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崗位職責(zé)是什么
總經(jīng)辦秘書是企業(yè)核心管理層的重要輔助角色,主要負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理辦公室的各項(xiàng)事務(wù),確保公司日常運(yùn)營(yíng)的高效與順暢。
崗位職責(zé)要求
1. 具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和時(shí)間管理技巧,能有效處理多任務(wù)并行。
2. 熟練掌握辦公軟件,如word、excel、powerpoint等,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。
3. 擁有良好的溝通技巧,能夠與各級(jí)員工及外部合作伙伴建立良好的工作關(guān)系。
4. 對(duì)企業(yè)管理和行政事務(wù)有深入理解,能準(zhǔn)確理解和執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的指示。
5. 保持高度的職業(yè)素養(yǎng),嚴(yán)守機(jī)密,具備良好的保密意識(shí)。
崗位職責(zé)描述
作為總經(jīng)辦秘書,日常工作涉及面廣,包括但不限于: - 安排總經(jīng)理的日程,協(xié)調(diào)會(huì)議并準(zhǔn)備相關(guān)材料。 - 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部文件的起草、審核和歸檔,確保信息流轉(zhuǎn)的準(zhǔn)確和及時(shí)。 - 處理對(duì)外聯(lián)絡(luò),包括接待來(lái)訪、處理郵件和電話,代表公司形象。 - 參與企業(yè)決策支持,收集整理相關(guān)信息,為總經(jīng)理提供決策依據(jù)。 - 協(xié)助處理財(cái)務(wù)、人力資源等各部門間的協(xié)調(diào)工作,確保公司運(yùn)營(yíng)的協(xié)調(diào)一致。
有哪些內(nèi)容
1. 行政管理:管理辦公用品采購(gòu),維護(hù)辦公環(huán)境整潔,處理辦公室內(nèi)的日常事務(wù)。
2. 項(xiàng)目協(xié)助:參與企業(yè)重要項(xiàng)目的跟進(jìn),協(xié)助完成項(xiàng)目報(bào)告和總結(jié)。
3. 內(nèi)部溝通:搭建和維護(hù)內(nèi)部溝通渠道,促進(jìn)部門間的信息流通。
4. 會(huì)議組織:安排并主持各類會(huì)議,記錄會(huì)議紀(jì)要,跟蹤決議執(zhí)行情況。
5. 旅行安排:規(guī)劃和安排總經(jīng)理的出差行程,包括機(jī)票、酒店預(yù)訂和地面交通。
6. 法規(guī)遵從:關(guān)注相關(guān)法律法規(guī)更新,確保公司的合規(guī)運(yùn)營(yíng)。
7. 應(yīng)急處理:應(yīng)對(duì)突發(fā)事件,協(xié)助制定和執(zhí)行應(yīng)急方案。
總經(jīng)辦秘書的角色是多面且復(fù)雜的,需要在細(xì)節(jié)中體現(xiàn)專業(yè),在繁雜中保持冷靜,以高效、細(xì)心和專業(yè)的態(tài)度,確保總經(jīng)理和整個(gè)公司的運(yùn)作井然有序。
總經(jīng)辦秘書崗位職責(zé)范文
第1篇 物業(yè)公司總經(jīng)辦秘書主管崗位職責(zé)
物業(yè)公司總經(jīng)辦秘書主管崗位職責(zé)
【管理層級(jí)關(guān)系】
直接上級(jí):總經(jīng)辦主任
直接下級(jí):文書檔案員
【技能要求】
基本素質(zhì):具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作認(rèn)真、細(xì)致、周密,有一定的組織能力、協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的保密意識(shí),團(tuán)結(jié)同志,工作中能建立良好的人際關(guān)系。
自然條件:25歲以上,身體健康,精力旺盛,氣質(zhì)良好。
文化程度:大學(xué)本科以上學(xué)歷,具有較強(qiáng)的中文寫作能力。
工作經(jīng)驗(yàn):3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)。
外語(yǔ)水平:較熟練地閱讀英文信函并譯成中文,能接聽(tīng)英語(yǔ)電話。
特殊要求:熟練使用電腦及現(xiàn)代化辦公設(shè)備。
【崗位職責(zé)】
1.參加總經(jīng)辦例會(huì),協(xié)助總經(jīng)辦主任起草綜合性業(yè)務(wù)、行政工作規(guī)劃、計(jì)劃、報(bào)告、總結(jié)、請(qǐng)示、通知等公文函件并審核待簽發(fā)文稿;
2.組織安排公司行政會(huì)議和總經(jīng)理辦公會(huì),做好會(huì)議記錄,編寫會(huì)議紀(jì)要和決議,并檢查各部門貫徹執(zhí)行情況,及時(shí)了解和反饋信息;
3.負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員做好公文收發(fā)、打字、文印、通訊以及文書檔案的管理和印章的使用;
4.負(fù)責(zé)審核對(duì)外發(fā)文,做到文字通順,符合公文格式要求;
5.注意開(kāi)展調(diào)查研究,做好企業(yè)信息管理方面的有關(guān)工作;
6.協(xié)助總經(jīng)辦主任做好日常接待來(lái)信來(lái)訪等有關(guān)事宜,督促貫徹總經(jīng)理的決定;
7.負(fù)責(zé)匯總總經(jīng)辦各辦公室年度、月度工作計(jì)劃、總結(jié)及月報(bào)并起草總經(jīng)辦年度、月度工作計(jì)劃、總結(jié)及月報(bào);
8.協(xié)助總經(jīng)辦主任協(xié)調(diào)總經(jīng)辦內(nèi)部各辦公室之間工作關(guān)系,組織安排總經(jīng)辦行政例會(huì),并做好記錄,編寫紀(jì)要,督導(dǎo)檢查各辦公室工作落實(shí)情況,及時(shí)了解和反饋信息;
9.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。
第2篇 總經(jīng)辦秘書崗位職責(zé)
總經(jīng)辦秘書 上?;鄱戎撩餍畔⒖萍加邢薰?上?;鄱戎撩餍畔⒖萍加邢薰?慧度至明,慧度至明 職責(zé)描述:
1、 負(fù)責(zé)總經(jīng)辦相關(guān)文件的歸檔與整理;
2、 協(xié)助總經(jīng)理完成日常工作;
3、 負(fù)責(zé)相關(guān)會(huì)議的安排、準(zhǔn)備工作及記錄、整理會(huì)議紀(jì)要等;
4、 負(fù)責(zé)總經(jīng)辦訪客的接待,必要時(shí)作相關(guān)指引和講解;
5、 負(fù)責(zé)各項(xiàng)專項(xiàng)任務(wù)的下發(fā)、跟蹤、推進(jìn)、上報(bào)等工作。
任職要求:
1、 具備扎實(shí)的金融功底;
2、 對(duì)信息技術(shù)有一定涉略;
3、 具備優(yōu)秀的文學(xué)功底;
4、 做事認(rèn)真、仔細(xì)、負(fù)責(zé);
5、 碩士及以上學(xué)歷。
第3篇 總經(jīng)辦秘書工作崗位職責(zé)
以下是一則總經(jīng)辦秘書崗位職責(zé),各位總經(jīng)辦秘書及其助理(制度職責(zé)大全助理)可就本篇崗位職責(zé)范文作適當(dāng)參考。
1、總經(jīng)辦接待工作:接聽(tīng)電話;引導(dǎo)客人進(jìn)入會(huì)議室,倒茶,通知相關(guān)人員會(huì)見(jiàn);簽收信件快遞等;
2、各類行政公文(通知、請(qǐng)示、呈報(bào)、發(fā)函、會(huì)議紀(jì)要、總結(jié)等)的起草、呈送、復(fù)印、分發(fā)、催辦、登記、清退、歸檔;
3、填報(bào)開(kāi)發(fā)公司月報(bào)表,于次月12日上交報(bào)表;
4、編制房地產(chǎn)市場(chǎng)月報(bào)表;
5、填報(bào)統(tǒng)計(jì)(制度職責(zé)大全統(tǒng)計(jì))局房地產(chǎn)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,每月月底前上交;統(tǒng)計(jì)年報(bào)于次年1月前上報(bào);
6、公司各類檔案管理工作(歸檔、分發(fā)合同、借閱等);
7、公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照年審,填報(bào)年檢報(bào)告書,準(zhǔn)備年檢材料;
8、聯(lián)系保險(xiǎn)公司,購(gòu)買公司車輛強(qiáng)制險(xiǎn)及商業(yè)險(xiǎn);
9、公司網(wǎng)絡(luò)、辦公設(shè)備(電腦、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、指紋機(jī)等)維護(hù)、管理與報(bào)修;
10、跟進(jìn)各部門合同審批單審批流程,合同款付款申請(qǐng);
11、負(fù)責(zé)打掃會(huì)議室、總經(jīng)辦衛(wèi)生,以及會(huì)議室與總經(jīng)辦花草的護(hù)理;
12、核算工地后勤費(fèi)用、每月辦公室物業(yè)水電費(fèi);
13、制定月度物資使用計(jì)劃,做好物資的采購(gòu)、驗(yàn)收、入庫(kù)、發(fā)放和管理工作;
14、公司固定資產(chǎn)的管理,定期進(jìn)行盤點(diǎn);
15、每周預(yù)定團(tuán)隊(duì)活動(dòng)場(chǎng)地,準(zhǔn)備相關(guān)物資(球、水等);
16、總經(jīng)理(制度職責(zé)大全總經(jīng)理)、副總經(jīng)理、各部門經(jīng)理交辦的其他工作。
第4篇 總經(jīng)辦秘書崗位工作職責(zé)
篇一:總經(jīng)辦秘書崗位職責(zé)
職責(zé)一:安排公司領(lǐng)導(dǎo)工作活動(dòng)日程,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的日常工作
任務(wù)1:安排公司領(lǐng)導(dǎo)工作、活動(dòng)日程,陪同協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)工作活動(dòng)
任務(wù)2:完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的日常各項(xiàng)工作
職責(zé)二:協(xié)助本部門領(lǐng)導(dǎo)安排各種外事活動(dòng)
任務(wù)1:接待到訪的總公司領(lǐng)導(dǎo)及其他客戶
任務(wù)2:協(xié)助本部門領(lǐng)導(dǎo)安排公司領(lǐng)導(dǎo)班子例會(huì)及業(yè)務(wù)例會(huì),督促會(huì)議決議的貫徹落實(shí)
職責(zé)三:起草各類公文
任務(wù)1:負(fù)責(zé)起草公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文稿
工作依據(jù)(與該崗位工作緊密相關(guān)的規(guī)范、制度、標(biāo)準(zhǔn)):
企業(yè)管理獎(jiǎng)實(shí)施細(xì)則、《中國(guó)遠(yuǎn)洋物流公司、中國(guó)外輪代理公司公文管理規(guī)定》、《大連外代文件材料立卷歸檔辦法》
篇二:總經(jīng)辦秘書崗位職責(zé)
1、總經(jīng)辦接待工作:接聽(tīng)電話;引導(dǎo)客人進(jìn)入會(huì)議室,倒茶,通知相關(guān)人員會(huì)見(jiàn);簽收信件快遞等;
2、各類行政公文(通知、請(qǐng)示、呈報(bào)、發(fā)函、會(huì)議紀(jì)要、總結(jié)等)的起草、呈送、復(fù)印、分發(fā)、催辦、登記、清退、歸檔;
3、填報(bào)開(kāi)發(fā)公司月報(bào)表,于次月12日上交報(bào)表;
4、編制房地產(chǎn)市場(chǎng)月報(bào)表;
5、填報(bào)統(tǒng)計(jì)(番禺統(tǒng)計(jì))局房地產(chǎn)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,每月月底前上交;統(tǒng)計(jì)年報(bào)于次年1月前上報(bào);
6、公司各類檔案管理工作(歸檔、分發(fā)合同、借閱等);
7、公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照年審,填報(bào)年檢報(bào)告書,準(zhǔn)備年檢材料;
8、聯(lián)系保險(xiǎn)公司,購(gòu)買公司車輛強(qiáng)制險(xiǎn)及商業(yè)險(xiǎn);
9、公司網(wǎng)絡(luò)、辦公設(shè)備(電腦、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、指紋機(jī)等)維護(hù)、管理與報(bào)修;
10、跟進(jìn)各部門合同審批單審批流程,合同款付款申請(qǐng);
11、負(fù)責(zé)打掃會(huì)議室、總經(jīng)辦衛(wèi)生,以及會(huì)議室與總經(jīng)辦花草的護(hù)理;
12、核算工地后勤費(fèi)用、每月辦公室物業(yè)水電費(fèi);
13、制定月度物資使用計(jì)劃,做好物資的采購(gòu)、驗(yàn)收、入庫(kù)、發(fā)放和管理工作;
14、公司固定資產(chǎn)的管理,定期進(jìn)行盤點(diǎn);
15、每周預(yù)定團(tuán)隊(duì)活動(dòng)場(chǎng)地,準(zhǔn)備相關(guān)物資(球、水等);
16、總經(jīng)理(番禺總經(jīng)理)、副總經(jīng)理、各部門經(jīng)理交辦的其他工作。
篇三:總經(jīng)辦秘書崗位職責(zé)
1.根據(jù)總經(jīng)理(總經(jīng)理招聘)室主任的要求,協(xié)助起草酒店綜合性的業(yè)務(wù)報(bào)告、計(jì)劃、總結(jié)、決議簡(jiǎn)報(bào)及本部門的公文函件。
2.參加行政例會(huì)和總經(jīng)理辦公會(huì)議,做好會(huì)議記錄,了解各項(xiàng)決定、決議的貫徹情況,并及時(shí)反饋信息。
3.匯總各類報(bào)表,做好酒店大事記和外事活動(dòng)日志。
4.協(xié)助總經(jīng)理室主任做好日常接待、來(lái)信來(lái)訪等有關(guān)事宜。負(fù)責(zé)審檢對(duì)外發(fā)文、對(duì)內(nèi)行文。
5.負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常電話接轉(zhuǎn)。
6.完成總經(jīng)理室主任交辦的其它工作。
篇四:總經(jīng)辦秘書崗位職責(zé)
1、合理協(xié)助總經(jīng)理每天的日程安排及每天的工作計(jì)劃,并及時(shí)提醒;
2、根據(jù)總經(jīng)理及總經(jīng)辦主任的指示起草各種文稿,并且及時(shí)向各部門傳達(dá)總經(jīng)理的各項(xiàng)指示,跟蹤落實(shí)總經(jīng)理布置的工作;
3、負(fù)責(zé)公司各類會(huì)議通知、會(huì)議準(zhǔn)備、會(huì)議記錄等工作;
4、負(fù)責(zé)總經(jīng)辦文件立卷歸檔、公司證照、印鑒保管等工作;
5、負(fù)責(zé)機(jī)票、賓館等預(yù)訂工作;
6、總經(jīng)理賓客接待工作;
7、隨時(shí)接受領(lǐng)導(dǎo)的各種指示,完成領(lǐng)導(dǎo)交待的各項(xiàng)任務(wù).
篇五:總經(jīng)辦秘書崗位職責(zé)
1. 參加總經(jīng)辦例會(huì),協(xié)助總經(jīng)辦主任起草綜合性業(yè)務(wù)、行政工作規(guī)劃、計(jì)劃、報(bào)告、總結(jié)、請(qǐng)示、通知等公文函件并審核待簽發(fā)文稿;
2. 組織安排公司行政會(huì)議和總經(jīng)理辦公會(huì),做好會(huì)議記錄,編寫會(huì)議紀(jì)要和決議,并檢查各部門貫徹執(zhí)行情況,及時(shí)了解和反饋信息;
3. 負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員做好公文收發(fā)、打字、文印、通訊以及文書檔案的管理和印章的使用;
4. 負(fù)責(zé)審核對(duì)外發(fā)文,做到文字通順,符合公文格式要求;
5. 注意開(kāi)展調(diào)查研究,做好企業(yè)信息管理方面的有關(guān)工作;
6. 協(xié)助總經(jīng)辦主任做好日常接待來(lái)信來(lái)訪等有關(guān)事宜,督促貫徹總經(jīng)理的決定;
7. 負(fù)責(zé)匯總總經(jīng)辦年度、月度工作計(jì)劃、總結(jié)及月報(bào)并起草總經(jīng)辦年度、月度工作計(jì)劃、總結(jié)及月報(bào);
8. 組織安排總經(jīng)辦行政例會(huì),并做好記錄,編寫紀(jì)要,督導(dǎo)檢查各專業(yè)工作落實(shí)情況,及時(shí)了解和反饋信息;
9. 負(fù)責(zé)保管、使用公司印章、介紹信;
10.負(fù)責(zé)公司的文書、檔案管理工作;
11.負(fù)責(zé)外來(lái)文件的拆封、編號(hào)和登記及送交總經(jīng)辦主任擬辦,根據(jù)擬辦要求及時(shí)進(jìn)行轉(zhuǎn)遞和處理;
12.負(fù)責(zé)以公司名義上報(bào)下發(fā)文件的編號(hào)、登記和分發(fā)工作;
13.負(fù)責(zé)接收、整理和保管各部門送來(lái)的文書材料;
14.負(fù)責(zé)對(duì)公文的執(zhí)行情況催辦;
15.負(fù)責(zé)文件的立卷、保管、借閱和銷毀;
16.做好檔案的收集、整理、鑒定、登記和統(tǒng)計(jì)工作;熟悉所保管的檔案情況,搞好檔案的利用工作;
17.負(fù)責(zé)保護(hù)檔案的安全,做好防盜、防火、防潮、防光、防塵、防蟲等工作;
18.嚴(yán)格遵守保密制度,不得利用職權(quán)擅自擴(kuò)大檔案的利用范圍,不得泄露檔案的機(jī)密,不得擅自銷毀檔案材料;
19.負(fù)責(zé)來(lái)訪的接待工作,發(fā)送傳真件及接聽(tīng)電話并做留言記錄;
20.負(fù)責(zé)公司各類速印文件、資料的印制工作及本部門各類文件的印制。
第5篇 總經(jīng)辦秘書崗位職責(zé)(20篇)
總經(jīng)辦秘書(崗位職責(zé))
職位描述
工作職責(zé):
1、總經(jīng)理日常行程安排;
2、總經(jīng)理涉外活動(dòng)陪同;
3、需總經(jīng)理報(bào)批相關(guān)文件管理;
4、往來(lái)客戶的接待工作安排;
5、記錄并整理總經(jīng)理參會(huì)會(huì)議紀(jì)要;
6、處理總經(jīng)理交付的其他具體事務(wù)性工作。
任職資格:
1、具備大專以上學(xué)歷,20—28歲,形象氣質(zhì)較佳;
2、看待問(wèn)題、處理問(wèn)題理性全面,同時(shí)具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;
3、熟練掌握中、英文文字處理技能,熟練操作辦公設(shè)備;
4、具備較強(qiáng)的內(nèi)外溝通能力,使總經(jīng)理方針得以貫徹和執(zhí)行;
5、能嚴(yán)守機(jī)密、克盡職守、嚴(yán)于律己,具有團(tuán)隊(duì)精神。
總經(jīng)辦秘書(崗位職責(zé))
職位描述
1、對(duì)內(nèi)關(guān)系的協(xié)調(diào):協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)及各職能部門的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào),做好上傳下達(dá)的工作。
2、對(duì)外關(guān)系的協(xié)調(diào):配合企業(yè)有關(guān)部門,協(xié)調(diào)企業(yè)與政府主管部門的關(guān)系;協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行對(duì)外事務(wù)聯(lián)絡(luò),協(xié)調(diào)與行業(yè)管理機(jī)構(gòu)、協(xié)會(huì)及其他相關(guān)單位的關(guān)系。
3、會(huì)議管理:按照總經(jīng)理的安排,召集各部門進(jìn)行各種日常、專題會(huì)議,及時(shí)編制完成會(huì)議紀(jì)要并下發(fā)各相關(guān)部門,跟進(jìn)落實(shí)各項(xiàng)決議;按照總經(jīng)理的安排起草會(huì)議文件,協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)會(huì)議及談判。
4、日常接待:協(xié)助好總經(jīng)理和有關(guān)部門做好重要來(lái)賓的接待工作。
5、總經(jīng)理日常工作安排:按照重要程度安排好總經(jīng)理的日常工作日程,保證總經(jīng)理工作順暢。
6、協(xié)助總經(jīng)理建立健全公司各項(xiàng)規(guī)章制度,并落實(shí)執(zhí)行。
7、按公司的審批流程向總經(jīng)理做好各種文件的分類呈送。
8、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。
9、完成總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)的任務(wù)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,行政管理、企業(yè)管理、漢語(yǔ)言文學(xué)、文秘等相關(guān)專業(yè)。
3、3年以上高管秘書、助理工作經(jīng)驗(yàn)。
4、具有較高的綜合素質(zhì),能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí)。
5、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力以及敏銳的洞察力。
6、具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和執(zhí)行能力,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
7、為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正、具有親和力,較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和公關(guān)能力。
總經(jīng)辦秘書(崗位職責(zé))
職位描述
1、在總經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,努力作好總經(jīng)辦的參謀助手,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù)。 2、在總經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。 3、協(xié)助總經(jīng)辦作好各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。 4、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送,請(qǐng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。 5、協(xié)助總經(jīng)辦調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議,供總經(jīng)辦決策。 6、做好總經(jīng)辦辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。 7、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。 8、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理,解決來(lái)信、來(lái)訪事宜,及時(shí)處理、匯報(bào)。 9、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。
總經(jīng)辦秘書(崗位職責(zé))
職位描述
1、職務(wù)名稱:總經(jīng)辦秘書
2、直接上級(jí):總經(jīng)辦主任
3、本職工作:協(xié)助總經(jīng)理辦公室主任處理行政事務(wù)、董事會(huì)的秘書性工作。
(1)按要求時(shí)間完成周、月、季、年度公司工作總結(jié)及工作計(jì)劃起草。
(2)參加指定的公司會(huì)議,做好記錄。記錄要全面準(zhǔn)確,有爭(zhēng)議的問(wèn)題,雙方觀點(diǎn)要記清楚。
(3)對(duì)會(huì)議決定的事項(xiàng)和布置的工作,進(jìn)行檢查督辦,并及時(shí)向總經(jīng)理辦公室主任和總經(jīng)理匯報(bào)。
(4)根據(jù)會(huì)議要求和需要,及時(shí)整理會(huì)議紀(jì)要,按規(guī)定要求下發(fā)。
(5)解總經(jīng)理的主要活動(dòng)情況,做好總經(jīng)理的工作日程安排。
(6)及時(shí)向直接上級(jí)匯報(bào)本崗位工作的真實(shí)情況和有關(guān)數(shù)據(jù)。
(7)負(fù)責(zé)企業(yè)大事記的登錄與歸檔;負(fù)責(zé)重要文件存檔管理。
(8)定期向直接上級(jí)述職。
(9)完成直接上級(jí)交辦的其它工作。
任職條件:
①管理類、文學(xué)類、文秘類、生物工程類專業(yè),大專或以上學(xué)歷。
②能全面領(lǐng)會(huì)工作指令和工作要求。
③能撰寫工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告、指示、會(huì)議紀(jì)要、發(fā)言稿等。
④思維敏捷,有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和公共關(guān)系能力,能夠大方得體地接待來(lái)賓。
⑤能獨(dú)立進(jìn)行專題文案,撰寫專題報(bào)告。
⑥熟悉電腦操作,熟悉e_cel、ppt。
總經(jīng)辦秘書(崗位職責(zé))
職位描述
1、協(xié)助總裁處理日常事務(wù),負(fù)責(zé)日常接待工作;
2、安排公司會(huì)議議程并做好會(huì)議記錄,提供部分?jǐn)?shù)據(jù)支持;
3、合理安排并及時(shí)提醒總裁的日程和工作計(jì)劃,靈活妥善地應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事情;
4、負(fù)責(zé)總經(jīng)辦辦公會(huì)議形成的決議和事項(xiàng)的協(xié)調(diào)、跟進(jìn)及落實(shí)
5、負(fù)責(zé)公司會(huì)議的組織工作,負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)要、決議、決定等文件的起草;
6、完成總裁或者總辦授權(quán)交辦的其他工作
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、文字功底扎實(shí),思路清晰,具有較強(qiáng)的分析及解決問(wèn)題能力,考慮問(wèn)題細(xì)致周全;
3、拼勁足,具有很強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)組織能力、執(zhí)行能力和應(yīng)變能力;
4、做事細(xì)致認(rèn)真,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有積極向上的心態(tài);
5、熟練各種辦公自動(dòng)化軟件的使用。
總經(jīng)辦秘書(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)總經(jīng)辦具體工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。
3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。
4、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。
5、做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。
6、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
7、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文寫作,解決來(lái)信、來(lái)訪事宜,及時(shí)處理、匯報(bào)。
8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:一、 具備行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)。
二.、知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面,具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn),了解法律及財(cái)務(wù)方面的知識(shí),能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí)。
三、很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力;有親和力,很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、責(zé)任心、事業(yè)心。
四、具備較強(qiáng)的公文寫作能力。
五、 熟練使用辦公軟件。
六、適應(yīng)出差
七、28歲至40歲
總經(jīng)辦秘書(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司層面的會(huì)議管理、計(jì)劃管理、對(duì)重點(diǎn)工作進(jìn)行督辦,及時(shí)了解總經(jīng)理的工作日程,做好總經(jīng)理的日常辦公服務(wù)及出差行程安排;
2. 協(xié)助總經(jīng)理處理各類辦公事務(wù),協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部工作關(guān)系;
3. 對(duì)會(huì)議決議和布置的工作負(fù)責(zé)跟進(jìn)督辦,并及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)完成情況;
4. 總經(jīng)理日常辦公服務(wù)(茶水、加濕器、文件整理、工作提醒、來(lái)賓接待等);
5. 總經(jīng)辦各類文件資料的歸集整理。
任職要求:
1. 大專以上學(xué)歷,年齡在26歲至35歲之間;
2. 有較高的文化素養(yǎng),注重儀表;
3. 有較高的綜合素質(zhì),能迅速掌握公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各方面知識(shí);
4. 語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),擅于溝通,并有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力;
5. 有較強(qiáng)的判斷和決策能力,計(jì)劃和執(zhí)行能力。
總經(jīng)辦秘書(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.總經(jīng)辦的日常工作;
2.總經(jīng)理辦公會(huì)議會(huì)議記錄、紀(jì)要;
3.負(fù)責(zé)對(duì)高層管理人員的考核表格的制作、填寫;
4.公司外聯(lián)工作。
任職要求:
1.具有較強(qiáng)的文字綜合能力和公文處理能力;
2.熟悉掌握kpi績(jī)效考核,熟悉人力資源六大模塊,二級(jí)人力資源師優(yōu)先;
3.熟悉掌握word、e_cle、ppt使用;
4.具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力;
5.具有一定的宣傳、文案策劃能力;
6.有外貿(mào)通關(guān)、報(bào)關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
7.年齡28-40周歲。
總經(jīng)辦秘書(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、全日制本科或以上學(xué)歷,英語(yǔ)流利,可用英語(yǔ)進(jìn)行對(duì)話,工商管理、建筑設(shè)計(jì)、工程管理、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理等相關(guān)專業(yè);
2、具有至少3年大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),同崗位經(jīng)驗(yàn)2年以上者優(yōu)先考慮;
3、形象氣質(zhì)佳,女165cm以上,男172cm以上,有海外留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先;
4、性格開(kāi)朗,品行端正,工作細(xì)致認(rèn)真,有責(zé)任心,思維敏捷,有良好的職業(yè)素養(yǎng),具備良好的保密原則;
5、有較強(qiáng)的溝通能力、人際交往能力以及敏銳的洞察力;
6、熟悉商務(wù)禮儀社交、待人接物等相關(guān)知識(shí)。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其它任務(wù)。
任職要求:
總經(jīng)辦秘書(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)各類公文及領(lǐng)導(dǎo)交代的公函、報(bào)告等文件進(jìn)行初稿的審核和修訂,并不斷規(guī)范和完善管理工作流程; 2、全面負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室服務(wù),文件整理、物品保管,辦公室內(nèi)環(huán)境、綠化的管理工作; 3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的重要接待、電話接聽(tīng)、信息記錄等工作; 4、全面負(fù)責(zé)組織和安排公司及總經(jīng)理會(huì)務(wù)工作,并對(duì)決議事項(xiàng)進(jìn)行催辦、查辦和落實(shí)及會(huì)后會(huì)議的記錄整理工作; 5、負(fù)責(zé)總經(jīng)理所簽批文件的轉(zhuǎn)交及分發(fā);根據(jù)工作情況對(duì)總經(jīng)理的日程安排及出差做好相關(guān)準(zhǔn)備工作且對(duì)重要事情及時(shí)提醒; 6、負(fù)責(zé)公司車輛調(diào)配、安排、協(xié)調(diào)統(tǒng)一工作,負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性任務(wù); 任職要求: 1、有一定的撰寫文案、報(bào)告、文書能力,文字表達(dá)能力較好; 2、本科以上學(xué)歷,行政、文秘、法律、漢語(yǔ)言文學(xué)等專業(yè)或相關(guān)專業(yè);3、有一定的文案經(jīng)驗(yàn); 4、電腦操作熟練,精通office軟件; 5、年齡25歲至35歲; 6、身高160以上,形象佳,請(qǐng)附近期照片;
總經(jīng)辦秘書(崗位職責(zé))
職位描述
職責(zé)概述:
負(fù)責(zé)辦公室的整理維護(hù)、文件檔案管理、來(lái)訪人員接待及協(xié)助辦公室對(duì)日常辦公事務(wù)的處理,以便辦公室能按部就班運(yùn)轉(zhuǎn)。
主要職務(wù):
職務(wù)一、
1、負(fù)責(zé)總經(jīng)辦的辦公服務(wù)工作。
2、負(fù)責(zé)組織撰寫或校對(duì)以公司名義上報(bào)外發(fā)的綜合性的文字材料;負(fù)責(zé)組織起草總經(jīng)理會(huì)議材料。
3、負(fù)責(zé)公司文秘業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
4、負(fù)責(zé)公司辦公會(huì)的有關(guān)事宜,并辦理會(huì)議議定事項(xiàng)。
5、負(fù)責(zé)督促、檢查、催辦上級(jí)批件,公司領(lǐng)導(dǎo)批件及總經(jīng)理辦公會(huì)議定事項(xiàng)的辦理工作。
6、協(xié)助主任做好年度工作會(huì)議的文字材料起草和會(huì)務(wù)工作,參與組織接待工作,以及綜合會(huì)議的會(huì)務(wù)工作。
7、負(fù)責(zé)紀(jì)錄、整理總經(jīng)理辦公會(huì)會(huì)議紀(jì)要。記好大事記。
8、負(fù)責(zé)文書收發(fā)、運(yùn)轉(zhuǎn)、檢查、指導(dǎo)有文檔工作的業(yè)務(wù)管理,負(fù)責(zé)保密工作。
9、負(fù)責(zé)來(lái)信、來(lái)訪的接待、辦復(fù)工作。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作.
職務(wù)二、
一、日常辦公事務(wù)
1、總經(jīng)理辦公室文件分類整理。
2、總經(jīng)理辦公室日常清潔衛(wèi)生。
3、注重個(gè)人素質(zhì)、著裝形象,言談舉止,講話時(shí)注意場(chǎng)合地點(diǎn)。
4、手機(jī)必須保持24小時(shí)開(kāi)機(jī),因公事隨叫隨到。
5、接聽(tīng)電話,謹(jǐn)慎妥當(dāng)應(yīng)答,必須做好電話記錄。
6、總經(jīng)理行程安排、并安排好吃、住、行的全部工作。
7、掌握好總經(jīng)理的日常安排,做好接見(jiàn)訪客預(yù)約及登記工作。
二、文件的處理。
1、匯總各部門的月工作所完成的下達(dá)任務(wù)完成的準(zhǔn)確性。
2、起草、打印、登記和存檔各部門簽發(fā)文件。
3、收發(fā)傳真,并及時(shí)交由部門處理。
4、編制檔案、登記檔案和妥善保管。
5、匯總各部門報(bào)銷單等相關(guān)文件定時(shí)交由總經(jīng)理簽字確認(rèn)。
三、組織安排及接見(jiàn)事項(xiàng)
1、協(xié)助的協(xié)調(diào)和工作任務(wù)下達(dá)的作用。
2、協(xié)助總經(jīng)辦對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系。
3、協(xié)調(diào)部門與部門之間的矛盾,并進(jìn)行臨時(shí)處理。
4、下傳總經(jīng)理下達(dá)的月任務(wù)目標(biāo)及上傳各部門情況、問(wèn)題及意見(jiàn)。 行政部門做好公司來(lái)賓的接待工作,并及時(shí)做好登記。
5、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,必要時(shí)出席適量的宴會(huì)應(yīng)酬。
四、相關(guān)會(huì)議工作
1、跟進(jìn)落實(shí)公司總經(jīng)辦會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要。
2、起草整理公司會(huì)議材料,及開(kāi)會(huì)前必要的布置準(zhǔn)備工作。
3、做好會(huì)前準(zhǔn)備工作。
五、根據(jù)部隊(duì)的保密守則保守公司秘密。
六、總經(jīng)理工作任務(wù)下達(dá)的作用。
1、協(xié)助總經(jīng)辦對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系。
2、協(xié)調(diào)部門與部門之間的矛盾,并進(jìn)行臨時(shí)處理。
3、下傳總經(jīng)理下達(dá)的月任務(wù)目標(biāo)及上傳各部門情況、問(wèn)題及意見(jiàn)
職務(wù)三:
1、合理安排、提醒總經(jīng)理的日常工作時(shí)間和程序。
2、負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò),媒體接待,做好公司會(huì)議紀(jì)要,備忘錄及其它文件的整理。
3、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)重要業(yè)務(wù)資料進(jìn)行檔案管理。
4、負(fù)責(zé)及時(shí)傳達(dá)總經(jīng)理的各項(xiàng)指示安排,起草總經(jīng)理交辦的信函、演講稿、報(bào)告、文件等各類文件。
5、接待訪問(wèn)總經(jīng)理的重要來(lái)賓。
6、根據(jù)總經(jīng)理要求,跟蹤決議事項(xiàng)的推進(jìn)。
7、完成總經(jīng)理交辦的其他工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實(shí)任務(wù)。
職務(wù)四:
1、起草公司工作計(jì)劃總結(jié),并作好公司重要會(huì)議記錄;
2、起草、存檔整理總經(jīng)理簽發(fā)文件;
3、公司管理制度、規(guī)章制度,網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)方案書、合同書,公司總體運(yùn)行配合;
4、接聽(tīng)電話、妥當(dāng)應(yīng)答,并做好電話記錄;
5、掌握總經(jīng)理的日程安排做好預(yù)約工作,安排商務(wù)旅行;
6、完成總經(jīng)理或綜合管理部經(jīng)理交辦的其他工作;
7、根據(jù)公司發(fā)展的要求協(xié)助制定人力資源戰(zhàn)略;
8、協(xié)助設(shè)計(jì)并完善公司人力資源結(jié)構(gòu);
9、協(xié)助完成公司人力資源的日常招聘工作;
10、協(xié)助完善公司績(jī)效考核制度。
職務(wù)五:
1、準(zhǔn)備和遞交國(guó)家有關(guān)部門要求董事會(huì)和股東大會(huì)出具的報(bào)告和文件;
2、籌備董事會(huì)和股東大會(huì),并負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和會(huì)議文件、記錄的保管并起草董事會(huì)的會(huì)議紀(jì)要、文件。
3、負(fù)責(zé)公司信息披露事務(wù),保證信息披露的及時(shí)、準(zhǔn)確、合法、真實(shí)和完整;
4、保證有權(quán)得到公司有關(guān)記錄和文件的人及時(shí)得到有關(guān)文件和記錄;
5、使公司董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員明確他們應(yīng)當(dāng)崐擔(dān)負(fù)的責(zé)任,遵守國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策、公司章程等有關(guān)規(guī)定;
6、協(xié)助董事會(huì)行使職權(quán)。在董事會(huì)決議違反法律、法規(guī)、公司章程等有關(guān)規(guī)定時(shí),應(yīng)及時(shí)提出異議;
7、為公司重大決策提供咨詢和建議;
8、承辦總經(jīng)理交辦的各項(xiàng)工作。
任職技能:
一、管理職能:
1.文書及檔案有序管理;
2.信息管理;
1)加強(qiáng)對(duì)信息網(wǎng)絡(luò)的管理。
2)加強(qiáng)對(duì)信息傳遞方向的管理。
二、協(xié)調(diào)職能
三、領(lǐng)導(dǎo)指揮職責(zé)
任職資格:
1.年齡:30歲以上
2.性別不限
3.外向開(kāi)朗、耐心盡責(zé)、富有親和力
4.工作執(zhí)行能力、服從能力強(qiáng)
5.專業(yè):行政管理,文秘,人力資源管理等相關(guān)專業(yè)
薪資福利:
1、富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇;
2、五險(xiǎn)一金;
3、完善的入職、崗前、在職和晉升培訓(xùn);
4、廣闊的提升空間,公平的晉升機(jī)制,良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍;
5、帶薪年假、年度旅游、法定節(jié)假日慰問(wèn)金(品)、生日祝福、豐富多彩的員工活動(dòng);
6、提供員工檔案、黨員關(guān)系管理。
總經(jīng)辦秘書(崗位職責(zé))
職位描述
職位描述及崗位要求:
1、負(fù)責(zé)處理總經(jīng)辦日常工作事務(wù);
2、負(fù)責(zé)處理公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的專項(xiàng)事務(wù);
3、組織實(shí)施公司領(lǐng)導(dǎo)巡檢計(jì)劃;
4、大專及以上學(xué)歷,熟悉企業(yè)管理流程;
5、熟練使用現(xiàn)代辦公工具,有較好的文學(xué)和語(yǔ)言表達(dá)能力,2年以上駕駛經(jīng)驗(yàn);
6、男女不限,年齡25-35歲。
總經(jīng)辦秘書(崗位職責(zé))
職位描述
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)辦公室文件整理、歸檔、保存等工作;
2.負(fù)責(zé)撰寫郵件、公文、報(bào)告等各種文件,做好文件的管理各種及文件信息的上傳下達(dá)工作;
3.負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)召集的會(huì)議通知及會(huì)議安排,做好會(huì)議紀(jì)要及會(huì)后發(fā)放紀(jì)要,提醒各部門落實(shí)工作;
4.負(fù)責(zé)處理涉及董事長(zhǎng)辦公的電話、郵件、傳真等各種渠道的信息;
5.負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)日常工作行程及出差等各項(xiàng)安排;
6.負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)約見(jiàn)的客人及相關(guān)拜訪人員的接待工作;
7.協(xié)助董事長(zhǎng)處理公司內(nèi)部事務(wù)及外聯(lián)工作的協(xié)調(diào)與溝通,關(guān)系維護(hù)與信息對(duì)接。
任職資格:
1、學(xué)歷要求:本科學(xué)歷及以上;
2、工作經(jīng)驗(yàn):三年以上工作經(jīng)驗(yàn),有連鎖型企業(yè)高管助理或秘書工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、所需技能:英文表達(dá)能力流暢,文字表達(dá)能力強(qiáng),會(huì)速記;
4、認(rèn)可企業(yè)的核心價(jià)值觀;
5、個(gè)人素質(zhì)要求:
·形象氣質(zhì)佳,為人正直,具有良好的商務(wù)禮儀知識(shí);
·具有良好的溝通、協(xié)調(diào)及組織策劃能力;
·能承受工作壓力,有一定抗壓性;
·工作認(rèn)真細(xì)致,有上進(jìn)心、有條理性、邏輯性及良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守。
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格林豪泰發(fā)展至今,離不開(kāi) “格林人”的無(wú)私奉獻(xiàn)和辛勤耕耘,在努力創(chuàng)造更好成績(jī)的同時(shí),格林豪泰也不忘回饋每一位“格林人”的努力與付出。
1、全面的考核晉升機(jī)制,讓發(fā)展近在眼前
格林豪泰力爭(zhēng)為每一個(gè)崗位設(shè)置明確的職業(yè)發(fā)展通道,讓每一位員工都了解自己的發(fā)展目標(biāo)和努力方向;在格林豪泰,我們更為格林人提供橫向發(fā)展的機(jī)會(huì),內(nèi)部競(jìng)聘的方式讓格林人更快、更便捷地在新的崗位展現(xiàn)自己的才華。
2、完整的薪酬體系,讓每一次進(jìn)步都獲得更多
格林豪泰有著嚴(yán)格的職位薪資等級(jí),格林人經(jīng)過(guò)半年至一年的工作后,通過(guò)考核,可調(diào)整職級(jí),同時(shí)調(diào)整相應(yīng)的薪資等級(jí),讓每一個(gè)人的成長(zhǎng)都能收獲更多。
3、豐富的企業(yè)活動(dòng),讓工作和休閑相互結(jié)合
每日開(kāi)放員工活動(dòng)室,內(nèi)設(shè)瑜伽室、臺(tái)球桌等,每年一次的年度旅游活動(dòng),拉近彼此距離。 豐富多彩的企業(yè)活動(dòng),只為讓格林人在工作之余,盡情享受生活。
4、時(shí)刻體現(xiàn)員工關(guān)懷,拉近彼此間的距離
在每位格林人為格林豪泰無(wú)私奉獻(xiàn)之時(shí),公司也時(shí)刻關(guān)懷著每位格林人,每位員工生日都可獲得寫滿團(tuán)隊(duì)祝福的賀卡;在公司工作滿周年的員工可獲 得格林豪泰徽章及格林幣(兌換自己喜愛(ài)的產(chǎn)品);每周更有豐富多彩的禮品,通過(guò)抽獎(jiǎng)的方式送給最幸運(yùn)的那位格林人;每月評(píng)選部門優(yōu)秀員工,實(shí)時(shí)表彰 在工作中表現(xiàn)突出的格林人。
5、始終關(guān)注年輕人的發(fā)展,讓他們撐起一片天空
格林豪泰的發(fā)展離不開(kāi)一群年輕人的努力,他們大多初出茅廬,沒(méi)有社會(huì)經(jīng)驗(yàn),但最終卻能成為獨(dú)當(dāng)一面的人才。每年格林豪泰都招收大量的應(yīng)屆畢業(yè)生,為初入社會(huì)的他們進(jìn)行專項(xiàng)的培養(yǎng),為他們提供快速、高效的成長(zhǎng)通道。
給年輕人更多的信賴和機(jī)會(huì),是我們一直所堅(jiān)持的準(zhǔn)則!
6、免費(fèi)提供宿舍,讓格林人無(wú)后顧之憂
格林豪泰為有需求的格林人提供免費(fèi)的宿舍,并配有衛(wèi)生間和洗漱區(qū)域,方便格林員工的生活,解決他們的后顧之憂。
總經(jīng)辦秘書(崗位職責(zé))
[招聘部門:不限]
職位描述
1、女性,大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,文秘或工商管理等專業(yè);
2、有1年以上總經(jīng)理秘書經(jīng)驗(yàn),熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理模式;
3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和執(zhí)行能力;
4、英語(yǔ)4級(jí)以上,有較強(qiáng)的英語(yǔ)交流、寫作能力,熟練掌握各類辦公軟件的操
5、良好的客戶意識(shí),處事大方得體,具有汽車行業(yè)總經(jīng)理秘書工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
總經(jīng)辦秘書(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):1、合理協(xié)助總經(jīng)理每天的日程安排及每天的工作計(jì)劃,并及時(shí)提醒;
2、根據(jù)總經(jīng)理及總經(jīng)辦主任的指示起草各種文稿,并且及時(shí)向各部門傳達(dá)總經(jīng)理的各項(xiàng)指示,跟蹤落實(shí)總經(jīng)理布置的工作;
3、負(fù)責(zé)公司各類會(huì)議通知、會(huì)議準(zhǔn)備、會(huì)議記錄等工作4、負(fù)責(zé)總經(jīng)辦文件立卷歸檔、公司證照、印鑒保管等工作;5、總經(jīng)理賓客接待工作;6、隨時(shí)接受領(lǐng)導(dǎo)的各種指示,完成領(lǐng)導(dǎo)交待的各項(xiàng)任務(wù).
早八晚五,中午提供午餐,有通勤
總經(jīng)辦秘書(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司外聯(lián)工作;
2、陪同總經(jīng)理一同拜訪客戶;
3、公司重要客戶來(lái)訪的接待;
4、協(xié)助總經(jīng)理處理外聯(lián)相關(guān)事務(wù)。
任職要求:
1、營(yíng)銷類專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、有較強(qiáng)的時(shí)間管理能力、語(yǔ)言表達(dá)、溝通能力和親和力,工作效率高;
4、規(guī)?;靖邔又硐嚓P(guān)工作崗位五年以上經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮。
總經(jīng)辦秘書(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)行政公文、會(huì)議紀(jì)要、工作報(bào)告等起草及日常文秘、信息報(bào)送、來(lái)訪接待等工作
2、協(xié)助部門做好其他的輔助服務(wù)工作;
3、做好部門和其他部門的協(xié)調(diào)工作。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,中文、行政管理或相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先考慮;
2、有較好的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識(shí),具有1年及以上行政助理、文職崗位的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、工作有條理,細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心,辦事嚴(yán)謹(jǐn);
4、熟練電腦操作及office辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí);
5、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務(wù)信函寫作能力;
6、具備較強(qiáng)的文字撰寫能力和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)能力。
7、有駕照者優(yōu)先考慮。
此崗位薪資面議。
工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙市天心區(qū)遠(yuǎn)航企業(yè)廣場(chǎng)
總經(jīng)辦秘書(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、在總經(jīng)辦負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下全面做好辦公室的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作;
2、協(xié)助完成文件起草、撰寫、收集、整理、分發(fā)、催辦、立卷、歸檔等;
3、協(xié)助負(fù)責(zé)總經(jīng)辦日常行政事務(wù),采購(gòu),行程,報(bào)銷,補(bǔ)助,辦公用品等;
4、負(fù)責(zé)與各個(gè)部門、分子公司及合資公司溝通協(xié)作的具體落地工作;
5、定期協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行相關(guān)聯(lián)系、會(huì)議及各項(xiàng)安排;
6、完成負(fù)責(zé)人交辦的其它相關(guān)工作;
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、擅長(zhǎng)溝通,協(xié)調(diào),有良好的心理素質(zhì),抗壓能力和溝通能力;
3、形象氣質(zhì)佳,綜合素養(yǎng)較高,知識(shí)面較廣;
4、熟悉公文寫作、思路清晰,熟練使用辦公軟件、設(shè)備;
5、外向型性格、富有親和力、主動(dòng)積極、豁達(dá)樂(lè)觀、有耐心;
6、誠(chéng)信可靠、條理性強(qiáng)、保密意識(shí)強(qiáng)、具有團(tuán)隊(duì)合作精神;
總經(jīng)辦秘書(崗位職責(zé))
職位描述
任職資格:
1、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,英文流利;
2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或畢業(yè)生綜合素質(zhì)較高;
3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務(wù)信函寫作能力,熟練運(yùn)用office等辦公軟件;
4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直,具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力;
5、要求:形象好,氣質(zhì)佳,協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
6、能適應(yīng)出差
公司名稱:香港珠寶商聯(lián)合投資集團(tuán)工作地點(diǎn):深圳辦公室(雅森美公司地址)參考信息:香港珠寶商聯(lián)合投資集團(tuán)招聘一個(gè)行政助理秘書型工作崗位,90后的,女孩,要求英文交流可以,大專以上學(xué)歷,畢業(yè)生綜合素質(zhì)高也可以。協(xié)調(diào)能力強(qiáng),深圳辦公,偶爾需要出差哈爾濱
總經(jīng)辦秘書(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)做好各項(xiàng)工作;
2、及時(shí)收集和了解各部門的工作動(dòng)態(tài),協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)部門之間有關(guān)的工作;
3、負(fù)責(zé)總經(jīng)辦公文的擬寫及檔案管理工作;
4、負(fù)責(zé)召集辦公會(huì)議及其他各項(xiàng)工作會(huì)議,做好會(huì)議記錄,檢查并督促會(huì)議決議的貫徹實(shí)施,并反饋結(jié)果;
5、協(xié)助總經(jīng)理建立及維護(hù)對(duì)外的合作關(guān)系,做好重要來(lái)賓的接待安排及重要會(huì)議的組織和會(huì)務(wù)工作;
6、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,中文、文秘專業(yè)優(yōu)先;可接納優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、 20-28歲、形象氣質(zhì)俱佳,簡(jiǎn)歷請(qǐng)附個(gè)人生活照一張;
3、有扎實(shí)的文字寫作功底,能夠起草辦公室公文稿件,;
4、需具備良好的綜合素質(zhì)及協(xié)調(diào)能力、高度的執(zhí)行力和服從力、忠誠(chéng)度和領(lǐng)悟力,為人性格沉穩(wěn);
5、較強(qiáng)的文件、物品歸納收理能力,抗壓能力強(qiáng),善于整理辦公室、歸納文檔;
第6篇 物業(yè)公司總經(jīng)辦秘書崗位職責(zé)
物業(yè)公司總經(jīng)辦秘書的崗位職責(zé)
【管理層級(jí)關(guān)系】
直接上級(jí):總經(jīng)辦主任
【技能要求】
基本素質(zhì):具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作認(rèn)真、細(xì)致、周密,有一定的組織能力、協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的保密意識(shí),團(tuán)結(jié)同志,工作中能建立良好的人際關(guān)系。
自然條件:25歲以上,身體健康,精力旺盛,氣質(zhì)良好。
文化程度:大學(xué)本科以上學(xué)歷,具有較強(qiáng)的中文寫作能力。
工作經(jīng)驗(yàn):2 年以上秘書工作經(jīng)驗(yàn)。
特殊要求:熟練使用電腦及現(xiàn)代化辦公設(shè)備。
【崗位職責(zé)】
1. 參加總經(jīng)辦例會(huì),協(xié)助總經(jīng)辦主任起草綜合性業(yè)務(wù)、行政工作規(guī)劃、計(jì)劃、報(bào)告、總結(jié)、請(qǐng)示、通知等公文函件并審核待簽發(fā)文稿;
2. 組織安排公司行政會(huì)議和總經(jīng)理辦公會(huì),做好會(huì)議記錄,編寫會(huì)議紀(jì)要和決議,并檢查各部門貫徹執(zhí)行情況,及時(shí)了解和反饋信息;
3. 負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員做好公文收發(fā)、打字、文印、通訊以及文書檔案的管理和印章的使用;
4. 負(fù)責(zé)審核對(duì)外發(fā)文,做到文字通順,符合公文格式要求;
5. 注意開(kāi)展調(diào)查研究,做好企業(yè)信息管理方面的有關(guān)工作;
6. 協(xié)助總經(jīng)辦主任做好日常接待來(lái)信來(lái)訪等有關(guān)事宜,督促貫徹總經(jīng)理的決定;
7. 負(fù)責(zé)匯總總經(jīng)辦年度、月度工作計(jì)劃、總結(jié)及月報(bào)并起草總經(jīng)辦年度、月度工作計(jì)劃、總結(jié)及月報(bào);
8. 組織安排總經(jīng)辦行政例會(huì),并做好記錄,編寫紀(jì)要,督導(dǎo)檢查各專業(yè)工作落實(shí)情況,及時(shí)了解和反饋信息;
9. 負(fù)責(zé)保管、使用公司印章、介紹信;
10.負(fù)責(zé)公司的文書、檔案管理工作;
11.負(fù)責(zé)外來(lái)文件的拆封、編號(hào)和登記及送交總經(jīng)辦主任擬辦,根據(jù)擬辦要求及時(shí)進(jìn)行轉(zhuǎn)遞和處理;
12.負(fù)責(zé)以公司名義上報(bào)下發(fā)文件的編號(hào)、登記和分發(fā)工作;
13.負(fù)責(zé)接收、整理和保管各部門送來(lái)的文書材料;
14.負(fù)責(zé)對(duì)公文的執(zhí)行情況催辦;
15.負(fù)責(zé)文件的立卷、保管、借閱和銷毀;
16.做好檔案的收集、整理、鑒定、登記和統(tǒng)計(jì)工作;熟悉所保管的檔案情況,搞好檔案的利用工作;
17.負(fù)責(zé)保護(hù)檔案的安全,做好防盜、防火、防潮、防光、防塵、防蟲等工作;
18.嚴(yán)格遵守保密制度,不得利用職權(quán)擅自擴(kuò)大檔案的利用范圍,不得泄露檔案的機(jī)密,不得擅自銷毀檔案材料;
19.負(fù)責(zé)來(lái)訪的接待工作,發(fā)送傳真件及接聽(tīng)電話并做留言記錄;
20.負(fù)責(zé)公司各類速印文件、資料的印制工作及本部門各類文件的印制;