業(yè)務(wù)知識(shí)和專業(yè)技能。
4、 負(fù)責(zé)擬定并落實(shí)環(huán)境管理的相關(guān)工作制度及作業(yè)手冊(cè)，并不斷優(yōu)化作業(yè)流程。
5、 負(fù)責(zé)擬定環(huán)境工作應(yīng)急預(yù)案，處理相關(guān)突發(fā)事件。
6、 負(fù)責(zé)對(duì)環(huán)境外包單位進(jìn)行工作督導(dǎo)，以保證小區(qū)環(huán)境質(zhì)量。
7、定期對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行抽查，檢查樹木花草的養(yǎng)護(hù)，澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作，并做好詳細(xì)記錄。
任職資格:
1、30-45周歲，大專學(xué)歷，物業(yè)管理、園林綠化相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2、二年以上大型規(guī)范企業(yè)環(huán)境管理或物業(yè)管理經(jīng)歷。
3、熟悉環(huán)境管理基本常識(shí)，熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī)。
綠化養(yǎng)護(hù)主管崗位
